隨著會計電算化的迅速發(fā)展，越來越多企業(yè)使用財務軟件做賬。這讓多數會計工作者都產生同樣的疑惑：“現在還有必要學習手工做賬嗎?”

　　現在會計還有必要學習手工帳嗎?

　　手工帳，即全手工記賬，手工完成所有會計記賬工作。對于會計初學者而言，學習手工做賬實在是令人頭疼的一件事，會涉及到很多細節(jié)性的問題。比如什么地方要劃單線，試算平衡表怎么做，科目匯算表怎么做……另外，想要記住那些繁瑣的記賬規(guī)則，就必須花費大量時間。而這些原本看似復雜的記賬工作，有了財務軟件的幫助，就顯得簡單多了，效率也明顯提高了。

　　于是，對于手工做賬和財務軟件，人們各自持不同觀點，會計網總結了以下三點：

　　1.作為財務人員，必須要學會并掌握手工賬處理;

　　2.多數倚仗財務軟件處理賬務問題，手工賬可有可無;

　　3.財務軟件終將取代手工賬務處理，無需學習手工賬。

　　對于以上觀點，會計網認為，作為財務人員，必須要學會并掌握手工帳處理。

　　為什么要學習手工做賬?

　　1.手工帳是會計行業(yè)的靈魂

　　每個會計人員都需要學習手工賬。對于會計初學者而言，財務軟件雖然重要，但是學習手工賬的同時能夠讓你真正掌握會計實操，打好基礎。

　　2.學習手工賬實際是為電腦賬打好基礎

　　其實，所有財務軟件都是以手工賬的原理為依據進行開發(fā)制定的。不懂手工賬原理，使用財務軟件做賬也是“知其然而不知所以然”，只是通過工具把數據算出來了，但不知如何而得，而且也很難發(fā)現數據是否有異常。一般情況下，手工賬做得好的同時，電腦賬也能做得很好。

　　3.真正學以致用

　　手工做賬時，需要經過審核原始憑證、填制記賬憑證、登記賬簿及編制報表這幾個流程，只有真正實踐，才能真正學以致用，明白會計工作的原理，讓其成為自己的一項技能。想必對于個人日后發(fā)展也十分有利。

　　雖然財務軟件越來越普遍化使用，但也不足以說明手工賬可有可無，無需學習手工賬。畢竟會計實操問題多而雜，相信你通過學習手工做賬，不僅僅提升了解決問題的能力，還能培養(yǎng)個人耐心和細心?；A牢固了，穩(wěn)扎穩(wěn)打，對于日后的職業(yè)道路也會越走越寬!

　　推薦閱讀：會計手工賬做賬流程有哪些?

驗資報告估計在事務所的會計人們應該都知道，如果對這部分知識點不了解的，不知道驗資報告是做什么的，那就和會計網一起來了解一下吧！

驗資報告是什么？

驗資報告是會計師事務所或者審計事務所及其他具有驗資資格的機構出具的證明資金真實性的文件。依照《公司法》規(guī)定，公司的注冊資本必須經法定的驗資機構出具驗資報告，驗資機構出具的驗資報告是表明公司注冊資本數額的合法證明

辦理驗資報告需要什么，步驟是什么？

1、經企業(yè)登記機關核準的《企業(yè)名稱預先核準通知書》

2、被審驗單位出資者簽署章程

3、出資者為企業(yè)法人的營業(yè)執(zhí)照復印件或為自然人的身份證復印件

4、法定代表人的任職文件和身份證明

5、指定委托代理人的文件，代理人的身份證明

6、住所和經營場所使用證明

7、銀行出具的現金交款單、對賬單（或具有同等效力的文件）及銀行詢證函回函

8、被審驗單位給投資者出具的收款收據（注明投資款）

9、出資者為企業(yè)法人的財務報表

10、出資者簽署的被審驗單位及其投資者聲明書

驗資報告和審計報告有什么區(qū)別呢？

1、意義不同

驗資報告是指注冊會計師根據規(guī)定，在實施審驗工作的基礎上對被審驗單位的股東出資情況發(fā)表審驗意見的書面文件

審計報告是注冊會計師對財務報表是否在所有重大方面按照財務報告編制基礎編制并實現公允反映發(fā)表實際意見的書面文件

2、用途區(qū)別

審計報告是企業(yè)每年工商年檢的時候工商局要求企業(yè)找會計師事務所審查本公司整年的經驗情況是否合法合理經營等等，并出具審計報告

驗資報告分兩種，一種是新設企業(yè)（公司）成立時，找會計師事務所出具的驗明證明股東出具的情況和證明銀行的確有那筆資金，另一種是增資，即增加資本

以上就是有關驗資報告的相關知識點，希望能夠幫助大家，想了解更多的會計知識，請多多關注會計網！

　　一些企業(yè)利用自有場所、生產設備，讓職工邊工作邊進行生產技能培訓，這種做法一般稱為“以工代訓”。對于以工代訓補貼，會計人員一般設置營業(yè)外收入和銀行存款科目進行核算，相關的會計分錄是什么？

　　以工代訓會計分錄

　　借：銀行存款

　　　　貸：營業(yè)外收入

　　營業(yè)外收入是什么？

　　營業(yè)外收入屬于損益類科目，借方表示減少，貸方表示增加。營業(yè)外收入是企業(yè)財務成果的組成部分，與生產經營過程無直接關系，因此應列入當期利潤的收入。營業(yè)外收入是指企業(yè)發(fā)生的與其日常活動無直接關系的各項利得，主要包括非流動資產毀損報廢收益、盤盈利得(僅限于無法查明原因的現金盤盈)、捐贈利得、罰款收入、債務重組利得和確實無法支付而按規(guī)定程序經批準后轉作營業(yè)外收入的應付款項等。在期末（月末、季末、年末）該科目累計余額需轉入“本年利潤”賬戶，結轉后這些賬戶的余額應為零。

　　銀行存款科目的借貸方向

　　銀行存款是指企業(yè)存入銀行及其他金融機構的貨幣，現金是指庫存以備日常零星支付的貨幣。銀行存款為資產類科目，核算企業(yè)存在銀行結算戶的款項。期末余額一般出現在借方，表示公司銀行存款的增加。

　　特殊情況下，余額也可能在貸方出現，這時候表示公司存在未達賬項，要通過編制銀行存款余額調節(jié)表進行調整，也需要檢查是否記錯（如方向記反、支出重復記錄等情況）。

　　會計人員在處理以工代訓補貼的賬務時，通常計入“銀行存款”“營業(yè)外收入”科目進行核算，具體的會計分錄該如何寫？

　　以工代訓補貼的會計分錄

　　借：銀行存款

　　　　貸：營業(yè)外收入

　　什么是以工代訓補貼？

　　以工代訓是指企業(yè)利用自有場所、生產設備，讓職工邊工作邊進行生產技能培訓。明確了以工代訓三項政策：加大對新吸納勞動者企業(yè)的支持，加大對困難企業(yè)的支持，加大對重點行業(yè)的支持。以工代訓補貼是為了支持企業(yè)面向新吸納勞動者開展以工代訓，擴崗位、擴就業(yè)。對中小微企業(yè)新吸納就業(yè)困難人員、零就業(yè)家庭成員、離校2年內高校畢業(yè)生、登記失業(yè)人員就業(yè)，辦理就業(yè)登記并開展以工代訓的，補貼期限最長為6個月。

　　符合條件的企業(yè)申請以工代訓職業(yè)培訓補貼，應向當地人力資源社會保障部門提供以工代訓人員花名冊、當月發(fā)放工資銀行對賬單（其中停工停產企業(yè)需提供上一季度發(fā)放工資銀行對賬單）。經當地人力資源社會保障部門審核通過后，按規(guī)定每月將補貼資金支付到企業(yè)在銀行開立的基本賬戶。

　　什么是營業(yè)外收入？

　　營業(yè)外收入是企業(yè)財務成果的組成部分，主要是指與企業(yè)日常營業(yè)活動沒有直接關系的各項利得。為了總括反映和監(jiān)督企業(yè)營業(yè)外收入情況，企業(yè)應設置“營業(yè)外收入”賬戶。該賬戶貸方登記企業(yè)發(fā)生的營業(yè)外收入額，借方登記期末轉入“本年利潤”賬戶的數額，經結轉后該賬戶期末無余額。

　　以工代訓的意思是在工作崗位上以實際操作的方式接受技能培訓。其作為國家頒布的一項就業(yè)政策，可以讓實行“以工代訓”的企業(yè)領取一定的補貼，那么以工代訓的賬務處理怎么做？

　　以工代訓的會計分錄

　　借：銀行存款

　　       貸：營業(yè)外收入

　　什么是營業(yè)外收入？

　　營業(yè)外收入亦稱“營業(yè)外收益”，指的是與生產經營過程無直接關系，應當列入當期利潤的收入，是企業(yè)財務成果的組成部分。

　　營業(yè)外收入在“利潤”或“利潤或虧損”賬戶核算，在企業(yè)的“利潤表”中，營業(yè)外收入需單獨列示。屬于企業(yè)營業(yè)外收入的款項應及時入賬，不準留作小家當或其他不符合制度規(guī)定的開支。

　　企業(yè)營業(yè)外收入的核算在“營業(yè)外收入”賬戶下進行，也可在該賬戶下按各種不同的收入設置明細賬戶進行明細核算。

　　“營業(yè)外收入”賬戶屬于損益類賬戶，貸方表示企業(yè)發(fā)生的營業(yè)外收入額，借方表示期末轉入“本年利潤”賬戶的數額，經結轉后該賬戶期末無余額。

　　什么是銀行存款？

　　銀行存款是儲存在銀行的款項，是貨幣資金的組成部分。

　　銀行存款是資產性質的科目，借方表示增加，貸方表示減少，期末余額在借方。

　　銀行存款賬戶分為基本存款賬戶、一般存款賬戶、臨時存款賬戶和專用存款賬戶?；敬婵钯~戶是指企業(yè)辦理日常轉賬結算和現金收付的賬戶。一般存款賬戶是指企業(yè)在基本存款賬戶以外的銀行借款轉存。臨時存款賬戶是指企業(yè)因臨時生產經營活動的需要而開立的賬戶。專用存款賬戶是指企業(yè)因特定用途需要所開立的賬戶。

　　會計實操，顧名思義，就是把專業(yè)的會計理論知識運用到會計工作的實際應用中，是指會計人員實際操作的能力。那么會計實操的具體內容有哪些？

　　會計實操包括什么？

　　在實際會計工作中的，會計人員從事填制記賬憑證、記賬、編制會計報表等工作內容，也屬于會計實操的一部分。會計專業(yè)的學生或者會計崗位上的工作人員也需要定時接受會計實操的培訓以提高工作能力。會計實操培訓的內容包括會計基本理論培訓、手工賬培訓、憑證賬務處理、財務軟件培訓、納稅申報培訓、稅收策劃及財務規(guī)劃方案培訓等。

　　會計實操流程包括從原始單據的認識、制作原始單據、審核查驗原始單據、制作記賬憑證、登記賬簿、生成財務報表等一整套賬務處理流程。涉及的賬務處理主要有現金結算業(yè)務，銀行結算業(yè)務，登記并審核現金日記賬、銀行存款日記賬，資金流量管理、原始憑證取得、填制和審核，記賬憑證的填制和審核，會計賬薄的建賬，記賬和結賬，往來賬務處理，財務報表的編制等。

　　經過會計實操培訓后，考試合格者將獲得由國家人力資源和社會保障部事業(yè)單位人事服務中心主辦中國國家人事人才培訓網頒發(fā)的《實操會計師》職業(yè)（專業(yè)）技能培訓合格證書，持證人員納入人才數據庫。根據《職業(yè)教育法》規(guī)定，該證可做為持證人上崗就業(yè)和晉職考核的重要參考憑證。

　　很多會計新人在初入職場時，不清楚自己在工作崗位上應該做些什么，也不太了解公司的財務流程。那么會計新手在實操入門時應該注意哪些事項呢？

　　會計新手實操入門所需注意事項

       1、了解自己所在工作崗位的職責，了解所在崗位在公司運營過程中擔任的角色、應該承擔的責任與應該處理的業(yè)務范圍。仔細閱讀公司章程，熟悉公司規(guī)章制度，特別是與自己所在崗位有關的條規(guī)。

　　2、熟悉公司的營業(yè)范圍，了解公司的主營業(yè)務，特別是涉及賬務處理的相關經營活動。

　　3、查閱所在企業(yè)的納稅業(yè)務，可以在電子稅務局的系統里了解下公司的性質，如自己所在單位是小規(guī)模納稅人還是一般納稅人，公司需要繳納的稅種與實行的稅率等，這些都對日后的工作具有很大的幫助。

　　4、在金稅盤里查閱所在公司的發(fā)票領用情況，如企業(yè)領用的是普通發(fā)票還是增值稅專用發(fā)票，以及企業(yè)發(fā)票的出具情況與剩余情況。

　　6、了解公司開設的銀行賬戶的情況，如開戶行名稱和地址、是否開通了網上銀行賬戶、是否辦理了紙質票據，比如現金支票、轉賬支票、銀行承兌匯票等等。

　　7、熟悉公司的財務軟件系統的操作，熟練操作系統可以大大提高我們的工作效率。

　　8、熟悉公司的報銷流程，做好日常報銷工作。

　　9、查看以前年度所做的賬簿，將賬簿、記賬憑證與原始憑證三者對照查閱，學習賬務處理。

　　10、利用空余時間翻閱會計專業(yè)書籍以鞏固理論知識。

　　在準備CMA考試時，必須選擇好的學習資料，尤其是基礎會計知識薄弱的零基礎考生，會計網整理的貢獻報告與分部報告知識點供考生學習。

　　CMA必背知識點之貢獻報告與分部報告

　　1、邊際貢獻＝銷售收入－變動費用

　?。?）制造邊際貢獻＝銷售收入－變動生產費用（變動產品成本）

　?。?）邊際貢獻＝制造邊際貢獻－變動銷售及管理費用

　　2、營業(yè)利潤＝邊際貢獻－固定成本

　　可控固定成本：在一年之內可以改變的固定成本。例如廣告費開支等。

　　不可控固定成本：需要在一年以上的時間才能對其施加影響；也可能源于公司總部費用的分攤，這種分攤沒有商量余地。例如，與設備相關的折舊、稅收和保險費用等。不可控固定成本又可進一步劃分為可追溯固定成本和分攤的共同成本。

　　3、營業(yè)利潤也可以進一步分解為：

　?。?）可控邊際＝邊際貢獻－可控固定成本

　　可控邊際用于評價部門經理（利潤中心）的短期業(yè)績。

　?。?）部門邊際貢獻（分部毛利，segmentmargin）＝可控邊際－可追溯固定成本

　　部門邊際貢獻考慮了需要在一年以上才能對其施加影響的可追溯固定成本，可用于衡量部門的獲利能力。

　?。?）部門營業(yè)利潤＝部門邊際貢獻－分攤的共同成本

　　貢獻報告與分部報告練習

　　J放棄了學業(yè)，出去打工，準備賣熱狗。在舊金山租了一房子每月＄500的租金，然后租了一輛小推車是＄40。決定一個月只賣24天，每天能賣100個。售價為＄4,所有的材料成本為＄0.75,同時為了宣傳，J去做了海報，花了＄20。每個月末，J還會將熱狗銷量的5%捐給福利院，求J每個月的邊際貢獻？

　　A.7,800

　　B.7,780

　　C.7,710

　　D.7,140

　　答案：C

　　答案解析：邊際貢獻＝銷售收入－總變動成本

　　銷售收入=24×100×4＝9,600

　　變動生產成本＝24×100×0.75＝1,800

　　變動非生產成本＝24×100×0.75×0.05＝90

　　邊際貢獻＝9,600－1,800－90＝7,710

　　因為在工作中的壓力和強度太大，公司里面的會計通常也是比較難攻克的區(qū)域，就算是工作經驗極其豐富的財務會計、財務人員，應對各式各樣的“數據信息”，也會顯得十分的頭疼。然而財務軟件在這時候往往可以大顯身手，那么比較推薦的財務軟件有哪些？

　　好用的財務軟件

　　1、金蝶，用友適合大型企業(yè)，管家婆輝煌軟件，它是一款適合中小企業(yè)使用的財務軟件。它具有簡單易用、功能齊全、啟動快等特點。選擇時，你可以根據自己的需要來做。所有的試用都有，可以先體驗一下。

　　2、小蜜蜂財務軟件金蝶用友新中大好友金軟金算盤速達每個軟件都有自己的特點，選擇一個適合自己的就行了，小蜜蜂財務軟件采用全仿真賬本（大家都見過手工賬本，小蜜蜂軟件采用的就是與手工帳本完全一致的顯示模式）、簡單、易用、穩(wěn)定，小蜜蜂軟件安裝模式采用小蜜蜂專業(yè)人員安裝系統，建立賬套，培訓操作，客戶直接使用就可以了。

　　3、小規(guī)模一般納稅人，不是那種巨頭企業(yè)用的也就是用友，用友u8,t+,t3，這是中小型企業(yè)用，可以選購進銷存。然后就是金蝶的，金蝶我只熟悉精斗云，網頁版的，這個便宜，普通的就700多。浪潮也出財務軟件了，不過都是網頁版的。

　　企業(yè)使用財務軟件的原因

　　企業(yè)在開發(fā)中使用財務軟件的另一個重要原因是，使用財務軟件后，企業(yè)的各種報表可以更加規(guī)范和正確。有些企業(yè)不購買財務軟件，或者使用的財務軟件非常薄弱，難以操作，這將導致財務報表不準確，財務報表閱讀困難等。因此，我們之所以要在企業(yè)發(fā)展中使用財務軟件，是因為良好的財務報表對公司的發(fā)展和決策非常重要，所以我們應該在企業(yè)發(fā)展中使用財務軟件。

　　相信會計人或者熟悉財會的人員在使用財務軟件記賬時，沒有人會不知道用友財務記賬軟件。甚至于這個財務軟件很多公司都正在用著，那么用友財務軟件真的好用嗎？

　　用友財務軟件測評

　　用友U8基于用友多年的財務軟件開發(fā)經驗，以財務管理為企業(yè)目標核心，以業(yè)務管理為企業(yè)行為核心，突破了并行思維的串行價值鏈結構，并提出了基于三維價值鏈結構的產品系統部署原則，以適應中國企業(yè)在不同發(fā)展階段的不同特點的企業(yè)管理需求。包括單一企業(yè)模式、分公司單一企業(yè)模式、產業(yè)投資企業(yè)集團和連鎖經營模式。

　　1.界面軟件遵循原財務管理軟件的布局風格?？傮w界面實用，但相對簡單。

　　2.ERP-U8財務管理功能，包括財務會計和管理會計功能。它可以在企業(yè)內部和不同系統之間及時、準確、嚴格地傳遞和控制財務數據，幫助企業(yè)做出戰(zhàn)略決策和科學決策。全面分析企業(yè)的業(yè)務流程，為決策層提供所需的信息和數據，生成各種報告和專家報告，通過資金管理、成本管理和預算管理，實現和協調企業(yè)的長期和短期業(yè)務目標。提供應收賬齡分析、債務分析、收款分析等統計分析，提供資金流入預測功能，提供應收票據的管理，處理應收票據的核算和跟蹤。包括應收賬款、應付賬款、票據及現金、會計接口、成本核算、物料核算等功能模塊。

　　全面實施資金計劃、預算控制、賬齡分析、信用控制和國家會計制度規(guī)范，可以降低收款成本，可以占到企業(yè)財務運營成本的60%以上U8功能是可行的，但可以進一步加強先進的財務管理。

　　3.對于習慣使用用友財務管理系統的用戶沒有障礙，但報表定制功能、跨年度查詢功能、提供快速操作等方面有待改進，在線幫助功能不是很強大。

　　4.覆蓋全國的服務網絡比較完善。服務方式多種多樣，包括現場服務、上門服務、熱線服務、電子郵件服務和自助網站。他們更注重與客戶的溝通，經常舉辦客戶友誼活動。

　　總的來說，用友財務軟件還是非常不錯的，目前，很多企業(yè)基本上使用用友財務管理軟件。對于這些企業(yè)來說，U8產品可以充分利用原有系統的投資，實現系統的順利升級，降低實施成本和風險。

　　初級會計實操主要學熟悉企業(yè)經營業(yè)務的原始憑證，審核企業(yè)經營業(yè)務的原始單據；處理企業(yè)稅務業(yè)務，其中包括處理企業(yè)增值稅、企業(yè)所得稅、個人所得稅等；處理企業(yè)的銀行結算業(yè)務以及現金結算業(yè)務；完成企業(yè)會計賬簿的建賬、按時記賬與結賬；盤點存貨以及固定資產；編制報表等內容。

初級會計師是什么

　　初級會計師即助理會計師。擔任助理會計師的需要掌握一般的財務會計基礎理論和專業(yè)知識；熟悉并能正確執(zhí)行有關的財經方針、政策和財務會計法規(guī)、制度；能擔負一個方面或某個重要崗位的財務會計工作。助理會計師需要考取的證書是初級會計證書。

報名參加初級會計師考試需要什么條件

　　報名參加初級會計師考試需要以下條件：

　　1、遵守《中華人民共和國會計法》和國家統一的會計制度等法律法規(guī)。

　　2、具備良好的職業(yè)道德，無嚴重違反財經紀律的行為。

　　3、熱愛會計工作，具備相應的會計專業(yè)知識和業(yè)務技能。

　　4、具備國家教育部門認可的高中畢業(yè)（含高中、中專、職高和技校）及以上學歷。

初級會計師考試主要考什么內容

　　初級會計師考試考《經濟法基礎》以及《初級會計實務》這兩門科目。其中，《經濟法基礎》考察總論、會計法律制度、支付結算法律制度、稅法概述及貨物和勞務稅法律制度、所得稅法律制度、財產和行為稅法律制度、稅收征管法律制度、勞動合同與社會保險法律制度等知識點?！冻跫墪媽崉铡房疾旄攀?、會計基礎、流動資產、非流動資產、負債、所有者權益、收入、費用、利潤、財務報告等知識點。

初級會計師考試的題型有什么

　　初級會計師考試的題型為：單項選擇題、多項選擇題、判斷題以及不定項選擇題。

　　賬實核對的內容主要包括以下四個方面，具體如下：

賬實核對的內容

　　1、庫存現金日記賬賬面余額與庫存現金實際庫存數逐日核對是否相符；

　　2、銀行存款日記賬賬面余額與銀行對賬單的余額定期核對是否相符；

　　3、各項財產物資明細賬賬面余額與財產物資的實有數額定期核對是否相符；

　　4、有關債權債務明細賬賬面余額與對方單位的賬面記錄核對是否相符。

　　上述賬面余額是指某賬戶的賬面實際余額，可以不扣除與該賬戶相關的備抵項目（如累計折舊、累計攤銷）。賬面余額都是各自賬戶結余的金額，是賬面上實際存在的金額，會計報表上的原值。

賬實核對解釋

　　賬實核對是是指各項財產物資、債權債務等賬面余額與實有庫存之間的核對。

　　賬實核對屬于企業(yè)對賬的一種形式，對賬是對企業(yè)賬簿記錄所進行的核對工作，企業(yè)的對賬工作一般在完成記賬后至進行結賬活動之前開展，除了賬實核對之外，還分為賬賬核對以及賬證核對。

賬賬核對解釋

　　賬賬核對是指各種賬簿與賬簿之間的有關記錄相核對，以保證賬賬相符。

賬證核對解釋

　　賬證核對指的是將賬簿記錄與會計憑證核對，核對賬簿記錄與原始憑證、記賬憑證的時間、憑證字號、內容、金額等是否一致，記賬方向是否相符，做到賬證相符。

　　賬證核對工作的開展應當注意按照業(yè)務發(fā)生后的順序逐筆進行，對于在賬簿內容檢查過程中所發(fā)現的差錯，負責核對工作的人員必須立即按照規(guī)定的方法更正，從而確保賬簿憑證的內容完全一致。

課程背景

　　近年來，房地產行業(yè)發(fā)展勢頭迅猛，已成為推動我國經濟發(fā)展的重要力量，當然企業(yè)的稅負也隨之增加。房地產與建筑企業(yè)營改增后，賬務處理與稅務處理的難度也有所增加，發(fā)票風險也進一步加大，可能導致稅負提高的風險。

　　現在稅務環(huán)境日益透明，金稅三期全覆蓋、增值稅發(fā)票新系統、納稅信用管理、行政審批減少、強化事中事后管理，稽查雙隨機制度與黑名單，稅收征管進入信息管稅時代，個人所得稅政策落地，全面增值稅時代房地產企業(yè)面臨的問題也多多，如何在整個環(huán)節(jié)中實行稅務精細化管理，有效的減少稅負，合規(guī)操作，減少不必要的風險是房地產企業(yè)面臨的難題。

　　此次課程攜手房地產企業(yè)稅務專家解析新政及其變化對房地產企業(yè)的影響。從不同方面講解全面增值稅時代房地產企業(yè)面臨的棘手稅務問題，助力房地產企業(yè)規(guī)避稅務風險，加強涉稅風險管控。

課程收益

　　【新政解析】新政全面盤點解析，了解政策對房地產企業(yè)的影響

　　【把握核心】政策變化牽動稅務處理變化，點面結合精細化管理

　　【介紹方法】注重上下游稅負鏈，提供房地產企業(yè)可思考操作的稅務處理經驗

　　【防控風險】提供風險管控的思路，提升防范稅務風險的能力

課程對象

　　◆財務總監(jiān)、稅務總監(jiān)

　　◆財務經理、稅務經理

　　◆財務主管、稅務主管

課程大綱

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　　ACCA白金級教育機構-高頓教育強強聯合師資保障，配備班級專屬學習管理師，提供4大方向職業(yè)力實戰(zhàn)工作坊：包括商業(yè)分析師、咨詢顧問、四大審計師、500強管培生。

華南農業(yè)大學ACCA菁英班學員成就

　　華南農業(yè)大學歷屆ACCA周末菁英班學員通過班級學習取得優(yōu)異學習成果，并積極參與班級提供的全球名企、實習實訓積累經驗、豐富履歷，最終收獲心儀offer。往屆學員就業(yè)率92%，平均上岸率高達65%（含考研、留學、考公上岸）。

　　升學去向包含QS排名TOP100院校：UCL、悉尼大學，墨爾本大學，紐約大學，愛丁堡大學等全球國內知名高校；考研保研上岸包含：中央財經大學，上海財經大學，湖南大學，廣東外語外貿大學，暨南大學等院校，就業(yè)去向包括全球500強、國企如華為、銀保監(jiān)、，四大會計師事務所普華永道、安永、德勤等。

華南農業(yè)大學ACCA菁英班介紹

　　華南農業(yè)大學ACCA周末菁英班現面向2023級開放「ACCA周末菁英班」選拔名額。

　　ACCA菁英班人才培養(yǎng)項目。該項目在不改變原錄取專業(yè)學習的前提下，面向華南農業(yè)大學2023級招生。學生不限專業(yè)，自愿報名，經遴選進入班級學習。ACCA菁英班培養(yǎng)學員成為ACCA協會會員，即具備專業(yè)資質的國際高水平財會金融管理人才。

　　ACCA周末菁英班匯集大量資深業(yè)內專家，打造優(yōu)質專業(yè)型&復合型人才培養(yǎng)方案，選拔優(yōu)秀的華農學子加入，培養(yǎng)未來國際財務金融復合型人才。

　　初級會計是學習會計理論、基本概念和會計準則等相關知識的一個階段，主要注重理論和概念的學習;而實操會計則是將理論知識應用于實際工作中，注重實踐操作和技能培養(yǎng)。下面給大家詳細分析初級會計和實操會計之間的區(qū)別。

　　一、初級會計與實操會計的培養(yǎng)目標

　　初級會計是會計專業(yè)的最基礎階段，主要目的是培養(yǎng)學生對會計理論、基本概念和會計準則等方面的基本了解和掌握。通過學習初級會計，學生可以建立起對會計基礎知識的堅實理論基礎。

　　相較而言，實操會計則更注重學生的實踐操作能力和實際工作經驗的培養(yǎng)。實操會計課程強調學生動手操作，通過模擬真實的會計工作環(huán)境，讓學生盡可能接近實際工作情景，提高實際操作技能。

　　二、初級會計與實操會計的學習內容和方法

　　初級會計主要包括會計基礎理論與基本概念、財務會計、成本會計、管理會計等方面的知識。學生需要學習會計核算和報表編制的基本原理，掌握會計準則和政策，了解會計的基本規(guī)范和要求而實操會計則更注重學生對實際操作的掌握。學生需要學習會計軟件的使用技巧，了解企業(yè)會計實務操作的流程和步驟熟悉各類會計憑證的填制和賬務處理等實際操作內容。

備考資料ue_arc_bkzl
請在下面紅色框內輸入分類名稱arc_bkzl_name初級會計師

　　三、初級會計與實操會計的就業(yè)前景

　　初級會計畢業(yè)生通?？梢栽诟黝惼笫聵I(yè)單位從事財務會計、成本會計或內部審計等相關工作。初級會計知識是學生進入會計領域的一個重要起點，通過初級會計的學習和考試，學生可以獲得初級會計職稱。

　　實操會計畢業(yè)生則更具備實際操作經驗，在進入職場后更容易適應實際工作需求。實操會計畢業(yè)生通常可以勝任企業(yè)的會計實操工作，如財務報表編制、會計憑證處理、稅務申報等。

　　會計實操是指將會計理論知識應用到實際工作中的過程。它包括賬套設置、原始單據處理、賬務處理、會計報表的編制、財務分析以及稅務業(yè)務處理等內容。

　　(一)會計實操有哪些內容?

　　在實際操作中，需要掌握一些基本步驟和技巧。例如，填制憑證的日期非常重要，特別是收款憑證和付款憑證的填制日期要按照貨幣資金的實際收入日期、實際付出日期填寫。此外，還需要進行會計基本理論培訓、手工帳培訓、財務軟件培訓、納稅申報培訓以及稅收策劃及財務規(guī)劃方案培訓等。通過學習會計實操，可以幫助更好地找到會計工作。因此，如果您想成為一名優(yōu)秀的會計人員，那么掌握會計實操是非常重要的。

　　(二)持有初級會計證書可以直接上崗嗎?

　　持有初級會計證書并不可以直接上崗。

　　初級會計證書是從事會計工作的入門級要求，是必備的證書之一。然而，僅僅擁有初級會計證書并不意味著可以直接上崗。

　　在找工作時，除了需要提供初級會計證書外，還需要滿足用人單位的正常要求，比如學歷或者相關工作經驗等。此外，如果想要從事財務工作的考生，還可以選擇到會計師事務所等單位從事審計、稅務方面的工作。

備考資料ue_arc_bkzl
請在下面紅色框內輸入分類名稱arc_bkzl_name初級會計師

　　(三)會計專業(yè)找工作容易嗎?

　　會計專業(yè)找工作的難易程度因個人情況而異。

　　一方面，會計專業(yè)是一門應用廣泛的學科，幾乎所有行業(yè)都需要會計人員。因此，會計專業(yè)畢業(yè)生有較多的就業(yè)機會。

　　另一方面，由于會計專業(yè)的就業(yè)前景較好，每年都有大量的學生選擇報考會計專業(yè)。因此，競爭激烈，找到一份理想的工作可能比較困難。

　　另外，如果想要在財務行業(yè)發(fā)展，除了擁有相關的學歷和證書外，還需要具備一定的實踐經驗和專業(yè)技能?！　?/p>

企業(yè)內訓不只是流于形式，更重要的是要有效！所謂有效的企業(yè)內訓，是指那些為立足并服務于企業(yè)整體經營發(fā)展戰(zhàn)略目標，尤其是經濟收益戰(zhàn)略目標的實現，而科學合理地利用培訓資源的培訓。那么，企業(yè)內訓的一般步驟是怎樣的呢？主要是以下五點：

明確內訓內容

要想正確地實施企業(yè)內訓，切實保障創(chuàng)造更大的經濟收益，就必須弄清楚，企業(yè)究竟包含哪些內容。概括起來主要有以下幾類：一是以崗位知識、技能、工作標準和工作態(tài)度為重點的適應性培訓;二是以職業(yè)準入為核心的崗位資格性培訓;三是以提高專業(yè)知識、技術業(yè)務技能和管理能力為目標的繼續(xù)教育培訓。這三類培訓，根據企業(yè)類型不同，會有所側重。

培訓內容調查

明確了三方面內容之后，就需要就具體內容進行調查。鑒于是從無到有的體系搭建，建議使用面積廣、收集信息快的員工調查和領導訪談。員工知道自己想學習什么，領導知道員工應該學習什么，兩方面相互一對比，對于確定具體內容方便快捷。在做具體調查的時候，還應該根據不同層級、不同類型的員工，給予不同的側重。比如剛入職的新員工，就應該側重于如何讓員工更快更好的了解公司、融入公司。

培訓方式選擇

通過前期的調查，確定最核心、最緊急的培訓內容后，就需要針對不同內容選擇合適的培訓方式。不同的培訓方式，并沒有本質上的不同，其目的都是通過培訓提升某方面的效能，但在具體實施難度、效果、時間等維度上，會有所不同。因此，即便是針對同一個培訓內容，有多種培訓方式可供選擇時，也應該在有效性和效率性上有所權衡。以最少的投入，換取最大的回報，不僅是投入產出比的數據度量，更是培訓開展前期，必須考慮的問題。

培訓開展原則

等到以上步驟都走完之后，就一定要嚴格按照程序來開展培訓。這里強調的其實還是有效性的問題。最開始如果沒有把培訓的有效性、重要性等問題，通過公司層面很好的傳到到每個員工心里，后面的培訓開展起來，注定是“走過場”，導致形式重于內容。為了保證最開始的培訓效果，需要注意四個方面內容，即員工參與、學習激勵、實際應用與因人施教。

培訓效果評估

培訓效果的四級評估，在剛開始搭建培訓體系的時候，并不適用。不要過多的去考慮后期培訓驗收的問題，因為這不僅是世紀難題，也不是一個剛起步的培訓體系能夠有效開展的。因此，效果評估，從最基礎的開始做起即可。比如培訓的滿意度調查、培訓后的隨堂測驗或者技能的實操演練。如果確實有時間有精力，可以對每半年度培訓做一個總結。太過于頻繁的總結也不建議，沒有成熟模板和流程，每次的總結都會讓人更加迷惑。

總的說來，從無到有，在始終抓住有效性的同時，需要做的事情很簡單，就是根據目前狀況，針對不同類型員工開展最急需最能體現培訓效果的培訓，然后進行簡短的評估與應用。

在這個不斷變化和快節(jié)奏的企業(yè)世界中，內訓和發(fā)展是不可或缺的功能。同時，也是很多企業(yè)有限考慮的事項之一。可以在企業(yè)的內部或著是外部挑選優(yōu)秀的有經驗的老師，在企業(yè)內部進行培訓和學習。換句話說，任何企業(yè)想要發(fā)展，少不了的就是要進行內訓。下面，一起來了解一下企業(yè)內訓的意義和目的。

企業(yè)內訓的意義有哪些

1、樹立主人翁意識

通過內訓，可以讓員工了解他們在職責中的責任，幫助樹立主人翁意識，明白企業(yè)與自己的切身利益相互掛鉤，提高員工工作的積極性，培訓的員工更能勝任工作，提高他們的整體表現。

2、提高員工的滿意度和士氣

企業(yè)內訓可以讓員工感覺到自己被重視，有價值。特別是意外的獲取他么正在尋求培訓，挑戰(zhàn)更多有競爭性的工作，他們會更加滿意。同時，企業(yè)可以通過內訓把員工培養(yǎng)出適合企業(yè)發(fā)展的人才。

3、提高技能，促進企業(yè)發(fā)展

企業(yè)是不斷的向前發(fā)展的，要適應企業(yè)的發(fā)展，企業(yè)必須給員工實施內訓，加強每個員工需要改進的技能。將所有的員工提高到最高的水平，減少企業(yè)內部嚴重依賴他人來完成基本工作的薄弱方面，這樣，員工之間也互相接管，提高工作效率，無需他人的持續(xù)的幫助和監(jiān)督。

4、降低員工的流動率

培訓和發(fā)展是企業(yè)提供給員工的額外福利，也是留住人才的重要手段。

通過對員工的內訓，不但能感覺到被重視，還能收獲到想要的技能、福利，因此不會輕易的改變雇主。所以，大大的就降低了員工的流動率。

5、提升企業(yè)聲譽和形象

擁有強大而成功的培訓策略有助于成為企業(yè)的品牌形象。同時，通過內訓讓更多的人了解企業(yè)內部的期望和程序，可以吸引更多的新員工。

財務報告是什么?有什么具體的應用，該如何做好財務報告，這些都是一個稱職的會計人應該知曉的初級會計知識。今天我們就來講講關于財務報告的知識。

財務會計報告的內容

財務會計報告包括：會計報表、會計報表附注和財務情況說明書。

1、會計報表

會計報表是財務會計報告的主體和核心，是指企業(yè)以一定的會計方法依據會計賬簿的數據編制而成，能夠反映企業(yè)財務狀況、經營成果和現金流量。企業(yè)會計報表主要分為資產負債表、利潤表、現金流量表、所有者權益(股東權益)變動表。而里面的相關附表是對主報表的補充說明。例如利潤分配表以及國家統一會計制度規(guī)定的其他附表。

2、會計報表附注

會計報表附注是對會計報表起到解釋說明的作用，方便會計報表使用者理解會計報表。會計報表附注是財務會計報告的一個重要組成部分。

3、財務情況說明書

財務情況說明書是企業(yè)分析總結對通常為一年的時期的財務、成本等情況的說明。通常講述過去一年企業(yè)的財務，預算，成本的情況以及存在問題。企業(yè)資產，現金的的使用情況及增減變化的原因，為企業(yè)改善經營管理，提高經濟效益等方面提供建議。

會計人員在編制財務報告時應達到以下要求

1、遵循會計準則的要求

會計準則是企業(yè)進行會計核算應遵循的基本準則，是編制財務報告的基礎。在具體編報時，所采用的會計處理方法前后各期應當一致，不得隨意變動，如有變動，應將變動的詳細情況在財務報告中加以說明。

2、內容要完整、準確

為了保證會計信息的可比性和可靠性，要求我們在進行會計核算時，必須貫徹“真實性”、“相關性”、“重要性”、“全面性”等會計核算的一般要求。要求會計主體所提供的各種信息必須確實可靠、全面、準確地反映會計主體的經營情況和財務狀況，在此基礎上編制的財務報告，才能滿足國家宏觀調控經濟的需要，滿足各方了解企業(yè)財務狀況和經營成果的需要，以及滿足企業(yè)加強內部管理的需要。

3、提供的信息要便于理解，有關說明要清楚、明晰

財務報告應全面系統地反映企業(yè)的財務狀況，項目的分類應符合規(guī)定的要求，并及時編報，按規(guī)定的時間送達使用人。如若財務報告不適當地拖延，會影響使用人的決策。通常，對于每月、每季、每年報送財務報告的時間，會計制度中都有明確的規(guī)定，各企業(yè)都應遵照執(zhí)行。

　　esg報告查找方法如下：

　　對于非上市公司和上市公司，建議使用必應或谷歌搜索引擎進行搜索，關鍵詞為“公司名稱”+“esg”；對于上市公司，可以到各上市公司資訊網站里檢索，這類網站很多，推薦巨潮資訊網（cninfo.com.cn）。具體方法：

　　1.打開網站首頁，在左上角公告速查里輸入你想查的公司股票代碼，并在關鍵詞里輸入“esg”。

　　2.如果想查詢某一類公司，或全部上市公司，則選擇對應的板塊、行業(yè)，關鍵詞只輸入“esg”即可。

esg報告有什么價值？

　　esg報告的重要價值如下：

　　1、全球esg投資規(guī)模持續(xù)擴大，具備良好esg表現的企業(yè)能夠獲得各方的資金和資源支持，并贏得機構投資者的信任。

　　2、監(jiān)管部門加強對esg信息披露的要求，發(fā)布esg報告將成為未來監(jiān)管部門合規(guī)要求的必然趨勢。

　　3、跨國企業(yè)的esg管理正在對采購決策產生影響，發(fā)布esg報告有助于滿足客戶的供應鏈管理需求，并維護良好的客戶關系。

　　4、消費者、社區(qū)和媒體等相關方期待獲取企業(yè)的非財務信息，發(fā)布esg報告有助于塑造企業(yè)負責任的品牌形象。

　　5、加強環(huán)境和社會風險管理，促進企業(yè)可持續(xù)發(fā)展能力的提升。同時，關注員工的成長，吸引和保留人才。

esg報告哪些機構能出？

　　1、環(huán)境影響評價報告

　　具有環(huán)評資質的單位。

　　2、國際慣例投資風險評估報告書

　　其實許多單位都可以出，例如資產評估公司，會計師事務所，券商，投資公司，或者科研機構院校都可以，只要有人肯對分析負責，也就是分析的人具備一定水平，例如是財務分析師，資產評估師，會計師，教授等等

　　主要還是看什么行業(yè)，一般根據項目的風險等級來確定收費，高污染高能耗，風險越大的行業(yè)風險評估報告越貴。

　　3、環(huán)評報告

　　環(huán)保局可以出。根據項目的類型，有的是縣環(huán)保局、有的是市環(huán)保局、有的是省環(huán)保局批，具體問問當地環(huán)保部門好了。報告書編制好是《送審稿》，然后組織開專家評審會，專家提出評審意見，環(huán)評單位修改好向審批的環(huán)保部門報送《報批稿》，然后環(huán)保局辦理審批手續(xù)。

　　辦理環(huán)評報告可以找你所在當地的環(huán)保局進行評估的。只要帶上相關文件以及證書就可以啦。

　　資質不一樣的，可研報告和節(jié)能評估報告可以，做過很多這種報告，但是環(huán)評的資質和交通影響評價的資質跟前兩者不一樣，不可能同時擁有這幾項資質。

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