PMP證書(shū)查詢(xún)方法如下：

　　1、登錄PMI網(wǎng)站：http://certification.pmi.org/registry.aspx；

　　2、在Last Name中輸入考生的姓；

　　3、在First Name中輸入考生的名；

　　4、在Country中選China，mainland；

　　5、在credential中選擇PMP認(rèn)證；

　　6、然后選Search，即可查詢(xún)。

　　如果考生考試通過(guò)，PMI網(wǎng)站就會(huì)顯示：考生姓名，城市，國(guó)家，PMP證書(shū)獲得日期；如果考生考試沒(méi)有通過(guò)，則PMI網(wǎng)站上顯示：We're sorry，no matches were found on the search criteria you entered。

PMP證書(shū)樣本

　　PMP證書(shū)由美國(guó)項(xiàng)目管理協(xié)會(huì)PMI頒發(fā)，證書(shū)樣本如下：

PMP證書(shū)什么時(shí)候可以領(lǐng)??？

　　PMP證書(shū)分為紙質(zhì)版證書(shū)和電子版證書(shū)。PMP電子版證書(shū)在考試成績(jī)出來(lái)時(shí)，即考試結(jié)束后6-8周左右，可以登錄PMI網(wǎng)站直接進(jìn)行下載并打印領(lǐng)取，PMP紙質(zhì)版證書(shū)領(lǐng)取的時(shí)間通常要到考試結(jié)束后的6-8個(gè)月才能進(jìn)行領(lǐng)取。

PMP電子版證書(shū)領(lǐng)取流程

　　1、進(jìn)入PMI網(wǎng)站http://www.pmi.org，點(diǎn)擊右上角的“LOG IN”；輸入自己在PMI網(wǎng)站的用戶(hù)名和密碼進(jìn)行登錄。

　　2、點(diǎn)擊Certification—Certification Types—PMP。

　　3、右側(cè)有個(gè)藍(lán)紫色按鈕：GO TO MYPMI。

　　4、右側(cè)有個(gè)“CERTICATION STATUS”，點(diǎn)擊這個(gè)框里面的View Certificate，即可看到PMP證書(shū)的PDF文件，點(diǎn)擊Download Certificate，即可下載保存PMP證書(shū)的PDF文件并且打印。

備考資料ue_arc_bkzl
請(qǐng)?jiān)谙旅婕t色框內(nèi)輸入分類(lèi)名稱(chēng)arc_bkzl_namePMP

PMP紙質(zhì)版證書(shū)領(lǐng)取方式及流程

　　1、網(wǎng)上搜索并點(diǎn)擊進(jìn)入“項(xiàng)目管理專(zhuān)業(yè)資格認(rèn)證網(wǎng)站”(http://event.chinapmp.cn/)；

　　2、進(jìn)入網(wǎng)站后輸入個(gè)人賬號(hào)密碼點(diǎn)擊進(jìn)入個(gè)人賬戶(hù)；

　　3、從本人自取、代領(lǐng)人代領(lǐng)以及快遞郵寄（郵費(fèi)到付）三種方式中自行選擇一種方式，并填寫(xiě)相關(guān)信息；

　　4、前往指定地點(diǎn)領(lǐng)取證書(shū)或等待證書(shū)郵寄。

　　三種領(lǐng)取方式具體說(shuō)明：

　　1、快遞郵寄（郵費(fèi)到付）。選擇郵寄的考生，需要在此處填寫(xiě)正確的郵寄信息，當(dāng)快遞郵寄后，可在此處查看快遞單號(hào)。選擇郵寄的考生需要自行承擔(dān)郵費(fèi)。

　　2、本人自取。選擇本人自取的考生，需要持有效證件到系統(tǒng)中展示的考試機(jī)構(gòu)地址去領(lǐng)取證書(shū)，同時(shí)此處會(huì)展示聯(lián)系人及聯(lián)系電話。

　　3、代領(lǐng)人代領(lǐng)。選擇代領(lǐng)人代領(lǐng)的考生，需要填寫(xiě)代領(lǐng)人姓名及證件號(hào)碼，由代領(lǐng)人持有效證件到系統(tǒng)中展示的考試機(jī)構(gòu)地址去領(lǐng)取證書(shū)，同時(shí)此處會(huì)展示聯(lián)系人及聯(lián)系電話。

　　中級(jí)經(jīng)濟(jì)師證書(shū)為B5版單頁(yè)雙面樣式，封面采用墨綠色封皮，統(tǒng)一印制“中華人民共和國(guó)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格證書(shū)”字樣。

　　一、中級(jí)經(jīng)濟(jì)師證書(shū)圖片及內(nèi)頁(yè)內(nèi)容

　　證書(shū)內(nèi)頁(yè)內(nèi)容包括：個(gè)人基本信息、取得資格信息、管理號(hào)和二維碼信息等，加蓋的是中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部印章及照片鋼印。證書(shū)批準(zhǔn)日期為2019年考試時(shí)間的最后一天（2019年11月3日），這也意味著你取得經(jīng)濟(jì)師資格的日期是從考試結(jié)束當(dāng)天開(kāi)始算起的！

　　溫馨提示：經(jīng)濟(jì)師人力資源管理和知識(shí)產(chǎn)權(quán)證書(shū)以專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)命名，其他專(zhuān)業(yè)在職稱(chēng)名稱(chēng)后標(biāo)注，如經(jīng)濟(jì)師(金融)、經(jīng)濟(jì)師(財(cái)政與稅收)等，證書(shū)樣本共有五種樣式。

　　樣式一：中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源管理專(zhuān)業(yè)證書(shū)名稱(chēng)為“人力資源管理師”;

　　樣式二：初級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源管理專(zhuān)業(yè)證書(shū)名稱(chēng)為“助理人力資源管理師”;

　　樣式三：中級(jí)經(jīng)濟(jì)師知識(shí)產(chǎn)權(quán)專(zhuān)業(yè)證書(shū)名稱(chēng)為“知識(shí)產(chǎn)權(quán)師”;

　　樣式四：初級(jí)經(jīng)濟(jì)師知識(shí)產(chǎn)權(quán)專(zhuān)業(yè)證書(shū)名稱(chēng)為“助理知識(shí)產(chǎn)權(quán)師”;

　　樣式五：人力、知識(shí)產(chǎn)權(quán)以外的其他專(zhuān)業(yè)，在職稱(chēng)名稱(chēng)后標(biāo)注專(zhuān)業(yè)，名稱(chēng)為：經(jīng)濟(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格，專(zhuān)業(yè)顯示自己報(bào)考專(zhuān)業(yè)。

備考資料ue_arc_bkzl
請(qǐng)?jiān)谙旅婕t色框內(nèi)輸入分類(lèi)名稱(chēng)arc_bkzl_name中級(jí)經(jīng)濟(jì)師

　　二、中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試電子證書(shū)有什么用

　　1、中級(jí)經(jīng)濟(jì)師電子證書(shū)可在中國(guó)人事考試網(wǎng)進(jìn)行下載和查詢(xún)驗(yàn)證，電子合格證書(shū)（或成績(jī)合格證明）和紙質(zhì)證書(shū)具有同等法律效力。

　　2、紙質(zhì)證書(shū)沒(méi)領(lǐng)取前，對(duì)急于評(píng)職稱(chēng)、享受其余福利政策等的人員來(lái)說(shuō)，也可嘗試用電子版成績(jī)證明作為評(píng)審證明。

　　3、暫未實(shí)行電子版證書(shū)的地區(qū)考生，查詢(xún)驗(yàn)證獲得的電子文件也能夠作為通過(guò)考試和獲得職業(yè)資格的證明。

　　以上就是【中級(jí)經(jīng)濟(jì)師紙質(zhì)證書(shū)長(zhǎng)什么樣？附樣本圖片！】的全部?jī)?nèi)容。想知道自己是否具備2024年經(jīng)濟(jì)師報(bào)考資格？趕緊點(diǎn)擊免費(fèi)測(cè)！

　　最近，會(huì)計(jì)網(wǎng)收到不少會(huì)計(jì)朋友的私信，可能都是剛?cè)胄械男氯?，不知道?huì)計(jì)憑證封面的填寫(xiě)規(guī)范，希望我能出一篇相關(guān)會(huì)計(jì)封面的干貨文章，所以，基于廣大會(huì)計(jì)朋友要求，今天分享一下會(huì)計(jì)憑證封面的填寫(xiě)規(guī)范。

　　會(huì)計(jì)憑證封面填寫(xiě)注意事項(xiàng)

　　作為一名會(huì)計(jì)人員，除了日常的記賬做賬處理之外，還要將各種記賬憑證報(bào)表進(jìn)行歸檔處理。之所以要填寫(xiě)會(huì)計(jì)憑證封面，為的就是方便查賬。

　　無(wú)論是審計(jì)查賬，還是企業(yè)內(nèi)部自行查賬，整潔的會(huì)計(jì)憑證是查賬的工作基礎(chǔ)。只有整潔的賬目，查賬才方便順利。

　　然而說(shuō)到會(huì)計(jì)憑證封面填寫(xiě)注意事項(xiàng)，主要分為三個(gè)部分，分別為：正面、側(cè)面、背面。最為重要的是正面以及側(cè)面的填寫(xiě)信息。

　　1正面

　　會(huì)計(jì)憑證封面最好是使用牛皮紙質(zhì)感的封皮，這種牛皮紙?jiān)谑袌?chǎng)上都能購(gòu)買(mǎi)到，售價(jià)也是很便宜。

　　封面的正面填寫(xiě)，最主要的是填寫(xiě)整體會(huì)計(jì)憑證的資料信息，具體需要包括單位名稱(chēng)、記賬憑證的起止日期、憑證號(hào)數(shù)、冊(cè)數(shù)、憑證張數(shù)、年度月份、會(huì)計(jì)人員、復(fù)核人員、裝訂人員等等填寫(xiě)要素。

　　(圖片來(lái)源網(wǎng)絡(luò))

　　01單位名稱(chēng)

　　這個(gè)是必填項(xiàng)，不可以是簡(jiǎn)稱(chēng)，必須是公司全稱(chēng)，和公司發(fā)票抬頭名稱(chēng)一致。例如：公司全稱(chēng)是廣州小蠻腰科技有限公司，不可以寫(xiě)成廣州小蠻腰公司，封面是為了歸檔處理，不僅僅只是公司企業(yè)內(nèi)部查看，稅局審計(jì)也都要進(jìn)行檢查和翻看，所以要填寫(xiě)正規(guī)。

　　02起止日期

　　封面上的起止日期，一般來(lái)說(shuō)，都是當(dāng)月的第一天，到當(dāng)月的最后一天。會(huì)計(jì)憑證每月一記，所以都是按每月的第一天到最后一天作為憑證的起止日期。不過(guò)，也需要根據(jù)憑證的記賬日期為準(zhǔn)。

　　03憑證號(hào)數(shù)

　　憑證號(hào)數(shù)都是從001號(hào)開(kāi)始，截止多少號(hào)，取決于公司的記賬憑證號(hào)。如果憑證記到99號(hào)，則憑證號(hào)數(shù)，自001號(hào)至099號(hào)。如果當(dāng)月公司發(fā)生的費(fèi)用較少，憑證號(hào)只記到9號(hào)，則憑證號(hào)數(shù)，自001號(hào)至009號(hào)。

　　一般來(lái)說(shuō)，很少有公司或者企業(yè)一個(gè)月會(huì)發(fā)生1000筆的費(fèi)用支出，但也不能排除這個(gè)可能，所以費(fèi)用發(fā)生較多筆情況下的公司，可以從0001號(hào)開(kāi)始記起，即憑證號(hào)數(shù)自0001至1000號(hào)。一切根據(jù)實(shí)際發(fā)生的情況為準(zhǔn)。

　　04冊(cè)數(shù)

　　通常，冊(cè)數(shù)是依據(jù)憑證多少來(lái)決定的，如果憑證數(shù)量較少，一冊(cè)就能搞定，但有時(shí)候憑證過(guò)多，很難一冊(cè)處理的，就要分成兩三冊(cè)處理，所以就出現(xiàn)了冊(cè)數(shù)。有多少冊(cè)，就標(biāo)注多少。例如：一共有三冊(cè)，手上拿的是第二冊(cè)，則要寫(xiě)成本月共叁冊(cè)，本冊(cè)是第貳冊(cè)。

　　為了避免被人修改，涉及到第幾冊(cè)、第幾張的，一般來(lái)說(shuō)都要用會(huì)計(jì)專(zhuān)用的數(shù)字大寫(xiě)形式填寫(xiě)，這樣可以減少被修改的風(fēng)險(xiǎn)。

　　05原始憑證張數(shù)

　　原始憑證張數(shù)，根據(jù)實(shí)際上有的發(fā)票和憑證等，如實(shí)記錄即可。

　　06人員備注

　　以上內(nèi)容填寫(xiě)完畢后，需要將涉及這些憑證的財(cái)務(wù)人員，進(jìn)行人員備注簽名，以此確保真實(shí)合法，追溯起來(lái)也可以找到相關(guān)人員處理。

　　以下就是根據(jù)以上填寫(xiě)要求，給大家一個(gè)示例，以會(huì)計(jì)網(wǎng)作為主體公司，填寫(xiě)規(guī)范如下圖。(注意：在實(shí)際填寫(xiě)時(shí)，一定要用黑色簽字筆，不能使用紅色或者其他顏色的字體進(jìn)行相關(guān)操作。)

　　2側(cè)面

　　相比會(huì)計(jì)憑證正面而言，側(cè)面填寫(xiě)的作用不大，其作用大部分是為了方便查找而設(shè)置，大致類(lèi)型分為以下幾種。

　　第一種類(lèi)型

　　(圖片來(lái)源網(wǎng)絡(luò))

　　第二種類(lèi)型

　　(圖片來(lái)源網(wǎng)絡(luò))

　　第三種類(lèi)型

　　(圖片來(lái)源網(wǎng)絡(luò))

　　側(cè)面的填寫(xiě)內(nèi)容，一般都涉及以下這些信息：憑證的起止日期、憑證類(lèi)別、保管期限、卷宗號(hào)、冊(cè)數(shù)、憑證號(hào)數(shù)等等。需要注意一點(diǎn)，側(cè)面填寫(xiě)的內(nèi)容，必須要與正面填寫(xiě)內(nèi)容一致。

　　以下就是根據(jù)以上填寫(xiě)要求，給大家一個(gè)示例圖。(注意：在實(shí)際填寫(xiě)時(shí)，一定要用黑色簽字筆，不能使用紅色或者其他顏色的字體進(jìn)行相關(guān)操作。)

　　(圖片來(lái)源網(wǎng)絡(luò))

　　3背面

　　講完正面和側(cè)面，繼續(xù)講講背面的填寫(xiě)注意事項(xiàng)。通常，背面的填寫(xiě)內(nèi)容無(wú)需填寫(xiě)，主要是針對(duì)查賬對(duì)賬的情況。會(huì)計(jì)憑證封面背面的填寫(xiě)內(nèi)容，為的是記錄會(huì)計(jì)憑證的去向問(wèn)題，清楚誰(shuí)經(jīng)手過(guò)這份會(huì)計(jì)憑證。

　　(圖片來(lái)源網(wǎng)絡(luò))

　　簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō)就是，會(huì)計(jì)憑證被誰(shuí)拿走了?拿去做什么?什么時(shí)候拿走的?全部都一一記錄在案，當(dāng)會(huì)計(jì)憑證出現(xiàn)問(wèn)題時(shí)，可以第一時(shí)間找到責(zé)任人，便于處理解決。

　　背面需要填寫(xiě)的內(nèi)容，一般都是會(huì)計(jì)憑證借出時(shí)填寫(xiě)登記，主要填寫(xiě)信息有：抽出日期、抽出憑證詳細(xì)信息、抽出理由、抽取人簽章、會(huì)計(jì)主管簽章、歸還日期，以及情況備注等。

　　以下就是根據(jù)以上填寫(xiě)要求，給大家一個(gè)示例圖。(注意：在實(shí)際填寫(xiě)時(shí)，一定要用黑色簽字筆，不能使用紅色或者其他顏色的字體進(jìn)行相關(guān)操作。)

　　(圖片來(lái)源網(wǎng)絡(luò))

　　好了，完成以上會(huì)計(jì)憑證的封面填寫(xiě)內(nèi)容之后，接下來(lái)就要處理會(huì)計(jì)憑證的裝訂問(wèn)題了。

　　好了，以上所講知識(shí)就是本文的主要內(nèi)容，看到這里，大家都理解了嗎?有什么疑問(wèn)或者建議的，歡迎大家留言評(píng)論。

　　中級(jí)經(jīng)濟(jì)師證書(shū)為B5版單頁(yè)雙面樣式，證書(shū)封面采用墨綠色封皮，統(tǒng)一印有“中華人民共和國(guó)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格證書(shū)”字樣。

中級(jí)經(jīng)濟(jì)師證書(shū)樣本分類(lèi)

　　初中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源管理和知識(shí)產(chǎn)權(quán)證書(shū)以專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)命名，其他專(zhuān)業(yè)在職稱(chēng)名稱(chēng)后標(biāo)注，如經(jīng)濟(jì)師(金融)、經(jīng)濟(jì)師（財(cái)政與稅收）等，證書(shū)樣本共有五種樣式。

　　樣式一：中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源管理專(zhuān)業(yè)證書(shū)名稱(chēng)為“人力資源管理師”；

　　樣式二：中級(jí)經(jīng)濟(jì)師知識(shí)產(chǎn)權(quán)專(zhuān)業(yè)證書(shū)名稱(chēng)為“知識(shí)產(chǎn)權(quán)師”；

　　樣式三：初級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源管理專(zhuān)業(yè)證書(shū)名稱(chēng)為“助理人力資源管理師”；

　　樣式四：初級(jí)經(jīng)濟(jì)師知識(shí)產(chǎn)權(quán)專(zhuān)業(yè)證書(shū)名稱(chēng)為“助理知識(shí)產(chǎn)權(quán)師”；

　　樣式五：人力、知識(shí)產(chǎn)權(quán)以外的其他專(zhuān)業(yè)，在職稱(chēng)名稱(chēng)后標(biāo)注專(zhuān)業(yè)，名稱(chēng)為：經(jīng)濟(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格，專(zhuān)業(yè)顯示自己報(bào)考專(zhuān)業(yè)。

中級(jí)經(jīng)濟(jì)師證書(shū)樣本樣式

　　2023年初中級(jí)經(jīng)濟(jì)師證書(shū)樣本：

　　中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源管理專(zhuān)業(yè)電子證書(shū)樣本：

　　中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源管理專(zhuān)業(yè)證書(shū)名稱(chēng)：人力資源管理師

　　中級(jí)經(jīng)濟(jì)師知識(shí)產(chǎn)權(quán)專(zhuān)業(yè)電子證書(shū)樣本：

　　中級(jí)經(jīng)濟(jì)師知識(shí)產(chǎn)權(quán)專(zhuān)業(yè)證書(shū)名稱(chēng)：知識(shí)產(chǎn)權(quán)師

　　中級(jí)經(jīng)濟(jì)師除人力資源管理、知識(shí)產(chǎn)權(quán)專(zhuān)業(yè)外，證書(shū)樣本如下：

　　證書(shū)名稱(chēng)為：經(jīng)濟(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格，專(zhuān)業(yè)顯示自己報(bào)考專(zhuān)業(yè)

　　初級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源管理電子證書(shū)樣本：

　　初級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源管理專(zhuān)業(yè)證書(shū)名稱(chēng)：助理人力資源管理師

　　注意：初中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源管理和知識(shí)產(chǎn)權(quán)專(zhuān)業(yè)頒發(fā)的證書(shū)是以專(zhuān)業(yè)來(lái)命名的!只發(fā)一個(gè)證書(shū)！

　　中級(jí)經(jīng)濟(jì)師《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)》科目考察的知識(shí)點(diǎn)眾多，今天給大家?guī)?lái)的是投資完成額、宏觀經(jīng)濟(jì)管理關(guān)系、預(yù)測(cè)總體經(jīng)濟(jì)運(yùn)行軌跡的指標(biāo)、納稅主體、樣本量、分層抽樣設(shè)計(jì)等考點(diǎn)的相應(yīng)考題，備考考生需要及時(shí)進(jìn)行相關(guān)訓(xùn)練。

　　1、【單選題】反壟斷執(zhí)法機(jī)構(gòu)調(diào)查涉嫌壟斷行為，不能采取的措施是()。

　　A.進(jìn)入被調(diào)查的經(jīng)營(yíng)者的營(yíng)業(yè)場(chǎng)所或者其他有關(guān)場(chǎng)所進(jìn)行檢查

　　B.詢(xún)問(wèn)被調(diào)查的經(jīng)營(yíng)者、利害關(guān)系人或者其他有關(guān)單位或者個(gè)人，要求其說(shuō)明有關(guān)情況

　　C.凍結(jié)經(jīng)營(yíng)者的銀行賬戶(hù)

　　D.查封、扣押相關(guān)證據(jù)

　　正確答案:C

　　答案解析:考核第37章。反壟斷執(zhí)法機(jī)構(gòu)調(diào)杏涉嫌壟斷行為，可以采取下列措施：(1)進(jìn)入被調(diào)查的經(jīng)營(yíng)者的營(yíng)業(yè)場(chǎng)所或者其他有關(guān)場(chǎng)所進(jìn)行檢查;(2)詢(xún)問(wèn)被調(diào)查的經(jīng)營(yíng)者、利害關(guān)系人或者其他有關(guān)單位或者個(gè)人，要求其說(shuō)明有關(guān)情況;(3)查閱、復(fù)制被調(diào)查的經(jīng)營(yíng)者、利害關(guān)系人或者其他有關(guān)單位或者個(gè)人的有關(guān)單證、協(xié)議、會(huì)計(jì)賬簿、業(yè)務(wù)函電、電子數(shù)據(jù)等文件、資料;(4)查封、扣押相關(guān)證據(jù);(5)查詢(xún)經(jīng)營(yíng)者的銀行賬戶(hù)?！咀ⅰ坎捎蒙鲜鲆?guī)定的措施，應(yīng)當(dāng)向反壟斷執(zhí)法機(jī)構(gòu)主要負(fù)責(zé)人書(shū)面報(bào)告，并經(jīng)批準(zhǔn)。

　　2、【多選題】關(guān)于分層抽樣設(shè)計(jì)的說(shuō)法，正確的有()。

　　A.不同層間單元的差異盡可能大

　　B.各層的樣本單元比例必須與該層的總體單元比例一致

　　C.不等比例分層抽樣的抽樣誤差大于等比例分層抽樣

　　D.抽樣框中必須有總體單元的分層信息

　　E.同一層內(nèi)單元間的差異盡可能小

　　正確答案:A、D、E

　　答案解析:本題考查第25章。分層抽樣應(yīng)用條件：抽樣框中有足夠的輔助信息，能夠?qū)⒖傮w單位按某種標(biāo)準(zhǔn)劃分到各層之中，實(shí)現(xiàn)在同一層內(nèi)，各單位之間的差異盡可能小，不同層之間各單位的差異盡可能大，本題ADE正確。分層抽樣，樣本量在各層中分配方法可以歸納為兩類(lèi)，等比例和不等比例分配。等比例分配是指層中單位數(shù)越多，在該層中抽取的樣本單位就越多，該層的樣本單位比例與該層中的總體單位比例相一致。但不等比例除外，B項(xiàng)錯(cuò)誤。不等比例分層抽樣的抽樣誤差小于等比例分層抽樣，C項(xiàng)錯(cuò)誤。

備考資料ue_arc_bkzl
請(qǐng)?jiān)谙旅婕t色框內(nèi)輸入分類(lèi)名稱(chēng)arc_bkzl_name中級(jí)經(jīng)濟(jì)師

　　3、【多選題】關(guān)于樣本量的說(shuō)法，正確的有()。

　　A.調(diào)查誤差越小所需的樣本量越大

　　B.總體方差越小所需的樣本量越小

　　C.總體規(guī)模越大樣本量要同比例增大

　　D.經(jīng)費(fèi)越少樣本量越小

　　E.無(wú)回答率越高要抽取的樣本量越大

　　正確答案:A、B、D、E

　　答案解析:樣本量的大小與總體規(guī)模的大小無(wú)關(guān)。

　　4、【單選題】納稅人即納稅主體，是指直接負(fù)有納稅義務(wù)的()。

　　A.單位和個(gè)人

　　B.法人

　　C.自然人

　　D.扣繳義務(wù)人

　　正確答案:A

　　答案解析:考核第14章。納稅人，即納稅主體，是指直接負(fù)有納稅義務(wù)的單位和個(gè)人。納稅人可能是自然人，也可能是法人。

　　5、【單選題】在分析經(jīng)濟(jì)波動(dòng)狀況的指標(biāo)體系中，可以預(yù)測(cè)總體經(jīng)濟(jì)運(yùn)行軌跡的指標(biāo)稱(chēng)為()。

　　A.核心指標(biāo)

　　B.領(lǐng)先指標(biāo)

　　C.滯后指標(biāo)

　　D.—致指標(biāo)

　　正確答案:B

　　答案解析:考核第8章。本題通過(guò)“預(yù)測(cè)”兩個(gè)字即可選擇“領(lǐng)先指標(biāo)”。

　　以上就是【中級(jí)經(jīng)濟(jì)師《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)》考試題庫(kù)每日一練7.2】的全部?jī)?nèi)容。想知道自己是否具備2024年經(jīng)濟(jì)師報(bào)考資格？趕緊點(diǎn)擊免費(fèi)測(cè)！

　　下面分享2023年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師真題及答案，中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試均為客觀題，合格分?jǐn)?shù)為84分。

　　一、2023年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)》真題

　　1.公平交易中，熟悉情況的交易雙方自愿進(jìn)行資產(chǎn)交換或者債務(wù)清償?shù)慕痤~是（）。

　　A.公允價(jià)值

　　B.可變現(xiàn)凈值

　　C.重置成本

　　D.歷史成本

　　【參考答案】A

　　【老師解析】公允價(jià)值指在公平交易中，熟悉情況的交易雙方自愿進(jìn)行資產(chǎn)交換或者債務(wù)清償?shù)慕痤~。在公允價(jià)值計(jì)量下，資產(chǎn)和負(fù)債按照公平市場(chǎng)參與者在計(jì)量日發(fā)生的有序交易中，出售資產(chǎn)所能收到或者轉(zhuǎn)移負(fù)債所需支付的價(jià)格計(jì)量。

　　2.對(duì)于不放回簡(jiǎn)單隨機(jī)抽樣，所有可能的樣本均值取值的平均值總是等于總體均值，這就是樣本估計(jì)量的（）。

　　A.無(wú)偏性

　　B.有效性

　　C.一致性

　　D.漸進(jìn)性

　　【參考答案】A

　　【老師解析】對(duì)于不放回簡(jiǎn)單隨機(jī)抽樣，所有可能的樣本均值取值的平均值總是等于總體均值，這就是樣本均值估計(jì)量的無(wú)偏性。

備考資料ue_arc_bkzl
請(qǐng)?jiān)谙旅婕t色框內(nèi)輸入分類(lèi)名稱(chēng)arc_bkzl_name中級(jí)經(jīng)濟(jì)師

　　二、2023年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師《人力資源管理》真題

　　1.人力資本投資分析的內(nèi)部收益率認(rèn)為，人力資本投資有利可圖的條件里（）

　　A收益現(xiàn)值大于成本

　　B最高貼現(xiàn)率大于其他投資的報(bào)酬率

　　C收益現(xiàn)值與成本相等

　　D最高貼現(xiàn)率小于其他投資的報(bào)酬率

　　【參考答案】B

　　2.一個(gè)企業(yè)形成了有特色的組織文化，還對(duì)本地其他企業(yè)和社會(huì)公眾產(chǎn)生了一定影響，這主要體現(xiàn)了組織文化的（）

　　A凝聚作用

　　B規(guī)范作用

　　C制約作用

　　D輻射作用

　　【參考答案】D

　　2022年經(jīng)濟(jì)師考試電子證書(shū)下載入口已經(jīng)開(kāi)通了，需要下載電子證書(shū)的同學(xué)們可以根據(jù)下文的操作指導(dǎo)去下載。當(dāng)然，部分地區(qū)的數(shù)據(jù)可能還未錄入，大家也不要著急，可以進(jìn)去官網(wǎng)持續(xù)關(guān)注！

經(jīng)濟(jì)師考試電子證書(shū)下載步驟

　　一、系統(tǒng)操作

　?。ㄒ唬┑卿?/p>

　　訪問(wèn)中國(guó)人事考試網(wǎng)（www.cpta.com.cn）首頁(yè)，點(diǎn)擊左側(cè)菜單中的[證書(shū)查驗(yàn)]。

　　在打開(kāi)頁(yè)面點(diǎn)擊[證書(shū)下載]。

　　進(jìn)入登錄頁(yè)面。

　　已在中國(guó)人事考試網(wǎng)“全國(guó)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員資格考試報(bào)名服務(wù)平臺(tái)”注冊(cè)過(guò)的持證人員，請(qǐng)直接使用該平臺(tái)的用戶(hù)名、密碼進(jìn)行登錄。

　　未在中國(guó)人事考試網(wǎng)“全國(guó)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員資格考試報(bào)名服務(wù)平臺(tái)”注冊(cè)過(guò)的持證人員，需點(diǎn)擊[用戶(hù)注冊(cè)]按鈕進(jìn)行注冊(cè)方可登錄。

　　請(qǐng)使用取得證書(shū)時(shí)所用證件的證件號(hào)碼進(jìn)行注冊(cè)。

　?。ǘ╇娮幼C書(shū)加注和下載

　　持證人員首次登錄系統(tǒng)時(shí)，需要認(rèn)真閱讀服務(wù)須知。

　　點(diǎn)擊[同意]按鈕后，即可進(jìn)入證書(shū)下載頁(yè)面。

　　證書(shū)狀態(tài)為[有效]，說(shuō)明存在真實(shí)有效證書(shū)。

　　點(diǎn)擊[證書(shū)信息]按鈕，可查看該證書(shū)對(duì)應(yīng)的信息。

　　1、電子證書(shū)加注

　　點(diǎn)擊[下載]按鈕，進(jìn)入電子證書(shū)加注、下載頁(yè)面。

　　申請(qǐng)證書(shū)加注前，請(qǐng)先檢查證書(shū)信息，如有疑問(wèn)，請(qǐng)聯(lián)系證書(shū)發(fā)放機(jī)構(gòu)。證書(shū)信息檢查無(wú)誤后，點(diǎn)擊[申請(qǐng)證書(shū)加注]按鈕，進(jìn)入證書(shū)加注頁(yè)面，選擇使用場(chǎng)景、加注有效期，點(diǎn)擊[提交加注申請(qǐng)]按鈕，完成證書(shū)加注申請(qǐng)。

　　注意：每次申請(qǐng)加注最長(zhǎng)有效期為90天；如無(wú)特別需要，建議按上限申請(qǐng)；目前支持的使用場(chǎng)景為“本人調(diào)用”。

　　加注申請(qǐng)?zhí)峤缓?，系統(tǒng)將在24小時(shí)內(nèi)完成證書(shū)加注，請(qǐng)耐心等待。

　　證書(shū)加注完成后，可查看或下載該電子證書(shū)。

　　2、電子證書(shū)下載

　　點(diǎn)擊[下載]按鈕，進(jìn)入電子證書(shū)加注、下載頁(yè)面。證書(shū)加注信息內(nèi)容為空，或者提示“加注件已過(guò)期”，須首先完成加注申請(qǐng)。

　　已完成加注，且加注處于有效期內(nèi)的電子證書(shū)，可點(diǎn)擊[查看]或[下載]按鈕，進(jìn)行電子證書(shū)查看、下載操作。

經(jīng)濟(jì)師電子證書(shū)樣本

　　2022年經(jīng)濟(jì)師電子證書(shū)樣本（除人力資源和知識(shí)產(chǎn)權(quán)專(zhuān)業(yè)）

　　中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源管理師電子證書(shū)樣本

　　中級(jí)經(jīng)濟(jì)師知識(shí)產(chǎn)權(quán)師電子證書(shū)樣本

中級(jí)經(jīng)濟(jì)師證書(shū)領(lǐng)取方式

　　中級(jí)經(jīng)濟(jì)師領(lǐng)取方式（僅供參考，需以所在年份所在地區(qū)官方公告為準(zhǔn)）：

　　近年來(lái)，大部分地區(qū)針對(duì)中級(jí)經(jīng)濟(jì)師證書(shū)領(lǐng)取采取“現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取”和“郵寄領(lǐng)取”兩種方式，值得注意的是：由于考試地區(qū)不同，各地區(qū)證書(shū)申領(lǐng)時(shí)間、所需資料及流程略有差異，考生們務(wù)必要在所在地區(qū)的規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理證書(shū)領(lǐng)取工作。

　　1、郵寄領(lǐng)取

　　大部分地區(qū)開(kāi)通網(wǎng)上郵寄證書(shū)服務(wù)，需要考生需要在當(dāng)?shù)毓俜揭?guī)定時(shí)間內(nèi)選擇證書(shū)郵寄，并填寫(xiě)郵寄相關(guān)信息及核實(shí)個(gè)人信息，郵寄費(fèi)用由考生承擔(dān)；郵寄證書(shū)相對(duì)比較方便，因疫情原因，各地區(qū)官方也是比較推薦此領(lǐng)取方式的。

　　2、現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取

　　本人領(lǐng)?。?/p>

　　考生憑本人有效身份證件或成績(jī)單領(lǐng)取（具體以當(dāng)?shù)匾?guī)定為準(zhǔn)）

　　代領(lǐng)：

　　部分地區(qū)允許他人代領(lǐng)，但是個(gè)別省禁止他人代領(lǐng)。需要憑代領(lǐng)人及持證人有效身份證原件。（具體以當(dāng)?shù)匾?guī)定為準(zhǔn)）

　　注冊(cè)會(huì)計(jì)師在了解內(nèi)部控制時(shí)，可以觀察被審計(jì)單位的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，檢查文件、記錄和內(nèi)部控制手冊(cè)，閱讀由管理層和治理層編制的報(bào)告，實(shí)地查看被審計(jì)單位的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所和設(shè)備，追蹤交易在財(cái)務(wù)報(bào)告信息系統(tǒng)中的處理過(guò)程。穿行試驗(yàn)法操作方法如下：

穿行試驗(yàn)法操作方法

　　1、先將公司規(guī)范某項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)行為的制度按業(yè)務(wù)流程的方式描述出來(lái)，這表明公司的該項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)應(yīng)該都是按所描述的業(yè)務(wù)流程運(yùn)行的；

　　2、抽取某幾筆業(yè)務(wù)樣本；

　　3、要求受監(jiān)察的單位提供所有所抽取業(yè)務(wù)樣本的運(yùn)行記錄；

　　4、按照流程環(huán)節(jié)，描述樣本業(yè)務(wù)的實(shí)際運(yùn)行情況；

　　5、對(duì)照流程環(huán)節(jié)與要求，比較并記錄沒(méi)有做到位的地方。

穿行實(shí)驗(yàn)法解釋　

　　1、穿行試驗(yàn)法也稱(chēng)全程測(cè)試法、遵循測(cè)試法，是指重新執(zhí)行被審計(jì)單位的控制活動(dòng)。

　　2、它也是檢查與某些交易或事項(xiàng)相關(guān)的原始憑證和其它文件，沿著這些憑證和文件上所留下的業(yè)務(wù)處理的蹤跡進(jìn)行追蹤，從而判斷業(yè)務(wù)處理過(guò)程是否按所設(shè)計(jì)的內(nèi)部會(huì)計(jì)控制的要求進(jìn)行。

穿行實(shí)驗(yàn)法主要作用

　　穿行試驗(yàn)法主要適用于對(duì)內(nèi)部控制的評(píng)審中，通過(guò)對(duì)一筆或若干具體業(yè)務(wù)的穿行試驗(yàn)，可以比較直觀有效的反映一個(gè)或若干業(yè)務(wù)流程的內(nèi)部控制情況，穿行試驗(yàn)法也用于對(duì)業(yè)務(wù)流程或具體業(yè)務(wù)的測(cè)試與評(píng)價(jià)。

　　穿行試驗(yàn)法是內(nèi)部審計(jì)經(jīng)常運(yùn)用的一種簡(jiǎn)便易行的技術(shù)方法，可以比較直觀有效的反映一個(gè)或若干業(yè)務(wù)流程的內(nèi)部控制情況。

　　在2024中級(jí)經(jīng)濟(jì)師預(yù)習(xí)階段可通過(guò)做題了解知識(shí)點(diǎn)，在備考的時(shí)候?qū)W練結(jié)合會(huì)有助于對(duì)于知識(shí)點(diǎn)的理解，不可急于求成，一起來(lái)試試每日一練的習(xí)題吧，鞏固中級(jí)經(jīng)濟(jì)師日常所學(xué)知識(shí)。

　　經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)

　　【單選】

　　某單位共有職工1500人，其中管理人員300人，其余為普通員工，現(xiàn)采取分層抽樣法抽取容量為200的樣本調(diào)查員工薪酬，那么管理人員、普通員工抽取的人數(shù)分別為()。

　　A.50，150

　　B.40，160

　　C.100，100

　　D.60，140

　　【正確答案】B

　　【答案解析】

　　分層抽樣是指先按照某種規(guī)則把總體分為不同的層，然后在不同的層內(nèi)獨(dú)立、隨機(jī)地抽取樣本，這樣所得到的樣本稱(chēng)為分層樣本。如果每層中的抽樣都是簡(jiǎn)單隨機(jī)抽樣，則稱(chēng)為分層隨機(jī)抽樣。樣本量占總體容量的比=200÷1500。所以，抽取管理人員數(shù)量=(200÷1500)×300=40人，抽取普通員工數(shù)量=(200÷1500)×1200=160人。

　　人力資源

　　【單選】

　　下列關(guān)于黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用的說(shuō)法錯(cuò)誤的是()。

　　A.黨政領(lǐng)導(dǎo)干部必須信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔

　　B.提任縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的，應(yīng)當(dāng)具有5年以上工齡和2年以上基層工作經(jīng)歷

　　C.一般應(yīng)當(dāng)具有大學(xué)專(zhuān)科以上文化程度，其中廳局級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部一般應(yīng)當(dāng)具有大學(xué)本科以上文化程度

　　D.特殊情況在提任前未達(dá)到培訓(xùn)要求的，應(yīng)當(dāng)在提任后半年內(nèi)完成培訓(xùn)

　　【正確答案】D

　　【答案解析】

　　特殊情況在提任前未達(dá)到培訓(xùn)要求的，應(yīng)當(dāng)在提任后1年內(nèi)完成培訓(xùn)

　　工商管理

　　【單選】

　　企業(yè)進(jìn)行綜合分析常用的分析方法是()。

　　A.PESTEL分析法

　　B.SWOT分析法

　　C.波士頓矩陣分析

　　D.波特的“五力模型”分析法

　　【正確答案】B

　　【答案解析】

　　進(jìn)行企業(yè)綜合分析常用SWOT分析法。

備考資料ue_arc_bkzl
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　　金融

　　【多選】

　　以下對(duì)國(guó)家和民間股份混合所有的中央銀行資本結(jié)構(gòu)的表述中，正確的有()。

　　A.采取這種央行資本結(jié)構(gòu)的國(guó)家有日本、墨西哥

　　B.私人股東只具有分紅的權(quán)利

　　C.它是中央銀行資本結(jié)構(gòu)的主要形式

　　D.私人股份對(duì)中央銀行的政策一般沒(méi)有影響

　　E.國(guó)家擁有中央銀行的經(jīng)營(yíng)管理權(quán)和決策權(quán)

　　【正確答案】A,B,D,E

　　【答案解析】

　　全部資本為國(guó)家所有的資本結(jié)構(gòu)形式是中央銀行資本結(jié)構(gòu)的主要形式。

　　財(cái)政稅收

　　【單選】

　　下列有關(guān)城鎮(zhèn)土地使用稅的說(shuō)法中，正確的是()。

　　A.外商投資企業(yè)不需繳納城鎮(zhèn)土地使用稅，但外國(guó)企業(yè)需繳納城鎮(zhèn)土地使用稅

　　B.個(gè)人所有的經(jīng)營(yíng)性房屋免征城鎮(zhèn)土地使用稅

　　C.房地產(chǎn)公司經(jīng)批準(zhǔn)開(kāi)發(fā)建設(shè)的經(jīng)濟(jì)適用房用地可減免城鎮(zhèn)土地使用稅

　　D.如存在土地使用權(quán)權(quán)屬糾紛未解決，由原擁有土地使用權(quán)的單位納稅

　　【正確答案】C

　　【答案解析】

　　外商投資企業(yè)和外國(guó)企業(yè)應(yīng)當(dāng)依照有關(guān)規(guī)定繳納城鎮(zhèn)土地使用稅，選項(xiàng)A錯(cuò)誤;個(gè)人經(jīng)營(yíng)性房屋征收城鎮(zhèn)土地使用稅，選項(xiàng)B錯(cuò)誤;如存在土地使用權(quán)權(quán)屬糾紛未解決，由實(shí)際使用人納稅，選項(xiàng)D錯(cuò)誤。

　　2023年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試已全部結(jié)束，《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)》主要考查經(jīng)濟(jì)學(xué)基礎(chǔ)、財(cái)政、貨幣與金融、統(tǒng)計(jì)、會(huì)計(jì)、法律這6大板塊的內(nèi)容，根據(jù)考生回憶的考場(chǎng)情形來(lái)看，難度不大。會(huì)計(jì)網(wǎng)整理了最新《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)》考試真題及答案，一起來(lái)看看考了哪些題？

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　　1.對(duì)于不放回簡(jiǎn)單隨機(jī)抽樣，所有可能的樣本均值取值的平均值總是等于總體均值，這就是樣本估計(jì)量的()。

　　A.無(wú)偏性

　　B.有效性

　　C.一致性

　　D.漸進(jìn)性

登錄后查看答案答案：A 解析：對(duì)于不放回簡(jiǎn)單隨機(jī)抽樣，所有可能的樣本均值取值的平均值總是等于總體均值，這就是樣本均值估計(jì)量的無(wú)偏性。

　　2.社會(huì)主義所有制中公有制主體地位的體現(xiàn)不包括()。

　　A.深化國(guó)有企業(yè)改革

　　B.公有資產(chǎn)在社會(huì)總資產(chǎn)中占優(yōu)勢(shì)

　　C.國(guó)有經(jīng)濟(jì)控制國(guó)民經(jīng)濟(jì)命脈，對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展起主導(dǎo)作用

　　D.滿(mǎn)足全體人民的共同需要

登錄后查看答案答案：A 解析：在社會(huì)主義所有制結(jié)構(gòu)中公有制經(jīng)濟(jì)的主體地位主要體現(xiàn)在三方面：一是公有資產(chǎn)在社會(huì)總資產(chǎn)中占優(yōu)勢(shì)；二是國(guó)有經(jīng)濟(jì)控制國(guó)民經(jīng)濟(jì)命脈，對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展起主導(dǎo)作用；三是滿(mǎn)足全體人民的共同需要，保障全體人民的共同利益，實(shí)現(xiàn)共同富裕。A屬于如何堅(jiān)持以按勞分配為主體、多種分配方式并存的分配制度。故本題選A。

　　3.根據(jù)“反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法”，商業(yè)賄賂行為對(duì)象不包括()

　　A.利用職權(quán)影響交易的個(gè)人

　　B.交易相對(duì)方的工作人員

　　C.接受合法傭金的中間人

　　D.受交易相對(duì)方委托辦理相關(guān)事務(wù)的單位

登錄后查看答案答案：C 解析：商業(yè)賄賂行為。經(jīng)營(yíng)者不得采用財(cái)物或者其他手段賄賂下列單位或者個(gè)人，以謀取交易機(jī)會(huì)或者競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)：①交易相對(duì)方的工作人員;②受交易相對(duì)方委托辦理相關(guān)事務(wù)的單位或者個(gè)人;③利用職權(quán)或者影響力影響交易的單位或者個(gè)人。　　

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請(qǐng)?jiān)谙旅婕t色框內(nèi)輸入分類(lèi)名稱(chēng)arc_bkzl_name中級(jí)經(jīng)濟(jì)師

　　4.可用于描述抽樣誤差的是()。

　　A.估計(jì)量方差

　　B.估計(jì)量

　　C.樣本方差

　　D.總體方差

登錄后查看答案答案：A 解析：由于方差是度量分布密集或離散狀況的重要指標(biāo)，估計(jì)量方差常用于描述抽樣誤差。　

　　5.按歸還期限劃分，商業(yè)銀行的中期貸款是指期限為()的貸款

　　A.1-5年

　　B.1-3年

　　C.3-7年

　　D.3一5年

登錄后查看答案答案：A 解析：按歸還期限劃分，可分為短期貸款、中期貸款和長(zhǎng)期貸款。短期貸款，即期限在1年以?xún)?nèi)的貸款；中期貸款，即期限為1-5年的貸款；長(zhǎng)期貸款，即期限在5年以上的貸款。

　　6.政府會(huì)計(jì)中通常實(shí)行收付實(shí)現(xiàn)制的是()。

　　A.管理會(huì)計(jì)

　　B.成本會(huì)計(jì)

　　C.財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)

　　D.預(yù)算會(huì)計(jì)

登錄后查看答案答案：D 解析：我國(guó)行政事業(yè)單位預(yù)算會(huì)計(jì)核算采用收付實(shí)現(xiàn)制，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算采用權(quán)責(zé)發(fā)生制，國(guó)務(wù)院另有規(guī)定的，依照其規(guī)定。　　

　　中級(jí)經(jīng)濟(jì)師《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)》科目考察的知識(shí)點(diǎn)眾多，今天給大家?guī)?lái)的是有限責(zé)任公司的設(shè)立、決定投資成本的主要因素、稅收的征收主體、進(jìn)口貿(mào)易融資、非概率抽樣、無(wú)差異曲線的性質(zhì)等考點(diǎn)的相應(yīng)考題，備考考生需要及時(shí)進(jìn)行相關(guān)訓(xùn)練。

　　1、無(wú)差異曲線的性質(zhì)的描述，錯(cuò)誤的是()?！締芜x題】

　　A.無(wú)差異曲線離原點(diǎn)越遠(yuǎn)，代表的商品數(shù)量越大

　　B.任意兩條無(wú)差異曲線可以相交

　　C.無(wú)差異曲線從左上向右下傾斜，凸向原點(diǎn)

　　D.在同一個(gè)平面直角坐標(biāo)系中，可以繪制出無(wú)數(shù)條無(wú)差異曲線

　　正確答案:B

　　答案解析:本題主要考查無(wú)差異曲線的特征。任意兩條無(wú)差異曲線都不能相交。

　　2、美國(guó)經(jīng)濟(jì)學(xué)家科斯關(guān)于外部性的理論觀點(diǎn)主要有()?！径噙x題】

　　A.政府通過(guò)干預(yù)可以消除所有的外部性

　　B.通過(guò)市場(chǎng)機(jī)制可以解決外部性問(wèn)題

　　C.外部效應(yīng)內(nèi)部化

　　D.很多外部性的產(chǎn)生都是由于產(chǎn)權(quán)不清晰導(dǎo)致的

　　E.不同的產(chǎn)權(quán)制度會(huì)導(dǎo)致不同的資源配置效率

　　正確答案:D、E

　　答案解析:按照美國(guó)經(jīng)濟(jì)學(xué)家科斯的產(chǎn)權(quán)理論，很多外部性的產(chǎn)生都是由于產(chǎn)權(quán)不清晰導(dǎo)致的，政府通過(guò)制定正確的微觀經(jīng)濟(jì)政策，在很大程度上能夠消除市場(chǎng)失靈對(duì)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的影響，從而提高資源的配置效率。

　　3、下列抽樣調(diào)查方法中，屬于非概率抽樣的有()?！径噙x題】

　　A.系統(tǒng)抽樣

　　B.判斷抽樣

　　C.方便抽樣

　　D.分層抽樣

　　E.多階段抽樣

　　正確答案:B、C

　　答案解析:非概率抽樣又稱(chēng)為非隨機(jī)抽樣，是調(diào)查者根據(jù)自己的方便或主觀判斷抽取樣本的方法，其最主要的特征是抽取樣本時(shí)并不是依據(jù)隨機(jī)原則。1.判斷抽樣;2.方便抽樣;3.自愿樣本;4.配額抽樣。

　　4、對(duì)定量變量觀測(cè)的結(jié)果稱(chēng)為()?！締芜x題】

　　A.數(shù)值型數(shù)據(jù)

　　B.分類(lèi)數(shù)據(jù)

　　C.定性數(shù)據(jù)

　　D.順序數(shù)據(jù)

　　正確答案:A

　　答案解析:數(shù)值型數(shù)據(jù)是對(duì)定量變量的觀測(cè)結(jié)果，其取值表現(xiàn)為具體的表示大小或多少數(shù)值。

　　5、"福費(fèi)廷"屬于哪種跨境人民幣業(yè)務(wù)()?！締芜x題】

　　A.出口結(jié)算

　　B.進(jìn)口結(jié)算

　　C.出口融資

　　D.進(jìn)口融資

　　正確答案:C

　　答案解析:進(jìn)口貿(mào)易融資包括進(jìn)口信用證海外代付、進(jìn)口押匯等;出口貿(mào)易融資包括打包貸款、出口信用證押匯、出口托收押匯、福費(fèi)廷、出口信貸等。

　　以上就是【中級(jí)經(jīng)濟(jì)師必刷1000題《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)》歷年真題7.13】的全部?jī)?nèi)容。想知道自己是否具備2024年經(jīng)濟(jì)師報(bào)考資格？趕緊點(diǎn)擊免費(fèi)測(cè)！

　　抽樣調(diào)查按抽樣的組織形式劃分，主要包括簡(jiǎn)單隨機(jī)抽樣、分層抽樣、整群抽樣、系統(tǒng)抽樣、多階段抽樣這些方法。抽樣調(diào)查可以分為兩類(lèi)，概率抽樣與非概率抽樣。

　　具體內(nèi)容如下：

　　1、簡(jiǎn)單隨機(jī)抽樣：是最為簡(jiǎn)單與基礎(chǔ)的方法，從總體中選出抽樣單位，從總體中抽取的每個(gè)可能樣本都有相同被抽中的概率；

　　2、分層抽樣：根據(jù)某些特定的特征，將總體分為同質(zhì)但不相互重疊的若干層，再?gòu)母鲗又歇?dú)立抽取樣本，屬于不相等的概率抽樣；

　　3、整群抽樣：先將總體單元分群，按照自然分群或按需要分群，交通調(diào)查中可以按地理特征進(jìn)行分群，隨機(jī)選擇群體作為抽樣樣本，調(diào)查樣本群中的所有單元；

　　4、系統(tǒng)抽樣：從隨機(jī)點(diǎn)開(kāi)始在總體中按一定的間隔，即“每隔第幾”的方式抽取樣本；

　　5、多階段抽樣：取兩個(gè)或多個(gè)連續(xù)階段抽取樣本的一種不等概率抽樣。

　　抽樣調(diào)查是什么意思？

　　抽樣調(diào)查是使用頻率較高的調(diào)查方式，是指按照某種原則和程序，從總體中抽取部分單位，通過(guò)對(duì)這部分單位進(jìn)行調(diào)查得到相關(guān)信息，以達(dá)到對(duì)總體情況的了解，或?qū)傮w的有關(guān)參數(shù)進(jìn)行估計(jì)。

　　怎么理解總體和樣本？

　　總體是調(diào)查對(duì)象的全體，在具體的調(diào)查項(xiàng)目中，調(diào)查總體須是明確的。樣本是總體的一部分，由從總體中按一定原則或程序抽出的部分個(gè)體組成。樣本與總體都是一個(gè)集合。每個(gè)被抽中進(jìn)入樣本的單位稱(chēng)為入樣單位，樣本中包含入樣單位的個(gè)數(shù)稱(chēng)為樣本量。抽樣調(diào)查中調(diào)查的具體實(shí)施是針對(duì)樣本來(lái)說(shuō)的。

　　2024年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試已經(jīng)結(jié)束，有打算備考2024年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試的小伙伴們是非常需要刷題的，這里小編就整理了2024年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師《人力》高頻易錯(cuò)題，希望對(duì)大家備考學(xué)習(xí)有幫助。

　　多選題

　　下列選項(xiàng)中，關(guān)于適用于不同戰(zhàn)略的績(jī)效管理的說(shuō)法，錯(cuò)誤的是()。

　　A.采用防御者戰(zhàn)略，績(jī)效考核方法多角度選擇考核指標(biāo)

　　B.采用成本領(lǐng)先戰(zhàn)略的企業(yè)選擇以結(jié)果為導(dǎo)向的評(píng)價(jià)方法

　　C.采用探索者戰(zhàn)略，管理者應(yīng)該將考核結(jié)果更多地應(yīng)用于成本的改進(jìn)與控制

　　D.采用跟隨者戰(zhàn)略，管理者在績(jī)效溝通中可以采用與標(biāo)桿組織進(jìn)行對(duì)照的方式與員工分析績(jī)效現(xiàn)狀

　　E.差異化戰(zhàn)略的企業(yè)選擇以結(jié)果為導(dǎo)向的評(píng)價(jià)方法

　　【答案】CE

　　【解析】探索者的考核結(jié)果更多的應(yīng)用于薪酬分配，C項(xiàng)描述的是成本領(lǐng)先;差異化戰(zhàn)略是以行為為導(dǎo)向的，成本領(lǐng)先戰(zhàn)略和探索戰(zhàn)略是以結(jié)果為導(dǎo)向的，E錯(cuò)誤。

　　多選題

　　關(guān)于績(jī)效監(jiān)控和績(jī)效輔導(dǎo)的說(shuō)法，正確的是()。

　　A.績(jī)效監(jiān)控對(duì)于績(jī)效計(jì)劃的順利執(zhí)行起著極其重要的作用

　　B.績(jī)效監(jiān)控是在掌握了下屬工作績(jī)效的前提下，為提高其績(jī)效水平和自我效能感而進(jìn)行的一系列活動(dòng)

　　C.績(jī)效輔導(dǎo)可以隨時(shí)發(fā)現(xiàn)員工工作中存在的問(wèn)題并及時(shí)加以調(diào)整

　　D.績(jī)效輔導(dǎo)貫穿于績(jī)效實(shí)施的整個(gè)過(guò)程

　　E.績(jī)效監(jiān)控階段，管理者不需要就績(jī)效執(zhí)行情況與員工進(jìn)行重點(diǎn)溝通與交流

　　【答案】AD

　　【解析】B的表述應(yīng)該是績(jī)效輔導(dǎo)，C的表述應(yīng)該是績(jī)效監(jiān)控，績(jī)效監(jiān)控階段，管理者需要就績(jī)效執(zhí)行情況與員工進(jìn)行重點(diǎn)溝通與交流，E錯(cuò)誤。

　　單選題

　　關(guān)于績(jī)效改進(jìn)方法的說(shuō)法，錯(cuò)誤的是()。

　　A.標(biāo)桿超越法中的標(biāo)桿可以劃分為內(nèi)部標(biāo)桿、競(jìng)爭(zhēng)標(biāo)桿、行業(yè)標(biāo)桿和最優(yōu)標(biāo)桿

　　B.卓越績(jī)效指標(biāo)法通過(guò)描述卓越企業(yè)的業(yè)務(wù)流程提高組織的績(jī)效

　　C.ISO質(zhì)量管理體系更關(guān)注產(chǎn)品的生產(chǎn)過(guò)程，努力提高產(chǎn)品質(zhì)量或服務(wù)水平

　　D.六西格瑪管理的核心理念是在企業(yè)整個(gè)業(yè)務(wù)流程的所有環(huán)節(jié)上，都運(yùn)用科學(xué)的方法提高效率、減少失誤率，使整個(gè)流程達(dá)到最優(yōu)狀態(tài)

　　【答案】B

　　【解析】卓越績(jī)效標(biāo)準(zhǔn)關(guān)注組織的管理理念和行為，六西格瑪關(guān)注業(yè)務(wù)流程，B錯(cuò)誤。

　　多選題

　　關(guān)于心理測(cè)試的說(shuō)法，正確的是()。

　　A.智商測(cè)試也稱(chēng)為一般認(rèn)知能力測(cè)試

　　B.廣泛應(yīng)用的兩種人格測(cè)試是MBTI人格測(cè)試和“大五”人格測(cè)試

　　C.特殊認(rèn)知能力測(cè)試針對(duì)一些比較具體的認(rèn)知能力

　　D.一般認(rèn)知能力測(cè)試也稱(chēng)為職業(yè)能力傾向測(cè)試

　　E.心理測(cè)試可以劃分為能力測(cè)試、人格測(cè)試和職業(yè)興趣測(cè)試

　　【答案】ABCE

　　【解析】特殊認(rèn)知能力測(cè)試又被稱(chēng)為能力傾向測(cè)試或職業(yè)能力傾向測(cè)試，D錯(cuò)誤。

　　多選題

　　下列選項(xiàng)中，關(guān)于工作樣本測(cè)試的說(shuō)法，正確的是()。

　　A.一般只能通過(guò)筆試的方式完成

　　B.對(duì)于被測(cè)試者未來(lái)的工作績(jī)效有很高的預(yù)測(cè)效度

　　C.它的效標(biāo)效度和內(nèi)容效度都很低

　　D.它的普遍適用性很高

　　E.對(duì)物流貨運(yùn)人員實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)駕駛測(cè)試屬于工作樣本測(cè)試

　　【答案】BE

　　【解析】知識(shí)測(cè)試一般為筆試，A錯(cuò)誤;工作樣本測(cè)試的效標(biāo)效度和內(nèi)容效度都很高，C錯(cuò)誤;工作樣本測(cè)試專(zhuān)門(mén)針對(duì)特定職位，普遍適用性很低，對(duì)不同職位開(kāi)發(fā)不同測(cè)試，D錯(cuò)誤。

　　多選題

　　績(jī)效管理體系只要滿(mǎn)足()就可以被認(rèn)為是有效的。

　　A.可靠性

　　B.敏感性

　　C.實(shí)用性

　　D.可接受性

　　E.準(zhǔn)確性

　　【答案】ABE

　　【解析】實(shí)用性指成本要小于收益，但是現(xiàn)實(shí)中這個(gè)是不可控的，所以有時(shí)候前期成本高也有可能，可接受性是指上下級(jí)共同支持，但是現(xiàn)實(shí)下級(jí)往往對(duì)績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)不是很滿(mǎn)意，并不支持，但是績(jī)效考核也要實(shí)施，所以只要滿(mǎn)足了可靠性、準(zhǔn)確性和敏感性就是可以接受的。