很多人一聽到大小公司，第一反應(yīng)都是是公司規(guī)模、公司人數(shù)等等。實(shí)際上除此之外，大公司與小公司之間的區(qū)別還有很多。會(huì)計(jì)網(wǎng)都給大家總結(jié)下來了，一起來看看吧!

　　01、說說大公司的財(cái)務(wù)

　　有一說一大公司注重合規(guī)，重視審計(jì)。例如：專項(xiàng)審計(jì)、離任審計(jì)、年報(bào)審計(jì)，大公司內(nèi)部所有財(cái)務(wù)相關(guān)工作都是有準(zhǔn)可依，以相關(guān)會(huì)計(jì)規(guī)定為原則去制定核算規(guī)則，在依照法規(guī)的前提條件下去最大發(fā)揮個(gè)人職業(yè)價(jià)值，每一步都會(huì)有人盯著你走正道。

　　大公司注重制度。一般大公司都是有完善的規(guī)章制度，會(huì)計(jì)工作人員是會(huì)被要求嚴(yán)格按公司的準(zhǔn)則去執(zhí)行工作。有明確的定位，包含(財(cái)務(wù)工作職責(zé)是什么，應(yīng)該做什么，不應(yīng)該做什么，哪些費(fèi)用可以發(fā)生，哪些費(fèi)用不能發(fā)生等等)，都會(huì)明文規(guī)定!對(duì)于自身最大影響專業(yè)度得到很好的提升。

　　大公司財(cái)務(wù)分工明確。其實(shí)弊端也是很明顯的，分工過細(xì)，也局限了個(gè)人的職業(yè)發(fā)展，除非是有輪崗的機(jī)會(huì)， 不然的話非常難讓財(cái)務(wù)的綜合能力得到提升，心交心的說輪崗也是不容易，綜合來說不太利于個(gè)人成長。

　　也給大家簡單分享，一個(gè)大公司完善財(cái)務(wù)部門都有哪些人(并不是統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn))：

       1、財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)人，部門老大，主持工作，組織協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，指導(dǎo)和督促日常管理工作。

       2、財(cái)務(wù)部副經(jīng)理(核算主管)，主要負(fù)責(zé)核算管理工作，向上匯報(bào)，向總部提供財(cái)務(wù)分析數(shù)據(jù)。

       3、現(xiàn)金出納崗位

       4、銀行出納崗位

       5、往來賬結(jié)算崗位

       6、成本費(fèi)用核算崗位

       7、增值稅票管理崗位

       8、納稅申報(bào)崗位

       9、稽核崗位……

　　02、再說說小公司的財(cái)務(wù)

　　說到小公司，大家秒懂，財(cái)務(wù)工作都是為公司省錢為目的，核心工作就是稅!直白點(diǎn)講其他工作在稅務(wù)處理面前都是次要的。

　　小公司注重應(yīng)變。本身組織架構(gòu)就非常的簡單，管理一般都是老板集權(quán)，所謂的制度其實(shí)就是老板說怎么做就怎么做。當(dāng)然，其實(shí)也是可以看出小公司辦事效率高，應(yīng)變應(yīng)對(duì)能力都比較強(qiáng)，也是我們俗稱的野路子打法。這些對(duì)于小公司來看就是優(yōu)勢，對(duì)于大公司反而是劣勢。對(duì)于自身最大的影響就是膽子變大了……

　　小公司財(cái)務(wù)萬精油?；旧峡梢哉f沒有分工，哪里需要哪里搬，有時(shí)候老板都會(huì)參與其中，乍一聽很鍛煉人，但是前期還是缺乏專業(yè)指導(dǎo)，對(duì)于新人來說分分鐘帶跑偏，最可怕的隱患是存在稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，都忙著避稅了，一旦把握不好，就是歷劫!

　　03、大公司學(xué)做人，小公司學(xué)做事，真是這樣嗎?

　　最后想跟大家聊聊職業(yè)規(guī)劃，綜合分析下來我終于明白為什么觀點(diǎn)不統(tǒng)一，求職者處在每個(gè)階段的訴求是不同的，就財(cái)務(wù)發(fā)展線來說，大公司的就業(yè)前景肯定要好于小公司。

　　但是，我想送給財(cái)務(wù)職場人的建議，如果你是剛剛畢業(yè)，盡量去更加專業(yè)大公司歷練2-3年，多沉淀多考幾個(gè)證書，如果后期在大公司有晉升的機(jī)會(huì)，那就留下來繼續(xù)發(fā)展，畢竟大公司競爭壓力大，后續(xù)發(fā)展遇到瓶頸，咱們也可以適時(shí)跳去小公司，職業(yè)定位可以再升一升，工資再漲一漲。

　　小公司也要把眼睛擦亮了，找有發(fā)展前景的新秀企業(yè)，如果只是做個(gè)賬，多少錢咱都不浪費(fèi)那個(gè)時(shí)間了~

　　本文為財(cái)務(wù)王經(jīng)理公眾號(hào)原創(chuàng)首發(fā)，作者：何淘。

　　“做了一兩年代理記賬，我想換個(gè)工作，我是去做小公司做大會(huì)計(jì)好，還是去大公司做小會(huì)計(jì)好呢?或者說去做出納?”

　　最近我在會(huì)計(jì)群里看到一位粉絲這么提問，不少有經(jīng)驗(yàn)的會(huì)計(jì)同行也為她支著招。

　　看著群里因?yàn)檫@個(gè)問題炸開了鍋，有的贊同去小公司做全盤會(huì)計(jì)的，也有人表示去大公司更好。然而，對(duì)于從代理記賬工作出來的會(huì)計(jì)來說，他們離職后的職業(yè)發(fā)展，究竟應(yīng)該怎么選擇才好呢?

　　今天會(huì)計(jì)網(wǎng)就著這個(gè)問題，邀請(qǐng)了拾方來和大家探討一番，希望可以給有需要的會(huì)計(jì)同仁指明方向。

　　一、代理記賬現(xiàn)狀與工作內(nèi)容

　　在給出職業(yè)方向之前，我們要先從它的工作內(nèi)容和行業(yè)現(xiàn)狀入手。

　　代理記賬的工作內(nèi)容，主要分為以下幾種。

　　1.記賬

　　2.報(bào)稅

　　3.工商變更

　　4.財(cái)務(wù)咨詢

　　5.其他

　　由于代理記賬公司業(yè)務(wù)屬性偏服務(wù)類型，所涉及的領(lǐng)域較為廣泛，存在一定的局限性，所以它所服務(wù)的公司類型，要么是剛成立沒多久，暫時(shí)沒有能力籌辦財(cái)務(wù)部門的公司，要么就是公司業(yè)務(wù)少且規(guī)模較小的，賬務(wù)處理比較簡單的公司。

　　因此，基于這些條件，它所涉及的各種財(cái)務(wù)知識(shí)也不算是很精通，用白話講，代理記賬就是“什么都懂一點(diǎn)了，但不是很專業(yè)。”

　　在會(huì)計(jì)行業(yè)里，有這么一個(gè)認(rèn)知，說凡是懂些會(huì)計(jì)知識(shí)的人，都能開家代理記賬公司。其實(shí)事實(shí)就是如此，看看身邊遍地可見的宣傳標(biāo)志語“記賬、報(bào)稅、財(cái)務(wù)咨詢”，也說明了代理記賬有多么的普遍。

　　因?yàn)槭裁炊级稽c(diǎn)，所以接觸也就廣泛一點(diǎn)。因此，從代理記賬出來的會(huì)計(jì)，總是比企業(yè)里待著的會(huì)計(jì)多了解一點(diǎn)、多懂一些，但卻做不到事事精通。

　　企業(yè)里的會(huì)計(jì)，各個(gè)分工明確，專業(yè)性強(qiáng)。有負(fù)責(zé)應(yīng)收應(yīng)付的，有管理企業(yè)成本的，有負(fù)責(zé)稅務(wù)申報(bào)的，有處理工商事務(wù)的，每個(gè)領(lǐng)域都是熟練精通。然而相比代理記賬里的會(huì)計(jì)，雖說一個(gè)人就能搞定所有工種的工作內(nèi)容，但是卻做不到最優(yōu)的效果。

　　所以，泛而不精是代理記賬會(huì)計(jì)的一個(gè)小毛病，這也是為什么代理記賬里的會(huì)計(jì)，能一個(gè)人負(fù)責(zé)上百家公司的財(cái)務(wù)賬務(wù)處理。

　　其實(shí)，仔細(xì)想想也能明白，為什么一家企業(yè)寧愿要設(shè)立財(cái)務(wù)部門，多花成本聘請(qǐng)會(huì)計(jì)、出納、審計(jì)等等財(cái)務(wù)崗位，也不要一個(gè)代理記賬會(huì)計(jì)搞定企業(yè)的所有財(cái)務(wù)情況。除了企業(yè)需要做到賬錢分離以外，無非就是因?yàn)榇碛涃~會(huì)計(jì)的專業(yè)能力不夠精深。

　　故此，代理記賬會(huì)計(jì)如果想往專業(yè)領(lǐng)域更深遠(yuǎn)的發(fā)展，那就要提高自己的會(huì)計(jì)專業(yè)水平能力。

　　二、大公司“小會(huì)計(jì)”or小公司“大會(huì)計(jì)”

　　這兩種選擇，其實(shí)主要還是要看個(gè)人意愿。

　　大公司的“小會(huì)計(jì)”，指的就是大企業(yè)里分工比較明確的會(huì)計(jì)崗位，比如往來會(huì)計(jì)、銷售會(huì)計(jì)、報(bào)銷會(huì)計(jì)、成本會(huì)計(jì)等等按工作內(nèi)容進(jìn)行分工的崗位。而小公司的“大會(huì)計(jì)”，指的就是小企業(yè)里的總賬會(huì)計(jì)、全盤會(huì)計(jì)。

　　一般來說，大公司的業(yè)務(wù)較多，所接觸的財(cái)務(wù)賬務(wù)也比較繁重，所以涉及的崗位分工也比較明確且專業(yè)。而小公司的業(yè)務(wù)較少，所涉及的工作內(nèi)容也比較簡單，因?yàn)橐粋€(gè)人可以負(fù)責(zé)多份工作。

　　比如核算產(chǎn)品成本，作為大公司里的成本會(huì)計(jì)，可以精確地核算出各項(xiàng)成本，也能合理控制各項(xiàng)費(fèi)用的支出，并且還可以在事前做好各個(gè)成本預(yù)算的準(zhǔn)備。而對(duì)于小公司的總賬會(huì)計(jì)來說，只能核算出大概的成本花費(fèi)情況，針對(duì)費(fèi)用支出的控制，也做不到特別細(xì)致，更不說提前做好成本費(fèi)用的預(yù)算判斷了。

　　大公司的“小會(huì)計(jì)”要求精準(zhǔn)，而小公司的“大會(huì)計(jì)”要求全面。大公司的規(guī)則制度很嚴(yán)苛，什么都要走程序、跟流程。而小公司沒有那么多條條框框，要付錢通知老板就可以，省了很多時(shí)間，但也存在很多弊端。

　　大公司可以學(xué)到的內(nèi)容比較少但精通，小公司可以學(xué)到的經(jīng)驗(yàn)是較全但業(yè)余。大公司的“小會(huì)計(jì)”做錯(cuò)事，主管批評(píng)挨頓罵就行。而小公司的“大會(huì)計(jì)”做錯(cuò)事，就要負(fù)擔(dān)責(zé)任、承擔(dān)后果。

　　大公司的“小會(huì)計(jì)”工資是低點(diǎn)但負(fù)責(zé)的工作少，而小公司的“大會(huì)計(jì)”工資高卻要做各種雜七雜八的事情。大公司的“小會(huì)計(jì)”工作雖少但難，小公司的“大會(huì)計(jì)”工作雖多但簡單。

　　事物總有兩面，有好也有壞。至于如何選擇，還是要依照個(gè)人意愿。就以上面女粉絲的例子為例，從代理記賬工作1-2年辭職再出來找工作，是去大公司好，還是小公司好?

　　會(huì)計(jì)網(wǎng)個(gè)人認(rèn)為，如果年齡比較小，介于20-26歲之間，并且家里沒啥經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)，自己也沒啥壓力的情況下，可以選擇去大公司里做“小會(huì)計(jì)”，精進(jìn)自己的專業(yè)能力，挖掘自己更多的潛能，多嘗試多學(xué)習(xí)更專業(yè)的技能，充實(shí)自己，挑戰(zhàn)自己，對(duì)于自己來說，也是很有益處的。

　　如果年齡30歲以上，或者家里需要你作為一定經(jīng)濟(jì)來源的，要承擔(dān)一些經(jīng)濟(jì)壓力，最好可以選擇較為穩(wěn)定的小公司。因?yàn)槟昙o(jì)偏大的員工，大公司一般都不會(huì)選擇他們來擔(dān)任公司的“小會(huì)計(jì)”，這些基礎(chǔ)崗位通常都是需要年輕力盛的。需要高工資作為經(jīng)濟(jì)來源，且要穩(wěn)定的，就更不用說了，小公司的“大會(huì)計(jì)”最適合了。

　　所以，是要去大公司里做“小會(huì)計(jì)”，還是去小公司里做“大會(huì)計(jì)”，取決你的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。想安穩(wěn)度日，得過且過，可以選擇去小公司做“大會(huì)計(jì)”。想更深入地學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)專業(yè)知識(shí)，繼續(xù)深造自己，可以選擇大公司做“小會(huì)計(jì)”。

　　本文為大叔說會(huì)計(jì)(ID：kuaijidashu)公眾號(hào)原創(chuàng)首發(fā)，作者：拾方。如需引用或轉(zhuǎn)載，請(qǐng)留言授權(quán)，并務(wù)必在文首注明以上信息。違者將被依法追究法律責(zé)任!

　　@大叔說會(huì)計(jì) 保留所有權(quán)利。

　　今日上午9時(shí)，第十三屆全國人民代表大會(huì)第三次會(huì)議在人民大會(huì)堂舉行開幕會(huì)，李總理在政府工作報(bào)告中，宣布了重大利好消息!

　　政府工作報(bào)告中說：保障就業(yè)和民生，必須穩(wěn)住上億市場主體，盡力幫助企業(yè)特別是中小微企業(yè)、個(gè)體工商戶渡過難關(guān)。

　　加大減稅降費(fèi)力度。強(qiáng)化階段性政策，與制度性安排相結(jié)合，放水養(yǎng)魚，助力市場主體紓困發(fā)展。今年繼續(xù)執(zhí)行下調(diào)增值稅稅率和企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)率等制度，新增減稅降費(fèi)約5000億元。前期出臺(tái)六月前到期的減稅降費(fèi)政策，包括免征中小微企業(yè)養(yǎng)老、失業(yè)和工傷保險(xiǎn)單位繳費(fèi)，減免小規(guī)模納稅人增值稅，免征公共交通運(yùn)輸、餐飲住宿、旅游娛樂、文化體育等服務(wù)增值稅，減免民航發(fā)展基金、港口建設(shè)費(fèi)，執(zhí)行期限全部延長到今年年底。小微企業(yè)、個(gè)體工商戶所得稅繳納一律延緩到明年。預(yù)計(jì)全年為企業(yè)新增減負(fù)超過2.5萬億元。要堅(jiān)決把減稅降費(fèi)政策落到企業(yè)，留得青山，贏得未來。

　　推動(dòng)降低企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營成本。降低工商業(yè)電價(jià)5%政策延長到今年年底。寬帶和專線平均資費(fèi)降低15%。減免國有房產(chǎn)租金，鼓勵(lì)各類業(yè)主減免或緩收房租，并予政策支持。堅(jiān)決整治涉企違規(guī)收費(fèi)。

　　強(qiáng)化對(duì)穩(wěn)企業(yè)的金融支持。中小微企業(yè)貸款延期還本付息政策再延長至明年3月底，對(duì)普惠型小微企業(yè)貸款應(yīng)延盡延，對(duì)其他困難企業(yè)貸款協(xié)商延期。鼓勵(lì)銀行大幅增加小微企業(yè)信用貸、首貸、無還本續(xù)貸。大幅拓展政府性融資擔(dān)保覆蓋面并明顯降低費(fèi)率。大型商業(yè)銀行普惠型小微企業(yè)貸款增速要高于40%。支持企業(yè)擴(kuò)大債券融資。加強(qiáng)監(jiān)管，防止資金“空轉(zhuǎn)”套利。金融機(jī)構(gòu)與貸款企業(yè)共生共榮，鼓勵(lì)銀行合理讓利。為保市場主體，一定要讓中小微企業(yè)貸款可獲得性明顯提高，一定要讓綜合融資成本明顯下降。

　　千方百計(jì)穩(wěn)定和擴(kuò)大就業(yè)。加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)群體就業(yè)支持。今年高校畢業(yè)生達(dá)874萬人，要促進(jìn)市場化社會(huì)化就業(yè)，高校和屬地政府都要提供不斷線的就業(yè)服務(wù)。做好退役軍人就業(yè)保障。實(shí)行農(nóng)民工在就業(yè)地平等享受就業(yè)服務(wù)政策。幫扶殘疾人、零就業(yè)家庭等困難群體就業(yè)。我國包括零工在內(nèi)的靈活就業(yè)人員數(shù)以億計(jì)，今年對(duì)低收入人員實(shí)行社保費(fèi)自愿緩繳政策，涉及就業(yè)的行政事業(yè)性收費(fèi)全部取消。資助以訓(xùn)穩(wěn)崗，今明兩年職業(yè)技能培訓(xùn)3500萬人次以上，高職院校擴(kuò)招200萬人，要使更多勞動(dòng)者長技能、好就業(yè)。

　　以上內(nèi)容涉及眾多此前公布的利好政策，特別是涉及減免社保、增值稅等政策再延長，對(duì)中小企業(yè)是大大的好消息!那這些政策包括哪些內(nèi)容呢?下面小會(huì)帶大伙來回顧一下：

　　一、免社保

　　一、自2020年2月起，各省、自治區(qū)、直轄市(除湖北省外)及新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)(以下統(tǒng)稱省)可根據(jù)受疫情影響情況和基金承受能力，免征中小微企業(yè)三項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)單位繳費(fèi)部分，免征期限不超過5個(gè)月;對(duì)大型企業(yè)等其他參保單位(不含機(jī)關(guān)事業(yè)單位)三項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)單位繳費(fèi)部分可減半征收，減征期限不超過3個(gè)月。

　　二、 自2020年2月起，湖北省可免征各類參保單位(不含機(jī)關(guān)事業(yè)單位)三項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)單位繳費(fèi)部分，免征期限不超過5個(gè)月。

　　三、受疫情影響生產(chǎn)經(jīng)營出現(xiàn)嚴(yán)重困難的企業(yè)，可申請(qǐng)緩繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，緩繳期限原則上不超過6個(gè)月，緩繳期間免收滯納金。

　　四、各省根據(jù)工業(yè)和信息化部、統(tǒng)計(jì)局、發(fā)展改革委、財(cái)政部《關(guān)于印發(fā)中小企業(yè)劃型標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的通知》(工信部聯(lián)企業(yè)〔2011〕300號(hào))等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合本省實(shí)際確定減免企業(yè)對(duì)象，并加強(qiáng)部門間信息共享，不增加企業(yè)事務(wù)性負(fù)擔(dān)。

　　五、要確保參保人員社會(huì)保險(xiǎn)權(quán)益不受影響，企業(yè)要依法履行好代扣代繳職工個(gè)人繳費(fèi)的義務(wù)，社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)要做好個(gè)人權(quán)益記錄工作。

　　六、各省級(jí)政府要切實(shí)承擔(dān)主體責(zé)任，確保各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)待遇按時(shí)足額支付。加快推進(jìn)養(yǎng)老保險(xiǎn)省級(jí)統(tǒng)籌，確保年底前實(shí)現(xiàn)基金省級(jí)統(tǒng)收統(tǒng)支。2020年企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中央調(diào)劑比例提高到4%，加大對(duì)困難地區(qū)的支持力度。

　　七、各省要結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)際，按照本通知規(guī)定的減免范圍和減免時(shí)限執(zhí)行，規(guī)范和加強(qiáng)基金管理，不得自行出臺(tái)其他減收增支政策。各省可根據(jù)減免情況，合理調(diào)整2020年基金收入預(yù)算。

　　各省要提高認(rèn)識(shí)，切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)籌做好疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展工作，抓緊制定具體實(shí)施辦法，盡快兌現(xiàn)減免政策。各省印發(fā)的具體實(shí)施辦法于3月5日前報(bào)人力資源社會(huì)保障部、財(cái)政部、稅務(wù)總局備案。各級(jí)人力資源社會(huì)保障、財(cái)政、稅務(wù)部門要會(huì)同相關(guān)部門，切實(shí)履行職責(zé)，加強(qiáng)溝通配合，全力做好疫情防控期間企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)工作，確保企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)減免等各項(xiàng)政策措施落實(shí)到位。

　　人力資源社會(huì)保障部?財(cái)政部?稅務(wù)總局

　　2020年2月20日

　　根據(jù)三部門公布的政策，其要點(diǎn)主要如下：

　　目前政府報(bào)告中提到的是中小微企業(yè)，大型企業(yè)減免是否會(huì)延長，實(shí)施細(xì)則會(huì)不會(huì)有變動(dòng)，有待正式文件明確。

　　二、免小規(guī)模增值稅

　　此前已經(jīng)發(fā)布了公告：

　　為進(jìn)一步支持廣大個(gè)體工商戶和小微企業(yè)全面復(fù)工復(fù)業(yè)，現(xiàn)將有關(guān)稅收政策公告如下：

　　《財(cái)政部?稅務(wù)總局關(guān)于支持個(gè)體工商戶復(fù)工復(fù)業(yè)增值稅政策的公告》(財(cái)政部?稅務(wù)總局公告2020年第13號(hào))規(guī)定的稅收優(yōu)惠政策實(shí)施期限延長到2020年12月31日。

　　特此公告。

　　財(cái)政部?稅務(wù)總局

　　2020年4月30日

　　附13號(hào)公告原文：

　　財(cái)政部 稅務(wù)總局

　　關(guān)于支持個(gè)體工商戶復(fù)工復(fù)業(yè)增值稅政策的公告

　　財(cái)政部 稅務(wù)總局公告2020年第13號(hào)

　　為支持廣大個(gè)體工商戶在做好新冠肺炎疫情防控同時(shí)加快復(fù)工復(fù)業(yè)，現(xiàn)就有關(guān)增值稅政策公告如下：

　　自2020年3月1日至5月31日，對(duì)湖北省增值稅小規(guī)模納稅人，適用3%征收率的應(yīng)稅銷售收入，免征增值稅;適用3%預(yù)征率的預(yù)繳增值稅項(xiàng)目，暫停預(yù)繳增值稅。除湖北省外，其他省、自治區(qū)、直轄市的增值稅小規(guī)模納稅人，適用3%征收率的應(yīng)稅銷售收入，減按1%征收率征收增值稅;適用3%預(yù)征率的預(yù)繳增值稅項(xiàng)目，減按1%預(yù)征率預(yù)繳增值稅。

　　特此公告。

　　財(cái)政部?稅務(wù)總局

　　2020年2月28日

　　適用范圍開票等實(shí)務(wù)

　　1、該政策適用所有增值稅小規(guī)模納稅人，無論是企業(yè)還是個(gè)體工商戶，只要屬于小規(guī)模納稅人，均可以享受支持復(fù)工復(fù)業(yè)增值稅優(yōu)惠政策。

　　2、小規(guī)模納稅人銷售不動(dòng)產(chǎn)適用5%的征收率，不適用減按1%征收率征收增值稅的政策(另湖北省增值稅小規(guī)模納稅人，適用3%征收率的應(yīng)稅銷售收入，免征增值稅)。

　　3、一般納稅人適用簡易計(jì)稅適用征收率3%，不可以享受支持復(fù)工復(fù)業(yè)增值稅優(yōu)惠政策。

　　4、增值稅小規(guī)模納稅人取得應(yīng)稅銷售收入，納稅義務(wù)發(fā)生時(shí)間在2020年2月底以前，適用3%征收率征收增值稅的，按照3%征收率開具增值稅發(fā)票;納稅義務(wù)發(fā)生時(shí)間在2020年3月1日至12月31日，適用減按1%征收率征收增值稅的，按照1%征收率開具增值稅發(fā)票。

　　5、增值稅小規(guī)模納稅人按照《財(cái)政部、稅務(wù)總局關(guān)于支持個(gè)體工商戶復(fù)工復(fù)業(yè)增值稅政策的公告》(2020年第13號(hào)，以下簡稱“13號(hào)公告”)有關(guān)規(guī)定，減按1%征收率征收增值稅的，按下列公式計(jì)算銷售額：

　　銷售額=含稅銷售額/(1+1%)

　　6、增值稅小規(guī)模納稅人在辦理增值稅納稅申報(bào)時(shí)，按照13號(hào)公告有關(guān)規(guī)定，免征增值稅的銷售額等項(xiàng)目應(yīng)當(dāng)填寫在《增值稅納稅申報(bào)表(小規(guī)模納稅人適用)》及《增值稅減免稅申報(bào)明細(xì)表》免稅項(xiàng)目相應(yīng)欄次;減按1%征收率征收增值稅的銷售額應(yīng)當(dāng)填寫在《增值稅納稅申報(bào)表(小規(guī)模納稅人適用)》“應(yīng)征增值稅不含稅銷售額(3%征收率)”相應(yīng)欄次，對(duì)應(yīng)減征的增值稅應(yīng)納稅額按銷售額的2%計(jì)算填寫在《增值稅納稅申報(bào)表(小規(guī)模納稅人適用)》“本期應(yīng)納稅額減征額”及《增值稅減免稅申報(bào)明細(xì)表》減稅項(xiàng)目相應(yīng)欄次。

　　《增值稅納稅申報(bào)表(小規(guī)模納稅人適用)附列資料》第8欄“不含稅銷售額”計(jì)算公式調(diào)整為：第8欄=第7欄÷(1+征收率)。

　　三、困難行業(yè)免增值稅

　　關(guān)于支持新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控有關(guān)稅收政策的公告

　　財(cái)政部 稅務(wù)總局公告2020年第8號(hào)

　　為進(jìn)一步做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作，支持相關(guān)企業(yè)發(fā)展，現(xiàn)就有關(guān)稅收政策公告如下：

　　一、對(duì)疫情防控重點(diǎn)保障物資生產(chǎn)企業(yè)為擴(kuò)大產(chǎn)能新購置的相關(guān)設(shè)備，允許一次性計(jì)入當(dāng)期成本費(fèi)用在企業(yè)所得稅稅前扣除。

　　二、疫情防控重點(diǎn)保障物資生產(chǎn)企業(yè)可以按月向主管稅務(wù)機(jī)關(guān)申請(qǐng)全額退還增值稅增量留抵稅額。

　　本公告所稱增量留抵稅額，是指與2019年12月底相比新增加的期末留抵稅額。

　　本公告第一條、第二條所稱疫情防控重點(diǎn)保障物資生產(chǎn)企業(yè)名單，由省級(jí)及以上發(fā)展改革部門、工業(yè)和信息化部門確定。

　　三、對(duì)納稅人運(yùn)輸疫情防控重點(diǎn)保障物資取得的收入，免征增值稅。

　　疫情防控重點(diǎn)保障物資的具體范圍，由國家發(fā)展改革委、工業(yè)和信息化部確定。

　　四、受疫情影響較大的困難行業(yè)企業(yè)2020年度發(fā)生的虧損，最長結(jié)轉(zhuǎn)年限由5年延長至8年。

　　困難行業(yè)企業(yè)，包括交通運(yùn)輸、餐飲、住宿、旅游(指旅行社及相關(guān)服務(wù)、游覽景區(qū)管理兩類)四大類，具體判斷標(biāo)準(zhǔn)按照現(xiàn)行《國民經(jīng)濟(jì)行業(yè)分類》執(zhí)行。困難行業(yè)企業(yè)2020年度主營業(yè)務(wù)收入須占收入總額(剔除不征稅收入和投資收益)的50%以上。

　　五、對(duì)納稅人提供公共交通運(yùn)輸服務(wù)、生活服務(wù)，以及為居民提供必需生活物資快遞收派服務(wù)取得的收入，免征增值稅。

　　公共交通運(yùn)輸服務(wù)的具體范圍，按照《營業(yè)稅改征增值稅試點(diǎn)有關(guān)事項(xiàng)的規(guī)定》(財(cái)稅〔2016〕36號(hào)印發(fā))執(zhí)行。

　　生活服務(wù)、快遞收派服務(wù)的具體范圍，按照《銷售服務(wù)、無形資產(chǎn)、不動(dòng)產(chǎn)注釋》(財(cái)稅〔2016〕36號(hào)印發(fā))執(zhí)行。

　　六、本公告自2020年1月1日起實(shí)施，截止日期視疫情情況另行公告。

　　財(cái)政部 稅務(wù)總局

　　2020年2月6日

　　目前政府報(bào)告中提到的是免征公共交通運(yùn)輸、餐飲住宿、旅游娛樂、文化體育等服務(wù)增值稅，免征的范圍與此前對(duì)比有沒有變動(dòng)，實(shí)施細(xì)則有沒有更改，有待正式文件明確。

　　來源：會(huì)計(jì)網(wǎng)(wwwkuaijicom)整理，編輯：小會(huì)，素材來源：新華網(wǎng)、中國政府網(wǎng)、國務(wù)院客戶端、財(cái)政部、會(huì)計(jì)網(wǎng)、注冊(cè)會(huì)計(jì)師。

不知不覺稅局2019年稅局已經(jīng)發(fā)布了這么多政策了！最主要的是這22條財(cái)務(wù)新政你都知道了嗎，還不知道的會(huì)計(jì)要馬上學(xué)習(xí)了！現(xiàn)在學(xué)完，11月就能用的上！

提醒：雖然會(huì)計(jì)政策比較多，考生們?cè)趥淇?020年會(huì)計(jì)類考試的時(shí)候可以安心備考，避開新政的個(gè)別內(nèi)容即可。

二十、國稅總局宣布：資料不齊的也可直接注銷，7月1號(hào)開始施行。

文件內(nèi)容重點(diǎn)：

二十一、車輛購置稅法2019年7月1日正式實(shí)施，稅率為10%！

二十二、2020年2月1日起，所有小規(guī)模納稅人都能自開專票了！

2020年2月1日起增值稅小規(guī)模納稅人（其他個(gè)人除外）發(fā)生增值稅應(yīng)稅行為，需要開具增值稅專用發(fā)票的，可以自愿使用增值稅發(fā)票管理系統(tǒng)自行開具。選擇自行開具增值稅專用發(fā)票的小規(guī)模納稅人，稅務(wù)機(jī)關(guān)不再為其代開增值稅專用發(fā)票。

增值稅小規(guī)模納稅人應(yīng)當(dāng)就開具增值稅專用發(fā)票的銷售額計(jì)算增值稅應(yīng)納稅額，并在規(guī)定的納稅申報(bào)期內(nèi)向主管稅務(wù)機(jī)關(guān)申報(bào)繳納。在填寫增值稅納稅申報(bào)表時(shí)，應(yīng)當(dāng)將當(dāng)期開具增值稅專用發(fā)票的銷售額，按照3%和5%的征收率，分別填寫在《增值稅納稅申報(bào)表》（小規(guī)模納稅人適用）第2欄和第5欄“稅務(wù)機(jī)關(guān)代開的增值稅專用發(fā)票不含稅銷售額”的“本期數(shù)”相應(yīng)欄次中。

總結(jié)：2019年是民營企業(yè)騰飛的一年，2019年是民營企業(yè)轉(zhuǎn)型的一年，2019年也是民營企業(yè)合規(guī)改造和規(guī)范發(fā)展的一年，當(dāng)然2019年也將會(huì)是民營企業(yè)在艱難中穩(wěn)步行走的一年。

建議企業(yè)家們，抓好機(jī)遇、緊跟政策、用好優(yōu)惠、應(yīng)享盡享，打造一家有一家中國乃至世界的百年老店，實(shí)行自身價(jià)值的同時(shí)也給國家創(chuàng)造更多的價(jià)值！

也建議各位會(huì)計(jì)同行也要多多學(xué)習(xí)，一起學(xué)習(xí)最新稅務(wù)動(dòng)態(tài)，為企業(yè)合理避稅，少交冤枉稅。

來源：大白學(xué)會(huì)計(jì)、稅來稅往、郝老師說會(huì)計(jì)（郝守勇）、廣東稅務(wù)、潮汕稅務(wù)，大白學(xué)會(huì)計(jì)整理。

　　在我們印象中，進(jìn)國企≈拿到了“鐵飯碗”，那在國企做會(huì)計(jì)體驗(yàn)如何呢？

　　國企分工比較明確，財(cái)務(wù)部門屬于業(yè)務(wù)相對(duì)繁忙的部門

　　首先，國企財(cái)務(wù)部門分工相對(duì)明確。

　　很多小伙伴表示，相比于私企3-4人的規(guī)模，國企的財(cái)務(wù)部門是一個(gè)蘿卜一個(gè)坑。

　　通常而言，國企財(cái)務(wù)部門的規(guī)模在8-12人，出納、會(huì)計(jì)、稅務(wù)會(huì)計(jì)、總賬、往來、成本、費(fèi)用、材料等，一個(gè)類別一個(gè)人負(fù)責(zé)，大家只需要把分內(nèi)的事情做好就行。

　　其次，國企財(cái)務(wù)部門相對(duì)輕松。

　　這是相對(duì)于私企而言。

　　大部分小伙伴的回復(fù)基本是做完分內(nèi)的事情就行，但是事情比較瑣碎。

　　但是從整個(gè)國企的框架看，和大家印象中朝九晚五的上班制度不同，財(cái)務(wù)部門實(shí)際上屬于業(yè)務(wù)比較繁忙的部門。

　　一部分小伙伴表示，國企的財(cái)務(wù)部門在月初和月末、年初和年末比較忙，其他時(shí)間總體還處于一個(gè)比較可接受的范圍。

　　不過也有小伙伴給出了不同的答案，在他看來，國企的財(cái)務(wù)部門工作量有點(diǎn)大。

　　好的是，中午休息時(shí)間非常長，這三個(gè)小時(shí)的時(shí)間基本抵消了晚上兩小時(shí)的加班時(shí)間，屬于正常8小時(shí)工作日的范疇。

　　但是......這個(gè)周末加班一天半屬實(shí)離譜，對(duì)于國企而言，確實(shí)工作量大了些。

　　國企財(cái)務(wù)部門工作量存在差異？關(guān)鍵看國企所屬行業(yè)

　　為什么不同國企財(cái)務(wù)部門工作量差別這么大？

　　相比于私企，一級(jí)國企對(duì)于財(cái)務(wù)問題特別重視，受到層層監(jiān)管，這也是很多小伙伴所說的屬于集團(tuán)的雜事很多的原因。

　　比如這位小伙伴的回答，國企會(huì)在合法的前提下再說稅收籌劃和節(jié)稅，總體流程更為正規(guī)。

　　當(dāng)然這是對(duì)于一級(jí)集團(tuán)而言，對(duì)于三四線城市，如果國企屬于競爭性行業(yè)，也可能有各種指標(biāo)壓著，所以這時(shí)候的國企也就有了業(yè)務(wù)上的壓力。

　　其實(shí)這也不難理解。

　　因?yàn)閲蟊举|(zhì)上是企業(yè)，所以要自負(fù)盈虧，如果持續(xù)虧損，國企也是有倒閉風(fēng)險(xiǎn)的，所以這些企業(yè)在經(jīng)營時(shí)也要對(duì)自己的經(jīng)營成果負(fù)責(zé)，財(cái)務(wù)指標(biāo)就顯得尤為重要，這也是有小伙伴吐槽，為何自己進(jìn)的國企，但是感覺像進(jìn)了普通企業(yè)一樣。

　　所以國企也是分很多種的。

　　有在國企工作的小伙伴給出了相應(yīng)的分類，大家在報(bào)考國企時(shí)也可以做個(gè)參考。

　　總體的劃分上：

　　國有獨(dú)資>國有控股>國有參股

　　央企>地方國企

　　有壟斷性國企>有競爭行業(yè)的國企。

　　相比較公務(wù)員系統(tǒng)，國企是需要選擇的，好的國企無論是待遇還是福利都是優(yōu)于公務(wù)員的。

　　需要明確一點(diǎn)的是，國企包括央企和地方性國企，前者一共只有96家，地方性國企數(shù)量則相對(duì)龐大，所以有志于國企的小伙伴可以做個(gè)參考。

　　國企福利好，但工資低？

　　說完了國企工作的工作體驗(yàn)，我們接下來說說福利待遇。

　　很多小伙伴問，國企的工資是不是很低，但是福利比較好？

　　第一個(gè)問題，工資是不是很低？

　　不低。不僅不低，可能還屬于當(dāng)?shù)刂猩纤健?/p>

　　很多人覺得國企工資低的原因，是因?yàn)楫?dāng)前大環(huán)境下互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)和金融行業(yè)高收入，給人帶來了國企收入不高的錯(cuò)覺。

　　但是別忘了，中國有6億人月收入1000，所以我們要從整個(gè)行業(yè)收入來看待這個(gè)問題。

　　以2020年全國社會(huì)平均工資看，私營單位平均工資為3318元，而非私營單位(包括國企和事業(yè)單位)則達(dá)到了6188元。所以國企的收入不僅不低，甚至可以說不錯(cuò)。

　　第二個(gè)問題，國企的福利究竟好不好？

　　當(dāng)然好。

　　除了餐費(fèi)補(bǔ)貼，交通補(bǔ)貼，有些國企還提供宿舍或公寓等。

　　相比于私企，國企的業(yè)績考核也相對(duì)比較輕，更容易平衡好家庭和工作的關(guān)系，加上年終獎(jiǎng)不菲，國企員工實(shí)際到手的收入比明面上要多很多。

　　有小伙伴甚至這么評(píng)價(jià)國企的收入。

　　還有的小伙伴表示，他們單位繳的是六險(xiǎn)兩金。

　　只能說，慕了慕了。

　　所以這可以理解每年那么多人想要進(jìn)入國企。

　　國企是一望到底，還是職業(yè)生涯的跳板？

　　最后是晉升問題。

　　總的來說，國企的晉升速度是相對(duì)緩慢的，其中人脈關(guān)系尤為重要。

　　但是這并不是說，能力不重要，有能力的人才可以獲得選調(diào)的機(jī)會(huì)，一樣可以實(shí)現(xiàn)人生的目標(biāo)。

　　對(duì)于我們財(cái)會(huì)人而言，考一個(gè)證書比什么都來的直接，中級(jí)職稱或者是CPA，根據(jù)自己的實(shí)際需要進(jìn)行有效的備考。

　　還有的小伙伴認(rèn)為，國企可以是一個(gè)有力的跳板。

　　在他看來，國企是考驗(yàn)人綜合能力的地方，除了工作能力，還有人際關(guān)系。

　　也有小伙伴指出，國企工作，很多人如果只是按部就班工作，是無法獲得實(shí)質(zhì)性的提升的。國企真正的意義是從宏觀的角度去了解整個(gè)行業(yè)發(fā)展的全貌，等到自己從國企走向私企，從宏觀走向微觀，會(huì)發(fā)現(xiàn)自己通透很多。

　　小伙伴們，對(duì)于在國企工作，你們?cè)趺纯茨兀?/p>

　　▎本文由@注冊(cè)會(huì)計(jì)師原創(chuàng)發(fā)布，如需轉(zhuǎn)載，請(qǐng)聯(lián)系原作者授權(quán)。

　　中級(jí)會(huì)計(jì)職稱考試分別有中級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)、財(cái)務(wù)管理、經(jīng)濟(jì)法，3個(gè)科目，考生要想一次通過考試，考前一定要了解清楚中級(jí)會(huì)計(jì)考試情況，下面我們來看看吧。

　　中級(jí)會(huì)計(jì)職稱考試評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)介紹

　　中級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)：題目要求計(jì)算的，考生應(yīng)當(dāng)寫明計(jì)算過程。計(jì)算結(jié)果若是出現(xiàn)兩位以上小數(shù)，需四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù)。關(guān)于編制會(huì)計(jì)分錄方面的題型，如果題目并無提出特殊要求，考生作答時(shí)只需寫出一級(jí)科目。

　　財(cái)務(wù)管理：財(cái)務(wù)管理考試涉及的計(jì)算題型，如若沒有特殊要求，則應(yīng)當(dāng)寫出相應(yīng)的計(jì)算過程。帶計(jì)量單位的計(jì)算結(jié)果，考生應(yīng)當(dāng)標(biāo)明題目所給的相應(yīng)計(jì)量單位。凡是出現(xiàn)小數(shù)的計(jì)算結(jié)果，一律四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位即可。假設(shè)題目要求作答需寫明理由，則應(yīng)當(dāng)要有相應(yīng)的文字內(nèi)容解釋。

　　經(jīng)濟(jì)法簡答題、綜合題評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)介紹

　　經(jīng)濟(jì)法考題涉及到計(jì)算方面，考生作答時(shí)應(yīng)寫明計(jì)算過程，計(jì)算結(jié)果如果出現(xiàn)了兩位以上小數(shù)，只需四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù)即可。題目有要求闡述理由的，作答時(shí)必要的文字說明必不可少。

　　中級(jí)會(huì)計(jì)職稱考哪些題型?

　　根據(jù)往年中級(jí)會(huì)計(jì)考試考情來分析，中級(jí)會(huì)計(jì)考試各科題型如下所示：

　　1、中級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)考試題型：包括了單項(xiàng)選擇題10道，共計(jì)15分;多項(xiàng)選擇題10道，共計(jì)20分;判斷題10道，共計(jì)10分;計(jì)算分析題和綜合題均是2道，分值各占22分、33分。

　　2、財(cái)務(wù)管理考試題型：這一科目涉及到單項(xiàng)選擇題25道，共計(jì)25分;多項(xiàng)選擇題10道，共計(jì)20分;判斷題也是10道，分值為10分;計(jì)算分析題一共4道，共計(jì)20分;綜合題2道，共25分。

　　3、經(jīng)濟(jì)法考試題型：經(jīng)濟(jì)法考試題型包括了單項(xiàng)選擇題30道，共計(jì)30分;多項(xiàng)選擇題15道，共計(jì)30分;判斷題10道，一共是10分;簡答題包括3題，共計(jì)18分;綜合題1道，占了12分。

　　在一些規(guī)模較小的單位，公司為了節(jié)約成本以及工作便利可能會(huì)一人多崗。那么公司法人可否兼任財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人呢？相信很多小伙伴們還不太清楚，會(huì)計(jì)網(wǎng)為大家整理了相關(guān)內(nèi)容，一起來學(xué)習(xí)吧。

　　公司法人可以做財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人嗎？

　　對(duì)于一般企業(yè)

　　對(duì)于非國家機(jī)關(guān)、國有企業(yè)、事業(yè)單位來說，法律是沒有明確禁止的，因此公司法人可以同時(shí)兼任財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人。規(guī)模較小的公司，往往其法定代表人、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人等都是同時(shí)由一位自然人擔(dān)任，也就是我們說的“一人公司”。

　　對(duì)于國家機(jī)關(guān)、國有企業(yè)、事業(yè)單位

　　對(duì)于國家機(jī)關(guān)、國有企業(yè)、事業(yè)單位的要求就比較嚴(yán)格了，法人本人以及直系親屬都不能夠擔(dān)任本單位的財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人。

　　根據(jù)《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》第十六條 國家機(jī)關(guān)、國有企業(yè)、事業(yè)單位任用會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避制度。 單位領(lǐng)導(dǎo)人的直系親屬不得擔(dān)任本單位的會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人、會(huì)計(jì)主管人員。會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人、會(huì)計(jì)主管人員的直系親屬不得在本單位會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)中擔(dān)任出納工作。 需要回避的直系親屬為：夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及配偶親關(guān)系。

　　雖然法規(guī)沒有明確說明法人不能擔(dān)任，但根據(jù)“舉輕以明重”可以得知，對(duì)于法人本人也是禁止的。

　　對(duì)于這類問題，究其根本還是企業(yè)的性質(zhì)所決定，對(duì)于國有企業(yè)來說，因?yàn)樗袡?quán)在國家手中，因此對(duì)于這種情況時(shí)嚴(yán)厲禁止的，但是對(duì)于私企來說就不存在這類問題。

　　上述就是本期會(huì)計(jì)網(wǎng)對(duì)關(guān)于企業(yè)法人可否兼任財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人的全部內(nèi)容了，相信大家看完后都能明白。想要學(xué)習(xí)更多的會(huì)計(jì)知識(shí)，請(qǐng)繼續(xù)關(guān)注會(huì)計(jì)網(wǎng)。

　　前幾天，各地注協(xié)霸霸們公布了出考率，當(dāng)中，可以非常明顯的看到，盡管今年考試人數(shù)下滑，但是出考率明顯上升。 不過不同之間科目也是存在區(qū)分的，他們各自的出考率又是如何呢?

　　CPA考試單科出考率排行

　　目前有明確信息的只有南京注協(xié)和內(nèi)蒙古注協(xié)，注會(huì)菌在后期還將繼續(xù)保持跟進(jìn)。 好在，南京注協(xié)和內(nèi)蒙古注協(xié)分別代表了延考和正常考試的地區(qū)，我們可以做個(gè)簡單的對(duì)比。

　　首先是南京注協(xié)，

　　應(yīng)考人數(shù)從多到少：《會(huì)計(jì)》>《經(jīng)濟(jì)法》>《稅法》>《財(cái)管》>《戰(zhàn)略》>《審計(jì)》

　　出考率：《審計(jì)》>《戰(zhàn)略》>《稅法》>《財(cái)管》>《經(jīng)濟(jì)法》>《會(huì)計(jì)》

　　我們?cè)賮砜磧?nèi)蒙古注協(xié)的數(shù)據(jù)。

　　從應(yīng)考人數(shù)看：《會(huì)計(jì)》>《經(jīng)濟(jì)法》>《稅法》>《財(cái)管》>《戰(zhàn)略》>《審計(jì)》

　　從出考率看：《審計(jì)》>《戰(zhàn)略》>《財(cái)管》>《稅法》>《經(jīng)濟(jì)法》>《會(huì)計(jì)》

　　其實(shí)可以看出，無論是南京注協(xié)的數(shù)據(jù)，還是內(nèi)蒙古注協(xié)的數(shù)據(jù)，在出考率和應(yīng)考人數(shù)具有明顯的相似性。

　　《會(huì)計(jì)》：報(bào)考人數(shù)最多，參考率也最低

　　一是因?yàn)椤稌?huì)計(jì)》是整個(gè)CPA考試的基礎(chǔ)，和其他科目存在著關(guān)聯(lián)性。有小伙伴是這么評(píng)價(jià)《會(huì)計(jì)》的：知識(shí)結(jié)構(gòu)就像一張網(wǎng)，而會(huì)計(jì)的內(nèi)容就像一條條線，把整個(gè)知識(shí)系統(tǒng)串聯(lián)起來。 比如《審計(jì)》、《財(cái)務(wù)管理》中的報(bào)表分析等章節(jié)，與《會(huì)計(jì)》的聯(lián)系非常緊密。不跨越《會(huì)計(jì)》，其它科目也無法很好地復(fù)習(xí)。 所以很多人把《會(huì)計(jì)》作為CPA考試的首站。

　　二是因?yàn)椤稌?huì)計(jì)》真的很難，“三座大山”之首的稱號(hào)不是浪得虛名的，注協(xié)霸霸給出的官方備考時(shí)間在450+小時(shí)，也是遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于其他科目。

　　《會(huì)計(jì)》永遠(yuǎn)是六科中永遠(yuǎn)的霸霸，而今年延期第二場《會(huì)計(jì)》更是讓大家再次感覺到了被《會(huì)計(jì)》支配的恐懼。

　　《審計(jì)》：報(bào)考人數(shù)最少，但參考率最高

　　三座大山之一的《審計(jì)》，今年的報(bào)考人數(shù)有些少。 其實(shí)《審計(jì)》報(bào)考人數(shù)少，不是沒理由的。 審計(jì)的文字比較晦澀，理論相對(duì)比較多且不易理解，所以被很多考生稱之為“天書”。

　　但是《審計(jì)》的出考率卻又是各科中最高的。 一個(gè)很重要的原因，就是會(huì)計(jì)事務(wù)所的小伙伴都會(huì)優(yōu)先拿下《審計(jì)》，這和事務(wù)所本身的業(yè)務(wù)掛鉤。

　　另外，《審計(jì)》出考率高，也和最近幾年的難度相關(guān)。雖然是三座大山之一，但是2017年以來，《審計(jì)》的通過率都保持在一個(gè)較高的水平，也使得考生們出考率有所提高。

　　《戰(zhàn)略》：出考率僅次于《審計(jì)》，曾經(jīng)被視作是難度最低的科目。

　　因?yàn)閰⒓恿?021年CPA《戰(zhàn)略》考試的小伙伴，估計(jì)不會(huì)有人會(huì)輕視他。8月末的時(shí)候，《戰(zhàn)略》以超出天際的難度位居各科難度排行榜之首，力壓《會(huì)計(jì)》。

　　很多小伙伴吐槽《戰(zhàn)略》不僅考的偏，而且還考出《財(cái)管》和《審計(jì)》的感覺。 但是曾經(jīng)的《戰(zhàn)略》則以難度而著稱，官方給出的備考時(shí)間僅為200小時(shí)，大約《會(huì)計(jì)》的一半，除此之外，《戰(zhàn)略》一共就六章，其中45分-55分集中在了第三章，很多小伙伴一般只需要前三章復(fù)習(xí)到位，基本就通過無虞了。 然而今年《戰(zhàn)略》的考查方式著實(shí)讓不少人吃了一驚。 所以說，CPA就是CPA，再簡單，也不能輕視他。

　　《財(cái)管》：今年第一次實(shí)施兩個(gè)批次的考試

　　其實(shí)，關(guān)于《財(cái)管》今年為什么報(bào)考人數(shù)增加，并且實(shí)施兩個(gè)批次的考試。 會(huì)計(jì)網(wǎng)比較傾向于小伙伴們的反饋——并不是因?yàn)椤敦?cái)管》吸引力增加，畢竟背不完的公式和做不完的題，《財(cái)管》永遠(yuǎn)都是很多人的痛。 今年《財(cái)管》報(bào)考人數(shù)增加，恰恰因?yàn)槭撬疤y了，很多人都卡在了《財(cái)管》上，連續(xù)兩年未能通過的不在少數(shù)。

　　每年CPA考試結(jié)束后，一些非官方的機(jī)構(gòu)會(huì)根據(jù)考生的反饋，給出各科的難度系數(shù)。 盡管和注協(xié)霸霸的標(biāo)準(zhǔn)存在偏差，但是也一定程度上反映了考試趨勢的變化。

　　從數(shù)據(jù)來看，2019年-2020年《財(cái)管》的難度很高，尤其是2019年達(dá)到了4.54?！敦?cái)管》從一座小山直接變成了一座山脈，加上CPA考試成績有效期為五年，連續(xù)兩年備考失敗后，很多小伙伴不得不加快了備考步伐，這是導(dǎo)致今年《財(cái)管》報(bào)考人數(shù)增加最直接的原因。

　　來源：注冊(cè)會(huì)計(jì)師原創(chuàng)發(fā)布。

　　《小企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》的頒布促進(jìn)了小企業(yè)發(fā)展及財(cái)稅政策日益豐富完善，其大大簡化了會(huì)計(jì)準(zhǔn)則與稅法的協(xié)調(diào)。請(qǐng)問小企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則要報(bào)現(xiàn)金流量表嗎？

　　小企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則要報(bào)現(xiàn)金流量表嗎？

　　答：小企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則是要報(bào)送現(xiàn)金流量表的。

　　根據(jù)準(zhǔn)則體系文件《小企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則附錄-會(huì)計(jì)科目、財(cái)務(wù)報(bào)表和主要賬務(wù)處理》相關(guān)規(guī)定，小企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表包括資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表、現(xiàn)金流量表和附注。

　　其中，資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表和現(xiàn)金流量表就是正常的三表，附注包括內(nèi)容：遵循小企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的聲明；短期投資、應(yīng)收賬款、存貨、固定資產(chǎn)項(xiàng)目的說明；應(yīng)付職工薪酬、應(yīng)交稅費(fèi)項(xiàng)目的說明；利潤分配的說明；用于對(duì)外擔(dān)保的資產(chǎn)名稱、賬面余額及形成的原因；未決訴訟、未決仲裁以及對(duì)外提供擔(dān)保所涉及的金額。

　　現(xiàn)金流量表：現(xiàn)金流量表是用來反映企業(yè)在一定會(huì)計(jì)期間現(xiàn)金和現(xiàn)金等價(jià)物流入和流出的報(bào)表。報(bào)表使用者可以通過現(xiàn)金流量表了解現(xiàn)金和現(xiàn)金等價(jià)物流入和流出的信息，評(píng)價(jià)企業(yè)獲取現(xiàn)金和現(xiàn)金等價(jià)物的能力，在此基礎(chǔ)上對(duì)企業(yè)未來現(xiàn)金流量進(jìn)行預(yù)測。

　　小企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的實(shí)施意義

　　《小企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》的出臺(tái)，直接改善了小企業(yè)的經(jīng)營環(huán)境，對(duì)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展也有著重要的意義。其在很大程度上改變了《小企業(yè)會(huì)計(jì)制度》的內(nèi)容，在制定方式上借鑒了了《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》，核算方式上兼具小企業(yè)自身的特色。與《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》相比，利稅影響上有了更具體的改進(jìn)。

　　小企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的適用范圍

　　小企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則會(huì)計(jì)科目

　　小企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則會(huì)計(jì)科目是指小企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則中確認(rèn)和計(jì)量的規(guī)定制定的會(huì)計(jì)科目，涵蓋各類小企業(yè)的交易和事項(xiàng)。在不違反會(huì)計(jì)準(zhǔn)則中確認(rèn)、計(jì)量和報(bào)告規(guī)定的情況下，小企業(yè)可以按照企業(yè)實(shí)際情況自行增設(shè)、分拆、合并會(huì)計(jì)科目。

增值稅發(fā)票管理有新規(guī)啦！近日，國家稅務(wù)總局發(fā)布了《關(guān)于增值稅發(fā)票管理等有關(guān)事項(xiàng)的公告》（國家稅務(wù)總局公告2019年第33號(hào)），公告明確，符合《財(cái)政部 稅務(wù)總局關(guān)于明確生活性服務(wù)業(yè)增值稅加計(jì)抵減政策的公告》（財(cái)政部 稅務(wù)總局公告2019年第87號(hào)）規(guī)定的生活性服務(wù)業(yè)納稅人，應(yīng)在年度首次確認(rèn)適用15%加計(jì)抵減政策時(shí)，通過電子稅務(wù)局（或前往辦稅服務(wù)廳）提交《適用15%加計(jì)抵減政策的聲明》。自2019年10月1日起施行。

具體如下：

解讀：

關(guān)于《國家稅務(wù)總局關(guān)于增值稅發(fā)票管理等有關(guān)事項(xiàng)的公告》的解讀

一、《公告》出臺(tái)的背景

　　2024cpa考試一共考幾科？2024cpa考試的科目預(yù)計(jì)和往年一樣，專業(yè)階段6科+綜合階段1科，一共是7門考試科目。cpa專業(yè)階段的考試通過后，考生才能報(bào)考cpa綜合階段的考試。下面就為大家介紹cpa考試的科目情況，一起來看看吧。

　　一、2024cpa考試一共考幾科？

　　cpa考試分為專業(yè)階段和綜合階段，一共考7門科目。

　　cpa專業(yè)階段考6門科目，包括《會(huì)計(jì)》、《審計(jì)》、《財(cái)務(wù)成本管理》、《經(jīng)濟(jì)法》、《稅法》、《公司戰(zhàn)略與風(fēng)險(xiǎn)管理》。這6門科目的成績?cè)谶B續(xù)的5年內(nèi)有效，考生一次可以報(bào)考其中的1~6門。

　　cpa綜合階段考1門科目，即《職業(yè)能力綜合測試》，分為試卷一和試卷二。試卷一、試卷二的考試成績不設(shè)有效期，但要求考生同年報(bào)考，任意一年考過即可。

　　請(qǐng)注意，cpa考試采用閉卷、計(jì)算機(jī)化考試方式，考生在計(jì)算機(jī)終端獲取試題、作答并提交答題結(jié)果?？荚囅到y(tǒng)支持多種輸入法，如微軟拼音輸入法、谷歌拼音輸入法等。

　　二、cpa棄考率最高的是哪個(gè)科目呢？

　　排名第一，會(huì)計(jì)！排名第二，財(cái)管！

　　六科詳細(xì)棄考率如下：

　　第一名：會(huì)計(jì)65.2％

　　第二名：財(cái)管64.84％

　　第三名：經(jīng)濟(jì)法61.39％

　　第四名：戰(zhàn)略61.17％

　　第五名：稅法59.27％

　　第六名：審計(jì)58.19％

備考資料ue_arc_bkzl
請(qǐng)?jiān)谙旅婕t色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_name注冊(cè)會(huì)計(jì)師

　　三、cpa各科目備考需要花多久？

　　1500小時(shí)。

　　cpa注冊(cè)會(huì)計(jì)師各科目備考時(shí)間因個(gè)人情況而異，但一般來說，可以參考以下備考時(shí)間：

　　1、會(huì)計(jì)：350-400小時(shí)。

　　2、審計(jì)：300-350小時(shí)。

　　3、財(cái)務(wù)成本管理：350-400小時(shí)。

　　4、稅法：250-300小時(shí)。

　　5、經(jīng)濟(jì)法：200-250小時(shí)。

　　6、公司戰(zhàn)略與風(fēng)險(xiǎn)管理：150-200小時(shí)。

　　說明：因考試政策、內(nèi)容不斷變化與調(diào)整，會(huì)計(jì)網(wǎng)注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試頻道提供的以上信息僅供參考，如有異議，請(qǐng)考生以權(quán)威部門公布的內(nèi)容為準(zhǔn)。

　　小規(guī)模納稅人在國稅網(wǎng)上要不要上報(bào)財(cái)務(wù)報(bào)表是會(huì)計(jì)工作中的常見問題，小規(guī)模納稅人涉及的知識(shí)范圍很廣，也是提高會(huì)計(jì)技能必須要掌握的核心內(nèi)容。本文就針對(duì)小規(guī)模納稅人在國稅網(wǎng)上要不要上報(bào)財(cái)務(wù)報(bào)表做一個(gè)相關(guān)介紹，來跟隨會(huì)計(jì)網(wǎng)一同了解下吧!

　　小規(guī)模納稅在國稅網(wǎng)上是否要上報(bào)財(cái)務(wù)報(bào)表?

　　答：小規(guī)模納稅人需要在國稅網(wǎng)上上報(bào)財(cái)務(wù)報(bào)表。

　　1、小規(guī)模納稅人按季度進(jìn)行申報(bào)，時(shí)間分別是1月、4月、7月、10月。1月申報(bào)材料包括了上一年第四季度的資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表，上一年全年的資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表和企業(yè)所得稅申報(bào)表。4月申報(bào)內(nèi)容包括本年度第一季度的資產(chǎn)負(fù)債表及利潤表。7月申報(bào)內(nèi)容包括本年度年中的資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表和年中企業(yè)所得稅申報(bào)表。10月申報(bào)內(nèi)容包括本年度第一至第三季度的資產(chǎn)負(fù)債表及利潤表。

　　2、應(yīng)當(dāng)注意各類報(bào)表的不同申報(bào)期，切勿拖延。

　　3、每年1月的上年度財(cái)報(bào)最遲申報(bào)期限為當(dāng)年的6月30日。

　　小規(guī)模納稅人是否需要報(bào)財(cái)務(wù)報(bào)表?

　　答：小規(guī)模納稅人是需要申報(bào)財(cái)務(wù)報(bào)表的。

　　小規(guī)模納稅人按季申報(bào)，在申報(bào)納稅申報(bào)表的同時(shí)，需要填報(bào)財(cái)務(wù)報(bào)表(資產(chǎn)負(fù)債表和利潤表)。

　　按照相關(guān)規(guī)定可得，納稅人辦理納稅申報(bào)的同時(shí)，需要報(bào)送財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表及其說明材料、與納稅有關(guān)的合同、協(xié)議書及憑證、稅控裝置的電子報(bào)稅資料、外出經(jīng)營活動(dòng)稅收管理證明和異地完稅憑證等。

　　小規(guī)模納稅人納稅申報(bào)常見問題有什么?

　　1、納稅申報(bào)方式包括哪些?

　　答：小規(guī)模納稅人納稅申報(bào)方式包括網(wǎng)上辦理及親自辦理兩種方式。

　　(1)網(wǎng)上辦理指的是使用“金稅盤”在網(wǎng)上完成抄稅和報(bào)稅的相關(guān)操作;

　　(2)親自辦理指的是攜帶金稅盤前往稅務(wù)服務(wù)廳，找到相關(guān)負(fù)責(zé)人或者通過自助機(jī)進(jìn)行辦理。

　　2、關(guān)于納稅申報(bào)金額如何規(guī)定?

　　(1)小規(guī)模納稅人如果月收入不超過三萬元，也就是季度不超過九萬元的情況下，可以不用納稅。

　　(2)由于行業(yè)不同，所需繳納的稅款也會(huì)有所不同。通常情況下小規(guī)模納稅人計(jì)算應(yīng)納稅額時(shí)采用簡易計(jì)稅的方法，按照銷售額和增值稅征收率計(jì)算增值稅額。并且其進(jìn)項(xiàng)稅額是不得抵扣的。

　　以上就是小規(guī)模納稅人在國稅網(wǎng)上要不要上報(bào)財(cái)務(wù)報(bào)表的全部介紹，希望能夠?qū)Υ蠹矣兴鶐椭?

　　老板：小財(cái)，最近咱們的兄弟公司經(jīng)營困難，需要借一筆錢來周轉(zhuǎn)。這是他們的銀行賬號(hào)，你趕緊轉(zhuǎn)一筆錢給他們吧。

　　小財(cái)：老板，這筆錢不是說借就借的，不弄清楚這些事情可是有風(fēng)險(xiǎn)的哦!

　　一、兄弟公司與我們是什么關(guān)系?

　　老板：這還用說，是我多年的老友辦的公司，關(guān)系很鐵，行業(yè)前景很好，信譽(yù)有保證，沒問題的!

　　小財(cái)：不是問私人關(guān)系，而是企業(yè)間的關(guān)系!

　　這家公司跟我們企業(yè)是什么關(guān)系?常見的說法有母子、集團(tuán)、總分、關(guān)聯(lián)等。這些詞匯代表的意思有些一樣，有些不同。總體可以概括為2種關(guān)系。

　　1、母子關(guān)系

　　A公司占有B公司半數(shù)以上股份并控制B公司的經(jīng)營，那么A公司為母公司，B公司為子公司。我們常見的集團(tuán)、關(guān)聯(lián)企業(yè)里面的公司之間的關(guān)系也是母子公司。

　　2、總分公司

　　“B公司”是A公司在異地安置的機(jī)構(gòu)，并不是獨(dú)立的個(gè)體，沒有法人，那么“B公司”并不是真正的公司，所以A公司與“B公司”是總分公司的關(guān)系。

　　老板：哦，原來如此，他們公司是咱們的子公司，這下轉(zhuǎn)賬過去沒問題了吧?

　　小財(cái)：不，還要算稅!

　　正常來說，不管是不是母子公司，無償借款都要交稅的，不過財(cái)稅[2019]20號(hào)文件來了!

　　其中就列明“三、自2019年2月1日至2020年12月31日，對(duì)企業(yè)集團(tuán)內(nèi)單位(含企業(yè)集團(tuán))之間的資金無償借貸行為，免征增值稅?！?/p>

　　而2021年第6號(hào)公告，把優(yōu)惠延長了!延長至2023年12月31日。

　　換言之只要咱們公司和兄弟公司是確實(shí)是同屬一個(gè)集團(tuán)的，就不用交增值稅了。

　　二、怎么證明是一個(gè)集團(tuán)的?

　　老板：還要什么證明，就是一個(gè)集團(tuán)的嘛。

　　小財(cái)：別急，《企業(yè)名稱登記管理規(guī)定》寫得很清楚!

　　如果沒在名字體現(xiàn)，可以通過財(cái)務(wù)報(bào)表來查看。子公司的財(cái)務(wù)報(bào)表會(huì)納入總公司的編制。

　　三、企業(yè)所得稅

　　小財(cái)：增值稅免了，接下來還要看企業(yè)所得稅!

　　老板：要提供什么證明嗎?

　　小財(cái)：不用，需要看一下《企業(yè)所得稅法》、《企業(yè)所得稅法實(shí)施條例》和2017年第6號(hào)公告!

　　所以這個(gè)獨(dú)立交易原則是判斷母子公司無償借款是否可以企業(yè)所得稅的重要標(biāo)準(zhǔn)。而母公司借款給子公司卻不收利息，就不符合獨(dú)立交易原則了。而母子公司稅負(fù)基本很難一致，所以實(shí)際操作當(dāng)中，不少稅務(wù)機(jī)關(guān)會(huì)要求企業(yè)按照市場利率作納稅調(diào)整。

　　所以企業(yè)所得稅，在某些特定情況下，還是要交的。

　　老板：這樣借款還要收稅?那要不收點(diǎn)利息好了。

　　小財(cái)：那樣的話，要按市場價(jià)定利息，簽合同，收到利息也要開發(fā)票哦。增值稅和所得稅一個(gè)都跑不了。如果利息低于市場價(jià)，會(huì)有被稅務(wù)機(jī)關(guān)調(diào)整補(bǔ)稅的風(fēng)險(xiǎn)!

　　老板：那還是按無償借款好了，好歹省了增值稅。

　　補(bǔ)充

　　子公司向母公司無償借款時(shí)，母公司做分錄：

　　借：其他應(yīng)收款——子公司 貸：銀行存款

　　子公司收到母公司無償借款時(shí)，子公司做分錄：

　　借：銀行存款 貸：其他應(yīng)付款——母公司

　　來源：本文為秒懂財(cái)務(wù)公眾號(hào)原創(chuàng)首發(fā)，作者：阡陌 。