很多財(cái)會(huì)專(zhuān)業(yè)的同學(xué)畢業(yè)后想進(jìn)入會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作,增加實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)。那你知道進(jìn)事務(wù)所要考CPA嗎?考過(guò)了CPA是否就能進(jìn)“四大”了呢?快來(lái)一起了解吧。
進(jìn)會(huì)計(jì)師事務(wù)所要CPA嗎
進(jìn)入會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作要求考過(guò)CPA嗎?答案是不需要的,會(huì)計(jì)師事務(wù)所里的從業(yè)人員并不都是注冊(cè)會(huì)計(jì)師。特別是校招進(jìn)來(lái)的畢業(yè)生,除了學(xué)位證外,一般只有一個(gè)初級(jí)會(huì)計(jì)證書(shū)。
既然進(jìn)入會(huì)計(jì)師事務(wù)所不需要CPA證書(shū),那么是不是就沒(méi)必要考CPA呢?當(dāng)然不是,CPA其實(shí)過(guò)一科都有用,在看企業(yè)招聘要求時(shí)我們會(huì)發(fā)現(xiàn),不少財(cái)會(huì)崗位有“通過(guò)CPA兩科以上考試者優(yōu)先考慮”的要求,所以說(shuō),在財(cái)會(huì)行業(yè)發(fā)展,考CPA是很有必要的。
既然CPA考試過(guò)一兩科都有用,先過(guò)哪些科目對(duì)找工作更有幫助呢?小編建議是會(huì)計(jì)和審計(jì)兩科,因?yàn)闀?huì)計(jì)和審計(jì)在事務(wù)所工作中的應(yīng)用性最強(qiáng)。小編聽(tīng)過(guò)有種說(shuō)法:拿下了會(huì)計(jì),CPA就成功了一半!會(huì)計(jì)科目絕對(duì)是CPA考試的重中之重。
有CPA證書(shū)就能進(jìn)四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所嗎
“四大”的招聘要求中沒(méi)有明確的專(zhuān)業(yè)限制,看重的是能力,比如專(zhuān)業(yè)能力、英語(yǔ)能力、團(tuán)隊(duì)合作能力等等。想要脫穎而出還得增加自己的各項(xiàng)實(shí)力。
注冊(cè)會(huì)計(jì)師是財(cái)會(huì)類(lèi)的“黃金證書(shū)”,在你學(xué)歷和別人一樣的時(shí)候,你擁有注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書(shū)證明自己的能力,進(jìn)入“四大”的砝碼自然也會(huì)增大許多。
此外,據(jù)說(shuō)還有一個(gè)不成文的規(guī)定。那就是在“四大”要想晉升為經(jīng)理人,必須要具備簽字權(quán)。而要獲得簽字權(quán),則必須先考取注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書(shū),且具備2年的審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。所以“四大”與注冊(cè)會(huì)計(jì)師屬于相輔相成。
如今,很多學(xué)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)的畢業(yè)生都想進(jìn)入會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作,但比較矛盾的是,大家同時(shí)也在擔(dān)心自己的能力問(wèn)題,夠不夠資格、能不能通過(guò)面試......究竟要進(jìn)入會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作,需要具備哪些條件?
相關(guān)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)知識(shí)
毫無(wú)疑問(wèn),要想進(jìn)行會(huì)計(jì)師事務(wù)所,最基本的條件就是會(huì)計(jì)的相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)要熟悉和掌握,簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō)就是基本功底要扎實(shí)。比如,常用的財(cái)務(wù)軟件、Excel表格要懂得使用、要懂的發(fā)現(xiàn)賬本上的問(wèn)題、邏輯思維比較強(qiáng)等,這些都是入門(mén)的必備要素。
不害羞,不顧忌面子
關(guān)于這點(diǎn),其實(shí)有很多人尤其是應(yīng)屆畢業(yè)生都很難做到的事情,有很多因?yàn)轭櫦懊孀?,即使遇到了?wèn)題都不去發(fā)問(wèn),這樣是無(wú)法學(xué)習(xí)到東西,同時(shí)也會(huì)耽誤自己的工作進(jìn)度,影響工作效率。因此,想要進(jìn)入事務(wù)所工作,臉皮還是要厚一點(diǎn),善于發(fā)問(wèn),學(xué)到的東西才會(huì)更多。
注重團(tuán)隊(duì)合作
在會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作,尤其在做審計(jì)的時(shí)候,往往會(huì)出現(xiàn)十幾個(gè)人共用一張辦公桌這樣的情況,因此這個(gè)時(shí)候講究團(tuán)隊(duì)合作非常重要,如果不與同事打好關(guān)系,同事與同事不配合好,那么很難把工作完成,哪怕有哪一環(huán)出現(xiàn)了問(wèn)題,都會(huì)影響到整個(gè)團(tuán)隊(duì)的工作進(jìn)度,可想而知注重團(tuán)隊(duì)合作是非常重要的一點(diǎn)。
相關(guān)職稱(chēng)證書(shū)
盡管進(jìn)入到事務(wù)所,剛畢業(yè)的學(xué)生都會(huì)從最基層做起,但隨著年齡的增長(zhǎng),如果想升職加薪,考證是必不可少的過(guò)程。要知道想晉升到經(jīng)理、總監(jiān)的職位,都需要ACCA或CPA證書(shū),唯有考取證書(shū),才能證明自己的實(shí)力,自然在待遇方面也會(huì)有所不同。
作為一個(gè)剛畢業(yè)的會(huì)計(jì)新人,很多時(shí)候因?yàn)楣ぷ魈](méi)人帶、經(jīng)驗(yàn)不夠、操作能力弱等問(wèn)題而耽誤工作,不知道從何入手,對(duì)于新人來(lái)說(shuō),到底怎么做才能勝任會(huì)計(jì)師事務(wù)所這份工作?
信任是勝任工作的最大基礎(chǔ)
在小編看來(lái),會(huì)計(jì)新人剛?cè)肼毰龅焦ぷ魃稀⒔?jīng)驗(yàn)上、操作上等問(wèn)題都是正?,F(xiàn)象,關(guān)鍵還是學(xué)會(huì)如何與別人溝通,關(guān)鍵是如何去得到別人的信任。
小編認(rèn)為,在職場(chǎng)中得到他人的信任是最基本的起步,讓同事們信任您的能力,信任你的人品、總之能夠取得他人的認(rèn)可,即使剛?cè)肼毜哪闶裁炊疾欢?,只要同事建立好關(guān)系,他們就會(huì)很樂(lè)意去教你,自然在操作上就會(huì)熟練起來(lái)了。
除了信任這點(diǎn)以外,在會(huì)計(jì)師事務(wù)所也需要其它因素才能勝任自己所負(fù)責(zé)的工作。
1、不擅離職守,盡職盡責(zé)
相信這點(diǎn),無(wú)論是在哪里工作,都是一個(gè)最基本所要具備的要素。每天保證好自己所負(fù)責(zé)工作的數(shù)量和質(zhì)量,這是盡職盡責(zé)的表現(xiàn),勇于承擔(dān)工作,做到不推脫、不逃避,這樣也能獲得領(lǐng)導(dǎo)以及同事的認(rèn)可。
2、考取證書(shū)
其次,考取相關(guān)職稱(chēng)證書(shū)也是勝任會(huì)計(jì)工作的關(guān)鍵,比如,如果自己想晉升到主管、經(jīng)理、總監(jiān)的層次,那么像中級(jí)會(huì)計(jì)、注冊(cè)會(huì)計(jì)師、稅務(wù)師等證書(shū)是必不可少,如今,證書(shū)已經(jīng)成為入行、升職加薪的硬性條件,如果不與時(shí)俱進(jìn),充實(shí)自己,遲早都會(huì)被時(shí)代所淘汰。
在會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作以后,有不少人在工作3-5年后都會(huì)有跳槽的想法,然后關(guān)于跳槽到哪里,方向的選擇方面也是比較糾結(jié)的,從會(huì)計(jì)師事務(wù)所跳槽出來(lái),究竟去哪里好?一起來(lái)看看吧。
繼續(xù)堅(jiān)持事務(wù)所的路
在會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作其實(shí)也不相當(dāng)不錯(cuò)的選擇,要知道事務(wù)所一向都是應(yīng)屆生夢(mèng)寐以求的好去處,而且入門(mén)的門(mén)檻并不低,很多人因?yàn)闂l件不足而被拒之門(mén)外,既然已經(jīng)在事務(wù)所工作,更應(yīng)該好好珍惜,如果沒(méi)有好的想法以及明確的方向目標(biāo),建議大家還是選擇繼續(xù)留在事務(wù)所工作,繼續(xù)選擇走事務(wù)所的道路,同時(shí)也利用業(yè)余時(shí)間進(jìn)行充實(shí)自己,只有不斷提升自己才不會(huì)容易被社會(huì)淘汰。
企業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)理
當(dāng)在會(huì)計(jì)師事務(wù)所具備有一定的工作年齡和資質(zhì)后,對(duì)于想往更高層去發(fā)展的人士,你可以有資本去跳槽到另外一家企業(yè)去擔(dān)任財(cái)務(wù)主管、經(jīng)理、總監(jiān)等職位了。隨著年齡不斷增長(zhǎng),有很多職場(chǎng)人士已經(jīng)缺乏了那種拼搏、熱血的沖勁,由于具備了工作經(jīng)驗(yàn),更多就會(huì)傾向于指導(dǎo)、安排新同事工作的工作方式。所以如果自己已經(jīng)是具備有一定的工作經(jīng)驗(yàn),而又沒(méi)有精力再繼續(xù)拼搏下去,不妨可以考慮到其他企業(yè)擔(dān)任高管職位。
要注意一點(diǎn)的是,像一些企業(yè)的高管職位很多都需要持有相關(guān)證書(shū)才能招錄的,所以大家在跳槽之前應(yīng)該好好考上一本像CPA的職稱(chēng)證書(shū),然后再去考慮跳槽的事情。
當(dāng)一名資深老師
對(duì)于一些已經(jīng)厭倦了會(huì)計(jì)工作的人士,在跳槽的時(shí)候,不妨可以考慮下選擇當(dāng)一名資深的老師,如今有不少事務(wù)所的高層也會(huì)利用空閑的時(shí)間去為一些培訓(xùn)機(jī)構(gòu)擔(dān)任課程老師,而主要問(wèn)題是,由于是在職原因,很多人在上課因?yàn)閾?dān)心會(huì)泄露客戶(hù)信息而不愿意進(jìn)行太多的教育培訓(xùn),所以如果大家真的有意向跳槽,老師這個(gè)方向也是個(gè)不錯(cuò)的選擇。
會(huì)計(jì)師事務(wù)所可是很多應(yīng)屆生都想進(jìn)入的平臺(tái),而在會(huì)計(jì)師事務(wù)所里設(shè)立了很多崗位,尤其是審計(jì)崗位,深受大多人的追捧。到底在會(huì)計(jì)師事務(wù)所做審計(jì)是怎么樣的呢?如何做好審計(jì)這份工作?繼續(xù)往下看。
在會(huì)計(jì)師事務(wù)所做審計(jì)怎么樣?
對(duì)于行業(yè)人來(lái)說(shuō),當(dāng)聽(tīng)到在會(huì)計(jì)師事務(wù)所做審計(jì)都會(huì)感覺(jué)很高大上,但對(duì)于已經(jīng)在會(huì)計(jì)師事務(wù)擔(dān)任審計(jì)的資深老員工來(lái)說(shuō),事實(shí)并非如此。
據(jù)了解,審計(jì)師的日常工作也是比較雜亂,不單單是參與一場(chǎng)審計(jì)會(huì)計(jì),提出審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)、審計(jì)調(diào)整意見(jiàn)、規(guī)劃這么簡(jiǎn)單,也要像客戶(hù)去索要需要完成審計(jì)程序的資料,然后回到公司以后,要需要向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)審計(jì)報(bào)告的工作,最后還要再參與客戶(hù)高層到場(chǎng)的審計(jì)總結(jié)會(huì)議,然后提出相關(guān)審計(jì)調(diào)整的計(jì)劃與意見(jiàn)。雖然聽(tīng)名字和頭銜是很高大上,但實(shí)際的工作內(nèi)容還是比較的繁瑣。
如何做好審計(jì)工作?
1、 查看好工作底稿
在進(jìn)會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作,對(duì)于審計(jì)來(lái)說(shuō)接觸最多的就是工作底稿了,對(duì)于初入事務(wù)所工作的審計(jì)小白,在接觸工作底稿的時(shí)候也不知道該如何下手,而建議大家,最好方法就是查看上年的審計(jì)工作底稿,看看上年的工作流程、工作事務(wù)是怎么樣的,通過(guò)自己的摸索,來(lái)對(duì)工作進(jìn)一步了解。
2、保持好樂(lè)觀心態(tài)
對(duì)于新人來(lái)說(shuō),剛進(jìn)入到事務(wù)所里工作,所需要學(xué)習(xí)的東西有很多,而作為新人的你千萬(wàn)不能任何的嫌棄、怕麻煩等負(fù)極的態(tài)度,這樣會(huì)給領(lǐng)導(dǎo)留下不良印象。工作上必須要端正好自己態(tài)度,保持樂(lè)觀心態(tài),遇到問(wèn)題不要緊,只要不斷去提問(wèn)去學(xué)習(xí),經(jīng)理都很樂(lè)意去教你。
3、懂得與客戶(hù)溝通
在審計(jì)工作中,與客戶(hù)溝通是無(wú)可避免的工作,在工作過(guò)程中,你可能經(jīng)常會(huì)遇到跟四十多歲、三十多歲等大于自己年齡的客戶(hù)進(jìn)行交談,由于年齡段不一樣,有時(shí)候會(huì)出現(xiàn)代溝情況。對(duì)此,作為新人的你一定要學(xué)會(huì)善于交流,在交流時(shí)一定要保持好笑容,懂得以禮待人,懂得切換話題......接觸多了,閱歷豐富了,自然溝通上就沒(méi)有任何障礙了。
隨著近幾年的發(fā)展,本土八大會(huì)計(jì)師事務(wù)所在一定程度上已經(jīng)可以比肩國(guó)際四大了。那么八大會(huì)計(jì)師事務(wù)所難進(jìn)嗎?能學(xué)到什么?
八大招聘流程:網(wǎng)申—筆試—小組面試—合伙人面試—Offer 要進(jìn)入八大可一點(diǎn)也不容易。
八大招聘看重什么?
1. 證書(shū)
專(zhuān)業(yè)證書(shū)比較看重CPA,通過(guò)注冊(cè)會(huì)計(jì)師科目考試,尤其是審計(jì)科目,會(huì)被優(yōu)先考慮。此外還有英語(yǔ)四六級(jí)證書(shū),雖然八大對(duì)外語(yǔ)沒(méi)有硬性要求,但工作中的項(xiàng)目必然會(huì)涉及到英語(yǔ),英語(yǔ)好肯定會(huì)獲得加分。
2. 實(shí)習(xí)經(jīng)歷
像審計(jì)工作,有事務(wù)所實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)的員工更容易上手,事務(wù)所也可以省去很多培訓(xùn)成本。畢業(yè)后想進(jìn)八大的同學(xué),建議在校期間利用假期時(shí)間去事務(wù)所實(shí)習(xí),如果實(shí)習(xí)期間表現(xiàn)優(yōu)秀,和經(jīng)理關(guān)系比較好,建立長(zhǎng)期實(shí)習(xí)關(guān)系、畢業(yè)后優(yōu)先錄取,這些都是有可能的。
3. 網(wǎng)測(cè)/筆試高分
網(wǎng)測(cè)/筆試能考察一個(gè)人的專(zhuān)業(yè)能力,想進(jìn)八大的同學(xué),一定要提前了解每個(gè)會(huì)計(jì)師事務(wù)所是怎么出題的,多做題庫(kù)練手,做好充足的準(zhǔn)備。
4. 英語(yǔ)能力、學(xué)習(xí)能力、溝通能力以及團(tuán)隊(duì)合作能力
進(jìn)入八大會(huì)計(jì)師事務(wù)所能學(xué)到什么?
無(wú)論是進(jìn)入事務(wù)所,還是在企業(yè)從事財(cái)務(wù)工作,實(shí)操經(jīng)驗(yàn)都很重要!在學(xué)校學(xué)習(xí)、拿下證書(shū)只是證明了你的理論知識(shí)儲(chǔ)備,進(jìn)入事務(wù)所工作,參與到大型項(xiàng)目中,能把學(xué)到的知識(shí)運(yùn)用到實(shí)際中去,也能接觸到不同行業(yè)不同的公司的財(cái)務(wù)賬,工作技能和財(cái)務(wù)知識(shí)都得到迅速提升。
八大會(huì)計(jì)師事務(wù)所主要承接國(guó)企機(jī)關(guān)、事業(yè)單位以及國(guó)內(nèi)的中小型企業(yè),能接觸更多的行業(yè)和公司,更有挑戰(zhàn)性。在八大成長(zhǎng)更快,對(duì)一個(gè)人的學(xué)習(xí)提升,以及未來(lái)跳槽都是有利的。
如今,剛畢業(yè)的應(yīng)屆大學(xué)生都看中了事務(wù)所這個(gè)大平臺(tái),隨著市場(chǎng)需求的加大,審計(jì)崗位越來(lái)越受到大家的歡迎和選擇,那么問(wèn)題來(lái)了,在會(huì)計(jì)師事務(wù)所做審計(jì)又怎么樣呢?到底好不好?一起來(lái)看看吧。
在會(huì)計(jì)師事務(wù)所做審計(jì)到底好不好?
對(duì)于行業(yè)人來(lái)說(shuō),當(dāng)聽(tīng)到在會(huì)計(jì)師事務(wù)所做審計(jì)都會(huì)感覺(jué)很高大上,但對(duì)于已經(jīng)在會(huì)計(jì)師事務(wù)擔(dān)任審計(jì)的資深老員工來(lái)說(shuō),事實(shí)并非如此。
據(jù)了解,審計(jì)師的日常工作也是比較雜亂,不單單是參與一場(chǎng)審計(jì)會(huì)計(jì),提出審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)、審計(jì)調(diào)整意見(jiàn)、規(guī)劃這么簡(jiǎn)單,也要像客戶(hù)去索要需要完成審計(jì)程序的資料,然后回到公司以后,要需要向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)審計(jì)報(bào)告的工作,最后還要再參與客戶(hù)高層到場(chǎng)的審計(jì)總結(jié)會(huì)議,然后提出相關(guān)審計(jì)調(diào)整的計(jì)劃與意見(jiàn)。雖然聽(tīng)名字和頭銜是很高大上,但實(shí)際的工作內(nèi)容還是比較的繁瑣。
如何做好審計(jì)工作?
1、 查看好工作底稿
在進(jìn)會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作,對(duì)于審計(jì)來(lái)說(shuō)接觸最多的就是工作底稿了,對(duì)于初入事務(wù)所工作的審計(jì)小白,在接觸工作底稿的時(shí)候也不知道該如何下手,而建議大家,最好方法就是查看上年的審計(jì)工作底稿,看看上年的工作流程、工作事務(wù)是怎么樣的,通過(guò)自己的摸索,來(lái)對(duì)工作進(jìn)一步了解。
2、保持好樂(lè)觀心態(tài)
對(duì)于新人來(lái)說(shuō),剛進(jìn)入到事務(wù)所里工作,所需要學(xué)習(xí)的東西有很多,而作為新人的你千萬(wàn)不能任何的嫌棄、怕麻煩等負(fù)極的態(tài)度,這樣會(huì)給領(lǐng)導(dǎo)留下不良印象。工作上必須要端正好自己態(tài)度,保持樂(lè)觀心態(tài),遇到問(wèn)題不要緊,只要不斷去提問(wèn)去學(xué)習(xí),經(jīng)理都很樂(lè)意去教你。
3、懂得與客戶(hù)溝通
在審計(jì)工作中,與客戶(hù)溝通是無(wú)可避免的工作,在工作過(guò)程中,你可能經(jīng)常會(huì)遇到跟四十多歲、三十多歲等大于自己年齡的客戶(hù)進(jìn)行交談,由于年齡段不一樣,有時(shí)候會(huì)出現(xiàn)代溝情況。對(duì)此,作為新人的你一定要學(xué)會(huì)善于交流,在交流時(shí)一定要保持好笑容,懂得以禮待人,懂得切換話題......接觸多了,閱歷豐富了,自然溝通上就沒(méi)有任何障礙了。
四大事務(wù)所可謂是會(huì)計(jì)人心上的朱砂痣,但是四大的門(mén)檻高,很多學(xué)生都試了兩次還是進(jìn)不去,但在這時(shí)候本土八大拋來(lái)了橄欖枝,到底要不要去呢?本土八大事務(wù)所好嗎?接下來(lái)和小編一起看看。
隨著中國(guó)的經(jīng)濟(jì)迅速發(fā)展,八大事務(wù)所也緊跟著四大的步伐,但說(shuō)到底八大還是和四大有一定的差距的,到底去了八大能得到什么發(fā)展呢?可以得到成長(zhǎng)嗎?
(一)業(yè)務(wù)種類(lèi)多
八大事務(wù)所業(yè)務(wù)種類(lèi)多,為什么呢?八大事務(wù)所的業(yè)務(wù)說(shuō)白了就是四大挑剩下的,一般來(lái)說(shuō)四大接手的業(yè)務(wù)都是比較全面的,委托方公司的制度健全,種類(lèi)固定,而且業(yè)務(wù)周期時(shí)間長(zhǎng),不是持續(xù)一段時(shí)間就能完成的,八大接觸的業(yè)務(wù)就比較繁雜,公司也都是中小型公司,公司制度相對(duì)來(lái)說(shuō)也不健全,所以像在國(guó)內(nèi)的企業(yè)都能接觸個(gè)大概。本土八大主要著手于國(guó)企、政府機(jī)關(guān)、事業(yè)單位以及國(guó)內(nèi)的中小型企業(yè)、IPO,會(huì)承接更多新三板,周期相對(duì)較短,能接觸更多的行業(yè)和公司,其實(shí)對(duì)你跳槽是有利的。
(二)職位晉升
國(guó)內(nèi)八大的晉升路線基本上和四大差不多,先從審計(jì)助理開(kāi)始,然后到審計(jì)員、高級(jí)審計(jì)員、項(xiàng)目經(jīng)理、高級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理等。晉升至合伙人的執(zhí)業(yè)資歷一般為:本科生工作滿(mǎn)12年,碩士研究生工作滿(mǎn)10年。但是八大和四大不同的點(diǎn)是,晉升機(jī)制不夠透明,直白點(diǎn)來(lái)說(shuō)就是不僅僅是專(zhuān)業(yè)能力好就可以晉升的,還需要情商高,畢竟中國(guó)是人情社會(huì)。
(三)薪資
相對(duì)來(lái)說(shuō),實(shí)習(xí)生在四大薪資肯定是比八大高的,而且八大的薪資不是很透明,根據(jù)某乎問(wèn)答、某聯(lián)招聘以及一些其他招聘網(wǎng)站來(lái)看,內(nèi)資所的薪資主要靠提成,且不同分所、不同部門(mén)的情況有很大的差別,和地區(qū)經(jīng)濟(jì)水平、合伙人的個(gè)性也有很大的關(guān)系。
能進(jìn)四大的肯定是要選擇四大,但是如果以后在國(guó)內(nèi)發(fā)展,在八大能接觸的業(yè)務(wù)種類(lèi)是去其他地方工作接觸不到的,能令你有更多的經(jīng)驗(yàn)和底氣去跳槽。
經(jīng)常有會(huì)計(jì)畢業(yè)生問(wèn):哪家會(huì)計(jì)師事務(wù)所怎么樣?怎么選會(huì)計(jì)師事務(wù)所?以下是會(huì)計(jì)網(wǎng)整理的會(huì)計(jì)師事務(wù)所選擇方法,以作參考。
會(huì)計(jì)師事務(wù)所介紹
截至2018年12月31日,全國(guó)共有會(huì)計(jì)師事務(wù)所9005家。會(huì)計(jì)師事務(wù)所可分類(lèi)為有限責(zé)任公司、合伙制兩種組織形式,合伙制又有普通合伙制和特殊普通合伙制。該選擇到哪類(lèi)會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作相信是不少會(huì)計(jì)人關(guān)心的問(wèn)題。
根據(jù)財(cái)政部和證監(jiān)會(huì)《關(guān)于會(huì)計(jì)師事務(wù)所從事證券期貨相關(guān)業(yè)務(wù)有關(guān)問(wèn)題的通知》,要求從事與證券期貨相關(guān)業(yè)務(wù)的會(huì)計(jì)師事務(wù)所必須為合伙制或特殊普通合伙制。大家熟悉的上市公司財(cái)務(wù)報(bào)表審計(jì)、IPO三年一期財(cái)務(wù)報(bào)表審計(jì)、業(yè)務(wù)重組系列審計(jì)等業(yè)務(wù)就屬于此類(lèi)。
進(jìn)入特殊普通合伙制的會(huì)計(jì)師事務(wù)所,才是財(cái)會(huì)人理想的選擇。像國(guó)際四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所,國(guó)內(nèi)八大會(huì)計(jì)師事務(wù)所都是采取特殊普通合伙這種組織形式。
畢業(yè)生怎么選會(huì)計(jì)師事務(wù)所
1.看事務(wù)所的名氣,在網(wǎng)上可以查到會(huì)計(jì)師事務(wù)所的綜合排名,名氣越大在行業(yè)內(nèi)越有影響力,最好是有證劵期貨審計(jì)資格的。
2.看薪資待遇和晉升機(jī)制。
3.大小所選擇選大所,大所里選IPO和上市公司客戶(hù)多的。對(duì)于很多財(cái)會(huì)人來(lái)說(shuō),進(jìn)入事務(wù)所工作只是過(guò)渡的,因此要考慮如何接觸更多,學(xué)到更多,跳板更好,有助于將來(lái)的二次擇業(yè)。
會(huì)計(jì)師事務(wù)所屬于私營(yíng)企業(yè),而相對(duì)于國(guó)有企業(yè)來(lái)說(shuō)會(huì)計(jì)師事務(wù)所屬于民營(yíng)企業(yè),主要有四種組織形式:個(gè)人獨(dú)資、普通合伙、有限責(zé)任公司和有限責(zé)任合伙。
會(huì)計(jì)師事務(wù)所屬于什么單位性質(zhì)?
會(huì)計(jì)師事務(wù)所屬于私營(yíng)企業(yè),如果相對(duì)于國(guó)有企業(yè)來(lái)說(shuō)事務(wù)所屬于民營(yíng)企業(yè)。目前會(huì)計(jì)師事務(wù)所的類(lèi)型現(xiàn)在有四種體制:1、個(gè)人獨(dú)資會(huì)計(jì)師事務(wù)所;2、普通合伙會(huì)計(jì)師事務(wù)所;3、有限責(zé)任會(huì)計(jì)師事務(wù)所;4、有限合伙制會(huì)計(jì)師事務(wù)所。
會(huì)計(jì)事務(wù)所的工作內(nèi)容
1、審查上市公司、證券公司、金融機(jī)構(gòu)、三資企業(yè)、特大型企業(yè)等各類(lèi)企業(yè)報(bào)表,出具審計(jì)報(bào)告。
2、驗(yàn)證企業(yè)資本,出具驗(yàn)資報(bào)告。
3、辦理企業(yè)改組、合并、分立、整頓、解散、破產(chǎn)清算及經(jīng)濟(jì)鑒定、法律公證等審計(jì)業(yè)務(wù),出具有關(guān)報(bào)告。
4、代理申報(bào)工商注冊(cè)登記、協(xié)助擬定經(jīng)濟(jì)合同、公司章程和其他業(yè)務(wù)文件。
5、辦理企業(yè)整體資產(chǎn)評(píng)估、單項(xiàng)資產(chǎn)評(píng)估業(yè)務(wù),包括:房地產(chǎn)、機(jī)械設(shè)備、流動(dòng)資產(chǎn)、無(wú)形資產(chǎn)等項(xiàng)目的評(píng)估。
6、工程概/預(yù)/結(jié)算編制、審核,招投標(biāo)工程標(biāo)底及報(bào)價(jià)的編制,以及建設(shè)工程造價(jià)鑒定等。
7、設(shè)計(jì)會(huì)計(jì)制度,擔(dān)任會(huì)計(jì)顧問(wèn),培訓(xùn)會(huì)計(jì)人員。
8、提供管理、會(huì)計(jì)、稅務(wù)、投資和其他咨詢(xún)服務(wù)業(yè)務(wù)。
9、法律、法規(guī)規(guī)定的其它經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)。
會(huì)計(jì)師事務(wù)所的組織形式有哪些?
會(huì)計(jì)師事務(wù)所主要有四種組織形式:個(gè)人獨(dú)資、普通合伙、有限責(zé)任公司和有限責(zé)任合伙。
會(huì)計(jì)師事務(wù)所的組織模式的最佳選擇式是什么?
合伙制會(huì)計(jì)師事務(wù)所是較為理想的組織模式。在這種組織形式下的會(huì)計(jì)師事務(wù)所中,除了合伙人契約另有規(guī)定外,對(duì)任何合伙人所執(zhí)行的業(yè)務(wù),其他合伙人都應(yīng)該負(fù)責(zé),即各個(gè)合伙人彼此互為代理,由于合伙人互為代理以及承擔(dān)無(wú)限責(zé)任,促使合伙制企業(yè)在選擇合伙人時(shí)慎之又慎,這相當(dāng)于以注冊(cè)會(huì)計(jì)師自己的財(cái)產(chǎn)損失來(lái)?yè)?dān)保業(yè)務(wù)的質(zhì)量和真實(shí)性,使得業(yè)務(wù)委托人因注冊(cè)會(huì)計(jì)師執(zhí)業(yè)過(guò)程或結(jié)果的失誤或舞弊而得到補(bǔ)償,從而使獨(dú)立審計(jì)取信于委托人,提高競(jìng)爭(zhēng)能力。
會(huì)計(jì)師事務(wù)所屬于服務(wù)行業(yè)。根據(jù)《會(huì)計(jì)師事務(wù)所審批和監(jiān)督暫行辦法》規(guī)定,會(huì)計(jì)師事務(wù)所成立條件為:有2名以上的合伙人;有書(shū)面合伙協(xié)議;有會(huì)計(jì)師事務(wù)所名稱(chēng);有固定的辦公場(chǎng)所。
會(huì)計(jì)師事務(wù)所屬于什么行業(yè)類(lèi)別?
會(huì)計(jì)師事務(wù)所屬于服務(wù)行業(yè)。根據(jù)《會(huì)計(jì)師事務(wù)所審批和監(jiān)督暫行辦法》規(guī)定,會(huì)計(jì)師事務(wù)所成立條件為:有2名以上的合伙人;有書(shū)面合伙協(xié)議;有會(huì)計(jì)師事務(wù)所名稱(chēng);有固定的辦公場(chǎng)所。
會(huì)計(jì)師事務(wù)所是什么?
會(huì)計(jì)師事務(wù)所指依法獨(dú)立承擔(dān)注冊(cè)會(huì)計(jì)師業(yè)務(wù)的中介服務(wù)機(jī)構(gòu),是由有一定會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)水平、經(jīng)考核取得證書(shū)的會(huì)計(jì)師組成的、受當(dāng)事人委托承辦有關(guān)審計(jì)、會(huì)計(jì)、咨詢(xún)、稅務(wù)等方面業(yè)務(wù)的組織。在我國(guó)可以分為有限責(zé)任公司以及合伙制兩種形式,在國(guó)外還有有限責(zé)任合伙制的形式。
會(huì)計(jì)師事務(wù)所的業(yè)務(wù)范圍有哪些?
會(huì)計(jì)師事務(wù)所主要的業(yè)務(wù)范圍包括會(huì)計(jì)服務(wù)、稅務(wù)服務(wù)、審計(jì)服務(wù)、法律咨詢(xún)、人力咨詢(xún)、財(cái)務(wù)顧問(wèn)、管理咨詢(xún)、資產(chǎn)評(píng)估及工程造價(jià)等,具體內(nèi)容包括審查企業(yè)會(huì)計(jì)報(bào)表,驗(yàn)證企業(yè)資本,出具審計(jì)報(bào)告,出具驗(yàn)資報(bào)告,辦理企業(yè)合并、分立、清算事宜中的審計(jì)業(yè)務(wù),出具有關(guān)報(bào)告,基本建設(shè)年度財(cái)務(wù)決算審計(jì),代理記賬、稅務(wù)咨詢(xún)、會(huì)計(jì)咨詢(xún)、會(huì)計(jì)培訓(xùn)、管理咨詢(xún)、法律和法規(guī)規(guī)定的其他業(yè)務(wù),如企業(yè)經(jīng)營(yíng)涉及行政許可的,憑許可證經(jīng)營(yíng)。
怎么理解合伙制企業(yè)?
合伙制企業(yè)指由兩人或兩人以上按照協(xié)議投資,共同經(jīng)營(yíng)、共負(fù)盈虧的企業(yè)。合伙制企業(yè)財(cái)產(chǎn)由全體合伙人共有,共同經(jīng)營(yíng),合伙人對(duì)企業(yè)債務(wù)承擔(dān)連帶無(wú)限清償責(zé)任。合伙制企業(yè)的優(yōu)點(diǎn)包括擴(kuò)大了資金來(lái)源,有利于企業(yè)擴(kuò)大規(guī)模與生產(chǎn)發(fā)展;多個(gè)產(chǎn)權(quán)主體有利于整合發(fā)揮合伙人的資源優(yōu)勢(shì);合伙人共同經(jīng)營(yíng),分散了經(jīng)營(yíng)壓力;但也存在一定缺點(diǎn),合伙人對(duì)債務(wù)承擔(dān)無(wú)限責(zé)任,風(fēng)險(xiǎn)較大;合伙人間產(chǎn)生的分歧帶來(lái)較多組織協(xié)調(diào)成本,降低決策效率;且合伙人間缺乏有效的制約機(jī)制,一定程度上影響其他合伙人的利益。
注冊(cè)會(huì)計(jì)師過(guò)四門(mén)有事務(wù)所要。一般情況來(lái)說(shuō),通過(guò)四門(mén)注冊(cè)會(huì)計(jì)師科目并且能夠獨(dú)立帶小項(xiàng)目的,可以考慮現(xiàn)場(chǎng)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人職位。
如今,會(huì)計(jì)師事務(wù)所招聘要求的門(mén)檻一般要本科畢業(yè)的,并且CPA最好過(guò)了2門(mén)以上,是否有實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)并不重要。
1、擁有實(shí)習(xí)經(jīng)歷。
應(yīng)屆畢業(yè)生如果畢業(yè)后想進(jìn)會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作,建議在校期間多去事務(wù)所實(shí)習(xí),如果實(shí)習(xí)期間表現(xiàn)優(yōu)秀,還可以建立長(zhǎng)期實(shí)習(xí)關(guān)系,畢業(yè)后可能會(huì)獲得優(yōu)先錄取的機(jī)會(huì)。
2、擁有財(cái)會(huì)類(lèi)證書(shū)。
通過(guò)注冊(cè)會(huì)計(jì)師1門(mén)及以上者,尤其是審計(jì)科目,優(yōu)先考慮。
3、學(xué)習(xí)能力、溝通能力以及團(tuán)隊(duì)合作精神。
審計(jì)工作是以項(xiàng)目為導(dǎo)向的,一個(gè)項(xiàng)目就是一個(gè)團(tuán)隊(duì)。擁有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和溝通能力能夠在團(tuán)隊(duì)脫穎而出。
會(huì)計(jì)師事務(wù)所是依法設(shè)立并承辦注冊(cè)會(huì)計(jì)師業(yè)務(wù)的機(jī)構(gòu)。注冊(cè)會(huì)計(jì)師執(zhí)行業(yè)務(wù),應(yīng)當(dāng)加入會(huì)計(jì)師事務(wù)所。在我國(guó)可分類(lèi)為有限責(zé)任公司、合伙制兩種形式,在國(guó)外還有有限責(zé)任合伙制(LLP)。
我國(guó)會(huì)計(jì)師事務(wù)所監(jiān)管體系日益完善,國(guó)際慣例標(biāo)準(zhǔn)趨同,國(guó)家對(duì)會(huì)計(jì)師事務(wù)所發(fā)展的支持力度明顯加大,會(huì)計(jì)、審計(jì)、咨詢(xún)等業(yè)務(wù)需求快速增長(zhǎng)國(guó)內(nèi)外經(jīng)濟(jì)合作的深化使我國(guó)會(huì)計(jì)師事務(wù)所迎來(lái)了轉(zhuǎn)型發(fā)展跨越的關(guān)鍵時(shí)期。
因此,越來(lái)越多的人從事會(huì)計(jì)行業(yè),行業(yè)發(fā)展前途較大。
注冊(cè)會(huì)計(jì)師可以去事務(wù)所做審計(jì),通過(guò)注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試后,可以進(jìn)入會(huì)計(jì)師事務(wù)所從事審計(jì)工作,在事務(wù)所工作兩年以上,具有審計(jì)業(yè)務(wù)工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)后可以向所在地(省、市級(jí))注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)申請(qǐng)執(zhí)業(yè)證書(shū)。申請(qǐng)證書(shū)且通過(guò)后,即可成為執(zhí)業(yè)注冊(cè)會(huì)計(jì)師,執(zhí)業(yè)注冊(cè)會(huì)計(jì)師有權(quán)給企業(yè)出具審計(jì)報(bào)告,享有簽字權(quán)。
注冊(cè)會(huì)計(jì)師可以去的事務(wù)所
1、會(huì)計(jì)事務(wù)所
去會(huì)計(jì)事務(wù)所的注冊(cè)會(huì)計(jì)師,主要負(fù)責(zé)各種財(cái)務(wù)咨詢(xún)、財(cái)務(wù)報(bào)表制作、數(shù)據(jù)匯總、數(shù)據(jù)監(jiān)管等等。
2、審計(jì)事務(wù)所
選擇在審計(jì)事務(wù)所工作的注冊(cè)會(huì)計(jì)師,可成為審計(jì)經(jīng)理、高級(jí)審計(jì)專(zhuān)員,負(fù)責(zé)對(duì)日常賬目的審計(jì)、監(jiān)管等等。
3、律師事務(wù)所
在律師事務(wù)所工作的注冊(cè)會(huì)計(jì)師主要負(fù)責(zé)律師事務(wù)所的財(cái)務(wù)去向,輔助律師完成各種財(cái)物糾紛案。
注冊(cè)會(huì)計(jì)師的其他工作選擇
1、大型企業(yè)財(cái)務(wù)崗
世界500強(qiáng)企業(yè)如寶潔、強(qiáng)生、聯(lián)合利華、通用汽車(chē)等大型企業(yè),在財(cái)務(wù)的要求上會(huì)很?chē)?yán)格很細(xì)致,注冊(cè)會(huì)計(jì)師是一個(gè)不錯(cuò)的敲門(mén)磚。
2、券商或者大型投行
券商或者大型投行,在金融圈里算是比較頂層的位置,所以也是很多金融人向往的工作崗位。此工作崗位除了要求清北復(fù)交這類(lèi)的名校畢業(yè),有注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書(shū)也是必須的。
3、政府相關(guān)部門(mén)
政府相關(guān)部門(mén)的某些職務(wù),如審計(jì)署,證監(jiān)會(huì),銀保監(jiān)會(huì)等機(jī)構(gòu),招聘要求都明確需要注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書(shū)。
注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書(shū)簡(jiǎn)介
注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書(shū)是指通過(guò)注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)組織的注會(huì)執(zhí)業(yè)資格的考試,由中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)頒發(fā)的一個(gè)證書(shū),是一項(xiàng)由法律規(guī)定的、國(guó)家認(rèn)可的在財(cái)會(huì)領(lǐng)域占有重要地位的資格證書(shū),注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書(shū)持證人員依據(jù)會(huì)計(jì)法律、法規(guī),對(duì)被審計(jì)單位財(cái)務(wù)報(bào)表是否真實(shí)和公允發(fā)表意見(jiàn),具備唯一簽字權(quán)。
普通人不可以注冊(cè)會(huì)計(jì)師事務(wù)所,注冊(cè)會(huì)計(jì)師事務(wù)所需要滿(mǎn)足五個(gè)條件:
1、有5名以上的發(fā)起人,這些發(fā)起人要擁有符合規(guī)定的資質(zhì);
2、10名以上的專(zhuān)職從業(yè)人員,其中半數(shù)以上需要是中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師;
3、注冊(cè)資本不少于30萬(wàn)元;
4、要擁有固定的辦公場(chǎng)所;
5、國(guó)務(wù)院財(cái)政部門(mén)規(guī)定的業(yè)務(wù)范圍和其他條件。
會(huì)計(jì)師事務(wù)所是專(zhuān)業(yè)的機(jī)構(gòu),需要有配套的專(zhuān)業(yè)從業(yè)人員,這些人員要符合國(guó)家既定的職齡。企業(yè)必須加入注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì),并接受注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)的指導(dǎo)、監(jiān)督和管理。
會(huì)計(jì)師事務(wù)所的組織形式主要有兩種:合伙制事務(wù)所和由注冊(cè)會(huì)計(jì)師或單位發(fā)起設(shè)立的有限責(zé)任事務(wù)所。
合伙企業(yè)是由符合規(guī)定條件的注冊(cè)會(huì)計(jì)師,簽訂書(shū)面合伙協(xié)議,共同執(zhí)業(yè),共同出資設(shè)立的;注冊(cè)會(huì)計(jì)師或者單位發(fā)起設(shè)立的有限責(zé)任公司,是指具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師或者注冊(cè)資格的單位發(fā)起并經(jīng)有關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)的公司。
1、符合條件的主體,應(yīng)當(dāng)按照步驟去申請(qǐng)登記機(jī)關(guān)的營(yíng)業(yè)執(zhí)照。登錄財(cái)政會(huì)計(jì)行業(yè)管理系統(tǒng),根據(jù)提示完成注冊(cè);
2、注冊(cè)完成之后就是提交,有關(guān)單位或機(jī)關(guān)會(huì)在規(guī)定的時(shí)間里進(jìn)行受理,受理后就是資格審查;
3、如果審查通過(guò),就是發(fā)放相應(yīng)的營(yíng)業(yè)執(zhí)照,接下來(lái)就可以正常營(yíng)業(yè)了。如果審查不通過(guò),需要重新提交資料,因此,在填寫(xiě)資料的時(shí)候,一定要仔細(xì)核對(duì),避免浪費(fèi)不必要的時(shí)間。
注冊(cè)會(huì)計(jì)師事務(wù)所的資質(zhì)是非常重要的,為了規(guī)避風(fēng)險(xiǎn),可以采取合伙人的模式。在基礎(chǔ)的工作完備之后,后續(xù)的運(yùn)作才剛剛開(kāi)始,需要做好合理的規(guī)劃。
考出了注冊(cè)會(huì)計(jì)師不一定是最好去會(huì)計(jì)師事務(wù)所,很多人都會(huì)有一個(gè)錯(cuò)誤的觀念,就是認(rèn)為通過(guò)了注會(huì)考試之后沒(méi)有去到會(huì)計(jì)師事務(wù)所進(jìn)行工作,證就沒(méi)有什么價(jià)值了,其實(shí)并不是這樣的。
并不是說(shuō),一定考去了這個(gè)證書(shū)之后就一定要去找事務(wù)所進(jìn)行工作,因?yàn)槊總€(gè)人都有選擇自己職業(yè)以工作定位的權(quán)利,所以是否進(jìn)入到事務(wù)所工作,這需要尊重每一個(gè)人不同的選擇。很多人之所以會(huì)覺(jué)得考過(guò)了沒(méi)有去會(huì)計(jì)師事務(wù)所做會(huì)計(jì)注冊(cè)會(huì)計(jì)師工作是白考,其實(shí)是因?yàn)楹芏嗳擞X(jué)得會(huì)計(jì)師事務(wù)所的工作更加的高大上。
但相對(duì)而言會(huì)計(jì)師事務(wù)所對(duì)于考取了CPA的人員的紅利相對(duì)也是較大的,在會(huì)計(jì)師事務(wù)所升職經(jīng)理是必須擁有CPA證書(shū)的,很多企業(yè)在招聘財(cái)務(wù)經(jīng)理時(shí)也會(huì)附加需擁有CPA的要求,而且在會(huì)計(jì)師事務(wù)所和不少企業(yè)都有證書(shū)補(bǔ)貼,有部分地區(qū)還有CPA人才的引進(jìn)獎(jiǎng)勵(lì)。
我們要知道的是一般在會(huì)計(jì)師事務(wù)所從業(yè)的注冊(cè)會(huì)計(jì)師,一般都是從事年報(bào)審計(jì)等工作,而注會(huì)考試是注冊(cè)會(huì)計(jì)師從業(yè)人員的資格考試,是一門(mén)比較難考的考試。
注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試是為從事法定只有注冊(cè)會(huì)計(jì)師才能承接的業(yè)務(wù)的人員設(shè)置的資格考試。這是設(shè)立注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試的最初目標(biāo),但在目前參加注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試的考生已經(jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)了對(duì)于這個(gè)目的和意義的預(yù)算,注冊(cè)會(huì)計(jì)師已經(jīng)成為了一個(gè)多方認(rèn)可的證書(shū),它更多的是作為一種能力的認(rèn)證也是而不僅僅只是一種職業(yè)認(rèn)證前置資格,而目前隨著注會(huì)考試的影響力逐步增大,考試通過(guò)率也沒(méi)有收緊,而是保持基本穩(wěn)定,甚至略有提升,這也意味著未來(lái)將會(huì)有更多的人取得注會(huì)證書(shū)。
FRM考前注意事項(xiàng)主要有以下八點(diǎn),具體如下:
FRM考試當(dāng)天可以帶什么
手表?電子產(chǎn)品?手機(jī)?考試資料?能帶啥?
統(tǒng)統(tǒng)都不能帶進(jìn)考試的教室!因此協(xié)會(huì)鼓勵(lì)大家盡量少帶不必要的個(gè)人物品!所有的個(gè)人物品將在考試開(kāi)始前單獨(dú)放在指定的地方??荚囘M(jìn)行途中,考生是不能去拿個(gè)人物品的。
注意:手機(jī)一定要記得關(guān)機(jī)(最好)/開(kāi)靜音/開(kāi)飛行模式哦,如果手機(jī)響或振動(dòng)被發(fā)現(xiàn),官方郵件聲明將不會(huì)讓考生繼續(xù)考試(并且考卷不會(huì)被計(jì)分)。
frm考試當(dāng)天如何安排
不要遲到!官方建議根據(jù)自己的考試時(shí)間,至少提前30分鐘到考場(chǎng)(不過(guò)也不用早太多啦),遲到的考生不能入內(nèi)!
在考試開(kāi)始之后,你可以選擇中途離開(kāi)機(jī)位小小休息一下或去衛(wèi)生間(需要帶上自己的證件),但是考試計(jì)時(shí)不會(huì)暫停的哦!自己要記得看好時(shí)間。
考試一共四個(gè)小時(shí),時(shí)間以電腦屏幕上的計(jì)時(shí)器為準(zhǔn),在考試最后會(huì)要求考生在電腦上點(diǎn)擊確認(rèn)并提交答案。
FRM考場(chǎng)需要帶什么
進(jìn)入考場(chǎng)之前,必須確保帶了以下兩個(gè)證件。
注冊(cè)FRM考試所用的護(hù)照/駕照
必須是帶照片的有效的原件,且在有效期內(nèi)
如果是駕照,則必須是由考場(chǎng)所在國(guó)家或地區(qū)頒發(fā)的(比如考生不能用美國(guó)駕照在中國(guó)區(qū)參加考試)
打印出來(lái)的確認(rèn)郵件「Confirmation of Appointment Email」,不能帶電子版(敲黑板)!一定記得打印出來(lái)并帶進(jìn)考場(chǎng),且不要在此頁(yè)面上面寫(xiě)寫(xiě)畫(huà)畫(huà)。
草稿紙和筆能自帶嗎
不能!監(jiān)考人員會(huì)給每個(gè)考生提供兩張草稿紙和一支鉛筆。其余的文具,是不能自帶的。如果被發(fā)現(xiàn)考試期間用自己攜帶的文具,直接會(huì)被視為違反規(guī)則,考試作廢!
考試最后的草稿紙也不能自己帶走,協(xié)會(huì)會(huì)統(tǒng)一收走并且銷(xiāo)毀。記住,題目的答案寫(xiě)在草稿紙上是沒(méi)用的,要在電腦里面提交哦!提交完答案之后可以告訴監(jiān)考官,一切都o(jì)k之后就可以離開(kāi)考場(chǎng)了。
能帶小飲料小零食嗎
不能!且中途是不能去拿的。就四個(gè)小時(shí),大家管住下自己的嘴,忍一下就過(guò)了!
能帶酒精手套嗎
可以的!安全著想,協(xié)會(huì)還是很小心的。
口罩是必備,且考試途中不能摘下來(lái)
醫(yī)用手套可以帶,但必須是透明的且進(jìn)考場(chǎng)時(shí)需要被檢查
酒精洗手液也可以帶,但不能超過(guò)2fl oz(59ml),需要放在椅子下方,且需要用的時(shí)候要請(qǐng)示并去考場(chǎng)外使用哦!
z表/t表/f表會(huì)提供嗎
z-table,t-table,and f-tables都會(huì)提供的,這些上面的每個(gè)具體數(shù)字,考生是不要求記住的(也沒(méi)人都記得住?。?/p>
FRM考試什么時(shí)候出結(jié)果
FRM考試成績(jī)一般會(huì)在FRM考試結(jié)束后6個(gè)星期左右公布,考試成績(jī)以郵件形式告知大家,不會(huì)告訴大家具體多少分哦,只會(huì)告訴大家Pass還是Fail!
ACCA(特許公認(rèn)會(huì)計(jì)師)證書(shū)是由英國(guó)特許公認(rèn)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)頒發(fā)的,國(guó)內(nèi)八大會(huì)計(jì)師事務(wù)所普遍承認(rèn)該證書(shū)。然而,由于不同事務(wù)所的認(rèn)可標(biāo)準(zhǔn)可能有所不同,因此建議在申請(qǐng)前先咨詢(xún)相關(guān)事務(wù)所的招聘要求和認(rèn)可情況。
ACCA(特許公認(rèn)會(huì)計(jì)師)證書(shū)是由英國(guó)特許公認(rèn)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)頒發(fā)的,國(guó)內(nèi)八大會(huì)計(jì)師事務(wù)所普遍承認(rèn)該證書(shū)。然而,由于不同事務(wù)所的認(rèn)可標(biāo)準(zhǔn)可能有所不同,因此建議在申請(qǐng)前先咨詢(xún)相關(guān)事務(wù)所的招聘要求和認(rèn)可情況。
以下是一些國(guó)內(nèi)八大會(huì)計(jì)師事務(wù)所對(duì)ACCA證書(shū)的認(rèn)可情況:
1.普華永道(PwC):普華永道對(duì)ACCA證書(shū)持肯定態(tài)度,認(rèn)為其具備一定的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
2.畢馬威(KPMG):畢馬威也對(duì)ACCA證書(shū)表示認(rèn)可,認(rèn)為其具備國(guó)際化視野和專(zhuān)業(yè)知識(shí)。
3.安永(EY):安永對(duì)ACCA證書(shū)持有者持開(kāi)放態(tài)度,認(rèn)為其具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和專(zhuān)業(yè)技能。
4.德勤(Deloitte):德勤對(duì)ACCA證書(shū)持肯定態(tài)度,認(rèn)為其具備國(guó)際化背景和專(zhuān)業(yè)能力。
總之,ACCA證書(shū)在國(guó)內(nèi)八大會(huì)計(jì)師事務(wù)所中具有一定的認(rèn)可度,但具體是否被聘用還需根據(jù)個(gè)人的綜合素質(zhì)和面試表現(xiàn)來(lái)決定。
除了國(guó)內(nèi)八大會(huì)計(jì)師事務(wù)所,ACCA證書(shū)在國(guó)內(nèi)的其他企業(yè)和機(jī)構(gòu)中也有一定的認(rèn)可度。以下是一些對(duì)ACCA證書(shū)持肯定態(tài)度的企業(yè)和機(jī)構(gòu):
1.中國(guó)銀行、工商銀行、建設(shè)銀行等大型商業(yè)銀行:這些銀行對(duì)ACCA證書(shū)持有者持開(kāi)放態(tài)度,認(rèn)為其具備國(guó)際化背景和專(zhuān)業(yè)能力。
2.外資企業(yè):許多外資企業(yè)也對(duì)ACCA證書(shū)持有者持肯定態(tài)度,認(rèn)為其具備國(guó)際化視野和專(zhuān)業(yè)知識(shí)。
3.國(guó)際會(huì)計(jì)師事務(wù)所:像畢馬威、普華永道等國(guó)際會(huì)計(jì)師事務(wù)所也對(duì)ACCA證書(shū)持有者持開(kāi)放態(tài)度,認(rèn)為其具備國(guó)際化背景和專(zhuān)業(yè)能力。
總之,ACCA證書(shū)在國(guó)內(nèi)具有一定的認(rèn)可度,但具體是否被聘用還需根據(jù)個(gè)人的綜合素質(zhì)和面試表現(xiàn)來(lái)決定。
八大會(huì)計(jì)師事務(wù)所排名最新(由大到?。┮来问橇⑿?、天健、容誠(chéng)、信永中和、致同、天職國(guó)際、大華、中審眾環(huán)。八大一般指的是內(nèi)資八大,是由國(guó)內(nèi)最具規(guī)模的八家本土?xí)?jì)師事務(wù)所組成,上述排名依據(jù)是中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)于10月18日發(fā)布的《2022年度會(huì)計(jì)師事務(wù)所綜合評(píng)價(jià)百家排名信息》。
會(huì)計(jì)師事務(wù)所名稱(chēng) | 名次 | 得分 | 2022年度事務(wù)所本身業(yè)務(wù)收入 (萬(wàn)元) | 注冊(cè)會(huì)計(jì)師數(shù)量 (人) | 執(zhí)業(yè)超過(guò)5年且年齡在60周歲以下的注冊(cè)會(huì)計(jì)師數(shù)量 (人) | 與事務(wù)所統(tǒng)一經(jīng)營(yíng)的其他專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)收入 (萬(wàn)元) | 分所數(shù)量 (家) | 信息技術(shù)人員數(shù)量 (人) | 為事務(wù)所提供年度報(bào)表審計(jì)服務(wù)的機(jī)構(gòu) |
普華永道中天會(huì)計(jì)師事務(wù)所(特殊普通合伙) | 1 | 980.86 | 792,470.50 | 1,693 | 574 | 0.00 | 23 | 189 | 立信會(huì)計(jì)師事務(wù)所(特殊普通合伙) |
安永華明會(huì)計(jì)師事務(wù)所(特殊普通合伙) | 2 | 966.49 | 664,587.14 | 1,818 | 612 | 0.00 | 23 | 79 | 中興華會(huì)計(jì)師事務(wù)所(特殊普通合伙) |
畢馬威華振會(huì)計(jì)師事務(wù)所(特殊普通合伙) | 3 | 923.35 | 511,686.73 | 1,113 | 405 | 0.00 | 20 | 75 | 天職國(guó)際會(huì)計(jì)師事務(wù)所 (特殊普通合伙) |
德勤華永會(huì)計(jì)師事務(wù)所(特殊普通合伙) | 4 | 914.43 | 515,036.62 | 1,180 | 475 | 0.00 | 15 | 252 | 立信會(huì)計(jì)師事務(wù)所(特殊普通合伙) |
立信會(huì)計(jì)師事務(wù)所(特殊普通合伙) | 5 | 913.04 | 491,474.74 | 2,275 | 1,174 | 73,710.31 | 31 | 54 | 上海安元會(huì)計(jì)師事務(wù)所 (普通合伙) |
天健會(huì)計(jì)師事務(wù)所(特殊普通合伙) | 6 | 893.58 | 402,968.40 | 2,078 | 781 | 116,296.0 8 | 14 | 42 | 杭州蕭然會(huì)計(jì)師事務(wù)所有限公司 |
容誠(chéng)會(huì)計(jì)師事務(wù)所(特殊普通合伙) | 7 | 867.38 | 266,330.91 | 1,267 | 517 | 40,124.45 | 16 | 45 | 中審亞太會(huì)計(jì)師事務(wù)所 (特殊普通合伙) |
信永中和會(huì)計(jì)師事務(wù)所(特殊普通合伙) | 8 | 840.11 | 307,478.45 | 1,494 | 721 | 85,898.36 | 28 | 53 | 中興華會(huì)計(jì)師事務(wù)所(特殊普通合伙) |
致同會(huì)計(jì)師事務(wù)所(特殊普通合伙) | 9 | 839.38 | 264,883.77 | 1,229 | 644 | 55,586.43 | 26 | 53 | 中審華會(huì)計(jì)師事務(wù)所(特殊普通合伙) |
天職國(guó)際會(huì)計(jì)師事務(wù)所(特殊普通合伙) | 10 | 834.26 | 312,258.31 | 1,067 | 346 | 50,874.27 | 25 | 46 | 中準(zhǔn)會(huì)計(jì)師事務(wù)所(特殊普通合伙) |
大華會(huì)計(jì)師事務(wù)所(特殊普通合伙) | 11 | 818.18 | 336,471.14 | 1,614 | 873 | 115,018.7 3 | 30 | 23 | 中喜會(huì)計(jì)師事務(wù)所(特殊普通合伙) |
中審眾環(huán)會(huì)計(jì)師事務(wù)所(特殊普通合伙) | 12 | 805.68 | 213,207.93 | 1,265 | 726 | 54,195.71 | 36 | 13 | 湖北德承會(huì)計(jì)師事務(wù)所有限公司 |
百家排名信息顯示:
1.普華永道再次蟬聯(lián)榜首,這是自2003年中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)首次發(fā)布行業(yè)百?gòu)?qiáng)排名以來(lái),普華永道連續(xù)20年名列第一。
2.四大和上年保持一致,仍然占據(jù)前四位;內(nèi)資所方面,立信反超天健成為內(nèi)資所第一,中審眾環(huán)超越大信躋身前12名。
立信反超天健成為內(nèi)資所第一
立信和天健成為內(nèi)資所的榜首,這幾年這兩家事務(wù)所幾乎是輪流成為內(nèi)資所的頭牌,他們的實(shí)力確實(shí)是很強(qiáng)悍!
根據(jù)2022年度會(huì)計(jì)師事務(wù)所綜合評(píng)價(jià)百家排名信息:立信會(huì)計(jì)師事務(wù)所位列國(guó)內(nèi)第一,綜合得分是913.04,2022年度業(yè)務(wù)收入為491474.74萬(wàn)元;分所數(shù)量為31家。
立信會(huì)計(jì)師事務(wù)所(特殊普通合伙)由會(huì)計(jì)泰斗潘序倫博士于1927年在上海創(chuàng)建,是我國(guó)最早建立和最有影響的會(huì)計(jì)師事務(wù)所之一,并于1986年復(fù)辦。2009年在國(guó)務(wù)院56號(hào)文件“做大做強(qiáng)”政策鼓勵(lì)下,立信砥礪前行把握機(jī)遇2010年率先完成全國(guó)首家特殊普通合伙轉(zhuǎn)制工作并首批獲得H股審計(jì)資格。截止2022年底CPA人數(shù)2273名,擁有員工10687名。2022年12月31日通過(guò)最新的工商登記注冊(cè)審核的合伙人數(shù)267人,首席合伙人朱建弟,審計(jì)主管合伙人、質(zhì)控主管合伙人楊志國(guó)。2022年本所業(yè)務(wù)收入為46億元,其中審計(jì)業(yè)務(wù)收入38億元,證券業(yè)務(wù)收入15億元。2022年度立信為五百余家上市及三百多家掛牌公司提供年報(bào)審計(jì)服務(wù),其中排名靠前的行業(yè)為:制造業(yè);信息傳輸、軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè);科學(xué)研究和技術(shù)服務(wù)業(yè)等。本所不僅從各種制度性建設(shè)方面獲得內(nèi)部質(zhì)量控制的制度性保障,而且通過(guò)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和以身示范,努力營(yíng)造以質(zhì)量為導(dǎo)向的事務(wù)所文化建設(shè),注重“立信”品牌的保護(hù)與宣傳。在不斷營(yíng)造以質(zhì)量為導(dǎo)向的立信企業(yè)文化的同時(shí),還高度重視這種文化在事務(wù)所內(nèi)部的積累與傳播,積極采取多種措施不斷培育各級(jí)員工的質(zhì)量控制意識(shí)。
位列國(guó)內(nèi)第二的是天健會(huì)計(jì)師事務(wù)所,2022年度的綜合得分是893.58,2022年度業(yè)務(wù)收入為402968.40萬(wàn)元;分所數(shù)量為14家。
天健會(huì)計(jì)師事務(wù)所成立于1983年12月,是我國(guó)首批具有A+H股企業(yè)審計(jì)資質(zhì)的全國(guó)性大型專(zhuān)業(yè)會(huì)計(jì)審計(jì)中介服務(wù)機(jī)構(gòu)。目前,天健在北京、上海、重慶、深圳、山東、江蘇、安徽、廈門(mén)、廣東、湖南、湖北、四川、云南、新疆等十四個(gè)省市區(qū)設(shè)有分所,在香港、臺(tái)灣等地設(shè)有成員所,在美國(guó)、德國(guó)、比利時(shí)、新加坡設(shè)有聯(lián)系所。天健擁有豐富的執(zhí)業(yè)經(jīng)驗(yàn)和雄厚的專(zhuān)業(yè)能力。擁有包括A股、B股、H股上市公司、大型央企、省屬大型國(guó)企、外商投資企業(yè)等在內(nèi)的固定客戶(hù)5,000余家,其中上市公司客戶(hù)670余家,新三板掛牌客戶(hù)近300家。天健深耕我國(guó)資本市場(chǎng),致力于服務(wù)客戶(hù)企業(yè)發(fā)行股票并上市,連續(xù)三年通過(guò)的IPO企業(yè)在全國(guó)排名第一。“天行健,君子以自強(qiáng)不息”。在長(zhǎng)期的執(zhí)業(yè)過(guò)程中,天健確立了“誠(chéng)信、公正、務(wù)實(shí)、專(zhuān)業(yè)”的核心價(jià)值觀,始終堅(jiān)守專(zhuān)業(yè)報(bào)國(guó)、服務(wù)社會(huì)的宗旨,奉行規(guī)范執(zhí)業(yè)、穩(wěn)健經(jīng)營(yíng)的理念,秉承立足本土、面向國(guó)際的視野,與時(shí)俱進(jìn),開(kāi)拓創(chuàng)新,沿著規(guī)范化執(zhí)業(yè)、專(zhuān)業(yè)化發(fā)展、數(shù)字化管理、國(guó)際化服務(wù)的正確軌道,向著中華一流、世界著名的國(guó)際化事務(wù)所的發(fā)展目標(biāo)挺進(jìn)!
位列國(guó)內(nèi)第三的是容誠(chéng)會(huì)計(jì)師事務(wù)所,2022年度的綜合得分是867.38,2022年度業(yè)務(wù)收入為266,330.91萬(wàn)元;分所數(shù)量為16家。
位列國(guó)內(nèi)第四的是信永中和會(huì)計(jì)師事務(wù)所,2022年度的綜合得分是840.11,2022年度業(yè)務(wù)收入為307,478.45萬(wàn)元;分所數(shù)量為28家。
位列國(guó)內(nèi)第五的是致同會(huì)計(jì)師事務(wù)所,2022年度的綜合得分是839.38,2022年度業(yè)務(wù)收入為264.883.77萬(wàn)元;分所數(shù)量為26家。
位列國(guó)內(nèi)第六的是天職國(guó)際會(huì)計(jì)師事務(wù)所,2022年度的綜合得分是834.26,2022年度業(yè)務(wù)收入為312.258.31萬(wàn)元;分所數(shù)量為25家。
位列國(guó)內(nèi)第七的是大華國(guó)際會(huì)計(jì)師事務(wù)所,2022年度的綜合得分是818.18,2022年度業(yè)務(wù)收入為336,471.14萬(wàn)元;分所數(shù)量為30家。
位列國(guó)內(nèi)第八的是中審眾環(huán)國(guó)際會(huì)計(jì)師事務(wù)所,2022年度的綜合得分是805.68,2022年度業(yè)務(wù)收入為213.207.93萬(wàn)元;分所數(shù)量為36家。
四大VS八大二者優(yōu)勢(shì)分析
對(duì)于求職者來(lái)說(shuō),四大和八大哪一個(gè)更適合我們呢?其實(shí)都是各有千秋,四大相對(duì)門(mén)檻高一些,但是起薪也略高一些,有嚴(yán)格的晉升制度;八大相對(duì)門(mén)檻低一些,晉升速度通常更快。四大究竟在那些方面脫穎而出呢?
?。ㄒ唬└?jìng)爭(zhēng)公平,偏重能力,而非特別看重學(xué)歷。
四大并不像頭部券商一樣,需要名校學(xué)歷以及研究生背景作為申請(qǐng)門(mén)檻。四大也并不偏愛(ài)研究生和留學(xué)生,四大的職員,不缺清北復(fù)交和海歸的學(xué)生,但是也有很多普通院校的學(xué)生,只要你的能力能勝任,你完全有機(jī)會(huì)。
四大最看重的是實(shí)習(xí)實(shí)操經(jīng)歷,GPA,英語(yǔ)水平,當(dāng)然,名校背景、和CPA證書(shū)必然會(huì)加分。
?。ǘ┒虝r(shí)間快速成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)
國(guó)際四大,業(yè)務(wù)是多類(lèi)型化的,涉及多樣產(chǎn)業(yè)鏈,比如經(jīng)歷過(guò)零售和房地產(chǎn)的項(xiàng)目后,或者在其他各種類(lèi)型的公司審計(jì)過(guò)程中,可以形成非常強(qiáng)的流程化和系統(tǒng)化思維,學(xué)習(xí)到在數(shù)字背后的商業(yè)邏輯,看懂不同行業(yè)背后共通的道理,學(xué)會(huì)跳出現(xiàn)象看本質(zhì),找根本性解決方案。
此外,國(guó)際四大擁有國(guó)際公認(rèn)完善的人才培養(yǎng)體系,四大經(jīng)過(guò)這么多年的發(fā)展和沉淀很有信心將自己的員工培養(yǎng)成業(yè)界認(rèn)可的專(zhuān)業(yè)型人才!
(三)應(yīng)屆生薪資待遇較為優(yōu)渥
四大的工資比較透明,且待遇也較為優(yōu)渥,根據(jù)2022年各大公司官網(wǎng)招聘數(shù)據(jù),應(yīng)屆生第一年的平均起薪均已達(dá)到¥10000以上!而且四大每年的漲薪幅度相對(duì)較大,尤其在升職之后,漲幅可以達(dá)到30%!
八大又具有什么優(yōu)勢(shì)呢?
(一)入行相對(duì)容易
沒(méi)有四大那么嚴(yán)格的校園招聘流程,就算社會(huì)招聘,進(jìn)入八大也要更容易。對(duì)于個(gè)人背景相對(duì)薄弱的同學(xué)來(lái)說(shuō),八大能更快開(kāi)啟你的審計(jì)之路!
(二)晉升速度通常更快
相比于四大,八大由于分級(jí)的原因,崗位更多,因此晉升速度通常會(huì)更快。另外,八大的項(xiàng)目規(guī)模要小一些,完成周期更短,所以也能在短時(shí)間內(nèi)快速成長(zhǎng),不少能力好的員工,在入職僅僅幾年后就能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)做項(xiàng)目了。
八大的起薪可能不如四大,是因?yàn)榘舜蟮男劫Y比重更大一部分在項(xiàng)目提成,其實(shí)差補(bǔ)、提成、過(guò)節(jié)費(fèi)、年終獎(jiǎng)等各種加起來(lái),薪資還是很可觀的。當(dāng)然,等晉升到senior的級(jí)別后,八大稅后到手薪資甚至?xí)嘤谒拇笈丁?/p>
?。ㄈI(yè)務(wù)范圍廣,更利于積累經(jīng)驗(yàn)
四大接觸的業(yè)務(wù)多是上市公司的年報(bào)審計(jì),八大的業(yè)務(wù)多來(lái)自于國(guó)企、政府機(jī)關(guān)、事業(yè)單位或是中小企業(yè),能積累更多不同的經(jīng)驗(yàn)哦。
八大會(huì)計(jì)師事務(wù)所就業(yè)前景好嗎?職場(chǎng)新人不迷茫!很多財(cái)會(huì)專(zhuān)業(yè)的同學(xué)對(duì)自己的未來(lái)發(fā)展很迷茫,想進(jìn)四大、八大,又很擔(dān)心,但無(wú)論是從職業(yè)成長(zhǎng)、薪資待遇還是跳槽前景來(lái)看,都是值得考慮的選擇。
一、八大會(huì)計(jì)師事務(wù)所就業(yè)前景
職業(yè)發(fā)展和晉升:八大會(huì)計(jì)師事務(wù)所提供了清晰的職業(yè)發(fā)展路徑。只要你踏實(shí)工作,晉升到高級(jí)職位是可預(yù)見(jiàn)的,晉升速度通常比四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所更快,因?yàn)閸徫桓?,?xiàng)目周期更短。
業(yè)務(wù)多樣性:八大會(huì)計(jì)師事務(wù)所的業(yè)務(wù)范圍廣泛,包含國(guó)企、政府機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和中小企業(yè),這為職場(chǎng)新人提供了積累不同經(jīng)驗(yàn)的機(jī)會(huì)。
薪資待遇:雖然八大的起薪可能不如四大,但薪資中很大一部分來(lái)自項(xiàng)目提成,加上差補(bǔ)、過(guò)節(jié)費(fèi)、年終獎(jiǎng)??傮w薪資水平是可觀的,晉升到高級(jí)職位后,薪資甚至可能超過(guò)四大。
個(gè)人成長(zhǎng)空間:八大會(huì)計(jì)師事務(wù)所的項(xiàng)目多樣,周期較短,對(duì)于個(gè)人成長(zhǎng)和進(jìn)步有積極的推動(dòng)作用。
跳槽前景:在八大工作幾年后,職場(chǎng)新人可以選擇跳槽到四大,或者去企業(yè)的財(cái)務(wù)部門(mén),甚至金融機(jī)構(gòu)任職,出路廣泛。
門(mén)檻相對(duì)較低:相比于四大,八大的入職門(mén)檻相對(duì)較低,對(duì)于個(gè)人背景相對(duì)薄弱的同學(xué)來(lái)說(shuō),八大能更快開(kāi)啟審計(jì)之路。
國(guó)際業(yè)務(wù)機(jī)會(huì):八大會(huì)計(jì)師事務(wù)所也在逐漸開(kāi)展國(guó)際業(yè)務(wù),對(duì)于有能力通過(guò)語(yǔ)言關(guān)卡的職場(chǎng)新人來(lái)說(shuō),也能創(chuàng)造無(wú)限可能。
二、財(cái)會(huì)專(zhuān)業(yè)的就業(yè)選擇
會(huì)計(jì):從出納開(kāi)始,一路做到總賬會(huì)計(jì),最后目標(biāo)是財(cái)務(wù)總監(jiān)(CFO)。
財(cái)務(wù):可以走財(cái)務(wù)助理(財(cái)務(wù)分析)、財(cái)務(wù)經(jīng)理、財(cái)務(wù)總監(jiān)(CFO)這條線。
審計(jì):從審計(jì)助理做起,高級(jí)審計(jì)師、審計(jì)經(jīng)理、審計(jì)總監(jiān)、審計(jì)負(fù)責(zé)人、總審計(jì)師,一路升級(jí)打怪。
除了這三條經(jīng)典路線,你還可以考慮這些方向:
考公務(wù)員:去稅務(wù)局、審計(jì)局、銀保監(jiān)、財(cái)政局、海關(guān)、銀行等單位。
事業(yè)單位:醫(yī)院、學(xué)校、其他事業(yè)單位的財(cái)務(wù)崗位,或者3500強(qiáng)外企的管培生。
中央企業(yè):中國(guó)煙草、國(guó)家電網(wǎng)、中鐵、中建、中石油、中石化、移動(dòng)、電信等。
ACCA指的是特許公認(rèn)會(huì)計(jì)師公會(huì),在國(guó)際上得到廣泛認(rèn)可,考取ACCA能夠?yàn)閭€(gè)人的職業(yè)發(fā)展提供有力的支持和保障,吸引了很多人報(bào)考,acca對(duì)進(jìn)八大有幫助嗎?工作待遇如何?一起來(lái)看看吧。
?八大會(huì)計(jì)事務(wù)所通常指的是上世紀(jì)八十年代全球較大的八所會(huì)計(jì)師事務(wù)所,這些事務(wù)所在全球范圍內(nèi)享有很高的聲譽(yù)和影響力。??八大會(huì)計(jì)事務(wù)所的具體名稱(chēng)包括:安達(dá)信(ArthurAndersen)、普華(PriceWaterhouse)、ArthurYoung、Ernst&Whinney、德洛伊特·哈斯金斯·塞爾斯(DeloitteHaskins&Sells,DHS)、塔奇·羅斯(TouchRoss&Co.,TR)、畢馬威(PeatMarwich)、永道(Coopers&Lybrand),與后來(lái)的“四大”會(huì)計(jì)師事務(wù)所(普華永道、德勤、畢馬威、安永)有著密切的歷史聯(lián)系。??ACCA證書(shū)對(duì)進(jìn)入八大會(huì)計(jì)師事務(wù)所是有幫助的,?八大事務(wù)所的工作不僅局限于國(guó)內(nèi)業(yè)務(wù),更需要員工具有解決國(guó)際事務(wù)的能力,ACCA作為一項(xiàng)國(guó)際性的財(cái)會(huì)專(zhuān)業(yè)資格證書(shū),能夠證明持證者具備國(guó)際化的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和實(shí)踐應(yīng)用水平,符合八大事務(wù)所的人才需求。?
ACCA證書(shū)在八大事務(wù)所的招聘中也被視為加分項(xiàng)。八大事務(wù)所的日常工作與ACCA所考察的業(yè)務(wù)實(shí)操有很大關(guān)聯(lián),ACCA證書(shū)能夠證明求職者的專(zhuān)業(yè)能力和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),增加HR對(duì)持證人的信心,對(duì)于非財(cái)會(huì)專(zhuān)業(yè)的同學(xué),ACCA證書(shū)可以在一定程度上彌補(bǔ)專(zhuān)業(yè)課的不足,幫助在八大事務(wù)所的筆試和面試中脫穎而出。
ACCA是特許公認(rèn)會(huì)計(jì)師公會(huì)的簡(jiǎn)稱(chēng),被譽(yù)為“國(guó)際財(cái)會(huì)界的通行證”。acca會(huì)員具有出色的職業(yè)前景,能夠在任何領(lǐng)域、任何行業(yè)勝任高層職務(wù),從事企業(yè)多為跨國(guó)公司、事務(wù)所、大型國(guó)企、金融機(jī)構(gòu)等,
中國(guó)ACCA持證者的平均年薪約為20萬(wàn)~30萬(wàn)元人民幣。?ACCA會(huì)員的年薪范圍在10-80萬(wàn)元之間?,具體薪資水平取決于個(gè)人的工作經(jīng)驗(yàn)和職位,剛畢業(yè)的應(yīng)屆生擁有ACCA證書(shū)的起薪通常在8000-10000元/月,而有了一定工作年限的會(huì)員則能達(dá)到50萬(wàn)至80萬(wàn)元左右的年薪。擔(dān)任財(cái)務(wù)高管的ACCA會(huì)員年薪可達(dá)25萬(wàn)-100萬(wàn)元,受訪會(huì)員最高年薪超過(guò)200萬(wàn)人民幣,總的來(lái)說(shuō),ACCA會(huì)員的薪資水平基本上是超過(guò)了多數(shù)現(xiàn)代行業(yè),為真正有能力的人錦上添花,不過(guò)只想靠一張證書(shū)就獲得高年薪那是不可能的。