全部
全部
課程
資訊
問答
會計知道
專題
近日，中央多部門針對金融風險防控密集籌劃，敲定重點監(jiān)管領域，規(guī)劃下一步政策措施。根據(jù)目前透露出的政策信號，為了防范金融風險，處置非法集資條例、非存款類放貸組織條例、私募投資基金管理暫行條例等一系列法規(guī)有望在2019年內(nèi)落地，其中處置非法集資條例將力爭盡快頒布實施。
業(yè)內(nèi)人士表示，注重在穩(wěn)增長的基礎上防風險，使金融更好服務實體經(jīng)濟，將是今后一段時間宏觀政策的工作重點。為了守住風險底線，下一步將進一步補齊監(jiān)管制度短板，針對重點領域風險進行精準處置。
過去的一年，多個監(jiān)管部門將防控金融風險作為重點工作，隨著各項工作的推進，已暴露的風險正有序處置，各種金融亂象得到有效遏制。2019年以來，防控金融風險仍是重中之重。多部門最近針對金融風險防控展開密集籌劃。
國務院辦公廳近日發(fā)布的《關于印發(fā)國務院2019年立法工作計劃的通知》顯示，圍繞打好三大攻堅戰(zhàn)，將加快推進相關行政立法項目。其中針對防控金融風險，將提請全國人大常委會審議制定非存款類放貸組織條例、處置非法集資條例、私募投資基金管理暫行條例，修訂外資銀行管理條例。
央行近日發(fā)布的《2019年第一季度中國貨幣政策執(zhí)行報告》也提出，下一階段，要打好防范化解重大金融風險攻堅戰(zhàn)，強化金融機構(gòu)防范風險的主體責任，防范金融市場異常波動風險。
中國人民大學重陽金融研究院副院長董希淼在接受《經(jīng)濟參考報》記者采訪時表示，當前，金融監(jiān)管領域還存在立法層次較低的問題。很多金融相關的規(guī)章制度停留在部門規(guī)章層級，法律效力不夠，亟須提升法律層次，才能更好發(fā)揮作用?！袄玑槍Ψ欠Y，當前更多是部門性臨時性的規(guī)范文件，而出臺統(tǒng)一的處置條例，能更全面系統(tǒng)地作出規(guī)范，也能更具有權(quán)威性和威懾力。”董希淼說。
關于處置非法集資條例，《經(jīng)濟參考報》記者此前曾獨家獲悉，銀保監(jiān)會正推動盡快出臺，力爭今年上半年頒布實施。為摸清風險底數(shù)，銀保監(jiān)會于4月初啟動了為期三個月的全國非法集資風險排查整治活動。銀保監(jiān)會相關負責人對記者表示，將配合研究非法集資入刑標準、罪名適用、追贓挽損、涉案財物處置等共性難點問題，進一步完善刑事法律規(guī)定。
另外，非存款類放貸組織條例也有望加速落地。董希淼表示，近年來，小額貸款公司以及各種投資公司、擔保公司等發(fā)展迅速，在增加金融供給、豐富社會融資渠道等方面發(fā)揮了積極作用。但這些組織法律地位不清晰、內(nèi)部管理薄弱，在經(jīng)營發(fā)展中出現(xiàn)了如非法吸收存款、集資詐騙、放高利貸、暴力催債等問題，影響了社會穩(wěn)定。從監(jiān)管上看，也存在多頭管理、職責不清等問題。在這種形勢下，出臺條例加強管理，勢在必行。在他看來，條例應構(gòu)建非存款類放貸組織的內(nèi)控框架，界定非存款類放貸組織的監(jiān)管職責，還應建立相應的退出機制。
中國社會科學院金融研究所法與金融研究室副主任尹振濤表示，目前正醞釀出臺的非存款類放貸組織條例、處置非法集資條例、私募投資基金管理暫行條例等法規(guī)，圍繞的都是當前風險較為集中的民間金融、互聯(lián)網(wǎng)金融等涉眾性、傳染性強的領域。通過立法先行、逐個擊破、逐個解決的方式，有利于將系統(tǒng)性風險進一步降低。
多位業(yè)內(nèi)專家表示，為了守住風險底線，下一步，監(jiān)管層將一面補齊監(jiān)管制度短板，一面針對重點領域風險進行精準處置。
銀保監(jiān)會近日表示，為打好防范化解金融風險攻堅戰(zhàn)，2019年要持續(xù)推動重點領域問題整治。銀行機構(gòu)從股權(quán)與公司治理、宏觀政策執(zhí)行、信貸管理、影子銀行和交叉金融業(yè)務風險、重點風險處置等五個方面開展整治；非銀行領域各類機構(gòu)按照相關要點開展整治，突出處罰和問責，下大力氣解決違規(guī)成本過低的問題。
此外，專家還表示，注重在穩(wěn)增長的基礎上防風險，使金融更好服務實體經(jīng)濟，將是今后一段時間宏觀政策的工作重點。
人民銀行日前召開的2019年金融穩(wěn)定工作會議指出，要堅持穩(wěn)中求進工作總基調(diào)，平衡好穩(wěn)增長和防風險的關系。國家金融與發(fā)展實驗室副主任曾剛表示，隨著我國經(jīng)濟金融風險特點發(fā)生變化，宏觀政策調(diào)控重心也有所調(diào)整。過去兩年，金融監(jiān)管政策不斷強化，宏觀杠桿率逐漸企穩(wěn)，杠桿結(jié)構(gòu)有所優(yōu)化，金融風險防控取得了顯著成績，進一步緊縮杠桿的必要性也隨之降低。長期來看，金融風險還要繼續(xù)防范，存量風險還需進一步化解，但在當前經(jīng)濟面臨下行壓力、外部不確定性疊加的背景下，引導金融對實體經(jīng)濟更大力度的支持被擺在更突出的位置。
本文來源：經(jīng)濟參考報
財會人員進行實操的時候都是要根據(jù)相關的法律制度來進行的，對賬務的處理也是需要合法合規(guī)。壞賬的處理屬于賬務內(nèi)容，因而稅法對壞賬的處理有相關的規(guī)定，那么在處理壞賬的時候我們要依據(jù)哪些稅法規(guī)定呢？接下來我們一起去看看。
壞賬準備的相關稅法規(guī)定
企業(yè)發(fā)生的壞賬，一般應按實際發(fā)生額據(jù)實扣除。但經(jīng)稅務機關批準，也可提取壞賬準備金，提取壞賬準備金的納稅人發(fā)生壞賬損失時，應沖減壞賬準備。實際發(fā)生的壞賬損失，超過已提取壞賬準備金的部分，可在當期直接扣除。
經(jīng)報稅務機關批準，企業(yè)可以采用備抵法核算壞賬損失，企業(yè)可提取千分之五的壞賬準備金在稅前扣除，計提壞賬準備的范圍包括企業(yè)年末應收賬款和其他應收款，不包括關聯(lián)方之間發(fā)生的往來賬款。即只有計提的不超過年末應收款項余額5‰的壞賬準備金才允許稅前扣除，超過部分不允許扣除。
相關法規(guī)參考：國家稅務總局關于印發(fā)《企業(yè)所得稅稅前扣除辦法》的通知(國稅發(fā)〔2000〕84號)
第四十五條 納稅人發(fā)生的壞賬損失，原則上應按實際發(fā)生額據(jù)實扣除。經(jīng)報稅務機關批準，也可提取壞賬準備金。提取壞賬準備金的納稅人發(fā)生的壞賬損失，應沖減壞賬準備金;實際發(fā)生的壞賬損失，超過已提取的壞賬準備的部分，可在發(fā)生當期直接扣除;已核銷的壞賬收回時，應相應增加當期的應納稅所得。
第四十六條 經(jīng)批準可提取壞賬準備金的納稅人，除另有規(guī)定者外，壞賬準備金提取比例一律不得超過年末應收賬款余額的5‰。計提壞賬準備的年末應收賬款是納稅人因銷售商品、產(chǎn)品或提供勞務等原因，應向購貨客戶或接受勞務的客戶收取的款項，包括代墊的運雜費。年末應收賬款包括應收票據(jù)的金額。
對壞賬準備的處理，會計上采用的是謹慎原則，稅法上采用的是根據(jù)實際發(fā)生額據(jù)實扣除，由于財稅處理的差異，企業(yè)計提的壞賬準備就存在“可抵減暫時性差異”，應采用債務法計提或沖回計提的壞賬準備。
壞賬準備的會計處理
1.計提壞賬準備
借：信用減值損失
貸：壞賬準備
2.沖減多計提的壞賬準備
借：壞賬準備
貸：信用減值損失
3.實際發(fā)生壞賬損失
借：壞賬準備
貸：應收賬款、應收票據(jù)、其他應收款、預付賬款等債券性科目
4.已確認并轉(zhuǎn)銷的應收賬款又重新收回
借：應收賬款、應收票據(jù)、其他應收款、預付賬款等債券性科目
貸：壞賬準備
同時，
借：銀行存款
貸：應收賬款、應收票據(jù)、其他應收款、預付賬款等債券性科目
今天為大家總結(jié)的關于壞賬處理的相關稅務內(nèi)容就到這里了，希望對大家有所幫助。
增值稅加計扣除政策是一項稅收優(yōu)惠措施，可能很多會計小伙伴對此還不太了解，讓我們一起來看看加計扣除的稅法規(guī)定和會計處理吧，相信你會有一個全新的了解。
一、加計扣除的稅法規(guī)定
1.《財政部 稅務總局 海關總署關于深化增值稅改革有關政策的公告》(2019年第39號)
七、自2019年4月1日至2021年12月31日，允許生產(chǎn)、生活性服務業(yè)納稅人按照當期可抵扣進項稅額加計10%，抵減應納稅額(以下稱加計抵減政策)。
(一)本公告所稱生產(chǎn)、生活性服務業(yè)納稅人，是指提供郵政服務、電信服務、現(xiàn)代服務、生活服務(以下稱四項服務)取得的銷售額占全部銷售額的比重超過50%的納稅人。四項服務的具體范圍按照《銷售服務、無形資產(chǎn)、不動產(chǎn)注釋》(財稅〔2016〕36號印發(fā))執(zhí)行。
2019年3月31日前設立的納稅人，自2018年4月至2019年3月期間的銷售額(經(jīng)營期不滿12個月的，按照實際經(jīng)營期的銷售額)符合上述規(guī)定條件的，自2019年4月1日起適用加計抵減政策。
2019年4月1日后設立的納稅人，自設立之日起3個月的銷售額符合上述規(guī)定條件的，自登記為一般納稅人之日起適用加計抵減政策。
納稅人確定適用加計抵減政策后，當年內(nèi)不再調(diào)整，以后年度是否適用，根據(jù)上年度銷售額計算確定。
納稅人可計提但未計提的加計抵減額，可在確定適用加計抵減政策當期一并計提。
(二)納稅人應按照當期可抵扣進項稅額的10%計提當期加計抵減額。按照現(xiàn)行規(guī)定不得從銷項稅額中抵扣的進項稅額，不得計提加計抵減額;已計提加計抵減額的進項稅額，按規(guī)定作進項稅額轉(zhuǎn)出的，應在進項稅額轉(zhuǎn)出當期，相應調(diào)減加計抵減額。計算公式如下：
當期計提加計抵減額=當期可抵扣進項稅額×10%
當期可抵減加計抵減額=上期末加計抵減額余額+當期計提加計抵減額-當期調(diào)減加計抵減額
(三)納稅人應按照現(xiàn)行規(guī)定計算一般計稅方法下的應納稅額(以下稱抵減前的應納稅額)后，區(qū)分以下情形加計抵減：
1.抵減前的應納稅額等于零的，當期可抵減加計抵減額全部結(jié)轉(zhuǎn)下期抵減;
2.抵減前的應納稅額大于零，且大于當期可抵減加計抵減額的，當期可抵減加計抵減額全額從抵減前的應納稅額中抵減;
3.抵減前的應納稅額大于零，且小于或等于當期可抵減加計抵減額的，以當期可抵減加計抵減額抵減應納稅額至零。未抵減完的當期可抵減加計抵減額，結(jié)轉(zhuǎn)下期繼續(xù)抵減。
(四)納稅人出口貨物勞務、發(fā)生跨境應稅行為不適用加計抵減政策，其對應的進項稅額不得計提加計抵減額。
納稅人兼營出口貨物勞務、發(fā)生跨境應稅行為且無法劃分不得計提加計抵減額的進項稅額，按照以下公式計算：
不得計提加計抵減額的進項稅額=當期無法劃分的全部進項稅額×當期出口貨物勞務和發(fā)生跨境應稅行為的銷售額÷當期全部銷售額
(五)納稅人應單獨核算加計抵減額的計提、抵減、調(diào)減、結(jié)余等變動情況。騙取適用加計抵減政策或虛增加計抵減額的，按照《中華人民共和國稅收征收管理法》等有關規(guī)定處理。
(六)加計抵減政策執(zhí)行到期后，納稅人不再計提加計抵減額，結(jié)余的加計抵減額停止抵減。
【提示1】根據(jù)《財政部 稅務總局 關于明確生活性服務業(yè)增值稅加計抵減政策的公告》(2019年第87號)
對生活性服務的加計扣除比例調(diào)整為15%，對于生產(chǎn)性服務的加計扣除的比例依然維持10%。
【提示2】文件所稱生產(chǎn)、生活性服務業(yè)納稅人，是指提供郵政服務、電信服務、現(xiàn)代服務、生活服務(以下稱四項服務)取得的銷售額占全部銷售額的比重超過50%的納稅人。四項服務的具體范圍按照《銷售服務、無形資產(chǎn)、不動產(chǎn)注釋》(財稅〔2016〕36號印發(fā))執(zhí)行。
【提示3】按照上述規(guī)定，納稅人所處行業(yè)不一定在四項服務所對應的行業(yè)內(nèi)，但要求其提供的屬于四項服務銷售額需占全部銷售額的比重超過50%
【提示4】2019年結(jié)束后，對該納稅人的銷售額進行測算，結(jié)果顯示，該納稅人2019年的四項服務銷售額占到全部銷售額比重未超過50%，在此情況下，該納稅人2019年享受的加計抵減優(yōu)惠是否需要補稅和滯納金?按39號公告的規(guī)定，不需要補稅，也無需繳納滯納金。2019年該納稅人的四項服務銷售額不達標，意味著2020年該納稅人不得繼續(xù)享受加計抵減優(yōu)惠。若2020年該納稅人四項服務銷售額又滿足了要求，則該納稅人也不能追補享受加計抵減優(yōu)惠，而只能在2021年享受加計抵減優(yōu)惠。
二、加計扣除的會計處理
財政部會計司關于《關于深化增值稅改革有關政策的公告》適用《增值稅會計處理規(guī)定》有關問題的解讀
生產(chǎn)、生活性服務業(yè)納稅人取得資產(chǎn)或接受勞務時，應當按照《增值稅會計處理規(guī)定》的相關規(guī)定對增值稅相關業(yè)務進行會計處理;實際繳納增值稅時，按應納稅額借記“應交稅費——未交增值稅”等科目，按實際納稅金額貸記“銀行存款”科目，按加計抵減的金額貸記“其他收益”科目。
依據(jù)上述規(guī)定，納稅人對于當期可抵扣進項稅，不需要計提，而是在實際納稅時才體現(xiàn)加計抵減的金額。
在ACCA考試中，AA這門課程F階段是最難通過的一門學科，全球通過率常年維持在40%以下，對此，會計網(wǎng)今天為大家著重講解F8階段Ethics職業(yè)道德考點內(nèi)容，我們來看看吧。
說到職業(yè)道德部分的考題，主要是指對于考察Ethical threats的題型，其既可能出現(xiàn)在Section A的選擇題，也可能出現(xiàn)在Section B的問答題，但無論出現(xiàn)在哪部分基本都是以案例分析的形式出現(xiàn)，而且一般都是考察兩方面的內(nèi)容：
一方面是根據(jù)案例描述的情形確定是哪一類的threats，我們一共主要會涉及五種道德威脅，包括：Self-interest自身利益;Self-review自我評價;Advocacy過度推介;Familiarity親密關系;和Intimidation外在壓力。那根據(jù)歷年真題的解答，將各種threats所對應的情形分別包括哪些列在下面：
Self-interest 自身利益
1) Undue dependence on fee income from one client.
2) Close personal or business relationships.
3) Direct financial interest in a client.
4) Concern over loss of significant client.
5) Contingent fee arrangements.
6) Member of audit team entering into employment negotiations with client.
7) The discovery of a significant error during a re-evaluation of the work undertaken by the member.
Self-review 自我評價
1) Member of assurance team being or recently having been employed by the client in a position to influence the subject matter being reviewed.
2) Involvement in implementation of financial system and subsequently reporting on the operation of said system.
3) Firm having prepared the original data used to generate records that are the subject matter of the assurance engagement, for example, preparing clients’ financial statements.
4) Performing a service for a client that directly affects the subject matter of an assurance engagement.
Advocacy 過度推介
1) Acting as an advocate on behalf of a client in litigation or disputes.
2) Promoting shares in a listed audit client.
Familiarity 親密關系
1) Long association with a client.
2) Acceptance of gifts or preferential treatment (significant value).
3) Former partner of firm being employed by client.
4) A person in a position to influence financial or non-financial reporting or business decisions having an immediate or close family member who is in a position to benefit from that influence.
Intimidation 外在壓力
1) Threat of litigation.
2) Threat of removal as assurance firm.
3) Threat of not being awarded non-audit engagements if disagree with directors’ accounting treatment.
4) Accountant threatened by audit partner of not being promoted within the firm if disagree with client.
5) Dominant personality of client director attempting to influence decisions.
6) Pressure to reduce inappropriately the extent of work performed in order to reduce fees.
另外一方面是要求對上訴各種threats給出一種應對措施即safeguards，那根據(jù)歷年真題的總結(jié)，老師發(fā)現(xiàn)常見的safeguards其實無外乎以下幾種：
第一種safeguard簡單粗暴的是Decline拒絕，適用于被審計客戶向?qū)徲嫀熖峁┒Y物和款待gifts and hospitality，向?qū)徲嫀熖峁┨貏e待遇preferential treatment，或者是請求審計師替客戶打官司，代表客戶與稅務局打交道等Advocacy threat涉及到的情形，都應當直接拒絕客戶(尤其涉及禮物金額較大的情況下);
第二種常見的safeguard是Rotation of team member將“受到污染”的同事?lián)Q掉，例如與被審計客戶存在各種親密關系，跟客戶商討聘用事宜，在客戶那邊有優(yōu)惠利率的貸款，以及為客戶提供記賬，稅務，咨詢等服務，這類審計團隊成員都應被剔除出該項目的審計團隊;
另外一些safeguards則更多是見招拆招，如客戶不支付審計費，我們就和他商定還錢的時間表;某個客戶收費占比過高，就減少一些非審計服務;遇到客戶的各種威脅和恐嚇就可選擇辭任審計師等等，我們可以根據(jù)具體情形給出相應的應對措施，所以并不建議大家對所有的threats都采用統(tǒng)一的safeguard，而是應該見招拆招，逐一化解。
來源：ACCA學習幫
初級銀行從業(yè)資格考試包括《銀行業(yè)法律法規(guī)與綜合能力》與《銀行業(yè)專業(yè)實務》兩個科目。備考初級銀行從業(yè)資格證時，考生需要先了解考試大綱，知道考試內(nèi)容，有針對性的制定備考計劃，那么《銀行業(yè)法律法規(guī)與綜合能力》主要考察什么內(nèi)容？
初級《銀行業(yè)法律法規(guī)與綜合能力》考試內(nèi)容
初級銀行《法律法規(guī)》科目主要考了五個部分的內(nèi)容，分別是：
1、經(jīng)濟金融基礎
2、銀行業(yè)務
3、銀行管理
4、銀行從業(yè)法律基礎
5、銀行監(jiān)管與自律
銀行從業(yè)資格考試費用是多少？
銀行從業(yè)資格考試費用為80元/科，包括報名費用和考務費用。學員在個人網(wǎng)上報名時進行在線繳費，繳費成功即報名成功。
銀行從業(yè)考試成績?nèi)绾尾樵儯?/strong>
銀行從業(yè)資格考試成績查詢時間：一般于考試結(jié)束后7個工作日內(nèi)進行成績查詢。
銀行從業(yè)資格考試成績查詢?nèi)肟冢褐袊y行業(yè)協(xié)會
銀行從業(yè)資格考試成績查詢具體流程：
考生登錄中國銀行業(yè)協(xié)會官網(wǎng)，在官網(wǎng)首頁右邊找到并點擊“職業(yè)資格考試與繼續(xù)教育專區(qū)”。
在銀行業(yè)專業(yè)人員職業(yè)資格認證專區(qū)，根據(jù)等級點擊“職業(yè)資格考試入口”。
考生點擊“成績查詢”。
輸入考生的用戶名或證件號碼和密碼及驗證碼，點擊登錄。
進入個人中心點擊“成績查詢”。
要打印成績的話，可以點擊右上角的“打印”
2022年新一輪的CMA考試備考工作已經(jīng)開始了，從往年來看，CMA的通過率總體是比較低的，據(jù)考生反應，對內(nèi)控的法律法規(guī)還不太熟悉，會計網(wǎng)將為廣大考生詳情講解。
CMA重點知識之內(nèi)控相關的法案法規(guī)
2002年前后，針對當時美國會計準則的諸多丑聞，主要關注內(nèi)控與風險
1、SOX 404條款：外部審計對企業(yè)的年報審計，不僅要審核財務報表的真實可靠性，也要對內(nèi)控系統(tǒng)進行審核，尤其關注內(nèi)控系統(tǒng)是否存在，及是否有效率的執(zhí)行其功能。
2、SOX 302條款：要求公眾公司主要經(jīng)理人員對公司財務報告的準確性和完整性做出保證，進而保證財務報告的真實性。。
3、SOX的其他相關條款：
201條款：確認了審計的范疇，界定了一些審計不涉及的部分，如精算業(yè)務、外包業(yè)務等。
203條款：確認了審計及其合伙人的輪換年限，每5年。
4、PCAOB審計標準：
2004年，PCAOB出臺了審計標準AS2。
2007年，PCAOB出臺了審計標準AS5，其在2號標準的基礎上做了相應的改進，具體如下：
只審計最重要的事項和部分，取消不能達到目標效果和不符合收益成本比較的審計行為，按照公司的規(guī)模合理調(diào)整審計規(guī)模審計標準和條款的簡單化。
5、FCPA-海外反腐敗法案：1977年，針對水門事件出臺。
禁止任何美國公司，以公司員工名義或公司名義，向海外政府（或潛在政府官員）進行腐敗性質(zhì)的付款（行賄），目的為取得或保持業(yè)務。
CMA評審更強調(diào)的是廣度，而不是深度。p2的職業(yè)道德會出簡答題，考生背下來可以多拿分。會計網(wǎng)總結(jié)了職業(yè)道德相關的知識點，希望對大家備考有幫助。
CMA考點之職業(yè)道德
一、CMA《職業(yè)道德行為準則》界定并說明了四項準則，以幫助界定從業(yè)人員的道德職責：
1、勝任能力（Competence）
?。?）不斷拓展知識與提升技能，保持適當水平的專業(yè)知識。
?。?）遵守相關法律、法規(guī)和技術標準履行職責。
?。?）提供準確、清晰、簡要和及時的決策支持信息及建議。
（4）確認并報告那些可能會對一項活動的合理判斷或成功執(zhí)行造成妨礙的專業(yè)局限或其他約束。
2、保密（Confidentiality）
?。?）對獲取的信息保密，除非經(jīng)授權(quán)披露或者法律要求披露。
?。?）告知所有相關方要正確使用保密信息。監(jiān)督下屬的活動，以確保其遵照執(zhí)行。
（3）不得利用保密信息獲取不道德的或非法的利益。
3、正直（Integrity）
?。?）緩解現(xiàn)實利益沖突，同商業(yè)伙伴定期溝通，以避免明顯的利益沖突。告知所有利益相關者可能存在的潛在利益沖突。
?。?）不從事任何可能會妨礙遵照道德規(guī)范履行職責的行為。
?。?）不從事或支持任何有損職業(yè)聲譽的活動。
4、誠信（Credibility）
（1）公允、客觀地報告信息。
（2）披露那些人們有理由認為會影響目標使用者對報告、分析或建議的理解的所有相關信息。
?。?）遵照組織政策或適用法律披露在信息、及時性、流程或內(nèi)部控制上的延誤或缺陷。
二、道德沖突的解決之道：
在面對道德問題時，從業(yè)人員應該遵循組織關于如何解決此類沖突的既定政策。如果組織的政策無法解決道德沖突，從業(yè)人員就應該考慮采取下列行動：
I.與直接上司討論所遇到的問題，但直接上司也牽涉其中時除外。如果牽涉直接上司，就應該呈報更高級別的管理人員。
II.如果未得到滿意的答復，應該呈報再高級別的管理人員。如果直接上司是首席執(zhí)行官或同等職務的人，那么可以呈報給擁有審查、復核權(quán)限的機構(gòu)，
即審計委員會、執(zhí)行委員會、董事會、理事會或股東等。如果未牽涉直接上司，那么只有在通知直接上司之后才能聯(lián)系更高級別的管理人員。從業(yè)人員不宜將道德、沖突情況報告給組織之外的權(quán)力機構(gòu)或個人，除非其認為該情況明顯觸犯了法律。
III.同管理會計師協(xié)會（IMA）的道德顧問進行秘密討論，明晰相關道德、問題，從而更好地理解可以采取什么行動。
IV.向自己的律師咨詢與道德沖突相關的法律義務和權(quán)利。
三、.舞弊三角模型包括三要素：
1、壓力
2、機會
3、合理化
四、量度并改善組織對職業(yè)道德規(guī)范的遵循情況的工具：
1、人員績效反饋環(huán)
2、調(diào)查工具
3、披露揭發(fā)渠道
CMA考試中需要學習的考點有很多，首先職業(yè)道德方面的知識不僅對通過考試有幫助，在職場上也適用。今天會計網(wǎng)給考生們介紹職業(yè)道德的相關內(nèi)容，這一章一定要多看多記。
CMA考點之職業(yè)道德
一、商業(yè)道德
（1）道德是來自人的信仰體系，是采取良好行為措施時所適用的標準和規(guī)則，指運用倫理原則決定具體情境中的行為
（2）美德是符合道德和倫理原則的行為，是以高道德標準指導行為哲學考察的是大局問題，但對特定的情況沒有幫助公平、正直、盡職調(diào)查、受托責任的概念影響道德決策
二、基本道德原則
?。?）誠實（Honesty）（2）公平（Fairness）（3）)客觀（Objectivity）（4）責任（Responsibility）
1、誠實（Honesty）
誠實，是指提供專業(yè)服務時有責任心（認真負責地完成任務），保證分析和傳遞信息的真實性。誠實是人們對會計或財務人員的最看中的關鍵要素之一。包括：向外部審計師披露所有必要且相關的信息；拒絕記錄任何不準確的信息；提供真實信息，以幫助他們基于該信息做出決策。
2、公平（Fairness）
公平，要求坦誠，設身體處地考慮到他人在特定情形下的需求，全面充分披露所有必要的相關信息。包括：客觀地提供信息與反饋；識別和更正錯誤；在選擇供應商時不存在成見、偏見或偏好。
3、客觀（Objectivity）
客觀是指在得出結(jié)論之前，不偏不倚、客觀、公正地評價各種相矛盾的觀點。包括：給出相關財務指南和法律指南；按照信息標準披露信息；盡管可能有壓力認為一個行動方案優(yōu)于另外一個行動方案，會計人員只在已有數(shù)據(jù)的基礎上提出政策建議。
4、責任（Responsibility）
責任是指真實可靠地采取各項行動，不僅包括在對客戶的短期利益負責，同時還應考慮到財務決策的長期影響。包括：及時的傳達信息；確保報表和報告信息準確無誤；收集足夠的信息以制定合理的決策。
職業(yè)道德是每個管理會計人員必須熟知與掌握的，這里也是CMA考試中必考的知識點，那么關于職業(yè)道德的相關內(nèi)容具體有哪些呢？
CMA考點之職業(yè)道德
1、文件正式記錄公司的價值觀以及公司對員工行為的期望，并認真履行職業(yè)道德責任對公司十分重要。好處是：
?。?）股票價值往往能得到改善；
?。?）客戶保留率能得到提高；
?。?）吸引到更多的新客戶、投資人和員工。
2、為了在組織內(nèi)有效地維護理想的職業(yè)道德氛圍，管理層主要應關注5個方面：
（1）明確界定價值觀；
?。?）管理層以身作則；
（3）制定職業(yè)道德規(guī)范與內(nèi)部控制；
?。?）職業(yè)道德的實際應用；
?。?）評估并改進對職業(yè)道德規(guī)范的遵循。
3、成功地深入實施職業(yè)道德規(guī)范的益處：
?。?）能為組織績效的改善奠定良好的基礎；
（2）組織的風險評估質(zhì)量能得到提升；
（3）負責組織治理的相關人員的行為具有更大的透明度；
?。?）口頭承諾能以更大的概率被真正地付諸行動；
?。?）CEO和CFO將會作出更大的努力，以確保自己的言行與組織保持一致。
4、職業(yè)道德責任始于最高層：
?。?）高管的責任：以身作則
進一步擴充道德原則、標準，為每項原則提供更為具體的行為描述；
擴充的描述中要提供具體的范例，以說明哪類行為符合職業(yè)道德規(guī)范的要求、哪類行為違背了職業(yè)道德規(guī)范；
?。?）管理者在日常工作中表現(xiàn)出的道德行為：
與各級員工溝通，包括組織內(nèi)部和外部；
讓他人參與決策；
指導和支持他人；
處理員工發(fā)展、績效考核問題。
“會計職業(yè)道德”是2022年《初級會計實務》新增的知識點，會計職業(yè)道德是指會計人員在會計工作中應當遵循的、體現(xiàn)會計職業(yè)特征的、調(diào)整會計職業(yè)關系的職業(yè)行為準則和規(guī)范。會計職業(yè)道德的內(nèi)容包括：愛崗敬業(yè)、誠實守信、廉潔自律、客觀公正、堅持準則、提高技能、參與管理和強化服務八個方面。
1.【單選題】會計法律制度是以法律規(guī)定來判定其行為是否合法，會計職業(yè)道德是以行業(yè)行政管理規(guī)范和道德來判定人們的行為是否違背道德規(guī)范，這體現(xiàn)的兩者的區(qū)別是（）。
A.實施保障機制不同
B.性質(zhì)不同
C.評價標準不同
D.作用范圍不同
2.【單選題】下列各項中，不屬于會計職業(yè)道德內(nèi)容的是（）。
A.愛崗敬業(yè)
B.廉潔自律
C.男女平等
D.誠實守信
3.【多選題】下列各項中，體現(xiàn)會計職業(yè)道德“誠實守信”要求的有（）。
A.安心工作、任勞任怨
B.做老實人、說老實話、辦老實事
C.不為利益所誘惑、保密守信
D.執(zhí)業(yè)謹慎、不弄虛作假
參考答案：
1.C
2.C【解析】會計職業(yè)道德的主要內(nèi)容可概括為愛崗敬業(yè)、誠實守信、廉潔自律、客觀公正、堅持準則、提高技能、參與管理、強化服務等八個方面。
3.BCD【解析】選項A是愛崗敬業(yè)的要求。
會計職業(yè)道德的核心是堅持準則。堅持準則是指會計人員在處理業(yè)務過程中，要嚴格按照會計法律制度辦事，不為主觀或他人意志左右。
這里所說的“準則”，不僅指會計準則，而且包括會計法律、國家統(tǒng)一的會計制度以及與會計工作相關的法律制度。會計人員在發(fā)生道德沖突時，應堅持準則，以維護國家利益、社會公眾利益和正常的經(jīng)濟秩序。
什么是會計職業(yè)道德規(guī)范？
會計職業(yè)道德規(guī)范是指在會計職業(yè)活動中應當遵循的、體現(xiàn)會計職業(yè)特征的、調(diào)整會計職業(yè)關系的各種經(jīng)濟關系的職業(yè)行為準則和規(guī)范。具備良好的職業(yè)道德是會計人員勝任會計工作的前提條件。
會計職業(yè)道德的核心內(nèi)容
1、愛崗敬業(yè)，是會計職業(yè)道德的基礎。愛崗敬業(yè)的要求會計人員熱愛會計工作，敬重會計職業(yè)；嚴肅認真，一絲不茍；忠于職守，盡職盡責
2、誠實守信，是會計職業(yè)道德的前提和內(nèi)在要求。誠實守信要求會計人員做老實人，說老實話，辦老實事，不搞虛假；保密守信，不為利益所誘惑；執(zhí)業(yè)謹慎，信譽至上。
3、廉潔自律，是會計職業(yè)道德的靈魂。廉潔自律要求會計人員樹立正確的人生觀和價值觀；公私分明，不貪不占。
4、客觀公正，是會計職業(yè)道德所追求的理想目標?？陀^公正要求會計人員依法辦事；實事求是，不偏不倚；保持獨立性。
5、堅持準則，是會計職業(yè)道德的核心。
6、提高技能，是會計人員在職業(yè)活動中做到客觀公正、堅持準則的基礎，是參與管理的前提
7、參與管理。
8、強化服務、奉獻社會是會計職業(yè)道德的歸宿點。
會計職業(yè)道德規(guī)范有什么特征？
會計道德是從社會與經(jīng)濟生活之內(nèi)的會計活動中提煉出來的，會計工作的特征必然對應于會計道德與職業(yè)道德的特征。
1、內(nèi)容的一致性；
2、法律的制約性；
3、穩(wěn)定的連續(xù)性；
4、廣泛的滲透性；
5、經(jīng)濟的實踐性。
中級會計法規(guī)兩個月備考是夠的，中級會計法規(guī)指的是《經(jīng)濟法》科目，該科目建議的學習總時長為220個小時，兩個月備考《經(jīng)濟法》每天需準備4個小時的學習時間。
《經(jīng)濟法》備考攻略
按章節(jié)的重要程度可以看出《經(jīng)濟法》是最為平均的一科，除了第一章與第三章外，其他每章都是占分較多、考頻較高的部分。對于以記憶為主的《經(jīng)濟法》科目而言，建立起對于學科的興趣是備考的第一步?？忌梢圆捎藐P聯(lián)記憶的方式，結(jié)合生活實例，套用已有的知識結(jié)構(gòu)進行聯(lián)想記憶。
《經(jīng)濟法》答題技巧
1、注重基礎
針對客觀題，復習面要盡可能的廣，針對主觀題，重難點章節(jié)要適度挖掘深度。主觀題重難點集中在第二章公司法、第四章票據(jù)法、第五章合同法、第六章增值稅、第七章企業(yè)所得稅。
2、關注教材變動處
暫未考查到的新知識點，未來一年仍有著重考查的可能性。
4、熟悉機考環(huán)節(jié)
《經(jīng)濟法》一般不存在做不完的情況，但對電腦打字不熟悉的考生，要提前練熟，并且巧用復制粘貼，減少無效打字的時間。
中級會計的就業(yè)方向及薪資水平
中級會計證持有者的就業(yè)方向是企業(yè)或事業(yè)單位等，內(nèi)資企業(yè)對會計人才的需求量非常的大，也是目前會計畢業(yè)生的最大就業(yè)方向。除了企業(yè)或事業(yè)單位，外資企業(yè)也是一個不錯的就業(yè)方向，大部分外資企業(yè)的同等崗位待遇都遠在內(nèi)資企業(yè)之上。更重要的是，外資企業(yè)財務管理體系和方法都成熟，對新員工一般都會進行一段時間的專業(yè)培訓。
取得中級會計證書的人員，在一線城市任職財務經(jīng)理職位，月薪約為為10000-15000元；二三線城市則低一些，大約是7000-8000元。
審計注冊會計師職業(yè)道德包括誠信、獨立、客觀和公正的原則、保持和提高專業(yè)勝任能力、與同行保持良好的工作關系，配合同行工作、維護職業(yè)形象，不得有可能損害職業(yè)形象的行為。
審計注冊會計師職業(yè)道德都有哪些
1、誠信，注冊會計師應當在所有的職業(yè)活動中保持正直、誠實守信。
2、獨立、客觀和公正的原則。注冊會計師在執(zhí)行審計業(yè)務的過程中應保持獨立性，做到客觀公正。
3、保持和提高專業(yè)勝任能力。專業(yè)勝任能力是指為提供高質(zhì)量的專業(yè)服務，注冊會計師必須具備的職業(yè)品德、學識和經(jīng)驗、專業(yè)訓練以及足夠的分析、判斷能力。
4、與同行保持良好的工作關系，配合同行工作。
5、維護職業(yè)形象，不得有可能損害職業(yè)形象的行為。注冊會計師應當遵守相關法律法規(guī)，避免發(fā)生任何損害職業(yè)聲譽的行為。
注冊會計師的法律責任
注冊會計師的法律責任有三種，包括：
1、行政責任，指注冊會計師違反了法律、法規(guī)的有關規(guī)定，政府主管部門將依法對其進行行政處罰。
2、民事責任，指會計師事務所給他人造成經(jīng)濟損失的，應予以賠償。
3、刑事責任，指注冊會計師在進行審計業(yè)務時，存在故意違約及過失導致反映虛假企業(yè)實際經(jīng)營情況的，并且存在嚴重的欺詐行為使投資者發(fā)生損失，應當追究注冊會計師的刑事責任。
注冊會計師審計準則
注冊會計師審計準則一般包括三種，分別是：
1、一般準則，是指對審計人員任職資格和執(zhí)業(yè)行為所作出的規(guī)則，主要用于對訓練與能力、獨立性、職業(yè)道德方面的約束。
2、報告準則，是指對審計人員編制審計報告的原則、形式、內(nèi)容所作出的規(guī)則，主要用于編寫審計報告，運用審計報告的形式，規(guī)定審計報告的內(nèi)容。
3、工作準則，也稱為審計的實施準則或?qū)徲嫷耐馇跍蕜t，是指審計人員在實施審計行為時應遵守的規(guī)則，主要用于制定審計計劃，內(nèi)部控制制度的評審，收集甄別審計證據(jù)，編制審計工作底稿。
管理會計師應遵守的職業(yè)道德規(guī)范主要有四點：1、專業(yè)能力；2、保密；3、誠實正直；4、客觀性。管理會計師在企業(yè)中有不可或缺的重要地位，管理會計師職業(yè)道德的好壞直接關系到相關企業(yè)目前的經(jīng)濟發(fā)展，其職業(yè)道德的好壞對管理會計師個人和企業(yè)的發(fā)展有著至關重要的作用，所以管理會計師應該認真遵守職業(yè)道德規(guī)范，合法辦事。
管理會計師的專業(yè)能力標準
1、不斷加強自身知識和技能，使專業(yè)能力保持在一定水平上；
2、依據(jù)相關的法律、法規(guī)和技術規(guī)范履行自己的職責；
3、在對相關的和可靠的信息進行分析后，編制完整、清晰的報告與建議書。
管理會計師的保密規(guī)范
1、除法律規(guī)定外，未經(jīng)批準，不得披露工作過程中所獲取的機密信息；
2、告知下屬應重視工作中所獲取信息的機密性，并且監(jiān)督下屬的行為以保證保守機密；
3、禁止利用或變相利用在工作中所獲取的機密信息為個人或通過第三方謀取不道德或非法利益。
管理會計師要做到誠實正直
1、避免事實上或表面上可能引起的利益沖突，并對任何潛在沖突的各方提出忠告；
2、不得從事道德上有損于履行職責的活動；
3、拒絕接受影響或行將影響他們作出正確行動的任何饋贈、好處或招待；
4、不得積極地或消極地破壞企業(yè)合法的、符合道德的目標；
5、告知有利和不利的信息以及職業(yè)的判斷及意見；
6、不得從事或支持各種有損企業(yè)的活動。
管理會計師應保持客觀性
1、公正而客觀地交流信息；
2、充分披露相關信息，幫助使用者對所公布的報告、評論和建議獲得正確的理解。
會計職業(yè)道德的主要構(gòu)成要素
1、會計職業(yè)理想和工作態(tài)度。會計人員的擇業(yè)目標是會計職業(yè)道德的靈魂。其職業(yè)特征要求會計人員在從事會計活動時，既認真負責，精益求精，又積極主動，富有創(chuàng)造性。
2、會計職業(yè)責任，即會計人員擔任某項職務或從事某項工作后就應承擔（或被賦予）的相應義務。
3、會計職業(yè)技能，包括完成會計工作所必要的知識以及所需要的工作能力與經(jīng)驗。它是會計人員圓滿完成會計工作的技術條件。
4、會計工作紀律和工作作風。保密性、廉正性（正直、誠實、廉潔）與超然性既是維護和貫徹會計職業(yè)道德的保證，也是評價會計行為的一種標準。
注冊會計師的職業(yè)道德威脅包括自我利益、自我評價、過度推介、密切關系和外在壓力。注冊會計師職業(yè)道德是由中國注冊會計師協(xié)會推行的行業(yè)制度所規(guī)定的，包括職業(yè)道德基本原則、職業(yè)道德概念框架、提供專業(yè)服務的具體要求、審計和審閱業(yè)務對獨立性的要求、其他鑒證業(yè)務對獨立性的要求等內(nèi)容。
注冊會計師是什么？
注冊會計師的定義是指通過注冊會計師執(zhí)業(yè)資格考試并取得注冊會計師證書在會計師事務所執(zhí)業(yè)的人員，注冊會計師考試是財政部依設立的專業(yè)技術人員準入類職業(yè)資格考試。
注冊會計師道德的基本要求
1、注冊會計師應當恪盡職守，處理會計事務獨立、客觀、公正。
2、注冊會計師執(zhí)行審計或其他鑒定業(yè)務，應保持形式上和實質(zhì)上的獨立。
3、會計師事務所如與客戶存在損害獨立性的利害關系，不得承接其委托的審計或其他鑒證業(yè)務。
4、執(zhí)行審計的注冊會計師如與客戶存在利益關系，應當規(guī)避。
5、注冊會計師不得兼營或兼任與執(zhí)行審計、會計業(yè)務不相關的業(yè)務和職務。
6、執(zhí)行業(yè)務時應當實事求是，不能受到他人影響，客觀對待相關事務。
7、執(zhí)行會計職權(quán)時保持誠信，堅守職業(yè)操守。
注冊會計師職業(yè)道德守則
中國注冊會計師職業(yè)道德守則包括《中國注冊會計師職業(yè)道德守則》和《中國注冊會計師協(xié)會非執(zhí)業(yè)會員職業(yè)道德守則》，道德守則要求注冊會計師應當遵守守則，履行相應的社會責任，維護公眾利益，以及應當遵循誠信、客觀和公正原則，在執(zhí)行審計和審閱業(yè)務以及其他鑒證業(yè)務時保持獨立性等。
財務人員的職業(yè)道德素養(yǎng)包括：1、熟悉法律法規(guī)，依法辦事。財務法律法規(guī)是財務人員職業(yè)道德的重要基礎。財務工作涉及面廣，為了處理好各方面的關系，財務人員必須遵紀守法；2、實事求是、客觀公正；3、守信保密。會計從業(yè)人員應始終保持良好的行為聲譽，不得有損害職業(yè)聲譽的行為，不得參與或支持任何可能具有負面職業(yè)聲譽的披露活動。
1、敬業(yè)愛崗。即會計人員應當熱愛本職工作，努力鉆研業(yè)務，使自己的知識和技能適應所從事工作的要求。
2、熟悉法規(guī)。即會計人員應當熟悉財經(jīng)法律、法規(guī)和國家統(tǒng)一會計制度，并結(jié)合會計工作進行廣泛宣傳。
3、依法辦事。即會計人員應當按照會計法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的程序和要求進行會計工作，保證所提供的會計信息合法、真實、準確、及時、完整。
4、客觀公正。即會計人員辦理會計事務應當實事求是、客觀公正。
5、保守秘密。即會計人員應當保守本單位的商業(yè)秘密，除法律規(guī)定和單位領導人同意外，不能私自向外界提供或者泄露單位的會計信息。
辦理現(xiàn)金收付，審核審批有據(jù)；辦理銀行結(jié)算，規(guī)范使用支票；認真登日記賬，保證日清月結(jié)；保管庫存現(xiàn)金，保管有價證券；保管有關印章，登記注銷支票；復核收入憑證，辦理銷售結(jié)算；辦理往來結(jié)算，建立清算制度；核算其他往來款項，防止壞賬損失；執(zhí)行工資計劃，監(jiān)督工資使用；審核工資單據(jù)，發(fā)放工資獎金等。
財務人員指的是從事財務工作的人員，其工作內(nèi)容主要是對資金進行統(tǒng)籌和管理。賬務是指實現(xiàn)會計處理進行原始單證的收集、整理、記載、計算、結(jié)報等會計處理的具體事務，它要求規(guī)范、準確，保證會計核算，會計監(jiān)督和會計準則的有效實施。
cfa職業(yè)道德與倫理學習方法：
1、熟悉CFA七大條專業(yè)行為準則，以及每條準則下分布的若干細則
2、熟悉CFA協(xié)會推薦的準則遵守程序(recommended procedures of compliance)
3、讀懂案例，在案例學習中理解和掌握CFA道德與準則的正確運用
CFA一級考試要求候選人在6小時之內(nèi)回答240道題目。平均下來，候選人只有1分30秒時間來回答每一道題目。因此，大家要好好掌握cfa職業(yè)道德與倫理學習方法，才能提高答題速度。
cfa職業(yè)道德與倫理考核原則
CFA考試考核道德與標準的原則之—：
CFA道德與標準在金融投資行業(yè)的運用其實非常廣泛。在微觀層面，公司建立嚴格，清晰的道德與專業(yè)行為標準能確保員工向客戶提供規(guī)范而滿意的投資服務，同時也能幫助員工正確處理工作中常遇見的道德困境(Ethical dilemmas)。在宏觀層面，通過鼓勵企業(yè)遵守行業(yè)道德與專業(yè)行為標準，有助于提高整個金融市場的誠信和有效運作。因此可以看到，不僅很多國家持續(xù)出臺新的法律法規(guī)來完善金融市場，而且很多公司也建立起內(nèi)部監(jiān)管機制，比如防火墻(firewall，也稱Chinese wall)，來規(guī)范員工專業(yè)行為和服務質(zhì)量，從而提升企業(yè)信譽。所以，上述方面的實景問題需要考生深究并掌握。
CFA考試考核道德與標準的原則之二：
CFA協(xié)會考查候選人(candidates)是否掌握CFA道德與標準的重要原則之一就是:運用(Applications)。每道CFA考題都是一個有針對性和典型的案例。考生需要在富有工作生活借鑒的案例情景中做出正確判斷。僅僅知道每條準則的具體內(nèi)容，卻不熟悉每條準則的運用，并不能幫助候選人順利通過CFA考試，更談不上成為一名合格的投資分析師。
CFA一級職業(yè)道德與倫理權(quán)重占比
cfa一級考試科目含10門，各門科目的權(quán)重占比如下：
職業(yè)倫理道德15-20%、企業(yè)發(fā)行人8-12%、定量分析8-12%、權(quán)益投資10-12%、經(jīng)濟學8-12%、固定收益10-12%、投資組合管理5-8%、財務報表分析13-17%、衍生品投資5-8%、其他投資5-8%。
CFA二級職業(yè)道德與倫理權(quán)重占比
職業(yè)倫理道德10-15%、定量分析5-10%、經(jīng)濟學5-10%、財務報表分析10-15%、公司理財5-10%、權(quán)益投資10-15%、固定權(quán)益投資10-15%、衍生品投資5-10%、其他投資5-10%、投資組合管理10-15%；
會計職業(yè)道德是在會計職業(yè)活動中應當遵循的、體現(xiàn)會計職業(yè)特征的、調(diào)整會計職業(yè)關系的各種經(jīng)濟關系的職業(yè)行為準則和規(guī)范，由愛崗敬業(yè)、誠實守信、廉潔自律、客觀公正、堅持準則、提高技能、參與管理、強化服務八大準則構(gòu)成。那么會計職業(yè)道德的基本特征有哪些?讓我們一起看看吧。
一、會計職業(yè)道德的基本特征有哪些?
1.原則性，即會計人員必須堅持相關的原則。
2.無私性，即會計人員必須以國家、集體的利益重于一切的觀念為原則。
3.服務性，即會計人員的工作必須以各行各業(yè)的建設為目標。
4.時代性，即會計職業(yè)道德隨著會計行為貫穿人類社會的始終，并滲透至各個發(fā)展階段。
二、會計職業(yè)道德作用有什么?
1.指導功能：會計職業(yè)道德能指導會計人員的會計行為方向，引導各方選擇有利于消除各種矛盾、調(diào)整相互關系的會計道德行為，促進會計人員協(xié)調(diào)一致，保質(zhì)保量、及時地完成會計工作;
2.評價功能：會計職業(yè)道德使人們依據(jù)會計職業(yè)道德標準，通過社會輿論和個人心理活動等形式，對正確的會計行為有道德上的滿足，對不當?shù)臅嬓袨橛械赖律系呐?
3.教化功能：會計職業(yè)道德通過造成社會輿論、形成會計道德風尚、樹立會計職業(yè)道德榜樣等方式深刻影響、教化人們，尤其是會計人員，同時培養(yǎng)人們的會計道德習慣，提高社會道德水準。
三、會計職業(yè)道德規(guī)范的特點是什么?
會計職業(yè)道德規(guī)范是根據(jù)會計職業(yè)的特點提出的，要求會計人員在會計活動中應普遍遵循的職業(yè)道德要求，貫穿于整個會計規(guī)范體系之中。主要包括職業(yè)性、自覺性和綜合性，具體如下：
1.職業(yè)性。會計職業(yè)道德規(guī)范是會計職業(yè)界提出的，與會計職業(yè)活動緊密相連，因而具有鮮明的會計職業(yè)特征;
2.自覺性。會計職業(yè)道德規(guī)范對會計工作和會計人員的約束作用，主要依靠社會輿論和道德的力量來維護;
3.綜合性。會計職業(yè)道德規(guī)范既有對會計人員業(yè)務素質(zhì)的要求，也有對會計人員思想道德等方面的要求。
ESG環(huán)境、社會和公司治理法規(guī)與標準是當前全球范圍內(nèi)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的重要指導框架。
ESG法規(guī)概述
ESG法規(guī)是指各國政府、國際組織及監(jiān)管機構(gòu)為促進企業(yè)在環(huán)境、社會和公司治理方面的可持續(xù)發(fā)展而制定的法律法規(guī)。這些法規(guī)規(guī)范企業(yè)的運營行為，確保其活動符合環(huán)境保護、社會責任和良好治理的要求，近年來，隨著全球?qū)沙掷m(xù)發(fā)展的重視，ESG法規(guī)不斷完善和強化，成為企業(yè)運營的重要外部約束。
ESG標準體系
ESG標準體系是基于一系列法規(guī)、行業(yè)規(guī)范和上市要求建立起來的，為企業(yè)提供在環(huán)境、社會和公司治理三個維度上的具體指導。中國的ESG標準體系在借鑒西方國家經(jīng)驗的基礎上，已逐漸發(fā)展出符合中國國情的特色，標準體系要求企業(yè)注重環(huán)境保護、履行社會責任、提高治理水平，以推動企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
ESG標準內(nèi)容
1.環(huán)境（E）
環(huán)境保護：要求企業(yè)減少污染物排放、提高能效、促進循環(huán)經(jīng)濟和資源回收利用。
應對氣候變化：減少碳足跡，關注氣候變化對企業(yè)和社會的影響。
資源管理：包括水資源管理、廢棄物處理。
2.社會（S）
員工福利：關注員工薪酬福利、健康與安全、勞動權(quán)益。
社區(qū)關系：說明企業(yè)與社區(qū)的良好互動和貢獻。
消費者權(quán)益保護：確保產(chǎn)品質(zhì)量安全，維護消費者權(quán)益。
人權(quán)議題：關注供應鏈中的人權(quán)問題，推動社會公平與包容性發(fā)展。
3.治理（G）
公司治理結(jié)構(gòu)：建立健全的公司治理體系，包括董事會的獨立性和透明度。
風險管理：加強風險管理，確保企業(yè)穩(wěn)健運營。
反腐敗措施：制定并執(zhí)行嚴格的反腐敗政策。
股東權(quán)益保護：保障股東和其他利益相關者的合法權(quán)益。
ESG法規(guī)與標準的實施
ESG法規(guī)與標準的實施需要企業(yè)、政府、監(jiān)管機構(gòu)和社會各界的共同努力。企業(yè)應建立健全的ESG管理體系，將ESG理念融入企業(yè)戰(zhàn)略和日常運營中，政府應制定和完善相關法律法規(guī)，加強監(jiān)管和執(zhí)法力度，監(jiān)管機構(gòu)應提供指導和支持，推動企業(yè)履行ESG責任。社會各界也應加強對ESG的關注和支持，形成共同推動可持續(xù)發(fā)展的良好氛圍
CFA職業(yè)道德的22個細則是金融從業(yè)者必須遵循的職業(yè)道德和行為規(guī)范。CFA職業(yè)道德22細則有哪些？高頓CFA學姐今天為大家解答，快來看看吧！
一、CFA職業(yè)道德22細則有哪些
CFA職業(yè)道德22細則是CFA協(xié)會對會員和候選人在職業(yè)行為方面的具體要求：
1、拒絕接受貴重禮物和好處費：不接受可能影響職業(yè)判斷的貴重禮物或好處費。
2、不隱瞞不良業(yè)績：對投資業(yè)績保持透明，不隱瞞或歪曲不良業(yè)績。
3、尊重知識產(chǎn)權(quán)：不剽竊他人材料，尊重知識產(chǎn)權(quán)和原創(chuàng)性。
4、不歪曲信息：不歪曲服務范圍、教育背景、資本、歷史業(yè)績等關鍵信息。
5、禁止市場操縱：不得在市場操縱中散播虛假消息或非法操縱價量信息。
6、識別并服務真正客戶：識別并服務真正的客戶，公平對待所有客戶。
7、提醒非正當要求：在客戶提出非正當要求時進行提醒，必要時終止投資顧問關系。
8、保護客戶信息：不保證收益率，保護客戶信息的機密性。
9、忠誠順序：在忠誠方面，要把握法律和整個市場利益>客戶利益>雇主利益>個人利益的順序。
10、避免利益沖突：遵守額外的報酬安排規(guī)定，避免利益沖突。
11、履行監(jiān)督責任：履行監(jiān)督人的責任，確保團隊遵守職業(yè)道德。
12、保持勤奮和合理原則：保持勤奮和合理的原則，進行投資分析。
13、有效溝通：與客戶和潛在客戶進行有效溝通，確保誠信、透明和充分披露。
14、保留詳細記錄：保留詳細的記錄，以便審計和追溯。
15、披露利益沖突：披露利益沖突，確保交易的公平性和透明度。
16、客戶利益優(yōu)先：在交易的優(yōu)先順序中，客戶利益應置于首位，其次是雇主，最后是自己。
17、披露中介費：披露中介費，確保客戶充分知情。
18、明確責任：明確責任，遵守CFA協(xié)會的規(guī)章制度。
19、不得作弊：考試不得作弊，不得泄露考試信息。
20、正確適用CFA稱號：在適用CFA稱號時，不得錯誤或夸大CFA持證資格，不得突出CFA稱號以誤導他人。
21、保持專業(yè)性和獨立性：在金融分析和投資建議中保持專業(yè)性和獨立性，不受外界不當影響。
22、持續(xù)學習和自我提升：持續(xù)學習和自我提升，保持對金融市場和職業(yè)道德的深刻理解。
二、2025年CFA報考條件
1、學歷/工作經(jīng)驗要求（符合其一即可）
(1)取得學士學位
完成學士學位課程或同等項目并取得相應學位。如果不確定就讀課程是否符合此要求，可咨詢所在學校。
(2)本科在校生
報名CFA一級考試時選擇的考試窗口須處于學士學位課程或同等項目畢業(yè)月份前23個月及以內(nèi)。例如，四年制本科在校生最早可以在大二暑假參加一級考試。
(3)專業(yè)工作經(jīng)驗
在報名CFA一級考試時，必須至少連續(xù)三年獲得4,000小時的工作經(jīng)驗和/或高等教育。相關教育經(jīng)歷與工作經(jīng)歷在時間上沒有重疊。如果將工作經(jīng)驗和高等教育結(jié)合起來以達到最低小時數(shù)和年數(shù)，則假設高等教育每年需要1,000小時。
專業(yè)工作經(jīng)驗是指從事要求具備專門的知識、教育水平或高級技能的工作。專業(yè)的工作經(jīng)驗要求應用相對高層次的判斷力和業(yè)務技能，包括領導力和團隊合作、商務溝通、批判性思維和問題解決能力、時間管理、專業(yè)判斷、分析技能、適應能力等。
—專業(yè)工作經(jīng)驗不需要與投資相關。
—如果實習工作是全職且有工資的類型，可以認定為符合專業(yè)工作經(jīng)驗的要求。
—如果是在自己的企業(yè)或家族企業(yè)工作，也必須是全職的專業(yè)工作經(jīng)驗，并且有工資的情況下才符合要求。
2、身份證件要求
報名和參加CFA一級考試須持有效的國際旅行護照。對于計劃在中國內(nèi)地參加CFA考試的考生，除護照之外，也可以使用中華人民共和國居民身份證進行考試報名。考試當天則必須攜帶有效的國際旅行護照，才能進入考場。
會計網(wǎng)所有內(nèi)容信息未經(jīng)授權(quán)禁止轉(zhuǎn)載、摘編、復制及建立鏡像，違者將依法追究法律責任。
滬公網(wǎng)安備 31010902002985號，滬ICP備19018407號-2， CopyRight © 1996-2024 kuaiji.com 會計網(wǎng)， All Rights Reserved.
