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    沒有審計(jì)師證不能做審計(jì)這份工作嗎?
    2020-01-10 15:07:25 1034 瀏覽

    很多會計(jì)人兒在社會實(shí)踐中,慢慢發(fā)現(xiàn)自己喜歡的是有關(guān)審計(jì)方面的工作,那會計(jì)專業(yè)的學(xué)生畢業(yè)后想從事審計(jì)方面的工作需要考證嗎?需要考什么證?是必須要考嗎?不考可以進(jìn)入審計(jì)行業(yè)嗎?接下來大家一起看看。

    沒有審計(jì)師證不能從事審計(jì)工作嗎?

    (一)想從事審計(jì)行業(yè)必須系統(tǒng)的學(xué)習(xí)一些審計(jì)專業(yè)知識嗎?

    對于會計(jì)行業(yè)的考生來說,雖然會計(jì)與審計(jì)是相關(guān)聯(lián)的,但是還是會有些許差別,沒有接受過審計(jì)的系統(tǒng)性知識的學(xué)習(xí),所以從事審計(jì)行業(yè)的其他相關(guān)專業(yè)的學(xué)生,還是學(xué)習(xí)一下審計(jì)的系統(tǒng)性理論知識會比較好,學(xué)習(xí)了理論知識可以能更好的應(yīng)對未來的工作,如果沒有專業(yè)知識打基礎(chǔ),處理工作時就會比較吃力,或者是會發(fā)生一些可以避免的錯誤,如果學(xué)習(xí)了理論知識,起碼可以在接觸的時候不犯一些低級的錯誤。也可以為以后考證書打下基礎(chǔ)。

    (二)想從事審計(jì)行業(yè)必須要考審計(jì)師證書嗎?

    這其實(shí)也是個人能力的一種體現(xiàn),證書是能力的一種體現(xiàn),那你又會問:很多老審計(jì)師都是沒有證書的啊,還不是做到了事務(wù)所的合伙人,其實(shí)是真的沒證書嗎?小編了解到,事務(wù)所合伙人是不會沒有證書的,可能合伙人說的沒有證書只是一種調(diào)侃。沒有證書是不能作為合伙人的,可能只能成為一個持股比例比較小的股東,其實(shí)做審計(jì)工作可以考審計(jì)師證書,審計(jì)師證書是比較專業(yè)的反應(yīng)一個人的業(yè)務(wù)能力的,俗話說做一行懂一行,審計(jì)這行里沒有證書是很難做到合伙人的,經(jīng)驗(yàn)固然重要,但是沒有證書證明你的能力,任何事務(wù)所在招聘之前可能都會選擇一個有證書的審計(jì)人。除了考審計(jì)師證書,考注會也是一種不錯的選擇,注會難度高,但是含金量也高,考下注會才能擁有簽字權(quán),才能在審計(jì)報告上簽字。也算在審計(jì)行業(yè)實(shí)現(xiàn)了自己的價值。

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    審計(jì)是做什么的?為什么會有審計(jì)?
    2020-07-20 11:35:28 1487 瀏覽

      會計(jì)領(lǐng)域涉及到的范圍是很廣的,比如審計(jì)。審計(jì)是對企業(yè)經(jīng)濟(jì)情況的一種合法監(jiān)督。那么審計(jì)到底是做什么工作的呢?沒有審計(jì)會怎么樣?來一起了解吧。

    審計(jì)工作內(nèi)容

      審計(jì)是做什么的?

      審計(jì)是指由專設(shè)機(jī)關(guān)依照法律對國家各級政府及金融機(jī)構(gòu)、企業(yè)事業(yè)組織的重大項(xiàng)目和財務(wù)收支進(jìn)行事前和事后的審查的獨(dú)立性經(jīng)濟(jì)監(jiān)督活動。

      審計(jì)是一項(xiàng)具有獨(dú)立性的經(jīng)濟(jì)監(jiān)督活動,獨(dú)立性是審計(jì)區(qū)別于其他經(jīng)濟(jì)監(jiān)督的特征;

      審計(jì)的基本職能是監(jiān)督,而且是經(jīng)濟(jì)監(jiān)督,是以第三者身份所實(shí)施的監(jiān)督。

      審計(jì)的主體是從事審計(jì)工作的專職機(jī)構(gòu)或?qū)B毜娜藛T,如國家審計(jì)機(jī)關(guān) 審計(jì)的對象是被審計(jì)單位的財政、財務(wù)收支及其他經(jīng)濟(jì)活動,這就是說審計(jì)對象 僅包括會計(jì)信息及其所反映的財政、財務(wù)收支活動,還包括其他經(jīng)濟(jì)信息及其所反映的其他經(jīng)濟(jì)活動。

      審計(jì)的基本工作方式是審查和評價,也即是搜集證據(jù),查明事實(shí),對照標(biāo)準(zhǔn),做出好壞優(yōu)劣的判斷。

      審計(jì)的主要目標(biāo),不僅要審查評價會計(jì)資料及其反映的財政、財務(wù)收支的真實(shí)性和合法性,而且還要審查評價有關(guān)經(jīng)濟(jì)活動的效益性。

      審計(jì)方向的證書有初級審計(jì)師、中級審計(jì)師、高級審計(jì)師。

      為什么要有審計(jì)?

      因?yàn)楣蓶|怕財務(wù)做假,所以需要第三方審計(jì)人員對財務(wù)報表進(jìn)行審計(jì)。審計(jì)的工作,就是確保財務(wù)報表上面的數(shù)字都是正確的,然后根據(jù)要求對附注進(jìn)行適當(dāng)?shù)呐恫l(fā)表恰當(dāng)?shù)膶徲?jì)意見。

      企業(yè)一般都需要審計(jì),審計(jì)的價值就是增信,如果沒有審計(jì),相關(guān)信用成本將大幅提高。

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    什么是社會保險審計(jì)? 如何審計(jì)?
    2020-06-30 11:36:48 1701 瀏覽

      社會保險是人們工作生活的堅(jiān)實(shí)后盾,對社會保險的審計(jì)工作也十分重要,作為財會人有必要知曉關(guān)于社會保險審計(jì)的相關(guān)內(nèi)容。

    社會保險審計(jì).jpg

      什么是社會保障審計(jì)?

      社會保障審計(jì)是指審計(jì)機(jī)關(guān)依據(jù)法律、法規(guī)和政策規(guī)定,對社會保障政策執(zhí)行效果以及社會保障資金的籌集、使用、結(jié)余的真實(shí)性、合法性和效益性,進(jìn)行的審計(jì)監(jiān)督。

      社會保障審計(jì)有利于促進(jìn)各項(xiàng)社會保險政策的落實(shí)和制度的完善,推進(jìn)多層次的社會保險體系不斷健全;有利于推進(jìn)社會保險基金預(yù)算制度不斷完善;有利于促進(jìn)完善住房保障制度和保障性安居工程建設(shè)目標(biāo)任務(wù)的完成;有利于促進(jìn)相關(guān)惠民政策的落實(shí);有利于促進(jìn)社會救助體系建設(shè)和社會福利事業(yè)、慈善事業(yè)的發(fā)展。

      社會保險審計(jì)的內(nèi)容

      1.對社會保險基金經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的審計(jì)

      (1)社會保險基金和管理服務(wù)費(fèi)的預(yù)算的執(zhí)行情況和決算。

      (2)各項(xiàng)社會保險基金的核定、收繳、支付、上解、下?lián)堋Υ?、調(diào)劑及管理服務(wù)費(fèi)和其他專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的提取、使用、上解和下?lián)堋?/p>

      (3)購置固定資產(chǎn)的資金來源、使用、保管及工程決算的情況。

      (4)國家財經(jīng)法紀(jì)的執(zhí)行情況和其他有關(guān)經(jīng)濟(jì)活動及會計(jì)行動的合法性。

      (5)上級社會保險機(jī)構(gòu)交辦以及國家審計(jì)機(jī)關(guān)委托的審計(jì)事項(xiàng)。

      2.對參加社會保險的企業(yè)的審計(jì)

      (1)在職職工和社會保險待遇享受人員的人數(shù)及花名冊。

      (2)工資總額填報的真實(shí)性和合法性。

      (3)上繳各項(xiàng)社會保險基金的情況。

      (4)支付社會保險金和享受社會保險待遇情況。

      社會保險審計(jì)的特點(diǎn)

      1.獨(dú)立性

      社會保險審計(jì)機(jī)構(gòu)和人員獨(dú)立于財務(wù)部門和其他業(yè)務(wù)管理部門之外依法進(jìn)行審查監(jiān)督。

      2.權(quán)威性

      社會保險審計(jì)人員依據(jù)《審計(jì)法》和《社會保險審計(jì)暫行規(guī)定》賦予的審計(jì)監(jiān)督權(quán)進(jìn)行審查工作。

      3.超脫性

      審計(jì)機(jī)構(gòu)及人員的超脫表現(xiàn)。

      4.強(qiáng)制性

      審計(jì)監(jiān)督依法授權(quán),被審計(jì)耽誤不得拒絕,應(yīng)給予支持和配合。

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    申報表整合后,增值稅申報表的兩個變化!
    2021-09-09 18:16:19 567 瀏覽

      2021年8月1日起,全面推行增值稅、消費(fèi)稅分別與附加稅費(fèi)申報表整合,目前正值9月征期,提醒大家注意申報表整合后,增值稅申報表的兩個變化。

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      新申報表中,除實(shí)行主稅附加稅費(fèi)合并申報外,增值稅申報也進(jìn)行了優(yōu)化調(diào)整。調(diào)整內(nèi)容主要包括以下兩方面:

      1、增值稅與附加稅費(fèi)申報表整合后,一般納稅人和小規(guī)模納稅人的增值稅納稅申報表,均在原主表中增加了城市維護(hù)建設(shè)稅、教育費(fèi)附加、地方教育附加等三個附加稅費(fèi)相關(guān)欄次,并各自增加一張附表,體現(xiàn)附加稅費(fèi)的明細(xì)申報情況,申報表的表名也增加了“附加稅費(fèi)”字樣,分別調(diào)整為《增值稅及附加稅費(fèi)申報表(一般納稅人適用)》和《增值稅及附加稅費(fèi)申報表(小規(guī)模納稅人適用)》。

      2、一般納稅人的申報表將原《附列資料(二)》(本期進(jìn)項(xiàng)稅額明細(xì))第二部分“進(jìn)項(xiàng)稅額轉(zhuǎn)出額”里的第23欄“其他應(yīng)作進(jìn)項(xiàng)稅額轉(zhuǎn)出的情形”拆分為第23a欄“異常憑證轉(zhuǎn)出進(jìn)項(xiàng)稅額”和第23b欄“其他應(yīng)作進(jìn)項(xiàng)稅額轉(zhuǎn)出的情形”。第23a欄專門用于填報異常增值稅扣稅憑證轉(zhuǎn)出情況,第23b欄填報原第23欄內(nèi)容。小規(guī)模納稅人的申報表,將原《增值稅納稅申報表》主表中部分欄次名稱調(diào)整為更準(zhǔn)確的表述,具體有:將原“稅務(wù)機(jī)關(guān)代開的增值稅專用發(fā)票不含稅銷售額”欄次名稱調(diào)整為“增值稅專用發(fā)票不含稅銷售額”,原“稅控器具開具的普通發(fā)票不含稅銷售額”調(diào)整為“其他增值稅發(fā)票不含稅銷售額”。

      來源:國家稅務(wù)總局

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    政府審計(jì)和注冊會計(jì)審計(jì)的區(qū)別
    2022-07-29 14:20:05 2531 瀏覽

      政府審計(jì)和注冊會計(jì)審計(jì)的區(qū)別包括目標(biāo)和對象不同、經(jīng)費(fèi)和收入來源不同、標(biāo)準(zhǔn)不同、取證權(quán)限不同以及解決問題的方式不同幾方面。

    政府審計(jì)和注冊會計(jì)審計(jì)的區(qū)別

      1、目標(biāo)和對象不同:政府審計(jì)對政府的財政收支或國有金融機(jī)構(gòu)和企事業(yè)組織財務(wù)收支進(jìn)行審計(jì),確定是否真實(shí)、合法以及具有效益;注冊會計(jì)師依法對企業(yè)的財務(wù)報表進(jìn)行審計(jì),確定其是否符合會計(jì)準(zhǔn)則和會計(jì)制度,是否公允反映企業(yè)的財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和現(xiàn)金流量。

      2、經(jīng)費(fèi)和收入來源不同:政府審計(jì)屬于政府行為,政府機(jī)關(guān)履行職責(zé)所用的經(jīng)費(fèi),列入同級財政預(yù)算,由同級人民政府予以保證;注冊會計(jì)師審計(jì)屬于市場行為,是有償服務(wù),費(fèi)用由注冊會計(jì)師和審計(jì)客戶協(xié)商確定。注冊會計(jì)師在發(fā)表審計(jì)意見時,獨(dú)立性不能受到干擾。

      3、標(biāo)準(zhǔn)不同:政府審計(jì)依據(jù)為《中華人民共和國審計(jì)法》和審計(jì)署制定的國家審計(jì)準(zhǔn)則:注冊會計(jì)師審計(jì)依據(jù)是《中華人民共和國注冊會計(jì)師法》和財政部批準(zhǔn)發(fā)布的注冊會計(jì)師審計(jì)準(zhǔn)則。

      4、取證權(quán)限不同:政府審計(jì)有更大的強(qiáng)制力,各有關(guān)單位和個人應(yīng)當(dāng)支持、協(xié)助審計(jì)機(jī)關(guān)的工作,如實(shí)向?qū)徲?jì)機(jī)關(guān)反映情況,提供有關(guān)證明材料;注冊會計(jì)師審計(jì)受市場行為的局限。獲取審計(jì)證據(jù)時,很多程度上依賴于企業(yè)及相關(guān)單位配合和協(xié)助,對企業(yè)及相關(guān)單位沒有行政強(qiáng)制力。

      5、解決問題的方式不同:政府審計(jì)機(jī)關(guān)對違反國家規(guī)定的財政收支、財政收支行為可在職權(quán)范圍內(nèi)做出審計(jì)決定或向有關(guān)主管機(jī)關(guān)提出處理、處罰意見;注冊會計(jì)師對審計(jì)過程中發(fā)現(xiàn)的問題只能提請企業(yè)調(diào)整有關(guān)數(shù)據(jù)或進(jìn)行披露,沒有行政強(qiáng)制力。若企業(yè)拒絕調(diào)整和披露,注冊會計(jì)師需根據(jù)具體情況進(jìn)行反映,表現(xiàn)為出具保留意見或否定意見的審計(jì)報告。

      政府審計(jì)有哪些特點(diǎn)?

      政府審計(jì)的特點(diǎn)包括具有審計(jì)監(jiān)督的強(qiáng)制性、審計(jì)機(jī)構(gòu)設(shè)置的系統(tǒng)性以及審計(jì)工作的獨(dú)立性和審計(jì)范圍的廣泛性。

      注冊會計(jì)師審計(jì)的本質(zhì)特性是什么?

      注冊會計(jì)師審計(jì)的本質(zhì)特性為獨(dú)立性,需要可靠信息的第三者提供服務(wù),不受被審計(jì)單位管理當(dāng)局的領(lǐng)導(dǎo)和制約,具有較強(qiáng)的獨(dú)立性,從而可以發(fā)表反映企業(yè)真實(shí)狀況與經(jīng)營成果的審計(jì)報告。

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    注會的審計(jì)和審計(jì)師哪個難
    2022-08-16 17:42:52 795 瀏覽

      審計(jì)師考試難度比注會難度要低,一般來說審計(jì)師只考《審計(jì)相關(guān)基礎(chǔ)知識》、《審計(jì)理論與實(shí)務(wù)》2門,且都是客觀題,沒有主觀題。而注冊會計(jì)師是6+1的模式,考查的知識點(diǎn)非常的細(xì)致,教材的難度都非常的大。因此審計(jì)師和注會審計(jì)差別還是很大的,當(dāng)然如果考生想要同時備考,也是沒有問題的。

    審計(jì)師考試難度與注會難度

      注會《審計(jì)》考試題型

      1、單選題,審計(jì)科目的考卷一共有42道題,單選題25題,占了55%左右的題量,每題1分,總共25分,其分值占了25%。因此,單選題的特點(diǎn)就是題量大、覆蓋面廣,難度低。這就要求考生知識點(diǎn)掌握準(zhǔn)確、反應(yīng)迅速,答題時要快、準(zhǔn)。對于把握不準(zhǔn)的題目,也不要花費(fèi)過多的時間,可先做個標(biāo)記,回頭檢查時再處理。

      2、多選題,審計(jì)科目考卷中多選題有10道,占了25%左右的題量,每題2分,共20分,占了20%的分值。因此,多選題具有知識涉及面廣、細(xì)致、靈活等特點(diǎn)。這要求考生準(zhǔn)確地掌握審計(jì)基礎(chǔ)知識和理論,在答題時應(yīng)考慮每個選項(xiàng),以及選項(xiàng)和題干之間的聯(lián)系,進(jìn)而使用排除法、比較法以及猜測法等。

      3、簡答題,審計(jì)考卷中的簡答題一般有六道,每題6分,其題量比重相對較小,而分值比重較高,為36%。對于簡答題,具有分值較大、涉及審計(jì)理論與實(shí)務(wù)操作較多、難度較大等特點(diǎn)。這要求考生做到審計(jì)理論與實(shí)務(wù)操作融會貫通,能夠在實(shí)務(wù)操作中正確運(yùn)用職業(yè)判斷。因此此類考題應(yīng)高度重視。

      4、綜合題,審計(jì)考卷中的綜合題通常只有1道,分值一般在20分左右,分值占比為20%左右。對于綜合題具有綜合性強(qiáng)、信息量大、分值高等特點(diǎn)。綜合題一般涉及內(nèi)部控制的有效性判斷、審計(jì)程序是否存在問題判斷、具體業(yè)務(wù)事項(xiàng)對財務(wù)報表的影響以及相關(guān)認(rèn)定的判斷等多方面內(nèi)容。

      審計(jì)師考試題型

      1、單項(xiàng)選擇題,共30道,每道1分,從四項(xiàng)備選答案中選出一項(xiàng)正確的。

      2、多項(xiàng)選擇題,共20道,每道2分,從五項(xiàng)備選答案中選出二至四項(xiàng)正確的,全部選對得滿分,在無多選、錯選的情況下,選對一項(xiàng)得0.5分。

      3、綜合分析題(案例分析題)(《審計(jì)相關(guān)基礎(chǔ)知識》科目為綜合分析題,“審計(jì)理論與實(shí)務(wù)”科目為案例分析題),3個案例,每個案例包括5道小題,每小題2分,從四項(xiàng)備選答案中選出一項(xiàng)或多項(xiàng)正確的,全部選對得滿分,有多項(xiàng)答案的小題在無多選、錯選的情況下,選對一項(xiàng)得0.5分。

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    審計(jì)中級和注會審計(jì)哪個難
    2022-09-06 15:05:36 913 瀏覽

      審計(jì)中級和注會審計(jì)相比是注會審計(jì)難,注會審計(jì)站在社會審計(jì)的角度進(jìn)行的知識講授,層次深,難度大,審計(jì)中級講解的審計(jì)范圍廣,有審計(jì)相關(guān)知識和審計(jì)理論,考查大多為教材內(nèi)容,層次淺,難度小。

    審計(jì)中級和注會審計(jì)哪個難

      審計(jì)中級和注會審計(jì)考試題型

      審計(jì)中級的考試科目有《審計(jì)相關(guān)基礎(chǔ)知識》、《審計(jì)理論與實(shí)務(wù)》,《審計(jì)相關(guān)基礎(chǔ)知識》考試題型為單項(xiàng)選擇題、多項(xiàng)選擇題、綜合分析題,《審計(jì)理論與實(shí)務(wù)》考試題型為單項(xiàng)選擇題、多項(xiàng)選擇題、案例分析題,但這兩門的綜合分析題和案例分析題均以不定項(xiàng)選擇題的形式出現(xiàn),因此審計(jì)中級的試題都是客觀題,沒有主觀題。

      注會審計(jì)的考試題型是單選題、多選題、簡答題和綜合題,簡答題和綜合題為主觀題,重點(diǎn)考察考生的基本應(yīng)用能力和綜合運(yùn)用能力。

      審計(jì)中級和注會審計(jì)考查內(nèi)容

      注會審計(jì)考察的內(nèi)容為注冊會計(jì)師審計(jì)的基本原理、審計(jì)測試流程、各類交易和賬戶余額的審計(jì)、特殊事項(xiàng)的考慮、完成審計(jì)工作與審計(jì)報告、企業(yè)內(nèi)部控制審計(jì)、質(zhì)量控制和職業(yè)道德等。

      審計(jì)中級的《審計(jì)相關(guān)基礎(chǔ)知識》考察宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、財務(wù)管理、會計(jì)和法律四個內(nèi)容;《審計(jì)理論與實(shí)務(wù)》考察審計(jì)理論與方法和企業(yè)財務(wù)審計(jì)兩個內(nèi)容。

      審計(jì)中級和注會審計(jì)考試方式

      注會審計(jì)考試采用閉卷、計(jì)算機(jī)化考試方式,考生在計(jì)算機(jī)終端獲取試題、作答并提交答題結(jié)果。審計(jì)中級考試方式為分科閉卷筆試,考試采用填涂答題卡的方式作答。

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    審計(jì)師初級審計(jì)考什么
    2022-09-21 18:30:37 657 瀏覽

      審計(jì)師初級審計(jì)考《審計(jì)相關(guān)基礎(chǔ)知識》和《審計(jì)理論與實(shí)務(wù)》,考試時間均為2.5個小時,《審計(jì)相關(guān)基礎(chǔ)知識》試題類型為單項(xiàng)選擇題、多項(xiàng)選擇題和綜合分析題;《審計(jì)理論與實(shí)務(wù)》試題類型為單項(xiàng)選擇題、多項(xiàng)選擇題以及案例分析題。

    審計(jì)初級

      審計(jì)師初級審計(jì)學(xué)習(xí)方法

      1、摘要學(xué)習(xí)法

      在自學(xué)過程中,為更好提高學(xué)習(xí)效率,可以邊學(xué)習(xí)邊進(jìn)行摘要。在做同步練習(xí)題和自測題時,還要對平時的摘要進(jìn)行校對和更正,它有助于知識的深層理解。

      2、邏輯分類法

      自考復(fù)習(xí)階段,可適當(dāng)?shù)卮蚱平滩恼鹿?jié)的限制,按照全書的邏輯結(jié)構(gòu),編制一個比較簡明的邏輯關(guān)系圖表,這對于知識系統(tǒng)化,是一個很好的復(fù)習(xí)途徑。

      3、做題拓展法

      很多復(fù)習(xí)參考書的單選題,數(shù)量比較多,覆蓋面也很大。因此,在做單選題時,要全面考慮題目所包含的知識點(diǎn)、相互關(guān)系和可能出現(xiàn)的變型。

      初級審計(jì)師的就業(yè)方向

      可在大中型企業(yè)和跨國公司從事內(nèi)部審計(jì)工作,也可在政府審計(jì)機(jī)關(guān)和司法機(jī)關(guān)從事審計(jì)檢查與鑒定工作,或者在會計(jì)師事務(wù)所工作。

      審計(jì)師的工資受工作年限、工作經(jīng)驗(yàn)以及個人擁有的證書等級的影響較大,因此只有初級審計(jì)師證,工資并沒有很高,需要積累更多的審計(jì)經(jīng)驗(yàn)和考取更高級別的證書,才能拿到更高的工資。

      從招聘數(shù)據(jù)來看,審計(jì)師行業(yè)中,工作年限在3-5年的薪資水平可以達(dá)到8000-10000元/月,而工資年限在10年以上的薪資水平部分可以達(dá)到20-30萬/年。

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    審計(jì)機(jī)關(guān)總審計(jì)師任職條件
    2022-11-16 20:45:36 1716 瀏覽

      審計(jì)機(jī)關(guān)總審計(jì)師是要取得注冊會計(jì)師證書5年以上,擔(dān)當(dāng)部門經(jīng)理及以上職位5年以上,高級會計(jì)師或者相關(guān)高級職稱,熟悉國家審計(jì)相關(guān)法規(guī)、程序和方法,對內(nèi)外部控制有較強(qiáng)的平衡能力,豐富的專業(yè)技能及極強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)力,具有較強(qiáng)的組織、計(jì)劃、控制、協(xié)調(diào)能力。良好的職業(yè)道德操守和敬業(yè)精神。

    審計(jì)機(jī)關(guān)總審計(jì)師任職條件

    總審計(jì)師的職責(zé)內(nèi)容

      (一)參與公司指標(biāo)制定與績效考核,參加“三重一大”的評審;參與內(nèi)部控制的制度建立及執(zhí)行評估,參與經(jīng)營風(fēng)險評估。

     ?。ǘ┙M織建立和完善內(nèi)部審計(jì)監(jiān)督體系、審計(jì)制度建設(shè);組織制定審計(jì)工作中長期戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃。

     ?。ㄈ┒酱佟⒅笇?dǎo)內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)加強(qiáng)審計(jì)監(jiān)督工作,并對審計(jì)工作質(zhì)量負(fù)總責(zé)。

     ?。ㄋ模┙M織領(lǐng)導(dǎo)內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)制定年度審計(jì)工作計(jì)劃,并督促實(shí)施。

      (五)審定公司內(nèi)部審計(jì)報告,負(fù)責(zé)組織審計(jì)成果運(yùn)用的落實(shí)和檢查工作。

      (六)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)外部審計(jì)機(jī)構(gòu)的審計(jì)工作。

    總審計(jì)師的制度內(nèi)容

      總審計(jì)師制度是確保內(nèi)部審計(jì)能夠有效、規(guī)范地開展,充分保護(hù)內(nèi)部審計(jì)工作的獨(dú)立性,快速并有效完成審計(jì)任務(wù),實(shí)現(xiàn)促進(jìn)公司管理與治理的目標(biāo)。從而設(shè)立的總審計(jì)師制度,我國的總審計(jì)師制度首先在金融領(lǐng)域開展,逐步拓展到大型央企,進(jìn)而向各類國企鋪開。

    審計(jì)的工作內(nèi)容

      審計(jì)的工作內(nèi)容是要對財務(wù)會計(jì)報告進(jìn)行審計(jì),評估企業(yè)或團(tuán)體的財務(wù)報表是否根據(jù)公認(rèn)會計(jì)準(zhǔn)則編制,一般由審計(jì)經(jīng)理進(jìn)行,審計(jì)助理協(xié)助評估企業(yè)財務(wù)狀況,然后就資料及一般公認(rèn)準(zhǔn)則之間的相關(guān)程度作出結(jié)論及報告。是最常規(guī)的審計(jì)業(yè)務(wù)。通常提供給公司的股東、上級單位,以及政府主管部門。

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    審計(jì)資源整合需要注意什么
    2022-12-30 17:17:35 567 瀏覽

      在審計(jì)資源整合中需要注意四點(diǎn)內(nèi)容,包括加強(qiáng)頂層設(shè)計(jì);加強(qiáng)制度建設(shè);加強(qiáng)培訓(xùn)指導(dǎo);加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),具體如下:

    審計(jì)資源整合需要注意什么

    審計(jì)資源整合注意事項(xiàng)


      1、加強(qiáng)頂層設(shè)計(jì)

      國家審計(jì)機(jī)關(guān)在重大審計(jì)項(xiàng)目的立項(xiàng)、實(shí)施、結(jié)果報告等各個環(huán)節(jié),都要對相關(guān)資源配置進(jìn)行綜合考慮,做好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。要明確牽頭職能部門和協(xié)作部門的職責(zé),完善好工作方案,及時研究解決項(xiàng)目實(shí)施過程中出現(xiàn)的各種問題。

      2、加強(qiáng)制度建設(shè)

      建立完善有關(guān)意見和制度,規(guī)范審計(jì)資源整合和途徑和方法,避免主觀隨意性,如制訂有關(guān)職能部門之間的協(xié)作聯(lián)系制度、社會中介機(jī)構(gòu)審計(jì)資源的政府采購制度和審計(jì)整改督查制度等,以科學(xué)合理地調(diào)配和利用好各類審計(jì)資源。

      3、加強(qiáng)培訓(xùn)指導(dǎo)

      由于整合的審計(jì)力量專業(yè)素質(zhì)千差萬別,需要在完善審計(jì)工作方案、統(tǒng)一審計(jì)依據(jù)和定性標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上,開展多平臺、多層次、多種形式、針對性強(qiáng)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。同時,在審計(jì)實(shí)施過程中要進(jìn)一步加強(qiáng)現(xiàn)場管理,規(guī)范審計(jì)操作流程,防范審計(jì)風(fēng)險,確保審計(jì)質(zhì)量。

      4、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)

      通過完善績效考核,對參與重大項(xiàng)目的審計(jì)人員進(jìn)行科學(xué)合理的績效評價,充分調(diào)動協(xié)作人員的積極性。同時,由于該類項(xiàng)目往往涉及黨委政府重大決策或民生重大事項(xiàng),必須重視審計(jì)人員廉政、保密等方面的教育和檢查,做到審計(jì)結(jié)果嚴(yán)格保密、廉政要求承諾到位。

    審計(jì)資源整合目的

      整合審計(jì)資源旨在通過對現(xiàn)有審計(jì)資源的科學(xué)配置和組合,以及對潛在資源的充分挖掘和提升,構(gòu)建出新的審計(jì)資源組合,提高審計(jì)生產(chǎn)力,最大限度地滿足審計(jì)工作的需要。

    審計(jì)資源解釋

      審計(jì)資源是指為實(shí)現(xiàn)審計(jì)目標(biāo)所需要的基礎(chǔ)性條件的總稱。狹義的審計(jì)資源主要指審計(jì)人力資源。每一個審計(jì)項(xiàng)目都必須耗費(fèi)相應(yīng)的審計(jì)資源,并受制于審計(jì)資源。

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    整合審計(jì)資源的實(shí)施方法有哪些
    2022-12-30 17:26:46 400 瀏覽

      整合審計(jì)資源的實(shí)施方法主要有三點(diǎn)內(nèi)容,分別是不同類型審計(jì)力量的整合;審計(jì)機(jī)關(guān)內(nèi)部不同專業(yè)力量的整合;與相關(guān)職能部門的協(xié)作配合。

    整合審計(jì)資源的實(shí)施方法有哪些

      整合審計(jì)資源旨在通過對現(xiàn)有審計(jì)資源的科學(xué)配置和組合,以及對潛在資源的充分挖掘和提升,構(gòu)建出新的審計(jì)資源組合,提高審計(jì)生產(chǎn)力,最大限度地滿足審計(jì)工作的需要。具體方法實(shí)施解釋如下:

    不同類型審計(jì)力量的整合

      審計(jì)機(jī)關(guān)牽頭項(xiàng)目的組織實(shí)施,借助內(nèi)部審計(jì)和社會審計(jì)力量,有效擴(kuò)大審計(jì)覆蓋面,具體體現(xiàn)在:

      1、重視發(fā)揮內(nèi)部審計(jì)基礎(chǔ)性、源頭性監(jiān)督的作用,尤其是要發(fā)揮行業(yè)主管部門內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)的作用,利用其專業(yè)審計(jì)力量開展部門審計(jì)。同時,通過內(nèi)部審計(jì)自查和審計(jì)機(jī)關(guān)抽查相結(jié)合、直接審計(jì)和交叉審計(jì)相結(jié)合等方式,既能查清問題督促自行整改,又能有效避免隱瞞、遺漏問題。

      2、通過購買服務(wù)方式借助社會審計(jì)力量,尤其要發(fā)揮社會審計(jì)在工程審價、資產(chǎn)評估、企業(yè)財務(wù)審查等方面的專業(yè)特長。審計(jì)機(jī)關(guān)既可直接委托社會中介機(jī)構(gòu)對被審計(jì)單位進(jìn)行審計(jì),也可由被審計(jì)單位或行業(yè)主管部門在內(nèi)部審計(jì)力量缺失或不足的情況下,委托社會中介機(jī)構(gòu)對被審計(jì)單位進(jìn)行審計(jì),提交審計(jì)成果。通過借助內(nèi)部審計(jì)和社會審計(jì)力量共同實(shí)施審計(jì)項(xiàng)目,還可以促進(jìn)提高內(nèi)部審計(jì)和社會審計(jì)人員的審計(jì)業(yè)務(wù)能力,達(dá)到合作共贏的效果。

    審計(jì)機(jī)關(guān)內(nèi)部不同專業(yè)力量的整合

      在當(dāng)前經(jīng)濟(jì)社會不斷發(fā)展變化的大背景下,審計(jì)業(yè)務(wù)領(lǐng)域也在不斷拓展,審計(jì)業(yè)務(wù)日趨復(fù)雜。如市、縣黨政領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì),涉及財稅、企業(yè)、投資、環(huán)境、國土、農(nóng)業(yè)等多種審計(jì)專業(yè)人才,依靠單一職能處室的力量已無法滿足大型審計(jì)項(xiàng)目的要求,迫切需要在審計(jì)機(jī)關(guān)內(nèi)部打破專業(yè)處室的界限,整合不同專業(yè)的審計(jì)力量,通過協(xié)作配合,形成整體合力,擴(kuò)大審計(jì)成果。

      同時,為提高審計(jì)效率,保障審計(jì)質(zhì)量,還可以整合綜合部門的專業(yè)資源。如計(jì)算機(jī)部門可以協(xié)助搭建計(jì)算機(jī)審計(jì)平臺,協(xié)助開發(fā)計(jì)算機(jī)審計(jì)模型,為開展數(shù)據(jù)審計(jì)提供技術(shù)支持;科研部門可以搜集與審計(jì)項(xiàng)目有關(guān)的國內(nèi)外審計(jì)資料,做好決策參謀,合作開展課題研究,總結(jié)提煉審計(jì)經(jīng)驗(yàn),提供理論指導(dǎo);法規(guī)部門可以提前介入項(xiàng)目實(shí)施全過程,將審理力量前置,全程審理,全程把關(guān),及時提出審理意見,完善審計(jì)檔案,避免審計(jì)風(fēng)險;整改部門可以提前參與對被審計(jì)單位有關(guān)問題的整改督查,促進(jìn)被審計(jì)單位邊審邊改,完善整改措施,提升整改成效。

    與相關(guān)職能部門的協(xié)作配合

      紀(jì)檢監(jiān)察、組織人事、司法檢察等部門與審計(jì)部門相比,有其特殊的職能優(yōu)勢;財政、國資、社保、國土、衛(wèi)生等主管部門,在推動體制機(jī)制完善,提高公共資金績效等方面,也有其特有優(yōu)勢;在推動審計(jì)整改督查方面,還可以充分利用人大、政協(xié)力量,以有效推動審計(jì)整改落實(shí),提高審計(jì)影響。

      在與相關(guān)職能部門的協(xié)作上,可以分為日常協(xié)作和專項(xiàng)協(xié)作兩種機(jī)制。日常協(xié)作機(jī)制一般設(shè)立聯(lián)席會議,承擔(dān)具體協(xié)調(diào)職能,定期召集有關(guān)職能部門召開專門會議,安排年度計(jì)劃,明確工作思路,集中研討重大事項(xiàng),并明確聯(lián)席會議辦公室的歸屬部門和有關(guān)職責(zé)。如有多地設(shè)立的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)聯(lián)席會議,審計(jì)整改督查工作領(lǐng)導(dǎo)小組等最為典型。專項(xiàng)協(xié)作機(jī)制一般是由審計(jì)和相關(guān)職能部門共同組織開展重大審計(jì)項(xiàng)目,既利用審計(jì)的獨(dú)立地位和專業(yè)優(yōu)勢,又整合相關(guān)職能部門的資源優(yōu)勢,共享審計(jì)線索,促進(jìn)審計(jì)成果最大化。

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    審計(jì)經(jīng)理(內(nèi)部審計(jì)師)研修班培訓(xùn)課程
    2023-08-16 16:19:13 474 瀏覽

    課程背景

      在GE,內(nèi)部審計(jì)師是培養(yǎng)財務(wù)人才的黃埔軍校。在中國,隨著企業(yè)規(guī)模的不斷擴(kuò)大,企業(yè)對內(nèi)部治理的要求越來越高,對風(fēng)險管理和內(nèi)部控制越來越重視,內(nèi)部審計(jì)的重要性才逐漸凸顯出來。然而,內(nèi)部審計(jì)工作怎樣變革和轉(zhuǎn)型,提升自我價值和彰顯影響力,卻非一日之功。

      1、領(lǐng)導(dǎo)提出內(nèi)部審計(jì)職能轉(zhuǎn)型要從財務(wù)審計(jì)走向管理審計(jì),但具體該怎么做呢?

      2、企業(yè)內(nèi)部審計(jì)工作涉及到方方面面,到底該如何抓重點(diǎn),讓內(nèi)審價值得到體現(xiàn)呢?

      3、在給領(lǐng)導(dǎo)匯報審計(jì)發(fā)現(xiàn)時,總是沒能抓住深層次原因,怎么才能把問題提到點(diǎn)子上呢?

      4、企業(yè)治理要求審計(jì)人員控制風(fēng)險,但各部門很難配合,讓審計(jì)師總是左右為難?

    審計(jì)經(jīng)理(內(nèi)部審計(jì)師)

      為進(jìn)一步幫助審計(jì)人員提升業(yè)務(wù)實(shí)操能力,以適應(yīng)新時期審計(jì)工作轉(zhuǎn)型的需要,我們基于豐富的培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)及對內(nèi)審的研究,推出高級內(nèi)部審計(jì)師課程,從內(nèi)部審計(jì)師實(shí)務(wù)工作中的痛點(diǎn)、難點(diǎn)為出發(fā)點(diǎn),幫助您精準(zhǔn)職業(yè)定位,通過實(shí)際操作中的大量案例,加強(qiáng)對審計(jì)流程和實(shí)操技巧的掌握,幫助企業(yè)提升管理水平、規(guī)避經(jīng)營風(fēng)險,從而為公司創(chuàng)造最大的價值。

    課程收益

      【打破傳統(tǒng),全新定位】從公司治理和內(nèi)外部溝通角度提出全新的審計(jì)經(jīng)理定位

      【注重方法,全面提升】加強(qiáng)流程設(shè)計(jì)和操作方法的學(xué)習(xí),更加具有務(wù)實(shí)性和針對性

      【重視效果,著力改善】重視審計(jì)評價和缺陷認(rèn)定,幫助企業(yè)完善審計(jì)流程和制度

      【釋疑平臺,路徑清晰】傳授新時期內(nèi)審人員能力框架,讓您清晰提升路徑

    課程對象

      公司審計(jì)委員會成員、內(nèi)部審計(jì)總監(jiān)

      公司內(nèi)控、內(nèi)審經(jīng)理

      會計(jì)事務(wù)所相關(guān)人員

    課程大綱

    第1部 審計(jì)經(jīng)理的難題

    第2 審計(jì)流程與審核實(shí)務(wù)

    一、 審計(jì)經(jīng)理的難題和角色定位

    四、建立以風(fēng)險控制為導(dǎo)向的內(nèi)部審計(jì)流程

    - 審計(jì)經(jīng)理的重要職責(zé)
      - 提升高級審計(jì)經(jīng)理的理念
      - 內(nèi)審專員-內(nèi)審經(jīng)理-高級內(nèi)審經(jīng)理
      - 內(nèi)部審計(jì)面臨的挑戰(zhàn)
      - 不懂業(yè)務(wù)怎么辦?
      - 溝通壓力很大
      - 審計(jì)質(zhì)量不高怎么辦?
      - 如何處理與其他業(yè)務(wù)部門的關(guān)系?
      - 如何成為董事會的好伙伴?
     

    - 內(nèi)部審計(jì)組織與計(jì)劃
      - 年度審計(jì)計(jì)劃
      - 項(xiàng)目審計(jì)計(jì)劃
      - 指導(dǎo)和開展內(nèi)部審計(jì)
      - 分析性程序及符合性測試
      - 實(shí)質(zhì)性測試及詳細(xì)審查
      - 審計(jì)發(fā)現(xiàn)與設(shè)計(jì)建議
      - 如何向董事會和高層管理者報告
      - 不同類型審計(jì)的特殊思考
     

     二、 內(nèi)部審計(jì)和公司治理

    五、 內(nèi)部審計(jì)方法與操作審核

    - 內(nèi)部審計(jì)和審計(jì)委員會
      - 內(nèi)部部門的組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)
      - 舉報方案和行為規(guī)則
      - 與外部審計(jì)師合作
      - 欺詐發(fā)現(xiàn)和預(yù)防
     

    - 內(nèi)部審計(jì)方法
      - 審查書面資料的方法
      - 客觀實(shí)物證實(shí)方法
      - 審計(jì)調(diào)查方法
      - 分析性復(fù)核方法
      - 操作審核與實(shí)戰(zhàn)技巧
      - 舞弊與疏忽的防范
      - 風(fēng)險與控制自我評估
      - 數(shù)據(jù)收集工具和技術(shù)
      - 計(jì)算機(jī)化審計(jì)工具和技術(shù)
      - 內(nèi)部審計(jì)重點(diǎn)
      - 采購業(yè)務(wù)內(nèi)部審計(jì)
      - 生產(chǎn)業(yè)務(wù)內(nèi)部審計(jì)
      - 銷售業(yè)務(wù)內(nèi)部審計(jì)
      案例分析:
      - 案例2:武鋼的“內(nèi)審三部曲”
      - 案例3:新時代的審計(jì)——IBM
      拓展應(yīng)用:
      - 應(yīng)用3:審計(jì)調(diào)查方法歸納
      - 應(yīng)用4:資金活動內(nèi)審的關(guān)鍵環(huán)節(jié)
     

    三、審計(jì)師的內(nèi)外部溝通

    - 審計(jì)部與董事會的溝通
      - 審計(jì)部與財務(wù)部的溝通
      - 審計(jì)部與業(yè)務(wù)部門的溝通
      案例分析:
      - 互動討論:審計(jì)工作壓力與難點(diǎn)梳理?
      - 案例1:審計(jì)經(jīng)理如何做好外部公關(guān)?
      拓展應(yīng)用:
      - 應(yīng)用1:審計(jì)部門組織結(jié)構(gòu)圖與職能定位。
      - 應(yīng)用2:審計(jì)工作內(nèi)部溝通技巧。
     
     

    第3部 審計(jì)評價與審計(jì)報告

    六、如何識別和預(yù)防舞弊行為

    - 舞弊審計(jì)的內(nèi)容
      - 內(nèi)部控制審核
      - 財務(wù)報表審計(jì)
      - 舞弊專門審計(jì)
      - 舞弊審計(jì)的技巧和方法
      - 舞弊調(diào)查中的技術(shù)應(yīng)用
      - 舞弊調(diào)查中的面談和詢問的技巧
      - 舞弊審計(jì)偵查五法
     

    七、內(nèi)部控制評價與缺陷認(rèn)定報告

     - 公司層面關(guān)鍵控制點(diǎn)的評價與相關(guān)指標(biāo)
      - 業(yè)務(wù)流程層面關(guān)鍵控制點(diǎn)的評價與相關(guān)指標(biāo)
      - 內(nèi)部控制評價常用方法
      - 內(nèi)部控制缺陷認(rèn)定程序、標(biāo)準(zhǔn)與跟蹤整改
      - 內(nèi)部控制缺陷報告的匯報途徑與有效溝通
     

    八、內(nèi)控完善與內(nèi)部審計(jì)效果提升

    - 內(nèi)部控制評價報告的披露
      - 內(nèi)部審計(jì)報告
      - 內(nèi)部控制制度的完善
      - 內(nèi)部審計(jì)流程的優(yōu)化
      - 建立高效的內(nèi)部審計(jì)團(tuán)隊(duì)
      案例分析:
      - 案例4:最新舞弊案例分析。
      - 案例5:看一份內(nèi)部控制評價報告,找出內(nèi)控缺陷。
      拓展應(yīng)用:
      - 應(yīng)用5:企業(yè)內(nèi)部審計(jì)效果改善的措施。
      - 應(yīng)用6:如何編寫一份讓領(lǐng)導(dǎo)滿意的內(nèi)部審計(jì)報告。

    想了解詳細(xì)課程資料,點(diǎn)擊網(wǎng)頁的在線咨詢圖標(biāo),與在線老師交流。

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    內(nèi)部審計(jì)培訓(xùn)課程
    2023-08-23 11:30:11 857 瀏覽

    課程背景

      內(nèi)部審計(jì)從企業(yè)的角度考慮問題,滿足企業(yè)的需要,增加企業(yè)的價值。實(shí)務(wù)中,很多內(nèi)部審計(jì)采用外包的方式進(jìn)行,這是一個誤區(qū)。內(nèi)審目的是提高組織的運(yùn)作效率(管理目的);外審則是為對組織的財務(wù)信息的合法、公允、一貫提供合理的保證。內(nèi)審的工作范圍函蓋單位流程的所有方面;而外審則只集中在財務(wù)流程及與財務(wù)信息有關(guān)的內(nèi)部控制方面。同時內(nèi)審工作可以接觸到企業(yè)的“商業(yè)機(jī)密”,外包則是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足這種需要的。

    內(nèi)部審計(jì)

      本課程用全新的內(nèi)部審計(jì)的理念和方法,一方面幫助學(xué)員發(fā)現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部的財務(wù)管理缺陷、項(xiàng)目管理缺陷、內(nèi)部控制管理缺陷等,使內(nèi)審人員真正成為企業(yè)所有者可以信任的“管家婆”,在問題發(fā)生之前,就預(yù)先指出制度的疏漏,避免更大損失的出現(xiàn)。另一方面幫助學(xué)員梳理企業(yè)經(jīng)營管理流程,提供改善的建議,找到為企業(yè)經(jīng)營管理實(shí)現(xiàn)增值的所在。同時幫助學(xué)員掌握相應(yīng)審計(jì)報告的撰寫過程與方法,體現(xiàn)了審計(jì)報告撰寫過程與審計(jì)工作流程一體化的新理念。

    課程收益

      1.建立一支高素質(zhì)的審計(jì)團(tuán)隊(duì)

      2.建立科學(xué)先進(jìn)的審計(jì)制度流程

      3.識別審計(jì)活動中的主要風(fēng)險

      4.學(xué)會在實(shí)務(wù)中如何運(yùn)用技巧和方法找到問題的關(guān)鍵,改進(jìn)管理并提高效益

      5.分析和講解了內(nèi)部審計(jì)工作所面臨的新形勢和新環(huán)境、相應(yīng)的任務(wù)和戰(zhàn)略、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和勝任能力、基本流程和方法

    課程對象

      1.公司董事、監(jiān)事

      2.中高層管理人員

      3.內(nèi)控、內(nèi)審部人員

      4.財務(wù)部人員

    課程大綱

    一、內(nèi)部審計(jì)標(biāo)準(zhǔn)

    二、 內(nèi)部審計(jì)和公司治理

      管理內(nèi)部審計(jì)職能

      內(nèi)部審計(jì)專業(yè)實(shí)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)

      管理需要——內(nèi)部審計(jì)的工作方法

      道德規(guī)范

      內(nèi)部審計(jì)和審計(jì)委員會

      內(nèi)部部門的組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)

      舉報方案和行為規(guī)則

      與外部審計(jì)師合作

      欺詐發(fā)現(xiàn)和預(yù)防

    三、建立以風(fēng)險控制為導(dǎo)向的內(nèi)部審計(jì)流程

    四、內(nèi)審的技術(shù)方法與實(shí)戰(zhàn)技巧

      管理內(nèi)部審計(jì)活動

      內(nèi)部審計(jì)組織與計(jì)劃

      溝通和批準(zhǔn)

      資源管理指導(dǎo)和開展內(nèi)部審計(jì)

      工作底稿——記錄內(nèi)部審計(jì)活動

      通過審計(jì)抽樣搜樣證據(jù)

      審計(jì)報告與內(nèi)部審計(jì)溝通

      向董事會和高層管理者報告

      舞弊與疏忽的防范

      風(fēng)險與控制自我評估

      數(shù)據(jù)收集工具和技術(shù)

      問題解決與決策制定

      計(jì)算機(jī)化審計(jì)工具和技術(shù)

    五、內(nèi)部審計(jì)工具下趨勢

      HIPPA與日漸增長的隱私關(guān)注

      持續(xù)性保障審計(jì),XBRLOLAP

      內(nèi)部審計(jì)質(zhì)量保障與ASQ質(zhì)量審計(jì)

      控制自我評估

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    審計(jì)經(jīng)理培訓(xùn)課程
    2023-08-23 14:37:34 376 瀏覽

    課程背景

      審計(jì)經(jīng)理是企業(yè)的“電子眼”,他們的工作難度比較大,經(jīng)常會碰到以下問題:

      企業(yè)內(nèi)部審計(jì)工作涉及到方方面面,到底該如何抓重點(diǎn),起到審計(jì)的效果呢

      審計(jì)工作不是一個人就能完成的,即使領(lǐng)導(dǎo)支持,但開展和執(zhí)行起來總是阻力重重,有什么好的方法嗎?

      在給領(lǐng)導(dǎo)匯報工作時,自己發(fā)現(xiàn)的問題總是比較細(xì)節(jié)的點(diǎn),很難形成一個面,抓住深層次原因,領(lǐng)導(dǎo)怎么能滿意?

    審計(jì)經(jīng)理

      公司的制度和流程設(shè)計(jì)不完善,領(lǐng)導(dǎo)個人意志凸顯,風(fēng)險總是在事后,作為審計(jì)經(jīng)理,感覺左右為難?

      我們基于豐富的財務(wù)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),結(jié)合過往學(xué)員的調(diào)研和反饋,推出具有較強(qiáng)針對性和務(wù)實(shí)性的高級審計(jì)經(jīng)理課程,從公司治理結(jié)構(gòu)和內(nèi)外部溝通為著眼點(diǎn),幫助您精準(zhǔn)定位職能,明確審計(jì)工作的特殊性和難點(diǎn),通過實(shí)際操作中的大量案例,加強(qiáng)對審計(jì)流程和內(nèi)控缺陷認(rèn)定的學(xué)習(xí),使您成為一名成功的高級審計(jì)綜合人才,幫助企業(yè)規(guī)避風(fēng)險,優(yōu)化流程,避免不必要的損失。

    課程收益

      【打破傳統(tǒng),全新定位】從公司治理和內(nèi)外部溝通角度提出全新的審計(jì)經(jīng)理定位

      【注重方法,全面提升】加強(qiáng)流程設(shè)計(jì)和操作方法的學(xué)習(xí),更加具有務(wù)實(shí)性和針對性

      【重視效果,著力改善】重視審計(jì)評價和缺陷認(rèn)定,幫助企業(yè)完善審計(jì)流程和制度

      【釋疑平臺,華麗晉升】從理念、知識、能力三方面助您成功晉升為高級審計(jì)經(jīng)理

    課程對象

      公司審計(jì)委員會成員

      公司內(nèi)控內(nèi)審經(jīng)理、財務(wù)經(jīng)理

      投行、會計(jì)事務(wù)所相關(guān)人員

    課程大綱

    一、審計(jì)經(jīng)理的難題和角色定位

    二、內(nèi)部審計(jì)和公司治理

      -審計(jì)經(jīng)理的重要職責(zé)

      -提升高級審計(jì)經(jīng)理的理念

      -內(nèi)審專員-內(nèi)審經(jīng)理-高級內(nèi)審經(jīng)理

      -內(nèi)部審計(jì)面臨的挑戰(zhàn)

      -不懂業(yè)務(wù)怎么辦?

      -溝通壓力很大

      -審計(jì)質(zhì)量不高怎么辦?

      -如何處理與其他業(yè)務(wù)部門的關(guān)系?

      -如何成為董事會的好伙伴?

      -內(nèi)部審計(jì)和審計(jì)委員會

      -內(nèi)部部門的組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)

      -舉報方案和行為規(guī)則

      -與外部審計(jì)師合作

      -欺詐發(fā)現(xiàn)和預(yù)防

     

    三、審計(jì)師的內(nèi)外部溝通

    四、建立以風(fēng)險控制為導(dǎo)向的內(nèi)部審計(jì)流程

      -審計(jì)部與董事會的溝通

      -審計(jì)部與財務(wù)部的溝通

      -審計(jì)部與業(yè)務(wù)部門的溝通

      案例分析:

      -互動討論:審計(jì)工作壓力與難點(diǎn)梳理?

      -案例1:審計(jì)經(jīng)理如何做好外部公關(guān)?

      拓展應(yīng)用:

      -應(yīng)用1:審計(jì)部門組織結(jié)構(gòu)圖與職能定位。

      -應(yīng)用2:審計(jì)工作內(nèi)部溝通技巧。

      -內(nèi)部審計(jì)組織與計(jì)劃

      -年度審計(jì)計(jì)劃

      -項(xiàng)目審計(jì)計(jì)劃

      -指導(dǎo)和開展內(nèi)部審計(jì)

      -分析性程序及符合性測試

      -實(shí)質(zhì)性測試及詳細(xì)審查

      -審計(jì)發(fā)現(xiàn)與設(shè)計(jì)建議

      -如何向董事會和高層管理者報告

      -不同類型審計(jì)的特殊思考

     

    五、內(nèi)部審計(jì)方法與操作審核

      -內(nèi)部審計(jì)方法

      -審查書面資料的方法

      -客觀實(shí)物證實(shí)方法

      -審計(jì)調(diào)查方法

      -分析性復(fù)核方法

      -操作審核與實(shí)戰(zhàn)技巧

      -舞弊與疏忽的防范

      -風(fēng)險與控制自我評估

      -數(shù)據(jù)收集工具和技術(shù)

      -計(jì)算機(jī)化審計(jì)工具和技術(shù)

      -內(nèi)部審計(jì)重點(diǎn)

      -采購業(yè)務(wù)內(nèi)部審計(jì)

      -生產(chǎn)業(yè)務(wù)內(nèi)部審計(jì)

      -銷售業(yè)務(wù)內(nèi)部審計(jì)

      案例分析:

      -案例2:武鋼的“內(nèi)審三部曲”

      -案例3:新時代的審計(jì)——IBM

      拓展應(yīng)用:

      -應(yīng)用3:審計(jì)調(diào)查方法歸納

      -應(yīng)用4:資金活動內(nèi)審的關(guān)鍵環(huán)節(jié) 

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    企業(yè)并購與整合培訓(xùn)課程
    2023-08-30 15:48:45 399 瀏覽

    課程背景

      并購是幫助企業(yè)家披荊斬棘、擴(kuò)大規(guī)模、進(jìn)入新行業(yè)、增強(qiáng)競爭優(yōu)勢?還是漏洞百出、傷人傷己呢?頒發(fā)我們?yōu)槟榻B各類并購的方法和技巧,掌握并購中的法律法規(guī),學(xué)會識別并購整合中的風(fēng)險,并實(shí)施有效的管控,使并購的弊端降至最低,發(fā)揮其卓越的改造創(chuàng)新優(yōu)勢。

    企業(yè)并購與整合

      后金融危機(jī)時代,市場慢慢回暖,今年《華爾街日報》報道,根據(jù)Dialogic的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),全球并購活動經(jīng)歷了第二季度的低迷表現(xiàn)后于第三季度顯著回升。第三季度全球并購交易總額較上年同期增加43%,至7,303億美元,交易主要集中在金融、油氣和電信行業(yè)以及印度次大陸和拉美地區(qū)。在第一和第二季度并購活動中擔(dān)任主力的新興市場在第三季度仍是關(guān)鍵的增長引擎。我國企業(yè)并購活動日趨頻繁,并且自今年《國務(wù)院關(guān)于促進(jìn)企業(yè)兼并重組的意見》出臺以來,各地的掛牌兼并重組項(xiàng)目更是增長迅猛。然而,企業(yè)并購是一把雙刃劍,該如何利用并購這把劍就成為了決策者們的關(guān)注焦點(diǎn)。

    課程收益

      了解,并購重組的種類與有中國特色的并購重組動機(jī)

      學(xué)習(xí)企業(yè)并購重組的方案、設(shè)計(jì)和創(chuàng)新

      識別并購重組中的風(fēng)險,并掌握風(fēng)險的調(diào)查評估和控制

      學(xué)習(xí)各種并購重組的估值方法與評估途徑

      明確國際上常見的反收購措施,掌握各類反收購策略

      了解私募股權(quán)投資在中國的現(xiàn)狀與發(fā)展

      學(xué)習(xí)跨國并購的著名案例

    課程對象

      企業(yè)投資人

      公司管理層

      集團(tuán)公司戰(zhàn)略管理部門負(fù)責(zé)人、分公司經(jīng)理

      財務(wù)總監(jiān)、投資總監(jiān)

      財務(wù)經(jīng)理、投資經(jīng)理、資金經(jīng)理

      其他職能部門相關(guān)人員

    課程大綱

    1企業(yè)并購重組估值方法與風(fēng)險控制

    一、并購重組的相關(guān)理論

    二、企業(yè)并購重組的估值方法

      -并購的概念

      -兼并收購的意義及其對企業(yè)戰(zhàn)略的影響

      -并購的種類

      -橫向并購、縱向并購與混合并購

      -善意收購與敵意收購

      -要約收購與協(xié)議收購

      -委托書收購

      -買殼上市、借殼上市

      -杠桿收購

      -股票置換式并購等等

      -并購的動因

      -中國特色的并購重組動機(jī)

      -價值基礎(chǔ)及評估途徑

      -實(shí)物資產(chǎn)與金融資產(chǎn)的定價機(jī)制

      -不同形式的價值概念

      -賬面價值

      -市場價值

      -內(nèi)在價值

      -清算價值

      -并購價值基礎(chǔ)

      -評估途徑

      -一般估值方法

      -凈資產(chǎn)法——協(xié)議轉(zhuǎn)讓

      -案例:占絕對比重

      -重置成本法——資產(chǎn)剝離與收購

      -案例:新興鑄管收購蕪湖鋼鐵廠

      -市場定價法——二級市場

      -案例:寶延風(fēng)波、寶鋼集團(tuán)收購邯鄲鋼鐵

      -市盈率法——整體上市

      -案例:鞍鋼整體上市

      -Group Discussion:中船集團(tuán)借滬東重機(jī)整體上市

     

    三、并購重組中的法律法規(guī)

    四、并購重組的風(fēng)險控制

      -并購重組中的主要風(fēng)險

      -并購重組中的風(fēng)險控制

      -審慎的調(diào)查與評估

      -并購協(xié)議中的“四劍客”并購整合

      -手術(shù)過后的危險期

      -整合內(nèi)容

      -如何控制收購風(fēng)險

      -案例:新興鑄管收購蕪湖鋼鐵廠

     

    2企業(yè)并購重組的策略分析

    五、企業(yè)并購重組的方案設(shè)計(jì)及創(chuàng)新

    六、公司重組

      -并購重組的方案設(shè)計(jì)

      -并購多種方式的融合

      -案例討論與分析:香江集團(tuán)收購山東臨工案例

      -公司重組的形式

      -剝離

      -分拆

      -分立

      -資產(chǎn)置換

      -公司重組的動因

      -案例:萬科發(fā)展壯大之路

    七、并購重組的反收購策略

    八、私募股權(quán)投資

      -國際上常見的反收購措施

      -股票交易策略

      -管理上的策略

      -毒丸計(jì)劃(Poison Pill)

      -焦土戰(zhàn)術(shù)(Scorched Earth Policy)

      -驅(qū)鯊劑(Shark Repellents)

      -??ㄓ?jì)劃(Dual Class Recapitalization)

      -相互持股

      -尋求機(jī)構(gòu)投資者和中小股東支持

      -管理層防衛(wèi)策略

      -綠色郵件(Greenmail)

      -訴諸于法律的保護(hù)

      -案例:新浪網(wǎng)對盛大網(wǎng)絡(luò)的反收購;美的電器反收購策略與布局

      -私募股權(quán)投資概述

      -私募股權(quán)投資在中國的發(fā)展

      -中國私募股權(quán)投資的現(xiàn)狀與展望

      -案例:摩根斯坦利PE蒙牛

    九、跨國并購

      -外資并購在中國

      -中國企業(yè)的海外并購

      -案例:中海油收購優(yōu)尼科;聯(lián)想并購IBM


    十、國際并購與整合

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    并購整合管理與退出2.0課程
    2023-09-05 14:14:38 163 瀏覽

    課程背景

      企業(yè)并購是市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的必然要求,是企業(yè)資本運(yùn)營和組織調(diào)整的重要方式。企業(yè)并購后的整合成為企業(yè)并購成敗的關(guān)鍵,整合工作的質(zhì)量直接影響到并購雙方的資源配置效應(yīng)和整體經(jīng)營狀況的好壞。如果企業(yè)對并購后的整合工作重視不夠,整合戰(zhàn)略選擇不當(dāng),整合成本太高,必然會導(dǎo)致企業(yè)并購失敗。但在并購過程中經(jīng)常會遇到以下難題:

    并購整合管理與退出2.0

      ◆應(yīng)該從哪些方面來管理標(biāo)的公司從而使投并雙方達(dá)到互補(bǔ)的狀態(tài)?

      ◆兩家不同文化和背景的公司如何融合才能發(fā)揮出理想的協(xié)同效益?

      ◆如何巧妙運(yùn)用整合過程中的不穩(wěn)定因素來挖掘企業(yè)更大的潛力?

    課程收益

      【風(fēng)險剖析】深度了解投資并購后的整合管理可能存在的風(fēng)險

      【案例訓(xùn)練】通過國內(nèi)外經(jīng)典成敗案例,明確并購后管理整合工作方向

      【實(shí)操落地】擊破并購整合管理的難點(diǎn),掌握實(shí)際管理中的操作方法

      【利益規(guī)劃】掌握如何選擇并購?fù)顺鲇?jì)劃的時機(jī)及方式,使企業(yè)利益達(dá)到最優(yōu)化

    課程對象

      ◆董事長、總經(jīng)理、副總經(jīng)

      ◆投資總監(jiān)、并購總監(jiān)、財務(wù)總監(jiān)

      ◆財務(wù)經(jīng)理、投資經(jīng)理等

      ◆投資崗位相關(guān)人員

    課程大綱

    一、整合成敗的關(guān)鍵因素分析

    二、并購整合關(guān)鍵環(huán)節(jié)

      ●并購整合失敗的原因分析

      ●并購整合成功的關(guān)鍵因素

      ●整合的四個方面—業(yè)務(wù)及流程、財務(wù)、文化、人力資源

      思考與討論:整合出現(xiàn)問題的一些常見前兆與后果都有什么?

      ●業(yè)務(wù)流程整合

      ●財務(wù)整合

      ●文化整合

      ●人力資源整合

    三、不同整合模式探討及其適應(yīng)性

    四、整合關(guān)鍵策略及技巧

      ●整合方式主要類型

      ●整合業(yè)務(wù)流程模式如何選擇

      案例分享:不同整合模式下的典型案例解析

      ●并購前計(jì)劃的完整

      ●新業(yè)務(wù)領(lǐng)域的放權(quán)

      ●付款方式的靈活選擇

      ●戰(zhàn)略控股的關(guān)鍵把握

      ●敏感角色的處理

      ●公開的流程制度和考核激勵

    五、整合的善后工作和并購?fù)顺鲆?guī)劃

      ●整合后的評估

      ●“部分退出”Or“完全退出”的決策分析

      ●如何選擇合適的退出渠道

      ●最佳退出時機(jī)的判斷

    想了解最新詳細(xì)課程大綱及資料,點(diǎn)擊網(wǎng)頁左側(cè)的在線咨詢圖標(biāo),與在線老師交流咨詢領(lǐng)取

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    財務(wù)審計(jì)有多重要?如何做好財務(wù)審計(jì)
    2023-11-15 18:53:40 593 瀏覽

    近年來,各個企業(yè)越來越重視財務(wù)審計(jì),因?yàn)榇蠹野l(fā)現(xiàn),在公司的運(yùn)營中,財務(wù)是至關(guān)重要的。因此,管理好企業(yè)財務(wù)工作具有重要的意義。

    財務(wù)審計(jì)是一個比較籠統(tǒng)的說法,因?yàn)樨攧?wù)審計(jì)中又包含了很多的其他的內(nèi)容,比如招標(biāo)審計(jì)、貸款審計(jì)、凈資產(chǎn)審計(jì)等,這些具體的審計(jì)針對于不同企業(yè)需求。

    如何做好財務(wù)審計(jì)

    財務(wù)審計(jì)是做什么的

    財務(wù)審計(jì)主要是對公司的財務(wù)收支情況作出合理的審計(jì)表單,發(fā)現(xiàn)財務(wù)情況中隱藏的問題,企業(yè)財務(wù)審計(jì),是指審計(jì)機(jī)關(guān)按照《中華人民共和國審計(jì)法》及其實(shí)施條例和國家企業(yè)財務(wù)審計(jì)準(zhǔn)則規(guī)定的程序和方法對國有企業(yè)(包括國有控股企業(yè))資產(chǎn)、負(fù)債、損益的真實(shí)、合法、效益進(jìn)行審計(jì)監(jiān)督,對被審計(jì)企業(yè)會計(jì)報表反映的會計(jì)信息依法作出客觀、公正的評價,形成審計(jì)報告,出具審計(jì)意見和決定,其目的是揭露和反映企業(yè)資產(chǎn)、負(fù)債和盈虧的真實(shí)情況,查處企業(yè)財務(wù)收支中各種違法違規(guī)問題,維護(hù)國家所有者權(quán)益,促進(jìn)廉政建設(shè),防止國有資產(chǎn)流失,為政府加強(qiáng)宏觀調(diào)控服務(wù)。

    一般性的財務(wù)審計(jì)都是比較大型的成規(guī)模的企業(yè)。因?yàn)檫@樣的公司,資金往來款項(xiàng)眾多,公司員工人數(shù)眾多,部門眾多,作為頂層的管理者,不可能面面俱到的盯緊每一個管理層或者說股東不可能時時刻刻知道管理層,所以有的時候,股東或者頂層的高管,需要借用“財務(wù)審計(jì)”來審查是否有人從公司財產(chǎn)中中飽私囊,確認(rèn)財務(wù)收支以及其他經(jīng)濟(jì)活動是否真實(shí),是否合法是否有效。通俗點(diǎn)說,就是我懷疑你把公司的錢偷偷拿到了自己的口袋,我要查查你,以及你以前有沒有這樣干過。

    財務(wù)審計(jì)有什么意義呢?

    它的主要目的是檢查企業(yè)的財務(wù)報表是否存在問題,還可以檢查企業(yè)財務(wù)狀況和經(jīng)濟(jì)活動是否具有真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性以及合法性。

    一些企業(yè)為了生存會采取偷漏稅的方法,為了不被發(fā)現(xiàn),他們就會漏報。而財務(wù)審計(jì)報告可以將企業(yè)資產(chǎn)的真實(shí)情況準(zhǔn)確無誤的體現(xiàn)出來,以此可以檢查企業(yè)是否存在虛報、瞞報等弄虛作假的情況,確保企業(yè)財務(wù)賬目真實(shí)合法。

    若企業(yè)財務(wù)存在違法現(xiàn)象,通過審計(jì)可以將其“揪出來”,健全企業(yè)內(nèi)部的管理制度,抵制貪污腐敗的現(xiàn)象,在一定程度上也促進(jìn)了我國的廉政建設(shè)。

    除了檢驗(yàn)合法性等以外,財務(wù)審計(jì)還可以幫企業(yè)找出文件中的錯誤,保證各種經(jīng)濟(jì)資料的正確性,及時發(fā)現(xiàn)問題,審計(jì)人員有敏銳的觀察能力,能夠發(fā)現(xiàn)影響企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的因素,作出客觀的評價,提出可行的意見來改善企業(yè)的運(yùn)營,促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理水平和經(jīng)濟(jì)效益的提高,幫助企業(yè)更好的維護(hù)財務(wù)安全。

    如何做財務(wù)審計(jì)呢?

    1、首先要對公司的組織結(jié)構(gòu)、經(jīng)營性質(zhì)、人員以及財務(wù)報表等信息進(jìn)行全面的了解和調(diào)查。

    2、根據(jù)相關(guān)資料進(jìn)行審計(jì),編制審計(jì)檢查表。對于重大的會計(jì)事項(xiàng)的憑證進(jìn)行復(fù)核,對相關(guān)人員進(jìn)行談話了解并及時做好記錄。

    3、審計(jì)人員整理審計(jì)底稿、編制初稿,與客戶進(jìn)行溝通審核,最后出具審計(jì)報告。

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    企業(yè)做審計(jì)的好處?哪些企業(yè)需要做審計(jì)
    2023-11-29 16:57:21 270 瀏覽

    審計(jì)是指企業(yè)的財務(wù)審計(jì)報告,主要是由具有審計(jì)資格的會計(jì)師事務(wù)所的注冊會計(jì)師出具。包含企業(yè)的基礎(chǔ)工作,即記賬、會計(jì)檔案、計(jì)量、核算等工作是否符合會計(jì)的制度,以及公司的內(nèi)控制度是否健全等。主要是對企業(yè)的財務(wù)收支、經(jīng)營成果以及企業(yè)的經(jīng)濟(jì)活動的一個全面審查后作出的客觀評價報告。那么對于企業(yè)來說,審計(jì)報告有什么作用和好處呢?哪些企業(yè)又需要做審計(jì)呢?

    審計(jì)報告的作用

    1、審計(jì)報告的作用

    (1)、改善企業(yè)內(nèi)部財務(wù)環(huán)境

    企業(yè)內(nèi)部的審計(jì)可以幫助企業(yè)分析內(nèi)部的控制體系,可以有效、公允地評判公司的內(nèi)部財務(wù)環(huán)境,可以幫助企業(yè)完善和優(yōu)化公司的內(nèi)部控制環(huán)境。

    (2)、及時發(fā)現(xiàn)公司會計(jì)活動的問題

    內(nèi)部審計(jì)可以通過對企業(yè)會計(jì)活動的監(jiān)督,能夠及時發(fā)現(xiàn)問題,保障會計(jì)資料的真實(shí)性以及會計(jì)活動的合法合規(guī)性,保障企業(yè)資金安全,促進(jìn)企業(yè)良性發(fā)展。

    (3)、完善企業(yè)的經(jīng)營管理

    企業(yè)內(nèi)部審計(jì)可以通過對企業(yè)的業(yè)務(wù)活動以及管理情況,協(xié)調(diào)企業(yè)各個部門的關(guān)系,提高公司各個部門的聯(lián)動,加強(qiáng)企業(yè)的管理水平,幫助企業(yè)建立更科學(xué)、更規(guī)范的企業(yè)制度。

    (4)、控制企業(yè)風(fēng)險

    財務(wù)審計(jì)可以幫助企業(yè)提高風(fēng)險識別的能力,對企業(yè)的風(fēng)險更有效、實(shí)時地進(jìn)行監(jiān)督和排除,減少企業(yè)的經(jīng)營風(fēng)險。

    2、審計(jì)報告的好處

    (1)、調(diào)整不當(dāng)?shù)臅?jì)處理

    在進(jìn)行稅務(wù)檢查時,能夠及時調(diào)整企業(yè)不當(dāng)?shù)臅?jì)處理,一般可以準(zhǔn)確地貫徹全年應(yīng)繳納的企業(yè)所得稅。

    (2)、用于辦理多種事宜

    辦理工商年檢、貸款、公司清算、企業(yè)兼并收購等事宜,都可以用到審計(jì)報告。

    (3)、彌補(bǔ)損失,減少稅收支出

    根據(jù)企業(yè)所得稅法,企業(yè)虧損時可以連續(xù)五年彌補(bǔ)虧損。但如果企業(yè)要彌補(bǔ)損失,稅務(wù)局通常會要求企業(yè)提供稅務(wù)檢查報告。

    (4)、為企業(yè)發(fā)展保駕護(hù)航

    通過做審計(jì),可以調(diào)節(jié)企業(yè)發(fā)展的平衡。當(dāng)企業(yè)盈利后,按要求繳納企業(yè)所得稅,如果企業(yè)虧損,第三方出具審計(jì)報告,稅所對其認(rèn)可,可以彌補(bǔ)企業(yè)的虧損,在調(diào)節(jié)企業(yè)發(fā)展平衡的同時,還能對企業(yè)起到保護(hù)作用。

    3、哪些企業(yè)需要做審計(jì)報告

    (1)、注冊資本實(shí)行分期付款未完全繳齊的公司。

    (2)、長期欠債或做虧損的企業(yè)。

    (3)、教育行業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位。

    (4)、三年內(nèi)有虛報注冊資本、虛假出資、抽逃出資違法行為的公司。

    (5)、外資企業(yè)。

    (6)、從事保險、創(chuàng)業(yè)投資、驗(yàn)資、評估、擔(dān)保、房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)、出入境中介、外派勞務(wù)中介、企業(yè)登記代理的公司。

    (7)、一人有限責(zé)任公司。

    (8)、從事金融、證券、期貨的公司。

    (9)、上市股份有限公司。

    以上就是企業(yè)做審計(jì)的好處與作用,以及哪些企業(yè)需要做審計(jì)報告的內(nèi)容,對于企業(yè)來說,如果條件允許,都可以做一下企業(yè)的財務(wù)審計(jì)報告,不僅可以排除自身的風(fēng)險,也可以優(yōu)化自身的財稅管理,便于企業(yè)日后的經(jīng)營。

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    財務(wù)整合之道:從獨(dú)立盤點(diǎn)到合并報表的透視分析
    2024-04-02 14:41:23 491 瀏覽

      在集團(tuán)公司的財務(wù)管理過程中,精確掌握各子公司及整個集團(tuán)的財務(wù)狀況是至關(guān)重要的。這不僅涉及到對每個單元的獨(dú)立盤存,還包括將各子公司的財務(wù)數(shù)據(jù)整合,形成合并凈利潤和合并前利潤報表,以及反映集團(tuán)整體健康狀況的試算資產(chǎn)負(fù)債表。此外,對于管理費(fèi)用的詳盡分析也是不容忽視的環(huán)節(jié)。今天,我們將探討這些關(guān)鍵步驟如何共同塑造一個公司的財務(wù)全景。

      首先,讓我們聚焦于盤存這一基礎(chǔ)性工作。盤存,即庫存盤點(diǎn),是指定期或不定期對倉庫中的存貨數(shù)量和質(zhì)量進(jìn)行核查,以確證賬面記錄與實(shí)際庫存相符。這是一項(xiàng)關(guān)鍵性的任務(wù),因?yàn)樗苯雨P(guān)系到公司財務(wù)報表的準(zhǔn)確性。無論是原材料、在產(chǎn)品還是成品,盤存的結(jié)果都將影響到成本計(jì)算、資產(chǎn)評估和利潤確定。

    財務(wù)整合之道:\n從獨(dú)立盤點(diǎn)到合并報表\n的透視分析

      而在盤存的基礎(chǔ)上,管理層需進(jìn)一步關(guān)注合并凈利潤。合并凈利潤指的是在考慮了內(nèi)部交易和賬面調(diào)整之后,母公司及其所有子公司共同實(shí)現(xiàn)的凈利潤總額。與之相對應(yīng)的是合并前利潤,即各子公司單獨(dú)報告的利潤總和。顯然,這兩者間的差異主要由內(nèi)部交易和攤銷等因素造成。透過對比合并前后的利潤,管理者可以評估企業(yè)內(nèi)部結(jié)構(gòu)的協(xié)同效應(yīng)和效率。

      接下來,我們不可忽視的是管理費(fèi)用明細(xì)表。這份明細(xì)表逐項(xiàng)列出了企業(yè)在一定時期內(nèi)發(fā)生的所有管理費(fèi)用,如行政人員的薪酬、辦公設(shè)備折舊、相關(guān)業(yè)務(wù)招待費(fèi)等。通過這份明細(xì)表,不僅可以幫助企業(yè)合理控制和管理費(fèi)用,還能為高層管理者提供決策支持,比如是否需要壓縮不必要的開支或增加投資以提升管理效能。

      最后,試算資產(chǎn)負(fù)債表作為一份綜合性報表,提供了企業(yè)在特定時間點(diǎn)的財務(wù)快照。它包括了企業(yè)的所有資產(chǎn)、負(fù)債和所有者權(quán)益項(xiàng)目,反映了企業(yè)的財務(wù)狀況和經(jīng)營成果。試算資產(chǎn)負(fù)債表不僅是企業(yè)自身決策的依據(jù),也是對外展示其財務(wù)實(shí)力的重要途徑。

      綜上所述,盤存的準(zhǔn)確執(zhí)行保證了財務(wù)數(shù)據(jù)的真實(shí)性;合并凈利潤與合并前利潤的比較分析了企業(yè)合并效果;管理費(fèi)用明細(xì)表的控制與分析支持了成本的有效管理;而試算資產(chǎn)負(fù)債表則為集團(tuán)的整體財務(wù)狀況提供了全面的展示。這四個關(guān)鍵詞共同構(gòu)成了企業(yè)財務(wù)管理的核心內(nèi)容,它們的有效運(yùn)用和細(xì)致分析是企業(yè)健康發(fā)展和財務(wù)透明化的基石。只有不斷優(yōu)化這些流程,企業(yè)才能在復(fù)雜多變的市場環(huán)境中保持競爭力,實(shí)現(xiàn)長期穩(wěn)定發(fā)展。


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    ESG分析、估值與整合解析,一文了解!
    2024-10-09 13:54:44 486 瀏覽

    ESG分析、估值與整合是 ESG考試中的重要部分,下面是小編總記的對該部分考點(diǎn)的詳細(xì)解析,一起來看下吧。

    ESG分析、估值與整合

    一、ESG分析

    1、定義與目的:ESG分析是將環(huán)境(Environmental)、社會(Social)和治理(Governance)因素納入投資分析的過程。其目的是識別潛在的投資機(jī)會和風(fēng)險,和評估這些因素對公司長期價值和業(yè)績的影響。

    2、分析方法:定性分析,評估ESG因素對公司運(yùn)營和財務(wù)狀況的潛在影響,如公司的環(huán)境政策、社會責(zé)任表現(xiàn)和治理結(jié)構(gòu)。定量分析,利用財務(wù)數(shù)據(jù)和ESG指標(biāo),如碳排放量、員工滿意度和公司治理評級。對公司進(jìn)行量化評估。

    3、重要性評估:識別對公司運(yùn)營和財務(wù)狀況有重大影響的ESG因素,如環(huán)境法規(guī)變化、社會輿論壓力、公司治理結(jié)構(gòu)變化。根據(jù)ESG因素對公司業(yè)績的潛在影響程度,確定其重要性水平。

    二、ESG估值

    1、估值模型調(diào)整:在進(jìn)行ESG估值時,需要對傳統(tǒng)的估值模型進(jìn)行調(diào)整,以反映ESG因素對公司價值的影響。調(diào)整可能包括修改折現(xiàn)率、調(diào)整增長假設(shè)、更新現(xiàn)金流預(yù)測。

    2、ESG因素納入估值模型:將ESG因素作為輸入變量納入估值模型,如將環(huán)境成本、社會責(zé)任支出和治理效率。考慮ESG因素對資本成本的影響,如高ESG風(fēng)險可能導(dǎo)致資本成本上升。

    3、估值結(jié)果解釋:根據(jù)ESG估值結(jié)果,解釋ESG因素對公司價值的影響程度和方向。分析ESG因素對公司未來業(yè)績和現(xiàn)金流的潛在影響,和這些影響如何反映在估值結(jié)果中。

    三、ESG整合

    1、ESG因素整合到投資決策中:在投資決策過程中,綜合考慮ESG因素,以評估潛在投資機(jī)會的風(fēng)險和回報。將ESG因素納入投資組合的構(gòu)建和管理過程,以實(shí)現(xiàn)可持續(xù)投資目標(biāo)。

    2、ESG投資組合構(gòu)建:根據(jù)ESG評級和估值結(jié)果,選擇具有較低ESG風(fēng)險和較高ESG價值的公司進(jìn)行投資。構(gòu)建多元化的ESG投資組合,以降低整體風(fēng)險并提高長期回報。

    3、ESG風(fēng)險管理:識別和管理ESG風(fēng)險,如環(huán)境法規(guī)變化、社會輿論壓力、公司治理結(jié)構(gòu)變化可能帶來的負(fù)面影響。制定ESG風(fēng)險管理策略,如加強(qiáng)環(huán)境管理、提高社會責(zé)任表現(xiàn)、優(yōu)化公司治理結(jié)構(gòu)。

    四、考點(diǎn)總結(jié)

    1、ESG分析方法:掌握定性和定量分析方法,能夠準(zhǔn)確評估ESG因素對公司的影響。

    2、ESG估值模型:了解如何將ESG因素納入估值模型,和這些因素如何影響公司價值。

    3、ESG整合策略:理解如何將ESG因素整合到投資決策和投資組合構(gòu)建中,以實(shí)現(xiàn)可持續(xù)投資目標(biāo)。

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