基金從業(yè)資格證其實(shí)就和會(huì)計(jì)行業(yè)以前的會(huì)從證，現(xiàn)在的初級(jí)會(huì)計(jì)證是一樣的，都相當(dāng)于行業(yè)的準(zhǔn)入證書，那么考這門證書的復(fù)習(xí)時(shí)間要多長(zhǎng)？考下證書后有沒有用呢？和會(huì)計(jì)網(wǎng)一起來了解一下吧！

基金從業(yè)資格考試的復(fù)習(xí)時(shí)間有多長(zhǎng)？

準(zhǔn)備時(shí)間小編建議一個(gè)3月到4個(gè)月，可以提前準(zhǔn)備，但最好不要少過3個(gè)月，因?yàn)橹R(shí)內(nèi)容很多，考點(diǎn)也很多，時(shí)間久一點(diǎn)可以理清思路，不至于腦子亂哄哄的，每天的復(fù)習(xí)時(shí)間我建議在3個(gè)或4個(gè)小時(shí)左右，這里說的復(fù)習(xí)時(shí)間指的是沒有摻雜著玩手機(jī)吃東西等一些雜事的時(shí)間，可以將時(shí)間零散結(jié)合，用大塊的時(shí)間看視頻看書做題，用零散的時(shí)間刷app上的題，在走路吃飯的時(shí)候聽視頻里的文化常識(shí)等，總之，一定要學(xué)會(huì)利用時(shí)間！

基金從業(yè)證書有什么用？

按照規(guī)定，從事私募證券投資基金業(yè)務(wù)的各類私募基金管理人，其高管人員均應(yīng)取得基金從業(yè)資格,其中高管人員包括法定代表人、執(zhí)行事務(wù)合伙人(委派代表)、總經(jīng)理、副總經(jīng)理、合規(guī)/風(fēng)控負(fù)責(zé)人等；另外，從事非私募證券投資基金業(yè)務(wù)的各類私募基金管理人，至少2名高管人員應(yīng)當(dāng)取得基金從業(yè)資格，其法定代表人、執(zhí)行事務(wù)合伙人(委派代表)、合規(guī)/風(fēng)控負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)取得基金從業(yè)資格。雖然基金從業(yè)資格考試不比CPA、CFA等考試難度大，含金量高，但是作為這一行業(yè)的門檻，還真的沒有不行

以上就是有關(guān)基金從業(yè)資格考試的復(fù)習(xí)和證書是否有用的內(nèi)容，希望能夠幫助大家，想了解更多相關(guān)的會(huì)計(jì)知識(shí)，請(qǐng)多多關(guān)注會(huì)計(jì)網(wǎng)！

取得基金從業(yè)資格證有什么用處？值不值得報(bào)考？

　　企業(yè)發(fā)生關(guān)聯(lián)交易，在稅務(wù)處理上有特殊要求，企業(yè)要如何依法合規(guī)處理關(guān)聯(lián)交易涉稅事項(xiàng)？來一起了解吧。

　　關(guān)聯(lián)企業(yè)之間的交易不需要備案，但需要注意以下兩類重要文書：

　　一、關(guān)聯(lián)業(yè)務(wù)往來報(bào)告表

　　根據(jù)《企業(yè)所得稅法》第四十三條規(guī)定，企業(yè)向稅務(wù)機(jī)關(guān)報(bào)送年度企業(yè)所得稅納稅申報(bào)表時(shí)，應(yīng)當(dāng)就其與關(guān)聯(lián)方之間的業(yè)務(wù)往來，附送年度關(guān)聯(lián)業(yè)務(wù)往來報(bào)告表。

　　稅務(wù)機(jī)關(guān)在進(jìn)行關(guān)聯(lián)業(yè)務(wù)調(diào)查時(shí)，企業(yè)及其關(guān)聯(lián)方，以及與關(guān)聯(lián)業(yè)務(wù)調(diào)查有關(guān)的其他企業(yè)，應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定提供相關(guān)資料。

　　二、同期資料

　　企業(yè)應(yīng)當(dāng)依據(jù)《企業(yè)所得稅法實(shí)施條例》第一百一十四條的規(guī)定，按納稅年度準(zhǔn)備并按稅務(wù)機(jī)關(guān)要求提供其關(guān)聯(lián)交易的同期資料。同期資料包括主體文檔、本地文檔和特殊事項(xiàng)文檔。

　　主體文檔應(yīng)當(dāng)在企業(yè)集團(tuán)最終控股企業(yè)會(huì)計(jì)年度終了之日起12個(gè)月內(nèi)準(zhǔn)備完畢；本地文檔和特殊事項(xiàng)文檔應(yīng)當(dāng)在關(guān)聯(lián)交易發(fā)生年度次年6月30日之前準(zhǔn)備完畢。同期資料應(yīng)當(dāng)自稅務(wù)機(jī)關(guān)要求之日起30日內(nèi)提供。

　　附：什么是關(guān)聯(lián)關(guān)系？

　　根據(jù)《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于完善關(guān)聯(lián)申報(bào)和同期資料管理有關(guān)事項(xiàng)的公告》(2016年第42號(hào))規(guī)定，企業(yè)與其他企業(yè)、組織或者個(gè)人具有下列關(guān)系之一的，即構(gòu)成關(guān)聯(lián)關(guān)系：

　　(一)一方直接或者間接持有另一方的股份總和達(dá)到25%以上；雙方直接或者間接同為第三方所持有的股份達(dá)到25%以上。

　　(二)雙方存在持股關(guān)系或者同為第三方持股，雖持股比例未達(dá)到本條第(一)項(xiàng)規(guī)定，但雙方之間借貸資金總額占任一方實(shí)收資本比例達(dá)到50%以上，或者一方全部借貸資金總額的10%以上由另一方擔(dān)保(與獨(dú)立金融機(jī)構(gòu)之間的借貸或者擔(dān)保除外)。

　　(三)雙方存在持股關(guān)系或者同為第三方持股，雖持股比例未達(dá)到本條第(一)項(xiàng)規(guī)定，但一方的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)必須由另一方提供專利權(quán)、非專利技術(shù)、商標(biāo)權(quán)、著作權(quán)等特許權(quán)才能正常進(jìn)行。

　　(四)雙方存在持股關(guān)系或者同為第三方持股，雖持股比例未達(dá)到本條第(一)項(xiàng)規(guī)定，但一方的購(gòu)買、銷售、接受勞務(wù)、提供勞務(wù)等經(jīng)營(yíng)活動(dòng)由另一方控制。

　　(五)一方半數(shù)以上董事或者半數(shù)以上高級(jí)管理人員(包括上市公司董事會(huì)秘書、經(jīng)理、副經(jīng)理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人和公司章程規(guī)定的其他人員)由另一方任命或者委派，或者同時(shí)擔(dān)任另一方的董事或者高級(jí)管理人員；或者雙方各自半數(shù)以上董事或者半數(shù)以上高級(jí)管理人員同為第三方任命或者委派。

　　(六)具有夫妻、直系血親、兄弟姐妹以及其他撫養(yǎng)、贍養(yǎng)關(guān)系的兩個(gè)自然人分別與雙方具有本條第(一)至(五)項(xiàng)關(guān)系之一。

　　(七)雙方在實(shí)質(zhì)上具有其他共同利益。

　　很多協(xié)會(huì)入會(huì)都是要繳納一定的費(fèi)用的，那么協(xié)會(huì)的會(huì)員費(fèi)用應(yīng)該計(jì)入什么會(huì)計(jì)科目呢?和會(huì)計(jì)網(wǎng)一起來學(xué)習(xí)一下吧!

　　協(xié)會(huì)會(huì)員費(fèi)應(yīng)該計(jì)入什么會(huì)計(jì)科目?

　　“會(huì)員費(fèi)”本是一項(xiàng)個(gè)私協(xié)會(huì)的活動(dòng)經(jīng)費(fèi)，由于個(gè)私協(xié)會(huì)工作人員根據(jù)協(xié)會(huì)章程向會(huì)員收取，由會(huì)員自愿繳交的。但這由于個(gè)私協(xié)會(huì)這個(gè)組織目前尚未與工商機(jī)關(guān)脫鉤，其會(huì)長(zhǎng)和秘書長(zhǎng)及其工作人員是由工商機(jī)關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)兼任和委派。實(shí)質(zhì)上收“會(huì)員費(fèi)”的是工商人員，管理“會(huì)員費(fèi)”的也是工商人員，使用“會(huì)員費(fèi)”的還是工商人員;盡管其對(duì)外宣稱，會(huì)員“收于會(huì)員，用于會(huì)員”，其實(shí)會(huì)員是收于會(huì)員，但絕大部份不能用于會(huì)員。

　　會(huì)員費(fèi)如果是收入的話，那么就直接計(jì)入其他業(yè)務(wù)收入——會(huì)員收入會(huì)計(jì)科目，如果是費(fèi)用支出則計(jì)入管理費(fèi)用——會(huì)員費(fèi)。

　　會(huì)務(wù)費(fèi)要計(jì)入什么會(huì)計(jì)科目?

　　會(huì)務(wù)費(fèi)一般是指召開會(huì)議所發(fā)生的一切合理費(fèi)用，包括租用會(huì)議場(chǎng)所費(fèi)用、會(huì)議資料費(fèi)、交通費(fèi)、茶水費(fèi)、餐費(fèi)、住宿費(fèi)等等。

　　會(huì)務(wù)費(fèi)應(yīng)計(jì)入“管理費(fèi)用—辦公費(fèi)”，如果對(duì)你公司而言，會(huì)務(wù)費(fèi)用很大、很多，需要單獨(dú)核算，就可以開設(shè)會(huì)務(wù)費(fèi)子科目，如果不需要單獨(dú)核算可以直接計(jì)入管理費(fèi)用—辦公費(fèi)里面。

　　以上就是有關(guān)協(xié)會(huì)會(huì)員的相關(guān)內(nèi)容，希望能夠幫助大家，想了解更多的會(huì)計(jì)知識(shí)，請(qǐng)多多關(guān)注會(huì)計(jì)網(wǎng)!

　　一般情況下，企業(yè)的相關(guān)業(yè)務(wù)需要委派員工外出時(shí)，發(fā)生的差旅費(fèi)用是可以進(jìn)行報(bào)銷的，核算時(shí)可以計(jì)入管理費(fèi)用科目，其他應(yīng)收款科目，具體的會(huì)計(jì)分錄是什么？

　　報(bào)銷差旅費(fèi)的會(huì)計(jì)分錄

　　如果外出出差的員工沒有向公司借錢時(shí)：

　　借：管理費(fèi)用－差旅費(fèi)

　　　　貸：庫(kù)存現(xiàn)金

　　如果外出出差的員工向公司借錢，公司的錢借出時(shí)

　　借：其他應(yīng)收款

　　　　貸：庫(kù)存現(xiàn)金

　　如果外出出差的員工把向公司申請(qǐng)的錢全部花完時(shí)的會(huì)計(jì)分錄為：

　　借：管理費(fèi)用－差旅費(fèi)

　　　　貸：其他應(yīng)收款

　　如果外出出差的員工把向公司申請(qǐng)的錢還有剩余現(xiàn)金時(shí)的會(huì)計(jì)分錄為：

　　借：庫(kù)存現(xiàn)金

　　　　管理費(fèi)用－差旅費(fèi)

　　　　貸：其他應(yīng)收款

　　如果外出出差的員工的花銷超過向公司申請(qǐng)的錢需要進(jìn)行補(bǔ)款時(shí)的會(huì)計(jì)分錄為：

　　借：管理費(fèi)用－差旅費(fèi)

　　　　庫(kù)存現(xiàn)金

　　　　貸：其他應(yīng)收款

　　什么是其他應(yīng)收款？

　　其他應(yīng)收款是指企業(yè)除買入返售金融資產(chǎn)、應(yīng)收賬款、預(yù)付賬款、長(zhǎng)期應(yīng)收款、應(yīng)收票據(jù)、應(yīng)收股利、應(yīng)收利息、應(yīng)收分保賬款、應(yīng)收分保合同準(zhǔn)備金、應(yīng)收代位追償款等以外的其他各種應(yīng)收及暫付款項(xiàng)。

　　差旅費(fèi)的核算范圍

　　差旅費(fèi)的開支范圍有：交通費(fèi)、伙食補(bǔ)助費(fèi)、住宿費(fèi)、郵電費(fèi)、行李運(yùn)費(fèi)和雜費(fèi)等。

　　交通費(fèi)指出差人員乘坐火車、飛機(jī)、輪船或其他交通工具所支付的相關(guān)支出。

　　伙食補(bǔ)助贊指由于出差人員在外期間伙食費(fèi)用較高等原因而按一定標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給出差人員的補(bǔ)貼。

　　住宿費(fèi)指出差人員因住宿需支付的房租和其他相關(guān)支出。

　　郵電費(fèi)指出差人員在出差期間因工作需要而支付的各種電話費(fèi)、電報(bào)費(fèi)、郵寄費(fèi)等費(fèi)用。

　　行李運(yùn)費(fèi)指出差人員由于工作需要而需要攜帶較多行李時(shí)支付給鐵路、民航、公路等運(yùn)輸單位的行李運(yùn)輸、搬運(yùn)等費(fèi)用。

　　雜費(fèi)指出差人員由于工作需要支付的除上述費(fèi)用以外的其他費(fèi)用。

　　一般來說，勞務(wù)派遣公司委派員工給其他單位提供勞務(wù)時(shí)，需要給員工發(fā)放相應(yīng)的工資，計(jì)提工資時(shí)可以通過應(yīng)付職工薪酬科目核算，相關(guān)的會(huì)計(jì)分錄是什么？

　　勞務(wù)派遣公司計(jì)提工資的會(huì)計(jì)分錄

　　1、收到勞務(wù)費(fèi),開具發(fā)票

　　借：銀行存款

　　　　貸：主營(yíng)業(yè)務(wù)收入

　　2、計(jì)提勞務(wù)派遣人員工資及企業(yè)承擔(dān)的社保、住房公積金時(shí)，

　　借：主營(yíng)業(yè)務(wù)成本

　　　　貸：應(yīng)付職工薪酬-工資

　　　　　　其他應(yīng)付款-社保(企業(yè)交納部分)

　　　　　　其他應(yīng)付款-住房公積金(企業(yè)交納部分)

　　3、支付派遣人員的工資時(shí)，

　　借：應(yīng)付職工薪酬-工資

　　　　貸：庫(kù)存現(xiàn)金

　　　　　　其他應(yīng)付款-社保等(個(gè)人承擔(dān)的社保和公積金)

　　　　　　應(yīng)交稅費(fèi)-應(yīng)交個(gè)人所得稅

　　4、繳納社保和公積金時(shí)，

　　借：其他應(yīng)付款-社保等

　　　　貸：銀行存款

　　5、支付本企業(yè)人員工資和費(fèi)用時(shí)，

　　借：管理費(fèi)用-工資/辦公費(fèi)等

　　　　貸：應(yīng)付職工薪酬-工資

　　　　　　庫(kù)存現(xiàn)金/銀行存款

　　6、期末結(jié)轉(zhuǎn)時(shí)

　　借：本年利潤(rùn)

　　　　貸：主營(yíng)業(yè)務(wù)成本

　　　　　　管理費(fèi)用

　　　　　　稅金及附加

　　借：主營(yíng)業(yè)務(wù)收入

　　　　貸：本年利潤(rùn)

　　什么是應(yīng)付職工薪酬？

　　應(yīng)付職工薪酬是指企業(yè)為獲得職工提供的服務(wù)或解除勞動(dòng)關(guān)系而給予的各種形式的報(bào)酬或補(bǔ)償。職工薪酬包括短期薪酬、離職后福利、辭退福利和其他長(zhǎng)期職工福利。企業(yè)提供給職工配偶、子女、受贍養(yǎng)人、已故員工遺屬及其他受益人等的福利，也屬于職工薪酬。

　　其他應(yīng)付款是什么？

　　其他應(yīng)付款是指與企業(yè)的主營(yíng)業(yè)務(wù)沒有直接關(guān)系的應(yīng)付、暫收其他單位或個(gè)人的款項(xiàng)，如應(yīng)付租入固定資產(chǎn)和包裝物的租金、存入保證金、應(yīng)付統(tǒng)籌退休金、職工未按期領(lǐng)取的工資等。

　　開辦費(fèi)就是企業(yè)在開始經(jīng)營(yíng)活動(dòng)之前產(chǎn)生的各種費(fèi)用，這些費(fèi)用攤銷處理時(shí)可以設(shè)置長(zhǎng)期待攤費(fèi)用、管理費(fèi)用等科目進(jìn)行核算，開辦費(fèi)攤銷的賬務(wù)處理該如何做？

　　開辦費(fèi)攤銷的會(huì)計(jì)分錄

　　發(fā)生時(shí)：

　　借：長(zhǎng)期待攤費(fèi)用——開辦費(fèi)

　　　　貸：銀行存款

　　攤銷時(shí)：

　　借：管理費(fèi)用——開辦費(fèi)

　　　　貸：長(zhǎng)期待攤費(fèi)用——開辦費(fèi)

　　開辦費(fèi)的范圍是什么？

　　1、籌建人員開支的費(fèi)用

　?。?）開辦費(fèi)中的勞務(wù)費(fèi)用：包括了開辦人員的工資獎(jiǎng)金和社保等的支出。

　?。?）開辦費(fèi)中的差旅費(fèi)：包括在公司地區(qū)的交通費(fèi)以及外阜差旅費(fèi)。

　?。?）董事會(huì)費(fèi)和聯(lián)合委員會(huì)費(fèi)

　　2、企業(yè)登記、公證的費(fèi)用：主要包括登記費(fèi)、驗(yàn)資費(fèi)、稅務(wù)登記費(fèi)、公證費(fèi)等。

　　3、籌措資本的費(fèi)用：主要是指籌資支付的手續(xù)費(fèi)以及不計(jì)入固定資產(chǎn)和無形資產(chǎn)的匯兌損益和利息等。

　　4、公司員工的培訓(xùn)費(fèi)包括以下幾種情況：

　?。?）因?yàn)橐M(jìn)高新技術(shù)而委派員工進(jìn)行外出學(xué)習(xí)的費(fèi)用。

　?。?）聘請(qǐng)外部專家到公司進(jìn)行指導(dǎo)的相關(guān)費(fèi)用。

　　5、企業(yè)資產(chǎn)的攤銷、報(bào)廢和毀損

　　6、其他費(fèi)用

　?。?）籌建期間發(fā)生的辦公費(fèi)、廣告費(fèi)、交際應(yīng)酬費(fèi)。

　?。?）印花稅

　?。?）經(jīng)投資人確認(rèn)由企業(yè)負(fù)擔(dān)的進(jìn)行可行性研究所發(fā)生的費(fèi)用

　?。?）其他與籌建有關(guān)的費(fèi)用，例如資訊調(diào)查費(fèi)、訴訟費(fèi)、文件印刷費(fèi)、通訊費(fèi)以及慶典禮品費(fèi)等支出。

　　2022年基金從業(yè)資格預(yù)約式考試安排于3月12日舉行，報(bào)名時(shí)間預(yù)計(jì)在2月，有關(guān)于基金從業(yè)考試報(bào)名的事情還是有很多小伙伴不太了解的，下面我們來看看吧。

　　基金從業(yè)資格報(bào)考條件

　　1、具有完全民事行為能力;

　　2、具有高中以上文化程度;

　　3、公募基金管理人、私募基金管理人的現(xiàn)任/擬任高級(jí)管理人員，包括法定代表人/執(zhí)行事務(wù)合伙人(委派代表)、董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、副總經(jīng)理、機(jī)構(gòu)合規(guī)/風(fēng)控負(fù)責(zé)人/督察長(zhǎng)等;基金托管人、公募基金銷售機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人等;

　　4、中國(guó)證監(jiān)會(huì)規(guī)定的其他條件。

　　關(guān)于基金從業(yè)考試報(bào)名信息怎么修改?

　　考生報(bào)名信息為考生姓名、性別、身份證件類型、證件號(hào)碼、出生日期、所在地、所在行業(yè)、所報(bào)科目及報(bào)考城市等，如填寫有誤，預(yù)約考試可在考試報(bào)名截止前/統(tǒng)考在考試日兩周前，登陸報(bào)名網(wǎng)址自行修改。

　　除考生姓名、性別、身份證件類型、證件號(hào)碼、出生日期、報(bào)考科目及報(bào)考城市只能在報(bào)名期間修改，其余信息考生可隨時(shí)自行登陸網(wǎng)站進(jìn)行修改。

　　考生可根據(jù)自身情況修改自己的報(bào)考區(qū)域和已報(bào)考科目。報(bào)名截止后無法修改、刪除報(bào)考區(qū)域及報(bào)考科目。

　　基金從業(yè)考試一共要考幾門科目?

　　基金從業(yè)資格證書到底要考幾門科目?有的人說三門有的說兩門，會(huì)計(jì)網(wǎng)告訴大家，一共是有三門科目，但是可以選擇其中的兩門科目來考，三門科目分別是：

　　科目一：《基金法律法規(guī)、職業(yè)道德與業(yè)務(wù)規(guī)范》

　　科目二：《證券投資基金基礎(chǔ)知識(shí)》

　　科目三：《股權(quán)投資基金基礎(chǔ)知識(shí)》

　　基金從業(yè)考試可以從以上三門考試中做一個(gè)組合(科目一必選)，每一種組合的專注點(diǎn)都不一樣。

　　基金從業(yè)是金融領(lǐng)域一張入門級(jí)的通行證，對(duì)于從事金融基金類工作人士是必考不可的，那么通過基金從業(yè)考試后這張證書該怎么申請(qǐng)?有哪些用處?

　　基金從業(yè)資格證如何申請(qǐng)?

　　1、申請(qǐng)條件

　　參加基金從業(yè)資格考試，已通過科目一和科目二，或科目一 和科目三考試成績(jī)合格的，均可申請(qǐng)注冊(cè)基金從業(yè)資格

　　2、個(gè)人申請(qǐng)

　　對(duì)于已通過考試但未在基金行業(yè)機(jī)構(gòu)任職的，可以先由個(gè)人直接向協(xié)會(huì)申請(qǐng)基金從業(yè)資格注冊(cè)，在相關(guān)機(jī)構(gòu)任職后，由所在任職機(jī)構(gòu)向協(xié)會(huì)申請(qǐng)變更

　　3、機(jī)構(gòu)申請(qǐng)

　　由公司為員工開通從業(yè)人員管理系統(tǒng)的賬戶，由員工個(gè)人登錄填寫資料后提交機(jī)構(gòu)初審，機(jī)構(gòu)復(fù)審?fù)ㄟ^后，由中國(guó)基金業(yè)協(xié)會(huì)進(jìn)行校核，通過后對(duì)外公示，最后生成電子版證書，可自行打印

　　上述申請(qǐng)機(jī)構(gòu)包括：基金管理人、商業(yè)銀行(含在華外資法人銀行)、證券公司、期貨公司、保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)、證券投資咨詢機(jī)構(gòu)、獨(dú)立基金銷售機(jī)構(gòu)以及中國(guó)證監(jiān)會(huì)認(rèn)定的其他機(jī)構(gòu)。

　　考下基金從業(yè)資格證有什么用處?

　　按照規(guī)定，從事私募證券投資基金業(yè)務(wù)的各類私募基金管理人，其高管人員均應(yīng)取得基金從業(yè)資格,其中高管人員包括法定代表人、執(zhí)行事務(wù)合伙人(委派代表)、總經(jīng)理、副總經(jīng)理、合規(guī)/風(fēng)控負(fù)責(zé)人等;另外，從事非私募證券投資基金業(yè)務(wù)的各類私募基金管理人，至少2名高管人員應(yīng)當(dāng)取得基金從業(yè)資格，其法定代表人、執(zhí)行事務(wù)合伙人(委派代表)、合規(guī)/風(fēng)控負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)取得基金從業(yè)資格。雖然基金從業(yè)資格考試不比CPA、CFA等考試難度大，含金量高，但是作為這一行業(yè)的門檻，沒有是不行的。

　　國(guó)有資產(chǎn)保值增值率是企業(yè)考核期末扣除客觀因素后的所有者權(quán)益和考核期初所有者權(quán)益之間的比率，具體計(jì)算公式為：國(guó)有資產(chǎn)保值增值率=期末凈資產(chǎn)總額÷期初凈資產(chǎn)總額×100%。

　　國(guó)有資產(chǎn)保值增值率怎么算？

　　國(guó)有資產(chǎn)保值增值率的計(jì)算公式為：國(guó)有資產(chǎn)保值增值率=期末凈資產(chǎn)總額÷期初凈資產(chǎn)總額×100%，國(guó)有資產(chǎn)保值增值率是企業(yè)考核期末扣除客觀因素后的所有者權(quán)益和考核期初所有者權(quán)益之間的比率。

　　國(guó)有資產(chǎn)保值增值是什么意思？

　　國(guó)有資產(chǎn)保值增值是企業(yè)在經(jīng)營(yíng)的過程中不斷創(chuàng)造利潤(rùn)和效益，通過經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)增加企業(yè)凈資產(chǎn)，并保持和增加國(guó)有資產(chǎn)的價(jià)值。

　　國(guó)有資產(chǎn)保值增值率具體理解

　　國(guó)有資產(chǎn)保值增值率的計(jì)算公式為：國(guó)有資產(chǎn)保值增值率=期末凈資產(chǎn)總額÷期初凈資產(chǎn)總額×100%。如果國(guó)有資產(chǎn)保值增值率為100%，表明國(guó)有資本保值；若國(guó)有資本保值增值率大于100%，代表國(guó)有資本增值；如果國(guó)有資本保值增值率小于100%，表示國(guó)有資本減值。

　　國(guó)有資產(chǎn)保值增值率的客觀因素有哪些？

　　1、在考核期內(nèi)因國(guó)家專項(xiàng)撥款及各項(xiàng)建設(shè)基金增加的資本公積金；

　　2、考核期內(nèi)因國(guó)家對(duì)企業(yè)的各種投資增加的資本金；

　　3、考核期內(nèi)企業(yè)由于國(guó)家對(duì)其實(shí)行先征收后返還辦法增加的資本金或資本公積金；

　　4、在考核期內(nèi)企業(yè)按國(guó)家規(guī)定進(jìn)行清產(chǎn)核資增加或減少的所有者權(quán)益；

　　5、在考核期內(nèi)企業(yè)按國(guó)家規(guī)定進(jìn)行資產(chǎn)重估、評(píng)估增加或減少的資本公積金；

　　6、在考核期內(nèi)企業(yè)接受捐贈(zèng)增加的資本公積金；

　　7、在考核期內(nèi)國(guó)有資產(chǎn)管理部門確認(rèn)的其他增加或減少所有者權(quán)益的因素。

　　國(guó)有資產(chǎn)如何保值增值？

　　1、強(qiáng)化國(guó)有資產(chǎn)的監(jiān)督管理，可以確保國(guó)有資產(chǎn)保值增值，建立并完善規(guī)章制度，做到依法規(guī)范管理；

　　2、完善會(huì)計(jì)操作規(guī)則和監(jiān)督制度，明確會(huì)計(jì)委派職責(zé)，且委派會(huì)計(jì)要嚴(yán)格執(zhí)行會(huì)計(jì)法規(guī)與制度，及時(shí)、全面和準(zhǔn)確組織會(huì)計(jì)核算；

　　3、理順產(chǎn)權(quán)關(guān)系，明確產(chǎn)權(quán)責(zé)任，按國(guó)家所有、分級(jí)管理、分工監(jiān)督與委托營(yíng)運(yùn)的原則，做好職責(zé)范圍內(nèi)的工作；

　　4、國(guó)有資產(chǎn)證券化模式運(yùn)作，國(guó)有資產(chǎn)證券化是對(duì)國(guó)有資產(chǎn)的進(jìn)一步優(yōu)化配置，可以在不增加國(guó)有企業(yè)負(fù)債或資產(chǎn)的前提下實(shí)現(xiàn)融資計(jì)劃，確保國(guó)有資產(chǎn)保值增值；

　　5、強(qiáng)化國(guó)家對(duì)中介市場(chǎng)的監(jiān)管，對(duì)國(guó)有資產(chǎn)實(shí)現(xiàn)準(zhǔn)確評(píng)估，政府加強(qiáng)國(guó)有資產(chǎn)評(píng)估工作，遵循未來收益原則、貢獻(xiàn)原則、市場(chǎng)原則、替代原則以及外在性原則。

　　國(guó)有資產(chǎn)保值增值是企業(yè)在經(jīng)營(yíng)過程中不斷創(chuàng)造利潤(rùn)和效益，通過經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)增加企業(yè)凈資產(chǎn)，并保持和增加國(guó)有資產(chǎn)的價(jià)值，計(jì)算公式為：國(guó)有資本保值增值率=（扣除客觀因素影響后的期末國(guó)有資本÷期初國(guó)有資本）×100%。

　　國(guó)有資產(chǎn)保值增值率計(jì)算公式

　　國(guó)有資產(chǎn)保值增值是企業(yè)在經(jīng)營(yíng)過程中不斷創(chuàng)造利潤(rùn)和效益，通過經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)增加企業(yè)凈資產(chǎn)，并保持和增加國(guó)有資產(chǎn)的價(jià)值。企業(yè)國(guó)有資本保值增值的結(jié)果通過國(guó)有資本保值增值率指標(biāo)反映，具體的計(jì)算公式為：國(guó)有資本保值增值率=（扣除客觀因素影響后的期末國(guó)有資本÷期初國(guó)有資本）×100%。

　　國(guó)有資產(chǎn)是什么？

　　國(guó)有資產(chǎn)指在法律上由國(guó)家代表全民擁有所有權(quán)的各類資產(chǎn)。國(guó)有資產(chǎn)的概念分為廣義和狹義。廣義國(guó)有資產(chǎn)，指國(guó)家以各種形式投資及其收益、撥款、接受饋贈(zèng)、憑借國(guó)家權(quán)力取得或者依據(jù)法律認(rèn)定的各種類型的財(cái)產(chǎn)或財(cái)產(chǎn)權(quán)利，既包括經(jīng)營(yíng)性國(guó)有資產(chǎn)，也包括非經(jīng)營(yíng)性國(guó)有資產(chǎn)，以及以自然資源形態(tài)存在的國(guó)有資產(chǎn)；狹義國(guó)有資產(chǎn)即為經(jīng)營(yíng)性國(guó)有資產(chǎn)，指投入社會(huì)再生產(chǎn)過程，從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的資產(chǎn)，存在于各類國(guó)有及國(guó)家參股、控股的企業(yè)中。

　　國(guó)有資產(chǎn)如何保值增值？

　　1、理順產(chǎn)權(quán)關(guān)系，明確產(chǎn)權(quán)責(zé)任，堅(jiān)定不移地按國(guó)家所有、分級(jí)管理、分工監(jiān)督與委托營(yíng)運(yùn)的原則，做好職責(zé)范圍內(nèi)的工作；

　　2、強(qiáng)化國(guó)有資產(chǎn)的監(jiān)督管理，可確保國(guó)有資產(chǎn)保值增值，建立并完善規(guī)章制度，做到依法規(guī)范管理；

　　3、完善會(huì)計(jì)操作規(guī)則和監(jiān)督制度，明確會(huì)計(jì)委派職責(zé)，且委派會(huì)計(jì)要嚴(yán)格執(zhí)行會(huì)計(jì)法規(guī)與制度，及時(shí)、全面和準(zhǔn)確組織會(huì)計(jì)核算；

　　4、國(guó)有資產(chǎn)證券化模式運(yùn)作，國(guó)有資產(chǎn)證券化是對(duì)國(guó)有資產(chǎn)進(jìn)一步的優(yōu)化配置，可在不增加國(guó)有企業(yè)負(fù)債或資產(chǎn)的前提下實(shí)現(xiàn)融資計(jì)劃，確保國(guó)有資產(chǎn)保值增值；

　　5、強(qiáng)化國(guó)家對(duì)中介市場(chǎng)的監(jiān)管，對(duì)國(guó)有資產(chǎn)實(shí)現(xiàn)準(zhǔn)確評(píng)估，政府加強(qiáng)國(guó)有資產(chǎn)評(píng)估工作，遵循未來收益原則、貢獻(xiàn)原則、市場(chǎng)原則、替代原則以及外在性原則。

　　國(guó)有資本是什么意思？

　　國(guó)有資本是指國(guó)家的經(jīng)營(yíng)型資產(chǎn)，是能夠給國(guó)家?guī)韮r(jià)值的價(jià)值。

　　國(guó)有資本的特點(diǎn)：

　　(1)是屬于國(guó)家的一種財(cái)產(chǎn)權(quán)利，廣義而言，是屬于國(guó)家的一種財(cái)產(chǎn)；

　　(2)是國(guó)家向企業(yè)實(shí)施投入的行為而產(chǎn)生的一種財(cái)產(chǎn)權(quán)利，換言之，是國(guó)家作為出資人享有的財(cái)產(chǎn)權(quán)利；

　　(3)是對(duì)被投入企業(yè)行使的一種財(cái)產(chǎn)權(quán)利；

　　(4)是在國(guó)家投入的企業(yè)中的一種國(guó)有資產(chǎn)；

　　(5)是能不斷產(chǎn)生投入回報(bào)的一種財(cái)產(chǎn)權(quán)利；

　　(6)是可以實(shí)施依法轉(zhuǎn)讓的一種財(cái)產(chǎn)權(quán)利。

　　基金從業(yè)資格證書是進(jìn)入基金行業(yè)的必備證書，只有在取得證書的前提下才能夠被基金公司和金融機(jī)構(gòu)聘用。就業(yè)方向選擇性較多，包括基金公司、期貨公司、獨(dú)立基金銷售機(jī)構(gòu)等。

　　基金從業(yè)證書有什么用?

　　按照規(guī)定，從事私募證券投資基金業(yè)務(wù)的各類私募基金管理人，其高管人員均應(yīng)取得基金從業(yè)資格,其中高管人員包括法定代表人、執(zhí)行事務(wù)合伙人(委派代表)、總經(jīng)理、副總經(jīng)理、合規(guī)/風(fēng)控負(fù)責(zé)人等;另外，從事非私募證券投資基金業(yè)務(wù)的各類私募基金管理人，至少2名高管人員應(yīng)當(dāng)取得基金從業(yè)資格，其法定代表人、執(zhí)行事務(wù)合伙人(委派代表)、合規(guī)/風(fēng)控負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)取得基金從業(yè)資格。雖然基金從業(yè)資格考試不比CPA、CFA等考試難度大，含金量高，但是作為這一行業(yè)的門檻，還真的沒有不行。

　　基金從業(yè)資格證就業(yè)前景如何?

　　基金從業(yè)資格證書是進(jìn)入基金行業(yè)的必備證書，只有在取得證書的前提下才能夠被基金公司和金融機(jī)構(gòu)聘用。對(duì)于基金從業(yè)資格持證者而言，可以從事的職業(yè)方向多，包括基金公司、期貨公司、獨(dú)立基金銷售機(jī)構(gòu)等，隨著互聯(lián)網(wǎng)的迅速發(fā)展，傳統(tǒng)基金公司的業(yè)務(wù)正在轉(zhuǎn)型中，目前基金人才需求量較大，就業(yè)前景可觀。

　　另外，取得基金從業(yè)資格證，薪資待遇整體相對(duì)不錯(cuò)，比如私募基金，一般針對(duì)的是具有百萬(wàn)門檻的高凈值客戶理財(cái)，業(yè)務(wù)出色的私募基金從業(yè)人員可以拿到100萬(wàn)以上的薪資。

　　考下基金從業(yè)可以去做什么工作?

　　1、基金管理人、商業(yè)銀行(含在華外資法人銀行)、證券公司、期貨公司、保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)、證券投資咨詢機(jī)構(gòu)、獨(dú)立基金銷售機(jī)構(gòu)以及中國(guó)證監(jiān)會(huì)認(rèn)定的其他機(jī)構(gòu)中的管理人員、業(yè)務(wù)人員、營(yíng)銷人員

　　2、私募基金管理人的從業(yè)人員等

　　3、基金銷售機(jī)構(gòu)從事宣傳推介基金、基金銷售信息管理平臺(tái)系統(tǒng)運(yùn)營(yíng)維護(hù)的人員

　　銀行工作會(huì)計(jì)中級(jí)職稱有用，在銀行內(nèi)部分為很多不同的崗位部門，其中，渠道運(yùn)營(yíng)部的委派會(huì)計(jì)主管一職擁有中級(jí)會(huì)計(jì)職稱是很有用處的。會(huì)計(jì)主管是銀行會(huì)計(jì)部門的負(fù)責(zé)人，崗位要求通常都有“需持有中級(jí)會(huì)計(jì)師資格證書”這一條件。會(huì)計(jì)主管的日常工作內(nèi)容較多，工作內(nèi)容復(fù)雜繁瑣，同時(shí)在工作中更能了解公司深層的情況，也能夠培養(yǎng)站在公司運(yùn)營(yíng)的視角上審視、思考的能力。

會(huì)計(jì)中級(jí)職稱的就業(yè)前景

　　含金量還可以，中級(jí)考試有一定難度，所以前景也不錯(cuò)的。通過中級(jí)會(huì)計(jì)職稱考試，有機(jī)會(huì)在眾多會(huì)計(jì)人中脫穎而出，在職位晉升方面有機(jī)會(huì)成為各單位的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)骨干。擔(dān)任單會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人的，應(yīng)具備會(huì)計(jì)師以上資格或從事會(huì)計(jì)工作三年以上經(jīng)歷。近年來,北京、上海、廣東等多個(gè)城市出臺(tái)一系相關(guān)優(yōu)惠政策?？既≈屑?jí)會(huì)計(jì)職稱之后的職業(yè)發(fā)展方向有財(cái)務(wù)經(jīng)理、會(huì)計(jì)主管、財(cái)務(wù)分析師、預(yù)算主管、資金主管等崗位,這些崗位會(huì)首先考慮錄用持有中級(jí)會(huì)計(jì)職稱的人群。

中級(jí)會(huì)計(jì)職稱有效期是多長(zhǎng)？

　　中級(jí)會(huì)計(jì)職稱的證書永久有效，不會(huì)過期的。中級(jí)會(huì)計(jì)職稱考試成績(jī)有效期為兩年。中級(jí)會(huì)計(jì)職稱考生需要在連續(xù)兩個(gè)考試年度，通過《中級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》、《財(cái)務(wù)管理》以及《經(jīng)濟(jì)法》三個(gè)科目的考試，才可以獲得中級(jí)會(huì)計(jì)職稱資格證書。

　　中級(jí)會(huì)計(jì)職稱的證書是終身制的，只要取得就可以。但是并不是成績(jī)合格，拿到證書就可以高枕無憂。

中級(jí)會(huì)計(jì)職稱證失效情形

　　1、嚴(yán)重失信會(huì)計(jì)人員，考得的的證書將作廢。

　　2、作弊造假。一個(gè)是提供的相關(guān)證明材料造假，比如畢業(yè)證等。另外就是考試作弊。弄虛作假的考試證書將一律作廢。

　　只要誠(chéng)信參加考試，并按時(shí)領(lǐng)取會(huì)計(jì)職稱證書是一直有效的。

財(cái)務(wù)管理的重要性是企業(yè)管理的基礎(chǔ)，是企業(yè)內(nèi)部管理的中樞。企業(yè)的管理從注重生產(chǎn)的管理轉(zhuǎn)到財(cái)務(wù)管理，是社會(huì)的進(jìn)步。

財(cái)務(wù)管理的工作重點(diǎn)：

一是加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和配合，明確國(guó)有資本經(jīng)營(yíng)預(yù)算的支持方向和重點(diǎn)。國(guó)有資本經(jīng)營(yíng)預(yù)算的收入規(guī)模需要不斷擴(kuò)大，支出方向和重點(diǎn)需要進(jìn)一步明確，國(guó)有資本存量需要逐步盤活，努力使國(guó)有資本經(jīng)營(yíng)預(yù)算集中解決國(guó)民經(jīng)濟(jì)重點(diǎn)行業(yè)重要資源短缺，加大研發(fā)投入和自主創(chuàng)新的支持力度，改造傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)和發(fā)展戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)，促進(jìn)企業(yè)實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型升級(jí)和發(fā)展方式轉(zhuǎn)變。

二是進(jìn)一步深化國(guó)有企業(yè)改革。在確保國(guó)有控股的前提下，進(jìn)一步完善產(chǎn)權(quán)交易市場(chǎng)，通過整體改制上市、引入非公經(jīng)濟(jì)等戰(zhàn)略投資者等多種方式，盤活龐大的國(guó)有資本存量，促進(jìn)國(guó)有企業(yè)投資主體多元化，形成產(chǎn)權(quán)明晰、機(jī)制靈活、管理科學(xué)的國(guó)有企業(yè)內(nèi)部約束機(jī)制，建立和完善現(xiàn)代企業(yè)制度。

三是借鑒國(guó)際經(jīng)驗(yàn)，實(shí)現(xiàn)企業(yè)財(cái)務(wù)管理與國(guó)際對(duì)接，建立首席財(cái)務(wù)官制度，完善企業(yè)治理結(jié)構(gòu)。同時(shí)，研究建立企業(yè)財(cái)務(wù)總監(jiān)委派制度，明確財(cái)務(wù)總監(jiān)的地位作用、職責(zé)權(quán)限和工作要求等，促進(jìn)財(cái)務(wù)總監(jiān)代表出資人參與企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策。

四是構(gòu)建企業(yè)財(cái)務(wù)管理能力認(rèn)證體系,提升企業(yè)財(cái)務(wù)管理能力，推動(dòng)企業(yè)強(qiáng)化內(nèi)部約束和財(cái)務(wù)管控，實(shí)現(xiàn)管理創(chuàng)新。

財(cái)務(wù)總監(jiān)，有人認(rèn)為財(cái)務(wù)總監(jiān)等同于CFO首席財(cái)務(wù)官，也有人認(rèn)為兩者含義完全不同，財(cái)務(wù)總監(jiān)與CFO首席財(cái)務(wù)官是兩個(gè)完全不同的概念。在中國(guó)，“財(cái)務(wù)總監(jiān)”尚無權(quán)威的解釋。從普遍意義上說，財(cái)務(wù)總監(jiān)是指有企業(yè)所有者或全體所有者代表決定的，全面負(fù)責(zé)企業(yè)財(cái)務(wù)活動(dòng)、會(huì)計(jì)活動(dòng)，并對(duì)其進(jìn)行全面監(jiān)督和管理的高級(jí)管理人員。

在2000年9月7日財(cái)政部、監(jiān)察部下發(fā)的《關(guān)于試行會(huì)計(jì)委派制度工作的意見》的通知后，財(cái)務(wù)總監(jiān)也作為中國(guó)各級(jí)地方政府和國(guó)有控股公司派出機(jī)構(gòu)向下屬或下級(jí)單位委派的履行管理、監(jiān)督職能的會(huì)計(jì)人員專業(yè)術(shù)語(yǔ)。

財(cái)務(wù)總監(jiān)履行企業(yè)所有者財(cái)務(wù)職能，對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)活動(dòng)的合法性、有效性等進(jìn)行監(jiān)督，并協(xié)助企業(yè)決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)其職能領(lǐng)域內(nèi)公司財(cái)務(wù)決策和戰(zhàn)略。財(cái)務(wù)總監(jiān)的主要職能是財(cái)務(wù)監(jiān)督，但是也具有一定的管理職能，在工作中總會(huì)與財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)的具體組織管理工作緊密結(jié)合。

財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)

充分發(fā)揮財(cái)務(wù)總監(jiān)的作用，就需要明確規(guī)定財(cái)務(wù)總監(jiān)的職責(zé)和權(quán)限，并科學(xué)界定其職責(zé)和權(quán)限，既不能有責(zé)無權(quán)又不能過分加大財(cái)務(wù)總監(jiān)的職權(quán)。

一般情況下，財(cái)務(wù)總監(jiān)需要對(duì)公司財(cái)務(wù)活動(dòng)事前、事中、事后進(jìn)行監(jiān)督，對(duì)財(cái)務(wù)制度、資金、人員等方面進(jìn)行監(jiān)督和控制，財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)如下：

1、制定公司財(cái)務(wù)目標(biāo)、政策及操作程序，并根據(jù)授權(quán)向總經(jīng)理、董事會(huì)報(bào)告;

2、建立健全該公司財(cái)務(wù)系統(tǒng)的組織結(jié)構(gòu)，設(shè)置崗位，明確職責(zé)，保障財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量，降低經(jīng)營(yíng)管理成本，保證信息通暢，提高工作效率;

3、對(duì)該公司的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)進(jìn)行財(cái)務(wù)描述，為經(jīng)營(yíng)管理決策提供依據(jù)，并定期審核和計(jì)量公司的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)，采用有效的措施予以防范;

4、建立健全該公司內(nèi)部財(cái)務(wù)管理、審計(jì)制度并組織實(shí)施，主持公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略的制定、財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部控制工作;

5、協(xié)調(diào)該公司同銀行、工商、稅務(wù)、統(tǒng)計(jì)、審計(jì)等政府部門的關(guān)系，維護(hù)公司利益;

6、審核財(cái)務(wù)報(bào)表，提交財(cái)務(wù)分析和管理工作報(bào)告;參與投資項(xiàng)目的分析、論證和決策;跟蹤分析各種財(cái)務(wù)指標(biāo)，揭示潛在的經(jīng)營(yíng)問題并提供管理當(dāng)局決策參考;

7、確保該公司財(cái)務(wù)體系的高效運(yùn)轉(zhuǎn);組織并具體推動(dòng)公司年度經(jīng)營(yíng)/預(yù)算計(jì)劃程序，包括對(duì)資本的需求規(guī)劃及正常運(yùn)作;

8、根據(jù)該公司實(shí)際經(jīng)營(yíng)狀況，制定有效的融資策略及計(jì)劃，利用各種財(cái)務(wù)手段，確保公司最優(yōu)資本結(jié)構(gòu);

9、依法審定公司的財(cái)會(huì)人員、審計(jì)機(jī)構(gòu)人員的人事任免、晉升、調(diào)動(dòng)、獎(jiǎng)勵(lì)、處罰等工作;

10、完成董事會(huì)、總經(jīng)理交辦的其他臨時(shí)工作。

財(cái)務(wù)總監(jiān)應(yīng)具備的能力

1、分析判斷能力：具有明銳的分析判斷能力，控制企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)收益權(quán)衡。

2、溝通協(xié)調(diào)能力：財(cái)務(wù)總監(jiān)需要和公司內(nèi)部、公司外部等人員進(jìn)行交流、溝通和協(xié)調(diào)，具備良好的人際溝通能力、協(xié)調(diào)各利益集團(tuán)之間的關(guān)系是財(cái)務(wù)總監(jiān)必備的能力。

3、組織領(lǐng)導(dǎo)能力：善于協(xié)調(diào)控制各方面的人力、物力和財(cái)力，使之能達(dá)到動(dòng)態(tài)平衡，使企業(yè)獲得最好的效益;采取有效的控制手段，使工作能按照領(lǐng)導(dǎo)的要求達(dá)到預(yù)期的目的。

4、改革創(chuàng)新能力：財(cái)務(wù)總監(jiān)是企業(yè)改革的主要推動(dòng)者，需要不斷的總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)行改革創(chuàng)新，善于發(fā)現(xiàn)新問題并解決問題，推動(dòng)企業(yè)的發(fā)展，為企業(yè)注入更多的活力，使企業(yè)具有鮮活的生命力。

5、使用和培養(yǎng)人才的能力：“人盡其才、物盡其用”是財(cái)務(wù)總監(jiān)在人才使用方面的目標(biāo)，不斷的培養(yǎng)人才，讓企業(yè)的員工能發(fā)揮自己的長(zhǎng)處，使整個(gè)團(tuán)隊(duì)更有效率更有活力，讓財(cái)務(wù)工作順利開展。

6、學(xué)習(xí)新知識(shí)接受新事物的能力：新事物出現(xiàn)的周期越來越短，接受新事物學(xué)習(xí)新事物新知識(shí)成為財(cái)務(wù)總監(jiān)必不可少的一個(gè)能力，不斷的充實(shí)自己學(xué)習(xí)新知識(shí)新事物，順應(yīng)時(shí)代的發(fā)展潮流才能立于不敗之地。

財(cái)務(wù)總監(jiān)的任職條件

1、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、金融、投資等專業(yè)本科及以上學(xué)歷，擁有中級(jí)以上會(huì)計(jì)師職稱，具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格證書者優(yōu)先考慮;

2、熟知國(guó)家財(cái)經(jīng)法律法規(guī)政策，熟練操作財(cái)務(wù)軟件;

3、具備良好的財(cái)務(wù)管理意識(shí)，熟知先進(jìn)的財(cái)務(wù)管理方式。具有三年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，三年以上財(cái)務(wù)部門經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn);

4、有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析預(yù)測(cè)、投融資及風(fēng)險(xiǎn)防范能力;

5、對(duì)企業(yè)資本運(yùn)營(yíng)有很深刻的理解，具備出色的管理能力與良好的溝通技巧;

6、具備出色的財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)及敏銳的洞察力和數(shù)據(jù)感覺，熟悉財(cái)務(wù)計(jì)劃、成本分析、預(yù)算、成本核算等高級(jí)財(cái)務(wù)管理流程;

7、有現(xiàn)代企業(yè)財(cái)務(wù)成本控制及提高資金周轉(zhuǎn)率的實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn)和技巧;

8、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;有很強(qiáng)的管理經(jīng)驗(yàn);

9、善于使用人才和培養(yǎng)人才;

10、具有良好的職業(yè)道德、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)以及高度的事業(yè)心和責(zé)任感;嚴(yán)守公司機(jī)密;

11、身體健康

財(cái)務(wù)總監(jiān)屬于高端人才，企業(yè)招聘或個(gè)人求職可以與獵頭網(wǎng)合作，快速精準(zhǔn)的找到合適的人才與崗位。

　　法國(guó)里昂IDRAC高等商業(yè)管理學(xué)院MBA是周六、周日和游學(xué)彈性上課時(shí)間，兩年完成學(xué)業(yè)。在國(guó)內(nèi)多個(gè)地區(qū)設(shè)有上課點(diǎn)，比如上海、江蘇、浙江、廣東、北京、天津、山東等。下文是詳細(xì)內(nèi)容，請(qǐng)參考。

　　一、課程時(shí)間安排

　　本院校mba在職研究生課程采用的上課方式是周末班，顧名思義上課時(shí)間在周六日。課程以面授的形式進(jìn)行，在國(guó)內(nèi)多個(gè)地區(qū)設(shè)有上課點(diǎn)，比如上海、江蘇、浙江、廣東、北京、天津、山東等，在職人員不用出國(guó)，就可學(xué)到國(guó)際前沿知識(shí)。距離上課點(diǎn)比較近的人員，可以做到邊工作邊學(xué)習(xí)。

　　二、課程設(shè)置

　　注：校本部規(guī)定：C1M3時(shí)代創(chuàng)意領(lǐng)導(dǎo)與管理（實(shí)戰(zhàn)課堂：商業(yè)游戲）須在法國(guó)校本部用2天完成，并在大企業(yè)實(shí)習(xí)3天的時(shí)間，完成學(xué)分！與校本部同學(xué)同堂討論案例，分享管理新知。

　　論文：論文字?jǐn)?shù)為2萬(wàn)左右漢字。(需翻譯6千字的英文摘要）

　　三、教學(xué)特色

　　1、法國(guó)里昂IDRAC高等商業(yè)管理學(xué)院的目標(biāo)是把緊跟時(shí)代管理水準(zhǔn)的應(yīng)用案例帶給來自世界各地的學(xué)生，大多數(shù)教授均為大學(xué)校本部委派，皆具有豐富經(jīng)驗(yàn)和實(shí)踐經(jīng)歷。

　　2、根據(jù)各地情況差異，也會(huì)聘請(qǐng)當(dāng)?shù)刂耸孔鳛榭妥淌谑谡n。而學(xué)生通過大師以及老師耳提面命，親身感受“法國(guó)MBA”獨(dú)特魅力，同時(shí)，又深刻體會(huì)國(guó)際最新的管理思維與精髓。

　　3、先進(jìn)的雙語(yǔ)（中英、中法）教學(xué)模式，主講教授一般為英語(yǔ)或法語(yǔ)授課。體驗(yàn)國(guó)際MBA原汁原味，現(xiàn)場(chǎng)中文直譯，母語(yǔ)自然及完整表述，使不懂外語(yǔ)的同學(xué)駕輕就熟！尤其參與案例討論，抓住關(guān)鍵、展現(xiàn)精彩。

　　4、周六、周日和游學(xué)彈性上課時(shí)間，兩年完成學(xué)業(yè)。

　　注：此院校非合作院校！詳情請(qǐng)聯(lián)系老師詢問~~~

　　以上內(nèi)容來源于網(wǎng)絡(luò)，僅供參考。

　　以上就是【法國(guó)里昂IDRAC高等商業(yè)管理學(xué)院MBA怎么上課？詳解】的全部?jī)?nèi)容了，如果想要了解更多國(guó)內(nèi)外院校、報(bào)名條件、學(xué)費(fèi)，可登陸會(huì)計(jì)網(wǎng)頻道查看，或咨詢?cè)诰€輔導(dǎo)老師。

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　　法國(guó)里昂高等商學(xué)院MBA需要讀2年。下面是小編整理的有關(guān)法國(guó)里昂高等商學(xué)院MBA的內(nèi)容，感興趣的小伙伴們快來一起看看吧！

　　一、法國(guó)里昂高等商學(xué)院MBA需要讀幾年？

　　法國(guó)里昂高等商學(xué)院MBA需要讀2年。

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　　二、法國(guó)里昂高等商學(xué)院MBA教學(xué)特色

　　1、遵循國(guó)際精英商學(xué)院聯(lián)合會(huì)（AACSB）標(biāo)準(zhǔn)設(shè)置課程，涵蓋法國(guó)和世界之工商管理精髓，真正經(jīng)典案例教學(xué)，既代表國(guó)際先進(jìn)管理理念和系統(tǒng)水準(zhǔn)，又依托學(xué)生實(shí)際，著重科學(xué)，著重系統(tǒng)，使每位學(xué)生寓學(xué)于樂；寓覺悟于自然；寓成長(zhǎng)于本色；以達(dá)至國(guó)際MBA真實(shí)水準(zhǔn)。

　　2、緊跟時(shí)代的商業(yè)模式教育和法國(guó)商學(xué)院系統(tǒng)推崇的MBA實(shí)習(xí)制，豐富、龐大的實(shí)習(xí)載體成為教學(xué)過程中的一大亮點(diǎn)。

　　3、國(guó)際師資力量：法國(guó)里昂IDRAC高等商業(yè)管理學(xué)院的目標(biāo)是把緊跟時(shí)代管理水準(zhǔn)的應(yīng)用案例帶給來自世界各地的學(xué)生，大多數(shù)教授均為大學(xué)校本部委派，皆具有豐富經(jīng)驗(yàn)和實(shí)踐經(jīng)歷。

　　根據(jù)各地情況差異，也會(huì)聘請(qǐng)當(dāng)?shù)刂耸孔鳛榭妥淌谑谡n。而學(xué)生通過大師以及老師耳提面命，親身感受“法國(guó)MBA”獨(dú)特魅力，同時(shí)，又深刻體會(huì)國(guó)際最新的管理思維與精髓。

　　4、先進(jìn)的雙語(yǔ)（中英、中法）教學(xué)模式，主講教授一般為英語(yǔ)或法語(yǔ)授課。體驗(yàn)國(guó)際MBA原汁原味，現(xiàn)場(chǎng)中文直譯，母語(yǔ)自然及完整表述，使不懂外語(yǔ)的同學(xué)駕輕就熟！尤其參與案例討論，抓住關(guān)鍵、展現(xiàn)精彩。

　　5、周六、周日和游學(xué)彈性上課時(shí)間，兩年完成學(xué)業(yè)。

　　6、先進(jìn)的境內(nèi)外交流互訪平臺(tái)，以及獨(dú)特精彩的明星企業(yè)參訪選修課堂。

　　注：以上內(nèi)容僅供參考，以官方發(fā)布為準(zhǔn)，詳情可咨詢?cè)诰€輔導(dǎo)老師。

　　法國(guó)巴黎IPAG高等商學(xué)院MBA國(guó)際碩士在國(guó)際上享有較高的聲譽(yù)，并獲得了多項(xiàng)權(quán)威認(rèn)證，如EQUIS、AMBA和EPAS等。學(xué)院的課程設(shè)置也十分優(yōu)質(zhì)，注重與國(guó)際接軌。下面是小編整理的詳細(xì)的項(xiàng)目?jī)?yōu)勢(shì)，請(qǐng)大家參考。

　　一、法國(guó)巴黎IPAG高等商學(xué)院MBA國(guó)際碩士值得考嗎

　　1、MBA實(shí)習(xí)制

　　法國(guó)商學(xué)院系統(tǒng)推崇的MBA實(shí)習(xí)制，IPAG高商注重培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)際操作技能，龐大的實(shí)習(xí)載體成為教學(xué)過程中的一大亮點(diǎn)。

　　2、雙語(yǔ)教學(xué)

　　先進(jìn)的雙語(yǔ)（中英、中法）教學(xué)模式，主講教授一般為英語(yǔ)或法語(yǔ)授課。體驗(yàn)國(guó)際MBA原汁原味，現(xiàn)場(chǎng)中文直譯，母語(yǔ)自然及完整表述，使不懂外語(yǔ)的同學(xué)駕輕就熟！

　　3、小組教學(xué)和實(shí)驗(yàn)課教學(xué)

　　遵循國(guó)際精英商學(xué)院聯(lián)合會(huì)（AACSB）標(biāo)準(zhǔn)設(shè)置課程，涵蓋法國(guó)和世界之工商管理精髓，經(jīng)典案例教學(xué)，依托學(xué)生實(shí)際，著重科學(xué)，著重系統(tǒng)，使每位學(xué)生寓學(xué)于樂。

　　4、國(guó)際師資

　　大多數(shù)教授均為大學(xué)校本部委派，同時(shí)會(huì)根據(jù)各地情況差異，也會(huì)聘請(qǐng)當(dāng)?shù)刂耸孔鳛榭妥淌谑谡n。讓學(xué)生親身感受“法國(guó)MBA”獨(dú)特魅力的同時(shí)，又深刻體會(huì)國(guó)際最新的管理思維與精髓。

　　5、境外互動(dòng)，彈性上課

　　先進(jìn)的境內(nèi)外交流互訪平臺(tái)，以及獨(dú)特精彩的明星企業(yè)參訪選修課堂。周六、周日和游學(xué)彈性上課時(shí)間，兩年完成學(xué)業(yè)。

　　二、課程設(shè)置一覽

　　以上內(nèi)容來源于網(wǎng)絡(luò)，僅供參考。詳情請(qǐng)聯(lián)系老師詢問~~~

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高級(jí)會(huì)計(jì)考試題型都是主觀題，案例分析和計(jì)算題，所以想要順利通過高級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)的考試，不光要多翻閱教材和輔導(dǎo)書，更多的還是要多刷題，只有多刷題才能夠總結(jié)出自己的經(jīng)驗(yàn)，并且通過刷題也可以發(fā)散自己的思維，不再局限于書本知識(shí)，更多的是利用自己的經(jīng)驗(yàn)解決實(shí)際的問題。下面是高級(jí)會(huì)計(jì)師考試的歷年真題和答案解析，考生們可以自己做做看。

18年9月30日，甲公司與其母公司乙集團(tuán)簽訂協(xié)議。以100000萬(wàn)元購(gòu)入乙集團(tuán)下屬全資子公司A公司50%的有表決權(quán)股份。收購(gòu)?fù)瓿珊?，A公司董事會(huì)進(jìn)行重組，7名董事中4名由甲公司委派;A公司所有生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和財(cái)務(wù)管理重大決策須由半數(shù)以上董事表決通過。9月30日，A公司的凈資產(chǎn)賬面價(jià)值為160000萬(wàn)元，可辨認(rèn)凈資產(chǎn)公允價(jià)值為180000萬(wàn)元。

10月1日，甲公司向乙集團(tuán)支付了100000萬(wàn)元。10月31日，甲公司辦理完畢股權(quán)轉(zhuǎn)讓手續(xù)并擁有實(shí)質(zhì)控制權(quán)，A公司當(dāng)日的凈資產(chǎn)賬面價(jià)值為170000萬(wàn)元，可辨認(rèn)凈資產(chǎn)公允價(jià)值為190000萬(wàn)元。此外，甲公司為本次收購(gòu)發(fā)生審計(jì)、法律服務(wù)、咨詢等費(fèi)用1000萬(wàn)元。假定不考慮其他因素。

要求:

(1)根據(jù)資料，指出甲公司購(gòu)入A公司股份是否屬于企業(yè)合并，并簡(jiǎn)要說明理由;如果屬于企業(yè)合并，指出屬于同一控制下的企業(yè)合并還是非同一控制下的企業(yè)合并，并簡(jiǎn)要說明理由，同時(shí)指出合并日(或購(gòu)買日)。

(2)根據(jù)資料，計(jì)算甲公司在合并日(或購(gòu)買日)應(yīng)確定的長(zhǎng)期股權(quán)投資金額，簡(jiǎn)要說明支付的價(jià)款與長(zhǎng)期股權(quán)投資金額之間差額的會(huì)計(jì)處理方法:簡(jiǎn)要說明甲公司支付的審計(jì)、法律服務(wù)、咨詢等費(fèi)用的會(huì)計(jì)處理方法。

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請(qǐng)?jiān)谙旅婕t色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_name高級(jí)會(huì)計(jì)師

【答案】

(1) 甲公司購(gòu)入A公司股份屬于企業(yè)合并。

理由:收購(gòu)?fù)瓿珊?，A公司董事會(huì)進(jìn)行重組，7名董事中4名由甲公司委派;A公司所有生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和財(cái)務(wù)管理重大決策須由半數(shù)以上董事表決通過。甲公司能夠控制A公司。

甲公司購(gòu)入A公司股份屬于同一控制下的企業(yè)合并。

理由:A公司是甲公司的母公司乙集團(tuán)下屬全資子公司。合并日是18年10月31日。

(2)甲公司在合并日應(yīng)確定的長(zhǎng)期股權(quán)投資金額=170000萬(wàn)元x50%=85000(萬(wàn)元)。支付的價(jià)款與長(zhǎng)期股權(quán)投資金額之間差額，應(yīng)調(diào)整所有者權(quán)益相關(guān)項(xiàng)目，應(yīng)當(dāng)首先調(diào)整甲公司資本公積(資本溢價(jià)或股本溢價(jià))，資本公積(資本溢價(jià)或股本溢價(jià))的余額不足沖減的，應(yīng)沖減留存收益。甲公司支付的審計(jì)、法律服務(wù)、咨詢等費(fèi)用應(yīng)于發(fā)生時(shí)費(fèi)用化計(jì)入當(dāng)期損益。

中級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)的章節(jié)內(nèi)容較多，并且出題方式比較靈活，考生掌握起來比較困難，下面小編為大家總結(jié)了一些關(guān)于中級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)科目中財(cái)務(wù)管理目標(biāo)與利益沖突相關(guān)的考點(diǎn)內(nèi)容，考生們可以每天看一遍鞏固。

1.股東和管理層之間的利益沖突與協(xié)調(diào)

(1)利益沖突原因

經(jīng)營(yíng)者希望在創(chuàng)造財(cái)富的同時(shí)，能夠獲取更多的報(bào)酬、更多的享受，并避免各種風(fēng)險(xiǎn);而所

有者則希望以較小的代價(jià)(支付較少報(bào)酬)實(shí)現(xiàn)更多的財(cái)富。

(2)解決方式

①解聘

②接收

如果經(jīng)營(yíng)者決策失誤，經(jīng)營(yíng)不力，績(jī)效不佳，該企業(yè)就可能被其他企業(yè)強(qiáng)行接收或吞并。

③激勵(lì)

激勵(lì)就是將經(jīng)營(yíng)者的報(bào)酬與其績(jī)效直接掛鉤。激勵(lì)通常有股票期權(quán)和績(jī)效股兩種方式。

2.大股東和中小股東之間的利益沖突及協(xié)調(diào)

(1)大股東侵害中小股東的主要形式：

①利用關(guān)聯(lián)交易轉(zhuǎn)移上市公司的資產(chǎn)。

②非法占用上市公司巨額資金，或以上市公司的名義進(jìn)行擔(dān)?；驉阂饣I資。

③發(fā)布虛假信息進(jìn)行股價(jià)操縱，欺騙中小股東。

④為大股東委派的高管支付不合理的報(bào)酬及特殊津貼。

⑤采用不合理的股利政策。

(2)解決方式

①完善上市公司治理結(jié)構(gòu)，使股東大會(huì)、董事會(huì)和監(jiān)事會(huì)有效運(yùn)行。

②規(guī)范上市公司的信息披露制度，保證信息的完整性、真實(shí)性和及時(shí)性。同時(shí)，完善會(huì)計(jì)準(zhǔn)

則體系和信息披露規(guī)則。

備考資料ue_arc_bkzl
請(qǐng)?jiān)谙旅婕t色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_name中級(jí)會(huì)計(jì)師

3.股東和債權(quán)人之間利益沖突與協(xié)調(diào)

(1)利益沖突原因

債權(quán)人把資本借給公司，要求到期時(shí)收回本金，并獲得約定的利息收入;公司借款的目的是

用于經(jīng)營(yíng)，股東可能要求經(jīng)營(yíng)者改變舉債資金的原定用途，將其用于風(fēng)險(xiǎn)更高的項(xiàng)目。其次，

股東在未征得現(xiàn)有債權(quán)人同意而要求經(jīng)營(yíng)者舉借新債，增大償債風(fēng)險(xiǎn)。

(2)解決方式

①限制性借債

債權(quán)人事先規(guī)定借款用途限制、借款擔(dān)保條款和借款信用條件。

②收回借款或停止借款

免聯(lián)考研究生！美國(guó)北阿拉巴馬大學(xué)免聯(lián)考MBA招生簡(jiǎn)章！UNA商學(xué)院榮獲AACSBA認(rèn)證，正式成為其成員之一。?？飘厴I(yè)+5年以上的工作經(jīng)驗(yàn)/2年以上管理工作經(jīng)驗(yàn)可以申請(qǐng)。該校是美國(guó)北阿拉巴馬大學(xué)為美國(guó)教育部（US Department of Education）認(rèn)可大學(xué)。

一、美國(guó)北阿拉巴馬大學(xué)免聯(lián)考MBA申請(qǐng)條件

1、國(guó)民教育系列大學(xué)本科或以上學(xué)歷。

2、大專學(xué)歷者，評(píng)審委員會(huì)按比例招收。

3、申請(qǐng)人應(yīng)至少擁有5年工作經(jīng)驗(yàn)，并且擔(dān)任企業(yè)管理或決策方面的職責(zé)2年及以上。

二、美國(guó)北阿拉巴馬大學(xué)免聯(lián)考MBA課程安排

該項(xiàng)目全部師資由校本部委派，共12門課程，在職學(xué)習(xí)2年，每月安排上課1-2次，中英文雙語(yǔ)授課。集中授課前后，學(xué)員需進(jìn)行教材預(yù)習(xí)和課后作業(yè)提交，完成規(guī)定學(xué)分者，獲得美國(guó)UNA頒發(fā)的MBA學(xué)位證書；完成學(xué)業(yè)之后，學(xué)員可選擇赴美國(guó)UNA校本部參加畢業(yè)典禮。

三、美國(guó)北阿拉巴馬大學(xué)免聯(lián)考MBA學(xué)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)

學(xué)費(fèi)總金額128000元，包括入學(xué)申請(qǐng)費(fèi)、課程費(fèi)用、教室場(chǎng)地費(fèi)用、教材費(fèi)用、講義費(fèi)用等費(fèi)用。不包含學(xué)員調(diào)檔費(fèi)用、畢業(yè)申請(qǐng)費(fèi)用、畢業(yè)旅行費(fèi)用等。學(xué)費(fèi)分三個(gè)階段繳納，詳情如下：

1、簽合同時(shí)，繳納入學(xué)申請(qǐng)費(fèi)2000元；

2、拿到錄取信的7個(gè)工作日內(nèi)，繳納第一筆學(xué)費(fèi)63000元；

3、注冊(cè)3門核心課程后，繳納第二筆學(xué)費(fèi)63000元。

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