我們很多人可能有這樣的經(jīng)歷，和一些在國外工作機(jī)構(gòu)的人聊天時，他們經(jīng)常會中英文混說，但你能想到這件事同時也發(fā)生在一位85歲老人身上嗎？從簡單的“It's a easy”到“program management”這樣的專業(yè)詞匯，很自然的從他嘴里發(fā)出來。感覺就像母語一般純熟。

原來，王松年的英文得益于他的大學(xué)教育。1947年，17歲的少年考取了上海財經(jīng)大學(xué)的前身——國立上海商學(xué)院。學(xué)校里用的教材全部是英文，教授的也是西方會計。英語和會計的結(jié)合，使日后王松年選擇國際會計作為自己的主要研究方向成了順理成章的事情。他也沒有辜負(fù)這份令很多同輩人望塵莫及的語言優(yōu)勢，在國際會計領(lǐng)域幾十年如一日地勤奮耕耘，為師，桃李滿天下；為學(xué)，碩果累累。

幸運的“會計初體驗”

王松年1930年出生于一個很普通的平民家庭。他的父親由于很小就父母雙亡，8歲就從老家紹興來到上海學(xué)做生意。憑著自己的努力，父親后來在一家私營企業(yè)做到了經(jīng)理的位置。他遺憾自己沒有讀書的機(jī)會，所以盡管生活艱難，仍盡可能支持孩子們讀書。

1947年，17歲的王松年參加高考。在考取國立上海商學(xué)院的同時，他還考取了上海滬江大學(xué)、同濟(jì)大學(xué)和復(fù)旦大學(xué)。王松年面臨著人生的一次重大選擇，他最終選擇了國立上海商學(xué)院。

“我們家?guī)讉€孩子都很努力。我們首先就是要盡可能減少家里的負(fù)擔(dān)。所以希望考國立學(xué)校，可以不要學(xué)費，還有生活費。上商學(xué)院是為了容易找工作。當(dāng)時我們也沒有偉大的理想，首先要吃飯。那時候我媽媽身體還很差。”

進(jìn)了學(xué)校，王松年才發(fā)現(xiàn)這個大學(xué)可不簡單。老師們都是從國外回來的，包括當(dāng)時在會計界已經(jīng)很知名的婁爾行先生。學(xué)校用的教材，除了語文和三民主義，都是英文的，內(nèi)容則是純正的西方會計，而不是當(dāng)時國內(nèi)老式的收付記賬法會計。

1949年新中國成立后，盡管教學(xué)方面有所變化，但也沒有一下子全變過來。大學(xué)四年的學(xué)習(xí)，為王松年日后從事國際會計的研究打下了堅實的語言和專業(yè)基礎(chǔ)。

1951年，王松年大學(xué)畢業(yè)，很幸運地留在了母校。

“講起來，我當(dāng)時還不是共產(chǎn)黨員，也不是青年團(tuán)員，我是書呆子。我留下來，是因為我成績比較好，學(xué)校也需要一個學(xué)習(xí)好的人。

大學(xué)畢業(yè)第二年，王松年到中國人民大學(xué)攻讀工業(yè)會計方向的研究生。當(dāng)時學(xué)的是前蘇聯(lián)的社會主義會計。這和他大學(xué)學(xué)的西方會計顯然不太一樣。

“It's a easy。為什么呢？因為除了加上馬克思主義的經(jīng)濟(jì)學(xué)在里面，其他的都沒有什么?！辫b于在大學(xué)期間對西方會計的了解，他認(rèn)為，蘇聯(lián)的那套會計，其實是從德國引進(jìn)的。但是，當(dāng)時讀書的時候他并不敢公開這么說。

“當(dāng)時是一邊倒的，美國的都是資本主義，蘇聯(lián)是社會主義，西方的要批判的，蘇聯(lián)的東西絕對是正確的。你講蘇聯(lián)一句不好，就是犯法。在這種政治形勢當(dāng)中，我們怎么敢講，誰講就要批判他?，F(xiàn)在都要講利潤，很正常的。但是在馬克思主義的會計當(dāng)中，它首先講一切要聽國家的統(tǒng)一計劃，所以它分得很細(xì)，一個蘿卜一個坑?！?/p>

1955年，王松年從人大研究生畢業(yè)，回到了上財。他很幸運地趕上了周恩來總理正在主管的落實知識分子政策。次年，王松年就被評為講師。

“這一輩人當(dāng)中，我是第一批評上講師的。那時評講師是挺不容易的，不像現(xiàn)在。以后就沒有這個好事了。再評教授，已經(jīng)是幾十年之后的事情了?！?/p>

被荒廢的“黃金時代”

建國初期的上海財經(jīng)學(xué)院，會計教學(xué)科研從全國來說，都是非常先進(jìn)的。上財把蘇聯(lián)的一套東西結(jié)合中國的實際情況，出了一套教材，就是由婁爾行主編，上海財政經(jīng)濟(jì)出版社1957-1958年陸續(xù)出版的《工業(yè)會計核算》，當(dāng)時被成為“三分冊”，在會計學(xué)界產(chǎn)生了很大的影響。會計學(xué)泰斗楊紀(jì)琬主編的《中國現(xiàn)代會計手冊》高度評價這套書，“是在學(xué)習(xí)蘇聯(lián)會計的基礎(chǔ)上結(jié)合我國實踐的中國化教材，至今仍有一定參考價值?！?/p>

從人大學(xué)成歸來的王松年，也滿腔熱情地投身其中。但這種“激情燃燒的歲月”并沒有持續(xù)多久，1958年受運動影響，上財關(guān)門，教師隊伍四分五裂，王松年“流落”到了社科院。

“一方面也教教書，但主要工作是管學(xué)生。我做班主任，會計學(xué)生都是我一個人管。和學(xué)生同吃同住同勞動，到農(nóng)村去，到工廠去?！?/p>

1961年，王松年再次面臨“分配”。他沒有能回去新成立的上財，而是“受到重用”，被分到中共中央華東局政治研究室?！罢窝芯渴遥阏蔚?，和會計全不搭界?！?/p>

文革開始后，王松年也受到組織審查?！暗谝?，我沒有家庭問題，第二，我本身聽黨的話，沒有講過反動話。但是，從此我學(xué)到一點，就是講話要小心，就是通常講的，要夾緊尾巴做人。不應(yīng)該我講的話不去講，就算有不同的看法，也盡可能少發(fā)表我個人的意見?！?/p>

王松年的研究方向也受此影響。“所以我搞什么呢？搞國際的東西，矛盾少，而且，我外文可以，我就利用我的優(yōu)勢?！?/p>

1978年，48歲的王松年回到了上財。距離1958年關(guān)門，已經(jīng)過去了整整20年。一個學(xué)者的“黃金時代”就這樣被荒廢了。

“大器晚成”的國際會計大家

1978年上海財經(jīng)學(xué)院復(fù)校后，和國外合作辦班的事業(yè)開始起步。1981年3月，為方便國際合作聯(lián)系，上財設(shè)立上海國際經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院。1982年4月，在國際經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院內(nèi)設(shè)立培訓(xùn)中心，王松年被任命為中心主任，兼管外事組和語言培訓(xùn)等工作。

培訓(xùn)中心負(fù)責(zé)的培訓(xùn)項目中，最重要的是世界銀行在國內(nèi)辦的貸款項目培訓(xùn)。

“世界銀行貸款給你，都是要收回的。那時因為我們中國大量需要世行貸款，所以你要培訓(xùn)，要讓很多人懂。培訓(xùn)有兩種班，一個是高級班，到美國華盛頓特區(qū)去學(xué)習(xí)，就是到世界銀行本部去學(xué)習(xí)；第二個是中級班，是相當(dāng)于處一級的，這個是我管?！?/p>

1984年，王松年成為上海財經(jīng)學(xué)院的副校長，分管教學(xué)和外事?！敖虒W(xué)從夜大學(xué)管起，一直到博士生，都是我管的；所有外事的都是我管的?！?/p>

從1984年到1991年擔(dān)任上海財大副校長（注：1985年，上海財經(jīng)學(xué)院更名為上海財經(jīng)大學(xué)）的這段歲月，王松年無論是在會計教學(xué)方面，還是在科研方面，都取得了令人矚目的成果。

1987年8月，我國第一部用英文撰寫，系統(tǒng)闡述我國會計審計的歷史、現(xiàn)狀、制度、理論和展望的學(xué)術(shù)專著《Accounting and auditing in the people's republic of China》（中文譯名：《中國的會計和審計》）在美國出版。這本書的中方主編是婁爾行和王松年。他還參與撰寫了《中國預(yù)算會計》（英文稿）的論文，于1990年由國際貨幣基金組織出版。

鑒于國際會計人才缺乏的現(xiàn)狀，1989年，由王松年主導(dǎo)，上海財大和上海外國語大學(xué)聯(lián)合開辦國際會計班。

“學(xué)生前兩年在外國語大學(xué)學(xué)習(xí)，后面兩年到上財。所有外語課都用外國人教，專業(yè)課全部都是我們上財上。第一年教會計，教材都是英文版的。學(xué)生買不起教材，我就用亞洲基金會提供的舊書。全部上課都要講英文。教師也都是我定的，包括湯云為、張為國等?！?/p>

1991年，王松年退休，和上外的合作辦學(xué)也由于種種原因而終止。盡管只是短短的幾年合作辦學(xué)，但卻為業(yè)界培養(yǎng)了不少既懂外語又懂會計的雙料人才，而這種合作辦學(xué)的嘗試也為我國的會計人才培養(yǎng)開創(chuàng)了一種全新的模式。

在上海財大期間，王松年曾經(jīng)多次出國，對于國外會計的實踐和理論頗有研究。

1978年，剛剛回到上海財大，王松年就被教育部派往斯洛文尼亞（前南斯拉夫的一個加盟共和國，1991年6月25日獲得獨立）。由于出色的英文，王松年被介紹到聯(lián)合國下屬的International Center for Public Enterprises。在這個機(jī)構(gòu)里，王松年接觸到了大量的英文資料，也得到了很多到參觀其他國家的機(jī)會。

這次的出國經(jīng)歷，使王松年對南斯拉夫的會計有了全面深入的了解?！澳纤估蛴幸粋€優(yōu)點，就是講經(jīng)濟(jì)理論。我們在國內(nèi)念書的時候，是講馬克思主義，是工人創(chuàng)造勞動，其他人，包括知識分子都靠邊站，你是吃人家的。但南斯拉夫講，勞動是相互交換的，你工人的小孩要進(jìn)小學(xué)吧，那小學(xué)老師的勞動就同你工人的勞動相互交換。就是說，工人創(chuàng)造價值，知識分子也創(chuàng)造價值?！?/p>

南斯拉夫的經(jīng)濟(jì)理論讓王松年“很開竅”。他經(jīng)過深入研究，發(fā)表了多篇關(guān)于南斯拉夫會計，以及評價南斯拉夫基層組織經(jīng)濟(jì)效益指標(biāo)體系的論文。這是中國學(xué)術(shù)界對于南斯拉夫會計的首次系統(tǒng)論述。

1991年，退休后的王松年來到了美國，擔(dān)任科羅拉多州州立大學(xué)商學(xué)院的客座教授，講授會計學(xué)和國際會計?！拔矣X得這一年多的時間收獲不小，但是就是年齡大一點，精力也不夠了。如果年紀(jì)輕一點，回來對國家的貢獻(xiàn)可能更大?！?/p>

為人師表的“老實人”

王松年1959年入黨。但是，他其實是一個對政治無感的人。他不是沒有從政的機(jī)會。1961年，31歲的王松年被分到中共中央華東局政治研究室。

文化大革命期間，王松年差點被調(diào)去做人民日報駐外記者?！爱?dāng)時通過組織部已經(jīng)正式任命下來了。我后來沒有去。我想我是搞會計的，不是記者出身。那時四人幫還當(dāng)權(quán)，這么做風(fēng)險是很大的。”

粉碎四人幫以后，組織又要調(diào)王松年到上海市委市政府工作。“我講我不搞這個，因為政府部門我待過了。我不是這個料。我想我還是吃本科、研究生會計的這個飯。我也有興趣。我不要求去做什么官，有教師做就好了?！?/p>

他認(rèn)定自己只是個教書的料，在教書這件事上就格外投入和認(rèn)真。

他的學(xué)生彭玉龍一直記得一件事：有一晚上王松年臨時給碩士研究生代課，一共要講3個小時，到了最后，學(xué)生們看出老師講課有些艱難。后來才知道，他為了不耽誤大家的時間，沒有吃晚飯。那時候，他已經(jīng)是70歲的高齡。

彭玉龍還記得曾經(jīng)和恩師一起編寫一本國際會計的教材，恩師告誡他：編教材不是寫論文，寫論文容許犯錯誤，但教材不允許。教材要求你寫出的內(nèi)容是目前公認(rèn)的，并且不能有歧義。因為一本教材對學(xué)生的影響太大了，特別是對那些辨別能力還有限的本科生而言。

他帶博士帶了將近20年，但一共只帶了30來個博士生。

“我從來沒有想擴(kuò)大招生規(guī)模。我一個人一屆最多兩三個學(xué)生。我哪里有精力帶那么多學(xué)生。有時候給學(xué)生看論文，我是一個字一個字地看、改。首先大的框架定下來，最后定稿的時候有的學(xué)生的論文還是有很多問題，要花很大精力改的。后來我年紀(jì)一點點大起來了，精力也更少一點了。所以，我不要那么多學(xué)生，太多我就給人家了?！?/p>

對于自己85年的人生，王松年的評價很平實低調(diào)：“就三個字，普通人，一個普通教師?！?/p>

注：本文根據(jù)2013年9月23日王松年老師的口述記錄整理。初稿成自2015年5月4日，二稿于2016年3月18日。2017年11月18日經(jīng)王松年老師夫人沈漪蘭女士審核定稿。

來源：中國會計視野

　　轉(zhuǎn)眼間，2020就到了下半程，今年又有不少畢業(yè)生進(jìn)入職場，有人意氣風(fēng)發(fā)，也有人苦不堪言。今年又有不少畢業(yè)生進(jìn)入職場，有人意氣風(fēng)發(fā)，也有人苦不堪言。

　　這不，會計網(wǎng)的朋友們吐槽紛紛：有些人簡歷寫不好就算了，而有些明明簡歷上看著不錯，面試時表現(xiàn)得也很好，為什么正式入職之后，卻連小事都做不好?為什么新人這么難帶?

　　今天，我們一起來聽聽他們怎么說的~

       會計職場中，除了工作職能財會人還需具備這些能力

　　01

　　HR Cindy：

　　我們公司雖然不是業(yè)內(nèi)龍頭，但每天要看的簡歷也不少，好不容易看到一個簡介還挺喜歡的，點開他的簡歷和附件一看，居然完全亂碼了，一眼看過去排版就是亂七八糟!!!

　　這位同學(xué)，就算我想邀請你來面試，你也沒給我機(jī)會啊。身為一個沒有感情的簡歷篩選機(jī)器，我真的想要好好提醒一下做簡歷的各位：

　　1. 簡歷不要發(fā)word，建議轉(zhuǎn)成PDF格式!

　　轉(zhuǎn)成PDF格式的好處在于，PDF格式更能夠兼容不同的系統(tǒng)，而word則容易出現(xiàn)排版錯位等問題，并且PDF文件也會完整保留你的格式，例如字體的選擇和重點的標(biāo)注，HR的閱讀體驗會更好。

　　2. 簡歷的排版不要花里胡哨

　　很多求職者，尤其是第一次投簡歷的同學(xué)，總喜歡搞一些花里胡哨、有“設(shè)計感”的排版，以為這樣能夠吸引HR的注意。實際上，這樣做只會適得其反，作為HR來說，我更傾向于簡潔直觀、方便閱讀的簡歷，而花花綠綠的簡歷降低閱讀體驗不說，工作效率也會降低。

　　3. 簡歷能一頁寫完的就不要寫兩頁，除非你個人經(jīng)歷真的優(yōu)秀到值得寫兩頁

　　有些同學(xué)在簡歷上真的很喜歡在簡歷上寫滿密密麻麻的字，恨不得把自己的生平事跡一一交代。但作為每天要看很多簡歷的HR而言，太長真的沒耐心看。簡潔直觀、傳遞有效信息就是HR最能了解你的方式。將你認(rèn)為含金量高或者能突出你的出彩支出的部分著重標(biāo)記。如果有些實習(xí)或工作經(jīng)歷是需要靠數(shù)據(jù)來支持的，一定要記得擺數(shù)據(jù)。這些關(guān)鍵的描述才是HR最看重的。

　　4. 求職意向一定要明顯，對自己的定位也要清晰

　　還是接著上條說，有些同學(xué)寫了很多東西，但我找半天沒找到他的求職意向。求職意向很重要，真的別藏太深，把他放在簡歷的前面，讓面試官一眼看到是最好的。而明確了求職意向之后，在技能部分也要羅列能夠幫助到你這份工作的技能，否則即使你說了一堆你會做的事情，但與你的求職意向不匹配，想必也是很難得到面試機(jī)會的。

　　02

　　行政 王麗麗：

　　行政工作平時跟人的溝通還蠻多的，雖然現(xiàn)在都用微信辦公比以前方便多了，但遇到過的小問題也不少，總結(jié)一下，希望大家有則改之，無則加勉。

　　1.盡量不要發(fā)語音。望所有同事悉知，能打字就不要發(fā)語音!聽語音真的很花時間!尤其是在工作群里，群聊信息本來就多，語音消息很容易忽略，而文字信息一目了然，還方便日后有需要時搜索關(guān)鍵詞，省時省力，你好我好大家好!

　　2.給同事發(fā)地址和電話號碼時，除了發(fā)截圖之外，順便把文字也發(fā)過去。一個方便他人后續(xù)工作的小動作可能不會讓你得到很大的贊賞，但至少不會讓人心生厭煩。

　　3. 將同事的聯(lián)系方式給其他人之前，先征求對方的同意。不是所有人都能接受加不熟悉或者工作上不需要直接對接的人的，先征求意見比較尊重他人。

　　4.轉(zhuǎn)達(dá)消息時，盡量使用郵件、微信等可以保存記錄的方式，而不是電話和口頭轉(zhuǎn)達(dá)。

　　5.給別人說工作事宜時，理清思緒，想好了再說，不要老是撤回，而且內(nèi)容也要盡量簡潔，突出重點。

　　03

　　陳小雨 新媒體小編：

　　看了前兩位的發(fā)言，感覺我還蠻幸運的，沒有遇到過經(jīng)常耽誤事的同事，不過倒是有一些工作小技巧可以分享給新人。

　　1. 養(yǎng)成Ctrl+S 的習(xí)慣，或者設(shè)置自動保存時間，時間越短越好。等你經(jīng)歷過一次辛辛苦苦碼了半天字然后電腦突然死機(jī)，而你居然沒有保存的絕望之后，你就會明白這個建議有多重要了。

　　2. 不管是排版還是做表格或模板，主體顏色不要超過4種，顏色太多看著亂不說，重點也難以區(qū)分。

　　3. 無論是使用字體還是圖片，一定要有版權(quán)意識，萬一版權(quán)方追究起來，侵權(quán)的后果不是我們打工仔能承擔(dān)的。

　　4.縮短交稿時間。拖延癥是大部分人的通病，給你的時間越多，就會越想拖到最后才做。假設(shè)領(lǐng)導(dǎo)定的交稿時間為一周后，那你可以設(shè)定自己在5天內(nèi)完成，多出來的時間還可以用來檢查與修改。

　　5.同事讓你幫忙時，如果做不到，就不要答應(yīng)。答應(yīng)了，就要努力做到最好。同事之間互相幫忙是很正常的，但如果你實在幫不了，就不要答應(yīng)。

　　04

　　最后，是一名不愿透露姓名的部門主管的建議：

　　1. 工作完成之后，主動交任務(wù)，不要等領(lǐng)導(dǎo)來催你，積極表現(xiàn)自己不是什么壞事。

　　2.一定要守時。約定好什么時候能完成任務(wù)就什么時候完成，如果預(yù)計可能要超時，最好提前告知，好讓領(lǐng)導(dǎo)可以安排接下來的工作。提前知道狀況比等到局面難以收場的時候才知道要好得多。

　　3.匯報工作時，先說重點，好讓領(lǐng)導(dǎo)預(yù)判此次談話大致會涉及的內(nèi)容，帶著問題去聽接下來具體的說明。其次，這樣也能讓你自己能夠順著思路往下說，避免一件事情沒說清楚，就到了下一個話題。

　　以上就是會計網(wǎng)的幾位朋友的建議啦，從簡歷到工作，全方位給職場新人們提建議，希望對大家有幫助~大家什么經(jīng)驗總結(jié)，也可以留言一起交流哦~

　　文章來源：本文為辦公室情報(ID：qingbao365)公眾號原創(chuàng)首發(fā)，編輯：阿圓圓。如需轉(zhuǎn)載或引用，請留言授權(quán)，并務(wù)必在文首注明以上信息。違者將被依法追究法律責(zé)任。@辦公室情報 保留所有權(quán)利。版權(quán)歸原作者所有，不代表本平臺觀點。引用請注明以上信息，并向來源申請授權(quán)。

　　企業(yè)員工的提成獎金會分?jǐn)傇诓煌路莸墓べY中發(fā)放，本月在發(fā)放員工提成獎金的時候，發(fā)現(xiàn)銷售人員王某已經(jīng)離職，請問支付給王某的這筆獎金如何申報個人所得稅？

　　答：根據(jù)描述，員工王某已經(jīng)離職，那么在自然人稅收管理系統(tǒng)扣繳客戶端當(dāng)中，該員工的狀態(tài)應(yīng)該已經(jīng)屬于“非正?！睜顟B(tài)，企業(yè)在向該銷售人員支付獎金并為其申報個人所得稅時，需要將該人員的狀態(tài)由“非正?！毙薷臑椤罢！睜顟B(tài)，然后按照正常工資薪金或者全年一次性獎金的方式進(jìn)行申報個人所得稅，申報完成以后可以再將該員工的狀態(tài)修改為“非正常”。

　　王某開了一家餐館，屬于個體工商戶。其經(jīng)營所得按照核定征收的方式繳納個人所得稅，請問王某年應(yīng)納稅所得額不超過100萬元的部分，能否在現(xiàn)行優(yōu)惠政策基礎(chǔ)上，再享受減半征收政策？

　　答：根據(jù)《國家稅務(wù)總局關(guān)于落實支持小型微利企業(yè)和個體工商戶發(fā)展所得稅優(yōu)惠政策有關(guān)事項的公告》(國家稅務(wù)總局公告2021年第8號)第二條第(一)項規(guī)定，對個體工商戶經(jīng)營所得年應(yīng)納稅所得額不超過100萬元的部分，在現(xiàn)行優(yōu)惠政策基礎(chǔ)上，再減半征收個人所得稅。

　　個體工商戶不區(qū)分征收方式，均可享受。

　　可見，上述優(yōu)惠政策是不區(qū)分征收方式的，因此王某作為個體工商戶采取核定征收方式計算繳納個人所得稅時，也能享受經(jīng)營所得年應(yīng)納稅所得額不超過100萬元的部分，在現(xiàn)行優(yōu)惠政策基礎(chǔ)上，再減半征收個人所得稅。

　　記賬憑證是財會部門根據(jù)原始憑證填制，記載經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)簡要內(nèi)容，確定會計分錄，作為記賬依據(jù)的會計憑證，那么其中的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)內(nèi)容也就是摘要的填寫需要注意什么地方呢？

　　記賬憑證摘要的填寫

　　記賬憑證摘要的填寫要同時記載經(jīng)濟(jì)行為的主體、對象和內(nèi)容，比如王一用現(xiàn)金購買辦公用品150元。摘要為：王一報辦公用品。假如企業(yè)實行了會計電算化了，那么查詢的時候可以輸入王一，就可以查詢到和王一有關(guān)的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)事項了。摘要的填寫要簡單明了，既要把事情講清楚，又不能過于冗長。例如王二因為出差借款現(xiàn)金1000元，可以填寫王二出差借款，這樣就清楚知道王二是因為出差和公司借款，不能只寫王二借款，這樣就不清楚王二是因為什么借款，更加不能為了簡單只寫借款，這樣根本不清楚是誰因為什么原因借的款。摘要的編寫要準(zhǔn)確，同一張記賬憑證如果包含不同經(jīng)濟(jì)內(nèi)容，要寫清楚每項經(jīng)濟(jì)內(nèi)容，一項經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)準(zhǔn)確對應(yīng)一個摘要，不能籠統(tǒng)使用同一個摘要。另外現(xiàn)在會計電算化軟件，一般具有“修改摘要”的功能，為準(zhǔn)確編寫記賬憑證摘要提供了條件。摘要要反映必要的數(shù)字，例如一些必要的時間，人數(shù)多的要注明人數(shù)以及一些數(shù)量的標(biāo)注。

　　記賬憑證的日期

　　記賬憑證的日期一般是會計人員填制記賬憑證的當(dāng)天日期，但是有的企業(yè)由于管理需要，也會填寫經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)發(fā)生的日期，或者在月底填制的時候填上月末日期。比如公司員工出差，報銷差旅費的記賬憑證是填寫報銷當(dāng)日的日期；現(xiàn)金收、付款業(yè)務(wù)的填寫辦理收、付現(xiàn)金的日期；除了收付款業(yè)務(wù)以外的轉(zhuǎn)賬業(yè)務(wù)，一般是在當(dāng)月最后的日期填寫。

　　記賬憑證的內(nèi)容

　　記賬憑證的內(nèi)容包括記賬憑證的名稱；填制記賬憑證的日期；記賬憑證的編號；經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)事項的內(nèi)容；所涉及的會計科目及其記賬方向；發(fā)生的金額；記賬標(biāo)記；所附原始憑證張數(shù)；會計主管、會計、出納等有關(guān)人員的簽章。

　　記賬憑證是財會部門根據(jù)原始憑證填制，記載經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)簡要內(nèi)容，確定會計分錄，作為記賬依據(jù)的會計憑證。那么關(guān)于其中的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)內(nèi)容也就是摘要的填寫需要注意什么？

　　記賬憑證摘要的填寫

　　記賬憑證摘要的填寫要同時記載經(jīng)濟(jì)行為的主體、對象和內(nèi)容，比如王一用現(xiàn)金購買辦公用品150元。摘要為：王一報辦公用品。假如企業(yè)實行了會計電算化了，那么查詢的時候可以輸入王一，就可以查詢到和王一有關(guān)的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)事項了。摘要的填寫要簡單明了，既要把事情講清楚，又不能過于冗長。例如王二因為出差借款現(xiàn)金1000元，可以填寫王二出差借款，這樣就清楚知道王二是因為出差和公司借款，不能只寫王二借款，這樣就不清楚王二是因為什么借款，更加不能為了簡單只寫借款，這樣根本不清楚是誰因為什么原因借的款。摘要的編寫要準(zhǔn)確，同一張記賬憑證如果包含不同經(jīng)濟(jì)內(nèi)容，要寫清楚每項經(jīng)濟(jì)內(nèi)容，一項經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)準(zhǔn)確對應(yīng)一個摘要，不能籠統(tǒng)使用同一個摘要。另外現(xiàn)在會計電算化軟件，一般具有“修改摘要”的功能，為準(zhǔn)確編寫記賬憑證摘要提供了條件。摘要要反映必要的數(shù)字，例如一些必要的時間，人數(shù)多的要注明人數(shù)以及一些數(shù)量的標(biāo)注。

　　記賬憑證的內(nèi)容

　　記賬憑證的內(nèi)容包括記賬憑證的名稱；填制記賬憑證的日期；記賬憑證的編號；經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)事項的內(nèi)容；所涉及的會計科目及其記賬方向；發(fā)生的金額；記賬標(biāo)記；所附原始憑證張數(shù)；會計主管、會計、出納等有關(guān)人員的簽章。

　　記賬憑證日期的填寫

　　記賬憑證的日期一般是會計人員填制記賬憑證的當(dāng)天日期，但是有的企業(yè)由于管理需要，也會填寫經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)發(fā)生的日期，或者在月底填制的時候填上月末日期。比如公司員工出差，報銷差旅費的記賬憑證是填寫報銷當(dāng)日的日期；現(xiàn)金收、付款業(yè)務(wù)的填寫辦理收、付現(xiàn)金的日期；除了收付款業(yè)務(wù)以外的轉(zhuǎn)賬業(yè)務(wù)，一般是在當(dāng)月最后的日期填寫。

　　編制記賬憑證是不能隨意填寫的，記賬憑證的填寫要認(rèn)真謹(jǐn)慎，還有一些注意事項，那么編制記賬憑證具體內(nèi)容以及注意事項有哪些？

　　編制記賬憑證的注意事項

　?。?）記賬憑證的日期一般是會計人員填制記賬憑證的當(dāng)天日期，但是有的企業(yè)由于管理需要，也會填寫經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)發(fā)生的日期，或者在月底填制的時候填上月末日期。比如公司員工出差，報銷差旅費的記賬憑證是填寫報銷當(dāng)日的日期；現(xiàn)金收、付款業(yè)務(wù)的填寫辦理收、付現(xiàn)金的日期；除了收付款業(yè)務(wù)以外的轉(zhuǎn)賬業(yè)務(wù)，一般是在當(dāng)月最后的日期填寫。

　?。?）記賬憑證摘要的填寫要同時記載經(jīng)濟(jì)行為的主體、對象和內(nèi)容，比如王一用現(xiàn)金購買辦公用品150元。摘要為：王一報辦公用品。摘要的填寫要簡單明了，既要把事情講清楚，又不能過于冗長。例如王二因為出差借款現(xiàn)金1000元，可以填寫王二出差借款，這樣就清楚知道王二是因為出差和公司借款，不能只寫王二借款，這樣就不清楚王二是因為什么借款，更加不能為了簡單只寫借款，這樣根本不清楚是誰因為什么原因借的款。摘要的編寫要準(zhǔn)確，同一張記賬憑證如果包含不同經(jīng)濟(jì)內(nèi)容，要寫清楚每項經(jīng)濟(jì)內(nèi)容，一項經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)準(zhǔn)確對應(yīng)一個摘要，不能籠統(tǒng)使用同一個摘要。

　?。?）記賬憑證的編號方法有幾種：一種是整個財務(wù)部門的全部記賬憑證統(tǒng)一起來進(jìn)行編號，編為記字第**號；一種是按收入、支出以及轉(zhuǎn)賬業(yè)務(wù)進(jìn)行編號，編為收字第**號、付字第**號、轉(zhuǎn)字第**號；還有一種就是在第二種的基礎(chǔ)上再進(jìn)行細(xì)分，分為現(xiàn)金收入、現(xiàn)金支出、銀行存款收入、銀行存款支出和轉(zhuǎn)賬業(yè)務(wù)五類進(jìn)行編號，無論記賬憑證是統(tǒng)一編號還是分類編號，都是按照每月以及自然數(shù)字順序連續(xù)編號。一張記賬憑證編一個號，不得出現(xiàn)跳號、重號的現(xiàn)象。

　　另外有些業(yè)務(wù)比較復(fù)雜，需要不止一張會計憑證的，還要編寫分號，例如第10號記賬憑證填制的記賬憑證有三張，則第一張編號為10（1/3），第二張編號為10（2/3），以此類推，這樣就知道這份記賬憑證有三張。

　　2022年初級會計職稱備考工作已進(jìn)入到最后沖刺階段，考生除了回顧知識點外，適量的真題練習(xí)也是必不可少的，下面會計網(wǎng)給大家出幾道《初級會計實務(wù)》真題，看看正確率如何。

　　《初級會計實務(wù)》

　　2015年12月3日，王某到GD公司工作，12月10日雙方訂立了書面勞動合同，合同約定：

　　合同期限2年(含試用期期限)，試用期2個月;試用期月工資2000元，試用期滿月工資2600元;試用期內(nèi)王某若被證明不符合錄用條件，GD公司可隨時通知其解除勞動合同。

　　2016年10月GD公司派王某去國外接受2個月的高級技術(shù)培訓(xùn)，雙方補(bǔ)充協(xié)議約定：

　　公司支付培訓(xùn)費用100000元，王某的服務(wù)期為5年，違反服務(wù)期約定應(yīng)支付違約金120000元，培訓(xùn)結(jié)束后月工資提高至5000元。

　　王某培訓(xùn)期滿回國后，成為公司的技術(shù)骨干。2017年8月11日，GD公司得知王某私下與X公司也建立了勞動關(guān)系，遂要求王某解除與X公司的勞動關(guān)系，王某拒絕并于次日離開GD公司到X公司工作，由此給GD公司造成重大經(jīng)濟(jì)損失。 已知：GD公司所在地月最低工資標(biāo)準(zhǔn)為1800元。

　　(要求：根據(jù)上述資料，不考慮其他因素，分析回答下列小題。)

　　Q&A

　　1、【不定項選擇題】1、王某與GD公司之間勞動關(guān)系建立的時間是( )。

　　A 2015年12月3日

　　B 2015年12月10日

　　C 2016年2月3日

　　D 2016年2月10日

　　正確答案：A

　　【答案解析】

　　用人單位自“用工之日”起即與勞動者建立勞動關(guān)系。

　　Q&A

　　2、【不定項選擇題】雙方在勞動合同中對試用期所作的下列約定中，符合法律規(guī)定的是( )。

　　A 試用期2個月

　　B 試用期內(nèi)王某若被證明不符合錄用條件，GD公司可隨時通知其解除勞動合同

　　C 試用期月工資2000元

　　D 試用期包含在勞動合同期限內(nèi)

　　正確答案：ABD

　　【答案解析】

　　(1)選項A：勞動合同期限1年以上不滿3年的，試用期不得超過2個月(≤2個月)。

　　(2)選項B：勞動者在試用期間被證明不符合錄用條件的，用人單位可以隨時通知勞動者解除勞動關(guān)系。

　　(3)選項C：勞動者在試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資的80%或者勞動合同約定工資的80%，并不得低于用人單位所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn);在本題中，王某的試用期工資低于試用期滿月工資的80%(2080元)。

　　(4)選項D：試用期應(yīng)包含在勞動合同期限內(nèi)。

　　Q&A

　　3、【不定項選擇題】雙方在補(bǔ)充協(xié)議中如果作下列約定，符合法律規(guī)定的是( )。

　　A 王某的服務(wù)期為5年

　　B 王某違反服務(wù)期約定應(yīng)支付違約金120000元

　　C GD公司支付培訓(xùn)費用100000元

　　D 王某月工資提高至5000元

　　正確答案：ACD

　　【答案解析】

　　(1)選項AC：服務(wù)期的期限、用人單位支付的培訓(xùn)費金額均由用人單位和勞動者自由約定;

　　(2)選項B：違約金的數(shù)額不得超過(≤)用人單位提供的培訓(xùn)費用,違約金應(yīng)小于等于100000元

　　(3)選項D：用人單位與勞動者約定服務(wù)期的，不影響按照正常的工資調(diào)整機(jī)制提高勞動者在服務(wù)期期間的勞動報酬。

　　Q&A

　　4、【不定項選擇題】下列關(guān)于王某離開GD公司到X公司工作法律后果的表述中，正確的是( )。

　　A GD公司無須向王某支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金

　　B GD公司無權(quán)要求王某支付違約金

　　C GD公司無權(quán)要求王某支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金

　　D GD公司有權(quán)要求王某支付違約金

　　正確答案：ACD

　　【答案解析】

　　(1)選項A：王某在GD公司任職期間與其他單位(X公司)建立勞動關(guān)系，經(jīng)GD公司提出，拒不改正(“不能用”)，GD公司有權(quán)單方通知王某解除勞動合同，且不須向王某支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金;

　　(2)選項C：經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金應(yīng)由用人單位(GD公司)向勞動者(王某)支付，而非由王某向GD公司支付;

　　(3)選項BD：因勞動者嚴(yán)重違紀(jì)，用人單位與勞動者解除約定服務(wù)期的勞動合同的，勞動者應(yīng)當(dāng)按照勞動合同的約定，向用人單位支付違約金。

　　本文來源：會計網(wǎng)初級會計題庫

　　會計專碩考研包括初試和復(fù)試。會計專碩考研初試科目為管理類聯(lián)考綜合能力、英語二。復(fù)試考試科目一般為政治，專業(yè)課以及英語聽力和口語。為了大家更好的了解該專業(yè)，小編為大家整理了會計專碩考研科目的詳細(xì)內(nèi)容，一起來看看吧。

考試科目

　?、?99管理類聯(lián)考綜合能力

　　②204英語二

考試內(nèi)容

　　管理類聯(lián)考綜合能力總分為200分,試題內(nèi)容包括數(shù)學(xué)、邏輯和寫作三部分。英語（二）題型包括綜合填空、閱讀理解、翻譯和英語寫作四部分。

　　1.管理類聯(lián)考綜合能力考試題型：

　　（1）數(shù)學(xué)為25道單項選擇題。問題求解和條件充分性判斷兩大部分，其中問題求解共15小題，每小題3分，共45分；條件充分性判斷共10小題，每小題3分，共30分。

　?。?）邏輯為30道單項選擇題，每題2分，共60分；

　?。?）寫作要求寫兩篇文章。第一篇是論證有效性分析,要求600字左右,30分;第二篇是論說文，要求700字左右,35分，形式從命題作文、基于文字材料的自由命題作文中選一種。

　　2.英語（二）考試題型：

　?。?）綜合填空(完型填空)20道，每題0.5分，共10分；

　?。?）閱讀理解5篇文章，25題,每題2分共50分；

　?。?）翻譯1題，英語翻譯成中文,15分；

　?。?）英語寫作2題：小作文10分+大作文15分,合計25分。

參考書目

　?。?）數(shù)學(xué)

　　《MBA、MPAcc聯(lián)考同步復(fù)習(xí)指導(dǎo)系列：數(shù)學(xué)分冊》，袁進(jìn)等，機(jī)械工業(yè)出版社；

　　《MBA、MPA、MPAcc聯(lián)考綜合能力數(shù)學(xué)高分指南》，陳劍主編，北航出版社；

　　《管理類專業(yè)學(xué)位聯(lián)考數(shù)學(xué)高分一本通》，朱杰，上海交通出版社；

　　《MBA、MPA、MPAcc聯(lián)考數(shù)學(xué)歷年真題名家詳解》，陳劍主編，北航出版社。

　　（2）邏輯

　　《邏輯精點》，趙鑫全等編，機(jī)械工業(yè)出版社；

　　《邏輯分冊》，孫勇等編，機(jī)械工業(yè)出版社；

　　《海濱邏輯：考點精講》，胡海濱，機(jī)械工業(yè)出版社。

　?。?）寫作

　　《MBA MPA MPAcc寫作分冊》，趙鑫全著，機(jī)械工業(yè)出版社；

　　《MBA、MPA、MPAcc聯(lián)考綜合能力寫作高分指南》，陳君華編，北航出版社；

　　《管理類聯(lián)考考試大綱解析》，管理類聯(lián)考大綱配套教材專家委員會編，高等教育出版社。

　　浙江工商大學(xué)2024年MBA招生簡章已經(jīng)公布！會計網(wǎng)根據(jù)浙江工商大學(xué)MBA學(xué)院官網(wǎng)發(fā)布的《浙江工商大學(xué)2024年工商管理碩士（MBA）招生簡章》，整理了浙江工商大學(xué)2024年MBA招生的相關(guān)信息，感興趣的各位小伙伴可以收藏參考。

一、浙江工商大學(xué)

　　浙江工商大學(xué)前身是杭州紳士鄭在常先生于1911年創(chuàng)辦的杭州中等商業(yè)學(xué)堂，百十年風(fēng)雨，時代更迭，學(xué)校歷經(jīng)16次更名，12次遷址，一個“商”字一路沿革。2015年，學(xué)校成為了“省部部”（浙江省人民政府、國家教育部、商務(wù)部）共建大學(xué)。2017年，學(xué)校被確定為浙江省重點建設(shè)大學(xué)，統(tǒng)計學(xué)、工商管理學(xué)科入選省優(yōu)勢特色學(xué)科名單。學(xué)校擁有7個一級學(xué)科博士點、16個一級學(xué)科碩士點、20個專業(yè)學(xué)位授權(quán)點，設(shè)有4個博士后流動站。

　　學(xué)校深入貫徹2004年習(xí)近平同志視察浙江工商大學(xué)時重要指示精神，秉承“誠、毅、勤、樸”校訓(xùn)，以立德樹人為根本，以“雙一流”為引領(lǐng)，工商融合、文理融通，凝心聚力、銳意創(chuàng)新，推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展和高水平治理，努力建設(shè)立足浙江、服務(wù)國家、貢獻(xiàn)人類的卓越大學(xué)。

二、工商管理學(xué)院（MBA學(xué)院）

　　工商管理學(xué)院（MBA學(xué)院）是浙江工商大學(xué)歷史最悠久的學(xué)院之一。2017年成為浙江省唯一重點建設(shè)的工商管理優(yōu)勢特色學(xué)科，2020年成為中國人民大學(xué)商學(xué)院戰(zhàn)略共建學(xué)科。2022年軟科最好學(xué)科排行中，位列全國第15位（前5%），浙江省屬高校第一。建院45年來，集聚海內(nèi)外英才，專注立德樹人，秉持“每個管院人都發(fā)光”的理念，傾心培養(yǎng)數(shù)智時代“真正會”管理的人才。

　　教育部長江學(xué)者特聘教授、國家杰青、國家萬人計劃領(lǐng)軍人才、國務(wù)院學(xué)科評議組成員、教育部工商管理教指委委員、浙江工商大學(xué)校長王永貴教授，國家萬人計劃領(lǐng)軍人才、浙江工商大學(xué)副校長陳衍泰教授等國家級人才全職加盟，國家級人才達(dá)到11人次。聘任浙江省特級專家、浙江大學(xué)文科資深教授王重鳴為名譽(yù)院長，浙江省十三屆人大常委、環(huán)境與資源保護(hù)委員會副主任、物產(chǎn)中大集團(tuán)股份有限公司原董事長、黨委書記王挺革為實務(wù)院長。

　　學(xué)院現(xiàn)有工商管理博士后流動站1個，工商管理一級學(xué)科博士點1個，企業(yè)管理、技術(shù)經(jīng)濟(jì)及管理等二級學(xué)科博士點2個，企業(yè)管理、技術(shù)經(jīng)濟(jì)及管理、應(yīng)用心理、MBA（工商管理碩士）、MPM（中加合作培養(yǎng)項目管理碩士）等碩士點5個，工商管理、市場營銷、人力資源管理、國際商務(wù)等本科專業(yè)4個，全部入選國家一流專業(yè)建設(shè)點。

　　當(dāng)前，工商管理學(xué)院正步入高質(zhì)量發(fā)展的快車道。

三、MBA項目

　　浙江工商大學(xué)MBA于2004年開始招生，2009年通過國務(wù)院學(xué)位辦的MBA項目合格評估。2017年，MBA項目通過英國工商管理碩士協(xié)會認(rèn)證（簡稱AMBA認(rèn)證）和中國高質(zhì)量MBA教育認(rèn)證（簡稱CAMEA認(rèn)證），是浙江省屬高校中唯一通過兩個認(rèn)證的高校。2020年，工商管理學(xué)院（MBA學(xué)院）獲得BGA金牌認(rèn)證，是全國第二家通過認(rèn)證的學(xué)院，MBA項目順利通過AMBA再認(rèn)證并獲得最長五年授權(quán)。

　　浙江工商大學(xué)MBA明確以“學(xué)界有地位、商界有價值、政界有影響的卓越商學(xué)院”為愿景，堅持“卓越商學(xué)、經(jīng)世致用”的辦學(xué)理念，以“培養(yǎng)數(shù)字時代商業(yè)英雄”為使命，堅持“源于浙商、研究浙商、助力浙商”的辦學(xué)特色，根植浙商實踐，依托學(xué)校百十余年的商科底蘊(yùn)，踐行“將商學(xué)院建在產(chǎn)業(yè)里，引領(lǐng)商學(xué)院未來形態(tài)”的戰(zhàn)略路徑，通過“文化傳承、智慧引領(lǐng)、行動學(xué)習(xí)、國際化發(fā)展”的人才體系建設(shè)，重點培養(yǎng)數(shù)字變革領(lǐng)導(dǎo)者、數(shù)字組織管理者、數(shù)字創(chuàng)業(yè)英雄。

　?。ㄒ唬╉椖績?yōu)勢-選擇浙商大MBA八大理由

　　1、強(qiáng)勁學(xué)科支撐、深厚管理智慧

　　工商管理學(xué)科在2022年軟科排名全國第15位，位列前5%；教育部長江學(xué)者特聘教授、國家杰青、國家萬人計劃領(lǐng)軍人才、國務(wù)院學(xué)科評議組成員、教育部工商管理教指委委員、浙江工商大學(xué)校長王永貴教授，國家萬人計劃領(lǐng)軍人才、浙江工商大學(xué)副校長陳衍泰教授等知名教授領(lǐng)銜，國家級人才達(dá)11人次；在產(chǎn)業(yè)鏈安全、數(shù)字化轉(zhuǎn)型與浙商發(fā)展等領(lǐng)域服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展做出重要貢獻(xiàn)。

　　2、培養(yǎng)體系成熟、國際認(rèn)證完備

　　先后通過AMBA認(rèn)證和CAMEA認(rèn)證，成為全國前20所同時通過2個國內(nèi)國際認(rèn)證的高校，是浙江省屬高校第一所同時通過BGA金牌認(rèn)證、CAMEA國內(nèi)認(rèn)證及AMBA國際認(rèn)證的院校。

　　3、頂尖名校合作，頂級名企共建

　　與人大商學(xué)院戰(zhàn)略合作，與物產(chǎn)中大等30余家名企合作共建，共同開發(fā)課程、共同培育師資、共同培育人才、共同助力產(chǎn)業(yè)，形成了高質(zhì)量產(chǎn)學(xué)研互動。

　　4、名師大家授課，企業(yè)高管導(dǎo)師

　　百余位著名企業(yè)家或高管、知名商學(xué)教授授課，百余位企業(yè)高管任實務(wù)導(dǎo)師，鑄就浙商大MBA優(yōu)質(zhì)師資隊伍。

　　5、全國標(biāo)桿案例，校企共建課程

　　全國知名的案例研究和案例教學(xué)重鎮(zhèn)，浙江工商大學(xué)共有入庫案例超過100篇，49篇案例入選“百優(yōu)”，位列全國高校前8、省屬高校第1位；30余門校企共建課程，倡導(dǎo)把課程建在企業(yè)中。

　　6、共同學(xué)習(xí)體系，五層質(zhì)量保障

　　構(gòu)建“學(xué)習(xí)小組-課程小組-實踐引導(dǎo)小組-論文指導(dǎo)團(tuán)隊-論文診斷團(tuán)隊”等構(gòu)成的學(xué)習(xí)共同體，構(gòu)建五層教學(xué)質(zhì)量保障體系，為學(xué)員學(xué)習(xí)成效和畢業(yè)論文保駕護(hù)航。

　　7、強(qiáng)大校企資源，廣闊職業(yè)舞臺

　　全渠道鏈接五千校友資源，為MBA學(xué)員發(fā)展提供廣闊平臺。

　　8、多元國際交流，豐富文化體驗

　　雙學(xué)位項目、交換生項目、海外學(xué)習(xí)之旅、全英文授課、MIT Blended Learning課程及法語學(xué)習(xí)等項目，拓寬國際化視野。

　?。ǘ╉椖款愋?/p>

　　備注：1、數(shù)字管理領(lǐng)軍人才班學(xué)費最終以省物價部門審批為準(zhǔn)。

　　2、所有項目學(xué)制有效期為五年，五年內(nèi)畢業(yè)均為有效。

　　1、數(shù)字管理領(lǐng)軍人才MBA

　　數(shù)字管理領(lǐng)軍人才班是浙江工商大學(xué)MBA全新打造的特色班，立足于應(yīng)對數(shù)字化時代的新挑戰(zhàn)，從數(shù)智驅(qū)動、創(chuàng)新思維、產(chǎn)教融合三個維度著眼，以企業(yè)數(shù)智化管理與轉(zhuǎn)型作為課程設(shè)計導(dǎo)向，培養(yǎng)掌握精湛前沿數(shù)字管理能力，適應(yīng)企業(yè)數(shù)智化發(fā)展趨勢的領(lǐng)軍人才。

　　項目特色

　　“商科知識+數(shù)字技術(shù)+管理思維”的三位一體跨界融合培養(yǎng)模式

　　專屬“數(shù)字+”課程體系，高管實戰(zhàn)案例分享，“數(shù)字+”行業(yè)頂尖專家學(xué)者對話

　　雙導(dǎo)師制，學(xué)術(shù)導(dǎo)師+企業(yè)導(dǎo)師，探究式案例教學(xué)

　　豐富的第二課堂活動，系列移動課堂，將班級建在產(chǎn)業(yè)里

　　2、綜合管理MBA（數(shù)字管理卓越班）

　　數(shù)字管理卓越人才班基于企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型發(fā)展的實踐需要，以企業(yè)數(shù)字化管理作為課程設(shè)計導(dǎo)向，融合企業(yè)數(shù)智管理理論與實踐案例，培養(yǎng)具備敏銳的數(shù)字意識，擁有數(shù)據(jù)分析、數(shù)字組織與管理能力，能夠把握數(shù)字經(jīng)濟(jì)發(fā)展機(jī)遇，推動企業(yè)數(shù)字化管理發(fā)展的卓越人才。

　　培養(yǎng)方向

　　智慧供應(yīng)鏈與運營管理：從跨界整合、數(shù)據(jù)驅(qū)動、智慧賦能三個維度，培養(yǎng)驅(qū)動企業(yè)智慧供應(yīng)鏈與運營的中高級管理人才。

　　數(shù)字營銷：從創(chuàng)意思維、數(shù)智驅(qū)動、交叉融合三個維度，培養(yǎng)精湛前沿數(shù)字營銷技能。

　　智能財務(wù)與數(shù)字金融：在MBA經(jīng)典課程體系中引入財務(wù)、金融及企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型視角，采用高校、銀行、創(chuàng)投機(jī)構(gòu)及科技園區(qū)等多主體合作教學(xué)模式。

　　卓越管理：從卓越素養(yǎng)、國際視野、前瞻創(chuàng)新三個維度著眼，培養(yǎng)綜合管理能力卓越的中高級管理人才。

四、報考條件

　?。ㄒ唬┲腥A人民共和國公民。

　?。ǘ碜o(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，品德良好，遵紀(jì)守法。

　?。ㄈ┥眢w健康狀況符合國家和招生單位規(guī)定的體檢要求

　?。ㄋ模┐髮W(xué)本科畢業(yè)后有3年以上工作經(jīng)驗的人員；或獲得國家承認(rèn)的高職高專畢業(yè)學(xué)歷或大學(xué)本科結(jié)業(yè)后，達(dá)到大學(xué)本科畢業(yè)同等學(xué)力并有5年以上工作經(jīng)驗的人員；或獲得碩士學(xué)位或博士學(xué)位后有2年以上工作經(jīng)驗的人員。

備考資料ue_arc_bkzl
請在下面紅色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_nameMBA

五、報考流程

　　考試分初試與復(fù)試兩個部分,以下時間點及相關(guān)信息最終以教育部通知為準(zhǔn)

　　（一）初試

　　1、預(yù)報名：2023年9月24-27日，每天9:00-22:00。

　　2、網(wǎng)上報名：2023年10月8日-10月25日每天9:00-22:00，登陸網(wǎng)址：http://yz.chsi.com.cn或http://yz.chsi.cn報名。

　　3、網(wǎng)上確認(rèn)：考生持本人有效證件按浙江省教育考試院指定方式確認(rèn)網(wǎng)報信息。

　　4、下載準(zhǔn)考證：考生應(yīng)當(dāng)在考前10天左右，憑網(wǎng)報用戶名和密碼登錄研招網(wǎng)自行打印《準(zhǔn)考證》。

　　5、考試時間及科目：2023年12月23日。初試科目：《英語二》、《管理類綜合能力》。

　　（二）復(fù)試

　　1、復(fù)試時間：2024年3月中旬—4月下旬，分?jǐn)?shù)線由國家統(tǒng)一劃定，學(xué)校劃定復(fù)試分?jǐn)?shù)線并自行組織復(fù)試；

　　2、復(fù)試科目：時事政治（筆試）、綜合面試（英語口語+管理能力與素質(zhì)）。

六、獎學(xué)金政策

　　非全日制MBA新生學(xué)業(yè)獎學(xué)金（一志愿報考且被錄取的考生）：

　　特等獎1名30000元，聯(lián)考初試成績排名1名；

　　一等獎10名10000元，聯(lián)考初試成績排名2-11名；

　　二等獎15名8000元，聯(lián)考初試成績排名12-26名；

　　三等獎30名5000元，聯(lián)考初試成績排名27-56名。

　　各類專項及競賽獎學(xué)金、優(yōu)秀畢業(yè)生獎學(xué)金等。

七、畢業(yè)及授位

　　完成規(guī)定學(xué)分并通過論文答辯者頒發(fā)工商管理碩士學(xué)位證書和研究生學(xué)歷證書。

相關(guān)閱讀：浙江工商大學(xué)2024年mba招生簡章（提前批）

　　cpa審計哪位老師講的好？王依然老師講的cpa審計課程就很好！她的cpa審計課程框架感很強(qiáng)，有很多生活中的案例解釋知識點，能夠幫助大家輕松理解艱澀難懂的審計考點。更多詳情，快隨會計小編一起來看看下文吧！

　　一、cpa審計哪位老師講的好？

　　王依然老師講的cpa審計課程很贊！她對審計考點講解非常細(xì)致且全面，有很多生活中的案例解釋知識點，即便是零基礎(chǔ)，認(rèn)真聽講解也能全部都明白！以下為大家簡單介紹一下王依然老師：

　　1、講師資歷

　　（1）中國注冊會計師、經(jīng)濟(jì)師、曾在某四大國有銀行工作多年、CPA研究中心特級講師、八年授課經(jīng)驗。

　?。?）暢銷教材《CPA知識點全解及真題模擬》、《高頻高分主觀題》編委會成員、《押題秘卷》主編。

　　2、授課風(fēng)格

　?。?）獨創(chuàng)“串字記憶法”、“流程圖解法”、“電影回放法”；通俗易懂、應(yīng)試性極強(qiáng)。

　?。?）善用清晰的流程和清爽的思路帶領(lǐng)學(xué)員走出審計迷宮，人稱“審計活地圖”。

　　3、適合學(xué)員特點

　?。?）零基礎(chǔ)，對審計相關(guān)概念認(rèn)知處于不了解的階段，傾向于先理解后記憶。

　　（2）喜歡老師細(xì)致全面對知識點進(jìn)行講解，想要穩(wěn)扎穩(wěn)打?qū)W好每個知識點。

備考資料ue_arc_bkzl
請在下面紅色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_name注冊會計師

　　二、cpa幾門幾年考完？

　　cpa考試一共有7門考試科目，分為專業(yè)階段和綜合階段，其中，專業(yè)階段考試有6門科目，要求考生在連續(xù)的5年內(nèi)通關(guān)；綜合階段考試有1門科目，沒有通關(guān)時間限制。詳情如下：

　　1、專業(yè)階段

　?。?）考試科目：《審計》、《稅法》、《公司戰(zhàn)略及風(fēng)險管理》、《會計》、《經(jīng)濟(jì)法》、《財務(wù)成本管理》。

　　（2）通關(guān)時限：各科成績有效期是5年，要求考生5年過6門，一次可以報考1-6門。

　　2、綜合階段

　?。?）考試科目：《職業(yè)能力綜合測試(試卷一、試卷二)》。

　　（2）通關(guān)時限：不設(shè)考試成績有效期，考生可以在專業(yè)階段考試通關(guān)之后的任意一年報考綜合階段。

　　說明：因考試政策、內(nèi)容不斷變化與調(diào)整，會計網(wǎng)注會考試頻道提供的以上信息僅供參考，如有異議，請考生以權(quán)威部門公布的內(nèi)容為準(zhǔn)。

　　好消息！2023年江西高級經(jīng)濟(jì)師職稱評審結(jié)果已出爐！共89人獲得高級經(jīng)濟(jì)師職稱，資格時間自評委會評審?fù)ㄟ^之日2023年11月1日起算。官方通告如下！

　　關(guān)于王偉等89人具備經(jīng)濟(jì)高級專業(yè)技術(shù)資格的通知

      各設(shè)區(qū)市人力資源和社會保障局，贛江新區(qū)黨群工作部，省直有關(guān)單位:

　　經(jīng)江西省經(jīng)濟(jì)高級專業(yè)技術(shù)資格評審委員會評審?fù)ㄟ^，按照《江西省職稱評審管理辦法》，審核同意王偉等89人具備經(jīng)濟(jì)高級專業(yè)技術(shù)資格，資格時間自評委會評審?fù)ㄟ^之日2023年11月1日起算。

附件：具備經(jīng)濟(jì)高級專業(yè)技術(shù)資格人員名單（89人）.docx

　　江西省人力資源和社會保障廳

　　2023年11月29日

　　根據(jù)西安人事考試中心發(fā)布的《2023年度初中級經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試成績合格人員考后核查公告》，現(xiàn)小編將2023年陜西西安中級經(jīng)濟(jì)師成績合格人員考后資格核查詳細(xì)內(nèi)容整理如下。

　　根據(jù)《人力資源社會保障部辦公廳關(guān)于2023年度專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格考試計劃及有關(guān)事項的通知》（人社廳發(fā)〔2023〕3號）的要求，按照人力資源和社會保障部人事考試中心《關(guān)于做好2023年度初級、中級經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試考務(wù)工作的通知》（人考中心函〔2023〕37號）的安排，2023年度初中級經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試成績已在中國人事考試網(wǎng)（http://www.cpta.com.cn）公布，請及時登陸查詢。為做好西安市2023年度初中級經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試成績合格人員考后核查工作，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、考后核查方式及范圍

　　對考試成績合格人員進(jìn)行報名資格審核抽查，重點核查是否符合報名條件及核實踐諾情況。

　　（一）核查方式

　　考后核查采取調(diào)取網(wǎng)上上傳資料和現(xiàn)場人工核查方式進(jìn)行。

　　（二）核查范圍

備考資料ue_arc_bkzl
請在下面紅色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_name中級經(jīng)濟(jì)師

　　以下考生須提交相關(guān)資料進(jìn)行現(xiàn)場考后核查

　　二、現(xiàn)場核查時間、地點及聯(lián)系方式

　?。ㄒ唬r間：2023年12月26日—27日（上午9:00—12:00，下午13:00—17:00）

　?。ǘ┑攸c：西安市南二環(huán)西段88號老三屆世紀(jì)星大廈12樓AB座。

　?。ㄈ┞?lián)系方式：029-88360322

　　三、其他

　?。ㄒ唬┈F(xiàn)場核查應(yīng)由考生本人辦理。若考生確因個人原因需委托他人辦理的，攜帶相關(guān)材料、被委托人的身份證原件和復(fù)印件及委托人親筆簽名的委托書參加現(xiàn)場核查，因代辦所引起的一切后果由考生本人承擔(dān)。

　　（二）如本人成績合格，但不符合報名條件或未按規(guī)定提交資格審查材料的，取消考試成績、不予發(fā)放成績合格證書。

　?。ㄈ┏煽兒细褡C書領(lǐng)取時間另行通知。

　　西安市人事考試中心

　　2023年12月19日

　　原文標(biāo)題：2023年度初中級經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試成績合格人員考后核查公告

　　原文鏈接：http://xapta.xa.gov.cn/preview/article/11812.jhtml

申請西安石油大學(xué)在職研究生-非全日制碩士要繳納學(xué)費。非全日制碩士學(xué)費根據(jù)大家的所報專業(yè)劃定，比如機(jī)械工程在職研究生學(xué)費是2.10萬，體育在職研究生學(xué)費是3.00萬。

一、西安石油大學(xué)在職研究生學(xué)費多少（非全日制碩士）

MBA在職研究生學(xué)費：5.40萬

MPAcc在職研究生學(xué)費：6.00萬

電子信息在職研究生學(xué)費：2.10萬

機(jī)械工程在職研究生學(xué)費：2.10萬

體育在職研究生學(xué)費：3.00萬

資源與環(huán)境在職研究生學(xué)費：2.10萬

藝術(shù)設(shè)計在職研究生學(xué)費：4.50萬

二、西安石油大學(xué)非全日制碩士研究生收費標(biāo)準(zhǔn)：

備考資料ue_arc_bkzl
請在下面紅色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_nameMBA

國際中文教育、翻譯、體育：10000元/年；

新聞與傳播：12000元/年；

設(shè)計：15000元/年；

項目管理、工商管理（MBA）：18000元/年；

會計（MPAcc）：20000元/年；

其他非全日制碩士研究生：7000元/年。

注：聯(lián)合培養(yǎng)研究生收費標(biāo)準(zhǔn)按照聯(lián)合培養(yǎng)協(xié)議執(zhí)行。

三、獎助政策

碩士研究生獎助學(xué)金評選按學(xué)校相關(guān)文件執(zhí)行：

1．碩士研究生國家獎學(xué)金：根據(jù)國家下達(dá)指標(biāo)評選，獎勵標(biāo)準(zhǔn)為20000元/年。

2．碩士研究生國家助學(xué)金：6000元/年。

3．碩士研究生學(xué)業(yè)獎學(xué)金：一等學(xué)業(yè)獎學(xué)金8000元，二等學(xué)業(yè)獎學(xué)金5000元，三等學(xué)業(yè)獎學(xué)金3000元。

4．王濤英才獎學(xué)金：20000元/年，獲獎名額以當(dāng)年通知文件為準(zhǔn)。

5．中石油獎學(xué)金：6000元/年，獲獎名額以當(dāng)年通知文件為準(zhǔn)。

　　施耐德電氣、巴斯夫、瑞泉護(hù)理集團(tuán)、漢堡王食品（深圳）有限公司現(xiàn)正招聘多個財會崗位，ACCA優(yōu)先，歡迎ACCA學(xué)員、準(zhǔn)會員、會員申請！

施耐德電氣

　　職位名稱：Finance Analyst Section Manager

　　工作地點：北京

　　職責(zé)描述：

　　1、Responsible for CCO monthly closing and Manage preliminary reporting work.

　　2、Enhance CCO performance analysis.

　　3、Lead business rolling forecast to support decision making for top management.

　　4、Support target set-up for China Ops.

　　5、Good communication and cooperation with Corporate Fin,GSC,BU Fin and CACC.

　　6、Key CCO interface for enhancement project.

　　7、Leading digital transformation on PL.

　　任職需求：

　　1、Bachelor or Masters degree on Accounting,Finance or Economic.

　　2、5 years in controlling/audit/Accounting in multinational companies or audit firm.

　　3、Self-motivated,high sense of responsibility and personal integrity.

　　4、Customer service oriented with good team spirit.

　　5、Strong communication skills and focus on care about people.

　　6、Good command of English-Digital tool competence is a plus.

　　職位名稱：Internal Audit

　　工作地點：北京

　　職責(zé)描述：

　　1、For the internal audit missions(60%efforts):

　　-Play as or Assist team leader to perform risk assessment during planning stage to identify high risk area and define the working program related to the missions.

　　-Execute audit missions through analytics,interviews,examination,reconciliation and other audit techniques.

　　-propose valid and practical recommendations to correct inefficiencies or improve efficiency.

　　2.Participate in Regional or Global Internal Audit missions as requested(20%efforts).

　　3、Internal Relationships management.

　　任職需求：

　　1、Undergraduate degree from top university with strong auditing,analytical and risk assessment skills,ideally with 7-10 years experience,know-how of Manufacture industry is highly prefer,Certificate like ACCA/CPA.

　　2、Good communication with clear-logical thinking,quick learner&able to work under hard-pressure.

　　3、Fluency in English and Chinese.

巴斯夫

　　職位名稱：Senior Manager,Business Controlling(JG6)

　　工作地點：廣東廣州

　　職責(zé)描述：

　　Main Tasks:

　　1、Manage the budgeting process for the Asian Cracker Products business.

　　2、Lead the monthly forecasting process and associated consolidations for the Asian business unit.Provide comprehensive and efficient reporting for SBUs on timely manner.

　　3、Prepare monthly commentary and analysis of the business’s financial results.Analyze deviations between forecasted and actual figures to identify drivers and improve forecast accuracy.

　　4、Monitor key performance indicators for SBUs.Partner with the business unit management to develop and implement strategic objectives including the accountability to provide senior level business consulting,analysis and recommendations.

　　5、Work jointly and proactively with production,supply chain,platforms,SSC,and other units to ensure the quality of costing related data in system and provide reliable reporting of business performance to management.

　　6、Facilitate capital expenditure governance,control,and financial reporting processes.

　　7、Serve as a business partner,promoting long-term value creation with sound financial analysis and decision support.

　　8、Develop transfer prices and determine adjustments including financial review of adjustments and charges.

　　9、Drive initiatives and lead teams associated with process improvements across scope of responsibilities.

　　10、Maintain the highest standards of integrity and professionalism while also implementing any required internal controls.

　　11、Structure and consolidate the reporting database based on the needs of business management and keep database up to date with Company Data Warehouse system.

　　12、Perform ad-hoc analyses in support of business unit and divisional management requirements This implies strong interfaces with OD Controlling and Strategic Marketing.

　　任職需求：

　　Requirements:

　　1、BS degree in Finance,Accounting or related discipline with 6+years of financial analysis experience,ideally in a process-driven manufacturing company.Site experience preferred.

　　2、Knowledge in basic IFRS accounting principles,practices and procedures with major emphasis in cost accounting.

　　3、Advanced problem solving and analytical abilities.

　　4、Ability to give oral/written presentations of complex data in simple concepts to a large group including executive management.

　　5、Excellent command of written and spoken English.

　　6、Familiarity with MS Office software,including particular expertise with Excel and PowerPoint,is essential.

　　7、Significant experience using Excel pivot table,Power BI/Tableau is preferable.

　　8、Familiarity with SAP is advantageous.

　　職位名稱：Manager,Country Business Controlling

　　工作地點：廣東廣州

　　職責(zé)描述：

　　Main Tasks:

　　1、Provide detailed monthly reports and commentaries(P&L,fixed cost,cCM1 and working capital related KPI,Production report,HC report)to the local management and regional business unit.

　　2、Accountable for business specific topics and proactively highlight issues/risks.

　　3、Highlight issues proactively and facilitate them within the organization timely and persistently.

　　4、Entirely in charge of the responsible plants and highlight issues proactively and facilitate them within the organization timely and persistently.

　　5、Provide local management with business/operation forecast and recommendation.(Sales,cost,EBIT forecast,raw material price trend,capacity utilization,fx-exposure etc.)

　　6、Highlight risks independently at an early stage and suggest solutions from a controlling point of view.

　　7、Conceptualize and lead the bottom-up operational planning with relevant teams both in BU and RBU/GBU and prepare the relevant data&information.(incl.rationales for the projected changes)

　　8、Use easy to understand templates to gather the information from all relevant teams to establish the annual cost planning.

　　9、Review and set up predetermined manufacturing costs.

　　10、Conduct gap analysis between actuals and plans.

　　11、Support local BU target setting(KPI&Working capital)based on the approved OP information.Cascade the OP information properly and proactively down to all relevant parties in alignment with the management team.

　　12、Evaluate/monitor the actual performances compared with targets and proactively propose action plans on a continuous basis.

　　13、Analyze profitability and cost performance compared with budget and inform the respective teams about deviations and propose solutions to improve the situation.

　　14、Monitor working capital closely(Account receivable/DSO,Inventory/DIV and Capital cost).

　　15、Monitor the PUP analysis and perform the Process Order analysis together with PCIV team in KL Hub.

　　16、Support,as the audit local contact point,when we have internal/external audits.

　　17、Lead for the data collection BU for COA audit.

　　18、Ensure finance policies&procedure within BU and respective local finance teams.

　　19、Enforce compliance with internal control effectiveness and contract management.

　　任職需求：

　　Requirements:

　　1、Education:Bachelor’s degree in Finance,Accounting,or related discipline.

　　2、Working Experience:Minimum 7 years of experience in finance,controlling and planning from industrial environment or chemical industry;international company is preferred.

　　3、In-depth Knowledge and understanding in planning&controlling processes.

　　4、Advanced skills in MS Office applications.

　　5、Comprehensive understanding of SAP or other ERP applications.

　　6、Advanced communication skill in both English and Mandarin.

瑞泉護(hù)理集團(tuán)

　　職位名稱：（會員直聘）財務(wù)會計

　　工作地點：廣東廣州

　　職責(zé)描述：

　　1、能獨立完成公司的全盤賬務(wù)處理，按照中國會計準(zhǔn)則及稅法規(guī)定完成每月財務(wù)報表編制及報稅；

　　2、需要辦理工商注冊、變更、注銷等業(yè)務(wù)，能認(rèn)真仔細(xì)核對報送資料，態(tài)度積極主動；

　　3、直接匯報給集團(tuán)總部財務(wù)部門并對當(dāng)?shù)剡\營部門需求做出及時回應(yīng)；

　　4、其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項。

　　任職需求：

　　1、大學(xué)會計或相關(guān)專科畢業(yè)（全日制）或以上，熟悉EXCEL、用友、金蝶等軟件；

　　2、行業(yè)經(jīng)驗不限，年齡不限。（特別歡迎45-60歲資深財務(wù)人應(yīng)聘、外企經(jīng)驗優(yōu)先）

　　職位名稱：（會員直聘）副總經(jīng)理

　　工作地點：廣東廣州

　　職責(zé)描述：

　　1、全面負(fù)責(zé)廣州子公司的服務(wù)經(jīng)營活動和公司的日常工作；

　　2、參與子公司戰(zhàn)略規(guī)劃制定，制定業(yè)務(wù)的發(fā)展規(guī)劃和業(yè)務(wù)策略；

　　3、根據(jù)業(yè)務(wù)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，負(fù)責(zé)子公司的組織建設(shè)與團(tuán)隊建設(shè)，以及與之相匹配的人才梯隊的培育；

　　4、負(fù)責(zé)子公司的日常管理工作，與集團(tuán)業(yè)務(wù)線各部門之間的良好協(xié)調(diào)和合作；

　　5、負(fù)責(zé)制定和完善子公司的管理制度、流程、SOP等基礎(chǔ)管理工作，制作各項工作（部門管理、項目管理）的表格、模板；

　　6、負(fù)責(zé)建立和維護(hù)與主要合作伙伴、資源方、政府部門等良好的公共關(guān)系；

　　7、簽發(fā)公司日常行政和業(yè)務(wù)文件，代表公司對外處理重要業(yè)務(wù)；

　　8、組織擬訂公司的發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營方針、年度生產(chǎn)經(jīng)營計劃和年度決算方案；

　　9、主持制定公司的質(zhì)量服務(wù)方針、目標(biāo)，建立并實施質(zhì)量服務(wù)管理體系；

　　10、負(fù)責(zé)公司人事、勞資全面工作，按BU子公司總經(jīng)理要求做好員工的聘任和解聘，決定公司員工（除直接下屬外）的工資、福利、獎懲，建議直接下屬的工資、福利等；

　　11、審核監(jiān)督公司財務(wù)工作并行使對財務(wù)負(fù)責(zé)人的日常管理；

　　12、審核監(jiān)督公司管理制度的制定和修改，監(jiān)督公司的企業(yè)管理考核工作；

　　13、組織好公司員工各類培訓(xùn)工作；

　　14、與經(jīng)營團(tuán)隊一起，完成年度經(jīng)營目標(biāo)和回款、利潤等經(jīng)營業(yè)績指標(biāo)；

　　15、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。

　　任職需求：

　　1、大學(xué)?？飘厴I(yè)（全日制）或以上；護(hù)理學(xué)、老年學(xué)、康復(fù)醫(yī)療學(xué)、中醫(yī)針灸推拿醫(yī)學(xué)專業(yè)等優(yōu)先考慮；

　　2、至少6年以上高級經(jīng)理工作經(jīng)驗；

　　3、行業(yè)經(jīng)驗不限，年齡不限。（特別歡迎45-60歲資深經(jīng)理人應(yīng)聘、外企經(jīng)驗優(yōu)先）

漢堡王食品（深圳）有限公司

　　職位名稱：財務(wù)實習(xí)生

　　工作地點：廣東深圳

　　職責(zé)描述：

　　1、銷售報表、AP單寄送；

　　2、發(fā)票掃描認(rèn)證；

　　3、OA請款（憑證倉儲費、審計費、電子發(fā)票費用、發(fā)票認(rèn)證費用等）；

　　4、紅字信息表開具、發(fā)送；

　　5、更新報銷供應(yīng)商表；

　　6、直線經(jīng)理安排的其他工作。

　　任職需求：

　　1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷在校生，財務(wù)或會計相關(guān)專業(yè)；

　　2、實習(xí)周期為3個月，每周5天出勤；

　　3、做事情認(rèn)真負(fù)責(zé)，良好的溝通和表達(dá)能力。

ACCA職位公告板介紹

　　ACCA職位公告板提供大量的職位推薦。如您有需要，您可以登錄ACCA職位公告板，新年新氣象，給自己一個新的出發(fā)。ACCA職位公告板，提供財會、金融、經(jīng)管類海量職位，從實習(xí)到管理崗應(yīng)有盡有，優(yōu)選ACCA人才。

　　ACCA職位公告板評價：

　　ACCA職位公告板崗位發(fā)布速度快，簡歷質(zhì)量高，匹配度強(qiáng)。前來應(yīng)聘的ACCA會員專業(yè)知識扎實，個人素養(yǎng)突出。ACCA是一個優(yōu)質(zhì)的招聘渠道，可以有效地節(jié)約HR花在招聘上的時間成本，且實現(xiàn)提升團(tuán)隊整體專業(yè)能力的期望。

　　內(nèi)容來源ACCA官網(wǎng)，會計網(wǎng)整理發(fā)布。

　　英國桑德蘭大學(xué)MBA國際碩士學(xué)制是1年。想要申請英國桑德蘭大學(xué)MBA國際碩士的同學(xué)趕緊來看看小編整理的以下信息吧，含師資陣容。

　　一、英國桑德蘭大學(xué)MBA國際碩士學(xué)制

　　英國桑德蘭大學(xué)MBA國際碩士學(xué)制是1年。

　　注：具體以實際情況為準(zhǔn)。

　　二、英國桑德蘭大學(xué)MBA國際碩士師資陣容

　　【Professor Leaza McSorley】

　　企業(yè)學(xué)教授、歐盟項目首席研究員、ESRC Productivity Insights Network聯(lián)合調(diào)查員、經(jīng)濟(jì)發(fā)展領(lǐng)域的地方政府政策官員、私營部門做過經(jīng)濟(jì)學(xué)家和經(jīng)濟(jì)顧問

　　【Dr Derek Watson】

　　文化管理副教授、學(xué)院“商業(yè)診所”創(chuàng)始人、大學(xué)虛擬全球教育論壇主席、《國際管理學(xué)術(shù)研究雜志》編輯委員會成員、切斯特大學(xué)和提賽德大學(xué)博士學(xué)位外部考官

　　【Professor Lawrence Bellamy】

　　商業(yè)、法律和旅游學(xué)院院長、特許工程師、英國皇家采購與供應(yīng)學(xué)會(CIPS)資深考官、國際雜志評論家

　　【鄒教授】

　　清華大學(xué)人文學(xué)院教授、博士生導(dǎo)師、美國哈佛大學(xué)訪問學(xué)者、享受國務(wù)院頒發(fā)的政府津貼

　　【王教授】

　　魯汶大學(xué)法學(xué)博士、廣東實德律師事務(wù)所高級顧問、曾任中山大學(xué)嶺南（大學(xué)）學(xué)院副教授

　　注：以上內(nèi)容僅供參考，以官方發(fā)布為準(zhǔn)，詳情可咨詢在線輔導(dǎo)老師。

備考資料ue_arc_bkzl
請在下面紅色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_nameMBA

單選題考察的是考生對單個知識點的熟悉程度，一般采取的方法是排除法，先排除最不可能的選項，然后最后留下正確的選項，題型相對來說比較簡單。下面是一些經(jīng)濟(jì)法的單選題習(xí)題，大家可以試著做做看 。

1. 根據(jù)物權(quán)法律制度的規(guī)定,張某與甲公司于2022年1月1日簽訂商品房預(yù)售合同,當(dāng)日進(jìn)行了預(yù)告登記,約定6個月內(nèi)交付房屋。經(jīng)告后,2023年6月30日甲公司宣布預(yù)售房屋達(dá)到預(yù)定可使用狀態(tài)。下列選項中,在預(yù)告登記有效期限內(nèi),最晚進(jìn)行登記的時間應(yīng)是()。

A.6月30日

B.7月30日

C.8月29日

D.9月28日

【答案】D

【解析】預(yù)告登記后,債權(quán)消滅或者自能夠進(jìn)行不動產(chǎn)登記之日起九十日內(nèi)未申請登記的,預(yù)告登記失效。6月30日不動產(chǎn)登記之日起90天,即最晚為9月28日。

備考資料ue_arc_bkzl
請在下面紅色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_name中級會計師

2. 甲保險公司的代理人張某向王某推銷一款保險產(chǎn)品,王某符合該保險的承保條件。張某向王某出具了一份投保單,王某口頭同意投保,張某代替王某在投保單上簽字,王某向甲保險公司繳納了保險費。由于內(nèi)部工作流程問題,甲保險公司遲遲未向王某簽發(fā)保險單,后在保險期間發(fā)生了保險事故。下列關(guān)于保險合同效力及保險責(zé)任的表述中,正確的是()。

A. 王某已經(jīng)繳納保險費,甲保險公司應(yīng)當(dāng)承擔(dān)保險責(zé)任

B. 保險合同未生效,甲保險公司無須承擔(dān)責(zé)任

C. 張某代替王某簽字,該合同對王某不生效

D. 張某代替簽字有過錯,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)對王某的保險責(zé)任

【答案】A

【解析】投保人或者投保人的代理人訂立保險合同時沒有親自簽字或者蓋章,而由保險人或者保險人的代理人代為簽字或者蓋章的,對投保人不生效;但投保人已經(jīng)交納保險費的，視為其對代簽字或者蓋章行為的追認(rèn),保險合同生效,保險公司應(yīng)當(dāng)承擔(dān)保險責(zé)任。

　　根據(jù)西安市人事考試中心發(fā)布的《西安市2024年度高級經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試成績合格人員公示》可知，西安2024年高級經(jīng)濟(jì)師考試成績合格人員共178人，公示期為7月26日至8月2日。

　　原公告內(nèi)容如下：

　　根據(jù)《人力資源社會保障部辦公廳關(guān)于2024年度專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格考試計劃及有關(guān)事項的通知》(人社廳發(fā)〔2024〕1號)的要求，按照人力資源和社會保障部人事考試中心《關(guān)于做好2024年度高級經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試考務(wù)工作的通知》(人考中心函〔2024〕10號)的安排，現(xiàn)將西安市2024年度高級經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試成績合格人員予以公示,共178人(名單附后)。

　　名單所列人員在考試報名時均簽署了《專業(yè)技術(shù)人員資格考試報名證明事項告知承諾制報考承諾書》,承諾符合告知的考試報名條件,承諾所填報和提交的所有信息真實、準(zhǔn)確、完整、有效,愿意承擔(dān)虛假承諾的責(zé)任,并接受相應(yīng)處理。

備考資料ue_arc_bkzl
請在下面紅色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_name高級經(jīng)濟(jì)師

　　公示期為2024年7月26日至2024年8月2日。

　　公示期間集中接受對成績合格人員的監(jiān)督舉報,對虛假承諾行為一經(jīng)查實,將按相關(guān)規(guī)定處理。

　　舉報電話：029-88360325

　　舉報網(wǎng)站：xapta.xa.gov.cn

　　西安市人事考試中心

　　2024年7月26日

　　西安市2024年度高級經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試成績合格人員名單

美國印第安納大學(xué)MBA招生簡章！美國印第安納MBA報名！美國印第安納大學(xué)MBA屬免全國聯(lián)考、學(xué)校自主考試。每季度一次線下課，利用周末3-4天。線上線下結(jié)合，適合工作繁忙的在職人員合理安排時間。

一、美國印第安納大學(xué)MBA報名條件

1、本科及以上學(xué)位

2、托福79分或雅思6分以上

注：無需參加國內(nèi)研究生聯(lián)考。

五、美國印第安納大學(xué)MBA學(xué)制學(xué)分

15個月，修滿33個學(xué)分，完成畢業(yè)報告。

二、美國印第安納大學(xué)MBA上課方式

1、線上55%，線下45%，每季度一次線下課，利用周末3-4天。

2、中美師資各負(fù)責(zé)50%的教學(xué)內(nèi)容。

3、中英文課程各占50%

4、畢業(yè)季安排一次美國集中學(xué)習(xí)，時間1-2周。

三、美國印第安納大學(xué)MBA上課地點

線下以北京為主，輔以上海、深圳、香港地移動課堂。

四、美國印第安納大學(xué)MBA課程特色

1、共設(shè)三大教學(xué)模塊，并結(jié)合訪學(xué)、報告、實踐等豐富多彩教學(xué)形式。

2、線上線下結(jié)合，適合工作繁忙的在職人員合理安排時間。

3、紫荊與Kelley商學(xué)院10萬+校友平臺，打造高端人脈網(wǎng)絡(luò)。

五、美國印第安納大學(xué)MBA學(xué)生分布與構(gòu)成

1、學(xué)生分布在全國包括香港、臺灣的十余個省市地區(qū)，以及美國、加拿大、法國、日本、瑞士等國家。

2、金融與非金融行業(yè)各占比50%，產(chǎn)融結(jié)合明顯。金融行業(yè)包括銀行、基金證券以及投資等領(lǐng)域，代表企業(yè)包括：中國進(jìn)出口銀行、建設(shè)銀行、渣打銀行、三菱銀行、博時基金、華鑫證券、華融信托、華潤資本、普華永道等。

3、非金融行業(yè)以高端制造、信息產(chǎn)業(yè)、新消費、新農(nóng)業(yè)等戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)占主要比重。

4、學(xué)生中72%為董事長、總經(jīng)理、投資和財務(wù)總監(jiān)等核心管理職位。

六、美國印第安納大學(xué)MBA學(xué)費信息

學(xué)費24.98萬元，已包括赴美學(xué)習(xí)的費用，但食宿交通需自理。

七、美國印第安納大學(xué)MBA報考流程

1、在線報名：網(wǎng)站注冊、填寫信息、上傳報名材料。初審合格后發(fā)放面試通知。

報名材料包括：中文申請表、畢業(yè)證書和學(xué)位證書掃描件、推薦信、其他有助于申請的材料（資格證書等）。

2、參加面試：現(xiàn)場面試（北京）。面試合格準(zhǔn)備雅思或托?？荚嚕ㄒ嗫射浫『蟀肽陜?nèi)提交），提交相關(guān)入學(xué)材料。

八、美國印第安納大學(xué)MBA材料包括：英文簡歷、本科及以上畢業(yè)證書原件及掃描件、本科及以上學(xué)歷中英文成績單、有效身份證件、電子版彩色免冠照片（白底）

注：本文部分內(nèi)容來自官網(wǎng)，或網(wǎng)絡(luò)搜集信息僅供參考，不代表合作關(guān)系，如有侵權(quán)，聯(lián)系刪除！

2025南京大學(xué)LAMDA正式推免（九月推）招生簡章！南京免試入學(xué)！九推，全稱為九月正式推免，是指保研er經(jīng)過網(wǎng)申、材料郵寄、初審、復(fù)試等程序，正式獲得研究生錄取資格的過程，保研er需要在國家推免系統(tǒng)中完成各種操作。以下是LAMDA招收2025年秋季入學(xué)研究生說明。

一、南京大學(xué)LAMDA正式推免（九月推）招生導(dǎo)師

申請材料提交截止時間：2024年5月15日；面談通知時間：2024年5月21日

LAMDA情況：

LAMDA招收的學(xué)生均需取得人工智能學(xué)院的入學(xué)資格。2025年LAMDA擬招生導(dǎo)師名單如下：

二、南京大學(xué)LAMDA正式推免（九月推）申請材料

帶普通生活照的個人簡歷；

本科成績單（申請直博、碩士生提供）；

一頁紙的“研究動機(jī)說明”；

其他有助于增進(jìn)對您了解的材料

申請材料建議使用PDF格式。申請直博生請明確說明，材料按申請碩士生要求準(zhǔn)備。在LAMDA認(rèn)為必要時，可能會請申請人提供補(bǔ)充材料（具體材料要求會通過郵件告知）

三、南京大學(xué)LAMDA正式推免（九月推）申請材料提交

為方便您提交、確認(rèn)材料，同時及時掌握個人報名情況，2025年LAMDA招生將采用Microsoft CMT系統(tǒng)進(jìn)行材料提交.關(guān)于CMT的使用，請參考CMT使用說明文件[鏈接]

請使用您的郵箱進(jìn)行CMT賬號注冊（后續(xù)其他通知將對注冊郵箱發(fā)送）、登錄報名頁面、創(chuàng)建報名條目、并根據(jù)要求填寫相關(guān)信息、填報三位導(dǎo)師志愿及是否服從分配、上傳申請材料;

個人簡歷等申請材料請在系統(tǒng)中打包上傳，使用“學(xué)校-姓名.zip”格式命名，如“南京大學(xué)-張三.zip”；

您可在報名截止日期前在系統(tǒng)中更新材料；

注：部分報名編號為前期系統(tǒng)測試使用，您申請所獲得的報名編號不代表您實際的報名順序；

如報名過程中遇到其他問題，請和聯(lián)系

請注意：若在考查后LAMDA表示同意招收您，您仍需通過正常的研究生入學(xué)考試（推免或考研）獲得南京大學(xué)人工智能學(xué)院的博/碩士生入學(xué)資格！

四、南京大學(xué)LAMDA正式推免（九月推）其他注意事項

所有最終進(jìn)入LAMDA的學(xué)生都需經(jīng)過相同的考查過程；具體導(dǎo)師安排將在通過考查之后確定

LAMDA同意招收的學(xué)生若未能通過推免或考研取得入學(xué)資格，空額擬于2025年3月補(bǔ)招

注：本文部分內(nèi)容來自官網(wǎng)，或網(wǎng)絡(luò)搜集信息僅供參考，不代表合作關(guān)系，如有侵權(quán)，聯(lián)系刪除