ESG正成為金融領(lǐng)域的新風(fēng)口,ESG投資的應(yīng)用已經(jīng)越來越廣泛,ESG相關(guān)崗位的需求也在大幅度增加。想要成為ESG從業(yè)者,學(xué)習(xí)ESG證書不僅可以掌握工作所需的知識(shí)技能,更能在應(yīng)聘時(shí)為自己加分。那么ESG證書應(yīng)該如何選擇呢?今天就為您詳細(xì)介紹!
一、ESG的含義
ESG是一種新興的投資理念和企業(yè)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),通過環(huán)境、社會(huì)、治理三個(gè)維度來衡量企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展能力。
E代表環(huán)境(Environmental),強(qiáng)調(diào)企業(yè)要注重環(huán)境保護(hù)。主要考慮企業(yè)在生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)過程中對(duì)生態(tài)環(huán)境的影響,例如:碳排放、廢棄物管理、能源利用、自然資源消耗、氣候變化、生物多樣性等。
S代表社會(huì)(Social),強(qiáng)調(diào)企業(yè)要履行社會(huì)責(zé)任。主要考慮企業(yè)對(duì)社會(huì)的影響,例如:?jiǎn)T工安全健康、員工薪酬福利、員工管理、上下游供應(yīng)鏈、產(chǎn)品安全質(zhì)量、社區(qū)關(guān)系等。
G代表治理(Governance),強(qiáng)調(diào)企業(yè)要提高治理水平。主要考慮企業(yè)制度的建立,例如:董事會(huì)結(jié)構(gòu)、高管薪酬、公司組織架構(gòu)、風(fēng)險(xiǎn)管理、內(nèi)部控制、信息披露、反貪污、反不公平競(jìng)爭(zhēng)、商業(yè)道德等。
二、ESG證書的選擇
國(guó)外ESG證書發(fā)展較早,國(guó)際知名度高。國(guó)內(nèi)ESG證書目前還在起步階段,尚無國(guó)際認(rèn)可的ESG證書。
常見的ESG證書可分為兩類,一類是知識(shí)體系全面的證書,例如CFA協(xié)會(huì)的ESG Investing證書、EFFAS協(xié)會(huì)的CESGA證書;另一類是具有側(cè)重領(lǐng)域的證書,例如SASB協(xié)會(huì)的FSA證書偏向財(cái)務(wù)領(lǐng)域,側(cè)重企業(yè)ESG信息披露,而GARP協(xié)會(huì)的SCR證書偏向風(fēng)控領(lǐng)域,側(cè)重全球氣候風(fēng)險(xiǎn)管理。
作為ESG初學(xué)者,建議選擇知識(shí)覆蓋面廣、社會(huì)認(rèn)可度高的ESG證書學(xué)習(xí)。證書認(rèn)證機(jī)構(gòu)中,EFFAS協(xié)會(huì)更專注于歐洲市場(chǎng),相較而言CFA協(xié)會(huì)在全球的知名度更高。
綜合來看,CFA協(xié)會(huì)的ESG Investing證書具有知識(shí)體系完善、國(guó)際認(rèn)可度高的優(yōu)點(diǎn),最適合想要入行ESG的同學(xué)學(xué)習(xí)。
本科升研究生的途徑有哪些?本科升研究生的途徑主要包括考研、保研、出國(guó)留學(xué)、在職研究生、同等學(xué)力申碩、中外合作辦學(xué)、本碩連讀/MBA/EMBA等以下幾種。
一、本科升研究生的途徑有哪些?
1、全國(guó)碩士研究生統(tǒng)一招生考試(考研)
這是最常見的本科升研究生的途徑。學(xué)生需要參加全國(guó)統(tǒng)一的碩士研究生招生考試,包括初試和復(fù)試。初試通常包括公共課和專業(yè)課,復(fù)試則包括面試和筆試等環(huán)節(jié)。通過此途徑,學(xué)生有機(jī)會(huì)進(jìn)入心儀的研究生院校深造。
2、保研
保研,即保送研究生,通常適用于在本科階段表現(xiàn)特別優(yōu)秀的學(xué)生。這些學(xué)生在大學(xué)期間學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)異,科研能力突出,有可能獲得保研的資格,直接升入研究生階段學(xué)習(xí),無需參加考研。
3、出國(guó)留學(xué)
學(xué)生還可以選擇出國(guó)留學(xué)來提升自己的學(xué)歷。這種方式不僅可以讓學(xué)生接觸到不同的學(xué)術(shù)體系和文化背景,還可以拓寬國(guó)際視野,提升跨文化交流能力。不過,出國(guó)留學(xué)需要一定的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)和語言能力,同時(shí)還需要了解目標(biāo)國(guó)家的申請(qǐng)流程和入學(xué)要求。
4、在職研究生
在職研究生通常采取非全日制的學(xué)習(xí)方式,適合在工作之余繼續(xù)提升自己的學(xué)歷和學(xué)術(shù)水平。在職研究生的報(bào)考條件和流程與全日制研究生有所不同,具體需要參考各高校的招生簡(jiǎn)章。
5、同等學(xué)力申碩
同等學(xué)力申碩是一種適合體制內(nèi)或在職人員的升學(xué)途徑。這種方式需要滿足一定的本科畢業(yè)年限(如3年),然后采用先入學(xué)后考試的形式進(jìn)行。學(xué)生需要先參加課程學(xué)習(xí),修滿學(xué)分后,再參加同等學(xué)力申碩考試。通過考試和畢業(yè)論文答辯后,可以獲得碩士學(xué)位證書。
6、中外合作辦學(xué)
中外合作辦學(xué)項(xiàng)目通常是國(guó)外大學(xué)在國(guó)內(nèi)的自主招生項(xiàng)目。學(xué)生可以在國(guó)內(nèi)學(xué)習(xí)并獲得國(guó)外大學(xué)的碩士學(xué)位證書。這種方式的學(xué)習(xí)時(shí)間和費(fèi)用相對(duì)較少,但社會(huì)認(rèn)可度可能因項(xiàng)目而異。在選擇中外合作辦學(xué)項(xiàng)目時(shí),需要仔細(xì)了解項(xiàng)目的認(rèn)證情況、教學(xué)質(zhì)量和就業(yè)前景等因素。
7、本碩連讀/MBA/EMBA等
部分高校和專業(yè)提供本碩連讀項(xiàng)目,學(xué)生可以在本科階段就確定研究生階段的學(xué)習(xí)方向。MBA(工商管理碩士)和EMBA(高級(jí)工商管理碩士)等專碩項(xiàng)目也適合有一定工作經(jīng)驗(yàn)和職業(yè)發(fā)展需求的學(xué)生。這些項(xiàng)目通常需要提前面試和參加統(tǒng)考,通過后才能入學(xué)。
二、研究生的好處
1、工資提高
薪資是大家普遍關(guān)心的一個(gè)方面,碩士畢業(yè)之后工資會(huì)比本科畢業(yè)平均一個(gè)月平均高兩千元左右。
2、改變?nèi)ψ?/p>
都知道朋友的圈子很重要,而選擇什么樣的大學(xué)其實(shí)就是選擇什么樣的圈子。而考研之后所面對(duì)的都是同樣比較優(yōu)秀的人才,拓展了自己的人脈和圈子,同時(shí)認(rèn)識(shí)更多優(yōu)秀的人對(duì)未來也有好處。
考研是一個(gè)繼續(xù)投入科學(xué)研究的平臺(tái),帶你認(rèn)識(shí)學(xué)科更牛的大牛。
3、增加就業(yè)機(jī)會(huì)
研究生的學(xué)歷比本科生高,如果畢業(yè)院校給力,含金量高的話,在行業(yè)中會(huì)更吃香。職場(chǎng)中的上升空間和就業(yè)機(jī)會(huì)都要比本科生高得多,所以單單是為了這個(gè)都要努力考研。某些國(guó)企入職資格就是研究生,某些企業(yè)的部分崗位限招研究生及以上學(xué)歷。
4、評(píng)職稱機(jī)會(huì)大
工作后在公司評(píng)職稱會(huì)方便很多,高學(xué)歷評(píng)職稱的機(jī)會(huì)更大。
研究生學(xué)歷其實(shí)在工作后,特別是公司評(píng)職稱的話,會(huì)暢通很多。畢竟高學(xué)歷的畢業(yè)生只要是專業(yè)能力過硬的話,評(píng)職稱的機(jī)會(huì)比起一般的本科生要大得多,未來也要走得更遠(yuǎn)一些。
5、申請(qǐng)大城市人才引進(jìn)落戶
當(dāng)然,不同的城市要求也是不一樣的,但是多數(shù)城市的研究生不管是落戶、買房、就業(yè)都有一定的優(yōu)惠政策,研究生要是有畢業(yè)證和學(xué)位證雙證齊全就可以人才引進(jìn)落戶。
6、更改專業(yè)的機(jī)會(huì)
如果不喜歡自己的專業(yè),考研是一個(gè)你重新選擇專業(yè)的機(jī)會(huì)。如果本科專業(yè)就業(yè)困難,考研是拓寬自己選擇道路的機(jī)會(huì)。
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隨著全球?qū)沙掷m(xù)發(fā)展的重視程度不斷提高,ESG理念在全球范圍內(nèi)得到了廣泛傳播和應(yīng)用,國(guó)際上已經(jīng)形成了多個(gè)ESG評(píng)價(jià)體系和評(píng)級(jí)機(jī)構(gòu)。ESG管理體系包括哪些內(nèi)容?ESG管理是什么意思?今天小編來給大家解答一下!
一、ESG管理體系包含的內(nèi)容:
1、ESG信息披露:參照一定的標(biāo)準(zhǔn)和指標(biāo)體系,對(duì)企業(yè)在ESG方面的實(shí)施情況進(jìn)行全面、準(zhǔn)確、及時(shí)的披露。這是開展ESG評(píng)價(jià)和ESG投資的基礎(chǔ)。
2、ESG評(píng)價(jià):由國(guó)際主導(dǎo)或國(guó)內(nèi)相關(guān)的ESG評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)對(duì)企業(yè)ESG實(shí)施情況進(jìn)行打分評(píng)級(jí)。評(píng)價(jià)過程一般包括ESG數(shù)據(jù)搜集(來源于ESG信息披露)、相關(guān)責(zé)任議題的衡量、關(guān)鍵指標(biāo)的評(píng)分和ESG評(píng)級(jí)最終結(jié)果的確定。
3、ESG投資:投資者在投資決策過程中既考慮財(cái)務(wù)因素,又考慮ESG因素,對(duì)ESG評(píng)級(jí)良好的公司給予特別的關(guān)注。這種投資方式尋找既能創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益又能創(chuàng)造社會(huì)價(jià)值的投資標(biāo)的。
二、ESG管理的含義:
ESG管理是一種將企業(yè)的非財(cái)務(wù)因素(環(huán)境、社會(huì)和治理)納入決策和管理過程的管理模式。他強(qiáng)調(diào)企業(yè)在追求經(jīng)濟(jì)效益的同時(shí),要關(guān)注其對(duì)環(huán)境、社會(huì)和治理的影響,以實(shí)現(xiàn)企業(yè)與社會(huì)、環(huán)境的和諧共生。具體來說,包含環(huán)境管理,社會(huì)管理,治理管理三方面。
綜合來說ESG管理體系是企業(yè)在環(huán)境、社會(huì)和治理三個(gè)維度上構(gòu)建的一套綜合管理體系,推動(dòng)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展和社會(huì)責(zé)任履行。而ESG管理則是一種將非財(cái)務(wù)因素納入決策和管理過程的管理模式,說明企業(yè)在追求經(jīng)濟(jì)效益的同時(shí)要關(guān)注其對(duì)環(huán)境、社會(huì)和治理的影響。
為順利獲取CMA證書,一般需要通過全部CMA考試并通過學(xué)歷與工作經(jīng)驗(yàn)認(rèn)證,那么CMA認(rèn)證的獲取途徑是什么?
CMA認(rèn)證的獲取途徑
1、學(xué)歷教育背景認(rèn)證
持有教育部認(rèn)可的三年全日制大專畢業(yè)證書,或持有教育部認(rèn)可的學(xué)士學(xué)位證書,或持有教育部認(rèn)可的碩士研究生畢業(yè)證書、碩士學(xué)位證書、博士研究生畢業(yè)證書、博士學(xué)位證書,或持有中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)認(rèn)證的注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書(CPA)或國(guó)家會(huì)計(jì)資格評(píng)價(jià)中心認(rèn)證的中級(jí)或高級(jí)會(huì)計(jì)師證書(中高級(jí)會(huì)計(jì)職稱證書);ACCA的全面合格會(huì)員符合CMA學(xué)士學(xué)位的教育要求。
2、工作經(jīng)驗(yàn)認(rèn)證
需具備2年連續(xù)的在管理會(huì)計(jì)或者財(cái)務(wù)管理領(lǐng)域中的工作經(jīng)驗(yàn)。工作經(jīng)驗(yàn)可以是在申請(qǐng)之前完成,也可在考試完成后7年時(shí)間內(nèi)完成。工作經(jīng)驗(yàn)驗(yàn)證是要看您是否擔(dān)任過在工作中需要您利用管理會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)管理的原理做出判斷的崗位。這樣的崗位包括財(cái)務(wù)分析、預(yù)算準(zhǔn)備、管理信息系統(tǒng)分析、財(cái)務(wù)管理、以及政府、財(cái)務(wù)或行業(yè)中的審計(jì)、管理咨詢、公開會(huì)計(jì)審計(jì)以及與管理會(huì)計(jì)或者財(cái)務(wù)管理有關(guān)研究、教學(xué)或者咨詢工作。偶爾運(yùn)用到管理會(huì)計(jì)原理的(計(jì)算機(jī)操作、推銷和銷售、生產(chǎn)、工程、人員和綜合管理)的就職崗位是不符合要求從業(yè)資格驗(yàn)證的要求。同樣,出納、銀行柜員、實(shí)習(xí)崗位、培訓(xùn)生、文書、或者非技術(shù)崗位的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)也不能滿足要求。
CFO正在使公司財(cái)務(wù)管理的傳統(tǒng)地位發(fā)生革命性的變化——他們參與公司經(jīng)營(yíng)的全過程,并以一種真正的伙伴關(guān)系與CEO一起進(jìn)行決策。作為公司頂尖職位,越來越多的CFO已經(jīng)從傳統(tǒng)會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理的角色中有所轉(zhuǎn)變,他們?cè)谄髽I(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展的變革階段起著重要作用,廣泛地參與到資本運(yùn)作、員工薪酬計(jì)劃、戰(zhàn)略決策等角色中去。同時(shí)CFO還需積極推動(dòng)企業(yè)價(jià)值創(chuàng)造,并有效與投資者進(jìn)行溝通。
我們CFO課程正是基于“成為CEO的決策伙伴”這一嶄新要求,以系統(tǒng)全面的課程設(shè)計(jì),為CFO提供更為廣泛的知識(shí)架構(gòu)、戰(zhàn)略思維訓(xùn)練、財(cái)務(wù)工具把握、創(chuàng)新變革能力和領(lǐng)導(dǎo)力提升。
重新界定CFO的多重職能,明確CFO的企業(yè)管理核心地位
培養(yǎng)戰(zhàn)略性思維,強(qiáng)化CFO對(duì)企業(yè)的全局財(cái)務(wù)管理,提升運(yùn)籌帷幄能力
把握企業(yè)戰(zhàn)略,成為企業(yè)變革的推動(dòng)者
更精準(zhǔn)的財(cái)務(wù)分析,嫻熟面對(duì)資本市場(chǎng),更好地處理投資者關(guān)系
掌握前沿金融衍生工具,創(chuàng)新財(cái)務(wù)管理模式
CFO領(lǐng)導(dǎo)力的塑造,實(shí)現(xiàn)高效治理,打造企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力
課程針對(duì)CFO、財(cái)務(wù)總監(jiān)以及承擔(dān)類似角色的副總裁或財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人
參加學(xué)員需要具有8年中高層管理經(jīng)驗(yàn)。
CEO、董事會(huì)成員等與CFO一起參加效果更佳。
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實(shí)收資本可以理解為投資者通過貨幣或者非貨幣方式向企業(yè)投入的資本,那么可通過哪些途徑增加實(shí)收資本?
實(shí)收資本增加的途徑
實(shí)收資本增加的途徑具體如下:
1、通過投資者增加投入增加資本;
2、將資本公積轉(zhuǎn)為實(shí)收資本的方式;
3、未分配利潤(rùn)轉(zhuǎn)增實(shí)收資本;
實(shí)收資本增加的賬務(wù)處理
實(shí)收資本增加一般分為現(xiàn)金投資和非現(xiàn)金投資,對(duì)應(yīng)的會(huì)計(jì)分錄如下:
1、接受現(xiàn)金資產(chǎn)投資:
借:銀行存款
貸:實(shí)收資本
資本公積——資本溢價(jià)
2、接受非現(xiàn)金資產(chǎn)投資:
借:固定資產(chǎn)(原材料或無形資產(chǎn)等)
貸:實(shí)收資本
資本公積——資本溢價(jià)
實(shí)收資本是什么?
實(shí)收資本是指企業(yè)按照章程規(guī)定或合同、協(xié)議的約定,接受投資者投入企業(yè)的資本。實(shí)收資本的構(gòu)成比例或股東的股份比例,是確定所有者在企業(yè)所有者權(quán)益中份額的基礎(chǔ),也是企業(yè)進(jìn)行利潤(rùn)或股利分配的主要依據(jù)。
資本公積是什么?
資本公積是指企業(yè)在經(jīng)營(yíng)過程中由于接受捐贈(zèng)、股本溢價(jià)以及法定財(cái)產(chǎn)重估增值等原因所形成的公積金。資本公積是與企業(yè)收益無關(guān)而與資本相關(guān)的貸項(xiàng)。資本公積是指投資者或者他人投入到企業(yè)、所有權(quán)歸屬于投資者、并且投入金額上超過法定資本部分的資本。
資本公積形成的來源按其用途主要包括兩類:
一類是可以直接用于轉(zhuǎn)增資本的資本公積,它包括資本(或股本)溢價(jià)、接受現(xiàn)金捐贈(zèng)、撥款轉(zhuǎn)入、外幣資本折算差額和其他資本公積等。其中,資本(或股本)溢價(jià),是指企業(yè)投資者投入的資金超過其在注冊(cè)資本中所占份額的部分,在股份有限公司稱之為股本溢價(jià);接受現(xiàn)金捐贈(zèng),是指企業(yè)因接受現(xiàn)金捐贈(zèng)而增加的資本公積;撥款轉(zhuǎn)入,按規(guī)定轉(zhuǎn)入資本公積的部分,企業(yè)應(yīng)按轉(zhuǎn)入金額入賬;外幣資本折算差額,是指企業(yè)因接受外幣投資所采用的匯率不同而產(chǎn)生的資本折算差額;其他資本公積,金額,其中包括債權(quán)人豁免的債務(wù)。
一類是不可以直接用于轉(zhuǎn)增資本的資本公積,它包括接受捐贈(zèng)非現(xiàn)金資產(chǎn)準(zhǔn)備和股權(quán)投資準(zhǔn)備等。其中,接受捐贈(zèng)非現(xiàn)金資產(chǎn)準(zhǔn)備,是指企業(yè)因接受非現(xiàn)金資產(chǎn)捐贈(zèng)而增加的資本公積;股權(quán)投資準(zhǔn)備,是指企業(yè)對(duì)被投資單位的長(zhǎng)期股權(quán)投資采用權(quán)益法核算時(shí),因被投資單位接受捐贈(zèng)等原因增加資本公積,從而導(dǎo)致投資企業(yè)按持股比例或投資比例計(jì)算而增加的資本公積。
為了幫助考生們高效備考,會(huì)計(jì)網(wǎng)提供了豐富的免費(fèi)備考資料。這些資料包括但不限于最新的考試大綱、教材變更信息、學(xué)習(xí)計(jì)劃安排、歷年真題、模擬試卷、常見問題答疑以及核心考點(diǎn)梳理等。此外,還有備考策略指導(dǎo)、學(xué)習(xí)方法、思維導(dǎo)圖和歷年考情分析等內(nèi)容供大家參考。對(duì)于有進(jìn)一步需求的考生,會(huì)計(jì)網(wǎng)的稅務(wù)師頻道還提供了名師書課內(nèi)容,不容錯(cuò)過。
選擇稅務(wù)師考試習(xí)題資料的策略:
隨著大多數(shù)考生進(jìn)入強(qiáng)化備考階段,選擇合適的習(xí)題資料變得尤為重要。理想的習(xí)題資料應(yīng)當(dāng)題目精煉、分類明確,并能夠系統(tǒng)地進(jìn)行歸納練習(xí)。同時(shí),每道題最好配有深入解析,這樣可以通過具體問題來回顧知識(shí)點(diǎn),確保理解透徹,不留疑問。對(duì)于還在為如何挑選習(xí)題而苦惱的朋友,以上建議值得考慮。
稅務(wù)師強(qiáng)化階段刷題的正確方法:
在強(qiáng)化階段,單純的刷題并不足夠??忌谧鲱}時(shí)需要明確目標(biāo),避免盲目地刷題,否則可能會(huì)忽視對(duì)習(xí)題的深入分析和總結(jié)。大量刷題所帶來的效益可能并不明顯,長(zhǎng)時(shí)間的努力學(xué)習(xí)不應(yīng)僅僅讓自己感覺有所收獲,而最終的成績(jī)卻未見提升。記住,現(xiàn)階段刷題的目的是鞏固已學(xué)知識(shí),只有不斷地反思和總結(jié),才能實(shí)現(xiàn)持續(xù)的進(jìn)步。
注意事項(xiàng):
由于考試政策和內(nèi)容可能會(huì)發(fā)生變化,會(huì)計(jì)網(wǎng)提供的稅務(wù)師考試安排僅供參考。如有不同意見,請(qǐng)以權(quán)威部門公布的內(nèi)容為準(zhǔn)。