在當(dāng)今大數(shù)據(jù)時(shí)代,由于信息技術(shù)的快速發(fā)展,以手工方式進(jìn)行審計(jì)工作已經(jīng)難以滿足工作需要。信息技術(shù)對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)告審計(jì)產(chǎn)生哪些影響?這一問題引發(fā)了很多會(huì)計(jì)人員的思考,來跟隨會(huì)計(jì)網(wǎng)一同了解下吧!
一、信息技術(shù)對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)告編制產(chǎn)生影響
隨著信息技術(shù)的不斷發(fā)展,以ERP系統(tǒng)為代表的信息系統(tǒng)取得了大規(guī)模普及,會(huì)計(jì)信息化發(fā)展越發(fā)成熟。使用ERP系統(tǒng)的企業(yè),業(yè)務(wù)端和財(cái)務(wù)端都已高度集成化。有了信息集成和有效管控的前提,信息系統(tǒng)以業(yè)務(wù)邏輯的配置為根據(jù),對(duì)于常規(guī)業(yè)務(wù)操作進(jìn)行自動(dòng)化記賬,可以達(dá)到提高工作效率的目的,也能減少一些由于人為干預(yù)帶來的差錯(cuò)。
二、對(duì)審計(jì)技術(shù)手段造成影響
由于信息技術(shù)的快速發(fā)展,手工方式進(jìn)行審計(jì)工作已經(jīng)很難滿足工作需要。信息技術(shù)作為審計(jì)工具,對(duì)于順利完成審計(jì)工作有著重要的影響。
三、對(duì)審計(jì)內(nèi)容造成了影響
由于信息系統(tǒng)的特點(diǎn)及固有風(fēng)險(xiǎn),審計(jì)在信息化環(huán)境下需要對(duì)信息化系統(tǒng)的處理和相關(guān)控制功能進(jìn)行審查。
四、對(duì)審計(jì)線索造成影響
傳統(tǒng)的審計(jì)線索包括憑證、日記賬、分類賬和報(bào)表。而信息技術(shù)化環(huán)境下,審計(jì)線索包括數(shù)據(jù)存儲(chǔ)介質(zhì)、存取方式和處理程序等。
五、對(duì)內(nèi)部控制有一定影響
隨著信息技術(shù)的發(fā)展,內(nèi)部控制的目標(biāo)雖然沒有改變,但業(yè)務(wù)活動(dòng)和業(yè)務(wù)流程面臨新的風(fēng)險(xiǎn),最后使得具體控制活動(dòng)的性質(zhì)發(fā)生改變。
以上就是信息技術(shù)對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)告審計(jì)產(chǎn)生影響的全部介紹,想要了解更多有關(guān)審計(jì)的內(nèi)容,請(qǐng)繼續(xù)關(guān)注會(huì)計(jì)網(wǎng)。
通貨膨脹是指市場(chǎng)上的錢不值錢了,發(fā)生貶值。如原來花1元就能買一個(gè)肉包,現(xiàn)在就要花費(fèi)5元才能買到一個(gè)肉包。那么通貨膨脹對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)活動(dòng)有什么影響?
通貨膨脹對(duì)財(cái)務(wù)活動(dòng)的影響有哪些?
通貨膨脹對(duì)財(cái)務(wù)活動(dòng)的影響可以分為初期階段和持續(xù)期階段。初期階段的影響主要包括貨幣貶值、物價(jià)上漲、資本成本上升;持續(xù)期階段的影響主要包括對(duì)債權(quán)人不利、虛增利潤(rùn)。
通貨膨脹下的貨幣貶值,企業(yè)應(yīng)如何應(yīng)對(duì)?
貨幣貶值是指著錢不值錢,這個(gè)時(shí)候可以進(jìn)行長(zhǎng)期投資。投資的方向可以是房子、黃金等抗通貨膨脹能力比較強(qiáng)的東西。即便價(jià)格變多,但是投資房子、黃金時(shí),價(jià)值是不變的,保持增值,相當(dāng)于價(jià)值被鎖定了。以后不論貨幣是漲還是跌,影響不是很大。長(zhǎng)期投資可以實(shí)現(xiàn)保值增值。
通貨膨脹下的物價(jià)上漲,企業(yè)應(yīng)如何應(yīng)對(duì)?
面對(duì)通貨膨脹下的物價(jià)上漲,應(yīng)簽訂長(zhǎng)期購貨合同,鎖定價(jià)格。比如肉包店,肉餡進(jìn)價(jià)每千克由30元漲到50元。如果簽訂的是長(zhǎng)期購貨合同,約定未來3年均以30元購買肉餡,鎖定30元的這一價(jià)格。如果是銷貨合同,未來漲價(jià)到50元,再以30元賣出,會(huì)虧錢。
通貨膨脹下的資本成本上升,企業(yè)應(yīng)如何應(yīng)對(duì)?
資本成本上升意味著利率上升,此時(shí)就要取得長(zhǎng)期借款。舉個(gè)例子,假設(shè)目前銀行利率是3%,那么就按照3%的利率和銀行簽訂三年借100萬的合同。即便以后銀行利率上漲至7%、8%,還是可以按照3%的利率還錢。
通貨膨脹的持續(xù)期有何影響?應(yīng)如何應(yīng)對(duì)?
通貨膨脹的持續(xù)期對(duì)債權(quán)人是不利的,應(yīng)采用嚴(yán)格信用條件,減少債權(quán)。同時(shí)還會(huì)造成虛增利潤(rùn),應(yīng)調(diào)整財(cái)務(wù)策略,減少資本流失。
管理會(huì)計(jì)從最初只有幾百名考生報(bào)名,到現(xiàn)在每年報(bào)考人數(shù)翻倍,管理會(huì)計(jì)如今成為會(huì)計(jì)人員的另一出路,管理會(huì)計(jì)考試對(duì)財(cái)務(wù)人員有什么優(yōu)勢(shì)?
CMA考試對(duì)財(cái)務(wù)人員有什么優(yōu)勢(shì)?
一、具備一個(gè)含金量高的證書
2009年CMA認(rèn)證被作為引智工程引入中國。2010年3月1日,國資委向下屬各大央企和國企下發(fā)了《關(guān)于舉辦注冊(cè)管理會(huì)計(jì)師(CMA)職業(yè)資格認(rèn)證培訓(xùn)的通知》。
2011年,中國總會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)向下屬會(huì)員單位發(fā)布了有關(guān)CMA學(xué)習(xí)培訓(xùn)的紅頭文件。2014-15年,財(cái)政部代表團(tuán)秉著借鑒國際先進(jìn)理念的原則,先后兩次前往位于新澤西州的美國管理會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)(IMA)全球總部取經(jīng)CMA。
二、構(gòu)建全面知識(shí)體系
CMA只有兩個(gè)考試科目,但整體的知識(shí)體系涉及多門學(xué)科的知識(shí)內(nèi)容。2021年新考綱下的考試科目包括P1《財(cái)務(wù)規(guī)劃,績(jī)效與分析》;P2《戰(zhàn)略財(cái)務(wù)管理》,可以看到CMA識(shí)體系的設(shè)置,兼具理論、實(shí)用性和可操作性,反映現(xiàn)今商業(yè)環(huán)境對(duì)財(cái)務(wù)管理綜合能力的要求。同時(shí)由于其涉及知識(shí)的廣度與深度,被業(yè)界廣泛稱之為Mini-MBA。
三、轉(zhuǎn)換會(huì)計(jì)思維
管理會(huì)計(jì)師的工作內(nèi)容包括負(fù)責(zé)監(jiān)控、反應(yīng)、報(bào)告和預(yù)測(cè)企業(yè)經(jīng)營成果,收集、分析和整合企業(yè)信息,評(píng)估企業(yè)整體業(yè)績(jī),執(zhí)行和監(jiān)視企業(yè)內(nèi)部控制,以及參與到企業(yè)發(fā)展方向的戰(zhàn)略決策過程中,為企業(yè)創(chuàng)造財(cái)富。與傳統(tǒng)會(huì)計(jì)的核算職能存在著很多差異,CMA的學(xué)習(xí)能夠幫助財(cái)務(wù)人員拓寬會(huì)計(jì)思維,適應(yīng)“管理+財(cái)務(wù)”的理念,有助于財(cái)務(wù)人員職業(yè)生涯的未來發(fā)展。
四、豐厚的薪資待遇
截至目前,統(tǒng)一企業(yè)、同方技術(shù)、方正集團(tuán)、中國民族證券、海爾集團(tuán)、重慶長(zhǎng)安汽車、IBM、卡特彼勒、摩托羅拉、強(qiáng)生、用友軟件、西門子公司、用友軟件、康明斯等企業(yè)非常多的職員參加了CMA認(rèn)證項(xiàng)目。美國管理會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)(IMA)近期公布的薪酬數(shù)據(jù)來看,CMA持證者的平均薪酬中位數(shù)比持證者要高出62%,同時(shí)總薪酬中位數(shù)要高出67%。
五、廣闊的職業(yè)發(fā)展空間
隨著中國經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型的需求日益迫切,管理會(huì)計(jì)知識(shí)體系與中國經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型會(huì)計(jì)人才需求無限吻合,CMA作為高含金量的管理會(huì)計(jì)證書,勢(shì)必成為中國財(cái)經(jīng)領(lǐng)域未來發(fā)展的一大趨勢(shì)。
在職考生如何備考CMA?
一、在備考預(yù)習(xí)階段
1、考生在這一階段應(yīng)計(jì)劃將知識(shí)點(diǎn)籠統(tǒng)地過一遍大致了解CMA的難度,規(guī)劃備考時(shí)間安排;
2、分析知識(shí)點(diǎn)的占比,規(guī)劃好各個(gè)章節(jié)備考時(shí)間,制定有效的學(xué)習(xí)計(jì)劃。
凡事要有條不紊地進(jìn)行,才能達(dá)到事半功倍的效果。
二、在備考基礎(chǔ)階段
1、備考考生可以有效利用教輔用書,將教材和輔導(dǎo)材料結(jié)合起來。
2、標(biāo)記好重難點(diǎn),帶著問題學(xué)習(xí),有針對(duì)性地進(jìn)行備考,節(jié)約更多的時(shí)間。
3、及時(shí)鞏固重難點(diǎn),透徹地理解知識(shí)點(diǎn),有需要的考生還可以根據(jù)章節(jié)內(nèi)容構(gòu)建思維導(dǎo)圖。
三、在沖刺強(qiáng)化階段
1、在職考生時(shí)間不允許采用題海戰(zhàn)術(shù)的考生應(yīng)學(xué)會(huì)篩選有質(zhì)量的題目,明白做題不在于多,而在于精。
2、多刷一些高質(zhì)量的題目鞏固知識(shí)點(diǎn),并且在做題的時(shí),對(duì)知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行整理總結(jié),建議考生準(zhǔn)備一個(gè)錯(cuò)題本,抄錄有價(jià)值的題目,便于之后的復(fù)習(xí)和回顧。
3、做好錯(cuò)題整理,根據(jù)錯(cuò)題查漏補(bǔ)缺,提高備考效率。
4、充分利用好碎片化時(shí)間學(xué)習(xí),根據(jù)知識(shí)點(diǎn)的重要程度,碎片時(shí)間的長(zhǎng)短來進(jìn)行分析,可以用于答案的校對(duì),題目的摘錄等事情,將碎片化時(shí)間充分利用,碎片化的時(shí)間加起來也是一筆不小的財(cái)富。
財(cái)務(wù)是一個(gè)企業(yè)或公司內(nèi)部的重要部分,財(cái)務(wù)管理其實(shí)就是服務(wù),服務(wù)于公司的生產(chǎn)經(jīng)營需要。那么公司的正常運(yùn)作對(duì)財(cái)務(wù)怎樣的要求呢?
企業(yè)對(duì)財(cái)務(wù)的要求有哪些?
1、全面、準(zhǔn)確、及時(shí)。
財(cái)務(wù)部門的信息應(yīng)及時(shí)、全面、易懂。會(huì)計(jì)信息不僅要全面、真實(shí)、及時(shí)、可比,而且要對(duì)需要的服務(wù)對(duì)象有用。除了能夠自己閱讀,管理者和相關(guān)利益相關(guān)者還需要閱讀。如果包含任何專業(yè)信息,則必須以適當(dāng)?shù)姆绞綄?duì)其進(jìn)行解釋,以便其他管理人員可以從會(huì)計(jì)報(bào)告中提供的信息中閱讀他們需要的相關(guān)管理信息。只有這樣,會(huì)計(jì)才能更好地服務(wù)于企業(yè)管理,充分挖掘更大的潛力。
2、積極參與公司管理。
在很多人看來,一般會(huì)計(jì)就是記賬、算賬和會(huì)計(jì)報(bào)告。它不具體參與公司的運(yùn)營和管理。雖然它部分參與了公司治理,但它也是公司治理。事實(shí)上,會(huì)計(jì)除了以報(bào)表的形式向其他管理者提供企業(yè)的經(jīng)營信息外,還直接或間接地參與企業(yè)的管理,無論是成本會(huì)計(jì),會(huì)計(jì)都是企業(yè)預(yù)算執(zhí)行的第一知情者和監(jiān)督者,從物資采購到銷售收款,會(huì)計(jì)通過預(yù)算、價(jià)格比較、信用管理和指數(shù)比較履行監(jiān)督職能并參與公司治理。
許多會(huì)計(jì)人員習(xí)慣于坐在辦公室處理文件和計(jì)算數(shù)據(jù),這很容易與公司的實(shí)際業(yè)務(wù)分離,無法及時(shí)發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)流程的缺陷。一個(gè)合格的會(huì)計(jì)員不僅應(yīng)該完全理解他管理的業(yè)務(wù)流程,還應(yīng)該理解他管理的公司的業(yè)務(wù)流程、管理體系和控制要求。許多公司只有提前計(jì)劃,才能有意義,只有在完成計(jì)劃后才能反映出來。因此,財(cái)務(wù)人員應(yīng)謹(jǐn)慎地四處走動(dòng),到現(xiàn)場(chǎng)了解和核實(shí)被管理公司的整個(gè)過程,變被動(dòng)為主動(dòng),提前制定業(yè)務(wù)規(guī)劃,而不是事后盲目算賬。
財(cái)務(wù)部門是一個(gè)公司或企業(yè)內(nèi)部極其重要的部門,對(duì)于財(cái)務(wù)部門工作人員的招聘,除了具備財(cái)會(huì)專業(yè)知識(shí)之外,往往還要求求職者會(huì)使用財(cái)務(wù)記賬軟件,那么,使用財(cái)務(wù)軟件記賬對(duì)企業(yè)有哪些作用呢?
財(cái)務(wù)軟件對(duì)企業(yè)的作用
一是一站式完成一系列財(cái)務(wù)工作,節(jié)約勞動(dòng)力成本
使用專業(yè)、放心的財(cái)務(wù)軟件,不僅可以幫助企業(yè)記賬,還可以幫助企業(yè)計(jì)算員工工資,幫助企業(yè)管理資產(chǎn)。財(cái)務(wù)軟件集會(huì)計(jì)、薪酬計(jì)算和資產(chǎn)管理分析于一體,也帶來了巨大的效益,因?yàn)樗梢砸淮屋斎雴T工工資,幫助檢查員工工資,還可以一次注入資產(chǎn)卡片,幫助企業(yè)清算資產(chǎn)。還可以幫助企業(yè)進(jìn)行分析,提供相關(guān)的分析報(bào)告和財(cái)務(wù)指標(biāo),幫助企業(yè)做出更好的決策。這些應(yīng)該是財(cái)務(wù)和出納所做的相關(guān)工作。你只需要使用y財(cái)務(wù)軟件就可以一站式完成。企業(yè)還可以降低招聘會(huì)計(jì)人員的成本。
二是幫助企業(yè)合理避稅,節(jié)約資金成本
財(cái)務(wù)軟件可以稱為企業(yè)的稅務(wù)管理專家,因?yàn)閷I(yè)可靠的財(cái)務(wù)軟件可以幫助企業(yè)合理規(guī)避稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)和支付費(fèi)用,提前對(duì)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行預(yù)警,并從多個(gè)角度對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行綜合分析,從而提高報(bào)表管理的效率。此外,財(cái)務(wù)軟件還可以提供連續(xù)的基礎(chǔ),不為企業(yè)申報(bào)消費(fèi)稅、所得稅、營業(yè)稅、增值稅等數(shù)據(jù)做準(zhǔn)備。同時(shí),財(cái)務(wù)軟件可以實(shí)現(xiàn)對(duì)稅主監(jiān)控點(diǎn)的稅務(wù)監(jiān)控,從而吸引管理者的注意力。因此,企業(yè)可以通過使用流行的應(yīng)用財(cái)務(wù)軟件來節(jié)約企業(yè)的資金成本。
綜上所述,使用財(cái)務(wù)軟件的企業(yè)的主要優(yōu)勢(shì)是可以更方便地統(tǒng)計(jì)財(cái)務(wù)工作,節(jié)省勞動(dòng)力成本、稅收和其他資本成本。正是由于這些優(yōu)勢(shì),企業(yè)管理者更傾向于選擇財(cái)務(wù)軟件進(jìn)行資產(chǎn)管理和財(cái)務(wù)管理,從而推動(dòng)財(cái)務(wù)軟件的進(jìn)一步推廣和推廣使用。
財(cái)務(wù)cma就是通常所說的cma資格,CMA是注冊(cè)管理會(huì)計(jì)師,是IMA協(xié)會(huì)于1972年推出的針對(duì)管理會(huì)計(jì)領(lǐng)域的全球?qū)I(yè)財(cái)會(huì)認(rèn)證,CMA對(duì)財(cái)務(wù)是非常有幫助的,尤其是財(cái)務(wù)人員想往上發(fā)展的情況下。
財(cái)務(wù)cma是什么
財(cái)務(wù)cma就是通常所說的cma資格,CMA是注冊(cè)管理會(huì)計(jì)師,是“Certified Management Accountant”英文的縮寫。是IMA協(xié)會(huì)于1972年推出的針對(duì)管理會(huì)計(jì)領(lǐng)域的全球?qū)I(yè)財(cái)會(huì)認(rèn)證,距今已有近50年的發(fā)展歷史。被譽(yù)為財(cái)會(huì)領(lǐng)域的三大黃金認(rèn)證之一,在全球范圍內(nèi)被企業(yè)財(cái)務(wù)高管所認(rèn)可。它客觀的評(píng)估了學(xué)員在管理會(huì)計(jì)及財(cái)務(wù)管理方面的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)、教育背景、專業(yè)知識(shí)、實(shí)踐技能、職業(yè)道德規(guī)范、及持續(xù)學(xué)習(xí)發(fā)展的能力。
cma對(duì)于財(cái)務(wù)是否有幫助
CMA對(duì)財(cái)務(wù)是非常有幫助的,尤其是財(cái)務(wù)人員想往上發(fā)展的情況下,大家可以去分析一下,公司在招聘財(cái)務(wù)高管的時(shí)候,不會(huì)要求一定要有CPA,更不會(huì)看你會(huì)計(jì)處理業(yè)務(wù)能力有多強(qiáng),最主要還是看重你的綜合財(cái)務(wù)管理能力。
CMA是美國三大財(cái)經(jīng)認(rèn)證之一(CPACMACFA),不管怎么講,其證書是非常權(quán)威的。我們很多財(cái)務(wù)管理人員在企業(yè)做了很多年,也達(dá)到了一定的職位,但再想往上走,總感覺缺少一個(gè)有份量的證書,比較起來CMA是一個(gè)不錯(cuò)的選擇。
CMA的核心在于關(guān)注的是企業(yè)內(nèi)部實(shí)際的經(jīng)營業(yè)績(jī)和成本控制,而非對(duì)外部的財(cái)務(wù)報(bào)告,換句話講,就是和Management Team一起分析過去、控制現(xiàn)在和規(guī)劃未來,而不是給external user呈現(xiàn)一些保守、過時(shí)的故事片斷,這樣我們就需要一些更實(shí)際的專業(yè)技能和業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)。而CMA的知識(shí)面廣這一特點(diǎn)正好符合了企業(yè)管理者的需求,它涉及管理會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)分析和財(cái)務(wù)管理、內(nèi)控、戰(zhàn)略管理、市場(chǎng)營銷、生產(chǎn)及物流管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)、量化分析、管理理論等等五花八門,實(shí)際上是一套濃縮的工商管理課程,講求如何做好一個(gè)Business Controller。
此外我還了解到CMA考試側(cè)重于財(cái)會(huì)專業(yè)人員工作中遇到的一些關(guān)鍵性問題處理的能力,實(shí)用性和操作性很強(qiáng),而非應(yīng)試。CMA持有者擁有出色的戰(zhàn)略思維及財(cái)務(wù)分析能力,能夠更好的支持企業(yè)的戰(zhàn)略決策,為企業(yè)洞察先機(jī);CMA持有者能夠擔(dān)任企業(yè)內(nèi)部戰(zhàn)略財(cái)務(wù)咨詢師的角色,提出合理有效的建議,優(yōu)化企業(yè)資源,運(yùn)營效率得以提升。
從事財(cái)務(wù)管理工作的人士考取中級(jí)會(huì)計(jì)證書對(duì)于自己的職業(yè)發(fā)展以及工作職位晉升、工資增長(zhǎng)等許多方面都是有非常大的好處的。同時(shí)獲得中級(jí)會(huì)計(jì)證書也是對(duì)自己專業(yè)能力的一種提升,對(duì)工作能力的一種證明。
?。?、在工作過程中,同時(shí)考取了中級(jí)會(huì)計(jì)證書,是對(duì)個(gè)人工作能力以及學(xué)習(xí)能力自律性的一種證明。能夠讓上司看到你的努力成果、學(xué)習(xí)態(tài)度,以及你具備專業(yè)的工作能力。對(duì)于自己以后在崗位的發(fā)展也是非常有幫助的。
?。?、推動(dòng)職業(yè)發(fā)展,對(duì)于通過了中級(jí)會(huì)計(jì)師考試的人員,是可以從事會(huì)計(jì)主管及以上職位的,對(duì)于想要在自己的職業(yè)發(fā)展道路上更進(jìn)一步,擁有更高的職位,那么考取中級(jí)會(huì)計(jì)師是具有非常好的推動(dòng)作用的,并且在考取中級(jí)會(huì)計(jì)師以后可以選擇的職業(yè)發(fā)展方向也更加的廣闊。
?。?、個(gè)人所得稅專項(xiàng)附加扣除:根據(jù)《個(gè)人所得稅專項(xiàng)附加扣除暫行辦法》中說明,中級(jí)會(huì)計(jì)職稱證書是屬于會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)人員資格證書,是可以進(jìn)行個(gè)稅抵扣的。
1、中級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù):中級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)兼有經(jīng)濟(jì)法和財(cái)務(wù)管理的特點(diǎn),考試難度大,綜合性強(qiáng),屬于中級(jí)會(huì)計(jì)職稱考試當(dāng)中最難的一個(gè)科目,需要大家付出的時(shí)間和精力也最多,也是需要復(fù)習(xí)時(shí)間最長(zhǎng),需要優(yōu)先復(fù)習(xí)的科目。
2、財(cái)務(wù)管理
財(cái)務(wù)管理計(jì)算量相對(duì)較多,對(duì)數(shù)學(xué)知識(shí)要求較高,不過考試重點(diǎn)比較突出,只需要掌握了重難點(diǎn),考試就不會(huì)太難。
3、經(jīng)濟(jì)法
雖然經(jīng)濟(jì)法書本最厚,需要背誦的內(nèi)容很多,但是卻是最容易的。因?yàn)榻?jīng)濟(jì)法的很多內(nèi)容都和生活等比較貼近,容易被大家理解和接受。
退稅e站帶你了解進(jìn)料加工業(yè)務(wù)核銷 生產(chǎn)企業(yè)辦理進(jìn)料加工業(yè)務(wù)核銷相關(guān)業(yè)務(wù)具體應(yīng)用與操作
企業(yè)為首次從事進(jìn)料加工業(yè)務(wù)該如何做?
以“國家稅務(wù)總局浙江省電子稅務(wù)局”為例,具體操作步驟如下:
1、點(diǎn)擊電子稅務(wù)局-我要辦稅-出口退稅管理-進(jìn)入便捷退稅-進(jìn)料加工業(yè)務(wù)-進(jìn)料加工業(yè)務(wù)核銷;
2、進(jìn)入進(jìn)料加工業(yè)務(wù)核銷申報(bào)主頁:
?。?)填寫已核銷手(賬)冊(cè)清單提交反饋申請(qǐng)
打開已核銷手(賬)冊(cè)清單頁面,填寫海關(guān)已核銷手(賬)冊(cè)號(hào)并保存。注意每個(gè)手(賬)冊(cè)號(hào)只允許填一次;手(賬)冊(cè)號(hào)中的字母要大寫;如果是E開頭的電子賬冊(cè),需填寫起止日期及核銷年度。點(diǎn)擊按鈕“反饋申請(qǐng)”-“確定”。
任務(wù)生成后,處理的狀態(tài)和結(jié)果可以在申報(bào)主頁中刷新查看,其中狀態(tài)包括已提交申請(qǐng)、正在處理、處理失敗、處理成功四種。
?。?)計(jì)算進(jìn)出口總額及實(shí)際分配率并與實(shí)際比對(duì)
打開清單頁面,勾選其中一行數(shù)據(jù),點(diǎn)擊按鈕“計(jì)算分配率”,系統(tǒng)根據(jù)該手(賬)冊(cè)號(hào)稅務(wù)反饋的已核銷報(bào)關(guān)單數(shù)據(jù)及調(diào)整表數(shù)據(jù)。
如果有調(diào)整表數(shù)據(jù)自動(dòng)計(jì)算該手(賬)冊(cè)號(hào)核銷的進(jìn)口報(bào)關(guān)單數(shù)、進(jìn)口美元總額、出口報(bào)關(guān)單數(shù)、出口美元總額以及實(shí)際分配率。
進(jìn)出口總額是如何計(jì)算的,企業(yè)可選擇“計(jì)算依據(jù)明細(xì)”列的“查看詳情”查看。
“實(shí)際分配率”列合計(jì)欄為本次計(jì)算以后的“綜合分配率”,企業(yè)可將計(jì)算的結(jié)果與海關(guān)核銷的實(shí)際結(jié)果進(jìn)行比對(duì),并根據(jù)比對(duì)結(jié)果選擇后續(xù)的操作。
如果對(duì)應(yīng)手(賬)冊(cè)號(hào)計(jì)算出來的實(shí)際分配率與海關(guān)核銷的數(shù)據(jù)不符,企業(yè)可通過導(dǎo)入海關(guān)下載的或企業(yè)自己保存的所有該手冊(cè)的進(jìn)口、出口報(bào)關(guān)單數(shù)據(jù),注意報(bào)關(guān)單號(hào)需21位。
導(dǎo)入企業(yè)端進(jìn)出口數(shù)據(jù)以后,回到清單頁面,選中需要比對(duì)調(diào)整的行數(shù)據(jù),點(diǎn)擊按鈕“比對(duì)調(diào)整”,則會(huì)生產(chǎn)已核銷手(賬)冊(cè)海關(guān)數(shù)據(jù)調(diào)整表數(shù)據(jù)。注意輔助比對(duì)生成調(diào)整表時(shí),對(duì)企業(yè)數(shù)據(jù)和稅務(wù)反饋數(shù)據(jù)都有的報(bào)關(guān)單,以稅務(wù)反饋數(shù)據(jù)為準(zhǔn),不會(huì)生成調(diào)整記錄。企業(yè)可選擇“比對(duì)結(jié)果明細(xì)”列的“查看詳情”查看。
如果企業(yè)認(rèn)為稅務(wù)反饋數(shù)據(jù)有問題,可以后續(xù)在調(diào)整表中直接錄入稅務(wù)反饋數(shù)據(jù)的紅字沖減及企業(yè)端正確數(shù)據(jù)。調(diào)整表生成以后,回到第二步繼續(xù)計(jì)算進(jìn)出口總額及實(shí)際分配率,所有手(賬)冊(cè)號(hào)計(jì)算出來的實(shí)際分配率如果與海關(guān)核銷的數(shù)據(jù)相符,點(diǎn)擊按鈕“生成核銷表”,點(diǎn)擊確定后,系統(tǒng)生成“生成核銷表”的計(jì)算任務(wù)并提交服務(wù)器計(jì)算,生成核銷表后,可以正式申報(bào)提交。
內(nèi)容來源國家稅務(wù)總局浙江省稅務(wù)局,會(huì)計(jì)網(wǎng)整理發(fā)布。
一、業(yè)務(wù)概括
1、納稅人申報(bào)退(免)稅的出口貨物應(yīng)當(dāng)在出口退(免)稅申報(bào)期截止之日前收匯,未在規(guī)定期限內(nèi)收匯,但符合《視同收匯原因及舉證材料清單》所列原因的,納稅人留存《出口貨物收匯情況表》及舉證材料即可視同收匯,因出口合同約定全部收匯最終日期在退(免)稅申報(bào)期截止之日后的,應(yīng)當(dāng)在合同約定收匯日期前完成收匯。
2、出口退(免)稅管理類別為四類的納稅人,在申報(bào)出口退(免)稅時(shí),應(yīng)當(dāng)向稅務(wù)機(jī)關(guān)報(bào)送收匯材料。納稅人在退(免)稅申報(bào)期截止之日后申報(bào)出口貨物退(免)稅的,應(yīng)當(dāng)在申報(bào)退(免)稅時(shí)報(bào)送收匯材料。
3、納稅人申報(bào)退(免)稅的出口貨物具有下列情形之一,稅務(wù)機(jī)關(guān)未辦理出口退(免)稅的,不得辦理出口退(免)稅;已辦理出口退(免)稅的,應(yīng)在發(fā)生相關(guān)情形的次月,用負(fù)數(shù)申報(bào)沖減原退(免)稅申報(bào)數(shù)據(jù),當(dāng)期退(免)稅額不足沖減的,應(yīng)補(bǔ)繳差額部分的稅款:
?、僖虺隹诤贤s定全部收匯最終日期在退(免)稅申報(bào)期截止之日后的,未在合同約定收匯日期前完成收匯;
②未在規(guī)定期限內(nèi)收匯且不符合視同收匯規(guī)定;
?、畚窗幢緱l規(guī)定留存收匯材料。
納稅人在本公告施行前已發(fā)生上述情形但尚未處理的出口貨物應(yīng)當(dāng)按照本項(xiàng)規(guī)定進(jìn)行處理,納稅人已按規(guī)定處理的出口貨物待收齊收匯材料、退(免)稅憑證及相關(guān)電子信息后,即可申報(bào)辦理出口退(免)稅。
4、納稅人確實(shí)無法收匯,且不符合視同收匯規(guī)定的出口貨物,適用增值稅免稅政策。
5、稅務(wù)機(jī)關(guān)發(fā)現(xiàn)納稅人申報(bào)退(免)稅的出口貨物收匯材料為虛假或者冒用的,應(yīng)當(dāng)按照《中華人民共和國稅收征收管理法》有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理,相應(yīng)的出口貨物適用增值稅征稅政策。
二、操作步驟
若存在超期申報(bào)退稅、退稅管理類別為四類等情況,根據(jù)要求需提供收匯資料或視同收匯資料。點(diǎn)擊“出口貨物收匯情況表”,按照具體收匯信息錄入收匯情況表并保存,完成后關(guān)閉“出口貨物收匯情況表”界面。
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財(cái)務(wù)職業(yè)是一個(gè)廣泛的領(lǐng)域,涉及到很多不同的職位和角色。而在這個(gè)領(lǐng)域中,CMA證書是一個(gè)非常重要的資格證書。它不僅可以證明財(cái)務(wù)專業(yè)技能的水平,還可以為職業(yè)生涯的發(fā)展提供幫助。本文將探討CMA證書對(duì)財(cái)務(wù)職業(yè)生涯的發(fā)展有何幫助。
提升職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力
CMA證書是一個(gè)國際性的認(rèn)證,它可以證明一個(gè)人在財(cái)務(wù)領(lǐng)域有著高水平的專業(yè)技能和知識(shí)。擁有CMA證書的人在求職和職業(yè)發(fā)展方面有明顯的優(yōu)勢(shì),因?yàn)檫@個(gè)證書可以證明他們的專業(yè)技能和知識(shí)已經(jīng)得到了認(rèn)可和肯定。在一個(gè)競(jìng)爭(zhēng)激烈的職場(chǎng)中,擁有CMA證書可以讓你在眾多求職者中脫穎而出,成為雇主眼中的優(yōu)秀候選人。
提高薪資水平
擁有CMA證書的人在薪資方面也有著明顯的優(yōu)勢(shì)。因?yàn)檫@個(gè)證書可以證明你的專業(yè)技能和知識(shí)已經(jīng)得到了認(rèn)可和肯定,雇主會(huì)更愿意為這樣的人付出更高的薪資。同時(shí),擁有CMA證書的人在職業(yè)生涯中也更有可能得到晉升和加薪的機(jī)會(huì),因?yàn)樗麄円呀?jīng)證明了自己的專業(yè)水平和職業(yè)能力。
擴(kuò)展職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)
擁有CMA證書可以擴(kuò)展你的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。因?yàn)檫@個(gè)證書是國際性的認(rèn)證,它可以為你在國際市場(chǎng)上尋求職業(yè)發(fā)展提供幫助。同時(shí),擁有CMA證書的人還可以加入CMA協(xié)會(huì),這個(gè)協(xié)會(huì)可以為你提供職業(yè)發(fā)展和交流的機(jī)會(huì),讓你進(jìn)一步擴(kuò)展職業(yè)發(fā)展的空間。
結(jié)論
總之,CMA證書對(duì)財(cái)務(wù)職業(yè)生涯的發(fā)展有著重要的幫助。它可以提升你的職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,提高薪資水平,擴(kuò)展職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。如果你想在財(cái)務(wù)領(lǐng)域中取得更好的職業(yè)發(fā)展,那么擁有CMA證書是一個(gè)非常好的選擇。
在財(cái)務(wù)管理工作中,財(cái)務(wù)總監(jiān)奉行的財(cái)務(wù)戰(zhàn)略對(duì)企業(yè)的發(fā)展有著重要的影響。而財(cái)務(wù)戰(zhàn)略的未來發(fā)展必須遵循企業(yè)的總體思路和基本方向。
1、財(cái)務(wù)戰(zhàn)略的未來
財(cái)務(wù)戰(zhàn)略是為適應(yīng)公司總體競(jìng)爭(zhēng)而籌集必要的資本,并在組織內(nèi)有效地管理與運(yùn)用這些資本的方略,是企業(yè)整體戰(zhàn)略的重要組成部分。財(cái)務(wù)戰(zhàn)略總體目標(biāo)的規(guī)劃與定位的立足點(diǎn)是企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展結(jié)構(gòu),而財(cái)務(wù)戰(zhàn)略的未來發(fā)展必須遵循企業(yè)的總體思路和基本方向。
企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展結(jié)構(gòu)清晰與否,不僅直接關(guān)系著企業(yè)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略定位是否準(zhǔn)確,而且也間接決定著整體資源配置是否有序與運(yùn)轉(zhuǎn)是否高效率,對(duì)企業(yè)的發(fā)展有著至關(guān)重要的影響。財(cái)務(wù)總監(jiān)一定要制定高瞻遠(yuǎn)矚的財(cái)務(wù)戰(zhàn)略。
2、資金籌措戰(zhàn)略
資金籌措戰(zhàn)略不是具體的資金籌措實(shí)施計(jì)劃,而是為適應(yīng)未來環(huán)境的戰(zhàn)略要求,對(duì)整個(gè)企業(yè)資金籌措的重要方面所持的一種長(zhǎng)期的、系統(tǒng)的構(gòu)想。資金籌措戰(zhàn)略的直接目的并不是使企業(yè)達(dá)到短期資金成本的最低化,而是確保企業(yè)長(zhǎng)期資金來源的可靠性和靈活性,并以此為基礎(chǔ),不斷降低企業(yè)長(zhǎng)期的資金成本。
一般來說,企業(yè)籌措資金的途徑有三條。
(1)把功夫用在財(cái)務(wù)管理上,盤活企業(yè)內(nèi)部的閑置沉淀資金,同時(shí)注重內(nèi)部籌資,在盈余分配中留足未來發(fā)展需要的資金。
(2)向社會(huì)募集資金。企業(yè)在負(fù)債率過高時(shí)要慎用負(fù)債經(jīng)營方式,并提高債務(wù)資金的使用質(zhì)量,防止受負(fù)債拖累。此外,企業(yè)應(yīng)積極爭(zhēng)取政策,加快從資本市場(chǎng)直接融資的步伐,籌集長(zhǎng)期、穩(wěn)定的資金。
(3)將企業(yè)改造成為生產(chǎn)、流通和金融的結(jié)合體。這種改造可以通過讓銀行等金融機(jī)構(gòu)進(jìn)入企業(yè)的方式來實(shí)現(xiàn),也可以將企業(yè)內(nèi)部的財(cái)務(wù)公司改造成信托投資公司。
3、資金投資戰(zhàn)略
資金投資戰(zhàn)略是指通過資金的組合及運(yùn)用,確定最佳的投資方向和投資規(guī)模的策略。主要體現(xiàn)在固定資產(chǎn)投資、流動(dòng)資產(chǎn)投資、無形資產(chǎn)投資以及項(xiàng)目投資、證券投資、產(chǎn)業(yè)投資和風(fēng)險(xiǎn)投資等方面。
資金投資戰(zhàn)略是企業(yè)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略的核心和基礎(chǔ)。一方面,投資戰(zhàn)略體現(xiàn)了企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)。例如,收益性目標(biāo)是企業(yè)生存的根本保證;可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)是企業(yè)投資戰(zhàn)略的直接目標(biāo);公益性目標(biāo)是多數(shù)企業(yè)所不愿觸及的,但只要投資成功,就有利于企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。
另一方面,投資戰(zhàn)略所確定的投資方向、規(guī)模決定了融資的方式和數(shù)量,而投資的時(shí)機(jī)和進(jìn)度影響著企業(yè)的融資和營運(yùn)資本的管理方式,投資的收益目標(biāo)又在一定程度上影響著企業(yè)的股利分配以及財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制。
4、收益分配戰(zhàn)略
收益分配戰(zhàn)略是指企業(yè)以戰(zhàn)略眼光確定企業(yè)凈利潤(rùn)留存與分配的比例,以保證企業(yè)和股東的長(zhǎng)遠(yuǎn)利益。收益分配是利用價(jià)值形式對(duì)社會(huì)剩余產(chǎn)品進(jìn)行分配。企業(yè)的收益分配戰(zhàn)略應(yīng)遵循既有利于股東又有利于企業(yè)的原則。
收益分配戰(zhàn)略的制定必須以投資戰(zhàn)略和籌資戰(zhàn)略為依據(jù),并為企業(yè)整體戰(zhàn)略服務(wù)。一方面,收益分配戰(zhàn)略要滿足企業(yè)營銷及產(chǎn)品質(zhì)量發(fā)展的需要,全力支持企業(yè)的擴(kuò)張型發(fā)展戰(zhàn)略;另一方面,收益分配戰(zhàn)略應(yīng)最大限度地滿足企業(yè)培育與提升核心競(jìng)爭(zhēng)力對(duì)權(quán)益資本的需要,積極探索知識(shí)、技術(shù)、專利以及管理等要素參與收益分配的有效辦法,制定有利于留住人才和人盡其才的收益分配政策。
收益分配戰(zhàn)略有著特殊的意義:一是可以發(fā)揮資金的規(guī)模效益,將收益投資于優(yōu)勢(shì)產(chǎn)品,使公司的優(yōu)勢(shì)更強(qiáng);二是將收益用于改善公司薄弱環(huán)節(jié),使弱勢(shì)轉(zhuǎn)變?yōu)閺?qiáng)勢(shì);三是將收益用于并購或進(jìn)入新行業(yè)培育新的增長(zhǎng)點(diǎn)。
在財(cái)務(wù)管理工作中,財(cái)務(wù)總監(jiān)奉行的財(cái)務(wù)戰(zhàn)略對(duì)企業(yè)的發(fā)展有著重要的影響。另外,除了以上提到的三個(gè)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略外,財(cái)務(wù)總監(jiān)還應(yīng)該做好風(fēng)險(xiǎn)防范戰(zhàn)略、負(fù)債經(jīng)營戰(zhàn)略和股權(quán)分配戰(zhàn)略。只有合理地避免風(fēng)險(xiǎn)、控制負(fù)債和做好財(cái)務(wù)分配,企業(yè)才能夠健康發(fā)展。
“管理出效益,管理也是生產(chǎn)力”。隨著我國市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的不斷完善與發(fā)展,企業(yè)必將越來越重視管理。
1、財(cái)務(wù)管理在企業(yè)管理中的地位
財(cái)務(wù)管理作為企業(yè)管理的一個(gè)重要組成部分,如何在當(dāng)前企業(yè)經(jīng)營方式轉(zhuǎn)變過程中發(fā)揮出更大的作用,如何進(jìn)一步促進(jìn)財(cái)務(wù)管理理論和方法的改革與發(fā)展,從而使財(cái)務(wù)管理更具有適應(yīng)性和有效性,是企業(yè)管理理論與實(shí)務(wù)工作者一個(gè)共同關(guān)心的話題。要發(fā)展壯大企業(yè),不僅需要發(fā)揮好財(cái)務(wù)管理的職能,還要發(fā)揮好企業(yè)管理各方面的管理職能,充分調(diào)動(dòng)好各方面的積極性,不斷增強(qiáng)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)實(shí)力,這樣企業(yè)就會(huì)在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。
當(dāng)企業(yè)規(guī)模不斷擴(kuò)大,經(jīng)濟(jì)活動(dòng)日益復(fù)雜和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)日益加劇時(shí),要明確認(rèn)識(shí)到財(cái)務(wù)管理是企業(yè)管理的核心,加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理工作才能適應(yīng)新形勢(shì)的需要。財(cái)務(wù)管理在企業(yè)組織機(jī)構(gòu)中屬于較高層次,是對(duì)企業(yè)價(jià)值的綜合管理。所以說財(cái)務(wù)管理在管理控制、資源分配、業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)中起著核心主導(dǎo)作用,能夠?qū)εc決策有關(guān)的諸多要素進(jìn)行平衡,從而在經(jīng)營決策中起到核心作用。
財(cái)務(wù)管理處于企業(yè)管理核心地位的原因主要有以下兩點(diǎn):
其一,企業(yè)的經(jīng)營活動(dòng)是由購、產(chǎn)、供、銷等幾個(gè)環(huán)節(jié)組成的,財(cái)務(wù)活動(dòng)貫穿于這些活動(dòng)之中,是企業(yè)經(jīng)營活動(dòng)的基礎(chǔ)。財(cái)務(wù)管理通過對(duì)資金供求關(guān)系的掌控,為企業(yè)的經(jīng)營活動(dòng)保駕護(hù)航;同時(shí)財(cái)務(wù)管理又為企業(yè)的整個(gè)經(jīng)營活動(dòng)提供了可供參考的資料,財(cái)務(wù)信息是各個(gè)部門相互協(xié)調(diào)一致的重要依據(jù)。
其二,財(cái)務(wù)管理可以通過投資決策、籌資決策和分配決策為企業(yè)創(chuàng)造更多的獲利機(jī)會(huì),是企業(yè)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的根本保證。
2、企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)決定財(cái)務(wù)管理的重要性
風(fēng)險(xiǎn)造成收益的不確定性。由于存在各種無法預(yù)料和無法控制的因素,企業(yè)的收益往往偏離預(yù)期目標(biāo)??梢哉f風(fēng)險(xiǎn)貫穿于企業(yè)的整個(gè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng),而財(cái)務(wù)管理的風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警能力,可以有效幫助企業(yè)預(yù)知風(fēng)險(xiǎn),從而采取合理措施規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)。
其發(fā)揮作用的具體過程如下:財(cái)務(wù)管理可以通過財(cái)務(wù)資料的分析,建立風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制,提前預(yù)知風(fēng)險(xiǎn)。當(dāng)企業(yè)出現(xiàn)財(cái)務(wù)危機(jī)時(shí),企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制能夠提前預(yù)測(cè),從而可以幫助企業(yè)采取合理措施規(guī)避風(fēng)險(xiǎn),提高企業(yè)的抗風(fēng)險(xiǎn)能力。
3、財(cái)務(wù)管理的涉及面廣
首先就企業(yè)內(nèi)部而言,財(cái)務(wù)管理活動(dòng)涉及企業(yè)生產(chǎn)、供應(yīng)、銷售等各個(gè)環(huán)節(jié),企業(yè)內(nèi)部各個(gè)部門與資金不發(fā)生聯(lián)系的現(xiàn)象是不存在的。每個(gè)部門也都在合理使用資金、節(jié)約資金支出、提高資金使用率上,接受財(cái)務(wù)的指導(dǎo),受到財(cái)務(wù)管理部門的監(jiān)督和約束。同時(shí),財(cái)務(wù)管理部門本身為企業(yè)生產(chǎn)管理、營銷管理、質(zhì)量管理、人力物資管理等活動(dòng)提供及時(shí)、準(zhǔn)確、完整、連續(xù)的基礎(chǔ)資料。
其次,現(xiàn)代企業(yè)的財(cái)務(wù)管理也涉及企業(yè)外部的各種關(guān)系。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,企業(yè)在市場(chǎng)上進(jìn)行融資、投資以及收益分配的過程中與各種利益主體發(fā)生著千絲萬縷的聯(lián)系。主要包括:企業(yè)與股東之間,企業(yè)與債權(quán)人之間,企業(yè)與政府之間,企業(yè)與金融機(jī)構(gòu)之間,企業(yè)與供應(yīng)商之間,企業(yè)與客戶之間,企業(yè)與內(nèi)部職工之間,等等。
4、財(cái)務(wù)管理的綜合性強(qiáng)
現(xiàn)代企業(yè)制度下的企業(yè)管理是一個(gè)由生產(chǎn)管理、營銷管理、質(zhì)量管理、技術(shù)管理、設(shè)備管理、人事管理、財(cái)務(wù)管理、物資管理等諸多子系統(tǒng)構(gòu)成的復(fù)雜系統(tǒng)。誠然,其他管理都是從某一個(gè)方面并大多采用實(shí)物計(jì)量的方法,對(duì)企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)中的某一個(gè)部分實(shí)施組織、協(xié)調(diào)、控制,所產(chǎn)生的管理效果只能對(duì)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的局部起到制約作用,不可能對(duì)整個(gè)企業(yè)的營運(yùn)實(shí)施管理。財(cái)務(wù)管理則不同,作為一種價(jià)值管理,它包括籌資管理、投資管理、權(quán)益分配管理、成本管理等等,這是一項(xiàng)綜合性強(qiáng)的經(jīng)濟(jì)管理活動(dòng)。正因?yàn)槭莾r(jià)值管理,所以財(cái)務(wù)管理通過資金的收付及流動(dòng)的價(jià)值形態(tài),可以及時(shí)全面地反映商品物資運(yùn)行狀況,并可以通過價(jià)值管理形態(tài)進(jìn)行商品管理。
也就是說,財(cái)務(wù)管理滲透在全部經(jīng)營活動(dòng)之中,涉及生產(chǎn)、供應(yīng)、銷售每個(gè)環(huán)節(jié)和人、財(cái)、物各個(gè)要素,所以抓企業(yè)內(nèi)部管理需要以財(cái)務(wù)管理為突破口,通過價(jià)值管理來協(xié)調(diào)、促進(jìn)、控制企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)。
5、財(cái)務(wù)管理的靈敏度高
在現(xiàn)代企業(yè)制度下,企業(yè)成為面向市場(chǎng)的獨(dú)立法人實(shí)體和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)主體。企業(yè)經(jīng)營管理目標(biāo)為經(jīng)濟(jì)效益最大化,這是現(xiàn)代企業(yè)制度要求投入資本實(shí)現(xiàn)保值增值所決定的,也是社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的根本要求所決定的。
因?yàn)椋髽I(yè)要想生存,必須能以收抵支、到期償債。企業(yè)要發(fā)展,必須擴(kuò)大收入。收入增加意味著人、財(cái)、物相應(yīng)增加,都將以資金流動(dòng)的形式在企業(yè)財(cái)務(wù)上得到全面的反映,并對(duì)財(cái)務(wù)指標(biāo)的完成發(fā)生重大影響。因此,財(cái)務(wù)管理是一切管理的基礎(chǔ)、管理的中心。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作精細(xì)化管理的特點(diǎn)
最近幾年伴隨著我們國家財(cái)政體制改革的進(jìn)一步深化,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理工作也必須要做出調(diào)整和改革。
在這之中精細(xì)化管理理念漸漸被廣泛運(yùn)用到了財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作之中,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作中實(shí)施精細(xì)化管理,能夠有效降低風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的概率,同時(shí)可經(jīng)營管理構(gòu)建一套科學(xué)的管理體系,以保障經(jīng)營管理的平穩(wěn)和持續(xù),另外,通過將精細(xì)化管理引入會(huì)計(jì)工作中,能夠使管理層更加清晰地掌握企業(yè)經(jīng)營發(fā)展的狀況,為經(jīng)營決策的制定提供可靠的依據(jù)。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作精細(xì)化管理的特點(diǎn)重點(diǎn)體現(xiàn)在兩方面,即財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的系統(tǒng)化和專業(yè)化。
第一,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的系統(tǒng)化。精細(xì)化的管理手段能夠?qū)崿F(xiàn)事業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的系統(tǒng)化。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作系統(tǒng)化是指從多個(gè)方面來把握事業(yè)單位的財(cái)務(wù)管理,要求做好事業(yè)單位的成本管理、核算管理,做好員工評(píng)價(jià),系統(tǒng)把握成本管理和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)綜合性工作。通過精細(xì)化的管理理念和手段從各方各面來開展財(cái)務(wù)管理的相關(guān)工作,就能夠有效促進(jìn)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的系統(tǒng)化。
第二,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作專業(yè)化。在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作精細(xì)化管理中,專業(yè)化是核心基礎(chǔ),而財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的專業(yè)化對(duì)會(huì)計(jì)從業(yè)者的要求更加嚴(yán)格,專業(yè)的工作人員才能推動(dòng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的專業(yè)化實(shí)施,而財(cái)務(wù)工作的精細(xì)化管理,更要求專業(yè)化的軟件系統(tǒng)進(jìn)行輔助,以確保財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的有效開展,這個(gè)過程更需要制定專業(yè)化的制度。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作精細(xì)化管理的問題
1、精細(xì)化管理的認(rèn)識(shí)不足現(xiàn)階段,在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作中,對(duì)于精細(xì)化管理的認(rèn)識(shí)嚴(yán)重不足,不能將財(cái)務(wù)目標(biāo)與經(jīng)營發(fā)展目標(biāo)進(jìn)行融合,傳統(tǒng)的管理思想模式依舊存在,因此,精細(xì)化管理的作用始終無法發(fā)揮。另外,單位管理層對(duì)于精細(xì)化管理的認(rèn)識(shí)不夠充分,也是導(dǎo)致精細(xì)化管理價(jià)值無法發(fā)揮的重要原因之一。
2、管理制度水平低任何工作的開展都要輔以完善的管理制度,這一規(guī)律對(duì)于財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作同樣適用。但是在實(shí)際的工作中,有的單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作方面的制度不夠完善,并不能與時(shí)代的發(fā)展保持同向,甚至還有的單位沒有建立管理制度,這不利于財(cái)務(wù)管理工作的有效開展,同時(shí)工作效率和工作質(zhì)量也會(huì)受到不同程度的影響。
3、無法保證基礎(chǔ)工作質(zhì)量和效率由于受到傳統(tǒng)思想觀念的影響,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作模式缺乏創(chuàng)新,尤其是在引入先進(jìn)工作模式以及理念時(shí),全新的工作模式很難發(fā)揮出來效果,而財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作較傾向于停留在手工時(shí)代。
另外,由于在會(huì)計(jì)工作中會(huì)計(jì)核算的準(zhǔn)確性不足,會(huì)計(jì)信息失真的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生,財(cái)務(wù)監(jiān)管落不到實(shí)處,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作與戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)無法進(jìn)行有效結(jié)合,因此,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的質(zhì)量和效率得不到保障。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作精細(xì)化管理的對(duì)策
1、樹立正確的工作觀念思想是一切行動(dòng)的先知,在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作中,正確的工作思想觀念是開展一切工作的前提,所以樹立正確的會(huì)計(jì)工作觀念是非常必要的。在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作中,傳統(tǒng)守舊的管理模式已經(jīng)不復(fù)存在,取而代之的是精細(xì)化的管理理念。
對(duì)于事業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作而言,應(yīng)該充分認(rèn)識(shí)精細(xì)化管理理念的重要意義,單位管理層更應(yīng)該起到引導(dǎo)作用,以實(shí)際行動(dòng)來落實(shí)精細(xì)化管理,從自身做起,起到模范帶頭作用。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作人員在樹立精細(xì)化管理觀念的同時(shí),也要注重自身會(huì)計(jì)綜合素質(zhì)的提升,不斷加強(qiáng)自我知識(shí)的積累,以更好地投入到會(huì)計(jì)相關(guān)工作中,對(duì)于財(cái)務(wù)部門而言,更應(yīng)該加強(qiáng)與其他部門的溝通和交流,以不斷提升財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的精細(xì)化管理質(zhì)量和水平,促進(jìn)會(huì)計(jì)工作的健康開展。
2、提升財(cái)務(wù)工作者能力和素質(zhì)開展財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的精細(xì)化管理,要從財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作者著手,不斷提升財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作者的綜合能力,從而促進(jìn)精細(xì)化管理工作的有效開展。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作者除了要擁有會(huì)計(jì)相關(guān)知識(shí)外,對(duì)會(huì)計(jì)相關(guān)法規(guī)制度也要有清晰的認(rèn)識(shí),同時(shí)具備一定的管理能力,以保障精細(xì)化管理理念能夠有效落實(shí)。
因此,為財(cái)務(wù)工作人員制定培訓(xùn)計(jì)劃是非常有必要的,對(duì)培訓(xùn)情況進(jìn)行考核,以提高會(huì)計(jì)工作人員的學(xué)習(xí)主動(dòng)性。另外,要重視高端會(huì)計(jì)人才,以優(yōu)化會(huì)計(jì)隊(duì)伍,從而提升會(huì)計(jì)隊(duì)伍的整體素質(zhì)。
3、編制詳細(xì)的管理標(biāo)準(zhǔn)與制度在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作中開展精細(xì)化管理工作,同時(shí)要輔以相應(yīng)的制度和標(biāo)準(zhǔn),以此來確保會(huì)計(jì)工作的有序進(jìn)行。所以編制詳細(xì)的管理制度,對(duì)會(huì)計(jì)工作的精細(xì)化管理起著重要的作用,將精細(xì)化管理的內(nèi)容制定成細(xì)則制度,將會(huì)計(jì)目標(biāo)及會(huì)計(jì)崗位職責(zé)緊密聯(lián)系起來,從而保障會(huì)計(jì)工作的有效性開展。
與此同時(shí),要將考核制度一并納入其中,通過考核來激勵(lì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作人員的工作熱情,采取繼續(xù)教育和培訓(xùn)的方式,提升財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作人員的專業(yè)技能水平,以推動(dòng)會(huì)計(jì)精細(xì)化管理工作的開展。
4、加大對(duì)信息技術(shù)的應(yīng)用伴隨著信息技術(shù)的飛速發(fā)展,信息技術(shù)已經(jīng)應(yīng)用到了各行各業(yè)中,在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)行業(yè)中同樣適用,將信息技術(shù)引入財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作中,使其與管理進(jìn)行融合,以此來提升會(huì)計(jì)工作質(zhì)量,使管理更加高效和科學(xué)。
與此同時(shí),會(huì)計(jì)工作中通過利用先進(jìn)的信息技術(shù),能夠無形中提高會(huì)計(jì)核算的水平,從而降低工作人員的工作量,會(huì)計(jì)核算效率得到了大幅提升,而精準(zhǔn)度也得到了保障,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作成效顯著。
5、所有人員都要參與進(jìn)來財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作實(shí)施精細(xì)化管理的過程中,要求工作人員都要參與其中,使其對(duì)精細(xì)化管理有更深的認(rèn)識(shí),同時(shí)為財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)精細(xì)化管理工作奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
另外,所有工作人員的參與可以無形中推動(dòng)精細(xì)化管理的進(jìn)行,尤其是對(duì)于財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作人員,能夠促進(jìn)財(cái)務(wù)工作高質(zhì)高效,同時(shí)也發(fā)揮出了會(huì)計(jì)人員的有效職能。
6、建立精細(xì)化的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)體系對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作進(jìn)行精細(xì)化管理,必須構(gòu)建與之相符的精細(xì)化的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)體系,從而實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)工作各個(gè)環(huán)節(jié)的精細(xì)化管理,如成本管理、資產(chǎn)管理、收入管理等,對(duì)資金的出入賬目進(jìn)行嚴(yán)格的管理和控制,并開展監(jiān)督和復(fù)查工作,將資產(chǎn)管理體系按細(xì)節(jié)進(jìn)行劃分,并同時(shí)將其列入會(huì)計(jì)體系之中。
在對(duì)固定資產(chǎn)進(jìn)行精細(xì)化管理的過程中,要輔以折舊制度來進(jìn)行,以將對(duì)固定資產(chǎn)的精細(xì)化管理落到實(shí)處。
在對(duì)成本進(jìn)行精細(xì)化管理的過程中,要對(duì)各項(xiàng)支出進(jìn)行合理、科學(xué)的核查和分析,以確保資金用到實(shí)處,合理地利用資金,提高利用率。
在對(duì)收入進(jìn)行精細(xì)化管理的過程中,要嚴(yán)格創(chuàng)收內(nèi)容,實(shí)行收入和支出的雙向管理,將其控制在合理的范圍。
7、做好精細(xì)化的財(cái)務(wù)預(yù)算財(cái)務(wù)預(yù)算作為會(huì)計(jì)工作的核心工作,科學(xué)合理的財(cái)務(wù)預(yù)算才能確保資金用到實(shí)處,減少不必要的開支,避免浪費(fèi)現(xiàn)象的發(fā)生。現(xiàn)階段,事業(yè)單位對(duì)于財(cái)務(wù)預(yù)算的執(zhí)行度嚴(yán)重不足,究其原因是財(cái)務(wù)在編制預(yù)算中出現(xiàn)了不合理、不科學(xué)、不規(guī)范等問題。
現(xiàn)階段,我國的預(yù)算批復(fù)制度尚且不夠健全,這便使得單位容易將申報(bào)文本誤當(dāng)成執(zhí)行預(yù)算,而預(yù)算的客觀性、嚴(yán)肅性和科學(xué)性嚴(yán)重缺失。
鑒于此,要求財(cái)務(wù)部門對(duì)申報(bào)文本進(jìn)行批復(fù),將批復(fù)文件作為預(yù)算執(zhí)行的依據(jù)才符合客觀性、嚴(yán)肅性和科學(xué)性要求,反之則存在著較多的主觀臆斷行為,另外,以批復(fù)的申報(bào)文本為依據(jù),也提高了預(yù)算執(zhí)行的效率。
在財(cái)務(wù)預(yù)算精細(xì)化管理工作中,要結(jié)合單位上年度的實(shí)際財(cái)務(wù)情況進(jìn)行預(yù)算,并以預(yù)算管理制度為根本出發(fā)點(diǎn),發(fā)揮財(cái)務(wù)預(yù)算精細(xì)化管理工作的作用,以此來推進(jìn)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的有效展開。
結(jié)語
綜上所述,在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作中,實(shí)施精細(xì)化管理是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作創(chuàng)新的有效手段,是提升會(huì)計(jì)工作質(zhì)量和效率的重要方式。
在精細(xì)化管理工作開展的過程中,要以單位的實(shí)際發(fā)展情況為出發(fā)點(diǎn),將相應(yīng)的管理策略與實(shí)際發(fā)展相結(jié)合,從而實(shí)現(xiàn)精細(xì)化管理,為財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的健康發(fā)展助力。
越來越多研究表明,ESG因素對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)績(jī)效存在密切影響,這種影響在不同行業(yè)中表現(xiàn)出不同的特點(diǎn)。在能源行業(yè),環(huán)境因素如碳排放量對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)績(jī)效產(chǎn)生顯著影響;在食品行業(yè),社會(huì)因素如產(chǎn)品安全質(zhì)量對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)績(jī)效造成重要影響;在金融行業(yè),治理因素如公司治理結(jié)構(gòu)對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)績(jī)效有著明顯影響。
ESG因素對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)績(jī)效的影響主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:
1.在環(huán)境方面,環(huán)境因素會(huì)影響企業(yè)的成本和收入。如果企業(yè)不能有效管理碳排放,將面臨更高的環(huán)保成本。如果企業(yè)采用環(huán)境友好的生產(chǎn)方式,可以提高產(chǎn)品質(zhì)量和聲譽(yù),增加消費(fèi)者忠誠度,從而提高收入。
2.在社會(huì)方面,社會(huì)因素會(huì)影響企業(yè)的聲譽(yù)和形象。如果企業(yè)在勞工權(quán)益、產(chǎn)品質(zhì)量等方面存在不端行為,將損害企業(yè)的聲譽(yù)和形象,降低消費(fèi)者購買意愿,從而影響企業(yè)財(cái)務(wù)績(jī)效。
3.在治理方面,治理因素會(huì)影響企業(yè)的運(yùn)轉(zhuǎn)和效率。如果企業(yè)積極改善公司治理結(jié)構(gòu),可以降低企業(yè)的代理成本,提高管理效率,從而提高企業(yè)財(cái)務(wù)績(jī)效。
ESG對(duì)企業(yè)有哪些價(jià)值
客觀而言,企業(yè)加大ESG投入會(huì)增加經(jīng)營成本,尤其是在ESG引入初期,相關(guān)投入成本可能會(huì)影響短期利潤(rùn),但是隨著時(shí)間的推移,ESG投入對(duì)企業(yè)經(jīng)營績(jī)效的正效應(yīng)會(huì)開始顯現(xiàn),ESG投入對(duì)企業(yè)收益的影響由負(fù)轉(zhuǎn)正,并逐漸形成正循環(huán)、正反饋。
一般來說,做好ESG大致能從以下四個(gè)方面為企業(yè)帶來的好處:
第一,有助于完善公司治理,提升內(nèi)在價(jià)值,增厚股東回報(bào)。研究觀點(diǎn)認(rèn)為,ESG與企業(yè)財(cái)務(wù)績(jī)效之間存在正向關(guān)系。ESG可以通過多個(gè)渠道包括良好的公司治理等影響企業(yè)的財(cái)務(wù)表現(xiàn),最終有助于提升企業(yè)的內(nèi)在價(jià)值。
例如,一家公司的ESG做得好,利于提高員工的歸屬感和認(rèn)同感,進(jìn)而提高生產(chǎn)效率。在過去28年里面,財(cái)富雜志每年都會(huì)評(píng)選出100家最佳雇主公司,這些公司的股票回報(bào)率會(huì)比同行高出2.3%~3.8%。又如,某上市公司曾因財(cái)務(wù)造假問題遭遇重創(chuàng),而事后分析原因,發(fā)現(xiàn)主要源自其內(nèi)部治理(G)出了嚴(yán)重問題。
第二,有助于獲得融資支持,降低融資成本,更易獲得政策支持,加速技術(shù)升級(jí)。
ESG表現(xiàn)出色的公司,更容易在資本市場(chǎng)上獲得融資支持,一般融資成本更低。
發(fā)行綠色債券就是典型案例之一,綠色債券的資金主要是用于支持環(huán)保、廢棄物處理、循環(huán)經(jīng)濟(jì)和低碳交通等領(lǐng)域的項(xiàng)目。據(jù)統(tǒng)計(jì),綠色債券的發(fā)行利率平均比普通債券低1.5%。一般來說,出色的ESG表現(xiàn)可以提升發(fā)債企業(yè)的信用水平,降低融資成本,而發(fā)行綠色債券加大環(huán)保投入,又可以進(jìn)一步促進(jìn)ESG水平的提升,形成正向反饋。
不僅如此,政府部門還會(huì)通過提供稅收減免、配套補(bǔ)貼和積分交易等優(yōu)惠政策,鼓勵(lì)企業(yè)開發(fā)升級(jí)環(huán)保技術(shù),也讓企業(yè)獲得實(shí)實(shí)在在的經(jīng)濟(jì)利益。
第三,有助于獲得更高的品牌溢價(jià),提升企業(yè)盈利能力。ESG表現(xiàn)優(yōu)異的企業(yè),有機(jī)會(huì)獲得更好的聲譽(yù)形象,塑造更“硬核”的品牌價(jià)值,這對(duì)企業(yè)提升市場(chǎng)地位,增強(qiáng)長(zhǎng)期競(jìng)爭(zhēng)力,力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)最大化都大有裨益。
來自普華永道的研究顯示,目前消費(fèi)者的可持續(xù)消費(fèi)意識(shí)正在覺醒,全球40%以上的終端消費(fèi)者愿意為具備ESG屬性的產(chǎn)品和服務(wù)支付達(dá)10%的溢價(jià)。中國消費(fèi)者更易被具有社會(huì)責(zé)任意識(shí)的品牌所吸引,愿意為值得信賴且符合自身價(jià)值主張的ESG產(chǎn)品服務(wù)支付高達(dá)20%的溢價(jià)。
第四,有助于識(shí)別和抵御風(fēng)險(xiǎn),增強(qiáng)企業(yè)經(jīng)營穩(wěn)定性。企業(yè)如果對(duì)ESG議題管理不善可能會(huì)引發(fā)各類風(fēng)險(xiǎn),甚至可能會(huì)演變成企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
近年來,一些企業(yè)由于氣候變化、供應(yīng)鏈危機(jī)等ESG相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)引發(fā)業(yè)績(jī)“暴雷”的案例并不少見,而構(gòu)建完善的ESG體系能夠幫助企業(yè)識(shí)別、管理并降低經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)。
比如,在環(huán)境方面,ESG評(píng)價(jià)工具可以幫助企業(yè)前瞻性地識(shí)別在環(huán)境保護(hù)、資源使用等方面存在的問題,幫助企業(yè)提早實(shí)施有針對(duì)性的風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)方案,提高經(jīng)營穩(wěn)定性和業(yè)績(jī)穩(wěn)定性。此外,企業(yè)定期披露ESG報(bào)告,也有助于監(jiān)管機(jī)構(gòu)提前識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)并及時(shí)介入,在風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生或擴(kuò)散之前防范于未然。
綜合來看,ESG不只是一種情懷,更不是所謂“面子工程”,而是有助于企業(yè)增厚價(jià)值的創(chuàng)新實(shí)踐。
以上就是全部?jī)?nèi)容,想要了解更多關(guān)于CFA ESG相關(guān)政策,請(qǐng)?jiān)L問【報(bào)考指南】欄目!一鍵輕松GET CFA ESG報(bào)名、考試費(fèi)用、考試動(dòng)態(tài)、證書等全面信息!
最高人民法院近日公布5起財(cái)務(wù)造假典型案例,重申懲治財(cái)務(wù)造假“零容忍”態(tài)度。
據(jù)介紹,本次選取的典型案例涉及上市公司、掛牌公司、普通國有公司及私營企業(yè)多類主體,造假行為涵蓋掛牌公司公開轉(zhuǎn)讓、上市公司重大資產(chǎn)重組、出具虛假審計(jì)報(bào)告騙取銀行貸款等多個(gè)場(chǎng)景。人民法院對(duì)于證券發(fā)行人、主辦券商、財(cái)務(wù)顧問、會(huì)計(jì)師事務(wù)所等眾多財(cái)務(wù)造假主體,根據(jù)各自過錯(cuò)予以相應(yīng)刑事與民事打擊,落實(shí)了黨中央關(guān)于對(duì)財(cái)務(wù)造假“零容忍”的要求。
此次發(fā)布的案例中,人民法院貫徹“過責(zé)相當(dāng)”原則,合理界定各方注意義務(wù)和責(zé)任范圍,認(rèn)定證券公司、會(huì)計(jì)師事務(wù)所承擔(dān)了相應(yīng)比例連帶賠償責(zé)任,“追首惡”與“打幫兇”并舉,精準(zhǔn)打擊違法行為,保護(hù)投資者合法權(quán)益,促進(jìn)行業(yè)健康發(fā)展。
內(nèi)容來源最高人民法院官網(wǎng),會(huì)計(jì)網(wǎng)整理發(fā)布。原文:https://www.court.gov.cn/zixun/xiangqing/435961.html
在當(dāng)前競(jìng)爭(zhēng)激烈的就業(yè)市場(chǎng)中,稅務(wù)師證書已成為眾多求職者提升自身競(jìng)爭(zhēng)力的有力武器。而要順利通過稅務(wù)師考試,高效的備考工具必不可少,稅務(wù)師考試云題庫便是其中的佼佼者。
稅務(wù)師考試云題庫是一個(gè)精心打造的綜合性學(xué)習(xí)平臺(tái),涵蓋了稅務(wù)師考試的各個(gè)科目和知識(shí)點(diǎn)。它不僅擁有海量的題目資源,而且題目類型豐富多樣,包括選擇題、計(jì)算題、綜合分析題等,能夠全面鍛煉考生的解題能力。
云題庫中的題目具有高度的針對(duì)性和時(shí)效性。它緊扣最新的考試大綱和教材,及時(shí)更新題目?jī)?nèi)容,確??忌佑|到的都是最符合考試要求的知識(shí)點(diǎn)。同時(shí),題目難度設(shè)置合理,既有基礎(chǔ)鞏固練習(xí),也有難度較高的提升訓(xùn)練,能夠滿足不同水平考生的需求。
對(duì)于考生來說,稅務(wù)師考試云題庫的作用是多方面的。首先,它提供了一個(gè)隨時(shí)隨地進(jìn)行學(xué)習(xí)和練習(xí)的便利條件。無論考生身處何地,只要有網(wǎng)絡(luò),就可以打開云題庫進(jìn)行刷題,充分利用碎片化時(shí)間,提高學(xué)習(xí)效率。
其次,云題庫的自動(dòng)批改和錯(cuò)題分析功能能夠幫助考生及時(shí)發(fā)現(xiàn)自己的薄弱環(huán)節(jié)。通過對(duì)錯(cuò)題的深入分析,考生可以清楚地了解自己在哪些知識(shí)點(diǎn)上存在不足,從而有針對(duì)性地進(jìn)行復(fù)習(xí)和強(qiáng)化。
再者,云題庫中的模擬考試功能能夠讓考生提前適應(yīng)考試環(huán)境和節(jié)奏。通過模擬考試,考生可以熟悉考試流程,合理安排答題時(shí)間,減輕考試時(shí)的緊張感,從而在真正的考場(chǎng)上發(fā)揮出最佳水平。
此外,如果同學(xué)們需要稅務(wù)師考試云題庫,可以到會(huì)計(jì)網(wǎng)的稅務(wù)師欄目在線咨詢老師索取。在這里,老師不僅會(huì)為大家提供云題庫,還會(huì)分享歷年真題、三色筆記等寶貴的學(xué)習(xí)資料。歷年真題能夠讓考生了解考試的命題規(guī)律和趨勢(shì),而三色筆記則對(duì)重點(diǎn)知識(shí)進(jìn)行了歸納總結(jié),有助于考生快速記憶和掌握。
稅務(wù)師考試云題庫是考生備考路上的得力助手。它以其豐富的內(nèi)容、便捷的使用方式和強(qiáng)大的功能,為考生提供了全方位的支持和幫助。相信在云題庫的助力下,考生們一定能夠在稅務(wù)師考試中取得優(yōu)異的成績(jī),實(shí)現(xiàn)自己的職業(yè)夢(mèng)想。
在當(dāng)今全球金融市場(chǎng),ESG證書正逐漸成為投資者和金融機(jī)構(gòu)競(jìng)相追逐的熱門資質(zhì)。他不僅代表了個(gè)人在ESG投資領(lǐng)域的專業(yè)能力,更預(yù)示著未來金融投資的新趨勢(shì),那么,ESG的報(bào)名時(shí)間是什么時(shí)候?考試科目有哪些?更重要的是,ESG對(duì)財(cái)務(wù)績(jī)效究竟有何影響?小編將為您一一解答。
一、ESG報(bào)名時(shí)間
ESG證書考試沒有考季概念,不設(shè)具體考試時(shí)間,支持線上考試??忌S時(shí)可以報(bào)名考試,完成報(bào)名后可自由預(yù)約考試時(shí)間,預(yù)約成功即可按時(shí)參加考試。ESG證書考試時(shí)長(zhǎng)為140分鐘,題型為100道全英文的3選1單選題,考試完成立即顯示成績(jī)。
二、ESG考試科目
ESG投資入門:介紹ESG投資的基本概念、發(fā)展歷程和全球趨勢(shì)。
ESG市場(chǎng):分析全球ESG市場(chǎng)的規(guī)模、結(jié)構(gòu)和增長(zhǎng)趨勢(shì),和主要參與者和產(chǎn)品。
環(huán)境因素:探討企業(yè)在環(huán)境方面可能面臨的風(fēng)險(xiǎn)和機(jī)遇,如碳排放、水資源管理。
社會(huì)因素:關(guān)注企業(yè)在社會(huì)方面的責(zé)任和表現(xiàn),如勞工權(quán)益、產(chǎn)品質(zhì)量。
治理因素:分析企業(yè)在治理方面的結(jié)構(gòu)和效率,如董事會(huì)獨(dú)立性、高管薪酬。
參與和盡職管理:探討投資者如何通過積極參與企業(yè)治理,促進(jìn)企業(yè)ESG表現(xiàn)的改善。
ESG分析、估值與整合:教授如何對(duì)ESG因素進(jìn)行量化分析,并將其融入投資估值和決策過程。
ESG組合構(gòu)建與管理:介紹如何構(gòu)建和管理ESG投資組合,以實(shí)現(xiàn)可持續(xù)的投資回報(bào)。
投資授權(quán)和客戶匯報(bào):講解投資者如何根據(jù)ESG投資策略進(jìn)行投資授權(quán),并向客戶匯報(bào)投資績(jī)效。
三、ESG對(duì)財(cái)務(wù)績(jī)效的影響
ESG不僅代表了個(gè)人在ESG投資領(lǐng)域的專業(yè)能力,更對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)績(jī)效產(chǎn)生了深遠(yuǎn)的影響。具體來說,ESG因素已經(jīng)成為影響企業(yè)財(cái)務(wù)績(jī)效的重要因素之一。
環(huán)境中:企業(yè)如果能夠積極采取環(huán)保措施,減少碳排放和資源浪費(fèi),不僅能夠降低環(huán)境風(fēng)險(xiǎn),還能提升企業(yè)的品牌形象和消費(fèi)者忠誠度,增加收入和市場(chǎng)份額。
社會(huì)中:企業(yè)在社會(huì)方面的表現(xiàn),如勞工權(quán)益、產(chǎn)品質(zhì)量。直接影響企業(yè)的聲譽(yù)和形象,良好的社會(huì)表現(xiàn)能夠增強(qiáng)員工的歸屬感和忠誠度,提高產(chǎn)品質(zhì)量和消費(fèi)者滿意度,進(jìn)而提升企業(yè)的財(cái)務(wù)績(jī)效。
治理中:良好的公司治理結(jié)構(gòu)能夠降低企業(yè)的代理成本,提高管理效率,減少財(cái)務(wù)欺詐和貪污腐敗的風(fēng)險(xiǎn)。這不僅能夠提升企業(yè)的財(cái)務(wù)透明度,還能增強(qiáng)投資者的信心,推動(dòng)股價(jià)上漲和市值提升。
在當(dāng)今全球投資領(lǐng)域,ESG(環(huán)境、社會(huì)和治理)已成為投資者和企業(yè)不可忽視的重要因素。對(duì)于想要深入了解和掌握ESG知識(shí)的學(xué)員來說,ESG證書無疑是一個(gè)極具價(jià)值的資格認(rèn)證,那么,ESG證書的報(bào)名流程是怎樣的?ESG因素又是如何影響企業(yè)財(cái)務(wù)績(jī)效的呢?小編將為您詳細(xì)解答這些問題。
一、ESG證書報(bào)名流程
ESG證書的報(bào)名流程相對(duì)簡(jiǎn)單,分為三步:注冊(cè)賬戶、報(bào)名繳費(fèi)、預(yù)約考試。學(xué)員需要在CFA協(xié)會(huì)官方網(wǎng)站上注冊(cè)一個(gè)賬戶,填寫相關(guān)信息并驗(yàn)證身份,學(xué)員需要按照要求繳納考試費(fèi)用,費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)會(huì)根據(jù)CFA協(xié)會(huì)的規(guī)定有所調(diào)整,學(xué)員需及時(shí)關(guān)注。學(xué)員需要在CFA協(xié)會(huì)指定的時(shí)間范圍內(nèi)預(yù)約考試,選擇適合自己的考試時(shí)間和地點(diǎn),完成這三步后,學(xué)員就可以安心備考,迎接ESG證書的考試了。
二、ESG對(duì)財(cái)務(wù)績(jī)效的影響
ESG因素對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)績(jī)效的影響日益顯著,這種影響在不同行業(yè)中表現(xiàn)出不同的特點(diǎn)。
在環(huán)境中,環(huán)境因素會(huì)直接影響企業(yè)的成本和收入。如果企業(yè)不能有效管理碳排放,將面臨更高的環(huán)保成本,如罰款、治理費(fèi)用,這不僅會(huì)增加企業(yè)的運(yùn)營成本,還可能影響企業(yè)的聲譽(yù)和形象,相反,如果企業(yè)采用環(huán)境友好的生產(chǎn)方式,不僅可以降低環(huán)保成本,還可以提高產(chǎn)品質(zhì)量和聲譽(yù),增加消費(fèi)者忠誠度,提高收入。
在社會(huì)中,社會(huì)因素影響企業(yè)的聲譽(yù)和形象。如果企業(yè)在勞工權(quán)益、產(chǎn)品質(zhì)量存在不端行為,將嚴(yán)重?fù)p害企業(yè)的聲譽(yù)和形象,降低消費(fèi)者購買意愿,影響企業(yè)財(cái)務(wù)績(jī)效,企業(yè)需要積極履行社會(huì)責(zé)任,保障員工權(quán)益,提高產(chǎn)品質(zhì)量,以樹立良好的企業(yè)形象。
在治理中,治理因素直接影響企業(yè)的運(yùn)轉(zhuǎn)和效率。如果企業(yè)治理結(jié)構(gòu)不完善,存在代理成本過高、管理效率低下,將嚴(yán)重影響企業(yè)財(cái)務(wù)績(jī)效,相反,如果企業(yè)積極改善公司治理結(jié)構(gòu),可以降低代理成本,提高管理效率,提高企業(yè)財(cái)務(wù)績(jī)效。
在當(dāng)今追求可持續(xù)發(fā)展的時(shí)代,ESG(環(huán)境、社會(huì)和治理)證書已成為眾多財(cái)務(wù)和投資領(lǐng)域從業(yè)者提升專業(yè)素養(yǎng)的重要憑證。那么,ESG證書的報(bào)名流程究竟是怎樣的?同時(shí),ESG因素對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)績(jī)效又會(huì)產(chǎn)生哪些影響呢?小編將為您詳細(xì)解答這些問題,幫助您快速了解ESG證書及其對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)績(jī)效的重要性。
ESG報(bào)名流程簡(jiǎn)潔明了
想要獲得CFA-ESG證書,您需要按照以下三步進(jìn)行報(bào)名:首先,您需要在CFA協(xié)會(huì)官方網(wǎng)站上注冊(cè)一個(gè)新賬戶。這一步驟非常簡(jiǎn)單,只需登錄網(wǎng)站并進(jìn)行郵箱驗(yàn)證即可完成。注冊(cè)成功后,您就可以開始選擇Certificate in ESG Investing項(xiàng)目進(jìn)行報(bào)名了。在填寫報(bào)名信息時(shí),請(qǐng)注意使用您的護(hù)照信息,這是國際通用的身份證明文件,能夠確保您的報(bào)名信息準(zhǔn)確無誤。
接下來,您需要支付865美元的報(bào)名費(fèi)用。這一費(fèi)用是固定的,無后續(xù)額外費(fèi)用。為了方便考生,CFA協(xié)會(huì)提供了多種支付方式,包括信用卡和支付寶等。完成繳費(fèi)后,您的報(bào)名工作就完成了。
最后,您需要在報(bào)名后的6個(gè)月內(nèi)預(yù)約并完成考試??荚囆问届`活多樣,您可以選擇線下考試或線上機(jī)考。這一步驟需要您根據(jù)自己的時(shí)間安排和實(shí)際情況進(jìn)行選擇。
ESG對(duì)財(cái)務(wù)績(jī)效影響深遠(yuǎn)
ESG因素不僅關(guān)乎企業(yè)的社會(huì)責(zé)任和可持續(xù)發(fā)展,更與企業(yè)的財(cái)務(wù)績(jī)效密切相關(guān)。
在環(huán)境方面,企業(yè)如果不能有效管理碳排放等環(huán)境因素,將面臨更高的環(huán)保成本。而采用環(huán)境友好的生產(chǎn)方式,則可以提高產(chǎn)品質(zhì)量和聲譽(yù),增加消費(fèi)者忠誠度,從而提高企業(yè)的收入和利潤(rùn)。
在社會(huì)方面,企業(yè)的勞工權(quán)益、產(chǎn)品質(zhì)量等社會(huì)因素直接影響著企業(yè)的聲譽(yù)和形象。如果企業(yè)在這方面存在不端行為,將損害企業(yè)的品牌形象,降低消費(fèi)者的購買意愿,從而影響企業(yè)的財(cái)務(wù)績(jī)效。
在治理方面,企業(yè)的治理結(jié)構(gòu)、決策效率等治理因素同樣對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)績(jī)效產(chǎn)生重要影響。積極改善公司治理結(jié)構(gòu),可以降低企業(yè)的代理成本,提高管理效率,從而提升企業(yè)的整體財(cái)務(wù)績(jī)效。
隨著中國財(cái)稅制度的不斷改革和完善,稅務(wù)師這一職業(yè)的重要性日益凸顯。對(duì)于有志于從事財(cái)稅工作的專業(yè)人士來說,通過稅務(wù)師資格考試是提升自身專業(yè)水平、拓展職業(yè)發(fā)展路徑的關(guān)鍵一步。為了幫助考生更高效地備考,許多教育機(jī)構(gòu)和在線學(xué)習(xí)平臺(tái)提供了豐富的資源,其中“稅務(wù)師考試視頻課件百度云”就是一項(xiàng)非常受歡迎的學(xué)習(xí)工具。
什么是稅務(wù)師考試視頻課件百度云?
所謂“稅務(wù)師考試視頻課件百度云”,是指將針對(duì)稅務(wù)師資格考試的專業(yè)培訓(xùn)課程錄制為視頻格式,并上傳至百度網(wǎng)盤(Baidu Cloud),供考生下載或在線觀看的一種教育資源形式。這些視頻課件通常由經(jīng)驗(yàn)豐富的講師主講,內(nèi)容覆蓋了稅務(wù)師考試的所有科目,包括稅法、財(cái)務(wù)與會(huì)計(jì)、涉稅服務(wù)實(shí)務(wù)等。它們不僅講解了理論知識(shí),還結(jié)合實(shí)際案例進(jìn)行分析,有助于考生更好地理解和記憶知識(shí)點(diǎn)。
視頻課件的特點(diǎn)
1.靈活性:考生可以根據(jù)自己的時(shí)間安排自由選擇何時(shí)何地學(xué)習(xí)。
2.反復(fù)性:遇到不懂的問題可以隨時(shí)暫停、回放,確保每一個(gè)知識(shí)點(diǎn)都能掌握。
3.針對(duì)性:根據(jù)歷年真題和考試大綱制作,重點(diǎn)突出,有助于提高復(fù)習(xí)效率。
4.互動(dòng)性:雖然視頻本身不具備即時(shí)互動(dòng)功能,但很多提供視頻課件的服務(wù)商都設(shè)有交流平臺(tái)或社群,考生可以在那里提問并獲得解答。
如何獲取稅務(wù)師考試視頻課件百度云?
對(duì)于希望利用這種便捷學(xué)習(xí)方式的同學(xué)而言,可以通過會(huì)計(jì)網(wǎng)稅務(wù)師欄目在線咨詢老師來獲取所需資源。會(huì)計(jì)網(wǎng)作為一個(gè)專業(yè)的財(cái)稅服務(wù)平臺(tái),長(zhǎng)期致力于為用戶提供高質(zhì)量的教育資訊和服務(wù)。在該網(wǎng)站上,考生不僅可以找到最新的稅務(wù)師考試動(dòng)態(tài),還可以直接聯(lián)系到專業(yè)的輔導(dǎo)老師,他們能夠依據(jù)每位同學(xué)的具體情況提供個(gè)性化的指導(dǎo)建議,并分享更多有價(jià)值的備考資料。
當(dāng)同學(xué)們向會(huì)計(jì)網(wǎng)咨詢時(shí),老師們會(huì):
根據(jù)個(gè)人背景評(píng)估當(dāng)前水平;
推薦適合的學(xué)習(xí)計(jì)劃和進(jìn)度表;
分享有效的學(xué)習(xí)方法和技巧;
提供必要的練習(xí)題庫和其他輔助材料;
鼓勵(lì)大家充分利用現(xiàn)有資源,珍惜寶貴的時(shí)間和機(jī)會(huì)。
稅務(wù)師資格考試是一項(xiàng)嚴(yán)肅而重要的挑戰(zhàn),需要考生投入足夠的時(shí)間和精力去準(zhǔn)備。通過合理使用像“稅務(wù)師考試視頻課件百度云”這樣的輔助工具,并結(jié)合專業(yè)導(dǎo)師提供的支持,相信每一位認(rèn)真?zhèn)淇嫉耐瑢W(xué)都能夠順利通過考試,取得理想的成績(jī),從而為未來的職業(yè)生涯打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。愿所有追夢(mèng)人都能夢(mèng)想成真,早日成為合格的稅務(wù)師,在財(cái)稅領(lǐng)域大展宏圖!