目前，國(guó)內(nèi)初級(jí)、中級(jí)、CPA證書持有者人數(shù)不斷增多，而作為國(guó)際考試的CMA來說，持證人數(shù)卻比較少。最主要原因就是大家對(duì)CMA的認(rèn)知并不是很深。到底CMA是什么?對(duì)于證書持有者他們的就業(yè)方向有哪些?我們來一起了解一下吧。

　　CMA到底是什么?

　　在知道CMA證書是否具有價(jià)值含金量之前，大家首先就要了解CMA它的具體含義是什么。CMA中文名稱即為美國(guó)注冊(cè)管理會(huì)計(jì)師，是由美國(guó)管理會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)所建立的專業(yè)認(rèn)證考試，該協(xié)會(huì)從成立到至今為止已經(jīng)走過了一百多個(gè)年頭，可以說有著非常長(zhǎng)久的歷史。CMA在世界財(cái)會(huì)領(lǐng)域一直都得到眾多企業(yè)的認(rèn)可，在全球有著極高的權(quán)威性，由于其知識(shí)體系偏向于管理會(huì)計(jì)領(lǐng)域，因此在國(guó)內(nèi)也深受各大企業(yè)的青菜和重視。

　　為什么要考CMA?

　　盡管現(xiàn)在CMA在國(guó)內(nèi)的知名度并不算很高，但隨著行業(yè)的發(fā)展，考生很有必要對(duì)CMA進(jìn)行重視并且報(bào)考CMA 考試。為什么這么說呢?

　　首先要知道，根據(jù)我國(guó)目前的發(fā)展形勢(shì)，在財(cái)會(huì)行業(yè)當(dāng)中，傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員將會(huì)被機(jī)器人所取代，而管理會(huì)計(jì)必將是未來行業(yè)發(fā)展的方向。

　　如今，為了加快管理會(huì)計(jì)行業(yè)發(fā)展，加大對(duì)管理會(huì)計(jì)人才的培養(yǎng)，國(guó)家也紛紛出臺(tái)了一系列的政策和建立完善管理會(huì)計(jì)體系。在未來的發(fā)展當(dāng)中，像各大企業(yè)的業(yè)務(wù)都會(huì)涉及到預(yù)算績(jī)效管理、數(shù)據(jù)分析等，而這些都需要優(yōu)秀的管理會(huì)計(jì)人員去記性把握和處理。

　　CMA持證者就業(yè)方向有哪些?

　　目前，我國(guó)管理會(huì)計(jì)人才依然存在著嚴(yán)重短缺的現(xiàn)象，尤其是熟悉美國(guó)會(huì)計(jì)知識(shí)的高級(jí)型管理會(huì)計(jì)人員更加是最為缺乏。因此，在如此人才短缺的情況之下，各企業(yè)都紛紛加大了對(duì)人才的招聘，提供的行業(yè)崗位也是越來越多，而開出的薪資待遇條件也是變得越來越高。所以在目前的形勢(shì)下，CMA持證者的就業(yè)前景可以說是非常廣闊的。就業(yè)方向方面，只要是涉及到管理會(huì)計(jì)領(lǐng)域的，大家都可以去考慮，關(guān)于這點(diǎn)其實(shí)并沒有太大的硬性要求。

　　CMA美國(guó)注冊(cè)管理會(huì)計(jì)師近年來越來越受到國(guó)內(nèi)外考生青睞，報(bào)名人數(shù)持續(xù)不斷，很多會(huì)將拿證后的薪資以及其高昂的考試費(fèi)用進(jìn)行比較，那么CMA證書取得后月薪高達(dá)多少?值不值考?

　　CMA持證者薪資是多少?

　　根據(jù)IMA薪酬報(bào)告中顯示，2020年中國(guó)地區(qū)CMA持證者的平均工資在28978-35951美元之間，也就是20萬-25萬人民幣之間。在美國(guó)持有CMA證書、CPA證書或兩者兼有的受訪者總收入中位數(shù)明顯高于未持有任何證書的受訪者。在總收入中位數(shù)方面，與未持有任何證書的受訪者相比，僅持有CMA證書的受訪者要高出36%。

　　CMA證書值得考嗎?

　　1、廣闊的發(fā)展前景

　　CMA持證人可以從事的職業(yè)遠(yuǎn)遠(yuǎn)比大家想象的廣，除了一般大家能想到的諸如：企業(yè)財(cái)務(wù)總監(jiān)、總會(huì)計(jì)師、注冊(cè)會(huì)計(jì)師、成本會(huì)計(jì)師、內(nèi)部審計(jì)師、風(fēng)險(xiǎn)投資經(jīng)理、預(yù)算分析師、財(cái)務(wù)規(guī)劃師、一般會(huì)計(jì)人員等崗位，此外，企業(yè)的中高層管理者以及信息管理方面的人士也如CEO、行政總監(jiān)、董秘、市場(chǎng)營(yíng)銷人士、供應(yīng)鏈管理人士等也對(duì)管理會(huì)計(jì)的知識(shí)有一定的要求。

　　2、各城市補(bǔ)貼

　　上海，北京，成都，深圳，廣州等地先后對(duì)CMA持證者出臺(tái)人才補(bǔ)貼政策，包括戶籍辦理，醫(yī)療，房補(bǔ)等方面的補(bǔ)貼。

　　3、轉(zhuǎn)型大勢(shì)所趨

　　隨著中國(guó)財(cái)會(huì)行業(yè)不斷與國(guó)際接軌，傳統(tǒng)財(cái)會(huì)人才與符合國(guó)際經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要的高端財(cái)務(wù)管理人才的差距也愈發(fā)明顯，企業(yè)對(duì)財(cái)務(wù)人員的要求已由普通的“賬房先生”向“戰(zhàn)略性財(cái)務(wù)管理會(huì)計(jì)”轉(zhuǎn)變。企業(yè)的財(cái)會(huì)人才必須要融入到企業(yè)的發(fā)展中去，這就要求財(cái)會(huì)人員從傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)、記賬、編表向參與企業(yè)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)變。

　　CMA是管理會(huì)計(jì)領(lǐng)域最具有含金量的證書，近年來在國(guó)際和國(guó)內(nèi)的認(rèn)可度越來越高，那么財(cái)務(wù)人員考取CMA能不能升職加薪？

　　財(cái)務(wù)人員考取CMA能不能升職加薪？

　　是可以升職加薪的。CMA備受世界500強(qiáng)及國(guó)有企業(yè)雇主的認(rèn)可和推崇。據(jù)全球薪資調(diào)查結(jié)果顯示，擁有CMA認(rèn)證的財(cái)務(wù)專業(yè)人員的平均薪酬中位數(shù)比非認(rèn)證財(cái)務(wù)專業(yè)人員高出62%，總薪酬中位數(shù)高出67%。在中國(guó)，持有CMA認(rèn)證的會(huì)員平均工資為216127元，比CMA非持證者高出38%，平均總收入為278，310元，比非CMA持證者高34%。

　　CMA含金量體現(xiàn)在哪些方面？

　　1、國(guó)家認(rèn)可

　　2009年，CMA認(rèn)證被作為引智工程項(xiàng)目引入中國(guó)。

　　2010年3月1日，國(guó)資委向下屬各大央企和國(guó)企下發(fā)了《關(guān)于舉辦注冊(cè)管理會(huì)計(jì)師(CMA)職業(yè)資格認(rèn)證培訓(xùn)的通知》。

　　2011年，中國(guó)總會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)向下屬會(huì)員單位發(fā)布了有關(guān)CMA學(xué)習(xí)培訓(xùn)的紅頭文件。2014-15年，財(cái)政部代表團(tuán)秉著借鑒國(guó)際先進(jìn)理念的原則先后兩次前往位于新澤西州的IMA協(xié)會(huì)全球總部取經(jīng)。

　　2、企業(yè)認(rèn)可

　　我國(guó)大中型企業(yè)均有非常多的職員參加了CMA認(rèn)證項(xiàng)目，企業(yè)高管視CMA資格為衡量專業(yè)財(cái)務(wù)管理者職業(yè)水準(zhǔn)和職業(yè)道德的最佳標(biāo)準(zhǔn)，主要包括：海爾集團(tuán)、強(qiáng)生、同方技術(shù)、方正集團(tuán)、中國(guó)電信、中國(guó)農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行、中國(guó)銀行、中國(guó)民族證券、用友軟件、重慶長(zhǎng)安汽車、IBM、卡特彼勒、摩托羅拉、西門子公司、用友軟件、統(tǒng)一企業(yè)、康明斯等企業(yè)。

　　3、考試時(shí)間和語言靈活選擇

　　CMA考試有中英文兩種考試語言選擇，CMA中文考試無語言障礙，通過率也高達(dá)85%。CMA學(xué)習(xí)周期短，只設(shè)置兩科考試科目，一年之內(nèi)可以完成考試取得證書，相比注冊(cè)會(huì)計(jì)師的6+1和ACCA的14科來說科目要少很多。考試時(shí)間靈活，每年有三個(gè)考試窗口期，成績(jī)?nèi)陜?nèi)有效，每科考試在當(dāng)年有3次補(bǔ)考機(jī)會(huì)。

　　CMA考試為什么難？

　　CMA雖然只有兩門課程，但CMA考試?yán)碚摰牟糠直旧硪彩怯幸欢y度的且涉及的知識(shí)點(diǎn)比較全面，要求考生要具備系統(tǒng)的專業(yè)知識(shí)，同時(shí)取得證書還要有工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)于工作經(jīng)驗(yàn)的要求還是比較嚴(yán)苛的，這也是CMA證書備受認(rèn)可的原因，它要求考生能夠把所學(xué)的理論知識(shí)和應(yīng)用實(shí)踐的緊密結(jié)合。

　　如何準(zhǔn)備CMA考試？

　　建議備考分為三階段，分別是第一階段基礎(chǔ)復(fù)習(xí)，第二階段鞏固提高，第三階段沖刺總結(jié)。

　　第一階段地毯式復(fù)習(xí)，注重知識(shí)點(diǎn)和例題，這個(gè)時(shí)候可以多記筆記，后面復(fù)習(xí)可以著重看筆記的內(nèi)容，包括一些總結(jié)的以及每個(gè)章節(jié)的重點(diǎn)難點(diǎn)的概括、框架結(jié)構(gòu)圖等內(nèi)容，對(duì)于陌生的內(nèi)容可以回顧網(wǎng)課是如何講解的。

　　第二階段注意抓重點(diǎn)，看完網(wǎng)課，做了一些題，除了課上歸納的重點(diǎn)，考生大概清楚哪些是?？嫉目键c(diǎn)，這個(gè)階段主要就攻克重點(diǎn)難點(diǎn)易錯(cuò)點(diǎn)，如果是需要記憶的內(nèi)容，就要開始先記憶一遍，或抄寫一遍加深記憶，如果還有題目沒有練完，可以記憶的內(nèi)容和做題交叉結(jié)合。做題總結(jié)出來的易錯(cuò)知識(shí)點(diǎn)可以記錄在筆記本上，可以結(jié)合類似的題目進(jìn)行辨析?？梢岳盟槠臅r(shí)間進(jìn)行筆記本的翻閱，既有效地利用了碎片時(shí)間，有鞏固了知識(shí)點(diǎn)。

　　第三階段沖刺總結(jié)，沒復(fù)習(xí)完筆記的可以繼續(xù)看自己的筆記和錯(cuò)題，考前將自己的錯(cuò)題做一遍，然后做幾套模擬測(cè)試，模擬考試的題量，確保自己能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成作答，能夠?qū)⒛苣玫降姆侄寄孟隆?/p>

　　隨著人工智能時(shí)代的到來，持有中級(jí)會(huì)計(jì)師證的財(cái)會(huì)人員不能滿足未來企業(yè)對(duì)于管理會(huì)計(jì)人才的需求，CMA可能成為未來財(cái)會(huì)人員的一大趨勢(shì)，即使有中級(jí)會(huì)計(jì)的財(cái)務(wù)人員也建議在業(yè)余的時(shí)間學(xué)習(xí)CMA，那么CMA證書能給財(cái)會(huì)人員帶來什么好處？

　　CMA持證者有什么好處？

　　1、實(shí)用性強(qiáng)

　　CMA是一門含金量高、實(shí)踐性強(qiáng)的學(xué)科，課程內(nèi)容包括P1《財(cái)務(wù)規(guī)劃、績(jī)效與分析》和P2《戰(zhàn)略財(cái)務(wù)管理》，旨在幫助學(xué)員在平時(shí)的工作中能夠依據(jù)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息以及其它信息，通過對(duì)這些信息加工整理和分析，提供報(bào)告、制定預(yù)算、進(jìn)行成本控制、提供決策和戰(zhàn)略支持，相對(duì)于財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)簡(jiǎn)單的核算職能，管理會(huì)計(jì)有著人工智能不能取代的技能水平，為職業(yè)發(fā)展提供更多的機(jī)會(huì)。

　　2、高薪資待遇

　　IMA協(xié)會(huì)新公布的全球薪資調(diào)查結(jié)果顯示，全球范圍內(nèi)擁有CMA認(rèn)證的財(cái)務(wù)人員的基本工資中位數(shù)比非認(rèn)證財(cái)務(wù)專業(yè)人員高出60％，總薪酬中位數(shù)高出63％。CMA也是我國(guó)第一個(gè)被正式引進(jìn)的國(guó)際化財(cái)務(wù)管理認(rèn)證，被國(guó)家列為重點(diǎn)人才培養(yǎng)計(jì)劃。

　　CMA持證者可以選擇管理會(huì)計(jì)師、財(cái)務(wù)分析師、成本會(huì)計(jì)師、高級(jí)會(huì)計(jì)師、預(yù)算分析師、財(cái)務(wù)經(jīng)理、財(cái)務(wù)總監(jiān)、首席財(cái)務(wù)官（CFO）等崗位。

　　CMA考試整體難度設(shè)定在C級(jí)，包含會(huì)計(jì)、戰(zhàn)略、市場(chǎng)、管理、金融和信息系統(tǒng)等多方面的內(nèi)容，綜合難度較高。對(duì)于大部分基礎(chǔ)一般的考生來說難度較大。

　　CMA考試難嗎？

　　CMA考試科目雖然只有兩科，但是考試難度卻達(dá)到C級(jí)，考試涉及的內(nèi)容又十分廣泛，實(shí)踐性比較強(qiáng)。CMA考試的思維模式與國(guó)內(nèi)傳統(tǒng)會(huì)計(jì)考試不同，CMA更多是對(duì)財(cái)務(wù)規(guī)劃、分析、及決策等內(nèi)容的考查，對(duì)習(xí)慣了傳統(tǒng)會(huì)計(jì)考試的考查方式、出題方式的考生造成不小的壓力。

　　CMA考試難度等級(jí)說明：

　　A級(jí)

　　A級(jí)是最低或者最基本的級(jí)別，包括要求回憶事實(shí)和理解原則的題目，A級(jí)包括認(rèn)知和理解類題目。

　　B級(jí)

　　B級(jí)包括將材料應(yīng)用到新情況的題目以及分析信息或者將信息分解成組成部分的能力，B級(jí)包括要求應(yīng)用或者分析的題目。

　　C級(jí)

　　C級(jí)是最高或者最具有挑戰(zhàn)性，包括要求對(duì)信息進(jìn)行評(píng)估的題目。

　　該類題目要求按照明確的目的，能夠?qū)哂屑榷康牡牟牧蟽r(jià)值進(jìn)行判斷，此類題目要求您能夠評(píng)估、推論、支持、比較、對(duì)比、解釋和總結(jié)信息。

　　CMA科目?jī)?nèi)容是什么？

　　1、《財(cái)務(wù)規(guī)劃、績(jī)效與控制》

　　A.對(duì)外財(cái)務(wù)報(bào)告決策；

　　B.規(guī)劃、預(yù)算編制與預(yù)測(cè)；

　　C.績(jī)效管理；

　　D.成本管理；

　　E、內(nèi)部控制。

　　2、《財(cái)務(wù)決策》

　　A.財(cái)務(wù)報(bào)表分析；

　　B.公司財(cái)務(wù)；

　　C.決策分析；

　　D.風(fēng)險(xiǎn)管理；

　　E.投資決策；

　　F、職業(yè)道德。

　　如何備考CMA？

　　1、制定學(xué)習(xí)計(jì)劃

　　備考CMA考試，需要制定一份科學(xué)合理的學(xué)習(xí)計(jì)劃，可以根據(jù)考試大綱，將備考劃分為幾個(gè)階段進(jìn)行，每個(gè)階段都設(shè)定一個(gè)學(xué)習(xí)目標(biāo)，并按時(shí)完成計(jì)劃，學(xué)習(xí)計(jì)劃可以幫助大家輕松學(xué)習(xí)，高效備考。

　　2、重視教材，多做習(xí)題

　　學(xué)習(xí)CMA的過程中，要重視學(xué)習(xí)教材的過程，首先將教材通讀一遍，對(duì)各個(gè)章節(jié)的內(nèi)容有一個(gè)大概的了解，第二遍再深入的學(xué)習(xí)，仔細(xì)研讀每一個(gè)知識(shí)點(diǎn)，第三遍學(xué)習(xí)則是有針對(duì)性的學(xué)習(xí)重要的知識(shí)點(diǎn)、難點(diǎn)及高頻考點(diǎn)。當(dāng)然，還要多做習(xí)題，通過做題，鞏固知識(shí)點(diǎn)，發(fā)現(xiàn)自己的薄弱章節(jié)，匯總錯(cuò)題，總結(jié)出題規(guī)律，尋找答題技巧，不斷強(qiáng)化自己，提升答題的準(zhǔn)確率。

　　3、調(diào)整心態(tài)，保持初心

　　在CMA漫長(zhǎng)的備考過程中，難免會(huì)遇到很多問題，面對(duì)問題的時(shí)候能夠勇敢面對(duì)，不輕易放棄。如果學(xué)習(xí)的狀態(tài)不夠好，可以出去走走，做做運(yùn)動(dòng)，適當(dāng)放松一下自己。

　　IMA協(xié)會(huì)每年都會(huì)公布關(guān)于全球會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)人員的薪資水平、員工福利等方面的問卷調(diào)查結(jié)果，旨在為行業(yè)發(fā)展提供相關(guān)參考，那么CMA持證者的薪酬待遇怎么樣？

　　CMA持證者的薪酬待遇如何？

　　IMA協(xié)會(huì)發(fā)布的2020年全球薪資調(diào)查結(jié)果，這是IMA連續(xù)第8年開展針對(duì)全球會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)人員的薪資水平、工作時(shí)長(zhǎng)、員工福利等方面的問卷調(diào)查，旨在為行業(yè)發(fā)展提供相關(guān)參考。其中調(diào)查結(jié)果顯示，全球范圍內(nèi)擁有CMA認(rèn)證的財(cái)務(wù)專業(yè)人員的基本工資中位數(shù)比非認(rèn)證財(cái)務(wù)人員高出60％，總薪酬中位數(shù)高出63％，美國(guó)的受訪者工資中位數(shù)和總收入中位數(shù)水平是最高的，分別為100,000美元和107,817美元。

　　本年度調(diào)查了來自全球80個(gè)國(guó)家的4,253名財(cái)會(huì)專業(yè)人士，男性受訪者與女性受訪者人數(shù)持平，受訪者普遍認(rèn)同持有CMA認(rèn)證擁有諸多優(yōu)勢(shì)，超過80%的美國(guó)受訪者表示，CMA認(rèn)證為其創(chuàng)造了更多的職業(yè)發(fā)展機(jī)遇，使其更有信心、更高水準(zhǔn)地完成本職工作。超過70%的受訪者認(rèn)為，CMA認(rèn)證提升了其數(shù)字時(shí)代的就業(yè)安全感和跨領(lǐng)域的業(yè)務(wù)能力。

　　總而言之，CMA證書不僅給他們帶來了更高的收入，還帶來了更多的就業(yè)機(jī)會(huì)，更大的職業(yè)發(fā)展空間，同時(shí)通過學(xué)習(xí)CMA能夠提高他們會(huì)計(jì)的知識(shí)技能水平。

　　CMA考試有哪些特點(diǎn)？

　　1、考試題量大，考試時(shí)間長(zhǎng)

　　CMA考試時(shí)間為4個(gè)小時(shí)，每科考試由選擇題100道，簡(jiǎn)答題2道組成。每道簡(jiǎn)答題由5—7道小題組成，CMA考試很多題目都需要大量的計(jì)算才能得出結(jié)果，對(duì)運(yùn)算能力要求較高，所以即使考試的時(shí)間有4個(gè)小時(shí)，但是如何合理分配答題時(shí)間，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)答完題還是有一定壓力的。

　　2、出題的角度靈活

　　管理會(huì)計(jì)是一個(gè)分析、決策、創(chuàng)造的一個(gè)過程，所以，CMA考試出題的范圍比較廣泛，不僅僅局限于財(cái)務(wù)領(lǐng)域，還涉及到市場(chǎng)、管理和業(yè)務(wù)等多個(gè)方面，培養(yǎng)管理會(huì)計(jì)通過多個(gè)方面進(jìn)行分析，為企業(yè)創(chuàng)造最大的利益。

　　3、實(shí)用性比較強(qiáng)

　　CMA考試注重理論與實(shí)踐的結(jié)合，涉及的內(nèi)容廣，光靠死記硬背是根本不能通過的，更多要靠理解記憶。

　　如何備考CMA？

　　1、利用一切可以利用的時(shí)間

　　在職考生備考CMA時(shí)間有限，平常上班，上課，有時(shí)候還需要出差、參加社交活動(dòng)，所以要盡可能利用一切可以利用的時(shí)間來學(xué)習(xí)，光有時(shí)間還不夠，還得在有限的時(shí)間里高效學(xué)習(xí)，就要學(xué)會(huì)總結(jié)，如果有遺忘的知識(shí)點(diǎn)，記得一定立馬翻書查看，比如上下班的時(shí)候可以看一下復(fù)習(xí)資料，利用好時(shí)間就可以復(fù)習(xí)到更多內(nèi)容。

　　2、把握重點(diǎn)，直接得分

　　CMA考試重點(diǎn)內(nèi)容基本是固定的，每年雖有小幅度變化，但是重點(diǎn)內(nèi)容基本上都差不多，可以仔細(xì)研究真題，總結(jié)出題規(guī)律，學(xué)會(huì)做題技巧，熟練掌握重點(diǎn)內(nèi)容，相信通過考試就不難了。

　　3、學(xué)會(huì)提煉

　　CMA知識(shí)涉及多門學(xué)科內(nèi)容，考生只靠死記硬背是很難理解CMA全部?jī)?nèi)容，要將學(xué)過的知識(shí)用自己的話總結(jié)歸納出來，形成一個(gè)個(gè)點(diǎn)，把這些知識(shí)點(diǎn)串聯(lián)成自己的理論框架或者將知識(shí)點(diǎn)形成一個(gè)個(gè)問題，通過提問的方式反問自己，如果能答出來也基本掌握了。

　　CMA，又稱為美國(guó)注冊(cè)管理會(huì)計(jì)師，認(rèn)可度較高。考生在三年時(shí)間內(nèi)通過兩門科目，滿足一定的要求，即可取得證書。對(duì)于CMA持證者而言，薪資待遇如何？

　　CMA持證者工資高嗎？

　　根據(jù)2018年IMA調(diào)查結(jié)果顯示，在全球范圍內(nèi)，CMA持證者的工資中位數(shù)和總報(bào)酬中位數(shù)比非持證者分別高出62%和67%。在按照不同管理層級(jí)對(duì)比工資中位數(shù)和總報(bào)酬時(shí)，顯示任意層級(jí)的CMA持證者收入都高于同級(jí)別的非持證者。最值得注意的差異出現(xiàn)在低層管理職位，在這一層級(jí)中，CMA持證者比非持證者的工資中位數(shù)高119%，總報(bào)酬中位數(shù)高88%。綜上所述，持有CMA證書有更高的薪資水平。

　　CMA考試報(bào)名要求

　　報(bào)考CMA考試有一定的學(xué)歷要求，具體如下：

　　1、持有教育部認(rèn)可的三年全日制大專畢業(yè)證書(不包括自考和函授群體)。

　　2、持有教育部認(rèn)可的學(xué)士學(xué)位證書。

　　3、持有教育部認(rèn)可的碩士研究生畢業(yè)證書或碩士學(xué)位證書或博士研究生畢業(yè)證書或博士學(xué)位證書。

　　4、持有中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)認(rèn)證的CPA證書或國(guó)家會(huì)計(jì)資格評(píng)價(jià)中心認(rèn)證的中高級(jí)會(huì)計(jì)職稱證書或ACCA的全面合格會(huì)員符合CMA學(xué)士學(xué)位的教育要求。

　　注：滿足上述任意一條即可。

　　CMA考試成績(jī)有效期

　　CMA考試單科成績(jī)有效期是3年，通過科目成績(jī)保留3年，即從第1個(gè)科目合格算起，3年內(nèi)所有科目沒有全部合格的情況下，第1次合格的科目就會(huì)失效，需要重新參加考試。

　　CMA考試內(nèi)容

　　CMA考試只設(shè)置兩科，分別是P1《財(cái)務(wù)分析、績(jī)效與分析》和P2《戰(zhàn)略財(cái)務(wù)管理》。兩科的考試內(nèi)容如下：

　　CMA考試內(nèi)容：

　　Part1：財(cái)務(wù)規(guī)劃、績(jī)效與分析

　　1、財(cái)務(wù)報(bào)告決策(15%)

　　考查內(nèi)容：財(cái)務(wù)報(bào)表;確認(rèn)，計(jì)量，計(jì)價(jià)和披露;

　　2、規(guī)劃、預(yù)算與預(yù)測(cè)(20%)

　　考查內(nèi)容：戰(zhàn)略規(guī)劃;預(yù)算概念;預(yù)算方法;預(yù)測(cè)技術(shù);年度利潤(rùn)計(jì)劃和附表;頂層規(guī)劃與分析;

　　3、績(jī)效管理(20%)

　　考查內(nèi)容：成本與差異核算;績(jī)效考核責(zé)任中心和報(bào)告部門;

　　4、成本管理(15%)

　　考查內(nèi)容：計(jì)量概念;成本計(jì)算系統(tǒng);供應(yīng)鏈管理;間接成本;業(yè)務(wù)流程改進(jìn);

　　5、內(nèi)部控制(15%)

　　考查內(nèi)容：治理，風(fēng)險(xiǎn)有法規(guī)遵守;系統(tǒng)控制與安全措施;

　　6、科技與分析(15%)

　　考查內(nèi)容：信息系統(tǒng);數(shù)據(jù)管控;數(shù)據(jù)分析;技術(shù)支持的財(cái)務(wù)轉(zhuǎn)型;

　　Part2：戰(zhàn)略財(cái)務(wù)管理

　　1、財(cái)務(wù)報(bào)表分析(20%)

　　考查內(nèi)容：基本財(cái)務(wù)報(bào)表分析;獲利能力分析;財(cái)務(wù)比率;特殊問題;

　　2、公司財(cái)務(wù)(20%)

　　考查內(nèi)容：風(fēng)險(xiǎn)和報(bào)酬;長(zhǎng)期財(cái)務(wù)管理;籌集資本;營(yíng)運(yùn)資本管理;

　　3、決策分析(25%)

　　考查內(nèi)容：成本/數(shù)量/利潤(rùn)分析;邊際分析;定價(jià);

　　4、風(fēng)險(xiǎn)管理(10%)

　　考查內(nèi)容：企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)，考生應(yīng)能識(shí)別并解釋不同類型的風(fēng)險(xiǎn)，包括商業(yè)風(fēng)險(xiǎn)、危害風(fēng)險(xiǎn)、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)、營(yíng)運(yùn)風(fēng)險(xiǎn)和戰(zhàn)略風(fēng)險(xiǎn)

　　5、投資決策(10%)

　　考查內(nèi)容：資本預(yù)算過程;資本投資分析方法?？忌鷳?yīng)能定義資本預(yù)算編制，并識(shí)別在為某一項(xiàng)目制訂和實(shí)施資本預(yù)算中所采取的步驟或階段;理解兩種主要的現(xiàn)金流量折現(xiàn)(DCF)法，凈現(xiàn)值(NPV)和內(nèi)含報(bào)酬率(IRR)

　　6、職業(yè)道德(15%)

　　報(bào)名CMA考試的步驟

　　1、注冊(cè)IMA會(huì)員；

　　2、繳納相關(guān)費(fèi)用；

　　3、預(yù)約CMA考試；

　　4、參加CMA考試；

　　管理會(huì)計(jì)與傳統(tǒng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的職能不同，管理會(huì)計(jì)師的工作內(nèi)容主要是負(fù)責(zé)監(jiān)控、反應(yīng)、報(bào)告和預(yù)測(cè)企業(yè)經(jīng)營(yíng)成果，為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值。近年來，越來越多人報(bào)考CMA考試，對(duì)于CMA持證者而言，其薪資水平如何？

　　持有CMA證書工資多少？

　　據(jù)IMA官方數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，38%的調(diào)查對(duì)象擁有CMA認(rèn)證，19.5%的調(diào)查對(duì)象擁有CPA證書，8.1%的調(diào)查對(duì)象為CIA持證者，29%的調(diào)查對(duì)象為其他認(rèn)證。在中國(guó)區(qū)薪資調(diào)查報(bào)告中，CMA持證者平均工資為216，127元，而非CMA的平均工資為156，788元。即CMA持證者的薪資比非CMA高出平均38%，總薪酬高34%，部分CMA持證者的年薪高達(dá)80萬元。

　　CMA證書的含金量怎么樣？

　　1、就業(yè)崗位多

　　據(jù)數(shù)據(jù)來看，CMA持證者更有可能擔(dān)任以下高層管理者職務(wù)：董事、首席財(cái)務(wù)官和財(cái)務(wù)經(jīng)理、財(cái)務(wù)總監(jiān)、總會(huì)計(jì)師、注冊(cè)會(huì)計(jì)師、成本會(huì)計(jì)師、內(nèi)部審計(jì)師、風(fēng)險(xiǎn)投資經(jīng)理、預(yù)算分析師等。

　　CMA給持證者帶來什么幫助？據(jù)85%的受訪者表示，CMA認(rèn)證不僅使其更有信心、更高水準(zhǔn)地完成本職工作，而且提升了其跨領(lǐng)域的業(yè)務(wù)能力。

　　截止目前，IBM、卡特彼勒、摩托羅拉、中國(guó)電信、中國(guó)銀行、中國(guó)農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行、用友軟件、中國(guó)民族證券、重慶長(zhǎng)安汽車、海爾集團(tuán)、強(qiáng)生、西門子公司、統(tǒng)一企業(yè)、同方技術(shù)、方正集團(tuán)、康明斯、云南白藥、中國(guó)船舶等大中型企業(yè)，都有非常多的職員參加了CMA認(rèn)證項(xiàng)目，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者的選拔以CMA資格為衡量專業(yè)財(cái)務(wù)管理者職業(yè)水準(zhǔn)和職業(yè)道德的最佳標(biāo)準(zhǔn)。甚至通過網(wǎng)上招聘會(huì)看到財(cái)務(wù)人員招聘啟事都明確要求持有CMA證書優(yōu)先，可見CMA已經(jīng)是進(jìn)入主流公司的標(biāo)準(zhǔn)，考取CMA證書，對(duì)以后的職業(yè)發(fā)展是非常有幫助的。

　　2、實(shí)用性強(qiáng)，自身價(jià)值高

　　CMA考試科目雖然只有兩科，但是考試的內(nèi)容卻十分的廣泛，不僅包括財(cái)務(wù)方面的內(nèi)容，還考察管理、金融、戰(zhàn)略、市場(chǎng)和信息系統(tǒng)等多方面的知識(shí)和技能。與傳統(tǒng)會(huì)計(jì)相比，CMA更側(cè)重內(nèi)部控制、決策支持、風(fēng)險(xiǎn)管理、成本分析、預(yù)算預(yù)測(cè)等內(nèi)容，擴(kuò)大了管理會(huì)計(jì)人員的知識(shí)廣度，提高培養(yǎng)、預(yù)測(cè)商業(yè)需求，制定策略決策，支持企業(yè)的戰(zhàn)略決策分析，實(shí)行成本控制的能力，管理會(huì)計(jì)起到推動(dòng)企業(yè)業(yè)績(jī)提升的作用，順利實(shí)現(xiàn)了財(cái)務(wù)人員角色的轉(zhuǎn)換。

　　3、擁有就業(yè)保障

　　新冠疫情導(dǎo)致許多企業(yè)面臨著巨大的壓力，員工也面臨著失業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)。據(jù)調(diào)查顯示，33%的CMA持證者表示自己的工作并未受到任何影響；僅有9%的CMA持證者由于疫情原因經(jīng)歷了職業(yè)變動(dòng)。而在這兩方面，非CMA持證者的比例均為21%。

　　4、薪酬待遇好

　　普遍考生反映CMA考試難度大，但是付出與回報(bào)是成正比的，CMA證書含金量高、持有CMA證書的財(cái)會(huì)人員薪資待遇也普遍比較高。同時(shí)，持有CMA證書，可以從事的崗位也比較多。

　　CMA有什么好處？

　　1、CMA是升職加薪的敲門磚

　　學(xué)習(xí)CMA，能讓你在短期內(nèi)獲得更全面的專業(yè)知識(shí)，提高業(yè)務(wù)能力，為下一步的職業(yè)發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。很多企業(yè)的HR對(duì)你的第一認(rèn)知，就是你曾經(jīng)獲得過什么證書，通過CMA證書可以證明自己的能力，是職業(yè)發(fā)展最靠譜的途徑，是改變自己生存狀態(tài)最有效的手段。在關(guān)鍵時(shí)刻，CMA證書一定會(huì)為你搭建通往事業(yè)成功的橋梁。

　　2、實(shí)現(xiàn)自我突破

　　CMA備考的過程是異常艱辛的，有付出就有收獲，CMA會(huì)讓你在財(cái)會(huì)圈子里獲得認(rèn)同感、歸屬感，CMA證書給你帶來的不僅僅是專業(yè)知識(shí)的保障，更重要的是打磨出沉穩(wěn)的性格、吃苦耐勞的工作精神、堅(jiān)韌的毅力等優(yōu)秀品質(zhì)，CMA相關(guān)備考經(jīng)歷將成為你人生記憶中最寶貴的精神財(cái)富。

　　如何備考CMA？

　　1、堅(jiān)持每天學(xué)習(xí)

　　CMA每科的學(xué)習(xí)量都非常大，在職人員每天都要工作，備考時(shí)間緊迫，所以最好提前一年以上的時(shí)間進(jìn)行備考，在職考生充分利用碎片化時(shí)間，比如上下班通勤時(shí)間，保證每天晚上學(xué)習(xí)2-3小時(shí)，周末也要保證學(xué)習(xí)時(shí)間。

　　2、學(xué)會(huì)運(yùn)用基礎(chǔ)知識(shí)點(diǎn)

　　CMA考查的是基礎(chǔ)知識(shí)的運(yùn)用，并不僅僅是知識(shí)點(diǎn)的了解，而是要結(jié)合實(shí)際案例，多做題目，尤其是新穎的題目，牢牢掌握基礎(chǔ)知識(shí)點(diǎn)，學(xué)會(huì)靈活運(yùn)用。CMA考試大綱改變后，對(duì)考生實(shí)際運(yùn)用和閱讀理解能力有更高的要求，建議考生可以通過做題的方式，提高應(yīng)試能力和做題速度。通過做題反饋的情況，及時(shí)進(jìn)行查漏補(bǔ)缺，提高備考效果。

　　CMA，中文名稱為美國(guó)注冊(cè)管理會(huì)計(jì)師，在新時(shí)代背景下，更多的財(cái)務(wù)職場(chǎng)人士更熱衷于報(bào)考CMA，那么考下CMA證書薪資會(huì)有多高?就業(yè)方向有哪些?

　　為什么要考CMA?

　　盡管現(xiàn)在CMA在國(guó)內(nèi)的知名度并不算很高，但隨著行業(yè)的發(fā)展，考生很有必要對(duì)CMA進(jìn)行重視并且報(bào)考CMA 考試。為什么這么說呢?

　　首先要知道，根據(jù)我國(guó)目前的發(fā)展形勢(shì)，在財(cái)會(huì)行業(yè)當(dāng)中，傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員將會(huì)被機(jī)器人所取代，而管理會(huì)計(jì)必將是未來行業(yè)發(fā)展的方向。

　　如今，為了加快管理會(huì)計(jì)行業(yè)發(fā)展，加大對(duì)管理會(huì)計(jì)人才的培養(yǎng)，國(guó)家也紛紛出臺(tái)了一系列的政策和建立完善管理會(huì)計(jì)體系。在未來的發(fā)展當(dāng)中，像各大企業(yè)的業(yè)務(wù)都會(huì)涉及到預(yù)算績(jī)效管理、數(shù)據(jù)分析等，而這些都需要優(yōu)秀的管理會(huì)計(jì)人員去記性把握和處理。

　　CMA持證者的收入

　　美國(guó)管理會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)(IMA)公布最新全球薪酬調(diào)查報(bào)告，面臨競(jìng)爭(zhēng)加劇的企業(yè)和金融專業(yè)人士仍獲得加薪，亞洲平均加薪幅度為5-15%。擁有美國(guó)注冊(cè)管理會(huì)計(jì)師(CMA)的金融專業(yè)人士的平均年薪為6,2005美元，平均毛工資為77,630美元，分別比無執(zhí)照人士高出45%和48%。

　　據(jù)調(diào)查顯示，CMA持證者目前的平均年齡是45歲，美國(guó)的平均年薪是17.5萬美元，全球平均年薪是15.5萬美元，是美國(guó)年薪最高的財(cái)經(jīng)專業(yè)資格之一。而作為中國(guó)最發(fā)達(dá)城市之一，上海cma薪資待遇普遍高于平均水平。

　　CMA持證者就業(yè)方向有哪些?

　　目前，我國(guó)管理會(huì)計(jì)人才依然存在著嚴(yán)重短缺的現(xiàn)象，尤其是熟悉美國(guó)會(huì)計(jì)知識(shí)的高級(jí)型管理會(huì)計(jì)人員更加是最為缺乏。因此，在如此人才短缺的情況之下，各企業(yè)都紛紛加大了對(duì)人才的招聘，提供的行業(yè)崗位也是越來越多，而開出的薪資待遇條件也是變得越來越高。所以在目前的形勢(shì)下，CMA持證者的就業(yè)前景可以說是非常廣闊的。就業(yè)方向方面，只要是涉及到管理會(huì)計(jì)領(lǐng)域的，大家都可以去考慮，關(guān)于這點(diǎn)其實(shí)并沒有太大的硬性要求。

　　CMA美國(guó)注冊(cè)管理會(huì)計(jì)師，是管理會(huì)計(jì)領(lǐng)域極具影響力和權(quán)威性的資格認(rèn)證，在人工智能影響下，報(bào)考CMA人數(shù)在急劇上升，那么考下CMA證書薪資有多高?前景怎么樣?

　　CMA持證人薪資如何?

　　CMA中文全稱為為美國(guó)注冊(cè)管理會(huì)計(jì)師，在財(cái)會(huì)領(lǐng)域里面，CMA可是有著相當(dāng)高的權(quán)威性。而在國(guó)際方面，CMA、AICPA、CFA這三個(gè)證書可在財(cái)經(jīng)領(lǐng)域被稱作為三大黃金認(rèn)證。從成立到至今，CMA已經(jīng)走過了四十多年的年頭，已經(jīng)得到了全球200多個(gè)國(guó)家所認(rèn)可，無論從證書含金量還是發(fā)展前景方面上看，都是比較理想的。

　　根據(jù)最新全球薪酬統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示，隨著社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)力不斷增大，持有CMA證書的人士可以說越來越吃香。尤其在薪資方面，對(duì)比非持證者來說，年收入會(huì)高出35%的水平，平均年收入基本在8萬美元左右。

　　CMA就業(yè)方向介紹

　　(1)國(guó)有大中型企業(yè)

　　國(guó)內(nèi)大型企業(yè)財(cái)務(wù)人員的起薪一般不會(huì)很高，初入職場(chǎng)的財(cái)務(wù)新人一般第一年的起薪在5-8萬元，但是對(duì)于擁有CMA證書的持證人來說，職業(yè)發(fā)展速度會(huì)比普通的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)快很多，而且薪資的漲幅也會(huì)很大。按照國(guó)內(nèi)上市的公司公布的財(cái)務(wù)報(bào)表顯示，很多財(cái)務(wù)總監(jiān)或經(jīng)理的年薪大部分均達(dá)到30萬。

　　(2)四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所

　　初入四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所時(shí)財(cái)務(wù)人的工資都不高，相對(duì)于繁雜的工作量可能有些不值得，但名聲很好，工作3-5年后出國(guó)讀商學(xué)院或轉(zhuǎn)入其他外企的希望很大。咨詢職位工資比審計(jì)職位高一點(diǎn)。

　　(3)大型外企

　　外企的崗位較為分散，但大多集中在財(cái)務(wù)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、戰(zhàn)略策劃等部門。但在外企中普通的企業(yè)工資不如投資銀行、咨詢公司那樣高，但是對(duì)個(gè)人的培養(yǎng)和前途多樣性遠(yuǎn)超投資銀行，實(shí)踐性遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過咨詢公司，對(duì)將來從事業(yè)務(wù)工作非常有利。

　　CMA，即美國(guó)注冊(cè)管理會(huì)計(jì)師，在財(cái)務(wù)轉(zhuǎn)型升級(jí)速度加快的情況下，越來越多人加入到CMA報(bào)考陣列中，那么取得CMA證書后薪資有多高?

　　CMA報(bào)考理由是什么?

　　首先要知道，根據(jù)我國(guó)目前的發(fā)展形勢(shì)，在財(cái)會(huì)行業(yè)當(dāng)中，傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員將會(huì)被機(jī)器人所取代，而管理會(huì)計(jì)必將是未來行業(yè)發(fā)展的方向。

　　如今，為了加快管理會(huì)計(jì)行業(yè)發(fā)展，加大對(duì)管理會(huì)計(jì)人才的培養(yǎng)，國(guó)家也紛紛出臺(tái)了一系列的政策和建立完善管理會(huì)計(jì)體系。在未來的發(fā)展當(dāng)中，像各大企業(yè)的業(yè)務(wù)都會(huì)涉及到預(yù)算績(jī)效管理、數(shù)據(jù)分析等，而這些都需要優(yōu)秀的管理會(huì)計(jì)人員去記性把握和處理。

　　CMA持證者收入高嗎?

　　美國(guó)管理會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)(IMA)公布最新全球薪酬調(diào)查報(bào)告，面臨競(jìng)爭(zhēng)加劇的企業(yè)和金融專業(yè)人士仍獲得加薪，亞洲平均加薪幅度為5-15%。擁有美國(guó)注冊(cè)管理會(huì)計(jì)師(CMA)的金融專業(yè)人士的平均年薪為6,2005美元，平均毛工資為77,630美元，分別比無執(zhí)照人士高出45%和48%。

　　根據(jù)專業(yè)人士介紹，CMA持證者目前的平均年齡是45歲，美國(guó)的平均年薪是17.5萬美元，全球平均年薪是15.5萬美元，是美國(guó)年薪最高的財(cái)經(jīng)專業(yè)資格之一。而作為中國(guó)最發(fā)達(dá)城市之一，上海cma薪資待遇普遍高于平均水平。

　　CMA持證者就業(yè)方向有哪些?

　　目前，我國(guó)管理會(huì)計(jì)人才依然存在著嚴(yán)重短缺的現(xiàn)象，尤其是熟悉美國(guó)會(huì)計(jì)知識(shí)的高級(jí)型管理會(huì)計(jì)人員更加是最為缺乏。因此，在如此人才短缺的情況之下，各企業(yè)都紛紛加大了對(duì)人才的招聘，提供的行業(yè)崗位也是越來越多，而開出的薪資待遇條件也是變得越來越高。所以在目前的形勢(shì)下，CMA持證者的就業(yè)前景可以說是非常廣闊的。就業(yè)方向方面，只要是涉及到管理會(huì)計(jì)領(lǐng)域的，大家都可以去考慮，關(guān)于這點(diǎn)其實(shí)并沒有太大的硬性要求。

　　大家考取一個(gè)證書，最關(guān)心的就是這個(gè)證書對(duì)自己職業(yè)發(fā)展有什么幫助，和對(duì)工資的提升力度如何？接下來由會(huì)計(jì)網(wǎng)為大家介紹cma在生活中的一些作用。

　　cma在生活中的作用有哪些？

　　1、在市場(chǎng)上廣受歡迎

　　作為三大會(huì)計(jì)證書，CMA不僅擁有非常廣闊的就業(yè)前景，而且薪酬也非常樂觀。CMA可以說是傳統(tǒng)會(huì)計(jì)向會(huì)計(jì)管理轉(zhuǎn)變的必備證書。無論是外資企業(yè)、國(guó)企還是四大企業(yè)，CMA都非常受歡迎。根據(jù)相關(guān)統(tǒng)計(jì)分析，在全球范圍內(nèi)，CMA持有人的工資遠(yuǎn)高于未注冊(cè)持有人，勞動(dòng)力市場(chǎng)對(duì)管理會(huì)計(jì)師的需求仍然很大。

　　2、高薪

　　總體而言，接受調(diào)查的CMA持有者比例每年都在增加；CMA持有者的平均工資水平比CMA持有者高出約60%至70%。由于今年參加調(diào)查的CMA持有者中有近一半在過去三年中通過了考試并獲得了證書，這意味著這些CMA持有者剛剛獲得了CMA認(rèn)證帶來的附加值。全球薪酬調(diào)查的最新結(jié)果顯示，美國(guó)注冊(cè)管理會(huì)計(jì)師（CMA）注冊(cè)金融專業(yè)人士的平均薪酬比非注冊(cè)金融專業(yè)人士高62%，平均總薪酬為67%。

　　3、高位

　　從管理層的角度來看，大多數(shù)高層管理人員和高層管理人員的受訪者都持有CMA，會(huì)計(jì)師分別占62%和61%。CMA被許可方比被許可方更可能擔(dān)任這些職位：首席財(cái)務(wù)官（67%）、首席財(cái)務(wù)官（59%）、財(cái)務(wù)規(guī)劃和分析總監(jiān)（63%）和高級(jí)財(cái)務(wù)分析師（66%）。根據(jù)最新的調(diào)查數(shù)據(jù)，從雇主和受訪者的雙向角度來看，企業(yè)雇主非常重視候選人是否持有CMA以及CMA持有人的專業(yè)技能。同時(shí)，受訪者也同意CMA認(rèn)證為他們提供了提高專業(yè)技能和職業(yè)發(fā)展的機(jī)會(huì)。

　　4、廣闊的就業(yè)前景

　　根據(jù)相關(guān)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，除了上述好處之外，大多數(shù)CMA持有者一直認(rèn)為CMA認(rèn)證為他們創(chuàng)造了更多的職業(yè)機(jī)會(huì)。此外，根據(jù)一項(xiàng)統(tǒng)計(jì)調(diào)查，CMA認(rèn)證不僅可以幫助員工在職業(yè)生涯中獲得成長(zhǎng)機(jī)會(huì)，還可以有效提高他們的職業(yè)靈活性。超過一半的CMA持有者認(rèn)為CMA可以幫助他們創(chuàng)造就業(yè)機(jī)會(huì)，甚至有助于增強(qiáng)他們?cè)谄渌I(lǐng)域的就業(yè)能力。最后，在目前申請(qǐng)CMA認(rèn)證的人中，有七名受訪者表示，他們更加關(guān)注帶來CMA認(rèn)證的專業(yè)技能。

　　CMA，即美國(guó)注冊(cè)管理會(huì)計(jì)師，是管理會(huì)計(jì)領(lǐng)域含金量比較高的資格認(rèn)證，要想成為一名CMA持證人除了通過考試外，還需要具備其它的條件，下面我們來看看吧。

　　CMA考試流程

　　1.具備報(bào)考條件

　　需要成為管理會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)(IMA)的成員，支付CMA入場(chǎng)費(fèi)。還需要滿足一定的報(bào)考要求。

　　比如：具備教育部認(rèn)可的大專學(xué)歷或?qū)W士學(xué)位證書或碩士研究生畢業(yè)證書、碩士學(xué)位證書、博士研究生畢業(yè)證書、博士學(xué)位證書。

　　2.支付IMA會(huì)員費(fèi)

　　如果是合格的學(xué)員，要求至少每個(gè)學(xué)期修讀6個(gè)學(xué)分，每年支付39美元的會(huì)員費(fèi)用。如果只是普通的學(xué)員，則需支付230美元。如果是專業(yè)人士，則要支付$ 245美元的IMA年度會(huì)員費(fèi)。

　　3.參加CMA考試

　　參加CMA考試，入場(chǎng)費(fèi)，學(xué)生$188，專業(yè)人士是250美元。注冊(cè)后，必須在12個(gè)月內(nèi)參加考試，并且在3年內(nèi)完成CMA所有考試。

　　成為CMA持證人需具備什么條件?

　　考試通過后還是不可以直接拿證書的，通過CMA考試后，需要2年的財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)認(rèn)證才能獲得CMA認(rèn)證(2年的工作經(jīng)驗(yàn)可在通過考試后7年完成)，工作經(jīng)驗(yàn)驗(yàn)證是要看是否擔(dān)任過在工作中需要利用管理會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)管理的原理做出判斷的崗位。

　　未來的會(huì)計(jì)專業(yè)人士不僅要有高水平的專業(yè)知識(shí)，還需要及時(shí)洞察技術(shù)變化、風(fēng)險(xiǎn)、社會(huì)、環(huán)境和文化變化等背景變化，以更好地支持企業(yè)戰(zhàn)略和決策。 而CMA證書持有者可以完美滿足這些要求，那么CMA持證人的優(yōu)勢(shì)有哪些？

　　CMA持證人的優(yōu)勢(shì)

　　1、引領(lǐng)未來

　　人工智能等技術(shù)進(jìn)步已經(jīng)改變了商業(yè)模式，金融從業(yè)者應(yīng)該改進(jìn)以適應(yīng)新的智能商業(yè)戰(zhàn)略模式。 作為支持決策、規(guī)劃、數(shù)據(jù)分析和批判性思維的專家，CMA 提供您在 AI 時(shí)代發(fā)展所需的技能。

　　2、全球認(rèn)可

　　CMA持證者遍布全球150多個(gè)國(guó)家，CMA認(rèn)證也得到眾多跨國(guó)企業(yè)財(cái)務(wù)高管的廣泛認(rèn)可，是財(cái)務(wù)及管理專業(yè)人士的“國(guó)際通行證”。

　　3、職業(yè)發(fā)展

　　要想成為一名優(yōu)秀的金融從業(yè)者，除了具備財(cái)務(wù)分析和數(shù)據(jù)分析能力外，還必須具備商業(yè)知識(shí)和操作技能，并恪守職業(yè)道德原則； 你需要有遠(yuǎn)見的戰(zhàn)略思維和決策能力，以及優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力來帶領(lǐng)你的團(tuán)隊(duì)健康發(fā)展。 CMA 認(rèn)證將幫助您獲得所需的能力，以提高您作為團(tuán)隊(duì)和業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)者的技能，因此您可以在整個(gè)職業(yè)生涯中感到自在。

　　4、拓展人脈

　　成為CMA意味著成為專業(yè)人士活躍社區(qū)的一份子，全球范圍內(nèi)人數(shù)超過14萬。遍及全國(guó)各地的CMA精英俱樂部提供專業(yè)人士交換觀點(diǎn)和吸取經(jīng)驗(yàn)的平臺(tái)，拓展職業(yè)社群，緊跟行業(yè)發(fā)展新趨勢(shì)。

　　5、薪酬提升

　　根據(jù) 2021 年全球薪酬調(diào)查，就總工資中位數(shù)而言，全球獲得 CMA 認(rèn)證的金融專業(yè)人士比非認(rèn)證金融專業(yè)人士貴 58%。 這一結(jié)果表明，在當(dāng)今不確定性增加的環(huán)境中，CMA 認(rèn)證為獲得認(rèn)證的個(gè)人創(chuàng)造了更多的職業(yè)機(jī)會(huì)，提高了他們的工作保障和在各種業(yè)務(wù)領(lǐng)域工作的能力。

　　擁有cma可以做成本會(huì)計(jì)師、管理會(huì)計(jì)師、財(cái)務(wù)分析師、財(cái)務(wù)經(jīng)理、預(yù)算分析師、首席財(cái)務(wù)官、財(cái)務(wù)總監(jiān)、首席執(zhí)行官等工作，擁有cma意味考生具有較高的財(cái)務(wù)知識(shí)和一定的管理能力，不管是找工作方便，對(duì)自己也有一定的提升。

cma各地待遇

　　1、南京

　　符合C類、D類、E類人才標(biāo)準(zhǔn)，獲得美國(guó)管理會(huì)計(jì)師（CMA）證書，且擔(dān)任不同職務(wù)，有不同職業(yè)經(jīng)歷者，可適用南京市人才安居辦法相應(yīng)政策。比如C類人才可以申請(qǐng)面積為120平方米左右的共有產(chǎn)權(quán)房，與公有產(chǎn)權(quán)人分別持房屋所有權(quán)50%份額，在本市工作5年后，仍符合條件的，每年可以原價(jià)購(gòu)買房屋產(chǎn)權(quán)份額的10%；可以申請(qǐng)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為實(shí)際購(gòu)房金額50%，最高170萬元的購(gòu)房補(bǔ)貼；可以申請(qǐng)面積為120平方米左右的人才公寓；可以申請(qǐng)補(bǔ)貼金額為每月6000元的租賃補(bǔ)貼。

　　2、成都天府新區(qū)

　　近5年，取得CMA證書且在直管區(qū)注冊(cè)的金融機(jī)構(gòu)擔(dān)任高級(jí)管理職務(wù)兩年以上的人員可申報(bào)高級(jí)人才B類，認(rèn)定后可享受80萬補(bǔ)貼，享受入戶、住房安居、天府英才卡等對(duì)應(yīng)人才層次的服務(wù)保障。

　　3、北京

　　北京將CMA持證人納入本市人才引進(jìn)和工作居住證辦理范圍；相關(guān)部門在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、人才培養(yǎng)、社會(huì)保障、評(píng)價(jià)激勵(lì)等方面也將給予支持和保障。

cma含金量

　　1、工資高

　　根據(jù)IMA協(xié)會(huì)2020的調(diào)查，全球范圍內(nèi)擁有cma的財(cái)會(huì)人員的基本工資中位數(shù)比非認(rèn)證的財(cái)會(huì)人員高出63%，其中美國(guó)受訪者的工資中位數(shù)和總收入中位數(shù)水平最高，分別是100000美元和107817美元。

　　2、人才比較稀缺

　　管理會(huì)計(jì)已被我國(guó)列為急需的緊缺人才，據(jù)IMA統(tǒng)計(jì)，自2009年cma引進(jìn)中國(guó)以來，在中國(guó)擁有cma的人數(shù)已超1萬人次，會(huì)員人數(shù)超過3萬人次，但我國(guó)管理會(huì)計(jì)人才的缺口卻有300萬，是極度不平衡的。

　　3、企業(yè)需求大

　　目前市場(chǎng)多元化進(jìn)程加速，企業(yè)在進(jìn)行正常運(yùn)營(yíng)的同時(shí)也需要面對(duì)多元化的市場(chǎng)，因此企業(yè)同樣也希望能夠向多元化進(jìn)行發(fā)展，不同于傳統(tǒng)會(huì)計(jì)，管理型會(huì)計(jì)就是面向如今這個(gè)復(fù)雜的市場(chǎng)環(huán)境的，所以管理會(huì)計(jì)就是未來的發(fā)展方向，更是傳統(tǒng)財(cái)務(wù)人的目標(biāo)。

免費(fèi)試聽ue_arc_shiting
請(qǐng)?jiān)谙旅婕t色框內(nèi)輸入分類名稱arc_shiting_nameCMA

　　2023年cma持證人好找工作，CMA越來越受到企業(yè)的廣泛認(rèn)可，很多企業(yè)大力支持內(nèi)部財(cái)務(wù)人員參加CMA培訓(xùn)或者開展企業(yè)內(nèi)訓(xùn)活動(dòng)，cma持證人從事的崗位包括預(yù)算分析師、財(cái)務(wù)分析師、首席執(zhí)行官（CEO）、首席財(cái)務(wù)官（CFO）等。

2023年cma持證人好就業(yè)嗎

　　經(jīng)過近幾年的發(fā)展，CMA越來越受到企業(yè)的廣泛認(rèn)可，不少大型企業(yè)都將CMA視為內(nèi)部晉升的標(biāo)準(zhǔn)，明確表示CMA持證者優(yōu)先考慮，如ofo、中國(guó)中化集團(tuán)等。不僅如此，很多企業(yè)大力支持內(nèi)部財(cái)務(wù)人員參加CMA培訓(xùn)或者開展企業(yè)內(nèi)訓(xùn)活動(dòng)。所以cma持證者的就業(yè)前景是比較好的。

cma證書就業(yè)方向

　　cma證書就業(yè)方向主要是外企、500強(qiáng)企業(yè)。很多財(cái)務(wù)人都有一個(gè)500強(qiáng)企業(yè)的夢(mèng)，但可能由于種種原因沒法實(shí)現(xiàn)，畢竟500強(qiáng)企業(yè)的數(shù)量有限，不可能人人都可以有機(jī)會(huì)進(jìn)入。作為cma持證人之后，一切都會(huì)大不相同，跳槽去500強(qiáng)企業(yè)并不是一件難事。

備考資料ue_arc_bkzl
請(qǐng)?jiān)谙旅婕t色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_nameCMA

　　對(duì)于500強(qiáng)企業(yè)而言，是不會(huì)拒絕一個(gè)人才的，但要從人變成人才，就需要cma證書的牽線塔橋。比如強(qiáng)生集團(tuán)就先后組織了亞太區(qū)200人學(xué)習(xí)并考取cma，非常重視cma的理論與實(shí)踐相結(jié)合，極大推動(dòng)了企業(yè)的快速發(fā)展，并在招聘人才時(shí)明確列出cma優(yōu)先考慮。cma持證人從事的崗位大多是和財(cái)務(wù)分析相關(guān)的，比如預(yù)算分析師、財(cái)務(wù)分析師、首席執(zhí)行官（CEO）、首席財(cái)務(wù)官（CFO）等。

cma的優(yōu)勢(shì)有哪些

　　1、時(shí)間自由

　　CMA中文考試每年有三次，分別在4月、7月和11月；而英文考試每年有三個(gè)考季，每個(gè)考季為兩個(gè)月，分別在每年的1月/2月、5月/6月、9月/10月?？忌梢赃x擇自己方便的時(shí)間去參加cma考試。

　　2、科目少

　　跟ACCA、CPA等證書相比，CMA考試在科目上也有很大的優(yōu)勢(shì)，只需要考兩門課程即可，分別為P1-《財(cái)務(wù)報(bào)告、規(guī)劃、績(jī)效與控制》、P2-《財(cái)務(wù)決策》。CMA雖然只有兩科，但是它的課程體系卻包含了財(cái)務(wù)、管理、業(yè)務(wù)、市場(chǎng)等多方面內(nèi)容，培養(yǎng)出的都是懂財(cái)務(wù)、懂管理、懂業(yè)務(wù)的財(cái)務(wù)精英。CMA持證者不僅可以為企業(yè)解決在快速發(fā)展過程中帶來的績(jī)效管理、成本提升、風(fēng)險(xiǎn)增大等難題，還能為戰(zhàn)略決策者提供戰(zhàn)略支持。

　　3、認(rèn)可度高

　　CMA是由誕生于1919年的美國(guó)管理會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)IMA在1972年創(chuàng)立的管理會(huì)計(jì)認(rèn)證。至今已有40多年的發(fā)展歷史。CMA與CFA、AICPA合稱全球財(cái)經(jīng)領(lǐng)域三大黃金認(rèn)證，能在180多個(gè)國(guó)家和地區(qū)通用。2009年，CMA被外專局引進(jìn)中國(guó)，得到了財(cái)政部、國(guó)資委、商務(wù)部等16大部門的一致認(rèn)可和大力發(fā)展，cma目前已經(jīng)被列為國(guó)家重點(diǎn)人才培養(yǎng)計(jì)劃。

　　cma持證人就業(yè)前景非常好，cma證書即管理會(huì)計(jì)證書，隨著傳統(tǒng)會(huì)計(jì)的轉(zhuǎn)型，cma證書越來越受到大家的關(guān)注，尤其對(duì)于一些零基礎(chǔ)、上班族、在校大學(xué)生等各種身份的朋友來說，考下cma證書能夠使你的職業(yè)方向又多一種選擇，升職加薪又多一種可能。

cma考試難度

　　cma考試難度感受在于大家的復(fù)習(xí)效果，cma的考試難度相對(duì)較大，我們國(guó)內(nèi)的會(huì)計(jì)考試注重考察理論知識(shí)和知識(shí)的廣度，而CMA考試涉及的內(nèi)容比較廣泛，包含財(cái)務(wù)、管理、業(yè)務(wù)及市場(chǎng)等多方面的內(nèi)容，更注重對(duì)考生知識(shí)廣度和實(shí)際運(yùn)用的考查。如果用死記硬背和臨時(shí)抱佛腳的方式來應(yīng)對(duì)CMA考試，是很難通過考試的。

備考資料ue_arc_bkzl
請(qǐng)?jiān)谙旅婕t色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_nameCMA

cma證書含金量

　　cma全稱美國(guó)注冊(cè)管理會(huì)計(jì)師，英文為Certified Management Accountant，由IMA在1972年推出的管理會(huì)計(jì)認(rèn)證，是對(duì)會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)人士的鑒定。與美國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師（USCPA）、金融特許分析師（CFA）一起并稱為美國(guó)財(cái)會(huì)領(lǐng)域的國(guó)際三大黃金認(rèn)證，其知識(shí)體系包含財(cái)務(wù)、管理、業(yè)務(wù)、市場(chǎng)等內(nèi)容，被譽(yù)為國(guó)際財(cái)務(wù)界的“Mini-MBA”。

　　cma認(rèn)證以嚴(yán)格的測(cè)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)，以極其實(shí)用的知識(shí)體系培養(yǎng)管理會(huì)計(jì)精英，目的在于培育管理會(huì)計(jì)人員和財(cái)務(wù)管理人員的知識(shí)廣度，使其能預(yù)測(cè)商業(yè)的需求及參與策略決策制定。目前cma已經(jīng)成為國(guó)內(nèi)外行業(yè)認(rèn)可和傳統(tǒng)會(huì)計(jì)轉(zhuǎn)型的財(cái)會(huì)證書。

cma就業(yè)方向

　　cma專注于管理會(huì)計(jì)的培養(yǎng)，優(yōu)勢(shì)在于管理會(huì)計(jì)cma是會(huì)計(jì)行業(yè)的趨勢(shì)，它代表著會(huì)計(jì)發(fā)展的方向，而且cma涵蓋了財(cái)務(wù)、管理、業(yè)務(wù)、市場(chǎng)等內(nèi)容，所以即便不是財(cái)務(wù)人，想要走向管理崗位，也可以參加cma考試，況且現(xiàn)在很多企業(yè)都是cma持證者優(yōu)先。

　　1、財(cái)務(wù)總監(jiān)、財(cái)務(wù)經(jīng)理、總賬會(huì)計(jì)等

　　CMA可以幫助財(cái)務(wù)人全面掌握“財(cái)務(wù)+管理+業(yè)務(wù)”的知識(shí)體系，培養(yǎng)其預(yù)測(cè)商業(yè)需求及制定策略決策的能力，支持企業(yè)的戰(zhàn)略決策分析、有效的實(shí)行成本控制，推動(dòng)企業(yè)業(yè)績(jī)提升、順利實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)人員角色轉(zhuǎn)換。

　　2、稅務(wù)師、資產(chǎn)評(píng)估師、投資人等

　　即便不從事會(huì)計(jì)本身工作，也可以合理運(yùn)用自己管理方面的知識(shí)，去投資行業(yè)創(chuàng)造屬于自己的一片天地，例如基金公司合伙人、投資總監(jiān)、投資經(jīng)理、財(cái)務(wù)分析等。

　　3、高級(jí)管理人員

　　不論你選擇財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)、成本、預(yù)算、資金或是其它會(huì)計(jì)模塊，隨著職業(yè)發(fā)展，都必將走入管理領(lǐng)域。可以擔(dān)任人力資源總監(jiān)、市場(chǎng)營(yíng)銷總監(jiān)、戰(zhàn)略部門負(fù)責(zé)人、產(chǎn)品或運(yùn)營(yíng)總監(jiān)、公司董事、公司總經(jīng)理、分公司負(fù)責(zé)人、公司合伙人等高級(jí)管理人員。

cma薪資水平及福利待遇

　　美國(guó)管理會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)（IMA）進(jìn)行了薪酬調(diào)查，總結(jié)如下：

　　1、CMA持證者的總收入中位數(shù)比非CMA持證者高出58%，且其就業(yè)狀況和薪酬水平普遍要好于后者。

　　2、所有年齡段的CMA都比非CMA掙得多。30-39歲的人的平均工資比非CMA的同齡人高出49%-50%。

　　3、88%的調(diào)查受訪者認(rèn)為，CMA讓他們更有信心在高水平上完成工作，85%的受訪者認(rèn)為CMA增強(qiáng)了他們?cè)跇I(yè)務(wù)各個(gè)領(lǐng)域的能力。

　　2023年cma持證人就業(yè)前景為外企、500強(qiáng)企業(yè)。500強(qiáng)企業(yè)通常是不會(huì)拒絕一個(gè)人才的，想要成為人才就需要cma證書的牽線塔橋。cma持證人就業(yè)崗位大多是財(cái)務(wù)分析相關(guān)崗位，比如財(cái)務(wù)分析師、首席執(zhí)行官（CEO）、首席財(cái)務(wù)官（CFO）等。

2023年cma證書的價(jià)值

　　CMA證書的價(jià)值：

　　1.提升持證人自身能力

　　在考取CMA證書的過程中，往往會(huì)被戲稱為讀了一個(gè)迷你型的工商管理碩士課程，因此CMA考試的考試內(nèi)容與MBA課程內(nèi)容高度相似，幾乎涵蓋了所有的MBA課程?？既MA證書不僅意味著考生具備相應(yīng)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)管理相關(guān)領(lǐng)域的知識(shí)，也代表考生站在企業(yè)層面分析企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)報(bào)表，進(jìn)行財(cái)務(wù)管理，幫助企業(yè)進(jìn)行戰(zhàn)略制定的能力。

備考資料ue_arc_bkzl
請(qǐng)?jiān)谙旅婕t色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_nameCMA

　　2有利于自身的職業(yè)發(fā)展

　　目前我國(guó)的CMA人才處于一個(gè)十分緊缺的情況。我國(guó)目前擁有的財(cái)務(wù)工作者的數(shù)量大約在1800萬左右，但其中大部分從業(yè)者從事的是傳統(tǒng)財(cái)會(huì)的工作，如記錄與核算，具有很強(qiáng)的可替代性。與之相對(duì)的，CMA人才則十分緊缺，缺口大約在300萬左右，各個(gè)企業(yè)都需要CMA這種通過能夠承擔(dān)預(yù)算決策、成本控制職能的管理會(huì)計(jì)，所以cma就業(yè)方向也是很廣的。

2023年cma考試時(shí)間安排

　　cma考試時(shí)間每年分為三個(gè)時(shí)間，考生可以自行選擇考試的時(shí)間，cma考試分為中文考試和英文考試，cma英文考試時(shí)間每年較為固定，分別為1月/2月，5月/6月，9月/10月?？忌梢愿鶕?jù)自己的時(shí)間來選擇時(shí)間進(jìn)行報(bào)名和考試。

　　cma中文具體的時(shí)間為：

　　（1）4月份：報(bào)名時(shí)間是在2022年3月9日-2023年2月20日，考試時(shí)間為2023年4月8日；

　?。?）7月份：報(bào)名時(shí)間是在2022年6月7日-2023年6月5日，考試時(shí)間為2023年7月22日；

　　（3）11月份：報(bào)名時(shí)間是在2022年9月27日-2023年9月25日，考試時(shí)間為2023年11月11日。

2023年cma考試內(nèi)容

　　2023年cma考試內(nèi)容分為兩部分：《財(cái)務(wù)規(guī)劃、績(jī)效和控制》和《戰(zhàn)略財(cái)務(wù)管理》。

　　2023年cma考試可以兩個(gè)科目同時(shí)考，也可以選擇其中的一科來考，但是第一個(gè)科目考試通過之后，第二個(gè)科目必須在三年內(nèi)通過，否則，第一次合格的科目考試成績(jī)作廢。

　　根據(jù)IMA官方公布來看，CMA考試平均通過率在50%左右，其中，cma中文考試通過率在80%左右。這樣來看，cma考試的通過率相對(duì)于國(guó)內(nèi)注會(huì)考試的通過率來說，還是比較高的，但這并不意味著CMA考試的通過率高，其含金量就低，cma證書的含金量不容小覷。

cma持證的優(yōu)點(diǎn)是什么？

　　1、人才需求缺口大

　　中國(guó)現(xiàn)在有1400萬金融從業(yè)人員，80％-90％是在做金融會(huì)計(jì)。但是，在西方發(fā)達(dá)國(guó)家，超過85％的金融從業(yè)人員從事的是管理會(huì)計(jì)。據(jù)中央財(cái)經(jīng)大學(xué)的一位教授預(yù)測(cè)，未來十年，未來十年管理會(huì)計(jì)是中國(guó)的“藍(lán)海”，缺口300萬，而財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人才需求將削減2/3，大量傳統(tǒng)財(cái)務(wù)人員面臨轉(zhuǎn)型或者失業(yè)。

　　2、薪資水平不低

　　根據(jù)IMA的2016年全球薪酬調(diào)查，CMA持證人的收入較沒有獲得CMA證書的人高出45％，80％以上的受訪人員表示，CMA證書給他們提供了一個(gè)新的工作機(jī)會(huì)，幫助他們成長(zhǎng)為多方面的多面手。

　　調(diào)查還表明，CMA證書對(duì)青年從業(yè)人員的好處最大，與沒有獲得CMA證書的人相比，20-29歲的CMA持有者基礎(chǔ)工資和總體工資分別提高了50％和61％。這說明，雇主把員工在這個(gè)計(jì)劃中所得到的技能看作是公司迅速成長(zhǎng)的一筆有價(jià)值的資產(chǎn)。

　　3、促進(jìn)職業(yè)發(fā)展

　　CMA持證人員可以對(duì)企業(yè)的績(jī)效管理、成本控制、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估等進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研，為企業(yè)的經(jīng)營(yíng)決策提供決策支持和決策依據(jù)。CMA證書的人能夠勝任以下工作：金融分析師、成本會(huì)計(jì)師、內(nèi)部稽核、資深會(huì)計(jì)師、金融經(jīng)理、CFO、預(yù)算分析員、CEO等。　

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請(qǐng)?jiān)谙旅婕t色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_nameCMA

cma證書價(jià)值

　　CMA證書作用價(jià)值介紹如下：

　　1、社會(huì)支持，需求旺盛

　　作為被國(guó)家正式引進(jìn)的國(guó)際化的財(cái)務(wù)管理認(rèn)證，CMA自2009年進(jìn)入中國(guó)以來，就被列為國(guó)家重點(diǎn)人才培養(yǎng)計(jì)劃。目前，中國(guó)管理會(huì)計(jì)人才嚴(yán)重缺乏，在國(guó)資委和大型央企的支持下，CMA在中國(guó)蓬勃發(fā)展，已有上千家央企的中高級(jí)財(cái)務(wù)管理人員接受了CMA培訓(xùn)。

　　2、全球通用，名企認(rèn)可

　　CMA是全球管理會(huì)計(jì)專業(yè)認(rèn)證，迄今已經(jīng)有45年歷史，目前有140個(gè)國(guó)家認(rèn)可。備受國(guó)世界500強(qiáng)及中小企業(yè)雇主推崇。

　　3、實(shí)用性強(qiáng)，回報(bào)豐厚

　　實(shí)用性強(qiáng)，回報(bào)豐厚CMA認(rèn)證能夠真正用來幫助學(xué)員職業(yè)發(fā)展、增強(qiáng)職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。CMA持證者不僅擁有會(huì)計(jì)方面的專業(yè)能力，還擁有支持企業(yè)決策分析、推動(dòng)企業(yè)業(yè)績(jī)發(fā)展的專業(yè)知識(shí)和技能。作為當(dāng)下炙手可熱的管理會(huì)計(jì)認(rèn)證，擁有CMA證書將會(huì)提供物超所值的高薪回報(bào)?！　?/p>

cma就業(yè)薪資

　　IMA（美國(guó)管理會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)）的年度薪酬調(diào)查似乎能夠回答這個(gè)問題，并給出全球IMA會(huì)員報(bào)酬和其他與工作職業(yè)相關(guān)的因素的變化趨勢(shì)。

　　全球基本工資的平均數(shù)和中位數(shù)分別為74，344美元和66，000美元，相比去年的79，278美元和68，675美元均有輕微下降。整體來看，總報(bào)酬的平均值和中位數(shù)今年分別為95，368美元和73，000美元，相比去年的97，475美元和73，675美元也有所下降。

　　自2023年10月1日起，獲取CMA認(rèn)證后，每年在職CMA持證者年費(fèi)為325美元。費(fèi)用上調(diào)旨在能夠繼續(xù)為CMA考生及持證者提供更多福利與更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，從而進(jìn)一步提升CMA認(rèn)證的價(jià)值。

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CMA持證者怎么保持CMA有效性

　　1、每年按時(shí)完成持續(xù)教育學(xué)分

　　考生每年需要完成30個(gè)持續(xù)教育學(xué)時(shí)，其中至少包括2個(gè)學(xué)時(shí)的職業(yè)道德教育。CPE學(xué)時(shí)的篩查隨機(jī)進(jìn)行，請(qǐng)將CPE學(xué)時(shí)證明和其他支持材料妥善保管，課程結(jié)束之后至少保存兩年。

　　2、及時(shí)支付CMA持證者年費(fèi)

　　如果沒有繳納CMA考生年費(fèi)，考生的認(rèn)證狀態(tài)將會(huì)變?yōu)闊o效狀態(tài)，繳納現(xiàn)行費(fèi)用后，認(rèn)證狀態(tài)方能轉(zhuǎn)為有效，在費(fèi)用支付前，考生的認(rèn)證將一直處于無效狀態(tài)，不再被認(rèn)為是一名注冊(cè)管理會(huì)計(jì)師（CMA）。

CMA上報(bào)持續(xù)教育學(xué)時(shí)流程

　　上報(bào)的程序請(qǐng)參考下列步驟進(jìn)行：

　　1、登陸IMA全球官網(wǎng)，點(diǎn)擊左側(cè)菜單欄“My Courses and Transcripts”后選擇“Manage Transcripts”，點(diǎn)擊下方“Add New Transcript”可添加CPE學(xué)分，如添加有誤可點(diǎn)擊“Delete”刪除；或

　　2、登陸IMA中國(guó)官網(wǎng)，點(diǎn)擊左側(cè)菜單欄“我的課程和成績(jī)/CPE學(xué)分”后選擇“管理成績(jī)/CPE學(xué)分”，點(diǎn)擊下方“添加新成績(jī)/CPE學(xué)分”可添加CPE學(xué)分，如添加有誤可點(diǎn)擊“移除”刪除。

　　3、由IMA總部組織的持續(xù)教育課程包括IMA Webinars在內(nèi)，在參與完成后，由總部統(tǒng)一更新至個(gè)人信息

　　中；

　　4、其他非IMA總部組織的持續(xù)教育課程，在參與完成后，可自行上報(bào)。

　　超實(shí)用CMA備考資料包，助你順利拿下CMA證書，點(diǎn)擊下方免費(fèi)下載海量學(xué)習(xí)資料，現(xiàn)在領(lǐng)取，下一位CMA持證人就是你！

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CMA持證者就業(yè)方向

　　1、會(huì)計(jì)師、稅務(wù)師、資產(chǎn)評(píng)估師等不做財(cái)務(wù)管理者而選擇其他相關(guān)崗位，如咨詢顧問、稅務(wù)師、成本師、資產(chǎn)評(píng)估師等。

　　2、財(cái)務(wù)總監(jiān)/經(jīng)理，總賬會(huì)計(jì)等，管理會(huì)計(jì)師CMA涉及會(huì)計(jì)、戰(zhàn)略、市場(chǎng)、管理、金融和信息系統(tǒng)等多方面的知識(shí)技能，幫助財(cái)務(wù)人全面掌握“財(cái)務(wù)+管理+業(yè)務(wù)”的知識(shí)體系，培養(yǎng)其預(yù)測(cè)商業(yè)需求及制定策略決策的能力，支持企業(yè)的戰(zhàn)略決策分析、有效的實(shí)行成本控制，推動(dòng)企業(yè)業(yè)績(jī)提升、順利實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)人員角色轉(zhuǎn)換。于是許多企業(yè)在招聘財(cái)務(wù)方面的管理者，例如財(cái)務(wù)總監(jiān)、財(cái)務(wù)經(jīng)理、總賬會(huì)計(jì)時(shí)都會(huì)注明：CMA持證者優(yōu)先考慮。

　　3、參與公司的運(yùn)營(yíng)管理人力資源總監(jiān)、市場(chǎng)營(yíng)銷總監(jiān)、戰(zhàn)略部門負(fù)責(zé)人、產(chǎn)品或運(yùn)營(yíng)總監(jiān)等。

　　4、投資機(jī)構(gòu)人才你也可以跳出會(huì)計(jì)行業(yè)，運(yùn)用自己管理方面的知識(shí)，去投資行業(yè)創(chuàng)造屬于自己的一片天地，例如基金公司合伙人、投資總監(jiān)、投資經(jīng)理、財(cái)務(wù)分析等，都是非常有前途的選擇。

　　5、負(fù)責(zé)企業(yè)戰(zhàn)略管理公司董事、分公司負(fù)責(zé)人、公司總經(jīng)理、公司合伙人等。

　　海爾集團(tuán)近期社招崗位來啦，擁有CMA證書者優(yōu)先錄用哦！快來看看吧！

　　一.崗位名稱：投資分析師

　　工作職責(zé)：

　　1、集團(tuán)投資預(yù)算管理的底線規(guī)則運(yùn)營(yíng)體系落地

　?、倥c各領(lǐng)域財(cái)務(wù)平臺(tái)交互，輸出集團(tuán)財(cái)務(wù)管理的底線規(guī)則并植入平臺(tái)落地執(zhí)行，支持小微運(yùn)營(yíng)；

　?、诎l(fā)布投資預(yù)算政策，并持續(xù)迭代升級(jí)；

　　2、組織集團(tuán)財(cái)務(wù)投資預(yù)算編制、落地執(zhí)行和執(zhí)行即時(shí)顯示；

　?、侔l(fā)布年度投資預(yù)算指引和投資預(yù)算提報(bào)模板，并牽頭每年投資預(yù)算的預(yù)算編制。

　　②搭建領(lǐng)域、產(chǎn)業(yè)、鏈群、投資項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng)考核評(píng)價(jià)體系，建立常態(tài)化即時(shí)顯差機(jī)制，并持續(xù)迭代升級(jí)；

　?、鄞蛲ü芾砑軜?gòu)與法人架構(gòu)的投資預(yù)算體系，搭建可視化的即時(shí)顯示平臺(tái)，并持續(xù)迭代升級(jí)；

　　3、負(fù)責(zé)海爾集團(tuán)投資項(xiàng)目管理

　?、侔ㄍ顿Y5年規(guī)劃、投前財(cái)務(wù)盡調(diào)，風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、投中風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控、投后評(píng)價(jià)等全流程投資管理工作，扣住財(cái)務(wù)政策遵從，按期和按需輸出集團(tuán)各領(lǐng)域、平臺(tái)、鏈群、小微的投資預(yù)算及投入產(chǎn)出運(yùn)營(yíng)分析報(bào)告：

　?、谕ㄟ^數(shù)據(jù)顯差結(jié)果，對(duì)業(yè)務(wù)流程進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)穿刺評(píng)估，找出數(shù)據(jù)后面流程的差，人的差，機(jī)制的差，并協(xié)同平臺(tái)和領(lǐng)域關(guān)差，閉環(huán)優(yōu)化；

　　4、搭建統(tǒng)一投資項(xiàng)目全生命周期動(dòng)態(tài)檢測(cè)模型，推進(jìn)投資全流程信息化實(shí)現(xiàn)，與科技團(tuán)隊(duì)對(duì)接，明確需求，跟進(jìn)投資數(shù)據(jù)上平臺(tái)及投前/投中/投后信息化落地

　　任職要求：

　　1、CMA優(yōu)先；

　　2、本科及以上學(xué)歷，金融/經(jīng)濟(jì)/財(cái)務(wù)/法律相關(guān)專業(yè)；

　　3、具備5年以上大中型企業(yè)投資項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)或戰(zhàn)略、風(fēng)控、投后管理、審計(jì)經(jīng)驗(yàn)，一年以上投資管理經(jīng)驗(yàn)；

　　4、具備嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、認(rèn)真細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神及執(zhí)行力，有高度的保密意識(shí)和較強(qiáng)的抗壓能力。

　　需求人數(shù)：1人

　　工作地點(diǎn)：

　　山東省青島市嶗山區(qū)海爾路一號(hào)海爾科創(chuàng)生態(tài)園

　　聯(lián)系方式：

　　簡(jiǎn)歷投遞郵箱：fangqi.gx haier.com

　　二.崗位名稱：庫(kù)存經(jīng)營(yíng)分析

　　工作職責(zé)：

　　1、搭建庫(kù)存系統(tǒng)性分析體系，從財(cái)務(wù)指標(biāo)→業(yè)務(wù)指標(biāo)→業(yè)務(wù)動(dòng)因→業(yè)務(wù)行為，驅(qū)動(dòng)產(chǎn)業(yè)庫(kù)存管理質(zhì)量提升；

　　2、集團(tuán)庫(kù)存管理的底線規(guī)則發(fā)布，規(guī)則植入系統(tǒng)，動(dòng)態(tài)閉環(huán)；

　　3、組織集團(tuán)財(cái)務(wù)DIO預(yù)算編制、落地執(zhí)行和執(zhí)行即時(shí)顯示；發(fā)布年度預(yù)算指引和預(yù)算提報(bào)模板，并牽頭每年預(yù)算編制；

　　4、搭建庫(kù)存考核評(píng)價(jià)體系，建立常態(tài)化即時(shí)顯差機(jī)制，并持續(xù)迭代升級(jí)；打通管理架構(gòu)與法人架構(gòu)的庫(kù)存預(yù)算體系，搭建可視化的即時(shí)顯示平臺(tái)，并持續(xù)迭代升級(jí)；

　　5、定期輸出高質(zhì)量庫(kù)存質(zhì)量分析報(bào)告：通過數(shù)據(jù)顯差結(jié)果，對(duì)業(yè)務(wù)流程進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)穿刺評(píng)估，找出數(shù)據(jù)后面流程的差，人的差，機(jī)制的差，并協(xié)同平臺(tái)和領(lǐng)域關(guān)差，閉環(huán)優(yōu)化；

　　6、其他事項(xiàng)：三表預(yù)算、顯差卡、月結(jié)等事項(xiàng)推進(jìn)落地。

　　任職要求：

　　1、CMA優(yōu)先；

　　2、本科及以上學(xué)歷，5年及以上相關(guān)經(jīng)營(yíng)分析工作經(jīng)驗(yàn)；

　　3、專業(yè)能力：掌握財(cái)務(wù)管理和會(huì)計(jì)等方面的專業(yè)知識(shí)且可熟練應(yīng)用各種財(cái)務(wù)軟件，具有經(jīng)營(yíng)分析和財(cái)務(wù)分析思維；

　　4、業(yè)務(wù)洞察力：業(yè)務(wù)模式洞悉，業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析，流程優(yōu)化、業(yè)務(wù)與決策支持、業(yè)財(cái)融合思維能力強(qiáng)；

　　5、有效溝通能力：從企業(yè)價(jià)值利益的角度，本著尊重、真誠(chéng)的原則，將專業(yè)的信息及時(shí)地通過簡(jiǎn)潔、清晰的語言表達(dá)出來，為業(yè)務(wù)部門提供決策依據(jù)，最終達(dá)到協(xié)同一致、業(yè)務(wù)支持與賦能的目的。

　　需求人數(shù)：1人

　　工作地點(diǎn)：

　　山東省青島市嶗山區(qū)海爾路一號(hào)海爾科創(chuàng)生態(tài)園

　　聯(lián)系方式：

　　簡(jiǎn)歷投遞郵箱：fangqi.gx haier.com

　　三.崗位名稱：經(jīng)營(yíng)分析師

　　工作職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)產(chǎn)業(yè)板塊的經(jīng)營(yíng)分析：搭建經(jīng)營(yíng)分析體系，并定期輸出運(yùn)營(yíng)分析報(bào)告，推動(dòng)分析體系業(yè)財(cái)一體數(shù)據(jù)貫通，驅(qū)動(dòng)經(jīng)營(yíng)質(zhì)量提升；

　　2、根據(jù)運(yùn)營(yíng)分析模型的相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)指標(biāo)，深入挖掘業(yè)務(wù)動(dòng)因，穿透業(yè)務(wù)流程，形成分析案例，反映企業(yè)經(jīng)營(yíng)行為，指導(dǎo)相關(guān)經(jīng)營(yíng)決策；

　　3、三表科目聯(lián)動(dòng)解析，重點(diǎn)關(guān)注經(jīng)營(yíng)預(yù)實(shí)差、財(cái)務(wù)核心指標(biāo)、資產(chǎn)質(zhì)量、往來賬項(xiàng)及行業(yè)對(duì)標(biāo)等，全方位排查風(fēng)險(xiǎn)，并聯(lián)各賦能用戶關(guān)差，驅(qū)動(dòng)經(jīng)營(yíng)質(zhì)量提升；

　　4、經(jīng)營(yíng)管理報(bào)表年度預(yù)算-預(yù)算政策、原則及要求、預(yù)算模板制定,數(shù)據(jù)合理性校驗(yàn)等；

　　5、其他事項(xiàng)：三表預(yù)算、顯差卡、月結(jié)等事項(xiàng)推進(jìn)落地。

　　任職要求：

　　1、CMA優(yōu)先；

　　2、本科及以上學(xué)歷，5年及以上相關(guān)經(jīng)營(yíng)分析工作經(jīng)驗(yàn)；

　　3、專業(yè)能力：掌握財(cái)務(wù)管理和會(huì)計(jì)等方面的專業(yè)知識(shí)且可熟練應(yīng)用各種財(cái)務(wù)軟件，具有經(jīng)營(yíng)分析和財(cái)務(wù)分析思維；

　　4、業(yè)務(wù)洞察力：業(yè)務(wù)模式洞悉，業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析，流程優(yōu)化、業(yè)務(wù)與決策支持、業(yè)財(cái)融合思維能力強(qiáng)；

　　5、有效溝通能力：從企業(yè)價(jià)值利益的角度，本著尊重、真誠(chéng)的原則，將專業(yè)的信息及時(shí)地通過簡(jiǎn)潔、清晰的語言表達(dá)出來，為業(yè)務(wù)部門提供決策依據(jù)，最終達(dá)到協(xié)同一致、業(yè)務(wù)支持與賦能的目的。

　　需求人數(shù)：1人

　　工作地點(diǎn)：

　　山東省青島市嶗山區(qū)海爾路一號(hào)海爾科創(chuàng)生態(tài)園

　　聯(lián)系方式：

　　簡(jiǎn)歷投遞郵箱：fangqi.gx haier.com

　　四.CMA為什么越來越受到企業(yè)的重視和青睞？

　　1.管理會(huì)計(jì)的國(guó)際化趨勢(shì)

　　隨著全球市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和企業(yè)間競(jìng)爭(zhēng)的加劇，會(huì)計(jì)行業(yè)逐漸國(guó)際化，CMA作為管理會(huì)計(jì)領(lǐng)域的國(guó)際認(rèn)證，其國(guó)際化的會(huì)計(jì)和管理理念被越來越多的企業(yè)所認(rèn)可和采納。

　　企業(yè)為了適應(yīng)國(guó)際化的商業(yè)環(huán)境，需要具備國(guó)際化視野的管理會(huì)計(jì)人才，CMA認(rèn)證正好滿足了這一需求，幫助企業(yè)更好地與國(guó)際接軌，提升國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力。

　　2.為企業(yè)增值的能力

　　CMA管理會(huì)計(jì)能夠?yàn)槠髽I(yè)創(chuàng)造實(shí)際價(jià)值，包括優(yōu)化組織結(jié)構(gòu)、提高決策效率、控制投資風(fēng)險(xiǎn)和提升運(yùn)營(yíng)模式等。

　　CMA課程內(nèi)容全面，涵蓋財(cái)務(wù)決策、預(yù)算及財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)、財(cái)務(wù)業(yè)績(jī)考評(píng)等多個(gè)方面，為企業(yè)管理層提供了決策支持，幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)價(jià)值最大化。

　　3.提升企業(yè)內(nèi)部控制和管理水平

　　CMA認(rèn)證的知識(shí)和技能有助于企業(yè)加強(qiáng)內(nèi)部控制，提高管理水平，從而提升企業(yè)的整體績(jī)效。

　　在快速變化的市場(chǎng)環(huán)境中，CMA所提供的管理會(huì)計(jì)知識(shí)和工具能夠幫助企業(yè)及時(shí)調(diào)整管理策略，保持競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)

　　4.人才選拔和培養(yǎng)的標(biāo)準(zhǔn)

　　許多企業(yè)將CMA認(rèn)證作為人才選拔和培養(yǎng)的重要標(biāo)準(zhǔn)，特別是在招聘財(cái)務(wù)中高層管理人員時(shí)，CMA持證者通常會(huì)得到優(yōu)先考慮。

　　CMA認(rèn)證體現(xiàn)了個(gè)人的專業(yè)能力和對(duì)管理會(huì)計(jì)深入理解，這對(duì)于企業(yè)來說是一種質(zhì)量保證，有助于吸引和留住高素質(zhì)的財(cái)務(wù)人才。

　　5.應(yīng)對(duì)管理會(huì)計(jì)人才缺口

　　在中國(guó)，管理會(huì)計(jì)人才的缺口較大，企業(yè)通過重視CMA認(rèn)證，可以促進(jìn)內(nèi)部財(cái)務(wù)人員的轉(zhuǎn)型和發(fā)展，填補(bǔ)人才缺口。

　　CMA認(rèn)證的實(shí)用性和實(shí)戰(zhàn)案例分析，使得財(cái)務(wù)人員能夠快速提升實(shí)戰(zhàn)能力，為企業(yè)節(jié)省人力成本，提升整體績(jī)效。

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請(qǐng)?jiān)谙旅婕t色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_nameCMA