CWM，中文名稱為特許財(cái)富管理師，隨著金融行業(yè)的發(fā)展，很多人都想考取CWM證書(shū)來(lái)提升自身競(jìng)爭(zhēng)力，那么CWM證書(shū)含金量怎么樣?值不值得考?

　　特許財(cái)富管理師CWM介紹

　　特許財(cái)富管理師資格認(rèn)證(CWM)，全稱Chartered Wealth Manager，是由英國(guó)特許證券與投資協(xié)會(huì)(CISI)主辦的國(guó)際資格認(rèn)證。

　　CWM證書(shū)被全球多家金融服務(wù)監(jiān)管機(jī)構(gòu)認(rèn)可，CWM持證人員可滿足許多國(guó)家和地區(qū)對(duì)金融及財(cái)富管理從業(yè)者的要求。

　　CWM證書(shū)的含金量

　　CWM特許財(cái)富管理師證書(shū)是美國(guó)“財(cái)富管理”培訓(xùn)認(rèn)證中的四大證書(shū)(CFA、CPA、CFP、CWM)之一，CWM證書(shū)在金融行業(yè)非常具有影響力和發(fā)展前途。

　　CWM證書(shū)在國(guó)內(nèi)的含金量和接受度如何?CWM進(jìn)入中國(guó)時(shí)間不長(zhǎng)，但是發(fā)展速度迅猛，得到了全國(guó)多家金融機(jī)構(gòu)的認(rèn)同，截止2010年，中國(guó)已有近5000各家銀行人員參加了CWM特許財(cái)富管理師證書(shū)培訓(xùn)，越來(lái)越受到行業(yè)的關(guān)注和認(rèn)可。

　　CWM的門檻相對(duì)較高，擁有CWM證書(shū)在行業(yè)內(nèi)算是“金牌證書(shū)”，含金量非常高。

　　CWM在國(guó)內(nèi)有用嗎?

　　國(guó)際證書(shū)林林總總，含金量也大小不一，最讓人關(guān)心的問(wèn)題就是：這個(gè)證書(shū)在國(guó)內(nèi)有用嗎?知名度、認(rèn)可度高不高?好不好找工作?

　　特許財(cái)富管理師CWM證書(shū)的含金量是很高的，得到了國(guó)家的認(rèn)可，像在青島市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組印發(fā)的《關(guān)于青島市金融人才隊(duì)伍建設(shè)“十百千萬(wàn)”工程的實(shí)施意見(jiàn)》中，在“推進(jìn)金融高端人才聚才計(jì)劃”的工作實(shí)施意見(jiàn)里，特別指出獲得特許財(cái)富管理師(CWM)資格認(rèn)證被列為青島市稀缺專業(yè)技術(shù)人才認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)之一。

　　CMA，中文名稱是叫美國(guó)注冊(cè)管理會(huì)計(jì)師，在09年CMA開(kāi)始被引進(jìn)至中國(guó)，對(duì)此很多人都關(guān)注著CMA的認(rèn)可度和含金量，接下來(lái)會(huì)計(jì)網(wǎng)就跟大家詳解下這個(gè)問(wèn)題。

　　一、良好的職業(yè)發(fā)展前景

　　CMA人才需求極大，不僅受到央企、國(guó)企、500強(qiáng)企業(yè)的追捧，而且所從事的崗位都是比較高大上的。在很多大型企業(yè)和單位，CMA證書(shū)是財(cái)務(wù)經(jīng)理、財(cái)務(wù)總監(jiān)等高層崗位所必備的證書(shū)之一，如果你擁有CMA證書(shū)，那你就會(huì)有很大的升職加薪的機(jī)會(huì)!同時(shí)，CMA證書(shū)還是CEO、CFO職位強(qiáng)有力的“敲門磚”?？纪曛?，進(jìn)軍高管，走上人生巔峰!

　　二、極高的含金量

　　CMA中文名稱為，美國(guó)注冊(cè)管理會(huì)計(jì)師，它與AICPA、CFA在國(guó)際財(cái)會(huì)領(lǐng)域上并稱為三大黃金證書(shū)，CMA從成立到至今以來(lái)，已經(jīng)得到了200多個(gè)國(guó)家的認(rèn)可，如今，像世界500強(qiáng)企業(yè)為了提高求職者的素質(zhì)和專業(yè)能力的檔次，紛紛都以CMA證書(shū)來(lái)評(píng)估求職者能力的標(biāo)準(zhǔn)。不僅僅在國(guó)外，CMA從進(jìn)軍中國(guó)那天開(kāi)始，就已經(jīng)得到了國(guó)家財(cái)政部、商務(wù)部等多個(gè)部門的認(rèn)可和支持，為了加大對(duì)管理會(huì)計(jì)人才的培養(yǎng)，近年來(lái)國(guó)家也出臺(tái)了不少相關(guān)的福利政策，目的就是吸引更多的考生進(jìn)行報(bào)考。

　　三、薪酬增長(zhǎng)

　　全球范圍內(nèi)，CMA持證者的工資中位數(shù)和總報(bào)酬中位數(shù)比非持證者分別高出62%和67%。與去年的45%和50%相比，這兩個(gè)數(shù)字均有所提升。這可能部分歸功于不同地區(qū)的CMA持證者數(shù)量占比的變動(dòng)。在美洲，持CMA證書(shū)的受訪者約增加了5%;而在亞洲和歐洲，則分別增加了3%和4%。

　　四、未來(lái)需求量大增

　　隨著人工智能時(shí)代的到來(lái)，傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)轉(zhuǎn)型管理會(huì)計(jì)是行業(yè)發(fā)展的趨勢(shì)，如今我國(guó)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人數(shù)比較多，已經(jīng)處于嚴(yán)重飽和的水平，相反管理會(huì)計(jì)人才卻比較稀少，人才缺口將大400萬(wàn)人左右，而根據(jù)目前的發(fā)展趨勢(shì)，未來(lái)企業(yè)所設(shè)的管理會(huì)計(jì)崗位會(huì)越來(lái)越多，對(duì)于管理會(huì)計(jì)人才的需求也不斷加大，意味著對(duì)于持有CMA證書(shū)的人士，他們的優(yōu)勢(shì)就會(huì)越明顯。

　　AIA，中文名為國(guó)際會(huì)計(jì)師，總部在英國(guó)，是全球五大注冊(cè)會(huì)計(jì)師公會(huì)之一。作為一張國(guó)際級(jí)證書(shū)，很多人都關(guān)注AIA在國(guó)內(nèi)的發(fā)展前景問(wèn)題，下面我們來(lái)看看吧。

　　AIA在中國(guó)有發(fā)展前景嗎?

　　AIA在國(guó)內(nèi)沒(méi)有ACCA知名，但性質(zhì)與ACCA一樣，且國(guó)際排名比ACCA靠前，還擁有一證雙師的含金量，這是CPA都比不上的。其會(huì)員遍布全球國(guó)家，得到歐盟、亞洲、美洲等100多個(gè)國(guó)家和地區(qū)的認(rèn)可，在中國(guó)特別是香港地區(qū)，AIA的會(huì)員不僅在金融財(cái)務(wù)領(lǐng)域發(fā)揮著重要的作用，在政界和學(xué)術(shù)界也頗有影響力。

　　AIA證書(shū)含金量高嗎?

　　很多國(guó)內(nèi)考上在會(huì)計(jì)行業(yè)內(nèi)的證書(shū)，只認(rèn)得CPA和ACCA，CPA是國(guó)內(nèi)唯一有簽字權(quán)的證書(shū)，地位不言而喻，那ACCA呢?是走上國(guó)際用的?它的名氣達(dá)到國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)了嗎?國(guó)外對(duì)ACCA的認(rèn)可度高嗎?與我們今天討論的AIA相比呢?其實(shí)很多考生都不知道，國(guó)際上AIA的名氣比ACCA要大，而且AIA證書(shū)的含金量還很高，就是相對(duì)于來(lái)說(shuō)難度也比較大就是了。一證雙師足以證明這一點(diǎn)，具有審計(jì)報(bào)告簽字權(quán)，且在中國(guó)香港地區(qū)認(rèn)可度很高，在政界和學(xué)術(shù)界頗有影響力。

　　考下AIA有什么用?

　　1.擁有審計(jì)報(bào)考簽字權(quán)

　　如今，AIA協(xié)會(huì)學(xué)員數(shù)在全球已經(jīng)累計(jì)超過(guò)了20萬(wàn)人，并且學(xué)員分布了全球多個(gè)國(guó)家地區(qū)。對(duì)于取得AIA專業(yè)證書(shū)的學(xué)員，是具有專業(yè)審計(jì)資格的，并且會(huì)擁有唯一的審計(jì)報(bào)告簽字權(quán)，無(wú)論是權(quán)威性還是含金量方面，AIA證書(shū)是不可置疑的。

　　2.課程知識(shí)涵蓋范圍廣

　　AIA考試一共分為了16個(gè)科目，當(dāng)中的課程內(nèi)容就涵蓋了會(huì)計(jì)、金融、管理、營(yíng)銷、統(tǒng)計(jì)等多個(gè)學(xué)科領(lǐng)域的專業(yè)知識(shí)，報(bào)考AIA的考生可以大大加強(qiáng)自身的專業(yè)知識(shí)水平，提升個(gè)人價(jià)值之余也為企業(yè)創(chuàng)造更多的財(cái)富和業(yè)績(jī)。

　　frm和cfa在中國(guó)的含金量都是很高的，cfa側(cè)重于金融投資領(lǐng)域，而frm側(cè)重金融風(fēng)險(xiǎn)管理領(lǐng)域。Cfa和frm在國(guó)際上的認(rèn)可度很高，自然考試難度也是很高的，考生想要考取不是那么簡(jiǎn)單的，無(wú)論是時(shí)間上還是精力上都是付出很多努力的。

Frm就業(yè)方向

　　FRM就業(yè)方向的崗位有：商業(yè)銀行風(fēng)控人員，金融單位稽核人員、資產(chǎn)管理者、基金經(jīng)理人、金融經(jīng)紀(jì)人等等。同時(shí)考取frm證書(shū)也有很多的好處，比如：可以提升金融風(fēng)險(xiǎn)領(lǐng)域的專業(yè)知識(shí)，在FRM課程里需要學(xué)習(xí)很多科目，在學(xué)習(xí)這些科目的過(guò)程中就會(huì)拓寬了視角，同時(shí)在考慮事情的出發(fā)點(diǎn)和關(guān)注點(diǎn)也將不同，會(huì)有所改變。

cfa就業(yè)方向

　　手持cfa證書(shū)的人員可以任職分析員崗位，晉升成為副經(jīng)理，擔(dān)任基金經(jīng)理職位這些都是很好的崗位，而且薪資工資待遇也是不錯(cuò)的，當(dāng)然級(jí)別不同薪資待遇也會(huì)不同，cfa考試級(jí)別越高薪資待遇越高，如果已經(jīng)通過(guò)了cfa三級(jí)考試，同時(shí)還有3至5年工作經(jīng)驗(yàn)，那在一線城市的待遇是非常高的。

frm和cfa的考試介紹

　　Frm：

　　frm一級(jí)考四個(gè)科目，分別為《風(fēng)險(xiǎn)管理基礎(chǔ)》、《定量分析》、《估值與風(fēng)險(xiǎn)建模》、《金融市場(chǎng)與產(chǎn)品》，側(cè)重于評(píng)定信貸風(fēng)險(xiǎn)的專用工具；frm二級(jí)考《市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)管理與測(cè)量》、《信用風(fēng)險(xiǎn)管理與測(cè)量》、《操作風(fēng)險(xiǎn)與彈性》、《流動(dòng)性與資金風(fēng)險(xiǎn)測(cè)量與管理》、《投資風(fēng)險(xiǎn)管理》、《金融市場(chǎng)前沿話題》六個(gè)科目，側(cè)重于專用工具的運(yùn)用。

　　Frm考試分為frm一級(jí)和frm二級(jí)共兩個(gè)等級(jí)。

　　Cfa：

　　cfa考試分為三個(gè)級(jí)別，考試科目包括《道德與職業(yè)行為標(biāo)準(zhǔn)》、《定量分析》、《經(jīng)濟(jì)學(xué)》、《財(cái)務(wù)報(bào)表分析》、《公司理財(cái)》、《投資組合管理》、《權(quán)益投資》、《固定收益投資》、《衍生工具》、《其他類投資》一共十個(gè)科目。

　　cfa考試分為一級(jí)，二級(jí)，三級(jí)一共三個(gè)級(jí)別。

免費(fèi)試聽(tīng)ue_arc_shiting
請(qǐng)?jiān)谙旅婕t色框內(nèi)輸入分類名稱arc_shiting_nameFRM

　　acca含金量很高，acca資格很受重視，獲得ACCA資格證書(shū)是職業(yè)發(fā)展的金鑰匙。acca資格可以獲得體面的地位，令人羨慕的職位，誘人的薪水。

acca證書(shū)含金量如何

　　acca證書(shū)的含金量是毋庸置疑的，acca資格可以獲得體面的地位，令人羨慕的職位，誘人的薪水！獲得ACCA資歷可處置工商企業(yè)財(cái)務(wù)部分、（四大）審計(jì)/會(huì)計(jì)師事務(wù)所、金融機(jī)構(gòu)和財(cái)務(wù)、稅務(wù)部分處置財(cái)務(wù)和財(cái)務(wù)治理事情，不少會(huì)員在世界各地大公司擔(dān)任高級(jí)職位（財(cái)務(wù)經(jīng)理、財(cái)務(wù)總監(jiān)CFO，甚至總裁CEO）。

備考資料ue_arc_bkzl
請(qǐng)?jiān)谙旅婕t色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_nameACCA

acca在國(guó)內(nèi)找工作怎么樣

　　自上世紀(jì)90年代初ACCA進(jìn)入中國(guó)以來(lái)，其認(rèn)可度一直在不斷提升，主要在歐美背景下的外國(guó)企業(yè)，外國(guó)會(huì)計(jì)師事務(wù)所，在海外上市的企業(yè)得到了廣泛的認(rèn)可。當(dāng)然，由于ACCA的總體薪酬水平較高，以及所研究的會(huì)計(jì)制度與我國(guó)的會(huì)計(jì)制度的差異，ACCA在國(guó)有企業(yè)和民營(yíng)企業(yè)中的應(yīng)用似乎不大。如果你真的想留在這個(gè)國(guó)家，通過(guò)ACCA考試會(huì)給你更多的機(jī)會(huì)進(jìn)入一些國(guó)家最好的會(huì)計(jì)師事務(wù)所。

　　ACCA是全球的會(huì)計(jì)師組織，擁有10萬(wàn)名成員和20多萬(wàn)受訓(xùn)人員，分布在160個(gè)國(guó)家。除英國(guó)外，ACCA主要在英聯(lián)邦國(guó)家得到承認(rèn)。

acca發(fā)展前景好嗎

　　acca發(fā)展前景很好，acca資格很受重視。獲得ACCA資格證書(shū)是職業(yè)發(fā)展的金鑰匙。大部分學(xué)員和成員在外資企業(yè)、合資企業(yè)、金融機(jī)構(gòu)和會(huì)計(jì)師事務(wù)所擔(dān)任重要管理職務(wù)。ACCA學(xué)員畢業(yè)后入職培訓(xùn)：跨國(guó)公司財(cái)務(wù)、內(nèi)部審計(jì)、財(cái)務(wù)和風(fēng)險(xiǎn)控制人員；國(guó)際會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)顧問(wèn)；境內(nèi)外上市公司財(cái)務(wù)分析師；外國(guó)銀行金融投資分析師；國(guó)內(nèi)審計(jì)事務(wù)所涉外部門負(fù)責(zé)人等。

　　cma證書(shū)在國(guó)內(nèi)有作用，CMA作為美國(guó)財(cái)會(huì)領(lǐng)域的三大黃金認(rèn)證之一，被世界180多個(gè)國(guó)家或地區(qū)所認(rèn)可。考取CMA證書(shū)，對(duì)國(guó)內(nèi)財(cái)務(wù)人員以后的職業(yè)發(fā)展是非常有幫助的。

cma證書(shū)在國(guó)內(nèi)有用嗎？

　　目前，CMA已經(jīng)是進(jìn)入主流公司的標(biāo)準(zhǔn)，考取CMA證書(shū)，對(duì)國(guó)內(nèi)財(cái)務(wù)人員以后的職業(yè)發(fā)展是非常有幫助的。

　　CMA作為美國(guó)財(cái)會(huì)領(lǐng)域的三大黃金認(rèn)證之一，一直以為被稱為Mini—MBA，被世界180多個(gè)國(guó)家或地區(qū)所認(rèn)可。

　　CMA早在2009年就被引入國(guó)內(nèi)，就被國(guó)家財(cái)政部等機(jī)構(gòu)列入國(guó)家重點(diǎn)人才培養(yǎng)計(jì)劃。國(guó)內(nèi)管理會(huì)計(jì)人才缺口多達(dá)300萬(wàn)，很多央企、國(guó)企、世界500強(qiáng)都開(kāi)始鼓勵(lì)公司員工學(xué)習(xí)CMA，招聘高級(jí)財(cái)務(wù)人員都明確要求CMA優(yōu)先。隨著中國(guó)財(cái)會(huì)行業(yè)不斷與國(guó)際接軌，傳統(tǒng)財(cái)會(huì)人才與符合國(guó)際經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要的高端財(cái)務(wù)管理人才的差距也愈發(fā)明顯，企業(yè)對(duì)財(cái)務(wù)人員的要求已由普通的“賬房先生”向“戰(zhàn)略性財(cái)務(wù)管理會(huì)計(jì)”轉(zhuǎn)變。

備考資料ue_arc_bkzl
請(qǐng)?jiān)谙旅婕t色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_nameCMA

CMA的含金量怎么樣

　　1.高認(rèn)可

　　CMA在全球范圍內(nèi)被企業(yè)財(cái)務(wù)高管所廣泛認(rèn)可，持證者遍布全球100多個(gè)國(guó)家，是財(cái)會(huì)人士的“國(guó)際通行證”，從2009年引入至今，CMA報(bào)考人數(shù)逐年遞增，也受到了央企、國(guó)企和500強(qiáng)企業(yè)的高度青睞。

　　2.高薪資

　　據(jù)2021年全球薪酬調(diào)查結(jié)果顯示，在總薪酬中位數(shù)方面，全球范圍內(nèi)持有CMA認(rèn)證的財(cái)務(wù)專業(yè)人士較非持證者高出58％。在外企招聘市場(chǎng)上，CMA有利于財(cái)務(wù)經(jīng)理、財(cái)務(wù)總監(jiān)等崗位的優(yōu)先錄用。

　　3.高福利

　　中國(guó)各一線城市例如深圳、上海、廈門、成都等地都出臺(tái)了相應(yīng)的人才吸引政策，在落戶、子女入學(xué)等方面為CMA認(rèn)證者給出優(yōu)惠福利。

CMA證書(shū)的有效期是幾年？

　　CMA考試單科成績(jī)有效期為3年，只要在3年內(nèi)通過(guò)另一科考試即可申請(qǐng)取證。若由于學(xué)歷或工作經(jīng)驗(yàn)不足的問(wèn)題而暫時(shí)無(wú)法申請(qǐng)證書(shū)，則兩科成績(jī)保留7年，在這7年中只要達(dá)到取證要求并申請(qǐng)證書(shū)即可。而一旦獲得了CMA證書(shū)，其有效期就是永久的。

　　但需要注意的是，為了保持證書(shū)的有效性，我們需要保證每年至少完成繼續(xù)教育課程，同時(shí)按時(shí)繳納CMA年費(fèi)。

　　FRM和CPA在各自領(lǐng)域含金量都很高。frm金融風(fēng)險(xiǎn)管理師是金融風(fēng)險(xiǎn)領(lǐng)域含金量很高的國(guó)際證書(shū)，CPA是我國(guó)認(rèn)可的注冊(cè)會(huì)計(jì)師資質(zhì)，擁有唯一簽字權(quán)。

　　FRM是金融領(lǐng)域證書(shū)，而CPA是會(huì)計(jì)領(lǐng)域證書(shū)。FRM是金融風(fēng)險(xiǎn)管理師，是一個(gè)國(guó)際性的考試，由GARP（全球風(fēng)險(xiǎn)管理專業(yè)人士協(xié)會(huì)）設(shè)立，在每年的五月和十一月的第三個(gè)周六考試。一共分為兩級(jí)，九門科目。在未來(lái)從事銀行，保險(xiǎn)，證券或基金等的風(fēng)險(xiǎn)控制領(lǐng)域的職業(yè)都可以備考FRM。

　　FRM證書(shū)介紹

　　FRM(Financial Risk Manager)由美國(guó)「全球風(fēng)險(xiǎn)管理協(xié)會(huì)」(Global Association of Risk Professionals，簡(jiǎn)稱GARP)設(shè)立。

　　是全球風(fēng)險(xiǎn)領(lǐng)域里比較嚴(yán)格與含金量較高的資格認(rèn)證，為全球風(fēng)險(xiǎn)管控在道德操守、專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及知識(shí)體系等方面設(shè)立了規(guī)范與標(biāo)準(zhǔn)。

　　FRM作為金融風(fēng)險(xiǎn)領(lǐng)域里比較知名的專業(yè)認(rèn)證證書(shū)，適用于廣泛的行業(yè)領(lǐng)域。并已經(jīng)成為全世界金融風(fēng)險(xiǎn)管理領(lǐng)域的認(rèn)證。

　　目前，全球幾乎所有主要銀行，資產(chǎn)管理公司，對(duì)沖基金，咨詢公司和監(jiān)管機(jī)構(gòu)都在國(guó)際上雇傭了45，000多名FRM。如今已經(jīng)成長(zhǎng)為，全世界金融風(fēng)險(xiǎn)管理領(lǐng)域的知名證書(shū)了。很多金融人想要升職加薪就應(yīng)該具備的證書(shū)。

　　FRM發(fā)展前景

　　金融領(lǐng)域里知名的機(jī)構(gòu)都招聘FRM持證人，國(guó)內(nèi)對(duì)FRMer還有補(bǔ)貼等，種種跡象都說(shuō)明FRM的前景大好。本文高頓FRM老師為大家舉個(gè)實(shí)例：

　　英國(guó)國(guó)家學(xué)術(shù)認(rèn)證信息中心(NARIC-UK)在去年對(duì)GARP旗下的專業(yè)認(rèn)證考試——FRM進(jìn)行了深入的研究。

　　認(rèn)為成功通過(guò)FRM考試相當(dāng)于在金融風(fēng)險(xiǎn)管理領(lǐng)域獲得RQF Level7認(rèn)證(Register of Regulated Qualifications1)。

　　相當(dāng)于英國(guó)的金融風(fēng)險(xiǎn)管理碩士學(xué)位，也達(dá)到了香港、新加坡、歐盟、加拿大、澳洲等地的碩士學(xué)位。

　　cpa的發(fā)展方向都有哪些？

　　注冊(cè)會(huì)計(jì)師的發(fā)展方向有很多種，會(huì)計(jì)師和審計(jì)師事務(wù)所、投資銀行、商業(yè)銀行、咨詢公司、其他教育服務(wù)機(jī)構(gòu)、500強(qiáng)等跨國(guó)公司、國(guó)有大中型企業(yè)（央企）、政府機(jī)關(guān)，其中會(huì)計(jì)師事務(wù)所很適合剛開(kāi)始工作的，可以獲得快速的進(jìn)步。

　　根據(jù)cpa與cfa的對(duì)比，cpa在國(guó)內(nèi)的含金量非常的高，當(dāng)然cfa的含金量肯定也是非常高的，只是相對(duì)來(lái)講，選擇哪個(gè)證書(shū)要根據(jù)自己的發(fā)展方向來(lái)決定。

cpa和cfa對(duì)比

　　一、cfa的含金量：

　　1、cfa側(cè)重于國(guó)外金融行業(yè)

　　全球金融行業(yè)的發(fā)展催生了cfa的發(fā)展，更加側(cè)重的是國(guó)際的金融行業(yè)！

　　2、專業(yè)知識(shí)比較有深度

　　cfa含金量被譽(yù)為“金融界第一考”和華爾街的入場(chǎng)券。cfa是全英文考試，對(duì)于英語(yǔ)有很高的要求，如果你可以將三級(jí)都考下來(lái)的話，廣度肯定是夠了。

　　二、cpa的含金量：

　　1、cpa所涉及的業(yè)務(wù)范圍比較廣

　　這是cpa的一大優(yōu)勢(shì)！cpa涉及的業(yè)務(wù)非常的廣，吸引了不少人報(bào)考，畢竟拿到cpa證書(shū)之后可以從事的工作，接手的業(yè)務(wù)也會(huì)大大的增加。

　　2、cpa就業(yè)面廣

　　不少人誤解拿到注會(huì)證書(shū)之后只可以去事務(wù)所工作，但其實(shí)注會(huì)的就業(yè)面非常的廣，適合注會(huì)的單位有，咨詢公司、500強(qiáng)的企業(yè)、投行、政府的相關(guān)經(jīng)濟(jì)部門等等！

　　3、cpa唯一的簽字權(quán)

　　注冊(cè)會(huì)計(jì)師的方向是審計(jì)的方向，相對(duì)于其他的證書(shū)來(lái)說(shuō)，國(guó)內(nèi)唯一在審計(jì)報(bào)告上簽字的權(quán)利可謂是占據(jù)了很大的優(yōu)勢(shì)，注會(huì)持證人會(huì)選擇去事務(wù)所工作很大的原因就在于簽字權(quán)，在事務(wù)所工作2年就可以獲得執(zhí)業(yè)會(huì)員的身份以及簽字權(quán)！

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請(qǐng)?jiān)谙旅婕t色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_nameCFA

CFA證書(shū)的價(jià)值

　?。?）cfa在學(xué)習(xí)的過(guò)程中可能提高學(xué)習(xí)能力

　?。?）cfa備考過(guò)程中能夠構(gòu)建自我知識(shí)體系，系統(tǒng)性的掌握了金融知識(shí)。

　?。?）cfa持證人備受金融行業(yè)公司青睞，為持證人提供相對(duì)高薪和發(fā)展前行。

　?。?）cfa持證人享受國(guó)內(nèi)各大城市為金融高級(jí)人才設(shè)立的福利政策。

　　在我國(guó)，CQF證書(shū)知識(shí)的實(shí)用價(jià)值可以說(shuō)是完全大過(guò)于證書(shū)名氣的。cqf作為全球量化投資領(lǐng)域?qū)I(yè)資格認(rèn)證，其校友會(huì)在量化行業(yè)相當(dāng)有影響力，cqf就業(yè)前景是非常好的。

cqf國(guó)內(nèi)認(rèn)可度

　　最近，我國(guó)金融科技領(lǐng)域發(fā)展迅猛，大有后來(lái)居上的趨勢(shì)，因此對(duì)實(shí)操型量化金融技術(shù)的需求更是有增無(wú)減，目前在我國(guó)國(guó)內(nèi)，CQF證書(shū)知識(shí)的實(shí)用價(jià)值是完全大過(guò)于證書(shū)名氣的。一般在國(guó)內(nèi)，如果量化從業(yè)3年以上，經(jīng)常能碰到獵頭職位，比如成都市政府出臺(tái)的人才政策中，CQF就是名列其中的急需國(guó)際性證書(shū)人才。

　　cqf作為全球量化投資領(lǐng)域?qū)I(yè)資格認(rèn)證，其校友會(huì)在量化行業(yè)相當(dāng)有影響力。CQF的校友網(wǎng)絡(luò)包括90多個(gè)國(guó)家的5000多名量化金融專業(yè)人員。CQF證書(shū)持證人就業(yè)方向很是廣泛，能在證券商、銀行、風(fēng)險(xiǎn)控制管理、投資銀行等相關(guān)金融企業(yè)開(kāi)展業(yè)務(wù)。

cqf含金量

　　CQF已經(jīng)在國(guó)際上獲得了高度的贊賞和一致的認(rèn)可，學(xué)員絕大部分就職于高盛、匯豐等大企業(yè)。因此，對(duì)于想要進(jìn)入量化金融領(lǐng)域就業(yè)的人士來(lái)說(shuō)，CQF的含金量還是很高的。CQF的講師團(tuán)隊(duì)非常具有權(quán)威性和專業(yè)度，既有牛津大學(xué)學(xué)者，也有經(jīng)驗(yàn)豐富的銀行以及對(duì)沖基金的資深從業(yè)人員。其中，Paul Wilmott博士在美國(guó)和歐洲主要金融機(jī)構(gòu)擁有豐富的咨詢經(jīng)驗(yàn)，在領(lǐng)先的數(shù)學(xué)和金融期刊上發(fā)表了100多篇文章，還出版了幾本國(guó)際知名的數(shù)學(xué)建模和衍生品書(shū)籍。

cqf就業(yè)前景

　　cqf就業(yè)前景是非常好的，例如量化工程師、金融分析師、金融行業(yè)IT人員、投資類等崗位，持有CQF能夠更加有優(yōu)勢(shì)進(jìn)入?yún)R豐、嘉實(shí)基金、德意志銀行等大型企業(yè)。預(yù)計(jì)中國(guó)CQF學(xué)員5年年均增長(zhǎng)率將達(dá)到65%。從全球范圍來(lái)看，2021年1月入學(xué)季量化金融新生人數(shù)為歷年來(lái)最高，較2020年同期增長(zhǎng)32%！目前，諸多取得FRM，CFA的持證人都會(huì)參加cqf的學(xué)習(xí)。

　　cfa在投資行業(yè)的含金量較高，是全球投資行業(yè)里較為嚴(yán)格、含金量較高的資格認(rèn)證，被譽(yù)為國(guó)際金融第一證，對(duì)于想進(jìn)入金融領(lǐng)域者，cfa提供了一套系統(tǒng)的金融學(xué)習(xí)方案，涉及的知識(shí)面較同類證書(shū)覆蓋面更為廣泛，對(duì)于金融行業(yè)的各領(lǐng)域都有相當(dāng)?shù)纳娅C，cfa持證人在行業(yè)內(nèi)往往能得到一定的認(rèn)可。

cfa雇主的企業(yè)一般有哪些

　　cf的雇主企業(yè)通常有普華永道、中國(guó)銀行、中國(guó)工商銀行、中國(guó)國(guó)際金融有限公司、匯豐銀行、中國(guó)中信、法國(guó)巴黎銀行、瑞銀、德勤、安永會(huì)計(jì)師事務(wù)所、中國(guó)平安保險(xiǎn)、招商局集團(tuán)、國(guó)泰君安證券股份有限公司等。

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請(qǐng)?jiān)谙旅婕t色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_nameCFA

持有cfa證書(shū)好找工作嗎

　　持有cfa證書(shū)好找工作，但具體還是要取決于個(gè)人能力、工作經(jīng)驗(yàn)、工作領(lǐng)域、社會(huì)關(guān)系等因素。cfa被稱為金融投資行業(yè)最高等級(jí)的證書(shū)，持證人在金融行業(yè)內(nèi)得到普遍的認(rèn)可，持有cfa證書(shū)的專業(yè)人才在就業(yè)市場(chǎng)上競(jìng)爭(zhēng)力較強(qiáng)，其專業(yè)水平和技能能夠得到金融市場(chǎng)的認(rèn)證，故持有cfa證書(shū)對(duì)職場(chǎng)生涯還是有很大的助力的。

取得cfa證書(shū)的好處有哪些

　　1、提升個(gè)人能力

　　cfa證書(shū)涉及的內(nèi)容和金融方面的多個(gè)領(lǐng)域都有一定相關(guān)，涵蓋較為完善的金融投資相關(guān)知識(shí)體系，實(shí)操性和實(shí)用性較強(qiáng)，內(nèi)容既有理論知識(shí)方面也有實(shí)操方面，通過(guò)cfa證書(shū)考試的學(xué)習(xí)，考生可以不斷地提升自我的知識(shí)能力和學(xué)習(xí)能力。

　　2、帶來(lái)更好的發(fā)展前景和機(jī)遇

　　通過(guò)考取cfa證書(shū)、學(xué)習(xí)cfa相關(guān)知識(shí)，考生也能提升自己的專業(yè)技能水平、提高相應(yīng)的工作能力，從而提升自身在職場(chǎng)上的競(jìng)爭(zhēng)力，有助于職業(yè)生涯發(fā)展。

　　3、提高薪資待遇

　　證書(shū)通常和各類待遇掛鉤，獲得cfa證書(shū)是個(gè)人能力的證明，有利于提高持證人的薪資及其他方面的待遇。

　　cfa有含金量，其被稱為金融投資行業(yè)最高等級(jí)的證書(shū)，持證人在金融行業(yè)內(nèi)得到普遍的認(rèn)可。持有cfa證書(shū)的專業(yè)人才在就業(yè)市場(chǎng)上競(jìng)爭(zhēng)力較強(qiáng)，其專業(yè)水平能夠得到金融市場(chǎng)的認(rèn)可，且國(guó)內(nèi)多地都對(duì)針對(duì)cfa持證人提供人才優(yōu)惠補(bǔ)貼，如住房補(bǔ)貼、落戶優(yōu)惠、人才公寓、子女入學(xué)等多方面的福利，故可以說(shuō)cfa證含金量是較高的。

cfa是什么

　　cfa就是指特許金融分析師，屬于證券投資與管理界的一種職業(yè)資格稱號(hào)，為全球投資業(yè)在道德操守、專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及知識(shí)體系等方面設(shè)立了規(guī)范與標(biāo)準(zhǔn)。

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請(qǐng)?jiān)谙旅婕t色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_nameCFA

cfa考試的科目

　　cfa考試分為三個(gè)等級(jí)，其中一、二級(jí)科目具體為《職業(yè)倫理道德》、《數(shù)量分析》、《經(jīng)濟(jì)學(xué)》、《財(cái)務(wù)報(bào)表分析》、《企業(yè)發(fā)行人》、《投資組合管理》、《權(quán)益投資》、《固定收益投資》、《衍生品投資》、《其他投資》；三級(jí)科目為《職業(yè)倫理道德》、《經(jīng)濟(jì)學(xué)》、《投資組合管理》、《權(quán)益投資》、《固定收益投資》、《衍生工具》、《其他投資》。

Cfa一般適合哪些人考

　　1、金融行業(yè)從業(yè)者

　　金融行業(yè)的職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)十分激烈，從業(yè)者想升職加薪不容易，相關(guān)從業(yè)者如研究員、分析師、基金經(jīng)理等為了進(jìn)一步提升自己的專業(yè)技能，提高解決問(wèn)題的能力，可以通過(guò)考取cfa證書(shū)來(lái)證明持證人對(duì)金融相關(guān)知識(shí)體系有一定深入的了解，是職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的體現(xiàn)。

　　2、大學(xué)生

　　在校的大學(xué)生也可以通過(guò)考取cfa來(lái)拓寬自己的知識(shí)面，為未來(lái)的就業(yè)打好堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，若大學(xué)生能考取cfa，在畢業(yè)就業(yè)時(shí)能夠有更強(qiáng)的競(jìng)爭(zhēng)力，也能用更廣的就業(yè)面可以選擇。

　　Cpa和cfa在中國(guó)的含金量都是很高的，cpa是指通過(guò)注冊(cè)會(huì)計(jì)師執(zhí)業(yè)資格考試并取得注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書(shū)在會(huì)計(jì)師事務(wù)所執(zhí)業(yè)的人員，該證書(shū)在我國(guó)會(huì)計(jì)行業(yè)是頂級(jí)證書(shū)；Cfa是由美國(guó)投資管理與研究協(xié)會(huì)（AIMR）于1963年開(kāi)始設(shè)立的特許金融分析師職業(yè)資格認(rèn)證，證書(shū)在國(guó)際上都是家喻戶曉的，知名度，認(rèn)可度在國(guó)際上都是很高的。

cpa含金量

　　cpa是中國(guó)唯一官方認(rèn)可的注冊(cè)會(huì)計(jì)師資質(zhì)，以國(guó)家立法的形式賦予了唯一的審計(jì)簽字權(quán)利的一種資質(zhì)，是財(cái)會(huì)領(lǐng)域十分權(quán)威的證書(shū)。是很多年輕會(huì)計(jì)從業(yè)人員極力追捧的一個(gè)證書(shū)，在會(huì)計(jì)行業(yè)里占有主導(dǎo)地位，而且也是各大企業(yè)高薪聘請(qǐng)的人才，特別是企業(yè)的一些高級(jí)財(cái)務(wù)管理人員，是需要應(yīng)聘者必須要持有cpa證書(shū)才能進(jìn)入到企業(yè)工作。

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請(qǐng)?jiān)谙旅婕t色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_name注冊(cè)會(huì)計(jì)師

Cpa的就業(yè)前景

　　CPA證書(shū)是很多大型企業(yè)的敲門磚。手持CPA證書(shū)，可以在國(guó)家機(jī)關(guān)部門，國(guó)家的大型企業(yè)，會(huì)計(jì)師事務(wù)所等等就職。在持證人當(dāng)擁有兩年以上的審計(jì)經(jīng)驗(yàn)時(shí)，就可以申請(qǐng)執(zhí)業(yè)證書(shū)。進(jìn)入執(zhí)業(yè)注冊(cè)會(huì)計(jì)師的道路，當(dāng)然薪資待遇也會(huì)隨著工作崗位的變化而升高。

cfa含金量

　　cfa為全球投資業(yè)在道德操守、專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及知識(shí)體系等方面設(shè)立了規(guī)范與標(biāo)準(zhǔn)，其作用包括提升個(gè)人的專業(yè)技能和水平能力，考生通過(guò)學(xué)習(xí)備考能夠積累更豐富的金融專業(yè)知識(shí)，不斷地提升綜合能力；為持證人帶來(lái)更好的職業(yè)發(fā)展前景，通過(guò)考取cfa證書(shū)可以提升自身在職場(chǎng)上的競(jìng)爭(zhēng)力，在很大程度上還可以彌補(bǔ)在學(xué)歷和經(jīng)驗(yàn)上的欠缺，認(rèn)可度較高。

Cfa的就業(yè)前景

　　手持cfa證書(shū)可以在中國(guó)銀行、中國(guó)平安、海通證券、國(guó)泰君安、中國(guó)工商銀行等等，或者也可以從事資產(chǎn)管理，投資分析等工作。

　　cfa在國(guó)內(nèi)很有前途和就業(yè)優(yōu)勢(shì)的，CFA持證人已經(jīng)成為全球500強(qiáng)的緊缺人才，擁有cfa證書(shū)后自己的職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力會(huì)超越很多人。

　　CFA有自己適合的領(lǐng)域，比如：基金經(jīng)理、自營(yíng)投資、研究分析、交易、量化、財(cái)富管理、金融產(chǎn)品設(shè)計(jì)。而且對(duì)于四大、八大來(lái)說(shuō)，CFA也同樣適用，比如：對(duì)私銀行、中臺(tái)支持零售的銀行、銀行綜合崗等?！?/p>

cfa證書(shū)國(guó)內(nèi)含金量

　　cfa證書(shū)是金融分析領(lǐng)域的高含金量證書(shū)，基于其含金量，CFA證書(shū)多次獲得《人民日?qǐng)?bào)》推薦：

　　2015年，《人民日?qǐng)?bào)》在“10種含金量高的資格證書(shū)”中，提到了CFA證書(shū)，CFA證書(shū)位列其第三；

　　2016年，《人民日?qǐng)?bào)》在“13個(gè)含金量較高的資格證書(shū)”中，點(diǎn)名CFA證書(shū)；

　　2017年，《人民日?qǐng)?bào)》在“55項(xiàng)含金量高的職業(yè)資格考試”中，介紹了CFA考試；

　　2018年，《人民日?qǐng)?bào)》再度在“含金量高的十大資格證”中，推薦了CFA證書(shū)。　

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請(qǐng)?jiān)谙旅婕t色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_nameCFA

CFA薪資水平

　　注冊(cè)金融分析師CFA全球平均年薪17.8萬(wàn)美元。CFA是證券投資分析領(lǐng)域的一種專業(yè)職業(yè)資格證書(shū)。主要適用于證券及金融行業(yè)，取得CFA證書(shū)的人一般就職于專業(yè)金融機(jī)構(gòu)的投資部和研究部。CFA（注冊(cè)會(huì)計(jì)師）協(xié)會(huì)公布，2010年全球共有111731名投資專業(yè)人士參加了6月份舉行的CFA考試，平均通過(guò)率為42%，即全球4萬(wàn)余名考生通過(guò)今年CFA考試。其中，美洲地區(qū)為43%，亞太地區(qū)為40%。

　　據(jù)統(tǒng)計(jì)，全球CFA特許金融分析師的平均年薪是17.8萬(wàn)美元，美國(guó)CFA特許金融分析師的年收入是19萬(wàn)美元，在我國(guó)香港地區(qū)，CFA的年均收入也達(dá)到13.6萬(wàn)美元。　　

cfa持證者需要具備哪些素質(zhì)？

　　1、知識(shí)面廣闊

　　除了具備基本的IT技能、知識(shí)外，需要廣泛涉獵其他行業(yè)其他學(xué)科的知識(shí)方法。

　　2、財(cái)務(wù)能力出眾

　　金融分析師往往需要參與項(xiàng)目的招投標(biāo)分析，為了保證企業(yè)的利潤(rùn)和客戶的利益，必須進(jìn)行財(cái)務(wù)核算，需要具備會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)，成本計(jì)算等方面的能力。

　　3、敏銳的觀察力

　　由于IT行業(yè)項(xiàng)目的特殊性，項(xiàng)目復(fù)雜多變，金融分析師要能夠先于其他人員發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、發(fā)現(xiàn)隱患，并提前做出規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)的策略。

　　CFA證書(shū)是金融行業(yè)中最具權(quán)威的證書(shū)之一，它是國(guó)際認(rèn)可的證書(shū)，被廣泛認(rèn)可和接受。CFA證書(shū)的含金量非常高，它是一個(gè)證明擁有高水平投資分析和管理技能的標(biāo)志。CFA證書(shū)在金融行業(yè)中的地位非常高，是金融從業(yè)者必備的資格證書(shū)之一。

CFA證書(shū)的含金量

　　CFA證書(shū)的含金量主要體現(xiàn)在以下三個(gè)方面：

　　第一，CFA證書(shū)是金融行業(yè)中最具權(quán)威的證書(shū)之一。CFA證書(shū)是由國(guó)際投資學(xué)會(huì)（CFA Institute）頒發(fā)的，該機(jī)構(gòu)是全球金融行業(yè)最具權(quán)威的機(jī)構(gòu)之一，具有非常高的聲譽(yù)和影響力。CFA證書(shū)的考試難度非常大，只有通過(guò)考試才能獲得證書(shū)。因此，CFA證書(shū)是金融行業(yè)中最具權(quán)威的證書(shū)之一，持有CFA證書(shū)的人在金融行業(yè)中的地位非常高。

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請(qǐng)?jiān)谙旅婕t色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_nameCFA

　　第二，CFA證書(shū)是一個(gè)證明擁有高水平投資分析和管理技能的標(biāo)志。CFA證書(shū)的考試內(nèi)容非常全面，涵蓋了金融學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)、投資學(xué)、估值學(xué)、投資組合管理、金融市場(chǎng)等方面的知識(shí)，考試難度非常大。因此，持有CFA證書(shū)的人必須具備豐富的金融知識(shí)和高超的投資分析和管理技能，這也是CFA證書(shū)的含金量之所在。

　　第三，CFA證書(shū)是國(guó)際認(rèn)可的證書(shū)。CFA證書(shū)是全球金融行業(yè)公認(rèn)的證書(shū)之一，被廣泛認(rèn)可和接受。持有CFA證書(shū)的人可以在全球范圍內(nèi)從事金融投資和管理工作，具有很高的競(jìng)爭(zhēng)力和職業(yè)發(fā)展空間。因此，CFA證書(shū)的國(guó)際認(rèn)可度非常高，也是其含金量之所在。

　　總之，CFA證書(shū)在金融行業(yè)中的地位和含金量非常高。持有CFA證書(shū)的人在金融行業(yè)中的競(jìng)爭(zhēng)力和職業(yè)發(fā)展空間非常大，他們可以從事金融投資和管理工作，擁有很高的職業(yè)發(fā)展前景。因此，CFA證書(shū)是金融從業(yè)者必備的資格證書(shū)之一，對(duì)于想要在金融行業(yè)中獲得成功的人來(lái)說(shuō)，CFA證書(shū)是非常重要的。

　　FRM（金融風(fēng)險(xiǎn)管理師）是一種國(guó)際認(rèn)證的金融風(fēng)險(xiǎn)管理證書(shū)，被廣泛應(yīng)用于全球金融行業(yè)中。在國(guó)際金融市場(chǎng)中，F(xiàn)RM證書(shū)的含金量備受關(guān)注。本文將探究FRM證書(shū)的含金量及其在國(guó)際金融市場(chǎng)中的地位。

FRM含金量

　　FRM證書(shū)是一種專業(yè)的金融風(fēng)險(xiǎn)管理證書(shū)，其考試難度極高，獲得證書(shū)的人才具有豐富的金融知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，能夠在金融市場(chǎng)中進(jìn)行有效的風(fēng)險(xiǎn)管理。因此，F(xiàn)RM證書(shū)的含金量備受關(guān)注。根據(jù)相關(guān)研究表明，F(xiàn)RM證書(shū)被廣泛認(rèn)可，是國(guó)際金融市場(chǎng)中最有價(jià)值的證書(shū)之一。

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請(qǐng)?jiān)谙旅婕t色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_nameFRM

FRM市場(chǎng)地位

　　FRM證書(shū)在國(guó)際金融市場(chǎng)中的地位也備受關(guān)注。FRM證書(shū)是全球范圍內(nèi)最受歡迎的金融風(fēng)險(xiǎn)管理證書(shū)之一，被全球超過(guò)190個(gè)國(guó)家和地區(qū)的金融機(jī)構(gòu)廣泛認(rèn)可和采用。在國(guó)際金融市場(chǎng)中，F(xiàn)RM持有者有著廣泛的職業(yè)選擇，可以從事金融風(fēng)險(xiǎn)管理、投資銀行、金融分析等多個(gè)領(lǐng)域。

　　FRM證書(shū)在國(guó)際金融市場(chǎng)中的地位不僅體現(xiàn)在職業(yè)選擇上，同時(shí)也體現(xiàn)在薪資待遇上。根據(jù)相關(guān)調(diào)查顯示，F(xiàn)RM持有者在金融行業(yè)中的平均年薪較高，比持有其他金融證書(shū)的人才更受歡迎。這也充分說(shuō)明了FRM證書(shū)在國(guó)際金融市場(chǎng)中的地位和含金量。

總結(jié)

　　總之，F(xiàn)RM證書(shū)是國(guó)際金融市場(chǎng)中最有價(jià)值的證書(shū)之一，其含金量備受關(guān)注。FRM持有者具有豐富的金融知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，能夠在金融市場(chǎng)中進(jìn)行有效的風(fēng)險(xiǎn)管理。同時(shí)，F(xiàn)RM證書(shū)在國(guó)際金融市場(chǎng)中的地位也備受關(guān)注，F(xiàn)RM持有者有著廣泛的職業(yè)選擇和高薪資待遇。

　　隨著全球經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展和金融行業(yè)的壯大，越來(lái)越多的人開(kāi)始選擇考取CFA（Chartered Financial Analyst）證書(shū)，以提高自身的職業(yè)水平并在競(jìng)爭(zhēng)激烈的就業(yè)市場(chǎng)中搶得先機(jī)。那么，CFA證書(shū)真的具有如此高的含金量嗎？本文將探討這一問(wèn)題。

　　首先，需要明確的是，CFA是全球范圍內(nèi)認(rèn)可度極高的投資分析師資格認(rèn)證。擁有這項(xiàng)證書(shū)不僅能夠在行業(yè)中樹(shù)立起專業(yè)技能的形象，也代表著持證者具備獨(dú)立思考、面對(duì)復(fù)雜問(wèn)題進(jìn)行深入分析的能力。這些都是金融行業(yè)所需的基本素質(zhì)。

　　其次，在就業(yè)市場(chǎng)上，持有CFA證書(shū)的求職者在投資銀行、私募股權(quán)和風(fēng)險(xiǎn)投資等領(lǐng)域會(huì)更受青睞。據(jù)統(tǒng)計(jì)，全球超過(guò)50%的CFA持證者都在這些領(lǐng)域任職。CFA持證者通常能承擔(dān)更加復(fù)雜和高端的職責(zé)，因此在薪酬待遇上往往比一般行業(yè)從業(yè)者更高。

　　再次，CFA考試本身就要求持續(xù)學(xué)習(xí)和終身教育。通過(guò)三個(gè)階段的考試拿到證書(shū)后，CFA持證者還需要每年上報(bào)自己的繼續(xù)教育計(jì)劃，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成相關(guān)學(xué)習(xí)任務(wù)。這表明CFA持證者注重自我發(fā)展和不斷提升，在職場(chǎng)上具有更強(qiáng)的競(jìng)爭(zhēng)力。

　　最后，在雇主眼中，一名擁有CFA證書(shū)的求職者通常都被視為優(yōu)秀的人才。這是因?yàn)樵贑FA證書(shū)的考試中，需要全面掌握量化分析、投資組合管理、資產(chǎn)估值等重要的投資技能。此外，CFA還強(qiáng)調(diào)倫理和道德標(biāo)準(zhǔn)，在財(cái)務(wù)行業(yè)中具有很高的聲譽(yù)。

　　然而，CFA證書(shū)也并非完美無(wú)缺。隨著越來(lái)越多的人選擇考取CFA證書(shū)，其競(jìng)爭(zhēng)有所激烈。同時(shí)，在當(dāng)前經(jīng)濟(jì)環(huán)境下，金融業(yè)對(duì)雇員的需求也在變化，有些機(jī)構(gòu)可能更看重實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)和創(chuàng)新精神。因此，CFA持證者在求職過(guò)程中仍需要慎重考慮自己的優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)。

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　　總的來(lái)說(shuō)，CFA證書(shū)還是具有相當(dāng)?shù)暮鹆康?。然而，它僅僅是職業(yè)發(fā)展過(guò)程中的一步。在獲取證書(shū)的同時(shí)，求職者還需要注重自我成長(zhǎng)、拓展圈子和增加實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)等方面的發(fā)展。只有把這些因素結(jié)合起來(lái)，才能夠在競(jìng)爭(zhēng)激烈的就業(yè)市場(chǎng)中脫穎而出，贏得更好的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。

　　ACCA(特許公認(rèn)會(huì)計(jì)師)是全球性的會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)認(rèn)證，具有一定的含金量。在中國(guó)，ACCA認(rèn)證的含金量也比較高，尤其是在國(guó)際化企業(yè)和金融機(jī)構(gòu)中，ACCA認(rèn)證的持有者受到越來(lái)越多的認(rèn)可和重視。

　　ACCA認(rèn)證的優(yōu)勢(shì)在于其涵蓋了廣泛的會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)領(lǐng)域，包括財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、管理會(huì)計(jì)、稅務(wù)、審計(jì)、風(fēng)險(xiǎn)管理等。持有ACCA證書(shū)的人具備全面的會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)知識(shí)和技能，能夠在各種不同的職業(yè)領(lǐng)域中發(fā)揮作用。此外，ACCA證書(shū)的考試難度相對(duì)較高，需要較長(zhǎng)時(shí)間的學(xué)習(xí)和準(zhǔn)備，但一旦獲得證書(shū)，就能夠在全球范圍內(nèi)得到廣泛認(rèn)可。

　　在中國(guó)，ACCA認(rèn)證的持有者通?？梢垣@得更高的薪資和更好的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。許多國(guó)際化企業(yè)和金融機(jī)構(gòu)都要求其員工擁有ACCA認(rèn)證，因?yàn)檫@表明他們具備了全面的會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)知識(shí)和技能，能夠?yàn)槠髽I(yè)提供高質(zhì)量的服務(wù)和支持。因此，ACCA認(rèn)證對(duì)于從事會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)、審計(jì)、稅務(wù)等職業(yè)的人來(lái)說(shuō)是非常有用的。

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　　總之，ACCA認(rèn)證在全球范圍內(nèi)都具有一定的含金量，在中國(guó)也是如此。持有ACCA證書(shū)的人具備全面的會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)知識(shí)和技能，能夠在各種不同的職業(yè)領(lǐng)域中發(fā)揮作用。此外，ACCA認(rèn)證還能夠?yàn)閭€(gè)人帶來(lái)更高的薪資和更好的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。

　　需要注意的是，ACCA認(rèn)證的含金量不僅取決于證書(shū)本身，還取決于個(gè)人的實(shí)際能力和經(jīng)驗(yàn)。因此，即使持有了ACCA證書(shū)，也需要不斷地學(xué)習(xí)和提升自己的實(shí)際能力，才能在職場(chǎng)中獲得更好的發(fā)展和機(jī)會(huì)。

　　此外，ACCA認(rèn)證在中國(guó)的發(fā)展也受到一些限制。例如，由于中國(guó)本土的會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)認(rèn)證制度與國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)存在差異，因此一些國(guó)內(nèi)企業(yè)和機(jī)構(gòu)可能并不認(rèn)可ACCA認(rèn)證。此外，由于ACCA認(rèn)證考試的難度較高，需要較長(zhǎng)時(shí)間的學(xué)習(xí)和準(zhǔn)備，因此對(duì)于一些剛剛開(kāi)始職業(yè)生涯的人來(lái)說(shuō)，可能需要更多的時(shí)間和精力來(lái)準(zhǔn)備和參加考試。

　　總之，ACCA認(rèn)證在全球范圍內(nèi)都具有一定的含金量，在中國(guó)也是如此。持有ACCA證書(shū)的人具備全面的會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)知識(shí)和技能，能夠在各種不同的職業(yè)領(lǐng)域中發(fā)揮作用。然而，要想在中國(guó)職場(chǎng)中獲得更好的發(fā)展和機(jī)會(huì)，還需要不斷提升自己的實(shí)際能力，并了解中國(guó)的本土?xí)?jì)和財(cái)務(wù)認(rèn)證制度。

　　CFA在中國(guó)的含金量很高。據(jù)CFA官方數(shù)據(jù)顯示，全球CFA考試通過(guò)率在40%左右，而在中國(guó)，CFA考試的通過(guò)率不到20%,可見(jiàn)CFA持有者在中國(guó)的含金量更高。此外，CFA持有者擁有更深入的金融知識(shí)和理解能力，能夠更好地應(yīng)對(duì)金融市場(chǎng)的波動(dòng)和風(fēng)險(xiǎn)。CFA（Chartered Financial Analyst）是全球范圍內(nèi)最具權(quán)威性的金融分析師職業(yè)資格認(rèn)證之一。在中國(guó)，CFA認(rèn)證也被廣泛認(rèn)可，并且其含金量較高。

　　首先，CFA認(rèn)證是一個(gè)全球通用的職業(yè)資格認(rèn)證，其認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)和考試內(nèi)容都是全球統(tǒng)一的。這意味著，擁有CFA認(rèn)證的人員具備了全球范圍內(nèi)通用的金融分析師技能和知識(shí)體系，可以在國(guó)際上獲得更多的職業(yè)機(jī)會(huì)。

　　其次，在中國(guó)，CFA認(rèn)證也受到了廣泛的認(rèn)可和重視。許多金融機(jī)構(gòu)、投資公司、銀行等都將CFA認(rèn)證作為招聘和晉升的重要條件之一。此外，中國(guó)政府也對(duì)CFA認(rèn)證進(jìn)行了大力支持和推廣，鼓勵(lì)更多的人員參加考試并取得該資格認(rèn)證。

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請(qǐng)?jiān)谙旅婕t色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_nameCFA

　　最后，CFA考試難度較高，需要投入大量時(shí)間和精力進(jìn)行準(zhǔn)備。因此，擁有CFA認(rèn)證的人員通常具備較高的專業(yè)素養(yǎng)和實(shí)踐能力，在職場(chǎng)上也更容易獲得晉升和高薪待遇。

　　綜上所述，在中國(guó)，CFA認(rèn)證具有較高的含金量，并且受到廣泛的認(rèn)可和重視。如果你想在金融領(lǐng)域發(fā)展，擁有CFA認(rèn)證將是一個(gè)非常有價(jià)值的資格認(rèn)證。

　　acca在國(guó)內(nèi)含金量高。acca在國(guó)內(nèi)稱為"國(guó)際注冊(cè)會(huì)計(jì)師"，實(shí)際上是特許公認(rèn)會(huì)計(jì)師公會(huì)(The Association Of Chartered Certified Accountants)的縮寫(xiě)，它是英國(guó)具有特許頭銜的4家注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)之一，也是當(dāng)今最知名的國(guó)際性會(huì)計(jì)師組織之一。acca資格被認(rèn)為是"國(guó)際財(cái)會(huì)界的通行證"。許多國(guó)家立法許可acca會(huì)員從事審計(jì)、投資顧問(wèn)和破產(chǎn)執(zhí)行工作。

acca課程含金量

　　acca課程含金量高。acca的課程設(shè)置涉及財(cái)務(wù)、審計(jì)、稅務(wù)、管理及經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略等方面的專業(yè)知識(shí)，其課程內(nèi)容豐富，各課程之間聯(lián)系緊密且其難度階梯設(shè)置合理，使學(xué)員能在循序漸進(jìn)的學(xué)習(xí)過(guò)程中，穩(wěn)固基礎(chǔ)知識(shí)的同時(shí)，不斷提升自己的分析能力和戰(zhàn)略思維，向企業(yè)高層和管理層的道路上邁進(jìn)。acca的課程體系是根據(jù)市場(chǎng)對(duì)人才的需求點(diǎn)來(lái)設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)的，特別注重培養(yǎng)學(xué)員的分析能力和在復(fù)雜條件下的決策、判斷能力，使得學(xué)員學(xué)成后能適應(yīng)各種商業(yè)環(huán)境。對(duì)acca課程的學(xué)習(xí)使學(xué)員不僅擁有系統(tǒng)的專業(yè)理論知識(shí)，還能擁有相對(duì)成熟的實(shí)踐操作能力，這也讓眾多企業(yè)對(duì)具有acca證書(shū)資格的求職者更加青睞。

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取得acca證書(shū)難度大嗎？

　　取得acca證書(shū)難度較大。想要取得acca并非是那么簡(jiǎn)單的事情，acca的考試科目較多，一共有15門科目，考生需要考過(guò)其中13門科目才能拿證；在acca備考中既需要在專業(yè)階段掌握大量的理論知識(shí)，又需要在綜合階段學(xué)會(huì)如何解決具體的問(wèn)題及知識(shí)的合理運(yùn)用。近幾年也能夠看出acca考試已經(jīng)越來(lái)越接近實(shí)務(wù)化。正因?yàn)閍cca的難度大，才讓它的含金量越來(lái)越高。能從百萬(wàn)人當(dāng)中脫穎而出的人才，不僅僅代表其具有了專業(yè)的理論知識(shí)，更是個(gè)人毅力和學(xué)習(xí)能力的體現(xiàn)。

acca就業(yè)前景及就業(yè)方向如何？

　　acca就業(yè)前景是比較可觀的。在國(guó)內(nèi)乃至國(guó)際市場(chǎng)，acca會(huì)員是相當(dāng)有優(yōu)勢(shì)的，因acca協(xié)會(huì)在全球的影響力導(dǎo)致國(guó)際上很多知名企業(yè)都成為了acca的認(rèn)可雇主，包括世界500強(qiáng)企業(yè)在內(nèi)，他們?cè)诿鎸?duì)acca學(xué)員的面試時(shí)都是優(yōu)先錄取的。acca就業(yè)方向比較多，可任職的崗位有：外資銀行金融投資分析師；跨國(guó)公司的財(cái)務(wù)、內(nèi)審、金融、風(fēng)險(xiǎn)控制人員；國(guó)際會(huì)計(jì)師事務(wù)所的審計(jì)師、咨詢師；國(guó)內(nèi)境外上市公司的財(cái)務(wù)、金融分析人員；國(guó)內(nèi)審計(jì)師事務(wù)所的涉外部門主管等。

隨著企業(yè)多元化發(fā)展，企業(yè)組織形式也在不斷變革，傳統(tǒng)業(yè)財(cái)分離的財(cái)務(wù)管理方式普遍存在預(yù)算編制流于形式、核算不準(zhǔn)確、經(jīng)營(yíng)分析不及時(shí)且缺乏指導(dǎo)性等問(wèn)題，傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)管理已無(wú)法高效、準(zhǔn)確地為業(yè)務(wù)前端提供服務(wù)。

為更好地適應(yīng)市場(chǎng)環(huán)境和把握市場(chǎng)機(jī)遇，企業(yè)財(cái)務(wù)與業(yè)務(wù)管理需不斷融合，加強(qiáng)財(cái)務(wù)與業(yè)務(wù)聯(lián)動(dòng)協(xié)作。A集團(tuán)通過(guò)搭建財(cái)務(wù)共享中心和財(cái)務(wù)BP組織模式解決傳統(tǒng)財(cái)務(wù)管理的痛點(diǎn)，進(jìn)而提高企業(yè)在市場(chǎng)上核心競(jìng)爭(zhēng)力。

財(cái)務(wù)BP作為連接財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心及業(yè)務(wù)部門的紐帶，便于為業(yè)務(wù)部門提供更及時(shí)、專業(yè)化的財(cái)務(wù)服務(wù)，協(xié)助業(yè)務(wù)部及管理層快速做出決策，進(jìn)而確保企業(yè)的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)目標(biāo)。

一、財(cái)務(wù)BP在企業(yè)管理中的價(jià)值

(一)財(cái)務(wù)BP的內(nèi)涵財(cái)務(wù)BP(Finance Business Partner)，是指財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)伙伴，他是連接財(cái)務(wù)部門與業(yè)務(wù)部門的關(guān)鍵紐帶，財(cái)務(wù)BP既要懂業(yè)務(wù)，也要掌握財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)，在與業(yè)務(wù)建立良好溝通和配合的基礎(chǔ)上，通過(guò)專業(yè)財(cái)務(wù)知識(shí)在戰(zhàn)略方向、運(yùn)營(yíng)決策、預(yù)算管理、財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)分析、成本優(yōu)化及風(fēng)險(xiǎn)控制等方面給予業(yè)務(wù)支持，同時(shí)對(duì)流程梳理、問(wèn)題改善等方面做出快速響應(yīng)，協(xié)助管理層決策，用財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)幫助業(yè)務(wù)部門更好地解決問(wèn)題。最終實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)價(jià)值增長(zhǎng)，提升企業(yè)業(yè)績(jī)，促進(jìn)利潤(rùn)目標(biāo)達(dá)成。

(二) 財(cái)務(wù)BP在企業(yè)管理中主要價(jià)值

1、輔助財(cái)務(wù)核算管理財(cái)務(wù)BP需輔助企業(yè)財(cái)務(wù)共享中心對(duì)業(yè)務(wù)進(jìn)行精準(zhǔn)核算，這是財(cái)務(wù)BP的基礎(chǔ)職能之一。財(cái)務(wù)核算是財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)分析與預(yù)算管理的基礎(chǔ)，若核算數(shù)據(jù)與業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)不相匹配，則以財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)為基礎(chǔ)的財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)分析、預(yù)算管理等質(zhì)量難以保障。但通常財(cái)務(wù)共享中心不直接對(duì)接業(yè)務(wù)部門，導(dǎo)致其無(wú)法對(duì)多元化、復(fù)雜化的新業(yè)務(wù)做出快速反應(yīng)和判斷。對(duì)此，財(cái)務(wù)BP應(yīng)該輔助企業(yè)財(cái)務(wù)共享中心根據(jù)業(yè)務(wù)實(shí)質(zhì)準(zhǔn)確進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，確保業(yè)務(wù)流程與財(cái)務(wù)部門賬務(wù)處理間的對(duì)應(yīng)關(guān)系，進(jìn)而確保財(cái)務(wù)信息足夠及時(shí)、準(zhǔn)確。

2、加強(qiáng)預(yù)算管理預(yù)算管理是以企業(yè)整體戰(zhàn)略目標(biāo)為導(dǎo)向，層層分解，逐步編制而成，財(cái)務(wù)BP依據(jù)公司預(yù)算管理制度，協(xié)助業(yè)務(wù)部門根據(jù)企業(yè)目標(biāo)編制收入、成本費(fèi)用、利潤(rùn)、現(xiàn)金流等管理預(yù)算。收入預(yù)算需根據(jù)企業(yè)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)設(shè)定，協(xié)助業(yè)務(wù)部門按照區(qū)域、渠道、產(chǎn)品線等分解業(yè)務(wù)目標(biāo)，同時(shí)做好成本支出及現(xiàn)金流預(yù)算編制與管控，保證企業(yè)在正常運(yùn)營(yíng)的情況下合理進(jìn)行資金配置，降低資金占用成本。預(yù)算管理需要企業(yè)全員參與，貫穿經(jīng)營(yíng)過(guò)程的各個(gè)環(huán)節(jié)，財(cái)務(wù)BP在預(yù)算編制過(guò)程中，負(fù)責(zé)全盤統(tǒng)籌，在預(yù)算執(zhí)行過(guò)程中，財(cái)務(wù)BP要按照月度、季度、年度等節(jié)點(diǎn)進(jìn)行預(yù)算跟蹤、分析和評(píng)價(jià)，保證公司戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

3、提升經(jīng)營(yíng)分析的價(jià)值財(cái)務(wù)BP通過(guò)深入業(yè)務(wù)一線，了解業(yè)務(wù)每一個(gè)細(xì)節(jié)，收集項(xiàng)目從投入到產(chǎn)出全部信息，對(duì)業(yè)務(wù)進(jìn)行數(shù)據(jù)建模，進(jìn)而實(shí)現(xiàn)對(duì)業(yè)務(wù)全過(guò)程的跟蹤，并結(jié)合財(cái)務(wù)知識(shí)分析業(yè)務(wù)背后業(yè)務(wù)邏輯，根據(jù)不同業(yè)務(wù)不同屬性制定管理指標(biāo)體系，形成多維度指標(biāo)的經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告。財(cái)務(wù)BP輸出的經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告相比傳統(tǒng)財(cái)務(wù)分析報(bào)告的優(yōu)勢(shì)是財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)背后的業(yè)務(wù)指標(biāo)，業(yè)務(wù)指標(biāo)的有效反饋便于企業(yè)管理層快速識(shí)別和規(guī)避經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)，并向管理層提供相應(yīng)改善建議，滿足管理層決策的信息需求，有利于提升企業(yè)管理水平，增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。

二、企業(yè)應(yīng)用財(cái)務(wù)BP中存在的問(wèn)題

A集團(tuán)是一家綜合性的跨行業(yè)國(guó)際集團(tuán)，集團(tuán)擁有“房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、星級(jí)大飯店、大型購(gòu)物中心、金融資本運(yùn)營(yíng)、文化旅游和物業(yè)管理”六大支柱產(chǎn)業(yè)，集團(tuán)屬下?lián)碛斜本?、云南、重慶、福建、湖南、貴州、安徽、寧波及陜西九個(gè)區(qū)域集團(tuán)。

隨著企業(yè)規(guī)模的迅速擴(kuò)大，業(yè)務(wù)不斷增長(zhǎng)，管控復(fù)雜性迅速提升，企業(yè)財(cái)務(wù)與業(yè)務(wù)管理需不斷融合，緩解了業(yè)務(wù)多元化發(fā)展和快速擴(kuò)張中的管理矛盾，明顯提升了公司的運(yùn)營(yíng)監(jiān)控質(zhì)量和決策效率，但A集團(tuán)在財(cái)務(wù)BP體系搭建及應(yīng)用過(guò)程中仍存在以下幾方面問(wèn)題：

(一) 信息管理系統(tǒng)不夠健全

在信息化高速發(fā)展的背景下，企業(yè)可通過(guò)信息技術(shù)手段快速、準(zhǔn)確輔助企業(yè)管理工作，將傳統(tǒng)模式下分散的資源、職能、經(jīng)濟(jì)活動(dòng)集中到一個(gè)全新的信息化體系中。

利用信息系統(tǒng)將各業(yè)務(wù)模塊經(jīng)營(yíng)過(guò)程中產(chǎn)生的數(shù)據(jù)進(jìn)行整合輸出，財(cái)務(wù)BP通過(guò)信息系統(tǒng)可實(shí)時(shí)讀取各業(yè)務(wù)部門事項(xiàng)執(zhí)行過(guò)程中產(chǎn)生的全部業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，并對(duì)其進(jìn)行研究分析，從而建立業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)模型，再通過(guò)信息系統(tǒng)共享給業(yè)務(wù)部門。但目前由于A集團(tuán)涉及經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)復(fù)雜，信息系統(tǒng)較多，各部門使用的信息管理系統(tǒng)一般都是各自獨(dú)立、互不聯(lián)動(dòng)的，不利于部門間彼此間信息的傳遞和交流，進(jìn)而影響業(yè)財(cái)數(shù)據(jù)共享。

(二) 財(cái)務(wù)BP溝通能力不足

首先，由于傳統(tǒng)財(cái)務(wù)職能被定義事后“記賬會(huì)計(jì)”，導(dǎo)致企業(yè)各部門業(yè)務(wù)開(kāi)展的事前、事中業(yè)務(wù)動(dòng)態(tài)信息不同步共享給財(cái)務(wù)部門，傳統(tǒng)財(cái)務(wù)人員崗位職責(zé)多是通過(guò)財(cái)務(wù)報(bào)表反映企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)結(jié)果，無(wú)需參與至業(yè)務(wù)前端，導(dǎo)致財(cái)務(wù)人員無(wú)法適應(yīng)分析各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)并對(duì)業(yè)務(wù)人員提供財(cái)務(wù)服務(wù);

其次，業(yè)務(wù)人員難以理解晦澀的財(cái)務(wù)語(yǔ)言，而財(cái)務(wù)人員對(duì)業(yè)務(wù)術(shù)語(yǔ)也相對(duì)陌生，導(dǎo)致業(yè)務(wù)與財(cái)務(wù)對(duì)接工作溝通成本高，長(zhǎng)此以往，業(yè)務(wù)人員與財(cái)務(wù)人員溝通意愿越來(lái)越弱，使業(yè)財(cái)融合工作的推進(jìn)形成阻力;

最后，財(cái)務(wù)人員習(xí)慣性嚴(yán)格按照會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和公司制度行事，而業(yè)務(wù)部門工作變化性強(qiáng)，靈活性較高，導(dǎo)致不同部門看待問(wèn)題的視角不同，矛盾沖突不斷，為業(yè)財(cái)融合體系建設(shè)和發(fā)展造成了不必要的羈絆。

(三) 缺乏業(yè)務(wù)管理職能的意識(shí)

傳統(tǒng)財(cái)務(wù)未參與到業(yè)務(wù)流程設(shè)計(jì)、合同會(huì)簽等環(huán)節(jié)，導(dǎo)致無(wú)法客觀分析評(píng)價(jià)銷售、運(yùn)營(yíng)指標(biāo)，尤其是各項(xiàng)目定價(jià)、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估等決策環(huán)節(jié)，經(jīng)常由于銷售定價(jià)、營(yíng)銷費(fèi)用等無(wú)法達(dá)到利潤(rùn)目標(biāo)，與業(yè)務(wù)部門很難達(dá)成統(tǒng)一決策意見(jiàn)。

同時(shí)隨著A集團(tuán)業(yè)務(wù)模式多元化發(fā)展，銷售模式也日益增多，各種新的促銷形式、節(jié)假日營(yíng)銷方案不斷產(chǎn)生，為滿足活動(dòng)期間的業(yè)務(wù)量陡增的服務(wù)需求，需快速做出臨時(shí)運(yùn)營(yíng)策略及投入產(chǎn)出分析方案。

由于財(cái)務(wù)BP業(yè)務(wù)意識(shí)相對(duì)淡薄，經(jīng)常被動(dòng)參與業(yè)務(wù)部門協(xié)同工作中，缺少業(yè)務(wù)籌劃意識(shí)，面對(duì)大量新業(yè)務(wù)、新流程，財(cái)務(wù)協(xié)同效率與業(yè)務(wù)快速發(fā)展的需求日漸不匹配，成為A集團(tuán)管理中的明顯短板。

(四) 財(cái)務(wù)BP人才緊缺

因財(cái)務(wù)BP模式屬于新興的企業(yè)管理模式，A集團(tuán)在搭建財(cái)務(wù)BP體系過(guò)程中采取在試探中前行的方式。

其中財(cái)務(wù)BP體系的搭建中遇到的最大問(wèn)題是專業(yè)人才的不足，財(cái)務(wù)BP屬于高端的復(fù)合型人才，要求其既應(yīng)具備較高的財(cái)務(wù)專業(yè)能力，又需要熟悉各業(yè)務(wù)流程，并且具備思維靈活及較強(qiáng)的溝通能力，而財(cái)務(wù)BP多為傳統(tǒng)財(cái)務(wù)轉(zhuǎn)型而來(lái)，傳統(tǒng)財(cái)務(wù)人員往往存在業(yè)務(wù)知識(shí)體系匱乏、思維相對(duì)固化、不懂業(yè)務(wù)流程等不足，導(dǎo)致財(cái)務(wù)BP體系搭建過(guò)程中出現(xiàn)無(wú)人可用或現(xiàn)有財(cái)務(wù)BP無(wú)法達(dá)到企業(yè)要求的問(wèn)題。

三、改善財(cái)務(wù)BP體系管理問(wèn)題的對(duì)策

(一) 建立健全信息系統(tǒng)

企業(yè)信息管理系統(tǒng)的搭建是基于企業(yè)戰(zhàn)略方向出發(fā)，將各業(yè)務(wù)模塊信息化流程進(jìn)行全盤整合，包括財(cái)務(wù)計(jì)劃的制定、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的制定、營(yíng)銷計(jì)劃的制定、投融資計(jì)劃的制定以及績(jī)效考核方案的制定等，由于各流程環(huán)節(jié)制定的指標(biāo)口徑不同，其獲得的數(shù)據(jù)結(jié)果也不盡相同。

A集團(tuán)結(jié)合自身業(yè)務(wù)發(fā)展需要，為有效整合財(cái)務(wù)信息及業(yè)務(wù)流程信息，搭建了統(tǒng)一的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)平臺(tái)，并就各業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)數(shù)據(jù)口徑完成了統(tǒng)一梳理，完善了各業(yè)務(wù)部門管理指標(biāo)及報(bào)表形式，提高了業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)處理速度及數(shù)據(jù)分析質(zhì)量。為保證企業(yè)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中各項(xiàng)信息數(shù)據(jù)的安全規(guī)范，建立了信息系統(tǒng)管理制度，明確了財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)平臺(tái)的使用要求及使用權(quán)限。

財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)平臺(tái)的搭建，有效地解決了企業(yè)業(yè)務(wù)各流程中的數(shù)字化動(dòng)態(tài)管理，同時(shí)將各業(yè)務(wù)流程計(jì)劃輸入財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)平臺(tái)，并將系統(tǒng)中嵌入風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警管理模塊，有效地提升了財(cái)務(wù)BP及業(yè)務(wù)部門對(duì)企業(yè)各類經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)的預(yù)警能力。

財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)平臺(tái)的搭建有效得將企業(yè)業(yè)務(wù)及財(cái)務(wù)信息合并納入統(tǒng)一管理系統(tǒng)，從而推進(jìn)各部門的信息傳遞，打破業(yè)財(cái)數(shù)據(jù)信息壁壘，實(shí)現(xiàn)業(yè)財(cái)信息共享，保證業(yè)財(cái)信息數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、高效地匯報(bào)至企業(yè)管理層。

(二) 建立有效的溝通機(jī)制

業(yè)財(cái)體系的搭建需打通業(yè)務(wù)部與財(cái)務(wù)部溝通渠道，而財(cái)務(wù)BP作為業(yè)務(wù)的合作伙伴兼財(cái)務(wù)的一份子，是業(yè)務(wù)部與財(cái)務(wù)部間的溝通橋梁。財(cái)務(wù)BP通過(guò)深入業(yè)務(wù)部門了解雙方不同的關(guān)注重點(diǎn)，充分發(fā)揮溝通與協(xié)調(diào)的作用，使部門之間合作更加緊密，共同實(shí)現(xiàn)企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)。

1、深入業(yè)務(wù)和了解業(yè)務(wù)

財(cái)務(wù)BP應(yīng)主動(dòng)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技能、了解業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)內(nèi)容，除了關(guān)注財(cái)務(wù)指標(biāo)外，還要關(guān)注業(yè)務(wù)指標(biāo)，例如與銷售部門學(xué)習(xí)、了解企業(yè)品牌價(jià)值;與生產(chǎn)部門了解原材料加工、生產(chǎn)流程等。將財(cái)務(wù)指標(biāo)的分析逐層剖析至業(yè)務(wù)層面，如果財(cái)務(wù)BP不懂業(yè)務(wù)，就很難深入分析業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)的本質(zhì)。

2、傳播財(cái)務(wù)和指導(dǎo)業(yè)務(wù)

財(cái)務(wù)BP定期組織對(duì)業(yè)務(wù)人員進(jìn)行財(cái)務(wù)語(yǔ)言的普及，并結(jié)合業(yè)務(wù)場(chǎng)景進(jìn)行有效傳播，站在業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)的角度看問(wèn)題，不要告訴業(yè)務(wù)人員“不能做”，而是要告訴他們“怎么做更好”。事前，做預(yù)防性溝通約束，避免業(yè)務(wù)部門不重視風(fēng)險(xiǎn)把控而盲目的投入。財(cái)務(wù)BP應(yīng)參與到產(chǎn)品銷售分部、產(chǎn)品定價(jià)等各環(huán)節(jié)進(jìn)行賦能。

例如，通過(guò)分析報(bào)告協(xié)助業(yè)務(wù)調(diào)整提高盈利性強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)低的產(chǎn)品比例，調(diào)整降低盈利性低且風(fēng)險(xiǎn)大的產(chǎn)品品類。事后，復(fù)盤業(yè)務(wù)事項(xiàng)，做指導(dǎo)性溝通，分析總結(jié)業(yè)務(wù)流程及財(cái)務(wù)指標(biāo)。

例如，財(cái)務(wù)BP參與至業(yè)務(wù)各項(xiàng)細(xì)節(jié)，不僅提示業(yè)務(wù)部“凈利潤(rùn)下降了，需要提高凈利潤(rùn)”，還要通過(guò)數(shù)據(jù)分析、業(yè)務(wù)測(cè)算利潤(rùn)下降的具體產(chǎn)品品類，找出是銷售費(fèi)用增加還是產(chǎn)品成本提高等因素影響，財(cái)務(wù)BP應(yīng)在參與業(yè)務(wù)過(guò)程中為業(yè)務(wù)部門提供指導(dǎo)性建議和可行性方案。

3、加強(qiáng)部門間信任

財(cái)務(wù)BP人員通過(guò)業(yè)務(wù)流程參與，并輔助業(yè)務(wù)推進(jìn)工作，使業(yè)務(wù)部門看到其工作價(jià)值，消除了業(yè)務(wù)與財(cái)務(wù)之間的交流障礙，提高了業(yè)務(wù)部門對(duì)其信任。部門間建立了良性溝通機(jī)制，便于企業(yè)各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程順利、高效開(kāi)展，同時(shí)增加業(yè)務(wù)部與財(cái)務(wù)部的黏性。有助于提高了企業(yè)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、市場(chǎng)擴(kuò)張的能力，進(jìn)而快速抓住市場(chǎng)機(jī)遇，提高市場(chǎng)占有率，獲取企業(yè)經(jīng)營(yíng)效益。

(三) 提高業(yè)務(wù)服務(wù)意識(shí)

首先，財(cái)務(wù)BP體系搭建過(guò)程中應(yīng)開(kāi)展業(yè)務(wù)調(diào)研及需求分析，A集團(tuán)根據(jù)集團(tuán)發(fā)展需求財(cái)務(wù)BP崗位明確了崗位職責(zé)：賦能業(yè)務(wù)，梳理流程、預(yù)算管理、業(yè)財(cái)分析。同時(shí)，對(duì)標(biāo)華為財(cái)務(wù)BP，要求達(dá)到“5懂”包括：懂項(xiàng)目管理、懂合同、懂產(chǎn)品、懂會(huì)計(jì)、懂組織績(jī)效設(shè)計(jì)。

其次，A集團(tuán)為最大限度發(fā)揮財(cái)務(wù)BP崗業(yè)務(wù)賦能及財(cái)務(wù)服務(wù)職能，為財(cái)務(wù)BP開(kāi)通財(cái)務(wù)、銷售、運(yùn)營(yíng)、績(jī)效考核等信息系統(tǒng)查詢使用權(quán)限，便于實(shí)時(shí)全面掌握的業(yè)財(cái)數(shù)據(jù)信息。

最后，財(cái)務(wù)BP要深度參與至投資部、營(yíng)銷部、運(yùn)營(yíng)部等經(jīng)營(yíng)會(huì)議中，將財(cái)務(wù)BP納入事項(xiàng)審批流程，保證其全流程參與各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)、包括經(jīng)營(yíng)決策。

通過(guò)深度參與業(yè)務(wù)的流程設(shè)計(jì)，在事前提出財(cái)務(wù)可行性、風(fēng)險(xiǎn)性建議，經(jīng)過(guò)客觀分析測(cè)算出具銷售定價(jià)、合同審批等建議和財(cái)務(wù)支持，滿足業(yè)務(wù)部門靈活調(diào)整決策的同時(shí)達(dá)成企業(yè)效益，為業(yè)務(wù)助力，實(shí)現(xiàn)合作共贏。

(四) 加強(qiáng)財(cái)務(wù)BP團(tuán)隊(duì)建設(shè)

首先，企業(yè)定期聘請(qǐng)專業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)講師對(duì)內(nèi)部?jī)?yōu)選財(cái)務(wù)BP儲(chǔ)備人才定向培養(yǎng)，定期組織專業(yè)培訓(xùn)、內(nèi)部分享等活動(dòng)，強(qiáng)化財(cái)務(wù)BP儲(chǔ)備人才業(yè)財(cái)融合意識(shí)，使其掌握業(yè)財(cái)融合所需專業(yè)技能，提高自身綜合素質(zhì);

其次，建立財(cái)務(wù)BP儲(chǔ)備人才派駐至業(yè)務(wù)部門的機(jī)制，使其介入業(yè)務(wù)前端，從實(shí)踐中了解業(yè)務(wù)、理解業(yè)務(wù)、懂業(yè)務(wù)流程;

最后，提高財(cái)務(wù)BP的外部招聘標(biāo)準(zhǔn)，將原有以學(xué)歷、證書(shū)為主的招聘條件轉(zhuǎn)變?yōu)橐詫I(yè)素養(yǎng)為主的方向，定向招聘同時(shí)具有業(yè)務(wù)知識(shí)與財(cái)務(wù)知識(shí)的復(fù)合型人才。

通過(guò)內(nèi)部培訓(xùn)結(jié)合外部招聘的方式，從整體上提高財(cái)務(wù)BP團(tuán)隊(duì)的專業(yè)水平和素養(yǎng)，從而有助于企業(yè)實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)BP體系的健康穩(wěn)定的發(fā)展。

(五) 加強(qiáng)自我驅(qū)動(dòng)

財(cái)務(wù)BP要樹(shù)立不斷學(xué)習(xí)、勇于創(chuàng)新的思想觀念，并在行動(dòng)上付諸實(shí)踐。面對(duì)日益更新的企業(yè)業(yè)務(wù)活動(dòng)，財(cái)務(wù)BP必須保證同頻更新自己的知識(shí)體系，不斷給自己充電，學(xué)習(xí)新的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)及業(yè)務(wù)模式。

財(cái)務(wù)BP在服務(wù)業(yè)務(wù)的過(guò)程中，要善于創(chuàng)新、敢于擔(dān)當(dāng)，通過(guò)對(duì)業(yè)務(wù)同期、現(xiàn)狀及未來(lái)預(yù)判，要勇于創(chuàng)新、突破傳統(tǒng)財(cái)務(wù)思維定式，為業(yè)務(wù)部門提供適合的財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)解決方案。同時(shí)在創(chuàng)新業(yè)務(wù)設(shè)定過(guò)程中，財(cái)務(wù)BP可提出建設(shè)性的創(chuàng)新方案，幫助企業(yè)尋找利潤(rùn)增長(zhǎng)突破口，提高企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。

四、結(jié)束語(yǔ)

隨著全球經(jīng)濟(jì)迅速發(fā)展、信息化智能技術(shù)快速更新，業(yè)財(cái)融合是企業(yè)管理的大勢(shì)所趨，而財(cái)務(wù)BP體系搭建是促進(jìn)業(yè)財(cái)融合發(fā)展的基礎(chǔ)。

為緩解業(yè)務(wù)快速多元化發(fā)展與傳統(tǒng)管理模式間的矛盾，財(cái)務(wù)BP體系的建設(shè)成為業(yè)務(wù)管理及財(cái)務(wù)管理的關(guān)鍵點(diǎn)。

而財(cái)務(wù)BP不僅需要具備專業(yè)的財(cái)務(wù)知識(shí)，還需要懂業(yè)務(wù)，并同時(shí)具備較強(qiáng)的溝通交流能力，深入業(yè)務(wù)前端進(jìn)行財(cái)務(wù)賦能，并輸出高質(zhì)量的財(cái)務(wù)分析報(bào)告和解決方案，更好地為管理層提供運(yùn)營(yíng)決策支持，進(jìn)而提高企業(yè)經(jīng)營(yíng)效益與發(fā)展能力。