關于個人所得稅起征點，國內人員與外籍人員是不太一樣的，那么外籍人員的個稅起征點是多少?我們來看看吧。

　　外籍人員個人所得稅起征點是多少?

　　隨著全球經濟一體化的不斷加深，外商投資企業(yè)、外籍人員的涉稅業(yè)務越來越多，我國也對外籍人員征稅也有著明確的法律規(guī)定，外籍工作人員的個稅起征點是4800。

       相關政策依據：

　　根據財政部、國家各務總局財稅字(1994)020號《關于個人所得稅若干政策問題的通知》的規(guī)定，對外籍人員個人所得稅的若干政策問題通知如下：

　　一、外商投資企業(yè)支付給其職員的探親費、搬遷費、語言訓練費、子女教育費，如果數額合理，經當地稅務機關審核批準，可以不計入該職員的工資、薪金所得繳納個人所得稅。

　　二、外商投資企業(yè)和外國公司、企業(yè)駐華機構租房或購買房屋免費供外籍職員居住，可以不計入其職員個人的工資、薪金所得。將住房費定額后給外籍職員，應計入其職員個人的工資、薪金所得;如果該職員能夠提供準確的住房費用憑證單據，可以按實際支出額，從應納稅應得額扣除。

　　三、外籍駐華人員在中國境內臨時出差，或因事臨時離境到其他國家(或地區(qū))出差按合理標準取得的出差補貼，暫免征收個人所得稅。

　　四、外商投資企業(yè)付給其外籍職員按單據憑證報銷的洗衣費可以不計入該職員的工資薪金所得繳納個人所得稅。

　　五、外商投資企業(yè)按日或按月發(fā)給其外籍職員的伙食補貼，應計入該職員的工資薪金所得。但憑就餐單據，實報實銷的伙食補貼，可以不計入職員個人的工資薪金所得繳納個人所得稅。

　　六、個人辦理代扣代繳手續(xù)，按規(guī)定取得的扣繳手續(xù)費暫免征收個人所得稅。

　　七、凡符合下列條件之一的外籍專家取得的工資、薪金所得可免征個人所得稅。

　　1、根據世界銀行專項貨款協議由世界銀行直接派往我國工作的外國專家;

　　2、聯合國組織直接派往我國工作的專家;

　　3、為聯合國援助項目來華工作的專家;

　　4、援助國派往我國專家該國無償援助項目工作的專家;

　　5、根據兩國政府簽訂文化流項目來華工作兩年以內的文教專家，其工資、薪金所得由該國負擔的;

　　6、根據我國大專院校國際交流項目來華工作兩年以內的文教專家，其互資、薪金所得由該國負擔的;

　　7、通過民間科研協定來華工作的專家，其互資、薪金所得由該國政府機構負擔的。

　　相信大家對于國內人員的個人所得稅計算、申報等相關事宜都非常了解，但對于外籍人員的個稅，不少財會人還是不太清楚的，對此，會計網今天就為大家詳解外籍人員個人所得稅的事兒。

　　外籍個人所得稅介紹

　　外籍人員個人所得稅指的是外籍個人針對自己在中國境內所得在中國繳納的個人所得稅。外籍人員在中國所得，或者符合個人所得稅法規(guī)定的需要繳納的情形，計算個人所得稅的方法和普通居民是一樣的。在中國境內的外商投資企業(yè)和外國企業(yè)中工作取得工資、薪金所得的外籍人員，應聘在中國境內的企業(yè)、事業(yè)單位、社會團體、國家機關工作的外籍專家，和在境外任職、受雇取得工資、薪金的在中國境內有住所的個人，以每月收入額扣除費用5000元后的余額，為應納稅所得額。

　　外籍人員在中國工作的個人所得稅怎么算?

　　1、若外籍人員為居民納稅人，則其取得的全年一次性獎金適用《國家稅務總局關于調整個人取得全年一次性獎金等計算征收個人所得稅方法問題的通知》(國稅發(fā)[2005]9號)的規(guī)定，單獨作為一個月工資、薪金所得計算納稅。具體計稅方法為：先將當月取得的全年一次性獎金，除以12個月，按其商數確定適用稅率和速算扣除數。

　　2、若外籍人員為非居民納稅人，則其一次性取得的數月獎金或年終加薪、勞動分紅等按照《國家稅務總局關于在中國境內無住所的個人取得獎金征稅問題的通知》(國稅發(fā)[1996]183號)的規(guī)定。單獨作為一個月的工資、薪金所得計算納稅，不再減除費用，全額作為應納稅所得額直接按適用稅率計算應納稅款，并且不按居住天數進行劃分計算。即，應納稅額=取得的一次性獎金×適用稅率-速算扣除數。

　　3、無住所外籍人員取得的除全年一次性獎金以外的其他各種名目獎金的計稅方法無住所外籍人員取得的除全年一次性獎金以外的其他各種名目獎金，如半年獎、季度獎、加班獎、先進獎，考勤獎等，一律與當月工資、薪金收入合并，按稅法規(guī)定繳納個人所得稅。

　　對于國內人員的個人所得稅，相信小伙伴都非常了解了，而說起外籍人員的個稅，很多人都很陌生，下面會計網就跟大家講解關于外籍人員個人所得稅的那些事兒。

　　外籍人員個人所得稅是什么?

　　外籍人員個人所得稅指的是外籍個人針對自己在中國境內所得在中國繳納的個人所得稅。外籍人員在中國所得，或者符合個人所得稅法規(guī)定的需要繳納的情形，計算個人所得稅的方法和普通居民是一樣的。在中國境內的外商投資企業(yè)和外國企業(yè)中工作取得工資、薪金所得的外籍人員，應聘在中國境內的企業(yè)、事業(yè)單位、社會團體、國家機關工作的外籍專家，和在境外任職、受雇取得工資、薪金的在中國境內有住所的個人，以每月收入額扣除費用5000元后的余額，為應納稅所得額。

　　外籍人員個人所得稅怎么計算?

　　1、若外籍人員為居民納稅人，則其取得的全年一次性獎金適用《國家稅務總局關于調整個人取得全年一次性獎金等計算征收個人所得稅方法問題的通知》的規(guī)定，單獨作為一個月工資、薪金所得計算納稅。具體計稅方法為：先將當月取得的全年一次性獎金，除以12個月，按其商數確定適用稅率和速算扣除數。

　　2、若外籍人員為非居民納稅人，則其一次性取得的數月獎金或年終加薪、勞動分紅等按照《國家稅務總局關于在中國境內無住所的個人取得獎金征稅問題的通知》的規(guī)定。單獨作為一個月的工資、薪金所得計算納稅，不再減除費用，全額作為應納稅所得額直接按適用稅率計算應納稅款，并且不按居住天數進行劃分計算。即，應納稅額=取得的一次性獎金×適用稅率-速算扣除數。

　　3、無住所外籍人員取得的除全年一次性獎金以外的其他各種名目獎金的計稅方法無住所外籍人員取得的除全年一次性獎金以外的其他各種名目獎金，如半年獎、季度獎、加班獎、先進獎，考勤獎等，一律與當月工資、薪金收入合并，按稅法規(guī)定繳納個人所得稅。

　　關于個人所得稅的問題，一些財會人員還是不太了解，尤其涉及到外籍人員很多人無法判定是否需要繳納個稅，接下來會計網就跟大家詳細談一談。

　　問：我公司有一名從韓國母公司派遣的外籍人員，在中國工作已有4年多，未滿5年。該外籍人員的工資一直由國外公司支付，我公司不支付工資。該外籍人員應在中國境內繳納的個人所得稅是否需自行申報?如果該外籍人員從國外取得的工資已在國外申報繳納個人所得稅，在中國申報個人所得稅時是否可以抵免?

　　答：1、《個人所得稅法》第八條規(guī)定，個人所得稅以所得人為納稅義務人，以支付所得的單位或者個人為扣繳義務人。個人所得超過國務院規(guī)定數額的，在兩處以上取得工資、薪金所得或者沒有扣繳義務人的，以及具有國務院規(guī)定的其他情形的，納稅義務人應當按照國家規(guī)定辦理納稅申報?？劾U義務人應當按照國家規(guī)定辦理全員全額扣繳申報。

　　根據上述規(guī)定，貴公司不向該外籍人員支付工資，不屬于支付所得的單位，不屬于該外籍個人的扣繳義務人。該外他籍人員沒有扣繳義務人，應自行申報納稅。

　　2、《個人所得稅法實施條例》第四條規(guī)定，稅法第9條第9款、第二款所說的從中國境內取得的所得，是指來源于中國境內的所得;所說的從中國境外取得的所得，是指來源于中國境外的所得。

　　第五條第(一)款規(guī)定，因任職、受雇、履約等而在中國境內提供勞務取得的所得，不論支付地點是否在中國境內，均為來源于中國境內的所得。

　　《個人所得稅法》第七條規(guī)定，納稅義務人從中國境外取得的所得，準予其在應納稅額中扣除已在境外繳納的個人所得稅稅額。但扣除額不得超過該納稅義務人境外所得依照本法規(guī)定計算的應納稅額。

　　根據上述規(guī)定，該外籍人員被母公司派遣到貴公司工作，取得母公司支付的工資所得屬于外籍人員因任職、受雇、履約等而在中國境內提供勞務取得的所得，為來源于中國境內的所得。該所得不屬于從中國境外取得的所得，該外籍人員在境外繳納的個人所得稅不適用扣除規(guī)定。

　　《中韓稅收協定》第二十三條第二款，關于對韓國居民，避免雙重征稅如下：

　　按照韓國稅法關于允許在韓國以外的國家應繳納的稅收，可以在韓國稅收中抵免的規(guī)定(應不影響本協定總的原則)，按照中國法律和本協定的規(guī)定，就來源于中國境內的所得應繳納的中國稅收(在股息的情況下，對分配股息前的利潤征收的稅收除外)，不論直接支付或者通過扣除，應允許在對該所得應征收的韓國稅收中抵免。但是，抵免額不應超過來源于中國境內的所得占適用于韓國稅收總所得的份額。

　　依據上述規(guī)定，該外籍人員在中國境內繳納的個人所得稅，允許在韓國稅收中抵免。

　　隨著全球化的發(fā)展，很多企業(yè)有聘用外籍人員。那么大家知道外籍人員在國內企業(yè)工作如何繳稅？是否要幫他們繳納社保呢？會計網給大家整理了相關內容，來一起了解下吧。

　　外國人在中國工作納稅規(guī)定有哪些?

　　1、對于在中國境內無住所的個人所取得的工資薪金所得，應按照其在中國境內連續(xù)或累計居住工作的期限(以下簡稱居住工作期限)長短，決定其工資薪金是否需要繳納個稅。

　　2、中國境內企業(yè)或者個人雇主支付的工資薪金，或者由中國境內機構負擔的來源于中國境內的工資薪金，都應當按時繳納個稅。而對于來源于中國境外的工資薪金，不用繳納個稅。

　　3、個人居住工作期限滿一年，但不滿五年，其來源于中國境內的工資薪金，無論是由中國境外雇主支付還是由中國境外機構支付，都應當繳納個稅。

　　4、對于來源于中國境外的工資薪金，無論是由中國境內企業(yè)支付還是個人雇主支付，都應當繳納個稅。如果來源于中國境外的工資薪金，不是由中國境內企業(yè)或個人雇主支付的，則可以免征個稅。

　　5、個人居住工作期限若滿五年，只要是來源于中國境內的工資薪金，都應當繳納個人所得稅。來源于中國境外的工資薪金，也要及時繳納個稅。

　　外國人在中國工作要不要交社保?

　　外國人在中國工作是需要繳納社保的。

　　按照《在中國境內就業(yè)的外國人參加社會保險暫行辦法》相關規(guī)定可得，外籍人員應當參加加職工基本養(yǎng)老保險、工傷保險、職工基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、生育保險。由外國人與中國境內用人單位根據相關規(guī)定共同繳納社保費用。

　　注意：與中國簽訂社會保險雙邊或者多邊協議國家國籍的人員在中國境內就業(yè)的，其參加社保的辦法根據有關協議規(guī)定辦理。

　　外籍人員一次性勞務報酬如何繳納個稅?

　　對于外籍人員一次性勞務報酬，應當按其一次性收入來確定需要繳納的個人所得稅。

　　每次收入若是不超過4000元，則根據 應納稅額=(每次收入-800)*20% 來計算，應稅所得額若是在2000元以下，則根據應納稅額=每次收入*(1-20%)*20% 來計算。

外籍員工是否需要繳納個稅？這其實是要分不同情況的，如果對這部分內容不太了解，那就和會計網一起來學習一下吧！

外籍員工需要繳納個稅嗎？

我們首先要來了解個稅的征稅對象包括哪些范圍。

1、法定對象：我國個人所得稅的納稅義務人是在中國境內居住有所得的人，以及不在中國境內居住而從中國境內取得所得的個人，包括中國國內公民，在華取得所得的外籍人員和港、澳、臺同胞。

2、居民納稅義務人：在中國境內有住所，或者無住所而在境內居住滿1年的個人，是居民納稅義務人，應當承擔無限納稅義務，即就其在中國境內和境外取得的所得，依法繳納個人所得稅

3、非居民納稅義務人：在中國境內無住所又不居住或者無住所而在境內居住不滿一年的個人，是非居民納稅義務人，承擔有限納稅義務，僅就其從中國境內取得的所得，依法繳納個人所得稅。

外籍員工申報納稅的時候要注意些什么？

1、為政府服務的報酬才能享受協定優(yōu)惠；根據(國稅發(fā)[2009]124號)第三條的規(guī)定，非居民需要享受稅收協定待遇的，應按照規(guī)定辦理審批或備案手續(xù)。凡未辦理審批或備案手續(xù)的，不得享受有關稅收協定待遇。

2、外籍個人年度申報不同于年所得12萬元個稅申報；

3、超過規(guī)定次數的探親費應繳納個人所得稅；

4、境外個人轉讓境內企業(yè)股權需納稅。

以上就是有關外籍員工繳納個稅的相關內容，希望能夠幫助大家，想了解更多的會計知識，請多多關注會計網！

　　有關外籍人士的個稅處理問題，很多財會人不是很了解，最近會計網在后臺也收到了粉絲提及到的類似問題，對此今天就跟大家進行詳細解答。

　　問：有一個外籍人士從A地轉到B地的一家公司，之前在A地一年都沒有繳納個人所得稅的，現在他到B地工作以后是否能把在A地沒有繳納的稅金在B地補繳?

　　答：《個人所得稅法》第八條規(guī)定，個人所得稅，以所得人為納稅義務人，以支付所得的單位或者個人為扣繳義務人。個人所得超過國務院規(guī)定數額的，在兩處以上取得工資、薪金所得或者沒有扣繳義務人的，以及具有國務院規(guī)定的其他情形的，納稅義務人應當按照國家規(guī)定辦理納稅申報?？劾U義務人應當按照國家規(guī)定辦理全員全額扣繳申報。

　　《國家稅務總局關于印發(fā)〈個人所得稅自行納稅申報辦法(試行)〉的通知》第二條規(guī)定，凡依據個人所得稅法負有納稅義務的納稅人，有下列情形之一的，應當按照本辦法的規(guī)定辦理納稅申報：

　　(一)年所得12萬元以上的;

　　(二)從中國境內兩處或者兩處以上取得工資、薪金所得的;

　　(三)從中國境外取得所得的;

　　(四)取得應稅所得，沒有扣繳義務人的;

　　(五)國務院規(guī)定的其他情形。

　　第十一條規(guī)定，取得本辦法第二條第二項至第四項所得的納稅人，納稅申報地點分別為：

　　(一)從兩處或者兩處以上取得工資、薪金所得的，選擇并固定向其中一處單位所在地主管稅務機關申報。

　　(二)從中國境外取得所得的，向中國境內戶籍所在地主管稅務機關申報。在中國境內有戶籍，但戶籍所在地與中國境內經常居住地不一致的，選擇并固定向其中一地主管稅務機關申報。在中國境內沒有戶籍的，向中國境內經常居住地主管稅務機關申報。

　　(三)個體工商戶向實際經營所在地主管稅務機關申報。

　　(四)個人獨資、合伙企業(yè)投資者興辦兩個或兩個以上企業(yè)的，區(qū)分不同情形確定納稅申報地點：

　　(五)除以上情形外，納稅人應當向取得所得所在地主管稅務機關申報。

　　根據上述規(guī)定，該外籍人士取得工資所得，應由支付方按規(guī)定代扣代繳個人所得稅。如沒有扣繳義務人，應向其取得所得所在地(A地)主管稅務機關申報繳納個人所得稅。