出納崗位的職責(zé)主要有：負(fù)責(zé)企業(yè)現(xiàn)金、票據(jù)及銀行存款的保管、出納和記錄工作；建立現(xiàn)金日記賬、銀行存款日記賬，審核現(xiàn)金收付單據(jù)；配合企業(yè)開戶銀行做好對賬、報賬工作；負(fù)責(zé)發(fā)票的開具及保管工作；協(xié)助會計(jì)完成各種賬務(wù)處理；協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)處理財務(wù)部的日常工作，保障公司財務(wù)工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)；完成領(lǐng)導(dǎo)指派的其他工作任務(wù)。

　　出納的三大禁忌是什么？

　　出納的三大禁忌是使用“白條”進(jìn)行抵庫、大量現(xiàn)金過夜和現(xiàn)金坐支。白條抵庫亦稱“白條頂庫”，以不符合財務(wù)制度和會計(jì)憑證的字條或單據(jù)頂替合法單據(jù)，挪用庫存現(xiàn)金的行為；現(xiàn)金坐支是收到現(xiàn)金（營業(yè)款即營業(yè)收入）以后不往銀行存，直接從收到的現(xiàn)金（營業(yè)款即營業(yè)收入）中開支。

　　出納的基本職能有什么?

　　出納的基本職能有反映職能、收付職能、管理職能、監(jiān)督職能。

　　反映職能是指出納可以為企業(yè)提供所需要的經(jīng)濟(jì)信息；收付職能是指相關(guān)的收付結(jié)算業(yè)務(wù)由出納處理，是出納最基本的職能；管理職能是指出納有責(zé)任對企業(yè)貨幣資金、有價證券及相關(guān)資料進(jìn)行保管；監(jiān)督職能是指出納應(yīng)對企業(yè)收付相關(guān)業(yè)務(wù)的合法性及合理性進(jìn)行監(jiān)督。

　　財務(wù)的崗位職責(zé)有編制短期預(yù)算；確定每個業(yè)務(wù)單元的主要績效標(biāo)準(zhǔn)；確保業(yè)務(wù)單元有充分的管理控制權(quán)；建立控制制度，確保公司財產(chǎn)的安全；履行所有的報稅和納稅義務(wù)；負(fù)責(zé)公司統(tǒng)計(jì)報表的收集、整理工作。

　　財務(wù)崗位指企業(yè)日常生產(chǎn)經(jīng)營活動中負(fù)責(zé)對企業(yè)的財務(wù)活動進(jìn)行登記和管理的相關(guān)人員，一般包括企業(yè)的會計(jì)人員、企業(yè)的出納人員、企業(yè)的成本核算人員以及企業(yè)其他與財務(wù)工作相關(guān)聯(lián)的人員。

　　財務(wù)的招聘條件是什么？

　　財務(wù)的招聘條件是：

　　1、堅(jiān)持原則，具備良好的道德品質(zhì)；

　　2、遵守國家法律、法規(guī)；

　　3、具備一定的會計(jì)專業(yè)知識和技能；

　　4、熱愛財務(wù)工作，秉公辦事；

　　5、年滿18周歲；

　　6、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力。

　　財務(wù)管理職能包括哪些？

　　財務(wù)管理職能包括財務(wù)預(yù)測、財務(wù)決策、財務(wù)計(jì)劃、財務(wù)控制、財務(wù)分析等。財務(wù)職能是指企業(yè)財務(wù)在運(yùn)行中所固有的功能。財務(wù)的職能源于企業(yè)資金運(yùn)動及其所體現(xiàn)的經(jīng)濟(jì)關(guān)系，表現(xiàn)為籌資、用資、耗資、分配等過程中的管理職能。

　　財務(wù)管理的核心是什么？

　　財務(wù)管理的核心是財務(wù)決策。財務(wù)決策是對財務(wù)方案、財務(wù)政策進(jìn)行選擇和決定的過程，其目的在于確定合理可行的財務(wù)方案。財務(wù)決策是一種多標(biāo)準(zhǔn)的綜合決策和復(fù)雜過程，因此決策方案往往是多種因素綜合平衡的結(jié)果，只有確定了效果好并切實(shí)可行的方案，財務(wù)活動才能取得好的效益，完成企業(yè)價值最大化的財務(wù)管理目標(biāo)。

　　財務(wù)管理屬于財會審計(jì)類嗎？

　　財務(wù)管理屬于會計(jì)與審計(jì)類。財務(wù)是非常有前途的一個職業(yè)，也是一個很容易規(guī)劃自己發(fā)展路徑的職業(yè)。二者關(guān)系財務(wù)管理屬于會計(jì)與審計(jì)類專業(yè)大類。

財務(wù)部崗位職責(zé)

一、財務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查部門人員的工作，組織日常會計(jì)核算和部門工作管理。

2、審核會計(jì)憑證，月底結(jié)賬。

3、負(fù)責(zé)復(fù)核銀行付款單據(jù)，核對出納編制簽字的銀行余額調(diào)節(jié)表/月。

4、編制及審核公司財務(wù)報表、經(jīng)營統(tǒng)計(jì)報表，編寫財務(wù)分析，經(jīng)財務(wù)總監(jiān)審閱同意后及時組織上報。

5、組織完成納稅申報及繳納，積極響應(yīng)稅務(wù)部門的要求。

6、負(fù)責(zé)核對檢查營業(yè)收費(fèi)系統(tǒng)數(shù)據(jù)的合理性，監(jiān)督檢查收費(fèi)員執(zhí)行公司繳存、保管水費(fèi)現(xiàn)金規(guī)定的完成情況。

7、負(fù)責(zé)公司財務(wù)專用章的保管。

8、負(fù)責(zé)維護(hù)金蝶系統(tǒng)正常運(yùn)行，負(fù)責(zé)系統(tǒng)數(shù)據(jù)的手動備份/月及儲存介質(zhì)等的安全保管。

9、負(fù)責(zé)核對銀行業(yè)務(wù)單據(jù)，網(wǎng)銀付款復(fù)核。

10、組織完成會計(jì)憑證裝訂、會計(jì)賬簿打印、財務(wù)資料存檔。

11、組織督促完成固定資產(chǎn)、存貨的盤點(diǎn)工作。

12、負(fù)責(zé)與其他部門的積極配合和工作溝通，組織接待第三方機(jī)構(gòu)及上級部門檢查。

13、完成和組織部門人員及時完成公司領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。

二、會計(jì)崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)編碼工作，負(fù)責(zé)物料代碼編制。

2、編制轉(zhuǎn)賬憑證、材料出入庫憑證制作、水費(fèi)收入的核對及相關(guān)會計(jì)憑證制作，負(fù)責(zé)所編制憑證的粘貼、補(bǔ)充完善及追索。

3、負(fù)責(zé)會計(jì)檔案保管工作。

4、協(xié)助財務(wù)負(fù)責(zé)人結(jié)賬，協(xié)助編制各種財務(wù)報表、經(jīng)營統(tǒng)計(jì)報表等。

5、負(fù)責(zé)發(fā)票、財政收據(jù)的領(lǐng)取、開具、登記發(fā)放等工作，負(fù)責(zé)每月稅務(wù)申報、繳納工作。

6、涉及財務(wù)的合同的歸檔保管。

7、負(fù)責(zé)內(nèi)部收據(jù)的登記發(fā)放和回收，負(fù)責(zé)除水費(fèi)外的發(fā)票開具。要求及監(jiān)督收費(fèi)人員規(guī)范開具發(fā)票或收據(jù)、填制發(fā)票或財務(wù)收據(jù)發(fā)放登記表。

8、負(fù)責(zé)會計(jì)憑證打印及整理工作。

9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

三、出納崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)財務(wù)空白憑證制作和供應(yīng)。

2、安全保管現(xiàn)金、財務(wù)人名章、空白支票、保函等重要財務(wù)票據(jù)。

3、制作涉及現(xiàn)金、銀行的會計(jì)憑證，完成該部分原始憑證的粘貼。

4、負(fù)責(zé)銀行業(yè)務(wù)單據(jù)的填制，銀行業(yè)務(wù)的辦理，銀行票據(jù)的及時取得，負(fù)責(zé)網(wǎng)銀付款單制作。

5、按時登記支票領(lǐng)用簿。

6、按時編制資金周報，經(jīng)財務(wù)總監(jiān)同意后及時上報。

7、編制銀行余額調(diào)節(jié)表，部門負(fù)責(zé)人核對簽字后存檔，打印年度銀行對賬單并裝訂歸檔。

8、根據(jù)經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批的有效的審批手續(xù)正確付款。特殊情況下經(jīng)財務(wù)總監(jiān)同意先行辦理后，負(fù)責(zé)有關(guān)單據(jù)或手續(xù)的補(bǔ)辦和追蹤完善。

9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　財務(wù)工作的崗位職責(zé)很多也很雜，主要包括負(fù)責(zé)公司單位成本、生產(chǎn)總成本和結(jié)轉(zhuǎn)；成本日常核算工作，檢查材料領(lǐng)料及退料核算是否準(zhǔn)確及時；成本預(yù)測與分析模板的建立與完善等等，財務(wù)工作十分龐雜，需要財務(wù)人員具備較好的職業(yè)素養(yǎng)和認(rèn)真仔細(xì)的辦事作風(fēng)，并且必須熟悉財務(wù)相關(guān)法律、法規(guī)，熟練操作財務(wù)工具和軟件。

　　財務(wù)工作的崗位職責(zé)

　　1、編制并執(zhí)行財務(wù)計(jì)劃、預(yù)算、遵守各項(xiàng)收入制度，費(fèi)用開支范圍和標(biāo)準(zhǔn)；

　　2、對公司的全部賬目進(jìn)行記賬、算賬、報賬工作，做到內(nèi)容真實(shí)，數(shù)字準(zhǔn)確，賬目清楚、日清月結(jié)，并且按期出具財務(wù)報表；

　　3、保管會計(jì)憑證、賬簿、報表等檔案資料，若遇上級機(jī)關(guān)、財政、稅務(wù)、銀行等部門檢查工作，應(yīng)當(dāng)負(fù)責(zé)提供有關(guān)資料，必須如實(shí)反映情況；

　　4、建立與完善成本預(yù)測與分析模板，準(zhǔn)確、及時地提供成本分析信息，根據(jù)成本構(gòu)成、歷史數(shù)據(jù)以及與預(yù)算、計(jì)劃等指標(biāo)進(jìn)行比較，出具成本分析報告，及時預(yù)警成本異常并找出原因、提出改善意見。

　　財務(wù)部門都有哪些崗位

　　1、總會計(jì)師：統(tǒng)籌企業(yè)所有財會工作的最高領(lǐng)導(dǎo)。

　　2、出納：負(fù)責(zé)現(xiàn)金及支票保管、企業(yè)資金收支等的管理工作。

　　3、稽核：負(fù)責(zé)賬項(xiàng)及憑證之間的鉤稽關(guān)系的核對及管理工作。

　　4、資金核算崗位：負(fù)責(zé)核算現(xiàn)金及銀行存款等資金的核算工作。

　　5、收入、支出、債權(quán)債務(wù)核算職位：負(fù)責(zé)企業(yè)收入支出等業(yè)務(wù)的核算工作。

　　財務(wù)的職能

　　財務(wù)的職能包括企業(yè)籌資管理、企業(yè)財務(wù)管理以及企業(yè)投資管理。財務(wù)泛指財務(wù)活動和財務(wù)關(guān)系。前者指企業(yè)在生產(chǎn)過程中涉及資金的活動，表明財務(wù)的形式特征；后者指財務(wù)活動中企業(yè)和各方面的經(jīng)濟(jì)關(guān)系，揭示財務(wù)的內(nèi)容本質(zhì)。

　　財務(wù)共享服務(wù)中心是在公司國際化、信息化發(fā)展和業(yè)務(wù)規(guī)模快速增長的背景下，企業(yè)管控活動的創(chuàng)新。通過對集團(tuán)內(nèi)相關(guān)業(yè)務(wù)流程的分析和評估，將一部分日常的、常見的、重復(fù)的、標(biāo)準(zhǔn)化的交易活動分離出來，由集團(tuán)內(nèi)的專門機(jī)構(gòu)進(jìn)行，那么財務(wù)共享中心具體有哪些職責(zé)呢？

　　財務(wù)共享中心的職能

　　負(fù)責(zé)制定共享的財務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范，建立財務(wù)共享體系，處理母公司和子公司的基礎(chǔ)財務(wù)工作。

　　1.負(fù)責(zé)集團(tuán)財務(wù)共享中心的系統(tǒng)和平臺建設(shè)；

　　2.負(fù)責(zé)共享中心的運(yùn)營風(fēng)險控制和防范；負(fù)責(zé)集團(tuán)共享中心的流程梳理和內(nèi)部系統(tǒng)信息管理的定制；

　　3.設(shè)計(jì)公司內(nèi)部共享中心的各種財務(wù)流程，包括但不限于費(fèi)用報銷流程、基本財務(wù)核算流程和交易流程、賬戶管理等；使實(shí)施過程更好地服務(wù)于集團(tuán)各子公司，為各子公司提供優(yōu)質(zhì)、快捷的財務(wù)、會計(jì)和分析服務(wù)

　　4.負(fù)責(zé)財務(wù)共享中心的日常會計(jì)核算、會計(jì)指導(dǎo)、監(jiān)督檢查管理；

　　5.根據(jù)工作需要，與公司其他部門如it部門進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)，找出公司存在的問題，積極推進(jìn)存在的問題，規(guī)范、優(yōu)化和改進(jìn)業(yè)務(wù)流程，提高公司運(yùn)營效率和效果；

　　6.公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　財務(wù)管理的職能

　　（1）基金管理和短期投資。負(fù)責(zé)公司能夠控制的所有資金的統(tǒng)一調(diào)度。

　　（2）財務(wù)分析。全面處理會計(jì)信息和其他管理信息，為公司的經(jīng)營管理決策提供依據(jù)。

　　（3）稅務(wù)管理。研究行業(yè)和地區(qū)財稅政策；負(fù)責(zé)投資項(xiàng)目的稅務(wù)籌劃；執(zhí)行公司（或所屬單位）的財務(wù)和稅務(wù)處理；與財稅部門協(xié)調(diào)公共關(guān)系。

　　（4）人力資本管理。企業(yè)人力資本（資源）成本核算與管理；衡量人力資本的貢獻(xiàn)，為薪酬體系提供分配依據(jù)；養(yǎng)老金管理。

　　（5）信貸政策。負(fù)責(zé)審核客戶信用，評估企業(yè)信用銷售和應(yīng)收賬款風(fēng)險；加強(qiáng)債務(wù)管理，提高公司信用評級。

　?。?）資本預(yù)算。估算投資項(xiàng)目的現(xiàn)金流量，分析評價長期投資方案，提出優(yōu)化投資方案，為公司經(jīng)營決策提供依據(jù)。

　　財務(wù)總監(jiān)也指首席財務(wù)官，也就是企業(yè)財務(wù)部門的最高負(fù)責(zé)人，是企業(yè)治理結(jié)構(gòu)發(fā)展到一個新階段的必然產(chǎn)物。那么財務(wù)總監(jiān)所擔(dān)任的職責(zé)有哪些？

　　財務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)

　　1、制定公司的財務(wù)目標(biāo)、政策和操作規(guī)程，并根據(jù)授權(quán)向總經(jīng)理和董事會報告。

　　2、建立健全公司財務(wù)系統(tǒng)組織結(jié)構(gòu)，設(shè)置崗位，明確職責(zé)，確保財務(wù)會計(jì)信息質(zhì)量，降低經(jīng)營管理成本，保證信息暢通，提高工作效率。

　　3、對公司的經(jīng)營目標(biāo)進(jìn)行財務(wù)描述，為經(jīng)營管理決策提供依據(jù)，定期審查和衡量公司的經(jīng)營風(fēng)險，并采取有效措施加以防范。

　　4、建立健全公司內(nèi)部財務(wù)管理和審計(jì)制度，組織實(shí)施，主持制定公司財務(wù)戰(zhàn)略、財務(wù)管理和內(nèi)部控制。

　　5、協(xié)調(diào)公司與銀行、工商、稅務(wù)、統(tǒng)計(jì)、審計(jì)等政府部門的關(guān)系，維護(hù)公司利益。

　　6、審核財務(wù)報表，提交財務(wù)分析和管理報告。參與投資項(xiàng)目的分析、論證和決策，跟蹤分析各項(xiàng)財務(wù)指標(biāo)，揭示潛在的經(jīng)營問題，為管理層提供決策參考。

　　財務(wù)總監(jiān)的的任職要求

　　1、具有全面的財務(wù)會計(jì)專業(yè)理論知識、現(xiàn)代企業(yè)管理知識，熟悉財務(wù)法律、法規(guī)和制度。

　　2、熟悉相關(guān)金融法律法規(guī)、投資、進(jìn)出口貿(mào)易、企業(yè)財務(wù)制度和流程。

　　3、參與過大型投資項(xiàng)目的分析、論證和決策。

　　4、熟悉稅收政策、經(jīng)營分析、成本控制和成本核算。

　　5、具有豐富的財務(wù)管理、資金規(guī)劃、融資和資本運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)。

　　6、良好的口頭和書面表達(dá)能力。

　　財務(wù)總監(jiān)應(yīng)具備的執(zhí)業(yè)能力

　　1、分析判斷能力

　　企業(yè)財務(wù)的一個重要功能是控制風(fēng)險，權(quán)衡風(fēng)險和收益。財務(wù)總監(jiān)應(yīng)具有敏銳的風(fēng)險政治意識和分析判斷能力，將企業(yè)風(fēng)險控制在一定范圍內(nèi)。

　　2、溝通協(xié)調(diào)能力

　　財務(wù)總監(jiān)的工作決定了他必須與企業(yè)內(nèi)的每一個人打交道，并經(jīng)常與企業(yè)外的股東、債權(quán)人和其他利益相關(guān)者進(jìn)行溝通、溝通和協(xié)調(diào)。因此，財務(wù)總監(jiān)需要具備良好的人際溝通能力，協(xié)調(diào)各利益群體之間的利益關(guān)系。

　　3、組織領(lǐng)導(dǎo)能力

　　作為企業(yè)財務(wù)部門的最高負(fù)責(zé)人，為了獲得理想的社會效益和經(jīng)濟(jì)效益，有能力對被管理者進(jìn)行有效的管理和控制。

　　4、參與決策的能力

　　決策能力來源于淵博的知識和豐富的實(shí)踐，它是個人素質(zhì)、文化素質(zhì)、社會科學(xué)和自然科學(xué)知識等綜合技能以及直接和間接經(jīng)驗(yàn)的有機(jī)結(jié)合。

　　5、用人育人能力

　　作為企業(yè)的部門負(fù)責(zé)人，財務(wù)總監(jiān)應(yīng)該有效地培養(yǎng)和使用“人盡其才、人盡其才”的骨干力量。借助于脊梁的力量，他可以成為自己手、腿、耳、腦的延伸，將每個人的智慧和才能轉(zhuǎn)化為集體智慧和才能，從而推動整個金融工作的順利開展。

　　6、學(xué)習(xí)能力

　　當(dāng)今是一個信息爆炸的時代，財務(wù)總監(jiān)總是處理最新的事情，在艱難的旅途中尋找一條平坦的道路，在政策的邊緣分裂利益最大化的道路，這個職業(yè)需要較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力。

　　財務(wù)出納主要工作內(nèi)容為：負(fù)責(zé)公司日常的費(fèi)用報銷；負(fù)責(zé)日?，F(xiàn)金、支票的收與支出，信用卡的核對，及時登記現(xiàn)金及銀行存款日記賬；負(fù)責(zé)向銀行換取備用的收銀零錢，以備收銀員換零；負(fù)責(zé)信用卡的對賬及定期核對銀行賬目，編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表；月末與會計(jì)核對現(xiàn)金或銀行存款日記賬的發(fā)生額與余額。

　　出納人員對賬的方式包括什么？

　　出納對賬包括賬證核對、賬賬核對和賬實(shí)核對三個方面。出納對賬是指為了保證賬簿記錄的正確性而進(jìn)行的有關(guān)賬項(xiàng)的核對工作。出納日常以銀行對賬單為依據(jù)，核對銀行日記賬的記錄是否正確。

　　出納的基本職能有什么?

　　出納的基本職能有反映職能、收付職能、管理職能、監(jiān)督職能。

　　反映職能是指出納可以為企業(yè)提供所需要的經(jīng)濟(jì)信息；收付職能是指相關(guān)的收付結(jié)算業(yè)務(wù)由出納處理，是出納最基本的職能；管理職能是指出納有責(zé)任對企業(yè)貨幣資金、有價證券及相關(guān)資料進(jìn)行保管；監(jiān)督職能是指出納應(yīng)對企業(yè)收付相關(guān)業(yè)務(wù)的合法性及合理性進(jìn)行監(jiān)督。

　　出納不能兼做的工作有哪些？

　　出納不能兼職的工作有稽核、保管會計(jì)檔案、登記收入、支出、費(fèi)用、債權(quán)債務(wù)等。并應(yīng)明確規(guī)定各崗位的職責(zé)，確保不相容的崗位相互分離、相互制約?！稌?jì)法》第三十七條規(guī)定：“會計(jì)機(jī)構(gòu)內(nèi)部應(yīng)當(dāng)建立稽核制度。出納人員不得兼任稽核、保管會計(jì)檔案和登記收入、費(fèi)用、支出、債權(quán)債務(wù)?！?/p>

　　財務(wù)出納主要的工作內(nèi)容包括辦理銀行存款和現(xiàn)金領(lǐng)取，對資金收入及時入賬，嚴(yán)格審批借出款項(xiàng)；負(fù)責(zé)支票、匯票、發(fā)票、收據(jù)管理；審核報銷差旅費(fèi)工作；編制銀行賬和現(xiàn)金賬等工作。

　　財務(wù)出納主要的工作內(nèi)容有哪些？

　　1、辦理銀行存款和現(xiàn)金領(lǐng)取，對公司的資金收入及時入賬，嚴(yán)格審批借出款項(xiàng)，禁止擅自挪用或借出貨幣資金；

　　2、負(fù)責(zé)支票、匯票、發(fā)票、收據(jù)管理。出納員對各種支票須嚴(yán)格管理，使用時按編號順序登記，若支票丟失，及時向總經(jīng)理報告，并通知銀行辦理報失手續(xù)；

　　3、編制銀行賬和現(xiàn)金賬，須逐筆登記，做到日清月結(jié)，以及負(fù)責(zé)保管財務(wù)章；

　　4、負(fù)責(zé)審核報銷差旅費(fèi)工作，嚴(yán)格審核報銷單據(jù)以及發(fā)票等原始憑證；

　　5、負(fù)責(zé)日常工資薪金結(jié)算與員工工資的發(fā)放，并根據(jù)工資表填制相關(guān)憑證。

　　現(xiàn)金日記賬與現(xiàn)金總賬的區(qū)別是什么？

　　現(xiàn)金日記賬是登記現(xiàn)金收支的明細(xì)數(shù)據(jù)，現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記都是由出納進(jìn)行登記的，按時間順序登記發(fā)生的收入和支出，及時結(jié)出結(jié)存數(shù)；現(xiàn)金和銀行存款兩個賬戶由會計(jì)登記，總賬也是由會計(jì)編制。總賬反映本月發(fā)生現(xiàn)金和銀行存款收入和支出的總額與余額?，F(xiàn)金總賬登記現(xiàn)金科目的匯總數(shù)據(jù)，以及一定期間的收支合計(jì)數(shù)據(jù)。

　　日記賬與總賬兩者分工負(fù)責(zé)有所不同，出納管錢不管賬，指的是總賬；而會計(jì)管賬不管錢，兩者存在相互牽制的作用。

　　出納日記賬有什么作用？

　　為滿足會計(jì)部門和其他經(jīng)營管理部門對貨幣資金進(jìn)行正確核算和科學(xué)管理的需要，可以全面、正確、及時反映本單位貨幣資金的收付和結(jié)存情況，從管理與核算的需要出發(fā)，設(shè)置出納日記賬。

　　現(xiàn)金日記賬和現(xiàn)金收付款憑證怎么核對？

　　收付款憑證是登記現(xiàn)金日記賬的依據(jù)，其賬目與憑證應(yīng)當(dāng)一致。但往往因各種原因，出納人員登記時會出現(xiàn)重記、記錯方向或漏記等情況。出納人員核對現(xiàn)金日記賬和現(xiàn)金收付款憑證時，應(yīng)按照業(yè)務(wù)發(fā)生順序，逐筆逐次進(jìn)行核對，具體檢查憑證編號、金額與方向是否一致，記賬憑證與原始憑證是否相對應(yīng)。如果發(fā)現(xiàn)錯誤，需及時進(jìn)行更正。

　　出納員是按照有關(guān)規(guī)定和制度，辦理本單位的現(xiàn)金收付、銀行結(jié)算及有關(guān)賬務(wù)，以及保管庫存現(xiàn)金、有價證券、財務(wù)印章及有關(guān)票據(jù)等工作的人員；財務(wù)助理是在財務(wù)部門中負(fù)責(zé)協(xié)助和服務(wù)于財務(wù)相關(guān)人員并處理簡單財務(wù)核算工作的人員。兩者的崗位職責(zé)和服務(wù)對象都有所不同。

　　出納員和財務(wù)助理具體區(qū)別

　　1、崗位職責(zé)不同：出納負(fù)責(zé)企業(yè)日常報銷及工資發(fā)放等工作；財務(wù)助理負(fù)責(zé)協(xié)助財務(wù)人員處理財務(wù)工作。

　　2、服務(wù)對象不同：出納服務(wù)于企業(yè)的財務(wù)部門；財務(wù)助理服務(wù)于財務(wù)經(jīng)理或總監(jiān)。

　　出納不能兼任的工作崗位有哪些？

　　根據(jù)《會計(jì)法》第三十七條規(guī)定：“會計(jì)機(jī)構(gòu)內(nèi)部應(yīng)當(dāng)建立稽核制度。出納人員不得兼任稽核、會計(jì)檔案保管和收入、支出、費(fèi)用、債權(quán)債務(wù)賬目的登記工作。”需要注意的是出納并非所有賬目都不能登記，除特種日記賬必須由出納登記外，出納還可以登記固定資產(chǎn)卡片等財產(chǎn)物資明細(xì)賬。

　　出納工作的基本原則

　　出納工作的基本原則是：內(nèi)部牽制，相互制約原則。

　　1、應(yīng)當(dāng)明確重大對外投資、資產(chǎn)處置、資金調(diào)度和其他重要經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)事項(xiàng)的決策和執(zhí)行的相互監(jiān)督、相互制約程序；

　　2、應(yīng)當(dāng)明確記賬人員與經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)事項(xiàng)和會計(jì)事項(xiàng)的審批人員、經(jīng)辦人員、財物保管人員的職責(zé)權(quán)限，并相互分離、相互制約。

　　財務(wù)助理應(yīng)具備什么能力？

　　財務(wù)助理應(yīng)具備熟練操作應(yīng)用計(jì)算機(jī)的能力，利用辦公軟件高效完成日常的業(yè)務(wù)工作；需具備良好的職業(yè)道德，緊跟國家政策，遵守財會法律法規(guī)；還需具備一定的數(shù)據(jù)分析能力，對過去相關(guān)經(jīng)營業(yè)績、籌資與投資等進(jìn)行分析和評價，根據(jù)歷史資料并考慮現(xiàn)實(shí)因素，預(yù)測未來的財務(wù)活動。

　　出納經(jīng)常使用的財務(wù)印章包括出納人員的個人私章、現(xiàn)金收、付訖章和單位的財務(wù)專用章等。出納人員經(jīng)常使用的印章必須妥善保管，并嚴(yán)格按照規(guī)定用途使用。

　　出納用到的財務(wù)印章有哪些？

　　出納經(jīng)常使用的財務(wù)印章包括出納人員的個人私章、現(xiàn)金收、付訖章和單位的財務(wù)專用章等。出納人員經(jīng)常使用的印章必須妥善保管，并嚴(yán)格按照規(guī)定用途使用。如果出納人員的工作出現(xiàn)變動，應(yīng)及時更換印章，以分清具體責(zé)任。

　　印章刻印有什么要求？

　　印章刻印的監(jiān)管較為嚴(yán)格，通?？梢苑譃閮煞N情況：首次刻印需要準(zhǔn)備營業(yè)執(zhí)照正副本原件及復(fù)印件，法定代表人身份證原件及復(fù)印件，有法人簽字的刻章申請書兩份。如果是財務(wù)人員代辦，還需要代辦人的身份證原件及復(fù)印件，還包括總公司的委托書；如果是非首次刻印，除首次刻印所需要的資料外，還需攜帶印章登記卡，如果還有舊的印章，需要根據(jù)規(guī)定進(jìn)行回收處理。

　　企業(yè)財務(wù)需要購買的印章有哪些？

　　1、公章：以公司名義發(fā)出的信函、合同、公文、介紹信、證明或其他公司材料都需要使用公章；

　　2、合同章：單位對外簽訂合同時使用，簽約范圍內(nèi)代表單位在合同上加蓋合同專用章，單位需要承擔(dān)由此產(chǎn)生的權(quán)利與義務(wù)；

　　3、財務(wù)章：各單位辦理單位會計(jì)核算和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)時使用的專用章，也是單位在銀行開戶時所蓋的備留印鑒；

　　4、發(fā)票章：企業(yè)、單位和個體工商戶在購買和開發(fā)票時使用，印模里包括公司單位名稱、發(fā)票專用章字樣及公司統(tǒng)一征信代碼號。

　　財務(wù)章有什么用途？

　　財務(wù)章具體用于單位或集團(tuán)內(nèi)部的現(xiàn)金及銀行收付業(yè)務(wù)，如內(nèi)部借款、往來結(jié)算等；單位對外的現(xiàn)金、銀行收付業(yè)務(wù)如預(yù)留銀行印鑒、匯票、支票、業(yè)務(wù)委托書等、及其他外部業(yè)務(wù)如工商部門備案等。

　　對于是財務(wù)助理還是出納更好，很多畢業(yè)生在選擇工作時，在財務(wù)助理和出納之間沒無法抉擇，一些人認(rèn)為財務(wù)助理是財務(wù)經(jīng)理擁有美好未來的唯一途徑，而另一些人則認(rèn)為出納是最接近會計(jì)的職位，并且有著廣泛的就業(yè)機(jī)會，那么財務(wù)助理和出納哪個職位更好呢？

　　財務(wù)助理和出納崗位的區(qū)別

　　出納：會計(jì)職位，主要負(fù)責(zé)現(xiàn)金和銀行存款的管理。制作每一份會計(jì)記錄、現(xiàn)金日記賬和銀行日記賬，最好擅長用一些簡單的有效率的函數(shù)做統(tǒng)計(jì)。

　　財務(wù)助理：專門為財務(wù)經(jīng)理或首席財務(wù)官服務(wù)，主要從事財務(wù)工作，其他雜事較少。

　　財務(wù)助理的職責(zé)

　　1.負(fù)責(zé)制定和完善公司財務(wù)制度和公司財務(wù)制度

　　2.處理日常財務(wù)審計(jì)、資金管理，協(xié)助公司辦理納稅申報。

　　3.定期檢查應(yīng)收賬款、其他應(yīng)收賬款、預(yù)收賬款和預(yù)付賬款，控制日常開支，管理固定資產(chǎn)等。

　　出納崗位職責(zé)

　　1.負(fù)責(zé)日?，F(xiàn)金、支票的收款、支出和費(fèi)用報銷。

　　2.核對營業(yè)收入，編制貨幣資金周報并上報。

　　3.配合員工每月準(zhǔn)備工資單并協(xié)助發(fā)放。

　　財務(wù)助理和出納員通常都從簡單的記賬開始，熟悉企業(yè)的財務(wù)流程，如果有相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)，想升一個更高的級別，可以拿證書，一步一步地找到相關(guān)的財務(wù)工作。從事由于行業(yè)不同，涉及財務(wù)的內(nèi)容也不同。

　　支出是指企業(yè)或單位在一定時期內(nèi)發(fā)生的、與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動有關(guān)的、已經(jīng)支付或?qū)⒁Ц兜呢泿呕蚱渌?jīng)濟(jì)資源的流出。支出分為經(jīng)營性支出和投資性支出兩種類型。以下15個支出是財務(wù)及出納比較容易理解有誤的支出項(xiàng)目解讀。

　　【技能提升補(bǔ)貼支出】

　　技能提升補(bǔ)貼支出是指企業(yè)為員工提供培訓(xùn)、學(xué)習(xí)等機(jī)會，以提高員工的技能水平和職業(yè)素養(yǎng)而支付的費(fèi)用。該項(xiàng)支出屬于企業(yè)的人力資源成本，應(yīng)當(dāng)在財務(wù)會計(jì)中予以核算。

　　【上解上級支出】

　　上解上級支出是指下級財政部門將本年度的財政收入上解至上一級的財政部門。該項(xiàng)支出屬于地方各級預(yù)算上下級之間有關(guān)收入和支出項(xiàng)目的劃分以及上解、返還或者轉(zhuǎn)移支付的具體辦法，由上級地方政府規(guī)定，報本級人民代表大會常務(wù)委員會批準(zhǔn)。

　　【勞動能力鑒定支出】

　　勞動能力鑒定支出是指企業(yè)為員工進(jìn)行勞動能力鑒定而支付的費(fèi)用。該項(xiàng)支出屬于企業(yè)的人力資源成本，應(yīng)當(dāng)在財務(wù)會計(jì)中予以核算。根據(jù)《工傷保險條例》第二十三條規(guī)定，勞動能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請，并提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。

　　【轉(zhuǎn)移支出】

　　轉(zhuǎn)移支出是指政府無償向居民和企業(yè)、事業(yè)以及其他單位供給財政資金，是指政府按照一定方式，把一部分財政資金無償?shù)兀瑔畏矫孓D(zhuǎn)移給居民和其他收益者的支出。轉(zhuǎn)移性支出主要由社會保障支出和財政補(bǔ)貼構(gòu)成。

　　【核銷項(xiàng)目支出】

　　核銷項(xiàng)目支出是指企業(yè)或政府在進(jìn)行某項(xiàng)投資或支出后，由于各種原因無法收回或?qū)崿F(xiàn)預(yù)期收益，而將其從財務(wù)報表中予以核銷的支出。

　　【大病保險支出】

　　大病保險支出是指企業(yè)或政府在進(jìn)行某項(xiàng)投資或支出后，由于各種原因無法收回或?qū)崿F(xiàn)預(yù)期收益，而將其從財務(wù)報表中予以核銷的支出。大病保險是一種社會保險，主要在參保(合)人患大病發(fā)生高額醫(yī)療費(fèi)用的情況下，對城鎮(zhèn)居民醫(yī)保、新農(nóng)合補(bǔ)償后需個人負(fù)擔(dān)的合規(guī)醫(yī)療費(fèi)用給予保障。

　　【社會性支出】

　　社會性支出是指政府支出，其主要目的是為了實(shí)現(xiàn)一定的社會和社會好處，一般表現(xiàn)為政策性支出、對國民福利進(jìn)行投入以及對社會公共服務(wù)資源進(jìn)行投入。它包括國家國民經(jīng)濟(jì)建設(shè)所需要的大量支出及其他投入，如教育、醫(yī)療保健、養(yǎng)老保險、科技實(shí)施、環(huán)境保護(hù)、社會保障、慈善以及其它的社會公共服務(wù)等等。

　　【疾病應(yīng)急救助支出】

　　疾病應(yīng)急救助支出是指政府為了應(yīng)對突發(fā)公共衛(wèi)生事件，保障人民群眾生命安全和身體健康，對因突發(fā)公共衛(wèi)生事件而導(dǎo)致的醫(yī)療費(fèi)用進(jìn)行的一種財政補(bǔ)助。該項(xiàng)支出屬于社會性支出，主要目的是為了實(shí)現(xiàn)一定的社會和社會好處，一般表現(xiàn)為政策性支出、對國民福利進(jìn)行投入以及對社會公共服務(wù)資源進(jìn)行投入。

　　【工傷預(yù)防費(fèi)用支出】

　　工傷預(yù)防費(fèi)用支出是指統(tǒng)籌地區(qū)工傷保險基金中依法用于開展工傷預(yù)防工作的費(fèi)用。根據(jù)《中華人民共和國社會保險法》第四條規(guī)定，工傷預(yù)防費(fèi)用于下列項(xiàng)目的支出：(一)工傷事故和職業(yè)病預(yù)防宣傳；(二)工傷事故和職業(yè)病預(yù)防培訓(xùn)。在保證工傷保險待遇支付能力和儲備金留存的前提下，工傷預(yù)防費(fèi)的使用原則上不得超過統(tǒng)籌地區(qū)上年度工傷保險基金征繳收入的3%。

　　【經(jīng)營支出】

　　經(jīng)營支出是指企業(yè)在日常經(jīng)營活動中發(fā)生的支出，其中包括原材料費(fèi)、人工費(fèi)、管理費(fèi)用、營業(yè)費(fèi)用、研究與開發(fā)費(fèi)等。通過合理管理經(jīng)營支出，可以有效的進(jìn)行成本控制和歷史比較，從而掌控經(jīng)營成本.

　　【上繳上級支出】

　　上繳上級支出是指事業(yè)單位按照財政部門和主管部門的規(guī)定上繳上級單位的支出。事業(yè)單位應(yīng)當(dāng)將各項(xiàng)支出全部納入單位預(yù)算，實(shí)行項(xiàng)目庫管理，建立健全支出管理制度。

　　【經(jīng)常性捐贈支出】

　　經(jīng)常性捐贈支出是指企業(yè)或個人在一定期間內(nèi)，為了公益事業(yè)或其他目的而進(jìn)行的長期、穩(wěn)定的捐贈支出。

　　【其他經(jīng)常轉(zhuǎn)移支出】

　　其他經(jīng)常轉(zhuǎn)移支出是指機(jī)構(gòu)部門之間以現(xiàn)金或?qū)嵨镄问綄?shí)現(xiàn)收入轉(zhuǎn)移時，支出方所減少的收入。主要包括：所得稅、財產(chǎn)稅等經(jīng)常稅、社會保險繳款、社會保險福利、社會補(bǔ)助和其他經(jīng)常轉(zhuǎn)移。

　　【待沖項(xiàng)目支出】

　　待沖項(xiàng)目支出是指企業(yè)或個人在一定期間內(nèi)，為了公益事業(yè)或其他目的而進(jìn)行的長期、穩(wěn)定的捐贈支出。待沖項(xiàng)目支出通常是指已經(jīng)發(fā)生但尚未收到款項(xiàng)的支出，例如：捐款、贊助等。

　　【資本性支出】

　　資本性支出是指企業(yè)單位發(fā)生、其效益及于兩個或兩個以上會計(jì)年度的各項(xiàng)支出，包括構(gòu)成固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn)、遞延資產(chǎn)的支出。例如，購置運(yùn)輸設(shè)備、教學(xué)設(shè)備場地等固定資產(chǎn)的支出稱之為“資本性支出”(Capital Expenditures),所購的固定資產(chǎn)在國際財務(wù)報表上統(tǒng)稱為物業(yè)、廠房和設(shè)備(PP&E,中國習(xí)慣上叫做固定資產(chǎn)).

　　出納員主要負(fù)責(zé)登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬、盤清庫存現(xiàn)金等，需要熟悉的財務(wù)軟件有用友財務(wù)軟件、金蝶財務(wù)軟件等。

　　出納應(yīng)熟悉的財務(wù)軟件有哪些？

　　出納經(jīng)常使用的財務(wù)軟件主要包括：用友財務(wù)軟件、金蝶財務(wù)軟件等。

　　什么是財務(wù)軟件？

　　財務(wù)軟件指企業(yè)管理軟件，主要立足于企業(yè)財務(wù)賬目、企業(yè)資金賬戶、企業(yè)收支狀況等方面的管理，通過賬目電子化使各項(xiàng)財務(wù)數(shù)據(jù)計(jì)算更加準(zhǔn)確及更加快捷，其特點(diǎn)是用途明確，使用簡單。

　　出納員的工作內(nèi)容有哪些？

　　出納員主要負(fù)責(zé)登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬，盤清庫存現(xiàn)金，按規(guī)定程序保管現(xiàn)金，保證庫存現(xiàn)金及有價證券安全。保管好各種空白支票、票據(jù)、印鑒，接收各項(xiàng)銀行到款進(jìn)賬憑證，并傳遞到有關(guān)的制單人員。

　　出納的4大工作職能

　　1、收付職能：

　　出納的最基本職能是收付職能。企業(yè)經(jīng)營活動少不了貨物價款的收付、往來款項(xiàng)的收付，也少不了各種有價證券以及金融業(yè)務(wù)往來的辦理。這些業(yè)務(wù)往來的現(xiàn)金、票據(jù)和金融證券的收付和辦理，以及銀行存款收付業(yè)務(wù)的辦理，都必須經(jīng)過出納人員之手。

　　2、反映職能：

　　出納要利用統(tǒng)一的貨幣計(jì)量單位，通過其特有的現(xiàn)金與銀行存款日記賬、有價證券的各種明細(xì)分類賬，對本單位的貨幣資金和有價證券進(jìn)行詳細(xì)地記錄與核算，以便為經(jīng)濟(jì)管理和投資決策提供所需的完整、系統(tǒng)的經(jīng)濟(jì)信息。因此，反映職能是出納工作的主要職能之一。

　　3、監(jiān)督職能：

　　出納要對企業(yè)的各種經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)，特別是貨幣資金收付業(yè)務(wù)的合法性、合理性和有效性進(jìn)行全過程的監(jiān)督。

　　4、管理職能：

　　出納還有一個重要的職能是管理職能。對貨幣資金與有價證券進(jìn)行保管，對銀行存款和各種票據(jù)進(jìn)行管理，對企業(yè)資金使用效益進(jìn)行分析研究，為企業(yè)投資決策提供金融信息，甚至直接參與企業(yè)的方案評估、投資效益預(yù)測分析等都是出納的職責(zé)所在。