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    第一批90后會(huì)計(jì)已經(jīng)是財(cái)務(wù)總監(jiān)了
    2020-01-09 17:21:10 821 瀏覽

      說(shuō)到90后,大多被貼上“積極廢人”的標(biāo)簽,然而,第一批90后會(huì)計(jì)人卻已是財(cái)務(wù)總監(jiān)了!為什么人與人之間的差距會(huì)那么大呢?能夠進(jìn)軍成為財(cái)務(wù)總監(jiān)又是什么樣的人物?他們的成功源于什么呢?

    第一批90后會(huì)計(jì)已經(jīng)是財(cái)務(wù)總監(jiān)了.jpg

      第一批90后財(cái)務(wù)總監(jiān),屬于他們的精彩正在開啟中

      2018年5月10日,福建青松股份有限公司發(fā)布了《關(guān)于聘任公司總經(jīng)理及財(cái)務(wù)總監(jiān)的公告》。90后汪玉聰將接任這家公司的財(cái)務(wù)總監(jiān)。

      去年8月份,1990年出生的沈偉上任了長(zhǎng)城國(guó)際動(dòng)漫游戲股份有限公司的CFO。

      根據(jù)兩人簡(jiǎn)歷顯示,汪玉聰于2013年參加工作,職業(yè)發(fā)展路線由審計(jì)員到項(xiàng)目經(jīng)理,投行經(jīng)理到高級(jí)經(jīng)理,最后成功晉級(jí)財(cái)務(wù)總監(jiān)。沈偉由剛開始的財(cái)務(wù)經(jīng)理到總經(jīng)理助理,最后任職財(cái)務(wù)總監(jiān)。

      兩人同樣本科學(xué)歷,但所選擇的發(fā)展路線有所不同。汪玉聰將精力投于審計(jì)、投資、財(cái)務(wù)多個(gè)領(lǐng)域;而沈偉自始至終朝著財(cái)務(wù)方向走。

      他們?cè)诼殬I(yè)晉升中,為什么能夠勢(shì)如破竹,又穩(wěn)又快呢?

      汪玉聰參加工作后,一開始任職于瑞華會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)員,有了一定審計(jì)經(jīng)驗(yàn)后,開始跨入金融領(lǐng)域,任職投行經(jīng)理,憑借工作能力、經(jīng)驗(yàn)豐富的優(yōu)勢(shì)最終踏入財(cái)務(wù)領(lǐng)域,實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)人的夢(mèng)想,當(dāng)上了CFO。沈偉,則將總經(jīng)理助理作為職業(yè)晉升的跳板,一舉攻下CFO。

      他們的傳奇故事僅僅是因?yàn)閷W(xué)歷、運(yùn)氣、好的平臺(tái)嗎?其實(shí),成功的背后,更多的是努力和付出。他們用扎實(shí)的專業(yè)知識(shí),豐富的經(jīng)驗(yàn),優(yōu)秀的工作能力及職業(yè)素養(yǎng),贏得了掌聲和榮譽(yù)。

      只要你想,你也可以成為CFO

      人與人之間差距拉開,從來(lái)都不是你的背景有多強(qiáng)大,你的機(jī)會(huì)有多可遇而不可求。而是源于你的實(shí)力有多高,你的專業(yè)知識(shí)有多強(qiáng)硬,你的努力是否先快人一步,

      舉個(gè)例子,兩個(gè)人同樣本科財(cái)務(wù)專業(yè)畢業(yè),你抱怨著會(huì)計(jì)工作有多苦多累的時(shí)候,他已經(jīng)邁出第一步,考取了CPA證書。你剛想努力的時(shí)候,別人已經(jīng)成為老板的得力助手,開始朝著CFO邁進(jìn)了。

      他始終都行走在你的前面,因?yàn)樗粩嘣谔岣咦约旱哪芰?,不斷將知識(shí)具體運(yùn)用到實(shí)際工作中,連努力也還是先你一步。

      與其只會(huì)羨慕別人為什么是CFO,為什么能夠年薪百萬(wàn)。還不如現(xiàn)在開始武裝自己,專業(yè)知識(shí)學(xué)起來(lái),多實(shí)踐,累積經(jīng)驗(yàn),改變目前安于現(xiàn)狀的狀態(tài),朝著財(cái)務(wù)總監(jiān)方向努力前進(jìn),相信成功有一天也一定會(huì)來(lái)到你面前!

      對(duì)于90后來(lái)說(shuō),真正可怕的是別人明明比你優(yōu)秀,而你卻不自知,停在原地。明白差距為何,還不改變,生活只有平庸。只有真正行動(dòng)起來(lái),你才能站在人生頂峰,迎接令人欣喜的鮮花和掌聲!

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    財(cái)務(wù)面試會(huì)問(wèn)哪些基本財(cái)務(wù)問(wèn)題?
    2022-03-21 16:52:22 3334 瀏覽

      面試是一個(gè)學(xué)問(wèn),為了得到HR的肯定,各位職場(chǎng)人要認(rèn)真掌握其中的技巧,從而得到心儀的工作。那么在財(cái)務(wù)面試中,考官通常會(huì)問(wèn)哪些基本的財(cái)務(wù)問(wèn)題?

    財(cái)務(wù)面試會(huì)問(wèn)的基本問(wèn)題

      財(cái)務(wù)面試的基本問(wèn)題

      1、最新小規(guī)模納稅人都需要交什么稅?稅率是多少?

      小規(guī)模納稅人與普通納稅人的區(qū)別在于增值稅納稅人的分類,因此主要繳納增值稅,稅率為3%。此外,還需繳納城建稅、教育附加費(fèi)和個(gè)人所得稅。對(duì)月銷售額在15萬(wàn)元以下的小微企,暫免征增值稅。

      2、財(cái)務(wù)報(bào)表分為哪幾個(gè)?

     ?。?)資產(chǎn)負(fù)債表、損益表、現(xiàn)金流量表或財(cái)務(wù)狀況變動(dòng)表、附表和附注;

     ?。?)附表通常包括:利潤(rùn)分配表、資產(chǎn)減值明細(xì)表、所有者權(quán)益、應(yīng)交增值稅明細(xì)表、分部報(bào)表。

      3、企業(yè)邀請(qǐng)安監(jiān)專家給企業(yè)職工講安全知識(shí),安監(jiān)人員的路費(fèi)住宿費(fèi)怎么處理?

      非公司人員發(fā)生的與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)有關(guān)的差旅費(fèi)和業(yè)務(wù)費(fèi)用,屬于企業(yè)為組織和管理企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)而發(fā)生的費(fèi)用,可記入“管理費(fèi)用(業(yè)務(wù)招待費(fèi))”科目。根據(jù)《企業(yè)所得稅法》的規(guī)定,企業(yè)實(shí)際發(fā)生的與收入有關(guān)的合理費(fèi)用,包括成本、費(fèi)用、稅金、損失和其他費(fèi)用,在計(jì)算應(yīng)納稅所得額時(shí)予以扣除。

      相關(guān)支出是指與收入直接相關(guān)的支出。合理支出是指符合生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)常規(guī),應(yīng)當(dāng)計(jì)入當(dāng)期損益或相關(guān)資產(chǎn)成本的必要的、正常的支出。

      4、對(duì)于成本控制你怎么看待?

      對(duì)于從事內(nèi)部控制管理(內(nèi)部審計(jì))的專業(yè)人員來(lái)說(shuō),如果他們掌握了各級(jí)成本控制方法,就可以更透徹地了解企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理中潛在的風(fēng)險(xiǎn),這對(duì)提高內(nèi)部審計(jì)的效率也有很大幫助。它也有助于為管理者提供更多增值管理建議。

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    財(cái)務(wù)效應(yīng)和財(cái)務(wù)績(jī)效區(qū)別
    2022-09-26 10:10:41 1781 瀏覽

      財(cái)務(wù)效應(yīng)和財(cái)務(wù)績(jī)效的區(qū)別有:

      財(cái)務(wù)效應(yīng)又稱財(cái)務(wù)杠桿效應(yīng),財(cái)務(wù)杠桿效應(yīng)是指由于固定費(fèi)用的存在而導(dǎo)致的,當(dāng)某一財(cái)務(wù)變量以較小幅度變動(dòng)時(shí),另一相關(guān)變量會(huì)以較大幅度變動(dòng)的現(xiàn)象。也就是指在企業(yè)運(yùn)用負(fù)債籌資方式(如銀行借款、發(fā)行債券)時(shí)所產(chǎn)生的普通股每股收益變動(dòng)率大于息稅前利潤(rùn)變動(dòng)率的現(xiàn)象。

    財(cái)務(wù)效應(yīng)和財(cái)務(wù)績(jī)效區(qū)別

      財(cái)務(wù)績(jī)效是指企業(yè)戰(zhàn)略及其實(shí)施和執(zhí)行為最終的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)作出的貢獻(xiàn),主要通過(guò)盈利、營(yíng)運(yùn)、償債和抗風(fēng)險(xiǎn)能力體現(xiàn)。財(cái)務(wù)績(jī)效能全面展示企業(yè)成本控制效果、資產(chǎn)運(yùn)用管理效果、資金來(lái)源調(diào)配效果以及股東權(quán)益報(bào)酬率的組成。

      財(cái)務(wù)效應(yīng)、財(cái)務(wù)績(jī)效的作用

      財(cái)務(wù)效應(yīng)作用:財(cái)務(wù)杠桿可以用來(lái)衡量財(cái)務(wù)杠桿系數(shù)DFL(Degree Of Financial Leverage)。主要是用來(lái)衡量企業(yè)資金結(jié)構(gòu)是否合理。

      財(cái)務(wù)績(jī)效的作用:通過(guò)績(jī)效考核,把員工聘用、職務(wù)升降、培訓(xùn)發(fā)展、勞動(dòng)薪酬相結(jié)合,使得企業(yè)激勵(lì)機(jī)制得到充分運(yùn)用,有利于企業(yè)的健康發(fā)展;同時(shí)對(duì)員工本人,也便于建立不斷自我激勵(lì)的心理模式???jī)效考核可以激發(fā)員工工作的積極性,使其工作起來(lái)更主動(dòng),這樣企業(yè)發(fā)展才會(huì)更順利,才會(huì)有更多的機(jī)會(huì)。

      財(cái)務(wù)杠桿的計(jì)算公式

      經(jīng)營(yíng)杠桿系數(shù)=息稅前利潤(rùn)變動(dòng)率÷產(chǎn)銷業(yè)務(wù)量變動(dòng)率;財(cái)務(wù)杠桿系數(shù)=普通股每股利潤(rùn)變動(dòng)率÷息稅前利潤(rùn)變動(dòng)率=基期息稅前利潤(rùn)÷(基期息稅前利潤(rùn)-基期利息);復(fù)合杠桿系數(shù)=普通股每股利潤(rùn)變動(dòng)率÷產(chǎn)銷業(yè)務(wù)量變動(dòng)率;或復(fù)合杠桿系數(shù)=經(jīng)營(yíng)杠桿系數(shù)×財(cái)務(wù)杠桿系數(shù)。

      財(cái)務(wù)績(jī)效的意義

      財(cái)務(wù)績(jī)效能夠很全面地表達(dá)企業(yè)在成本控制的效果、資產(chǎn)運(yùn)用管理的效果、資金來(lái)源調(diào)配的效果以及股東權(quán)益報(bào)酬率的組成。

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    財(cái)務(wù)人員和財(cái)務(wù)總監(jiān)區(qū)別
    2022-10-09 15:37:30 1060 瀏覽

      財(cái)務(wù)人員和財(cái)務(wù)總監(jiān)的區(qū)別有:

      1、概念不同。財(cái)務(wù)人員是個(gè)很寬泛的概念,比如企業(yè)的財(cái)務(wù)總監(jiān),會(huì)計(jì)出納,統(tǒng)計(jì)人員等。財(cái)務(wù)人員也是指從事財(cái)務(wù)工作的人員。而財(cái)務(wù)總監(jiān)是CFO(Chief Financial Officer),是現(xiàn)代公司中最重要、最有價(jià)值的頂尖管理職位之一。

    財(cái)務(wù)人員和財(cái)務(wù)總監(jiān)的區(qū)別

      2、職責(zé)不同。財(cái)務(wù)人員的工作職責(zé)是負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作、制定并完成公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度等。而財(cái)務(wù)總監(jiān)的工作職責(zé)有:負(fù)責(zé)公司的納稅申報(bào)、稅款繳納等工作;完善公司涉稅規(guī)章制度,進(jìn)行稅務(wù)籌劃,合法降低企業(yè)稅收成本等工作。

      財(cái)務(wù)人員、財(cái)務(wù)總監(jiān)的工作內(nèi)容

      財(cái)務(wù)人員的工作內(nèi)容如下:

      1、記錄行政方面的財(cái)務(wù)總賬及各種明細(xì)賬目;

      2、編制月、季、年終決算和其他方面有關(guān)報(bào)表;

      3、協(xié)助經(jīng)理編制并執(zhí)行全院預(yù)算;

      4、認(rèn)真審核原始憑證,對(duì)違反規(guī)定或不合格的憑證應(yīng)拒絕入賬;

      5、定期核對(duì)固定資產(chǎn)賬目,做到賬物相符等。

      財(cái)務(wù)總監(jiān)的工作內(nèi)容如下:

      1、負(fù)責(zé)總經(jīng)理安排的其他工作;

      2、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)計(jì)劃、成本計(jì)劃等;

      3、負(fù)責(zé)與政府財(cái)稅部門的溝通、協(xié)調(diào);

      4、核算公司運(yùn)營(yíng)成本,節(jié)省公司耗材等;

      5、管理所有財(cái)務(wù)人員,并要求安排所有財(cái)務(wù)部門人員工作等。

      財(cái)務(wù)人員和財(cái)務(wù)總監(jiān)的聯(lián)系

      財(cái)務(wù)人員的范圍包括財(cái)務(wù)總監(jiān)。

      財(cái)務(wù)總監(jiān)的發(fā)展歷程

      財(cái)務(wù)總監(jiān)制度起源于西方國(guó)家,二戰(zhàn)前后,西方國(guó)家的國(guó)有企業(yè)有了一定的發(fā)展,對(duì)國(guó)有企業(yè)的管理一般是由能代表國(guó)家的財(cái)政部門或主管部門在人才市場(chǎng)上選擇總經(jīng)理,由總經(jīng)理代為管理,并授權(quán)總經(jīng)理選擇合適的總會(huì)計(jì)師等高級(jí)管理人員,組成經(jīng)理層,負(fù)責(zé)管理生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。

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    重點(diǎn)關(guān)注!ACCA認(rèn)可雇主名錄公布!
    2023-01-10 17:02:59 953 瀏覽

      ACCA認(rèn)可雇主在國(guó)內(nèi)國(guó)外有超過(guò)7000家,可見(jiàn)ACCA培養(yǎng)的國(guó)際財(cái)會(huì)人才因具備全面的知識(shí)和技能收到了廣泛的認(rèn)可,以下列舉100家ACCA認(rèn)可雇主名錄,企業(yè)不分排名先后,具體如下:

    重點(diǎn)關(guān)注!ACCA認(rèn)可雇主名錄公布!

    ACCA認(rèn)可雇主名錄(部分)

      以下企業(yè)不分排名先后:

      1.Nestle Hong Kong Ltd雀巢香港有限公司

      2.NWS Holdings Ltd新創(chuàng)建集團(tuán)有限公司

      3.Orient Overseas Container Line Ltd東方海外貨柜航運(yùn)有限公司

      4.Paul Wan&Partners CPA Ltd ZHONGBO GLOBAL高頓教育

      5.EGL Eagle Global Logistics HK Ltd

      6.Ernst&Young安永會(huì)計(jì)師事務(wù)所

      7.Hong Kong Baptist University香港浸會(huì)大學(xué)

      8.Hong Kong Dragon Airlines Ltd港龍航空有限公司

      9.Everwork Business Service

      10.FTMS Training Systems(HK)Ltd

      11.Fuji Xerox(Hong Kong)Ltd富士施樂(lè)(香港)有限公司

      12.Grant Thornton均富會(huì)計(jì)師行

      13.Guoco Management Co Ltd國(guó)浩管理有限公司

      14.Hang Seng Bank Ltd恒生銀行

      15.Heineken Hong Kong Ltd喜力香港有限公司

      16.Hong Leong Bank Berhad,Hong Kong Branch豐隆銀行有限公司

      17.Hopewell Holdings Ltd合和實(shí)業(yè)有限公司

      18.Hutchison Whampoa Properties Ltd和記黃埔地產(chǎn)有限公司

      19.James T W Kong&Co江子榮會(huì)計(jì)師行

      20.Jenny Kun&Co,CPA靳慕潔會(huì)計(jì)師事務(wù)所

      21.Johnson Electric Industrial Manufactory Limited德昌電機(jī)工業(yè)制造廠有限公司

      22.KPMG畢馬威會(huì)計(jì)師事務(wù)所

      23.Lau&Cho曹澤源劉國(guó)安會(huì)計(jì)師行

      24.Lee&Yu CPA李志輝?余仲良會(huì)計(jì)師事務(wù)所

      25.Michelle Cua&Co柯景綿會(huì)計(jì)師事務(wù)所

      26.MTR Corporation Ltd港鐵公司

      27.Paul Wan&Partners CPA Ltd

      28.PricewaterhouseCoopers羅兵咸永道會(huì)計(jì)師事務(wù)所

      29.Project Orbis International,Inc奧比斯眼科飛機(jī)醫(yī)院

      30.Standard Chartered Bank(Hong Kong)Ltd渣打銀行(香港)有限公司

      31.T C Ng&Co CPA Ltd伍子材會(huì)計(jì)師事務(wù)所有限公司

      32.The Prudential Assurance Co Ltd英國(guó)保誠(chéng)保險(xiǎn)

      33.Thomas Miller(Hong Kong)Ltd托馬斯米勒(香港)有限公司

      34.Wong Lam Leung&Kwok CPA Ltd黃林梁郭會(huì)計(jì)師事務(wù)所有限公司

      35.AXA General Insurance HK Ltd安盛保險(xiǎn)

      36.Chu and Chu永正會(huì)計(jì)師事務(wù)所

      37.City Telecom(HK)Ltd城市電訊集團(tuán)

      38.Convoy Financial Services Ltd康宏理財(cái)

      39.Francis H L Sham&Co

      40.Graham H Y Chan&Co陳浩賢會(huì)計(jì)師事務(wù)所

      41.HSH Nordbank AG

      42.Intel Corporation(Integrated Electronics Corporation)英特爾(集成電路公司)

      43.Johnson&Johnson(HK)Ltd瓊森(香港)有限公司

      44.Lee Sik Wai&Co李式帷會(huì)計(jì)師事務(wù)所

      45.Marriott Asia Pacific Management Ltd萬(wàn)豪國(guó)際有限公司

      46.OneWorld Global Manufacturing Solutions Ltd

      47.Philip Poon&Partners CPA Ltd潘展聰會(huì)計(jì)師行有限公司

      48.Roger Kam&Co甘志成會(huì)計(jì)師事務(wù)所

      49.ShineWing(HK)CPA Limited信永中和(香港)會(huì)計(jì)師事務(wù)所有限公司

      50.Sunlink International Holdings Ltd科浪國(guó)際集團(tuán)

      51.The Hong Kong and China Gas Co Ltd香港中華煤氣有限公司

      52.Yeung&Cheuk楊卓會(huì)計(jì)師行

      53.Accountancy Training Company(International)Ltd

      54.Albert Lam&Co,CPA林聞深會(huì)計(jì)師事務(wù)所

      55.Alliott Tsoi&Co維昌會(huì)計(jì)師事務(wù)所

      56.Andrew C Mak&Co麥準(zhǔn)會(huì)計(jì)師行

      57.Andy L B Tsin&Co錢龍彪會(huì)計(jì)師事務(wù)所

      58.AON Hong Kong Ltd怡安保險(xiǎn)顧問(wèn)有限公司

      59.B M Intelligence International Ltd邦盟匯駿有限公司

      60.B&Q Asia Ltd B&Q亞洲

      31.T C Ng&Co CPA Ltd伍子材會(huì)計(jì)師事務(wù)所有限公司

      32.The Prudential Assurance Co Ltd英國(guó)保誠(chéng)保險(xiǎn)

      33.Thomas Miller(Hong Kong)Ltd托馬斯米勒(香港)有限公司

      34.Wong Lam Leung&Kwok CPA Ltd黃林梁郭會(huì)計(jì)師事務(wù)所有限公司

      35.AXA General Insurance HK Ltd安盛保險(xiǎn)

      36.Chu and Chu永正會(huì)計(jì)師事務(wù)所

      37.City Telecom(HK)Ltd城市電訊集團(tuán)

      38.Convoy Financial Services Ltd康宏理財(cái)

      39.Francis H L Sham&Co

      40.Graham H Y Chan&Co陳浩賢會(huì)計(jì)師事務(wù)所

      41.HSH Nordbank AG

      42.Intel Corporation(Integrated Electronics Corporation)英特爾(集成電路公司)

      43.Johnson&Johnson(HK)Ltd瓊森(香港)有限公司

      44.Lee Sik Wai&Co李式帷會(huì)計(jì)師事務(wù)所

      45.Marriott Asia Pacific Management Ltd萬(wàn)豪國(guó)際有限公司

      46.OneWorld Global Manufacturing Solutions Ltd

      47.Philip Poon&Partners CPA Ltd潘展聰會(huì)計(jì)師行有限公司

      48.Roger Kam&Co甘志成會(huì)計(jì)師事務(wù)所

      49.ShineWing(HK)CPA Limited信永中和(香港)會(huì)計(jì)師事務(wù)所有限公司

      50.Sunlink International Holdings Ltd科浪國(guó)際集團(tuán)

      51.The Hong Kong and China Gas Co Ltd香港中華煤氣有限公司

      52.Yeung&Cheuk楊卓會(huì)計(jì)師行

      53.Accountancy Training Company(International)Ltd

      54.Albert Lam&Co,CPA林聞深會(huì)計(jì)師事務(wù)所

      55.Alliott Tsoi&Co維昌會(huì)計(jì)師事務(wù)所

      56.Andrew C Mak&Co麥準(zhǔn)會(huì)計(jì)師行

      57.Andy L B Tsin&Co錢龍彪會(huì)計(jì)師事務(wù)所

      58.AON Hong Kong Ltd怡安保險(xiǎn)顧問(wèn)有限公司

      59.B M Intelligence International Ltd邦盟匯駿有限公司

      60.B&Q Asia Ltd B&Q亞洲

      61.Babtie Asia Ltd

      62.Baker Tilly Hong Kong Ltd香港天華會(huì)計(jì)師事務(wù)所

      63.Birdland(Hong Kong)Limited-KFC肯德基

      64.BDO McCabe Lo Limited德豪嘉信會(huì)計(jì)師事務(wù)所有限公司

      65.BDO Tax Limited

      66.Billy Ho and Company

      67.Bingley Wong and Co,CPA王斌會(huì)計(jì)師事務(wù)所

      68.BKR LEW&BARR LTD

      69.C B Wong&Co王振邦會(huì)計(jì)師事務(wù)所

      70.C C Kwong&Co鄺志才會(huì)計(jì)師行

      71.Central&Co大中會(huì)計(jì)師行

      72.Chan&Tang CPA Ltd

      73.Chan Chee Cheng&Co CPA陳池鄭會(huì)計(jì)師事務(wù)所

      74.Cheng Yeung&Co鄭楊會(huì)計(jì)師事務(wù)所

      75.Ciba Specialty Chemicals(Hong Kong)Ltd汽巴精化(香港)有限公司

      76.CNG&Partners華譽(yù)會(huì)計(jì)師事務(wù)所

      77.CWCC陳黃鍾蔡會(huì)計(jì)師事務(wù)所

      78.Dah Sing Financial Group大新金融集團(tuán)

      79.Dell戴爾集團(tuán)

      80.Fortis Intertrust Horwath(HK)Limited富信

      81.F S Law&Co羅輝城會(huì)計(jì)師事務(wù)所

      82.H H Lam&Company林海涵會(huì)計(jì)師行

      83.HKU School of Professional&Continuing Education香港大學(xué)專業(yè)進(jìn)修學(xué)院

      84.John Wu&Co胡子初會(huì)計(jì)師事務(wù)所

      85.Kam&Cheung,CPA張沛鴻?甘耀成會(huì)計(jì)師行

      86.Kelvin Chong&Partners莊文亮?xí)?jì)師事務(wù)所

      87.Kinson CPA&Co堅(jiān)信會(huì)計(jì)師事務(wù)所

      88.Lau&Au Yeung CPA Ltd劉歐陽(yáng)會(huì)計(jì)師事務(wù)所有限公司

      89.Louis Leung&Partners CPA Ltd梁陳歐陽(yáng)會(huì)計(jì)師事務(wù)所有限公司

      90.McCabe International Limited

      91.Office of the Commissioner of Insurance保險(xiǎn)業(yè)監(jiān)理處

      92.Paul Chan&Partners陳茂波合伙會(huì)計(jì)師行

      93.Peter Lam&Co林桂才會(huì)計(jì)師事務(wù)所

      94.Poon,Mak&Wan潘麥尹會(huì)計(jì)師事務(wù)所

      95.Reachtop Consulting Limited中南騰飛顧問(wèn)公司

      96.RSM Nelson Wheeler羅申美會(huì)計(jì)師行

      97.Russell Bedford Hong Kong Ltd貝德企業(yè)顧問(wèn)有限公司

      98.S F Kwok&Co

      99.S W Lau&Co劉紹華會(huì)計(jì)師事務(wù)所

      100.Securities and Futures Commission證券及期貨事務(wù)監(jiān)察委員會(huì)

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    財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)和財(cái)務(wù)杠桿的關(guān)系【財(cái)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)須知】
    2023-08-09 13:44:28 662 瀏覽

      財(cái)務(wù)杠桿又稱資本杠桿、融資杠桿,或者是負(fù)債經(jīng)營(yíng)。財(cái)務(wù)杠桿是由于企業(yè)債務(wù)的存在,而導(dǎo)致普通股每股利潤(rùn)變動(dòng)大于息稅前利潤(rùn)變動(dòng)的杠桿效應(yīng)。簡(jiǎn)單地說(shuō),財(cái)務(wù)杠桿就是用別人的錢為自己賺取更多的利潤(rùn)。

    財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)和財(cái)務(wù)杠桿的關(guān)系

      我們知道,企業(yè)資本結(jié)構(gòu)是企業(yè)長(zhǎng)期資本來(lái)源的構(gòu)成和比例關(guān)系。一般情況下,企業(yè)的資本有長(zhǎng)期債務(wù)資本和權(quán)益資本構(gòu)成,不同的資本結(jié)構(gòu)對(duì)企業(yè)運(yùn)營(yíng)狀況和結(jié)構(gòu)的影響是不同的。財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)與財(cái)務(wù)杠桿的關(guān)系?,F(xiàn)實(shí)中,我們知道,財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)是由于企業(yè)運(yùn)用了債務(wù)融資方式而產(chǎn)生的喪失償付能力的風(fēng)險(xiǎn),而這種風(fēng)險(xiǎn)最終是需要由普通股股東承擔(dān)的。企業(yè)在經(jīng)營(yíng)中經(jīng)常會(huì)發(fā)生借入資本去進(jìn)行負(fù)債經(jīng)營(yíng),但不論經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)多少,其需要承擔(dān)的債務(wù)利息是不變的。當(dāng)企業(yè)在資本結(jié)構(gòu)中增加了債務(wù)這類具有固定融資成本的比例時(shí),固定的現(xiàn)金流出量就會(huì)增加,特別是在利息費(fèi)用的增加速度,超過(guò)了息稅前利潤(rùn)增加速度的情況下,企業(yè)會(huì)因?yàn)樨?fù)擔(dān)較多的債務(wù)成本,并將會(huì)影響凈利潤(rùn)的減少,同時(shí)企業(yè)發(fā)生喪失償債能力的概率也會(huì)增加,導(dǎo)致財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)增加;反之,當(dāng)債務(wù)資本比率較低時(shí),財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)就小。

      財(cái)務(wù)杠桿系數(shù)。對(duì)財(cái)務(wù)杠桿計(jì)量的主要指標(biāo)是財(cái)務(wù)杠桿系數(shù),也就是,財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的大小一般用財(cái)務(wù)杠桿系數(shù)表示,財(cái)務(wù)杠桿系數(shù)是企業(yè)計(jì)算每股收益的變動(dòng)率與息稅前利潤(rùn)的變動(dòng)率之間的比率。財(cái)務(wù)杠桿系數(shù)越大,表明企業(yè)財(cái)務(wù)杠桿作用越明顯,但財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)也就越大;反之,如果財(cái)務(wù)杠桿系數(shù)越小,表明財(cái)務(wù)杠桿作用越小,財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)也就越小。應(yīng)該說(shuō),在影響財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的因素中,債務(wù)利息或優(yōu)先股股息這類固定融資成本是基本因素。

      在一定的息稅前利潤(rùn)范圍內(nèi),債務(wù)融資的利息成本是不變的,隨著息稅前利潤(rùn)的增加,單位利潤(rùn)所負(fù)擔(dān)的固定利息費(fèi)用就會(huì)相對(duì)減少,從而單位利潤(rùn)可供股東分配的部分會(huì)相應(yīng)增加,則普通股股東每股收益的增長(zhǎng)率將大于息稅前利潤(rùn)的增長(zhǎng)率。反之,當(dāng)息稅前利潤(rùn)減少時(shí),單位利潤(rùn)所負(fù)擔(dān)的規(guī)定利息費(fèi)用就會(huì)相對(duì)增加,從而單位利潤(rùn)可供股東分配的部分相應(yīng)減少,普通股股東每股收益的下降率將大于息稅前利潤(rùn)的下降率。如果不存在固定融資費(fèi)用,則普通股股東每股收益的變動(dòng)率,會(huì)與息稅前利潤(rùn)的變動(dòng)率保持一致。這種在某一固定的債務(wù)與權(quán)益融資結(jié)構(gòu)下,由于息稅前利潤(rùn)的變動(dòng)引起每股收益產(chǎn)生更大變動(dòng)程度的現(xiàn)象,被稱為財(cái)務(wù)杠桿效應(yīng)。固定融資成本是引起財(cái)務(wù)杠桿效應(yīng)的根源,但息稅前利潤(rùn)與固定融資成本之間的相對(duì)水平?jīng)Q定了財(cái)務(wù)杠桿的大小,即財(cái)務(wù)杠桿的大小是由固定融資成本和息稅前利潤(rùn)共同決定的。我們知道,負(fù)債比率是可以控制的。企業(yè)可以通過(guò)合理安排資本結(jié)構(gòu),適度負(fù)債,使財(cái)務(wù)杠桿利益,抵消風(fēng)險(xiǎn)增大所帶來(lái)的不利影響。

      總之,財(cái)務(wù)杠桿是由于企業(yè)債務(wù)的存在,而導(dǎo)致普通股每股利潤(rùn)變動(dòng)大于息稅前利潤(rùn)變動(dòng)的杠桿效應(yīng)。簡(jiǎn)單地說(shuō),財(cái)務(wù)杠桿就是用別人的錢為自己賺取更多的利潤(rùn)。財(cái)產(chǎn)杠桿的計(jì)量是財(cái)務(wù)杠桿系數(shù),其財(cái)務(wù)杠桿系數(shù)越大,財(cái)務(wù)杠桿作用越明顯,但企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)越大。


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    非財(cái)務(wù)經(jīng)理-財(cái)務(wù)課程(高級(jí))
    2023-08-31 16:00:25 487 瀏覽

    課程背景

      在非財(cái)務(wù)經(jīng)理的財(cái)務(wù)課程獲得熱烈反響后,作為中國(guó)最著名的財(cái)務(wù)培訓(xùn)機(jī)構(gòu),我們將繼續(xù)舉辦為期4天的高級(jí)研修班針對(duì)企業(yè)高層非財(cái)務(wù)管理人員的財(cái)務(wù)技巧進(jìn)行深入淺出的專業(yè)培訓(xùn),而這些正是在競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈的今天取得成功的必要條件。

      非財(cái)務(wù)高管如何運(yùn)用財(cái)務(wù)工具,進(jìn)行商業(yè)決策,預(yù)測(cè)未來(lái)經(jīng)營(yíng)策略,分析歷史經(jīng)營(yíng)表現(xiàn)繼而為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值、提升管理績(jī)效成為現(xiàn)今非財(cái)務(wù)企業(yè)高管最為頭痛的問(wèn)題之一。本課程將從財(cái)務(wù)的角度出發(fā),將企業(yè)整體戰(zhàn)略與財(cái)務(wù)管理相結(jié)合,讓身為企業(yè)中的管理者,從財(cái)務(wù)的角度把握企業(yè)運(yùn)作的核心,有效提升企業(yè)的管理水平。

      您不得不參加的區(qū)別于傳統(tǒng)非財(cái)?shù)恼n程:

      通過(guò)最專業(yè)的財(cái)經(jīng)培訓(xùn)平臺(tái),讓您與企業(yè)高管和資深教授面對(duì)面共同探討財(cái)務(wù)在高層決策和企業(yè)管理中發(fā)揮的作用。

    非財(cái)務(wù)經(jīng)理-財(cái)務(wù)課程(高級(jí))

      課程采用現(xiàn)場(chǎng)演練、案例分析、小組討論和學(xué)員實(shí)際操作指導(dǎo)的授課形式,學(xué)員可以體驗(yàn)真實(shí)的實(shí)戰(zhàn)情景,現(xiàn)場(chǎng)找到處理問(wèn)題的解決方案,有效激發(fā)學(xué)習(xí)愿望,真正學(xué)習(xí)到有用的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)和技巧。

      作為非財(cái)務(wù)經(jīng)理的財(cái)務(wù)課程高級(jí)版,如果您已經(jīng)初步了解財(cái)務(wù),那此次課程將讓您對(duì)財(cái)務(wù)知識(shí)的一知半解變成對(duì)相關(guān)財(cái)務(wù)知識(shí)的融會(huì)貫通!同時(shí)教授也將原本傳統(tǒng)印象中枯燥的財(cái)務(wù)課程,以案例分析、理論與實(shí)務(wù)結(jié)合等方式穿插引導(dǎo)學(xué)員并創(chuàng)造輕松的學(xué)習(xí)氛圍。

      課程列舉了微軟、沃爾瑪、萬(wàn)科、葛洲壩、上海汽車、青島海爾、四川長(zhǎng)虹、廣汽長(zhǎng)豐、美的電器等大量生動(dòng)真實(shí)的案例進(jìn)行分析,案例中既有成功的經(jīng)驗(yàn),也有失敗的教訓(xùn),可幫助您全面理解和掌握財(cái)務(wù)管理諸多必備技能。

    課程收益

      1、更有效地與財(cái)務(wù)專業(yè)人員進(jìn)行交流

      2、更專業(yè)地理解財(cái)務(wù)報(bào)表從而輔助經(jīng)營(yíng)決策

      3、更直接地從財(cái)務(wù)角度分析管理問(wèn)題

      4、更全面地學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)指標(biāo)與分析來(lái)控制戰(zhàn)略成本

      5、更詳實(shí)地了解財(cái)務(wù)管理并提升企業(yè)價(jià)值

      6、更深刻地培養(yǎng)風(fēng)險(xiǎn)控制意識(shí)幫助企業(yè)管理

    課程對(duì)象

      1:企業(yè)高層管理人員,如:董事,董事長(zhǎng),總裁,總經(jīng)理、副總經(jīng)理,監(jiān)事,總監(jiān)等

      2:金融機(jī)構(gòu)高層管理人員,如:行長(zhǎng),副行長(zhǎng),總裁,總經(jīng)理,副總經(jīng)理等

    課程大綱

    課程包含的九大模塊形成一個(gè)完整的邏輯體系,模塊之間的順序不可打亂與縮減,但可以根據(jù)需要延伸和拓展。案例會(huì)不斷更新及根據(jù)課堂反應(yīng)和需要來(lái)補(bǔ)充。

    模塊一,企業(yè)管理與財(cái)務(wù)報(bào)表

    模塊二,財(cái)務(wù)管理的內(nèi)容和目標(biāo)

      主題:資產(chǎn)負(fù)債表和利潤(rùn)表如何映射企業(yè)管理

      企業(yè)在戰(zhàn)略目標(biāo)的指引下,形成年度經(jīng)營(yíng)管理,經(jīng)營(yíng)管理的目標(biāo)又由業(yè)務(wù)管理與財(cái)務(wù)管理來(lái)共同完成。業(yè)務(wù)管理和財(cái)務(wù)管理在實(shí)踐中既相互獨(dú)立又相互依存;兩者的管理對(duì)象和管理成果通過(guò)資產(chǎn)負(fù)債表和利潤(rùn)表的不同部分來(lái)體現(xiàn)。

      主題:財(cái)務(wù)管理的目標(biāo)是股東價(jià)值最大化

      財(cái)務(wù)管理由企業(yè)的股東提供的資金為支點(diǎn),主動(dòng)尋求外部資金來(lái)源,以幫助企業(yè)獲取更多的資產(chǎn)投入運(yùn)營(yíng)。但在實(shí)際的企業(yè)運(yùn)營(yíng)中,并非每一時(shí)點(diǎn)上資金的來(lái)源和資金的需求都會(huì)相等,財(cái)務(wù)管理需要對(duì)暫時(shí)閑置的資金進(jìn)行管理。此外,財(cái)務(wù)部門還需參與到企業(yè)的經(jīng)營(yíng)決策和投資決策中去。學(xué)習(xí)用資產(chǎn)負(fù)債表的觀點(diǎn)來(lái)理解企業(yè)盈利。對(duì)于股東而言,股權(quán)的價(jià)值如何來(lái)估定。

      案例:企業(yè)財(cái)務(wù)管理決策(微軟、沃爾瑪、上海汽車)

    模塊三,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)報(bào)表

    模塊四,財(cái)務(wù)報(bào)表的核心——資產(chǎn)計(jì)價(jià)

      主題:經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)如何反映在財(cái)務(wù)報(bào)表中(分組課堂練習(xí)及討論:權(quán)責(zé)發(fā)生制下財(cái)務(wù)報(bào)表的生成)

      財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)有四個(gè)前提假定,這也是財(cái)務(wù)報(bào)表的假定。如何區(qū)分費(fèi)用與資產(chǎn),如何對(duì)資產(chǎn)來(lái)計(jì)價(jià),如何估計(jì)資產(chǎn)變成現(xiàn)金的程度,如何估計(jì)資產(chǎn)變成費(fèi)用的速度;如何應(yīng)用權(quán)責(zé)發(fā)生制,了解現(xiàn)金制和權(quán)責(zé)發(fā)生制下經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)在財(cái)務(wù)報(bào)表上的反應(yīng)。認(rèn)識(shí)經(jīng)營(yíng)周期的重要性,理解利潤(rùn)表的彈性空間。

      案例:葛洲壩、上海汽車、青島海爾、四川長(zhǎng)虹、廣汽長(zhǎng)豐

      主題:資產(chǎn)采用歷史成本或公允價(jià)值計(jì)價(jià)對(duì)財(cái)報(bào)系統(tǒng)的影響

      從財(cái)務(wù)報(bào)表發(fā)展的歷史來(lái)看,公允價(jià)值首先被使用作為資產(chǎn)計(jì)價(jià)的依據(jù),在此前提之下,資產(chǎn)負(fù)債表既可以用來(lái)反應(yīng)企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況,又被用來(lái)解釋企業(yè)在一段時(shí)間內(nèi)的經(jīng)營(yíng)成果。但公允價(jià)值的取得并不容易。歷史成本計(jì)價(jià)的原則,直接引出利潤(rùn)表,引出關(guān)于利潤(rùn)是收入與成本費(fèi)用配比之結(jié)果的結(jié)論。而當(dāng)前資產(chǎn)的計(jì)價(jià),既有歷史成本,亦有成本與市價(jià)孰低,亦有公允價(jià)值,這些計(jì)價(jià)概念不僅影響到資產(chǎn),也影響到利潤(rùn)的計(jì)量。

      案例:中興通訊、申能股份、蘭生股份

    模塊五,財(cái)務(wù)報(bào)表之間的關(guān)聯(lián)

    模塊六,內(nèi)部業(yè)務(wù)報(bào)表

      主題:三表的邏輯關(guān)系(分組課堂練習(xí)及討論:現(xiàn)金流量表的生成與分解)

      資產(chǎn)負(fù)債表是財(cái)務(wù)報(bào)表的核心,利潤(rùn)表用來(lái)解釋股東權(quán)益項(xiàng)下保留盈余的增減變動(dòng),這兩張報(bào)表都是權(quán)責(zé)發(fā)生制下產(chǎn)生的?,F(xiàn)金制下衡量企業(yè)是否在經(jīng)營(yíng)年度中獲得了現(xiàn)金的增量,以及了解現(xiàn)金的來(lái)龍去脈,現(xiàn)金流量表可以滿足這一需要。從現(xiàn)金的來(lái)源中分離出經(jīng)營(yíng)活動(dòng),從經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中理解業(yè)務(wù)管理與資金管理。從而進(jìn)一步認(rèn)識(shí)企業(yè)內(nèi)部?jī)深惞芾韺?duì)經(jīng)營(yíng)成果的重要影響。

      案例:四川長(zhǎng)虹、美的電器

     

      主題:傳統(tǒng)的成本與流程成本

      在財(cái)務(wù)報(bào)表上,成本與費(fèi)用有著本質(zhì)區(qū)別。而成本有制造成本與完全成本的區(qū)別,前者用于財(cái)務(wù)報(bào)告,后者可以用于業(yè)務(wù)管理的決策。成本有一個(gè)先歸集后分配的過(guò)程。歸集的標(biāo)準(zhǔn)很重要,不同標(biāo)準(zhǔn)會(huì)產(chǎn)生不同的結(jié)果,這些結(jié)果對(duì)于企業(yè)的經(jīng)營(yíng)決策有著至關(guān)重要的影響。

    案例:流程成本、青島啤酒

     

     

    模塊八,財(cái)務(wù)指標(biāo)與分析

    模塊七,財(cái)務(wù)管理的原理

    模塊八,財(cái)務(wù)指標(biāo)與分析

    主題:管理的效率與安全的衡量

      資產(chǎn)創(chuàng)造價(jià)值,管理提升效率。管理的效率反應(yīng)在兩個(gè)方面,首先是對(duì)成本和費(fèi)用的控制,其次是對(duì)資產(chǎn)周轉(zhuǎn)速度的控制。此外,企業(yè)的持續(xù)經(jīng)營(yíng)也是管理要實(shí)現(xiàn)的目標(biāo),持續(xù)經(jīng)營(yíng)的企業(yè)對(duì)債權(quán)人和投資者而言才是安全的。財(cái)務(wù)管理在財(cái)務(wù)指標(biāo)上重點(diǎn)為企業(yè)經(jīng)營(yíng)的效率性和安全性兩個(gè)方面設(shè)計(jì)了指標(biāo),而指標(biāo)的設(shè)計(jì)參考了經(jīng)濟(jì)學(xué)中關(guān)于投入產(chǎn)出、投資報(bào)酬、對(duì)沖性法則和資本機(jī)構(gòu)平衡等原理。

      案例:萬(wàn)科企業(yè)、微軟

      主題:財(cái)務(wù)指標(biāo)與杜邦分析法的應(yīng)用(課堂練習(xí):杜邦分析法)

      財(cái)務(wù)分析的手段主要是通過(guò)指標(biāo)的計(jì)算與比較,得出關(guān)于企業(yè)發(fā)展的趨勢(shì)的結(jié)論。財(cái)務(wù)指標(biāo)分為效率性與安全性兩大類,效率類指標(biāo)進(jìn)一步區(qū)分為成本控制與周轉(zhuǎn)速度,安全類指標(biāo)區(qū)分為短期財(cái)務(wù)安全性與長(zhǎng)期財(cái)務(wù)安全性等。傳統(tǒng)的指標(biāo)分析以杜邦分析為基礎(chǔ),以企業(yè)使用的財(cái)務(wù)杠桿、周轉(zhuǎn)速度和成本控制力度來(lái)解釋凈資產(chǎn)收益率。

      案例:四川長(zhǎng)虹、海信電器、萬(wàn)科企業(yè)、寶鋼股份、國(guó)美電器、蘇寧電器

    模塊九,財(cái)務(wù)指標(biāo)的應(yīng)用

      主題:經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)與財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)

      銀行在給企業(yè)授信時(shí)需要考察企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn),風(fēng)險(xiǎn)可以分解為經(jīng)營(yíng)與財(cái)務(wù)兩方面。如何來(lái)綜合地定量地判斷一個(gè)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)情況,單因素模型、奧特曼(多因素)模型是用來(lái)預(yù)測(cè)一個(gè)企業(yè)瀕于破產(chǎn)的幾率,國(guó)資委用來(lái)考核企業(yè)的打分模型設(shè)計(jì)地也相當(dāng)科學(xué)。

    想了解最新詳細(xì)課程大綱及資料,點(diǎn)擊網(wǎng)頁(yè)左側(cè)的在線咨詢圖標(biāo),與在線老師交流咨詢領(lǐng)取。

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    非財(cái)務(wù)經(jīng)理的財(cái)務(wù)課程 (精要版)
    2023-09-01 13:22:19 526 瀏覽

    課程背景

      您經(jīng)歷過(guò)哪個(gè)時(shí)代?

      《非財(cái)》艱澀時(shí)代——忽視非財(cái)務(wù)人員的工作需求,報(bào)表越看越復(fù)雜,讓非財(cái)務(wù)人員更加排斥財(cái)務(wù)類的培訓(xùn),呼吁財(cái)務(wù)培訓(xùn)能簡(jiǎn)單點(diǎn)嗎?

      《非財(cái)》簡(jiǎn)單時(shí)代——用簡(jiǎn)單易懂的方式講解財(cái)務(wù)原理,非財(cái)務(wù)人員聽(tīng)懂了,會(huì)制作個(gè)人理財(cái)報(bào)表了,但與自己的實(shí)際工作脫節(jié),培訓(xùn)效果在哪里?

      他們對(duì)財(cái)務(wù)的需求其實(shí)很明確

    非財(cái)務(wù)經(jīng)理的財(cái)務(wù)課程 \n(精要版)

      非財(cái)務(wù)部門的管理者,他們并不需要知道報(bào)表如何編制的,借貸如何平衡的,他們最為關(guān)心的是:如何與財(cái)務(wù)有效溝通,如何提高部門績(jī)效,如何有效降低成本。

      他們的需求不是那么專業(yè)的財(cái)務(wù),更不是那么簡(jiǎn)單的個(gè)人報(bào)表,他們只想知道怎么用!

    課程收益

      【系統(tǒng)認(rèn)識(shí)財(cái)務(wù)】理解財(cái)務(wù)在企業(yè)中的運(yùn)作,明確業(yè)務(wù)與財(cái)務(wù)的合作伙伴關(guān)系

      【建立溝通平臺(tái)】掌握財(cái)務(wù)的核心職能,能夠與財(cái)務(wù)部門建立起有效溝通,支持業(yè)務(wù)部門工作

      【透視經(jīng)營(yíng)狀況】掌握財(cái)務(wù)報(bào)表的閱讀技巧,能夠從財(cái)務(wù)視角把握企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的本質(zhì)

      【提升經(jīng)營(yíng)管理】運(yùn)用財(cái)務(wù)思維和財(cái)務(wù)分析解讀企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理,提升經(jīng)營(yíng)績(jī)效,加強(qiáng)管理控制

    課程對(duì)象

      企業(yè)中、高層非財(cái)務(wù)管理人員和骨干

      企業(yè)部門(生產(chǎn)、銷售、市場(chǎng)、人事)經(jīng)理

      銀行業(yè)務(wù)人員、研究發(fā)展部人員、創(chuàng)業(yè)者

    課程大綱

    1財(cái)務(wù)在企業(yè)中的角色

    2財(cái)務(wù)如何驅(qū)動(dòng)企業(yè)運(yùn)作

      【全面認(rèn)識(shí)財(cái)務(wù)】理解財(cái)務(wù)在企業(yè)中的作用

      公司業(yè)務(wù)與財(cái)務(wù)是“合作伙伴關(guān)系”

      業(yè)務(wù)與財(cái)務(wù)的共同目標(biāo)——實(shí)現(xiàn)企業(yè)商業(yè)價(jià)值

      實(shí)現(xiàn)二者溝通的商業(yè)語(yǔ)言——財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)

      企業(yè)經(jīng)營(yíng)的一張照片兩段錄像——三張報(bào)表

      資產(chǎn)負(fù)債表:錢從哪里來(lái)?到哪里去?

      -企業(yè)的財(cái)務(wù)實(shí)力和成長(zhǎng)性一目了然

      -財(cái)務(wù)結(jié)構(gòu)是否合理?有何風(fēng)險(xiǎn)?

      利潤(rùn)表:企業(yè)花錢的效果如何?

      -透視企業(yè)的盈利能力

      現(xiàn)金流量表:企業(yè)的錢是怎么花的?

      -企業(yè)供應(yīng)鏈的健康狀況

      -企業(yè)最真實(shí)的投融資信息

      案例分析:

      -趣味案例:財(cái)務(wù)總監(jiān)忙碌的一天,他們?cè)陉P(guān)注什么?

      -案例1:高層管理者的決策動(dòng)因是什么?關(guān)心哪些財(cái)務(wù)指標(biāo)?

      拓展應(yīng)用:

      -分組討論:八家知名企業(yè)典型財(cái)務(wù)比率分析,你知道分別是哪家企業(yè)嗎?  【全面認(rèn)識(shí)財(cái)務(wù)】理解財(cái)務(wù)在企業(yè)中的作用

      公司業(yè)務(wù)與財(cái)務(wù)是“合作伙伴關(guān)系”

      業(yè)務(wù)與財(cái)務(wù)的共同目標(biāo)——實(shí)現(xiàn)企業(yè)商業(yè)價(jià)值

      實(shí)現(xiàn)二者溝通的商業(yè)語(yǔ)言——財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)

      企業(yè)經(jīng)營(yíng)的一張照片兩段錄像——三張報(bào)表

      資產(chǎn)負(fù)債表:錢從哪里來(lái)?到哪里去?

      -企業(yè)的財(cái)務(wù)實(shí)力和成長(zhǎng)性一目了然

      -財(cái)務(wù)結(jié)構(gòu)是否合理?有何風(fēng)險(xiǎn)?

      利潤(rùn)表:企業(yè)花錢的效果如何?

      -透視企業(yè)的盈利能力

      現(xiàn)金流量表:企業(yè)的錢是怎么花的?

      -企業(yè)供應(yīng)鏈的健康狀況

      -企業(yè)最真實(shí)的投融資信息

      案例分析:

      -趣味案例:財(cái)務(wù)總監(jiān)忙碌的一天,他們?cè)陉P(guān)注什么?

      -案例1:高層管理者的決策動(dòng)因是什么?關(guān)心哪些財(cái)務(wù)指標(biāo)?

      拓展應(yīng)用:

      -分組討論:八家知名企業(yè)典型財(cái)務(wù)比率分析,你知道分別是哪家企業(yè)嗎?

      【財(cái)務(wù)指導(dǎo)經(jīng)營(yíng)】經(jīng)營(yíng)者如何實(shí)現(xiàn)更大的盈利?

      利潤(rùn)降低?如何實(shí)現(xiàn)增收?

      -收入、費(fèi)用、利息、稅收如何影響利潤(rùn)?

      -應(yīng)收賬款的壞賬、存貨的減值、固定資產(chǎn)折舊等對(duì)利潤(rùn)的影響

      -財(cái)務(wù)關(guān)鍵指標(biāo)的解讀(盈利能力、營(yíng)運(yùn)能力、償債能力、成長(zhǎng)能力)

      現(xiàn)金為王,如何獲得更大的盈利?

      -財(cái)務(wù)杠杠:用別人的錢替自己賺錢

      -企業(yè)如何降低資金占用成本:優(yōu)化應(yīng)收應(yīng)付賬款、存貨、現(xiàn)金的三大循環(huán)

      -經(jīng)營(yíng)杠桿:企業(yè)擴(kuò)張與規(guī)模效應(yīng)

      -財(cái)務(wù)與經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)的把控

      【財(cái)務(wù)管理工具】經(jīng)營(yíng)者如何有效控制成本?

      有效成本控制的方法

      -成本、數(shù)量與利潤(rùn)相互關(guān)系(C-V-P

      -為什么公司要實(shí)現(xiàn)規(guī)模經(jīng)營(yíng),才能利于生存?

      -固定成本VS變動(dòng)成本:管理者成本控制的關(guān)注點(diǎn)

      -成本/費(fèi)用中心責(zé)任成本控制

      用好全面預(yù)算管理工具

      -如何確定預(yù)算目標(biāo)?(SMART原則)

      -預(yù)算編制的流程與節(jié)點(diǎn)控制

      -預(yù)算的跟蹤反饋流程與各部門角色

      -預(yù)算差異分析(Analysis of variance)及業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)

      案例分析:

      -案例2:知名企業(yè)的銷售模式分析。

      -案例3OPM戰(zhàn)略和企業(yè)資金周轉(zhuǎn)的魔力。

      -案例4:如何產(chǎn)生理想的投資回報(bào)?

      拓展應(yīng)用:

      -應(yīng)用:F上市公司一整套財(cái)務(wù)報(bào)表分析?你是否會(huì)選擇投資?為什么?

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    注會(huì)經(jīng)濟(jì)法哪個(gè)老師講的比較好?這兩位老師前輩們瘋狂推薦!
    2023-09-28 17:41:07 989 瀏覽

      注會(huì)經(jīng)濟(jì)法哪個(gè)老師講的比較好?注會(huì)經(jīng)濟(jì)法科目是注冊(cè)會(huì)計(jì)師專業(yè)階段的一門考試科目,經(jīng)濟(jì)法科目的考試難度不算很高,但是對(duì)于有些小伙伴來(lái)說(shuō)學(xué)起來(lái)也是很困難的。下面高頓小編就為大家介紹,一起來(lái)看看吧!

    注會(huì)經(jīng)濟(jì)法哪個(gè)老師\n講的比較好

      一、注會(huì)經(jīng)濟(jì)法哪個(gè)老師講的比較好?

      彭宇聰老師和齊萌老師都是高頓CPA經(jīng)濟(jì)法講得比較好的老師。彭宇聰老師比較注重應(yīng)試技巧和知識(shí)點(diǎn)的運(yùn)用,而齊萌老師擅長(zhǎng)梳理知識(shí)體系,使抽象問(wèn)題具體化,復(fù)雜原理簡(jiǎn)單化。兩位老師的授課風(fēng)格各有特點(diǎn),可以根據(jù)自己的需求和情況選擇合適的老師進(jìn)行學(xué)習(xí)。

      1、高頓經(jīng)濟(jì)法名師——彭宇聰老師

      ①講師資歷

      ◆注冊(cè)會(huì)計(jì)師,“211”高校經(jīng)管類專業(yè)碩士,上海財(cái)經(jīng)大學(xué)EDP中心注會(huì)講師;

      ◆7年經(jīng)管類教學(xué)經(jīng)驗(yàn),深諳學(xué)員應(yīng)試心理。精準(zhǔn)“對(duì)癥下藥”

      ②授課風(fēng)格

      ◆熱情洋溢,感染力強(qiáng),牢牢抓住同學(xué)注意力;

      ◆注重方法技巧和應(yīng)試性,授課深入淺出、舉例風(fēng)趣幽默,用一個(gè)個(gè)小故事幫助學(xué)員理解法條,有趣又有料,幫助學(xué)員快速理解經(jīng)濟(jì)法枯燥晦澀難懂的法條,系統(tǒng)串聯(lián)、升華復(fù)雜細(xì)碎的知識(shí)點(diǎn),讓同學(xué)學(xué)得會(huì),記得牢;

      ◆擅于歸納總結(jié)重要核心考點(diǎn),重點(diǎn)明確,應(yīng)試針對(duì)性強(qiáng),省時(shí)省力;

      ◆考試“真題派”,提倡“真題是檢驗(yàn)實(shí)力的唯一標(biāo)準(zhǔn)”,用練習(xí)把知識(shí)點(diǎn)融會(huì)貫通。

      ③適合學(xué)員特點(diǎn)

      ◆喜歡熱鬧的授課氛圍;輕松有趣、熱情洋溢的授課方式;

      ◆零基礎(chǔ)學(xué)員,配合“大科目”一起考試,希望高效快速?gòu)?fù)習(xí)通過(guò)考試。

      2、高頓經(jīng)濟(jì)法名師——齊萌老師

     ?、僦v師資歷

      ◆上海財(cái)經(jīng)大學(xué)博士、華東政法大學(xué)博士后;

      ◆上海某政法院副教授、碩士生導(dǎo)師,入選首批上海市青年法學(xué)法律人才庫(kù)、上海市涉外法律人才庫(kù)。兼職律師,上市公司獨(dú)立董事;

      ◆多年高校授課經(jīng)驗(yàn),擅長(zhǎng)梳理知識(shí)體系,使抽象問(wèn)題具體化,復(fù)雜原理簡(jiǎn)單化。

      ②授課風(fēng)格

      ◆“獨(dú)創(chuàng)“案例學(xué)習(xí)法”、“圖示學(xué)習(xí)法”。善用口訣,奉行“復(fù)雜問(wèn)題簡(jiǎn)單化、簡(jiǎn)單問(wèn)題幽默化”。授課風(fēng)趣幽默、通俗易懂、善用畫圖梳理法律關(guān)系,生活實(shí)例幫助學(xué)員理解。以“最會(huì)講案例”的風(fēng)格著稱,使得經(jīng)濟(jì)法不再是冷冰冰的法條、而是鮮活跳躍的音符。

      ③適合學(xué)員特點(diǎn)

      ◆專門針對(duì)“零基礎(chǔ)學(xué)員”;

      ◆理解和背誦法條有難度的學(xué)員;

      ◆喜歡老師講解案例,對(duì)案例理解有難度的學(xué)員

      二、注會(huì)經(jīng)濟(jì)法如何備考?

      注冊(cè)會(huì)計(jì)師經(jīng)濟(jì)法備考方法如下:

      1、重視教材

      通過(guò)歷年數(shù)據(jù)分析,考試內(nèi)容約有60%來(lái)自教材。因此,閱讀教材是備考的重要環(huán)節(jié)。需要仔細(xì)閱讀教材,熟悉知識(shí)框架、區(qū)分主次章節(jié),特別關(guān)注公司法、合伙企業(yè)法以及證券法等高頻考點(diǎn)內(nèi)容。

      2、制定可行的學(xué)習(xí)計(jì)劃

      根據(jù)自身的時(shí)間安排、基礎(chǔ)狀況,制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,合理分配時(shí)間,掌握復(fù)習(xí)進(jìn)度。

      注重案例分析。案例分析會(huì)考核一些比較典型的法律問(wèn)題,在做這種類型的題目時(shí),要總結(jié)答題思路,注重邏輯思維等。

      總之,注冊(cè)會(huì)計(jì)師經(jīng)濟(jì)法需要注重教材閱讀、制定可行的學(xué)習(xí)計(jì)劃以及注重案例分析等方面。只有全面掌握這些知識(shí)點(diǎn),才能在考試中取得好成績(jī)。

      說(shuō)明:因考試政策、內(nèi)容不斷變化與調(diào)整,會(huì)計(jì)網(wǎng)注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試頻道提供的以上信息僅供參考,如有異議,請(qǐng)考生以權(quán)威部門公布的內(nèi)容為準(zhǔn)。

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    注會(huì)經(jīng)濟(jì)法哪個(gè)老師講的比較好?前輩們的誠(chéng)心推薦來(lái)了!
    2023-10-25 11:20:55 1449 瀏覽

      注會(huì)經(jīng)濟(jì)法哪個(gè)老師講的比較好?經(jīng)濟(jì)法科目是注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試科目中,難度相對(duì)較低的考試科目,但是科目的考試需要背誦的地方還是比較多的,需要找到適合自己的學(xué)習(xí)方式方法才能提高備考效率,更快的通過(guò)注會(huì)考試。下面就為大家詳細(xì)介紹注會(huì)經(jīng)濟(jì)法的名師,不要錯(cuò)過(guò)。

    注會(huì)經(jīng)濟(jì)法哪個(gè)老師\n講的比較好

      一、注會(huì)經(jīng)濟(jì)法哪個(gè)老師講的比較好?

      高頓教育的注會(huì)經(jīng)濟(jì)法老師中,齊萌老師和彭宇聰老師、林峰老師都很有實(shí)力。

      1、高頓經(jīng)濟(jì)法名師——齊萌老師

      齊萌老師是上海財(cái)經(jīng)大學(xué)博士、華東政法大學(xué)博士后;有多年高校授課經(jīng)驗(yàn),擅長(zhǎng)梳理知識(shí)體系,使抽象問(wèn)題具體化,復(fù)雜原理簡(jiǎn)單化。獨(dú)創(chuàng)“案例學(xué)習(xí)法”、“圖示學(xué)習(xí)法”。善用口訣,奉行“復(fù)雜問(wèn)題簡(jiǎn)單化、簡(jiǎn)單問(wèn)題幽默化”。授課風(fēng)趣幽默、通俗易懂、善用畫圖梳理法律關(guān)系,生活實(shí)例幫助學(xué)員理解。以“最會(huì)講案例”的風(fēng)格著稱,使得經(jīng)濟(jì)法不再是冷冰冰的法條、而是鮮活跳躍的音符。

      2、高頓經(jīng)濟(jì)法名師——彭宇聰老師

      彭宇聰老師有7年經(jīng)管類教學(xué)經(jīng)驗(yàn),深諳學(xué)員應(yīng)試心理。她注重方法技巧和應(yīng)試性,授課深入淺出、舉例風(fēng)趣幽默,用一個(gè)個(gè)小故事幫助學(xué)員理解法條,有趣又有料,幫助學(xué)員快速理解經(jīng)濟(jì)法枯燥晦澀難懂的法條。他擅于歸納總結(jié)重要核心考點(diǎn),重點(diǎn)明確,應(yīng)試針對(duì)性強(qiáng),省時(shí)省力。

      3、高頓經(jīng)濟(jì)法名師——林峰老師

      林峰老師是國(guó)外知名商校碩士,曾任大學(xué)老師;有國(guó)際化學(xué)習(xí)和工作背景,曾任跨國(guó)企業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理;講課重難點(diǎn)突出,把握考試方向;課堂深入淺出,擅長(zhǎng)旁征博引。

      不同的老師有不同的授課風(fēng)格,建議試聽(tīng)后選擇適合自己的老師。

      二、注會(huì)經(jīng)濟(jì)法有什么特點(diǎn)?

      1、涉及面廣:經(jīng)濟(jì)法是注會(huì)考試6門科目中,歷年通過(guò)率穩(wěn)定,難度不算高。但是與其余5門科目關(guān)聯(lián)度都不高,獨(dú)立性比較強(qiáng),是著重考查記憶的科目。

      2、注重法律知識(shí)的理解和實(shí)際應(yīng)用:經(jīng)濟(jì)法有很多相似考點(diǎn),不容易區(qū)分。考生可以適當(dāng)花時(shí)間建立知識(shí)體系,例如教材結(jié)構(gòu)、章節(jié)體系、知識(shí)點(diǎn)之間的邏輯關(guān)系等,避免混淆。

      三、注會(huì)經(jīng)濟(jì)法歷年通過(guò)率如何?

      注會(huì)經(jīng)濟(jì)法歷年通過(guò)率相對(duì)較高,平均通過(guò)率在26.85%左右。不同年份的通過(guò)率略有波動(dòng),但整體來(lái)說(shuō),注會(huì)經(jīng)濟(jì)法的通過(guò)率相對(duì)穩(wěn)定。

      通過(guò)率高的原因主要有以下幾點(diǎn):

      1、經(jīng)濟(jì)法考查的是對(duì)法律知識(shí)的理解和實(shí)際應(yīng)用,與數(shù)學(xué)等科目相比,難度相對(duì)較低。

      2、經(jīng)濟(jì)法的知識(shí)點(diǎn)比較分散,有很多相似考點(diǎn),但只要考生認(rèn)真?zhèn)淇迹莆湛荚嚰记?,很容易得分?/p>

      3、經(jīng)濟(jì)法注重對(duì)法律條文的記憶和理解,而很多法律條文是有規(guī)律可循的,考生只要掌握了一定的方法,就能夠輕松記憶和理解。

      說(shuō)明:因考試政策、內(nèi)容不斷變化與調(diào)整,會(huì)計(jì)網(wǎng)注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試頻道提供的以上信息僅供參考,如有異議,請(qǐng)考生以權(quán)威部門公布的內(nèi)容為準(zhǔn)。

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    cpa財(cái)管哪個(gè)老師講的好?給李晶老師打call!
    2023-11-07 18:01:00 686 瀏覽

      cpa財(cái)管哪個(gè)老師講的好?cpa財(cái)管這門課李晶講的就非常好,她對(duì)考點(diǎn)的講解深入淺出,重點(diǎn)非常突出,對(duì)大家的備考非常有利!更多詳情,快隨會(huì)計(jì)小編一起來(lái)看看下文吧!

    cpa財(cái)管哪個(gè)老師講的好

      一、cpa財(cái)管哪個(gè)老師講的好?

      給大家推薦李晶老師!李晶是資深的cpa財(cái)管講師,有著豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn),擅長(zhǎng)解析復(fù)雜公式的推導(dǎo)邏輯,能將復(fù)雜問(wèn)題簡(jiǎn)單化,重點(diǎn)突出,聽(tīng)她的課學(xué)習(xí)財(cái)會(huì)科目會(huì)明顯輕松很多!接下來(lái)為大家具體介紹一下李晶老師:

      1、講師資歷

     ?、貱PA、ACCA、CPA Australia持證人;上海財(cái)經(jīng)大學(xué)管理學(xué)(會(huì)計(jì)學(xué))博士;

     ?、谒拇髸?huì)計(jì)師事務(wù)所財(cái)務(wù)內(nèi)訓(xùn)指定講師、某985名校MBA講師,編著《CPA知識(shí)點(diǎn)全解及真題模擬》(“大藍(lán)本”)、《CPA高頻高分主觀題》、《CPA押題密卷及贏考手冊(cè)》等教輔。

      2、授課風(fēng)格

      ①擅長(zhǎng)解析復(fù)雜公式的推導(dǎo)邏輯,通俗化解讀拗口理論,主張充分研讀歷年真題、舉一反三,精準(zhǔn)擊破考試難點(diǎn)。

     ?、谥v解深入淺出、重點(diǎn)非常突出,對(duì)備考非常有利,能將時(shí)間集中在值得關(guān)注的點(diǎn)上。

     ?、劢虒W(xué)方式能將復(fù)雜問(wèn)題簡(jiǎn)單化,用邏輯分析攻克公式,將死記硬背變成了理解萬(wàn)歲。

      二、cpa考試幾門幾年過(guò)?

      cpa考試分為專業(yè)階段和綜合階段,其中專業(yè)階段6科考試要求考生連續(xù)的5年內(nèi)考過(guò),綜合階段1科考試不限通關(guān)時(shí)間。具體如下:

      1、專業(yè)階段

     ?。?)考試科目:《會(huì)計(jì)》、《稅法》、《公司戰(zhàn)略及風(fēng)險(xiǎn)管理》、《審計(jì)》、《經(jīng)濟(jì)法》、《財(cái)務(wù)成本管理》。

     ?。?)通關(guān)時(shí)限:各科的考試合格成績(jī)?cè)谶B續(xù)的5年時(shí)間內(nèi)有效,考生需在連續(xù)的5年內(nèi)通關(guān)。

      2、綜合階段

     ?。?)考試科目:《職業(yè)能力綜合測(cè)試(試卷一、試卷二)》。

     ?。?)通關(guān)時(shí)限:綜合階段考試合格成績(jī)不設(shè)有效期,考生可以專業(yè)階段考試通關(guān)后的任意一年報(bào)考。

      三、cpa各科考試成績(jī)多少分及格?

      60分及以上及格!cpa專業(yè)階段和綜合階段各科考試滿分都是100分,單科考試及格分?jǐn)?shù)線統(tǒng)一劃定在60分。具體如下表所示:

    科目

    合格線

    滿分

    會(huì)計(jì)、審計(jì)、稅法、經(jīng)濟(jì)法、財(cái)管、戰(zhàn)略

    60分

    100分

    職業(yè)能力綜合測(cè)試(一)

    兩科一共60分

    100分

    職業(yè)能力綜合測(cè)試(二)

      說(shuō)明:因考試政策、內(nèi)容不斷變化與調(diào)整,會(huì)計(jì)網(wǎng)cpa考試頻道提供的以上信息僅供參考,如有異議,請(qǐng)考生以權(quán)威部門公布的內(nèi)容為準(zhǔn)。

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    cpa戰(zhàn)略哪個(gè)老師的課比較好?這位老師很贊!
    2023-11-15 14:13:06 370 瀏覽

      cpa戰(zhàn)略哪個(gè)老師的課比較好?彭宇聰老師講的cpa戰(zhàn)略課程比較好,她對(duì)cpa戰(zhàn)略知識(shí)點(diǎn)講解很透徹,擅于通過(guò)類比和案例,幫助理解、有效記憶。更多詳情,快隨會(huì)計(jì)小編一起來(lái)看看下文吧!

    cpa戰(zhàn)略\n哪個(gè)老師的課比較好

      一、cpa戰(zhàn)略哪個(gè)老師的課比較好?

      彭宇聰老師講的cpa戰(zhàn)略課程很贊!聽(tīng)她的課程能幫助大家由點(diǎn)及面地構(gòu)建知識(shí)體系,使得cpa戰(zhàn)略科目知識(shí)不再零碎,一定能夠讓大家受益匪淺!以下是彭宇聰老師的詳細(xì)介紹:

      1、講師資歷

      (1)注冊(cè)會(huì)計(jì)師,“211”高校經(jīng)管類專業(yè)碩士,上海財(cái)經(jīng)大學(xué)EDP中心注會(huì)講師;

     ?。?)7年經(jīng)管類教學(xué)經(jīng)驗(yàn),深諳學(xué)員應(yīng)試心理,精準(zhǔn)“對(duì)癥下藥”。

      2、授課風(fēng)格

     ?。?)熱情洋溢,感染力強(qiáng),牢牢抓住同學(xué)注意力;

     ?。?)注重方法技巧和應(yīng)試性,授課深入淺出、舉例風(fēng)趣幽默,用一個(gè)個(gè)小故事幫助學(xué)員理解法條,有趣又有料,幫助學(xué)員快速理解經(jīng)濟(jì)法枯燥晦澀難懂的法條,系統(tǒng)串聯(lián)、升華復(fù)雜細(xì)碎的知識(shí)點(diǎn),讓同學(xué)學(xué)得會(huì),記得牢;

     ?。?)擅于歸納總結(jié)重要核心考點(diǎn),重點(diǎn)明確,應(yīng)試針對(duì)性強(qiáng),省時(shí)省力;

     ?。?)考試“真題派”,提倡“真題是檢驗(yàn)實(shí)力的唯一標(biāo)準(zhǔn)”,用練習(xí)把知識(shí)點(diǎn)融會(huì)貫通。

      3、適合學(xué)員特點(diǎn)

     ?。?)喜歡熱鬧的授課氛圍;輕松有趣、熱情洋溢的授課方式;

      (2)零基礎(chǔ)學(xué)員,配合“大科目”一起考試,希望高效快速?gòu)?fù)習(xí)通過(guò)考試。

      二、cpa考試內(nèi)容具體有哪些?

      cpa考試有專業(yè)和綜合兩個(gè)階段,一共有7門考試科目,其中專業(yè)階段設(shè)置6門考試科目,綜合階段設(shè)置1門考試科目。詳情如下:

      1、專業(yè)階段

      (1)考試科目:《會(huì)計(jì)》、《經(jīng)濟(jì)法》、《審計(jì)》、《公司戰(zhàn)略及風(fēng)險(xiǎn)管理》、《稅法》、《財(cái)務(wù)成本管理》。

      (2)報(bào)考須知:各科成績(jī)保留5年,合格成績(jī)逾期失效,考生可一次報(bào)考1-6門科目。

      2、綜合階段

      (1)考試科目:《職業(yè)能力綜合測(cè)試(試卷一、試卷二)》。

      (2)報(bào)考須知:不設(shè)考試成績(jī)有效期,試卷一、試卷二需同年報(bào)考。

      下圖是cpa專業(yè)階段六科特點(diǎn)及考試難度情況說(shuō)明,大家可以參考一下:

      說(shuō)明:因考試政策、內(nèi)容不斷變化與調(diào)整,會(huì)計(jì)網(wǎng)注會(huì)考試頻道提供的以上信息僅供參考,如有異議,請(qǐng)考生以權(quán)威部門公布的內(nèi)容為準(zhǔn)。

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    財(cái)務(wù)職能是什么?財(cái)務(wù)職能有哪些
    2023-11-16 17:20:35 714 瀏覽

    財(cái)務(wù)雖然不能創(chuàng)造價(jià)值,但是可全面的衡量?jī)r(jià)值,財(cái)務(wù)是企業(yè)中,唯一一個(gè)具有串聯(lián)人,財(cái),物等一切價(jià)值鏈條的管理部門。財(cái)務(wù)的工作重要性表現(xiàn)在企業(yè)具備的系統(tǒng)的,全面的管理視角。那么財(cái)務(wù)的職能有哪些呢?

    財(cái)務(wù)職能是什么?

    財(cái)務(wù)職能是什么?

    財(cái)務(wù)職能是指企業(yè)財(cái)務(wù)在運(yùn)行中所固有的功能。財(cái)務(wù)的職能源于企業(yè)資金運(yùn)動(dòng)及其所體現(xiàn)的經(jīng)濟(jì)關(guān)系,表現(xiàn)為籌資、用資、耗資、分配等過(guò)程中的管理職能,包括:財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)、財(cái)務(wù)決策、財(cái)務(wù)計(jì)劃、財(cái)務(wù)控制、財(cái)務(wù)分析等。

    小企業(yè)財(cái)務(wù)部的財(cái)務(wù)職能

    1、記賬:把企業(yè)的各項(xiàng)收入和支出記錄清楚,給老板一個(gè)清晰的賬務(wù)記錄。

    2、出具財(cái)務(wù)報(bào)表:至少按月度出具損益表,資產(chǎn)負(fù)債表和現(xiàn)金流量表這三大報(bào)表,讓老板對(duì)企業(yè)的營(yíng)收情況,資金情況和資產(chǎn)狀況有個(gè)清晰的了解。

    3、申報(bào)納稅:企業(yè)再小,也需要定期到稅務(wù)局進(jìn)行納稅申報(bào),在稅務(wù)系統(tǒng)中形成一個(gè)良好的記錄。

    4、開具發(fā)票:根據(jù)企業(yè)的業(yè)務(wù)性質(zhì),開具增值稅普通發(fā)票,服務(wù)發(fā)票,增值稅的專用發(fā)票等,這需要和當(dāng)?shù)囟悇?wù)局協(xié)調(diào)并安裝相應(yīng)的軟件。

    5、資金管理:包括收款并與客戶核對(duì)往來(lái)賬目,給供應(yīng)商付款,給員工報(bào)銷費(fèi)用和發(fā)工資等。升級(jí)一些的,需要進(jìn)行一些資金預(yù)測(cè),避免入不敷出的局面。

    大企業(yè)財(cái)務(wù)部的財(cái)務(wù)職能

    隨著企業(yè)的發(fā)展壯大,可以考慮發(fā)展財(cái)務(wù)部的升級(jí)職能,進(jìn)一步為老板出謀劃策。當(dāng)然,這要考慮你的人手是否充足,能否應(yīng)對(duì)這些工作。包括并不限于以下職能:

    1、預(yù)算管理:企業(yè)進(jìn)行預(yù)算管理的目的是為了保證企業(yè)的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行能夠按照預(yù)期的目標(biāo)進(jìn)行,進(jìn)行成本控制,保證凈利潤(rùn)的實(shí)現(xiàn)。但小企業(yè)在實(shí)際運(yùn)行中會(huì)出現(xiàn)各種情況而偏離預(yù)期,這需要財(cái)務(wù)和企業(yè)老板的及時(shí)溝通。

    2、產(chǎn)品和客戶的盈利分析:不同的產(chǎn)品有不同的毛利,不同客戶對(duì)公司的毛利貢獻(xiàn)也不相同,財(cái)務(wù)要能夠進(jìn)行產(chǎn)品和客戶盈利能力的詳細(xì)分析,為老板的決策提供依據(jù)。

    3、企業(yè)資金的籌集:小企業(yè)在發(fā)展壯大的過(guò)程中,缺乏運(yùn)營(yíng)資金是老板們經(jīng)常頭疼的問(wèn)題。資金是企業(yè)運(yùn)營(yíng)的血脈,如何為企業(yè)籌資也是財(cái)務(wù)的又一重要貢獻(xiàn)。

    4、稅務(wù)籌劃: 如何合理地避稅,幫助企業(yè)節(jié)省資金,同時(shí)又不違反國(guó)家的稅務(wù)政策。

    5、法務(wù)咨詢: 企業(yè)在經(jīng)營(yíng)中需要簽訂各種不同的商務(wù)合同,財(cái)務(wù)在日常工作中多多少少會(huì)接觸到這些合同,財(cái)務(wù)能夠從合同條款中看到風(fēng)險(xiǎn)和機(jī)會(huì),并能夠及時(shí)提醒老板。

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    財(cái)務(wù)人如何快速讀懂財(cái)務(wù)報(bào)表
    2023-11-16 17:34:14 344 瀏覽

    如果想要更深入地了解一家企業(yè)的經(jīng)營(yíng)情況,就要學(xué)會(huì)閱讀公司的財(cái)報(bào)。通常一份財(cái)報(bào)有一百來(lái)頁(yè),內(nèi)容很多也很專業(yè),那么我們著重要看哪些方面呢?財(cái)務(wù)報(bào)表應(yīng)該如何快速的閱讀呢?

    一、要明確本次報(bào)表分析目的

    報(bào)表的使用者不同,他們的評(píng)價(jià)角度也不同。

    如果你是債權(quán)人,你關(guān)心的是企業(yè)的償債能力;如果你是投資者,你關(guān)心的是企業(yè)未來(lái)的發(fā)展能力;如果你是經(jīng)營(yíng)者,你關(guān)心企業(yè)各方面的狀況。所以,我們必須十分清楚地知道我們的分析目的。

    如何快速讀懂財(cái)務(wù)報(bào)表

    二、確定報(bào)表分析的重點(diǎn)項(xiàng)目

    在明確報(bào)表分析的目的之后,我們就可以確定本次分析的重點(diǎn)項(xiàng)目。

    例如,如果想了解企業(yè)存貨銷售情況,我們就應(yīng)該去聯(lián)想哪些項(xiàng)目與企業(yè)的存貨相關(guān),采用發(fā)散性思維,我們就可以確定了。例如:存貨——貨幣資金,存貨——應(yīng)收賬款,以上是與資產(chǎn)負(fù)債表相關(guān);存貨——營(yíng)業(yè)收入,存貨——營(yíng)業(yè)成本,以上是與利潤(rùn)表相關(guān);存貨——銷售商品收到的現(xiàn)金流量,采購(gòu)商品支付的現(xiàn)金流量,這與現(xiàn)金流量表相關(guān)。

    三、關(guān)注重點(diǎn)分析項(xiàng)目之間的聯(lián)系

    看一張報(bào)表得出的結(jié)論可能是片面的,看三張報(bào)表得出的綜合結(jié)論肯定比看一張報(bào)表得出的結(jié)論可靠。

    所以,確定報(bào)表分析的重點(diǎn)項(xiàng)目之后,還不能忘記將各項(xiàng)目的數(shù)據(jù)進(jìn)行聯(lián)系分析。

    四、資產(chǎn)負(fù)債表的閱讀

    資產(chǎn)負(fù)債表給予我們的主要信息有哪些呢?

    資產(chǎn)負(fù)債表的右邊:資本結(jié)構(gòu)——財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn);

    資產(chǎn)負(fù)債表的左邊:資產(chǎn)結(jié)構(gòu)——經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。

    資產(chǎn)負(fù)債表右邊,是企業(yè)資金來(lái)源。通過(guò)負(fù)債與所有者權(quán)益項(xiàng)目金額的對(duì)比,期末與期初的對(duì)比,基本可能判斷企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)高低及其變化趨勢(shì);

    資產(chǎn)負(fù)債表左邊,是企業(yè)資產(chǎn)的分布。通過(guò)流動(dòng)資產(chǎn)與長(zhǎng)期資產(chǎn)項(xiàng)目金額的對(duì)比,期末與期初對(duì)比,基本可以判斷企業(yè)的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)高低及其變化趨勢(shì)。

    所以,拿到資產(chǎn)負(fù)債表后,一看資金來(lái)源,二看資產(chǎn)分布,三進(jìn)行前后期對(duì)比分析。即可判斷企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)與經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)高低、資產(chǎn)資本結(jié)構(gòu)是否合理的結(jié)論。

    五、利潤(rùn)表的閱讀

    利潤(rùn)表給我們的主要信息有哪些呢?

    同期的內(nèi)部結(jié)構(gòu)分析,可以判斷企業(yè)利潤(rùn)的來(lái)源與構(gòu)成;前后期同項(xiàng)目對(duì)比分析,可以判斷企業(yè)盈利的變化原因及其發(fā)展趨勢(shì)。

    所以,對(duì)于利潤(rùn)表一要進(jìn)行結(jié)構(gòu)分析,從而判斷公司盈利質(zhì)量高低;二要進(jìn)行前后各期比較分析,可以掌握公司盈利能力變化的原因及其企業(yè)的發(fā)展能力。

    六、現(xiàn)金流量表的閱讀

    現(xiàn)金流量表的給我們的主要信息有哪些呢?

    經(jīng)營(yíng)活動(dòng)產(chǎn)生的現(xiàn)金凈流量;投資活動(dòng)產(chǎn)生的現(xiàn)金凈流量;籌資活動(dòng)產(chǎn)生的現(xiàn)金凈流量;現(xiàn)金及現(xiàn)金等價(jià)物的凈增加額。

    其中經(jīng)營(yíng)活動(dòng)產(chǎn)生的現(xiàn)金流是最基礎(chǔ),是根本;另外,我們要掌握經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、投資活動(dòng)、籌資活動(dòng)的現(xiàn)金流之間的相互關(guān)系。如果經(jīng)營(yíng)活動(dòng)有錢流進(jìn)了,投資才會(huì)有錢流出,若流進(jìn)的錢夠多,就可以分紅,就可以還債,籌資活動(dòng)就會(huì)有錢流出;反之,如果經(jīng)營(yíng)活動(dòng)不景氣,經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的現(xiàn)金流萎縮,甚至?xí)?fù)數(shù),資金不夠怎么辦,就要籌資。

    所以,籌資活動(dòng)就會(huì)有錢流進(jìn),如果還不行,那么就處理閑置資產(chǎn)。事實(shí)上,我們可以用更簡(jiǎn)單的方法來(lái)閱讀現(xiàn)金流量表,先不要關(guān)注金額的大小,就關(guān)注經(jīng)營(yíng)、投資、籌資現(xiàn)金凈流量是流進(jìn)還是流出,是正數(shù)還是負(fù)數(shù)?再結(jié)合發(fā)展階段、外部環(huán)境分析,就可以得出企業(yè)現(xiàn)金流轉(zhuǎn)的基本狀況。

    七、綜合分析

    當(dāng)然,前面僅僅是從單張報(bào)表閱讀得出一些基本判斷,可能是片面的,甚至是錯(cuò)誤的判斷。

    因此,在快速閱讀完了所有報(bào)表之后,你還得進(jìn)行綜合分析判斷三張報(bào)表之間的關(guān)系,印證之前的判斷。

    僅是從單張報(bào)表閱讀得出一些基本判斷,可能是片面的,甚至是錯(cuò)誤的判斷。因此,在快速閱讀完了所有報(bào)表之后。你還得進(jìn)行綜合分析判斷,關(guān)證三張報(bào)表之間印證關(guān)系了。

    股神巴菲特的建議:如果在股市上挑選公司進(jìn)行投資,最好要看一下這家公司至少五年的財(cái)務(wù)報(bào)表。提到財(cái)務(wù)報(bào)表,你是不是立刻有種高大上的感覺(jué)?晦澀的數(shù)字、復(fù)雜的圖表、繁雜的數(shù)據(jù)......撲面而來(lái)。

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    財(cái)務(wù)分析思考:廟會(huì)經(jīng)濟(jì)的財(cái)務(wù)模型
    2024-02-29 17:12:20 265 瀏覽

    春節(jié)期間,最有年味的地方就屬?gòu)R會(huì)了,今年北京的廟會(huì)尤其多?;久總€(gè)廟會(huì)上都會(huì)設(shè)置各種攤位,出售特色小吃、工藝品或者進(jìn)行游藝活動(dòng),加上春節(jié)期間巨大的客流量,攤主應(yīng)該能賺不少錢,但事實(shí)真的如此嗎?

    如果我們站在財(cái)務(wù)的角度對(duì)一場(chǎng)廟會(huì)建立盈利分析模型,可以從廟會(huì)的主辦方、攤主以及廟會(huì)周邊受其影響的其他經(jīng)濟(jì)利益實(shí)體三方面來(lái)進(jìn)行思考,可能會(huì)得出不同的結(jié)論。

    財(cái)務(wù)分析思考

    主辦方:數(shù)量控制是關(guān)鍵

    一場(chǎng)廟會(huì),主辦方能夠從中獲取哪些收入?首先是廟會(huì)的門票收入,包括入場(chǎng)門票收入以及單獨(dú)進(jìn)行收費(fèi)的表演門票收入。其次是攤位租賃收入,主辦方會(huì)將場(chǎng)地劃分為大小不一的攤位進(jìn)行對(duì)外租賃,從中獲取租金。以上兩項(xiàng)是廟會(huì)主辦方的主要收入來(lái)源,除此之外還可能會(huì)有一些其他收入,例如品牌、企業(yè)等第三方贊助或捐款、政府補(bǔ)貼等,但這部分的收入發(fā)生具有一定的偶然性,并不能將其作為主要的收入來(lái)源。

    與收入相對(duì)的就是成本,主辦方的成本支出占比最高的就是場(chǎng)地租賃費(fèi),如果廟會(huì)是在公園舉辦,主辦方并不一定是公園本身,而是第三方機(jī)構(gòu),主辦方需要向公園進(jìn)行場(chǎng)地租賃,這樣就需要支出租賃費(fèi)。租賃場(chǎng)地后需要進(jìn)行基礎(chǔ)的場(chǎng)地布置,例如添加龍年裝飾元素、展位示意圖、咨詢臺(tái)設(shè)置等,需要支付材料、設(shè)計(jì)、制作等費(fèi)用。廟會(huì)想要吸引更多的游客,需要進(jìn)行宣傳推廣,根據(jù)推廣渠道的選擇不同,相應(yīng)的費(fèi)用也會(huì)有差異。為了維護(hù)廟會(huì)的正常運(yùn)營(yíng),需要聘用一定數(shù)量的工作人員,也就產(chǎn)生了人工成本。除上述的成本費(fèi)用外,還會(huì)有邀請(qǐng)第三方團(tuán)隊(duì)進(jìn)行表演所支付的服務(wù)費(fèi)、購(gòu)買安全器材所支付的費(fèi)用、現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放的小禮品等成本。

    主辦方想要盈利,就需要確保收入能夠覆蓋所有的成本費(fèi)用。當(dāng)廟會(huì)的場(chǎng)地確定后,場(chǎng)地租賃費(fèi)就是最大的固定成本,場(chǎng)地布置的費(fèi)用也能隨之確定大體的預(yù)算范圍。根據(jù)場(chǎng)地的大小進(jìn)行人員的設(shè)置及安排,合理利用兼職招聘以及志愿者招募能夠?qū)⑷斯こ杀窘档?。安全器材的?gòu)買、支付給第三方的服務(wù)費(fèi),一經(jīng)確定就都會(huì)成為固定成本,只有宣傳推廣費(fèi)需要視情況進(jìn)行拆分,以便進(jìn)行成本的劃分。如果是發(fā)放優(yōu)惠券、消費(fèi)券等,顧客購(gòu)買門票或是在廟會(huì)中進(jìn)行消費(fèi)才會(huì)產(chǎn)生成本,這類屬于變動(dòng)成本,在線上或線下進(jìn)行的宣傳,可以將其劃分為固定成本。

    按照這樣的邏輯,廟會(huì)舉辦中的大部分成本都屬于固定成本,變動(dòng)成本只有極少一部分,這就為廟會(huì)的盈利增加了負(fù)擔(dān),主辦方必須想辦法讓收入可以覆蓋所有成本。

    進(jìn)行廟會(huì)收入的預(yù)測(cè)分析,我們只考慮主要收入來(lái)源,也就是門票收入和攤位租賃收入。假設(shè)廟會(huì)對(duì)游客只收取門票,內(nèi)部各種游藝項(xiàng)目、表演等不再另行收費(fèi),那么影響門票收入的因素就是游客數(shù)量以及門票價(jià)格。廟會(huì)門票價(jià)格一般會(huì)高于平時(shí)公園的票價(jià),但如果票價(jià)設(shè)定過(guò)高則會(huì)影響游客的數(shù)量,可以參照往年票價(jià)以及類似廟會(huì)的票價(jià)進(jìn)行設(shè)定。票價(jià)確定后無(wú)法進(jìn)行更改,那么影響門票收入的變量就是游客數(shù)量。

    游客是否越多越好?廟會(huì)選擇的場(chǎng)地存在容納游客數(shù)量的上限,當(dāng)超過(guò)上限時(shí),就會(huì)影響到游客的安全以及體驗(yàn)感。會(huì)有部分游客在網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)進(jìn)行吐槽,這樣的信息過(guò)多可能會(huì)令原本有前往廟會(huì)意圖的顧客取消行程,進(jìn)而影響后續(xù)幾天的客流量。所以當(dāng)游客超出場(chǎng)地的承載量時(shí),就需要考慮進(jìn)行限流,限流會(huì)對(duì)門票收入產(chǎn)生直接影響。反之,當(dāng)客流量遠(yuǎn)遠(yuǎn)不及預(yù)期時(shí),宣傳推廣的營(yíng)銷費(fèi)用變成了無(wú)效支出,門票收入下降會(huì)對(duì)主辦方的利潤(rùn)造成影響,同時(shí)攤主們沒(méi)有獲取相應(yīng)的顧客,也會(huì)影響主辦方的口碑。

    影響主辦方收入的變量,除游客數(shù)量之外,還有已經(jīng)出租的攤位數(shù)量。將攤位租賃收入進(jìn)行分解,能拆分為出租攤位數(shù)量和平均攤位租賃價(jià)格,但實(shí)際上可能并不是所有攤位都可以成功出租,這樣就會(huì)出現(xiàn)空置率,也就是閑置攤位占總攤位數(shù)量的比例??罩寐适紫仁窃降驮胶茫?dāng)攤位100%全部出租的時(shí)候,空置率為0,這是一種理想狀態(tài)。空置率越高,意味著主辦方能夠獲取的租賃收入越少。其次需要查看空置攤位的具體位置,根據(jù)不同位置客流量的差異,即使攤位面積相同,租賃費(fèi)也有所不同。所以閑置一個(gè)位置偏僻的攤位和閑置一個(gè)熱門路段的攤位,空置率相同但主辦方獲取的租賃收入?yún)s天差地別。

    在主辦方的盈利模型中,怎樣把控游客數(shù)量和攤位出租數(shù)量是關(guān)鍵,依據(jù)不同的位置合理設(shè)定攤位租賃價(jià)格同樣是關(guān)鍵。一般靠近出入口以及交叉路段附近、游覽主路兩側(cè)、著名景點(diǎn)附近的攤位,能夠獲取更多的客流量,攤位租賃價(jià)格相對(duì)較高,以這些點(diǎn)為中心向外輻射,攤位租賃價(jià)格會(huì)逐漸下降。攤位租賃價(jià)格設(shè)置不合理,會(huì)影響攤主承租的意向,特別是對(duì)于偏僻位置的攤位,攤位租賃價(jià)格的高低會(huì)直接決定攤主是否盈利。

    攤主:賣什么?怎樣賣?這是個(gè)問(wèn)題

    現(xiàn)在我們切換到攤主的角度去思考盈利模型。攤主的收入來(lái)源比較單一,只有攤位的銷售收入,銷售收入對(duì)應(yīng)會(huì)產(chǎn)生銷售成本,同時(shí)租賃攤位需要支付給主辦方相應(yīng)的租金,根據(jù)攤位的經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目需要雇傭數(shù)量不等的工作人員,產(chǎn)生人力成本,這三類是攤主需要承擔(dān)的主要成本費(fèi)用。除此之外,部分?jǐn)偽贿€會(huì)出現(xiàn)損耗,導(dǎo)致額外成本負(fù)擔(dān),也會(huì)在網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)通過(guò)視頻、圖文等進(jìn)行宣傳,需要支付一些營(yíng)銷費(fèi)用。

    在搭建盈利模式時(shí),依然需要先將成本費(fèi)用進(jìn)行分類。攤位租金是固定的,無(wú)論你銷售多少,哪怕一分錢收入都沒(méi)有,租金也需要按照約定支付給主辦方;人力成本相對(duì)也是固定的,雇傭三個(gè)人就需要支付三個(gè)人的工資,不排除有些攤位會(huì)依據(jù)銷售量支付銷售傭金,傭金屬于變動(dòng)成本;剩余的宣傳費(fèi)用由于金額較小,而且網(wǎng)絡(luò)推廣很難與收入直接掛鉤,所以也可以算作固定成本;銷售成本的分類則需要依據(jù)攤位的經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目進(jìn)行劃分。

    如果銷售的是現(xiàn)場(chǎng)制作的食品類,銷售成本就是制作材料成本,但部分材料可能無(wú)法保存,也就是當(dāng)天必須要用完,否則只能銷毀,這部分就會(huì)成為額外的損耗成本,按照這個(gè)思路,當(dāng)天必須用完的成本,可以作為固定成本,因?yàn)闊o(wú)論是否制作為成品出售,這部分成本都是當(dāng)天必須負(fù)擔(dān)的,只是制作出售的部分為銷售成本,剩余的是損耗成本。

    如果銷售的是成品,例如帶有包裝的點(diǎn)心、糖果,具有一定保質(zhì)期的特產(chǎn),工藝品以及玩具等,銷售成本可以歸類為變動(dòng)成本,只有產(chǎn)生了銷售收入才會(huì)發(fā)生成本,剩余的部分可以留存繼續(xù)在其他地方銷售。如果提供的是游藝項(xiàng)目,例如打靶、套圈等,獎(jiǎng)品通常是玩具,銷售成本也屬于變動(dòng)成本,只是與收入的關(guān)聯(lián)性并非一一對(duì)應(yīng),因?yàn)椴⒉皇敲總€(gè)人都能拿到獎(jiǎng)品。

    銷售收入的影響因素是銷售數(shù)量和銷售單價(jià)。經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目的品類以及所處的位置,會(huì)對(duì)銷售數(shù)量產(chǎn)生很大的影響。例如羊肉串、糖葫蘆、炸灌腸等,這類特色小吃需要開在人流量大的位置才能提高銷售數(shù)量,特別是由于損耗成本的存在,必須確保一定的銷售數(shù)量才能維持盈利。部分主辦方會(huì)將場(chǎng)地按照經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目劃分不同的區(qū)域,區(qū)域內(nèi)的經(jīng)營(yíng)品類相對(duì)集中,這樣做的好處是能夠保證區(qū)域內(nèi)的客流量,但相似商品的聚集也讓競(jìng)爭(zhēng)變得激烈。

    一般廟會(huì)銷售的商品,無(wú)論是食品還是工藝品,價(jià)格都是其他渠道的2-3倍。但即使是這樣高的定價(jià),也依然會(huì)有游客接受,主要是由于“心理賬戶”的效應(yīng)在發(fā)揮作用。如果在平時(shí)購(gòu)買食品,目的是為了滿足溫飽需求,支付所動(dòng)用的“心理賬戶”是普通的日常消費(fèi)或是餐飲消費(fèi);但在逛廟會(huì)期間,游客會(huì)把“心理賬戶”調(diào)整為娛樂(lè)或旅游,這時(shí)人們就更容易接受高價(jià)產(chǎn)品,即使它與我們平日消費(fèi)購(gòu)買的并無(wú)很大區(qū)別。

    對(duì)于攤主來(lái)說(shuō)的另一項(xiàng)挑戰(zhàn)就是怎樣在短時(shí)間內(nèi)獲取更多的收入。廟會(huì)的時(shí)間一般不會(huì)持續(xù)很長(zhǎng),大概是初一到初七,所以在7天時(shí)間里保證邊際貢獻(xiàn)大于固定成本,攤位才能盈利。固定成本高、經(jīng)營(yíng)時(shí)間短,是所有攤主都需要面臨的難題。

    廟會(huì)的巨大客流量也會(huì)影響周邊的其他經(jīng)濟(jì)實(shí)體,例如停車場(chǎng)、餐飲店、電影院、購(gòu)物中心、公共交通設(shè)施等,都會(huì)因?yàn)榭土髁吭黾佣@取更多的收益。但同時(shí)也可能會(huì)因?yàn)榈赇仧o(wú)法承受突發(fā)流量而影響顧客體驗(yàn),例如餐飲店的上菜時(shí)間長(zhǎng)導(dǎo)致翻臺(tái)率較低,顧客因?yàn)榕抨?duì)時(shí)間長(zhǎng)而流失;人流量大造成交通壓力,形成道路擁堵;購(gòu)物中心的安全維護(hù)以及保潔費(fèi)用增加等,也可能對(duì)周邊經(jīng)濟(jì)實(shí)體產(chǎn)生負(fù)面影響。

    廟會(huì)的財(cái)務(wù)模型同樣可以應(yīng)用到各種展會(huì)中,大體的邏輯是相同的。只是對(duì)于一些行業(yè)展會(huì),企業(yè)參展的目的并不在于獲取利潤(rùn),而是為了進(jìn)行品牌宣傳提升行業(yè)知名度,同時(shí)也能夠與同行業(yè)公司進(jìn)行友好的交流,在這種情況下,財(cái)務(wù)模型或許并不是最需要考慮的。

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    考注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試哪家機(jī)構(gòu)比較好?這家!
    2024-06-13 18:17:15 370 瀏覽

      考注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試哪家機(jī)構(gòu)比較好?不少小伙伴想選擇注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試機(jī)構(gòu),但對(duì)這些機(jī)構(gòu)不甚了解,接下來(lái),小編來(lái)給大家介紹一下!請(qǐng)看下文!

    考注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試\n哪家機(jī)構(gòu)比較好

      一、考注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試哪家機(jī)構(gòu)比較好?

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      ?教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富:平均擁有五年以上授課經(jīng)驗(yàn);

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      ?聘請(qǐng)行業(yè)精英:憑借服務(wù)超過(guò)4萬(wàn)家企業(yè)的獨(dú)家資源,高頓教育邀請(qǐng)1500位行業(yè)領(lǐng)袖、專家、持證人擔(dān)任特聘講師,以自己的專業(yè)實(shí)力、資深經(jīng)驗(yàn)、前沿視野幫助學(xué)員明確職業(yè)規(guī)劃,推進(jìn)個(gè)人的職業(yè)發(fā)展。

      二、注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試如何備考?各科要學(xué)多久?

      注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試難度不小,各科特點(diǎn)不一,考生們根據(jù)自身會(huì)計(jì)基礎(chǔ)來(lái)增減時(shí)間,參考如下:

      《會(huì)計(jì)》400-600小時(shí)

      《財(cái)管》350-500小時(shí)

      《審計(jì)》300-450小時(shí)

      《稅法》260-400小時(shí)

      《經(jīng)濟(jì)法》200-350小時(shí)

      《戰(zhàn)略》200-300小時(shí)

      說(shuō)明:因考試政策、內(nèi)容不斷變化與調(diào)整,會(huì)計(jì)網(wǎng)注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試頻道提供的以上信息僅供參考,如有異議,請(qǐng)考生以權(quán)威部門公布的內(nèi)容為準(zhǔn)。


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    cpa經(jīng)濟(jì)法哪個(gè)老師的課比較好?推薦來(lái)啦!
    2024-06-21 13:45:20 396 瀏覽

      cpa經(jīng)濟(jì)法哪個(gè)老師的課比較好?cpa經(jīng)濟(jì)法課程高頓教育的齊萌老師和彭宇聰老師、林峰老師講得比較好!建議正在備考cpa經(jīng)濟(jì)法的小伙伴來(lái)聽(tīng)聽(tīng)他們的課程,相信一定能對(duì)你的備考有所幫助。更多詳情,快隨會(huì)計(jì)小編一起來(lái)看看下文吧!

    cpa經(jīng)濟(jì)法\n哪個(gè)老師的課比較好

      一、cpa經(jīng)濟(jì)法哪個(gè)老師的課比較好?

      齊萌、彭宇聰和林峰老師講的cpa經(jīng)濟(jì)法課程比較好!這三位老師的專業(yè)知識(shí)淵博、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富、深諳cpa考試套路,能幫助學(xué)員輕松掌握cpa考試所需的知識(shí)。詳情如下:

      1、cpa經(jīng)濟(jì)法老師推薦——齊萌

      齊萌老師是上海財(cái)經(jīng)大學(xué)博士、華東政法大學(xué)博士后;有多年高校授課經(jīng)驗(yàn),擅長(zhǎng)梳理知識(shí)體系,使抽象問(wèn)題具體化,復(fù)雜原理簡(jiǎn)單化。獨(dú)創(chuàng)“案例學(xué)習(xí)法”、“圖示學(xué)習(xí)法”。善用口訣,奉行“復(fù)雜問(wèn)題簡(jiǎn)單化、簡(jiǎn)單問(wèn)題幽默化”。授課風(fēng)趣幽默、通俗易懂、善用畫圖梳理法律關(guān)系,生活實(shí)例幫助學(xué)員理解。以“最會(huì)講案例”的風(fēng)格著稱,使得經(jīng)濟(jì)法不再是冷冰冰的法條、而是鮮活跳躍的音符。

      2、cpa經(jīng)濟(jì)法老師推薦——彭宇聰

      彭宇聰老師有7年經(jīng)管類教學(xué)經(jīng)驗(yàn),深諳學(xué)員應(yīng)試心理。她注重方法技巧和應(yīng)試性,授課深入淺出、舉例風(fēng)趣幽默,用一個(gè)個(gè)小故事幫助學(xué)員理解法條,有趣又有料,幫助學(xué)員快速理解經(jīng)濟(jì)法枯燥晦澀難懂的法條。她擅于歸納總結(jié)重要核心考點(diǎn),重點(diǎn)明確,應(yīng)試針對(duì)性強(qiáng),省時(shí)省力。

      3、cpa經(jīng)濟(jì)法老師推薦——林峰

      林峰老師是國(guó)外知名商校碩士,曾任大學(xué)老師;有國(guó)際化學(xué)習(xí)和工作背景,曾任跨國(guó)企業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理;講課重難點(diǎn)突出,把握考試方向;課堂深入淺出,擅長(zhǎng)旁征博引。

      【注意】以上三位老師的cpa經(jīng)濟(jì)法課程都很好,但不同老師的授課風(fēng)格存在一定差異,建議大家試聽(tīng)之后再做選擇。

      二、2024年cpa經(jīng)濟(jì)法什么時(shí)候考?

      定了!2024年cpa經(jīng)濟(jì)法考試時(shí)間安排已在《2024年注冊(cè)會(huì)計(jì)師全國(guó)統(tǒng)一考試報(bào)名簡(jiǎn)章》中公布,具體如下:

      2024年cpa經(jīng)濟(jì)法考試時(shí)間(第1場(chǎng)):8月23日(星期五)17:00-19:00

      2024年cpa經(jīng)濟(jì)法考試時(shí)間(第2場(chǎng)):8月25日(星期日)17:00-19:00。

      三、cpa經(jīng)濟(jì)法考多少分合格?

      60分及以上!cpa經(jīng)濟(jì)法考試滿分是100分,合格分?jǐn)?shù)線是60分。以下是cpa專業(yè)階段和綜合階段各科考試成績(jī)合格標(biāo)準(zhǔn),大家可以看一下:

    科目

    合格線

    滿分

    會(huì)計(jì)、審計(jì)、稅法、經(jīng)濟(jì)法、財(cái)管、戰(zhàn)略

    60分

    100分

    職業(yè)能力綜合測(cè)試(一)

    兩科一共60分

    100分

    職業(yè)能力綜合測(cè)試(二)

      說(shuō)明:因考試政策、內(nèi)容不斷變化與調(diào)整,會(huì)計(jì)網(wǎng)注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試頻道提供的以上信息僅供參考,如有異議,請(qǐng)考生以權(quán)威部門公布的內(nèi)容為準(zhǔn)。

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    西安2024年高級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試成績(jī)合格人員共178人!
    2024-08-01 17:28:58 566 瀏覽

      根據(jù)西安市人事考試中心發(fā)布的《西安市2024年度高級(jí)經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試成績(jī)合格人員公示》可知,西安2024年高級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試成績(jī)合格人員共178人,公示期為7月26日至8月2日。

    西安2024年高級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試\n成績(jī)合格人員共178人!

      原公告內(nèi)容如下:

      根據(jù)《人力資源社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于2024年度專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格考試計(jì)劃及有關(guān)事項(xiàng)的通知》(人社廳發(fā)〔2024〕1號(hào))的要求,按照人力資源和社會(huì)保障部人事考試中心《關(guān)于做好2024年度高級(jí)經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試考務(wù)工作的通知》(人考中心函〔2024〕10號(hào))的安排,現(xiàn)將西安市2024年度高級(jí)經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試成績(jī)合格人員予以公示,共178人(名單附后)。

      名單所列人員在考試報(bào)名時(shí)均簽署了《專業(yè)技術(shù)人員資格考試報(bào)名證明事項(xiàng)告知承諾制報(bào)考承諾書》,承諾符合告知的考試報(bào)名條件,承諾所填報(bào)和提交的所有信息真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效,愿意承擔(dān)虛假承諾的責(zé)任,并接受相應(yīng)處理。

      公示期為2024年7月26日至2024年8月2日。

      公示期間集中接受對(duì)成績(jī)合格人員的監(jiān)督舉報(bào),對(duì)虛假承諾行為一經(jīng)查實(shí),將按相關(guān)規(guī)定處理。

      舉報(bào)電話:029-88360325

      舉報(bào)網(wǎng)站:xapta.xa.gov.cn

      西安市人事考試中心

      2024年7月26日

      西安市2024年度高級(jí)經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試成績(jī)合格人員名單

    序號(hào)

    考生姓名

    證件號(hào)碼

    序號(hào)

    考生姓名

    證件號(hào)碼

    1

    李小紅

    6228******033

    90

    胡曉燕

    6228******443

    2

    雷曉萍

    6101******166

    91

    唐金鈺

    6228******417

    3

    史夢(mèng)薇

    6101******322

    92

    李琦

    3703******217

    4

    王雅群

    6228******427

    93

    陳喆

    6205******035

    5

    牛潔

    3709******364

    94

    金晟萱

    6228******423

    6

    張宏廷

    1424******715

    95

    劉娜

    6127******825

    7

    胡麗媛

    6103******822

    96

    舒昌寶

    6124******314

    8

    劉建國(guó)

    6228******011

    97

    衛(wèi)朋剛

    6101******730

    9

    周易

    4203******251

    98

    李纏纏

    6101******517

    10

    李茜

    1426******024

    99

    惠琳

    6101******367

    11

    羅燕子

    6103******422

    100

    成向偉

    1411******210

    12

    霍洋

    1426******615

    101

    趙瑾

    6228******022

    13

    馬璇

    6104******02X

    102

    王昱澤

    6201******033

    14

    劉鵬

    6101******136

    103

    李艷天

    6104******524

    15

    楊歡

    6104******863

    104

    孟森

    6101******436

    16

    賀姚姚

    6127******225

    105

    唐斯琦

    6101******321

    17

    楊佐華

    6101******559

    106

    王柳

    6101******544

    18

    趙婷

    6101******569

    107

    李曈

    6201******929

    19

    樊海濤

    6105******413

    108

    安越

    6103******013

    20

    張曉宇

    6127******029

    109

    雷薇娜

    6105******045

    21

    張安立

    6101******613

    110

    賀娜

    6228******965

    22

    褚福蓉

    6101******022

    111

    周曉博

    1504******620

    23

    趙肖莉

    6301******025

    112

    王鵬蛟

    6103******214

    24

    胡曉蔚

    6101******34X

    113

    韓星

    6101******829

    25

    郭維維

    6101******560

    114

    葛蓉甫

    6102******222

    26

    常嘯晨

    6101******032

    115

    趙曉佳

    6101******464

    27

    田瀟

    6228******444

    116

    鄒志艷

    6228******428

    28

    王峰利

    6103******020

    117

    余永剛

    6101******014

    29

    曹姝雅

    6101******447

    118

    王歡

    6102******429

    30

    樊夢(mèng)嬌

    6101******963

    119

    馬元社

    6125******679

    31

    許明

    6102******812

    120

    高燕

    6228******047

    32

    王滿江

    6422******019

    121

    朱常樂(lè)

    6103******61X

    33

    花小薇

    6101******545

    122

    韓巨鋒

    6104******339

    34

    楊嬌

    6125******021

    123

    李彤

    6106******122

    35

    李延坤

    1504******518

    124

    張?jiān)?/span>

    6101******924

    36

    潘嬌

    6101******520

    125

    張雪峰

    1302******024

    37

    張培

    4114******031

    126

    代穎

    6125******027

    38

    盧晶晶

    6106******988

    127

    楊文慧

    6106******923

    39

    周海成

    6106******235

    128

    弓箭

    1501******110

    40

    詹木

    6124******024

    129

    劉雪薇

    6101******620

    41

    馮靜

    6106******027

    130

    宋晗

    6105******026

    42

    張召聯(lián)

    6101******920

    131

    沈敏

    6102******021

    43

    郭勇

    4307******316

    132

    王嘉偉

    6101******010

    44

    李敬

    6123******216

    133

    涂玉俠

    6101******025

    45

    柏慧

    6124******544

    134

    李昱

    6101******960

    46

    王鵬熹

    6101******035

    135

    董園

    6101******337

    47

    李金花

    6101******128

    136

    王馨

    6101******026

    48

    夜琨

    6105******526

    137

    杜磊

    6104******012

    49

    黃寶琦

    6121******418

    138

    張娜

    6101******123

    50

    郭炳男

    6403******951

    139

    李強(qiáng)

    6203******813

    51

    佟彤

    2207******029

    140

    王丹妮

    6125******289

    52

    樊璐

    6101******921

    141

    楊超

    6104******547

    53

    田園

    6101******96X

    142

    李博濤

    1427******014

    54

    周金亮

    6101******319

    143

    沈夢(mèng)寧

    6101******646

    55

    王雪

    6105******84X

    144

    金娜娜

    6101******849

    56

    韓璐

    6101******623

    145

    秦錄凱

    6104******633

    57

    張婷

    6101******684

    146

    李嬌

    6105******04X

    58

    馮兆陽(yáng)

    6101******415

    147

    劉輝

    6105******617

    59

    阮婧

    6101******029

    148

    武瑩

    6101******025

    60

    張浩

    6403******511

    149

    杜瓊

    6228******425

    61

    蔡瑞媛

    6101******024

    150

    王璇

    6105******225

    62

    郭偉林

    4211******637

    151

    李聰

    6228******344

    63

    陳勇

    6104******815

    152

    王品潔

    6101******42X

    64

    付靜

    5130******982

    153

    梁迪

    6224******025

    65

    陳晨

    6101******624

    154

    陳筱晨

    6101******324

    66

    王立鋒

    6228******935

    155

    符照青

    6102******826

    67

    王子彤

    6501******545

    156

    池夢(mèng)雅

    6101******026

    68

    丁凡

    6127******663

    157

    楊亞峰

    6104******014

    69

    王瀟穎

    6101******622

    158

    高樹杰

    6106******211

    70

    秦進(jìn)

    6101******52X

    159

    董勇宏

    6104******996

    71

    雷智嘉

    6101******643

    160

    陳媛

    1427******243

    72

    李亞?wèn)|

    6224******819

    161

    朱育輝

    1301******697

    73

    賈聰聰

    4105******529

    162

    田華

    6121******028

    74

    薛宇鋒

    6105******212

    163

    吳趙剛

    3622******013

    75

    何學(xué)美

    6230******023

    164

    高志成

    3707******552

    76

    單健強(qiáng)

    6124******03X

    165

    馬夏葉

    6103******822

    77

    劉靖雅

    6101******12X

    166

    馬利英

    1402******061

    78

    姬利莎

    6104******448

    167

    韓燕

    6101******221

    79

    史倩

    6101******745

    168

    方萍

    6101******403

    80

    王瑞功

    6204******02X

    169

    張鵬

    6105******531

    81

    孟慶煒

    6102******058

    170

    劉秋燕

    6101******869

    82

    趙文龍

    1404******012

    171

    張時(shí)堯

    6103******034

    83

    侯丹陽(yáng)

    1427******327

    172

    劉沛璇

    6125******028

    84

    吳慧云

    6104******021

    173

    韓雪

    6501******023

    85

    楊悟曉

    6125******010

    174

    陳珊

    4113******915

    86

    范亞莉

    6228******746

    175

    韋瑋

    6101******662

    87

    王嬋

    6104******122

    176

    王艷玲

    6105******925

    88

    張龍剛

    6104******017

    177

    謝琳

    6101******427

    89

    周勃

    6101******613

    178

    郭露露

    4113******544


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    注會(huì)財(cái)管哪個(gè)老師講得好?附注會(huì)考試合格標(biāo)準(zhǔn)!
    2024-10-17 13:12:25 310 瀏覽

    注會(huì)財(cái)管哪個(gè)老師講得好?財(cái)管作為注會(huì)重要科目,建議跟著李晶老師學(xué),李晶老師講的比較好,接下來(lái)就讓會(huì)計(jì)小編為您詳細(xì)介紹。

    注會(huì)財(cái)管哪個(gè)老師講得好

    一、注會(huì)財(cái)管哪個(gè)老師講得好?

    注會(huì)財(cái)管是注會(huì)重要科目,建議跟著李晶老師學(xué)習(xí),李晶老師講財(cái)管比較好。

    1.李晶老師專業(yè)知識(shí)豐富;

    2.李晶老師教學(xué)有方法,邏輯性特別強(qiáng);

    3.李晶老師上課具有條理性。

    二、注會(huì)考試合格標(biāo)準(zhǔn)是什么?

    注會(huì)科目?jī)?nèi)容多,且有考試時(shí)間限制,考生要知悉注會(huì)各科合格標(biāo)準(zhǔn):

    1.《審計(jì)》滿分100分,合格分?jǐn)?shù)是60分;

    2.《財(cái)務(wù)成本管理》滿分100分,合格分?jǐn)?shù)是60分;

    3.《經(jīng)濟(jì)法》滿分100分,合格分?jǐn)?shù)是60分;

    4.《會(huì)計(jì)》滿分100分,合格分?jǐn)?shù)是60分;

    5.《公司戰(zhàn)略與風(fēng)險(xiǎn)管理》滿分100分,合格分?jǐn)?shù)是60分;

    6.《稅法》滿分100分,合格分?jǐn)?shù)是60分;

    7.《職業(yè)能力綜合測(cè)試(試卷一)》和《職業(yè)能力綜合測(cè)試(試卷二)》兩科合計(jì)滿分100分,兩科合計(jì)合格分?jǐn)?shù)是60分。

    三、2024年注會(huì)啥時(shí)候報(bào)名?

    2024年注會(huì)報(bào)名時(shí)間已定在4月8日到4月30日,考生在此期間內(nèi)可報(bào)名參加注會(huì)考試。錯(cuò)過(guò)報(bào)名時(shí)間考生或是已報(bào)名未繳費(fèi)考生須等下一年報(bào)考注會(huì)考試。

    說(shuō)明:因考試政策、內(nèi)容不斷變化與調(diào)整,會(huì)計(jì)網(wǎng)注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試頻道提供的以上信息僅供參考,如有異議,請(qǐng)考生以權(quán)威部門公布的內(nèi)容為準(zhǔn)。


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    注會(huì)財(cái)管哪個(gè)老師講得好?李晶老師不容錯(cuò)過(guò)!
    2024-11-22 15:01:14 184 瀏覽

    注會(huì)財(cái)管哪個(gè)老師講得好?財(cái)管是注會(huì)較難科目,李晶老師上課邏輯清晰,建議考生跟李晶老師學(xué)習(xí),接下來(lái)就讓會(huì)計(jì)小編為您詳細(xì)介紹。

    注會(huì)財(cái)管哪個(gè)老師講得好

    一、注會(huì)財(cái)管哪個(gè)老師講得好?

    注會(huì)考試有一定難度,專業(yè)階段限制考試時(shí)間,財(cái)管是注會(huì)專業(yè)階段難度較大科目之一,建議跟李晶老師學(xué)習(xí),李晶老師講得好。

    1.李晶老師專業(yè)知識(shí)豐富;

    2.李晶老師教學(xué)有方法,邏輯性特別強(qiáng);

    3.李晶老師上課具有條理性。

    二、在校生考注會(huì)可以嗎?

    注會(huì)每年有大量考生報(bào)考,其中有不少在校生。不是所有在校生都可以報(bào)考注會(huì),僅限于本科大四、??拼笕龖?yīng)屆畢業(yè)生可以報(bào)考注會(huì)。以下是注會(huì)報(bào)考條件:

    1.專業(yè)階段報(bào)名要求(須同時(shí)滿足以下兩點(diǎn)):

    (一)具有完全民事行為能力;

    (二)具有高等專科以上學(xué)校畢業(yè)學(xué)歷(學(xué)信網(wǎng)可查的學(xué)歷),或者具有會(huì)計(jì)或者相關(guān)專業(yè)中級(jí)以上技術(shù)職稱。

    2.綜合階段報(bào)名要求(須同時(shí)滿足以下兩點(diǎn)):

    (一)具有完全民事行為能力;

    (二)已取得注冊(cè)會(huì)計(jì)師全國(guó)統(tǒng)一考試專業(yè)階段考試合格證。

    三、注會(huì)執(zhí)業(yè)與非執(zhí)業(yè)轉(zhuǎn)換難不難?

    注會(huì)執(zhí)業(yè)與非執(zhí)業(yè)轉(zhuǎn)換不難,但是要滿足一定的轉(zhuǎn)換條件和轉(zhuǎn)換流程。以下是注會(huì)執(zhí)業(yè)轉(zhuǎn)非執(zhí)業(yè)條件和流程:

    1.注會(huì)執(zhí)業(yè)轉(zhuǎn)非執(zhí)業(yè)條件:

    (一)工作經(jīng)驗(yàn)要求?:非執(zhí)業(yè)注冊(cè)會(huì)計(jì)師需要在會(huì)計(jì)師事務(wù)所或資產(chǎn)評(píng)估公司工作滿兩年。

    (二)?考試合格證書?:必須通過(guò)注冊(cè)會(huì)計(jì)師全國(guó)統(tǒng)一考試并取得全科合格證書?。

    2.注會(huì)執(zhí)業(yè)轉(zhuǎn)非執(zhí)業(yè)流程:

    (一)填寫申請(qǐng)表,準(zhǔn)備相關(guān)資料;

    (二)等待審核;

    (三)審核通過(guò)后會(huì)發(fā)放非執(zhí)業(yè)會(huì)員證書。

    說(shuō)明:因考試政策、內(nèi)容不斷變化與調(diào)整,會(huì)計(jì)網(wǎng)注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試頻道提供的以上信息僅供參考,如有異議,請(qǐng)考生以權(quán)威部門公布的內(nèi)容為準(zhǔn)。


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