疫情期間可能大家都待在家里都沒出門,但是本應該是過一個開心的年的,到頭來卻被困在了家里,沒有人群流動,消費肯定就斷崖式下跌,哪幾種行業(yè)在此次疫情產生損失最嚴重呢?接下來和小編一起來看看。
(一)餐飲業(yè)
俗話說“民以食為天”吃的肯定是少不了的,人流量大,餐飲業(yè)肯定是人滿為患,很多飯店餐館就像趁這個時候賺一筆錢,還買了很多的食材囤起來,但是此次疫情,直接讓飯店老板損失了一大筆錢,沒有客人點餐,原材料囤積,有些食材當天用不了直接就壞掉了,所以對餐飲業(yè)來說是很大的損失啊,有的人就會說要不搞個外賣也行啊,外賣至少能挽回一部分的損失,但是自從出現(xiàn)了青島外賣小哥的事件后,大家也不敢了,外賣的訂單量也隨之減少,大家都是出門買菜自己做菜,出門的時候都戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢,所以此次疫情對餐飲業(yè)造成的損失很大。
(二)旅游業(yè)
很多人就想趁著法定節(jié)假日這幾天帶著父母出去玩一趟,這下可好了,定的酒店,機票就連航班都取消了此次疫情對旅游行業(yè)的打擊也很大,有些小的旅行社因為這次疫情都產生的退票費退團費以及與目的地方簽的合同都產生的違約金,如果對于疫情的情況能做充分的了解,那么可能可以省去違約金的費用,但是其他的簽證費用可退不了,這就需要旅行社自行承擔,規(guī)模比較小的旅行社可能就比較難度過這次難關,所以此次疫情對旅游業(yè)也是重創(chuàng)。
(三)酒店業(yè)
旅游業(yè)受到影響,酒店業(yè)肯定也會受到牽連,酒店業(yè)的收入暴跌但支出不減,據(jù)酒店經(jīng)營者所述,盡管客流大幅減少,但作為連鎖經(jīng)營品牌,我們還一直開著,給有需要的用戶提供服務。不算房租,我們每天的員工工資、水電煤、網(wǎng)絡寬帶等費用在1.2萬—1.3萬元。如果這樣的情況持續(xù)2—3個月,酒店的現(xiàn)金流會受到很大挑戰(zhàn)?!?/p>
此次疫情對很多行業(yè)都造成了很大的沖擊,特別是實體經(jīng)濟行業(yè),主要業(yè)務是線上的公司受到波及的程度可能就沒有很大,但是還是希望疫情能盡快過去,大家要勤洗手,出門戴口罩,盡量不出門。
大部分的口罩供應廠家都被政府征用了,網(wǎng)上買的大部分的口罩都不發(fā)貨,一再詢問,工廠也被政府征用為了給湖北省提供口罩,但在這個時候又要復工了,口罩也沒有,又要去上班了,這下該怎么辦呢?公司不提供口罩,員工可以拒絕去上班嗎?大家一起看看吧。
(一)公司不提供口罩,員工可以拒絕上班嗎?
根據(jù)上圖人社部的通知,安全生產法的規(guī)定,生產經(jīng)營單位必須為工作人員提供相應的勞動防護用品,并監(jiān)督工作人員佩戴使用。但是這也是按照行業(yè)類型來的,不是每一個行業(yè)都需要用到勞動防護用品,勞動防護用品不是每一類行業(yè)的標配,也不是每家公司硬性要提供的。像廣東省疾控中心發(fā)布的通知,辦公室里不一定要佩戴口罩,可以用其他物品遮掩口鼻,勤洗勤換(但小編認為,人流量大的地方,佩戴口罩是基本的,既是對自己負責,也是對同事們負責,如果上班地方人流量太大,可以選擇其他出行方式,或是想辦法買到口罩,如果買不到可以與公司協(xié)商,或者請公司幫忙購買等等)所以,員工不能以公司沒發(fā)放口罩作為拒絕上班的理由,有條件的企業(yè)可以給員工準備,也體現(xiàn)了對員工的關懷。
(二)上班途中,感染了新型冠狀病毒,能認定為工傷嗎?
工傷的界定相對來說是比較困難的,需要提供很多的手續(xù)證明,判定是否是工傷,需要在工作時間內、工作的地點內、還有工作原因這三個方面進行綜合判定,再加上現(xiàn)在新型冠狀病毒感染的方式也比較復雜,很多時候患者并不清楚自己是在什么時候被感染的,或者是下班后的買菜途中,這樣的原因不利于判定為工傷,所以大家最好還是要做好自身防護工作,缺少了三方面中的任何一方面都是不成立的,在判定艱難的情況下,小編建議大家還是少去人群密集地方,做好防護。
對于餐飲行業(yè)免單,想必大家都不陌生。那么當會計人員遇到餐飲業(yè)免單費用的賬務處理問題,該怎么做賬呢?今天,會計網(wǎng)小編就在這里和大家詳細聊聊餐飲業(yè)的免單費用怎么做賬務處理?怎么做會計分錄?
餐飲業(yè)的免單費用怎么做賬務處理?怎么做會計分錄?
采購菜時:
借:原材料、存存商品等-某某明細
貸:銀行存款
實際領用時:
借:主營業(yè)務成本
貸:原材料等
對于收入要做分錄的,結轉餐飲成本
借:管理費用-業(yè)務招待費
貸:主營業(yè)務收入
結轉成本:
借:主營業(yè)務成本
貸:原材料-xxx(買菜購買的材料)
知識延伸:餐飲行業(yè)贈券、贈菜、抹零的相關介紹
贈券:企業(yè)贈與客人在一定期限內來本店消費的代金券。其根據(jù)是客人的消費金額。多數(shù)券面金額處于20元—500元。
贈菜:企業(yè)在客人當日就餐消費的時候,根據(jù)客人重要程度及消費金額等將其他菜品免費贈與。
抹零:指的是客人在用現(xiàn)金結賬的時候,餐飲企業(yè)吧臺收銀員將會給予一定的現(xiàn)金折扣。比如酒店收銀員抹零不超過10元。
總結:贈券、贈菜及抹零性質一樣,指的是給予客人相應的折扣。進行相應會計處理的時候,會計人員應當關注,其日收入的確認是按照總額,還是按照扣除上述折扣的凈額。
餐飲會計核算中的折扣,如何做賬?
借:銀行存款
銷售費用-折扣
貸:主營業(yè)務收入
有時候公司會計賬務處理中會遇到對食堂進行核算的問題,在公司食堂買菜沒有發(fā)票的情況下,該怎么處理呢?聰明的會計都會怎樣做呢?接下來就跟著會計網(wǎng)小編一起來看看吧!
公司食堂買菜沒發(fā)票怎么處理?
一、企業(yè)賬務處理怎么做?
1、企業(yè)食堂應當單獨設立輔助賬對食堂收支、食堂開支進行核算,企業(yè)支付經(jīng)費給食堂的時候:
借:其他應收款--食堂
貸:貨幣資金
月末的時候,食堂根據(jù)輔助賬所核算的屬于企業(yè)支出,開具食堂結算收據(jù)給財務部的時候:
借:管理費用—職工福利費
貸:其他應收款—食堂
2、企業(yè)購入食堂用固定資產時,其屬于公司福利用設備,那么進項稅額不得進行抵扣:
借:固定資產
貸:貨幣資金
計提折舊時:
借:管理費用—職工福利費
貸:累計折舊
3、企業(yè)為食堂內部人員提工資的時候:
借:管理費用—職工福利費
貸:應付職工薪酬
二、食堂發(fā)票問題怎么解決?
1、對飯?zhí)脤嵭型獍?,企業(yè)向承包商索取發(fā)票并入賬
企業(yè)可以對飯?zhí)脤嵭型獍簿褪菍⑵渫獍o飯?zhí)贸邪?。企業(yè)員工午餐及相應飯?zhí)檬巢?,一律由承包商負責。企業(yè)應當對飯?zhí)贸邪讨Ц断鄳M用,并從承包商處索取相應發(fā)票,進行入賬。
2、企業(yè)購買食堂物品的時候,可以選擇農產品生產企業(yè)
企業(yè)在購買相應食堂物品的時候,可以選擇農場或者農村合作社等供應商進行合作,從這些農產品生產企業(yè)取得相應發(fā)票并作直接入賬處理。其在銷售自產農產品的時候,是能夠享有免稅的。
3、將伙食補貼發(fā)放下去,無票照樣入賬
有些會計人員會覺得以上方式比較麻煩,那么怎么解決發(fā)票問題呢?可以分為“三步走”:
一、 會計人員應當以每月預算伙食支出為根據(jù),計提員工伙食補貼到工資薪金即可。
二、上面所計提的工資扣繳可以作為購買食材的支出,將其撥給飯?zhí)眉纯伞?/p>
三、飯?zhí)觅徺I食品材料的時候,應當使用所收到的款項。
現(xiàn)在人們租車出行,十分方便,可以直接在手機搞定。比如滴滴打車。那么搭乘順風車沒有發(fā)票,一般要怎么報銷呢?接下來會計網(wǎng)小編就在這里和大家聊聊順風車沒有發(fā)票怎么報銷的問題。超級實用!建議收藏!
順風車沒有發(fā)票是怎么報銷的?
如果出差坐順風車,沒有發(fā)票,金額是500元以內的。那么可以憑借收據(jù)和付款(也就是轉賬記錄)憑據(jù)進行報銷。但是要注意,不能用加油的發(fā)票進行報銷。
相關規(guī)定說明:
參考文件: 國家稅務總局《企業(yè)所得稅稅前扣除憑證管理辦法》(以下簡稱《辦法》)
根據(jù)相關規(guī)定可得,《辦法》按照稅前扣除憑證的取得來源,將其分為內部憑證、外部憑證。內部憑證也就是企業(yè)發(fā)生支出時,按照相關規(guī)律法規(guī),自行填制的一種用于核算支出的會計原始憑證。外部憑證,指的是企業(yè)發(fā)生經(jīng)營活動、其他事項的時候,所取得的發(fā)票、完稅憑證、財政票據(jù)及分割單等。
相關知識拓展:無票費用的處理
1、對于支付個人500元以下的零星支出,可以憑據(jù)個人開具的注明個人姓名、身份證號、支出項目及收款單位名稱等信息的收款憑證做入賬并稅前扣除的處理。比如企業(yè)的買菜費、修鎖費。
2、如果是工資薪金及現(xiàn)金福利性質的支出,則可以用能證實工資支出合理性的內部憑作為稅前扣除的原始依據(jù)。比如憑借已完成個稅申報的工資分配方案、考勤記錄及付款證明等內部憑證。
3、對于支付給員工的差旅補助及誤餐補助,則對應的差旅費報銷單、誤餐補助發(fā)放明細表及付款證明等就是稅前扣除的一種合法有效憑證。
4、如果是支付的未履行合同的違約金,由于并無增值稅應稅行為發(fā)生,那么無需開具發(fā)票。所以可以憑借雙方簽訂的賠償協(xié)議、收款方開具的收據(jù)或者雙方簽訂的提供應稅貨物合同等進行稅前扣除。
最近,很多小伙伴過來問會計網(wǎng)關于企業(yè)餐飲賬務處理的問題,其中,問的最多的是下面這個問題:
問:2月份的工地伙食費,3月份才支付,并且是在3月份計入,會計分錄計入“管理費用——福利費”可以嗎?
答:此時賬務處理是可以計入管理費用——福利費里邊的,會計分錄如下:
借:管理費用——福利費
貸:現(xiàn)金
追問:發(fā)放月份的憑證是一份支票頭和審批單,民工工資表只做了一份,是放在計提月份還是發(fā)放月份?這該怎么進行賬務處理?
答:發(fā)生當月計提,支付當月確認付款,付款時填寫付款申請以工資明細后附。
繼續(xù)追問:按照上面所說,計提當月附工資表,發(fā)放月份也附工資表,而我的工資表只有一份,該怎么辦?
答:復印一份支付時使用即可。
作為財會人,我們也是經(jīng)常要給公司各種餐費進行賬務處理,那不一樣的情況會計分錄該如何做呢?在這給大家羅列了幾種情況,我們一起來看看。
情況一:誤餐補貼會計分錄
對于誤餐別貼的賬務處理也需要看是哪種情況,不一樣的情況賬務處理時計入的科目是不一樣的,公司可以根據(jù)員工提供服務的受益對象分情況處理。
如:有時候公司員工在外辦事,沒辦法在公司就餐,直接在外吃了,確實需要按公司標準來補貼餐費,這就應該屬于應付職工薪酬-工資。管理部門人員,銷售人員的誤餐補助應該屬于“管理費用”、“銷售費用”等科目等等系列情況。
會計分錄如下:
借:生產成本、制造費用等
貸:應付職工薪酬-工資
借:應付職工薪酬-工資
貸:庫存現(xiàn)金或銀行存款
情況二:午餐、加班餐費會計分錄
有些公司企業(yè)的午餐或者加班時的餐補并不是統(tǒng)一通過吃飯或者點外賣解決,這時就會出現(xiàn)兩種情況,一是公司或者企業(yè)通過按月算給員工發(fā)放現(xiàn)金補貼,二就是讓員工出去自己吃,拿著發(fā)票回來報銷,這就出現(xiàn)2種賬務處理方式。
如果是以按月以現(xiàn)金方式發(fā)放,會計分錄如下:
借:應付職工薪酬-午餐補貼
貸:庫存現(xiàn)金或銀行存款
如果是員工出去吃,拿發(fā)票報銷,會計分錄如下:
借:管理費用-業(yè)務招待費
貸:庫存現(xiàn)金或銀行存款
情況三:差旅費餐費補貼會計分錄
合適合理的出差費用使用的餐費可以根據(jù)票據(jù)或者是合法的憑證進行如實報銷,而做賬也非常簡單,直接計入“管理費用—差旅費”即可。
會計分錄如下:
借:管理費用-差旅費
貸:庫存現(xiàn)金或銀行存款
情況四:招待餐費會計分錄
有時候公司企業(yè)在業(yè)務上往來會有各種各樣的招待費用支出,平時最常見的莫過于請客戶吃飯,還有宴請、交通費等等公司企業(yè)生產經(jīng)營匯中的開支我們都可以把它納入招待費。
會計分錄如下:
借:管理費用-業(yè)務招待費
貸:庫存現(xiàn)金或銀行存款
情況五:會議餐費會計分錄
不同情況的會議產生的餐費,雖然都屬于管理費用,但是具體的做賬方式也有點不一。例如:如果是正常的普通會議產生的餐費應該是“會議費”,如果是公司企業(yè)年會年終聚餐或者是平時聚會聚餐產生的餐費就應該是“職工福利費”,如果是企業(yè)召開高層會議,像董事會這些,那就應該是“董事會費”。
正常普通會議,會計分錄如下:
借:管理費用-會議費
貸:庫存現(xiàn)金或銀行存款
公司企業(yè)聚餐聚會,會計分錄如下:
借:管理費用-職工福利費
貸:庫存現(xiàn)金或銀行存款
企業(yè)召開高層會議,會計分錄如下:
借:管理費用-董事會費
貸:庫存現(xiàn)金或銀行存款
情況六:公司企業(yè)培訓餐費會計分錄
每個公司企業(yè)都會有部分支出是用來培訓上崗轉崗員工、讓員工學習新技能、添加學習設施設備等情況的費用,那這樣的餐費就屬于“職工教育經(jīng)費”。
會計分錄如下:
借:管理費用-職工教育經(jīng)費
貸:庫存現(xiàn)金或銀行存款
情況七:食堂餐費會計分錄
一般大企業(yè)公司都會跟員工提供免費的食堂,這就意味著公司財務做賬的時候會多一部分賬務需要處理,那就是食堂餐費的問題。但是一般食堂阿姨買菜都不可能存在著發(fā)票問題,那該如何做賬?一般食堂餐費我們常見的賬務處理有3個情況,一是企業(yè)支付給食堂經(jīng)費,二就是食堂設備的折舊和更新,三是給食堂員工發(fā)工資。
企業(yè)給食堂經(jīng)費,會計分錄如下:
借:其他應收款——食堂
貸:貨幣資金
月末食堂結算收據(jù)給財務部,會計分錄如下:
借:管理費用——職工福利費
貸:其他應收款——食堂
食堂設備計提折舊,會計分錄如下:
借:管理費用——職工福利費
貸:累計折舊
給食堂員工發(fā)工資,會計分錄如下:
借:管理費用——職工福利費
貸:應付職工薪酬
常見問題和誤區(qū)
1、餐費支出都屬于業(yè)務招待范圍嗎?
答:不是的,不是所有餐費都是業(yè)務招待范圍,業(yè)務招待范圍也不只是餐費支出。
2、餐費支出入賬時入什么科目?
答:其實很簡單。入賬科目跟隨活動的科目入賬即可,例如差旅費用就直接入差旅費。
3、餐費能否繳納個人所得稅?
答:有一部分可以,有一部分不行。例如直接給員工發(fā)放伙食補貼就要。
4、白條可以入賬嗎?
答:最好不要,畢竟存在著涉稅風險。
最近有人問小編,在會計里什么是總賬?總賬,這個入門級的理論常識,對于專業(yè)學過會計的人來說,再簡單不過。但相對剛轉行沒接觸過會計行業(yè)的人而言,卻如“天方夜譚”。
那今天會計網(wǎng)就跟大家分享一下總賬的內容。剛畢業(yè)的實習生們或者是想轉行做會計的朋友,可要仔細閱讀今天所講的內容了。
01、含義
總賬,顧名思義就是匯總的賬表,在會計里學名叫總分類賬簿,也叫總分類賬。不同于明細賬的明細記錄,總賬是直接一筆匯總。它是用于記錄統(tǒng)計并經(jīng)濟業(yè)務的,根據(jù)各個會計科目的內容設置成總分類賬,再由總分類賬的數(shù)據(jù)匯總成財務報表。例如:庫存現(xiàn)金、銀行存款。
打個比方,總賬就是一本買菜的“賬本”,你今天去菜市場買菜,一次性買了100元,這100元里肉花了60,蔬菜花了40。明細賬的概念就是肉花了那多少錢,蔬菜花了多少錢。而總賬的概念就是你這次買菜總共花了多少錢。
02、作用
總是聽別人說總賬,但它們實質的內容是什么呢?總賬根據(jù)登記的依據(jù)和方法,有不同的展現(xiàn)形式。它可以根據(jù)各個會計科目進行逐筆登記,編制成科目匯總表。也可以直接進行一筆匯總,編制成匯總記賬憑證。具體如何處理,還是要根據(jù)所采用的會計核算形式。
它的作用是為了便于編制財務報表,為其提供基礎性依據(jù),是編制財務報表的主要依據(jù)。
03、格式
總賬的格式大致有兩種格式,三欄訂本式與多欄式,一般用得比較多的是訂本式賬簿類型。因為訂本式賬簿相對于其他格式的賬簿類型,它比較安全,可以避免賬面出現(xiàn)散失的情況,防止賬頁被抽換的情況發(fā)生,從而保證賬簿完整性。
04、會計科目
資產類總分類賬:
負債類總分類賬:
所有者權益類總分類賬:
成本類總分類賬:
損益類總分類賬:
05、聯(lián)系與區(qū)別
說到總賬,難免就要和明細賬進行比較,而他們兩者不僅存在區(qū)別,也存在聯(lián)系。
好了,以上所講知識就是本文的所有內容,看到這里,大家都理解了嗎?
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幼兒園經(jīng)營過程中,會計人員做賬時主要用到資產類、負債類、凈資產類、收入類、支出類科目。那么幼兒園伙食費賬務處理怎么做?
幼兒園收到伙食費賬務處理
1、如果幼兒園將收到的伙食費作為幼兒園收入的一部分,并且該項收入也是幼兒園盈利的來源之一,則計入其他業(yè)務收入:
借:現(xiàn)金等
貸:其他業(yè)務收入
2、如果幼兒園屬于公立性質,不以該款項為幼兒園的收入來源,則計入其他應付款或者預收賬款科目:
借:現(xiàn)金等,
貸:預收賬款/其他應付款
支付伙食費相關會計分錄
1、以內部往來單據(jù)為附件支付給食堂經(jīng)費:
借:其他應收款——食堂
貸:庫存現(xiàn)金
2、月末,食堂依據(jù)輔助賬核算的支出并開具結算單據(jù),按結算收據(jù)做以下分錄處理:
借:應付職工薪酬——職工福利費
貸:其他應收款——食堂
借:管理費用/生產成本等等
貸:應付職工薪酬——福利費
幼兒園單獨收的餐費怎么做賬?
收到的伙食費屬于??顚S玫模瑒t應在報名收取費用時,分開做分錄處理,具體如下:
1、收到學費、伙食費時:
借:現(xiàn)金
貸:提供服務收入——學費收入
其他服務收入——伙食費
2、買菜(米面油鹽)時:
借:其他服務支出——伙食費
貸:現(xiàn)金
更多推薦:幼兒園會計做賬流程
對于會計工作人員而言,日常工作中掌握費用的處理方法尤其重要。對于一些尚未取得發(fā)票的費用,應何處理?
未取得發(fā)票的費用的處理方法
企業(yè)在生產經(jīng)營過程中發(fā)生的費用,如果未付款未收到發(fā)票的,可以在費用發(fā)生時,按企業(yè)實際支付的費用計入到對應的科目,比如支付的房租,尚未取得發(fā)票的,先做如下分錄:
借:管理費用—租金
貸:應付賬款
待企業(yè)實際收到發(fā)票時,將發(fā)票貼入到上述憑證中,作為原始單據(jù)。如果匯算清繳還沒有拿到發(fā)票的,則應該調增利潤,繳納企業(yè)所得稅。
哪些支出不用發(fā)票可以在所得稅前扣除?
1、 支付個人500元以下零星支出,例如企業(yè)的買菜費、修鎖費、搬運費等,只需要取得一張個人開具的注明收款單位名稱、個人姓名及身份證號、支出項目、收款金額等相關信息的收款憑證就可以。也就是只需收據(jù)完全可以入賬并稅前扣除;
2、 工資薪金支出和現(xiàn)金福利性質的支出,只需要憑已完成個稅申報的工資表、工資分配方案、考勤記錄、付款證明等能證實工資支出合理性的內部憑證就可以作為稅前扣除的原始依據(jù);
3、 支付給員工的差旅補助、誤餐補助,只需要憑對應的差旅費報銷單,誤餐補助發(fā)放明細表、付款證明、相應的簽領單等就可以作為稅前扣除的合法有效憑證;
4、 支付的未履行合同的違約金支出,因為沒有發(fā)生增值稅應稅行為,所以是不需要開具發(fā)票的。可以憑雙方簽訂的提供應稅貨物或應稅勞務的合同、雙方簽訂的賠償協(xié)議、收款方開具的收據(jù)或者有的需要法院判決書或調解書、仲裁機構的裁定書等就可以稅前扣除。
政策依據(jù):《國家稅務總局關于發(fā)布<企業(yè)所得稅稅前扣除憑證管理辦法>的公告》(國家稅務總局公告2018年第28號)
企業(yè)職工食堂為員工提供服務時,發(fā)生的買菜費用,應通過什么會計科目核算?相關會計分錄怎么做?
食堂買菜計入什么科目?
公司內部食堂為本單位員工提供服務,不對外經(jīng)營。該食堂相應支出屬于職工福利費范圍,應通過“應付職工薪酬——職工福利費”做賬。賬務處理如下:
購入菜、米、面、油等
借:應付職工薪酬——職工福利費(食堂)
貸:銀行存款(或現(xiàn)金)
支付食堂經(jīng)費
借:應付職工薪酬——職工福利費(食堂)
貸:銀行存款 (或現(xiàn)金)
根據(jù)員工服務對象分配
借:管理費用(銷售費用,制造費用等)——職工福利費
貸:應付職工薪酬——職工福利費(食堂)
應付職工薪酬包括什么內容?
應付職工薪酬包括短期薪酬、離職后福利、辭退福利和其他長期職工福利。企業(yè)提供給職工配偶、子女、受贍養(yǎng)人、已故員工遺屬及其他受益人等的福利,也屬于職工福利。
短期薪酬,是指企業(yè)在職工提供相關服務的年度報告期間結束后十二個月內需要全部予以支付的職工薪酬,因解除與職工的勞動關系給予的補償除外。
離職后福利,是指企業(yè)為獲得職工提供的服務而在職工退休或與企業(yè)解除勞動關系后,提供的各種形式的報酬和福利,短期薪酬和辭退福利除外。(養(yǎng)老保險及失業(yè)保險歸為此類)
辭退福利,是指企業(yè)在職工勞動合同到期之前解除與職工的勞動關系,或者為鼓勵職工自愿接受裁減而給予職工的補償。
其他長期職工福利,是指除短期薪酬、離職后福利、辭退福利之外所有的職工薪酬,包括長期帶薪缺勤、長期殘疾福利、長期利潤分享計劃等。
員工食堂購買蔬菜發(fā)生的費用支出,應設置應付職工薪酬——職工福利費科目進行核算,相關的會計分錄應如何編制?
員工食堂買菜分錄處理
購入菜、米、面、油等
借:應付職工薪酬——職工福利費(食堂)
貸:銀行存款(或庫存現(xiàn)金)
支付食堂經(jīng)費
借:應付職工薪酬——職工福利費(食堂)
貸:銀行存款 (或庫存現(xiàn)金)
根據(jù)員工服務對象分配
借:管理費用(銷售費用,制造費用等)——職工福利費
貸:應付職工薪酬——職工福利費(食堂)
應付職工薪酬科目按照“工資、獎金、津貼、補貼“、“解除職工勞動關系補償“、“非貨幣性福利“、“職工福利“、“社會保險費“、“住房公積金“、“工會經(jīng)費“、“職工教育經(jīng)費“、“其它與獲得職工提供的服務相關的支出“ 等應付職工薪酬項目進行明細的核算。
職工福利費是什么?
職工福利費是指用于增進職工物質利益,幫助職工及其家屬解決某些特殊困難和興辦集體福利事業(yè)的相關費用支出,比如職工醫(yī)藥費、上下班交通補貼、職工及其供養(yǎng)直系親屬的死亡待遇、職工的生活困難補助、集體福利的補貼、住院伙食費、計劃生育補助等開支。
根據(jù)現(xiàn)行稅法規(guī)定,職工福利費支出,在不超過工資薪金額14%的部分可進行企業(yè)所得稅稅前扣除。
餐飲業(yè)最大支出不是原材料,而是人工和房租,盡管如此,餐飲企業(yè)中最重要的部分還是原材料,油和鹽也是必不可少的,餐飲業(yè)購買的柴米油鹽應列入原材料科目核算,具體的會計分錄是什么?
餐飲業(yè)購買油鹽的會計分錄
餐飲業(yè)購買的柴米油鹽應列入“原材料”科目。
借:原材料
貸:銀行存款/庫存現(xiàn)金
如果涉及可以按照稅法規(guī)定可抵扣的增值稅進項稅額,則應借記“應交稅費--應交增值稅(進項稅額)”科目。
餐飲向個體商販購進蔬菜能否抵扣?
1、如果供應商可以提供增值稅普通發(fā)票,則可以根據(jù)增值稅條例計算抵扣進項稅額。
2、餐飲業(yè)增值稅一般納稅人購進農業(yè)生產者自產農產品,可以使用國家稅務機關監(jiān)制的農產品采購發(fā)票
買菜取得發(fā)票之后:
借:應付職工薪酬-應付福利費
貸:其他應付款/應付賬款
付款時:
借:其他應付款/應付賬款
貸:庫存現(xiàn)金/銀行存款
什么是原材料?
原材料是指企業(yè)在生產過程中經(jīng)加工改變其形態(tài)或性質并構成產品主要實體的各種原料及主要材料、輔助材料、燃料、修理用備件(備品備件)、包裝材料、外購半成品(外購件)等。
原材料科目主要用于核算庫存各種材料的收發(fā)與結存情況。借方登記入庫材料的實際成本,貸方登記發(fā)出材料的實際成本,期末余額在借方,反映企業(yè)庫存材料的實際成本。
在ACCA考試中,F(xiàn)9階段的 “Financefor SMEs 中小企業(yè)融資”一直都是考生們最容易混淆的考點之一,為了是大家進一步理解,會計網(wǎng)整合了相關知識點進行詳解,希望有所幫助。
Owner financing. 比如小豬佩奇想要開一個麻辣香鍋,最直接的融資方式就是他自己掏錢,如果不夠,找親戚大豬佩奇借錢。
Overdraft. 同學們要了解所有的liability都是企業(yè)的融資,包括overdraft,payable,bankloan等,所以小豬佩奇可以辦理很多信用卡,因為每個信用卡都有透支額度,這樣就可以利用透支額度來融資。但是注意overdraft一般融資期只有一個月,所以最好不要逾期,否則overdraft的利息是非常高的。
Bank loan. 如果可以,就找銀行借款。但是這個對于一個麻辣香鍋店似乎有點困難。因為抵押物比較少。
Payable. 拖欠供應商的錢,欠錢就是賺錢。小豬佩奇買麻辣香鍋店的盤子、椅子、菜品都不立即付錢,可以和供應商協(xié)商一個payable period,過段時間有錢了再付。不過也比較難,畢竟我們一般買菜都是去菜市場或者超市,不付錢?
Business angel financing. 找天使投資。如果小豬佩奇的麻辣香鍋店有很好的business strategy,戰(zhàn)略比較好,或者business model非常新穎,像mobike等共享單車一樣,那么就很有可能吸引天使投資人的注意。比如新東方的俞敏洪等都是著名的Angel。
VC. 找風險投資。這個一般適用于企業(yè)是中型企業(yè)。比如高頓財經(jīng),那么可以找Venture capital。國內的紅杉資本、阿里巴巴等等都是著名的VC。但是找VC是有風險的,很多VC都是大額注入資金,但是對于manager有很多限制。比如要求小豬佩奇三年內要把麻辣香鍋做上市,否則就低價收購90%以上小豬佩奇在麻辣香鍋的股權。那么小豬佩奇這三年會趕腳亞歷山大。因為如果不能做上市,相當于自己辛辛苦苦生的孩子送給了別人。
Leasing. 如果沒有錢,可以租椅子,租桌子,租店面operating leasing和financing leasing任您挑選。
Factor. 找保理公司。也就是把應收賬款賣掉,比如現(xiàn)在小豬佩奇店里面有30個客戶一共欠款50000元,那么可以讓保理公司幫忙收款,這時候保理公司會收一筆高額的factor fee(所以,一個小規(guī)模的麻辣香鍋店,找保理?還是算了吧;而且因為客戶都是散戶居多,不是公司,所以factor也未必幫小豬佩奇收款)
P2P. 國內今年來創(chuàng)新的peer to peer是一種非常好的幫助中小企業(yè)解決融資難問題的business model.比如什么什么財富管理公司、微粒貸、拍拍貸(插播廣告一條,拍拍貸目前美國上市公司,老大曾是高頓學員)。這種P2P可以翻譯為眾籌。就是每一個人有錢了就把錢放進拍拍貸,金額可大可小(有去銀行買過理財?shù)耐瑢W會知道,理財一般是有認購的初始額度要求的,比如5萬,10萬的;但是同學們手中可能只有200,也想賺點利息,又嫌棄余額寶給的利息少,怎么辦呢?可以放進拍拍貸)。拍拍貸后面會把錢借給中小企業(yè)SMEs,讓后中小企業(yè)還錢給拍拍貸,拍拍貸再把利息支付給大眾??瓷先ズ芎唵?,和商業(yè)銀行的business model一樣,就是賺取存貸款利息差。但是需要這些財富管理公司對于中小企業(yè)的還款能力有一個很好的評估,否則就是龐氏騙局。
來源:ACCA學習幫
由于超市發(fā)展的特點,超市內商品種類繁多,那么在會計處理中就包括食堂食材報銷的核算。那么報銷食堂食材的費用怎么做賬?
報銷食堂食材如何做賬?
1、有職工福利食堂的超市,都會給食品管理委員會一定數(shù)額的預備費,主要是日常購餐等雜費。如果核定金額為5000元,日常的買油、面等大額的有發(fā)票的將直接報銷給財務部,做以下賬務處理:
借:其他應付款——職工食堂代收款
貸:庫存現(xiàn)金
2、日常買菜5000元快花完時,憑借買菜的清單(日常支出買菜經(jīng)過相關部門人員審批)到財務部報銷,做以下賬務處理:
借:其他應付款
貸:庫存現(xiàn)金
超市食堂不獨立經(jīng)營時報銷食堂費用取得的稅前扣除憑證
不獨立經(jīng)營(包括獨立核算或并入企業(yè)大賬核算)的食堂取得稅前扣除憑證:
1、對米、面、油、鹽、醬油、醋等網(wǎng)上商城、超市、配送等,可取得稅前發(fā)票抵扣證明;
2、對于牛羊肉、鮮活魚類以及青菜等農副產品,要區(qū)別幾種情況取得發(fā)票:
(1)到超市等經(jīng)營單位采購,取得發(fā)票并入帳;
?。?)通過蔬菜公司配送,發(fā)票錄入;
?。?)個人定額發(fā)放,取得發(fā)票入賬(自產農產品免稅);
?。?)農貿市場、集貿市場取得的稅前扣除憑證包括:
3、代農貿市場開發(fā)票;
4、農產品市場交易會管理部門出具的收購證明(根據(jù)國家稅務總局2018年第28號公告第9條);
5、企業(yè)或賣方出具并經(jīng)賣方簽字的收據(jù)(根據(jù)國家稅務總局2018年第28號公告第9條)。
以上就是關于超市報銷食堂食材費用賬務處理的全部內容,希望能對大家有所幫助。想要了解更多會計知識,請繼續(xù)關注會計網(wǎng)吧!
在企業(yè)中,有一定規(guī)模的企業(yè)食堂均是承包的,食堂承包自然需要購買一定的食品,那么相關的會計分錄怎么寫?
公司內部食堂買菜的會計分錄
1、購入菜、米、面、油時:
借:應付職工薪酬——職工福利費(食堂)
貸:銀行存款
內部員工聚餐的會計分錄
1、如果你單位沒有執(zhí)行新會計準則,福利費也沒提取:
借:管理費用——福利費
貸:庫存現(xiàn)金/銀行存款
2、如果你單位沒有執(zhí)行新會計準則,福利費提?。?/p>
借:應付福利費
貸:庫存現(xiàn)金/銀行存款
3、如果你單位執(zhí)行了新會計準則,會計分錄報銷時:
借:應付職工薪酬——職工福利費
貸:庫存現(xiàn)金/銀行存款
什么是管理費用?
管理費用是指企業(yè)行政管理部門為組織和管理生產經(jīng)營活動而發(fā)生的各種費用。包括的具體項目有:企業(yè)董事會和行政管理部門在企業(yè)經(jīng)營管理中發(fā)生的,或者應當由企業(yè)統(tǒng)一負擔的公司經(jīng)費、工會經(jīng)費、待業(yè)保險費、勞動保險費、董事會費、聘請中介機構費、咨詢費、訴訟費、業(yè)務招待費、辦公費、差旅費、郵電費、綠化費、管理人員工資及福利費等。
職工福利費是什么?
職工福利費是指用于增進職工物質利益,幫助職工及其家屬解決某些特殊困難和興辦集體福利事業(yè)所支付的費用。包括撥交的工會經(jīng)費,按標準提取的工作人員福利費,獨生子女保健費,公費醫(yī)療經(jīng)費,未參加公費醫(yī)療單位的職工醫(yī)療費,因工負傷等住院治療,住院療養(yǎng)期間的伙食補助費等等福利支出。
春節(jié)職工車費的會計科目是“應付職工薪酬”,做賬時候會涉及到的科目有銀行存款、現(xiàn)金、管理費用、本年利潤等科目,下面主要介紹相關的會計分錄的編制,以及各科目的名詞含義。
1.員工春節(jié)過年車票報銷
借:管理費用——福利費(根據(jù)費用所屬部門計入相關科目)
貸:應付職工薪酬——職工福利費
2.企業(yè)支付過年車票費用
借:應付職工薪酬——職工福利費
貸:銀行存款或庫存現(xiàn)金
3.期末結轉本年利潤
借:本年利潤
貸:管理費用——福利費(根據(jù)費用所屬部門計入相關科目)
銀行存款是儲存在銀行的款項,是貨幣資金的組成部分。銀行存款屬于資產類賬戶,借方表示增加,貸方表示減少,期末余額一般在借方。每個企業(yè)都應該開立銀行賬戶并且要正確使用,企業(yè)通過銀行辦理與往來單位的每筆資金的收付業(yè)務,企業(yè)的出納人員或者是專人,要根據(jù)準確無誤的原始憑證編制相關的憑證并登記入賬,同時要在月底通過銀行發(fā)來的對賬單和企業(yè)的賬務做好核對。
庫存現(xiàn)金是指存放于企業(yè)財會部門、由出納人員經(jīng)管的貨幣。庫存屬于資產類賬戶,借方登記現(xiàn)金的增加數(shù)額,貸方登記現(xiàn)金的減少數(shù)額,期末余額一般在借方。每個企業(yè)留存的庫存現(xiàn)金是有規(guī)定的,不得隨意留存,更不能坐支現(xiàn)金,出納要在每日下班前做好當天的收支登記,并把現(xiàn)金存入銀行。
會計處理的過程一般包括:根據(jù)原始會計憑證填制記賬憑證;現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬的登記要根據(jù)收付記賬憑證;明細分類賬登記根據(jù)記賬憑證;根據(jù)記賬憑證匯總、編制科目匯總表;根據(jù)科目匯總表登記總賬;期末時要根據(jù)總賬和明細分類賬編制資產負債表和利潤表。
春節(jié)車費報銷計入“應付職工薪酬”會計科目,做賬時候會涉及到的科目有銀行存款、現(xiàn)金、管理費用、本年利潤等科目,下面主要介紹相關的會計分錄的編制,以及各科目的名詞含義。
1.員工春節(jié)過年車票報銷
借:管理費用——福利費(根據(jù)費用所屬部門計入相關科目)
貸:應付職工薪酬——職工福利費
2.企業(yè)支付過年車票費用
借:應付職工薪酬——職工福利費
貸:銀行存款或庫存現(xiàn)金
3.期末結轉本年利潤
借:本年利潤
貸:管理費用——福利費(根據(jù)費用所屬部門計入相關科目)
會計處理的過程一般包括:根據(jù)原始會計憑證填制記賬憑證;現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬的登記要根據(jù)收付記賬憑證;明細分類賬登記根據(jù)記賬憑證;根據(jù)記賬憑證匯總、編制科目匯總表;根據(jù)科目匯總表登記總賬;期末時要根據(jù)總賬和明細分類賬編制資產負債表和利潤表。
銀行存款是貨幣資金的組成部分,是儲存在銀行的款項。每個企業(yè)都需要在銀行開立存款賬戶,同時通過在銀行開立的存款賬戶與其他單位進行結算,辦理資金收付等業(yè)務。銀行存款屬于資產類賬戶,增加計入借方,減少計入貸方,借方一般登記期末余額。
庫存現(xiàn)金是指存放于企業(yè)財會部門、由出納人員經(jīng)管的貨幣。但是企業(yè)的現(xiàn)金的留存金額是需要經(jīng)過銀行審批核準的,一般單位3—5天日常零星開支所需確定其限額,邊遠地區(qū)和交通不便地區(qū)一般不得超過15天的日常零星開支。企業(yè)的現(xiàn)金一般由單位的出納人員保管,在每天下班前,出納人員要把當日的收支,全部根據(jù)準確無誤的憑證入賬,同時要清點現(xiàn)金,把多余現(xiàn)金送存銀行。
春節(jié)車費報銷計入“應付職工薪酬”會計科目,做賬時候會涉及到的科目有銀行存款、現(xiàn)金、管理費用、本年利潤等科目,下面主要介紹相關的會計分錄的編制,以及各科目的名詞含義。
1.員工春節(jié)過年車票報銷
借:管理費用——福利費(根據(jù)費用所屬部門計入相關科目)
貸:應付職工薪酬——職工福利費
2.企業(yè)支付過年車票費用
借:應付職工薪酬——職工福利費
貸:銀行存款或庫存現(xiàn)金
3.期末結轉本年利潤
借:本年利潤
貸:管理費用——福利費(根據(jù)費用所屬部門計入相關科目)
應付職工薪酬是企業(yè)會計科目中負債類科目之一,是企業(yè)根據(jù)有關規(guī)定應付給職工的各種薪酬。原“應付工資”和“應付福利費”變更成現(xiàn)在的“應付職工薪酬”,應付職工薪酬”科目應當按照“工資”、“職工福利”、“社會保險費”、“住房公積金”、“工會經(jīng)費”、“職工教育經(jīng)費”、“非貨幣性福利”等應付職工薪酬項目設置明細科目,進行明細核算。
銀行存款是儲存在銀行的款項,是貨幣資金的組成部分。銀行存款屬于資產類賬戶,增加一般在借方,減少一般在貸方,期末余額多數(shù)在借方。一般情況下出納員負責辦理銀行存款的收支業(yè)務。本單位的出納要把每筆銀行存款收入和支出業(yè)務,都須準確無誤的編制記賬憑證。
庫存現(xiàn)金是指存放于企業(yè)財會部門、由出納人員經(jīng)管的貨幣。根據(jù)我國現(xiàn)金管理制度的規(guī)定,每一企業(yè)都必須在中國人民銀行或專業(yè)銀行開立存款戶,賬戶的開立用于辦理存款、取款和轉賬結算。一般情況下企業(yè)現(xiàn)金的收入、支出和保管都應由出納人員或指定的專門人員負責辦理。
春節(jié)發(fā)福利物資具體計入應付職工薪酬科目,會涉及到的科目包括:應付職工薪酬,管理費用,主營業(yè)務收入,應交稅費等等。下面我們具體介紹福利物資的會計分錄。
借:管理費用
貸:應付職工薪酬﹣職工福利﹣非貨幣性福利
借:應付職工薪酬﹣職工福利﹣非貨幣性福利
貸:主營業(yè)務收入
應交稅費﹣應交增值稅﹣銷項稅額
或
借:應付職工薪酬﹣職工福利﹣﹣非貨幣性福利
貸:庫存商品
應交稅費--應交增值稅﹣﹣進項稅額轉出
應付職工薪酬是企業(yè)會計科目中負債類科目之一,是企業(yè)根據(jù)有關規(guī)定應付給職工的各種薪酬。原“應付工資”和“應付福利費”變更成現(xiàn)在的“應付職工薪酬”,應付職工薪酬”科目應當按照“工資”、“職工福利”、“社會保險費”、“住房公積金”、“工會經(jīng)費”、“職工教育經(jīng)費”、“非貨幣性福利”等應付職工薪酬項目設置明細科目,進行明細核算。
春節(jié)員工福利可以按比例稅前扣除。根據(jù)《中華人民共和國企業(yè)所得稅法實施條例》第三十四條企業(yè)發(fā)生的合理的工資薪金支出,準予扣除,準予扣除的金額是不超過工資、薪金總額14%的部分。
現(xiàn)行的會計準則刪除了“應付工資”、“應付福利費”兩個科目,公司應付給員工的各種薪酬通過“應付職工薪酬”這個科目來核算。職工福利費發(fā)放的目的是提升職工物質水平,
具體是指為幫助員工或其家庭解決某些問題、渡過難關,或激勵員工并幫助員工的工作和生活所支付的費用。
春節(jié)發(fā)福利屬于企業(yè)對員工的一種福利,一般計入“應付職工薪酬”會計科目進行會計處理,具體包括的科目有管理費用,銀行存款,庫存現(xiàn)金,主營業(yè)務收入,應交稅費等等。
1、發(fā)放貨幣性福利的:
借:管理費用
貸:應付職工薪酬-職工福利﹣貨幣性福利
借:應付職工薪酬-職工福利-貨幣性福利
貸:銀行存款或現(xiàn)金
2、發(fā)放非貨幣性福利的:
借:管理費用
貸:應付職工薪酬﹣職工福利﹣非貨幣性福利
借:應付職工薪酬﹣職工福利﹣非貨幣性福利
貸:主營業(yè)務收入
應交稅費﹣應交增值稅﹣銷項稅額
或
借:應付職工薪酬﹣職工福利﹣﹣非貨幣性福利
貸:庫存商品
應交稅費--應交增值稅﹣﹣進項稅額轉出
銀行存款屬于資產類賬戶的一種,每個企業(yè)都必須在銀行開立賬戶,以便企業(yè)的資金收付工作。銀行存款一般增加的數(shù)額登記在借方,減少的數(shù)額登記在貸方,期末余額多數(shù)在借方登記。一般情況下,由本單位財務部門的出納人員負責,單位的各項銀行存款業(yè)務。
負債類科目是用于反映企業(yè)所承擔的債務的科目,他構成企業(yè)資金的一個方面的來源,短期借款、應付票據(jù)、應付賬款、預收賬款、應付職工薪酬等都屬于負債類的會計科目。負債類科目的記賬方向為“借方登記減少額,貸方登記增加額,期末余額一般在貸方
“應付職工薪酬”由原“應付工資”和“應付福利費”變更而來,指的是企業(yè)為獲得職工提供的服務所發(fā)放的各種形式的報酬,一般包括職工工資、津貼補貼、職工福利費、養(yǎng)老保險費、失業(yè)保險費等。