作為財(cái)會(huì)人來說,除了日常的結(jié)賬、財(cái)務(wù)報(bào)表等工作事宜外,在企業(yè)每天都會(huì)面對(duì)各式各樣的印章,像簽訂合同、開具發(fā)票等都需要用到,像公章、財(cái)務(wù)章、發(fā)票章這類印章它們都有哪些用處?財(cái)會(huì)人該如何保管好它?
企業(yè)公章
公章在所有企業(yè)當(dāng)中可以說效力最大、權(quán)威性最高的一枚印章。它是代表著企業(yè)法人的權(quán)利象征。除了一些企業(yè)制度、合同文件以外,像涉及到發(fā)票蓋章、公文等其它法律文件都可以用到。
企業(yè)公章由于效力最大,因此一般會(huì)由企業(yè)最高層次以及最信任的人來保管,一般會(huì)是董事長或總經(jīng)理。
財(cái)務(wù)章
財(cái)務(wù)章從字面意思就可以理解到就是企業(yè)的資金財(cái)務(wù)等方面的印章,尤其對(duì)于財(cái)會(huì)人來說,經(jīng)常都會(huì)使用到財(cái)務(wù)章。比如企業(yè)需要向銀行開具匯款單、發(fā)票憑證,財(cái)會(huì)人都需要用到財(cái)務(wù)章。
財(cái)務(wù)印章因?yàn)樯婕暗礁?cái)務(wù)相關(guān)聯(lián),因此,一般會(huì)由財(cái)務(wù)主管或者財(cái)務(wù)經(jīng)理保管。
合同章
合同章顧名思義就是企業(yè)在簽訂合同的時(shí)候需要使用到的印章。對(duì)比起財(cái)務(wù)章、公章來說,合同印章的用途會(huì)比較單一,只適合于企業(yè)對(duì)外所簽訂的合同進(jìn)行使用,由于此印章代表著企業(yè),具有一定的法律效力,因此在簽訂合同時(shí)一定要仔細(xì)查看好合同上的條款,再去蓋合同,以免受到經(jīng)濟(jì)損失。
合同章由于與法律相關(guān)聯(lián),一般會(huì)由企業(yè)法務(wù)人員、合作律師來保管
發(fā)票章
從字面上的意思,相信大家同樣理解到它的含義以及用途了。沒錯(cuò),發(fā)票章簡單來說就是在企業(yè)開具發(fā)票的時(shí)候需要改的印章。只要是涉及到企業(yè)開具的發(fā)票,都需要使用發(fā)票印章來印蓋。
發(fā)票章因?yàn)樵陂_具發(fā)票經(jīng)常會(huì)用到,因此會(huì)有企業(yè)的財(cái)務(wù)人員進(jìn)行保管。
很多會(huì)計(jì)人對(duì)報(bào)表的認(rèn)識(shí),可能只是有個(gè)印象把數(shù)據(jù)填上去而已,對(duì)于數(shù)據(jù)所表達(dá)的含義,都是一知半解的,對(duì)于報(bào)表的數(shù)據(jù)如何解讀?從不同的角度解讀報(bào)表,對(duì)報(bào)表的評(píng)價(jià),報(bào)表之間有哪些聯(lián)系,我們今天就來簡單說說有關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)表的一些事。
(一)財(cái)務(wù)報(bào)表的評(píng)價(jià)角度
我們先說一下財(cái)務(wù)報(bào)表的種類吧,財(cái)務(wù)報(bào)表分為資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表、現(xiàn)金流量表,會(huì)計(jì)人應(yīng)該都知道,這是會(huì)計(jì)行業(yè)的三大報(bào)表,但是在分析報(bào)表的時(shí)候,我們要考慮的還有報(bào)表的使用者,我們必須從不同的角度去分析報(bào)表,像投資者,可能更關(guān)注企業(yè)的發(fā)展能力,如果是債權(quán)人,對(duì)企業(yè)的償債能力更上心,所以我們必須從不同的角度去分析財(cái)務(wù)報(bào)表,清楚我們的分析目的是什么。
(二)資產(chǎn)負(fù)債表
拿到資產(chǎn)負(fù)債表的第一件事,就是看資金的來源,第二件事是看資產(chǎn)的分布,第三就是前后期做對(duì)比分析,這樣可以判斷,企業(yè)的資產(chǎn)結(jié)構(gòu),財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的高低是否合理。資產(chǎn)負(fù)債表的負(fù)債與所有者權(quán)益項(xiàng)目反應(yīng)企業(yè)資金來源,把這兩個(gè)項(xiàng)目的期初和期末的金額做一個(gè)對(duì)比,可以判斷財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)以及今后的發(fā)展趨勢(shì);流動(dòng)資產(chǎn)與長期資產(chǎn)項(xiàng)目反應(yīng)企業(yè)資產(chǎn)的分布,把這兩個(gè)項(xiàng)目的期初和期末的金額做一個(gè)對(duì)比,可以判斷經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)以及今后的發(fā)展趨勢(shì)。
(三)利潤表
內(nèi)部結(jié)構(gòu)分析,可以判斷企業(yè)的利潤來源以及構(gòu)成的方式;前后期的項(xiàng)目對(duì)比分析,可以判斷盈利的變化原因以及發(fā)展的趨勢(shì)。但是要注意盈利質(zhì)量的高低和發(fā)展的趨勢(shì)和企業(yè)盈利變化的原因。
(四)現(xiàn)金流量表
現(xiàn)金流量表主要有三個(gè)來源:經(jīng)營活動(dòng)、投資活動(dòng)、籌資活動(dòng)。最主要能帶來現(xiàn)金流量的是經(jīng)營活動(dòng)產(chǎn)生的,經(jīng)營活動(dòng)產(chǎn)生的現(xiàn)金流量是基礎(chǔ),投資活動(dòng)是在現(xiàn)金流量多的時(shí)候可以找一找有發(fā)展的項(xiàng)目進(jìn)行投資,籌資活動(dòng)是在企業(yè)缺少資金的時(shí)候進(jìn)行的。
想要得到一些合理的判斷,三張表的結(jié)合閱讀和綜合判斷分析以及通過多角度的分析,才能夠得出有利于決策者作出決策的數(shù)據(jù),會(huì)計(jì)網(wǎng)小編今天就簡單說一下財(cái)務(wù)報(bào)表的有關(guān)知識(shí),這門功課是值得所有會(huì)計(jì)人深入學(xué)習(xí)的。
企業(yè)最近收到一張?jiān)鲋刀悓S冒l(fā)票,上面顯示是稅務(wù)機(jī)關(guān)代開的,但是備注欄里面蓋的是對(duì)方單位的財(cái)務(wù)專用章。企業(yè)取得的這張發(fā)票能否正常使用?
答:可以正常使用。
根據(jù)《國家稅務(wù)總局關(guān)于印發(fā)<稅務(wù)機(jī)關(guān)代開增值稅專用發(fā)票管理辦法(試行)>的通知》(國稅發(fā)[2004]153 號(hào))第十一條規(guī)定:增值稅納稅人應(yīng)在代開專用發(fā)票備注欄上,加蓋本單位的財(cái)務(wù)專用章或發(fā)票專用章。
因此,企業(yè)取得稅局代開的增值稅專用發(fā)票,雖然加蓋的章為財(cái)務(wù)專用章而不是發(fā)票專用章,但仍然符合規(guī)定,可以正常使用。
會(huì)計(jì)人員對(duì)收據(jù)應(yīng)該不陌生,那么收據(jù)上面是要蓋什么章呢?是蓋財(cái)務(wù)章還是公章?如果對(duì)這部分知識(shí)點(diǎn)不太了解,那就和會(huì)計(jì)網(wǎng)一起來學(xué)習(xí)一下吧!
收據(jù)蓋財(cái)務(wù)專章或單位公章都是可以的,如果收的是現(xiàn)金的話,還可以蓋"現(xiàn)金收訖"章,收據(jù)上是不能蓋"發(fā)票專用章"的,收款收據(jù)只適用于非經(jīng)營性的往來款項(xiàng),蓋財(cái)務(wù)專章或單位公章者是可以的,但涉及經(jīng)營性的收入,必須開發(fā)票,不能開收款收據(jù)。收款收據(jù)只是證明收到款項(xiàng),一般公司的章都可以使用,不過最好是財(cái)務(wù)章或公章。
收據(jù)上蓋的有公章可以記賬嗎?
不能作為記賬憑證,應(yīng)該加蓋財(cái)務(wù)章,行政、事業(yè)單位目前的收費(fèi)基本上都是開的行政事業(yè)性收據(jù)(或者新版本叫非稅收性)收費(fèi)收據(jù),這種收據(jù)上蓋的應(yīng)該都是財(cái)務(wù)章。另外現(xiàn)在有一部分行政事業(yè)單位你可以直接跟他們要發(fā)票,其實(shí)他們有發(fā)票知識(shí)一般情況不愿意給開發(fā)票。
財(cái)務(wù)收據(jù)上蓋收款專用章有效嗎?
蓋收款專用章和財(cái)務(wù)專用章都有效,收款收據(jù)只適用于非經(jīng)營性的往來款項(xiàng),蓋財(cái)務(wù)專章或單位公章者是可以的,但涉及經(jīng)營性的收入,必須開發(fā)票,不能開收款收據(jù)。
《中華人民共和國發(fā)票管理辦法》第二十三條規(guī)定:開具發(fā)票應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定的時(shí)限、順序,逐欄、全部聯(lián)次一次性如實(shí)開具,并加蓋單位財(cái)務(wù)印章或者發(fā)票專用章。該規(guī)定沒有指明發(fā)票上具體應(yīng)該加蓋單位財(cái)務(wù)印章還是發(fā)票專用章,只是指明應(yīng)加蓋兩者之一。
綜上所述,在給客戶的票據(jù)上蓋財(cái)務(wù)專用章,還是發(fā)票專用章,或是在發(fā)票上加蓋本單位財(cái)務(wù)章的做法都是正確的。
普通收據(jù)上的“收款公章”應(yīng)該蓋公司財(cái)務(wù)章還是單位公章?
一般是蓋財(cái)務(wù)章。收錢的是財(cái)務(wù)的人收的,財(cái)務(wù)的人一般有財(cái)務(wù)章,比較方便。對(duì)方?jīng)]有明確要求的話,不過蓋其他的章也可以,主要的用途就是證明單位收了人家的錢。收據(jù)本身就不具備正規(guī)性,所以影響不是很大。
蓋有公章的空白收據(jù)丟了怎么辦?會(huì)有什么影響?
后果非常嚴(yán)重,盡快抓緊時(shí)間登報(bào)聲明作廢,記住,空白收據(jù)是不可以預(yù)蓋章務(wù)的,確切說某種情況下它極有可能變身為欠條。
以上就是有關(guān)收據(jù)蓋章的相關(guān)內(nèi)容,希望能夠幫助大家,想了解更多的會(huì)計(jì)知識(shí),請(qǐng)多多關(guān)注會(huì)計(jì)網(wǎng)!
轉(zhuǎn)賬支票由單位簽發(fā),是通知銀行從其賬戶上支取款項(xiàng)的憑證。開具轉(zhuǎn)賬支票后,一般留有存根,存根上要加蓋財(cái)務(wù)章嗎?
轉(zhuǎn)賬支票在存根上需要蓋財(cái)務(wù)章嗎?
答:現(xiàn)金支票的存根無需讓任何人簽字,出納員可以自己做賬;轉(zhuǎn)賬支票的存根必須要收款方蓋章,值得注意的是,轉(zhuǎn)賬支票存根上,收款方的蓋章必須與收款方出具發(fā)票上的章一致,不一致時(shí),會(huì)計(jì)人員不能受理。
轉(zhuǎn)賬支票存根如何做賬?
1、如果用轉(zhuǎn)賬支票親手交給對(duì)方付款,同時(shí)拿到發(fā)票,則用轉(zhuǎn)帳支票票根和發(fā)票做賬。
2、如果單位人員先借支票后報(bào)銷,則借支票時(shí)先用票根走賬,報(bào)銷時(shí)用發(fā)票再走一筆賬,用于沖銷之前借款。
3、如果用轉(zhuǎn)賬支票倒提(你們拿著支票到你們的開戶行向?qū)Ψ絼澷~),則用票根+進(jìn)帳單第一聯(lián)+發(fā)票做帳。
4、如果用轉(zhuǎn)賬支票,將支票交予相應(yīng)的開戶行,則用帳單第一聯(lián)+發(fā)票第三聯(lián)做賬。
轉(zhuǎn)賬支票背書蓋章的要求
1、轉(zhuǎn)帳支票只需在正面蓋財(cái)務(wù)章和名章即可,其他不需蓋章。
2、出票人在支票上簽章,一般是單位的公章或者財(cái)務(wù)專用章,加蓋單位法定代表人的印章,或者是單位法定代表人授權(quán)人的簽章。
3、支票的填開應(yīng)注意大寫,賬戶、名稱別寫錯(cuò)。
4、現(xiàn)金支票在正面蓋財(cái)務(wù)章和名章,應(yīng)與銀行預(yù)留印鑒相符,背面應(yīng)蓋相同的章,另外需填寫款人的身份證號(hào)碼和姓名。
是不是財(cái)務(wù)只要有一個(gè)財(cái)務(wù)專用章就能走遍“公司”了呢?平時(shí)工作還需要其他的章子嗎?財(cái)務(wù)專用章除了蓋在發(fā)票上還能蓋在哪里?和會(huì)計(jì)網(wǎng)一起來學(xué)習(xí)一下吧!
財(cái)務(wù)一般還需要哪些章子?
企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)一般要刻業(yè)務(wù)核算章、財(cái)務(wù)專用章、結(jié)算專用章、匯票專用章、本票專用章、受理憑證專用章、假幣專用章、對(duì)賬專用章等。
會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》(簡稱《規(guī)范》)明確指出:"從外單位取得的原始憑證,必須蓋有填制單位的公章"。而實(shí)際操作過程中,也存在一些特殊現(xiàn)象,出于習(xí)慣或使用單位認(rèn)為不易偽造的原始憑證,則不加蓋公章。如:飛機(jī)票、船票、火車票和和汽車票等一般都沒有公章。
簡單來說,一般財(cái)務(wù)章和法人章是一起用的,比如單位在銀行開立的賬戶會(huì)讓單位留下預(yù)留印鑒(就是法人章和財(cái)務(wù)章)以備今后有業(yè)務(wù)的時(shí)候(比如入支票,取現(xiàn)金,電匯等等業(yè)務(wù)都是蓋上財(cái)務(wù)章和法人章后去銀行的)折疊核對(duì)用的賬簿啟用表需要加蓋公章,財(cái)務(wù)報(bào)表則需要加蓋財(cái)務(wù)專用章和單位公章,因?yàn)閷儆趯?duì)外出具的報(bào)表,對(duì)外開具的證明,關(guān)系函還有每月報(bào)稅的財(cái)務(wù)報(bào)表等等都需要加蓋公章的,一般對(duì)外的有法律效力的是公章,比如單位的證明等文件,但是對(duì)于增值稅發(fā)票,公章就不可以,只允許用發(fā)票專用章或財(cái)務(wù)專用章。
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公司購進(jìn)商品或貨物,可依法取得相應(yīng)的增值稅發(fā)票,發(fā)票一般分為增值稅普通發(fā)票、增值稅專用發(fā)票、定額發(fā)票等。對(duì)于發(fā)票,能否蓋財(cái)務(wù)專用章或公章?
發(fā)票是否可以蓋財(cái)務(wù)專用章或公章?
不可以。根據(jù)《中華人民共和國發(fā)票管理辦法》第二十二條的規(guī)定,發(fā)票應(yīng)當(dāng)加蓋發(fā)票專用章。
根據(jù)《中華人民共和國發(fā)票管理辦法實(shí)施細(xì)則 》(國家稅務(wù)總局令第25號(hào) )第二十八條規(guī)定:“單位和個(gè)人在開具發(fā)票時(shí),必須做到按照號(hào)碼順序填開,填寫項(xiàng)目齊全,內(nèi)容真實(shí),字跡清楚,全部聯(lián)次一次打印,內(nèi)容完全一致,并在發(fā)票聯(lián)和抵扣聯(lián)加蓋發(fā)票專用章。
發(fā)票是指一切單位和個(gè)人在購銷商品、提供或接受服務(wù)以及從事其他經(jīng)營活動(dòng)中,所開具和收取的業(yè)務(wù)憑證。簡單來說就是發(fā)生的成本、費(fèi)用或收入的原始憑證。
發(fā)票的基本內(nèi)容:
發(fā)票的名稱、發(fā)票代碼和號(hào)碼、聯(lián)次及用途、客戶名稱、開戶銀行及賬號(hào)、商品名稱或經(jīng)營項(xiàng)目、計(jì)量單位、數(shù)量、單價(jià)、大小寫金額、開票人、開票日期、開票單位(個(gè)人)名稱(章)等。
發(fā)票類型有哪些?
1、增值稅專用發(fā)票
增值稅專用發(fā)票適用于增值稅一般納稅人,納入“小規(guī)模納稅人自行開具增值稅專用發(fā)票試點(diǎn)”的小規(guī)模納稅人也可自行領(lǐng)用增值稅專用發(fā)票開具。
2、增值稅普通發(fā)票
由基本聯(lián)次或基本聯(lián)次附加其他聯(lián)次構(gòu)成,分為:兩聯(lián)版和五聯(lián)版,基本聯(lián)次分為記賬聯(lián)、發(fā)票聯(lián)。
3、增值稅普通發(fā)票(卷式)
增值稅普通發(fā)票(卷票)由納稅人自愿選擇使用,重點(diǎn)在生活性服務(wù)業(yè)納稅人中推廣使用。(單聯(lián))
4、機(jī)動(dòng)車銷售統(tǒng)一發(fā)票
機(jī)動(dòng)車銷售統(tǒng)一發(fā)票適用于從事機(jī)動(dòng)車零售業(yè)務(wù)(不包括銷售舊機(jī)動(dòng)車)的納稅人。銷售舊機(jī)動(dòng)車是在二手車市場(chǎng)二手車銷售統(tǒng)一發(fā)票。
5、通用機(jī)打發(fā)票
通用機(jī)打發(fā)票、通用手工主要適用于起征點(diǎn)以下的小規(guī)模納稅人。
6、通用定額發(fā)票
通用定額發(fā)票主要適用于定期定額征收的個(gè)體工商戶和收取停車費(fèi)的納稅人。
隨著CMA在國內(nèi)認(rèn)可度的提高,CMA持證人也享受著很多好處,越早取得CMA證書,越早享受CMA帶來的優(yōu)勢(shì),那么財(cái)務(wù)人考CMA的好處有哪些?
考CMA的好處
1、最快半年就能取證
傳統(tǒng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)證書像CPA、ACCA、中級(jí)等,有比較多的科目,需要花較長的備考周期去準(zhǔn)備,通過率又低,CMA考試只設(shè)置兩門科目,一年有3次考試機(jī)會(huì),屬于管理會(huì)計(jì)證書,最快半年就能取證,更符合時(shí)代潮流和企業(yè)轉(zhuǎn)型需要。
2、人才缺口大、薪資待遇好
據(jù)IMA發(fā)布的全球薪資調(diào)查報(bào)告顯示,CMA持證者比非持證者平均薪酬高出63%,其中受訪者最高年薪達(dá)107,817美元,同時(shí)我國管理會(huì)計(jì)人才緊缺,華為、中國平安、用友、阿里、等一流企業(yè)都在紛紛培養(yǎng)和招募CMA人才,能否抓住機(jī)會(huì),將決定三五年后你的發(fā)展速度和位置。
3、國內(nèi)高度認(rèn)可,各城市政策扶持
2016年底,國家出臺(tái)《會(huì)計(jì)改革與發(fā)展“十三五”規(guī)劃綱要》,其中管理會(huì)計(jì)直接列為“行業(yè)急需緊缺人才”。上海、福建、廈門、成都、浙江等各大城市為引進(jìn)CMA持證人才,推出管理會(huì)計(jì)相關(guān)的福利政策。政策的扶持下,CMA迎來了前所未有的報(bào)考熱潮,報(bào)考量連續(xù)10年攀升。
4、系統(tǒng)實(shí)用的知識(shí)體系,完美適配工作中的各類問題
CMA的知識(shí)內(nèi)容均來源于企業(yè)實(shí)務(wù),實(shí)操性強(qiáng),課程內(nèi)容涵蓋投融資決策、戰(zhàn)略管理、預(yù)算預(yù)測(cè)、成本管理、風(fēng)險(xiǎn)管理、績效管理等內(nèi)容,幫助你全面掌握管理知識(shí)體系。
5、順應(yīng)趨勢(shì),及時(shí)轉(zhuǎn)型
目前我國傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)市場(chǎng)飽和,而管理會(huì)計(jì)有著高達(dá)300萬的人才缺口,財(cái)務(wù)轉(zhuǎn)型是未來發(fā)展的一大趨勢(shì),CMA每年都保持著60%以上的報(bào)考增速,因此,財(cái)務(wù)人與其在現(xiàn)有領(lǐng)域擠破頭,不如趁早轉(zhuǎn)型管理會(huì)計(jì),迎來更廣闊的發(fā)展空間。
如何備考才能通過CMA考試?
1、制定適合自己的學(xué)習(xí)計(jì)劃
假如基礎(chǔ)不好或是學(xué)習(xí)能力比較差,建議提前制定備考計(jì)劃,拉長備考戰(zhàn)線,多花點(diǎn)時(shí)間、精力學(xué)習(xí)。制定的學(xué)習(xí)計(jì)劃應(yīng)該根據(jù)各科目的特點(diǎn),除了要制定符合自己情況的學(xué)習(xí)計(jì)劃外,大家還需要根據(jù)所制定的計(jì)劃落實(shí)到位,每天堅(jiān)持學(xué)習(xí),養(yǎng)成良好學(xué)習(xí)習(xí)慣。
2、高效利用教材
教材是整個(gè)CMA備考過程中最為核心的學(xué)習(xí)資料,書上各章節(jié)的知識(shí)點(diǎn),描述都比較詳細(xì)、題目都比較有代表性,適合零基礎(chǔ)或者基礎(chǔ)薄弱的考生研讀。另外CMA的考點(diǎn)基本都是來源于教材,因此考生可以從教材入手,理解與鞏固CMA相關(guān)知識(shí),打下堅(jiān)實(shí)的知識(shí)基礎(chǔ)。
CMA免考ACCA是真的嗎?
取得CMA認(rèn)證能免考ACCA前三科(f1-f3),但必須是拿到CMA證書的基礎(chǔ)上,而不是只通過CMA考試,換言之對(duì)于沒有工作經(jīng)驗(yàn)的CMA學(xué)員將無法進(jìn)行ACCA免考申請(qǐng),在校期間考下CMA的學(xué)員不能進(jìn)行ACCA免考。對(duì)于ACCA會(huì)員來說,報(bào)考參加CMA考試將不受學(xué)士學(xué)位限制,只要是ACCA全面合格的會(huì)員,即可參加CMA考試,但不能免考科目。
備考CMA選面授好還是網(wǎng)課好?
其實(shí)選擇面授課程還是網(wǎng)課,主要是根據(jù)個(gè)人的學(xué)習(xí)時(shí)間和基礎(chǔ)水平進(jìn)行選擇。
選擇網(wǎng)課方式備考:適合有一定會(huì)計(jì)基礎(chǔ)的考生、或者在職人士,平時(shí)工作比較忙的,自己可安排的時(shí)間相對(duì)靈活些。
對(duì)于沒有基礎(chǔ)的,自由職業(yè)人士及平時(shí)時(shí)間較充足的考生,建議選擇面授課程,因?yàn)槊媸谡n程有利于確保個(gè)人的學(xué)習(xí)進(jìn)度。根據(jù)考綱來看,第一部分,如果你是會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)生,英語水平較好,通過網(wǎng)課學(xué)習(xí)是沒有問題的。但是第二部分,專業(yè)知識(shí)較多,較難理解。在有條件的情況下,還是建議報(bào)考面授課程,可以更快理解、把握知識(shí)要點(diǎn)。
對(duì)于CMA的考生來說,p2第二章是這本書的重點(diǎn),也是容易得分和失分的地方,為了能讓考生順利通過考試,會(huì)計(jì)網(wǎng)總結(jié)了p2第二章的簡答題給大家參考。
CMA p2簡答題分析
第1節(jié)風(fēng)險(xiǎn)與回報(bào)
1、確認(rèn)并描述風(fēng)險(xiǎn)的類型:
信用風(fēng)險(xiǎn):信用風(fēng)險(xiǎn)是指投資人面臨的借款人無法按承諾予以支付的風(fēng)險(xiǎn),也稱“違約風(fēng)險(xiǎn)”。
外匯風(fēng)險(xiǎn):外匯風(fēng)險(xiǎn)是指一種貨幣相對(duì)于另外一種貨幣的匯率發(fā)生改變的風(fēng)險(xiǎn),也稱“匯率風(fēng)險(xiǎn)”。
利率風(fēng)險(xiǎn):利率風(fēng)險(xiǎn)是指市場(chǎng)利率發(fā)生改變,從而會(huì)對(duì)生息資產(chǎn)的價(jià)值產(chǎn)生影響的風(fēng)險(xiǎn)。
市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn):市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)是指因市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)因素發(fā)生變化,從而導(dǎo)致投資組合價(jià)值下跌的風(fēng)險(xiǎn)。這類市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)因素包括股票價(jià)格、利率、匯率和商品價(jià)格。
行業(yè)風(fēng)險(xiǎn):行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)是指與特定行業(yè)相關(guān)的風(fēng)險(xiǎn)集合。
政治風(fēng)險(xiǎn)。政治風(fēng)險(xiǎn)是指政治決策可能會(huì)使業(yè)務(wù)運(yùn)營和業(yè)務(wù)獲利能力更趨復(fù)雜化的風(fēng)險(xiǎn)。
2、系統(tǒng)性風(fēng)險(xiǎn):也稱作市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)、不可分散風(fēng)險(xiǎn)或不可避免風(fēng)險(xiǎn),是指由整體市場(chǎng)因素引起的資產(chǎn)收益率的波動(dòng)性。這種風(fēng)險(xiǎn)來自于市場(chǎng)本身,包括國家經(jīng)濟(jì)的變動(dòng)(市場(chǎng)基準(zhǔn)利率),國會(huì)稅率改革或世界能源狀況(石油價(jià)格)的變化等等。
3、非系統(tǒng)性風(fēng)險(xiǎn):也稱作個(gè)別風(fēng)險(xiǎn)、可分散風(fēng)險(xiǎn)或可避免風(fēng)險(xiǎn),是由某個(gè)特定行業(yè)或企業(yè)的因素所引起的資產(chǎn)收益率的波動(dòng)性。此類風(fēng)險(xiǎn)是某個(gè)企業(yè)或行業(yè)獨(dú)有的,比如產(chǎn)品的研發(fā)周期、企業(yè)高層的調(diào)動(dòng)、行業(yè)生命周期、新的競(jìng)爭對(duì)手及技術(shù)上的創(chuàng)新等。
第2節(jié)長期財(cái)務(wù)管理
1、債券久期:是指資產(chǎn)現(xiàn)金流的加權(quán)平均時(shí)間。久期越長,利率風(fēng)險(xiǎn)越大
2、普通股的特征:
普通股股東對(duì)公司的收益享有索取權(quán),獲取現(xiàn)金股利,每期不固定;
普通股股東對(duì)公司的凈資產(chǎn)享有剩余索取權(quán);
普通股股東享有投票權(quán);
普通股股東享有優(yōu)先購股權(quán);
普通股沒有到期日,且股利不可稅前抵扣。
3、優(yōu)先股的特征:
優(yōu)先股股東對(duì)公司的收益享有索取權(quán),每期可以獲取固定的現(xiàn)金股利;
優(yōu)先股股東對(duì)公司的凈資產(chǎn)享有優(yōu)先于普通股股東的索取權(quán);
優(yōu)先股股東一般不享有公司經(jīng)營決策的投票權(quán);
優(yōu)先股沒有到期日,且股利不可稅前抵扣;
優(yōu)先股還可以具有股利可累積、參與分紅、可回購、可轉(zhuǎn)換的特性。
進(jìn)入到會(huì)計(jì)行業(yè)之后,一開始可能是從小小的會(huì)計(jì)助理做起,但有了經(jīng)驗(yàn)之后,可以向更高的目標(biāo)發(fā)展。那么,作為一名財(cái)務(wù)人員有哪些職業(yè)發(fā)展方向呢?
財(cái)務(wù)人員的職業(yè)發(fā)展關(guān)系
一、公司財(cái)務(wù)
一家公司的財(cái)務(wù)人員為這一家公司服務(wù),接觸面相對(duì)狹窄,但他們對(duì)公司和行業(yè)有著深刻的了解,同時(shí)面臨著假賬、稅務(wù)等突出風(fēng)險(xiǎn),還要應(yīng)對(duì)企業(yè)里面的斗爭。從勞累程度看,大多數(shù)公司仍然相對(duì)不忙,有更多的空閑時(shí)間,出差更少,可以更多地照顧家人。
二、審計(jì)事務(wù)所
進(jìn)入審計(jì)事務(wù)所要為不同的客戶服務(wù),接觸不同的公司和行業(yè),但他們不會(huì)對(duì)特定的行業(yè)和公司有深入的了解。同時(shí),當(dāng)前的審計(jì)環(huán)境不是很好,公司的惡性競(jìng)爭越來越激烈,審計(jì)師相對(duì)于客戶的地位越來越低,發(fā)表客觀公正的審計(jì)意見越來越困難,但風(fēng)險(xiǎn)基本較小。從辛勤的程度來看,公司的項(xiàng)目越來越多,審計(jì)人員不得不加班加點(diǎn),出差的時(shí)間越來越多,他們基本上沒有時(shí)間照顧家人。
三、財(cái)務(wù)咨詢服務(wù)
財(cái)務(wù)咨詢也服務(wù)于不同的客戶,它與不同的公司和行業(yè)有著廣泛的聯(lián)系,但不會(huì)對(duì)特定的行業(yè)和公司有深入的了解。由于全職咨詢必須從客戶的角度為客戶提供建議,因此風(fēng)險(xiǎn)在于如果客戶不滿意,無法收取服務(wù)費(fèi)。從辛苦程度來看,全職財(cái)務(wù)咨詢還面臨幾次加班和出差,對(duì)家庭的照顧相對(duì)有限。
公司財(cái)務(wù)、審計(jì)事務(wù)所和財(cái)務(wù)咨詢?nèi)齻€(gè)方面各有特點(diǎn),這也是財(cái)務(wù)人員選擇發(fā)展方向時(shí)最需要考慮的問題。
會(huì)計(jì)師的工作職能是什么?
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家的方針政策、法規(guī)和制度,嚴(yán)格維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律,保證完成各項(xiàng)上交任務(wù);
2、參與制定公司的經(jīng)濟(jì)責(zé)任制,負(fù)責(zé)組織建立和健全公司的經(jīng)濟(jì)核算辦法及財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度;
3、負(fù)責(zé)組織審查重要的經(jīng)濟(jì)合同;
4、組織開展公司的全面經(jīng)濟(jì)核算和定期召開經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析會(huì)議。
這些會(huì)計(jì)崩潰的瞬間,太扎心了,有同感的可以點(diǎn)個(gè)贊哦~
1、“這座城多了個(gè)傷心的小狗”——來自小會(huì)計(jì)的感嘆
會(huì)計(jì)總有那么幾天是需要加班的,有時(shí)候還需要背一下鍋。
就在前幾天,領(lǐng)導(dǎo)讓我做經(jīng)營分析報(bào)表,需要用到項(xiàng)目那邊的數(shù)據(jù),我和項(xiàng)目經(jīng)理說,記得下午3點(diǎn)前給到我數(shù)據(jù)哦,結(jié)果3點(diǎn)半還沒給到,我就催了一遍,4點(diǎn)了還沒給到,我前前后后催了3遍,快6點(diǎn)的時(shí)候才收到。
然后沒多久,領(lǐng)導(dǎo)就過來問我怎么還沒發(fā)過來,對(duì)我就一頓批,那個(gè)冤,比竇娥還冤,而且這鍋還必須好好背,背完鍋后,事情還沒完呢,這個(gè)報(bào)表還要加班完成發(fā)給領(lǐng)導(dǎo)。哎,那天真的太委屈,太emo,太崩潰了!(不過感謝這些經(jīng)歷,讓我的內(nèi)心承受能力越來越強(qiáng)大)
2、或者報(bào)銷時(shí),發(fā)票是貼好了,但是還不如不貼
嗯,報(bào)銷這塊是最頭疼的,有時(shí)候設(shè)有專門的報(bào)銷培訓(xùn),也總有那么一些人,會(huì)給到一些奇奇怪怪的“貼法”的發(fā)票過來,不過這些也是可接受范圍內(nèi),畢竟可以重新整理一下。
但是有的拿過來的發(fā)票還是無法查詢到的,太坑了,說不準(zhǔn)還是“虛假發(fā)票”(建議大家去一些可靠的地方消費(fèi))。
或者有的想報(bào)銷餐票的,結(jié)果給了個(gè)車票,想混為一談,要知道,報(bào)銷是有明確制度的,如果我這邊沒有把好關(guān),領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)問題或者稅局查出問題,那就是我負(fù)責(zé)背鍋了,是真的很憋屈,還得扣績效扣錢,簡直是雪上加霜,雙重打擊!
3、不怕對(duì)不上幾萬塊的賬,就怕對(duì)不上一毛幾塊的賬
代入感很強(qiáng)了,幾萬塊差異,是比較容易找出的,但是看到幾分錢的差異時(shí),一開始覺得是錄錯(cuò)了小數(shù)點(diǎn),結(jié)果核對(duì)半天,發(fā)現(xiàn)不是這個(gè)問題,只能另外再排查問題。
看看是不是銀行手續(xù)費(fèi)的問題,接著又開始新的一輪排查...嘴上不斷罵罵咧咧,直到找到差異,這心酸的過程,只有財(cái)務(wù)人才懂,著實(shí)令人崩潰。
4、n個(gè)表的悲傷,剛打開就卡死了
財(cái)務(wù)每個(gè)月要出的報(bào)表有好幾個(gè),例如利潤表,資產(chǎn)負(fù)債表,現(xiàn)金流量表,經(jīng)營分析報(bào)表,銷售報(bào)表,賬齡分析表等等...
有些報(bào)表需要需要打開多個(gè)表才能做好,以經(jīng)營分析報(bào)表來說,需要打開應(yīng)收賬款、應(yīng)付賬款、項(xiàng)目分析、經(jīng)營分析、科目余額、客戶應(yīng)收明細(xì)、合作商應(yīng)付明細(xì)、各種項(xiàng)目表格等等。
有時(shí)候剛打開n個(gè)表,電腦就卡死了,不僅僅是心情郁悶,最重要的是影響工作進(jìn)度了,簡直考驗(yàn)人的耐心,崩潰!
5、裝訂不完的憑證
最麻煩的應(yīng)該是裝訂不完的憑證,有時(shí)候做幾家公司的賬就已經(jīng)挺費(fèi)時(shí)間精力。
如果還要整理憑證,這工作量還是有的,也算半個(gè)體力活,畢竟憑證每個(gè)月都要打印、粘貼、裝訂,歸檔。打印機(jī)、裝訂機(jī)都快打報(bào)廢了圖片圖片圖片
話說回來,雖然我們嘴上偶爾會(huì)吐槽下會(huì)計(jì)工作,但是對(duì)這份工作還是認(rèn)可的(不然早就轉(zhuǎn)行了)。我們從會(huì)計(jì)的工作中也收獲了許多。
比如:
1、學(xué)會(huì)了excel的各種公式,求和sum,平均數(shù)average,查找函數(shù)vlookup、index和match,條件函數(shù)if,計(jì)數(shù)函數(shù)count,文本函數(shù)text...
2、學(xué)會(huì)建立各種臺(tái)賬,用數(shù)據(jù)透視圖做各種大表...
3、做事更加嚴(yán)謹(jǐn),有邏輯,會(huì)檢查下事情或數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和邏輯性,畢竟會(huì)計(jì)工作一旦出錯(cuò)了,后果可能會(huì)很嚴(yán)重的。
4、熟悉公司的業(yè)務(wù),對(duì)各崗位的職責(zé)都略懂一二,增加對(duì)各事務(wù)的認(rèn)知,畢竟會(huì)計(jì)每個(gè)月都要盤點(diǎn),還要處理報(bào)銷,審核合同,去稅局,銀行,工商局辦事等等,不懂點(diǎn)東西怎么行。
5、最明顯的其實(shí)是對(duì)數(shù)據(jù)更加敏感了,因?yàn)樨?cái)務(wù)很多時(shí)候都要用數(shù)據(jù)說話,一眼就能看出哪個(gè)數(shù)據(jù)有問題,或者時(shí)不時(shí)老板領(lǐng)導(dǎo)就來一句,這個(gè)月的XX數(shù)據(jù)是怎么樣的,這個(gè)月成本怎么這么高?利潤怎么這么高?就得馬上回答了。能不敏感嗎~
所以,財(cái)務(wù)也不是只有“崩潰”的一面,我們?cè)谶@個(gè)崗位也是有各種的收獲,這些收獲,一定程度上是有助于我們往更高的臺(tái)階邁進(jìn)的。
有句話說的好,盡管會(huì)計(jì)虐我千百遍,但我仍然待他如初戀,畢竟emo只是暫時(shí)的,我們端正好心態(tài),兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作,遇到崩潰的事情的時(shí)候,直面困難,解決問題,完了后就會(huì)發(fā)現(xiàn)我們不管是在業(yè)務(wù)能力上還是別的能力上,都有一定的進(jìn)步,也會(huì)得到大大的成就感~
本文為秒懂財(cái)務(wù)公眾號(hào)原創(chuàng)首發(fā),作者:Jalynn。 秒懂財(cái)務(wù)保留所有權(quán)利。
財(cái)務(wù)管理的財(cái)務(wù)報(bào)表分析、企業(yè)價(jià)值評(píng)估、以及股權(quán)分配、長期籌資章節(jié)是考試的重難點(diǎn),重點(diǎn)章節(jié)都涉及到計(jì)算,因此注冊(cè)會(huì)計(jì)師《財(cái)務(wù)成本管理》最難的章節(jié)在第十三章到十九章上。
《財(cái)務(wù)成本管理》復(fù)習(xí)建議
1、回歸課本教材
在注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試中,教材、考綱是最為核心重要的考試輔導(dǎo)資料,各科目的出題思路、出題方向都是圍繞著教材和考綱進(jìn)行。所以在考試最后沖刺階段,回歸到教材課本當(dāng)中是最好的。《財(cái)務(wù)成本管理》科目涉及的考點(diǎn)主要以會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)類知識(shí)為主,考生在閱讀完教材內(nèi)容后,可以結(jié)合歷年的例題、真題進(jìn)行對(duì)知識(shí)點(diǎn)加以鞏固。
2、從理解基礎(chǔ)上記憶
從歷年的考情來看,注冊(cè)會(huì)計(jì)師《財(cái)務(wù)成本管理》科目的出題方式都比較靈活多變,其出題的不確定性和隨機(jī)性也使得考生難以取得高分。所以考生要對(duì)教材上的內(nèi)容進(jìn)行全面理解,不要死記硬背,從理解的基礎(chǔ)上進(jìn)行記憶,將公式及相關(guān)知識(shí)點(diǎn)靈活運(yùn)用,這樣才能拿到好成績。
《財(cái)務(wù)成本管理》考試題型介紹
根據(jù)往年考情分析,《財(cái)務(wù)成本管理》考試題型通常包括了單選題、多選題、計(jì)算分析題及綜合題四類。其中單選題每道題目分值為1.5分;多選題每道題目分值為2分;計(jì)算分析題共占40分;綜合題占15分。
注冊(cè)會(huì)計(jì)師《財(cái)務(wù)成本管理》答題技巧
《財(cái)務(wù)成本管理》考試開始時(shí),應(yīng)該查看試題的分量,對(duì)每道題應(yīng)占用的時(shí)間迅速作出估計(jì),并保持穩(wěn)定的答題速度。首先通讀并回答知道的問題,跳過沒有把握作答的問題,然后重新計(jì)算答題時(shí)間,看看余下的每道題要花多少時(shí)間。
《財(cái)務(wù)成本管理》的主觀題的特點(diǎn)是綜合性強(qiáng)、涉及多章的內(nèi)容,往往帶有案例分析的性質(zhì)。綜合題由于涉及多項(xiàng)考點(diǎn)內(nèi)容,一般要分為若干解題步驟,所以,必須認(rèn)真審題,仔細(xì)閱讀題目中給出的資料、數(shù)據(jù)和具體要求,通過分析找出解題的思路。
財(cái)務(wù)章和收費(fèi)章的區(qū)別主要體現(xiàn)在用途以及責(zé)任范圍不同,具體內(nèi)容如下:
1、不同的用途
收費(fèi)章的作用是:以發(fā)票為單位,加蓋發(fā)票,僅作收據(jù)使用;財(cái)務(wù)章的作用:財(cái)務(wù)章可以用于一切的金融事務(wù),是專門的財(cái)政章。
2、不同的責(zé)任范圍
發(fā)票的責(zé)任較輕,僅需加蓋發(fā)票收費(fèi)章即可;財(cái)務(wù)章是在辦理銀行的時(shí)候需要加蓋公章,只有在公司登記以后,方可加蓋公章。
財(cái)務(wù)章的用途有什么
財(cái)務(wù)章即財(cái)務(wù)專用章、財(cái)務(wù)印鑒章,用于單位或集團(tuán)內(nèi)部的現(xiàn)金、銀行的收付業(yè)務(wù)(內(nèi)部借入、往來結(jié)算);單位對(duì)外的現(xiàn)金和銀行收付業(yè)務(wù)(預(yù)留銀行印鑒,支票,匯票,業(yè)務(wù)委托書等),以及其他外部業(yè)務(wù)(如工商部門備案等)。
財(cái)務(wù)章在從事單位的賬務(wù)處理、銀行清算等工作時(shí),由會(huì)計(jì)中心統(tǒng)一印制企業(yè)名稱和“編號(hào)”,并由主管批準(zhǔn)。原單位的財(cái)務(wù)專章僅限于企業(yè)的內(nèi)部經(jīng)營,而不能在銀行進(jìn)行結(jié)賬。
財(cái)務(wù)章能代表單位承擔(dān)所有財(cái)務(wù)責(zé)任,享有與財(cái)務(wù)有關(guān)的一切權(quán)利,并能作為銀行和單位在開展業(yè)務(wù)活動(dòng)時(shí)向銀行授權(quán)的證明。銀行對(duì)公司留存的財(cái)務(wù)印鑒進(jìn)行核對(duì)后,應(yīng)當(dāng)依法辦理銀行支付等業(yè)務(wù)。
單位刻制收費(fèi)章是否需要備案
單位刻印收費(fèi)專用章,財(cái)務(wù)部門需要備案留底,并由收費(fèi)專用章保管人簽字使用。為了維護(hù)正常的經(jīng)濟(jì)秩序,單位一旦加蓋了單位印章,就必須承擔(dān)相應(yīng)的權(quán)利義務(wù)。
一般情況下,財(cái)務(wù)人員也可以帶著在銀行印過章的公章、法人章到柜臺(tái)辦理,銀行則對(duì)其進(jìn)行驗(yàn)印。但是,如果需要紙質(zhì)結(jié)算單,則需要到柜臺(tái)辦理。
財(cái)務(wù)人的發(fā)展方向有很多種,如果是企業(yè)財(cái)會(huì)工作的財(cái)務(wù)人員發(fā)展方向?yàn)椋撼黾{——會(huì)計(jì)助理——會(huì)計(jì)——職能會(huì)計(jì)——主辦會(huì)計(jì)(總賬會(huì)計(jì))——財(cái)務(wù)主管——財(cái)務(wù)經(jīng)理——CFO。
如果是事務(wù)所工作的財(cái)務(wù)人員發(fā)展方向?yàn)椋簩徲?jì)助理——審計(jì)員——高級(jí)審計(jì)員一項(xiàng)目(部門)經(jīng)理——高級(jí)項(xiàng)目(部門)經(jīng)理——合伙人。
如果都不想在這些單位發(fā)展的財(cái)務(wù)人員還可以考慮去基金公司,保險(xiǎn)公司,投資銀行工作等發(fā)展方向。
財(cái)務(wù)人指的是從事財(cái)務(wù)工作的人員,其工作內(nèi)容主要是對(duì)資金進(jìn)行統(tǒng)籌和管理。
財(cái)務(wù)人的工作內(nèi)容
1、記錄行政方面的財(cái)務(wù)總賬及各種明細(xì)賬目;
2、編制月、季、年終決算和其他方面有關(guān)報(bào)表;
3、協(xié)助經(jīng)理編制并執(zhí)行全院預(yù)算;
4、認(rèn)真審核原始憑證,對(duì)違反規(guī)定或不合格的憑證應(yīng)拒絕入賬;
5、定期核對(duì)固定資產(chǎn)賬目,做到賬物相符;
6、上級(jí)財(cái)務(wù)機(jī)關(guān)檢查工作時(shí),負(fù)責(zé)提供資料和反映情況;
7、每月書面向經(jīng)理匯報(bào)財(cái)務(wù)情況,發(fā)揮財(cái)務(wù)監(jiān)督作用;
8、定期裝訂會(huì)計(jì)憑證、賬簿、表冊(cè),妥善保管和存檔:
9、協(xié)助出納做好工資、獎(jiǎng)金的發(fā)放工作;
10、掌管財(cái)務(wù)印章,嚴(yán)格控制支票的簽發(fā)。
財(cái)務(wù)人員和會(huì)計(jì)人員的區(qū)別
財(cái)務(wù)人員負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)核算及預(yù)算等工作;會(huì)計(jì)人員負(fù)責(zé)企業(yè)的會(huì)計(jì)核算工作。財(cái)務(wù)人員的職能是預(yù)測(cè)、決策和計(jì)劃控制;會(huì)計(jì)人員的職能是核算與監(jiān)督。
其中財(cái)務(wù)人員是對(duì)各部門,各單位在物質(zhì)資料再生產(chǎn)過程中客觀存在的資金運(yùn)動(dòng)及資金運(yùn)動(dòng)過程中所體現(xiàn)的經(jīng)濟(jì)關(guān)系進(jìn)行核算管理的人員;會(huì)計(jì)人員是以貨幣為主要計(jì)量單位,運(yùn)用專門的方法核算和監(jiān)督一個(gè)單位經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的人員。
財(cái)務(wù)人的證書包括會(huì)計(jì)職稱證書、注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書、稅務(wù)師證書、acca證書、cfa證書、管理會(huì)計(jì)師pcma證書等等。
會(huì)計(jì)職稱證書是什么
會(huì)計(jì)職稱證書,分為初級(jí)、中級(jí)和高級(jí)。會(huì)計(jì)職稱是衡量一個(gè)人會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)水平高低的標(biāo)準(zhǔn),會(huì)計(jì)職稱越高,表明你的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)水平越高。
會(huì)計(jì)職稱證書考試都是由財(cái)政部、人力資源和社會(huì)保障部共同組織,全國統(tǒng)一組織、統(tǒng)一考試時(shí)間、統(tǒng)一考試大綱、統(tǒng)一考試命題、統(tǒng)一合格標(biāo)準(zhǔn)。其中,初級(jí)會(huì)計(jì)需要考《初級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》和《經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)》兩門科目;中級(jí)會(huì)計(jì)科目有三門,分別是《中級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》、《經(jīng)濟(jì)法》以及《財(cái)務(wù)管理》;高級(jí)會(huì)計(jì)證書采取考評(píng)結(jié)合的形式,科目包括《高級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》。
注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書介紹
注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書,簡稱CPA。取得證書需要通過注冊(cè)會(huì)計(jì)師全國統(tǒng)一考試。注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試分為專業(yè)階段以及綜合階段兩個(gè)階段的考試,專業(yè)階段考試設(shè)有《會(huì)計(jì)》、《審計(jì)》、《財(cái)務(wù)成本管理》、《經(jīng)濟(jì)法》、《稅法》、《公司戰(zhàn)略與風(fēng)險(xiǎn)管理》;綜合階段考試內(nèi)容設(shè)有《職業(yè)能力綜合測(cè)試(試卷一)》和《職業(yè)能力綜合測(cè)試(試卷二)》??忌谕ㄟ^專業(yè)階段考試六個(gè)科目后,才能進(jìn)行綜合階段的考試。
稅務(wù)師證書基本介紹
稅務(wù)師證書,即《稅務(wù)師職業(yè)資格證書》。稅務(wù)師資格的取得,實(shí)行全國統(tǒng)一考試,科目包括《稅法(一)》、《稅法(二)》、《涉稅服務(wù)相關(guān)法律》、《財(cái)務(wù)與會(huì)計(jì)》、《涉稅服務(wù)實(shí)務(wù)》,各科考試都采用閉卷計(jì)算機(jī)化的考試方式。稅務(wù)師考試原則上一年一次,一般在11月份進(jìn)行,每門考試科目的時(shí)長為150分鐘。
財(cái)務(wù)章的法律效力是能夠代表單位承擔(dān)所有財(cái)務(wù)相關(guān)的義務(wù),作為單位和銀行進(jìn)行業(yè)務(wù)活動(dòng)時(shí)給銀行授權(quán)的證明。財(cái)務(wù)章可用于單位或集團(tuán)內(nèi)內(nèi)部的現(xiàn)金、銀行收付業(yè)務(wù);單位對(duì)外的現(xiàn)金、銀行收付業(yè)務(wù)以及其他外部業(yè)務(wù)(工商部門備案等)。
財(cái)務(wù)專用章又稱財(cái)務(wù)印鑒章,其用途具體如下:
1、用于辦理單位會(huì)計(jì)核算和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)。會(huì)計(jì)中心為各單位統(tǒng)一刻制了冠有單位名稱和“會(huì)計(jì)中心(序號(hào))”字樣的財(cái)務(wù)專用章,并經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)后使用。單位原有的財(cái)務(wù)專用章限用于內(nèi)部財(cái)務(wù)管理,不得用于銀行結(jié)算。
2、單位財(cái)務(wù)專用章作為預(yù)留銀行印鑒,單位銀行賬戶的使用,需中心與單位分別執(zhí)存的三個(gè)印鑒加蓋齊全方為有效,否則銀行不予受理。
財(cái)務(wù)章與公章的使用范圍不一樣。公司的財(cái)務(wù)章重點(diǎn)落在財(cái)務(wù)兩個(gè)字上面,凡是公司涉及到財(cái)務(wù)方面的事情需要簽章的都要蓋上此章。而公章的使用范圍更廣,凡是要以公司名義才能辦的事需要蓋章的都需要蓋公司的公章。
1、用途不同
?。?)公司賬務(wù)章主要用于財(cái)務(wù)結(jié)算,開具收據(jù)、發(fā)票(有發(fā)票專用章的除外)給對(duì)方、銀行印簽必須留財(cái)務(wù)專用章等等,能夠代表公司承擔(dān)所有財(cái)務(wù)相關(guān)的義務(wù),享受所有財(cái)務(wù)相關(guān)的權(quán)利。
(2)公司公章是公司處理內(nèi)外部事務(wù)的印鑒,公司對(duì)外的正式信函、公司文件、報(bào)告使用公章,蓋了公章的文件具有法律效力。若公司沒有合同專用章應(yīng)使用公章。
2、執(zhí)掌人員不同
?。?)財(cái)務(wù)章一般由企業(yè)的專門財(cái)務(wù)人員管理,可以是財(cái)務(wù)主管或出納等。
?。?)公章由公司的法定代表人執(zhí)掌,法定代表人如果把法定代表人章與公章一同使用就代表公司行為。
財(cái)務(wù)cma就是通常所說的cma資格,CMA是注冊(cè)管理會(huì)計(jì)師,是IMA協(xié)會(huì)于1972年推出的針對(duì)管理會(huì)計(jì)領(lǐng)域的全球?qū)I(yè)財(cái)會(huì)認(rèn)證,CMA對(duì)財(cái)務(wù)是非常有幫助的,尤其是財(cái)務(wù)人員想往上發(fā)展的情況下。
財(cái)務(wù)cma是什么
財(cái)務(wù)cma就是通常所說的cma資格,CMA是注冊(cè)管理會(huì)計(jì)師,是“Certified Management Accountant”英文的縮寫。是IMA協(xié)會(huì)于1972年推出的針對(duì)管理會(huì)計(jì)領(lǐng)域的全球?qū)I(yè)財(cái)會(huì)認(rèn)證,距今已有近50年的發(fā)展歷史。被譽(yù)為財(cái)會(huì)領(lǐng)域的三大黃金認(rèn)證之一,在全球范圍內(nèi)被企業(yè)財(cái)務(wù)高管所認(rèn)可。它客觀的評(píng)估了學(xué)員在管理會(huì)計(jì)及財(cái)務(wù)管理方面的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)、教育背景、專業(yè)知識(shí)、實(shí)踐技能、職業(yè)道德規(guī)范、及持續(xù)學(xué)習(xí)發(fā)展的能力。
cma對(duì)于財(cái)務(wù)是否有幫助
CMA對(duì)財(cái)務(wù)是非常有幫助的,尤其是財(cái)務(wù)人員想往上發(fā)展的情況下,大家可以去分析一下,公司在招聘財(cái)務(wù)高管的時(shí)候,不會(huì)要求一定要有CPA,更不會(huì)看你會(huì)計(jì)處理業(yè)務(wù)能力有多強(qiáng),最主要還是看重你的綜合財(cái)務(wù)管理能力。
CMA是美國三大財(cái)經(jīng)認(rèn)證之一(CPACMACFA),不管怎么講,其證書是非常權(quán)威的。我們很多財(cái)務(wù)管理人員在企業(yè)做了很多年,也達(dá)到了一定的職位,但再想往上走,總感覺缺少一個(gè)有份量的證書,比較起來CMA是一個(gè)不錯(cuò)的選擇。
CMA的核心在于關(guān)注的是企業(yè)內(nèi)部實(shí)際的經(jīng)營業(yè)績和成本控制,而非對(duì)外部的財(cái)務(wù)報(bào)告,換句話講,就是和Management Team一起分析過去、控制現(xiàn)在和規(guī)劃未來,而不是給external user呈現(xiàn)一些保守、過時(shí)的故事片斷,這樣我們就需要一些更實(shí)際的專業(yè)技能和業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)。而CMA的知識(shí)面廣這一特點(diǎn)正好符合了企業(yè)管理者的需求,它涉及管理會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)分析和財(cái)務(wù)管理、內(nèi)控、戰(zhàn)略管理、市場(chǎng)營銷、生產(chǎn)及物流管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)、量化分析、管理理論等等五花八門,實(shí)際上是一套濃縮的工商管理課程,講求如何做好一個(gè)Business Controller。
此外我還了解到CMA考試側(cè)重于財(cái)會(huì)專業(yè)人員工作中遇到的一些關(guān)鍵性問題處理的能力,實(shí)用性和操作性很強(qiáng),而非應(yīng)試。CMA持有者擁有出色的戰(zhàn)略思維及財(cái)務(wù)分析能力,能夠更好的支持企業(yè)的戰(zhàn)略決策,為企業(yè)洞察先機(jī);CMA持有者能夠擔(dān)任企業(yè)內(nèi)部戰(zhàn)略財(cái)務(wù)咨詢師的角色,提出合理有效的建議,優(yōu)化企業(yè)資源,運(yùn)營效率得以提升。
經(jīng)濟(jì)師中級(jí)基礎(chǔ)一共有37章,分為經(jīng)濟(jì)學(xué)基礎(chǔ)、財(cái)政、金融、統(tǒng)計(jì)、會(huì)計(jì)、法律六大部分。雖涉及面廣,但考試難度不高,相對(duì)容易通過。
一、經(jīng)濟(jì)師中級(jí)基礎(chǔ)具體章節(jié)內(nèi)容
第一部分經(jīng)濟(jì)學(xué)基礎(chǔ)
第一章社會(huì)主義基本經(jīng)濟(jì)制度
第二章市場(chǎng)需求、供給與均衡價(jià)格
第三章生產(chǎn)和成本理論
第四章市場(chǎng)結(jié)構(gòu)理論
第五章生產(chǎn)要素市場(chǎng)理論
第六章市場(chǎng)失靈和政府的干預(yù)
第七章國民收入核算和簡單的宏觀經(jīng)濟(jì)模型
第八章經(jīng)濟(jì)增長和經(jīng)濟(jì)發(fā)展理論
第九章價(jià)格總水平和就業(yè)、失業(yè)
第十章國際貿(mào)易理論和政策
第二部分財(cái)政
第十一章公共物品與財(cái)政職能
第十二章財(cái)政支出
第十三章財(cái)政收入
第十四章稅收制度
第十五章政府預(yù)算
第十六章財(cái)政管理體制
第十七章財(cái)政政策
第三部分貨幣與金融
第十八章貨幣供求與貨幣均衡
第十九章中央銀行與貨幣政策
第二十章商業(yè)銀行與金融市場(chǎng)
第二十一章金融風(fēng)險(xiǎn)與金融監(jiān)管
第二十二章對(duì)外金融關(guān)系與政策
第四部分統(tǒng)計(jì)
第二十三章統(tǒng)計(jì)與數(shù)據(jù)科學(xué)
第二十四章描述統(tǒng)計(jì)
第二十五章抽樣調(diào)查
第二十六章回歸分析
第二十七章時(shí)間序列分析
第五部分會(huì)計(jì)
第二十八章會(huì)計(jì)概論
第二十九章會(huì)計(jì)循環(huán)
第三十章會(huì)計(jì)報(bào)表
第三十一章財(cái)務(wù)報(bào)表分析
第三十二章政府會(huì)計(jì)
第六部分法律
第三十三章法律對(duì)經(jīng)濟(jì)關(guān)系的調(diào)整
第三十四章物權(quán)法律制度
第三十五章合同法律制度
第三十六章公司法律制度
第三十七章其他法律制度
二、2023年經(jīng)濟(jì)師中級(jí)經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)難度分析
《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)》是中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試的一門科目,內(nèi)容較為基礎(chǔ),題型以選擇題為主,需要背誦的東西少,相對(duì)而言比較好考。該科目主要考察考生對(duì)宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、財(cái)政學(xué)、貨幣銀行學(xué)等基礎(chǔ)知識(shí)的掌握能力。
《專業(yè)知識(shí)與實(shí)務(wù)》為中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試的另一門必考科目,偏理科性質(zhì)一些,主要考察考生對(duì)會(huì)計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)等專業(yè)知識(shí)和實(shí)務(wù)操作的掌握能力。該科目的題目類型較為多樣,其中純文字性題目相對(duì)簡單,計(jì)算性題目和編制會(huì)計(jì)分錄的題目較難,對(duì)于邏輯思維能力強(qiáng),擅長理科的考生來說實(shí)務(wù)就要比經(jīng)濟(jì)法簡單。
總體而言,中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試的科目難度不算太大,但涵蓋面廣,需要考生有較強(qiáng)的綜合素質(zhì)和學(xué)科素養(yǎng)。建議考生在備考過程中注重基礎(chǔ)知識(shí)的打牢和實(shí)務(wù)操作的練習(xí)。
作為一名管理者,最要緊的就是判斷力,判斷一件事情能否做,怎樣去做,以后會(huì)怎么發(fā)展,一個(gè)人可不可用,怎樣去用,以后怎么安排。
其中,人是更為重要的因素,事情都是由人做的,管理就是通過安排好人來處理好事情,人是事業(yè)成敗、工作好壞的關(guān)鍵因素。會(huì)不會(huì)識(shí)人,能不能用好人是管理者的核心能力。
在用人方面,一個(gè)優(yōu)秀的管理者應(yīng)該具備五種品德:識(shí)人之智、用人之明、容人之量、成人之美、率人之才。
識(shí)人之智,即識(shí)別人的眼光,管理者應(yīng)能夠有判斷人的智力、品德、個(gè)性、能力等方面的水平,透過現(xiàn)象看本質(zhì),在短短的接觸時(shí)間內(nèi)做出清晰準(zhǔn)確的判斷。
用人之明,即用人的智慧,用人之明要求把合適的人放到合適的崗位上,對(duì)不同崗位級(jí)別的人提出不同的要求。管理者必須眼明心亮,能夠明辨是非,結(jié)合當(dāng)事人一貫的表現(xiàn)和周圍環(huán)境的反饋,明察秋毫,推斷隱藏的真相,做出合理的安排。
容人之量,即包容人的雅量,作為一名管理者,接觸的人方方面面,個(gè)性迥異,訴求不同。有人急躁,有人沉著;有人不善言談,有人夸夸其談;有人保守,有人冒進(jìn);有人細(xì)膩,有人粗糙;有人強(qiáng)勢(shì),有人平和。管理者應(yīng)該涵養(yǎng)心胸,培養(yǎng)包容人的氣量,不僅能包容他人的缺點(diǎn),還要能容納他人的優(yōu)點(diǎn),對(duì)他人的缺點(diǎn)采取理解加幫助的態(tài)度,對(duì)他人的優(yōu)點(diǎn)采取學(xué)習(xí)和善用的態(tài)度,切不可心胸狹隘,容不得他人過錯(cuò),嫉賢妒能,排斥他人的優(yōu)點(diǎn)。
成人之美,即成全他人的美德。天地大德,生生不息,天地最大的美德,就是成全,化育萬物,功成不居,做人也應(yīng)該如此,成全別人,就是成就自己。成全下屬,下屬進(jìn)步了,做領(lǐng)導(dǎo)的臉上也有光;成全同事,同事順利了,本部門的事情也容易得到配合;成全領(lǐng)導(dǎo),領(lǐng)導(dǎo)滿意了,自己也能得到賞識(shí)和提拔;成全合作方,可以爭取互利共贏的局面;成全顧客,可以換來長久持續(xù)的生意。
率人之才,即帶領(lǐng)人的才干。作為管理者,僅僅有思想,有肚量,有美德是不夠的。企業(yè)不是學(xué)校,學(xué)校傳授知識(shí),培養(yǎng)品格,與實(shí)踐存在一定程度的脫節(jié),而企業(yè)要實(shí)實(shí)在在地處理事情,員工要具備扎扎實(shí)實(shí)的能力,學(xué)校追求的是人和知識(shí)的發(fā)展,企業(yè)追求的是利潤。這就要求管理者不能空談,必須具備實(shí)干的能力,作為領(lǐng)導(dǎo),一定要比下屬能力強(qiáng),不強(qiáng)不足以服眾。
這五個(gè)方面如何做到,我們可以從他人的經(jīng)驗(yàn)中尋找答案,然后吸收優(yōu)化,形成自己的見解和方法,這里拋磚引玉闡述三個(gè)方面。
1、如何有識(shí)人之智
識(shí)人的方法,古代圣賢論述得比較多,流傳較廣且行之有效的有明代思想家呂新吾在《呻吟語》中提到的“三種資質(zhì)”論,曾國藩在《冰鑒》中提到的“七看”論,諸葛亮在《知人》一文中提到的“七”觀論。
就國外而言,有巴西投行之王雷曼在《3G資本帝國》中提到的“Poor Smart Desire”原則,有美國心理學(xué)家伊莎貝爾·布里格斯·邁爾斯、凱瑟琳·庫克·布里格斯基于榮格《心理類型》發(fā)展起來的“MBTI人格類型”理論。
(1)呂新吾的“三種資質(zhì)”是指:深沉厚重,是第一等資質(zhì);磊落豪雄,是第二等資質(zhì);聰明才辯,是第三等資質(zhì)。歷史上,深沉厚重者如姜太公,磊落豪雄者如項(xiàng)羽,聰明才辯者如楊修。呂坤非常推崇深厚凝重的品格,在《呻吟語》中多次提到,與三等資質(zhì)的論述一脈相承,比如以下兩段:“德性以收斂沉著為第一,收斂沉著中,又以精明平易為第一。大段收斂沉著人怕含糊,怕深險(xiǎn)。淺浮子雖光明洞達(dá),非蓄德之器也?!薄霸晷母猓瑴\衷狹量,此八字進(jìn)德者之大忌也?!?/p>
(2)曾國藩的“七看”是指:功名看氣概,富貴看精神;正邪看眼鼻,真假看嘴唇;主意看指爪,風(fēng)波看腳筋;若要看條理,全在語言中。曾國藩評(píng)價(jià)李鴻章“才大心細(xì)、勁氣內(nèi)斂”,后來李鴻章成為晚清重臣,可見曾國藩看人之準(zhǔn)。
(3)諸葛亮的“七觀”是指,一曰間之以是非而觀其志,二曰窮之以辭辯而觀其變,三曰咨之以計(jì)謀而觀其識(shí),四曰告之以禍難而觀其勇,五曰醉之以酒而觀其性,六曰臨之以利而觀其廉,七曰期之以事而觀其信。
(4)雷曼的“Poor Smart Desire”是指:出身貧窮、聰明、渴望成功。貧窮的渴望改變命運(yùn),聰明的有改變的可能,渴望成功的充滿熱情和斗志。通過這套選人標(biāo)準(zhǔn),3G資本打造了一支既懂投資,又懂運(yùn)營的人才隊(duì)伍,為不斷壯大的收購事業(yè)儲(chǔ)備了源源不斷的人才。
(5)MBTI人格類型理論是指,人的個(gè)性差異可以分為四個(gè)維度,每個(gè)維度又有兩種相反的傾向,排列組合后共有16種人格類型。
第一維度是心理動(dòng)力維度,指人的心理能量的來源和去向,分為內(nèi)傾和外傾兩種傾向。內(nèi)傾的人傾向獨(dú)處、深思,從內(nèi)心獲得能量,也將能量注入內(nèi)心;外傾的人傾向群居、交談,從人群中獲得能量,也將能量投入人群中。
第二維度是獲取信息的方式,分為感官和直覺兩種傾向。感官型的人注重細(xì)節(jié)、步驟,直覺型的人注重整體、模式。
第三維度是做出判斷的方式,分為思考和情感兩種傾向。思考型的人注重事理、邏輯,情感型的人注重情理、感受。
第四維度是處理外部世界的態(tài)度,分為判斷和感知兩種。判斷型的人采取計(jì)劃、控制的態(tài)度,感知型的人采取變化、隨意的態(tài)度。
凡此種種觀點(diǎn),我認(rèn)為比較恰當(dāng)?shù)膽B(tài)度是批判地繼承,發(fā)展自己的方法,同時(shí)保持開放的心態(tài),不要自以為是,不要隨意給人貼標(biāo)簽,既要看到人的現(xiàn)時(shí)特點(diǎn),又要知道人有變化發(fā)展的潛能。
2、如何有容人之量
容人之量我想可以從三個(gè)方面著手。
首先,要心胸開闊,善養(yǎng)浩然之氣,多見多聞,多讀書,多實(shí)踐,多與人接觸,不胡思亂想,不狹隘閉塞。
其次,要認(rèn)識(shí)、理解、接納人的差異性。人和人的個(gè)性本身就是不同的,不同不代表優(yōu)劣,不同個(gè)性的人都有勝任的可能性;能力有發(fā)展的階段性,對(duì)于能力不足的人來說,要考慮是否有發(fā)展的潛能;人都有情緒的波動(dòng),對(duì)于因情緒不佳而做出有違職業(yè)倫理的行為,要教育和激勵(lì)相結(jié)合。
最后,要愛才惜才。團(tuán)隊(duì)協(xié)作講究的是互通有無,而不是排斥競(jìng)爭。漢高祖曰“運(yùn)籌策帷幄之中,決勝于千里之外,吾不如子房;鎮(zhèn)國家,扶百姓,給饋餉,不絕糧道,吾不如蕭何;連百萬之軍,戰(zhàn)必勝,攻必取,吾不如韓信?!币粋€(gè)人不可能包打天下,分工合作才是成事之道。
3、如何有率人之才
擁有率人之才的關(guān)鍵不是如何擁有才能,而是擁有什么樣的才能。如何擁有?不外乎學(xué)習(xí)實(shí)踐,自律自強(qiáng)。擁有什么樣的才能?我們可以從《孫子兵法》中獲取靈感?!秾O子兵法》講的是用兵之道,與現(xiàn)代企業(yè)的商業(yè)競(jìng)爭有異曲同工之處。
《孫子兵法》言“將者,智、信、仁、勇、嚴(yán)也”,意思是說作為將領(lǐng),要具備五種素質(zhì):一為智力,要足智多謀,善思明辨;二為信用,要言出必行,建立威信;三為仁義,要愛護(hù)軍民,心存仁義;四為勇武,要以身作則,率先垂范;五為嚴(yán)格,要賞罰分明,軍令如山。
作為企業(yè)的管理者,顯然也要不斷培養(yǎng)這五種素質(zhì),磨煉心性,提高技能。
(1)不斷地學(xué)習(xí)拓展,豐富處理事情的才智。
(2)對(duì)他人不輕易許諾,做事情要有把握,不斷地積累信用。
(3)愛護(hù)下屬,不求全責(zé)備,與人為善,與同事處理好關(guān)系。
(4)遇事不退縮,主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任,樹立榜樣。
(5)紀(jì)律嚴(yán)明,賞罰有信,塑造團(tuán)隊(duì)正氣,激勵(lì)團(tuán)隊(duì)擔(dān)當(dāng)進(jìn)取。
4、優(yōu)秀財(cái)務(wù)人需要具備的素質(zhì)
財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人是企業(yè)資金方面的大總管,地位核心,事務(wù)敏感,與老板關(guān)系近,與各部門茬口多,與外部機(jī)構(gòu)接觸廣泛,需要具備以下綜合素質(zhì)。
(1)作風(fēng)正派,對(duì)企業(yè)絕對(duì)忠誠
資金是老板的命根子,做企業(yè)最終的目的還是增加銀行賬戶里的數(shù)字,所以很多企業(yè)的財(cái)務(wù)都是親戚朋友,一來知根知底,二來親戚關(guān)系會(huì)增加犯錯(cuò)成本,跑得了和尚跑不了廟,他犯錯(cuò)前會(huì)三思。
(2)熟悉電腦知識(shí),精通辦公軟件
職業(yè)生涯剛起步,就是從做Excel表哥、PPT姐開始,沒到拼專業(yè)能力的時(shí)候,大家都差不多,學(xué)了很多專業(yè)知識(shí),一時(shí)半會(huì)兒還用不上。Office用得好不好最能直接體現(xiàn)出能力強(qiáng)不強(qiáng)以及對(duì)工作的投入態(tài)度。這是基本功,得扎實(shí),后期當(dāng)了財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人也不能手生。
(3)熟練掌握財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)理論,了解和掌握當(dāng)?shù)鼗蚩绲赜虻姆ㄒ?guī)和政策,具備宏觀和微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)知識(shí)
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)理論知識(shí)就不說了,學(xué)校教育很全面,年輕時(shí)多考幾個(gè)證書,既提高水平,又鍛煉韌勁兒。尤其要注意稅收方面,老板們最關(guān)心,都想在合法的情況下少花點(diǎn)資金,因此平時(shí)要多關(guān)心政策,多跟政府部門跑動(dòng),結(jié)交幾個(gè)這方面的中介。除了這些具體實(shí)戰(zhàn)技能,還需要多鉆研點(diǎn)經(jīng)濟(jì)學(xué)知識(shí)、資本市場(chǎng)的玩兒法,畢竟當(dāng)了財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人,不能只懂得做賬節(jié)稅,你得成為老板的智囊、顧問,一起商量怎么擴(kuò)大經(jīng)營。
(4)眼觀六路、耳聽八方的能力
說得官方一點(diǎn),就是要具備財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范和監(jiān)控能力。財(cái)務(wù)處于企業(yè)信息的中心,只要最終能跟錢扯上關(guān)系的人和事兒都得留心。小事兒不注意,關(guān)鍵時(shí)刻就容易栽大跟頭。
(5)具備半個(gè)話事人的能力
財(cái)務(wù)的工作涉及所有部門,常代表老板傳達(dá)意見,組織工作,匯總反饋意見,因此得具備組織、協(xié)調(diào)能力,溝通交流的能力,分析、判斷能力,參與決策的能力,得能處理矛盾,平衡關(guān)系,協(xié)調(diào)資源,善于團(tuán)結(jié)群眾,共同把老板的意圖貫徹到位。
(6)具備用人和培養(yǎng)人的能力
不會(huì)用人,自己累死。不培養(yǎng)人,誰心里都明鏡似的,沒前途直接離職了。善于用人、培養(yǎng)人,利己利人。自己輕松,就能抽出更多時(shí)間謀劃局面,和諧鄰里;手下人有干勁,有奔頭,整個(gè)團(tuán)隊(duì)就都充滿朝氣。
如果想要更深入地了解一家企業(yè)的經(jīng)營情況,就要學(xué)會(huì)閱讀公司的財(cái)報(bào)。通常一份財(cái)報(bào)有一百來頁,內(nèi)容很多也很專業(yè),那么我們著重要看哪些方面呢?財(cái)務(wù)報(bào)表應(yīng)該如何快速的閱讀呢?
一、要明確本次報(bào)表分析目的
報(bào)表的使用者不同,他們的評(píng)價(jià)角度也不同。
如果你是債權(quán)人,你關(guān)心的是企業(yè)的償債能力;如果你是投資者,你關(guān)心的是企業(yè)未來的發(fā)展能力;如果你是經(jīng)營者,你關(guān)心企業(yè)各方面的狀況。所以,我們必須十分清楚地知道我們的分析目的。
二、確定報(bào)表分析的重點(diǎn)項(xiàng)目
在明確報(bào)表分析的目的之后,我們就可以確定本次分析的重點(diǎn)項(xiàng)目。
例如,如果想了解企業(yè)存貨銷售情況,我們就應(yīng)該去聯(lián)想哪些項(xiàng)目與企業(yè)的存貨相關(guān),采用發(fā)散性思維,我們就可以確定了。例如:存貨——貨幣資金,存貨——應(yīng)收賬款,以上是與資產(chǎn)負(fù)債表相關(guān);存貨——營業(yè)收入,存貨——營業(yè)成本,以上是與利潤表相關(guān);存貨——銷售商品收到的現(xiàn)金流量,采購商品支付的現(xiàn)金流量,這與現(xiàn)金流量表相關(guān)。
三、關(guān)注重點(diǎn)分析項(xiàng)目之間的聯(lián)系
看一張報(bào)表得出的結(jié)論可能是片面的,看三張報(bào)表得出的綜合結(jié)論肯定比看一張報(bào)表得出的結(jié)論可靠。
所以,確定報(bào)表分析的重點(diǎn)項(xiàng)目之后,還不能忘記將各項(xiàng)目的數(shù)據(jù)進(jìn)行聯(lián)系分析。
四、資產(chǎn)負(fù)債表的閱讀
資產(chǎn)負(fù)債表給予我們的主要信息有哪些呢?
資產(chǎn)負(fù)債表的右邊:資本結(jié)構(gòu)——財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn);
資產(chǎn)負(fù)債表的左邊:資產(chǎn)結(jié)構(gòu)——經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)。
資產(chǎn)負(fù)債表右邊,是企業(yè)資金來源。通過負(fù)債與所有者權(quán)益項(xiàng)目金額的對(duì)比,期末與期初的對(duì)比,基本可能判斷企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)高低及其變化趨勢(shì);
資產(chǎn)負(fù)債表左邊,是企業(yè)資產(chǎn)的分布。通過流動(dòng)資產(chǎn)與長期資產(chǎn)項(xiàng)目金額的對(duì)比,期末與期初對(duì)比,基本可以判斷企業(yè)的經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)高低及其變化趨勢(shì)。
所以,拿到資產(chǎn)負(fù)債表后,一看資金來源,二看資產(chǎn)分布,三進(jìn)行前后期對(duì)比分析。即可判斷企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)與經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)高低、資產(chǎn)資本結(jié)構(gòu)是否合理的結(jié)論。
五、利潤表的閱讀
利潤表給我們的主要信息有哪些呢?
同期的內(nèi)部結(jié)構(gòu)分析,可以判斷企業(yè)利潤的來源與構(gòu)成;前后期同項(xiàng)目對(duì)比分析,可以判斷企業(yè)盈利的變化原因及其發(fā)展趨勢(shì)。
所以,對(duì)于利潤表一要進(jìn)行結(jié)構(gòu)分析,從而判斷公司盈利質(zhì)量高低;二要進(jìn)行前后各期比較分析,可以掌握公司盈利能力變化的原因及其企業(yè)的發(fā)展能力。
六、現(xiàn)金流量表的閱讀
現(xiàn)金流量表的給我們的主要信息有哪些呢?
經(jīng)營活動(dòng)產(chǎn)生的現(xiàn)金凈流量;投資活動(dòng)產(chǎn)生的現(xiàn)金凈流量;籌資活動(dòng)產(chǎn)生的現(xiàn)金凈流量;現(xiàn)金及現(xiàn)金等價(jià)物的凈增加額。
其中經(jīng)營活動(dòng)產(chǎn)生的現(xiàn)金流是最基礎(chǔ),是根本;另外,我們要掌握經(jīng)營活動(dòng)、投資活動(dòng)、籌資活動(dòng)的現(xiàn)金流之間的相互關(guān)系。如果經(jīng)營活動(dòng)有錢流進(jìn)了,投資才會(huì)有錢流出,若流進(jìn)的錢夠多,就可以分紅,就可以還債,籌資活動(dòng)就會(huì)有錢流出;反之,如果經(jīng)營活動(dòng)不景氣,經(jīng)營活動(dòng)的現(xiàn)金流萎縮,甚至?xí)?fù)數(shù),資金不夠怎么辦,就要籌資。
所以,籌資活動(dòng)就會(huì)有錢流進(jìn),如果還不行,那么就處理閑置資產(chǎn)。事實(shí)上,我們可以用更簡單的方法來閱讀現(xiàn)金流量表,先不要關(guān)注金額的大小,就關(guān)注經(jīng)營、投資、籌資現(xiàn)金凈流量是流進(jìn)還是流出,是正數(shù)還是負(fù)數(shù)?再結(jié)合發(fā)展階段、外部環(huán)境分析,就可以得出企業(yè)現(xiàn)金流轉(zhuǎn)的基本狀況。
七、綜合分析
當(dāng)然,前面僅僅是從單張報(bào)表閱讀得出一些基本判斷,可能是片面的,甚至是錯(cuò)誤的判斷。
因此,在快速閱讀完了所有報(bào)表之后,你還得進(jìn)行綜合分析判斷三張報(bào)表之間的關(guān)系,印證之前的判斷。
僅是從單張報(bào)表閱讀得出一些基本判斷,可能是片面的,甚至是錯(cuò)誤的判斷。因此,在快速閱讀完了所有報(bào)表之后。你還得進(jìn)行綜合分析判斷,關(guān)證三張報(bào)表之間印證關(guān)系了。
股神巴菲特的建議:如果在股市上挑選公司進(jìn)行投資,最好要看一下這家公司至少五年的財(cái)務(wù)報(bào)表。提到財(cái)務(wù)報(bào)表,你是不是立刻有種高大上的感覺?晦澀的數(shù)字、復(fù)雜的圖表、繁雜的數(shù)據(jù)......撲面而來。