我們很多人可能有這樣的經(jīng)歷,和一些在國外工作機構的人聊天時,他們經(jīng)常會中英文混說,但你能想到這件事同時也發(fā)生在一位85歲老人身上嗎?從簡單的“It's a easy”到“program management”這樣的專業(yè)詞匯,很自然的從他嘴里發(fā)出來。感覺就像母語一般純熟。
原來,王松年的英文得益于他的大學教育。1947年,17歲的少年考取了上海財經(jīng)大學的前身——國立上海商學院。學校里用的教材全部是英文,教授的也是西方會計。英語和會計的結合,使日后王松年選擇國際會計作為自己的主要研究方向成了順理成章的事情。他也沒有辜負這份令很多同輩人望塵莫及的語言優(yōu)勢,在國際會計領域幾十年如一日地勤奮耕耘,為師,桃李滿天下;為學,碩果累累。
幸運的“會計初體驗”
王松年1930年出生于一個很普通的平民家庭。他的父親由于很小就父母雙亡,8歲就從老家紹興來到上海學做生意。憑著自己的努力,父親后來在一家私營企業(yè)做到了經(jīng)理的位置。他遺憾自己沒有讀書的機會,所以盡管生活艱難,仍盡可能支持孩子們讀書。
1947年,17歲的王松年參加高考。在考取國立上海商學院的同時,他還考取了上海滬江大學、同濟大學和復旦大學。王松年面臨著人生的一次重大選擇,他最終選擇了國立上海商學院。
“我們家?guī)讉€孩子都很努力。我們首先就是要盡可能減少家里的負擔。所以希望考國立學校,可以不要學費,還有生活費。上商學院是為了容易找工作。當時我們也沒有偉大的理想,首先要吃飯。那時候我媽媽身體還很差?!?/p>
進了學校,王松年才發(fā)現(xiàn)這個大學可不簡單。老師們都是從國外回來的,包括當時在會計界已經(jīng)很知名的婁爾行先生。學校用的教材,除了語文和三民主義,都是英文的,內容則是純正的西方會計,而不是當時國內老式的收付記賬法會計。
1949年新中國成立后,盡管教學方面有所變化,但也沒有一下子全變過來。大學四年的學習,為王松年日后從事國際會計的研究打下了堅實的語言和專業(yè)基礎。
1951年,王松年大學畢業(yè),很幸運地留在了母校。
“講起來,我當時還不是共產(chǎn)黨員,也不是青年團員,我是書呆子。我留下來,是因為我成績比較好,學校也需要一個學習好的人。
大學畢業(yè)第二年,王松年到中國人民大學攻讀工業(yè)會計方向的研究生。當時學的是前蘇聯(lián)的社會主義會計。這和他大學學的西方會計顯然不太一樣。
“It's a easy。為什么呢?因為除了加上馬克思主義的經(jīng)濟學在里面,其他的都沒有什么?!辫b于在大學期間對西方會計的了解,他認為,蘇聯(lián)的那套會計,其實是從德國引進的。但是,當時讀書的時候他并不敢公開這么說。
“當時是一邊倒的,美國的都是資本主義,蘇聯(lián)是社會主義,西方的要批判的,蘇聯(lián)的東西絕對是正確的。你講蘇聯(lián)一句不好,就是犯法。在這種政治形勢當中,我們怎么敢講,誰講就要批判他?,F(xiàn)在都要講利潤,很正常的。但是在馬克思主義的會計當中,它首先講一切要聽國家的統(tǒng)一計劃,所以它分得很細,一個蘿卜一個坑?!?/p>
1955年,王松年從人大研究生畢業(yè),回到了上財。他很幸運地趕上了周恩來總理正在主管的落實知識分子政策。次年,王松年就被評為講師。
“這一輩人當中,我是第一批評上講師的。那時評講師是挺不容易的,不像現(xiàn)在。以后就沒有這個好事了。再評教授,已經(jīng)是幾十年之后的事情了?!?/p>
被荒廢的“黃金時代”
建國初期的上海財經(jīng)學院,會計教學科研從全國來說,都是非常先進的。上財把蘇聯(lián)的一套東西結合中國的實際情況,出了一套教材,就是由婁爾行主編,上海財政經(jīng)濟出版社1957-1958年陸續(xù)出版的《工業(yè)會計核算》,當時被成為“三分冊”,在會計學界產(chǎn)生了很大的影響。會計學泰斗楊紀琬主編的《中國現(xiàn)代會計手冊》高度評價這套書,“是在學習蘇聯(lián)會計的基礎上結合我國實踐的中國化教材,至今仍有一定參考價值。”
從人大學成歸來的王松年,也滿腔熱情地投身其中。但這種“激情燃燒的歲月”并沒有持續(xù)多久,1958年受運動影響,上財關門,教師隊伍四分五裂,王松年“流落”到了社科院。
“一方面也教教書,但主要工作是管學生。我做班主任,會計學生都是我一個人管。和學生同吃同住同勞動,到農村去,到工廠去?!?/p>
1961年,王松年再次面臨“分配”。他沒有能回去新成立的上財,而是“受到重用”,被分到中共中央華東局政治研究室?!罢窝芯渴?,搞政治的,和會計全不搭界?!?/p>
文革開始后,王松年也受到組織審查?!暗谝?,我沒有家庭問題,第二,我本身聽黨的話,沒有講過反動話。但是,從此我學到一點,就是講話要小心,就是通常講的,要夾緊尾巴做人。不應該我講的話不去講,就算有不同的看法,也盡可能少發(fā)表我個人的意見?!?/p>
王松年的研究方向也受此影響?!八晕腋闶裁茨??搞國際的東西,矛盾少,而且,我外文可以,我就利用我的優(yōu)勢?!?/p>
1978年,48歲的王松年回到了上財。距離1958年關門,已經(jīng)過去了整整20年。一個學者的“黃金時代”就這樣被荒廢了。
“大器晚成”的國際會計大家
1978年上海財經(jīng)學院復校后,和國外合作辦班的事業(yè)開始起步。1981年3月,為方便國際合作聯(lián)系,上財設立上海國際經(jīng)濟管理學院。1982年4月,在國際經(jīng)濟管理學院內設立培訓中心,王松年被任命為中心主任,兼管外事組和語言培訓等工作。
培訓中心負責的培訓項目中,最重要的是世界銀行在國內辦的貸款項目培訓。
“世界銀行貸款給你,都是要收回的。那時因為我們中國大量需要世行貸款,所以你要培訓,要讓很多人懂。培訓有兩種班,一個是高級班,到美國華盛頓特區(qū)去學習,就是到世界銀行本部去學習;第二個是中級班,是相當于處一級的,這個是我管?!?/p>
1984年,王松年成為上海財經(jīng)學院的副校長,分管教學和外事?!敖虒W從夜大學管起,一直到博士生,都是我管的;所有外事的都是我管的?!?/p>
從1984年到1991年擔任上海財大副校長(注:1985年,上海財經(jīng)學院更名為上海財經(jīng)大學)的這段歲月,王松年無論是在會計教學方面,還是在科研方面,都取得了令人矚目的成果。
1987年8月,我國第一部用英文撰寫,系統(tǒng)闡述我國會計審計的歷史、現(xiàn)狀、制度、理論和展望的學術專著《Accounting and auditing in the people's republic of China》(中文譯名:《中國的會計和審計》)在美國出版。這本書的中方主編是婁爾行和王松年。他還參與撰寫了《中國預算會計》(英文稿)的論文,于1990年由國際貨幣基金組織出版。
鑒于國際會計人才缺乏的現(xiàn)狀,1989年,由王松年主導,上海財大和上海外國語大學聯(lián)合開辦國際會計班。
“學生前兩年在外國語大學學習,后面兩年到上財。所有外語課都用外國人教,專業(yè)課全部都是我們上財上。第一年教會計,教材都是英文版的。學生買不起教材,我就用亞洲基金會提供的舊書。全部上課都要講英文。教師也都是我定的,包括湯云為、張為國等?!?/p>
1991年,王松年退休,和上外的合作辦學也由于種種原因而終止。盡管只是短短的幾年合作辦學,但卻為業(yè)界培養(yǎng)了不少既懂外語又懂會計的雙料人才,而這種合作辦學的嘗試也為我國的會計人才培養(yǎng)開創(chuàng)了一種全新的模式。
在上海財大期間,王松年曾經(jīng)多次出國,對于國外會計的實踐和理論頗有研究。
1978年,剛剛回到上海財大,王松年就被教育部派往斯洛文尼亞(前南斯拉夫的一個加盟共和國,1991年6月25日獲得獨立)。由于出色的英文,王松年被介紹到聯(lián)合國下屬的International Center for Public Enterprises。在這個機構里,王松年接觸到了大量的英文資料,也得到了很多到參觀其他國家的機會。
這次的出國經(jīng)歷,使王松年對南斯拉夫的會計有了全面深入的了解?!澳纤估蛴幸粋€優(yōu)點,就是講經(jīng)濟理論。我們在國內念書的時候,是講馬克思主義,是工人創(chuàng)造勞動,其他人,包括知識分子都靠邊站,你是吃人家的。但南斯拉夫講,勞動是相互交換的,你工人的小孩要進小學吧,那小學老師的勞動就同你工人的勞動相互交換。就是說,工人創(chuàng)造價值,知識分子也創(chuàng)造價值?!?/p>
南斯拉夫的經(jīng)濟理論讓王松年“很開竅”。他經(jīng)過深入研究,發(fā)表了多篇關于南斯拉夫會計,以及評價南斯拉夫基層組織經(jīng)濟效益指標體系的論文。這是中國學術界對于南斯拉夫會計的首次系統(tǒng)論述。
1991年,退休后的王松年來到了美國,擔任科羅拉多州州立大學商學院的客座教授,講授會計學和國際會計?!拔矣X得這一年多的時間收獲不小,但是就是年齡大一點,精力也不夠了。如果年紀輕一點,回來對國家的貢獻可能更大?!?/p>
為人師表的“老實人”
王松年1959年入黨。但是,他其實是一個對政治無感的人。他不是沒有從政的機會。1961年,31歲的王松年被分到中共中央華東局政治研究室。
文化大革命期間,王松年差點被調去做人民日報駐外記者?!爱敃r通過組織部已經(jīng)正式任命下來了。我后來沒有去。我想我是搞會計的,不是記者出身。那時四人幫還當權,這么做風險是很大的?!?/p>
粉碎四人幫以后,組織又要調王松年到上海市委市政府工作?!拔抑v我不搞這個,因為政府部門我待過了。我不是這個料。我想我還是吃本科、研究生會計的這個飯。我也有興趣。我不要求去做什么官,有教師做就好了?!?/p>
他認定自己只是個教書的料,在教書這件事上就格外投入和認真。
他的學生彭玉龍一直記得一件事:有一晚上王松年臨時給碩士研究生代課,一共要講3個小時,到了最后,學生們看出老師講課有些艱難。后來才知道,他為了不耽誤大家的時間,沒有吃晚飯。那時候,他已經(jīng)是70歲的高齡。
彭玉龍還記得曾經(jīng)和恩師一起編寫一本國際會計的教材,恩師告誡他:編教材不是寫論文,寫論文容許犯錯誤,但教材不允許。教材要求你寫出的內容是目前公認的,并且不能有歧義。因為一本教材對學生的影響太大了,特別是對那些辨別能力還有限的本科生而言。
他帶博士帶了將近20年,但一共只帶了30來個博士生。
“我從來沒有想擴大招生規(guī)模。我一個人一屆最多兩三個學生。我哪里有精力帶那么多學生。有時候給學生看論文,我是一個字一個字地看、改。首先大的框架定下來,最后定稿的時候有的學生的論文還是有很多問題,要花很大精力改的。后來我年紀一點點大起來了,精力也更少一點了。所以,我不要那么多學生,太多我就給人家了?!?/p>
對于自己85年的人生,王松年的評價很平實低調:“就三個字,普通人,一個普通教師?!?/p>
注:本文根據(jù)2013年9月23日王松年老師的口述記錄整理。初稿成自2015年5月4日,二稿于2016年3月18日。2017年11月18日經(jīng)王松年老師夫人沈漪蘭女士審核定稿。
來源:中國會計視野
cpa審計哪位老師講的好?王依然老師講的cpa審計課程就很好!她的cpa審計課程框架感很強,有很多生活中的案例解釋知識點,能夠幫助大家輕松理解艱澀難懂的審計考點。更多詳情,快隨會計小編一起來看看下文吧!
一、cpa審計哪位老師講的好?
王依然老師講的cpa審計課程很贊!她對審計考點講解非常細致且全面,有很多生活中的案例解釋知識點,即便是零基礎,認真聽講解也能全部都明白!以下為大家簡單介紹一下王依然老師:
1、講師資歷
?。?)中國注冊會計師、經(jīng)濟師、曾在某四大國有銀行工作多年、CPA研究中心特級講師、八年授課經(jīng)驗。
?。?)暢銷教材《CPA知識點全解及真題模擬》、《高頻高分主觀題》編委會成員、《押題秘卷》主編。
2、授課風格
?。?)獨創(chuàng)“串字記憶法”、“流程圖解法”、“電影回放法”;通俗易懂、應試性極強。
?。?)善用清晰的流程和清爽的思路帶領學員走出審計迷宮,人稱“審計活地圖”。
3、適合學員特點
(1)零基礎,對審計相關概念認知處于不了解的階段,傾向于先理解后記憶。
(2)喜歡老師細致全面對知識點進行講解,想要穩(wěn)扎穩(wěn)打學好每個知識點。
二、cpa幾門幾年考完?
cpa考試一共有7門考試科目,分為專業(yè)階段和綜合階段,其中,專業(yè)階段考試有6門科目,要求考生在連續(xù)的5年內通關;綜合階段考試有1門科目,沒有通關時間限制。詳情如下:
1、專業(yè)階段
(1)考試科目:《審計》、《稅法》、《公司戰(zhàn)略及風險管理》、《會計》、《經(jīng)濟法》、《財務成本管理》。
?。?)通關時限:各科成績有效期是5年,要求考生5年過6門,一次可以報考1-6門。
2、綜合階段
?。?)考試科目:《職業(yè)能力綜合測試(試卷一、試卷二)》。
(2)通關時限:不設考試成績有效期,考生可以在專業(yè)階段考試通關之后的任意一年報考綜合階段。
說明:因考試政策、內容不斷變化與調整,會計網(wǎng)注會考試頻道提供的以上信息僅供參考,如有異議,請考生以權威部門公布的內容為準。
轉眼間,2020就到了下半程,今年又有不少畢業(yè)生進入職場,有人意氣風發(fā),也有人苦不堪言。今年又有不少畢業(yè)生進入職場,有人意氣風發(fā),也有人苦不堪言。
這不,會計網(wǎng)的朋友們吐槽紛紛:有些人簡歷寫不好就算了,而有些明明簡歷上看著不錯,面試時表現(xiàn)得也很好,為什么正式入職之后,卻連小事都做不好?為什么新人這么難帶?
今天,我們一起來聽聽他們怎么說的~
01
HR Cindy:
我們公司雖然不是業(yè)內龍頭,但每天要看的簡歷也不少,好不容易看到一個簡介還挺喜歡的,點開他的簡歷和附件一看,居然完全亂碼了,一眼看過去排版就是亂七八糟!!!
這位同學,就算我想邀請你來面試,你也沒給我機會啊。身為一個沒有感情的簡歷篩選機器,我真的想要好好提醒一下做簡歷的各位:
1. 簡歷不要發(fā)word,建議轉成PDF格式!
轉成PDF格式的好處在于,PDF格式更能夠兼容不同的系統(tǒng),而word則容易出現(xiàn)排版錯位等問題,并且PDF文件也會完整保留你的格式,例如字體的選擇和重點的標注,HR的閱讀體驗會更好。
2. 簡歷的排版不要花里胡哨
很多求職者,尤其是第一次投簡歷的同學,總喜歡搞一些花里胡哨、有“設計感”的排版,以為這樣能夠吸引HR的注意。實際上,這樣做只會適得其反,作為HR來說,我更傾向于簡潔直觀、方便閱讀的簡歷,而花花綠綠的簡歷降低閱讀體驗不說,工作效率也會降低。
3. 簡歷能一頁寫完的就不要寫兩頁,除非你個人經(jīng)歷真的優(yōu)秀到值得寫兩頁
有些同學在簡歷上真的很喜歡在簡歷上寫滿密密麻麻的字,恨不得把自己的生平事跡一一交代。但作為每天要看很多簡歷的HR而言,太長真的沒耐心看。簡潔直觀、傳遞有效信息就是HR最能了解你的方式。將你認為含金量高或者能突出你的出彩支出的部分著重標記。如果有些實習或工作經(jīng)歷是需要靠數(shù)據(jù)來支持的,一定要記得擺數(shù)據(jù)。這些關鍵的描述才是HR最看重的。
4. 求職意向一定要明顯,對自己的定位也要清晰
還是接著上條說,有些同學寫了很多東西,但我找半天沒找到他的求職意向。求職意向很重要,真的別藏太深,把他放在簡歷的前面,讓面試官一眼看到是最好的。而明確了求職意向之后,在技能部分也要羅列能夠幫助到你這份工作的技能,否則即使你說了一堆你會做的事情,但與你的求職意向不匹配,想必也是很難得到面試機會的。
02
行政 王麗麗:
行政工作平時跟人的溝通還蠻多的,雖然現(xiàn)在都用微信辦公比以前方便多了,但遇到過的小問題也不少,總結一下,希望大家有則改之,無則加勉。
1.盡量不要發(fā)語音。望所有同事悉知,能打字就不要發(fā)語音!聽語音真的很花時間!尤其是在工作群里,群聊信息本來就多,語音消息很容易忽略,而文字信息一目了然,還方便日后有需要時搜索關鍵詞,省時省力,你好我好大家好!
2.給同事發(fā)地址和電話號碼時,除了發(fā)截圖之外,順便把文字也發(fā)過去。一個方便他人后續(xù)工作的小動作可能不會讓你得到很大的贊賞,但至少不會讓人心生厭煩。
3. 將同事的聯(lián)系方式給其他人之前,先征求對方的同意。不是所有人都能接受加不熟悉或者工作上不需要直接對接的人的,先征求意見比較尊重他人。
4.轉達消息時,盡量使用郵件、微信等可以保存記錄的方式,而不是電話和口頭轉達。
5.給別人說工作事宜時,理清思緒,想好了再說,不要老是撤回,而且內容也要盡量簡潔,突出重點。
03
陳小雨 新媒體小編:
看了前兩位的發(fā)言,感覺我還蠻幸運的,沒有遇到過經(jīng)常耽誤事的同事,不過倒是有一些工作小技巧可以分享給新人。
1. 養(yǎng)成Ctrl+S 的習慣,或者設置自動保存時間,時間越短越好。等你經(jīng)歷過一次辛辛苦苦碼了半天字然后電腦突然死機,而你居然沒有保存的絕望之后,你就會明白這個建議有多重要了。
2. 不管是排版還是做表格或模板,主體顏色不要超過4種,顏色太多看著亂不說,重點也難以區(qū)分。
3. 無論是使用字體還是圖片,一定要有版權意識,萬一版權方追究起來,侵權的后果不是我們打工仔能承擔的。
4.縮短交稿時間。拖延癥是大部分人的通病,給你的時間越多,就會越想拖到最后才做。假設領導定的交稿時間為一周后,那你可以設定自己在5天內完成,多出來的時間還可以用來檢查與修改。
5.同事讓你幫忙時,如果做不到,就不要答應。答應了,就要努力做到最好。同事之間互相幫忙是很正常的,但如果你實在幫不了,就不要答應。
04
最后,是一名不愿透露姓名的部門主管的建議:
1. 工作完成之后,主動交任務,不要等領導來催你,積極表現(xiàn)自己不是什么壞事。
2.一定要守時。約定好什么時候能完成任務就什么時候完成,如果預計可能要超時,最好提前告知,好讓領導可以安排接下來的工作。提前知道狀況比等到局面難以收場的時候才知道要好得多。
3.匯報工作時,先說重點,好讓領導預判此次談話大致會涉及的內容,帶著問題去聽接下來具體的說明。其次,這樣也能讓你自己能夠順著思路往下說,避免一件事情沒說清楚,就到了下一個話題。
以上就是會計網(wǎng)的幾位朋友的建議啦,從簡歷到工作,全方位給職場新人們提建議,希望對大家有幫助~大家什么經(jīng)驗總結,也可以留言一起交流哦~
文章來源:本文為辦公室情報(ID:qingbao365)公眾號原創(chuàng)首發(fā),編輯:阿圓圓。如需轉載或引用,請留言授權,并務必在文首注明以上信息。違者將被依法追究法律責任。@辦公室情報 保留所有權利。版權歸原作者所有,不代表本平臺觀點。引用請注明以上信息,并向來源申請授權。
根據(jù)西安市人事考試中心發(fā)布的《西安市2024年度高級經(jīng)濟專業(yè)技術資格考試成績合格人員公示》可知,西安2024年高級經(jīng)濟師考試成績合格人員共178人,公示期為7月26日至8月2日。
原公告內容如下:
根據(jù)《人力資源社會保障部辦公廳關于2024年度專業(yè)技術人員職業(yè)資格考試計劃及有關事項的通知》(人社廳發(fā)〔2024〕1號)的要求,按照人力資源和社會保障部人事考試中心《關于做好2024年度高級經(jīng)濟專業(yè)技術資格考試考務工作的通知》(人考中心函〔2024〕10號)的安排,現(xiàn)將西安市2024年度高級經(jīng)濟專業(yè)技術資格考試成績合格人員予以公示,共178人(名單附后)。
名單所列人員在考試報名時均簽署了《專業(yè)技術人員資格考試報名證明事項告知承諾制報考承諾書》,承諾符合告知的考試報名條件,承諾所填報和提交的所有信息真實、準確、完整、有效,愿意承擔虛假承諾的責任,并接受相應處理。
公示期為2024年7月26日至2024年8月2日。
公示期間集中接受對成績合格人員的監(jiān)督舉報,對虛假承諾行為一經(jīng)查實,將按相關規(guī)定處理。
舉報電話:029-88360325
舉報網(wǎng)站:xapta.xa.gov.cn
西安市人事考試中心
2024年7月26日
西安市2024年度高級經(jīng)濟專業(yè)技術資格考試成績合格人員名單
序號 | 考生姓名 | 證件號碼 | 序號 | 考生姓名 | 證件號碼 |
1 | 李小紅 | 6228******033 | 90 | 胡曉燕 | 6228******443 |
2 | 雷曉萍 | 6101******166 | 91 | 唐金鈺 | 6228******417 |
3 | 史夢薇 | 6101******322 | 92 | 李琦 | 3703******217 |
4 | 王雅群 | 6228******427 | 93 | 陳喆 | 6205******035 |
5 | 牛潔 | 3709******364 | 94 | 金晟萱 | 6228******423 |
6 | 張宏廷 | 1424******715 | 95 | 劉娜 | 6127******825 |
7 | 胡麗媛 | 6103******822 | 96 | 舒昌寶 | 6124******314 |
8 | 劉建國 | 6228******011 | 97 | 衛(wèi)朋剛 | 6101******730 |
9 | 周易 | 4203******251 | 98 | 李纏纏 | 6101******517 |
10 | 李茜 | 1426******024 | 99 | 惠琳 | 6101******367 |
11 | 羅燕子 | 6103******422 | 100 | 成向偉 | 1411******210 |
12 | 霍洋 | 1426******615 | 101 | 趙瑾 | 6228******022 |
13 | 馬璇 | 6104******02X | 102 | 王昱澤 | 6201******033 |
14 | 劉鵬 | 6101******136 | 103 | 李艷天 | 6104******524 |
15 | 楊歡 | 6104******863 | 104 | 孟森 | 6101******436 |
16 | 賀姚姚 | 6127******225 | 105 | 唐斯琦 | 6101******321 |
17 | 楊佐華 | 6101******559 | 106 | 王柳 | 6101******544 |
18 | 趙婷 | 6101******569 | 107 | 李曈 | 6201******929 |
19 | 樊海濤 | 6105******413 | 108 | 安越 | 6103******013 |
20 | 張曉宇 | 6127******029 | 109 | 雷薇娜 | 6105******045 |
21 | 張安立 | 6101******613 | 110 | 賀娜 | 6228******965 |
22 | 褚福蓉 | 6101******022 | 111 | 周曉博 | 1504******620 |
23 | 趙肖莉 | 6301******025 | 112 | 王鵬蛟 | 6103******214 |
24 | 胡曉蔚 | 6101******34X | 113 | 韓星 | 6101******829 |
25 | 郭維維 | 6101******560 | 114 | 葛蓉甫 | 6102******222 |
26 | 常嘯晨 | 6101******032 | 115 | 趙曉佳 | 6101******464 |
27 | 田瀟 | 6228******444 | 116 | 鄒志艷 | 6228******428 |
28 | 王峰利 | 6103******020 | 117 | 余永剛 | 6101******014 |
29 | 曹姝雅 | 6101******447 | 118 | 王歡 | 6102******429 |
30 | 樊夢嬌 | 6101******963 | 119 | 馬元社 | 6125******679 |
31 | 許明 | 6102******812 | 120 | 高燕 | 6228******047 |
32 | 王滿江 | 6422******019 | 121 | 朱常樂 | 6103******61X |
33 | 花小薇 | 6101******545 | 122 | 韓巨鋒 | 6104******339 |
34 | 楊嬌 | 6125******021 | 123 | 李彤 | 6106******122 |
35 | 李延坤 | 1504******518 | 124 | 張云 | 6101******924 |
36 | 潘嬌 | 6101******520 | 125 | 張雪峰 | 1302******024 |
37 | 張培 | 4114******031 | 126 | 代穎 | 6125******027 |
38 | 盧晶晶 | 6106******988 | 127 | 楊文慧 | 6106******923 |
39 | 周海成 | 6106******235 | 128 | 弓箭 | 1501******110 |
40 | 詹木 | 6124******024 | 129 | 劉雪薇 | 6101******620 |
41 | 馮靜 | 6106******027 | 130 | 宋晗 | 6105******026 |
42 | 張召聯(lián) | 6101******920 | 131 | 沈敏 | 6102******021 |
43 | 郭勇 | 4307******316 | 132 | 王嘉偉 | 6101******010 |
44 | 李敬 | 6123******216 | 133 | 涂玉俠 | 6101******025 |
45 | 柏慧 | 6124******544 | 134 | 李昱 | 6101******960 |
46 | 王鵬熹 | 6101******035 | 135 | 董園 | 6101******337 |
47 | 李金花 | 6101******128 | 136 | 王馨 | 6101******026 |
48 | 夜琨 | 6105******526 | 137 | 杜磊 | 6104******012 |
49 | 黃寶琦 | 6121******418 | 138 | 張娜 | 6101******123 |
50 | 郭炳男 | 6403******951 | 139 | 李強 | 6203******813 |
51 | 佟彤 | 2207******029 | 140 | 王丹妮 | 6125******289 |
52 | 樊璐 | 6101******921 | 141 | 楊超 | 6104******547 |
53 | 田園 | 6101******96X | 142 | 李博濤 | 1427******014 |
54 | 周金亮 | 6101******319 | 143 | 沈夢寧 | 6101******646 |
55 | 王雪 | 6105******84X | 144 | 金娜娜 | 6101******849 |
56 | 韓璐 | 6101******623 | 145 | 秦錄凱 | 6104******633 |
57 | 張婷 | 6101******684 | 146 | 李嬌 | 6105******04X |
58 | 馮兆陽 | 6101******415 | 147 | 劉輝 | 6105******617 |
59 | 阮婧 | 6101******029 | 148 | 武瑩 | 6101******025 |
60 | 張浩 | 6403******511 | 149 | 杜瓊 | 6228******425 |
61 | 蔡瑞媛 | 6101******024 | 150 | 王璇 | 6105******225 |
62 | 郭偉林 | 4211******637 | 151 | 李聰 | 6228******344 |
63 | 陳勇 | 6104******815 | 152 | 王品潔 | 6101******42X |
64 | 付靜 | 5130******982 | 153 | 梁迪 | 6224******025 |
65 | 陳晨 | 6101******624 | 154 | 陳筱晨 | 6101******324 |
66 | 王立鋒 | 6228******935 | 155 | 符照青 | 6102******826 |
67 | 王子彤 | 6501******545 | 156 | 池夢雅 | 6101******026 |
68 | 丁凡 | 6127******663 | 157 | 楊亞峰 | 6104******014 |
69 | 王瀟穎 | 6101******622 | 158 | 高樹杰 | 6106******211 |
70 | 秦進 | 6101******52X | 159 | 董勇宏 | 6104******996 |
71 | 雷智嘉 | 6101******643 | 160 | 陳媛 | 1427******243 |
72 | 李亞東 | 6224******819 | 161 | 朱育輝 | 1301******697 |
73 | 賈聰聰 | 4105******529 | 162 | 田華 | 6121******028 |
74 | 薛宇鋒 | 6105******212 | 163 | 吳趙剛 | 3622******013 |
75 | 何學美 | 6230******023 | 164 | 高志成 | 3707******552 |
76 | 單健強 | 6124******03X | 165 | 馬夏葉 | 6103******822 |
77 | 劉靖雅 | 6101******12X | 166 | 馬利英 | 1402******061 |
78 | 姬利莎 | 6104******448 | 167 | 韓燕 | 6101******221 |
79 | 史倩 | 6101******745 | 168 | 方萍 | 6101******403 |
80 | 王瑞功 | 6204******02X | 169 | 張鵬 | 6105******531 |
81 | 孟慶煒 | 6102******058 | 170 | 劉秋燕 | 6101******869 |
82 | 趙文龍 | 1404******012 | 171 | 張時堯 | 6103******034 |
83 | 侯丹陽 | 1427******327 | 172 | 劉沛璇 | 6125******028 |
84 | 吳慧云 | 6104******021 | 173 | 韓雪 | 6501******023 |
85 | 楊悟曉 | 6125******010 | 174 | 陳珊 | 4113******915 |
86 | 范亞莉 | 6228******746 | 175 | 韋瑋 | 6101******662 |
87 | 王嬋 | 6104******122 | 176 | 王艷玲 | 6105******925 |
88 | 張龍剛 | 6104******017 | 177 | 謝琳 | 6101******427 |
89 | 周勃 | 6101******613 | 178 | 郭露露 | 4113******544 |
2022年初級會計職稱備考工作已進入到最后沖刺階段,考生除了回顧知識點外,適量的真題練習也是必不可少的,下面會計網(wǎng)給大家出幾道《初級會計實務》真題,看看正確率如何。
《初級會計實務》
2015年12月3日,王某到GD公司工作,12月10日雙方訂立了書面勞動合同,合同約定:
合同期限2年(含試用期期限),試用期2個月;試用期月工資2000元,試用期滿月工資2600元;試用期內王某若被證明不符合錄用條件,GD公司可隨時通知其解除勞動合同。
2016年10月GD公司派王某去國外接受2個月的高級技術培訓,雙方補充協(xié)議約定:
公司支付培訓費用100000元,王某的服務期為5年,違反服務期約定應支付違約金120000元,培訓結束后月工資提高至5000元。
王某培訓期滿回國后,成為公司的技術骨干。2017年8月11日,GD公司得知王某私下與X公司也建立了勞動關系,遂要求王某解除與X公司的勞動關系,王某拒絕并于次日離開GD公司到X公司工作,由此給GD公司造成重大經(jīng)濟損失。 已知:GD公司所在地月最低工資標準為1800元。
(要求:根據(jù)上述資料,不考慮其他因素,分析回答下列小題。)
Q&A
1、【不定項選擇題】1、王某與GD公司之間勞動關系建立的時間是( )。
A 2015年12月3日
B 2015年12月10日
C 2016年2月3日
D 2016年2月10日
正確答案:A
【答案解析】
用人單位自“用工之日”起即與勞動者建立勞動關系。
Q&A
2、【不定項選擇題】雙方在勞動合同中對試用期所作的下列約定中,符合法律規(guī)定的是( )。
A 試用期2個月
B 試用期內王某若被證明不符合錄用條件,GD公司可隨時通知其解除勞動合同
C 試用期月工資2000元
D 試用期包含在勞動合同期限內
正確答案:ABD
【答案解析】
(1)選項A:勞動合同期限1年以上不滿3年的,試用期不得超過2個月(≤2個月)。
(2)選項B:勞動者在試用期間被證明不符合錄用條件的,用人單位可以隨時通知勞動者解除勞動關系。
(3)選項C:勞動者在試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資的80%或者勞動合同約定工資的80%,并不得低于用人單位所在地的最低工資標準;在本題中,王某的試用期工資低于試用期滿月工資的80%(2080元)。
(4)選項D:試用期應包含在勞動合同期限內。
Q&A
3、【不定項選擇題】雙方在補充協(xié)議中如果作下列約定,符合法律規(guī)定的是( )。
A 王某的服務期為5年
B 王某違反服務期約定應支付違約金120000元
C GD公司支付培訓費用100000元
D 王某月工資提高至5000元
正確答案:ACD
【答案解析】
(1)選項AC:服務期的期限、用人單位支付的培訓費金額均由用人單位和勞動者自由約定;
(2)選項B:違約金的數(shù)額不得超過(≤)用人單位提供的培訓費用,違約金應小于等于100000元
(3)選項D:用人單位與勞動者約定服務期的,不影響按照正常的工資調整機制提高勞動者在服務期期間的勞動報酬。
Q&A
4、【不定項選擇題】下列關于王某離開GD公司到X公司工作法律后果的表述中,正確的是( )。
A GD公司無須向王某支付經(jīng)濟補償金
B GD公司無權要求王某支付違約金
C GD公司無權要求王某支付經(jīng)濟補償金
D GD公司有權要求王某支付違約金
正確答案:ACD
【答案解析】
(1)選項A:王某在GD公司任職期間與其他單位(X公司)建立勞動關系,經(jīng)GD公司提出,拒不改正(“不能用”),GD公司有權單方通知王某解除勞動合同,且不須向王某支付經(jīng)濟補償金;
(2)選項C:經(jīng)濟補償金應由用人單位(GD公司)向勞動者(王某)支付,而非由王某向GD公司支付;
(3)選項BD:因勞動者嚴重違紀,用人單位與勞動者解除約定服務期的勞動合同的,勞動者應當按照勞動合同的約定,向用人單位支付違約金。
本文來源:會計網(wǎng)初級會計題庫
如何學習量化金融?附詳細學習方法、資源推薦!量化金融是一種利用數(shù)學、統(tǒng)計學和計算機科學等學科知識,通過建立數(shù)學模型和統(tǒng)計分析來制定交易策略和進行風險管理的投資方法。學習量化金融需要掌握多個領域的知識和技能,但是通過合適的學習方法和資源,任何人都可以快速入門并掌握相關技能。
本文將為大家介紹學習量化金融的方法和推薦資源,幫助讀者了解量化金融的基礎知識、工具和應用,為投資決策提供更為科學的支持。
學習路徑:
數(shù)學和統(tǒng)計學
編程語言
金融理論
學習量化金融工具和應用
實踐和實驗
量化金融工具
以下是一些學習量化金融的書籍和課程:
書籍:
1.《量化投資:策略、技術與風險管理》(周志東、張亞東、茅海建)
2.《Python金融大數(shù)據(jù)分析》(李笑來、李林峰)
3.《量化金融——數(shù)學、計算機與金融市場》(張雪峰)
4.《統(tǒng)計套利模型:量化投資策略研究與實踐》(趙文斌)
5.《金融時間序列分析》(吳迪)
6.《機器學習實戰(zhàn):基于Scikit-Learn和TensorFlow》(Aurélien Géron)
7.《金融工程與計算機實驗》(王民、黃曉波)
課程:
1.Coursera的《量化金融與風險管理》課程(華盛頓大學)
2.Coursera的《金融計算與機器學習》課程(紐約大學)
3.Coursera的《金融市場分析和量化交易》課程(倫敦大學學院)
4.Udemy的《Python for Finance:Investment Fundamentals&Data Analytics》課程
5.edX的《金融計算》課程(麻省理工學院)
6.QuantInsti的《量化金融課程》
7.《金融大數(shù)據(jù)與量化分析》課程(清華大學)
2025南京大學LAMDA正式推免(九月推)招生簡章!南京免試入學!九推,全稱為九月正式推免,是指保研er經(jīng)過網(wǎng)申、材料郵寄、初審、復試等程序,正式獲得研究生錄取資格的過程,保研er需要在國家推免系統(tǒng)中完成各種操作。以下是LAMDA招收2025年秋季入學研究生說明。
一、南京大學LAMDA正式推免(九月推)招生導師
申請材料提交截止時間:2024年5月15日;面談通知時間:2024年5月21日
LAMDA情況:
LAMDA招收的學生均需取得人工智能學院的入學資格。2025年LAMDA擬招生導師名單如下:
序號 | 擬招生導師 | 擬招生對象 |
1 | 高尉,副教授,博導 | 博士生、直博生、碩士生 |
2 | 姜遠,教授,博導 | 碩士生(根據(jù)學業(yè)情況有轉博機會) |
3 | 黎銘,教授,博導 | 博士生、直博生、碩士生 |
4 | 李宇峰,教授,博導 | 博士生、直博生、碩士生 |
5 | 錢超,副教授,博導 | 博士生、直博生、碩士生 |
6 | 陳開明,教授,博導 | 博士生、直博生、碩士生 |
7 | 王魏,教授,博導 | 博士生、直博生、碩士生 |
8 | 吳建鑫,教授,博導 | 直博生、碩士生 |
9 | 王天佐,講師 | 碩士生 |
10 | 葉翰嘉,副教授,博導 | 直博生、碩士生(根據(jù)學業(yè)情況有轉博機會) |
11 | 袁雷,助理研究員 | 碩士生 |
12 | 俞揚,教授,博導 | 博士生、直博生、碩士生 |
13 | 章宗長,副教授,博導 | 博士生、直博生、碩士生 |
14 | 詹德川,教授,博導 | 博士生、直博生、碩士生 |
15 | 張利軍,教授,博導 | 博士生、直博生、碩士生 |
16 | 趙鵬,副教授 | 碩士生 |
17 | 周志華,教授,博導 | 博士生、直博生、碩士生 |
二、南京大學LAMDA正式推免(九月推)申請材料
帶普通生活照的個人簡歷;
本科成績單(申請直博、碩士生提供);
一頁紙的“研究動機說明”;
其他有助于增進對您了解的材料
申請材料建議使用PDF格式。申請直博生請明確說明,材料按申請碩士生要求準備。在LAMDA認為必要時,可能會請申請人提供補充材料(具體材料要求會通過郵件告知)
三、南京大學LAMDA正式推免(九月推)申請材料提交
為方便您提交、確認材料,同時及時掌握個人報名情況,2025年LAMDA招生將采用Microsoft CMT系統(tǒng)進行材料提交.關于CMT的使用,請參考CMT使用說明文件[鏈接]
請使用您的郵箱進行CMT賬號注冊(后續(xù)其他通知將對注冊郵箱發(fā)送)、登錄報名頁面、創(chuàng)建報名條目、并根據(jù)要求填寫相關信息、填報三位導師志愿及是否服從分配、上傳申請材料;
個人簡歷等申請材料請在系統(tǒng)中打包上傳,使用“學校-姓名.zip”格式命名,如“南京大學-張三.zip”;
您可在報名截止日期前在系統(tǒng)中更新材料;
注:部分報名編號為前期系統(tǒng)測試使用,您申請所獲得的報名編號不代表您實際的報名順序;
如報名過程中遇到其他問題,請和聯(lián)系
請注意:若在考查后LAMDA表示同意招收您,您仍需通過正常的研究生入學考試(推免或考研)獲得南京大學人工智能學院的博/碩士生入學資格!
四、南京大學LAMDA正式推免(九月推)其他注意事項
所有最終進入LAMDA的學生都需經(jīng)過相同的考查過程;具體導師安排將在通過考查之后確定
LAMDA同意招收的學生若未能通過推免或考研取得入學資格,空額擬于2025年3月補招
注:本文部分內容來自官網(wǎng),或網(wǎng)絡搜集信息僅供參考,不代表合作關系,如有侵權,聯(lián)系刪除
在初級會計考試中,《經(jīng)濟法基礎》是一門難度較低的科目,對此首次報名的考生,一般會從該科目開始學起,下面會計網(wǎng)針對《經(jīng)濟法基礎》出幾道習題考考大家,看看正確率怎么樣。
《經(jīng)濟法基礎》 | 不定項選擇題
一共5道題~
1.根據(jù)《仲裁法》的規(guī)定,下列仲裁協(xié)議的表述中不正確的是()。
A.合同的變更、解除、終止或者無效,仲裁協(xié)議隨之失效
B.仲裁協(xié)議應當書面形式訂立
C.仲裁協(xié)議可以在糾紛發(fā)生后達成
D.仲裁協(xié)議由當事人自愿達成
2.甲、乙因夫妻情不和向法院起訴離婚,法院受理了該案件。下列關于該案件是否公開審理的表述中,正確的是()。
A.該案件應當公開審理
B.該案件不應該公開審理
C.由法院決定是否公開審理
D.當事人申請不公開審理的,可以不公開審理
3.李某向王某借款5萬元,借款期間為2019年11月1日至12月31日,借款期限目滿后李某一直未歸還借款,王某也未催要。根據(jù)《民法總則》的規(guī)定,王某可以向人民法院提起訴訟,主張其民事權利的法定期間是()
A.2021年11月1日之前
B.2021年12月31日之前
C.2022年12月31日之前
D.2022年11月1日之前
4.根據(jù)《仲裁法》的規(guī)定以下糾紛不能提請仲裁的有()
A.租賃合同糾紛
B.繼承糾紛
C.監(jiān)護權歸屬糾紛
D.離婚糾紛
5.下列爭議解決方式中,適用于解決平等民事主體當事人之間發(fā)生的經(jīng)濟糾紛的有()。
A.仲裁
B.民事訴訟
C.行政復議
D.行政訴訟
題目答案
1.答案:A
【解析】仲裁協(xié)議獨立存在,合同的變更、解除終止或者無效不影響仲裁協(xié)議的效力。
2.答案:D
【解析】離婚案件、涉及商業(yè)秘密的案件,當事人申請不公開審理的,可以不公開審理
3.答案:C
【解析】根據(jù)《民法總則》的規(guī)定,向人民法院請求保護民事權利的訴訟時效起價為3年。法律另有規(guī)定的,從其規(guī)定,訴訟時效期間自權利人知道或者應當知道權利受到損害以及義務人之日起計算。本案中,債務屆滿時間為2019年12月31日,債務人李某
未歸還借款,債權人王某就應當知道權利受到損害故訴訟時效3年自此開始計算,截止到2022年12月31日
4.答案:BCD
【解析】根據(jù)規(guī)定婚煙、收養(yǎng)、監(jiān)護、撫養(yǎng)、繼承糾紛不能提請仲裁不能提請仲裁
5.答案:AB
【解析】仲裁、民事訴訟屬于平等主體解決方式行政復議、行政訴訟屬于不平等主體經(jīng)濟糾紛的解決方式。
題目來源:初級會計職稱app(高頓)
不定項選擇題一直都是初級會計考生的弱項,要想取得高分,一定要確保不定項選擇題的正確率,下面會計網(wǎng)繼續(xù)出幾道關于《經(jīng)濟法基礎》科目不定項選擇題給大家,做完題再去對答案哦。
《經(jīng)濟法基礎》 | 不定項選擇題
一共5道題~
1.根據(jù)《仲裁法》的規(guī)定,下列仲裁協(xié)議的表述中不正確的是()。
A.合同的變更、解除、終止或者無效,仲裁協(xié)議隨之失效
B.仲裁協(xié)議應當書面形式訂立
C.仲裁協(xié)議可以在糾紛發(fā)生后達成
D.仲裁協(xié)議由當事人自愿達成
2.甲、乙因夫妻情不和向法院起訴離婚,法院受理了該案件。下列關于該案件是否公開審理的表述中,正確的是()。
A.該案件應當公開審理
B.該案件不應該公開審理
C.由法院決定是否公開審理
D.當事人申請不公開審理的,可以不公開審理
3.李某向王某借款5萬元,借款期間為2019年11月1日至12月31日,借款期限目滿后李某一直未歸還借款,王某也未催要。根據(jù)《民法總則》的規(guī)定,王某可以向人民法院提起訴訟,主張其民事權利的法定期間是()
A.2021年11月1日之前
B.2021年12月31日之前
C.2022年12月31日之前
D.2022年11月1日之前
4.根據(jù)《仲裁法》的規(guī)定以下糾紛不能提請仲裁的有()
A.租賃合同糾紛
B.繼承糾紛
C.監(jiān)護權歸屬糾紛
D.離婚糾紛
5.下列爭議解決方式中,適用于解決平等民事主體當事人之間發(fā)生的經(jīng)濟糾紛的有()。
A.仲裁
B.民事訴訟
C.行政復議
D.行政訴訟
題目答案
1.答案:A
【解析】仲裁協(xié)議獨立存在,合同的變更、解除終止或者無效不影響仲裁協(xié)議的效力。
2.答案:D
【解析】離婚案件、涉及商業(yè)秘密的案件,當事人申請不公開審理的,可以不公開審理
3.答案:C
【解析】根據(jù)《民法總則》的規(guī)定,向人民法院請求保護民事權利的訴訟時效起價為3年。法律另有規(guī)定的,從其規(guī)定,訴訟時效期間自權利人知道或者應當知道權利受到損害以及義務人之日起計算。本案中,債務屆滿時間為2019年12月31日,債務人李某
未歸還借款,債權人王某就應當知道權利受到損害故訴訟時效3年自此開始計算,截止到2022年12月31日
4.答案:BCD
【解析】根據(jù)規(guī)定婚煙、收養(yǎng)、監(jiān)護、撫養(yǎng)、繼承糾紛不能提請仲裁不能提請仲裁
5.答案:AB
【解析】仲裁、民事訴訟屬于平等主體解決方式行政復議、行政訴訟屬于不平等主體經(jīng)濟糾紛的解決方式。
題目來源:初級會計職稱app(高頓)
企業(yè)員工的提成獎金會分攤在不同月份的工資中發(fā)放,本月在發(fā)放員工提成獎金的時候,發(fā)現(xiàn)銷售人員王某已經(jīng)離職,請問支付給王某的這筆獎金如何申報個人所得稅?
答:根據(jù)描述,員工王某已經(jīng)離職,那么在自然人稅收管理系統(tǒng)扣繳客戶端當中,該員工的狀態(tài)應該已經(jīng)屬于“非正?!睜顟B(tài),企業(yè)在向該銷售人員支付獎金并為其申報個人所得稅時,需要將該人員的狀態(tài)由“非正?!毙薷臑椤罢!睜顟B(tài),然后按照正常工資薪金或者全年一次性獎金的方式進行申報個人所得稅,申報完成以后可以再將該員工的狀態(tài)修改為“非正?!?。
2022年初級會計職稱備考預習工作已經(jīng)開始了,無論是零基礎還是會計專業(yè)考生,建議先從《經(jīng)濟法基礎》學起,下面會計網(wǎng)出幾道不定項選題,看看對知識點掌握的如何。
《經(jīng)濟法基礎》 | 不定項選題
一共5道題~
1.某公司王某在從事單位內部會計檔案保管工作期間.應自己愛人的要求,利用職務之便,私自將本公司開發(fā)新產(chǎn)品的成本資料和技術資料復印后交給愛人單位有關人員,并接受了該單位作為感謝的1000元購物卡。王某的行為違反了()會計職業(yè)道德規(guī)范
A.愛崗敬業(yè)
B.誠實守信
C.廉潔自律
D.強化服務
2.“不做假賬”,是對會計人員最基本的要求,最能體現(xiàn)這項要求的會計職業(yè)道德規(guī)范是()。
A.愛崗敬業(yè)
B.客觀公正
C.廉潔自律
D.提高技能
3.會計人員強化服務的關鍵是()
A.增強服務意識
B.提高服務質量
C.提高業(yè)務水平
D.端正服務態(tài)度
4.下列各項中,不屬于會計人員強化服務基本要求的是()。
A.強化服務意識
B.提高服務質量
C.努力維護和提升會計職業(yè)的良好社會形象
D.定期對本單位會計資料進行內部審計
5.愛崗敬業(yè)的基本要求有()。
A.熱愛會計工作,敬重會計職業(yè)
B.強化服務意識,提高服務質量
C.忠于職守,盡職盡責
D.嚴肅認真,一絲不茍
題目答案
1.答案:BC
【解析】王某將公司機密提供給其他單位違反了誠實守信會計職業(yè)道德規(guī)范,收受對方錢財違反廉潔自律會計職業(yè)道德規(guī)范。選BC。
2.答案:B
【解析】不做假賬是會計人員最基本的職業(yè)道德是對每一個會計工作者的神圣職責,最能體現(xiàn)這項要求的會計職業(yè)道德規(guī)范是客觀公正。故B選項正
3.答案:B
【解析】強化服務的關鍵是提高服務質量。故B選項正確。
4.答案:D
【解析】會計人員強化服務的基本要求是:強化服務意識、提高服務質量、努力維護和提升會計職業(yè)的良好社會形象。
5.答案:ACD
【解析】愛崗敬業(yè)的基本要求有:正確認識會計職業(yè),樹立職業(yè)榮譽感;熱愛會計工作,敬重會計職業(yè);安心工作,任勞任怨,嚴肅認真,一絲不茍;忠于職守,盡職盡責。故ACD選項正確。B選項為強化服務的基本要求。
題目來源:初級會計職稱app(高頓)
2021年新一輪初級會計職稱考試備考工作即將開始,在往年考試中,很多考生都在不定項選擇題上丟分,下面會計網(wǎng)繼續(xù)出幾道關于《經(jīng)濟法基礎》不定項選擇題,加強對這類題型的訓練。
《經(jīng)濟法基礎》 | 不定項選題
一共5道題~
1.某公司王某在從事單位內部會計檔案保管工作期間.應自己愛人的要求,利用職務之便,私自將本公司開發(fā)新產(chǎn)品的成本資料和技術資料復印后交給愛人單位有關人員,并接受了該單位作為感謝的1000元購物卡。王某的行為違反了()會計職業(yè)道德規(guī)范
A.愛崗敬業(yè)
B.誠實守信
C.廉潔自律
D.強化服務
2.“不做假賬”,是對會計人員最基本的要求,最能體現(xiàn)這項要求的會計職業(yè)道德規(guī)范是()。
A.愛崗敬業(yè)
B.客觀公正
C.廉潔自律
D.提高技能
3.會計人員強化服務的關鍵是()
A.增強服務意識
B.提高服務質量
C.提高業(yè)務水平
D.端正服務態(tài)度
4.下列各項中,不屬于會計人員強化服務基本要求的是()。
A.強化服務意識
B.提高服務質量
C.努力維護和提升會計職業(yè)的良好社會形象
D.定期對本單位會計資料進行內部審計
5.愛崗敬業(yè)的基本要求有()。
A.熱愛會計工作,敬重會計職業(yè)
B.強化服務意識,提高服務質量
C.忠于職守,盡職盡責
D.嚴肅認真,一絲不茍
題目答案
1.答案:BC
【解析】王某將公司機密提供給其他單位違反了誠實守信會計職業(yè)道德規(guī)范,收受對方錢財違反廉潔自律會計職業(yè)道德規(guī)范。選BC。
2.答案:B
【解析】不做假賬是會計人員最基本的職業(yè)道德是對每一個會計工作者的神圣職責,最能體現(xiàn)這項要求的會計職業(yè)道德規(guī)范是客觀公正。故B選項正
3.答案:B
【解析】強化服務的關鍵是提高服務質量。故B選項正確。
4.答案:D
【解析】會計人員強化服務的基本要求是:強化服務意識、提高服務質量、努力維護和提升會計職業(yè)的良好社會形象。
5.答案:ACD
【解析】愛崗敬業(yè)的基本要求有:正確認識會計職業(yè),樹立職業(yè)榮譽感;熱愛會計工作,敬重會計職業(yè);安心工作,任勞任怨,嚴肅認真,一絲不茍;忠于職守,盡職盡責。故ACD選項正確。B選項為強化服務的基本要求。
題目來源:初級會計職稱app(高頓)
記賬憑證是財會部門根據(jù)原始憑證填制,記載經(jīng)濟業(yè)務簡要內容,確定會計分錄,作為記賬依據(jù)的會計憑證。那么關于其中的經(jīng)濟業(yè)務內容也就是摘要的填寫需要注意什么?
記賬憑證摘要的填寫
記賬憑證摘要的填寫要同時記載經(jīng)濟行為的主體、對象和內容,比如王一用現(xiàn)金購買辦公用品150元。摘要為:王一報辦公用品。假如企業(yè)實行了會計電算化了,那么查詢的時候可以輸入王一,就可以查詢到和王一有關的經(jīng)濟業(yè)務事項了。摘要的填寫要簡單明了,既要把事情講清楚,又不能過于冗長。例如王二因為出差借款現(xiàn)金1000元,可以填寫王二出差借款,這樣就清楚知道王二是因為出差和公司借款,不能只寫王二借款,這樣就不清楚王二是因為什么借款,更加不能為了簡單只寫借款,這樣根本不清楚是誰因為什么原因借的款。摘要的編寫要準確,同一張記賬憑證如果包含不同經(jīng)濟內容,要寫清楚每項經(jīng)濟內容,一項經(jīng)濟業(yè)務準確對應一個摘要,不能籠統(tǒng)使用同一個摘要。另外現(xiàn)在會計電算化軟件,一般具有“修改摘要”的功能,為準確編寫記賬憑證摘要提供了條件。摘要要反映必要的數(shù)字,例如一些必要的時間,人數(shù)多的要注明人數(shù)以及一些數(shù)量的標注。
記賬憑證的內容
記賬憑證的內容包括記賬憑證的名稱;填制記賬憑證的日期;記賬憑證的編號;經(jīng)濟業(yè)務事項的內容;所涉及的會計科目及其記賬方向;發(fā)生的金額;記賬標記;所附原始憑證張數(shù);會計主管、會計、出納等有關人員的簽章。
記賬憑證日期的填寫
記賬憑證的日期一般是會計人員填制記賬憑證的當天日期,但是有的企業(yè)由于管理需要,也會填寫經(jīng)濟業(yè)務發(fā)生的日期,或者在月底填制的時候填上月末日期。比如公司員工出差,報銷差旅費的記賬憑證是填寫報銷當日的日期;現(xiàn)金收、付款業(yè)務的填寫辦理收、付現(xiàn)金的日期;除了收付款業(yè)務以外的轉賬業(yè)務,一般是在當月最后的日期填寫。
記賬憑證是財會部門根據(jù)原始憑證填制,記載經(jīng)濟業(yè)務簡要內容,確定會計分錄,作為記賬依據(jù)的會計憑證,那么其中的經(jīng)濟業(yè)務內容也就是摘要的填寫需要注意什么地方呢?
記賬憑證摘要的填寫
記賬憑證摘要的填寫要同時記載經(jīng)濟行為的主體、對象和內容,比如王一用現(xiàn)金購買辦公用品150元。摘要為:王一報辦公用品。假如企業(yè)實行了會計電算化了,那么查詢的時候可以輸入王一,就可以查詢到和王一有關的經(jīng)濟業(yè)務事項了。摘要的填寫要簡單明了,既要把事情講清楚,又不能過于冗長。例如王二因為出差借款現(xiàn)金1000元,可以填寫王二出差借款,這樣就清楚知道王二是因為出差和公司借款,不能只寫王二借款,這樣就不清楚王二是因為什么借款,更加不能為了簡單只寫借款,這樣根本不清楚是誰因為什么原因借的款。摘要的編寫要準確,同一張記賬憑證如果包含不同經(jīng)濟內容,要寫清楚每項經(jīng)濟內容,一項經(jīng)濟業(yè)務準確對應一個摘要,不能籠統(tǒng)使用同一個摘要。另外現(xiàn)在會計電算化軟件,一般具有“修改摘要”的功能,為準確編寫記賬憑證摘要提供了條件。摘要要反映必要的數(shù)字,例如一些必要的時間,人數(shù)多的要注明人數(shù)以及一些數(shù)量的標注。
記賬憑證的日期
記賬憑證的日期一般是會計人員填制記賬憑證的當天日期,但是有的企業(yè)由于管理需要,也會填寫經(jīng)濟業(yè)務發(fā)生的日期,或者在月底填制的時候填上月末日期。比如公司員工出差,報銷差旅費的記賬憑證是填寫報銷當日的日期;現(xiàn)金收、付款業(yè)務的填寫辦理收、付現(xiàn)金的日期;除了收付款業(yè)務以外的轉賬業(yè)務,一般是在當月最后的日期填寫。
記賬憑證的內容
記賬憑證的內容包括記賬憑證的名稱;填制記賬憑證的日期;記賬憑證的編號;經(jīng)濟業(yè)務事項的內容;所涉及的會計科目及其記賬方向;發(fā)生的金額;記賬標記;所附原始憑證張數(shù);會計主管、會計、出納等有關人員的簽章。
單選題考察的是考生對單個知識點的熟悉程度,一般采取的方法是排除法,先排除最不可能的選項,然后最后留下正確的選項,題型相對來說比較簡單。下面是一些經(jīng)濟法的單選題習題,大家可以試著做做看 。
1. 根據(jù)物權法律制度的規(guī)定,張某與甲公司于2022年1月1日簽訂商品房預售合同,當日進行了預告登記,約定6個月內交付房屋。經(jīng)告后,2023年6月30日甲公司宣布預售房屋達到預定可使用狀態(tài)。下列選項中,在預告登記有效期限內,最晚進行登記的時間應是()。
A.6月30日
B.7月30日
C.8月29日
D.9月28日
【答案】D
【解析】預告登記后,債權消滅或者自能夠進行不動產(chǎn)登記之日起九十日內未申請登記的,預告登記失效。6月30日不動產(chǎn)登記之日起90天,即最晚為9月28日。
2. 甲保險公司的代理人張某向王某推銷一款保險產(chǎn)品,王某符合該保險的承保條件。張某向王某出具了一份投保單,王某口頭同意投保,張某代替王某在投保單上簽字,王某向甲保險公司繳納了保險費。由于內部工作流程問題,甲保險公司遲遲未向王某簽發(fā)保險單,后在保險期間發(fā)生了保險事故。下列關于保險合同效力及保險責任的表述中,正確的是()。
A. 王某已經(jīng)繳納保險費,甲保險公司應當承擔保險責任
B. 保險合同未生效,甲保險公司無須承擔責任
C. 張某代替王某簽字,該合同對王某不生效
D. 張某代替簽字有過錯,應當承擔對王某的保險責任
【答案】A
【解析】投保人或者投保人的代理人訂立保險合同時沒有親自簽字或者蓋章,而由保險人或者保險人的代理人代為簽字或者蓋章的,對投保人不生效;但投保人已經(jīng)交納保險費的,視為其對代簽字或者蓋章行為的追認,保險合同生效,保險公司應當承擔保險責任。
王某開了一家餐館,屬于個體工商戶。其經(jīng)營所得按照核定征收的方式繳納個人所得稅,請問王某年應納稅所得額不超過100萬元的部分,能否在現(xiàn)行優(yōu)惠政策基礎上,再享受減半征收政策?
答:根據(jù)《國家稅務總局關于落實支持小型微利企業(yè)和個體工商戶發(fā)展所得稅優(yōu)惠政策有關事項的公告》(國家稅務總局公告2021年第8號)第二條第(一)項規(guī)定,對個體工商戶經(jīng)營所得年應納稅所得額不超過100萬元的部分,在現(xiàn)行優(yōu)惠政策基礎上,再減半征收個人所得稅。
個體工商戶不區(qū)分征收方式,均可享受。
可見,上述優(yōu)惠政策是不區(qū)分征收方式的,因此王某作為個體工商戶采取核定征收方式計算繳納個人所得稅時,也能享受經(jīng)營所得年應納稅所得額不超過100萬元的部分,在現(xiàn)行優(yōu)惠政策基礎上,再減半征收個人所得稅。
2022年初級會計考試正火熱進行,對于基礎薄弱的考生要想一次通過考試,單憑官方教材是遠遠不夠的,下面會計網(wǎng)給大家分享相關輔導資料及學習策略,希望有所幫助。
一、教材、課程、習題相結合
如今,學習初級會計的方式可以說是多種多樣的,除了看書、做題外,考生還可以通過2022年初級會計考試學習資料的形式對所學內容進行加以鞏固。在學習過程中,考生一定要重視好當中的必考的容,并且轉化為自己容易理解掌握的學習思路,從而加深自己的印象。
二、充分備考
其實造成初級會計考試通過率低的,歸根到底的主要原因還是考生自己,盡管初級會計科目只有初級會計實務和經(jīng)濟法基礎兩科,但如果考生準備得不夠充分,沒有認真去復習,還是很容易會導致考試失利,雖說初級會計考點比較簡單,不過其考核的內容范圍比較廣,考生必須要全面理解掌握所學內容才能有十足的信心通關考試。
三、制定學習計劃
要想通過初級會計職稱考試,各位考生非常有必要提前制定詳細的學習方案、計劃,像每個月的學習目標、學習任務、學習內容,都必須要根據(jù)自己的時間安排詳細確定好,并且必須要具體落實到位。
四、專心致志學習
在初級會計報考人群中,有很多考生都是來自上班族人士,因為他們白天工作時間忙,所以導致了自己無法用心、專心去學習。其實,無論是什么原因,既然選擇報考了初級會計,就應該認真、用心投入到學習方面上,懂得善于將時間合理利用和安排,才能考得一個好的成績。
初級會計職稱是財會行業(yè)領域入門的基礎,因為其報考門檻低,近年來吸引了大批專業(yè)和非專業(yè)考生報名,究竟初級會計師難不難考?我們來看看吧。
初級會計職稱考試難不難?
其實難不難還是取決于考生本身,初級會計已經(jīng)是難度最低、最基礎的職稱會計考試,即使對于零基礎、非專業(yè)考試來說,只要能夠專心致志去復習、備考,不受到外界的干擾,基本上穩(wěn)拿60分是沒有任何問題的。
初級會計職稱備考建議
1.掌握教材內容
掌握教材內容,至少學習教材三遍。合理分配各科學習時間,根據(jù)個人實際情況調整。學習的時候注重知識的聯(lián)系性,理解的基礎上把握知識點,對于書中原理、公式重點把握,堅持通過習題,鞏固知識點、運用知識點。
2.在上下文中學習
每一條規(guī)定都有一條內在的主線,如“法律制度的支付結算”在銀行匯票、商業(yè)匯票、銀行本票、支票、托收承付等結算方式上應進行比較,總結出結算的地域范圍、結算金額、支付期限、是否背書等方面的差異。
本課程的基本概念,法律要求相當多,并且前后混亂后,如何能準確記得嗎?首先,我們必須明白記憶,二是系統(tǒng)內存,第三個是對內存的分析比較。不要死記硬背,而不是“押寶”式的記數(shù)的問題。
3.提高做題能力
非會計專業(yè)考生備考初級會計到了沖刺階段,需要格外注意知識的查漏補缺。采用反復查看錯題的方法,找出不足,針對弱勢做好查漏補缺。同時建議提前做好考前模擬,反復訓練,提升做題能力,提前找到考試狀態(tài),適應考試節(jié)奏。
2025中科大正式推免(九月推)招生簡章!中科大保研招生簡章!九推,全稱為九月正式推免,是指保研er經(jīng)過網(wǎng)申、材料郵寄、初審、復試等程序,正式獲得研究生錄取資格的過程,保研er需要在國家推免系統(tǒng)中完成各種操作。以下是中科大MIRA Lab 2024保研招生簡章。
一、中科大MIRA Lab簡介
中國科大「MIRA(Machine Intelligence Research and Applications)Lab」聚焦于人工智能和機器學習方向。實驗室立足于嚴謹?shù)睦碚撗芯?,著眼于復雜場景下的落地應用,致力于可解釋的通用人工智能算法研究與系統(tǒng)開發(fā)。我們的研究方向包括但不限于:
通用圖模型
大模型
科學智能(AI for Science)
芯片設計
運籌優(yōu)化
自動駕駛
二、中科大MIRA Lab實驗室負責人簡介
MIRA Lab負責人「王杰教授」現(xiàn)任中國科學技術大學教授,博士生導師,少年班學院副院長,“腦啟發(fā)智能感知與認知”教育部重點實驗室副主任,國家創(chuàng)新人才計劃青年特聘專家,國家優(yōu)青,IEEE Senior Member,CCF杰出會員,曾任美國密歇根大學研究助理教授。
王杰教授長期從事人工智能、機器學習等相關領域的研究。在機器學習國際頂級期刊及會議(如IEEE TPAMI、JMLR、NeurIPS、ICML和ICLR等)發(fā)表文章70余篇。曾獲SIGKDD 2014 Best Student Paper Award,代表性工作進入由美國科學院院士撰寫的統(tǒng)計稀疏學習教材。擔任CCF人工智能與模式識別專委會執(zhí)行委員,CCF大數(shù)據(jù)專委會執(zhí)行委員,CAAI機器學習專委會執(zhí)行委員,Data Mining and Knowledge Discovery編委,Neurocomputing副主編,NeurIP、ICML、SIGKDD等CCF-A類人工智能國際頂級會議領域主席或(資深)程序委員20余次。
三、中科大MIRA Lab實驗室項目簡介
MIRA Lab經(jīng)費充足,資源豐富,平臺廣闊。實驗室主持或參與了若干縱向科研項目,包含「國家級重大工程項目」、「國家自然科學基金優(yōu)秀青年科學基金」、「國家自然科學基金委重點項目」、「科技部科技創(chuàng)新2030—“新一代人工智能國家科技重大專項”項目」等。同時,實驗室與若干頂級科技企業(yè)與研究機構(如華為諾亞方舟實驗室、阿里云、微軟亞洲研究院、滴滴出行等)有長期密切合作,共同推行校企聯(lián)合培養(yǎng)模式,邀請眾多資深算法專家或架構師手把手教學。
四、中科大MIRA Lab實驗室研究成果
MIRA Lab科研成果豐厚,包括但不限于:
發(fā)表大量高水平學術論文。過去一年中,連續(xù)四篇論文被以“機器學習三大國際頂級會議”著稱的ICLR和NeurIPS接收為Spotlight(接收率約5%);
多次在頂級科技競賽中獲獎。實驗室團隊連續(xù)兩年獲得ACM KDD Cup全球高校團隊第一,并在斯坦福大學團隊主辦的OGB大規(guī)模圖學習挑戰(zhàn)賽中獲得全球第一;
積極推進學術成果落地應用。實驗室研究成果:
作為核心AI技術部署于華為云天籌AI求解器并獲華為火花獎,支撐華為云天籌AI求解器榮獲世界人工智能大會最高獎“卓越人工智能引領者”SAIL獎;
部署于華為自研EDA工具,推進了全鏈條EDA工具國產(chǎn)化;
應用于滴滴出行自動駕駛系統(tǒng),在北京、上海、廣州等城市的密集車流仿真和實地測試中成功地實現(xiàn)了車輛的安全自主變道;
落地于阿里云的包括醫(yī)學、農學、地質學等領域在內的多個行業(yè)大模型,自動化構建了多個規(guī)模達千萬量級的高質量領域知識圖譜
五、中科大MIRA Lab實驗室成員背景
MIRA Lab的同學背景多元,成績突出。所獲成績包括但不限于:
2023年首屆博士畢業(yè)生張占秋獲得中國科學院院長優(yōu)秀獎,入選2023年安徽省高等學校優(yōu)秀畢業(yè)生名單;
工程博士生李希君現(xiàn)任華為主任研究員,多次獲得總裁個人獎、創(chuàng)新先鋒獎等;
與頂級科技公司深度合作,其中匡宇飛、王治海獲華為諾亞方舟實驗室“優(yōu)秀實習生”稱號,石志皓獲阿里云“優(yōu)秀研究型實習生”稱號,楊睿獲滴滴“精英實習生”稱號,耿子介獲微軟亞洲研究院“Stars of Tomorrow”稱號;
積極參與學術服務和擔任頂會審稿人,其中匡宇飛獲評ICML 2022 Outstanding Reviewer,耿子介獲評NeurIP 2023 Top Reviewer;
過去五屆學生獲得國家獎學金共計逾10人次,碩士生梁錫澤、耿子介、劉昊洋等多次在丘成桐大學生數(shù)學競賽中獲獎;
本科生白寅岐獲“國家自然科學基金青年學生基礎研究項目”資助,這是國家自然科學基金首次試點資助優(yōu)秀本科生;
六、中科大MIRA Lab招生要求
2024年應屆保研推免生(或確認可獲得保研推免資格)。
擁有優(yōu)秀的學業(yè)成績、綜合能力(數(shù)學、編程、英語等)和科研潛力。
擁有較強的團隊合作意識。
歡迎各種專業(yè)背景的同學積極申請,包括但不限于數(shù)學、信息、計算機、物理、微電子等。
七、中科大MIRA Lab申請方式
有意向的同學請發(fā)郵件至郵箱。郵件請以保研申請-[學校]-[姓名]為主題。
發(fā)送郵件時需附帶的內容:本科成績單、簡歷、獲獎證明、以及有助于我們了解你的其他材料。請將你的材料命名為[學校]-[姓名]-[成績單/簡歷/獲獎證明]。
我們會以郵件形式向申請人發(fā)送面試的邀請,請及時關注郵箱。實驗室將不再另行通知未能通過簡歷初篩的申請人。學生,通知提交
相關材料并組織面試選拔。
注:本文部分內容來自官網(wǎng),或網(wǎng)絡搜集信息僅供參考,不代表合作關系,如有侵權,聯(lián)系刪除