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    文章企業(yè)收到的穩(wěn)崗補(bǔ)貼要納稅嗎?穩(wěn)崗補(bǔ)貼的會(huì)計(jì)處理
    2020-02-09 13:30:27 876 瀏覽

      受疫情影響,不少地方出臺(tái)舉措,給受影響的企業(yè)發(fā)穩(wěn)崗補(bǔ)貼。企業(yè)收到的穩(wěn)崗補(bǔ)貼要繳納所得稅嗎?穩(wěn)崗補(bǔ)貼又要如何會(huì)計(jì)處理?

    穩(wěn)崗補(bǔ)貼要納稅嗎

      穩(wěn)崗補(bǔ)貼要納稅嗎?

      穩(wěn)崗補(bǔ)貼有著專門的資金管理辦法和具體管理要求,符合《企業(yè)所得稅法》中規(guī)定的不征稅收入,在計(jì)算應(yīng)納稅所得額中予以減除。

      穩(wěn)崗補(bǔ)貼也有一些注意事項(xiàng):企業(yè)收到穩(wěn)崗補(bǔ)貼資金用于支出所形成的費(fèi)用,不得在計(jì)算應(yīng)納稅所得額時(shí)扣除;用于支出所形成的資產(chǎn),其計(jì)算的折舊、攤銷不得在計(jì)算應(yīng)納稅所得額時(shí)扣除。穩(wěn)崗補(bǔ)貼資金作不征稅收入處理后,在5年(60個(gè)月)內(nèi)未發(fā)生支出且未繳回財(cái)政部門或其他撥付資金的政府部門的部分,企業(yè)應(yīng)在取得穩(wěn)崗補(bǔ)貼資金的第六年時(shí),計(jì)入應(yīng)稅收入總額。計(jì)入應(yīng)稅收入總額的財(cái)政性資金發(fā)生的支出,允許在計(jì)算應(yīng)納稅所得額時(shí)扣除。

      穩(wěn)崗補(bǔ)貼會(huì)計(jì)處理

      收到補(bǔ)貼時(shí)相關(guān)支出沒(méi)有發(fā)生

      收到補(bǔ)貼款時(shí):

      借:銀行存款

      貸:遞延收益

      發(fā)生相關(guān)支出時(shí):

      借:管理費(fèi)用

      貸:銀行存款

      同時(shí):

      借:遞延收益

      貸:其他收益

      或者

      借:管理費(fèi)用

      貸:銀行存款

      同時(shí):

      借:遞延收益

      貸:管理費(fèi)用

      收到補(bǔ)貼時(shí)相關(guān)支出已經(jīng)發(fā)生

      借:銀行存款

      貸:其他收益

      或者

      借:銀行存款

      貸:管理費(fèi)用

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    文章社保穩(wěn)崗補(bǔ)貼如何入賬?
    2020-10-22 22:33:37 3449 瀏覽

      國(guó)家出臺(tái)的穩(wěn)崗補(bǔ)貼政策,主要是為了穩(wěn)定企業(yè)用工崗位,保障廣大企業(yè)職工的權(quán)益。那么社保穩(wěn)崗補(bǔ)貼,該怎么做入賬處理?

    社保穩(wěn)崗補(bǔ)貼

      答:根據(jù)《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則第16號(hào)—政府補(bǔ)助》的規(guī)定,對(duì)該資金以及以該資金發(fā)生的支出單獨(dú)進(jìn)行核算。企業(yè)收入穩(wěn)崗補(bǔ)貼時(shí),如果用于補(bǔ)償企業(yè)以后期間的相關(guān)費(fèi)用或損失的,確認(rèn)為遞延收益,并在確認(rèn)相關(guān)費(fèi)用的期間,計(jì)入當(dāng)期損益。用于補(bǔ)償企業(yè)已發(fā)生的相關(guān)費(fèi)用或損失的,直接計(jì)入當(dāng)期損益。其分錄為:

      取得補(bǔ)貼時(shí):

      借:銀行存款

             貸:遞延收益—財(cái)政補(bǔ)貼

      遞延收益是指尚待確認(rèn)的收入或收益,也可以說(shuō)是暫時(shí)未確認(rèn)的收益,它是權(quán)責(zé)發(fā)生制在收益確認(rèn)上的運(yùn)用。本科目是負(fù)債類科目,應(yīng)當(dāng)按照政府補(bǔ)助的種類進(jìn)行明細(xì)核算。本科目核算企業(yè)根據(jù)政府補(bǔ)助準(zhǔn)則確認(rèn)的應(yīng)在以后期間計(jì)入當(dāng)期損益的政府補(bǔ)助金額。企業(yè)在當(dāng)期損益中確認(rèn)的政府補(bǔ)助,應(yīng)當(dāng)按照經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)實(shí)質(zhì),計(jì)入其他收益或沖減相關(guān)成本費(fèi)用。與企業(yè)日常活動(dòng)無(wú)關(guān)的政府補(bǔ)助,應(yīng)當(dāng)計(jì)入營(yíng)業(yè)外支出,不在本科目核算。

      穩(wěn)崗補(bǔ)貼是什么?

      穩(wěn)崗補(bǔ)貼全稱為穩(wěn)定崗位補(bǔ)貼,是對(duì)采取有效措施不裁員、少裁員,穩(wěn)定就業(yè)崗位的企業(yè)給予的補(bǔ)貼。穩(wěn)崗補(bǔ)貼所需資金從失業(yè)保險(xiǎn)基金中列支,主要用于該企業(yè)職工生活補(bǔ)助、繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)、技能提升培訓(xùn)等相關(guān)支出。

      穩(wěn)崗補(bǔ)貼屬于政府補(bǔ)助。

    展開(kāi)全文
    文章收到穩(wěn)崗補(bǔ)貼的賬務(wù)處理
    2021-03-15 20:10:31 9906 瀏覽

      企業(yè)收到的穩(wěn)崗補(bǔ)貼,一般設(shè)置遞延收益科目進(jìn)行相關(guān)的會(huì)計(jì)核算。對(duì)于穩(wěn)崗補(bǔ)貼,應(yīng)如何進(jìn)行賬務(wù)處理?

    收到穩(wěn)崗補(bǔ)貼做賬

      收到穩(wěn)崗補(bǔ)貼如何做賬?

      1、收到社保局劃撥的穩(wěn)崗補(bǔ)貼款時(shí):

      借:銀行存款

             貸:遞延收益-穩(wěn)崗補(bǔ)貼

      2、發(fā)生社保支出時(shí):

      借:管理費(fèi)用

             貸:銀行存款

      同時(shí):

      借:遞延收益-穩(wěn)崗補(bǔ)貼

              貸:營(yíng)業(yè)外收入-政府補(bǔ)助利得

      為保障社會(huì)大局面的穩(wěn)定,保障廣大企業(yè)職工的權(quán)益,國(guó)家政府鼓勵(lì)受危機(jī)(含國(guó)際金融、冠狀肺炎等)影響的困難企業(yè)盡量不裁員或少裁員,穩(wěn)定企業(yè)用工崗位,對(duì)受危機(jī)影響的企業(yè)發(fā)放穩(wěn)定崗位補(bǔ)貼。

      遞延收益是什么?

      遞延收益是指尚待確認(rèn)的收入或收益,也可以說(shuō)是暫時(shí)未確認(rèn)的收益,它是權(quán)責(zé)發(fā)生制在收益確認(rèn)上的運(yùn)用。本科目是負(fù)債類科目,應(yīng)當(dāng)按照政府補(bǔ)助的種類進(jìn)行明細(xì)核算。本科目核算企業(yè)根據(jù)政府補(bǔ)助準(zhǔn)則確認(rèn)的應(yīng)在以后期間計(jì)入當(dāng)期損益的政府補(bǔ)助金額。企業(yè)在當(dāng)期損益中確認(rèn)的政府補(bǔ)助,應(yīng)當(dāng)按照經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)實(shí)質(zhì),計(jì)入其他收益或沖減相關(guān)陳本費(fèi)用。與企業(yè)日?;顒?dòng)無(wú)關(guān)的政府補(bǔ)助,應(yīng)當(dāng)計(jì)入營(yíng)業(yè)外支出,不在本科目核算。

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    文章2021年高級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源管理考試真題
    2023-11-23 15:42:13 210 瀏覽

      2021年高級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源管理考試真題整理完畢,有3道案例分析題,1道論述題,有需要的考生趕緊來(lái)看看吧!

    2021年高級(jí)經(jīng)濟(jì)師\n人力資源管理考試真題

      一、案例分析題(共3題,第1題20分,第2題25分,第3題25分)

     ?。ㄒ唬?/strong>

      某企業(yè)為了激勵(lì)員工,公司董事會(huì)決定實(shí)行員工持股計(jì)劃。在此制度激勵(lì)下,員工士氣高昂,公司發(fā)展迅速并成功上市,造就了幾十個(gè)千萬(wàn)富翁,大部分員工財(cái)務(wù)狀況有了極大改善。但是,公司上市不久后,從管理層到普通員工都有所懈怠,遲到早退現(xiàn)象經(jīng)常發(fā)生。員工矛盾增多。例如,勤奮肯干的員工發(fā)現(xiàn)自己的工作得不到肯定,而偷奸?;娜说玫酵瑯佣嗟男匠?,于是他們也開(kāi)始得過(guò)且過(guò)。新老員工矛盾突出,新員工素質(zhì)高,但沒(méi)有股權(quán),還處處受老員工管制;老員工認(rèn)為公司上市前他們的薪酬遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于新員工現(xiàn)在的薪酬,新員工應(yīng)該滿足。公司業(yè)績(jī)大幅度下降。

      1.根據(jù)公平理論,分析公司矛盾產(chǎn)生的根源。

      2.如何解決現(xiàn)有問(wèn)題,說(shuō)明理由。

      (二)

      某股份制企業(yè)是由國(guó)企轉(zhuǎn)制而來(lái)的化工集團(tuán),今年發(fā)展迅速。當(dāng)?shù)爻闪⒘藘杉掖笮突て髽I(yè),薪酬水平較高。由于本企業(yè)薪酬水平較低,技術(shù)和管理骨干流失嚴(yán)重,員工離職率高。公司想上馬精細(xì)化工項(xiàng)目,需要優(yōu)秀人才?,F(xiàn)有薪酬體系轉(zhuǎn)制時(shí)建立,雖然拉開(kāi)了同一崗位之間的薪酬差距,但是考慮到員工接受度,不同崗級(jí)之間絕對(duì)薪酬差距較小,重點(diǎn)崗位薪酬沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)力。

      1.從經(jīng)濟(jì)學(xué)角度,說(shuō)明大型企業(yè)支付高工資的好處。

      2.如果公司薪酬高于市場(chǎng),在人力資源管理方面有什么好處。

      3.針對(duì)公司薪酬中存在的問(wèn)題,提出方案意見(jiàn)。

      (三)

      2010年趙某入職某公司,擔(dān)任網(wǎng)站設(shè)計(jì)師。2014年1月離職自行創(chuàng)業(yè)。2015年1月重新入職并簽訂勞動(dòng)合同,約定“合同期限3年,月薪2萬(wàn);試用期3個(gè)月,試用期工資1.4萬(wàn);按照合同約定干滿3年后離職,其及家人不得到相關(guān)企業(yè)任職;離職后按月給予競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金……”2016年1月雙方協(xié)商一致后解除勞動(dòng)合同,因公司財(cái)務(wù)困難未支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金,同年3月趙某向法院提出訴訟,申請(qǐng)取消競(jìng)業(yè)限制。

      1.分析書(shū)面勞動(dòng)合同中存在哪些違法之處。

      2.判斷法院是否會(huì)支持趙某的申請(qǐng),并說(shuō)明理由。

      二、論述題(共1題,30分)

      某國(guó)有企業(yè)為了完善治理結(jié)構(gòu),配置優(yōu)秀的經(jīng)營(yíng)管理人才,公司董事會(huì)決定推行職業(yè)經(jīng)理人制度,按照“市場(chǎng)化選聘、契約化管理、差異化薪酬、市場(chǎng)化退出”的原則選聘和管理公司的高級(jí)管理人員。結(jié)合工作實(shí)踐,談?wù)勅绾螌?shí)現(xiàn)“市場(chǎng)化選聘、契約化管理、差異化薪酬、市場(chǎng)化退出”的原則。


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    文章郵儲(chǔ)銀行出納崗的風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)容
    2022-08-19 15:23:33 529 瀏覽

      郵儲(chǔ)銀行出納崗的風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)容主要有:與押運(yùn)人員交接的風(fēng)險(xiǎn);出納現(xiàn)金收付的風(fēng)險(xiǎn);向網(wǎng)點(diǎn)撥款審查不嚴(yán)的風(fēng)險(xiǎn);向人民銀行提存現(xiàn)金的風(fēng)險(xiǎn);代收單位結(jié)算資金存在風(fēng)險(xiǎn);資金綜合運(yùn)用存在風(fēng)險(xiǎn);其他結(jié)算資金風(fēng)險(xiǎn)。

    郵儲(chǔ)銀行出納崗位風(fēng)險(xiǎn)

      郵儲(chǔ)銀行出納崗的崗位職責(zé)

      1、嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理制度和結(jié)算制度,根據(jù)公司規(guī)定的費(fèi)用報(bào)銷和收付款審批手續(xù),辦理現(xiàn)金及銀行結(jié)算業(yè)務(wù)。

      2、負(fù)責(zé)銀行賬戶的日常結(jié)算,包括銀行結(jié)算單據(jù)的填發(fā)、取得、核對(duì)。

      3、保管現(xiàn)金、存單及其他各類有價(jià)證券,并定期盤點(diǎn)核對(duì),如發(fā)現(xiàn)漲短,及時(shí)上報(bào)處理。

      4、嚴(yán)格控制現(xiàn)金庫(kù)存限額,以保證公司一周內(nèi)正常經(jīng)營(yíng)需要為限。

      避免出納崗產(chǎn)生差錯(cuò)的防范措施

      1、健全制度,按章辦事。嚴(yán)格執(zhí)行《現(xiàn)金管理暫行制度》,實(shí)行現(xiàn)金、存款內(nèi)部控制。建立健全現(xiàn)金收支和票證管理制度,嚴(yán)禁坐支、挪用、公款私存,庫(kù)存現(xiàn)金不得超過(guò)規(guī)定限額;加強(qiáng)票證管理,嚴(yán)禁“出賣”賬戶、出借支票和擅自簽發(fā)空白轉(zhuǎn)賬支票。

      2、規(guī)范操作,杜絕漏洞。填寫支票要認(rèn)真,做到字跡清晰,數(shù)碼規(guī)范,大寫前不留空,小寫前注明均,編制證賬憑證,要按原始單據(jù)的自然張數(shù)填寫附件張數(shù),并用膠水粘牢,以防脫落。領(lǐng)款必須有領(lǐng)款人簽字蓋章,借款必須由借款人立據(jù)、簽字蓋章并經(jīng)分管財(cái)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)審批。

      3、愛(ài)崗敬業(yè),忠于職守。出納工作是一項(xiàng)繁忙而又細(xì)致的工作,要真正做好這一工作,必須做到“三勤、三心”?!叭凇本褪牵簶I(yè)務(wù)生疏要勤問(wèn),重要業(yè)務(wù)工作勤向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào);經(jīng)辦業(yè)務(wù)要手勤,;聯(lián)系銀行要腿勤?!叭摹本褪牵簩W(xué)習(xí)業(yè)務(wù)要虛心,不懂的問(wèn)題要虛心請(qǐng)教,不要不懂裝懂;辦理業(yè)務(wù)耍細(xì)心;日常工作要有責(zé)任心,任何時(shí)候都要保持高度警惕,謹(jǐn)慎從事,尤其對(duì)現(xiàn)金、憑證、支票、存折、印鑒等要妥善保管,防止遺失、被盜、被騙而釀成大禍。

      4、加強(qiáng)監(jiān)管,民主理財(cái)。加強(qiáng)會(huì)計(jì)監(jiān)督,特別是出納員要主動(dòng)接受會(huì)計(jì)人員的監(jiān)督,主動(dòng)為現(xiàn)金盤庫(kù)提供條件,對(duì)賬時(shí)主動(dòng)為會(huì)計(jì)員報(bào)出現(xiàn)金庫(kù)存數(shù),只有這樣,才能檢查出賬款是否真正相符以及避免不必要的失誤。

      5、廉潔自律,防微杜漸。出納員經(jīng)常與金錢打交道,一定要做到手腳干凈,一塵不染,絕不能心存一絲一毫的僥幸心理,絕不能動(dòng)用和侵占國(guó)家和集體的一分一厘。

      資金運(yùn)作風(fēng)險(xiǎn)的控制措施

      1、切實(shí)貫徹業(yè)務(wù)資金劃撥授權(quán)審批制度。

      2、加強(qiáng)人民幣現(xiàn)金出納業(yè)務(wù)的管理。

      3、加強(qiáng)內(nèi)部稽核制度建設(shè)。

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    文章穩(wěn)崗補(bǔ)貼計(jì)入營(yíng)業(yè)外收入嗎
    2024-09-30 09:49:58 470 瀏覽

    穩(wěn)崗補(bǔ)貼計(jì)入營(yíng)業(yè)外收入嗎?是否計(jì)入營(yíng)業(yè)外收入,主要取決于企業(yè)的具體會(huì)計(jì)處理和補(bǔ)貼的用途。一般分為兩種情況,一種是與企業(yè)的日常經(jīng)營(yíng)活動(dòng)有直接關(guān)聯(lián),另一種就是企業(yè)的日常經(jīng)營(yíng)活動(dòng)無(wú)直接關(guān)聯(lián)。想要了解更多詳細(xì)內(nèi)容,一起跟小編往下看看吧。

    穩(wěn)崗補(bǔ)貼計(jì)入營(yíng)業(yè)外收入嗎

    一、穩(wěn)崗補(bǔ)貼計(jì)入營(yíng)業(yè)外收入嗎?

    1.如果穩(wěn)崗補(bǔ)貼與企業(yè)的日常經(jīng)營(yíng)活動(dòng)緊密相關(guān),或者其用途明確指向了未來(lái)的費(fèi)用或損失,那么它可能更適合作為遞延收益處理,并在未來(lái)相關(guān)費(fèi)用確認(rèn)時(shí)計(jì)入當(dāng)期損益。

    2. 一般來(lái)說(shuō),如果穩(wěn)崗補(bǔ)貼與企業(yè)的日常經(jīng)營(yíng)活動(dòng)無(wú)直接關(guān)聯(lián),且符合營(yíng)業(yè)外收入的定義(即企業(yè)在日常經(jīng)營(yíng)之外獲得的非直接關(guān)聯(lián)利益),那么它有可能被計(jì)入營(yíng)業(yè)外收入。

    二、穩(wěn)定補(bǔ)貼會(huì)計(jì)分錄

    (一)補(bǔ)償以后期間

    1.收到相關(guān)對(duì)價(jià)時(shí):

    借:銀行存款

    貸:遞延收益

    2.確認(rèn)費(fèi)用或損失的期間

    總額法

    借:遞延收益

    貸:其他收益/營(yíng)業(yè)外收入

    凈額法

    借:遞延收益

    貸:管理費(fèi)用/營(yíng)業(yè)外支出

    (二)補(bǔ)償以前期間

    總額法

    借:銀行存款

    貸:其他收益/營(yíng)業(yè)外收入

    凈額法

    借:銀行存款

    貸:管理費(fèi)用/營(yíng)業(yè)外支出

    三、穩(wěn)定補(bǔ)貼的用途有什么?

    1.保障職工基本生活:用于支付職工生活費(fèi)、待崗金等,確保職工在困難時(shí)期的基本生活不受影響。

    2.提升職工技能:支付職工技能培訓(xùn)費(fèi)用,包括培訓(xùn)費(fèi)、教材費(fèi)、證書(shū)費(fèi)等,以提高職工的技能水平和就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。

    3.繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi):幫助企業(yè)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)及其滯納金,確保職工的社會(huì)保險(xiǎn)權(quán)益不受損害。

    4.其他合理支出:用于其他因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)困難需要穩(wěn)定崗位、培訓(xùn)員工的合理支出。


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    文章穩(wěn)崗補(bǔ)貼是給個(gè)人還是給公司
    2022-07-30 22:59:35 3584 瀏覽

      穩(wěn)崗補(bǔ)貼是給公司的。穩(wěn)崗補(bǔ)貼是政府為了穩(wěn)定就業(yè)崗位,鼓勵(lì)企業(yè)少裁員或不裁員而對(duì)企業(yè)發(fā)放的補(bǔ)助的一種積極就業(yè)政策,它不是發(fā)放給個(gè)人,而是發(fā)放給企業(yè)的。

    穩(wěn)崗補(bǔ)貼是給個(gè)人還是給公司

      穩(wěn)崗補(bǔ)貼從失業(yè)保險(xiǎn)基金中支取,是失業(yè)保險(xiǎn)基金預(yù)防失業(yè)、促進(jìn)就業(yè)功能的一種體現(xiàn)。

      穩(wěn)崗補(bǔ)貼怎么做會(huì)計(jì)分錄?

      穩(wěn)崗補(bǔ)貼是一項(xiàng)政府補(bǔ)助,企業(yè)再收到穩(wěn)崗補(bǔ)貼后,需要對(duì)該資金、以及以該資金發(fā)生的支出單獨(dú)進(jìn)行核算,通常通過(guò)銀行存款、遞延收益、營(yíng)業(yè)外收入等會(huì)計(jì)科目進(jìn)行核算。具體會(huì)計(jì)分錄為:

      當(dāng)企業(yè)收到穩(wěn)崗補(bǔ)貼時(shí):

      借:銀行存款

        貸:遞延收益——政府補(bǔ)助

      當(dāng)企業(yè)結(jié)轉(zhuǎn)穩(wěn)崗補(bǔ)貼時(shí):

      借:遞延收益——政府補(bǔ)助

        貸:營(yíng)業(yè)外收入——政府補(bǔ)助

      當(dāng)期末結(jié)轉(zhuǎn)本年利潤(rùn)時(shí):

      借:營(yíng)業(yè)外收入——政府補(bǔ)助

        貸:本年利潤(rùn)

      穩(wěn)崗補(bǔ)貼可以放棄嗎?

      穩(wěn)崗補(bǔ)貼是可以放棄的??梢匀ギ?dāng)?shù)氐木蜆I(yè)中心申請(qǐng)。穩(wěn)崗補(bǔ)貼是當(dāng)?shù)卣a(bǔ)助給企業(yè)的,而非補(bǔ)貼給員工個(gè)人,所以這個(gè)補(bǔ)貼無(wú)須分發(fā)給職工。將該補(bǔ)貼發(fā)放給企業(yè)后,企業(yè)可以用于該企業(yè)職工生活補(bǔ)助、繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)、技能提升培訓(xùn)等相關(guān)支出。

      穩(wěn)崗補(bǔ)貼是否繳納增值稅?

      穩(wěn)崗補(bǔ)貼不需繳納增值稅。根據(jù)《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于取消增值稅扣稅憑證認(rèn)證確認(rèn)期限等增值稅征管問(wèn)題的公告》(國(guó)家稅務(wù)總局公告2019年第45號(hào))第七條明確規(guī)定:“納稅人取得的財(cái)政補(bǔ)貼收入,與其銷售貨物、勞務(wù)、服務(wù)、無(wú)形資產(chǎn)、不動(dòng)產(chǎn)的收入或者數(shù)量直接掛鉤的,應(yīng)按規(guī)定計(jì)算繳納增值稅。納稅人取得的其他情形的財(cái)政補(bǔ)貼收入,不屬于增值稅應(yīng)稅收入,不征收增值稅。”

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    文章穩(wěn)崗補(bǔ)貼怎么寫會(huì)計(jì)分錄?
    2022-05-09 11:39:49 7088 瀏覽

      穩(wěn)崗補(bǔ)助是主要用于職工生活補(bǔ)助、繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)(單位承擔(dān)部分)、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)、技能提升培訓(xùn)支出的一項(xiàng)資金。但企業(yè)收到穩(wěn)崗補(bǔ)助時(shí),相關(guān)的會(huì)計(jì)分錄怎么做?

    穩(wěn)崗補(bǔ)貼分錄

      穩(wěn)崗補(bǔ)助的會(huì)計(jì)分錄

      收到穩(wěn)崗補(bǔ)助時(shí):

      借:銀行存款

        貸:遞延收益

      穩(wěn)崗補(bǔ)助用于職工生活補(bǔ)助、繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)、技能提升培訓(xùn)等支出時(shí):

      借:管理費(fèi)用/銷售費(fèi)用/制造費(fèi)用/主營(yíng)業(yè)務(wù)成本

        貸:銀行存款

      同時(shí):

      借:遞延收益

        貸:營(yíng)業(yè)外收入

      什么是遞延收益?

      遞延收益是指尚待確認(rèn)的收入或收益,也可以說(shuō)是暫時(shí)未確認(rèn)的收益,它是權(quán)責(zé)發(fā)生制在收益確認(rèn)上的運(yùn)用。本科目是負(fù)債類科目,應(yīng)當(dāng)按照政府補(bǔ)助的種類進(jìn)行明細(xì)核算。本科目核算企業(yè)根據(jù)政府補(bǔ)助準(zhǔn)則確認(rèn)的應(yīng)在以后期間計(jì)入當(dāng)期損益的政府補(bǔ)助金額。企業(yè)在當(dāng)期損益中確認(rèn)的政府補(bǔ)助,應(yīng)當(dāng)按照經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)實(shí)質(zhì),計(jì)入其他收益或沖減相關(guān)陳本費(fèi)用。與企業(yè)日?;顒?dòng)無(wú)關(guān)的政府補(bǔ)助,應(yīng)當(dāng)計(jì)入營(yíng)業(yè)外支出,不在本科目核算。

      政府補(bǔ)助是什么?

      政府補(bǔ)助是指企業(yè)從政府無(wú)償取得貨幣性資產(chǎn)或非貨幣性資產(chǎn)。其主要形式包括政府對(duì)企業(yè)的無(wú)償撥款、稅收返還、財(cái)政貼息,以及無(wú)償給予非貨幣性資產(chǎn)等。政府補(bǔ)助的主要形式有:財(cái)政撥款、財(cái)政貼息、稅收返還、無(wú)償劃撥非貨幣性資產(chǎn)。

      營(yíng)業(yè)外收入是什么?

      營(yíng)業(yè)外收入是指小企業(yè)非日常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)形成的、應(yīng)當(dāng)計(jì)入當(dāng)期損益、會(huì)導(dǎo)致所有者權(quán)益增加、與所有者投入資本無(wú)關(guān)的經(jīng)濟(jì)利益的凈流入。

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    文章穩(wěn)崗補(bǔ)貼會(huì)計(jì)分錄如何編制?
    2021-05-06 21:15:06 1180 瀏覽

      對(duì)于政府發(fā)放的穩(wěn)崗補(bǔ)貼,應(yīng)作為政府補(bǔ)助進(jìn)行相關(guān)核算??稍O(shè)置遞延收益、其他收益等科目進(jìn)行處理,具體會(huì)計(jì)分錄是什么?

    穩(wěn)崗補(bǔ)貼分錄

      穩(wěn)崗補(bǔ)貼的會(huì)計(jì)分錄

      根據(jù)《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則第16號(hào)——政府補(bǔ)助》的規(guī)定:用于補(bǔ)償企業(yè)以后期間的相關(guān)費(fèi)用或損失的,確認(rèn)為遞延收益,并在確認(rèn)相關(guān)費(fèi)用的期間,計(jì)入當(dāng)期損益;用于補(bǔ)償企業(yè)已發(fā)生的相關(guān)費(fèi)用或損失的,直接計(jì)入當(dāng)期損益或沖減相關(guān)成本費(fèi)用。

      1、如果是用于補(bǔ)償企業(yè)以后期間的相關(guān)費(fèi)用或損失,那么其具體的會(huì)計(jì)分分錄如下:

      收到補(bǔ)貼款

      借:銀行存款

             貸:遞延收益

      發(fā)生培訓(xùn)支出和社保支出等支出:

      借:管理費(fèi)用等

             貸:銀行存款

      借:遞延收益

             貸:其他收益

      2、如果是用于補(bǔ)償企業(yè)已發(fā)生的相關(guān)費(fèi)用或損失,那么其具體的會(huì)計(jì)分錄如下:

      收到補(bǔ)貼款:

      借:銀行存款

             貸:其他收益

      如果采用凈額法的,沖減相關(guān)費(fèi)用:

      借:銀行存款

             貸:管理費(fèi)用等

      遞延收益是指尚待確認(rèn)的收入或收益,也可以說(shuō)是暫時(shí)未確認(rèn)的收益,它是權(quán)責(zé)發(fā)生制在收益確認(rèn)上的運(yùn)用。本科目是負(fù)債類科目,應(yīng)當(dāng)按照政府補(bǔ)助的種類進(jìn)行明細(xì)核算。本科目核算企業(yè)根據(jù)政府補(bǔ)助準(zhǔn)則確認(rèn)的應(yīng)在以后期間計(jì)入當(dāng)期損益的政府補(bǔ)助金額。企業(yè)在當(dāng)期損益中確認(rèn)的政府補(bǔ)助,應(yīng)當(dāng)按照經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)實(shí)質(zhì),計(jì)入其他收益或沖減相關(guān)陳本費(fèi)用。與企業(yè)日?;顒?dòng)無(wú)關(guān)的政府補(bǔ)助,應(yīng)當(dāng)計(jì)入營(yíng)業(yè)外支出,不在本科目核算。

      穩(wěn)崗補(bǔ)貼的含義

      企業(yè)穩(wěn)崗補(bǔ)貼為保障社會(huì)大局面的穩(wěn)定,保障廣大企業(yè)職工的權(quán)益,國(guó)家政府鼓勵(lì)受國(guó)際金融危機(jī)影響的困難企業(yè)盡量不裁員或少裁員,穩(wěn)定企業(yè)用工崗位,實(shí)施的困難企業(yè)穩(wěn)崗補(bǔ)貼政策,對(duì)受影響的企業(yè)發(fā)放穩(wěn)崗補(bǔ)貼。通俗來(lái)講就是對(duì)采取多種措施穩(wěn)定就業(yè)崗位、不裁員或少裁員的企業(yè),由失業(yè)保險(xiǎn)基金給予穩(wěn)崗補(bǔ)貼。

      企業(yè)穩(wěn)崗補(bǔ)貼是根據(jù)當(dāng)?shù)卣邽闃?biāo)準(zhǔn)的,一般情況下,對(duì)依法參加失業(yè)保險(xiǎn)并足額繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)、上年度未裁員或裁員率低于統(tǒng)籌地區(qū)城鎮(zhèn)登記失業(yè)率的企業(yè),按該企業(yè)及其職工上年度實(shí)際繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)總額的50%給予穩(wěn)崗補(bǔ)貼。

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    文章收到穩(wěn)崗補(bǔ)貼如何做賬務(wù)處理?
    2021-06-03 18:31:29 2444 瀏覽

      企業(yè)在初創(chuàng)期由于經(jīng)營(yíng)不穩(wěn)定,可能會(huì)收到來(lái)自政府的穩(wěn)崗補(bǔ)貼,一般計(jì)入遞延收益科目處理,相關(guān)的賬務(wù)處理怎么做?

    穩(wěn)崗補(bǔ)貼分錄

      穩(wěn)崗補(bǔ)貼的會(huì)計(jì)分錄

      一、補(bǔ)償以后期間

      1、收到相關(guān)對(duì)價(jià)時(shí):

      借:銀行存款

        貸:遞延收益

      2、確認(rèn)費(fèi)用或損失的期間

      (1)總額法

      借:遞延收益

        貸:其他收益/營(yíng)業(yè)外收入

      (2)凈額法

      借:遞延收益

        貸:管理費(fèi)用/營(yíng)業(yè)外支出等

      二、補(bǔ)償以前期間

      總額法

      借:銀行存款

        貸:其他收益/營(yíng)業(yè)外收入

      凈額法

      借:銀行存款

        貸:管理費(fèi)用/營(yíng)業(yè)外支出等

      什么是遞延收益?

      遞延收益是指尚待確認(rèn)的收入或收益,也可以說(shuō)是暫時(shí)未確認(rèn)的收益,它是權(quán)責(zé)發(fā)生制在收益確認(rèn)上的運(yùn)用。本科目是負(fù)債類科目,應(yīng)當(dāng)按照政府補(bǔ)助的種類進(jìn)行明細(xì)核算。核算企業(yè)根據(jù)政府補(bǔ)助準(zhǔn)則確認(rèn)的應(yīng)在以后期間計(jì)入當(dāng)期損益的政府補(bǔ)助金額。

      其他收益是什么?

      其他收益是新增的一個(gè)損益類會(huì)計(jì)科目,應(yīng)當(dāng)在利潤(rùn)表中的“營(yíng)業(yè)利潤(rùn)”項(xiàng)目之上單獨(dú)列報(bào)“其他收益”項(xiàng)目,計(jì)入其他收益的政府補(bǔ)助在該項(xiàng)目中反映。該科目專門用于核算與企業(yè)日?;顒?dòng)相關(guān)、但不宜確認(rèn)收入或沖減成本費(fèi)用的政府補(bǔ)助。

      營(yíng)業(yè)外支出是什么?

      營(yíng)業(yè)外支出是指除主營(yíng)業(yè)務(wù)成本和其他業(yè)務(wù)支出等以外的各項(xiàng)非營(yíng)業(yè)性支出。如罰款支出,捐贈(zèng)支出,非常損失等。為此,要設(shè)置“營(yíng)業(yè)外支出”賬戶對(duì)這部分內(nèi)容進(jìn)行核算。企業(yè)發(fā)生各項(xiàng)營(yíng)業(yè)外支出時(shí),記入這個(gè)賬戶的借方;期末結(jié)轉(zhuǎn)損益時(shí),從貸方轉(zhuǎn)入“本年利潤(rùn)”賬戶的借方,結(jié)轉(zhuǎn)后該賬戶無(wú)余額。

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    文章?社保穩(wěn)崗返還計(jì)入什么會(huì)計(jì)科目?
    2021-04-24 00:42:14 3229 瀏覽

      企業(yè)收到了稅務(wù)局發(fā)出的員工穩(wěn)崗補(bǔ)貼款項(xiàng)時(shí),在會(huì)計(jì)處理上是通過(guò)營(yíng)業(yè)外收入或者其他收益科目進(jìn)行核算的。具體會(huì)計(jì)分錄該如何處理?

    社保穩(wěn)崗返還

      社保穩(wěn)崗返還計(jì)入哪個(gè)會(huì)計(jì)科目?

      社保退款計(jì)入營(yíng)業(yè)外收入或其他收益賬戶。

      社保返還賬務(wù)處理如下:

      借:銀行存款

             貸:營(yíng)業(yè)外收入/其他收益

      營(yíng)業(yè)外收入科目是什么?

      營(yíng)業(yè)外收入屬于損益類科目。營(yíng)業(yè)外收入是企業(yè)財(cái)務(wù)成果的組成部分,與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程沒(méi)有直接關(guān)系,應(yīng)列入當(dāng)期利潤(rùn)的收入;其他收益也屬于損益類科目。該科目核算與企業(yè)日常活動(dòng)相關(guān)、但不宜確認(rèn)收入或沖減成本費(fèi)用的政府補(bǔ)助。

      政府補(bǔ)助相關(guān)概念

      政府補(bǔ)助是指企業(yè)從政府無(wú)償取得的貨幣性資產(chǎn)或非貨幣性資產(chǎn)。政府補(bǔ)助主要包括:財(cái)政撥款、稅收返還、財(cái)政貼息、無(wú)償劃撥非貨幣性資產(chǎn)等情形。

      政府補(bǔ)助具有的特征包括:政府的經(jīng)濟(jì)資源是政府補(bǔ)助的來(lái)源;政府補(bǔ)助是無(wú)償?shù)模?/p>

      當(dāng)政府以企業(yè)所有者的身份向企業(yè)投資,并享有相應(yīng)的所有權(quán)權(quán)益,則政府與企業(yè)的關(guān)系是投資者與被投資人之間的關(guān)系,是一種互利的交易,屬于互惠交易。

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    文章穩(wěn)崗補(bǔ)貼的賬務(wù)處理怎么做?
    2021-03-31 17:39:52 2041 瀏覽

      政府為了穩(wěn)定企業(yè)就業(yè)崗位,做到盡量不裁員、少裁員,給企業(yè)發(fā)放的補(bǔ)助稱為穩(wěn)崗補(bǔ)貼,當(dāng)企業(yè)收到穩(wěn)崗補(bǔ)貼時(shí),可以設(shè)置遞延收益科目核算,具體的賬務(wù)處理怎么做?

    穩(wěn)崗補(bǔ)貼做賬

      穩(wěn)崗補(bǔ)貼會(huì)計(jì)分錄

      一、補(bǔ)償以后期間

      1、收到相關(guān)對(duì)價(jià)時(shí):

      借:銀行存款

        貸:遞延收益

      2、確認(rèn)費(fèi)用或損失的期間

      (1)總額法

      借:遞延收益

        貸:其他收益/營(yíng)業(yè)外收入

      (2)凈額法

      借:遞延收益

        貸:管理費(fèi)用/營(yíng)業(yè)外支出等

      二、補(bǔ)償以前期間

      總額法

      借:銀行存款

        貸:其他收益/營(yíng)業(yè)外收入

      凈額法

      借:銀行存款

        貸:管理費(fèi)用/營(yíng)業(yè)外支出等

      遞延收益是什么?

      遞延收益是指尚待確認(rèn)的收入或收益,也可以說(shuō)是暫時(shí)未確認(rèn)的收益,它是權(quán)責(zé)發(fā)生制在收益確認(rèn)上的運(yùn)用。本科目是負(fù)債類科目,應(yīng)當(dāng)按照政府補(bǔ)助的種類進(jìn)行明細(xì)核算。本科目核算企業(yè)根據(jù)政府補(bǔ)助準(zhǔn)則確認(rèn)的應(yīng)在以后期間計(jì)入當(dāng)期損益的政府補(bǔ)助金額。企業(yè)在當(dāng)期損益中確認(rèn)的政府補(bǔ)助,應(yīng)當(dāng)按照經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)實(shí)質(zhì),計(jì)入其他收益或沖減相關(guān)陳本費(fèi)用。與企業(yè)日?;顒?dòng)無(wú)關(guān)的政府補(bǔ)助,應(yīng)當(dāng)計(jì)入營(yíng)業(yè)外支出,不在本科目核算。遞延收益的貸方金額表示所取得的未確認(rèn)的收益部分,借方金額表示分配的遞延收益。

      營(yíng)業(yè)外收入是什么?

      營(yíng)業(yè)外收入是除企業(yè)主營(yíng)業(yè)務(wù)收入之外的其他利得,換句話就是不在企業(yè)營(yíng)業(yè)執(zhí)照規(guī)定范圍內(nèi)的,與企業(yè)正常業(yè)務(wù)無(wú)直接關(guān)系的收入。實(shí)際業(yè)務(wù)中,比較常見(jiàn)的有:債務(wù)重組利得、盤盈利得、政府補(bǔ)助、捐贈(zèng)利得等。

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    文章企業(yè)穩(wěn)崗返還怎么做賬務(wù)處理?
    2020-08-11 11:48:52 2003 瀏覽

      穩(wěn)崗返還,簡(jiǎn)單理解為政府為穩(wěn)定就業(yè)崗位及鼓勵(lì)企業(yè)不裁員或少裁員而發(fā)放的補(bǔ)貼,收到穩(wěn)崗補(bǔ)貼時(shí),如何做賬?

    收到穩(wěn)崗返還做賬

      企業(yè)穩(wěn)崗返還如何做賬?

      收到補(bǔ)貼款時(shí):

      借:銀行存款

             貸:遞延收益

      發(fā)生相關(guān)支出時(shí):

      借:管理費(fèi)用

             貸:銀行存款

      同時(shí):

      借:遞延收益

             貸:其他收益

      或者

      借:管理費(fèi)用

             貸:銀行存款

      同時(shí):

      借:遞延收益

            貸:管理費(fèi)用

      收到補(bǔ)貼時(shí)相關(guān)支出已經(jīng)發(fā)生:

      借:銀行存款

             貸:其他收益

      或者

      借:銀行存款

             貸:管理費(fèi)用

      遞延收益是指企業(yè)尚待確認(rèn)的收入或收益,也即暫時(shí)未確認(rèn)的收益,包括尚待確認(rèn)的勞務(wù)收入和未實(shí)現(xiàn)融資收益等,它在以后期間內(nèi)分期確認(rèn)為收入或收益,帶有遞延性質(zhì),對(duì)此會(huì)計(jì)上設(shè)置“遞延收益”科目進(jìn)行核算。

      其他收益屬于損益類會(huì)計(jì)科目。其他收益是新政府補(bǔ)助準(zhǔn)則下新設(shè)的會(huì)計(jì)科目,財(cái)政部修訂發(fā)布的《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則第16號(hào)——政府補(bǔ)助》,規(guī)定自2017年6月12日起施行?!捌渌找妗笔潜敬涡抻喰略龅囊粋€(gè)損益類會(huì)計(jì)科目,應(yīng)當(dāng)在利潤(rùn)表中的“營(yíng)業(yè)利潤(rùn)”項(xiàng)目之上單獨(dú)列報(bào)“其他收益”項(xiàng)目,計(jì)入其他收益的政府補(bǔ)助在該項(xiàng)目中反映。該科目用于核算與企業(yè)日常活動(dòng)相關(guān)、但不宜確認(rèn)收入或沖減成本費(fèi)用的政府補(bǔ)助?!捌渌找妗笨颇坎徊⑷霠I(yíng)業(yè)收入作為業(yè)務(wù)招待費(fèi)、廣告費(fèi)和業(yè)務(wù)宣傳費(fèi)扣除標(biāo)準(zhǔn)基數(shù)。雖準(zhǔn)則修改,但稅法仍按原規(guī)定處理。

      穩(wěn)崗返還是什么意思?

      企業(yè)穩(wěn)崗補(bǔ)貼(返還)是指為保障社會(huì)大局的穩(wěn)定,保障廣大企業(yè)職工的百權(quán)益,國(guó)家政府為鼓勵(lì)在調(diào)整優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)過(guò)程中,企業(yè)積極度采取技能培訓(xùn)、轉(zhuǎn)崗安置、輪班工作、協(xié)商薪版酬等辦法穩(wěn)定職工隊(duì)伍,盡量不裁員、少權(quán)裁員穩(wěn)定就業(yè)崗位,出臺(tái)了企業(yè)穩(wěn)崗補(bǔ)貼政策。

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