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    文章注冊(cè)會(huì)計(jì)師執(zhí)業(yè)會(huì)員如何申請(qǐng)?提供哪些資料?
    2021-08-03 11:25:36 746 瀏覽

      很多人會(huì)以為只要取得CPA證書(shū)后,即可成為一名名副其實(shí)注冊(cè)會(huì)計(jì)師。實(shí)際上注冊(cè)會(huì)計(jì)師有分為執(zhí)業(yè)會(huì)員與非執(zhí)業(yè)會(huì)員,那么執(zhí)業(yè)會(huì)員要該如何申請(qǐng)?

    注冊(cè)會(huì)計(jì)師執(zhí)業(yè)會(huì)員如何申請(qǐng)?

      注冊(cè)會(huì)計(jì)師執(zhí)業(yè)會(huì)員如何申請(qǐng)?

      同學(xué)們要知道一點(diǎn),申請(qǐng)執(zhí)業(yè)會(huì)員不僅需要二年以上從事獨(dú)立審計(jì)業(yè)務(wù)工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),還要本人所在的事務(wù)所向當(dāng)?shù)厥〖?jí)注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)提交相關(guān)材料,才可申請(qǐng)。

      申請(qǐng)所提供的資料:

      (1)注冊(cè)會(huì)計(jì)師注冊(cè)申請(qǐng)表;

      (2)注冊(cè)會(huì)計(jì)師全國(guó)統(tǒng)一考試全科合格證書(shū)復(fù)印件;

      (3)2名注冊(cè)會(huì)計(jì)師出具的注冊(cè)申請(qǐng)人從事審計(jì)業(yè)務(wù)2年以上證明表;

      (4)與所在會(huì)計(jì)師事務(wù)所簽定的聘用合同復(fù)印件;

      (5)有效身份證件或者身份證明復(fù)印件(外國(guó)人應(yīng)當(dāng)提交護(hù)照和簽證復(fù)印件,香港、澳門(mén)特別行政區(qū)及臺(tái)灣地區(qū)居民應(yīng)當(dāng)提交在香港、澳門(mén)特別行政區(qū)及臺(tái)灣地區(qū)的身份證件復(fù)印件和中國(guó)出入境行政管理部門(mén)發(fā)放的通行證復(fù)印件替代此項(xiàng)材料);

      (6)有效人事檔案證明或者退休證明復(fù)印件(外國(guó)人和香港、澳門(mén)特別行政區(qū)及臺(tái)灣地區(qū)居民應(yīng)當(dāng)提交由中國(guó)勞動(dòng)行政管理部門(mén)發(fā)放的就業(yè)證復(fù)印件替代此項(xiàng)材料)。

      關(guān)于注冊(cè)會(huì)計(jì)師執(zhí)業(yè)會(huì)員年檢

      執(zhí)業(yè)會(huì)員年檢可由事務(wù)所組織填寫(xiě)有關(guān)年檢登記表,然后審查、蓋章報(bào)送省注協(xié)即可。

      注冊(cè)會(huì)計(jì)師執(zhí)業(yè)會(huì)員就業(yè)方向

      注冊(cè)會(huì)計(jì)師擁有唯一審計(jì)簽字權(quán),可以進(jìn)入會(huì)計(jì)師事務(wù)所從事審計(jì)方面的工作,擁有唯一審計(jì)報(bào)告簽字權(quán)。

      審計(jì)也可以有不同方向,如可以是公司內(nèi)部審計(jì)、外部審計(jì)、政府審計(jì)等,這幾類(lèi)中比較受歡迎的是外部審計(jì),即注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)、財(cái)務(wù)報(bào)表審計(jì),更能提升自身能力!

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    文章注冊(cè)會(huì)計(jì)師執(zhí)業(yè)與非執(zhí)業(yè)的區(qū)別,薪資水平如何?
    2021-08-27 11:10:38 860 瀏覽

      眾所周知,注冊(cè)會(huì)計(jì)師有分為執(zhí)業(yè)會(huì)員與非執(zhí)業(yè)會(huì)員兩種,然而很多人都不明白執(zhí)業(yè)與非執(zhí)業(yè)到底存在什么樣的區(qū)別,那么兩者薪資水平哪個(gè)高?我們來(lái)看看吧。

    注冊(cè)會(huì)計(jì)師執(zhí)業(yè)與非執(zhí)業(yè)的區(qū)別

      注冊(cè)會(huì)計(jì)師執(zhí)業(yè)與非執(zhí)業(yè)的區(qū)別

      對(duì)于執(zhí)業(yè)的會(huì)員是真正從事注冊(cè)會(huì)計(jì)師本行工作的人員,一般會(huì)在會(huì)計(jì)師事務(wù)所或者是資產(chǎn)評(píng)估公司當(dāng)中工作。負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)咨詢(xún),資產(chǎn)評(píng)估,以及審計(jì)等相關(guān)的業(yè)務(wù)。這些執(zhí)業(yè)人員在積累了幾年的工作經(jīng)驗(yàn)以后,大部分都會(huì)成為審計(jì),財(cái)務(wù)管理以及稅務(wù)等方面的骨干。甚至一部分工作能力極為突出的人,能夠晉升為審計(jì)經(jīng)理或者是合伙人。另一部分的人也會(huì)做到內(nèi)部審計(jì)或者財(cái)務(wù)總監(jiān)的位置。

      執(zhí)業(yè)注冊(cè)會(huì)計(jì)師與非執(zhí)業(yè)注冊(cè)會(huì)計(jì)師最大的區(qū)別就是審計(jì)簽字權(quán)。只有執(zhí)業(yè)的注冊(cè)會(huì)計(jì)師才擁有簽字權(quán),可以以自己的名義出具審計(jì)報(bào)告,非執(zhí)業(yè)會(huì)員不享有審計(jì)的簽字權(quán),他們僅僅是加入了注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)。非執(zhí)業(yè)的會(huì)員也能夠成為財(cái)稅,司法,教育等各行業(yè)的業(yè)務(wù)骨干。如今也有許多優(yōu)秀的財(cái)務(wù)主管,財(cái)務(wù)經(jīng)理,通過(guò)考試加入到注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì),成為了非執(zhí)業(yè)的會(huì)員。

      注冊(cè)會(huì)計(jì)師執(zhí)業(yè)與非執(zhí)業(yè)薪資水平如何?

      執(zhí)業(yè)注冊(cè)會(huì)計(jì)師一般需要在會(huì)計(jì)師事務(wù)所當(dāng)中,進(jìn)行專(zhuān)門(mén)的職業(yè)工作,得到的薪資是比較固定的。一般來(lái)說(shuō),國(guó)際四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所的薪資水平比國(guó)內(nèi)會(huì)計(jì)師事務(wù)所的要高。工作了3~4年以后,平均的年薪能夠達(dá)到30~50萬(wàn)。當(dāng)你做到合伙人的位置以后,能夠達(dá)到上百萬(wàn)的年薪。

      對(duì)于非執(zhí)業(yè)冊(cè)會(huì)計(jì)師有更多的選擇,所得到的薪資會(huì)有比較大的差別。例如在投資銀行,咨詢(xún)公司等金融機(jī)構(gòu)工作,新員工的年薪會(huì)達(dá)到8~15萬(wàn)。當(dāng)你做到經(jīng)理級(jí)別時(shí),年薪會(huì)有50~80萬(wàn)。加上每年的獎(jiǎng)金以及分紅等,得到的薪資會(huì)比執(zhí)業(yè)會(huì)計(jì)師高出很多。當(dāng)你做到高級(jí)合伙人的職位,年薪千萬(wàn)也是有可能的。

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    文章美國(guó)準(zhǔn)則、國(guó)際準(zhǔn)則與中國(guó)準(zhǔn)則比較培訓(xùn)課程
    2023-08-17 15:30:37 387 瀏覽

    課程背景

      隨著全球經(jīng)濟(jì)體制的不斷發(fā)展,國(guó)際財(cái)務(wù)報(bào)告準(zhǔn)則也在不斷的完善深化,特別是近些年以來(lái),已發(fā)布了數(shù)十次政策修訂。與此同時(shí),中國(guó)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則也在不斷的向國(guó)際趨同,收入變動(dòng)已然引起廣泛關(guān)注,在世界經(jīng)濟(jì)全球化和中國(guó)經(jīng)濟(jì)日益融入世界經(jīng)濟(jì)體系的背景下,會(huì)計(jì)準(zhǔn)則國(guó)際趨同已是大勢(shì)所趨。

      趨同直融合,給企業(yè)帶來(lái)便利的同時(shí)也帶來(lái)了諸多的挑戰(zhàn),充分認(rèn)識(shí)和有效把握新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則與國(guó)際財(cái)務(wù)報(bào)告準(zhǔn)則的趨同與差異,對(duì)于財(cái)務(wù)報(bào)告信息質(zhì)量的提高和企業(yè)決策都有十分重要的意義。

    美國(guó)準(zhǔn)則\n國(guó)際準(zhǔn)則與中國(guó)準(zhǔn)則比較

      財(cái)務(wù)人員在工作中是否有這樣的困惑:

      ◆中國(guó)準(zhǔn)則、美國(guó)準(zhǔn)則和國(guó)際準(zhǔn)則的差異到底有多少?這些差異背后的原因是什么?

      ◆國(guó)際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、美國(guó)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的變化對(duì)我國(guó)財(cái)務(wù)工作的影響?

      ◆中方在向美國(guó)集團(tuán)總部或歐洲總部上報(bào)報(bào)表時(shí),哪些準(zhǔn)則變革是總部最為關(guān)注的?

      ◆未來(lái)可預(yù)見(jiàn)的3-5年,哪些準(zhǔn)則方向?qū)?shí)現(xiàn)全球趨同?國(guó)際通用的商業(yè)語(yǔ)言遠(yuǎn)景能實(shí)現(xiàn)么?

    課程收益

      【橫向比較】比較分析中國(guó)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則與國(guó)際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、美國(guó)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的差異,理清各準(zhǔn)則思路邏輯

      【縱向深入】深入解讀最新中國(guó)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、國(guó)際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及美國(guó)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的變化修訂及背后原因

      【聚焦難點(diǎn)】實(shí)務(wù)中把握各國(guó)準(zhǔn)則間的轉(zhuǎn)換難點(diǎn)及會(huì)計(jì)調(diào)賬處理方法,準(zhǔn)確掌握財(cái)務(wù)合規(guī)要求

      【最新趨勢(shì)】了解中國(guó)準(zhǔn)則、國(guó)際準(zhǔn)則及美國(guó)準(zhǔn)則的最新趨勢(shì),全面把握最前沿的準(zhǔn)則動(dòng)向

    課程對(duì)象

      財(cái)務(wù)總監(jiān)、總會(huì)計(jì)師、財(cái)務(wù)高層管理人員

      會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)、審計(jì)經(jīng)理或主管

      會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)人員

    課程大綱

    中國(guó)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則與國(guó)際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則比較分析(一)

    中國(guó)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則與國(guó)際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則比較分析(二)

      導(dǎo)入國(guó)際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的整體介紹

      ◆國(guó)際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則(IFRS)的介紹及影響力

      ◆國(guó)際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的發(fā)展趨勢(shì)

      ◆趨同:中國(guó)新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則最新修訂及對(duì)應(yīng)的IFRS準(zhǔn)則

      一、國(guó)際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則最新修訂及主要變化

      IFRS 9:金融工具(Financial instrument

      IFRS15:與客戶(hù)之間的合同產(chǎn)生的收入(Revenue

      IFRS17:保險(xiǎn)合同(Insurance)將取代現(xiàn)行IFRS4

      IFRS:年度改進(jìn)(Annual improvement

      案例分析:

      案例1:新收入準(zhǔn)則發(fā)布后對(duì)中國(guó)某上市集團(tuán)公司財(cái)報(bào)影響

      拓展應(yīng)用:

      應(yīng)用1:國(guó)際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的趨同性對(duì)中國(guó)企業(yè)的影響及發(fā)展啟示

      二、中國(guó)VS國(guó)際主要差異分析及應(yīng)用

      CAS 30 vs.IAS 1/IFRS 5財(cái)務(wù)報(bào)表列報(bào)

      ◆資產(chǎn)負(fù)債項(xiàng)目

      ◆收入費(fèi)用項(xiàng)目

      ◆特殊項(xiàng)目

      案例分析:

      ◆案例1:某跨國(guó)公司與國(guó)內(nèi)上市子公司之間的關(guān)聯(lián)方披露及財(cái)報(bào)分析

      拓展應(yīng)用:

      ◆應(yīng)用1:國(guó)際準(zhǔn)則中關(guān)于租賃的新分類(lèi)標(biāo)準(zhǔn)及對(duì)經(jīng)營(yíng)租賃表外融資的限制,對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)指標(biāo)有什么影響?

      ◆思考并討論新國(guó)際租賃準(zhǔn)則存在的問(wèn)題與局限性。

    中國(guó)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則與美國(guó)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則比較分析(一)

    中國(guó)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則與美國(guó)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則比較分析(二)

      導(dǎo)入美國(guó)通用會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的總體介紹(US GAAP

      ◆美國(guó)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的起源和發(fā)展

      ◆美國(guó)公認(rèn)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則構(gòu)成體系及效力層次

      ◆美國(guó)最新法規(guī)匯編(ASC)

      ◆中美會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的整體區(qū)別:

      一、最新美國(guó)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則重大變化

      US GAAP ASC Topic 842-租賃準(zhǔn)則修訂

      US GUS GAAP ASC Topic 606-來(lái)源于客戶(hù)合同的收入

      二、一般業(yè)務(wù)準(zhǔn)則差異分析及各自應(yīng)用

      CAS.1存貨vs FAS 151Inventories

      CAS.4固定資產(chǎn)vs FAS 34/42/58/62/143/144/146/153Fixed assets

      CAS.9職工薪酬vs FAS 35/43/87/106/110/112/132

     ?。?/span>Employee compensation

      案例分析:

      ◆案例1:根據(jù)美國(guó)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則進(jìn)行固定資產(chǎn)的處置、大修理的支出、非同類(lèi)固定資產(chǎn)的交換案例分析

      拓展應(yīng)用:

      ◆應(yīng)用1:美國(guó)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則與國(guó)際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的融合和發(fā)展

      ◆應(yīng)用2:比較不同會(huì)計(jì)準(zhǔn)則下的職工薪酬問(wèn)題

      三、準(zhǔn)則差異的重難點(diǎn)詳解及對(duì)比分析

      CAS.18所得稅vs FAS 96/109/FIN 48Income taxes

      CAS.2/22長(zhǎng)期股權(quán)投資和企業(yè)合并vs FAS 79/94/141/142

      CAS.8資產(chǎn)減值vs FAS 121/144Impairment of assets

      CAS.30財(cái)務(wù)報(bào)表列報(bào)vs FAS 3/89

     ?。?/span>Presentation of financial statements

      No.36關(guān)聯(lián)方披露vs FAS 57Related-party disclosure

      四、融會(huì)貫通拓寬思維

      ◆思維拓展:

      ◆拓展討論:如何與美國(guó)總部有效溝通、理解總部關(guān)注點(diǎn),并使中方的調(diào)整做法得到美方的認(rèn)可

      案例分析:

      ◆案例1:新準(zhǔn)則發(fā)布后中國(guó)某上市公司合并報(bào)表編制情況分析

      ◆案例2:資產(chǎn)減值的認(rèn)定及估值的會(huì)計(jì)處理的實(shí)戰(zhàn)演練

      拓展應(yīng)用:

      ◆應(yīng)用3:就某上市企業(yè)中方報(bào)表情況,如何轉(zhuǎn)換成美國(guó)總部要求的報(bào)表及對(duì)合并報(bào)表分析

    ◆應(yīng)用4:對(duì)上述案例2以歐洲企業(yè),美國(guó)企業(yè),中國(guó)企業(yè)應(yīng)用不同準(zhǔn)則體系解決資產(chǎn)減值難點(diǎn)問(wèn)題討論分析


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