會計憑證是會計登記賬簿的主要依據(jù)，在移交之前，需要注意會計憑證的整理及裝訂的相關事項。

　　一.會計憑證的整理

　　1.原始憑證在進行整理之后，需要用大頭針或回形針固定在其所對應的記賬憑證之后，將它們一同進行保管，并需要在記賬憑證上寫清楚所附帶原始憑證的數(shù)量，但是要按照獨立的原始憑證進行計算。例如差旅費報銷單，醫(yī)藥費報銷單等原始憑證是按照報銷單的數(shù)量作為附件張數(shù)填寫在記賬憑證上。而車票，船票，小額發(fā)票等不應該計入該張記賬憑證的附件張數(shù)，只需要在報銷單上面列示清楚即可。

　　2.記賬憑證的編號需要進行檢查，看上面的編號是否齊全，有沒有存在缺號的情況。檢查記賬憑證上有關人員的印章是否齊全。然后需要檢查記賬憑證對應的原始憑證數(shù)量有無缺少，并將上面的回形針，大頭針去除。

　　3.會計憑證的封面需要在裝訂前填制完成，可以避免封面與會計憑證裝訂后，卻在填制上出錯。會計憑證的封面應該包含以下內(nèi)容：起訖日期、當年的年度、會計憑證的冊數(shù)，記賬憑證的號數(shù)、原始憑證的張數(shù)、記賬憑證總的頁數(shù)等等。

　　二.包角式裝訂

　　1.將會計憑證的封面和封底裁開，分別附在會計憑證的前面和后面;

　　2.將事先裁剪好的包角紙放在封面左上角;

　　3.將憑證的棱角對齊，用兩個大夾子固定住;

　　4.打開裝訂機電源，注意可按“升”、“降”按鈕調(diào)節(jié)高度，將憑證位置調(diào)整好之后，依次按“降”、“打孔”按鈕，在憑證的左上角打兩個孔;

　　5.將鉚管放到打好的孔內(nèi)，依次按“下”、 “壓鉚”按鈕，將鉚訂訂到了憑證上;

　　6.使用裝訂機裝訂好憑證之后，要將包角紙向左上角折疊，然后分別將包角的側(cè)枝和上枝折向背面，均勻涂抹膠水并粘貼。一本憑證，厚度一般以1.5-2.0厘米為宜。

　　剛剛！有地區(qū)正式立法了！強制執(zhí)行帶薪休假！不執(zhí)行會怎么樣？會推行到全國嗎？今天小會帶大家看看~

　　10月29日，深圳市第六屆人大常委會第四十五次會議表決通過《深圳經(jīng)濟特區(qū)健康條例》（以下簡稱《健康條例》)，作為深圳人的健康“基本法”，《健康條例》是國內(nèi)首部地方性健康法規(guī)，將于明年1月1日正式實施!

　　《健康條例》總共133條內(nèi)容，其中引發(fā)廣泛熱議的是第63條，也就是被外界解讀為“強制休假”的條款。

　　第六十三條 用人單位應當合理配置人力資源、安排員工作息時間，對腦力或者體力勞動負荷較重的員工實行輪休制度，避免對員工健康造成人體機能過度損耗或者身心健康傷害。

　　用人單位應當嚴格依法執(zhí)行員工帶薪休假制度。人力資源保障部門和工會等組織應當加強對用人單位落實員工帶薪休假制度的監(jiān)督檢查。

　　條例中并沒有“強制休假”這四個字，“強制休假”這個表述是否準確？真的能強制執(zhí)行嗎？

　　據(jù)央視《天下財經(jīng)》欄目記者采訪的深圳大學勞動法和社會保障法研究所所長翟玉娟表示：從法律角度上來說，這些規(guī)定相當于軟法，因為沒有具體的標準，也沒辦法強制執(zhí)行。關于工作和休息休假的具體規(guī)定，要按照勞動法的規(guī)定，目前我國主要還是實行40個小時標準工時制。條例雖然不能起到強制的作用，但“帶薪休假”的權利還是屬于勞動者。

　　那不執(zhí)行會怎么樣？這個條例會推廣到全國嗎？

　　不執(zhí)行要承擔法律后果！

　　業(yè)內(nèi)專家普遍認為，新規(guī)出臺有一定引導示范效應。深圳市衛(wèi)健委相關負責人表示， 該條例的主要目的是引導用人單位和員工樹立健康工作理念，所以在條例中尚沒有明確具體的法律責任。

　　翟玉娟表示， 條例中涉及到“帶薪休假”的內(nèi)容，可以起到積極正面的引導作用，這也與國際勞工組織所倡導的體面勞動理念相符，“要保持工作與生活的平衡，人生的價值不僅在于工作，也要有生活?！钡杂窬赀€表示：“目前年休假的實際執(zhí)行力度大概有50%。作為企業(yè)來說，要意識到，工人的年休假是工人的基本權利，是不能隨意剝奪的，否則就要承擔相應的法律責任?！?/p>

　　不給休年假企業(yè)要負怎么樣的法律責任？小會查了匯總了相關資料：

　　一、行政責任

　　根據(jù)《職工帶薪年休假條例》第7條及《企業(yè)職工帶薪年休假實施辦法》第15條的規(guī)定，單位不安排職工休年休假又不依照本條例規(guī)定給予年休假工資報酬的由縣級以上地方人民政府人事部門或者勞動保障部門依據(jù)職權責令限期改正；

　　對逾期不改正的，除責令該單位支付年休假工資報酬外，單位還應當按照年休假工資報酬的數(shù)額向職工加付賠償金；

　　對拒不支付年休假工資報酬、賠償金的，屬于公務員和參照公務員法管理的人員所在單位的，對直接負責的主管人員以及其他直接責任人員依法給予處分；

　　屬于其他單位的，由勞動保障部門、人事部門或者職工申請人民法院強制執(zhí)行。

　　二、支付經(jīng)濟補償金

　　部分地方用人單位未安排職工休年休假且未支付應休末休年休假報酬的勞動者還可以以此為由根據(jù)《勞動合同法》第38條解除勞動合同并要求單位支付經(jīng)濟補償。

　　如云南省人力資源和社會保障廳《云南省高級人民法院關于審理勞動人事爭議案件若干問題的座談會紀要》中規(guī)定，用人單位未按照法律規(guī)定或勞動合同約定及時足額向勞動者發(fā)放津貼、未休年休假工資報酬，勞動者以此為由解除勞動合同并向用人單位主張經(jīng)濟補償?shù)?，應予支持?/p>

　　三、案例

　　胡某與重慶測繪院勞動爭議糾紛案[（2015）渝五中法民終字第3238號]

　　2003年7月1日，重慶測繪院與胡某簽訂（勞動合同書），約定：勞動合同有固定期限，自2003年7月1日起至2005年6月30日止；胡某在測繪崗位工作。2005年7月1日，重慶測繪院與胡某續(xù)簽勞動合同期限至2007年1月31日止的（勞動合同書）；2007年2月1日，重慶測繪院與胡某均續(xù)簽勞動合同期限至2013年12月31日止的《勞動合同書》：2011年2月1日，重慶測繪院與胡某續(xù)簽勞動合同期限至2013年12月31日止的《勞動合同書》；共余內(nèi)容與第一份《勞動合同書》的內(nèi)容基本一致。

　　2013年12月31日雙方《勞動合同書》到期后，重慶測繪院與胡某未再續(xù)2014年6月3日，胡某向重慶測繪院郎寄《解除勞動關系通知書》，以重慶測繪院未按法律規(guī)定納社保、加班從末支付加班費、工作期間從未享受帶薪年休假為由，要求解除與重慶測繪院的勞動關系。當日，重慶測繪院收到該《解除勞動關系通知書》。

　　法院認為，勞動者依法享有休息休假的權利，帶薪年休假應是定期休假的種類，相應的未休假應享受的待遇應屬于工資報酬范圍。

　　本案中，2003年7月1日原、被告雙方建立勞動關系，自2004年7月1日起原告即應享受帶薪年休假，2014年6月3日雙方勞動關系解除當年度原告也應享受對應天數(shù)的帶薪年休假。判決國家測繪地理信息局重慶測繪院在本判決生效后立即向胡某支付解除勞動關系的經(jīng)濟補償金61467.3元。

　　強制帶薪休假會怎么執(zhí)行？

　　北京師范大學政府管理研究院院長唐任伍認為：深圳這一制度具有重要的示范作用和引導意義。建議下一步要認真研究，這個條例是不是具備可行性，它的監(jiān)管成本到底有多高，有企業(yè)不執(zhí)行怎樣進行懲戒，要盡快出臺相應的實施細則。

　　深圳市衛(wèi)健委法規(guī)處處長陸鈺萍表示：現(xiàn)實當中，有些企業(yè)落實得并不是很好。人社部門、工會等單位，要加強對用人單位的監(jiān)督管理，督促企業(yè)更好地落實這項制度。

　　盡管到現(xiàn)在深圳的條例并沒有明確實施的細節(jié)，但如同前文所說，帶薪年假是咱們打工人的權力，務必要維護咱們的合法權益!有些不良企業(yè)會用別的理由不履行帶薪年假，千萬要注意!

　　年假不休作廢？違法！

　　看一個案例：

　　孔某于2012年3月1日入職某互聯(lián)網(wǎng)公司，雙方訂立了為期5年的勞動合同。2017年2月28日勞動合同到期，互聯(lián)網(wǎng)公司通知將不與孔某續(xù)訂勞動合同。

　　在辦理離職手續(xù)并領取終止勞動合同經(jīng)濟補償時，孔某提出2015年至2017年間，因工作繁忙其未能休帶薪年休假，故要求公司支付相應的補償。公司認為，孔某因自身原因未提出休年休假，按照公司員工手冊的規(guī)定，每年12月31日之前未提出休年休假的，屬于自動放棄當年年休假，故公司無需支付補償。因雙方發(fā)生爭議，孔某申請仲裁要求公司向其支付未休年休假的補償。

　　仲裁委審理認為，公司員工手冊雖規(guī)定每年12月31日之前未提出休年休假的，屬于自動放棄當年年休假，但無證據(jù)表明孔某曾書面提出因個人原因不休年休假，且員工手冊中的規(guī)定也違反了《職工帶薪年休假條例》的相關規(guī)定，故裁決支持孔某的請求。

　　此案的核心在于，勞動者的年休假權利不能“默示放棄”，即非經(jīng)勞動者書面且系因個人原因提出不休年休假，不等同于其放棄年休假補償。

　　《企業(yè)職工帶薪年休假實施辦法》第十條第二款規(guī)定“用人單位安排職工休年休假，但是職工因本人原因且書面提出不休年休假的，用人單位可以只支付其正常工作期間的工資收入。”即 用人單位不支付未休年休假工資需要同時滿足三個要件：

　　一是用人單位已主動安排了年休假；

　　二是勞動者因個人原因放棄年休假；

　　三是勞動者提出不休年休假的書面申請。勞動者放棄休假只有采取以書面方式明示的行為方才有效。如果用人單位未主動安排年休假，勞動者也沒有提出休假申請的，仍然視為用人單位未履行法定責任，應當支付未休年休假補償。

　　數(shù)年休假補貼能否拿回？

　　有的人從入職起就沒有休過年假，單位也沒有說作廢，可以一次獲得所有的未休年休假補償嗎？

　　答案可能不如職工期望的那樣好。因為一旦出現(xiàn)變故，單位不承認職工積攢的年休假，職工就要申請仲裁維護自己的權益。但是仲裁有時效的。在勞動仲裁中，有兩種時效制度，第一種是普通時效，即知道或者應當知道其權利被侵害之日起一年，第二種是特別針對勞動報酬的時效，即“因拖欠勞動報酬發(fā)生爭議”，可以延長至“勞動關系終止之日起一年內(nèi)”。

　　假設A、B、C是連續(xù)的三個自然年度，A年的假期，用人單位可以在B年安排，支付A年未休年休假補償?shù)淖詈笃谙奘荁年度的最后一天，如果用人單位未支付，勞動者即應知曉其權利受到侵害，其如果要申請仲裁獲得A年度未休年假補償，時效就應當自C年1月1日起算到C年12月31日截止。

　　也就是說，如果勞動者在C年度內(nèi)向用人單位主張該權利，最多可以主張A、B、C三年的未休年休假補償。但是，根據(jù)相關規(guī)定，不跨年度安排是原則，跨一個年度安排是例外，勞動者要主張A年相關權益，必須舉證證明用人單位確有跨一年安排休假的事實，否則，僅能主張B、C兩年的未休年休假補償。

　　來源：會計網(wǎng)（www.hongfaad.com）獨家整理，編輯：小會，素材來源：央視新聞、深圳市人大常委會官網(wǎng)、會計網(wǎng)、這里是霧都百家號、勞動報、工人日報。

　　根據(jù)西安市人事考試中心發(fā)布的《西安市2024年度高級經(jīng)濟專業(yè)技術資格考試成績合格人員公示》可知，西安2024年高級經(jīng)濟師考試成績合格人員共178人，公示期為7月26日至8月2日。

　　原公告內(nèi)容如下：

　　根據(jù)《人力資源社會保障部辦公廳關于2024年度專業(yè)技術人員職業(yè)資格考試計劃及有關事項的通知》(人社廳發(fā)〔2024〕1號)的要求，按照人力資源和社會保障部人事考試中心《關于做好2024年度高級經(jīng)濟專業(yè)技術資格考試考務工作的通知》(人考中心函〔2024〕10號)的安排，現(xiàn)將西安市2024年度高級經(jīng)濟專業(yè)技術資格考試成績合格人員予以公示,共178人(名單附后)。

　　名單所列人員在考試報名時均簽署了《專業(yè)技術人員資格考試報名證明事項告知承諾制報考承諾書》,承諾符合告知的考試報名條件,承諾所填報和提交的所有信息真實、準確、完整、有效,愿意承擔虛假承諾的責任,并接受相應處理。

備考資料ue_arc_bkzl
請在下面紅色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_name高級經(jīng)濟師

　　公示期為2024年7月26日至2024年8月2日。

　　公示期間集中接受對成績合格人員的監(jiān)督舉報,對虛假承諾行為一經(jīng)查實,將按相關規(guī)定處理。

　　舉報電話：029-88360325

　　舉報網(wǎng)站：xapta.xa.gov.cn

　　西安市人事考試中心

　　2024年7月26日

　　西安市2024年度高級經(jīng)濟專業(yè)技術資格考試成績合格人員名單

心理學考研難嗎？心理學專碩/學碩考試介紹！心理學考研有學碩、專碩兩種，像南開大學心理學學碩是院校自主命題考思政、英語一、708。大家可以先查找自己意向院校考什么，按指定參考書目來備考；也可以去各大論壇看以往已錄取學姐學長推薦的書目。

一、心理學考研難嗎——心理學學碩

南開大學心理學學碩是院校自主命題，考試科目：

①101思想政治理論

②201英語一

③708心理學專業(yè)基礎

試卷題型主要有名詞解釋、簡答、論述、計算、綜合分析等，卷面總分為300分。其中，普通心理學約100分，社會心理學約40分，發(fā)展心理學約40分，實驗心理學約50分，心理統(tǒng)計學約40分，心理測量學約30分。與2015年相比刪減了對于認知心理學、心理學史的考察。

院校有給出考試大綱各部分內(nèi)容的考試要求可參考南開大學708心理學專業(yè)基礎考試大綱。

推薦參考書：

《普通心理學》彭聃齡主編北京師范大學出版社2004年版

《社會心理學》十三院校合編南開大學出版社2008年第四版

《認知心理學》樂國安主編南開大學出版社2011年版

《咨詢心理學》樂國安主編南開大學出版社2002年版

《西方心理學史》汪新建主編南開大學出版社2011年版

《實驗心理學》郭秀艷著人民教育出版社2004年版

《現(xiàn)代心理與教育統(tǒng)計學》張厚粲、徐建平編著北師大出版社2009版

《心理測量》金瑜主編華東師大出版社2005年版

二、心理學考研難嗎：心理學專碩

南開大學心理學專碩與一般院校有多不同的是，院校只面向非應屆生招生，不允許少數(shù)民族骨干計劃、強軍計劃和國防生報考。

考試科目：

①101思想政治理論

②204英語二

③347心理學專業(yè)綜合

試卷題型主要有名詞解釋、簡答、論述等。其中，名詞解釋部分包括12小題，每題5分，共60分;簡答部分包括8道簡答題，每題15分，共120分;論述部分包括3道論述題，每題40分，共120分。卷面總分為300分。各部分內(nèi)容的分值分布如下：普通心理學約80分;社會心理學約60分;發(fā)展心理學約40分;咨詢心理學約40分;管理心理學約40分;心理測量學約40分。

院校有考試大綱，同學可以根據(jù)考試大綱內(nèi)容進行重點復習。

推薦參考書:

《社會心理學》十三院校合編南開大學出版社2008年第四版

《認知心理學》樂國安主編南開大學出版社2011年版

《咨詢心理學》樂國安主編南開大學出版社2002年版

《西方心理學史》汪新建主編南開大學出版社2011年版

《實驗心理學》郭秀艷著人民教育出版社2004年版

《現(xiàn)代心理與教育統(tǒng)計學》張厚粲、徐建平編著北師大出版社2009版

《心理測量》金瑜主編華東師大出版社2005年版

注：本文部分內(nèi)容來自官網(wǎng)，或網(wǎng)絡搜集信息僅供參考，不代表合作關系，如有侵權，聯(lián)系刪除！

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一年制短期留學雙證碩士有哪些？含英國格林多大學、馬來西亞林肯大學、馬來西亞敦阿都拉薩大學、馬來西亞城市大學、泰國孔敬大學、馬尼拉中心大學等，詳細的名單、學費、學制、申請條件等，小編已經(jīng)整理好，希望能幫助您！

一、一年制短期留學雙證碩士有哪些？

英國格林多大學（短期留學）、馬來西亞林肯大學（寒暑假班）、馬來西亞敦阿都拉薩大學（寒暑假班）、馬來西亞城市大學、泰國孔敬大學（寒暑假班）、北曼谷先皇科技大學、宣素那他皇家大學、馬漢科理工大學、菲律賓八打雁國立大學（寒暑假專班）、馬尼拉中心大學（寒暑假專班）、韓國世翰大學等。

二、國外一年制碩士優(yōu)勢

01學制短，成本效益高

【出國讀碩】極力推薦這些國家的“一年制碩士”項目！學習周期短，且教育質(zhì)量高，對于渴望迅速提升學歷的學子而言，不僅節(jié)省了大量的生活與教育開支，更在短時間內(nèi)獲得世界頂尖高校的學位，其價值與分量毫不遜色。

02課程實用，緊湊高效

一年制碩士課程專注于深入和進階的知識學習，并致力于裝備學生掌握行業(yè)所需的實際技能。課程內(nèi)容直接針對學生需求設計，避免重復基礎性內(nèi)容，將兩年制課程有效壓縮至一年內(nèi)，確保日常課程安排充實且有效。

03快速把握就業(yè)機會

通過一年制碩士項目，學生可以更快地進入行業(yè)，開始積累寶貴的人脈和資源。所學的高級技能將顯著提升就業(yè)市場的競爭力。

04輕松落戶北上廣

完成一年制碩士學業(yè)后，回國滿足相關政策條件，將有機會更容易地在北上廣等大城市落戶，并享受諸多歸國留學生的優(yōu)惠政策。

備考資料ue_arc_bkzl
請在下面紅色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_nameMBA

　　中級經(jīng)濟師考試培訓學校有推薦的嗎？選擇培訓機構時，建議考生根據(jù)自己的需求和實際情況，結(jié)合機構的口碑、師資力量、教學資源、教學模式和價格等因素進行綜合考慮，選擇最適合自己的培訓機構。下面是小編整理的推薦名單，有報班需求的朋友快來看看吧！

　　1.高頓教育：

　　知名度：高

　　特點：以財經(jīng)教育為核心，中級經(jīng)濟師培訓課程備受學員好評，教學質(zhì)量和通過率均處于行業(yè)前列。

　　價格：相對合理

　　2.環(huán)球網(wǎng)校：

　　知名度：高

　　特點：在建筑培訓領域廣受考生贊譽，擁有一批國內(nèi)一線知名的培訓老師，如劉艷霞、殷巧玲、槐俊升等。

　　地位：國內(nèi)知名的遠程教育機構，以其專業(yè)的師資團隊和優(yōu)質(zhì)的教學資源而聞名。

　　3.優(yōu)路教育：

　　知名度：高

　　特點：提供中級經(jīng)濟師等職業(yè)的培訓課程，有班主任“1對1”的制定學習方案，并提供管家式的服務保障體系。

　　教學模式：線下面授和線上網(wǎng)絡相結(jié)合的模式，實行標準化教學服務管理。

備考資料ue_arc_bkzl
請在下面紅色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_name中級經(jīng)濟師

　　4.中華會計網(wǎng)校：

　　知名度：高

　　特點：作為專業(yè)的會計培訓機構，也提供中級經(jīng)濟師培訓課程，課程內(nèi)容實用，注重理論與實踐相結(jié)合。

　　5.中大網(wǎng)校：

　　知名度：中

　　特點：在中級經(jīng)濟師培訓方面有著豐富的經(jīng)驗，教學風格獨特，深受學員喜愛。

　　6.中公財經(jīng)：

　　知名度：中

　　特點：提供中級經(jīng)濟師等職業(yè)的培訓課程，課程設置合理、科學，同時提供全方位的服務。

　　7.233網(wǎng)校：

　　知名度：中

　　特點：提供中級經(jīng)濟師等職業(yè)的培訓課程，課程涵蓋多個行業(yè)領域，同時提供在線學習平臺。

　　公司生產(chǎn)過程中使用的物料分為主要材料和輔助材料，采購輔助材料時，會計人員如何編制會計分錄？

　　購買輔助材料的賬務處理

　?。?、購買后全部領用

　　借：生產(chǎn)成本－輔助生產(chǎn)成本－輔助材料成本

　       　應交稅費－應交增值稅（進項稅額）

　      　貸：銀行存款；

　?。?、購買后不是全部領用

　　入庫時：

　　借：原材料－輔助材料

　　       應交稅費－應交增值稅（進項稅額）

　       　貸：銀行存款

　　領用時：

　　借：生產(chǎn)成本－輔助生產(chǎn)成本－輔助材料成本

　　      貸：原材料－輔助材料

　　輔助材料與低值易耗品的區(qū)別

　　低值易耗品：是指不能作為固定資產(chǎn)的各種用具物品，如工具、管理用具、玻璃器皿，以及在經(jīng)營過程中周轉(zhuǎn)使用的包裝容器等。例如：開孔器，鉆頭等

　　輔助材料：是指不能作為生產(chǎn)商品所耗用的主要材料，如服裝廠的扣子，拉鏈，機械設備制造廠的潤滑油等。膠布，電線、拋光蠟應在輔助材料之例

　　基本生產(chǎn)成本和輔助生產(chǎn)成本的區(qū)別

　　基本生產(chǎn)成本，是基本生產(chǎn)車間發(fā)生的成本，包括直接人工、直接材料和制造費用，直接人工和直接材料是直接生產(chǎn)成本，而制造費用屬于間接生產(chǎn)成本。

　　輔助生產(chǎn)成本中一樣有直接人工、直接材料和制造費用，其中的直接人工和直接材料也屬于直接生產(chǎn)成本，只不過生產(chǎn)的是輔助產(chǎn)品而已。但是輔助生產(chǎn)成本中的直接人工和直接材料不屬于基本生產(chǎn)成本。

　　前幾天，我聽朋友艷芬訴苦，她說不知道要怎么處理存貨盤虧的賬務。于是向我請教了相關存貨清查的會計知識。通過詢問得知，她所在公司的倉庫發(fā)生了貨物丟失的情況。經(jīng)核查發(fā)現(xiàn)，貨物丟失是一名小偷所為。然而這批貨物早已銷毀，無法收回。

　　知曉各種緣由以后，我就跟朋友仔細分析了存貨清查一般會涉及到的各種賬務處理。為了能夠讓朋友以及更多會計同仁充分理解這塊會計專業(yè)知識，我以較為通俗易懂的形式，舉了以下幾個例子，并且按實際情況具體分析，希望可以幫助大家理解清楚。

　　存貨盤虧

　　存貨出現(xiàn)盤虧時，大致分為這兩種情況：人為造成和自然災害。其中人為造成存貨盤虧的情況包括收發(fā)計量出錯、管理不善和無法收回的損失等原因;例如：多計或少計、過失人管理失職、正常損耗、偷竊等。

　　屬于人為造成存貨盤虧毀損的情況，需要先扣除剩余殘料價值，再扣減可以收回的保險賠款和過失人的賠償款，最后再將凈損失計入當期損益的“管理費用”。

　　屬于自然災害或意外事故等非正常原因造成的存貨盤虧情況，需要扣除剩余殘料價值、可收回的保險款和賠償款等還款，才能將凈損失計入“營業(yè)外支出”。

　　對于購進的貨物、在產(chǎn)品、產(chǎn)成品發(fā)生非正常損失引起盤虧存貨應負擔的增值稅，應一并轉(zhuǎn)入“待處理財產(chǎn)損溢”科目。

　　舉個例子：

　　2020年2月底，A公司全面復工后，對公司進行了全面地毯式清查。在存貨清查中發(fā)現(xiàn)倉庫原材料短缺 6,000 千克，賬面實際成本 60,000 元。經(jīng)調(diào)查發(fā)現(xiàn)，由于職員保管不善，導致過年期間被小偷“光顧”，從而造成材料損失 200 千克，收回殘料價值300 元;由于自然災害造成材料損失 5,800 千克，由于之前購買了保險，所以根據(jù)相關規(guī)定，保險公司同意賠償 38,000 元。則其會計賬務處理如下所示：

　　計算原材料單價：60,000/6,000= 10 元/千克

　　需轉(zhuǎn)出進項稅額：200*10*13%= 260 元

　　(注意：由于管理不善導致存貨盤虧不允許抵扣進項稅額，需要轉(zhuǎn)出進項稅額;由于自然災害造成存貨損失，進項稅額無需轉(zhuǎn)出。)

　　批準前：

　　借：待處理財產(chǎn)損溢 60,260

　　貸：原材料 60,000

　　應交稅費——應交增值稅(進項稅額轉(zhuǎn)出) 260

　　批準后：

　　借：原材料(剩余殘料價值) 300

　　其他應收款 (保險公司保險賠款) 38,000

　　營業(yè)外支出 20,000

　　管理費用 1,960

　　貸：待處理財產(chǎn)損溢 60,260

　　注意：

　?、?,800千克由于自然災害盤虧的材料，無需進項稅額轉(zhuǎn)出，則轉(zhuǎn)入待處理財產(chǎn)損溢為 5,800*10= 58,000元材料的初始入賬。其中38,000元可由保險公司賠償，則剩余20,000元需要計入“營業(yè)外支出”。

　?、谙瓤鄢龤埩蟽r值，和保險公司賠款，以及確定了營業(yè)外支出的損失，則剩余部分金額是由管理不善導致原材料被盜，從而造成的損失，需計入“管理費用”，而不是“營業(yè)外支出”。即：60,260-300-38,000-20,000=1,960 元。

　?、蹱I業(yè)外支出是指除主營業(yè)務成本和其他業(yè)務支出等以外的各項非營業(yè)性支出。如罰款支出，捐贈支出，非常損失等。而材料被盜情況不屬于非常損失，是屬于管理不善所致。

　　存貨盤盈

　　存貨出現(xiàn)盤盈，一般情況是通常由企業(yè)日常收發(fā)計量或計算上的差錯所造成的。然而計量出錯的存貨盤盈，應沖減“管理費用”，而非計入“營業(yè)外收入”。

　　舉個例子：

　　A公司在全面清查后，除了發(fā)現(xiàn)原材料盤虧以外，還出現(xiàn)了產(chǎn)成品盤盈的情況，已知產(chǎn)成品成本價值為 3,500 元。經(jīng)調(diào)查核實，是由于會計人員核算計量出錯導致。則其會計賬務處理如下所示：

　　批準前：

　　借：庫存商品 3,500

　　貸：待處理財產(chǎn)損溢 3,500

　　批準后：

　　借：待處理財產(chǎn)損溢 3,500

　　貸：管理費用 3,500

　　注意:

　?、俅尕洺霈F(xiàn)盤盈情況，主要是由會計人員計量出錯所致。因為庫存商品、原材料這些存貨都屬于有形資產(chǎn)，只會消耗和損失，除了計量出錯的情況以外，一般不會憑空多出物資。因此，由于計量出錯導致管理不善的問題，需要計入當期損益“管理費用”。

　?、跔I業(yè)外收入主要包括：非貨幣性資產(chǎn)交換利得、出售無形資產(chǎn)收益、債務重組利得、企業(yè)合并損益、盤盈(現(xiàn)金)利得、因債權人原因確實無法支付的應付款項、政府補助、教育費附加返還款、罰款收入、捐贈利得等。

　　營業(yè)外收入出現(xiàn)盤盈情況，只有在現(xiàn)金盤盈的時候才會出現(xiàn)。因此存貨盤盈，不計入“營業(yè)外收入”。

　　好了，以上就是小編今天所講的內(nèi)容，希望能通過這篇文章，幫助大家解除疑惑。大家對此如果存在疑問或者建議的，歡迎留言，我們一起交流探討。

       會計憑證是記錄經(jīng)濟業(yè)務發(fā)生或者完成情況的書面證明，是登記賬簿的依據(jù)，裝訂會計憑證時，操作步驟有哪些？注意事項是什么？

       會計憑證裝訂操作步驟

　　1、會計憑證裝訂前的準備工作

　?。?）對匯總的會計憑證分類別整理，并按順序排列，整理排列好后檢查編號是否齊全，是否缺頁，漏編。

　?。?）按憑證匯總?cè)掌跉w集，確定裝訂的本數(shù)。

　?。?）摘去憑證上的金屬物，把面積較大的原始憑證折疊成跟記賬憑證一樣的大小，注意避開裝訂線。

　?。?）檢查憑證的順序號，如果出現(xiàn)順序顛倒的錯誤要重新排列，發(fā)現(xiàn)缺號也要查明原因。

　?。?）檢查記賬憑證上對應負責人員的簽章是否齊全。

　　2、會計憑證裝訂的操作步驟

　　會計憑證裝訂的形式主要有包角式裝訂和側(cè)裝訂兩種，在實際工作中，更常用包角式裝訂，具體操作步驟如下：

　?。?）將會計憑證的封面和封底裁開，分別附在會計憑證清冊的首頁和底頁。

　　（2）把提前裁剪好的包角紙貼在封面左上角。

　?。?）把憑證的棱角對齊，拿大夾子固定。

　?。?）使用裝訂機在整理好的憑證左上角打孔，并在孔內(nèi)放置鉚釘。

　　（5）把憑證裝訂好后，用包角紙把左上角折疊，然后分別將包角的側(cè)枝和上枝折向背面，并均勻涂抹膠水后粘貼。

　?。?）在會計憑證封面上填寫單位名稱、年度、月份和起止日期、憑證種類、起止號碼等。

　　（7）填寫憑證盒的封面內(nèi)容，并將裝訂成冊的會計憑證，裝入憑證盒內(nèi)。

　　 會計憑證裝訂的注意事項

　?。?）數(shù)量過多的原始憑證，如領料單等，可以單獨裝訂保管，但是要注明張數(shù)、金額以及對應記賬憑證的日期、編號和種類。

　?。?）經(jīng)濟合同、存出保證金收據(jù)等重要原始憑證，應該另外編制目錄，單獨登記保管，同時在對應記賬憑證盒原始憑證上注明日期和編號。

　　ACCA是什么？ACCA考試與ACCA證書是什么？這些問題可能會困擾那些想要進入會計、金融和商業(yè)領域的人。在本文中，我們將深入探討ACCA考試和證書的相關問題。

ACCA是什么

　　ACCA全稱為“特許公認會計師協(xié)會”(Association of Chartered Certified Accountants)，是一家總部位于英國倫敦的國際性會計師協(xié)會。ACCA會員遍布全球180多個國家，是全球最大的會計師協(xié)會之一。

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請在下面紅色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_nameACCA

ACCA考試

　　ACCA考試是一項全球性的會計資格考試，涵蓋了財務會計、管理會計、審計和稅務等領域。ACCA考試由15門科目組成，考試內(nèi)容涵蓋了會計、金融和商業(yè)領域的各個方面，包括財務管理、商業(yè)法律、稅務等。

ACCA證書

　　ACCA證書是一項由特許公認會計師公會頒發(fā)的會計證書，代表著持有者在會計和金融領域的專業(yè)水平。獲得ACCA證書需要通過ACCA考試，同時還需要滿足相關的工作經(jīng)驗和職業(yè)道德要求。

為什么要考ACCA

　　ACCA證書是全球范圍內(nèi)認可的會計證書之一，持有ACCA證書可以為職業(yè)生涯提供更廣闊的發(fā)展機會。ACCA證書還可以為個人提供更好的薪資和福利待遇，同時也可以為企業(yè)提供更高質(zhì)量的會計服務。

總結(jié)

　　ACCA是一家全球性的會計師協(xié)會，ACCA考試和ACCA證書是ACCA提供的會計資格認證服務。獲得ACCA證書可以為職業(yè)生涯提供更廣闊的發(fā)展機會和更好的薪資待遇。如果你想在會計、金融和商業(yè)領域有更好的發(fā)展，那么考慮獲得ACCA證書是一個不錯的選擇。

　　被除名的ACCA學員要想恢復身份，需要重新注冊該賬戶，并補交被除名前的費用以及外加重新注冊費，才能夠繼續(xù)學習和參加考試。

（點擊咨詢，專業(yè)老師1V1指導）

　　重新注冊該賬戶的方法為如下：

　　方法一：致電英國ACCA協(xié)會，+44(0)1415822000。在電話中通過使用具有國際支付功能信用卡（如VISA,MASTERCARD等）進行支付。另外為了確保學員的賬戶安全，需要在電話繳費時提供本人的ACCA注冊ID，姓名，出生年月日以及注冊郵箱地址等信息以便核實身份。另外如果學員使用的是非本人的信用卡，學員必須確保已經(jīng)獲得持卡人授權使用。

　　方法二：可以選擇銀行轉(zhuǎn)賬方式，并填寫一份重新注冊申請表，協(xié)會收到申請表后將會在十個工作日內(nèi)恢復該賬戶，具體詳細操作信息可以致電ACCA中國客服（4008333338）了解。ACCA中國客服電話服務時間：

　　周一至周五：8：00—20：00

　　周末及中國法定節(jié)假日9：30—18：00

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請在下面紅色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_nameACCA

ACCA年費繳納流程

　　第一步：登錄ACCA官網(wǎng)www.accaglobal.com，點擊myACCA

　　第二步：輸入七位數(shù)的ACCA ID和登錄密碼

　　第三步：可點擊左邊Fees&transactions，然后點擊“view now”即可以進入付款頁面

　　第四步：選擇您所需繳費項目并點擊“Pay”按鈕

　　第五步：點擊左下角的“Pay”按鈕

　　第六步：選擇適合您的繳費方式

　　想要了解更多關于2024年ACCA考試詳情，請點擊右側(cè)“客服”咨詢，獲取課程優(yōu)惠！2024年ACCA考試即將開始，現(xiàn)在報名學習，通關取證更容易！

2024年初級會計下半年考試時間在幾月?2024年初級會計考試時間每年只有一次機會，且一般設置在5月份，想要了解2024年初級會計下半年考試時間在幾月的考生快和小編一起看一下吧!

一、2024年初級會計下半年考試時間在幾月?

2024年初級會計考試每年只會安排一次，其中2024年初級會計考試時間是5月18日-22日，目前已經(jīng)結(jié)束，且下半年不會再安排。預計2025年初級會計考試時間是在2025年5月份進行，想要報考的考生請注意留意當?shù)刎斦堪l(fā)布的相關報考信息。

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請在下面紅色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_name初級會計師

二、初級會計考試報名條件

初級會計考試報名條件如下：

(一)報名參加會計資格考試的人員，應具備下列基本條件：

1. 遵守《中華人民共和國會計法》和國家統(tǒng)一的會計制度等法律法規(guī)。

2. 具備良好的職業(yè)道德，無嚴重違反財經(jīng)紀律的行為。

3. 熱愛會計工作，具備相應的會計專業(yè)知識和業(yè)務技能。

(二)報名參加初級資格考試的人員，除具備基本條件外，還必須具備高中畢業(yè)(含高中、中專、職高和技校)及以上學歷。

三、在校生有必要報名初級會計考試嗎?

會計專業(yè)，長久以來備受高考畢業(yè)生的青睞。然而，純粹的會計理論學習與真正成為一名專業(yè)的會計職場人士之間，卻存在著一條不可忽視的鴻溝。學生們在象牙塔中逐步深入地掌握會計知識，但當他們橫渡學業(yè)的盧比孔河、踏入社會的大舞臺時，便會被現(xiàn)實的狂風巨浪所包圍。在這樣一個背景下，初級會計證書便成為了打開會計行業(yè)大門的關鍵鑰匙。

隨著畢業(yè)季的臨近，學生們即將步入社會的大舞臺，而持有初級會計證書無疑將為他們增添一份競爭力，成為他們在激烈就業(yè)市場中脫穎而出的重要砝碼。這一證書不僅是對其專業(yè)能力的認可，更是開啟會計職業(yè)生涯、邁向更高職業(yè)階梯的寶貴鑰匙。

　　acca備考自學攻略如下：

　　1、備考人員如果決定自學acca，那么要有一個清晰的學習計劃是非常重要的。備考人員可以根據(jù)你的時間安排和學習能力制定一個合理的計劃，包括每天的學習時間、具體學習內(nèi)容和階段性的考試目標。

　　2、acca考試的通過率并不是很高，所以備考人員一定要選擇適合自己的學習材料和資源。備考人員可以參考一些已經(jīng)通過acca考試的學霸的經(jīng)驗分享，選擇適合自己的教材、刷題資料和輔導班等。

　　3、考試前的復習和模擬考試也是非常重要的。備考人員可以按照考試大綱和題型進行有針對性的復習，并利用模擬考試來檢驗自己的復習效果和找出薄弱環(huán)節(jié)。

　　4、堅持和努力是自學acca最關鍵的因素。備考人員每天都要有一定的學習進度和目標，養(yǎng)成良好的學習習慣和時間管理能力，相信自己一定能夠順利通過acca考試。

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請在下面紅色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_nameACCA

acca備考自學可分為幾個階段

　　acca備考自學可以分為夯實基礎、鞏固提升和總結(jié)沖刺等階段。其中，夯實基礎階段備考人員應以教材為主，通讀教材，由點及面地進行學習，將知識點串聯(lián)，并形成思維導圖，這也有利于后續(xù)的復習。鞏固提升階段備考人員要做的就是要高效科學的刷題，要找出自己的失分原因，針對多次出現(xiàn)錯誤的一類題型，應該進行整理，做好錯題筆記，并經(jīng)?；仡櫍瑥娀洃?。而關于總結(jié)沖刺階段，備考人員要在臨考前把時間分配給刷題以及自己總結(jié)的思維導圖，在研究考試答案的時候，還要閱讀有關出題者出題意圖的評論。

acca備考自學注意什么

　　acca備考自學注意以下內(nèi)容：

　　1、熟悉考試內(nèi)容和要求。掌握acca考試的詳細要求非常重要，包括考試時間、報考費用、通過率、考試內(nèi)容等方面的規(guī)定，這有助于合理規(guī)劃備考時間和制定學習計劃。

　　2、熟悉acca證書考試流程。了解考試流程包括注冊、考試時間和地點等，考生可以提前查閱相關信息，避免因時間地點等問題影響考試

　　3、備考人員需要在考前進行模擬練習，以免到了真正考試時因不熟悉考場規(guī)則、考試時間、機考系統(tǒng)而耽誤答題時間。

acca考完的好處有哪些

　　acca的課程設置非常符合中國企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展需求。其次，它是全球認可度高的財會認證之一，擁有完善的專業(yè)教育體系和成熟的教學模式，能夠為學員提供高質(zhì)量、高水平的培訓。最后，acca與全球商業(yè)標準接軌，具有國際通用性；同時，在國內(nèi)，acca也得到了廣泛的應用，受到廣大企事業(yè)單位的青睞。取得acca的證書不僅可以獲得更多的就業(yè)機會和工資水平上的提高，還能為個人提供一個更廣闊的職業(yè)生涯發(fā)展空間。同時，擁有acca證書能夠更好地提升自己的個人能力，并找到適合于自己的工作職位。

　　acca考試是目前國內(nèi)熱門的財會資格證書之一，想要考取該證書需要經(jīng)過一定時間的積累和努力。acca每門科目大約需要80-300小時準備，時間的長短取決于課程本身的難易，同時也根據(jù)備考人員自己對于科目的熟悉程度、學習效率等諸多因素。

　　根據(jù)往年的情況來看，F(xiàn)1-F4需要的備考時間大約在80小時，F(xiàn)5-F9以及SBL和SBR需要的備考時間在120小時-200小時左右，P4-P7需要的備考時間在200小時以上。但如果備考人員覺得時間不夠，就不要好高騖遠，可以多花一些時間來準備。

acca備考建議

　　acca備考建議如下：

　　1、熟悉考試大綱：備考人員應詳細了解每個科目的考試大綱，確定重點和難點，有針對性地進行備考。備考人員應重點關注acca考試的核心知識和技能要求。

　　2、做題與模擬考試：做題是備考的關鍵環(huán)節(jié)之一。備考人員應通過大量做題和模擬考試，熟悉考試形式和節(jié)奏，提升解題速度和準確性。

　　3、做好考試前的準備：備考人員應提前了解考試要求和規(guī)則，確保準考證、身份證等考試相關材料的準備完備。備考人員應熟悉考場所在地，提前規(guī)劃交通路線。

　　4、保持積極心態(tài)：備考acca考試可能會遇到挑戰(zhàn)和困難，但保持積極的心態(tài)和堅持不懈的努力是成功的關鍵，acca要穩(wěn)住心態(tài)，相信自己能通過考試。

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acca各科目考試時長是多久？

　　acca各個科目的考試時長都是有區(qū)別的，F(xiàn)1-F4的考試時長為2小時，F(xiàn)5-F9的考試時長為3小時20分，SBR和P4-P7考試時長為3小時15分，SBL考試時長為4小時（2023年9月季考起更改為2小時15分）。此外，F(xiàn)階段考試科目成績永久有效，P階段科目成績有7年有效期。

acca通過率高嗎？

　　acca的通過率對比其他同類型的證書考試來說，算是比較高的，全球通過率能達到40%-50%左右，而在國內(nèi)，則還會更高一些。所以從客觀來看，國內(nèi)備考人員備考acca還是算比較容易的。但是備考人員要確保有足夠的時間來復習備考，并且保證考試時能夠獲得良好的發(fā)揮。另外，由于acca要求備考人員具備一定的工作經(jīng)驗和能力，因此備考人員即使通過了全部的13門科目，也需要有相應的社會實踐經(jīng)驗才能獲得acca會員身份?？偨Y(jié)來講，acca通過率相對適中，只要認真準備、掌握方法，還是可以順利通關的。

　　ACCA含金量是很高的，得到ACCA認證后，不僅工資薪酬得到提升，還有人才補貼等獎勵，就連就業(yè)方向也是十分豐富的。

ACCA工資薪酬

　　據(jù)統(tǒng)計顯示，眾多國內(nèi)ACCA會員的工資薪酬在得到ACCA資格認證后有，增幅最高可以達到20萬-30萬，如果是工作經(jīng)驗豐富，能力優(yōu)秀的ACCA會員，最高年收入可達兩百萬。

ACCA人才補貼

　　在珠海，考過acca的人員落戶珠海，可以直接獲得20萬落戶補貼；在北京，考過acca的人才，不僅可以獲得個人所得稅方面的優(yōu)惠，還可以辦理調(diào)京手續(xù)，辦理本市戶口，享受落戶積分優(yōu)惠；在杭州，學歷為本科學歷的acca持證人在交滿連續(xù)一年社保后可以申請落戶，在省內(nèi)事務所工作滿三年，期間未受任何處罰的ACCA持證人可獲得獎金3000元。

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ACCA就業(yè)方向

　　ACCA就業(yè)方向十分豐富，ACCA可以選擇成為外資銀行金融投資分析師；跨國公司的財務、內(nèi)審、金融、風險控制人員；國際會計師事務所的審計師、咨詢師；國內(nèi)境外上市公司的財務、金融分析人員；國內(nèi)審計師事務所的涉外部門主管等。

ACCA可獲得的證書

　　1、商業(yè)會計證書

　　考過acca前3門考試和基礎道德模塊測試，至少有一門是自己考過的才能得到證書，如考生已免試，則無法獲得此證書。

　　2、高級商業(yè)會計證書

　　考過acca前9門考試以及道德模塊測試，必須有兩門是自己考試并通過的才符合領取證書資格，如全部免試將無法獲得此證書。

　　3、戰(zhàn)略商業(yè)階段完成證書

　　完成了專業(yè)階段的全部科目后即可獲得戰(zhàn)略商業(yè)階段完成證書。

　　4、ACCA會員證書

　　通過acca全部考試科目和道德模塊測試，再加上3年工作經(jīng)驗，可以申請ACCA會員證書，該證書需要考生自行申請。

　　5、ACCA資深會員證書

　　成為ACCA會員后，每年要按時繳納會員年費及按要求完成并提交每年所需的GPD學時，連續(xù)五年后，將會員ACCA會員自動成為ACCA資深會員，并獲得ACCA資深會員證書。

　　6、牛津布魯克斯大學學士學位證書

　　考完ACCA前9門，再提交一篇論文可申請英國牛津布魯克斯大學應用會計學學士學位證書。

　　7、英國倫敦大學專業(yè)會計碩士證書

　　通過SBL-SBR的ACCA學員或研究生學歷的ACCA學員、全科通過的ACCA準會員或會員在通過相應的考試模塊以及完成論文，即可獲得英國倫敦大學專業(yè)會計碩士證書。

　　acca備考建議：找一些網(wǎng)課資料來備考，刷考題，計算問題要自己動手計算。ACCA考試對英語的要求沒有很高，正常的CET-4、CET-6可以完全應付。

acca備考攻略

　　1、找一些網(wǎng)課資料來備考

　　首先認真聽完網(wǎng)課中知識點部分，根據(jù)老師講義總結(jié)所有知識點，形成Word文檔，基于對知識點的理解形成自己的邏輯框架，主要是把各個分散的知識點按照自己的邏輯理一遍，老師講義一般邏輯比較清晰，可能存在個別知識點需要自己調(diào)整。

　　2、刷考題

　　以文字題為主的科目，把所有題目看一遍即可，但一定要認真看。以題目理解知識點，并且補充上輪中自己寫的Word文檔。存在計算的，首輪刷題可以對著答案，目的在于理解答案為什么要這么計算，同類題目放一起做，容易找出題目套路。

　　文本問題回顧知識點，可以針對的是幾個問題的知識點。第一次當問題自己必須對每個問題有一個心理上的估計，包括考試的重要性和頻率。建議將每個問題的測試點寫在主頁上，以便在復習時方便地找到相應的主題。計算問題要自己動手計算，因為看答案來記住計算方法往往是無效的，所以一定要自己做一做，也能夠加深記憶。

acca對英語要求高嗎

　　ACCA考試對英語的要求沒有很高，正常的CET-4、CET-6可以完全應付。ACCA考試中語法、拼寫錯誤不扣分。即使考生英語水平一般，在某些句式語法使用不夠標準時回答主觀問題也不會影響考試的通過，知識點理解到位，考試時能夠正確使用的情況下就沒有問題。

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acca考試科目

　　ACCA考試科目一共有15門，包括《商業(yè)與科技》、《管理會計》、《財務會計》、《公司法與商法》、《業(yè)績管理》、《財務報告》、《稅務》、《審計與認證業(yè)務》、《財務管理》、《戰(zhàn)略商業(yè)領袖》、《戰(zhàn)略商業(yè)報告》、《高級財務管理》、《高級業(yè)績管理》、《高級稅務》、《高級審計與認證業(yè)務》。其中，《高級財務管理》、《高級業(yè)績管理》、《高級稅務》、《高級審計與認證業(yè)務》四門科目為選修科目，考生只需要選擇兩門進行報考。

　　目前acca考試全面實行機考，考試為全英文考試。

張雪峰老師以其豐富的教育和行業(yè)經(jīng)驗，為我們深度解析了ACCA專業(yè)在財經(jīng)領域的專業(yè)地位和實際應用價值。ACCA，即特許公認會計師公會，是一個全球性的專業(yè)會計師組織，其專業(yè)資格在全球范圍內(nèi)受到廣泛認可和尊重。

一、ACCA證書含金量

ACCA證書不僅代表著會計、財務管理領域的專業(yè)知識，更是職業(yè)發(fā)展的有力跳板。張雪峰老師說明，ACCA證書持有者在全球就業(yè)市場上具有較高的競爭力，尤其在跨國企業(yè)和國際財務領域，他不僅證明了持證人的專業(yè)知識和技能，也是其職業(yè)道德和持續(xù)學習能力的體現(xiàn)。

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二、考下ACCA的優(yōu)勢

1、國際視野

ACCA教育體系注重培養(yǎng)學員的國際視野和戰(zhàn)略思維，這對于在全球化背景下的職業(yè)發(fā)展至關重要。ACCA課程涵蓋了國際財務報告準則（IFRS）和國際審計準則，使學員能夠適應不同國家的會計和審計環(huán)境。

2、職業(yè)發(fā)展

對于那些有志于在財務、會計領域發(fā)展的人來說，ACCA不僅提供了一套完備的知識體系，還為持證人提供了廣泛的職業(yè)發(fā)展機會和網(wǎng)絡資源。ACCA會員可以在會計事務所、跨國公司、金融機構多種行業(yè)找到合適的職位。

3、行業(yè)洞察

ACCA專業(yè)和證書在當前及未來行業(yè)趨勢中的洞察，幫助學生和專業(yè)人士更好的規(guī)劃自己的職業(yè)道路。隨著全球經(jīng)濟一體化和數(shù)字化轉(zhuǎn)型的加速，ACCA的專業(yè)資格變得更加重要，他為財務專業(yè)人士提供了一個國際化的平臺，能夠在不斷變化的商業(yè)環(huán)境中保持競爭力。

4、持續(xù)學習

ACCA要求其會員持續(xù)更新知識和技能，以適應不斷變化的商業(yè)環(huán)境和法規(guī)要求，這種持續(xù)的專業(yè)發(fā)展不僅有助于個人職業(yè)成長，也有助于提高整個行業(yè)的專業(yè)水平。