一般發(fā)放工資與五險一金的繳納有著較大的關(guān)聯(lián)，我們也經(jīng)常聽到“稅前工資”和“稅后工資”這兩個詞，那么稅后工資是否包括五險一金呢？

　　稅后工資包括五險一金？

　　稅后工資是指先扣除個人五險一金，再繳納個人所得稅后實際發(fā)放的工資。也就是說稅后工資不包括五險一金。

　　稅后工資，其實就是實際到手的工資收入，稅前工資扣除了五險一金中個人應(yīng)當繳納的部分及個人所得稅后的工資所得。

　　五險一金的會計分錄

　　1、計提時：

　　借：生產(chǎn)成本/管理費用等

　　貸：應(yīng)付職工薪酬——社會保險費單位部分

　　應(yīng)付職工薪酬——住房公積金單位部分

　　2、發(fā)工資扣取社保和住房公積金個人部分：

　　借：應(yīng)付職工薪酬——工資薪金

　　貸：銀行存款

　　應(yīng)交稅費——個人所得稅

　　應(yīng)付職工薪酬——社保個人部分

　　應(yīng)付職工薪酬——住房公積金個人部分

　　3、繳納五險一金時：

　　借：應(yīng)付職工薪酬——社保單位部分

　　應(yīng)付職工薪酬——住房公積金單位部分

　　應(yīng)付職工薪酬——社保個人部分

　　應(yīng)付職工薪酬——住房公積金個人部分

　　貸：銀行存款

　　計提工資個稅合并分錄處理

　　五險一金的內(nèi)容

　　五險一金顧名思義是指“五種保險”+“一金”。五種保險分別是養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險；“一金”是指住房公積金。

　　養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險和失業(yè)保險由企業(yè)和個人共同繳納；工傷保險和生育保險有企業(yè)承擔，個人無需繳納。

　　財務(wù)管理體系構(gòu)建過程中，一般以采用系統(tǒng)的財務(wù)管理方法、全員參與及基于事實的決策方法為原則，對于構(gòu)建的財務(wù)管理體系，一般有哪五大體系？

　　財務(wù)管理五大體系的內(nèi)容

　　財務(wù)管理五大體系如下：

　　 １、全面預算管理體系

　　 ２、內(nèi)部控制管理體系

　　 ３、成本管理體系

　　 ４、財務(wù)信息管理體系

　　 ５、財會隊伍管理體系

　　財務(wù)管理體系指的是在一定的戰(zhàn)略目標下，對企業(yè)經(jīng)營活動和投資、融資活動實施價值化管理的體系。財務(wù)管理體系以企業(yè)價值最大化為中心，致力于對企業(yè)經(jīng)營、投資、融資的管理，同時著重于企業(yè)現(xiàn)金流量的管理，通過參與風險管理，實現(xiàn)企業(yè)現(xiàn)金流量最大化、投資效益最大化、融資成本最小化的目標。

　　財務(wù)管理是什么意思？

　　財務(wù)管理是在一定的整體目標下，關(guān)于投資，籌資和營運資金，以及利潤分配的管理。簡單的說，財務(wù)管理是組織企業(yè)財務(wù)活動，處理財務(wù)關(guān)系的一項經(jīng)濟管理工作。

　　財務(wù)管理的目標是五個最大化：

　　1、產(chǎn)值最大化

　　2、利潤最大化

　　3、股東財富最大化

　　4、企業(yè)價值最大化

　　5、相關(guān)方利益最大化

　　財務(wù)管理體系構(gòu)建原則有哪些？

　　1、以能夠促進企業(yè)價值最大化的財務(wù)活動為關(guān)注焦點。

　　企業(yè)的生存、發(fā)展和獲利依靠顧客，因此，企業(yè)要在最大限度地滿足顧客當前和未來需求的過程中實現(xiàn)企業(yè)價值最大化，所以要求財務(wù)活動能夠適應(yīng)為顧客要求所采取的各項活動所需資金的要求，并且能夠保證資金的正常運轉(zhuǎn)。

　　2、企業(yè)高層管理者重視。

　　財務(wù)管理體系建立與否、保持實施狀況如何、體系運行效果能否滿足需要，都與企業(yè)的高層管理者密切相關(guān)。高層管理者應(yīng)以身作則，按照財務(wù)管理體系運行的要求進行各項財務(wù)活動。

　　3、全員參與。

　　財務(wù)管理體系的推動并不僅僅是財務(wù)部門職責，財務(wù)活動的實施也不僅僅是財務(wù)部門的事情，它需要企業(yè)內(nèi)部各級員工的共同努力。如：降低生產(chǎn)成本，如果僅僅是財務(wù)部門在做，其他部門和人員認為與己無關(guān)，那么制訂出來再好的措施也由于得不到支持，而成為一紙空文。

　　4、管理的系統(tǒng)方法。

　　在財務(wù)管理中采用系統(tǒng)的方法，就是將財務(wù)管理體系視為一個大系統(tǒng)，在理財過程中遵循整體性、層次性、目的性和環(huán)境適應(yīng)性的思想，對組成財務(wù)管理體系的各個子系統(tǒng)加以辨識、理解和管理，以達到實現(xiàn)財務(wù)戰(zhàn)略、財務(wù)方針和既定的財務(wù)目標。

　　財務(wù)通常被要求參與合同簽署的審核，即在合同審批流程中加入財務(wù)會簽環(huán)節(jié)。但與企業(yè)法務(wù)部門的全面性審核不同，財務(wù)審核側(cè)重于對合同中涉財條款的審查與核對，具體來講需要關(guān)注以下五大要點。

　　01 對合同金額的審核

　　主要關(guān)注合同金額是否匹配相應(yīng)的資源項目，并控制在相應(yīng)的項目額度內(nèi)，超出部分是否執(zhí)行了相應(yīng)的審批程序；

　　合同正文中的金額信息計算是否準確，是否與合同附件資料一致，大小寫金額是否相同；對于框架合同要留意框架合同金額是否合理，是否設(shè)置金額上限等。

　　02 對結(jié)算條款的審核

　　主要關(guān)注合同結(jié)算條款是否符合企業(yè)信用管理規(guī)定，特別是對于預付款項、付款進度、驗收款的管理要求，比如有企業(yè)規(guī)定對于設(shè)備類、物資類采購原則上不進行預付款，并按執(zhí)行進度分批次支付貨款，具體支付比例依據(jù)合作商信用等級確定。確有特殊情況需要支付預付款項的，應(yīng)經(jīng)過管理層特殊審批后方可進行。

　　合同結(jié)算方式(如銀行轉(zhuǎn)賬、銀行票據(jù)、現(xiàn)金交易等)是否符合企業(yè)相關(guān)規(guī)定。如企業(yè)明確規(guī)定應(yīng)采用銀行轉(zhuǎn)賬等電子結(jié)算方式的，不得規(guī)定通過現(xiàn)金方式進行結(jié)算。

　　除總分公司、委托第三方收款等情形外，合同正文中涉及的收款方的賬戶名稱應(yīng)與合同簽訂方的名稱一致。

　　03 對涉稅事項的審核

　　主要關(guān)注合同中約定的稅負承擔、發(fā)票開具等條款是否符合國家稅收法律法規(guī)的要求。合同中明確約定發(fā)票類型的，發(fā)票類型需與合同業(yè)務(wù)內(nèi)容、業(yè)務(wù)性質(zhì)保持一致，審核時應(yīng)結(jié)合以合作對方機構(gòu)所在地、勞務(wù)發(fā)生地、業(yè)務(wù)內(nèi)容為標準進行判定;對于涉及增值稅業(yè)務(wù)的票據(jù)，應(yīng)標明開具增值稅專票或者普通發(fā)票，以及包含的稅率;

　　合同中未明確約定發(fā)票類型的，應(yīng)通過“乙方須提供符合稅法規(guī)定、以甲方財務(wù)要求的正規(guī)稅務(wù)發(fā)票”等模糊方式進行。

　　最后，要特別注意行政事業(yè)收據(jù)的使用范圍。企業(yè)與行政事業(yè)單位合作的業(yè)務(wù)事項，合作內(nèi)容是行政事業(yè)單位職責范圍內(nèi)的業(yè)務(wù)，則對方可以提供行政事業(yè)單位專用收據(jù)報賬；

　　合作內(nèi)容為超出政府行政事業(yè)單位職責范圍的廣告、宣傳、培訓等經(jīng)營性業(yè)務(wù)，則對方應(yīng)提供符合稅法要求的正規(guī)稅控發(fā)票。

　　04 對特殊事項的審核

　　對租賃類合同，需判斷租賃形式是否符合企業(yè)資產(chǎn)管理規(guī)范，比如某些企業(yè)規(guī)定未經(jīng)批準不得進行任何形式的融資性租賃;對于涉及企業(yè)市場競爭的核心設(shè)備，不得采用租賃的方式獲得資產(chǎn)；對經(jīng)營性租賃方式在經(jīng)濟上應(yīng)具備可行性。

　　關(guān)聯(lián)交易類合同應(yīng)審核是否涉及關(guān)聯(lián)交易，關(guān)聯(lián)交易的額度是否符合企業(yè)規(guī)定；屬于關(guān)聯(lián)交易的，合同金額是否在年度剩余關(guān)聯(lián)交易額度以內(nèi)。

　　捐贈、贊助類合同應(yīng)重點審核交易的涉稅事項。按照企業(yè)所得稅扣除要求，非廣告性贊助支出、非公益性捐贈不得在企業(yè)所得稅前進行扣除。

　　涉及押金或保證金條款的合同，應(yīng)審核押金或保證金收據(jù)的開具方式。

　　05 對印花稅的處理

　　除以上審核內(nèi)容以外，企業(yè)合同財務(wù)審核人員一般還負責合同印花稅的計算工作。根據(jù)合同業(yè)務(wù)性質(zhì)、合同類型，選擇相應(yīng)的印花稅稅目。對于一些特殊項目，還需要出具審核意見，比如對于租賃合同，在合同審批意見中加入“經(jīng)審核，該合同為經(jīng)營租賃合同”等。

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　　面試是一個學問，為了得到HR的肯定，各位職場人要認真掌握其中的技巧，從而得到心儀的工作。那么在財務(wù)面試中，考官通常會問哪些基本的財務(wù)問題？

　　財務(wù)面試的基本問題

　　1、最新小規(guī)模納稅人都需要交什么稅？稅率是多少？

　　小規(guī)模納稅人與普通納稅人的區(qū)別在于增值稅納稅人的分類，因此主要繳納增值稅，稅率為3%。此外，還需繳納城建稅、教育附加費和個人所得稅。對月銷售額在15萬元以下的小微企，暫免征增值稅。

　　2、財務(wù)報表分為哪幾個？

　?。?）資產(chǎn)負債表、損益表、現(xiàn)金流量表或財務(wù)狀況變動表、附表和附注；

　?。?）附表通常包括：利潤分配表、資產(chǎn)減值明細表、所有者權(quán)益、應(yīng)交增值稅明細表、分部報表。

　　3、企業(yè)邀請安監(jiān)專家給企業(yè)職工講安全知識，安監(jiān)人員的路費住宿費怎么處理？

　　非公司人員發(fā)生的與生產(chǎn)經(jīng)營有關(guān)的差旅費和業(yè)務(wù)費用，屬于企業(yè)為組織和管理企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營而發(fā)生的費用，可記入“管理費用（業(yè)務(wù)招待費）”科目。根據(jù)《企業(yè)所得稅法》的規(guī)定，企業(yè)實際發(fā)生的與收入有關(guān)的合理費用，包括成本、費用、稅金、損失和其他費用，在計算應(yīng)納稅所得額時予以扣除。

　　相關(guān)支出是指與收入直接相關(guān)的支出。合理支出是指符合生產(chǎn)經(jīng)營活動常規(guī)，應(yīng)當計入當期損益或相關(guān)資產(chǎn)成本的必要的、正常的支出。

　　4、對于成本控制你怎么看待？

　　對于從事內(nèi)部控制管理（內(nèi)部審計）的專業(yè)人員來說，如果他們掌握了各級成本控制方法，就可以更透徹地了解企業(yè)經(jīng)營管理中潛在的風險，這對提高內(nèi)部審計的效率也有很大幫助。它也有助于為管理者提供更多增值管理建議。

　　審計是由國家授權(quán)或接受委托的專職機構(gòu)和人員，審計五要素包括審計業(yè)務(wù)的三方關(guān)系人、財務(wù)報表、財務(wù)報表編制基礎(chǔ)、審計證據(jù)和審計報告。

　　審計五要素包括什么？

　　在財務(wù)報表審計中，審計要素包括五個方面，即審計業(yè)務(wù)的三方關(guān)系人（1/5）、財務(wù)報表（2/5）、財務(wù)報表編制基礎(chǔ)（3/5）、審計證據(jù)（4/5）和審計報告（5/5）。

　　審計的基本要素有哪些？

　　審計五要素的基本內(nèi)容有哪些？

　?。?）審計業(yè)務(wù)的三方關(guān)系人（1/5）：分別指注冊會計師、被審計單位管理層（責任方）、財務(wù)報表預期使用者。

　?。?）財務(wù)報表（2/5）：在財務(wù)報表審計中，審計對象是財務(wù)報表的內(nèi)容，即歷史的財務(wù)狀況、經(jīng)營業(yè)績和現(xiàn)金流量，審計對象的載體是財務(wù)報表。

　　（3）財務(wù)報表編制基礎(chǔ)（3/5）：針對中國境內(nèi)上市實體，這里的財務(wù)報表編制基礎(chǔ)可以理解為企業(yè)會計準則。

　?。?）審計證據(jù)（4/5）：指注冊會計師為了得出結(jié)論和形成審計意見而使用的必要信息。

　?。?）審計報告（5/5）：注冊會計師按照職業(yè)道德守則和審計準則的要求，設(shè)計和實施必要的審計程序，獲取充分、適當?shù)膶徲嬜C據(jù)，形成審計結(jié)論，發(fā)表審計意見，出具審計報告。

　　審計的定義是什么？

　　審計是由國家授權(quán)或接受委托的專職機構(gòu)和人員，依照國家法規(guī)、審計準則和會計理論，運用專門的方法，對被審計單位的財政、財務(wù)收支、經(jīng)營管理活動及其相關(guān)資料的真實性、正確性、合規(guī)性、合法性、效益性進行審查和監(jiān)督，評價經(jīng)濟責任，鑒證經(jīng)濟業(yè)務(wù)，用以維護財經(jīng)法紀、改善經(jīng)營管理、提高經(jīng)濟效益的一項獨立性的經(jīng)濟監(jiān)督活動。

　　審計的職能

　　審計的職能有三種，即經(jīng)濟監(jiān)督職能、經(jīng)濟鑒證職能、經(jīng)濟評價職能。

　　1、經(jīng)濟監(jiān)督職能：經(jīng)濟監(jiān)督是審計的基本職能。

　　審計的經(jīng)濟監(jiān)督職能，主要是指通過審計，監(jiān)察和督促被審計單位的經(jīng)濟活動在規(guī)定的范圍內(nèi)、在正常的軌道上進行;監(jiān)察和督促有關(guān)經(jīng)濟責任者忠實地履行經(jīng)濟責任，同時借以揭露違法違紀、稽查損失浪費，查明錯誤弊端，判斷管理缺陷和追究經(jīng)濟責任等。

　　2、經(jīng)濟鑒證職能：審計的經(jīng)濟鑒證職能，是指審計機構(gòu)和審計人員對被審計單位會計報表及其他經(jīng)濟資料進行檢查和驗證，確定其財務(wù)狀況和經(jīng)營成果是否真實、公允、合法、合規(guī)，并出具書面證明，以便為審計的授權(quán)人或委托人提供確切的信息，并取信于社會公眾的一種職能。審計的經(jīng)濟鑒證職能，包括鑒定和證明兩個方面。

　　3、經(jīng)濟評價職能：審計的經(jīng)濟評價職能，是指審計機構(gòu)和審計人員對被審計單位的經(jīng)濟資料及經(jīng)濟活動進行審查，并依據(jù)一定的標準對所查明的事實進行分析和判斷，肯定成績，指出問題，總結(jié)經(jīng)驗，尋求改善管理、提高效率、效益的途徑。審計的經(jīng)濟評價職能，包括評定和建議兩個方面。

　　“五險二金”指養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險、住房公積金以及企業(yè)年金。而企業(yè)年金是企業(yè)及其職工在依法參加基本養(yǎng)老保險的基礎(chǔ)上，自愿建立的補充養(yǎng)老保險制度。

　　什么是五險二金？

　　“五險二金”指養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險、住房公積金以及企業(yè)年金。

　　企業(yè)年金是什么？

　　企業(yè)年金是企業(yè)及其職工在依法參加基本養(yǎng)老保險的基礎(chǔ)上，自愿建立的補充養(yǎng)老保險制度，是多層次養(yǎng)老保險體系的組成部分，由國家宏觀指導、企業(yè)內(nèi)部決策執(zhí)行。

　　企業(yè)年金基金由什么組成？

　　企業(yè)年金具體由企業(yè)繳費、職工個人繳費以及企業(yè)年金基金投資運營收益所組成。

　　社保與五險一金的區(qū)別

　　1、概念不同：社保是社會保險的簡稱，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、生育保險、失業(yè)保險、工傷保險五個內(nèi)容，五險一金指養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、生育保險、失業(yè)保險、工傷保險及住房公積金；

　　2、范圍不同：社會保險僅包含養(yǎng)老保險等五個險種，五險一金還包括住房公積金，即五險一金包含了社保；

　　3、內(nèi)容不同：社保沒有包含五險一金，但五險一金包含社保。根據(jù)我國相關(guān)條例規(guī)定，單位必須按規(guī)定按時且足額為員工繳存五險一金。

　　企業(yè)不交社保的后果

　　1、承擔行政責任：企業(yè)不交社保的，由社保行政部門責令限期改正；逾期不改的，處以應(yīng)繳社會保險費數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款，對直接負責的主管人員和其他直接責任人員處五百元以上三千元以下的罰款；

　　2、承擔民事賠償責任：企業(yè)要賠償養(yǎng)老金等損失；因不交社保而解除勞動合同的，企業(yè)要支付經(jīng)濟補償金。

　　稅務(wù)師五門從難到易的順序為：《涉稅服務(wù)實務(wù)》>《財務(wù)與會計》>《涉稅服務(wù)相關(guān)法律》>《稅法二》>《稅法一》。

　　稅務(wù)師考試五門科目具體分析

　　《稅法一》內(nèi)容包括稅法原理以及我國實體稅的九個稅種和附加費用的基本政策?？荚噧?nèi)容比較基礎(chǔ)，重點章節(jié)較為明顯。第二章增值稅、第三章消費稅、第五章資源稅以及第七章的土地增值稅都是需要重點關(guān)注的內(nèi)容。

　　《稅法二》與《稅法一》較為相似，共同構(gòu)成了稅法的基本原理和稅收法規(guī)的主要內(nèi)容?！抖惙ǘ返闹攸c內(nèi)容較為突出，第一章企業(yè)所得稅、第二章個人所得稅以及第八章土地使用稅都是重點考察章節(jié)。也因為其綜合程度較高，考查內(nèi)容更加細致，難度相比《稅法一》較大一些。

　　《涉稅服務(wù)相關(guān)法律》包含行政法律制度、刑事法律制度、民商法律制度與訴訟法律制度?？疾熘攸c集中在民商法律制度以及破產(chǎn)法律制度等，其他章節(jié)題量也較多，當然也不容忽視。

　　《財務(wù)與會計》分為財務(wù)管理與會計兩部分。其中財務(wù)管理、會計的五大本性、會計處理環(huán)節(jié)、經(jīng)濟業(yè)務(wù)與會計記賬法則需要重點掌握。

　　《涉稅服務(wù)實務(wù)》是大家認為稅務(wù)師考試中難度最大的一個科目。其中前三章是該科目的基礎(chǔ)知識，第七至十一章為重點常考內(nèi)容，科目涉及各項涉稅服務(wù)業(yè)務(wù)。

　　稅務(wù)師考試概述

　　稅務(wù)師職業(yè)資格考試實行全國統(tǒng)一大綱、統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織的考試制度。原則上每年舉行1次考試。稅務(wù)師是指經(jīng)全國統(tǒng)一考試合格，取得《稅務(wù)師職業(yè)資格證書》并經(jīng)注冊登記的、從事稅務(wù)代理活動的專業(yè)技術(shù)人員。

　　2015年11月，根據(jù)人力資源社會保障部、國家稅務(wù)總局印發(fā)的《稅務(wù)師職業(yè)資格制度暫行規(guī)定》和《稅務(wù)師職業(yè)資格考試實施辦法》（人社部發(fā)〔2015〕90號）獲悉，人力資源社會保障部、國家稅務(wù)總局共同負責稅務(wù)師職業(yè)資格制度的政策制定，并按職責分工對稅務(wù)師職業(yè)資格制度的實施進行指導、監(jiān)督和檢查。全國稅務(wù)師行業(yè)協(xié)會具體承擔稅務(wù)師職業(yè)資格考試的評價與管理工作。雖名稱有所變更，但其“含金量”仍然存在。

　　稅務(wù)師考試五門科目題型與分值

　　《稅法一》由40道單項選擇題共60分、20道多項選擇題共40分、2道計算共16分以及2大題綜合分析24分所組成，總分為140分。

　　《稅法二》與《稅法一》題型、分值相同，由40道單項選擇題共60分、20道多項選擇題共40分、2道計算共16分以及2大題綜合分析24分所組成，總分同樣為140分。

　　《涉稅服務(wù)相關(guān)法律》由40道單項選擇題共60分、20道多項選擇題共40分以及5大題綜合分析共40分組成，科目總分為140分。

　　《財務(wù)與會計》由40道單項選擇題共60分、20道多項選擇題共40分、2道計算共16分以及2大題綜合分析共24分所組成，總分合計140分。

　　《涉稅服務(wù)實務(wù)》由20題單項選擇共30分，10題多項選擇共20分，5題簡答共40分以及2大題綜合分析共50分，科目合計140分。

　　2022年稅務(wù)師報名與考試時間

　　1、報名時間：2022年5月10日10:00至7月8日17:00；

　　補報名時間為：2022年8月5日10:00至8月16日17:00。

　　2、考試時間：

　　2022年11月19日：

　　09:00—11:30《稅法一》

　　13:00—15:30《稅法二》

　　16:30—19:00《涉稅服務(wù)相關(guān)法律》

　　2022年11月20日：

　　09:00—11:30《財務(wù)與會計》

　　14:00—16:30《涉稅服務(wù)實務(wù)》

　　收入確認必須具備五個條件為：合同各方承諾將履行各自義務(wù)；合同明確各方的權(quán)利和義務(wù)；合同有明確支付條款；合同具有商業(yè)實質(zhì)；企業(yè)因向客戶轉(zhuǎn)讓商品而有權(quán)取得的對價很可能收回。

　　什么是收入？

　　收入指企業(yè)在日?；顒又行纬汕覍е?a href="http://www.hongfaad.com/zhuanyewenda/006440459.html" target="_blank">所有者權(quán)益增加和非所有者投入資本的經(jīng)濟利益的總流入，具體包括銷售商品收入、勞務(wù)收入、利息收入、租金收入、讓渡資產(chǎn)使用權(quán)收入、股利收入等，但不包括為第三方或客戶代收的款項。

　　收入主要包括兩種，一種是按照企業(yè)從事日?；顒拥男再|(zhì)，可分為銷售商品收入、提供勞務(wù)收入、過渡資產(chǎn)使用權(quán)收入與建造合同收入等；還有一種是按照企業(yè)從事日?；顒釉谄髽I(yè)中的重要性，劃分為主營業(yè)務(wù)收入和其他業(yè)務(wù)收入。

　　銷售商品收入確認的時點是什么？

　　1、銷售商品采用托收承付方式的，在辦妥托收手續(xù)時確認收入；

　　2、采用預收貨款方式銷售商品的，在發(fā)出商品的時候確認收入；

　　3、銷售商品需要安裝和檢驗的，在購買方接受商品以及安裝和檢驗完畢前，不確認收入，待安裝和檢驗完畢時確認收入；如果安裝程序比較簡單，可在發(fā)出商品時確認收入。

　　4、采用分期收款方式銷售商品的，在滿足收入確認條件時，應(yīng)當根據(jù)應(yīng)收款項的公允價值一次確認收入。

　　5、委托代銷方式銷售商品，應(yīng)該在收到代銷清單時確認收入。

　　怎么理解商業(yè)實質(zhì)？

　　商業(yè)實質(zhì)指必須是換入資產(chǎn)的未來現(xiàn)金流量在風險、時間和金額方面與換出資產(chǎn)有顯著的不同，或是換入資產(chǎn)與換出資產(chǎn)的預計未來現(xiàn)金流量現(xiàn)值不同，且其差額與換入資產(chǎn)和換出資產(chǎn)的公允價值相比是重大的。

　　ACCA可以免考前五門的，但是需要符合一定的要求，具體如下：

　　1、教育部認可高校畢業(yè)生：會計學專業(yè)，獲得學士學位或碩士學位（金融、財務(wù)管理、審計專業(yè)也享受等同于會計學專業(yè)的免試政策）；

　　2、MPAcc專業(yè)獲得學位（獲得MPAcc學位或完成MPAcc大綱規(guī)定的所有課程、只有論文待完成也可以）。部分院校的MPAcc專業(yè)專門申請了ACCA總部的免試審核，因此有多于5門的免試，具體請查詢ACCA總部官網(wǎng)。

　　另外，需要說明的是，對于2009年“6+1”制度前獲得全科合格證或者會員資格證的人員，可以免試5門課程（BT-LW和TX），并不是前五門，而是第1-4門和第6門。

ACCA免考前五門怎么申請

　　1、考生申請acca免考，需要將學歷學位證書、個人身份證等證明資料以及對應(yīng)的翻譯件整理為電子版文件，發(fā)送到acca官方郵箱，并在郵件中注明自己的acca賬號、需要免考的科目，提出免考申請。

　　2、考生提交免考申請成功以后，acca將發(fā)送免考成功郵件，考生可以登錄acca賬號查看，并支付免考費用。

　　根據(jù)ACCA協(xié)會規(guī)定，即使申請了免考，照樣要交費，而考試費用根據(jù)考生報考時間不同，也會有所區(qū)別。

ACCA免考前五門后還剩幾門

　　ACCA免考前五門后還剩八門要考，具體包括《稅務(wù)》、《財務(wù)報告》、《審計與認證業(yè)務(wù)》、《財務(wù)管理》、《戰(zhàn)略商業(yè)領(lǐng)袖》、《戰(zhàn)略商業(yè)報告》六門必修科目，還有選修的《高級財務(wù)管理》、《高級業(yè)績管理》、《高級稅務(wù)》、《高級審計與鑒證》四門中的兩門。

　　考生通過全部科目的考試，并且符合其他官方規(guī)定的限制條件后，才能獲得ACCA認證，并成為ACCA全面合格會員。

　　財務(wù)效應(yīng)和財務(wù)績效的區(qū)別有：

　　財務(wù)效應(yīng)又稱財務(wù)杠桿效應(yīng)，財務(wù)杠桿效應(yīng)是指由于固定費用的存在而導致的，當某一財務(wù)變量以較小幅度變動時，另一相關(guān)變量會以較大幅度變動的現(xiàn)象。也就是指在企業(yè)運用負債籌資方式（如銀行借款、發(fā)行債券）時所產(chǎn)生的普通股每股收益變動率大于息稅前利潤變動率的現(xiàn)象。

　　財務(wù)績效是指企業(yè)戰(zhàn)略及其實施和執(zhí)行為最終的經(jīng)營業(yè)績作出的貢獻，主要通過盈利、營運、償債和抗風險能力體現(xiàn)。財務(wù)績效能全面展示企業(yè)成本控制效果、資產(chǎn)運用管理效果、資金來源調(diào)配效果以及股東權(quán)益報酬率的組成。

　　財務(wù)效應(yīng)、財務(wù)績效的作用

　　財務(wù)效應(yīng)作用：財務(wù)杠桿可以用來衡量財務(wù)杠桿系數(shù)DFL（Degree Of Financial Leverage）。主要是用來衡量企業(yè)資金結(jié)構(gòu)是否合理。

　　財務(wù)績效的作用：通過績效考核，把員工聘用、職務(wù)升降、培訓發(fā)展、勞動薪酬相結(jié)合，使得企業(yè)激勵機制得到充分運用，有利于企業(yè)的健康發(fā)展；同時對員工本人，也便于建立不斷自我激勵的心理模式?？冃Э己丝梢约ぐl(fā)員工工作的積極性，使其工作起來更主動，這樣企業(yè)發(fā)展才會更順利，才會有更多的機會。

　　財務(wù)杠桿的計算公式

　　經(jīng)營杠桿系數(shù)=息稅前利潤變動率÷產(chǎn)銷業(yè)務(wù)量變動率；財務(wù)杠桿系數(shù)=普通股每股利潤變動率÷息稅前利潤變動率=基期息稅前利潤÷（基期息稅前利潤-基期利息）；復合杠桿系數(shù)=普通股每股利潤變動率÷產(chǎn)銷業(yè)務(wù)量變動率；或復合杠桿系數(shù)=經(jīng)營杠桿系數(shù)×財務(wù)杠桿系數(shù)。

　　財務(wù)績效的意義

　　財務(wù)績效能夠很全面地表達企業(yè)在成本控制的效果、資產(chǎn)運用管理的效果、資金來源調(diào)配的效果以及股東權(quán)益報酬率的組成。

　　稅務(wù)師五門考試科目為《稅法（一）》、《稅法（二）》、《涉稅服務(wù)實務(wù)》、《涉稅服務(wù)相關(guān)法律》和《財務(wù)與會計》?？荚嚥捎糜嬎銠C閉卷的考試方式，即在計算機終端獲取試題、作答并提交答題結(jié)果。

　　稅務(wù)師五門考試科目介紹

　　《稅法一》的內(nèi)容包括稅法原理以及我國實體稅的九個稅種和附加費用的基本政策?？荚噧?nèi)容比較基礎(chǔ)，重點章節(jié)包括第二章增值稅、第三章消費稅、第五章資源稅以及第七章的土地增值稅。

　　《稅法二》與《稅法一》較為相似，共同構(gòu)成了稅法的基本原理和稅收法規(guī)的主要內(nèi)容?！抖惙ǘ返闹攸c內(nèi)容包括第一章企業(yè)所得稅、第二章個人所得稅以及第八章土地使用稅。也因為其綜合程度較高，考查內(nèi)容更加細致，難度相比《稅法一》較大一些。

　　《涉稅服務(wù)相關(guān)法律》包含行政法律制度、刑事法律制度、民商法律制度與訴訟法律制度?？疾熘攸c集中在民商法律制度以及破產(chǎn)法律制度等內(nèi)容上。

　　《財務(wù)與會計》分為財務(wù)管理與會計兩部分。其中財務(wù)管理、會計的五大本性、會計處理環(huán)節(jié)、經(jīng)濟業(yè)務(wù)與會計記賬法則需要重點掌握。

　　《涉稅服務(wù)實務(wù)》是考生認為稅務(wù)師考試中難度最大的一個科目。其中前三章是該科目的基礎(chǔ)知識，第七至十一章為重點?？純?nèi)容，科目涉及各項涉稅服務(wù)業(yè)務(wù)。

　　稅務(wù)師五門考試科目必須一次性通過嗎？

　　1、稅務(wù)師考試的五門科目不是必須一次性通過的，單科考試成績合格后則可以保留5年。

　　2、一般來說，考生需要在連續(xù)5個考試年度內(nèi)參加并通過全部科目的考試，方可獲得證書。

　　3、免試部分科目的考生需要在連續(xù)4個考試年度內(nèi)通過應(yīng)試科目的考試。

　　稅務(wù)師考試報名條件

　　1、取得經(jīng)濟學、法學、管理學學科門類大學?？茖W歷，從事經(jīng)濟、法律相關(guān)工作滿2年；或者取得其他學科門類大學?？茖W歷，從事經(jīng)濟、法律相關(guān)工作滿3年。

　　2、取得經(jīng)濟學、法學、管理學學科門類大學本科及以上學歷（學位）；或者取得其他學科門類大學本科學歷，從事經(jīng)濟、法律相關(guān)工作滿1年。

免費試聽ue_arc_shiting
請在下面紅色框內(nèi)輸入分類名稱arc_shiting_name稅務(wù)師

　　財務(wù)人員和財務(wù)總監(jiān)的區(qū)別有：

　　1、概念不同。財務(wù)人員是個很寬泛的概念，比如企業(yè)的財務(wù)總監(jiān)，會計出納，統(tǒng)計人員等。財務(wù)人員也是指從事財務(wù)工作的人員。而財務(wù)總監(jiān)是CFO（Chief Financial Officer），是現(xiàn)代公司中最重要、最有價值的頂尖管理職位之一。

　　2、職責不同。財務(wù)人員的工作職責是負責公司的財務(wù)會計工作、制定并完成公司的財務(wù)會計制度等。而財務(wù)總監(jiān)的工作職責有：負責公司的納稅申報、稅款繳納等工作；完善公司涉稅規(guī)章制度，進行稅務(wù)籌劃，合法降低企業(yè)稅收成本等工作。

　　財務(wù)人員、財務(wù)總監(jiān)的工作內(nèi)容

　　財務(wù)人員的工作內(nèi)容如下：

　　1、記錄行政方面的財務(wù)總賬及各種明細賬目；

　　2、編制月、季、年終決算和其他方面有關(guān)報表；

　　3、協(xié)助經(jīng)理編制并執(zhí)行全院預算；

　　4、認真審核原始憑證，對違反規(guī)定或不合格的憑證應(yīng)拒絕入賬；

　　5、定期核對固定資產(chǎn)賬目，做到賬物相符等。

　　財務(wù)總監(jiān)的工作內(nèi)容如下：

　　1、負責總經(jīng)理安排的其他工作；

　　2、負責公司財務(wù)計劃、成本計劃等；

　　3、負責與政府財稅部門的溝通、協(xié)調(diào)；

　　4、核算公司運營成本，節(jié)省公司耗材等；

　　5、管理所有財務(wù)人員，并要求安排所有財務(wù)部門人員工作等。

　　財務(wù)人員和財務(wù)總監(jiān)的聯(lián)系

　　財務(wù)人員的范圍包括財務(wù)總監(jiān)。

　　財務(wù)總監(jiān)的發(fā)展歷程

　　財務(wù)總監(jiān)制度起源于西方國家，二戰(zhàn)前后，西方國家的國有企業(yè)有了一定的發(fā)展，對國有企業(yè)的管理一般是由能代表國家的財政部門或主管部門在人才市場上選擇總經(jīng)理，由總經(jīng)理代為管理，并授權(quán)總經(jīng)理選擇合適的總會計師等高級管理人員，組成經(jīng)理層，負責管理生產(chǎn)經(jīng)營。

　　稅務(wù)師的考試有五門科目，并不是需要一次行考完，可以先考兩門，也可以三門一起考，考生根據(jù)自己的實際情況選擇想要報考的科目進行備考即可。

稅務(wù)師考試科目如何搭配？

　　稅務(wù)師考試的科目有5門，并不是需要一次性考完，有時間有基礎(chǔ)的考生也可一次性考完，具體的考生可根據(jù)自己的實際情況進行搭配報考，下面是根據(jù)不同情況給出的搭配建議：

　　1、如果是報考兩科的考生，建議搭配如下：

　?。?）《稅法（一）》+《稅法（二）》

　?。?）《涉稅服務(wù)實務(wù)》+《涉稅服務(wù)相關(guān)法律》

　　2、如果是想要報考三科的考生，建議搭配如下：

　?。?）《稅法（一）》+《稅法（二）》+《涉稅服務(wù)實務(wù)》

　　（2）《涉稅服務(wù)實務(wù)》+《財務(wù)與會計》+《涉稅服務(wù)相關(guān)法律》

備考資料ue_arc_bkzl
請在下面紅色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_name稅務(wù)師

　　3、如果是想要報考四科的考生，建議搭配如下：

　?。?）《稅法（一）》+《稅法（二）》+《涉稅服務(wù)實務(wù)》+《涉稅服務(wù)相關(guān)法律》

　?。?）《稅法（一）》+《稅法（二）》+《涉稅服務(wù)實務(wù)》+《財務(wù)與會計》

　?。?）《稅法（一）》+《稅法（二）》+《財務(wù)與會計》+《涉稅服務(wù)相關(guān)法律》

稅務(wù)師的報考條件

　　一、中華人民共和國公民，遵守國家法律、法規(guī)，恪守職業(yè)道德，具有完全民事行為能力，并符合下列相應(yīng)條件之一的，可報名參加稅務(wù)師職業(yè)資格考試：

　　1.取得經(jīng)濟學、法學、管理學學科門類大學本科及以上學歷（學位）（含在校應(yīng)屆畢業(yè)生）；或者取得其他學科門類大學本科學歷，從事經(jīng)濟、法律相關(guān)工作滿1年。

　　2.取得經(jīng)濟學、法學、管理學學科門類大學?？茖W歷，從事經(jīng)濟、法律相關(guān)工作滿2年；或者取得其他學科門類大學?？茖W歷，從事經(jīng)濟、法律相關(guān)工作滿3年。

　　二、有下列情形之一的人員，不得報名參加稅務(wù)師職業(yè)資格考試：

　　1.稅務(wù)師職業(yè)資格證書被取消登記，自取消登記之日起至報名之日止不滿5年者；

　　2.以前年度稅務(wù)師職業(yè)資格考試中因違紀違規(guī)受到禁考處理期限未滿者；

稅務(wù)師考試的難度如何

　　稅務(wù)師考試一共有五門科目，要求考生在連續(xù)五年內(nèi)通過所有科目的考試，而中級會計考試共有三門科目，要求的是考生在連續(xù)兩年內(nèi)通過所有科目的考試，注冊會計師考試共有六門科目，還有綜合階段的考試，所以，與中級會計師、注冊會計師相比，稅務(wù)師的難度大于中級會計師，但是小于注冊會計師。

　　財務(wù)杠桿又稱資本杠桿、融資杠桿，或者是負債經(jīng)營。財務(wù)杠桿是由于企業(yè)債務(wù)的存在，而導致普通股每股利潤變動大于息稅前利潤變動的杠桿效應(yīng)。簡單地說，財務(wù)杠桿就是用別人的錢為自己賺取更多的利潤。

　　我們知道，企業(yè)資本結(jié)構(gòu)是企業(yè)長期資本來源的構(gòu)成和比例關(guān)系。一般情況下，企業(yè)的資本有長期債務(wù)資本和權(quán)益資本構(gòu)成，不同的資本結(jié)構(gòu)對企業(yè)運營狀況和結(jié)構(gòu)的影響是不同的。財務(wù)風險與財務(wù)杠桿的關(guān)系?，F(xiàn)實中，我們知道，財務(wù)風險是由于企業(yè)運用了債務(wù)融資方式而產(chǎn)生的喪失償付能力的風險，而這種風險最終是需要由普通股股東承擔的。企業(yè)在經(jīng)營中經(jīng)常會發(fā)生借入資本去進行負債經(jīng)營，但不論經(jīng)營利潤多少，其需要承擔的債務(wù)利息是不變的。當企業(yè)在資本結(jié)構(gòu)中增加了債務(wù)這類具有固定融資成本的比例時，固定的現(xiàn)金流出量就會增加，特別是在利息費用的增加速度，超過了息稅前利潤增加速度的情況下，企業(yè)會因為負擔較多的債務(wù)成本，并將會影響凈利潤的減少，同時企業(yè)發(fā)生喪失償債能力的概率也會增加，導致財務(wù)風險增加;反之，當債務(wù)資本比率較低時，財務(wù)風險就小。

　　財務(wù)杠桿系數(shù)。對財務(wù)杠桿計量的主要指標是財務(wù)杠桿系數(shù)，也就是，財務(wù)風險的大小一般用財務(wù)杠桿系數(shù)表示，財務(wù)杠桿系數(shù)是企業(yè)計算每股收益的變動率與息稅前利潤的變動率之間的比率。財務(wù)杠桿系數(shù)越大，表明企業(yè)財務(wù)杠桿作用越明顯，但財務(wù)風險也就越大;反之，如果財務(wù)杠桿系數(shù)越小，表明財務(wù)杠桿作用越小，財務(wù)風險也就越小。應(yīng)該說，在影響財務(wù)風險的因素中，債務(wù)利息或優(yōu)先股股息這類固定融資成本是基本因素。

　　在一定的息稅前利潤范圍內(nèi)，債務(wù)融資的利息成本是不變的，隨著息稅前利潤的增加，單位利潤所負擔的固定利息費用就會相對減少，從而單位利潤可供股東分配的部分會相應(yīng)增加，則普通股股東每股收益的增長率將大于息稅前利潤的增長率。反之，當息稅前利潤減少時，單位利潤所負擔的規(guī)定利息費用就會相對增加，從而單位利潤可供股東分配的部分相應(yīng)減少，普通股股東每股收益的下降率將大于息稅前利潤的下降率。如果不存在固定融資費用，則普通股股東每股收益的變動率，會與息稅前利潤的變動率保持一致。這種在某一固定的債務(wù)與權(quán)益融資結(jié)構(gòu)下，由于息稅前利潤的變動引起每股收益產(chǎn)生更大變動程度的現(xiàn)象，被稱為財務(wù)杠桿效應(yīng)。固定融資成本是引起財務(wù)杠桿效應(yīng)的根源，但息稅前利潤與固定融資成本之間的相對水平?jīng)Q定了財務(wù)杠桿的大小，即財務(wù)杠桿的大小是由固定融資成本和息稅前利潤共同決定的。我們知道，負債比率是可以控制的。企業(yè)可以通過合理安排資本結(jié)構(gòu)，適度負債，使財務(wù)杠桿利益，抵消風險增大所帶來的不利影響。

　　總之，財務(wù)杠桿是由于企業(yè)債務(wù)的存在，而導致普通股每股利潤變動大于息稅前利潤變動的杠桿效應(yīng)。簡單地說，財務(wù)杠桿就是用別人的錢為自己賺取更多的利潤。財產(chǎn)杠桿的計量是財務(wù)杠桿系數(shù)，其財務(wù)杠桿系數(shù)越大，財務(wù)杠桿作用越明顯，但企業(yè)的財務(wù)風險越大。

課程背景

　　中國已經(jīng)進入后經(jīng)濟發(fā)展時期，員工加薪、人民幣升值、地價翻番等，使得企業(yè)外部環(huán)境愈加惡劣，運營成本不斷上升。隨著通脹時代的全面來臨，我國勞動力、土地、原材料等各種生產(chǎn)要素價格飛速上漲，加之人民幣升值的壓力，在這種形勢背景下，如何加強工廠成本分析與控制，形成新的競爭優(yōu)勢，顯得尤為迫切和重要。

　　企業(yè)天天三令五申要降低材料費用，收效甚微！如何系統(tǒng)地控制原材料成本？

　　人工成本每年都在漲，如何提升直接人工效率？如何降低人工成本？

　　質(zhì)量是企業(yè)生存和發(fā)展的立足點，企業(yè)如何在保證質(zhì)量的前提下盡可能的降低成本？

　　據(jù)專家研究中國工廠存在的浪費高達151種，并且將其分為八大類，企業(yè)該如何消減“八大浪費”？

課程收益

　　【深度解析】全面理解工廠制造過程中料、工、費等成本控制關(guān)鍵點

　　【實操演練】掌握有效工廠成本分析與控制的方法和工具

　　【經(jīng)驗借鑒】世界500強公司公司工廠成本管理經(jīng)驗分享與借鑒

課程對象

　　■工廠財務(wù)總監(jiān)

　　■工廠財務(wù)經(jīng)理、會計主管

　　■工廠成本經(jīng)理、成本會計等財務(wù)人

課程大綱

想了解最新詳細課程大綱及資料，點擊網(wǎng)頁左側(cè)的在線咨詢圖標，與在線老師交流。

課程背景

　　在非財務(wù)經(jīng)理的財務(wù)課程獲得熱烈反響后,作為中國最著名的財務(wù)培訓機構(gòu)，我們將繼續(xù)舉辦為期4天的高級研修班針對企業(yè)高層非財務(wù)管理人員的財務(wù)技巧進行深入淺出的專業(yè)培訓，而這些正是在競爭日趨激烈的今天取得成功的必要條件。

　　非財務(wù)高管如何運用財務(wù)工具，進行商業(yè)決策，預測未來經(jīng)營策略，分析歷史經(jīng)營表現(xiàn)繼而為企業(yè)創(chuàng)造價值、提升管理績效成為現(xiàn)今非財務(wù)企業(yè)高管最為頭痛的問題之一。本課程將從財務(wù)的角度出發(fā)，將企業(yè)整體戰(zhàn)略與財務(wù)管理相結(jié)合，讓身為企業(yè)中的管理者，從財務(wù)的角度把握企業(yè)運作的核心，有效提升企業(yè)的管理水平。

　　您不得不參加的區(qū)別于傳統(tǒng)非財?shù)恼n程：

　　通過最專業(yè)的財經(jīng)培訓平臺，讓您與企業(yè)高管和資深教授面對面共同探討財務(wù)在高層決策和企業(yè)管理中發(fā)揮的作用。

　　課程采用現(xiàn)場演練、案例分析、小組討論和學員實際操作指導的授課形式，學員可以體驗真實的實戰(zhàn)情景，現(xiàn)場找到處理問題的解決方案，有效激發(fā)學習愿望，真正學習到有用的實戰(zhàn)經(jīng)驗和技巧。

　　作為非財務(wù)經(jīng)理的財務(wù)課程高級版，如果您已經(jīng)初步了解財務(wù)，那此次課程將讓您對財務(wù)知識的一知半解變成對相關(guān)財務(wù)知識的融會貫通!同時教授也將原本傳統(tǒng)印象中枯燥的財務(wù)課程，以案例分析、理論與實務(wù)結(jié)合等方式穿插引導學員并創(chuàng)造輕松的學習氛圍。

　　課程列舉了微軟、沃爾瑪、萬科、葛洲壩、上海汽車、青島海爾、四川長虹、廣汽長豐、美的電器等大量生動真實的案例進行分析，案例中既有成功的經(jīng)驗，也有失敗的教訓，可幫助您全面理解和掌握財務(wù)管理諸多必備技能。

課程收益

　　1、更有效地與財務(wù)專業(yè)人員進行交流

　　2、更專業(yè)地理解財務(wù)報表從而輔助經(jīng)營決策

　　3、更直接地從財務(wù)角度分析管理問題

　　4、更全面地學習財務(wù)指標與分析來控制戰(zhàn)略成本

　　5、更詳實地了解財務(wù)管理并提升企業(yè)價值

　　6、更深刻地培養(yǎng)風險控制意識幫助企業(yè)管理

課程對象

　　1：企業(yè)高層管理人員，如：董事，董事長，總裁，總經(jīng)理、副總經(jīng)理，監(jiān)事，總監(jiān)等

　　2：金融機構(gòu)高層管理人員，如：行長，副行長，總裁，總經(jīng)理，副總經(jīng)理等

課程大綱

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稅務(wù)師考五科，考生需要在五年內(nèi)考完。稅務(wù)師考試成績有效期是5年，參與考試人員須在持續(xù)5個考試年度以內(nèi)考過全部應(yīng)試科目的考試；免試人員須在連續(xù)4個考試年度以內(nèi)通過應(yīng)試科目的考試。

稅務(wù)師要考幾科幾年內(nèi)考完？

稅務(wù)師考五科，考生需要在五年內(nèi)考完。稅務(wù)師考試成績有效期是5年，參與考試人員須在持續(xù)5個考試年度以內(nèi)考過全部應(yīng)試科目的考試；免試人員須在連續(xù)4個考試年度以內(nèi)通過應(yīng)試科目的考試。

根據(jù)有關(guān)文件，因疫情影響無法參加2022年度稅務(wù)師職業(yè)資格考試的考生，已取得的合格成績有效期延長一年。

稅務(wù)師考試成績五年有效期限如何算？

稅務(wù)師的考試成績實行5年為一個周期的滾動管理辦法。有效期計算方法舉例說明如下：

某考生在第一年通過了《稅法一》、第二年通過了《稅法二》、第三年通過了《涉稅服務(wù)實務(wù)》、第四年通過了《涉稅服務(wù)相關(guān)法律》，不過在第五年，并沒通過《財務(wù)與會計》，所以到了第六年，考生不僅需要報名《財務(wù)與會計》，還需要報考《稅法一》，換言之考生并沒有在5年內(nèi)通過全科，所以第一年通過的《稅法二》作廢，如果到了第六年，考生報考的《稅法一》和《財務(wù)與會計》并沒有全部通過，那么到了第七年，考生還需要報考《稅法二》，以此類推，直到連續(xù)的5年通過一切科目的考試。

稅務(wù)師考試用幾個年度來考更合適？

雖然有五年時間，但是大部分考生都不會選擇把戰(zhàn)線拉的太長，建議2-3年比較合適。

對于大部分考生來說可以計劃2-3個考試年度通過所有稅務(wù)師考試，計劃在一年內(nèi)全部進行學習的話，很多考生會感覺壓力很大，另一方面時間也不宜拉得過長，2-3年是比較合理的時間。對于復習時間足夠和具有一定知識儲備（如通過注冊會計師或中級會計職稱考試）的考生來說，也可以選擇在1年內(nèi)通過所有考試。

財務(wù)雖然不能創(chuàng)造價值，但是可全面的衡量價值，財務(wù)是企業(yè)中，唯一一個具有串聯(lián)人，財，物等一切價值鏈條的管理部門。財務(wù)的工作重要性表現(xiàn)在企業(yè)具備的系統(tǒng)的，全面的管理視角。那么財務(wù)的職能有哪些呢?

財務(wù)職能是什么?

財務(wù)職能是指企業(yè)財務(wù)在運行中所固有的功能。財務(wù)的職能源于企業(yè)資金運動及其所體現(xiàn)的經(jīng)濟關(guān)系，表現(xiàn)為籌資、用資、耗資、分配等過程中的管理職能，包括：財務(wù)預測、財務(wù)決策、財務(wù)計劃、財務(wù)控制、財務(wù)分析等。

小企業(yè)財務(wù)部的財務(wù)職能

1、記賬：把企業(yè)的各項收入和支出記錄清楚，給老板一個清晰的賬務(wù)記錄。

2、出具財務(wù)報表：至少按月度出具損益表，資產(chǎn)負債表和現(xiàn)金流量表這三大報表，讓老板對企業(yè)的營收情況，資金情況和資產(chǎn)狀況有個清晰的了解。

3、申報納稅：企業(yè)再小，也需要定期到稅務(wù)局進行納稅申報，在稅務(wù)系統(tǒng)中形成一個良好的記錄。

4、開具發(fā)票：根據(jù)企業(yè)的業(yè)務(wù)性質(zhì)，開具增值稅普通發(fā)票，服務(wù)發(fā)票，增值稅的專用發(fā)票等，這需要和當?shù)囟悇?wù)局協(xié)調(diào)并安裝相應(yīng)的軟件。

5、資金管理：包括收款并與客戶核對往來賬目，給供應(yīng)商付款，給員工報銷費用和發(fā)工資等。升級一些的，需要進行一些資金預測，避免入不敷出的局面。

大企業(yè)財務(wù)部的財務(wù)職能

隨著企業(yè)的發(fā)展壯大，可以考慮發(fā)展財務(wù)部的升級職能，進一步為老板出謀劃策。當然，這要考慮你的人手是否充足，能否應(yīng)對這些工作。包括并不限于以下職能：

1、預算管理：企業(yè)進行預算管理的目的是為了保證企業(yè)的經(jīng)濟運行能夠按照預期的目標進行，進行成本控制，保證凈利潤的實現(xiàn)。但小企業(yè)在實際運行中會出現(xiàn)各種情況而偏離預期，這需要財務(wù)和企業(yè)老板的及時溝通。

2、產(chǎn)品和客戶的盈利分析：不同的產(chǎn)品有不同的毛利，不同客戶對公司的毛利貢獻也不相同，財務(wù)要能夠進行產(chǎn)品和客戶盈利能力的詳細分析，為老板的決策提供依據(jù)。

3、企業(yè)資金的籌集：小企業(yè)在發(fā)展壯大的過程中，缺乏運營資金是老板們經(jīng)常頭疼的問題。資金是企業(yè)運營的血脈，如何為企業(yè)籌資也是財務(wù)的又一重要貢獻。

4、稅務(wù)籌劃： 如何合理地避稅，幫助企業(yè)節(jié)省資金，同時又不違反國家的稅務(wù)政策。

5、法務(wù)咨詢： 企業(yè)在經(jīng)營中需要簽訂各種不同的商務(wù)合同，財務(wù)在日常工作中多多少少會接觸到這些合同，財務(wù)能夠從合同條款中看到風險和機會，并能夠及時提醒老板。

　　注會五年過六科是滾動的五年嗎？注冊會計師專業(yè)階段考試的五年滾動期是指連續(xù)的五個考試年度，如果在這個期間內(nèi)未通過所有科目，則最早通過的科目成績將會失效，考生需要重新參加那些失效科目的考試。下面就是具體解答，一起戳下文了解吧。

　　一、注會五年過六科是滾動的五年嗎？

　　注會五年過六科是滾動的五年。具體來說，注冊會計師專業(yè)階段考試共有六個科目，考生需要在連續(xù)五個年度內(nèi)通過這六個科目的考試。這里的“五年”是指一個滾動的時間段，從考生通過第一個科目的那一年開始算起，接下來的四年為有效期。如果考生在這五年內(nèi)沒有通過全部六個科目，那么第一年的考試成績將作廢，以此類推，直到考生在規(guī)定的時間內(nèi)通過所有科目為止。

　　這種滾動計算的方式意味著考生不必在一年內(nèi)通過所有科目，而是可以根據(jù)自己的實際情況和學習能力，在五年內(nèi)合理安排考試時間和科目，提高考試通過率。

備考資料ue_arc_bkzl
請在下面紅色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_name注冊會計師

　　二、注會各科目備考需要花多久？

　　1500小時。

　　注冊會計師備考時間一般要1500小時左右。具體要視個人情況而定。這個時間只是一個大概的值，不同的人備考時間會有所不同。一般來說，可以參考以下備考時間：

　　1、會計：350-400小時。

　　2、審計：300-350小時。

　　3、財務(wù)成本管理：350-400小時。

　　4、稅法：250-300小時。

　　5、經(jīng)濟法：200-250小時。

　　6、公司戰(zhàn)略與風險管理：150-200小時

　　說明：因考試政策、內(nèi)容不斷變化與調(diào)整，會計網(wǎng)注冊會計師考試頻道提供的以上信息僅供參考，如有異議，請考生以權(quán)威部門公布的內(nèi)容為準。

　　注會五年內(nèi)通過是考五次嗎？注冊會計師考試在五年內(nèi)通過并不等同于考五次，但五年內(nèi)的確提供了五次考試機會。接下來小編就為大家詳細介紹，還不清楚的小伙伴抓緊時間戳下文了解吧。

　　一、注會五年內(nèi)通過是考五次嗎？

　　注會五年內(nèi)通過指的是在連續(xù)五個考試年度內(nèi)通過專業(yè)階段的六門科目，而不是考五次。

　　注冊會計師考試的專業(yè)階段包括六門科目：《會計》、《審計》、《財務(wù)成本管理》、《稅法》、《經(jīng)濟法》和《公司戰(zhàn)略與風險管理》?？忌柙谶B續(xù)五年內(nèi)通過這六門科目，才能獲得專業(yè)階段考試合格證書。如果在五年內(nèi)未能通過全部科目，則第一年的合格科目成績將作廢，以此類推，每年往后順延。

備考資料ue_arc_bkzl
請在下面紅色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_name注冊會計師

　　二、注冊會計師可以從事哪些工作？

　　注冊會計師的職業(yè)發(fā)展方向非常豐富，因為能夠通過注冊會計師考試的小伙伴，都是行業(yè)內(nèi)專業(yè)能力過硬的人才，掌握了非常豐富的專業(yè)知識，考下注冊會計師后，可以根據(jù)個人的興趣和職業(yè)規(guī)劃進行選擇。以下是一些常見的職業(yè)路徑：

　　1、會計事務(wù)所：在會計事務(wù)所，注冊會計師可以擔任審計專員、會計專員等職位，進行會計、審計等工作。

　　2、稅務(wù)咨詢服務(wù)：注冊會計師可以通過提供稅務(wù)咨詢服務(wù)，向客戶提供會計、稅務(wù)等方面的專業(yè)咨詢。

　　3、銀行工作：注冊會計師可以成為銀行專員，為客戶提供銀行項目的辦理業(yè)務(wù)，包括存錢、取錢以及理財?shù)取?/p>

　　4、國家財政部門：在國家的財政政府機關(guān)，注冊會計師可以成為專業(yè)的審計人員，負責財務(wù)和稅收方面的監(jiān)督工作。

　　5、其他就業(yè)方向：除了以上所提到的幾種工作種類之外，注冊會計師還可以從事金融保險業(yè)、投資理財?shù)阮I(lǐng)域的工作。

　　說明：因考試政策、內(nèi)容不斷變化與調(diào)整，會計網(wǎng)注冊會計師考試頻道提供的以上信息僅供參考，如有異議，請考生以權(quán)威部門公布的內(nèi)容為準。