一年一度上億的大項目又來啦!1月13日,2020年支付寶集五?;顒诱介_啟,會計人快來看啊!
2020支付寶掃福字活動玩法
今年的支付寶集五?;顒?,除了繼承往年五福活動玩法,像AR掃福字、螞蟻森林澆水、螞蟻莊園小雞拜年、沾福氣卡等,還將“花花卡”升級為“全家??ā?,獲得此卡有機會抽取“幫還全家花唄”大獎,聽起來是不是很有誘惑力?掃福字活動時間到1月24日(除夕)結(jié)束。
會計人必看掃福字注意事項
身為一個精明的會計人,參加這個上億的大項目,當(dāng)然要提高警惕,謹(jǐn)防被騙了!
1.騙子借以互換“??ā闭T導(dǎo)受害人掃二維碼加入微信群,當(dāng)受害人掃描植入木馬病毒的二維碼鏈接的頁面后,騙子盜取受害人的銀行賬戶、密碼等個人信息,進一步實施詐騙犯罪。
2.冒充熟人向受害人發(fā)送信息,聲稱送受害人福卡,并附上鏈接。當(dāng)受害人點擊該鏈接后,騙子就會盜取受害人的信息,從而實施詐騙。
3.敬業(yè)福雖然難掃,但也不要相信網(wǎng)上買福的騙局。去年就有網(wǎng)友在網(wǎng)上買??ǎ雍糜押?,按對方要求發(fā)了紅包,卻沒有兌現(xiàn)???。
支付寶掃五?;顒樱呀?jīng)漸漸成為新“年俗”,雖然每年從這個上億的大項目里只分到幾毛(塊?)錢,但熱熱鬧鬧的“年味”,才是集福的真正意義所在吧。
企業(yè)或個人從事卷煙批發(fā)業(yè)務(wù)的,應(yīng)按批發(fā)卷煙的銷售額繳納消費稅。對于卷煙消費稅,具體如何征收?
卷煙消費稅如何征收?
煙草消費稅是指在卷煙批發(fā)環(huán)節(jié)加征一道從價稅,稅率11%。即,煙草(批發(fā))銷售企業(yè)向零售單位批發(fā)銷售卷煙時,應(yīng)按批發(fā)卷煙的銷售額(不含增值稅)乘以11%的稅率繳納批發(fā)環(huán)節(jié)的消費稅。
納稅人兼營卷煙批發(fā)和零售業(yè)務(wù),應(yīng)分別核算批發(fā)和零售環(huán)節(jié)的銷售額、銷售數(shù)量,如未分別核算,則應(yīng)一并征收消費稅。納稅人之間銷售的卷煙不用繳納消費稅。
卷煙批發(fā)環(huán)節(jié),從價稅率11%,并且按0.005元/支加征從量稅,消費稅計算公式:應(yīng)納消費稅=銷售額(不含增值稅)×11%+從量稅。
甲類卷煙,稅率56%,消費稅計算公式:銷售額*56% +銷售數(shù)量標(biāo)準(zhǔn)條*200支*0.003 元/支(生產(chǎn)環(huán)節(jié));
乙類卷煙,稅率36%,消費稅計算公式:銷售額*36% +銷售數(shù)量標(biāo)準(zhǔn)條*200支*0.003 元/支(生產(chǎn)環(huán)節(jié))。
以下幾種情況需注意:
(1)納稅人自產(chǎn)自用的卷煙應(yīng)當(dāng)按照納稅人生產(chǎn)的同牌號規(guī)格的卷煙銷售價格確定征稅類別和適用稅率。
(2)卷煙由于接裝過濾嘴、改變包裝或其他原因提高銷售價格后,應(yīng)按照新的銷售價格確定征稅類別和適用稅率。
(3)委托加工的卷煙按照受托方同牌號規(guī)格卷煙的征稅類別和適用稅率征稅。沒有同牌號規(guī)格卷煙的,一律按卷煙最高稅率征稅。
(4)殘次品卷煙應(yīng)當(dāng)按照同牌號規(guī)格正品卷煙的征稅類別確定適用稅率。
(5)下列卷煙不分征稅類別一律按照56% 卷煙稅率征稅,并按照定額每標(biāo)準(zhǔn)箱150 元計算征稅:① 白包卷煙;② 手工卷煙;③ 未經(jīng)國務(wù)院批準(zhǔn)納入計劃的企業(yè)和個人生產(chǎn)的卷煙。
繳納消費稅如何做賬?
計提消費稅的分錄:
借:稅金及附加
貸:應(yīng)交稅費—應(yīng)交消費稅
消費稅交納時:
借:應(yīng)交稅費—應(yīng)交消費稅
貸:銀行存款/庫存現(xiàn)金
消費稅是以消費品的流轉(zhuǎn)額作為征稅對象的各種稅收的統(tǒng)稱。是政府向消費品征收的稅項,可從批發(fā)商或零售商征收。消費稅是典型的間接稅。
日常生活中員工因公務(wù)出差進行餐飲消費時,為方便月末報銷,一般都會要求商家開具餐飲發(fā)票。那么餐飲發(fā)票可以抵扣企業(yè)所得稅嗎?
餐飲費發(fā)票可以抵扣企業(yè)所得稅嗎?
答:費用的發(fā)票不可以抵扣企業(yè)增值稅的進項稅,但可以作為規(guī)定計算的存貨成本等費用,可以用來抵扣企業(yè)所得稅。
根據(jù)《中華人民共和國企業(yè)所得稅法》規(guī)定,不得稅前扣除的支出包括:向投資者支付的股息、紅利等權(quán)益性投資收益款項;企業(yè)所得稅稅款;稅收滯納金;罰金、罰款和被沒收財物的損失;贊助支出等。
餐飲發(fā)票相關(guān)會計分錄
一、收到餐飲專用發(fā)票相關(guān)會計分錄
1、屬于籌建開辦支付:
借:管理費用——招待費
貸:現(xiàn)金/銀行存款
2、屬于管理支付的:
借:管理費用——招待費
貸:現(xiàn)金/銀行存款
3、屬于銷售????支????付?的
借:???銷售費用——招待費?
貸:現(xiàn)金(或銀行存款)
4、?若是??屬于???生???產(chǎn)支????付??
?借:?????制???????????????造????費???用——招待費?
貸:現(xiàn)金/銀行存款
二、員工聚餐拿到餐飲發(fā)票怎么做賬?
1、直接計入管理費用處理:
借:管理費用——福利費
貸:銀行存款
2、按人員部門進行分?jǐn)偅?/p>
借:管理費用/銷售費用等
貸:銀行存款
報銷餐飲費會計分錄
餐飲發(fā)票報銷,可以計入職工福利費:
借:應(yīng)付福利費——工作餐
貸:現(xiàn)金
更多推薦:餐飲業(yè)會計如何做賬?
企業(yè)支付給個人的傭金,屬于個人取得的一項收入,按照個人所得稅法有關(guān)規(guī)定,應(yīng)按照“勞務(wù)報酬所得”代扣代繳個稅。支付個人傭金時,應(yīng)如何做賬務(wù)處理?
支付個人傭金賬務(wù)處理
每月未,企業(yè)核算勞務(wù)報酬傭金的會計分錄
借:銷售費用
貸:其他應(yīng)付款
支付時:
借:其他應(yīng)付款
貸:應(yīng)交稅費——個人所得稅(支付給自然人的傭金,代扣的個稅)
銀行存款
電商平臺收取的傭金的會計分錄
傭金每月末計算出相應(yīng)金額,做以下分錄:
借:銷售費用
貸:主營業(yè)務(wù)收入
支付時:
借:主營業(yè)務(wù)支出
貸:應(yīng)交稅費——個人所得稅(支付給自然人的傭金,需要代扣個稅)
銀行存款
傭金含義
傭金是指代理人或經(jīng)紀(jì)人為委托人介紹生意或代買代賣而收取的報酬,按照傭金是否在價格條款中表明,分為“明傭”和“暗傭”。傭金應(yīng)當(dāng)滿足三個條件,其一有合法真實憑證;其二支付的對象必須是獨立的有權(quán)從事中介服務(wù)的納稅人或個人;其三支付給個人的傭金,除另有規(guī)定者外不得超過服務(wù)金額的5%,可以計入銷售費用。
2021年ACCA3月考季即將到來,從歷年的考試情況來看,很多首次參加ACCA考試的考生都會在考場上遇到各式各樣的問題,對此,會計網(wǎng)進行了一番整理,考試前各位考生不妨先了解清楚。
1、身份證遺失了還能參加考試嗎?
ACCA可接受的證件類型包括有效期內(nèi)的護照、駕照和身份證。但是記住,過期證件、學(xué)生證等非國家官方發(fā)布的證件不屬于有效證件。
2、ACCA考試上要用水筆還是圓珠筆?
只能黑色圓珠筆。各位考生最好帶兩支黑色圓珠筆。不是簽字筆不是水筆,是圓珠筆!準(zhǔn)備兩支,一支主用一支備用。
不是官方要為難大家,而是由掃描技術(shù)做出的限定。很多考試比如四六級考試的答題卡雖然用的都是2B鉛筆,但是ACCA考試用的是黑色圓珠筆哦!
3、考場上發(fā)草稿紙嗎?
目前,應(yīng)用技能階段的分季機考是提供草稿紙的,戰(zhàn)略專業(yè)階段的筆試考試是不提供草稿紙的。如果考試期間需要更多的草稿紙,請舉手向監(jiān)考申請。
注意:不要在桌子、準(zhǔn)考證、座位號上亂涂亂畫; 如果監(jiān)考老師發(fā)現(xiàn),小心他給你ACCA考試發(fā)個report,這科ACCA考試成績可就取消了。計算請在試卷上空白部分進行,考完后試卷會收回的。
4、考試時間長,可以帶吃的進入嗎?
不可以的哦,建議大家在進入考場之前可以吃一點小餅干或是巧克力墊墊肚子。考場是不允許帶食物進去的哦,就算是喝水的瓶子,也需要將包裝撕掉,保證瓶身是透明的哦。
5、發(fā)現(xiàn)時間來不及了怎么辦?
考生在考場上發(fā)現(xiàn)時間少、不夠用,緊張是正常的。但你不能因為緊張就不知所措,第一需要做的是調(diào)整緊張心態(tài),可以這樣安慰自己:“我來不及,別人也會是這樣的?!?/p>
調(diào)整好情緒后根據(jù)所剩的時間來安排,正常情況是先做容易的、花時間少的題目,如果題目的分值比較高,又是自己能做的,那要首先考慮將它做出來。
6、有什么簡單得分技巧嗎?
在一道題目上死磕也許也就多得一兩分,但是代價是有的,題目你做不完就得交卷了。這樣子還不如合理分配時間,即使不會的題目也要寫寫寫。
不要只寫幾個單詞,這樣不可能拿到分,要寫完整的句子。不會寫復(fù)雜句型不要緊,就寫簡單句。ACCA不是考英語,即使語法錯誤也沒關(guān)系的,要確保自己把所有ACCA考試題都做一遍,不要只答了某幾道,把有些題目成片空白,這樣基本上很難pass。
來源:ACCA華北
許多企業(yè)對于員工都有健全的福利制度,例如定期安排體檢,其支出的體檢費由企業(yè)統(tǒng)一支出,發(fā)生的員工體檢費可以計入管理費用科目核算,具體的會計分錄怎么做?
員工體檢費的會計分錄
計提時:
借:管理費用——福利費
貸:應(yīng)付職工薪酬——職工福利費
支付體檢費:
借:應(yīng)付職工薪酬——職工福利費
貸:庫存現(xiàn)金/銀行存款
結(jié)轉(zhuǎn)損益時:
借:本年利潤
貸:管理費用——福利費
應(yīng)付職工薪酬是什么?
應(yīng)付職工薪酬是指企業(yè)為獲得職工提供的服務(wù)或解除勞動關(guān)系而給予的各種形式的報酬或補償?!皯?yīng)付職工薪酬”科目屬于負(fù)債類科目。
“應(yīng)付職工薪酬”科目還應(yīng)當(dāng)按照“工資”、“住房公積金”、“工會經(jīng)費”、“職工福利”、“社會保險費”、“非貨幣性福利”等應(yīng)付職工薪酬項目設(shè)置明細(xì)科目,進行明細(xì)核算。
職工薪酬包括短期薪酬、離職后福利、辭退福利和其他長期職工福利。并且企業(yè)提供給職工配偶、子女、受贍養(yǎng)人、已故員工遺屬及其他受益人等的福利,也屬于職工薪酬。
本年利潤是什么?
“本年利潤”賬戶屬于所有者權(quán)益類賬戶,貸方反映企業(yè)當(dāng)期所實現(xiàn)的各項收入,包括主營業(yè)務(wù)收入、其他業(yè)務(wù)收入、投資收益等,借方反映企業(yè)當(dāng)期所發(fā)生的各項費用與支出,包括主營業(yè)務(wù)成本、營業(yè)外支出、財務(wù)費用、所得稅等。
企業(yè)經(jīng)營過程中安排員工出差時,有時會預(yù)先支借員工差旅費,一般計入其他應(yīng)收款科目,管理費用科目處理,具體的會計分錄是什么?
出借差旅費的會計分錄
借:其他應(yīng)收款
貸:庫存現(xiàn)金/銀行存款
出差后報銷差旅費的會計分錄
借:管理費用/銷售費用(實際發(fā)生的差旅費)
貸:其他應(yīng)收款(出差前預(yù)借的款項)
庫存現(xiàn)金/銀行存款(預(yù)支和實際發(fā)生的差額)(可借可貸)
什么是差旅費?
差旅費是指出差期間因辦理公務(wù)而產(chǎn)生的交通費、住宿費和公雜費等各項費用。差旅費是行政事業(yè)單位和企業(yè)的一項重要的經(jīng)常性支出項目。
其他應(yīng)收款是什么?
其他應(yīng)收款是指企業(yè)除買入返售金融資產(chǎn)、應(yīng)收票據(jù)、應(yīng)收賬款、預(yù)付賬款、應(yīng)收股利、應(yīng)收利息、應(yīng)收代位追償款、應(yīng)收分保賬款、應(yīng)收分保合同準(zhǔn)備金、長期應(yīng)收款等以外的其他各種應(yīng)收及暫付款項。
主要內(nèi)容包括應(yīng)收的各種賠款、罰款,如因企業(yè)財產(chǎn)等遭受意外損失而向有關(guān)保險公司收取的賠款等;應(yīng)收的出租包裝物租金;應(yīng)向職工收取的各種墊付款項,如為職工墊付的水電費、應(yīng)由職工負(fù)擔(dān)的醫(yī)藥費;備用金;存出保證金;預(yù)付賬款轉(zhuǎn)入;其他各種應(yīng)收、暫付款項。
管理費用是什么?
管理費用是指企業(yè)行政管理部門為組織和管理生產(chǎn)經(jīng)營活動而發(fā)生的各種費用。
企業(yè)應(yīng)通過“管理費用”科目,核算管理費用的發(fā)生和結(jié)轉(zhuǎn)情況。該科目借方登記企業(yè)發(fā)生的各項管理費用,貸方登記期末轉(zhuǎn)入“本年利潤”科目的管理費用,結(jié)轉(zhuǎn)后該科目應(yīng)無余額。該科目按管理費用的費用項目進行明細(xì)核算。
在近日舉辦的2021金融街論壇年會上,傳來了養(yǎng)老金將采取個人賬戶制的重磅消息,有稅收等政策支持的個人養(yǎng)老金制度、個人商業(yè)養(yǎng)老金融產(chǎn)品將成為未來的發(fā)展方向。
養(yǎng)老金個人賬戶制是什么?
養(yǎng)老金個人賬戶制是一種新型的養(yǎng)老金制度模式,主要由個人儲蓄性養(yǎng)老保險和商業(yè)養(yǎng)老保險構(gòu)成,屬于我國養(yǎng)老保險制度中的“第三支柱”,是在傳統(tǒng)現(xiàn)收現(xiàn)付制養(yǎng)老金制度面臨不可持續(xù)發(fā)展的財務(wù)困境的背景下發(fā)展起來的?,F(xiàn)收現(xiàn)付制養(yǎng)老金制度是以同一個時期正在工作的一代人的繳費來支付已經(jīng)退休的一代人的養(yǎng)老金的保險財務(wù)模式,也是我國現(xiàn)今主流養(yǎng)老模式。通俗來說,養(yǎng)老金個人賬戶制就是自己給自己存養(yǎng)老錢,形成一個個人賬戶,并由保險公司對這筆養(yǎng)老錢進行打理。
在我國,養(yǎng)老保險制度呈現(xiàn)“三支柱”的體系,其中,第一支柱為基本養(yǎng)老保險,由政府承擔(dān),第二支柱即企業(yè)年金和職業(yè)年金,由企業(yè)單位、事業(yè)單位承擔(dān),第三支柱包括個人儲蓄性養(yǎng)老保險和商業(yè)養(yǎng)老保險,由個人購買,商業(yè)機構(gòu)提供。
養(yǎng)老金個人賬戶制有哪些影響?
事實上,在國家的十四五規(guī)劃、今年的政府工作報告中就已經(jīng)提到,要規(guī)范發(fā)展第三支柱養(yǎng)老保險,相當(dāng)于養(yǎng)老金個人賬戶制,而2021金融街論壇年會上人社部表示,相關(guān)部門正在抓緊按程序推進有關(guān)政策盡快出臺。所有的信號都指向著一個以賬戶制為基礎(chǔ)、個人自愿參與以及國家財稅給予支持的個人養(yǎng)老金制度將在中國加速實施與落地。在未來,養(yǎng)老儲蓄存款、養(yǎng)老基金、商業(yè)養(yǎng)老金等,都有可能成支撐和落實養(yǎng)老金個人賬戶制的金融產(chǎn)品。
來源:人民資訊、百度百科
很多支票都需要蓋章,轉(zhuǎn)賬支票也不例外,那么轉(zhuǎn)賬支是否需要蓋章?
轉(zhuǎn)賬支票背面是否需要蓋章
支票的簽發(fā)人不需要在支票的背面蓋章,收款人在銀行存款時需要在支票上蓋章。
轉(zhuǎn)賬支票的產(chǎn)品特點是什么?
1、起點金額不受限制。
2、轉(zhuǎn)賬支票只能用于轉(zhuǎn)移資金,不能用于提取現(xiàn)金。
3、轉(zhuǎn)賬支票可以背書并轉(zhuǎn)給其他債權(quán)人。
4、客戶開出的轉(zhuǎn)賬支票可以直接交給收款人,由收款人在其存款銀行進行轉(zhuǎn)賬。
5、轉(zhuǎn)賬支票的收款人名稱和金額可以通過出票人的授權(quán)來彌補,沒有授權(quán)就不能背書轉(zhuǎn)讓或以提醒的方式付款。
轉(zhuǎn)賬支票辦理流程是什么?
1、簽發(fā)支票。客戶根據(jù)本單位情況開具轉(zhuǎn)賬支票,并加蓋銀行預(yù)留印鑒。
2、遞送票據(jù)。簽發(fā)支票的客戶將票據(jù)交給收款人(也可直接到開戶銀行辦理付款手續(xù))。
3、票據(jù)流通使用。收款人或持票人根據(jù)交易的需要,對轉(zhuǎn)賬支票進行背書轉(zhuǎn)讓。
4、委托收款或提示付款。收款人或持票人持有轉(zhuǎn)賬支票,委托自己的開戶銀行收取,或提示出票人的開戶銀行付款。當(dāng)收款人提示付款時,他應(yīng)該在委托書上背書,并在轉(zhuǎn)賬支票背面的"背書人簽名"處簽字,說明委托書是為了收款。
現(xiàn)金支票的背面是否需要蓋章?
根據(jù)中國《票據(jù)法》的規(guī)定,現(xiàn)金支票的背面需要加蓋印章或事先在銀行預(yù)留的簽名,再加上印章。
如果現(xiàn)金支票的背面有收款人的簽字和蓋章,銀行通常要求持票人是支票上的收款人,并在取款時出示身份證明,支票的背面必須蓋章。根據(jù)我國有關(guān)法律規(guī)定,持票人可以委托開戶銀行收款后直接向付款人提取款項,而用于提取現(xiàn)金的支票僅限于收款人向付款人提示付款。
一般來說,如果公司簽發(fā)支票用于支付預(yù)付款或差旅費,支票的正面和背面必須加蓋財務(wù)和公司印章,支付銀行的名稱和收款人的名稱必須正確填寫?,F(xiàn)金支票只能用于提取現(xiàn)金,可以簽發(fā)給銀行為本單位提取現(xiàn)金,也可以簽發(fā)給其他單位或個人辦理結(jié)算業(yè)務(wù),或者委托銀行代為向收款人支付現(xiàn)金。第二,轉(zhuǎn)賬支票只能用于轉(zhuǎn)賬,轉(zhuǎn)賬范圍為同城。第三,普通支票可以用于取現(xiàn)和轉(zhuǎn)賬,但如果在左上角畫上兩條平行線,就是交叉支票,只能用于轉(zhuǎn)賬,不能用于取現(xiàn)。
很多支票都需要蓋章,轉(zhuǎn)賬支票也不例外。轉(zhuǎn)賬支票是由單位簽發(fā)的,通知銀行從其賬戶上支取款項的憑證。那么轉(zhuǎn)賬支是否需要蓋章?蓋在背面上嗎?
轉(zhuǎn)賬支票蓋章的位置
支票的簽發(fā)人不需要在支票的背面蓋章,收款人在銀行存款時需要在支票上蓋章。
轉(zhuǎn)賬支票可以異地使用嗎?
在全國范圍內(nèi)使用支票后,出票人簽發(fā)的支票憑證保持不變,支票的付款提示期仍為10天。但為加強風(fēng)險控制,單張支票異地使用的最高金額為50萬元人民幣。并在支票右下方記錄12位國家標(biāo)準(zhǔn)銀行機構(gòu)代碼。銀行人士提醒企事業(yè)單位,在接受異地使用的支票時,應(yīng)仔細(xì)檢查支票上是否有銀行機構(gòu)代碼,并確認(rèn)支票金額是否在規(guī)定限額內(nèi)。
為確保銀行和企業(yè)資金安全,人民銀行還將從下月起在全市推廣使用支付密碼,作為銀行審查支票真?zhèn)蔚囊罁?jù)。據(jù)悉,支付密碼是根據(jù)支票票面上記載的出票人賬號、支票號碼、簽發(fā)日期和支票金額等要素,按照一定的加密算法計算出的一組數(shù)字,具有唯一性,不影響背書轉(zhuǎn)讓的使用。
此外,使用異地支票后,收款人一般最快可在2至3小時內(nèi)收到款項,從銀行接受支票之日起最長可在3個工作日內(nèi)收到款項。
轉(zhuǎn)賬支票捐款的會計分錄
借:營業(yè)外支出--捐贈支出(希望工程)
貸:銀行存款
借:營業(yè)?支出--捐贈支出
貸:銀行存款
借:營業(yè)外支出--捐款支出
貸:銀行存款
借:營業(yè)外支出
其他應(yīng)收款
貸:銀行存款
轉(zhuǎn)賬支票是如何蓋章的?
一旦你收到轉(zhuǎn)賬支票,你不需要在支票的其他部分蓋章,只需要在正面的財務(wù)和姓名蓋章。只有在轉(zhuǎn)賬支票的背面蓋章,才能把錢打入你的賬戶。
公對公轉(zhuǎn)賬支票時,轉(zhuǎn)賬支票的收款人應(yīng)是對方單位的名稱。單位不在轉(zhuǎn)賬支票的背面蓋章。受款人取得轉(zhuǎn)賬支票后,在支票背面背書欄內(nèi)加蓋收款人的財務(wù)章和法人章,并填寫銀行對賬單,然后與支票一起交給收款人的銀行領(lǐng)取。
很多支票都需要蓋章,轉(zhuǎn)賬支票也不例外。轉(zhuǎn)賬支票是由單位簽發(fā)的,通知銀行從其賬戶上支取款項的憑證。那么轉(zhuǎn)賬支的章是蓋在哪里?蓋在背面上嗎?
轉(zhuǎn)賬支票蓋章位置
支票的簽發(fā)人不需要在支票的背面蓋章,收款人在銀行存款時需要在支票上蓋章。在正反兩面同時加蓋企業(yè)財務(wù)專用章和企業(yè)法人章(即銀行預(yù)留印鑒章);正面加蓋出票人預(yù)留印鑒章(左下角位置),反面加蓋收款人預(yù)留印鑒章(第一個被背書人方框內(nèi))。
轉(zhuǎn)賬支票蓋章的注意事項
1、章一定要清晰,不能有確角、毛邊等情況;
2、蓋章時不要晃動,用力按下后垂直抬起;
3、蓋好后不要立即碰觸蓋章處。
轉(zhuǎn)賬支票的產(chǎn)品特點
1、起點金額不受限制。
2、轉(zhuǎn)賬支票只能用于轉(zhuǎn)移資金,不能用于提取現(xiàn)金。
3、轉(zhuǎn)賬支票可以背書并轉(zhuǎn)給其他債權(quán)人。
4、客戶開出的轉(zhuǎn)賬支票可以直接交給收款人,由收款人在其存款銀行進行轉(zhuǎn)賬。
5、轉(zhuǎn)賬支票的收款人名稱和金額可以通過出票人的授權(quán)來彌補,沒有授權(quán)就不能背書轉(zhuǎn)讓或以提醒的方式付款。
支票丟失的程序
已簽發(fā)的普通支票和現(xiàn)金支票,如因遺失、被盜等原因丟失,應(yīng)立即向銀行申請掛失。
1、出票人遺失或盜取已簽發(fā)的內(nèi)容完整、可直接支取現(xiàn)金的支票,應(yīng)出具公函或有關(guān)證明,填寫兩聯(lián)掛失申請單(可由銀行對賬單代替),加蓋預(yù)留銀行的簽章式樣和印章,并向開戶銀行申請止付。如果銀行發(fā)現(xiàn)支票未被支付,將在收取一定的掛失手續(xù)費后接受掛失,并在掛失人的賬戶上用紅筆注明支票號碼和掛失日期。
2、收款人遺失或盜用可直接從銀行提取的支票,也應(yīng)出具公函或有關(guān)證明,填寫掛失和止付兩份申請書,經(jīng)付款人簽字證明后,到收款人銀行申請掛失和止付。其他相關(guān)手續(xù)同上。同時,根據(jù)《票據(jù)法》第十五條第三款的規(guī)定:"票據(jù)掛失人應(yīng)當(dāng)在掛失、止付通知發(fā)出后三個月內(nèi),或者在票據(jù)滅失后,依法向人民法院申請公示或者向人民法院提起訴訟"。也就是說,可背書轉(zhuǎn)讓的票據(jù)被盜、遺失或滅失后,被背書人應(yīng)以書面形式向票據(jù)支付地(即付款地)的基層人民法院申請公示,以便立案。票據(jù)遺失人在向人民法院提出的申請中,應(yīng)當(dāng)說明票據(jù)的種類、票面金額、出票人、付款人、背書人等主要內(nèi)容,并說明票據(jù)遺失的情況,同時提出相關(guān)證據(jù),證明自己確實是遺失票據(jù)的持有人,有權(quán)提出申請。
事業(yè)單位累積盈余是歷年實現(xiàn)的盈余扣除盈余分配后滾存的金額,以及因無償調(diào)入調(diào)出資產(chǎn)產(chǎn)生的凈資產(chǎn)變動額。事業(yè)單位會計報表里面的本期盈余為負(fù)數(shù),就是說明單位收不抵支。
事業(yè)單位累計盈余的含義是什么?
事業(yè)單位累積盈余是歷年實現(xiàn)的盈余扣除盈余分配后滾存的金額,以及因無償調(diào)入調(diào)出資產(chǎn)產(chǎn)生的凈資產(chǎn)變動額,按照規(guī)定上繳、繳回、單位間調(diào)劑結(jié)轉(zhuǎn)結(jié)余資金產(chǎn)生的凈資產(chǎn)變動額,以及對以前年度盈余的調(diào)整金額,加減得出來的。
事業(yè)單位累計盈余為負(fù)數(shù)說明什么?
事業(yè)單位會計報表里面的本期盈余為負(fù)數(shù),就是說明單位收不抵支。財務(wù)盈余資金出現(xiàn)負(fù)值,說明企業(yè)經(jīng)營狀況不好,要扭轉(zhuǎn)這種情況,對外要開拓業(yè)務(wù),增加營收;對內(nèi)加強內(nèi)部管理,節(jié)約成本,控制費用,尤其要控制非生產(chǎn)性費用支出。
事業(yè)單位累計盈余怎么計算?
累計盈余的計算公式為:累計盈余=年初累計盈余+本期收入的金額-本期支出的金額。
累計盈余和本期盈余有什么關(guān)系?
累計盈余和本期盈余沒有直接的關(guān)系
具體區(qū)別如下:
累計盈余就是單位的上年期末結(jié)轉(zhuǎn)的單位累計盈余金額。年初累計盈余就是資產(chǎn)負(fù)債表的年初未分配利潤和盈余公積合計的金額,代表企業(yè)從成立之初到目前為止累計的盈利金額。
本期盈余是本期實現(xiàn)的盈余,不包括之前年度盈余結(jié)轉(zhuǎn)金額。
每個人在年輕的時候都會提前規(guī)劃自己的未來,養(yǎng)老作為社會關(guān)注的熱點問題,更關(guān)乎大家的切身利益,因此個人養(yǎng)老金制度應(yīng)運而生。目前我國的多層次、多支柱養(yǎng)老保險體系由三個部分組成:
第一支柱是基本養(yǎng)老保險,包括職工基本養(yǎng)老保險和城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險,采取社會統(tǒng)籌與個人賬戶相結(jié)合的制度模式,由國家、用人單位(集體)和個人共同承擔(dān),發(fā)揮了?;?、兜底線的功能,目前覆蓋人數(shù)已達10.4億。
第二支柱是企業(yè)年金和職業(yè)年金,由用人單位和職工個人共同繳費,采取個人賬戶方式管理,實行完全積累,是對基本養(yǎng)老保險的補充。截至2022年第二季度,兩項年金參加職工7500多萬人,
第三支柱是個人儲蓄性養(yǎng)老保險和商業(yè)養(yǎng)老保險,具體包括個人養(yǎng)老金和其他個人商業(yè)養(yǎng)老金融業(yè)務(wù)兩個部分。2022年4月,國務(wù)院辦公廳印發(fā)《關(guān)于推動個人養(yǎng)老金發(fā)展的意見》(國辦發(fā)[2022]7號),確定了個人養(yǎng)老金的制度框架,補齊了多層次、多支柱養(yǎng)老保險體系的短板。近期,個人養(yǎng)老金實施辦法等配套政策相繼出臺,個人養(yǎng)老金制度正式落地實施。具體來說,個人養(yǎng)老金是指政府政策支持、個人自愿參加、市場化運營的補充養(yǎng)老保險制度,采取個人賬戶模式,由個人繳費,實行完全積累,市場化運營,并與基本養(yǎng)老保險、企業(yè)、職業(yè)年金相銜接。簡單來說,就是在基本養(yǎng)老保險的基礎(chǔ)上,再增加一份積累,可以更好地滿足人民群眾多樣化的養(yǎng)老保險需求,實現(xiàn)老年生活更有品質(zhì)和保障。
內(nèi)容來源福建人社,會計網(wǎng)整理發(fā)布。
9月4日,廣東省人力資源和社會保障廳發(fā)布《關(guān)于進一步促進我省養(yǎng)老保險第三支柱高質(zhì)量發(fā)展的若干措施(征求意見稿)》公開征求意見,明確指出全力推進個人養(yǎng)老金制度全面實施。主要以進一步促進廣東省養(yǎng)老保險第三支柱高質(zhì)量發(fā)展為目標(biāo),提出強化個人養(yǎng)老金政策及金融產(chǎn)品宣傳,提升個人養(yǎng)老金繳存與投資水平。征求意見時間截至9月12日前。
《若干措施》主要內(nèi)容
《關(guān)于進一步促進我省養(yǎng)老保險第三支柱高質(zhì)量發(fā)展的若干措施(征求意見稿)》提出四個方面措施要求:
一、全力推進個人養(yǎng)老金制度全面實施。主要是強化個人養(yǎng)老金政策及金融產(chǎn)品宣傳,發(fā)揮重點人群示范引領(lǐng)作用。同時,對各地實施個人養(yǎng)老金制度各項工作提出具體要求,為全省全域?qū)嵤﹤€人養(yǎng)老金制度營造良好環(huán)境。
二、建立個人養(yǎng)老金數(shù)據(jù)共享和信息互聯(lián)互通機制。主要是在省政務(wù)服務(wù)平臺開設(shè)個人養(yǎng)老金專區(qū),探索開發(fā)全品種產(chǎn)品交易平臺,提高個人養(yǎng)老金的繳存率和投資率。建立數(shù)據(jù)共享和信息溝通機制,增強個人養(yǎng)老金擴面工作針對性。
三、強化金融對養(yǎng)老保險第三支柱的支持力度。主要是支持更多省內(nèi)機構(gòu)爭取個人養(yǎng)老金運營資格,豐富第三支柱金融產(chǎn)品供給,進一步引入長期資金幫助穩(wěn)定金融市場,更好的實現(xiàn)投融資良性循環(huán)。
四、建立健全養(yǎng)老保險第三支柱監(jiān)管和風(fēng)險防范機制。主要是完善風(fēng)險防控機制,壓實養(yǎng)老金融投資者教育工作主體責(zé)任,指導(dǎo)和監(jiān)督金融機構(gòu)在推動擴面工作中做好風(fēng)險提醒。
推進個人養(yǎng)老金制度全面實施
《關(guān)于進一步促進我省養(yǎng)老保險第三支柱高質(zhì)量發(fā)展的若干措施(征求意見稿)》(以下簡稱《征求意見稿》)提出,要全力推進個人養(yǎng)老金制度全面實施。主要措施如下:
一、強化個人養(yǎng)老金政策宣傳
各地級以上市人民政府主要通過兩大舉措強化個人養(yǎng)老金政策宣傳:
1、大力開展個人養(yǎng)老金政策宣講,積極培養(yǎng)人民群眾的養(yǎng)老規(guī)劃、養(yǎng)老儲蓄意識;
2、提升人民群眾對個人養(yǎng)老金和商業(yè)養(yǎng)老保險的認(rèn)知度和參與度,幫助人民群眾逐步樹立“長期投資長期收益、價值投資創(chuàng)造價值、審慎投資合理回報”的正確理念。
二、強化個人養(yǎng)老金金融產(chǎn)品宣傳
《若干舉措》提出,各金融機構(gòu)可通過以下舉措強化個人養(yǎng)老金金融產(chǎn)品宣傳:
1、線上方式
線上通過官方網(wǎng)站、APP、社交媒體、專業(yè)論壇等渠道持續(xù)介紹個人養(yǎng)老金政策,提高政策知曉度。鼓勵金融機構(gòu)通過各類載體媒介做好集中宣傳。
2、線下方式
線下通過營業(yè)網(wǎng)點開設(shè)專窗、擺放宣傳資料、電子屏滾動宣傳等方式;組織進機關(guān)、進企業(yè)、進醫(yī)院、進學(xué)校、進街道、進社區(qū)專場宣講,持續(xù)開展個人養(yǎng)老金政策及各類金融產(chǎn)品宣傳工作。
三、發(fā)揮重點人群示范引領(lǐng)作用
《若干舉措》提出,發(fā)揮重點人群示范引領(lǐng)作用的舉措主要有:
1、各地機關(guān)事業(yè)單位、大型國有企業(yè)主要從增加養(yǎng)老保障渠道、提高退休后收入水平、實現(xiàn)更好老年生活等角度引導(dǎo)干部職工充分認(rèn)識個人養(yǎng)老金的作用。
2、聚焦納稅人需求,詳細(xì)講解養(yǎng)老金在繳存、提取環(huán)節(jié)方面的稅收操作。鼓勵所屬干部職工按照自愿原則積極參加個人養(yǎng)老金,協(xié)助干部職工辦理個人養(yǎng)老金抵稅等手續(xù)。
3、各級教育、衛(wèi)生健康、國資等部門協(xié)助將有關(guān)宣傳材料轉(zhuǎn)所屬學(xué)校、醫(yī)院、國企,并指導(dǎo)有關(guān)單位動員職工積極參加。
四、全面推動個人養(yǎng)老金制度落地實施
《若干舉措》提出,全面推動個人養(yǎng)老金制度落地實施的舉措有:
1、加強各相關(guān)部門的溝通協(xié)作,積極建立健全多部門聯(lián)動機制,共同研究處理個人養(yǎng)老金落地實施各項準(zhǔn)備工作,凝聚合力推動個人養(yǎng)老金制度順利實施。
2、廣州、深圳市在養(yǎng)老保險第三支柱高質(zhì)量發(fā)展中要發(fā)揮頭雁效應(yīng),為多層次、多支柱養(yǎng)老保險體系建設(shè)貢獻改革經(jīng)驗。暫未開展實施的地市要通過多種形式深入開展調(diào)研(如對金融機構(gòu)、重點企業(yè)等單位開展前期調(diào)研摸查等),有針對性地進行宣傳發(fā)動。
五、提升個人養(yǎng)老金繳存與投資水平
《若干舉措》明確:鼓勵金融機構(gòu)將個人養(yǎng)老金擴面工作重點由開戶進一步轉(zhuǎn)為繳存和投資,加強產(chǎn)品和服務(wù)宣傳,優(yōu)化產(chǎn)品供給,提升個人養(yǎng)老金的繳存率、繳存額、投資率。
建立數(shù)據(jù)共享和信息溝通機制
《若干舉措》提出,廣東擬建設(shè)省級個人養(yǎng)老金服務(wù)專區(qū),探索開發(fā)一站式產(chǎn)品交易平臺并建立數(shù)據(jù)共享和信息溝通機制。
具體而言,廣東擬依托粵省事移動政務(wù)服務(wù)平臺建設(shè)個人養(yǎng)老金專區(qū),集成個人養(yǎng)老金制度介紹、政策背景與解讀、開戶、繳費、咨詢服務(wù)等一站式服務(wù)平臺,及時為個人養(yǎng)老金賬戶用戶提供養(yǎng)老金繳費明細(xì)、養(yǎng)老金賬戶收益、養(yǎng)老金融產(chǎn)品配置等信息,為人民群眾獲取個人養(yǎng)老金服務(wù)提供便利。
另外,探索開發(fā)全品種產(chǎn)品信息展示平臺,完善產(chǎn)品呈現(xiàn)模式,發(fā)揮金融科技優(yōu)勢,推動銀行積極與保險、證券等機構(gòu)進行系統(tǒng)對接,方便參保人便捷比較和選擇豐富多樣的投資產(chǎn)品,吸引參保人繳存資金、參與投資。
《若干舉措》還提出,建立健全數(shù)據(jù)應(yīng)急處理機制,及時響應(yīng)特殊情況。建立個人養(yǎng)老金數(shù)據(jù)監(jiān)測共享機制。優(yōu)化人力資源社會保障部門與金融機構(gòu)的數(shù)據(jù)對接,提高個人養(yǎng)老金全流程業(yè)務(wù)辦理效率。
加大對養(yǎng)老保險第三支柱的支持力度
《若干舉措》提出,鼓勵廣東金融機構(gòu)發(fā)揮區(qū)位等優(yōu)勢,向養(yǎng)老保險第三支柱投入更多資源,創(chuàng)新開展和做強做大有關(guān)業(yè)務(wù),助力養(yǎng)老保險第三支柱建設(shè)。
支持廣東金融機構(gòu)拓寬底層資產(chǎn)類別,加快建立養(yǎng)老金融產(chǎn)品體系,開發(fā)更多基于廣東省情,符合群眾養(yǎng)老需求,運作安全、成熟穩(wěn)定、標(biāo)的規(guī)范、側(cè)重長期保值的個人養(yǎng)老金金融產(chǎn)品。
鼓勵各地級以上市人民政府落實養(yǎng)老保險第三支柱稅優(yōu)政策,推動團體養(yǎng)老險、專屬養(yǎng)老險等商業(yè)養(yǎng)老保險發(fā)展,為廣大企業(yè)及其職工提供更多選擇,不斷提高職工養(yǎng)老保障水平。
建立健全風(fēng)險防范機制
《若干舉措》明確建立健全養(yǎng)老保險第三支柱風(fēng)險防范機制。鼓勵金融機構(gòu)建立養(yǎng)老金融投資者教育制度,壓實養(yǎng)老金融投資者教育工作主體責(zé)任,避免只談收益不談風(fēng)險、選擇性告知導(dǎo)致參保人知情權(quán)受損。對人民群眾反映及投訴的開戶、金融產(chǎn)品及風(fēng)險提示等問題,依法采取監(jiān)管措施。
養(yǎng)老保險“三支柱”
隨著全球老齡化發(fā)展趨勢明顯,“三支柱”模式正成為各國養(yǎng)老金體系改革的主流選擇。中央經(jīng)濟工作會議提出,規(guī)范發(fā)展第三支柱養(yǎng)老保險。
何為三支柱模式?我國的多層次養(yǎng)老保險體系包含三大支柱,其中,第一支柱基本養(yǎng)老保險,包括城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險和城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險,由政府主導(dǎo);第二支柱即企業(yè)年金和職業(yè)年金,是與職業(yè)關(guān)聯(lián)、由國家政策引導(dǎo)、單位和職工參與、市場運營管理、政府行政監(jiān)督的補充養(yǎng)老保險;第三支柱包括個人儲蓄型養(yǎng)老保險和商業(yè)養(yǎng)老保險,是個人利用金融手段增加養(yǎng)老保障供給的有效形式。
內(nèi)容來源廣東省人社廳、中國政府網(wǎng)等,會計網(wǎng)整理發(fā)布。
作為財務(wù)經(jīng)理,要以積極正面的態(tài)度來評估局面,迎接挑戰(zhàn),給自己一次提高的機會。
1、財務(wù)團隊建設(shè)
作為財務(wù)部經(jīng)理,要想把工作做好,不可避免地要培養(yǎng)一支優(yōu)秀的團隊來輔助自己實現(xiàn)這個目標(biāo),而要打造一支優(yōu)秀的團隊,最重要的是培養(yǎng)人。因此,培養(yǎng)手下的人,讓他們有知識、有文化、有素養(yǎng),進而形成凝聚力,具有戰(zhàn)斗力,這是經(jīng)理的本職工作之一。
如果你是財務(wù)部經(jīng)理,你會認(rèn)可這個付出嗎?先拋開培養(yǎng)誰、不培養(yǎng)誰這個具體細(xì)節(jié),從對角色的認(rèn)知角度看,培養(yǎng)下屬是我們的職責(zé),甚至可以說,在老板給你的工資里面,有一部分就要讓你干這個的。
好了,如果你認(rèn)可應(yīng)該培養(yǎng)手下,那么,這個培養(yǎng)還包括了觀念與價值觀的改變,以適應(yīng)你的需要,適應(yīng)企業(yè)的需要,你要調(diào)教那些不對的、影響他工作的、影響他健康成長的思想、做法、行為舉止和態(tài)度,全面地培養(yǎng)一個人,對他負(fù)責(zé),而不是僅僅教一些專業(yè)知識,同時,應(yīng)該讓他自己也認(rèn)識到這一點。
2、動態(tài)地看待問題
首先問自己一個問題,你希望或者你覺得能夠在這個企業(yè)里面的這個位置上做多長時間呢?
你給出一個答案來:3年?5年?我想沒人會給出10年的,不管是什么企業(yè),為什么?各種原因,一方面是你擔(dān)心這種可能性,另一方面是你根本就不希望那樣,人會成長、成熟,企業(yè)也會變,每個人都會主動追求更好的機會、職位和環(huán)境。
因此,不管是你還是你的手下,在一個企業(yè)里面,作為這種事情的當(dāng)事人雙方,不要太就事論事了,眼光放遠(yuǎn)一點兒,不去考慮那么多得失又有何方!
以我過去的經(jīng)驗看,能培養(yǎng)出有能力的手下的經(jīng)理人,沒有一個是往下走的,也沒有一個人是死守著自己的職位做一輩子的。說白了,不是位置成就了你,是業(yè)績和能力成就了你,業(yè)績和能力哪里來?如果你手下人強,你的業(yè)績就好,你就有把握完成任務(wù),善于使用團隊成員的能力作為自己能力的補充和延展,這是作為領(lǐng)導(dǎo)必走的一步。
從財務(wù)專家到成為經(jīng)理人,你必須學(xué)會放棄在專業(yè)方面的精力投入,轉(zhuǎn)而提高自己的領(lǐng)導(dǎo)能力,這是成為經(jīng)理人后需要取舍的利益點之一,除非你一輩子希望做專家而不想作為管理者。
3、不同角色技能問題
你與手下的人,沒有可比性,包括財務(wù)專業(yè)方面,你也沒必要追求這個,你也追求不來。你想想,當(dāng)你到了一定的年齡,具有了閱歷、經(jīng)驗和智慧的優(yōu)勢之后,你還要去跟那些年輕人去比稅法記得有多清楚、演繹財務(wù)分析的過程不成?
人在不同年齡所具備的優(yōu)勢是不同的,這是自然規(guī)律,你總得遵循一下事物發(fā)展的規(guī)律吧?你是不是應(yīng)該從現(xiàn)在就開始為自己今后要走的路做鋪墊呢?
你有你的優(yōu)勢,你可能有領(lǐng)導(dǎo)才能,你可能有管理技能,你可能善于待人處事,你可能善于與領(lǐng)導(dǎo)溝通,你可能被領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為是屬于忠誠可靠的那種人,而這些不一定是你的手下具有的。
這就好像比誰的證書好誰來做經(jīng)理一樣,天底下就很少有這種事兒,做財務(wù)經(jīng)理不是比誰的會計知識好的,這個你得先整明白了。
你的手下再怎么問,他也是停留在專業(yè)技能上,這個正是對你的補充。有空的時候琢磨琢磨,為什么是你當(dāng)了經(jīng)理而不是他?最糟糕的情況是這樣的:除了會計,你也沒有什么其他的能力可以讓你與你的手下區(qū)別開來的了。如果那樣,已經(jīng)不是他問不問、你講不講的問題了,很可能是你的離職在哪天的問題了。
如果你做到大一點兒的、正規(guī)的企業(yè)財務(wù)經(jīng)理或者多走些不同類型的企業(yè),你會發(fā)現(xiàn),經(jīng)常有手下的人知識、技能比你強的。這可能是因為你某一方面正適合企業(yè)的需要、也可能是你比他們更好地掌握了機會、或許你就是比他們運氣好。
但那不能說你不能當(dāng)他們的領(lǐng)導(dǎo),這個世界根本就沒有定義一定是水平高的領(lǐng)導(dǎo)水平低的,更沒有統(tǒng)一的定義什么是水平高的、什么是水平低的,即便是范圍縮小到財務(wù)經(jīng)理這個崗位,也依然沒人能夠給出一個像樣的標(biāo)準(zhǔn)出來。
因此,我們要明白一個道理:這個崗位在各個公司都是應(yīng)需而設(shè)的。應(yīng)誰之需呢?應(yīng)企業(yè)、應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)、應(yīng)業(yè)務(wù)……之需,這就約等于是量身定制的。因此,在不同企業(yè),即使都是做財務(wù)經(jīng)理,所需要的技能也不一樣,所做的事情也不一樣。既然你在那個位置上了,就說明有你在那個位置上的道理;當(dāng)然,你也不能誤以為就只有你能坐這個位置,更不能誤以為這個位置是你的終極目標(biāo)。
4、不想培養(yǎng)一個“白眼狼”
這個要看你的做法了,團隊建設(shè)中有一個很重要的事情就是優(yōu)化團隊人員結(jié)構(gòu),以保證團隊的能力和氛圍。如果這個你做不到,你就先別管人家問什么,自己先去學(xué)學(xué)如何當(dāng)經(jīng)理。
另外,這個也取決于你的價值觀了,如果一個財務(wù)經(jīng)理的價值觀是:作為職業(yè)經(jīng)理人,不將自己的個人喜好和善惡標(biāo)準(zhǔn)完全應(yīng)用到工作中,那他可能這樣認(rèn)為:培養(yǎng)手下人要從工作角度全面培養(yǎng),盡管有一天他可能會走,我也可能會走,這不是人與人之間的事情,這是工作上的事情。
還有,也要看你的管理經(jīng)驗,有很多年輕人心浮氣躁、急功近利,自己整不清楚職業(yè)發(fā)展的規(guī)律而胡來,這個你要調(diào)教的,如果一個人是因為知識有限、認(rèn)識不到而亂來,那是非常容易改變的。
因為在你培養(yǎng)一個人的過程中,本來就包含了專業(yè)技能、團隊精神、個人品質(zhì)、職業(yè)發(fā)展等各個方面的素養(yǎng),而不僅僅是專業(yè)技能,我們花費在改變一個人的觀念和思想上的精力可能要遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于教給他專業(yè)知識,專業(yè)知識在態(tài)度的作用下有很多獲取渠道,而態(tài)度的培養(yǎng)更主要的是靠企業(yè)和直接主管。
因此,如果你是個合格的經(jīng)理,你可以優(yōu)化掉一個潛在的“白眼狼”,或者可以將其改造成為一個忠誠而恪盡職守的人才,這些都是由財務(wù)經(jīng)理的價值觀和技能決定的,而不僅僅是那個手下人怎樣怎樣,作為財務(wù)經(jīng)理,要以積極正面的態(tài)度來評估局面,迎接挑戰(zhàn),給自己一次提高的機會。
USCPA培訓(xùn)機構(gòu)比較好的是高頓USCPA,高頓USCPA培訓(xùn)是國內(nèi)知名的財務(wù)類考試培訓(xùn)機構(gòu)之一,擁有一支經(jīng)驗豐富、教學(xué)水平高的教師團隊——掌握最新的考試動態(tài)和信息,熟悉USCPA考試的出題規(guī)律,能夠為學(xué)員提供全面、系統(tǒng)、專業(yè)的培訓(xùn)服務(wù)。
高頓USCPA機構(gòu)提供多種學(xué)習(xí)方式供學(xué)員選擇,包括線上課程、線下課程、直播課程等,課程覆蓋了USCPA考試的各個領(lǐng)域,從財務(wù)會計、審計、稅務(wù)等多個方面進行深入的講解和探討。如果大家基礎(chǔ)差、英語能力較弱,那么高頓uscpa的培訓(xùn)課程值得一試。具體特色如下:
1.一站式服務(wù):高頓培訓(xùn)機構(gòu)為學(xué)員提供一站式的USCPA培訓(xùn)服務(wù),包括USCPA考試報名、USCPA培訓(xùn)課程、USCPA考試指導(dǎo)等,為學(xué)員提供全方位的支持和幫助。
2.專業(yè)教師:高頓培訓(xùn)機構(gòu)的教師團隊都是USCPA持證人,具備豐富的教學(xué)經(jīng)驗和實戰(zhàn)經(jīng)驗,能夠為學(xué)員提供專業(yè)的教學(xué)服務(wù)。
3.靈活學(xué)習(xí):高頓培訓(xùn)機構(gòu)的USCPA培訓(xùn)課程采用視頻課程、在線直播課程、面授課程等多種形式,讓學(xué)員可以根據(jù)自己的時間和地點靈活學(xué)習(xí)。
4.全面輔導(dǎo):高頓培訓(xùn)機構(gòu)為USCPA考試提供全面的輔導(dǎo)服務(wù),包括USCPA考試報名、USCPA考試指導(dǎo)、USCPA考試沖刺等,為學(xué)員提供全方位的支持和幫助。
選擇USCPA培訓(xùn)機構(gòu)需要考慮以下方面:
1.師資力量:
一家好的USCPA培訓(xùn)機構(gòu)必須擁有一支高水平的師資隊伍,包括有豐富教學(xué)經(jīng)驗的教授和來自會計事務(wù)所的實戰(zhàn)專家。
2.教學(xué)質(zhì)量:
教學(xué)質(zhì)量是一家USCPA培訓(xùn)機構(gòu)的核心競爭力。好的培訓(xùn)機構(gòu)必須有完善的教學(xué)體系和教學(xué)資源,能夠為學(xué)員提供高質(zhì)量的教學(xué)服務(wù)。
3.學(xué)習(xí)環(huán)境:
學(xué)習(xí)環(huán)境也是選擇一家USCPA培訓(xùn)機構(gòu)時需要考慮的因素。好的培訓(xùn)機構(gòu)應(yīng)該有舒適的教室和完善的設(shè)施,為學(xué)員提供良好的學(xué)習(xí)體驗。
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不同的培訓(xùn)機構(gòu)的教學(xué)方法各不相同,此處參考高頓網(wǎng)課,高頓網(wǎng)課有專業(yè)的AICPA教師以及一對一的輔導(dǎo),同時提供包括業(yè)余、寒暑假、全日制、遠(yuǎn)程課程在內(nèi)的8大類培訓(xùn)課程,并為國內(nèi)近20所知名大學(xué)提供專業(yè)的AICPA教學(xué)服務(wù)?;A(chǔ)薄弱想要報班學(xué)習(xí)的考生,可以選擇試一試高頓的網(wǎng)課。
課程 | 適合人群 | 課程特色 | 參考價格(元) |
USCPA高清網(wǎng)絡(luò)班-全科課程 | 零基礎(chǔ);學(xué)習(xí)時間不固定;自控力較好;希望快速通過考試的考生 | 高頓明星講師;獨家教輔;認(rèn)證服務(wù);在線答疑 | 36000 |
USCPA 自學(xué)班 | 具有一定財務(wù)基礎(chǔ)知識,對美會財務(wù)體系具有良好的知識基礎(chǔ),學(xué)習(xí)能力較強的學(xué)員 | 高頓自編USCPA教材,500題題庫 | 14000 |
美國財務(wù)會計先修課 | 語言基礎(chǔ)薄弱,計劃赴美留學(xué)的財會專業(yè)本科生;赴美留學(xué),有意向從泛商科轉(zhuǎn)至財會專業(yè)的學(xué)員;在美留學(xué),有意向轉(zhuǎn)入財會專業(yè)的留學(xué)生;有意向USCPA證書考證,基礎(chǔ)薄弱的學(xué)員 | 美國財會基礎(chǔ);證書先修課程 | 8000 |
想要了解更多關(guān)于USCPA培訓(xùn)課程詳情,請點擊右側(cè)“客服”咨詢,獲取課程優(yōu)惠!2024年USCPA考試即將開始,現(xiàn)在報名學(xué)習(xí),通關(guān)取證更容易!
黑龍江FRM培訓(xùn)機構(gòu)比較好的是高頓FRM,高頓擁有業(yè)內(nèi)比較專業(yè)的FRM研究中心,還為學(xué)員準(zhǔn)備了一支專業(yè)的學(xué)習(xí)管理團隊,提供專業(yè)、貼心的學(xué)習(xí)管理工作。幫助學(xué)員解決FRM相關(guān)問題,讓學(xué)員無后顧之憂,全身心投入備考中去。
根據(jù)FRM老師多年的觀察和對FRM學(xué)習(xí)的理解,推薦想報名FRM培訓(xùn)班學(xué)習(xí)FRM的考生選擇高頓FRM培訓(xùn)班。
高頓擁有業(yè)內(nèi)比較專業(yè)的FRM研究中心,全部由行業(yè)知名人才和中外名校畢業(yè)生組成,其中有世界100強的金融公司的前任高管,也有常青藤畢業(yè)的博士。
他們都是FRM持證人,具備一流的工作經(jīng)驗和教學(xué)經(jīng)驗。對于FRM考試有深刻的理解和自己獨到的認(rèn)識,專注FRM培訓(xùn),志立于幫助學(xué)員通過FRM考試。
FRM每年都會跟著行業(yè)變化和體系進步進行優(yōu)化課程,這種與時俱進的考試制度,保證了考生擁有新的金融意識和金融理論知識,確保FRM證書的含金量。高頓FRM課程跟隨FRM考試大綱一起變化,總結(jié)每年FRM考試規(guī)律,總結(jié)歷年考點,然后進行分析。然后打造出高頓FRM課程。保障學(xué)員學(xué)到及收獲到。
高頓還為學(xué)員準(zhǔn)備了一支專業(yè)的學(xué)習(xí)管理團隊,提供專業(yè)、貼心的學(xué)習(xí)管理工作。幫助學(xué)員解決FRM相關(guān)問題,讓學(xué)員無后顧之憂,全身心投入備考中去。
參考黑龍江高頓FRM,高頓的FRM課程種類多樣,適合不同基礎(chǔ),不同地區(qū)的考生。因為考生選擇的課程不同,其培訓(xùn)費用也是不同的。
課程 | 適合人群 | 課程特色 | 參考價格(元) |
FRM-無憂通關(guān)-全科 | 23年FRM考生;基礎(chǔ)較弱,想要全套學(xué)習(xí)體系;想用碎片時間高效備考 | 配套備考禮包;學(xué)管1V1;學(xué)術(shù)老師24H內(nèi)答疑 | 16000 |
FRM-無憂通關(guān)-PART I | 2023年FRM P1考生基礎(chǔ)較弱,希望有全周期學(xué)習(xí)指導(dǎo)希望用碎片化時間備考 | 配套備考禮包;學(xué)管1V1;學(xué)術(shù)老師24H內(nèi)答疑 | 9000 |
FRM-沉浸直播-P1(2405考季) | FRM備考人群 | 全直指授課 | 9000 |
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1、學(xué)習(xí)的過程中能得到專業(yè)的指點
專業(yè)的指點雖然不是只有培訓(xùn)機構(gòu)能夠提供,但是培訓(xùn)機構(gòu)無疑是比較好的選擇。老師專業(yè)、課程成體系等都是能力的體現(xiàn)。
2、能夠快速完成FRM考試
有些考生的人生規(guī)劃并不僅僅局限在考一個FRM,更多是想通過考試FRM證書,實現(xiàn)自己的目標(biāo)。因此,通過報班學(xué)習(xí)FRM,能夠?qū)νㄟ^FRM考試有很大幫助。所以值得報班。
3、FRM考試難度大,幫助自己更好地學(xué)習(xí)
有一部分人在說FRM考試好簡單啊,只要多讀書,多做題就過了。不否認(rèn)有自學(xué)成功的,但是不是所有人都能自學(xué)成功值得思考。所有有人說難,有人說簡單。是難還是簡單,還是要看考生自己的。
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海南FRM培訓(xùn)機構(gòu)比較推薦高頓FRM,高頓FRM培訓(xùn)緊跟FRM課程,品牌知名度高,有口皆碑,高頓還為學(xué)員準(zhǔn)備了一支專業(yè)的學(xué)習(xí)管理團隊,提供專業(yè)、貼心的學(xué)習(xí)管理工作。幫助學(xué)員解決FRM相關(guān)問題,讓學(xué)員全身心投入備考中去。
1、高頓FRM培訓(xùn)緊跟FRM課程
作為全球重要的金融考試,F(xiàn)RM并不是一個一成不變的考試。每年會跟著社會進步和體系進步進行優(yōu)化。這種與時俱進的考試制度,保證了FRM持證人擁有新的金融意識和金融理論知識,確保了FRM證書的含金量。
高頓FRM課程也是一個與時俱進的課程??偨Y(jié)每年FRM考題的規(guī)律,總結(jié)歷年FRM考試熱點,然后依據(jù)大數(shù)據(jù)分析知識點。打造了高頓FRM無憂通關(guān)課程,進行教學(xué)與授課,保證學(xué)生學(xué)到的都是具價值和容易考到的知識。
2、高頓FRM培訓(xùn)機構(gòu)的師資豐富
高頓擁有FRM研究中心。全部由行業(yè)人才和中外學(xué)校畢業(yè)生組成。其中有世界100強的金融公司的前任高管;也有常青藤畢業(yè)的博士;重要的他們都是FRM持證人。
3、高頓FRM品牌知名度高,有口皆碑
高頓FRM就是現(xiàn)在有口皆碑的品牌,用戶和合作伙伴的信任及支持,也堅定的推動著高頓要腳踏實地做事。高頓作為知名度高的機構(gòu)往往會吸引更多人的目光,同時也會得到更多人的監(jiān)督,所以更注重的是發(fā)展。
海南高頓FRM部分培訓(xùn)課程如下:
課程 | 適合人群 | 課程特色 | 參考價格(元) |
FRM-無憂通關(guān)-全科 | 23年FRM考生;基礎(chǔ)較弱,想要全套學(xué)習(xí)體系;想用碎片時間高效備考 | 配套備考禮包;學(xué)管1V1;學(xué)術(shù)老師24H內(nèi)答疑 | 16000 |
FRM-無憂通關(guān)-PART I | 2023年FRM P1考生基礎(chǔ)較弱,希望有全周期學(xué)習(xí)指導(dǎo)希望用碎片化時間備考 | 配套備考禮包;學(xué)管1V1;學(xué)術(shù)老師24H內(nèi)答疑 | 9000 |
FRM-沉浸直播-P1(2405考季) | FRM備考人群 | 全直指授課 | 9000 |
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1、學(xué)習(xí)的過程中能得到專業(yè)的指點
專業(yè)的指點雖然不是只有培訓(xùn)機構(gòu)能夠提供,但是培訓(xùn)機構(gòu)無疑是比較好的選擇。老師專業(yè)、課程成體系等都是能力的體現(xiàn)。
2、能夠快速完成FRM考試
有些考生的人生規(guī)劃并不僅僅局限在考一個FRM,更多是想通過考試FRM證書,實現(xiàn)自己的目標(biāo)。因此,通過報班學(xué)習(xí)FRM,能夠?qū)νㄟ^FRM考試有很大幫助。所以值得報班。
3、FRM考試難度大,幫助自己更好地學(xué)習(xí)
有一部分人在說FRM考試好簡單啊,只要多讀書,多做題就過了。不否認(rèn)有自學(xué)成功的,但是不是所有人都能自學(xué)成功值得思考。所有有人說難,有人說簡單。是難還是簡單,還是要看考生自己的。
想要了解更多關(guān)于FRM培訓(xùn)課程詳情,請點擊右側(cè)“客服”咨詢,獲取課程優(yōu)惠!2024年FRM考試即將開始,現(xiàn)在報名學(xué)習(xí),通關(guān)取證更容易!
在企業(yè)的財務(wù)管理中,對各項資產(chǎn)和成本的精準(zhǔn)控制是至關(guān)重要的。固定資產(chǎn)循環(huán)、抵支收入、共同成本、空職成本以及存貨儲囤成本是影響企業(yè)財務(wù)健康的重要因素。就像籃球賽中的每一次進攻和防守都影響著比賽的結(jié)果,這些關(guān)鍵詞代表著企業(yè)財務(wù)管理中的關(guān)鍵動作,它們的有效管理直接關(guān)系到企業(yè)的財務(wù)穩(wěn)定和盈利能力。
首先,讓我們來理解什么是固定資產(chǎn)循環(huán)。固定資產(chǎn)循環(huán)是指固定資產(chǎn)從購入、使用到最終報廢或出售的整個過程。這個過程類似于籃球賽中的一次進攻回合,從發(fā)起進攻(購買固定資產(chǎn))到得分(資產(chǎn)產(chǎn)生收益)再到回合結(jié)束(資產(chǎn)報廢或出售)。在這個過程中,企業(yè)需要對固定資產(chǎn)進行定期的折舊和維修,以確保其持續(xù)產(chǎn)生價值。
接下來是抵支收入。抵支收入是指企業(yè)在計算應(yīng)納稅所得額時,可以從總收入中扣除的一部分收入。這部分收入雖然不直接為企業(yè)帶來現(xiàn)金流入,但卻可以減輕企業(yè)的稅負(fù)。這就像籃球賽中的罰球,雖然不算作正式得分,但卻能為球隊帶來額外的優(yōu)勢。
共同成本是企業(yè)在多個產(chǎn)品或部門之間分?jǐn)偟某杀?。這些成本不能直接歸屬于某一特定的產(chǎn)品或部門,但確實是企業(yè)運營所必需的。例如,企業(yè)的管理費用、租金等。這就像籃球賽中的后援隊員,雖然他們不是主力球員,但他們的存在確保了球隊能夠持續(xù)比賽。
空職成本則是指企業(yè)因員工離職而產(chǎn)生的損失。這包括重新招聘和培訓(xùn)新員工的費用,以及在找到新員工之前,該職位空缺對生產(chǎn)的影響。這種成本就像籃球賽中的犯規(guī),不僅會讓球隊失去一名球員,還可能給對方球隊帶來罰球的機會。
最后,存貨儲囤成本是指企業(yè)為儲存存貨而支付的費用。這包括倉庫租金、保險費用、存貨損壞的損失等。這些成本就像籃球賽中的失誤,過多的失誤會讓對方球隊獲得更多的得分機會。
在這五個關(guān)鍵詞中,固定資產(chǎn)循環(huán)是企業(yè)財務(wù)管理的基礎(chǔ),它決定了企業(yè)如何利用固定資產(chǎn)創(chuàng)造價值;抵支收入是企業(yè)減輕稅負(fù)的策略,它能夠合法地降低企業(yè)的稅收負(fù)擔(dān);共同成本和空職成本是企業(yè)在日常運營中需要注意的成本,它們影響著企業(yè)的利潤水平;而存貨儲囤成本則是企業(yè)在供應(yīng)鏈管理中需要考慮的因素,它影響著企業(yè)的資金流動和利潤空間。
綜上所述,固定資產(chǎn)循環(huán)、抵支收入、共同成本、空職成本和存貨儲囤成本是企業(yè)財務(wù)管理中的重要概念。它們就像籃球賽中的進攻和防守策略,需要精心規(guī)劃和執(zhí)行。只有這樣,企業(yè)才能在競爭激烈的市場中獲得成功,實現(xiàn)盈利目標(biāo)。
荷蘭留學(xué)|烏得勒支大學(xué)mba申請條件是什么?烏特勒支大學(xué)(Utrecht University,簡稱UU)創(chuàng)立于1636年,是荷蘭規(guī)模最大,歐洲最著名的教育研究機構(gòu)。烏得勒支大學(xué)研究生申請基本條件要學(xué)位+語言。
一、烏得勒支大學(xué)mba申請條件-烏得勒支大學(xué)研究生報考條件
(1)本科畢業(yè),擁有學(xué)士學(xué)位證;
(2)允許跨專業(yè)申請,但不允許跨度太大,申請專業(yè)必須和本科主修專業(yè)相符或相關(guān),或者曾修讀過申請專業(yè)基礎(chǔ)課程,比如該校的財務(wù)管理,支持修讀過自然科學(xué),工程以及數(shù)學(xué)等專業(yè)的學(xué)生申請;
(3)英語要求:雅思和托福都可以申請,雅思總分必須在7分以上,各單項成績不得低于6.0;托福總分96分以上,寫作成績23分以上,其他三個部分均不低于20分。
二、烏得勒支大學(xué)mba學(xué)費-烏得勒支大學(xué)研究生申請材料
在讀證明/學(xué)位證書&畢業(yè)證(中英文),成績單(中英文),IELTS/TOFEL成績,個人簡歷,推薦信,動機信,studielink注冊,申請費100歐,學(xué)校官網(wǎng)網(wǎng)申等。
申請截止日期為每年1月15日或4月1日。
注:本文部分內(nèi)容來自官網(wǎng),或網(wǎng)絡(luò)搜集信息僅供參考,不代表合作關(guān)系,如有侵權(quán),聯(lián)系刪除