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    文章2023華南農(nóng)業(yè)大學ACCA菁英班名企實訓實習!實習積累
    2023-09-25 09:56:25 597 瀏覽

      2023華南農(nóng)業(yè)大學ACCA菁英班名企實訓實習,ACCA周末班合作方高頓教育,匯聚數(shù)千家各行業(yè)優(yōu)質(zhì)企業(yè)的雇主資源,涵蓋眾多世界500強企業(yè)、全球頂尖會計師事務所、咨詢巨頭、互聯(lián)網(wǎng)大廠等頂級企業(yè)資源及當下熱門崗位。

    2023華南農(nóng)業(yè)大學ACCA菁英班名企實訓實習

    2023華南農(nóng)業(yè)大學ACCA菁英班名企實訓實習

      班級將邀請行業(yè)資深導師為學生做1V1指導,提供全球知名企業(yè)實訓項目。大二期間完成七科學習后,即可收獲第一份名企實習offer推薦。通過實訓實習積累,鍛造商業(yè)分析能力,提升職業(yè)技能水平,豐富大學履歷,大大提升就業(yè)升學率。

      ACCA白金級教育機構(gòu)-高頓教育強強聯(lián)合師資保障,配備班級專屬學習管理師,提供4大方向職業(yè)力實戰(zhàn)工作坊:包括商業(yè)分析師、咨詢顧問、四大審計師、500強管培生。

    華南農(nóng)業(yè)大學ACCA菁英班學員成就

      華南農(nóng)業(yè)大學歷屆ACCA周末菁英班學員通過班級學習取得優(yōu)異學習成果,并積極參與班級提供的全球名企、實習實訓積累經(jīng)驗、豐富履歷,最終收獲心儀offer。往屆學員就業(yè)率92%,平均上岸率高達65%(含考研、留學、考公上岸)。

      升學去向包含QS排名TOP100院校:UCL、悉尼大學,墨爾本大學,紐約大學,愛丁堡大學等全球國內(nèi)知名高校;考研保研上岸包含:中央財經(jīng)大學,上海財經(jīng)大學,湖南大學,廣東外語外貿(mào)大學,暨南大學等院校,就業(yè)去向包括全球500強、國企如華為、銀保監(jiān)、,四大會計師事務所普華永道、安永、德勤等。

    華南農(nóng)業(yè)大學ACCA菁英班介紹

      華南農(nóng)業(yè)大學ACCA周末菁英班現(xiàn)面向2023級開放「ACCA周末菁英班」選拔名額。

      ACCA菁英班人才培養(yǎng)項目。該項目在不改變原錄取專業(yè)學習的前提下,面向華南農(nóng)業(yè)大學2023級招生。學生不限專業(yè),自愿報名,經(jīng)遴選進入班級學習。ACCA菁英班培養(yǎng)學員成為ACCA協(xié)會會員,即具備專業(yè)資質(zhì)的國際高水平財會金融管理人才。

      ACCA周末菁英班匯集大量資深業(yè)內(nèi)專家,打造優(yōu)質(zhì)專業(yè)型&復合型人才培養(yǎng)方案,選拔優(yōu)秀的華農(nóng)學子加入,培養(yǎng)未來國際財務金融復合型人才。

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    文章要不要報稅務師點題密訓班?助考生做出明智的選擇
    2024-12-16 16:31:20 159 瀏覽

      在稅務師考試的備考路上,許多考生都會面臨一個選擇:是否報名參加稅務師點題密訓班。這個決定不僅關系到備考策略,也關系到能否高效利用有限的備考時間。本文將詳細探討這個問題,幫助考生做出明智的選擇。

      我們需要了解什么是稅務師點題密訓班。這類培訓班通常由經(jīng)驗豐富的稅務師培訓師授課,他們會根據(jù)歷年考試趨勢和最新政策,為考生提供針對性的考點解析和模擬試題訓練。這種培訓方式能夠幫助考生快速掌握考試重點,提高解題技巧,從而在考試中取得更好的成績。

    要不要報稅務師點題密訓班

      那么,要不要報稅務師點題密訓班呢?這取決于幾個因素:

      1.個人基礎:如果你的稅務基礎知識扎實,自學能力較強,可能不需要額外的點題密訓班。但如果你的基礎薄弱,或者自學效率不高,那么參加培訓班可以為你提供系統(tǒng)的學習指導。

      2.時間管理:備考稅務師需要大量的時間投入。如果你的時間有限,或者難以自律地安排學習時間,那么培訓班可以幫助你更高效地利用時間,確保每個學習階段都有明確的目標和計劃。

      3.資源獲?。号嘤柊嗤ǔ峁┐罅康膶W習資料和模擬題,這些都是自學難以獲得的。如果你缺乏獲取高質(zhì)量學習資源的渠道,培訓班可以為你提供這些寶貴的資源。

      4.心理支持:備考過程中,考生可能會遇到各種心理障礙。培訓班的老師和同學可以提供必要的心理支持和鼓勵,幫助你保持積極的備考狀態(tài)。

      如果你還不清楚要不要報稅務師點題密訓班,想要報稅務師相關培訓班,可以在會計網(wǎng)稅務師欄目在線咨詢老師報名和答疑。這里的老師會根據(jù)你的具體情況,提供個性化的指導和建議。同時,老師還會根據(jù)各個同學的情況,提供稅務師學習的詳細資料支持,幫助你更好地備考。

      稅務師考試不僅是一場知識的較量,也是一場時間的賽跑。希望同學們能夠珍惜備考時間,積極高效地備考。盡早考取稅務師職業(yè)資格證書,為自己的職業(yè)生涯增添一份重量級的砝碼。稅務師資格證書不僅能提升你的專業(yè)能力,還能為你打開更多的職業(yè)發(fā)展機會,讓你在財稅領域擁有更廣闊的舞臺。

      最后,無論你是否選擇參加稅務師點題密訓班,關鍵在于你的努力和堅持。希望每位考生都能在備考過程中找到最適合自己的學習方法,最終實現(xiàn)自己的職業(yè)目標。


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    文章企業(yè)內(nèi)訓的意義有哪些
    2023-11-13 17:57:25 423 瀏覽

    在這個不斷變化和快節(jié)奏的企業(yè)世界中,內(nèi)訓和發(fā)展是不可或缺的功能。同時,也是很多企業(yè)有限考慮的事項之一??梢栽谄髽I(yè)的內(nèi)部或著是外部挑選優(yōu)秀的有經(jīng)驗的老師,在企業(yè)內(nèi)部進行培訓和學習。換句話說,任何企業(yè)想要發(fā)展,少不了的就是要進行內(nèi)訓。下面,一起來了解一下企業(yè)內(nèi)訓的意義和目的。

    企業(yè)內(nèi)訓的意義

    企業(yè)內(nèi)訓的意義有哪些

    1、樹立主人翁意識

    通過內(nèi)訓,可以讓員工了解他們在職責中的責任,幫助樹立主人翁意識,明白企業(yè)與自己的切身利益相互掛鉤,提高員工工作的積極性,培訓的員工更能勝任工作,提高他們的整體表現(xiàn)。

    2、提高員工的滿意度和士氣

    企業(yè)內(nèi)訓可以讓員工感覺到自己被重視,有價值。特別是意外的獲取他么正在尋求培訓,挑戰(zhàn)更多有競爭性的工作,他們會更加滿意。同時,企業(yè)可以通過內(nèi)訓把員工培養(yǎng)出適合企業(yè)發(fā)展的人才。

    3、提高技能,促進企業(yè)發(fā)展

    企業(yè)是不斷的向前發(fā)展的,要適應企業(yè)的發(fā)展,企業(yè)必須給員工實施內(nèi)訓,加強每個員工需要改進的技能。將所有的員工提高到最高的水平,減少企業(yè)內(nèi)部嚴重依賴他人來完成基本工作的薄弱方面,這樣,員工之間也互相接管,提高工作效率,無需他人的持續(xù)的幫助和監(jiān)督。

    4、降低員工的流動率

    培訓和發(fā)展是企業(yè)提供給員工的額外福利,也是留住人才的重要手段。

    通過對員工的內(nèi)訓,不但能感覺到被重視,還能收獲到想要的技能、福利,因此不會輕易的改變雇主。所以,大大的就降低了員工的流動率。

    5、提升企業(yè)聲譽和形象

    擁有強大而成功的培訓策略有助于成為企業(yè)的品牌形象。同時,通過內(nèi)訓讓更多的人了解企業(yè)內(nèi)部的期望和程序,可以吸引更多的新員工。

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    文章企業(yè)內(nèi)訓體系搭建的步驟
    2023-11-13 17:50:52 246 瀏覽

    企業(yè)內(nèi)訓不只是流于形式,更重要的是要有效!所謂有效的企業(yè)內(nèi)訓,是指那些為立足并服務于企業(yè)整體經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略目標,尤其是經(jīng)濟收益戰(zhàn)略目標的實現(xiàn),而科學合理地利用培訓資源的培訓。那么,企業(yè)內(nèi)訓的一般步驟是怎樣的呢?主要是以下五點:

    企業(yè)內(nèi)訓的一般步驟

    明確內(nèi)訓內(nèi)容

    要想正確地實施企業(yè)內(nèi)訓,切實保障創(chuàng)造更大的經(jīng)濟收益,就必須弄清楚,企業(yè)究竟包含哪些內(nèi)容。概括起來主要有以下幾類:一是以崗位知識、技能、工作標準和工作態(tài)度為重點的適應性培訓;二是以職業(yè)準入為核心的崗位資格性培訓;三是以提高專業(yè)知識、技術(shù)業(yè)務技能和管理能力為目標的繼續(xù)教育培訓。這三類培訓,根據(jù)企業(yè)類型不同,會有所側(cè)重。

    培訓內(nèi)容調(diào)查

    明確了三方面內(nèi)容之后,就需要就具體內(nèi)容進行調(diào)查。鑒于是從無到有的體系搭建,建議使用面積廣、收集信息快的員工調(diào)查和領導訪談。員工知道自己想學習什么,領導知道員工應該學習什么,兩方面相互一對比,對于確定具體內(nèi)容方便快捷。在做具體調(diào)查的時候,還應該根據(jù)不同層級、不同類型的員工,給予不同的側(cè)重。比如剛?cè)肼毜男聠T工,就應該側(cè)重于如何讓員工更快更好的了解公司、融入公司。

    培訓方式選擇

    通過前期的調(diào)查,確定最核心、最緊急的培訓內(nèi)容后,就需要針對不同內(nèi)容選擇合適的培訓方式。不同的培訓方式,并沒有本質(zhì)上的不同,其目的都是通過培訓提升某方面的效能,但在具體實施難度、效果、時間等維度上,會有所不同。因此,即便是針對同一個培訓內(nèi)容,有多種培訓方式可供選擇時,也應該在有效性和效率性上有所權(quán)衡。以最少的投入,換取最大的回報,不僅是投入產(chǎn)出比的數(shù)據(jù)度量,更是培訓開展前期,必須考慮的問題。

    培訓開展原則

    等到以上步驟都走完之后,就一定要嚴格按照程序來開展培訓。這里強調(diào)的其實還是有效性的問題。最開始如果沒有把培訓的有效性、重要性等問題,通過公司層面很好的傳到到每個員工心里,后面的培訓開展起來,注定是“走過場”,導致形式重于內(nèi)容。為了保證最開始的培訓效果,需要注意四個方面內(nèi)容,即員工參與、學習激勵、實際應用與因人施教。

    培訓效果評估

    培訓效果的四級評估,在剛開始搭建培訓體系的時候,并不適用。不要過多的去考慮后期培訓驗收的問題,因為這不僅是世紀難題,也不是一個剛起步的培訓體系能夠有效開展的。因此,效果評估,從最基礎的開始做起即可。比如培訓的滿意度調(diào)查、培訓后的隨堂測驗或者技能的實操演練。如果確實有時間有精力,可以對每半年度培訓做一個總結(jié)。太過于頻繁的總結(jié)也不建議,沒有成熟模板和流程,每次的總結(jié)都會讓人更加迷惑。

    總的說來,從無到有,在始終抓住有效性的同時,需要做的事情很簡單,就是根據(jù)目前狀況,針對不同類型員工開展最急需最能體現(xiàn)培訓效果的培訓,然后進行簡短的評估與應用。

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    文章以工代訓賬務處理是什么?
    2021-04-15 17:45:20 2284 瀏覽

      以工代訓的意思是在工作崗位上以實際操作的方式接受技能培訓。其作為國家頒布的一項就業(yè)政策,可以讓實行“以工代訓”的企業(yè)領取一定的補貼,那么以工代訓的賬務處理怎么做?

    以工代訓做賬

      以工代訓的會計分錄

      借:銀行存款

             貸:營業(yè)外收入

      什么是營業(yè)外收入?

      營業(yè)外收入亦稱“營業(yè)外收益”,指的是與生產(chǎn)經(jīng)營過程無直接關系,應當列入當期利潤的收入,是企業(yè)財務成果的組成部分。

      營業(yè)外收入在“利潤”或“利潤或虧損”賬戶核算,在企業(yè)的“利潤表”中,營業(yè)外收入需單獨列示。屬于企業(yè)營業(yè)外收入的款項應及時入賬,不準留作小家當或其他不符合制度規(guī)定的開支。

      企業(yè)營業(yè)外收入的核算在“營業(yè)外收入”賬戶下進行,也可在該賬戶下按各種不同的收入設置明細賬戶進行明細核算。

      “營業(yè)外收入”賬戶屬于損益類賬戶,貸方表示企業(yè)發(fā)生的營業(yè)外收入額,借方表示期末轉(zhuǎn)入“本年利潤”賬戶的數(shù)額,經(jīng)結(jié)轉(zhuǎn)后該賬戶期末無余額。

      什么是銀行存款?

      銀行存款是儲存在銀行的款項,是貨幣資金的組成部分。

      銀行存款是資產(chǎn)性質(zhì)的科目,借方表示增加,貸方表示減少,期末余額在借方。

      銀行存款賬戶分為基本存款賬戶、一般存款賬戶、臨時存款賬戶和專用存款賬戶?;敬婵钯~戶是指企業(yè)辦理日常轉(zhuǎn)賬結(jié)算和現(xiàn)金收付的賬戶。一般存款賬戶是指企業(yè)在基本存款賬戶以外的銀行借款轉(zhuǎn)存。臨時存款賬戶是指企業(yè)因臨時生產(chǎn)經(jīng)營活動的需要而開立的賬戶。專用存款賬戶是指企業(yè)因特定用途需要所開立的賬戶。

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    文章2024注冊稅務師密訓押題班怎么樣,針對性和高效性備考
    2024-08-21 16:02:31 403 瀏覽

      隨著稅務行業(yè)的不斷發(fā)展和稅務師職業(yè)資格的重要性日益凸顯,越來越多的人開始關注并準備參加注冊稅務師考試。在這樣的背景下,2024年的注冊稅務師密訓押題班應運而生,為廣大考生提供了一個高效的備考平臺。學姐將詳細介紹2024注冊稅務師密訓押題班的特點、優(yōu)勢以及如何獲取相關資源。

      密訓押題班的特點

      1.專業(yè)師資:密訓押題班通常由經(jīng)驗豐富的稅務師和行業(yè)專家組成,他們對考試內(nèi)容和命題趨勢有深入的了解和研究。

      2.精準押題:通過對歷年考題的分析和當前稅務政策的把握,密訓班能夠提供高命中率的押題,幫助考生更有針對性地復習。

      3.系統(tǒng)教學:密訓班提供從基礎知識到高級技巧的全方位教學,確??忌軌蛳到y(tǒng)掌握考試所需的全部知識點。

      4.實戰(zhàn)模擬:通過模擬考試和實戰(zhàn)演練,幫助考生熟悉考試流程,提高應試能力。

    注冊稅務師密訓押題\n點擊咨詢索取>>

      密訓押題班的優(yōu)勢

      1.節(jié)省時間:精準的押題可以讓考生避免在不重要的內(nèi)容上浪費時間,更加高效地利用備考時間。

      2.提高通過率:經(jīng)驗豐富的教師團隊能夠提供有效的備考策略和技巧,顯著提高考生的通過率。

      3.個性化輔導:針對不同考生的學習情況,密訓班能夠提供個性化的輔導和建議,確保每位考生都能得到適合自己的備考方案。

      4.全面資料:除了押題外,還會提供全面的備考資料,包括但不限于教材解析、歷年真題、模擬試題等。

      如何獲取密訓押題班資源

      對于有意向參加2024年注冊稅務師考試的考生來說,獲取高質(zhì)量的備考資源至關重要。會計網(wǎng)的稅務師欄目是一個不錯的選擇??忌梢酝ㄟ^以下步驟獲取密訓押題和其他備考資料:

      1.在線訪問:登錄會計網(wǎng),進入稅務師欄目。

      2.咨詢老師:在稅務師欄目中,可以在線咨詢專業(yè)的老師,他們會根據(jù)考生的具體情況提供個性化的備考建議。

      3.索取資料:向老師索取2024年注冊稅務師密訓押題,同時也可以獲取其他備考資料,如教材解析、歷年真題等。

      4.持續(xù)關注:會計網(wǎng)會定期更新備考資料和相關信息,考生應持續(xù)關注,以便獲取最新的備考資訊。

      結(jié)語

      2024年注冊稅務師密訓押題班以其專業(yè)性、針對性和高效性,為廣大考生提供了一個優(yōu)質(zhì)的備考選擇。通過會計網(wǎng)的稅務師欄目,考生可以輕松獲取到所需的全部備考資源,為自己的稅務師之路打下堅實的基礎。記住,成功總是留給有準備的人,而密訓押題班和會計網(wǎng)的資源,將是你成功路上的得力助手。


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    文章以工代訓補貼的會計分錄怎么寫?
    2021-05-02 21:47:09 2738 瀏覽

      會計人員在處理以工代訓補貼的賬務時,通常計入“銀行存款”“營業(yè)外收入”科目進行核算,具體的會計分錄該如何寫?

    以工代訓補貼分錄

      以工代訓補貼的會計分錄

      借:銀行存款

        貸:營業(yè)外收入

      什么是以工代訓補貼?

      以工代訓是指企業(yè)利用自有場所、生產(chǎn)設備,讓職工邊工作邊進行生產(chǎn)技能培訓。明確了以工代訓三項政策:加大對新吸納勞動者企業(yè)的支持,加大對困難企業(yè)的支持,加大對重點行業(yè)的支持。以工代訓補貼是為了支持企業(yè)面向新吸納勞動者開展以工代訓,擴崗位、擴就業(yè)。對中小微企業(yè)新吸納就業(yè)困難人員、零就業(yè)家庭成員、離校2年內(nèi)高校畢業(yè)生、登記失業(yè)人員就業(yè),辦理就業(yè)登記并開展以工代訓的,補貼期限最長為6個月。

      符合條件的企業(yè)申請以工代訓職業(yè)培訓補貼,應向當?shù)厝肆Y源社會保障部門提供以工代訓人員花名冊、當月發(fā)放工資銀行對賬單(其中停工停產(chǎn)企業(yè)需提供上一季度發(fā)放工資銀行對賬單)。經(jīng)當?shù)厝肆Y源社會保障部門審核通過后,按規(guī)定每月將補貼資金支付到企業(yè)在銀行開立的基本賬戶。

      什么是營業(yè)外收入?

      營業(yè)外收入是企業(yè)財務成果的組成部分,主要是指與企業(yè)日常營業(yè)活動沒有直接關系的各項利得。為了總括反映和監(jiān)督企業(yè)營業(yè)外收入情況,企業(yè)應設置“營業(yè)外收入”賬戶。該賬戶貸方登記企業(yè)發(fā)生的營業(yè)外收入額,借方登記期末轉(zhuǎn)入“本年利潤”賬戶的數(shù)額,經(jīng)結(jié)轉(zhuǎn)后該賬戶期末無余額。

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    文章企業(yè)以工代訓會計分錄怎么做?
    2021-04-29 14:46:43 1834 瀏覽

      一些企業(yè)利用自有場所、生產(chǎn)設備,讓職工邊工作邊進行生產(chǎn)技能培訓,這種做法一般稱為“以工代訓”。對于以工代訓補貼,會計人員一般設置營業(yè)外收入和銀行存款科目進行核算,相關的會計分錄是什么?

    以工代訓分錄

      以工代訓會計分錄

      借:銀行存款

        貸:營業(yè)外收入

      營業(yè)外收入是什么?

      營業(yè)外收入屬于損益類科目,借方表示減少,貸方表示增加。營業(yè)外收入是企業(yè)財務成果的組成部分,與生產(chǎn)經(jīng)營過程無直接關系,因此應列入當期利潤的收入。營業(yè)外收入是指企業(yè)發(fā)生的與其日?;顒訜o直接關系的各項利得,主要包括非流動資產(chǎn)毀損報廢收益、盤盈利得(僅限于無法查明原因的現(xiàn)金盤盈)、捐贈利得、罰款收入、債務重組利得和確實無法支付而按規(guī)定程序經(jīng)批準后轉(zhuǎn)作營業(yè)外收入的應付款項等。在期末(月末、季末、年末)該科目累計余額需轉(zhuǎn)入“本年利潤”賬戶,結(jié)轉(zhuǎn)后這些賬戶的余額應為零。

      銀行存款科目的借貸方向

      銀行存款是指企業(yè)存入銀行及其他金融機構(gòu)的貨幣,現(xiàn)金是指庫存以備日常零星支付的貨幣。銀行存款為資產(chǎn)類科目,核算企業(yè)存在銀行結(jié)算戶的款項。期末余額一般出現(xiàn)在借方,表示公司銀行存款的增加。

      特殊情況下,余額也可能在貸方出現(xiàn),這時候表示公司存在未達賬項,要通過編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表進行調(diào)整,也需要檢查是否記錯(如方向記反、支出重復記錄等情況)。

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    文章以工代訓補貼的會計分錄怎么做?
    2021-04-20 11:52:13 3954 瀏覽

      以工代訓指的是企業(yè)通過自有場所、生產(chǎn)設備,讓職工邊工作邊進行生產(chǎn)技能培訓,對于以工代訓的補貼,會計人員該如何編制會計分錄?

    以工代訓補貼分錄

      以工代訓補貼的會計分錄

      借:銀行存款

        貸:營業(yè)外收入

      什么是銀行存款?

      銀行存款是儲存在銀行的款項,是貨幣資金的組成部分。根據(jù)我國現(xiàn)金管理制度的規(guī)定,每一企業(yè)都必須在中國人民銀行或?qū)I(yè)銀行開立存款戶,辦理存款、取款和轉(zhuǎn)賬結(jié)算,企業(yè)的貨幣資金,除了在規(guī)定限額以內(nèi),可以保存少量的現(xiàn)金外,都必須存入銀行,企業(yè)的銀行存款主要包括:結(jié)算戶存款、信用證存款、外埠存款等。銀行存款的收支業(yè)務由出納員負責辦理。每筆銀行存款收入和支出業(yè)務,都須根據(jù)經(jīng)過審核無誤的原始憑證編制記賬憑證。

      在會計中,銀行存款屬于資產(chǎn)類。期末余額就在借方。在會計分錄中,借方表示增加。貸方表示減少。

      什么是營業(yè)外收入?

      營業(yè)外收入是企業(yè)財務成果的組成部分,主要是指與企業(yè)日常營業(yè)活動沒有直接關系的各項利得。營業(yè)外收入主要包括:企業(yè)合并損益、盤盈利得、因債權(quán)人原因確實無法支付的應付款項、政府補助、教育費附加返還款、罰款收入、捐贈利得等。為了總括反映和監(jiān)督企業(yè)營業(yè)外收入情況,企業(yè)應設置“營業(yè)外收入”賬戶。該賬戶貸方登記企業(yè)發(fā)生的營業(yè)外收入額,借方登記期末轉(zhuǎn)入“本年利潤”賬戶的數(shù)額,經(jīng)結(jié)轉(zhuǎn)后該賬戶期末無余額。

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    文章收到以工代訓補貼會計分錄怎么做?
    2021-03-31 23:47:33 5933 瀏覽

      以工代訓補貼是企業(yè)讓職工一邊工作一邊進行技能培訓,政府所給予的補助,當企業(yè)收到以工代訓補貼時,計入營業(yè)外收入科目核算,有關的會計分錄怎么做?

    以工代訓補貼分錄

      以工代訓補貼會計分錄

      借:銀行存款

        貸:營業(yè)外收入

      以工代訓補貼是什么?

      為有效應對國內(nèi)外疫情形勢和經(jīng)濟下行壓力對就業(yè)的影響,做好常態(tài)化疫情防控中的穩(wěn)就業(yè)工作,人社部、財政部印發(fā)《關于實施企業(yè)穩(wěn)崗擴崗專項支持計劃的通知》,拓寬了以工代訓范圍。明確了以工代訓三項政策:加大對新吸納勞動者企業(yè)的支持,加大對困難企業(yè)的支持,加大對重點行業(yè)的支持,并明確以工代訓補貼政策受理期限截止到2021年12月31日。

      營業(yè)外收入是什么?

      營業(yè)外收入是除企業(yè)主營業(yè)務收入之外的其他利得,換句話就是不在企業(yè)營業(yè)執(zhí)照規(guī)定范圍內(nèi)的,與企業(yè)正常業(yè)務無直接關系的收入。實際業(yè)務中,比較常見的有:債務重組利得、盤盈利得、政府補助、捐贈利得等。

      1、債務重組利得。指重組債務的賬面價值超過清償債務的現(xiàn)金、非現(xiàn)金資產(chǎn)的公允價值、所轉(zhuǎn)股份的公允價值、或者重組后債務賬面價值間的差額

      2、盤盈利得。指企業(yè)對于現(xiàn)金等資產(chǎn)清查盤點中盤盈的資產(chǎn)、報經(jīng)批準后計入營業(yè)外收入的金額;

      3、政府補助。指企業(yè)從政府無償取得貨幣性資產(chǎn)或非貨幣性資產(chǎn),但不包括政府作為企業(yè)所有者投入的資本;

      4、捐贈利得。指企業(yè)接受捐贈產(chǎn)生的利得。

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