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我要提問(wèn)
金三銀四正是跳槽的旺季，有的人因?yàn)槟壳肮敬霾缓枚o職；有的人覺(jué)得未來(lái)發(fā)展沒(méi)有前景而辭職。那么會(huì)計(jì)辭職理由通常都有哪些呢？離職需要做哪些準(zhǔn)備？來(lái)跟隨會(huì)計(jì)網(wǎng)一同了解下吧！
最近在辦公室聽(tīng)到一個(gè)同事說(shuō)，她的朋友離職了。
細(xì)問(wèn)之下，原來(lái)是因?yàn)樗呐笥阉诘墓靖浇鼪](méi)有好吃的，喜歡的店也不在外賣配送范圍內(nèi)，她不得不每天早上一大早起床做便當(dāng)帶到公司吃，一段時(shí)間之后，實(shí)在是受不了要每天早起，所以辭職了。
實(shí)在太理解這位朋友的心情了，畢竟方圓一公里之內(nèi)沒(méi)有好吃的，跟要了吃貨的命有什么區(qū)別！
天下之大，無(wú)奇不有。開(kāi)始工作以來(lái)，也聽(tīng)說(shuō)過(guò)各種各樣的辭職理由，今天就跟大家分享一下！
腸胃不好，消化不了老板畫的大餅。
哈哈哈哈哈，沒(méi)遇到過(guò)給你畫大餅的老板，不足以談職場(chǎng)人生！
老板問(wèn)我的理想是什么，我的理想是不上班，所以我辭職了。
我們上班就是為了掙錢，真的求求老板們別再跟我們談理想了！
真事，前兩年聽(tīng)說(shuō)隔壁部門的男同事，去了道教拜師，所以辭職了。
工作不一定能讓人暴富，但可能會(huì)令人看破世俗......
老板沒(méi)給我能夠找對(duì)象的錢，還拖垮了我用來(lái)找對(duì)象的身體，更重要的是，辦公室里沒(méi)有適合搞對(duì)象的同事！
我沒(méi)有對(duì)象，怎么想都是老板的錯(cuò)！
本來(lái)只是想回家過(guò)個(gè)年，好好休息一個(gè)禮拜，沒(méi)想到搶不到回程的票，不能按時(shí)上班，干脆辭職了。
春運(yùn)搶不到票的痛苦，經(jīng)歷過(guò)的人都懂！
最近吃太多，太胖了穿不上公司的正裝。
大概所有職場(chǎng)人的愿望里都是一樣的：讓我只漲薪不長(zhǎng)肉吧，求求了！
我家的貓快生了，要休個(gè)“產(chǎn)假”，保她們母子平安。
養(yǎng)貓一時(shí)爽，一直養(yǎng)貓一直爽！
小會(huì)聽(tīng)到以上的辭職理由的時(shí)候，覺(jué)得大家都太皮了！
不過(guò)細(xì)想之下，雖然這些辭職理由看似奇葩，但真實(shí)的情況，可能遠(yuǎn)比表面上的輕描淡寫要復(fù)雜得多。
在知乎上，“什么情況下你會(huì)毫不猶豫地辭職”這個(gè)話題的關(guān)注人數(shù)高達(dá)7.9萬(wàn)，同樣是辭職，但原因卻反映了真實(shí)的職場(chǎng)百態(tài)。如果不是因?yàn)槿虩o(wú)可忍，我想很多人還是不會(huì)輕易離職的。
所以在這里建議大家，辭職前還是要深思熟慮一下。例如辭職的理由是什么，是對(duì)工作環(huán)境不滿意，還是遇到了職業(yè)瓶頸？到了新公司之后，這些問(wèn)題該如何避免？辭職對(duì)于自己的生活影響大不大？
從多個(gè)角度對(duì)自己的情況進(jìn)行分析，權(quán)衡利弊之后再做決定。畢竟大多數(shù)人辭職都是為了更好的生活，所以考慮周全也是對(duì)自己的一種負(fù)責(zé)。
如果一定要辭職，在辭職前盡量預(yù)留一些時(shí)間來(lái)做辭職前的準(zhǔn)備。
1. 找好下家之后再辭職
雖然這是個(gè)老生常談的話題了，但還是要說(shuō)一下。原因很簡(jiǎn)單，在職時(shí)找工作，如果一時(shí)沒(méi)有條件比較合適的公司，你也可以留在原來(lái)的公司繼續(xù)工作。而裸辭后，一部分人可能會(huì)因?yàn)榉孔?、生活費(fèi)等經(jīng)濟(jì)壓力，不得不將就接受沒(méi)那么滿意的工作，這樣可能就會(huì)違背了當(dāng)初離職時(shí)，想去更好的公司的初衷了。
2. 做好職業(yè)規(guī)劃
如果你已經(jīng)有了辭職的打算，那么對(duì)于下一份新工作，大體上也是有一定的方向的。因此可以在離職前，有目標(biāo)有計(jì)劃地去提升自己，讓自己在面試時(shí)更有籌碼，同時(shí)也能更快地適應(yīng)新工作。
3.注意社保繳納問(wèn)題
很多城市的福利待遇是以連續(xù)繳納當(dāng)?shù)厣绫榍疤岵拍芟硎艿?，尤其是一線城市，一旦斷繳，繳納社保連續(xù)期限就得重新計(jì)算了。
很多公司都會(huì)在每個(gè)月的15號(hào)-20號(hào)左右繳納社保，如果打算辭職后就繼續(xù)找新工作，那么，建議在當(dāng)月的15號(hào)之后離職，并在下個(gè)月15號(hào)之前辦理好新公司的入職手續(xù)，以便讓社?？梢赃B續(xù)繳納。不過(guò)以上的時(shí)間點(diǎn)只是參考，具體還是要大家咨詢所在公司的社保繳納時(shí)間。
如果辭職后不打算馬上工作，而是休息一段時(shí)間，那就可以自行到社保中心自己繳納。
辭職需要考慮的事情有很多，以上只是其中的幾點(diǎn)，雖然現(xiàn)在的工作機(jī)遇很多，想找到新工作也不難，但是大家在辭職之前，還是要考慮清楚辭職會(huì)對(duì)自己未來(lái)的工作和生活帶來(lái)什么樣的影響，盡量做好準(zhǔn)備，降低自己的損失。
4.注意做好離職交接 會(huì)計(jì)離職要交接什么？
來(lái)源：本文為會(huì)計(jì)網(wǎng)原創(chuàng)首發(fā)，編輯：阿圓圓。如需轉(zhuǎn)載或引用，請(qǐng)留言授權(quán)，并務(wù)必在文首注明以上信息。違者將被依法追究法律責(zé)任。@會(huì)計(jì)網(wǎng) 保留所有權(quán)利。
企業(yè)員工辭職以后，社保繳納的方式有靈活就業(yè)形式自行繳納；與前公司進(jìn)行協(xié)商代繳；無(wú)需進(jìn)行社保轉(zhuǎn)移。
一、社保斷繳有何影響？
對(duì)于落戶人員來(lái)說(shuō)，影響較大的就是在社保斷繳以后會(huì)導(dǎo)致購(gòu)置房車的資格清零；除此之外，受影響最多的還是養(yǎng)老金及醫(yī)療保險(xiǎn)。因?yàn)轲B(yǎng)老金領(lǐng)取原則為累計(jì)繳滿15年以上，多繳多得。而醫(yī)療保險(xiǎn)則是累計(jì)繳滿20年、25年以上才能享受終身醫(yī)療保險(xiǎn)待遇。
二、辭職后的社保如何處理？
第一種：戶籍地與單位所在地為相同城市的職工人員
可以以靈活就業(yè)形式選擇自行繳納社保即可。
第二種：戶籍地與單位所在地為不相同城市的職工人員
大多區(qū)域不能自行繳納，少數(shù)區(qū)域可以以靈活就業(yè)形式參與職工醫(yī)療、養(yǎng)老保險(xiǎn)。（可咨詢所在區(qū)域社保局）其他解決方案：與前公司進(jìn)行協(xié)商代繳社保。
第三種：原來(lái)城市重新就業(yè)人員
無(wú)需進(jìn)行社保轉(zhuǎn)移，與公司溝通好離、入職時(shí)間不會(huì)對(duì)社保造成斷繳影響，賬戶金額也會(huì)繼續(xù)累計(jì)。
第四種：其他城市重新就業(yè)人員
需要將養(yǎng)老、醫(yī)療保險(xiǎn)進(jìn)行社保轉(zhuǎn)移，現(xiàn)在很多地方已經(jīng)開(kāi)通了網(wǎng)上辦理，非常方便。辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移可以在微信打開(kāi)電子社?？ㄐ〕绦蚣纯赊k理，而醫(yī)療保險(xiǎn)則需要出具參保憑證即可在醫(yī)保局官網(wǎng)辦理。需要注意的是，參保憑證可以在社保局官網(wǎng)、電子社?？ㄐ〕绦虼蛴∠螺d。
關(guān)于社保問(wèn)題，篇幅有限，有相關(guān)問(wèn)題可以在文中留言或者咨詢?nèi)珖?guó)社保熱線12333。
本文為財(cái)會(huì)人俱樂(lè)部公眾號(hào)原創(chuàng)首發(fā)，作者：iceice。如需引用或轉(zhuǎn)載，可留言臺(tái)授權(quán)。違者將被依法追究法律責(zé)任！ 財(cái)會(huì)人俱樂(lè)部保留所有權(quán)利。
中級(jí)會(huì)計(jì)備考的隊(duì)伍中，上班族考生占據(jù)了不小的比例。他們不僅要應(yīng)對(duì)繁忙的工作，還要努力抽出時(shí)間進(jìn)行備考。這種雙重壓力，雖然沉重，但絕不能成為你停下腳步的理由，反而應(yīng)該轉(zhuǎn)化為你前行的動(dòng)力!
一、為什么我們推薦上班族備考中級(jí)會(huì)計(jì)職稱呢?
首先，中級(jí)會(huì)計(jì)證書對(duì)于職業(yè)晉升和薪資提升有著不可忽視的作用。對(duì)于已經(jīng)有了一定工作經(jīng)驗(yàn)的上班族來(lái)說(shuō)，擁有這一證書無(wú)疑會(huì)讓他們?cè)诼殬I(yè)道路上更具競(jìng)爭(zhēng)力。其次，備考過(guò)程本身也是一種學(xué)習(xí)和提升的過(guò)程，不僅可以拓寬知識(shí)面，還可以培養(yǎng)自律和毅力，這些都是職業(yè)生涯中不可或缺的素質(zhì)。
二、備考中級(jí)會(huì)計(jì)職稱需要辭職嗎?
答案是不一定。雖然備考確實(shí)需要投入一定的時(shí)間和精力，但只要合理規(guī)劃時(shí)間，有效利用碎片化時(shí)間進(jìn)行學(xué)習(xí)，上班族完全可以在不辭職的情況下完成備考。當(dāng)然，如果考生的工作壓力特別大，或者希望全身心投入備考，也可以考慮選擇辭職。但需要注意的是，辭職備考存在一定的風(fēng)險(xiǎn)，需要謹(jǐn)慎決策。
三、在職備考中級(jí)會(huì)計(jì)職稱注意事項(xiàng)
在職備考中級(jí)會(huì)計(jì)職稱時(shí)，需要注意以下幾個(gè)方面：
1.時(shí)間管理：上班族通常面臨時(shí)間緊張的問(wèn)題，因此需要合理安排時(shí)間，確保既有足夠的時(shí)間用于工作，又能抽出足夠的時(shí)間進(jìn)行備考。建議制定詳細(xì)的備考計(jì)劃，包括每天的學(xué)習(xí)時(shí)間和內(nèi)容，以及階段性的復(fù)習(xí)目標(biāo)，以確保備考的有序進(jìn)行。
2.學(xué)習(xí)效率：在有限的時(shí)間內(nèi)，提高學(xué)習(xí)效率至關(guān)重要。上班族可以選擇適合自己的學(xué)習(xí)方式，如利用碎片化時(shí)間進(jìn)行學(xué)習(xí)，或者選擇集中時(shí)間進(jìn)行深度學(xué)習(xí)。同時(shí)，要注意學(xué)習(xí)方法的改進(jìn)，如采用多種學(xué)習(xí)方式(聽(tīng)課、看書、做題等)相結(jié)合，以提高學(xué)習(xí)效果。
3.工作與學(xué)習(xí)的平衡：備考期間，上班族需要處理好工作與學(xué)習(xí)之間的關(guān)系，避免因?yàn)閭淇级绊懙焦ぷ?，或者因?yàn)楣ぷ鞫绊懙絺淇肌＝ㄗh合理安排工作和生活，保持積極的心態(tài)，避免過(guò)度勞累或壓力過(guò)大。
4.資料選擇：選擇合適的備考資料對(duì)于備考的成功與否至關(guān)重要。上班族可以選擇一些針對(duì)性強(qiáng)、內(nèi)容精煉的備考資料，如歷年真題、模擬試題等，以便更好地了解考試形式和題型，提高應(yīng)試能力。
5.堅(jiān)持與毅力：備考中級(jí)會(huì)計(jì)職稱需要一定的毅力和耐心。上班族可能會(huì)面臨各種困難和挑戰(zhàn)，但只要堅(jiān)持下去，就有可能取得最終的成功。因此，要保持積極的心態(tài)和堅(jiān)定的決心，不斷鼓勵(lì)自己，克服困難，勇往直前。
29歲沒(méi)必要辭職去考中級(jí)會(huì)計(jì)?，F(xiàn)在社會(huì)環(huán)境嚴(yán)峻，導(dǎo)致就業(yè)問(wèn)題頻繁發(fā)生，很多備考中級(jí)會(huì)計(jì)的人都是在職備考，因?yàn)橹屑?jí)會(huì)計(jì)有要求一定的工作年限。如果不是對(duì)自己的備考效率特別有把握的話，一般是不建議大家辭職備考的，畢竟需要一定的經(jīng)濟(jì)支撐自己的生活。
中級(jí)會(huì)計(jì)備考技巧
1、先學(xué)《中級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》，再學(xué)《財(cái)務(wù)管理》，最后學(xué)《經(jīng)濟(jì)法》。實(shí)務(wù)章節(jié)多，知識(shí)點(diǎn)比較雜亂。先從實(shí)務(wù)開(kāi)始學(xué)習(xí)，就可以先掌握會(huì)計(jì)知識(shí)，為學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)管理和經(jīng)濟(jì)法打下基礎(chǔ)，再學(xué)習(xí)的時(shí)候就不會(huì)手足無(wú)措；
2、在復(fù)習(xí)時(shí)，建議先刷題（找出自己的薄弱點(diǎn)），然后查閱教材（查漏補(bǔ)缺），最后再觀看課程視頻（總結(jié)）；
3、自己將實(shí)務(wù)的分錄，財(cái)管的公式，經(jīng)濟(jì)法的發(fā)條整理至筆記本上，這個(gè)過(guò)程不僅可以2次回顧，也可以再整理的過(guò)程中查漏補(bǔ)缺；
4、養(yǎng)成默寫思維導(dǎo)圖的習(xí)慣，在每學(xué)完一個(gè)大章節(jié)后，自己先根據(jù)記憶掌握情況默寫思維導(dǎo)圖，之后配合著網(wǎng)課或者教材，完善思維導(dǎo)圖。
如何高效率地復(fù)習(xí)中級(jí)會(huì)計(jì)考試
1、制定學(xué)習(xí)計(jì)劃。建議大家在制定學(xué)習(xí)計(jì)劃時(shí)，最好精細(xì)到每天的具體時(shí)間，有了計(jì)劃之后就會(huì)有行動(dòng)力。只有根據(jù)自己具體情況和學(xué)習(xí)時(shí)間制定出來(lái)的學(xué)習(xí)計(jì)劃才是最有價(jià)值的。
2、找一個(gè)安靜的環(huán)境學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)一定要有學(xué)習(xí)的狀態(tài)，如果一邊看視頻一邊學(xué)習(xí)的話，學(xué)習(xí)成果可想而知一定是一知半解的狀態(tài)。根據(jù)中級(jí)會(huì)計(jì)考試經(jīng)驗(yàn)，建議找個(gè)安靜不被打擾的空間準(zhǔn)備一個(gè)書桌，關(guān)掉手機(jī)網(wǎng)絡(luò)之后開(kāi)始學(xué)習(xí)，現(xiàn)在很多人已經(jīng)養(yǎng)成了一刻都離不開(kāi)手機(jī)的狀態(tài)，對(duì)于備考中級(jí)會(huì)計(jì)，建議首先做的就是戒掉手機(jī)或者在學(xué)習(xí)的時(shí)候保證自己離開(kāi)手機(jī)。
3、勞逸結(jié)合。建議考生們一定要在有限的學(xué)習(xí)內(nèi)認(rèn)真?zhèn)淇?，在休息的時(shí)候可以好好放松自己。不要搞熬夜學(xué)習(xí)或者通宵學(xué)習(xí)的戰(zhàn)術(shù)，在疲憊的時(shí)候?qū)W習(xí)效率一定不會(huì)很高。缺乏睡眠會(huì)造成注意力下降、思維僵化，很不利于中級(jí)會(huì)計(jì)備考和學(xué)習(xí)。建議可以早睡早起進(jìn)行學(xué)習(xí)，早起學(xué)習(xí)會(huì)比熬夜備考效率更高。
中級(jí)會(huì)計(jì)考試題型及分值
《中級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》科目試題題型為：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題10道，15分；多項(xiàng)選擇題10道，20分；判斷題10道，10分；計(jì)算分析題2道，22分；綜合題2道，33分。
《財(cái)務(wù)管理》科目試題題型為：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題20道，30分；多項(xiàng)選擇題10道，20分；判斷題10道，10分；計(jì)算分析題3道，15分；綜合題2道，25分。
《經(jīng)濟(jì)法》科目試題題型為：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題30道，30分；多項(xiàng)選擇題15道，30分；判斷題10道，10分；簡(jiǎn)答題3道，18分；綜合題1道，12分。
中級(jí)會(huì)計(jì)報(bào)考需要準(zhǔn)備考生的身份證明、符合條件的學(xué)歷證書、工作經(jīng)驗(yàn)證明、符合條件的個(gè)人照片（照片要求為白色背景、JPG格式、容量大于10KB且像數(shù)大于等于295×413）等資料。
關(guān)于中級(jí)會(huì)計(jì)報(bào)考的注意要點(diǎn)
1、成功報(bào)名及繳費(fèi)后，考生不可自行修改所填寫的信息。所以考生需注意：繳費(fèi)之前，務(wù)必對(duì)個(gè)人報(bào)名信息進(jìn)行仔細(xì)核對(duì)，確認(rèn)無(wú)誤后再進(jìn)行下一步的操作。
2、中級(jí)會(huì)計(jì)職稱報(bào)名繳費(fèi)過(guò)程中，考生應(yīng)當(dāng)注意：盡量不使用除IE瀏覽器之外的瀏覽器。因?yàn)橄到y(tǒng)不兼容的情況下，將會(huì)導(dǎo)致無(wú)法正常支付。如果因網(wǎng)絡(luò)原因支付緩慢，考生無(wú)需重復(fù)點(diǎn)擊。
3、考生已完成繳費(fèi)，但并無(wú)成功繳費(fèi)的系統(tǒng)提示。這時(shí)候應(yīng)當(dāng)注意對(duì)個(gè)人賬戶信息進(jìn)行核實(shí)，切忌反復(fù)操作繳費(fèi)環(huán)節(jié)。
4、考生完成中級(jí)會(huì)計(jì)職稱報(bào)名繳費(fèi)后，對(duì)于報(bào)名注冊(cè)號(hào)及密碼應(yīng)當(dāng)牢牢記住，并且及時(shí)打印多份報(bào)名信息表，做好妥善保管。
中級(jí)會(huì)計(jì)報(bào)考條件
報(bào)名參加中級(jí)會(huì)計(jì)資格考試的人員，需具備以下條件之一：
1、具備大學(xué)?？茖W(xué)歷，從事會(huì)計(jì)工作滿5年；
2、具備大學(xué)本科學(xué)歷或?qū)W士學(xué)位，從事會(huì)計(jì)工作滿4年；
3、具備第二學(xué)士學(xué)位或研究生班畢業(yè)，從事會(huì)計(jì)工作滿2年；
4、具備碩士學(xué)位，從事會(huì)計(jì)工作滿1年；
5、具備博士學(xué)位；
6、通過(guò)全國(guó)統(tǒng)一考試，取得經(jīng)濟(jì)、統(tǒng)計(jì)、審計(jì)專業(yè)技術(shù)中級(jí)資格。
中級(jí)會(huì)計(jì)考試報(bào)名屬地原則是什么？
中級(jí)會(huì)計(jì)考試報(bào)名屬地原則是指所有報(bào)名參加考試人員，均在其報(bào)名所在地參加考試。即符合報(bào)名條件的在職在崗人員在其工作單位所在地報(bào)名；符合報(bào)名條件的在校學(xué)生，在其學(xué)籍所在地報(bào)名；符合報(bào)名條件的其他人員，在其戶籍所在地或居住地報(bào)名。符合報(bào)名條件的香港、澳門和臺(tái)灣居民，按照就近方便原則在內(nèi)地報(bào)名。
辭職考中級(jí)會(huì)計(jì)證書是可以的，這樣備考時(shí)間更加的充裕，會(huì)有大量的時(shí)間用來(lái)學(xué)習(xí)，備考效率會(huì)更高，通過(guò)率也會(huì)更大。
1.看教材
對(duì)于時(shí)間充裕的考生把教材翻看一遍是最先選擇，教材雖然很厚，看起來(lái)也很枯燥無(wú)味，但是考試是圍繞教材出題的，只有把教材的知識(shí)框架理清楚了，在后面的具體復(fù)習(xí)中才能更明確，不會(huì)有無(wú)從下手的感覺(jué)。
2.聽(tīng)網(wǎng)課
聽(tīng)網(wǎng)課是最好的學(xué)習(xí)方法之一，特別是對(duì)于《中級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》這個(gè)科目，所學(xué)內(nèi)容有些需要結(jié)合實(shí)際工作，但是有些考生又沒(méi)有實(shí)際工作的經(jīng)驗(yàn)，所以學(xué)習(xí)起來(lái)比較吃力，但是如果有專業(yè)老師的指導(dǎo)，那學(xué)習(xí)起來(lái)就會(huì)很省事兒，同時(shí)也能有明顯的效果。
3.做練習(xí)
做練習(xí)是強(qiáng)化鞏固的重要階段，通過(guò)練習(xí)一個(gè)是可以明確的知道，自己對(duì)知識(shí)點(diǎn)的掌握情況，再一個(gè)也能讓考生時(shí)刻保持一個(gè)答題的感覺(jué)，等正式考試的時(shí)候不會(huì)覺(jué)得陌生，慌張。
1、《中級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》：在該科目需要理解的內(nèi)容也比較多，科目中有很多互相關(guān)聯(lián)的知識(shí)點(diǎn)，考生要學(xué)會(huì)融會(huì)貫通，把所學(xué)知識(shí)結(jié)合起來(lái)運(yùn)用。
2、《財(cái)務(wù)管理》：該科目要求考生具有較強(qiáng)的理解能力和計(jì)算能力。
3、《經(jīng)濟(jì)法》：該科目考生需要大量的記憶，考生可歸納知識(shí)點(diǎn)，利用諧音字變成順口溜來(lái)輔助記憶。
中級(jí)會(huì)計(jì)職稱考試方式為無(wú)紙化考試?？忌诖痤}的時(shí)候一定要使用計(jì)算機(jī)鼠標(biāo)和鍵盤在計(jì)算機(jī)答題界面上進(jìn)行答題。很多考生在演算紙上算出結(jié)果，就會(huì)忘記在電腦上答題，導(dǎo)致原本會(huì)的題目確丟分，這樣的情況考生一定要注意。
企業(yè)采取年薪制，一般是以月薪形式發(fā)放一部分工資，年底再發(fā)放剩余部分。如果員工中途辭職，工資該怎么計(jì)算?
年薪制中途辭職工資的計(jì)算方法
首先，我們來(lái)了解下有關(guān)年薪制人員績(jī)效年薪發(fā)放的規(guī)定：
1、公司完成全年任務(wù)的前提下，績(jī)效年薪按全額發(fā)放或者根據(jù)完成率按百分比發(fā)放;
2、年薪制干部必須工作滿12個(gè)月(以自然年為單位，連續(xù)工作滿12個(gè)月);中途任命的年薪制干部按實(shí)際任職時(shí)間發(fā)放績(jī)效年薪。
3、年內(nèi)辭職或者辭退者，不予發(fā)放績(jī)效年薪;
4、員工嚴(yán)重違反公司政策規(guī)定，造成重大損失的，視造成損失的情況可以考慮停發(fā)或減發(fā)績(jī)效年薪;
5、公司年經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)發(fā)生嚴(yán)重減少的，可以考慮減發(fā)績(jī)效年薪。至于減發(fā)績(jī)效年薪的額度，根據(jù)公司年經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)減少的額度確定;
6、年終考評(píng)不及格者，不予發(fā)放績(jī)效年薪;
7、其他總經(jīng)理認(rèn)為有必要停發(fā)、緩發(fā)或減發(fā)績(jī)效年薪的情況。
總結(jié)：年薪制員工中途辭職，能否向公司要回應(yīng)發(fā)的年薪部分?主要看員工與公司是否有簽訂協(xié)議，如果只是口頭協(xié)議，那么員工一般不能要回應(yīng)發(fā)的年薪;如果協(xié)議明確規(guī)定年內(nèi)辭職或辭退者不予發(fā)放的，那么員工要回應(yīng)發(fā)的年薪基本沒(méi)戲。結(jié)合前面年薪制人員績(jī)效年薪發(fā)放的規(guī)定，年薪制中途辭職，一般公司都不予發(fā)放績(jī)效年薪。
年薪制怎么發(fā)工資?
年薪制發(fā)放工資，先以月薪形式發(fā)放一部分，到了年底再發(fā)放剩余部分。據(jù)了解，目前已有多地試行年薪制，年薪包括按月發(fā)放的基本年薪;以年度任務(wù)指標(biāo)完成情況為依據(jù)，按照單位及主管部門對(duì)其考核結(jié)果發(fā)放的效益年薪;超額完成預(yù)定任務(wù)指標(biāo)、作出突出貢獻(xiàn)相應(yīng)獲得的獎(jiǎng)金。
中級(jí)會(huì)計(jì)考試的備考建議：1、考生要重視教材，掌握知識(shí)點(diǎn)，報(bào)班聽(tīng)課的考生在聽(tīng)課時(shí)要學(xué)會(huì)找關(guān)鍵詞，總結(jié)重難點(diǎn)和技巧，并整理筆記，加深印象；2、多做習(xí)題，但不要盲目刷題，要弄清楚每道題的考點(diǎn)，及時(shí)學(xué)習(xí)做題思路和技巧。中級(jí)會(huì)計(jì)考試難度是比較大的，建議考生早日進(jìn)行學(xué)習(xí)，積極認(rèn)真?zhèn)淇肌?/p>
中級(jí)會(huì)計(jì)考試的備考工具有哪些？
1、網(wǎng)課配套教材
網(wǎng)課配套講義的特點(diǎn)就是方便好用！可以邊聽(tīng)網(wǎng)課邊用講義理解消化知識(shí)點(diǎn)，聽(tīng)完課做每章的課后習(xí)題了解出題方向和考試重難點(diǎn)，在后期刷題的時(shí)候有更精準(zhǔn)的復(fù)習(xí)方向。
2、官方考試教材
建議考生購(gòu)買考試的官方教材，主要包括了《中級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》、《財(cái)務(wù)管理》和《經(jīng)濟(jì)法》三本書?？忌部梢愿鶕?jù)自己的需求購(gòu)買配套習(xí)題。
3、歷年真題
真題卷的含金量高，有利于掌握考試的高頻考點(diǎn)，把握出題方向，做完真題一定要多總結(jié)錯(cuò)題在反復(fù)刷一遍，把每一道題的考點(diǎn)都吃透!
中級(jí)會(huì)計(jì)考試科目搭配建議
1、中級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)+財(cái)務(wù)管理：適合基礎(chǔ)比較好，時(shí)間比較充足的考生。因?yàn)檫@兩門的主要以理解和練習(xí)為主，所以難度方面比較大。前期主要以復(fù)習(xí)教材為主，中期的時(shí)候進(jìn)行背熟和練習(xí)，后期沖刺階段主要進(jìn)行歷年真題的練習(xí)為主。
2、中級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)+經(jīng)濟(jì)法：適合零基礎(chǔ)的考生，在第一年的時(shí)間進(jìn)行學(xué)習(xí)難度最大和難度最小的兩科，這樣也能建立起自信，兩科的不同復(fù)習(xí)進(jìn)行搭配，可以進(jìn)行錯(cuò)開(kāi)記憶時(shí)間段，一段時(shí)間進(jìn)行專攻一科。
3、財(cái)務(wù)管理+經(jīng)濟(jì)法：適合時(shí)間比較少的考生，這兩科進(jìn)行聯(lián)合復(fù)習(xí)也是成功率最大的。對(duì)于這兩科的復(fù)習(xí)可以進(jìn)行交叉學(xué)習(xí)，保證復(fù)習(xí)的高效。
中級(jí)會(huì)計(jì)考試有哪些報(bào)考科目？
中級(jí)會(huì)計(jì)考試的報(bào)考科目有《中級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》、《財(cái)務(wù)管理》、《經(jīng)濟(jì)法》三門科目。每門科目均實(shí)行百分制，合格分?jǐn)?shù)為60分，參加中級(jí)會(huì)計(jì)考試的人員，應(yīng)在連續(xù)的兩個(gè)考試年度內(nèi)通過(guò)全部科目的考試，方有機(jī)會(huì)獲得中級(jí)會(huì)計(jì)資格證書。
如果是剛畢業(yè)的大學(xué)生未找到合適的工作或者在職人員對(duì)目前的工作極不滿意想要轉(zhuǎn)行，又或者第一年考的科目次年還剩3門及以上的；同時(shí)，如果應(yīng)試人員有著較強(qiáng)的自制力，能夠全身心、高效率的投入備考；有著較好的物質(zhì)基礎(chǔ)，不會(huì)因?yàn)檫@段時(shí)間沒(méi)有收入而陷入窘迫；能夠正視考試的困難，并擁有著不怕失敗后再來(lái)一次的決心，是可以辭職備考的。既然選擇了辭職備考CPA這條路，就要有堅(jiān)定的目標(biāo)并且有計(jì)劃地執(zhí)行。在備考注冊(cè)會(huì)計(jì)師的過(guò)程中，我們不僅需要長(zhǎng)時(shí)間的學(xué)習(xí)，更加需要高效率的學(xué)習(xí)。
注冊(cè)會(huì)計(jì)師建議從1月或者2月開(kāi)始備考。2023年注冊(cè)會(huì)計(jì)師全國(guó)統(tǒng)一考試時(shí)間為2023年8月25日至27日。根據(jù)大數(shù)據(jù)得知，注冊(cè)會(huì)計(jì)師六個(gè)科目的學(xué)習(xí)時(shí)長(zhǎng)各不相同?！稌?huì)計(jì)》所需備考時(shí)長(zhǎng)為400小時(shí)；《審計(jì)》所需備考時(shí)長(zhǎng)為350小時(shí)；《財(cái)務(wù)成本管理》所需備考時(shí)長(zhǎng)為350小時(shí)；《公司戰(zhàn)略與風(fēng)險(xiǎn)管理》所需備考時(shí)長(zhǎng)為200小時(shí)；《經(jīng)濟(jì)法》所需備考時(shí)長(zhǎng)為200小時(shí)；《稅法》所需備考時(shí)長(zhǎng)為250小時(shí)。備考注冊(cè)會(huì)計(jì)師是一場(chǎng)持久戰(zhàn)，備考人員每天大概需要花費(fèi)4個(gè)小時(shí)學(xué)習(xí)，每個(gè)月差不多保持在120小時(shí)的學(xué)習(xí)時(shí)間左右，半年時(shí)間的備考時(shí)間是相對(duì)較好的，可以把備考科目的基礎(chǔ)內(nèi)容認(rèn)真學(xué)一遍，進(jìn)而練習(xí)題目，鞏固學(xué)習(xí)效果。
應(yīng)試人員備考注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試時(shí)，應(yīng)當(dāng)重視教材的學(xué)習(xí)，掌握考試變化；應(yīng)合理安排考試計(jì)劃、聽(tīng)課和做題兩手抓、把握重點(diǎn)并及時(shí)記憶和總結(jié)，爭(zhēng)取順利通過(guò)注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試。同時(shí)，在備考的過(guò)程中也要注意學(xué)習(xí)方法的運(yùn)用，掌握主觀題的答題結(jié)構(gòu)；也要注意梳理教材的框架，通過(guò)框架把教材內(nèi)容串聯(lián)起來(lái)，提高復(fù)習(xí)效果。另外，要加強(qiáng)習(xí)題練習(xí)和注重總結(jié)，通過(guò)一定量的練習(xí)，能夠加深對(duì)知識(shí)點(diǎn)的記憶和理解。
建議要買教材。教材是備考注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試的根本，無(wú)論題型、考查范圍如何變化，要考查的內(nèi)容都基本體現(xiàn)在教材上，因此考生要熟讀、精讀重點(diǎn)章節(jié)，反復(fù)進(jìn)行理解和記憶。同時(shí)，在備考的過(guò)程中也要注意學(xué)習(xí)方法的運(yùn)用，掌握主觀題的答題結(jié)構(gòu)；也要注意梳理教材的框架，通過(guò)框架把教材內(nèi)容串聯(lián)起來(lái)，提高復(fù)習(xí)效果。不過(guò)，備考注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試并不完全依賴于教材的學(xué)習(xí)，更多的是把教材當(dāng)成一本字典，或者查漏補(bǔ)缺的工具書來(lái)使用。
備考CMA有學(xué)生黨也有上班族，每個(gè)人的備考方法不同，有些上班族會(huì)選擇辭職備考，那么，辭職備考CMA是否可取呢？今天會(huì)計(jì)網(wǎng)就來(lái)講解一下這個(gè)問(wèn)題。
辭職備考CMA是否可取？
事實(shí)上，我們不提倡辭職為CMA做準(zhǔn)備。畢竟，辭職意味著暫停了收入限制，而考試的成本太高，甚至不合理。所以我覺(jué)得你可以巧妙地在準(zhǔn)備考試和工作生活之間找到平衡。
建議你在準(zhǔn)備考試時(shí)制定一個(gè)充分的準(zhǔn)備計(jì)劃和未來(lái)的職業(yè)規(guī)劃，比如你計(jì)劃參加CMA的時(shí)間，有多少?gòu)?fù)習(xí)階段，每個(gè)階段的學(xué)習(xí)任務(wù)是什么，通過(guò)CMA后你想從事什么工作，等等。如果一天沒(méi)有按時(shí)結(jié)束，為下周分配任務(wù)，提醒自己提高學(xué)習(xí)效率，并在下周完成本周的內(nèi)容。當(dāng)然，良好規(guī)劃和計(jì)劃的前提是了解CMA的特點(diǎn)。CMA實(shí)體為P1和P2。P1是“財(cái)務(wù)規(guī)劃、績(jī)效和控制”，主要關(guān)注企業(yè)的內(nèi)部運(yùn)營(yíng)。其目的是提高企業(yè)的內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)力和整體績(jī)效，幫助企業(yè)降低成本，提高利潤(rùn)。P2代表“財(cái)務(wù)決策”。P2包括企業(yè)融資、風(fēng)險(xiǎn)管理和決策分析，即運(yùn)營(yíng)企業(yè)以實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)最大化并為長(zhǎng)期發(fā)展賺錢。
首先，你可以根據(jù)自己的情況做任何測(cè)試，也就是說(shuō)，你可以先考P1或P2。同時(shí)，申請(qǐng)這兩門課程的人也不少。至于哪個(gè)科目先好，如果你年齡較大，并且長(zhǎng)期從事金融工作，請(qǐng)先選擇P1；如果你比較年輕，或者從事管理、財(cái)務(wù)或非財(cái)務(wù)咨詢工作，最好從P2開(kāi)始。你可以從教材開(kāi)始，標(biāo)出你不懂的地方，然后觀看東部奧運(yùn)會(huì)的CMA課程，同時(shí)提問(wèn)。在以后的階段，你可以嘗試多年來(lái)提出真正的CMA問(wèn)題，并不斷建立自己的問(wèn)題庫(kù)，以了解自己的知識(shí)弱點(diǎn)，并及時(shí)檢查和替換缺點(diǎn)。
簡(jiǎn)而言之，保持良好的復(fù)習(xí)節(jié)奏非常重要。長(zhǎng)期積累有助于CMA的制備。建議求職者在工作場(chǎng)所擴(kuò)大排隊(duì)的準(zhǔn)備工作。
報(bào)考中級(jí)會(huì)計(jì)需要準(zhǔn)備什么資料?中級(jí)會(huì)計(jì)考試報(bào)名是需要各種資料的，很多考生并不清楚報(bào)名需要哪些資料，高頓小編給考生整理了一些相關(guān)內(nèi)容快來(lái)看看吧。
一、報(bào)考中級(jí)會(huì)計(jì)需要準(zhǔn)備什么資料?
報(bào)名資料包括身份證、學(xué)歷證、個(gè)人照片、工作證明、居住證明等。在進(jìn)行報(bào)名時(shí),考生一定要提前把各項(xiàng)資料準(zhǔn)備充分,方便進(jìn)行考試報(bào)名。
1.申請(qǐng)人簽署的《報(bào)名信息表》(在職人員加蓋用人單位印章，在校學(xué)生加蓋學(xué)校公章，無(wú)工作單位人員加蓋檔案保管部門公章)。
2.學(xué)歷或?qū)W位證書原件。
3.身份證明:包括考生本人身份證;如果是現(xiàn)役軍人，需要提供軍官證或者士官證;如果你是港澳臺(tái)居民，需要提供有效身份證件。
2. 符合報(bào)名條件的學(xué)生還需要提供學(xué)生證。
二、中級(jí)會(huì)計(jì)報(bào)名有工作經(jīng)驗(yàn)要求嗎?
中級(jí)會(huì)計(jì)考試報(bào)名條件有工作經(jīng)驗(yàn)的要求，不同學(xué)歷的考生報(bào)名中級(jí)會(huì)計(jì)考試會(huì)有對(duì)應(yīng)的工作經(jīng)驗(yàn)要求，具體要求參考如下：
1、具備大學(xué)?？茖W(xué)歷，從事會(huì)計(jì)工作滿5年。
2、具備大學(xué)本科學(xué)歷或?qū)W士學(xué)位，從事會(huì)計(jì)工作滿4年。
3、具備第二學(xué)士學(xué)位或研究生班畢業(yè)，從事會(huì)計(jì)工作滿2年。
4、具備碩士學(xué)位，從事會(huì)計(jì)工作滿1年。
5、具備博士學(xué)位。
6、通過(guò)全國(guó)統(tǒng)一考試，取得經(jīng)濟(jì)、統(tǒng)計(jì)、審計(jì)專業(yè)技術(shù)中級(jí)資格。
也就是說(shuō)，除非是博士學(xué)位或者是拿到了全國(guó)統(tǒng)一考試，取得經(jīng)濟(jì)、統(tǒng)計(jì)、審計(jì)專業(yè)技術(shù)中級(jí)資格的考生無(wú)需工作經(jīng)驗(yàn)，其他學(xué)歷的考生需要滿足相應(yīng)的工作經(jīng)驗(yàn)要求。
如今，CPA證書在我國(guó)的含金量一直處于較高水平，其報(bào)考熱度也隨每年報(bào)考人數(shù)的增長(zhǎng)而提升。有的人為了備考CPA甚至產(chǎn)生辭職的想法，究竟這樣做值不值得?
辭職備考CPA值不值得?
關(guān)于這個(gè)問(wèn)題，小編并不建議大家這么做。眾所周知，雖說(shuō)CPA證書在我國(guó)財(cái)會(huì)領(lǐng)域中，可是含金量最高的會(huì)計(jì)證書，但是其考試通過(guò)率也并沒(méi)有大家所想那樣的理想。因此，小編建議大家，不妨以辭職后所存在的風(fēng)險(xiǎn)，以及CPA考試通過(guò)率這兩個(gè)方面去進(jìn)行衡量和考慮，弄清楚得與失，你就會(huì)清楚值不值得辭職去備考CPA了。
為什么不提倡大家辭職備考CPA?
1、風(fēng)險(xiǎn)高
在大家做決定之前，一定要深思一個(gè)問(wèn)題，就是在辭職之后，能不能夠保證自己100%能通過(guò)CPA的六科考試，如果不能，建議大家還是打消這念頭。
而從歷年CPA的考試狀況來(lái)看，CPA的考試通過(guò)率總體上并不是很理想，歷年各科平均合格率僅僅只有20%左右的水平，可想而知考試難度是有多大，作為在職人員的你，個(gè)人認(rèn)為沒(méi)必要去冒這么大的風(fēng)險(xiǎn)。
2、壓力過(guò)大
要知道，為了備考CPA而辭職，這無(wú)疑會(huì)進(jìn)一步加大了自己的壓力，本身備考CPA是存在一定壓力，再加上自己已經(jīng)失去了經(jīng)濟(jì)來(lái)源，無(wú)論是生活還是學(xué)習(xí)都存在較大壓力，到頭來(lái)也會(huì)嚴(yán)重影響到備考的效率，你當(dāng)初學(xué)習(xí)的沖勁就會(huì)慢慢而消失，你所做的一切都會(huì)白費(fèi)。
3、是否具備強(qiáng)大的自制力
但你下決定要進(jìn)行辭職備考CPA的時(shí)候，你首先要問(wèn)問(wèn)自己是否具備強(qiáng)大的自制力、以及高效的學(xué)習(xí)能力。在備考過(guò)程中，你要保證每天都能夠把所有精力都放在學(xué)習(xí)CPA方面，千萬(wàn)不能被外界事物干擾到自己。假如自己沒(méi)有這種自制力的，像備考過(guò)程中容易開(kāi)小差、容易偷懶的，建議還是不要貿(mào)貿(mào)然去辭職備考了。
會(huì)計(jì)網(wǎng)收到一位粉絲詢問(wèn)工資的疑惑：我們公司是每個(gè)月15號(hào)發(fā)工資，我是8月份入的職，做完12月就辭職了，那我12月的工資該怎么進(jìn)行計(jì)算?是算一個(gè)月給我還是算半個(gè)月給我?
關(guān)于工資計(jì)算問(wèn)題，會(huì)計(jì)網(wǎng)也收到過(guò)不少相關(guān)的疑問(wèn)，其實(shí)工資的計(jì)算，是一般是按計(jì)薪周期來(lái)計(jì)算的。
我們都知道，計(jì)薪的方法有很多種，可我們平時(shí)常見(jiàn)的就是正算法、反算法和21.75天算法，但是有很多人就分不清楚這3種算法有什么區(qū)別。接下來(lái)就和大家說(shuō)說(shuō)。
所謂的正算法，簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō)，就是每個(gè)月出勤幾天就按幾天來(lái)算工資。反之，反算法，即每個(gè)月缺勤幾天就扣幾天的工資。而21.75天的算法，是按全年的工作總和(其中包括法定節(jié)假日)，然后平均到每個(gè)月的上班天數(shù)的一種算法。
而我們平時(shí)比較常用的計(jì)薪公式如下：
舉例子：
1、我每個(gè)月的工資3000元，2020年某月需要工作21天，即有21個(gè)工作日，有10天是休息日，缺勤了1天，本月工資為：
正算法：3000×20÷21=2857.1元
反算法：3000-3000×1÷21=2857.1元
2、我每個(gè)月的工資3000元，2020年某月需要工作21天，即有21個(gè)工作日，有1天的法定節(jié)假日，有9天是休息日，缺勤了1天，本月工資為：
正算法：3000×(20+1)÷(21+1)=2863.6元
反算法：3000-3000×1÷(21+1)=2863.6元
3、我每個(gè)月的工資3000元，2020年某月需要工作21天，即有21個(gè)工作日，有10天是休息日，有1天休息日加班了，而且這個(gè)月沒(méi)有缺勤，本月工資為：
3000+3000÷21.75×200%×1=3275.86元
4、我每個(gè)月的工資3000元，2020年某月需要工作21天，即有21個(gè)工作日，有1天的法定節(jié)假日，有9天是休息日，法定節(jié)假日那天加班了，而且這個(gè)月沒(méi)有缺勤，本月工資為：
3000+3000÷21.75×300%×1=3413.79元
通過(guò)上面的4個(gè)例子，你對(duì)工資的計(jì)算方法了解了嗎?而說(shuō)到工資問(wèn)題，我們少不了的是要了解每個(gè)月扣工資個(gè)稅問(wèn)題，在這里也跟大家講講相關(guān)的工資扣個(gè)稅的問(wèn)題。
我們都知道，現(xiàn)在我們涉及到的工資薪金計(jì)算個(gè)稅的問(wèn)題，有2部分的計(jì)算，一是我們平時(shí)累計(jì)預(yù)扣預(yù)繳，二是年終的時(shí)候和勞務(wù)報(bào)酬、稿酬、特許權(quán)使用費(fèi)合并匯算清繳。
然而我們需要注意的是：2021年1月起，個(gè)人所得稅預(yù)扣預(yù)繳和之前相比是有些變化的，具體的可以看一下公告：
還有一些特殊情形的工資，在計(jì)算個(gè)稅的時(shí)候和平時(shí)不一樣，我們也是需要進(jìn)行了解一下的。如圖所示：
另外，有些會(huì)計(jì)朋友提到，因?yàn)槟承┰?，員工獲得了離職相應(yīng)的補(bǔ)償金，那在賬務(wù)處理上該怎么進(jìn)行處理?
會(huì)計(jì)分錄如下：
當(dāng)計(jì)提員工離職補(bǔ)償金的時(shí)候：
借：管理費(fèi)用——福利費(fèi)
貸：應(yīng)付職工薪酬——福利費(fèi)
當(dāng)員工支付離職補(bǔ)償金的時(shí)候：
借：應(yīng)付職工薪酬——福利費(fèi)
貸：銀行存款
離職補(bǔ)償金在稅務(wù)問(wèn)題上也是有相關(guān)的規(guī)定：
通過(guò)上面的講述，你對(duì)工資計(jì)算以及繳納個(gè)稅的問(wèn)題有一定的了解了嗎?
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