對于財(cái)務(wù)人員而言,想必對自然人稅收管理系統(tǒng)這款軟件相對熟悉,無論是稅收申報(bào)還是扣繳都會比較方便。那么個(gè)稅系統(tǒng)減員該怎么操作呢?你了解有多少?接下來跟著會計(jì)網(wǎng)小編一起來了解看看吧!非常實(shí)用!建議收藏!
個(gè)稅系統(tǒng)減員如何操作?
1、進(jìn)入到自然人稅收管理系統(tǒng)的主界面—找到左邊一欄的功能菜單,點(diǎn)擊人員信息采集
2、在人員信息采集這一選項(xiàng)里里,用戶不單單可以看到已經(jīng)添加的人員信息,還可以對人員信息進(jìn)行相應(yīng)修改和刪除的操作。
3、對想要刪除的人員進(jìn)行選中—找到右上方更多操作這一選項(xiàng)—點(diǎn)擊刪除按鈕
4、彈出確信信息的窗口提示—點(diǎn)擊確認(rèn)按鈕,完成個(gè)稅系統(tǒng)減員操作。
如果納稅申報(bào)期限延長了,稅盤會不會被鎖死?網(wǎng)上辦稅該如何進(jìn)行?
個(gè)稅申報(bào)系統(tǒng)減員信息該如何修改?
如果人數(shù)較少的情況下,企業(yè)需對申報(bào)人員信息進(jìn)行刪除,這時(shí)候在系統(tǒng)人員信息名單中,將其狀態(tài)改為非正常就可以了。
但如果企業(yè)人員成百上千的情況下,這時(shí)候如果按照上述操作,則需花費(fèi)大量時(shí)間、精力。所以,我們先把系統(tǒng)中所有人員改為非正常的狀態(tài),接著對所有當(dāng)期需要申報(bào)的人員信息進(jìn)行導(dǎo)入,最后進(jìn)行正常申報(bào)的操作即可。也就是對個(gè)稅申報(bào)系統(tǒng)減員信息進(jìn)行修改,具體操作步驟如下所示:
1、首先打開人員信息采集表,其次選擇全部人員,最后點(diǎn)擊更多操作中的批量修改。
2、待修改屬性選擇人員狀態(tài),接著把人員狀態(tài)改為非正常,輸入相應(yīng)的離職日期。
3、輸入離職日期后,點(diǎn)擊修改按鈕。對新的人員信息表重新進(jìn)行上傳。假設(shè)新的人員信息及舊的人員信息出現(xiàn)重復(fù)的情況,那么新的人員信息將會對舊的人員信息進(jìn)行覆蓋。
開票系統(tǒng)是每個(gè)企業(yè)、商戶都需要用到的財(cái)務(wù)軟件,與手機(jī)開網(wǎng)銀類似,都會收取年費(fèi)信息費(fèi),那么開票系統(tǒng)年費(fèi)的賬務(wù)處理怎么做?
開票系統(tǒng)年費(fèi)的會計(jì)分錄
關(guān)于企業(yè)支付防偽稅控開票系統(tǒng)技術(shù)服務(wù)費(fèi)財(cái)務(wù)的處理
當(dāng)支付開票系統(tǒng)年費(fèi)時(shí),
借:管理費(fèi)用
貸:庫存現(xiàn)金/銀行存款
實(shí)際抵減稅款
借:應(yīng)交稅費(fèi)-應(yīng)交增值稅(減免稅額)
貸:營業(yè)外收入
什么是管理費(fèi)用?
管理費(fèi)用是指企業(yè)行政管理部門為組織和管理生產(chǎn)經(jīng)營活動而發(fā)生的各種費(fèi)用。包括的具體項(xiàng)目有:企業(yè)董事會和行政管理部門在企業(yè)經(jīng)營管理中發(fā)生的,或者應(yīng)當(dāng)由企業(yè)統(tǒng)一負(fù)擔(dān)的公司經(jīng)費(fèi)、工會經(jīng)費(fèi)、待業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)、勞動保險(xiǎn)費(fèi)、董事會費(fèi)、聘請中介機(jī)構(gòu)費(fèi)、咨詢費(fèi)、訴訟費(fèi)、業(yè)務(wù)招待費(fèi)、辦公費(fèi)、差旅費(fèi)、郵電費(fèi)、綠化費(fèi)、管理人員工資及福利費(fèi)等。
應(yīng)交稅費(fèi)是什么?
應(yīng)交稅費(fèi)是指企業(yè)根據(jù)在一定時(shí)期內(nèi)取得的營業(yè)收入、實(shí)現(xiàn)的利潤等,按照現(xiàn)行稅法規(guī)定,采用一定的計(jì)稅方法計(jì)提的應(yīng)交納的各種稅費(fèi)。
應(yīng)交稅費(fèi)包括企業(yè)依法交納的增值稅、消費(fèi)稅、企業(yè)所得稅、資源稅、土地增值稅、城市維護(hù)建設(shè)稅、房產(chǎn)稅、土地使用稅、車船稅、教育費(fèi)附加等稅費(fèi),以及在上繳國家之前,由企業(yè)代收代繳的個(gè)人所得稅等。
營業(yè)外收入是什么?
營業(yè)外收入是除企業(yè)主營業(yè)務(wù)收入之外的其他利得,換句話就是不在企業(yè)營業(yè)執(zhí)照規(guī)定范圍內(nèi)的,與企業(yè)正常業(yè)務(wù)無直接關(guān)系的收入。是貸方科目,在利潤表中體現(xiàn),但并不影響企業(yè)營業(yè)利潤。
實(shí)際業(yè)務(wù)中,比較常見的有:債務(wù)重組利得、盤盈利得、政府補(bǔ)助、捐贈利得等。
CMA是國際認(rèn)證證書,通過CMA考試說難不難,說容易也不太容易。只有下足功夫就會有所收獲,今天會計(jì)網(wǎng)給大家講解關(guān)于鎖箱系統(tǒng)的知識點(diǎn)。
CMA知識點(diǎn)之鎖箱系統(tǒng)
鎖箱系統(tǒng):所有存款都直接由銀行接收,并立即存入企業(yè)賬戶。通過成本效益性分析決定可行與否:在決定是否使用鎖箱系統(tǒng)時(shí),企業(yè)需要比較額外獲取的收入是否大于額外支付的成本。
公式方法:
鎖箱系統(tǒng)凈收益=浮游機(jī)會成本的減小+內(nèi)部處理成本的減小-鎖箱處理成本
加快流回所產(chǎn)生的增量收入VS.加快流回所產(chǎn)生的增量成本加快流回所產(chǎn)生的增量收入=(每天收到的現(xiàn)金×縮短的天數(shù))×年利率
鎖箱系統(tǒng)相關(guān)例題分析
JKL工業(yè)公司要求其分支機(jī)構(gòu)每天將現(xiàn)金余額轉(zhuǎn)賬至其總公司賬戶。電匯成本為$12,并可以確保當(dāng)天到賬。轉(zhuǎn)賬支票的成本為$1.50,資金到賬需要2天。JKL短期資金的成本為9%,它們在計(jì)算時(shí)一年設(shè)定為360天。就成本而言,如果選擇電匯而非轉(zhuǎn)賬支票,那么最低的轉(zhuǎn)賬金額必須是多少?
A、$21,000 B、$24,000 C、$27,000 D、$42,000
正確答案:A
答案解析:增量收入=X×2×9%增量成本=($12-$1.5)×360=$3780令:X×2×9%=($12-$1.5)×360解出X=$21,000
ABC公司的主要客戶都在S州和T州。XYZ銀行是同意為ABC提供鎖箱系統(tǒng),每年包括固定費(fèi)用$80000和銀行處理每筆款項(xiàng)的變動費(fèi)用$0.6。ABC平均每天收到70筆貨款,每筆金額平均為$9000。通過鎖箱系統(tǒng),該公司能縮短3天的收款浮差。貨幣市場年利率為5%?;谏鲜鲂畔?,ABC公司是否應(yīng)使用XYZ銀行提供的鎖箱系統(tǒng)服務(wù)()?
A.應(yīng)該接受,因?yàn)锳BC公司的利潤會增加$830
B.不應(yīng)該接受,因?yàn)锳BC公司的利潤會減少$830
C.應(yīng)該接受,因?yàn)锳BC公司的利潤會增加$14,500
D.不應(yīng)該接受,因?yàn)锳BC公司的成本會增加$95,330
答案:B
解析:判斷是否要使用鎖箱系統(tǒng)的條件是,邊際收入是否大于邊際成本。邊際收入(額外增加的利息收入)=【($9000*70)*3】*5%=$94500邊際成本(額外支出的成本)=80000+70*365*0.6=$95330因?yàn)檫呺H收入小于邊際成本,所以ABC公司不應(yīng)接受XYZ提供的鎖箱系統(tǒng)。
世界經(jīng)濟(jì)一體化步伐正在加快,隨著我國參與WTO和社會主義市場經(jīng)濟(jì)體系的逐漸樹立和完善,企業(yè)所面對的國際外競爭日趨劇烈,面臨的內(nèi)外部環(huán)境越來越復(fù)雜,基于以上形式,財(cái)務(wù)預(yù)警系統(tǒng)在企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)報(bào)的作用效果越來越重要,那么財(cái)務(wù)預(yù)警系統(tǒng)的含義是什么呢?
財(cái)務(wù)預(yù)警系統(tǒng)的含義
財(cái)務(wù)預(yù)警系統(tǒng)是基于企業(yè)信息化的實(shí)時(shí)監(jiān)控系統(tǒng),用于監(jiān)控企業(yè)在經(jīng)營管理活動中的潛在風(fēng)險(xiǎn)。它貫穿于企業(yè)經(jīng)營活動的全過程。它以企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表、經(jīng)營計(jì)劃和其他相關(guān)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)為基礎(chǔ),運(yùn)用會計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)學(xué)、企業(yè)管理學(xué)和市場營銷學(xué)的理論,采用比例分析和數(shù)學(xué)模型的方法,發(fā)現(xiàn)企業(yè)存在的風(fēng)險(xiǎn),并對經(jīng)營者進(jìn)行預(yù)警。它與財(cái)務(wù)評價(jià)體系相互依存、相輔相成。
財(cái)務(wù)危機(jī)預(yù)警指標(biāo)必須同時(shí)具備的基本特征
?。?)它必須是高度敏感的,即危機(jī)因素一旦出現(xiàn),就可以迅速反映在指標(biāo)值中;
(2)一旦指標(biāo)值趨于惡化,往往意味著危機(jī)可能發(fā)生或即將發(fā)生,即危機(jī)最初發(fā)生時(shí)應(yīng)屬于前兆指標(biāo),而不是陷入嚴(yán)重危機(jī)時(shí)的結(jié)果指標(biāo)。
(3)在財(cái)務(wù)層面上,造成財(cái)務(wù)危機(jī)的最直接原因要么是資源配置效率低下,要么是對競爭的反應(yīng)不當(dāng)和職能弱化,導(dǎo)致企業(yè)集團(tuán)競爭劣勢和未來現(xiàn)金流入能力低下;或者企業(yè)集團(tuán)盲目追求銷量的增長,卻忽視了對銷售質(zhì)量的關(guān)注——現(xiàn)金流入的有效支撐度、穩(wěn)定性和可靠性以及時(shí)間分布結(jié)構(gòu),從而導(dǎo)致過度經(jīng)營和現(xiàn)金支付能力不足的困境。這就要求在這個(gè)基礎(chǔ)上把握企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)危機(jī)預(yù)警指標(biāo)。
面試是一個(gè)學(xué)問,為了得到HR的肯定,各位職場人要認(rèn)真掌握其中的技巧,從而得到心儀的工作。那么在財(cái)務(wù)面試中,考官通常會問哪些基本的財(cái)務(wù)問題?
財(cái)務(wù)面試的基本問題
1、最新小規(guī)模納稅人都需要交什么稅?稅率是多少?
小規(guī)模納稅人與普通納稅人的區(qū)別在于增值稅納稅人的分類,因此主要繳納增值稅,稅率為3%。此外,還需繳納城建稅、教育附加費(fèi)和個(gè)人所得稅。對月銷售額在15萬元以下的小微企,暫免征增值稅。
2、財(cái)務(wù)報(bào)表分為哪幾個(gè)?
(1)資產(chǎn)負(fù)債表、損益表、現(xiàn)金流量表或財(cái)務(wù)狀況變動表、附表和附注;
?。?)附表通常包括:利潤分配表、資產(chǎn)減值明細(xì)表、所有者權(quán)益、應(yīng)交增值稅明細(xì)表、分部報(bào)表。
3、企業(yè)邀請安監(jiān)專家給企業(yè)職工講安全知識,安監(jiān)人員的路費(fèi)住宿費(fèi)怎么處理?
非公司人員發(fā)生的與生產(chǎn)經(jīng)營有關(guān)的差旅費(fèi)和業(yè)務(wù)費(fèi)用,屬于企業(yè)為組織和管理企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營而發(fā)生的費(fèi)用,可記入“管理費(fèi)用(業(yè)務(wù)招待費(fèi))”科目。根據(jù)《企業(yè)所得稅法》的規(guī)定,企業(yè)實(shí)際發(fā)生的與收入有關(guān)的合理費(fèi)用,包括成本、費(fèi)用、稅金、損失和其他費(fèi)用,在計(jì)算應(yīng)納稅所得額時(shí)予以扣除。
相關(guān)支出是指與收入直接相關(guān)的支出。合理支出是指符合生產(chǎn)經(jīng)營活動常規(guī),應(yīng)當(dāng)計(jì)入當(dāng)期損益或相關(guān)資產(chǎn)成本的必要的、正常的支出。
4、對于成本控制你怎么看待?
對于從事內(nèi)部控制管理(內(nèi)部審計(jì))的專業(yè)人員來說,如果他們掌握了各級成本控制方法,就可以更透徹地了解企業(yè)經(jīng)營管理中潛在的風(fēng)險(xiǎn),這對提高內(nèi)部審計(jì)的效率也有很大幫助。它也有助于為管理者提供更多增值管理建議。
在企業(yè)日常納稅申報(bào)過程中,有可能會遇到很多問題,從而導(dǎo)致交不了稅。了解網(wǎng)上繳稅常遇到的問題,有助于快速完成納稅申報(bào)。那么網(wǎng)上納稅申報(bào)常見的系統(tǒng)問題有哪些?
網(wǎng)上納稅申報(bào)常遇到的系統(tǒng)問題
1、財(cái)務(wù)報(bào)表申報(bào)提示:申報(bào)失敗,失敗原因:此表本季度已錄入。
這種情況是因?yàn)樨?cái)務(wù)報(bào)表的季度報(bào)告已經(jīng)在稅收征管系統(tǒng)中成功申報(bào)(在稅收征管系統(tǒng)中,點(diǎn)擊“保存”即申報(bào)),所以在網(wǎng)上申報(bào)時(shí)會給出此提示,納稅人無需再次申報(bào)。
2、企業(yè)在外網(wǎng)申報(bào)成功后,繳款時(shí),不顯示賬號信息。
這是因?yàn)槠髽I(yè)在稅收征管系統(tǒng)中注冊的銀行賬戶信息與三方協(xié)議中的賬號不一致(企業(yè)開戶銀行信息已被撤銷或刪除),無法與外部網(wǎng)絡(luò)同步??梢灾匦伦云髽I(yè)的開戶銀行信息,并重新同步數(shù)據(jù)。
3、代扣代繳、代收代繳稅款報(bào)告表申報(bào)失敗。
這個(gè)問題是由納稅人手動改變稅率引起的。納稅人應(yīng)根據(jù)咨詢的稅率進(jìn)行申報(bào),不得通過手動更改稅率來調(diào)整稅額。如果多個(gè)稅種的納稅期不同,本報(bào)表可以為多個(gè)申報(bào)選擇不同的納稅期。
4、數(shù)字證書用戶登錄時(shí)提示:您還沒有開通數(shù)字證書網(wǎng)上報(bào)稅功能。
(1)未在征管系統(tǒng)中綁定賬號,需到大廳進(jìn)行綁定。(2)該納稅人的數(shù)字證書信息不是本單位的,做成了其他單位的。需與CA公司聯(lián)系,修改數(shù)字證書信息。
5、上季度財(cái)務(wù)報(bào)表數(shù)據(jù)有誤如何更改。
由征收人員將上季度財(cái)務(wù)報(bào)表作廢,然后由管理人員在征管系統(tǒng)補(bǔ)錄上季度報(bào)表
系統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn)是影響所有資產(chǎn)的,不能通過資產(chǎn)組合來消除的風(fēng)險(xiǎn)。非系統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn)可以通過有效的資產(chǎn)組合來消除,兩者還是有本質(zhì)的不同,具體可以分為含義方面的不同、致險(xiǎn)因素不同以及與組合資產(chǎn)數(shù)量之間的關(guān)系不同這三方面。
系統(tǒng)性風(fēng)險(xiǎn)與非系統(tǒng)性風(fēng)險(xiǎn)的具體區(qū)別
1、含義不同:非系統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn)指由于某種特定原因?qū)δ程囟ㄙY產(chǎn)收益率造成影響的可能性,它是可以通過有效的資產(chǎn)組合來消除的風(fēng)險(xiǎn)。系統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn)是影響所有資產(chǎn)的,不能通過資產(chǎn)組合來消除的風(fēng)險(xiǎn);
2、致險(xiǎn)因素不同:非系統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn)是特定企業(yè)或特定行業(yè)所擁有的。系統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn)是影響整個(gè)市場的風(fēng)險(xiǎn)因素所引起的;
3、與組合資產(chǎn)數(shù)量之間的關(guān)系不同:非系統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn)是當(dāng)組合中資產(chǎn)的個(gè)數(shù)足夠大時(shí)這部分風(fēng)險(xiǎn)可以被完全消除,即通過多樣化投資可以分散。系統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn)是不能隨著組合中資產(chǎn)數(shù)目的增加而消失,它是始終存在的,通過多樣化投資不可分散。
非系統(tǒng)性風(fēng)險(xiǎn)和系統(tǒng)性風(fēng)險(xiǎn)包括什么?
非系統(tǒng)性風(fēng)險(xiǎn)包括財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)、信用風(fēng)險(xiǎn)、經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)與偶然事件風(fēng)險(xiǎn)等;系統(tǒng)性風(fēng)險(xiǎn)包括經(jīng)濟(jì)周期性波動風(fēng)險(xiǎn)、政策風(fēng)險(xiǎn)、購買力風(fēng)險(xiǎn)、利率風(fēng)險(xiǎn)及匯率風(fēng)險(xiǎn)等。
系統(tǒng)性風(fēng)險(xiǎn)特征是什么?
1、系統(tǒng)性風(fēng)險(xiǎn)是由共同因素引起的,經(jīng)濟(jì)方面如利率、現(xiàn)行匯率、通貨膨脹、宏觀經(jīng)濟(jì)政策與貨幣政策與經(jīng)濟(jì)周期循環(huán)等;政治方面如戰(zhàn)爭沖突等。
2、對市場上所有股票的持有者都有影響,有些股票會比另一些股票的敏感程度更高,如基礎(chǔ)性行業(yè)與原材料行業(yè)等,其股票的系統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn)可能也會更高。
3、無法通過分散投資來進(jìn)行消除,系統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn)是個(gè)別企業(yè)或行業(yè)不能控制的,是社會、經(jīng)濟(jì)政治大環(huán)境里的因素所造成的,影響著絕大多數(shù)企業(yè)的運(yùn)營,分散的投資組合不會對其產(chǎn)生影響。
市場風(fēng)險(xiǎn)怎么理解?
市場風(fēng)險(xiǎn)是指由于市場供求關(guān)系等各種因素變動,導(dǎo)致利率、匯率、證券價(jià)格等波動給銀行帶來損失的可能性。市場風(fēng)險(xiǎn)包含利率風(fēng)險(xiǎn)、匯率風(fēng)險(xiǎn)、股價(jià)風(fēng)險(xiǎn)、商品價(jià)格風(fēng)險(xiǎn)等。
財(cái)務(wù)效應(yīng)和財(cái)務(wù)績效的區(qū)別有:
財(cái)務(wù)效應(yīng)又稱財(cái)務(wù)杠桿效應(yīng),財(cái)務(wù)杠桿效應(yīng)是指由于固定費(fèi)用的存在而導(dǎo)致的,當(dāng)某一財(cái)務(wù)變量以較小幅度變動時(shí),另一相關(guān)變量會以較大幅度變動的現(xiàn)象。也就是指在企業(yè)運(yùn)用負(fù)債籌資方式(如銀行借款、發(fā)行債券)時(shí)所產(chǎn)生的普通股每股收益變動率大于息稅前利潤變動率的現(xiàn)象。
財(cái)務(wù)績效是指企業(yè)戰(zhàn)略及其實(shí)施和執(zhí)行為最終的經(jīng)營業(yè)績作出的貢獻(xiàn),主要通過盈利、營運(yùn)、償債和抗風(fēng)險(xiǎn)能力體現(xiàn)。財(cái)務(wù)績效能全面展示企業(yè)成本控制效果、資產(chǎn)運(yùn)用管理效果、資金來源調(diào)配效果以及股東權(quán)益報(bào)酬率的組成。
財(cái)務(wù)效應(yīng)、財(cái)務(wù)績效的作用
財(cái)務(wù)效應(yīng)作用:財(cái)務(wù)杠桿可以用來衡量財(cái)務(wù)杠桿系數(shù)DFL(Degree Of Financial Leverage)。主要是用來衡量企業(yè)資金結(jié)構(gòu)是否合理。
財(cái)務(wù)績效的作用:通過績效考核,把員工聘用、職務(wù)升降、培訓(xùn)發(fā)展、勞動薪酬相結(jié)合,使得企業(yè)激勵(lì)機(jī)制得到充分運(yùn)用,有利于企業(yè)的健康發(fā)展;同時(shí)對員工本人,也便于建立不斷自我激勵(lì)的心理模式??冃Э己丝梢约ぐl(fā)員工工作的積極性,使其工作起來更主動,這樣企業(yè)發(fā)展才會更順利,才會有更多的機(jī)會。
財(cái)務(wù)杠桿的計(jì)算公式
經(jīng)營杠桿系數(shù)=息稅前利潤變動率÷產(chǎn)銷業(yè)務(wù)量變動率;財(cái)務(wù)杠桿系數(shù)=普通股每股利潤變動率÷息稅前利潤變動率=基期息稅前利潤÷(基期息稅前利潤-基期利息);復(fù)合杠桿系數(shù)=普通股每股利潤變動率÷產(chǎn)銷業(yè)務(wù)量變動率;或復(fù)合杠桿系數(shù)=經(jīng)營杠桿系數(shù)×財(cái)務(wù)杠桿系數(shù)。
財(cái)務(wù)績效的意義
財(cái)務(wù)績效能夠很全面地表達(dá)企業(yè)在成本控制的效果、資產(chǎn)運(yùn)用管理的效果、資金來源調(diào)配的效果以及股東權(quán)益報(bào)酬率的組成。
財(cái)務(wù)人員和財(cái)務(wù)總監(jiān)的區(qū)別有:
1、概念不同。財(cái)務(wù)人員是個(gè)很寬泛的概念,比如企業(yè)的財(cái)務(wù)總監(jiān),會計(jì)出納,統(tǒng)計(jì)人員等。財(cái)務(wù)人員也是指從事財(cái)務(wù)工作的人員。而財(cái)務(wù)總監(jiān)是CFO(Chief Financial Officer),是現(xiàn)代公司中最重要、最有價(jià)值的頂尖管理職位之一。
2、職責(zé)不同。財(cái)務(wù)人員的工作職責(zé)是負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)會計(jì)工作、制定并完成公司的財(cái)務(wù)會計(jì)制度等。而財(cái)務(wù)總監(jiān)的工作職責(zé)有:負(fù)責(zé)公司的納稅申報(bào)、稅款繳納等工作;完善公司涉稅規(guī)章制度,進(jìn)行稅務(wù)籌劃,合法降低企業(yè)稅收成本等工作。
財(cái)務(wù)人員、財(cái)務(wù)總監(jiān)的工作內(nèi)容
財(cái)務(wù)人員的工作內(nèi)容如下:
1、記錄行政方面的財(cái)務(wù)總賬及各種明細(xì)賬目;
2、編制月、季、年終決算和其他方面有關(guān)報(bào)表;
3、協(xié)助經(jīng)理編制并執(zhí)行全院預(yù)算;
4、認(rèn)真審核原始憑證,對違反規(guī)定或不合格的憑證應(yīng)拒絕入賬;
5、定期核對固定資產(chǎn)賬目,做到賬物相符等。
財(cái)務(wù)總監(jiān)的工作內(nèi)容如下:
1、負(fù)責(zé)總經(jīng)理安排的其他工作;
2、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)計(jì)劃、成本計(jì)劃等;
3、負(fù)責(zé)與政府財(cái)稅部門的溝通、協(xié)調(diào);
4、核算公司運(yùn)營成本,節(jié)省公司耗材等;
5、管理所有財(cái)務(wù)人員,并要求安排所有財(cái)務(wù)部門人員工作等。
財(cái)務(wù)人員和財(cái)務(wù)總監(jiān)的聯(lián)系
財(cái)務(wù)人員的范圍包括財(cái)務(wù)總監(jiān)。
財(cái)務(wù)總監(jiān)的發(fā)展歷程
財(cái)務(wù)總監(jiān)制度起源于西方國家,二戰(zhàn)前后,西方國家的國有企業(yè)有了一定的發(fā)展,對國有企業(yè)的管理一般是由能代表國家的財(cái)政部門或主管部門在人才市場上選擇總經(jīng)理,由總經(jīng)理代為管理,并授權(quán)總經(jīng)理選擇合適的總會計(jì)師等高級管理人員,組成經(jīng)理層,負(fù)責(zé)管理生產(chǎn)經(jīng)營。
財(cái)務(wù)指標(biāo)分析,是指對總結(jié)和評價(jià)企業(yè)財(cái)務(wù)狀況與經(jīng)營成果的分析指標(biāo)進(jìn)行分析,主要有三種,包括償債能力指標(biāo)分析、運(yùn)營能力指標(biāo)分析、盈利能力指標(biāo)分析和發(fā)展能力指標(biāo)分析。財(cái)務(wù)系統(tǒng)指標(biāo)主要用于財(cái)務(wù)狀況分析,財(cái)務(wù)狀況分析是反映財(cái)務(wù)狀況的會計(jì)重要要素,也是財(cái)務(wù)報(bào)表分析的要點(diǎn)。其主要指對公司資產(chǎn)、負(fù)債和所有者權(quán)益的各個(gè)方面進(jìn)行評價(jià)。
1、償債能力指標(biāo),包括資產(chǎn)負(fù)債率、流動比率和速動比率;
2、營運(yùn)能力指標(biāo),包括應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率和存貨周轉(zhuǎn)率;
3、盈利能力指標(biāo),包括資本金利潤率、銷售利潤率和成本費(fèi)用利潤率。
1、根據(jù)中國企業(yè)選指標(biāo)。分析跨國公司、大型單位、母公司等需要一個(gè)綜合性研究分析能力指標(biāo),而分公司、中小民營企業(yè)、子公司則適用于具體指標(biāo)數(shù)據(jù)分析;
2、嚴(yán)把指標(biāo)運(yùn)算關(guān)。了解指標(biāo)生成的計(jì)算過程,用于比較的不同時(shí)期的指標(biāo)必須在計(jì)算口徑上保持一致,排除偶發(fā)項(xiàng)目的影響,使作為分析的數(shù)據(jù)能夠反映正常的經(jīng)營狀況,并適當(dāng)使用簡化表格;
3.公認(rèn)標(biāo)準(zhǔn)科學(xué)。采用公認(rèn)的科學(xué)標(biāo)準(zhǔn),如預(yù)定指標(biāo)、歷史標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、國內(nèi)外公認(rèn)標(biāo)準(zhǔn);
4、多種方法來分析。應(yīng)注意絕對值與相對值的比較,正指數(shù)與負(fù)指數(shù)的比較。
財(cái)務(wù)指標(biāo)是指企業(yè)匯總、評價(jià)財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成果的相關(guān)指標(biāo)。企業(yè)進(jìn)行內(nèi)部控制財(cái)務(wù)管理工作人員、企業(yè)股東、債權(quán)人以及外部投資者可以通過對不同財(cái)務(wù)指標(biāo)的運(yùn)用能力以及數(shù)據(jù)分析,以便更好的了解中國企業(yè)的運(yùn)營發(fā)展情況以及各項(xiàng)財(cái)務(wù)狀況。
注會機(jī)考模擬系統(tǒng)操作流程詳解如下:
第一步:登錄2022注冊會計(jì)師機(jī)考網(wǎng)站
第二步:選擇考試科目
第三步:輸入模擬準(zhǔn)考證
第四步:確認(rèn)考生信息
第五步:確認(rèn)并同意注冊會計(jì)師全國統(tǒng)一考試應(yīng)考人員考場守則
第六步:閱讀機(jī)考說明,點(diǎn)擊繼續(xù),進(jìn)入下一步
第七步:開始作答
第八步:交卷
1、基本操作功能的按鈕位置要非常清楚,比如下一題、上一題的按鈕,提交按鈕等;
2、機(jī)考面板上的公式輸入界面一定要提前了解,因?yàn)樵谪?cái)管考試?yán)?,會要輸入一些公式特殊的符號,要是不提前練?xí)而到考試的時(shí)候才臨時(shí)去找的話,會非常浪費(fèi)時(shí)間;
3、熟悉一些機(jī)考系統(tǒng)功能,比如計(jì)算器的功能。提前對機(jī)考系統(tǒng)有個(gè)了解,可以幫助大家更加從容應(yīng)對考試。而且真正考場上的電腦可能是比較老式的機(jī)子,操作本身就會很緩慢,不提前熟悉系統(tǒng)的話,會耽擱很多時(shí)間。
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參加注冊會計(jì)師全國統(tǒng)一考試的考生,專業(yè)階段考試的單科考試合格成績5年內(nèi)有效。對在連續(xù)5個(gè)年度考試中取得專業(yè)階段全部科目考試合格成績的考生,由財(cái)政部考辦頒發(fā)專業(yè)階段考試合格證。
財(cái)政部考辦全面實(shí)行專業(yè)階段考試合格證電子化管理,即凡取得專業(yè)階段全部科目考試合格成績的考生,均可在注冊會計(jì)師全國統(tǒng)一考試網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(簡稱網(wǎng)報(bào)系統(tǒng))的"專業(yè)階段考試合格證"模塊內(nèi)自行查詢、下載專業(yè)階段考試合格證電子證書。財(cái)政部考辦自2020年1月1日起不再受理專業(yè)階段考試合格證補(bǔ)辦申請。
參加注冊會計(jì)師全國統(tǒng)一考試的考生,取得職業(yè)能力綜合測試合格成績者,由財(cái)政部考辦頒發(fā)全科合格證。職業(yè)能力綜合測試成績合格的考生在成績發(fā)布之日起45個(gè)工作日后到參加職業(yè)能力綜合測試考試報(bào)名地的地方考辦領(lǐng)取紙質(zhì)版全科合格證。全科合格證簽署的日期為財(cái)政部考辦下發(fā)的批復(fù)文件日期。
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財(cái)務(wù)杠桿又稱資本杠桿、融資杠桿,或者是負(fù)債經(jīng)營。財(cái)務(wù)杠桿是由于企業(yè)債務(wù)的存在,而導(dǎo)致普通股每股利潤變動大于息稅前利潤變動的杠桿效應(yīng)。簡單地說,財(cái)務(wù)杠桿就是用別人的錢為自己賺取更多的利潤。
我們知道,企業(yè)資本結(jié)構(gòu)是企業(yè)長期資本來源的構(gòu)成和比例關(guān)系。一般情況下,企業(yè)的資本有長期債務(wù)資本和權(quán)益資本構(gòu)成,不同的資本結(jié)構(gòu)對企業(yè)運(yùn)營狀況和結(jié)構(gòu)的影響是不同的。財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)與財(cái)務(wù)杠桿的關(guān)系?,F(xiàn)實(shí)中,我們知道,財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)是由于企業(yè)運(yùn)用了債務(wù)融資方式而產(chǎn)生的喪失償付能力的風(fēng)險(xiǎn),而這種風(fēng)險(xiǎn)最終是需要由普通股股東承擔(dān)的。企業(yè)在經(jīng)營中經(jīng)常會發(fā)生借入資本去進(jìn)行負(fù)債經(jīng)營,但不論經(jīng)營利潤多少,其需要承擔(dān)的債務(wù)利息是不變的。當(dāng)企業(yè)在資本結(jié)構(gòu)中增加了債務(wù)這類具有固定融資成本的比例時(shí),固定的現(xiàn)金流出量就會增加,特別是在利息費(fèi)用的增加速度,超過了息稅前利潤增加速度的情況下,企業(yè)會因?yàn)樨?fù)擔(dān)較多的債務(wù)成本,并將會影響凈利潤的減少,同時(shí)企業(yè)發(fā)生喪失償債能力的概率也會增加,導(dǎo)致財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)增加;反之,當(dāng)債務(wù)資本比率較低時(shí),財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)就小。
財(cái)務(wù)杠桿系數(shù)。對財(cái)務(wù)杠桿計(jì)量的主要指標(biāo)是財(cái)務(wù)杠桿系數(shù),也就是,財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的大小一般用財(cái)務(wù)杠桿系數(shù)表示,財(cái)務(wù)杠桿系數(shù)是企業(yè)計(jì)算每股收益的變動率與息稅前利潤的變動率之間的比率。財(cái)務(wù)杠桿系數(shù)越大,表明企業(yè)財(cái)務(wù)杠桿作用越明顯,但財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)也就越大;反之,如果財(cái)務(wù)杠桿系數(shù)越小,表明財(cái)務(wù)杠桿作用越小,財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)也就越小。應(yīng)該說,在影響財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的因素中,債務(wù)利息或優(yōu)先股股息這類固定融資成本是基本因素。
在一定的息稅前利潤范圍內(nèi),債務(wù)融資的利息成本是不變的,隨著息稅前利潤的增加,單位利潤所負(fù)擔(dān)的固定利息費(fèi)用就會相對減少,從而單位利潤可供股東分配的部分會相應(yīng)增加,則普通股股東每股收益的增長率將大于息稅前利潤的增長率。反之,當(dāng)息稅前利潤減少時(shí),單位利潤所負(fù)擔(dān)的規(guī)定利息費(fèi)用就會相對增加,從而單位利潤可供股東分配的部分相應(yīng)減少,普通股股東每股收益的下降率將大于息稅前利潤的下降率。如果不存在固定融資費(fèi)用,則普通股股東每股收益的變動率,會與息稅前利潤的變動率保持一致。這種在某一固定的債務(wù)與權(quán)益融資結(jié)構(gòu)下,由于息稅前利潤的變動引起每股收益產(chǎn)生更大變動程度的現(xiàn)象,被稱為財(cái)務(wù)杠桿效應(yīng)。固定融資成本是引起財(cái)務(wù)杠桿效應(yīng)的根源,但息稅前利潤與固定融資成本之間的相對水平?jīng)Q定了財(cái)務(wù)杠桿的大小,即財(cái)務(wù)杠桿的大小是由固定融資成本和息稅前利潤共同決定的。我們知道,負(fù)債比率是可以控制的。企業(yè)可以通過合理安排資本結(jié)構(gòu),適度負(fù)債,使財(cái)務(wù)杠桿利益,抵消風(fēng)險(xiǎn)增大所帶來的不利影響。
總之,財(cái)務(wù)杠桿是由于企業(yè)債務(wù)的存在,而導(dǎo)致普通股每股利潤變動大于息稅前利潤變動的杠桿效應(yīng)。簡單地說,財(cái)務(wù)杠桿就是用別人的錢為自己賺取更多的利潤。財(cái)產(chǎn)杠桿的計(jì)量是財(cái)務(wù)杠桿系數(shù),其財(cái)務(wù)杠桿系數(shù)越大,財(cái)務(wù)杠桿作用越明顯,但企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)越大。
伴隨信息化時(shí)代的到來,現(xiàn)代企業(yè)運(yùn)營中開始更多的依賴于信息技術(shù),降低組織運(yùn)營的成本,并實(shí)現(xiàn)組織的扁平化。尤其對于信息系統(tǒng)最集中的用戶,如跨國公司、大型國有企業(yè)和電信金融企業(yè)等,在這些高度依賴于信息技術(shù)的企業(yè),業(yè)務(wù)的可持續(xù)運(yùn)營及數(shù)據(jù)資產(chǎn)的安全性顯得尤為關(guān)鍵。一方面企業(yè)參與信息化建設(shè)的過程,另一方面也要求保護(hù)公司信息資產(chǎn)的安全,并做好業(yè)務(wù)連續(xù)性規(guī)劃與災(zāi)難恢復(fù)計(jì)劃。因此,與以往相比,企業(yè)對信息技術(shù)的要求不再是簡單的設(shè)備配置、體系架構(gòu),而是考慮到如何控制并管理IT運(yùn)營的風(fēng)險(xiǎn)。以美國薩班斯(SOX)法案為代表的諸多國際標(biāo)準(zhǔn)就對組織的IT審計(jì)工作提出了更高要求,在信息系統(tǒng)基礎(chǔ)設(shè)施運(yùn)營、信息資產(chǎn)保護(hù)、信息系統(tǒng)運(yùn)維、業(yè)務(wù)連續(xù)性等方面,都要求IT經(jīng)理和信息系統(tǒng)審計(jì)師必須掌握信息系統(tǒng)審計(jì)、控制與安全技術(shù),從而為保護(hù)企業(yè)的主要業(yè)務(wù)提供一道管理和技術(shù)的雙重屏障。
本課程正是通過信息系統(tǒng)審計(jì)培訓(xùn),助您熟悉信息系統(tǒng)管理核心要義,掌握信息系統(tǒng)的軟件、硬件、開發(fā)、運(yùn)營、維護(hù)、管理和安全相關(guān)知識,并能夠利用規(guī)范和先進(jìn)的審計(jì)技術(shù),對信息系統(tǒng)的安全性、穩(wěn)定性和有效性進(jìn)行審計(jì)、檢查、評價(jià)和改造。
1.建立一支高素質(zhì)的審計(jì)團(tuán)隊(duì)
2.建立科學(xué)先進(jìn)的審計(jì)制度流程
3.識別審計(jì)活動中的主要風(fēng)險(xiǎn)
4.學(xué)會在實(shí)務(wù)中如何運(yùn)用技巧和方法找到問題的關(guān)鍵,改進(jìn)管理并提高效益
5.分析和講解了內(nèi)部審計(jì)工作所面臨的新形勢和新環(huán)境、相應(yīng)的任務(wù)和戰(zhàn)略、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和勝任能力、基本流程和方法
1.公司董事、監(jiān)事
2.中高層管理人員
3.內(nèi)控、內(nèi)審部人員
4.財(cái)務(wù)部人員
一、內(nèi)部審計(jì)標(biāo)準(zhǔn) | 二、 內(nèi)部審計(jì)和公司治理 |
管理內(nèi)部審計(jì)職能 內(nèi)部審計(jì)專業(yè)實(shí)務(wù)標(biāo)準(zhǔn) 管理需要——內(nèi)部審計(jì)的工作方法 道德規(guī)范 | 內(nèi)部審計(jì)和審計(jì)委員會 內(nèi)部部門的組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì) 舉報(bào)方案和行為規(guī)則 與外部審計(jì)師合作 欺詐發(fā)現(xiàn)和預(yù)防 |
三、建立以風(fēng)險(xiǎn)控制為導(dǎo)向的內(nèi)部審計(jì)流程 | 四、內(nèi)審的技術(shù)方法與實(shí)戰(zhàn)技巧 |
管理內(nèi)部審計(jì)活動 內(nèi)部審計(jì)組織與計(jì)劃 溝通和批準(zhǔn) 資源管理指導(dǎo)和開展內(nèi)部審計(jì) 工作底稿——記錄內(nèi)部審計(jì)活動 通過審計(jì)抽樣搜樣證據(jù) 審計(jì)報(bào)告與內(nèi)部審計(jì)溝通 向董事會和高層管理者報(bào)告 | 舞弊與疏忽的防范 風(fēng)險(xiǎn)與控制自我評估 數(shù)據(jù)收集工具和技術(shù) 問題解決與決策制定 計(jì)算機(jī)化審計(jì)工具和技術(shù) |
五、內(nèi)部審計(jì)工具下趨勢 | |
HIPPA與日漸增長的隱私關(guān)注 持續(xù)性保障審計(jì),XBRL和OLAP 內(nèi)部審計(jì)質(zhì)量保障與ASQ質(zhì)量審計(jì) 控制自我評估 |
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在非財(cái)務(wù)經(jīng)理的財(cái)務(wù)課程獲得熱烈反響后,作為中國最著名的財(cái)務(wù)培訓(xùn)機(jī)構(gòu),我們將繼續(xù)舉辦為期4天的高級研修班針對企業(yè)高層非財(cái)務(wù)管理人員的財(cái)務(wù)技巧進(jìn)行深入淺出的專業(yè)培訓(xùn),而這些正是在競爭日趨激烈的今天取得成功的必要條件。
非財(cái)務(wù)高管如何運(yùn)用財(cái)務(wù)工具,進(jìn)行商業(yè)決策,預(yù)測未來經(jīng)營策略,分析歷史經(jīng)營表現(xiàn)繼而為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值、提升管理績效成為現(xiàn)今非財(cái)務(wù)企業(yè)高管最為頭痛的問題之一。本課程將從財(cái)務(wù)的角度出發(fā),將企業(yè)整體戰(zhàn)略與財(cái)務(wù)管理相結(jié)合,讓身為企業(yè)中的管理者,從財(cái)務(wù)的角度把握企業(yè)運(yùn)作的核心,有效提升企業(yè)的管理水平。
您不得不參加的區(qū)別于傳統(tǒng)非財(cái)?shù)恼n程:
通過最專業(yè)的財(cái)經(jīng)培訓(xùn)平臺,讓您與企業(yè)高管和資深教授面對面共同探討財(cái)務(wù)在高層決策和企業(yè)管理中發(fā)揮的作用。
課程采用現(xiàn)場演練、案例分析、小組討論和學(xué)員實(shí)際操作指導(dǎo)的授課形式,學(xué)員可以體驗(yàn)真實(shí)的實(shí)戰(zhàn)情景,現(xiàn)場找到處理問題的解決方案,有效激發(fā)學(xué)習(xí)愿望,真正學(xué)習(xí)到有用的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)和技巧。
作為非財(cái)務(wù)經(jīng)理的財(cái)務(wù)課程高級版,如果您已經(jīng)初步了解財(cái)務(wù),那此次課程將讓您對財(cái)務(wù)知識的一知半解變成對相關(guān)財(cái)務(wù)知識的融會貫通!同時(shí)教授也將原本傳統(tǒng)印象中枯燥的財(cái)務(wù)課程,以案例分析、理論與實(shí)務(wù)結(jié)合等方式穿插引導(dǎo)學(xué)員并創(chuàng)造輕松的學(xué)習(xí)氛圍。
課程列舉了微軟、沃爾瑪、萬科、葛洲壩、上海汽車、青島海爾、四川長虹、廣汽長豐、美的電器等大量生動真實(shí)的案例進(jìn)行分析,案例中既有成功的經(jīng)驗(yàn),也有失敗的教訓(xùn),可幫助您全面理解和掌握財(cái)務(wù)管理諸多必備技能。
1、更有效地與財(cái)務(wù)專業(yè)人員進(jìn)行交流
2、更專業(yè)地理解財(cái)務(wù)報(bào)表從而輔助經(jīng)營決策
3、更直接地從財(cái)務(wù)角度分析管理問題
4、更全面地學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)指標(biāo)與分析來控制戰(zhàn)略成本
5、更詳實(shí)地了解財(cái)務(wù)管理并提升企業(yè)價(jià)值
6、更深刻地培養(yǎng)風(fēng)險(xiǎn)控制意識幫助企業(yè)管理
1:企業(yè)高層管理人員,如:董事,董事長,總裁,總經(jīng)理、副總經(jīng)理,監(jiān)事,總監(jiān)等
2:金融機(jī)構(gòu)高層管理人員,如:行長,副行長,總裁,總經(jīng)理,副總經(jīng)理等
課程包含的九大模塊形成一個(gè)完整的邏輯體系,模塊之間的順序不可打亂與縮減,但可以根據(jù)需要延伸和拓展。案例會不斷更新及根據(jù)課堂反應(yīng)和需要來補(bǔ)充。 | |
模塊一,企業(yè)管理與財(cái)務(wù)報(bào)表 | 模塊二,財(cái)務(wù)管理的內(nèi)容和目標(biāo) |
主題:資產(chǎn)負(fù)債表和利潤表如何映射企業(yè)管理 企業(yè)在戰(zhàn)略目標(biāo)的指引下,形成年度經(jīng)營管理,經(jīng)營管理的目標(biāo)又由業(yè)務(wù)管理與財(cái)務(wù)管理來共同完成。業(yè)務(wù)管理和財(cái)務(wù)管理在實(shí)踐中既相互獨(dú)立又相互依存;兩者的管理對象和管理成果通過資產(chǎn)負(fù)債表和利潤表的不同部分來體現(xiàn)。 | 主題:財(cái)務(wù)管理的目標(biāo)是股東價(jià)值最大化 財(cái)務(wù)管理由企業(yè)的股東提供的資金為支點(diǎn),主動尋求外部資金來源,以幫助企業(yè)獲取更多的資產(chǎn)投入運(yùn)營。但在實(shí)際的企業(yè)運(yùn)營中,并非每一時(shí)點(diǎn)上資金的來源和資金的需求都會相等,財(cái)務(wù)管理需要對暫時(shí)閑置的資金進(jìn)行管理。此外,財(cái)務(wù)部門還需參與到企業(yè)的經(jīng)營決策和投資決策中去。學(xué)習(xí)用資產(chǎn)負(fù)債表的觀點(diǎn)來理解企業(yè)盈利。對于股東而言,股權(quán)的價(jià)值如何來估定。 案例:企業(yè)財(cái)務(wù)管理決策(微軟、沃爾瑪、上海汽車) |
模塊三,財(cái)務(wù)會計(jì)與財(cái)務(wù)報(bào)表 | 模塊四,財(cái)務(wù)報(bào)表的核心——資產(chǎn)計(jì)價(jià) |
主題:經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)如何反映在財(cái)務(wù)報(bào)表中(分組課堂練習(xí)及討論:權(quán)責(zé)發(fā)生制下財(cái)務(wù)報(bào)表的生成) 財(cái)務(wù)會計(jì)有四個(gè)前提假定,這也是財(cái)務(wù)報(bào)表的假定。如何區(qū)分費(fèi)用與資產(chǎn),如何對資產(chǎn)來計(jì)價(jià),如何估計(jì)資產(chǎn)變成現(xiàn)金的程度,如何估計(jì)資產(chǎn)變成費(fèi)用的速度;如何應(yīng)用權(quán)責(zé)發(fā)生制,了解現(xiàn)金制和權(quán)責(zé)發(fā)生制下經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)在財(cái)務(wù)報(bào)表上的反應(yīng)。認(rèn)識經(jīng)營周期的重要性,理解利潤表的彈性空間。 案例:葛洲壩、上海汽車、青島海爾、四川長虹、廣汽長豐 | 主題:資產(chǎn)采用歷史成本或公允價(jià)值計(jì)價(jià)對財(cái)報(bào)系統(tǒng)的影響 從財(cái)務(wù)報(bào)表發(fā)展的歷史來看,公允價(jià)值首先被使用作為資產(chǎn)計(jì)價(jià)的依據(jù),在此前提之下,資產(chǎn)負(fù)債表既可以用來反應(yīng)企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況,又被用來解釋企業(yè)在一段時(shí)間內(nèi)的經(jīng)營成果。但公允價(jià)值的取得并不容易。歷史成本計(jì)價(jià)的原則,直接引出利潤表,引出關(guān)于利潤是收入與成本費(fèi)用配比之結(jié)果的結(jié)論。而當(dāng)前資產(chǎn)的計(jì)價(jià),既有歷史成本,亦有成本與市價(jià)孰低,亦有公允價(jià)值,這些計(jì)價(jià)概念不僅影響到資產(chǎn),也影響到利潤的計(jì)量。 案例:中興通訊、申能股份、蘭生股份 |
模塊五,財(cái)務(wù)報(bào)表之間的關(guān)聯(lián) | 模塊六,內(nèi)部業(yè)務(wù)報(bào)表 |
主題:三表的邏輯關(guān)系(分組課堂練習(xí)及討論:現(xiàn)金流量表的生成與分解) 資產(chǎn)負(fù)債表是財(cái)務(wù)報(bào)表的核心,利潤表用來解釋股東權(quán)益項(xiàng)下保留盈余的增減變動,這兩張報(bào)表都是權(quán)責(zé)發(fā)生制下產(chǎn)生的?,F(xiàn)金制下衡量企業(yè)是否在經(jīng)營年度中獲得了現(xiàn)金的增量,以及了解現(xiàn)金的來龍去脈,現(xiàn)金流量表可以滿足這一需要。從現(xiàn)金的來源中分離出經(jīng)營活動,從經(jīng)營活動中理解業(yè)務(wù)管理與資金管理。從而進(jìn)一步認(rèn)識企業(yè)內(nèi)部兩類管理對經(jīng)營成果的重要影響。 案例:四川長虹、美的電器
| 主題:傳統(tǒng)的成本與流程成本 在財(cái)務(wù)報(bào)表上,成本與費(fèi)用有著本質(zhì)區(qū)別。而成本有制造成本與完全成本的區(qū)別,前者用于財(cái)務(wù)報(bào)告,后者可以用于業(yè)務(wù)管理的決策。成本有一個(gè)先歸集后分配的過程。歸集的標(biāo)準(zhǔn)很重要,不同標(biāo)準(zhǔn)會產(chǎn)生不同的結(jié)果,這些結(jié)果對于企業(yè)的經(jīng)營決策有著至關(guān)重要的影響。 案例:流程成本、青島啤酒
模塊八,財(cái)務(wù)指標(biāo)與分析 |
模塊七,財(cái)務(wù)管理的原理 | 模塊八,財(cái)務(wù)指標(biāo)與分析 |
主題:管理的效率與安全的衡量 資產(chǎn)創(chuàng)造價(jià)值,管理提升效率。管理的效率反應(yīng)在兩個(gè)方面,首先是對成本和費(fèi)用的控制,其次是對資產(chǎn)周轉(zhuǎn)速度的控制。此外,企業(yè)的持續(xù)經(jīng)營也是管理要實(shí)現(xiàn)的目標(biāo),持續(xù)經(jīng)營的企業(yè)對債權(quán)人和投資者而言才是安全的。財(cái)務(wù)管理在財(cái)務(wù)指標(biāo)上重點(diǎn)為企業(yè)經(jīng)營的效率性和安全性兩個(gè)方面設(shè)計(jì)了指標(biāo),而指標(biāo)的設(shè)計(jì)參考了經(jīng)濟(jì)學(xué)中關(guān)于投入產(chǎn)出、投資報(bào)酬、對沖性法則和資本機(jī)構(gòu)平衡等原理。 案例:萬科企業(yè)、微軟 | 主題:財(cái)務(wù)指標(biāo)與杜邦分析法的應(yīng)用(課堂練習(xí):杜邦分析法) 財(cái)務(wù)分析的手段主要是通過指標(biāo)的計(jì)算與比較,得出關(guān)于企業(yè)發(fā)展的趨勢的結(jié)論。財(cái)務(wù)指標(biāo)分為效率性與安全性兩大類,效率類指標(biāo)進(jìn)一步區(qū)分為成本控制與周轉(zhuǎn)速度,安全類指標(biāo)區(qū)分為短期財(cái)務(wù)安全性與長期財(cái)務(wù)安全性等。傳統(tǒng)的指標(biāo)分析以杜邦分析為基礎(chǔ),以企業(yè)使用的財(cái)務(wù)杠桿、周轉(zhuǎn)速度和成本控制力度來解釋凈資產(chǎn)收益率。 案例:四川長虹、海信電器、萬科企業(yè)、寶鋼股份、國美電器、蘇寧電器 |
模塊九,財(cái)務(wù)指標(biāo)的應(yīng)用 | |
主題:經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)與財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn) 銀行在給企業(yè)授信時(shí)需要考察企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn),風(fēng)險(xiǎn)可以分解為經(jīng)營與財(cái)務(wù)兩方面。如何來綜合地定量地判斷一個(gè)企業(yè)的經(jīng)營情況,單因素模型、奧特曼(多因素)模型是用來預(yù)測一個(gè)企業(yè)瀕于破產(chǎn)的幾率,國資委用來考核企業(yè)的打分模型設(shè)計(jì)地也相當(dāng)科學(xué)。 |
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百年不遇的國際金融危機(jī)造就新的國際經(jīng)濟(jì)格局。危機(jī)之后,伴隨著世界經(jīng)濟(jì)的大調(diào)整大變革,經(jīng)濟(jì)全球化、區(qū)域一體化重新啟動和加速,綠色經(jīng)濟(jì)和新興戰(zhàn)略產(chǎn)業(yè)正在孕育突破當(dāng)中,全球生產(chǎn)要素重組和國際產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移即將掀起新的高潮。新格局意味著新的挑戰(zhàn),同時(shí)也蘊(yùn)含著前所未有的重大機(jī)遇。
當(dāng)今世界,眾多企業(yè)CFO都面臨一個(gè)困境:如何才能履行好股東賦予的監(jiān)控企業(yè)的傳統(tǒng)責(zé)任,又能成為企業(yè)CEO的合作伙伴,為股東創(chuàng)造價(jià)值?
企業(yè)要運(yùn)籌千里,CEO們越來越離不開能夠提供專業(yè)、全面財(cái)務(wù)信息以支持決策的CFO。CFO作為企業(yè)經(jīng)營運(yùn)作中最核心的崗位之一,承擔(dān)著投資者利益代表、企業(yè)戰(zhàn)略決策者、經(jīng)營管理監(jiān)督與管理者等越來越多的重要職能。要勝任新的要求,尋求更好的職業(yè)發(fā)展,CFO需要在財(cái)務(wù)專業(yè)、價(jià)值創(chuàng)造、信息溝通、戰(zhàn)略決策等方面更多的智慧與經(jīng)驗(yàn)。
【系統(tǒng)課程體系】從近十年財(cái)務(wù)高層管理素能研究中提取最核心、最精要的課程內(nèi)容
【深度實(shí)踐探索】以全球最新高管訓(xùn)練方式,整合經(jīng)典與最新案例,源于實(shí)踐,用于實(shí)踐
【定制培養(yǎng)方法】針對學(xué)員的個(gè)性化訪談?wù){(diào)研,定制適合您崗位需求、個(gè)性發(fā)展的學(xué)習(xí)計(jì)劃
【高端交流平臺】精心設(shè)計(jì)豐富多樣的互動方案,搭建中國最頂級的首席財(cái)務(wù)官交流學(xué)習(xí)平臺
課程針對CFO、財(cái)務(wù)總監(jiān)以及承擔(dān)類似角色的副總裁或財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人
參加學(xué)員需要具有8年以上中高層管理經(jīng)驗(yàn)
CEO、董事會成員等與CFO一起參加效果更佳
1、CFO在現(xiàn)代企業(yè)中的新定位與職責(zé) | 2、CFO的高效領(lǐng)導(dǎo)力和職業(yè)發(fā)展 |
CFO在現(xiàn)代企業(yè)中的地位作用、職責(zé)權(quán)利及面臨的挑戰(zhàn) 在公司實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)中所處的功能角色和應(yīng)有的技能 職業(yè)管理與執(zhí)業(yè)規(guī)范 跨國公司財(cái)務(wù)管理中的財(cái)務(wù)理念和財(cái)務(wù)支持系統(tǒng)、首席財(cái)務(wù)官更新八大方面理財(cái)觀念 | ●21世紀(jì)領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展的機(jī)遇與挑戰(zhàn) 領(lǐng)導(dǎo)力成功的衡量標(biāo)準(zhǔn)和路徑圖 理解員工、了解員工特點(diǎn) 激發(fā)員工活力,發(fā)揮員工潛力 領(lǐng)導(dǎo)者的自我認(rèn)知 ●領(lǐng)導(dǎo)力資本 培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)者的洞察力 如何進(jìn)行企業(yè)績效管理 如何進(jìn)行自我評估與反饋 ●領(lǐng)導(dǎo)力創(chuàng)新 提升員工產(chǎn)生、表達(dá)創(chuàng)新想法的能力 構(gòu)建創(chuàng)新型組織 |
3、財(cái)務(wù)戰(zhàn)略和企業(yè)戰(zhàn)略的整合 | 4、企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理與內(nèi)部控制 |
●如何制定正確的競爭戰(zhàn)略 分析外部壞境和內(nèi)部環(huán)境 法律法規(guī)對于企業(yè)戰(zhàn)略的影響 業(yè)務(wù)輸入 ●從財(cái)務(wù)的角度看待企業(yè)戰(zhàn)略 企業(yè)目標(biāo)與財(cái)務(wù)目標(biāo) ★總體財(cái)務(wù)戰(zhàn)略及其選擇 現(xiàn)代企業(yè)目標(biāo):追求利潤,但不能惟利是圖 ●利用平衡計(jì)分卡構(gòu)建企業(yè)戰(zhàn)略模型 成功執(zhí)行企業(yè)戰(zhàn)略所面臨的挑戰(zhàn) 構(gòu)建企業(yè)戰(zhàn)略管理體系 描述、溝通戰(zhàn)略:開發(fā)戰(zhàn)略圖 轉(zhuǎn)化戰(zhàn)略為可操作的行動 分解、落實(shí)戰(zhàn)略 評估和管理戰(zhàn)略 中國組織戰(zhàn)略管理的挑戰(zhàn)與成功因素 | ●價(jià)值鏈管理與內(nèi)部控制 價(jià)值鏈管理理論 內(nèi)部控制構(gòu)成價(jià)值鏈管理的具體形式 價(jià)值鏈管理與企業(yè)資源優(yōu)化分配 實(shí)現(xiàn)企業(yè)價(jià)值最大化 ●內(nèi)控的建立 量體裁衣--內(nèi)控的設(shè)置 業(yè)務(wù)活動內(nèi)部控制設(shè)計(jì) 內(nèi)控體系建立和執(zhí)行的五個(gè)階段 √如何確定和分解目標(biāo) √如何識別風(fēng)險(xiǎn) √如何建立控制政策:二維表、流程圖、文字描述 √如何有效執(zhí)行內(nèi)控 √如何監(jiān)督內(nèi)控的執(zhí)行狀況:執(zhí)行過程中的監(jiān)督和獨(dú)立評估 他山之石 ●企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理 風(fēng)險(xiǎn)與風(fēng)險(xiǎn)管理的基礎(chǔ)知識 風(fēng)險(xiǎn)的分類 風(fēng)險(xiǎn)管理的方法與工具 行為偏差與風(fēng)險(xiǎn)管理 |
(課程案例以實(shí)際上課呈現(xiàn)為準(zhǔn))想了解最新詳細(xì)課程大綱及資料,點(diǎn)擊網(wǎng)頁左側(cè)的在線咨詢圖標(biāo),與在線老師交流咨詢領(lǐng)取。
注冊會計(jì)師是財(cái)政部設(shè)立的財(cái)會類執(zhí)業(yè)資格證書考試,考試一年一次,順利考下來的持證人員后續(xù)的職業(yè)前景非常廣闊,有機(jī)會進(jìn)入會計(jì)師事務(wù)所、銀行、國企等單位就業(yè),待遇優(yōu)厚。那對計(jì)劃報(bào)考的人員來說,注冊會計(jì)師報(bào)名系統(tǒng)在哪?報(bào)名流程圖解是怎樣的?對此,會計(jì)小編在下文為大家做出了詳細(xì)解答,一起來看看吧!
一、注冊會計(jì)師報(bào)名系統(tǒng)在哪?
注冊會計(jì)師考試采取的是全國統(tǒng)一進(jìn)行報(bào)名、考試的方式,歷年的報(bào)名官網(wǎng)都是一致的,統(tǒng)一是“網(wǎng)報(bào)系統(tǒng)”。詳情如下:
1、報(bào)名系統(tǒng)(官網(wǎng)):“注冊會計(jì)師全國統(tǒng)一考試網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)”(簡稱網(wǎng)報(bào)系統(tǒng),網(wǎng)址:https://cpaexam.cicpa.org.cn)。
2、報(bào)名系統(tǒng)(官微):“中國注冊會計(jì)師協(xié)會官方微信公眾號”(手機(jī)微信上搜索關(guān)注即可,不過鏈接到的終端依然是網(wǎng)報(bào)系統(tǒng))。
注冊會計(jì)師報(bào)名系統(tǒng)還是大家完成繳費(fèi)、準(zhǔn)考證下載打印、考試分?jǐn)?shù)查詢、下載專業(yè)階段考試合格證等考務(wù)的官方入口,后續(xù)多處都會用到,因此建議大家提前將其網(wǎng)址保存、收藏。
二、注冊會計(jì)師報(bào)名流程圖解是怎樣的?
在中注協(xié)規(guī)定的報(bào)名期間(一般是在每年的4月份),考生可以任選上述2個(gè)報(bào)名登錄入口之一,進(jìn)入完成注冊和報(bào)名。關(guān)于具體完成報(bào)名的詳細(xì)流程,如下圖所示:
三、注冊會計(jì)師報(bào)名條件要求有哪些?
非常友好!一般考生滿足大專以上學(xué)歷,并且是完全民事行為能力人就可以報(bào)名參加注冊會計(jì)師專業(yè)階段考試!詳情如下:
●注冊會計(jì)師報(bào)名條件要求——專業(yè)階段(同時(shí)滿足):
1、具有完全民事行為能力;
2、具有高等??埔陨蠈W(xué)校畢業(yè)學(xué)歷,或者具有會計(jì)或者相關(guān)專業(yè)中級以上技術(shù)職稱。
●注冊會計(jì)師報(bào)名條件要求——綜合階段(同時(shí)滿足):
1、具有完全民事行為能力;
2、已取得注冊會計(jì)師全國統(tǒng)一考試專業(yè)階段考試合格證。
●不得報(bào)考注冊會計(jì)師考試的情形:
1、因被吊銷注冊會計(jì)師證書,自處罰決定之日起至申請報(bào)名之日止不滿5年者;
2、以前年度參加注冊會計(jì)師全國統(tǒng)一考試因違規(guī)而受到禁考處理期限未滿者;
3、已經(jīng)取得全科合格者。
說明:因考試政策、內(nèi)容不斷變化與調(diào)整,會計(jì)網(wǎng)cpa考試頻道提供的以上信息僅供參考,如有異議,請考生以權(quán)威部門公布的內(nèi)容為準(zhǔn)。
財(cái)務(wù)雖然不能創(chuàng)造價(jià)值,但是可全面的衡量價(jià)值,財(cái)務(wù)是企業(yè)中,唯一一個(gè)具有串聯(lián)人,財(cái),物等一切價(jià)值鏈條的管理部門。財(cái)務(wù)的工作重要性表現(xiàn)在企業(yè)具備的系統(tǒng)的,全面的管理視角。那么財(cái)務(wù)的職能有哪些呢?
財(cái)務(wù)職能是什么?
財(cái)務(wù)職能是指企業(yè)財(cái)務(wù)在運(yùn)行中所固有的功能。財(cái)務(wù)的職能源于企業(yè)資金運(yùn)動及其所體現(xiàn)的經(jīng)濟(jì)關(guān)系,表現(xiàn)為籌資、用資、耗資、分配等過程中的管理職能,包括:財(cái)務(wù)預(yù)測、財(cái)務(wù)決策、財(cái)務(wù)計(jì)劃、財(cái)務(wù)控制、財(cái)務(wù)分析等。
小企業(yè)財(cái)務(wù)部的財(cái)務(wù)職能
1、記賬:把企業(yè)的各項(xiàng)收入和支出記錄清楚,給老板一個(gè)清晰的賬務(wù)記錄。
2、出具財(cái)務(wù)報(bào)表:至少按月度出具損益表,資產(chǎn)負(fù)債表和現(xiàn)金流量表這三大報(bào)表,讓老板對企業(yè)的營收情況,資金情況和資產(chǎn)狀況有個(gè)清晰的了解。
3、申報(bào)納稅:企業(yè)再小,也需要定期到稅務(wù)局進(jìn)行納稅申報(bào),在稅務(wù)系統(tǒng)中形成一個(gè)良好的記錄。
4、開具發(fā)票:根據(jù)企業(yè)的業(yè)務(wù)性質(zhì),開具增值稅普通發(fā)票,服務(wù)發(fā)票,增值稅的專用發(fā)票等,這需要和當(dāng)?shù)囟悇?wù)局協(xié)調(diào)并安裝相應(yīng)的軟件。
5、資金管理:包括收款并與客戶核對往來賬目,給供應(yīng)商付款,給員工報(bào)銷費(fèi)用和發(fā)工資等。升級一些的,需要進(jìn)行一些資金預(yù)測,避免入不敷出的局面。
大企業(yè)財(cái)務(wù)部的財(cái)務(wù)職能
隨著企業(yè)的發(fā)展壯大,可以考慮發(fā)展財(cái)務(wù)部的升級職能,進(jìn)一步為老板出謀劃策。當(dāng)然,這要考慮你的人手是否充足,能否應(yīng)對這些工作。包括并不限于以下職能:
1、預(yù)算管理:企業(yè)進(jìn)行預(yù)算管理的目的是為了保證企業(yè)的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行能夠按照預(yù)期的目標(biāo)進(jìn)行,進(jìn)行成本控制,保證凈利潤的實(shí)現(xiàn)。但小企業(yè)在實(shí)際運(yùn)行中會出現(xiàn)各種情況而偏離預(yù)期,這需要財(cái)務(wù)和企業(yè)老板的及時(shí)溝通。
2、產(chǎn)品和客戶的盈利分析:不同的產(chǎn)品有不同的毛利,不同客戶對公司的毛利貢獻(xiàn)也不相同,財(cái)務(wù)要能夠進(jìn)行產(chǎn)品和客戶盈利能力的詳細(xì)分析,為老板的決策提供依據(jù)。
3、企業(yè)資金的籌集:小企業(yè)在發(fā)展壯大的過程中,缺乏運(yùn)營資金是老板們經(jīng)常頭疼的問題。資金是企業(yè)運(yùn)營的血脈,如何為企業(yè)籌資也是財(cái)務(wù)的又一重要貢獻(xiàn)。
4、稅務(wù)籌劃: 如何合理地避稅,幫助企業(yè)節(jié)省資金,同時(shí)又不違反國家的稅務(wù)政策。
5、法務(wù)咨詢: 企業(yè)在經(jīng)營中需要簽訂各種不同的商務(wù)合同,財(cái)務(wù)在日常工作中多多少少會接觸到這些合同,財(cái)務(wù)能夠從合同條款中看到風(fēng)險(xiǎn)和機(jī)會,并能夠及時(shí)提醒老板。
在注冊稅務(wù)師的備考之路上,一個(gè)高效且實(shí)用的模擬考試系統(tǒng)宛如一把利器,能夠助力考生披荊斬棘。而會計(jì)網(wǎng)推出的注冊稅務(wù)師《財(cái)務(wù)與會計(jì)》模擬考試系統(tǒng)便是這樣的存在。
《財(cái)務(wù)與會計(jì)》是注冊稅務(wù)師考試中的重要科目,其知識點(diǎn)涵蓋廣泛,對考生的財(cái)務(wù)知識儲備和會計(jì)實(shí)務(wù)能力都有著較高的要求。模擬考試系統(tǒng)在此發(fā)揮著不可替代的作用。
該模擬考試系統(tǒng)最大的優(yōu)勢在于它能夠高度模擬真實(shí)的考試環(huán)境。從考試界面的布局到考試時(shí)間的設(shè)置,都與正式的注冊稅務(wù)師考試別無二致。考生們在使用系統(tǒng)進(jìn)行模擬考試時(shí),可以親身體驗(yàn)考試的緊張氛圍,提前適應(yīng)考試節(jié)奏,從而有效緩解正式考試時(shí)可能產(chǎn)生的緊張情緒。
同時(shí),系統(tǒng)中的題目類型豐富多樣。不僅包含了歷年的經(jīng)典真題,還根據(jù)最新的考試大綱和考試趨勢,精心編制了大量的模擬題。這些題目涵蓋了《財(cái)務(wù)與會計(jì)》科目中的各個(gè)知識點(diǎn),無論是財(cái)務(wù)報(bào)表的分析與編制、稅務(wù)會計(jì)處理,還是財(cái)務(wù)管理的相關(guān)計(jì)算等方面,都有全面的覆蓋。通過不斷地在系統(tǒng)中進(jìn)行練習(xí),考生們可以及時(shí)發(fā)現(xiàn)自己的知識薄弱點(diǎn),并進(jìn)行有針對性的復(fù)習(xí)。
對于那些渴望獲得注冊稅務(wù)師《財(cái)務(wù)與會計(jì)》模擬考試系統(tǒng)的考生們來說,途徑十分便捷。就在會計(jì)網(wǎng)的稅務(wù)師欄目,考生們可以在線咨詢老師索取。這里的老師們不僅能夠?yàn)榭忌峁┠M考試系統(tǒng),還會貼心地送上備考稅務(wù)師必備的學(xué)習(xí)資料。這些資料經(jīng)過老師們的精心整理與篩選,具有很強(qiáng)的針對性和實(shí)用性。而且,老師們還會提供專業(yè)的考試輔導(dǎo),他們憑借豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)知識,為考生們答疑解惑,指導(dǎo)考生們制定合理的學(xué)習(xí)計(jì)劃,在備考的道路上少走彎路。
擁有了注冊稅務(wù)師《財(cái)務(wù)與會計(jì)》模擬考試系統(tǒng),再加上老師們提供的學(xué)習(xí)資料和考試輔導(dǎo),考生們便如同擁有了一把打開稅務(wù)師考試成功之門的鑰匙。這將極大地提升考生們的備考效率,助力他們順利通過稅務(wù)師考試,成功拿到稅務(wù)師證書,開啟職業(yè)發(fā)展的新篇章。
稅務(wù)師職業(yè)資格考試對于財(cái)稅領(lǐng)域的從業(yè)者來說至關(guān)重要。隨著科技的發(fā)展,稅務(wù)師考試采用機(jī)考形式,熟悉機(jī)考系統(tǒng)步驟能幫助考生更好地應(yīng)對考試。
一、考前準(zhǔn)備
在考試前,考生需要提前到達(dá)考場,找到自己的座位并就座。檢查電腦設(shè)備是否正常運(yùn)行,包括鍵盤、鼠標(biāo)、顯示器等。同時(shí),確認(rèn)自己的考號和姓名等信息是否正確顯示在屏幕上。
二、登錄系統(tǒng)
考試開始前,監(jiān)考老師會發(fā)放登錄密碼??忌诼牭街噶詈螅斎胱约旱目继柡兔艽a登錄機(jī)考系統(tǒng)。登錄成功后,仔細(xì)核對個(gè)人信息,確保準(zhǔn)確無誤。
三、閱讀考試須知
進(jìn)入系統(tǒng)后,考生應(yīng)認(rèn)真閱讀考試須知,了解考試的規(guī)則、時(shí)間限制、答題要求等重要信息。這一步驟不可忽視,以免因不了解規(guī)則而出現(xiàn)不必要的失誤。
四、等待考試開始
閱讀完考試須知后,考生需耐心等待考試正式開始。在等待期間,可以調(diào)整自己的心態(tài),做幾次深呼吸,放松緊張的情緒。
五、答題環(huán)節(jié)
選擇題答題:對于單項(xiàng)選擇題和多項(xiàng)選擇題,考生可以直接點(diǎn)擊選項(xiàng)進(jìn)行選擇。如果不確定答案,可以先標(biāo)記該題目,待完成其他題目后再回來思考。
簡答題和計(jì)算題答題:在答題區(qū)域內(nèi)輸入答案,可以使用鍵盤輸入文字和數(shù)字,也可以使用公式編輯器進(jìn)行復(fù)雜公式的輸入。答題時(shí)要注意條理清晰,書寫規(guī)范。
六、檢查與提交
在考試結(jié)束前,考生應(yīng)留出一定的時(shí)間檢查答案。檢查內(nèi)容包括答案的準(zhǔn)確性、完整性,以及是否有漏答的題目。確認(rèn)無誤后,點(diǎn)擊提交按鈕,完成考試。
稅務(wù)師考試是一場對專業(yè)知識和心理素質(zhì)的考驗(yàn)。熟悉機(jī)考系統(tǒng)步驟只是其中的一部分,考生還需要在考前進(jìn)行充分的復(fù)習(xí)和準(zhǔn)備。如果對2024全國稅務(wù)師機(jī)考系統(tǒng)步驟等問題存在疑惑,可以在會計(jì)網(wǎng)的稅務(wù)師欄目在線咨詢老師指導(dǎo)。老師們不僅提供專屬稅務(wù)師考前最后1周沖刺詳細(xì)學(xué)習(xí)資料和考前輔導(dǎo),還會為考生答疑解惑,全力幫助同學(xué)們高效備考稅務(wù)師。
希望考生們把握住今年這一次的稅務(wù)師考試機(jī)會,順利通過稅務(wù)師各科目考試,盡早獲得稅務(wù)師職業(yè)資格證書,走向更加美好的財(cái)稅職業(yè)發(fā)展道路。
在稅務(wù)師考試的備考過程中,考生們除了需要掌握扎實(shí)的專業(yè)知識外,還需熟悉考試的具體形式與操作流程,特別是機(jī)考系統(tǒng)的使用。對于許多初次參加機(jī)考的考生而言,“稅務(wù)師機(jī)考系統(tǒng)需要保存嗎”這一問題往往成為關(guān)注的焦點(diǎn)。
明確答案是:在稅務(wù)師機(jī)考系統(tǒng)中作答時(shí),確實(shí)需要適時(shí)保存你的答題進(jìn)度。機(jī)考與紙筆考試不同,它依賴于計(jì)算機(jī)系統(tǒng)進(jìn)行答題和提交,任何未保存的答案在考試結(jié)束或系統(tǒng)異常時(shí)都可能丟失,這將直接影響考生的最終成績。因此,考生在答題過程中應(yīng)養(yǎng)成定期保存的習(xí)慣,確保每一部分的努力都能被記錄下來。
稅務(wù)師機(jī)考系統(tǒng)通常會提供便捷的保存功能,可能是通過點(diǎn)擊屏幕上的“保存”按鈕,或是系統(tǒng)自動在一定時(shí)間間隔內(nèi)保存??忌枳屑?xì)閱讀考前指南,了解并熟悉這些操作,避免因操作不當(dāng)而導(dǎo)致的不必要損失。
此外,針對“稅務(wù)師機(jī)考系統(tǒng)需要保存嗎”這一疑問,如果考生仍有不確定或疑問,建議及時(shí)利用會計(jì)網(wǎng)稅務(wù)師欄目的在線咨詢功能,向?qū)I(yè)老師尋求指導(dǎo)。這些老師不僅能幫助解答操作上的疑惑,還能提供考前沖刺輔導(dǎo)和速效救分講義等寶貴資源,助力考生高效備考,把握最后沖刺階段的黃金時(shí)間。
最后,提醒所有考生,良好的心態(tài)同樣重要。面對機(jī)考這一新形式,保持冷靜,按照既定策略逐步推進(jìn),確保在考試過程中既能準(zhǔn)確作答,又能妥善管理時(shí)間,順利完成每一道題目。
稅務(wù)師機(jī)考系統(tǒng)中保存答題進(jìn)度是至關(guān)重要的一步,考生應(yīng)給予足夠的重視,并結(jié)合專業(yè)指導(dǎo)和自身努力,為順利通過稅務(wù)師各科目考試、獲得職業(yè)資格證書、開啟職業(yè)生涯的美好篇章奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。