不久前中央召開的政治局會議明確要求，2019年要繼續(xù)打好三大攻堅(jiān)戰(zhàn)，針對突出問題，打好重點(diǎn)戰(zhàn)役。防范化解金融風(fēng)險(xiǎn)，是打贏三大攻堅(jiān)戰(zhàn)的重中之重。

防范化解金融風(fēng)險(xiǎn)工作千頭萬緒，金融監(jiān)管機(jī)構(gòu)防范化解金融風(fēng)險(xiǎn)不能“眉毛胡子一把抓”，而是要結(jié)合金融監(jiān)管機(jī)構(gòu)自身職責(zé)權(quán)限，充分發(fā)揮金融市場監(jiān)督管理的作用，為金融安全提供強(qiáng)有力的制度保障。

首先，防范化解金融風(fēng)險(xiǎn)，需要金融監(jiān)管機(jī)構(gòu)苦練內(nèi)功，提到自身金融監(jiān)督管理的水平。

◇壓實(shí)金融監(jiān)管責(zé)任。長期以來金融監(jiān)管部門肩負(fù)監(jiān)管和行業(yè)發(fā)展職責(zé)，兩個目標(biāo)之間會產(chǎn)生沖突，金融監(jiān)管機(jī)構(gòu)須權(quán)衡，往往結(jié)果是重發(fā)展、輕監(jiān)管。壓實(shí)金融監(jiān)管機(jī)構(gòu)的監(jiān)管責(zé)任，促使其專心負(fù)責(zé)金融監(jiān)管，將金融監(jiān)管真正落到實(shí)處。

◇完善金融監(jiān)管手段和方式。金融監(jiān)管常用方式主要依靠金融監(jiān)管機(jī)構(gòu)外部監(jiān)管，金融企業(yè)的自我監(jiān)管以及社會監(jiān)督，手段主要是法律、經(jīng)濟(jì)，輔之以行政手段。而目前隨著金融科技的進(jìn)步與發(fā)展，金融業(yè)衍生出許多新業(yè)態(tài)，這無疑都增達(dá)了金融機(jī)構(gòu)監(jiān)管的難度。所以金融機(jī)構(gòu)需要創(chuàng)新金融監(jiān)管手段和方式，方能更好履行自身的職責(zé)。

◇提高金融機(jī)構(gòu)監(jiān)管人員綜合能力。金融監(jiān)管機(jī)構(gòu)的從業(yè)人員，不管在審批，還是分析、識別、判斷和化解金融風(fēng)險(xiǎn)的過程中都需要擁有扎實(shí)的金融理論知識和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。特別在當(dāng)下世界金融聯(lián)系密切，金融創(chuàng)新層出不窮，新興金融業(yè)態(tài)不斷涌現(xiàn)，對金融監(jiān)管人員的綜合素質(zhì)和能力要求越來越高，不光要懂金融，還要掌握經(jīng)濟(jì)、法律、金融科技等諸多領(lǐng)域知識的綜合能力。

◇提高金融監(jiān)管覆蓋面。近些年金融監(jiān)管機(jī)構(gòu)體系的改革和優(yōu)化，目的之一便是要提高金融監(jiān)管的覆蓋面。長久以來，銀行、保險(xiǎn)業(yè)業(yè)務(wù)交叉領(lǐng)域繁多，業(yè)務(wù)進(jìn)展過程中關(guān)聯(lián)性強(qiáng)，混業(yè)監(jiān)管一直是其中的難題。金融機(jī)構(gòu)的改革優(yōu)化，為化解混業(yè)監(jiān)管，提高金融監(jiān)管覆蓋面，提供了強(qiáng)有力的制度保障，金融領(lǐng)域監(jiān)管全覆蓋已成為趨勢。

其次，金融機(jī)構(gòu)在履行金融監(jiān)管的過程中，還須注意政策措施要做到點(diǎn)穴一般的精準(zhǔn)

◇協(xié)調(diào)好金融機(jī)構(gòu)與金融企業(yè)的關(guān)系。辨證唯物主義哲學(xué)清楚指出外因要通過內(nèi)因發(fā)揮作用。全靠金融機(jī)構(gòu)的外部監(jiān)管，并不能完全解決金融風(fēng)險(xiǎn)問題，須要金融企業(yè)本身構(gòu)建一套的要有防控風(fēng)險(xiǎn)機(jī)制和制度安排。所以，金融監(jiān)管機(jī)構(gòu)須督促金融企業(yè)加強(qiáng)內(nèi)控制度建設(shè)，企業(yè)自己防風(fēng)險(xiǎn)。

◇平衡好監(jiān)管與服務(wù)的關(guān)系。金融監(jiān)管機(jī)構(gòu)須轉(zhuǎn)變監(jiān)管理念，與被監(jiān)管的金融企業(yè)建設(shè)成伙伴關(guān)系。金融監(jiān)管機(jī)構(gòu)可以主動了解被監(jiān)管者面臨的實(shí)際困境，對金融企業(yè)提供法律和政策咨詢服務(wù)，減少因金融企業(yè)人為因素引發(fā)金融風(fēng)險(xiǎn)的概率。同時(shí)，對故意試探、觸碰法律紅線的金融企業(yè)，按照規(guī)章制度實(shí)施懲罰，

◇把握好監(jiān)管與創(chuàng)新的尺度。金融監(jiān)管機(jī)構(gòu)在實(shí)際工作中，須注意對金融企業(yè)的發(fā)展現(xiàn)況和的未來前景，做細(xì)致的甄別。并據(jù)此因類施策，使金融監(jiān)管機(jī)制更加具有靈活性和彈性。對那些具有發(fā)展前景，代表金融創(chuàng)新發(fā)現(xiàn)方向的企業(yè)，金融監(jiān)管機(jī)構(gòu)可給與適當(dāng)?shù)闹С?，促進(jìn)金融創(chuàng)新發(fā)展，推動金融行業(yè)整體發(fā)展水平，降低金融風(fēng)險(xiǎn)。

◇借助專業(yè)力量。金融監(jiān)管機(jī)構(gòu)，提升金融監(jiān)管專業(yè)化水平，既要苦練內(nèi)功，也要借助其他外部力量，才能實(shí)現(xiàn)葵花點(diǎn)穴般精準(zhǔn)監(jiān)管。譬如與云計(jì)算、大數(shù)據(jù)、人工智能等科技公司合作，提高金融監(jiān)管的科技化水平；亦或與法律機(jī)構(gòu)合作，借助法律專業(yè)力量，形成防范化解金融風(fēng)險(xiǎn)的合力。

無論是苦練內(nèi)功還是練就葵花點(diǎn)穴，都要有能力的金融人才去貫徹、執(zhí)行，方能取得預(yù)期效果。現(xiàn)狀是中國高階金融風(fēng)險(xiǎn)管理人才與現(xiàn)實(shí)需求之間的人才缺口非常大。尤其持有FRM證書的金融風(fēng)險(xiǎn)管理人才更少，據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)數(shù)字顯示，中國大陸的FRM持證人不足萬人。人民日報(bào)都曾發(fā)文《大力培育金融風(fēng)險(xiǎn)管理人才（大家手筆）》，呼吁要重視和培養(yǎng)金融風(fēng)險(xiǎn)管理人才。

那么FRM人才有什么特別之處，能夠受到如此重視？通過FRM考試又能得到什么？

FRM由美國全球風(fēng)險(xiǎn)管理專業(yè)人士協(xié)會所開發(fā)，至今已有多年歷史，成為金融風(fēng)險(xiǎn)管理領(lǐng)域的專業(yè)證書，并得到金融風(fēng)險(xiǎn)管理領(lǐng)域業(yè)內(nèi)人士的廣泛贊譽(yù)。

FRM考試有2個級別，共計(jì)9個科目，如風(fēng)險(xiǎn)管理基礎(chǔ)、估值與風(fēng)險(xiǎn)建模、金融市場與金融產(chǎn)品、數(shù)量分析，市場風(fēng)險(xiǎn)管理與測量、操作及綜合風(fēng)險(xiǎn)管理、金融市場前沿話題等。每個級別考試的側(cè)重點(diǎn)不一樣，F(xiàn)RM一級考試內(nèi)容側(cè)重基本的金融工具理論知識；FRM二級考試強(qiáng)調(diào)金融風(fēng)險(xiǎn)管理應(yīng)用概念，以及金融工具實(shí)際應(yīng)用能力。確保FRM考生滿足作FRM持證人所需具備的基本能力。

同時(shí)，F(xiàn)RM協(xié)會每年都會邀請全球金融風(fēng)險(xiǎn)管理資深人士，參與到FRM考試內(nèi)容的更新工作中來，此舉也是為了確?？忌軌蚣皶r(shí)了解和掌握到全球金融風(fēng)險(xiǎn)管理最新的理念和方法。

通過這些完善的體系化的學(xué)習(xí)，將會為考生構(gòu)建一套涵蓋金融多領(lǐng)域內(nèi)容的知識框架，強(qiáng)化對金融風(fēng)險(xiǎn)的認(rèn)知，能夠從變幻莫測的金融市場中，識別出潛在的金融風(fēng)險(xiǎn)，并能夠在第一時(shí)間制定出合理有效的風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對方案，為金融機(jī)構(gòu)和金融企業(yè)構(gòu)建第一道風(fēng)險(xiǎn)防火墻。

為此持有FRM證書的金融風(fēng)控人才，成為金融風(fēng)控人才市場中的稀缺資源。得到了金融監(jiān)管機(jī)構(gòu)、金融企業(yè)以及設(shè)有風(fēng)控崗位的大型企業(yè)的認(rèn)可和欣賞。這也吸引越來越多的金融業(yè)者爭相報(bào)考FRM，寄希望以此在通往高階金融風(fēng)險(xiǎn)人才的道路上邁出一大步。

成為FRM持證人，同時(shí)意味個人職業(yè)選擇的范圍進(jìn)一步擴(kuò)大。除金融監(jiān)管機(jī)構(gòu)之外，投資銀行、商業(yè)銀行、資產(chǎn)管理公司、對沖基金、保險(xiǎn)公司、咨詢公司等都是FRM持證人可以從事的崗位。截至目前數(shù)據(jù)顯示，招聘FRM持證人比較多的金融機(jī)構(gòu)和銀行企業(yè)有：

前十位金融機(jī)構(gòu)：中國工商銀行、中國銀行、匯豐銀行、中國農(nóng)業(yè)銀行、花旗集團(tuán)、畢馬威會計(jì)師事務(wù)所、德意志銀行、瑞士信貸、瑞銀(UBS)和普華永道

前十大銀行：中國工商銀行、中國建設(shè)銀行、中國農(nóng)業(yè)銀行、中國銀行、摩根大通、富國銀行、匯豐銀行、花旗集團(tuán)、美國銀行和桑坦德銀行

來源：高頓網(wǎng)校、互聯(lián)網(wǎng)整理發(fā)布

　　審計(jì)是對被審計(jì)單位的財(cái)政、財(cái)務(wù)收支、經(jīng)營管理活動及其相關(guān)資料進(jìn)行審查和監(jiān)督，用以維護(hù)財(cái)經(jīng)法紀(jì)的一項(xiàng)經(jīng)濟(jì)監(jiān)督活動。那么審計(jì)職能都有哪些？

　　審計(jì)的職能是什么？

　　1、經(jīng)濟(jì)監(jiān)督職能是審計(jì)的基本職能

　　審計(jì)的經(jīng)濟(jì)監(jiān)督職能，主要是指通過審計(jì)，監(jiān)察和督促被審計(jì)單位的經(jīng)濟(jì)活動在規(guī)定的范圍內(nèi)、在正常的軌道上進(jìn)行;揭露有關(guān)違法違紀(jì)且查明錯誤弊端，判斷管理缺陷和追究經(jīng)濟(jì)責(zé)任等。

　　2、經(jīng)濟(jì)鑒證職能

　　對于審計(jì)的經(jīng)濟(jì)鑒證職能，是指審計(jì)機(jī)構(gòu)和審計(jì)人員對被審計(jì)單位會計(jì)報(bào)表及其他經(jīng)濟(jì)資料進(jìn)行檢查和驗(yàn)證，審計(jì)人員在進(jìn)行賬務(wù)明細(xì)處理時(shí)需確定其財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成果是否真實(shí)、公允、合法并出具相關(guān)的書面證明，以便為審計(jì)的授權(quán)人或委托人提供確切的信息，并取信于社會公眾，保障相關(guān)審計(jì)內(nèi)容的可信度。

　　3、經(jīng)濟(jì)評價(jià)職能

　　關(guān)于審計(jì)的經(jīng)濟(jì)評價(jià)職能，是指審計(jì)機(jī)構(gòu)和審計(jì)人員對被審計(jì)單位的經(jīng)濟(jì)資料及經(jīng)濟(jì)活動進(jìn)行審查，并依據(jù)一定的標(biāo)準(zhǔn)對所查明的事實(shí)進(jìn)行分析和判斷的一項(xiàng)職能;有關(guān)審計(jì)人員在進(jìn)行工作時(shí)要指出賬務(wù)問題所在，并積極尋求改善管理、提高工作效益的途徑，更好的提升自我。

　　審計(jì)的基本特征有哪些？

　　1、獨(dú)立性特征

　　獨(dú)立性是審計(jì)的本質(zhì)特征，也是保證審計(jì)工作順利進(jìn)行的必要條件。

　　2、權(quán)威性特征

　　審計(jì)的權(quán)威性，是保證有效行使審計(jì)權(quán)的必要條件。審計(jì)的權(quán)威性總是與獨(dú)立性相關(guān)，它離不開審計(jì)組織的獨(dú)立地位與審計(jì)人員的獨(dú)立執(zhí)業(yè)。

　　3、公正性特征

　　與權(quán)威性密切相關(guān)的是審計(jì)的公正性。從某種意義上說，沒有公正性，也就不存在權(quán)威性。審計(jì)的公正性，反映了審計(jì)工作的基本要求。

　　會計(jì)核算和會計(jì)監(jiān)督是會計(jì)的基本職能，會計(jì)核算是會計(jì)監(jiān)督的基礎(chǔ)，而會計(jì)監(jiān)督是會計(jì)核算的質(zhì)量保障。

　　會計(jì)核算和會計(jì)監(jiān)督是指什么？

　　會計(jì)的基本只能有兩個：一個是會計(jì)核算，一個是會計(jì)監(jiān)督。

　　1.會計(jì)核算

　　會計(jì)核算是以貨幣為計(jì)量單位，運(yùn)用會計(jì)方法，對經(jīng)濟(jì)活動進(jìn)行連續(xù)、系統(tǒng)、全面地記錄、分類、匯總、分析，形成會計(jì)信息，為決策提供依據(jù)的一項(xiàng)會計(jì)活動。

　　2.會計(jì)監(jiān)督

　　會計(jì)監(jiān)督是針對經(jīng)濟(jì)活動的一個相關(guān)檢查，它的存在能夠控制經(jīng)濟(jì)活動向一定的方向，遵循既定的原則進(jìn)行。會計(jì)監(jiān)督是貫穿整個經(jīng)濟(jì)活動的，它分為事前監(jiān)督、事中監(jiān)督和事后監(jiān)督。

　　會計(jì)拓展職能包括哪些？

　　會計(jì)的拓展職能有預(yù)測經(jīng)濟(jì)前景，參與經(jīng)濟(jì)決策，評價(jià)經(jīng)營業(yè)績。

　　預(yù)測經(jīng)濟(jì)前景，是指根據(jù)財(cái)務(wù)報(bào)告等提供的信息，定量或者定性地判斷和推測經(jīng)濟(jì)活動的發(fā)展變化規(guī)律，以指導(dǎo)和調(diào)節(jié)經(jīng)濟(jì)活動，提高經(jīng)濟(jì)效益。

　　參與經(jīng)濟(jì)決策，是指根據(jù)財(cái)務(wù)報(bào)告等提供的信息，運(yùn)用定量分析和定性分析方法，對備選方案進(jìn)行經(jīng)濟(jì)可行性分析，為企業(yè)經(jīng)營管理等提供決策相關(guān)的信息。

　　評價(jià)經(jīng)營業(yè)績，是指利用財(cái)務(wù)報(bào)告等提供的信息，采用適當(dāng)?shù)姆椒?，對企業(yè)一定經(jīng)營期間的資產(chǎn)運(yùn)營、經(jīng)濟(jì)效益等經(jīng)營成果，對照相應(yīng)的評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行定量及定性對比分析，作出真實(shí)、客觀、公正的綜合評判。

　　企業(yè)為加強(qiáng)對出納工作的監(jiān)督，經(jīng)常對庫存現(xiàn)金進(jìn)行清查。清查庫存現(xiàn)金過程中，一般采取什么方法？

　　庫存現(xiàn)金清查方法

　　庫存現(xiàn)金的清查方法是實(shí)地盤點(diǎn)法。實(shí)地盤點(diǎn)法就是運(yùn)用度、量、衡等工具，通過點(diǎn)數(shù)，逐一確定被清查實(shí)物實(shí)有數(shù)的一種方法。

　　庫存現(xiàn)金是指存放于企業(yè)財(cái)會部門、由出納人員經(jīng)管的貨幣。庫存現(xiàn)金是企業(yè)流動性最強(qiáng)的資產(chǎn)，企業(yè)應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守國家有關(guān)現(xiàn)金管理制度，正確進(jìn)行現(xiàn)金收支的核算，監(jiān)督現(xiàn)金使用的合法性與合理性。

　　庫存現(xiàn)金的核算，還應(yīng)包括它的總分類核算和明細(xì)分類核算。

　　庫存現(xiàn)金的總分類核算是通過設(shè)置“庫存現(xiàn)金”賬戶進(jìn)行的。“庫存現(xiàn)金”賬戶是資產(chǎn)類賬戶，借方反映庫存現(xiàn)金的收入，貸方反映庫現(xiàn)金的支出，余額在借方，表示庫存現(xiàn)金的余額。

　　庫存現(xiàn)金溢余的會計(jì)分錄

　　1、發(fā)現(xiàn)時(shí)：

　　借：庫存現(xiàn)金

　　       貸：待處理財(cái)產(chǎn)損溢

　　2、按管理權(quán)限經(jīng)批準(zhǔn)后：

　　借：待處理財(cái)產(chǎn)損溢

　　       貸：其他應(yīng)付款(屬于應(yīng)支付給有關(guān)人員或單位的)

　　              營業(yè)外收入(無法查明原因的部分)

　　庫存現(xiàn)金屬于什么賬戶？

　　庫存現(xiàn)金屬于資產(chǎn)類賬戶。借方反映庫存現(xiàn)金的收入，貸方反映庫現(xiàn)金的支出，余額在借方，表示庫存現(xiàn)金的余額。

　　資產(chǎn)類賬戶是反映資產(chǎn)增減變動的賬戶，資產(chǎn)賬戶按照資產(chǎn)變現(xiàn)速度又可分為流動資產(chǎn)和非流動資產(chǎn)兩類，流動資產(chǎn)類賬戶主要有庫存現(xiàn)金、銀行存款、短期投資、應(yīng)收賬款、原材料、庫存商品、待攤費(fèi)用等，非流動資產(chǎn)類賬戶包括反映企業(yè)的長期投資、固定資產(chǎn)、累計(jì)折舊、無形資產(chǎn)、長期待攤費(fèi)用等企業(yè)的財(cái)產(chǎn)、債權(quán)和其他權(quán)利的賬戶。

　　會計(jì)監(jiān)督的對象和內(nèi)容是本單位的經(jīng)濟(jì)活動，會計(jì)監(jiān)督職能，也稱為控制職能。那么會計(jì)監(jiān)督職能主要包括哪些內(nèi)容？作用是什么？

　　什么是會計(jì)監(jiān)督職能？

　　也稱控制職能，是指會計(jì)人員在進(jìn)行會計(jì)核算的同時(shí)，對特定主體經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的真實(shí)性、合法性和合理性進(jìn)行審查的功能。會計(jì)監(jiān)督是通過預(yù)測、決策、控制、分析和考評等具體方法，促使經(jīng)濟(jì)活動按照既定的要求運(yùn)行，以達(dá)到預(yù)期的目的。

　　會計(jì)監(jiān)督的內(nèi)容

　　（1）監(jiān)督經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的真實(shí)性；

　?。?）監(jiān)督財(cái)務(wù)收支的合法性；

　?。?）監(jiān)督公共財(cái)產(chǎn)的完整性。會計(jì)監(jiān)督應(yīng)貫穿會計(jì)工作的全過程，包括事前監(jiān)督、事中監(jiān)督和事后監(jiān)督。

　　會計(jì)監(jiān)督職能的作用

　　1、履行會計(jì)監(jiān)督職能的效應(yīng)、會計(jì)監(jiān)督職能對社會經(jīng)濟(jì)活動產(chǎn)生一定的影響。

　　2、會計(jì)監(jiān)督的最終目的：滿足會計(jì)信息使用者的需要。

　　3、保證會計(jì)信息達(dá)到會計(jì)信息使用者需要的“規(guī)定要求或者符合某些特征”。

　　會計(jì)監(jiān)督職能顯著的特征

　?。?）會計(jì)是對經(jīng)濟(jì)活動全過程進(jìn)行監(jiān)督；

　?。?）會計(jì)以貨幣計(jì)量監(jiān)督為主，輔之以實(shí)物監(jiān)督。

　　會計(jì)監(jiān)督職能的監(jiān)督體現(xiàn)

　　1、有利于保障國家宏觀調(diào)控和所需要經(jīng)濟(jì)信息的真實(shí)性和可靠性；

　　2、有助于維護(hù)正常的社會經(jīng)濟(jì)秩序，

　　3、有利于維護(hù)企業(yè)的債權(quán)人、投資者以及其他利益集團(tuán)的合法權(quán)益；

　　4。有利于提高企業(yè)經(jīng)營決策的準(zhǔn)確可靠性。

　　財(cái)務(wù)管理是單位的重要工作，既是核心部門也是服務(wù)部門，在工作中既要做好基礎(chǔ)的財(cái)務(wù)管理工作，也要鼓勵創(chuàng)新，不斷地把財(cái)務(wù)管理工作做得更好。那么應(yīng)該如何加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理工作呢？

　　加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理工作的方法

　　1、做好規(guī)范管理工作

　　財(cái)務(wù)管理的規(guī)范化就是制度實(shí)施的規(guī)范化。本單位財(cái)務(wù)管理人員要深入領(lǐng)會制度精神，做好預(yù)算編制和執(zhí)行工作，嚴(yán)格執(zhí)行制度條款，確保不留漏洞。特別是在基礎(chǔ)設(shè)施招投標(biāo)、成本審計(jì)等工作中，財(cái)務(wù)人員嚴(yán)格按照程序和要求開展工作，杜絕徇私枉法。

　　推行標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)。財(cái)務(wù)管理工作要按人的崗位和事的流程加以明確、準(zhǔn)確、精確，從而形成標(biāo)準(zhǔn)化的操作程序。梳理、確認(rèn)流程崗位，明確崗位責(zé)任人，制定崗位標(biāo)準(zhǔn)化操作程序。使得思路更加清晰、職責(zé)更加明確、責(zé)任落實(shí)到人。

　　我們要搞好精細(xì)化管理。在財(cái)務(wù)成本核算方面，準(zhǔn)確分析收支情況，科學(xué)提出改進(jìn)措施，為單位管理提供決策支持。嚴(yán)格檔案管理，夯實(shí)財(cái)務(wù)管理基礎(chǔ)，減少管理漏洞，經(jīng)得起監(jiān)督考核。在清理債務(wù)工作中，要落實(shí)責(zé)任制，明確責(zé)任，以責(zé)治人，確保單位經(jīng)濟(jì)利益。

　　2、不斷提高財(cái)務(wù)人員素質(zhì)

　　財(cái)務(wù)管理負(fù)責(zé)人以及單位領(lǐng)導(dǎo)要充分重視財(cái)務(wù)人員的職業(yè)道德建設(shè)與專業(yè)素質(zhì)建設(shè)，不斷帶領(lǐng)他們學(xué)習(xí)新的財(cái)務(wù)管理法規(guī)與知識。轉(zhuǎn)變會計(jì)觀念，思考工作中哪些方面需要改進(jìn)，確定改進(jìn)計(jì)劃，并定期報(bào)告計(jì)劃任務(wù)的完成情況。建立內(nèi)部財(cái)務(wù)考核評分制度，以評分為獎勵分配標(biāo)準(zhǔn)，調(diào)動人員積極性。

　　加強(qiáng)職業(yè)道德教育，要讓他們充分認(rèn)識財(cái)務(wù)管理本身的責(zé)任和風(fēng)險(xiǎn)，充分認(rèn)識財(cái)務(wù)管理對單位和社會工作的影響，在法律法規(guī)的基礎(chǔ)上增強(qiáng)法制觀念和責(zé)任感。同時(shí)，要加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理人員溝通技巧的訓(xùn)練，正確處理好私人關(guān)系與工作嚴(yán)肅性之間的界限，讓他們在維護(hù)與單位職工和諧人際關(guān)系的同時(shí)，保證單位財(cái)務(wù)管理“高壓線”的穩(wěn)固。

　　加強(qiáng)職業(yè)技能學(xué)習(xí)，促進(jìn)他們互相學(xué)習(xí)，掌握熟練的財(cái)務(wù)核算、分析、審計(jì)等知識，提高財(cái)務(wù)管理的規(guī)范性與科學(xué)性，為單位領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)，促進(jìn)單位經(jīng)濟(jì)效益的提升，提高資金的使用效率。積極鼓勵信息化管理技能的學(xué)習(xí)，用計(jì)算機(jī)自動化系統(tǒng)替代人工重復(fù)性的勞動。建立崗位結(jié)對工程，鼓勵財(cái)務(wù)人員相互協(xié)作，互相學(xué)習(xí)，信息共享。

　　會計(jì)核算和會計(jì)監(jiān)督是會計(jì)的基本職能，會計(jì)的核算職能就是為經(jīng)濟(jì)管理搜集、處理、存儲和輸送各種會計(jì)信息。會計(jì)監(jiān)督是指通過監(jiān)管、指導(dǎo)和控制，對客觀經(jīng)濟(jì)活動的合理性、合法性和有效性進(jìn)行檢查和評價(jià)，那么二者之間有什么關(guān)系呢？

　　會計(jì)核算與會計(jì)監(jiān)督的關(guān)系

　　1、會計(jì)核算與會計(jì)監(jiān)督是相輔相成、辯證統(tǒng)一的。

　　2、會計(jì)核算是會計(jì)監(jiān)督的基礎(chǔ)，沒有核算提供的各種信息，監(jiān)督就失去了依據(jù)。

　　3、會計(jì)監(jiān)督是會計(jì)核算質(zhì)量的保障，只有核算沒有監(jiān)督，就難以保證核算提供信息的質(zhì)量。

　　會計(jì)核算的內(nèi)容

　　會計(jì)核算的內(nèi)容主要包括：

　　1、款項(xiàng)和有價(jià)證券的收付。

　　2、財(cái)物的收發(fā)、增減和使用。

　　3、債權(quán)、債務(wù)的發(fā)生和結(jié)算。

　　4、資本、基金的增減。

　　5、收入、支出、費(fèi)用、成本的計(jì)算。

　　6、財(cái)務(wù)成果的計(jì)算和處理。

　　7、需要辦理會計(jì)手續(xù)、進(jìn)行會計(jì)核算的其他事項(xiàng)。

　　會計(jì)基本職能的影響

　　會計(jì)的基本職能并非一成不變。它的發(fā)展變化不僅取決于會計(jì)環(huán)境的變化，還取決于人們的思想水平。只有在對會計(jì)期間進(jìn)行科學(xué)分析的基礎(chǔ)上，人們才能對會計(jì)職能做出正確的結(jié)論。因此,在研究會計(jì)職能,揭示會計(jì)本質(zhì)時(shí),不僅要把"會計(jì)"作為一個專業(yè)術(shù)語或純技術(shù)工作來看待,而且要把它作為一個整體來考察,也就是把它作為特定歷史發(fā)展階段的會計(jì)工作來看待,，在一定的會計(jì)部門組織下，在一定的會計(jì)法律制度控制下，在一定的歷史發(fā)展階段，這項(xiàng)工作與會計(jì)思想、會計(jì)理論、會計(jì)技能和會計(jì)方法的整合關(guān)系。

　　銷售費(fèi)用主要服務(wù)于產(chǎn)品銷售的全過程。企業(yè)的銷售部門要做好統(tǒng)一調(diào)度和平衡工作，使其合理分配，有效運(yùn)用于銷售工作的各個方面。那么加強(qiáng)銷售費(fèi)用控制的措施有哪些？

　　銷售費(fèi)用的控制措施

　　1、轉(zhuǎn)變管理方向。隨著競爭的加劇，大多數(shù)行業(yè)和企業(yè)都進(jìn)入了微利時(shí)代，粗放式管理已不能滿足激烈競爭的要求，營銷也需要向精細(xì)營銷的方向轉(zhuǎn)變。

　　2、加強(qiáng)預(yù)算管理，建立預(yù)算外資金的審批和資金使用跟蹤制度。銷售費(fèi)用預(yù)算以銷售收入預(yù)算為基礎(chǔ)，通過分析銷售收入、銷售利潤和銷售費(fèi)用之間的關(guān)系，努力實(shí)現(xiàn)銷售費(fèi)用的最有效使用。

　　3、建立管理制度。建立一個清晰的費(fèi)用體系是為了在銷售人員的頭上戴上一個緊箍，確保銷售人員在費(fèi)用政策不會變形。

　　4、健全財(cái)務(wù)制度。形勢的發(fā)展要求改進(jìn)財(cái)務(wù)部門的職能，不僅要記賬，還要分析財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，因此需要逐漸健全財(cái)務(wù)制度。

　　5、設(shè)計(jì)薪酬體系。對銷售人員薪酬體系的設(shè)計(jì)應(yīng)當(dāng)保持穩(wěn)定性和連續(xù)性，要體現(xiàn)出當(dāng)前營銷管理的重點(diǎn)。

　　銷售費(fèi)用的主要賬務(wù)處理

　　1、企業(yè)在銷售商品過程中發(fā)生的包裝費(fèi)、保險(xiǎn)費(fèi)、展覽費(fèi)和廣告費(fèi)、運(yùn)輸費(fèi)、裝卸費(fèi)等費(fèi)用，借記本科目，貸記“銀行存款”科目。

　　2、企業(yè)發(fā)生為銷售本企業(yè)商品而專設(shè)的銷售機(jī)構(gòu)的職工薪酬、業(yè)務(wù)費(fèi)等經(jīng)營費(fèi)用，借記本科目，貸記“應(yīng)付職工薪酬”、“銀行存款”、“累計(jì)折舊”等科目。

　　3、期末，應(yīng)將本科目余額轉(zhuǎn)入“本年利潤”科目，結(jié)轉(zhuǎn)后本科目應(yīng)無余額。

　　銷售費(fèi)用包括哪些內(nèi)容？

　　1、銷售費(fèi)用是指企業(yè)在銷售材料和提供勞務(wù)過程中發(fā)生的各項(xiàng)費(fèi)用，包括保險(xiǎn)費(fèi)、包裝費(fèi)、運(yùn)輸費(fèi)、手續(xù)費(fèi)等。

　　2、采購過程中發(fā)生的保險(xiǎn)費(fèi)、包裝費(fèi)、運(yùn)輸費(fèi)、手續(xù)費(fèi)計(jì)入存貨成本。

　　3、展覽費(fèi)和廣告費(fèi)。

　　4、估計(jì)的商品維護(hù)成本和產(chǎn)品質(zhì)量保證損失。

　　5、專門為銷售企業(yè)商品而設(shè)立的銷售機(jī)構(gòu)（包括銷售網(wǎng)點(diǎn)、售后服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)等）的職工薪酬、營業(yè)費(fèi)用、折舊費(fèi)、維修費(fèi)等營業(yè)費(fèi)用。

　　6、委托銷售支付的傭金。

　　會計(jì)的監(jiān)督職能，主要是對各單位經(jīng)濟(jì)活動全過程的合法性，合理性，有效性進(jìn)行監(jiān)督。那么會計(jì)的監(jiān)督職能主要監(jiān)督哪些方面？

　　會計(jì)監(jiān)督職能的內(nèi)容

　　主要包括：

　　(1)對原始憑證進(jìn)行審核和監(jiān)督；

　　(2)對偽造、變造、故意毀滅會計(jì)賬簿或者賬外設(shè)賬行為，應(yīng)當(dāng)制止和糾正；

　　(3)對實(shí)物、款項(xiàng)進(jìn)行監(jiān)督，督促建立并嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)產(chǎn)清查制度；

　　(4)對指使、強(qiáng)令編造、篡改財(cái)務(wù)報(bào)告行為，應(yīng)當(dāng)制止和糾正；

　　(5)對財(cái)務(wù)收支進(jìn)行監(jiān)督；

　　(6)對違反單位內(nèi)部會計(jì)管理制度的經(jīng)濟(jì)活動，應(yīng)當(dāng)制止和糾正；

　　(7)對單位制定的預(yù)算、財(cái)務(wù)計(jì)劃、經(jīng)濟(jì)計(jì)劃、業(yè)務(wù)計(jì)劃的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督等。

　　會計(jì)的監(jiān)督職能，是指對特定主體經(jīng)濟(jì)活動和相關(guān)會計(jì)核算的真實(shí)性、合法性和合理性進(jìn)行審查。

　　真實(shí)性審查：是指檢查各項(xiàng)會計(jì)核算是否根據(jù)實(shí)際發(fā)生的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)進(jìn)行，是否如實(shí)反映經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)或者事項(xiàng)的真實(shí)狀況

　　合法性審查：是指檢查各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)是否符合國家有關(guān)法律法規(guī)，遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律，執(zhí)行國家各項(xiàng)方針政策，以杜絕違法亂紀(jì)行為

　　合理性審查：是指檢查各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支是否符合客觀經(jīng)濟(jì)規(guī)律及經(jīng)營管理方面的要求，保證各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支符合特定的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)預(yù)算目標(biāo)

　　會計(jì)監(jiān)督的主要依據(jù)

　　主要依據(jù)有以下四點(diǎn)：

　　(1)國家法律、法規(guī)、規(guī)章

　　(2)會計(jì)法律、法規(guī)和國家統(tǒng)一會計(jì)制度

　　(3)單位內(nèi)部會計(jì)控制制度

　　(4)單位內(nèi)部預(yù)算、財(cái)務(wù)計(jì)劃、業(yè)務(wù)計(jì)劃

　　事前監(jiān)督與事中監(jiān)督有利于及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題、及時(shí)采取補(bǔ)救措施,防患于未然;事后監(jiān)督便于全面、真實(shí)、準(zhǔn)確地檢查經(jīng)濟(jì)活動的全過程,提高會計(jì)監(jiān)督的準(zhǔn)確性.因此,應(yīng)結(jié)合具體情況,靈活選擇監(jiān)督的方法。

　　審計(jì)是一項(xiàng)獨(dú)立性經(jīng)濟(jì)監(jiān)督活動，在企業(yè)管理中發(fā)揮著重要的作用，主要體現(xiàn)在監(jiān)督被審計(jì)單位的財(cái)政財(cái)務(wù)收支和會計(jì)資料的真實(shí)、正確；監(jiān)督被審計(jì)單位是否遵守國家的財(cái)經(jīng)紀(jì)律和財(cái)經(jīng)法規(guī)等方面。

　　審計(jì)的作用

　　審計(jì)作用，指的是審計(jì)在實(shí)踐中，所發(fā)揮出來的客觀影響及產(chǎn)生的實(shí)際效果，我國審計(jì)的作用主要有以下4個方面：

　　1、監(jiān)督被審計(jì)單位的財(cái)政財(cái)務(wù)收支和會計(jì)資料的真實(shí)、正確。

　　2、監(jiān)督被審計(jì)單位是否遵守國家的財(cái)經(jīng)紀(jì)律和財(cái)經(jīng)法規(guī)。

　　3、督促被審計(jì)單位改善經(jīng)營管理，加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)核算，以提高經(jīng)濟(jì)效益。

　　4、為宏觀經(jīng)濟(jì)控制和管理服務(wù)。

　　審計(jì)是什么？

　　審計(jì)，指的是由國家授權(quán)或接受委托的專職機(jī)構(gòu)和人員，根據(jù)國家法規(guī)、審計(jì)準(zhǔn)則以及會計(jì)理論，采用專門的方法，審查和監(jiān)督被審計(jì)單位的經(jīng)營管理活動、財(cái)政、財(cái)務(wù)收支及其相關(guān)資料的合規(guī)性、合法性、正確性、真實(shí)性、效益性，鑒證經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)，評價(jià)經(jīng)濟(jì)責(zé)任，用以改善經(jīng)營管理、維護(hù)財(cái)經(jīng)法紀(jì)、提高經(jīng)濟(jì)效益的一項(xiàng)獨(dú)立性的經(jīng)濟(jì)監(jiān)督活動。

　　1、按審計(jì)活動執(zhí)行主體，可分為：政府審計(jì)、獨(dú)立審計(jì)、內(nèi)部審計(jì)。

　　2、按財(cái)務(wù)審計(jì)，可分為：運(yùn)作審計(jì)（作業(yè)審計(jì)）、履行審計(jì)（遵行審計(jì)）、財(cái)務(wù)報(bào)表審計(jì)、信息科技審計(jì)。

　　3、按審計(jì)內(nèi)容，可分為：財(cái)政財(cái)務(wù)審計(jì)、經(jīng)濟(jì)效益審計(jì)。

　　4、按審計(jì)實(shí)施時(shí)間，可分為：事前審計(jì)、事中審計(jì)、事后審計(jì)。

　　5、按采用的技術(shù)模式，可分為：系統(tǒng)基礎(chǔ)審計(jì)、風(fēng)險(xiǎn)基礎(chǔ)審計(jì)、賬項(xiàng)基礎(chǔ)審計(jì)。

　　6、按執(zhí)行的地點(diǎn)，可以分為：報(bào)送審計(jì)、就地審計(jì)。

　　會計(jì)監(jiān)督知識點(diǎn)主要考察屬于社會監(jiān)督、政府監(jiān)督和單位內(nèi)部監(jiān)督的內(nèi)容、主體，以及不相容職務(wù)的范圍，一般以案例或者教材原文的形式考察。

　　1.【單選題】（2020年）對M市甲公司實(shí)施的下列會計(jì)監(jiān)督中，屬于社會監(jiān)督的是（）。

　　A.市財(cái)政局對甲公司開展會計(jì)信息質(zhì)量檢查

　　B.甲公司的審計(jì)部門審核本公司會計(jì)賬簿

　　C.市稅務(wù)局對甲公司開展增值稅專項(xiàng)稅務(wù)檢查

　　D.乙會計(jì)師事務(wù)所接受委托審計(jì)甲公司的年度財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)告

　　2.【多選題】（2021年）根據(jù)會計(jì)法律制度的規(guī)定，下列各項(xiàng)中，屬于財(cái)政部門對各單位實(shí)施監(jiān)督的內(nèi)容有（）。

　　A.會計(jì)資料是否真實(shí)、完整

　　B.會計(jì)核算是否符合《會計(jì)法》和國家統(tǒng)一的會計(jì)制度的規(guī)定

　　C.從事會計(jì)工作的人員是否具備專業(yè)能力、遵守職業(yè)道德

　　D.是否依法設(shè)置會計(jì)賬簿

　　3.【多選題】（2020年）根據(jù)會計(jì)法律制度的規(guī)定，下列職務(wù)中，屬于不相容職務(wù)的有（）。

　　A.業(yè)務(wù)經(jīng)辦與稽核檢查

　　B.會計(jì)記錄與財(cái)產(chǎn)保管

　　C.授權(quán)批準(zhǔn)與監(jiān)督檢查

　　D.業(yè)務(wù)經(jīng)辦與會計(jì)記錄

　　參考答案：

　　1.D【解析】選項(xiàng)A、C屬于政府監(jiān)督，選項(xiàng)B屬于單位內(nèi)部的監(jiān)督。

　　2.ABCD

　　3.ABCD

　　審計(jì)師初級審計(jì)考《審計(jì)相關(guān)基礎(chǔ)知識》和《審計(jì)理論與實(shí)務(wù)》，考試時(shí)間均為2.5個小時(shí)，《審計(jì)相關(guān)基礎(chǔ)知識》試題類型為單項(xiàng)選擇題、多項(xiàng)選擇題和綜合分析題；《審計(jì)理論與實(shí)務(wù)》試題類型為單項(xiàng)選擇題、多項(xiàng)選擇題以及案例分析題。

　　審計(jì)師初級審計(jì)學(xué)習(xí)方法

　　1、摘要學(xué)習(xí)法

　　在自學(xué)過程中，為更好提高學(xué)習(xí)效率，可以邊學(xué)習(xí)邊進(jìn)行摘要。在做同步練習(xí)題和自測題時(shí)，還要對平時(shí)的摘要進(jìn)行校對和更正，它有助于知識的深層理解。

　　2、邏輯分類法

　　自考復(fù)習(xí)階段，可適當(dāng)?shù)卮蚱平滩恼鹿?jié)的限制，按照全書的邏輯結(jié)構(gòu)，編制一個比較簡明的邏輯關(guān)系圖表，這對于知識系統(tǒng)化，是一個很好的復(fù)習(xí)途徑。

　　3、做題拓展法

　　很多復(fù)習(xí)參考書的單選題，數(shù)量比較多，覆蓋面也很大。因此，在做單選題時(shí)，要全面考慮題目所包含的知識點(diǎn)、相互關(guān)系和可能出現(xiàn)的變型。

　　初級審計(jì)師的就業(yè)方向

　　可在大中型企業(yè)和跨國公司從事內(nèi)部審計(jì)工作，也可在政府審計(jì)機(jī)關(guān)和司法機(jī)關(guān)從事審計(jì)檢查與鑒定工作，或者在會計(jì)師事務(wù)所工作。

　　審計(jì)師的工資受工作年限、工作經(jīng)驗(yàn)以及個人擁有的證書等級的影響較大，因此只有初級審計(jì)師證，工資并沒有很高，需要積累更多的審計(jì)經(jīng)驗(yàn)和考取更高級別的證書，才能拿到更高的工資。

　　從招聘數(shù)據(jù)來看，審計(jì)師行業(yè)中，工作年限在3-5年的薪資水平可以達(dá)到8000-10000元/月，而工資年限在10年以上的薪資水平部分可以達(dá)到20-30萬/年。

　　審計(jì)機(jī)關(guān)總審計(jì)師是要取得注冊會計(jì)師證書5年以上，擔(dān)當(dāng)部門經(jīng)理及以上職位5年以上，高級會計(jì)師或者相關(guān)高級職稱，熟悉國家審計(jì)相關(guān)法規(guī)、程序和方法，對內(nèi)外部控制有較強(qiáng)的平衡能力，豐富的專業(yè)技能及極強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)力，具有較強(qiáng)的組織、計(jì)劃、控制、協(xié)調(diào)能力。良好的職業(yè)道德操守和敬業(yè)精神。

總審計(jì)師的職責(zé)內(nèi)容

　　（一）參與公司指標(biāo)制定與績效考核，參加“三重一大”的評審；參與內(nèi)部控制的制度建立及執(zhí)行評估，參與經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)評估。

　　（二）組織建立和完善內(nèi)部審計(jì)監(jiān)督體系、審計(jì)制度建設(shè)；組織制定審計(jì)工作中長期戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃。

　　（三）督促、指導(dǎo)內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)加強(qiáng)審計(jì)監(jiān)督工作，并對審計(jì)工作質(zhì)量負(fù)總責(zé)。

　?。ㄋ模┙M織領(lǐng)導(dǎo)內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)制定年度審計(jì)工作計(jì)劃，并督促實(shí)施。

　?。ㄎ澹彾ü緝?nèi)部審計(jì)報(bào)告，負(fù)責(zé)組織審計(jì)成果運(yùn)用的落實(shí)和檢查工作。

　?。┴?fù)責(zé)協(xié)調(diào)外部審計(jì)機(jī)構(gòu)的審計(jì)工作。

總審計(jì)師的制度內(nèi)容

　　總審計(jì)師制度是確保內(nèi)部審計(jì)能夠有效、規(guī)范地開展，充分保護(hù)內(nèi)部審計(jì)工作的獨(dú)立性，快速并有效完成審計(jì)任務(wù)，實(shí)現(xiàn)促進(jìn)公司管理與治理的目標(biāo)。從而設(shè)立的總審計(jì)師制度，我國的總審計(jì)師制度首先在金融領(lǐng)域開展，逐步拓展到大型央企，進(jìn)而向各類國企鋪開。

審計(jì)的工作內(nèi)容

　　審計(jì)的工作內(nèi)容是要對財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)告進(jìn)行審計(jì)，評估企業(yè)或團(tuán)體的財(cái)務(wù)報(bào)表是否根據(jù)公認(rèn)會計(jì)準(zhǔn)則編制，一般由審計(jì)經(jīng)理進(jìn)行，審計(jì)助理協(xié)助評估企業(yè)財(cái)務(wù)狀況，然后就資料及一般公認(rèn)準(zhǔn)則之間的相關(guān)程度作出結(jié)論及報(bào)告。是最常規(guī)的審計(jì)業(yè)務(wù)。通常提供給公司的股東、上級單位，以及政府主管部門。

　　在審計(jì)資源整合中需要注意四點(diǎn)內(nèi)容，包括加強(qiáng)頂層設(shè)計(jì)；加強(qiáng)制度建設(shè)；加強(qiáng)培訓(xùn)指導(dǎo)；加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，具體如下：

審計(jì)資源整合注意事項(xiàng)

　　1、加強(qiáng)頂層設(shè)計(jì)

　　國家審計(jì)機(jī)關(guān)在重大審計(jì)項(xiàng)目的立項(xiàng)、實(shí)施、結(jié)果報(bào)告等各個環(huán)節(jié)，都要對相關(guān)資源配置進(jìn)行綜合考慮，做好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。要明確牽頭職能部門和協(xié)作部門的職責(zé)，完善好工作方案，及時(shí)研究解決項(xiàng)目實(shí)施過程中出現(xiàn)的各種問題。

　　2、加強(qiáng)制度建設(shè)

　　建立完善有關(guān)意見和制度，規(guī)范審計(jì)資源整合和途徑和方法，避免主觀隨意性，如制訂有關(guān)職能部門之間的協(xié)作聯(lián)系制度、社會中介機(jī)構(gòu)審計(jì)資源的政府采購制度和審計(jì)整改督查制度等，以科學(xué)合理地調(diào)配和利用好各類審計(jì)資源。

　　3、加強(qiáng)培訓(xùn)指導(dǎo)

　　由于整合的審計(jì)力量專業(yè)素質(zhì)千差萬別，需要在完善審計(jì)工作方案、統(tǒng)一審計(jì)依據(jù)和定性標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上，開展多平臺、多層次、多種形式、針對性強(qiáng)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。同時(shí)，在審計(jì)實(shí)施過程中要進(jìn)一步加強(qiáng)現(xiàn)場管理，規(guī)范審計(jì)操作流程，防范審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)，確保審計(jì)質(zhì)量。

　　4、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)

　　通過完善績效考核，對參與重大項(xiàng)目的審計(jì)人員進(jìn)行科學(xué)合理的績效評價(jià)，充分調(diào)動協(xié)作人員的積極性。同時(shí)，由于該類項(xiàng)目往往涉及黨委政府重大決策或民生重大事項(xiàng)，必須重視審計(jì)人員廉政、保密等方面的教育和檢查，做到審計(jì)結(jié)果嚴(yán)格保密、廉政要求承諾到位。

審計(jì)資源整合目的

　　整合審計(jì)資源旨在通過對現(xiàn)有審計(jì)資源的科學(xué)配置和組合，以及對潛在資源的充分挖掘和提升，構(gòu)建出新的審計(jì)資源組合，提高審計(jì)生產(chǎn)力，最大限度地滿足審計(jì)工作的需要。

審計(jì)資源解釋

　　審計(jì)資源是指為實(shí)現(xiàn)審計(jì)目標(biāo)所需要的基礎(chǔ)性條件的總稱。狹義的審計(jì)資源主要指審計(jì)人力資源。每一個審計(jì)項(xiàng)目都必須耗費(fèi)相應(yīng)的審計(jì)資源，并受制于審計(jì)資源。

　　根據(jù)國務(wù)院關(guān)于提請審議國務(wù)院機(jī)構(gòu)改革方案的議案，組建國家金融監(jiān)督管理總局。統(tǒng)一負(fù)責(zé)除證券業(yè)之外的金融業(yè)監(jiān)管，強(qiáng)化機(jī)構(gòu)監(jiān)管、行為監(jiān)管、功能監(jiān)管、穿透式監(jiān)管、持續(xù)監(jiān)管，統(tǒng)籌負(fù)責(zé)金融消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)，加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)管理和防范處置，依法查處違法違規(guī)行為，作為國務(wù)院直屬機(jī)構(gòu)。

　　國家金融監(jiān)督管理總局在中國銀行保險(xiǎn)監(jiān)督管理委員會基礎(chǔ)上組建，將中國人民銀行對金融控股公司等金融集團(tuán)的日常監(jiān)管職責(zé)、有關(guān)金融消費(fèi)者保護(hù)職責(zé)，中國證券監(jiān)督管理委員會的投資者保護(hù)職責(zé)劃入國家金融監(jiān)督管理總局。不再保留中國銀行保險(xiǎn)監(jiān)督管理委員會。

中國證監(jiān)會調(diào)整為國務(wù)院直屬機(jī)構(gòu)

　　根據(jù)國務(wù)院關(guān)于提請審議國務(wù)院機(jī)構(gòu)改革方案的議案，中國證券監(jiān)督管理委員會調(diào)整為國務(wù)院直屬機(jī)構(gòu)。中國證券監(jiān)督管理委員會由國務(wù)院直屬事業(yè)單位調(diào)整為國務(wù)院直屬機(jī)構(gòu)。強(qiáng)化資本市場監(jiān)管職責(zé)，劃入國家發(fā)展和改革委員會的企業(yè)債券發(fā)行審核職責(zé)，由中國證券監(jiān)督管理委員會統(tǒng)一負(fù)責(zé)公司（企業(yè)）債券發(fā)行審核工作。

加強(qiáng)金融管理部門工作人員管理

　　根據(jù)國務(wù)院關(guān)于提請審議國務(wù)院機(jī)構(gòu)改革方案的議案，加強(qiáng)金融管理部門工作人員統(tǒng)一規(guī)范管理。中國人民銀行、國家金融監(jiān)督管理總局、中國證券監(jiān)督管理委員會、國家外匯管理局及其分支機(jī)構(gòu)、派出機(jī)構(gòu)均使用行政編制，工作人員納入國家公務(wù)員統(tǒng)一規(guī)范管理，執(zhí)行國家公務(wù)員工資待遇標(biāo)準(zhǔn)。

銀保監(jiān)會的歷史回眸

　　2003年，國務(wù)院機(jī)構(gòu)改革，確定的主要任務(wù)之一是：健全金融監(jiān)管體制，設(shè)立中國銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會（以下簡稱“銀監(jiān)會”）。為加強(qiáng)金融監(jiān)管，確保金融機(jī)構(gòu)安全、穩(wěn)健、高效運(yùn)行，提高防范和化解金融風(fēng)險(xiǎn)的能力，將中國人民銀行對銀行、資產(chǎn)管理公司、信托投資公司及其他存款類金融機(jī)構(gòu)的監(jiān)管職能分離出來，并和中央金融工委的相關(guān)職能進(jìn)行整合，設(shè)立銀監(jiān)會，作為國務(wù)院直屬的正部級事業(yè)單位。

　　銀監(jiān)會根據(jù)授權(quán)，統(tǒng)一監(jiān)督管理銀行、資產(chǎn)管理公司、信托投資公司及其他存款類金融機(jī)構(gòu)。其主要職責(zé)是：擬訂有關(guān)銀行業(yè)監(jiān)管的政策法規(guī)，負(fù)責(zé)市場準(zhǔn)入和運(yùn)行監(jiān)督，依法查處違法違規(guī)行為等。

　　有關(guān)金融監(jiān)管職責(zé)調(diào)整后，中國人民銀行、保監(jiān)會、銀監(jiān)會加上于1992年成立的證監(jiān)會，“一行三會”中國金融業(yè)分業(yè)監(jiān)管的格局正式形成。這樣的金融監(jiān)管格局從2003年延續(xù)到2018年。

　　2018年，為深化金融監(jiān)管體制改革，解決現(xiàn)行體制存在的監(jiān)管職責(zé)不清晰、交叉監(jiān)管和監(jiān)管空白等問題，強(qiáng)化綜合監(jiān)管，優(yōu)化監(jiān)管資源配置，更好統(tǒng)籌系統(tǒng)重要性金融機(jī)構(gòu)監(jiān)管，逐步建立符合現(xiàn)代金融特點(diǎn)、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)監(jiān)管、有力有效的現(xiàn)代金融監(jiān)管框架，守住不發(fā)生系統(tǒng)性金融風(fēng)險(xiǎn)的底線。國務(wù)院機(jī)構(gòu)改革方案明確，銀監(jiān)會和保監(jiān)會不再保留。將銀監(jiān)會和保監(jiān)會的職責(zé)整合，組建中國銀行保險(xiǎn)監(jiān)督管理委員會（以下簡稱“中國銀保監(jiān)會”），作為國務(wù)院直屬事業(yè)單位。同時(shí)，將銀監(jiān)會和保監(jiān)會擬訂銀行業(yè)、保險(xiǎn)業(yè)重要法律法規(guī)草案和審慎監(jiān)管基本制度的職責(zé)劃入中國人民銀行。

　　2018年11月13日，中國銀保監(jiān)會職能配置、內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)和人員編制“三定”方案正式出爐，在其中明確了15條主要職責(zé)。

　　“三定”方案指出：中國銀保監(jiān)會要圍繞國家金融工作的指導(dǎo)方針和任務(wù)，進(jìn)一步明確職能定位，強(qiáng)化監(jiān)管職責(zé)，加強(qiáng)微觀審慎監(jiān)管、行為監(jiān)管與金融消費(fèi)者保護(hù)，守住不發(fā)生系統(tǒng)性金融風(fēng)險(xiǎn)的底線。按照簡政放權(quán)要求，逐步減少并依法規(guī)范事前審批，加強(qiáng)事中事后監(jiān)管，優(yōu)化金融服務(wù)，向派出機(jī)構(gòu)適當(dāng)轉(zhuǎn)移監(jiān)管和服務(wù)職能，推動銀行業(yè)保險(xiǎn)業(yè)機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)和服務(wù)下沉，更好地發(fā)揮金融服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì)功能。

　　2018年國務(wù)院機(jī)構(gòu)改革后，新的金融監(jiān)管格局‘一行兩會’形成。

　　2023年，中國人民銀行、中國證券監(jiān)督管理委員會進(jìn)一步職責(zé)重組為國家金融監(jiān)督管理總局，而中國銀行保險(xiǎn)監(jiān)督管理委員會則將退出歷史舞臺。

　　中小企業(yè)普遍存在生存能力弱、競爭力不強(qiáng)的狀況，主要問題是企業(yè)內(nèi)部管理出現(xiàn)問題，特別是不重視發(fā)揮財(cái)務(wù)管理的重要作用。

　　然而，財(cái)務(wù)管理是企業(yè)管理的核心，對企業(yè)的資金進(jìn)行合理的計(jì)劃、調(diào)度、運(yùn)用及分配，幫助企業(yè)控制風(fēng)險(xiǎn)、提高收益，所以有必要對中小企業(yè)財(cái)務(wù)管理的外部環(huán)境和內(nèi)部問題進(jìn)行深入的分析，并對如何進(jìn)一步加強(qiáng)中小企業(yè)財(cái)務(wù)管理提出改進(jìn)建議。中小企業(yè)如何加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理？

　　小企業(yè)財(cái)務(wù)管理中存在的問題

　　資金嚴(yán)重不足

　　目前我國中小企業(yè)融資困難、資金嚴(yán)重不足，其主要原因有:一是中小企業(yè)信用等級低，資信相對較差。二是中小企業(yè)經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)高，中小企業(yè)經(jīng)營規(guī)模不大，自有資金較少，技術(shù)水平落后，經(jīng)營業(yè)績不穩(wěn)定，抵御風(fēng)險(xiǎn)能力差，加上財(cái)務(wù)管理水平低下，信息缺乏客觀和透明，給銀行和投資方帶來了投資風(fēng)險(xiǎn)。

　　財(cái)務(wù)意識薄弱，財(cái)務(wù)結(jié)構(gòu)失衡

　　一方面，有些中小企業(yè)認(rèn)為現(xiàn)金越多越好，造成現(xiàn)金閑置，未參加生產(chǎn)周轉(zhuǎn)。另一方面過度負(fù)債是高速成長企業(yè)的典型通病，也是財(cái)務(wù)危機(jī)的根源。中小企業(yè)發(fā)展如此迅速，與高速成長戰(zhàn)略有著直接關(guān)系。高速成長戰(zhàn)略必然會造成資金短缺，在自有資金不足的情況下，企業(yè)就不可避免地要負(fù)債經(jīng)營。而經(jīng)營不利和內(nèi)部財(cái)務(wù)管理弱化等因素又會加劇債務(wù)水平，造成企業(yè)過度負(fù)債。在過度負(fù)債的情況下，企業(yè)的經(jīng)營成本和財(cái)務(wù)壓力就會加大，支付能力日漸脆弱，加快了財(cái)務(wù)危機(jī)的爆發(fā)，最終不可避免地走上了倒閉、破產(chǎn)的道路。

　　經(jīng)營模式僵化，管理觀念陳舊

　　中小企業(yè)由于生存的壓力，往往把大部分的精力都投入到企業(yè)產(chǎn)品的銷售之中，只要產(chǎn)品銷路暢通，銷售收入在不斷增長，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者就不太重視財(cái)務(wù)管理的建設(shè)，更多的是把會計(jì)作為一種信息披露的需要或是記賬的手段，而沒有把它視為一種管理工具。大多數(shù)中小企業(yè)沒有把財(cái)務(wù)管理放在企業(yè)管理的中心地位，而只是簡單地追求產(chǎn)品銷售的增長和市場份額的擴(kuò)大。這樣的狀況在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營還算順暢的情況下還不是很大的問題，而一旦企業(yè)出現(xiàn)資金周轉(zhuǎn)困難或利潤大幅下降甚至嚴(yán)重虧損、企業(yè)無法正常運(yùn)營等重大問題的時(shí)候，就會因?yàn)槠綍r(shí)財(cái)務(wù)管理的工作不到位而不能立即做出正確的補(bǔ)救措施，從而使企業(yè)出現(xiàn)破產(chǎn)的危機(jī)，危及到企業(yè)的生存。

　　加強(qiáng)中小企業(yè)財(cái)務(wù)管理的對策

　　選擇合適的財(cái)務(wù)管理目標(biāo)

　　中小企業(yè)在進(jìn)行具體的財(cái)務(wù)管理操作之前，其經(jīng)營者與財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人應(yīng)該首先為企業(yè)制定合理的財(cái)務(wù)管理目標(biāo)，因?yàn)樨?cái)務(wù)管理目標(biāo)具有導(dǎo)向約束和評價(jià)的功能，有了明確的目標(biāo)以后，企業(yè)可以有明確的前進(jìn)方向，能夠制定具體的實(shí)施計(jì)劃，來促進(jìn)整個企業(yè)的快速、健康和長遠(yuǎn)的發(fā)展。

　　從根本上說，財(cái)務(wù)目標(biāo)取決于企業(yè)生存目的或企業(yè)目標(biāo)，取決于特定的社會經(jīng)濟(jì)模式。一般情況下，企業(yè)都會以企業(yè)價(jià)值最大化作為財(cái)務(wù)管理的目標(biāo)，但是，中小企業(yè)有著不同于其他大型企業(yè)的特點(diǎn)，因此在財(cái)務(wù)管理目標(biāo)的選擇和確定上，必須要根據(jù)企業(yè)自身的需要和發(fā)展要求來制定，這樣才可以充分發(fā)揮財(cái)務(wù)管理目標(biāo)導(dǎo)向、約束和評價(jià)的功能，才可以指導(dǎo)企業(yè)向著科學(xué)的方向前進(jìn)。

　　強(qiáng)化資金管理，加強(qiáng)財(cái)務(wù)控制

　　現(xiàn)金流量管理是企業(yè)財(cái)務(wù)管理的中心，必須加強(qiáng)日常資金管理，盡可能使企業(yè)資金投放少、回收快、保持良性循環(huán)。這就要求企業(yè)在應(yīng)收賬款管理、物資合理庫存、設(shè)備購置與管理等方面作進(jìn)一步細(xì)致入微的工作，協(xié)調(diào)好資金的流動性、安全性與效益性的關(guān)系。這牽涉到企業(yè)內(nèi)部管理的方方面面，企業(yè)經(jīng)營者要轉(zhuǎn)變觀念，認(rèn)識到管好、用好、控制好財(cái)務(wù)不單是財(cái)務(wù)部門的職責(zé)，而是關(guān)系到企業(yè)的各個部門、各個生產(chǎn)經(jīng)營環(huán)節(jié)的大事。各部門要層層落實(shí)，共同為企業(yè)資金的管理做出貢獻(xiàn)。

　　優(yōu)化財(cái)務(wù)結(jié)構(gòu)

　　平衡高成長和穩(wěn)健發(fā)展優(yōu)化財(cái)務(wù)結(jié)構(gòu)是企業(yè)財(cái)務(wù)穩(wěn)健的關(guān)鍵。其具體標(biāo)志是綜合資金成本低、財(cái)務(wù)杠桿效益高、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)適度。企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)經(jīng)營環(huán)境的變化，對資本、負(fù)債、資產(chǎn)等進(jìn)行結(jié)構(gòu)性調(diào)整，使其保持合理的比例。

　　資產(chǎn)結(jié)構(gòu)的優(yōu)化主要是確定一個既能維持企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營，又能在減少或不增加風(fēng)險(xiǎn)的前提下給企業(yè)帶來盡可能多利潤的流動資金水平。因?yàn)榱鲃淤Y產(chǎn)過多，影響企業(yè)的效益;流動資產(chǎn)過少，周轉(zhuǎn)失靈，影響企業(yè)的正常經(jīng)營。

　　經(jīng)濟(jì)越發(fā)展，財(cái)務(wù)管理就越重要。隨著經(jīng)濟(jì)環(huán)境的變化，中小企業(yè)的發(fā)展面臨著越來越大的競爭壓力和生存壓力，積極進(jìn)行企業(yè)管理的改革和創(chuàng)新，才能在激烈的競爭中走得長遠(yuǎn)。財(cái)務(wù)管理是企業(yè)管理的核心，只有重視財(cái)務(wù)管理，搞好財(cái)務(wù)管理，企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營才能順利進(jìn)行。

目前，我國稅收法律體系不斷完善，在全面踐行依法稅收原則理念的基礎(chǔ)上，全面強(qiáng)化了企業(yè)合法納稅的意識。

企業(yè)在經(jīng)營生產(chǎn)中，不可避免地會面臨著許多稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，其中包括政策風(fēng)險(xiǎn)、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)、內(nèi)控風(fēng)險(xiǎn)、決策風(fēng)險(xiǎn)等，直接關(guān)系到企業(yè)內(nèi)部控制效力，以及企業(yè)內(nèi)部治理能力。

因此，企業(yè)有必要從內(nèi)部控制角度入手，對稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行有效防范，在降低稅務(wù)成本，規(guī)避稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步拓寬企業(yè)效益空間，助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

01

加強(qiáng)環(huán)境建設(shè)，注重隊(duì)伍培養(yǎng)

為構(gòu)建完善有效的現(xiàn)代化財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防控體系，企業(yè)必須全面梳理稅務(wù)法律法規(guī)、執(zhí)行準(zhǔn)則等內(nèi)容，明確新時(shí)代自身經(jīng)營發(fā)展定位，優(yōu)化稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)容體系的執(zhí)行環(huán)境。

在具體構(gòu)建實(shí)踐中，企業(yè)要綜合分析戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)，依據(jù)經(jīng)營實(shí)際和發(fā)展階段，全面考慮投融資規(guī)劃、運(yùn)營成本、資產(chǎn)結(jié)構(gòu)、負(fù)債率、現(xiàn)金流等因素，單獨(dú)成立專門的稅務(wù)管理部門，明確風(fēng)險(xiǎn)戰(zhàn)略、運(yùn)營管理、常規(guī)管理的具體范圍和目標(biāo)任務(wù)，確保各項(xiàng)稅務(wù)執(zhí)行活動的規(guī)范執(zhí)行。

另外，企業(yè)在持續(xù)深化戰(zhàn)略規(guī)劃、提高企業(yè)管理者思想認(rèn)識的基礎(chǔ)上，還要進(jìn)一步加強(qiáng)稅務(wù)管理人才隊(duì)伍的培養(yǎng)建設(shè)。

具體而言，企業(yè)可結(jié)合COSO內(nèi)控建設(shè)理論與優(yōu)秀案例，以內(nèi)控管理為切入點(diǎn)，全面構(gòu)建稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防控體系，并加強(qiáng)知識講座、宣傳教育，讓整個企業(yè)上下都明確內(nèi)部控制的價(jià)值作用，不斷提高并豐富企業(yè)管理者、稅務(wù)工作者的知識，提高他們的能力素養(yǎng)，引導(dǎo)相關(guān)人員樹立正確風(fēng)險(xiǎn)防范意識和內(nèi)控管理意識，為實(shí)現(xiàn)二者的整合應(yīng)用夯實(shí)基礎(chǔ)。

02

做好動態(tài)識別，完善評估機(jī)制

1、做好稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)動態(tài)識別

根據(jù)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生階段與管控重點(diǎn)的不同，企業(yè)需要從不同方面入手，做好稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的動態(tài)識別。

首先，做好戰(zhàn)略風(fēng)險(xiǎn)識別。戰(zhàn)略管理維度的涉稅業(yè)務(wù)管理主要由投融資管理、利益分配等構(gòu)成，其中融資模式、規(guī)模的差異，也會造成風(fēng)險(xiǎn)差異的產(chǎn)生。如果大規(guī)模融資造成企業(yè)運(yùn)營資本結(jié)構(gòu)的顯著改變，就會帶來稅收負(fù)擔(dān)的明顯加大。而投資戰(zhàn)略的規(guī)劃會對企業(yè)經(jīng)營涉稅項(xiàng)目管理形式產(chǎn)生直接影響。分配戰(zhàn)略的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)集中體現(xiàn)在分配方式、安排變化對股東稅務(wù)所產(chǎn)生的影響方面。

其次，做好運(yùn)營風(fēng)險(xiǎn)識別。企業(yè)運(yùn)營實(shí)踐中的涉稅風(fēng)險(xiǎn)主要體現(xiàn)在生產(chǎn)、物流、銷售等環(huán)節(jié)。最后，做好日常風(fēng)險(xiǎn)識別。

日常風(fēng)險(xiǎn)主要包括三個方面，即會計(jì)核算、申報(bào)執(zhí)行、稅企關(guān)系。目前，我國稅法體系調(diào)整的關(guān)系相對復(fù)雜，稅法法律法規(guī)內(nèi)容較多，且變動較為頻繁，使得企業(yè)對政策的把握與理解難度也隨之加大。

2、完善風(fēng)險(xiǎn)評估體系

在構(gòu)建稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)動態(tài)評估體系時(shí)，可采用小組討論、問卷調(diào)查等定性分析方法，及時(shí)發(fā)現(xiàn)潛在的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，然后結(jié)合具體表現(xiàn)對其風(fēng)險(xiǎn)等級進(jìn)行評定。

一般來講，企業(yè)要根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的可能性、嚴(yán)重性和影響力三大指標(biāo)，對風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行五個等級的界定評判，并制定相應(yīng)的應(yīng)對措施，一級風(fēng)險(xiǎn)可忽略，二級風(fēng)險(xiǎn)要酌情關(guān)注并采取控制措施，三級風(fēng)險(xiǎn)需要認(rèn)真關(guān)注并進(jìn)行及時(shí)反饋，同時(shí)采取針對性應(yīng)對策略，四級風(fēng)險(xiǎn)需要重點(diǎn)關(guān)注并啟動應(yīng)急防控機(jī)制，五級風(fēng)險(xiǎn)需要企業(yè)管理者和專門負(fù)責(zé)人予以高度重視，及時(shí)進(jìn)行整改，并對整改過程進(jìn)行全過程監(jiān)管，切實(shí)降低風(fēng)險(xiǎn)等級。

03

規(guī)范運(yùn)維流程，提高內(nèi)控效力

企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范的關(guān)鍵是依托內(nèi)控機(jī)制對相關(guān)應(yīng)對措施進(jìn)行有效執(zhí)行，否則一切都將流于形式。對此，企業(yè)要規(guī)范內(nèi)控機(jī)制的運(yùn)維流程，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)控活動，全面提高內(nèi)控效力。

目前，企業(yè)稅務(wù)管理效果并不理想，主要在于企業(yè)稅務(wù)執(zhí)行效力較低所帶來的一系列問題，如員工專業(yè)能力較低帶來的稅務(wù)操作不規(guī)范、流程處理不標(biāo)準(zhǔn)、問題反饋不及時(shí)等問題。如何對稅務(wù)處理流程進(jìn)行優(yōu)化革新，以提高效率、降低成本，無疑是企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)部控制的一大難題。

企業(yè)在具體稅務(wù)問題的處理中，會因?yàn)橹T多因素而耽誤進(jìn)程，尤其是制造企業(yè)，因每一個運(yùn)營環(huán)節(jié)都存在涉稅問題，處理起來就十分復(fù)雜且難度較大，稍有不當(dāng)就會導(dǎo)致整個稅務(wù)處理的延后，進(jìn)而加大稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

對此，企業(yè)首先要提高員工專業(yè)能力，降低稅務(wù)處理中的人為操作失誤發(fā)生率。其次，要積極構(gòu)建專項(xiàng)、高效的涉稅問題處理機(jī)制，如RPA就是一個不錯的選擇，利用數(shù)字技術(shù)解決傳統(tǒng)稅務(wù)處理中繁瑣、重復(fù)的工作，在優(yōu)化稅務(wù)流程的同時(shí)，將相關(guān)財(cái)會人員解放出來，以便將更多人力資源投入后續(xù)風(fēng)險(xiǎn)防控和內(nèi)控執(zhí)行中，提高稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理效力。最后，企業(yè)要加強(qiáng)員工綜合素養(yǎng)、風(fēng)險(xiǎn)意識的教育培養(yǎng)，從根本上規(guī)避稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生，全面降低稅務(wù)成本，釋放內(nèi)部控制優(yōu)勢效能。

另外，企業(yè)在具體運(yùn)營實(shí)踐中，內(nèi)控作為貫穿始終的重要機(jī)制，廣泛涉及經(jīng)營戰(zhàn)略、組織模式、預(yù)算管理、資金管理、投融資管理等內(nèi)容，所以內(nèi)控機(jī)制的構(gòu)建與運(yùn)行必須確保規(guī)范性、有效性、可持續(xù)性。只有如此，才能為企業(yè)稅收風(fēng)險(xiǎn)管理的全過程提供制度保障，確保稅務(wù)管理及內(nèi)部控制運(yùn)維流程的規(guī)范生成。

在制度體系構(gòu)建過程中，首先，企業(yè)要以稅收高效籌劃目標(biāo)為導(dǎo)向，對原有內(nèi)控流程進(jìn)行改造升級，構(gòu)建相應(yīng)的應(yīng)急處理機(jī)制，提高關(guān)鍵環(huán)節(jié)風(fēng)險(xiǎn)防范的力度。其次，企業(yè)要構(gòu)建標(biāo)準(zhǔn)化、統(tǒng)一化的內(nèi)控管理體系，要求相關(guān)人員嚴(yán)格按照既定規(guī)范操作執(zhí)行。

我國財(cái)稅管理體系持續(xù)優(yōu)化，稅務(wù)管理制度也不斷規(guī)范，這就要求企業(yè)依據(jù)先行財(cái)稅制度和政策內(nèi)容，對內(nèi)部控制機(jī)制進(jìn)行及時(shí)調(diào)整，并引導(dǎo)相關(guān)人員在稅務(wù)工作中加強(qiáng)貫徹執(zhí)行，以降低稅費(fèi)核算、繳納流程等可能產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn)影響。

04

強(qiáng)化內(nèi)審監(jiān)督，優(yōu)化監(jiān)督程序

企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范中，內(nèi)部稅務(wù)審計(jì)監(jiān)督具有非常重要的促進(jìn)作用，在解決管理無序、權(quán)責(zé)不明等問題上有著重要作用。為此，企業(yè)要采取有效措施強(qiáng)化內(nèi)審監(jiān)督，優(yōu)化監(jiān)督程序。

一方面，企業(yè)要加強(qiáng)單位層面的內(nèi)控審計(jì)，成立專門領(lǐng)導(dǎo)小組，明確牽頭部門，然后其他部門進(jìn)行協(xié)同配合，針對國家各項(xiàng)稅務(wù)政策及制度內(nèi)容進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)，并根據(jù)內(nèi)控目標(biāo)和業(yè)務(wù)特點(diǎn)，做好全面風(fēng)險(xiǎn)評估工作，系統(tǒng)梳理業(yè)務(wù)流程，定期開展專題會議，確保決策權(quán)與執(zhí)行權(quán)的有效制衡，可以第一時(shí)間發(fā)現(xiàn)并糾正內(nèi)控問題。

另一方面，企業(yè)要做好業(yè)務(wù)層面的內(nèi)控審計(jì)，通過動態(tài)監(jiān)督和精準(zhǔn)執(zhí)行，確保各項(xiàng)業(yè)務(wù)與事項(xiàng)的有效落實(shí)，加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)活動的規(guī)范控制，并重點(diǎn)對內(nèi)控執(zhí)行情況、負(fù)責(zé)人履職情況、權(quán)力制約情況等進(jìn)行監(jiān)督。

此外，企業(yè)還要重點(diǎn)對程序優(yōu)化與執(zhí)行過程進(jìn)行監(jiān)督。監(jiān)督程序主要分為兩類，即日常監(jiān)督和專項(xiàng)監(jiān)督。日常監(jiān)督是一個動態(tài)長期推進(jìn)的過程，內(nèi)容包括：

根據(jù)企業(yè)日常生產(chǎn)經(jīng)營情況，對稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理效果進(jìn)行評判;

外部市場信息與企業(yè)內(nèi)部信息是否存在較大出入，是否會引發(fā)異常風(fēng)險(xiǎn);

企業(yè)內(nèi)部管理人員是否有著明確的責(zé)權(quán)范圍界定，是否存在越權(quán)行使的問題;

企業(yè)各業(yè)務(wù)流程是否存在稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范疏漏，是否存在沒有被識別出的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn);

針對已經(jīng)存在的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)制定針對性應(yīng)對方案等。

專項(xiàng)監(jiān)管就是在企業(yè)經(jīng)營發(fā)生重大調(diào)整或需要對某一重大事項(xiàng)進(jìn)行決策時(shí)，要對上述調(diào)整或決策過程中的關(guān)鍵稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范情況予以監(jiān)督。上述情況的發(fā)生是日常監(jiān)督很難把握的，相關(guān)信息獲取也是較為困難的，所以需要通過轉(zhuǎn)向監(jiān)督進(jìn)行動態(tài)把控和精準(zhǔn)評估。

此時(shí)，企業(yè)內(nèi)部涉稅人員可能會因經(jīng)驗(yàn)不足而無法進(jìn)行有效監(jiān)督，所以可聘請第三方機(jī)構(gòu)或?qū)＜覍?shí)施內(nèi)部專項(xiàng)監(jiān)督，并針對監(jiān)督過程中已經(jīng)存在的風(fēng)險(xiǎn)給出相應(yīng)監(jiān)督建議。

整體而言，日常監(jiān)督程序是確保企業(yè)日常稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范常態(tài)實(shí)施的前提，專項(xiàng)監(jiān)督程序則是對企業(yè)在重大決策時(shí)發(fā)生不常見稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的重點(diǎn)監(jiān)督，二者整合應(yīng)用才能最大程度規(guī)避稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

綜上所述，內(nèi)部控制視角下企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范有著較強(qiáng)的現(xiàn)實(shí)必要性和可行性，企業(yè)要結(jié)合自身實(shí)際，從內(nèi)部控制目標(biāo)入手，對稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范體系進(jìn)行系統(tǒng)構(gòu)建，并在二者整合應(yīng)用中，做好稅務(wù)管理環(huán)境、體系、隊(duì)伍等的建設(shè)工作，在協(xié)同配合中切實(shí)提高風(fēng)險(xiǎn)防控效力，助推企業(yè)高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展。

近年來，越來越多的企業(yè)都開始注重審計(jì)工作地開展，因而都會按照國家政策的要求規(guī)范開展公司審計(jì)。尤其是對于一些大企業(yè)來說，其不僅高度重視審計(jì)工作，而且還專門設(shè)置了審計(jì)部門，以推進(jìn)審計(jì)工作更加有序地進(jìn)行。

通常，人們普遍認(rèn)為，審計(jì)部門與財(cái)務(wù)部門是一體的，其實(shí)這是一種完全錯誤的觀念。事實(shí)上，審計(jì)的確與財(cái)務(wù)部門有對接關(guān)系，但其主要職責(zé)是監(jiān)督。接下來，本文將對審計(jì)部門的職責(zé)進(jìn)行簡要說明。

經(jīng)濟(jì)監(jiān)督職責(zé)可以說是公司審計(jì)部門的第一個職責(zé)和最重要的一個職責(zé)。一般而言，大部分審計(jì)部門的設(shè)置，其職責(zé)主要是經(jīng)濟(jì)監(jiān)督。審計(jì)部門不僅有權(quán)利監(jiān)察和督促企業(yè)財(cái)務(wù)部門的經(jīng)濟(jì)活動在法律允許的范圍內(nèi)開展，同時(shí)還要通過日常監(jiān)督確保公司財(cái)務(wù)的良好運(yùn)行。而且，公司審計(jì)部門還要監(jiān)督和督促財(cái)務(wù)部門合法開展工作，并稽查損壞浪費(fèi)情況，進(jìn)行防錯糾弊，以追究相關(guān)人士的經(jīng)濟(jì)責(zé)任等。

經(jīng)濟(jì)鑒證職責(zé)說的是審計(jì)部門和審計(jì)人員對于公司的會計(jì)報(bào)表以及其它有關(guān)的經(jīng)濟(jì)資料進(jìn)行檢查和驗(yàn)證，進(jìn)而判斷和確定公司的財(cái)務(wù)狀況以及經(jīng)營情況是否是正常的，合法合規(guī)的。同時(shí)還會出具書面的證明，以監(jiān)督好公司財(cái)務(wù)部門的工作，保證公司財(cái)務(wù)狀況不出問題。

審計(jì)的經(jīng)濟(jì)評價(jià)職責(zé)也是基本的職責(zé)，審計(jì)部門要對于財(cái)務(wù)部門的工作給予一定的評價(jià)，肯定其成績，并找出其工作中存在的問題。通常，審計(jì)人員需要對于一些財(cái)務(wù)問題進(jìn)行有效的分析和判斷，總結(jié)好經(jīng)驗(yàn)，用于幫助企業(yè)的管理人員來改善不良的財(cái)務(wù)狀況，提高公司的實(shí)際收益，并讓公司可以朝著更好的方向發(fā)展。另外，審計(jì)人員對于公司管理者的一些決策也是有評價(jià)權(quán)的，其會根據(jù)專業(yè)知識來確定該決策是否能夠貫徹實(shí)行，進(jìn)而嚴(yán)格的把關(guān)公司的決策以及項(xiàng)目的投資方向，讓公司在合法合規(guī)中更好的前行。

以上就是公司審計(jì)部門職責(zé)的簡要說明。實(shí)際上，審計(jì)部門的職責(zé)不僅僅只有以上三個而已，它還具有其它的職責(zé)。此外，公司的管理人員也賦予給審計(jì)部門一些權(quán)利，以便讓審計(jì)部門更好地去約束公司一些違規(guī)行為。不過，審計(jì)部門的工作主要還是與賬目有關(guān)。因而可以說，它是牽制公司財(cái)務(wù)部門的一大利器，也是保證公司利益的一大法寶。

會計(jì)監(jiān)督職能也稱控制職能，是指會計(jì)人員在進(jìn)行會計(jì)核算的同時(shí)，對特定主體經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的真實(shí)性、合法性和合理性進(jìn)行審查的功能。會計(jì)監(jiān)督是通過預(yù)測、決策、控制、分析和考評等具體方法，促使經(jīng)濟(jì)活動按照既定的要求運(yùn)行，以達(dá)到預(yù)期的目的。

一、會計(jì)監(jiān)督職能的特點(diǎn)是什么?

會計(jì)監(jiān)督職能的特點(diǎn)：真實(shí)性、合法性和合理性。

1.真實(shí)性審查，是指檢查各項(xiàng)會計(jì)核算是否根據(jù)實(shí)際發(fā)生的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)進(jìn)行。

2.合法性審查，是指檢查各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)是否符合國家有關(guān)法律法規(guī)，遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律，執(zhí)行國家各項(xiàng)方針政策，以杜絕違法亂紀(jì)行為。

3.合理性審查，是指檢查各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支是否符合客觀經(jīng)濟(jì)規(guī)律及經(jīng)營管理方面的要求，保證各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支符合特定的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)預(yù)算目標(biāo)。

二、會計(jì)的監(jiān)督職能主要包括：

1.對原始憑證進(jìn)行審核和監(jiān)督。

2.對偽造、變造、故意毀滅會計(jì)賬簿或者賬外設(shè)賬行為，應(yīng)當(dāng)制止和糾正。

3.對實(shí)物、款項(xiàng)進(jìn)行監(jiān)督，督促建立并嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)產(chǎn)清查制度。

4.對指使、強(qiáng)令編造、篡改財(cái)務(wù)報(bào)告行為，應(yīng)當(dāng)制止和糾正。

5.對財(cái)務(wù)收支進(jìn)行監(jiān)督。

6.對違反單位內(nèi)部會計(jì)管理制度的經(jīng)濟(jì)活動，應(yīng)當(dāng)制止和糾正。

7.對單位制定的預(yù)算、財(cái)務(wù)計(jì)劃、經(jīng)濟(jì)計(jì)劃、業(yè)務(wù)計(jì)劃的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督等。

備考資料ue_arc_bkzl
請?jiān)谙旅婕t色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_name初級會計(jì)師

三、單位內(nèi)部會計(jì)監(jiān)督制度應(yīng)當(dāng)符合哪些要求?

1.記賬人員與經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)事項(xiàng)和會計(jì)事項(xiàng)的審批人員、經(jīng)辦人員、財(cái)物保管人員的職責(zé)權(quán)限應(yīng)當(dāng)明確，并相互分離、相互制約;

2.重大對外投資、資產(chǎn)處置、資金調(diào)度和其他重要經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)事項(xiàng)的決策和執(zhí)行的相互監(jiān)督、相互制約程序應(yīng)當(dāng)明確;

3.財(cái)產(chǎn)清查的范圍、期限和組織程序應(yīng)當(dāng)明確;

4.對會計(jì)資料定期進(jìn)行內(nèi)部審計(jì)的辦法和程序應(yīng)當(dāng)明確。

財(cái)會監(jiān)督的機(jī)制是什么?財(cái)會監(jiān)督的機(jī)制包括財(cái)會監(jiān)督主體橫向協(xié)同、中央與地方縱向聯(lián)動、財(cái)會監(jiān)督與其他各類監(jiān)督貫通協(xié)調(diào)。

4.

一、財(cái)會監(jiān)督主體橫向協(xié)同

1.構(gòu)建財(cái)政部門、有關(guān)部門、各單位、中介機(jī)構(gòu)、行業(yè)協(xié)會等監(jiān)督主體橫向協(xié)同工作機(jī)制。

2.各級財(cái)政部門牽頭負(fù)責(zé)本級政府財(cái)會監(jiān)督協(xié)調(diào)工作機(jī)制日常工作，加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，抓好統(tǒng)籌謀劃和督促指導(dǎo)。稅務(wù)、人民銀行、國有資產(chǎn)監(jiān)管、銀行保險(xiǎn)監(jiān)管、證券監(jiān)管等部門積極配合、密切協(xié)同。

3.建立健全部門間財(cái)會監(jiān)督政策銜接、重大問題處理、綜合執(zhí)法檢查、監(jiān)督結(jié)果運(yùn)用、監(jiān)督線索移送、監(jiān)督信息交流等工作機(jī)制，形成監(jiān)督合力，提升監(jiān)督效能。

4.建立部門與行業(yè)協(xié)會聯(lián)合監(jiān)管機(jī)制，推動行政監(jiān)管與自律監(jiān)管有機(jī)結(jié)合。相關(guān)中介機(jī)構(gòu)要嚴(yán)格按照法律法規(guī)、準(zhǔn)則制度進(jìn)行執(zhí)業(yè)，并在配合財(cái)會監(jiān)督執(zhí)法中提供專業(yè)意見。

5.中介機(jī)構(gòu)及其從業(yè)人員對發(fā)現(xiàn)的違法違規(guī)行為，應(yīng)及時(shí)向主管部門、監(jiān)管部門和行業(yè)協(xié)會報(bào)告。各單位應(yīng)配合依法依規(guī)實(shí)施財(cái)會監(jiān)督，不得拒絕、阻撓、拖延，不得提供虛假或者有重大遺漏的財(cái)會資料及信息。

二、中央與地方縱向聯(lián)動

1.壓實(shí)各有關(guān)方面財(cái)會監(jiān)督責(zé)任，加強(qiáng)上下聯(lián)動。國務(wù)院財(cái)政部門加強(qiáng)財(cái)會監(jiān)督工作的制度建設(shè)和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，牽頭組織制定財(cái)會監(jiān)督工作規(guī)劃，明確年度監(jiān)督工作重點(diǎn)，指導(dǎo)推動各地區(qū)各部門各單位組織實(shí)施。

2.縣級以上地方政府和有關(guān)部門依法依規(guī)組織開展本行政區(qū)域內(nèi)財(cái)會監(jiān)督工作。

3.國務(wù)院有關(guān)部門派出機(jī)構(gòu)依照法律法規(guī)規(guī)定和上級部門授權(quán)實(shí)施監(jiān)督工作。

4.地方各級政府和有關(guān)部門要暢通財(cái)會監(jiān)督信息渠道，建立財(cái)會監(jiān)督重大事項(xiàng)報(bào)告機(jī)制，及時(shí)向上一級政府和有關(guān)部門反映財(cái)會監(jiān)督中發(fā)現(xiàn)的重大問題。

備考資料ue_arc_bkzl
請?jiān)谙旅婕t色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_name高級會計(jì)師

三、財(cái)會監(jiān)督與其他各類監(jiān)督貫通協(xié)調(diào)

1.建立健全信息溝通、線索移送、協(xié)同監(jiān)督、成果共享等工作機(jī)制。開展財(cái)會監(jiān)督要自覺以黨內(nèi)監(jiān)督為主導(dǎo)，探索深化貫通協(xié)調(diào)有效路徑，加強(qiáng)與巡視巡察機(jī)構(gòu)協(xié)作，建立重點(diǎn)監(jiān)督協(xié)同、重大事項(xiàng)會商、線索移交移送機(jī)制，通報(bào)財(cái)會監(jiān)督檢查情況，研究辦理巡視巡察移交的建議;

2.加強(qiáng)與紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的貫通協(xié)調(diào)，完善財(cái)會監(jiān)督與紀(jì)檢監(jiān)察監(jiān)督在貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神、糾治“四風(fēng)”、整治群眾身邊腐敗和不正之風(fēng)等方面要求貫通協(xié)調(diào)機(jī)制，加強(qiáng)監(jiān)督成果共享，發(fā)現(xiàn)黨員、監(jiān)察對象涉嫌違紀(jì)或職務(wù)違法、職務(wù)犯罪的問題線索，依法依規(guī)及時(shí)移送紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)。

3.發(fā)揮財(cái)會監(jiān)督專業(yè)力量作用，選派財(cái)會業(yè)務(wù)骨干參加巡視巡察、紀(jì)委監(jiān)委監(jiān)督檢查和審查調(diào)查。

4.強(qiáng)化與人大監(jiān)督、民主監(jiān)督的配合協(xié)同，完善與人大監(jiān)督在提高預(yù)算管理規(guī)范性、有效性等方面貫通協(xié)調(diào)機(jī)制。

5.增強(qiáng)與行政監(jiān)督、司法監(jiān)督、審計(jì)監(jiān)督、統(tǒng)計(jì)監(jiān)督的協(xié)同性和聯(lián)動性，加強(qiáng)信息共享，推動建立健全長效機(jī)制，形成監(jiān)督合力。

6.暢通群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督渠道，健全財(cái)會監(jiān)督投訴舉報(bào)受理機(jī)制，完善受理、查處、跟蹤、整改等制度。