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    文章待業(yè)人員考中級(jí)審計(jì)有什么用
    2022-12-13 17:20:54 326 瀏覽

      待業(yè)人員考中級(jí)審計(jì)作用是從事審計(jì)行業(yè)必備的證書,特別是對(duì)將來進(jìn)入審計(jì)行業(yè)是升職加薪的利器,對(duì)于提升自己的專業(yè)能力是很有用的。

    中級(jí)審計(jì)師

    中級(jí)審計(jì)師的考試內(nèi)容

      《審計(jì)相關(guān)基礎(chǔ)知識(shí)》和《審計(jì)理論與實(shí)務(wù)》兩門科目是中級(jí)審計(jì)師考核的主要內(nèi)容,其中,《審計(jì)相關(guān)基礎(chǔ)知識(shí)》包括宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)基礎(chǔ)、企業(yè)財(cái)務(wù)管理、企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、法律等內(nèi)容;《審計(jì)理論與實(shí)務(wù)》包括審計(jì)理論與方法、企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)等內(nèi)容。各科目試卷滿分均為100分,合格成績(jī)一般為60分,題型均為客觀題。

    中級(jí)審計(jì)的就業(yè)前景

      中級(jí)審計(jì)師不像中級(jí)會(huì)計(jì)職稱那樣知名,但是中級(jí)審計(jì)師的含金量是無需置疑的,從它的報(bào)考條件和中級(jí)會(huì)計(jì)師要求一樣高就能明顯的體現(xiàn)它的含金量,在大多數(shù)企業(yè)里根本沒有內(nèi)部審計(jì)這個(gè)部門,自然就不需要審計(jì)師,但是物依稀為貴,會(huì)計(jì)師事務(wù)所做高級(jí)審計(jì)助理是需要考過中級(jí)審計(jì)師,或者到我國(guó)大中型企業(yè)去內(nèi)部審計(jì)部門任職,不但可以實(shí)現(xiàn)自己想從事審計(jì)工作的夢(mèng)想還可以從中學(xué)到更多有關(guān)審計(jì)的專業(yè)知識(shí),畢竟企業(yè)越大需要管理的東西越多,能從中學(xué)習(xí)到的東西也相應(yīng)的越多。

    中級(jí)審計(jì)考過后還可以考什么

      中級(jí)審計(jì)考過還可以考高級(jí)審計(jì)資格考試,高級(jí)審計(jì)的就業(yè)前景以及薪資待遇又會(huì)邁上一個(gè)臺(tái)階。高級(jí)審計(jì)考試報(bào)名不但需要國(guó)家教育部認(rèn)可的學(xué)歷而且還有工作年限的要求,高級(jí)審計(jì)師考試實(shí)行考評(píng)結(jié)合的考試制度,考試只有一個(gè)《高級(jí)審計(jì)實(shí)務(wù)》科目,考試內(nèi)容包括社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)理論、財(cái)政理論、金融理論、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)理論和審計(jì)案例分析等等。

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    文章審計(jì)人員的工作內(nèi)容是什么?什么時(shí)候會(huì)出具審計(jì)報(bào)告?
    2020-09-17 15:40:43 309 瀏覽

    審計(jì)人員的工作內(nèi)容主要是什么?在什么時(shí)候會(huì)需要出具審計(jì)報(bào)告呢?如果對(duì)這部分知識(shí)點(diǎn)不太了解,那就和會(huì)計(jì)網(wǎng)一起來學(xué)習(xí)一下吧!

    審計(jì)工作內(nèi)是什么?

    審計(jì)員的工作內(nèi)容是什么?

    在作為審計(jì)助理的時(shí)候,一般都是幫助注冊(cè)會(huì)計(jì)師抽查憑證,接著可能是裝訂打印一下審計(jì)底稿,了解一下整個(gè)審計(jì)工作的流程。具體的工作內(nèi)容如下:

    1、審查企業(yè)各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度的落實(shí)情況,協(xié)助審計(jì)主管擬訂審計(jì)計(jì)劃或方案

    2、負(fù)責(zé)完成資產(chǎn)、負(fù)債、收入、成本、費(fèi)用、利潤(rùn)等單項(xiàng)業(yè)務(wù)的審計(jì)工作

    3、按照審計(jì)程序和審計(jì)方案,獲得充分的審計(jì)證據(jù),支持審計(jì)發(fā)現(xiàn)和審計(jì)建議,為企業(yè)運(yùn)營(yíng)提供增長(zhǎng)服務(wù)

    4、審查財(cái)務(wù)收支項(xiàng)目、費(fèi)用開支與報(bào)銷自等工作

    5、審查發(fā)票、憑證、賬冊(cè)、報(bào)表的真實(shí)性以及其填制是否符合企業(yè)財(cái)務(wù)制度的要求

    6、檢查、復(fù)核審計(jì)證據(jù),做出單項(xiàng)審計(jì)評(píng)價(jià)意見

    7、針對(duì)所有涉及的審計(jì)事項(xiàng),編寫內(nèi)部審計(jì)報(bào)告,提出處理意見和建議

    8、進(jìn)行企業(yè)保密工作,按規(guī)定使用所獲取的財(cái)務(wù)資料

    出具審計(jì)報(bào)告分為幾種類型?

    出具審計(jì)報(bào)告是要根據(jù)情況而定的,有無保留意見、帶強(qiáng)調(diào)事項(xiàng)的無保留意見、保留意見、否定意見和無法表示意見的審計(jì)報(bào)告。

    碰到以下情況時(shí),發(fā)表保留意見:

    1、在獲取充分、適當(dāng)?shù)膶徲?jì)證百據(jù)后,注冊(cè)會(huì)計(jì)師認(rèn)為錯(cuò)報(bào)單獨(dú)或匯總起來對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表影響重大,但不具有廣泛性

    2、注冊(cè)會(huì)計(jì)師無法獲取充分、適當(dāng)?shù)膶徲?jì)證據(jù)以作為形成審計(jì)意見的基礎(chǔ),但認(rèn)為未發(fā)現(xiàn)的錯(cuò)報(bào)(如存在)對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表可能產(chǎn)生的影響重大,但不具有廣泛性

    以上就是有關(guān)審計(jì)報(bào)告的相關(guān)知識(shí),希望能夠幫助大家,想了解更多的會(huì)計(jì)知識(shí),請(qǐng)多多關(guān)注會(huì)計(jì)網(wǎng)!

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    文章審計(jì)人員對(duì)函證結(jié)果該怎么進(jìn)行評(píng)價(jià)分析?
    2020-10-26 11:45:51 2531 瀏覽

      當(dāng)取得函證結(jié)果后,審計(jì)人員應(yīng)該怎么對(duì)函證結(jié)果進(jìn)行評(píng)價(jià)分析呢?如果對(duì)這部分內(nèi)容不太了解,那就和會(huì)計(jì)網(wǎng)一起來學(xué)習(xí)一下吧!

    函證結(jié)果怎么進(jìn)行評(píng)價(jià)分析?

      函證結(jié)果怎么做評(píng)價(jià)分析?

      評(píng)估專業(yè)人員應(yīng)當(dāng)控制詢證函的發(fā)送和收回,并對(duì)函證結(jié)果進(jìn)行分析,實(shí)施必要的評(píng)估程序,根據(jù)發(fā)函回函情況對(duì)被評(píng)估單位的往來款項(xiàng)做出初步分析和評(píng)價(jià)。

      首先是對(duì)退回的信函要進(jìn)行分析,查明退回原因,這里建議使用EMS,退件原因是否清晰,還是說這筆賬款是假賬,如果是因?yàn)榈刂坊蚵?lián)系人錯(cuò)誤的,要重新核實(shí)后發(fā)函。對(duì)于采用肯定式函證方式而沒有得到復(fù)函的,應(yīng)采用追查程序,一般來說應(yīng)第二次乃至第三次發(fā)送詢證函,如果仍得不到答復(fù),就應(yīng)考慮采用必要的替代審計(jì)程序。例如,檢查供銷合同、發(fā)票副本、發(fā)送憑證、記賬憑證、銀行流水等記錄。

      對(duì)于回函有差異的,要分析差異產(chǎn)生的原因??幢辉u(píng)估單位是否存在舞弊行為,必要時(shí)應(yīng)與往來方進(jìn)一步聯(lián)系,作進(jìn)一步核實(shí)。

      評(píng)估專業(yè)人員應(yīng)將函證的有關(guān)情況在工作底稿中記錄,并據(jù)以初步總結(jié)和評(píng)價(jià)不同種類往來款情況。如果所有函證結(jié)果表明沒有差異,則可以合理地推論全部往來款款總體是可信的;如果函證結(jié)果表明有差異,應(yīng)當(dāng)估算差錯(cuò)是多少,為取得更加準(zhǔn)確的估計(jì),也可以進(jìn)一步擴(kuò)大函證范圍。

           取得注會(huì)證的會(huì)計(jì)師可以直接出具審計(jì)報(bào)告嗎?

      以上就是有關(guān)函證結(jié)果評(píng)價(jià)分析的相關(guān)內(nèi)容,希望能夠幫助大家,想了解更多相關(guān)的會(huì)計(jì)知識(shí),請(qǐng)多多關(guān)注會(huì)計(jì)網(wǎng)!

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    文章審計(jì)人員審查公司管理費(fèi)用的審查類別有哪些?
    2020-10-28 15:05:11 309 瀏覽

      審查人員對(duì)公司的管理費(fèi)用進(jìn)行審查的時(shí)候主要有哪些方法?審查的類別有哪些?如果對(duì)這部分內(nèi)容不太了解,那就和會(huì)計(jì)網(wǎng)一起來學(xué)習(xí)一下吧!

    公司管理費(fèi)用的審查類別包括哪些?

      公司管理費(fèi)用的審查類別

      1、無形資產(chǎn)攤銷

      首先就是要對(duì)無形資產(chǎn)的估價(jià),還有攤銷的期限是否是真實(shí)的合理的,還要注意的是,通過查無形資產(chǎn)攤銷的明細(xì)賬,查明無形資產(chǎn)的攤銷時(shí)是否仍可使用但是已經(jīng)全部攤銷,還是無形資產(chǎn)的價(jià)值已經(jīng)使用完,但是還沒攤銷完。是否將無形資產(chǎn)攤銷列入固定資產(chǎn)折舊,這都是需要審查的。

      2、土地使用費(fèi)

      對(duì)賬上列支的土地使用費(fèi)的真實(shí)性和正確性做出判斷,有沒有將去年或者尚未發(fā)生的土地使用費(fèi)列為當(dāng)期的費(fèi)用,是否有證書辦理好但是沒支付證書費(fèi)用的,是否預(yù)提了土地使用費(fèi)等等。

      3、職工教育經(jīng)費(fèi)

      職工教育經(jīng)費(fèi)的提取比例是否正確,計(jì)算是否正確,是否有挪用經(jīng)費(fèi)的問題存在。

      4、技術(shù)轉(zhuǎn)讓費(fèi)

      技術(shù)轉(zhuǎn)讓合同的手續(xù)是否齊全,附件是否完整,技術(shù)轉(zhuǎn)讓費(fèi)用是否合理,技術(shù)轉(zhuǎn)讓費(fèi)的時(shí)間、金額、方式是否按照合同規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,接受轉(zhuǎn)讓的技術(shù)是否達(dá)到了標(biāo)準(zhǔn)要求,按照合同規(guī)定的技術(shù)轉(zhuǎn)讓費(fèi)是否已全額支付,未按期支付的差額,是否轉(zhuǎn)到了當(dāng)期損益,是否將專有技術(shù)的攤銷費(fèi)計(jì)入了技術(shù)轉(zhuǎn)讓費(fèi)中等等。

      以上就是有關(guān)審計(jì)審查的相關(guān)內(nèi)容,希望能夠幫助大家,想了解更多的會(huì)計(jì)知識(shí),請(qǐng)多多關(guān)注會(huì)計(jì)網(wǎng)!

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    文章審計(jì)人員該如何做好個(gè)人職業(yè)規(guī)劃?方向都有哪些?
    2020-04-07 09:57:09 7507 瀏覽

      要想在職業(yè)路上有更加好的發(fā)展,那么在入行之前,就需要做好相應(yīng)的個(gè)人規(guī)劃,尤其對(duì)于審計(jì)人員,在職業(yè)道路上更加需要嚴(yán)格要求自己。關(guān)于審計(jì)人職業(yè)規(guī)劃的方向,下面為大家分享幾點(diǎn),希望有所幫助。

    審計(jì)人員該如何做好個(gè)人職業(yè)規(guī)劃?

      一、給自己定好位

      對(duì)于審計(jì)行業(yè)崗位,作為審計(jì)人員的你,在從事工作之前就應(yīng)該想好自己適合從事哪個(gè)方向的工作。審計(jì)一共分為了財(cái)務(wù)和鑒證兩大類,前者主要是負(fù)責(zé)企業(yè)日常的財(cái)務(wù)工作,而后者是在財(cái)務(wù)工作的基礎(chǔ)上進(jìn)行審校、分析等方面事宜。

      至于如何選擇,一定要根據(jù)自身情況以及自己的興趣進(jìn)行考慮,對(duì)于你比較迷茫的朋友,在入行的第一年,不妨可以在兩個(gè)崗位上進(jìn)行嘗試,體驗(yàn)一下兩個(gè)崗位的工作,那么在工作過程中通過比對(duì)就會(huì)更加清晰知道自己適合哪個(gè)崗位工作了。

      審計(jì)可是需要一個(gè)漫長(zhǎng)時(shí)間培養(yǎng)、磨合的職位,對(duì)于剛畢業(yè)的應(yīng)屆生來說,必須要確立好自己的定位、方向,當(dāng)做出選擇以后,就意味著以后都是往選擇的方向去發(fā)展,否則,三心兩意只會(huì)白白耽誤自己的時(shí)間,你的人生變得毫無價(jià)值。

      二、嚴(yán)格要求自己

      當(dāng)明確好自己方向后,那么就開始需要努力、奮斗了。要知道審計(jì)可是競(jìng)爭(zhēng)比較大的崗位職業(yè),如果你不努力進(jìn)取,很快就會(huì)被新人所取代。所以,當(dāng)擔(dān)任審計(jì)工作以后,除了工作之余,你需要付出比別人艱辛的努力,利用業(yè)余時(shí)間進(jìn)行學(xué)習(xí)、考證,學(xué)習(xí)更多工作上所涉及的專業(yè)知識(shí),通過考取CPA等含金量比較高的證書,為自己創(chuàng)造更多的升職加薪機(jī)會(huì)??偟膩碚f,審計(jì)可是一個(gè)晉升空間較大而且需要大家不斷努力學(xué)習(xí)的職業(yè)。

      三、學(xué)會(huì)與人交流,加強(qiáng)溝通

      審計(jì)可不是單純拼命埋頭苦干的職業(yè),除了工作之外,更加著重的還是要跟同事們之間的互動(dòng)與交流。在大多數(shù)的企業(yè)中,審計(jì)工作都需要部門人員一起共同合作完成,所以除了加強(qiáng)自己的專業(yè)技能外,也需要增強(qiáng)自己的溝通能力才能更好的融入其中,工作效率才會(huì)有所提高,通過與人交流,自己的專業(yè)知識(shí)也會(huì)進(jìn)一步得到提高。

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