ACCA考試科目一共有15門，F(xiàn)3為其中一門科目，為財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)課程，其內(nèi)容主要包括財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、相關(guān)會(huì)計(jì)科目賬戶建立以及準(zhǔn)確財(cái)務(wù)信息的提供等。

　　ACCA F3財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)大綱針對財(cái)務(wù)報(bào)表編制準(zhǔn)備及會(huì)計(jì)科目建立原則。接著大綱深入展開了公司各類經(jīng)營行為的會(huì)計(jì)記錄方法，如何使用試算平衡表使用、如何改正賬面錯(cuò)誤以及需合并報(bào)表或非合并報(bào)表財(cái)務(wù)報(bào)告的準(zhǔn)備工作。之后大綱分出兩個(gè)重點(diǎn)方向展開，一是要求考生能夠?qū)ω?cái)務(wù)報(bào)表做一些簡單的解讀;二是要求學(xué)員能夠做報(bào)表合并。小編在這里提醒大家，雖然這門科目不是特別難，但是也一定要認(rèn)真對待，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和后續(xù)技能課程中的財(cái)務(wù)報(bào)表聯(lián)系十分緊密，所以要在這門課中打好基礎(chǔ)。

　　該怎么準(zhǔn)備ACCA f3科目

　　1、考生可以適當(dāng)?shù)厝プx一些英文的短文，比如經(jīng)濟(jì)的新聞或者科普類的文章等，不光能夠積累單詞和語法，還能培養(yǎng)一定的英文思維。

　　2、考生需要每天擠出一點(diǎn)相對高效的時(shí)間用來學(xué)習(xí)，例如每天睡覺之前花上一點(diǎn)時(shí)間熟讀通讀一章課本、總結(jié)歸納相關(guān)講義，自身對自己的薄弱點(diǎn)去刷題。對于財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)這門課，考生需要養(yǎng)成一個(gè)持續(xù)學(xué)習(xí)、持續(xù)積累的習(xí)慣。

　　3、ACCA F3財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)復(fù)習(xí)一至六章和第七章的前半部分，要梳理出章節(jié)的知識(shí)架構(gòu)，注意通讀課本(一定要通讀整個(gè)章節(jié)，雖然第一遍會(huì)非常緩慢，各位考生千萬不要心急，整體消化吸收的時(shí)間可能在一個(gè)星期左右，等各位考生對整體知識(shí)架構(gòu)有了一定的理解，就能對對知識(shí)點(diǎn)的把握上升一個(gè)檔次，同時(shí)對后續(xù)課程的學(xué)習(xí)也會(huì)有很大的幫助)。

　　4、關(guān)于科目中出現(xiàn)的專業(yè)詞匯理解，大家在閱讀書籍的時(shí)候有很大概率會(huì)反復(fù)碰到它們，所對于不認(rèn)識(shí)的單詞大家不要緊張，對此我有以下建議：

　?。?）向?qū)I(yè)字典尋求幫助：對初學(xué)者，大家可以采用外語教學(xué)與研究出版社的《英漢雙解財(cái)會(huì)字典》，ACCA階段的專業(yè)詞匯基本覆蓋到。推薦大家將此書當(dāng)做課外小讀物閱讀，比如早讀課間睡覺前，分次記憶。大家可以在微信公眾號(hào)ACCA考友論壇上索取到ACCA專業(yè)詞匯精編詞典，電子版本非常適合手機(jī)查看。

　　（2）借助于搜索網(wǎng)站或者有道詞典等翻譯軟件。

　　（3）不用試圖去探究每一個(gè)詞匯的意思：對于ACCA這種考試，小編認(rèn)為從英文到英文的思維慣性非常重要，而從英文到中文再到英文會(huì)影響思維連貫性，也會(huì)影響閱讀效率。

　?。?）及時(shí)對單詞進(jìn)行標(biāo)注，在課余時(shí)間反復(fù)熟讀陌生詞匯，所謂一回生二回熟，看多了自然就記下來了。

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　　cmaP1科目考試內(nèi)容有對外財(cái)務(wù)報(bào)告決策、規(guī)劃、預(yù)算與預(yù)測、績效管理、成本管理、內(nèi)部控制以及科技與分析這六個(gè)內(nèi)容，其中規(guī)劃、預(yù)算與預(yù)測和績效管理是考試重點(diǎn)，分值各占考試的20%。

　　cmaP1科目具體考試內(nèi)容和分值占比

　　對外財(cái)務(wù)報(bào)告決策部分分值占比15%，具體考核財(cái)務(wù)報(bào)表以及確認(rèn)、計(jì)量、估值與披露；規(guī)劃、預(yù)算與預(yù)測部分分值占比20%，具體考核戰(zhàn)略管理、預(yù)算概念和方法、預(yù)測技術(shù)以及年度利潤計(jì)劃及附表；績效管理部分分值占比20%，具體考核成本和差異核算、責(zé)任中心和報(bào)告分部以及績效考核；成本管理分值占比15%，具體考核成本的計(jì)量、吸收成本法與變動(dòng)成本法、成本體系、間接成本、供應(yīng)鏈管理以及業(yè)務(wù)流程改進(jìn)；內(nèi)部控制分值占比15%，具體考核公司治理與合規(guī)性和系統(tǒng)控制與安全措施；科技與分析占比15%，具體考核系統(tǒng)、數(shù)據(jù)管控、技術(shù)支持下的財(cái)務(wù)轉(zhuǎn)型以及數(shù)據(jù)分析。

　　cma考試題型評分標(biāo)準(zhǔn)

　　每科考試共單項(xiàng)選擇題100題和簡答題2題，題目類型為題型封閉式題干題目、完成句子式題目、“例外”式題目、最好/最差/最佳類型。cma單科總分為500分，360為及格線，單項(xiàng)選擇題分值比重為75%，簡答和案例分析題分值比重為25%。選擇題采用標(biāo)準(zhǔn)分制的計(jì)分規(guī)則，簡答題部分采取人工閱卷的方式，由IMA組成的專家組閱卷，根據(jù)采集知識(shí)點(diǎn)打分。給分較為靈活，一道題中答案正確的部分會(huì)酌情給分，不會(huì)全盤否定。

　　cma的含金量

　　1、提升了個(gè)人的綜合能力

　　cma考試內(nèi)容幾乎涵蓋所有MBA課程，因此，取得cma資格不僅代表其具備完整會(huì)計(jì)及財(cái)務(wù)相關(guān)領(lǐng)域知識(shí)，也代表考生已經(jīng)具備高度專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)與能力，可以通過分析企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)報(bào)表，協(xié)助管理企業(yè)，并參與企業(yè)的財(cái)務(wù)管理與擬定未來策略及執(zhí)行。

　　2、有利于職業(yè)發(fā)展

　　國內(nèi)管理會(huì)計(jì)人才一直處于緊缺狀態(tài)，我國目前擁有1800萬左右財(cái)務(wù)工作者，其中大約八成的從業(yè)者從事著記錄與核算的工作，這些傳統(tǒng)業(yè)務(wù)其實(shí)很容易會(huì)被計(jì)算機(jī)替代。而企業(yè)最需要能夠承擔(dān)預(yù)算決策、成本控制等職能的管理會(huì)計(jì)，卻有300多萬的人才缺口，因此大部分的企業(yè)在招聘財(cái)務(wù)管理人員的時(shí)候，提出了cma（管理會(huì)計(jì)）優(yōu)先。

　　3、平均薪酬待遇高

　　IMA每年都針對全球會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)人員的薪資水平、工作時(shí)長、員工福利等進(jìn)行問卷調(diào)查，旨在為行業(yè)發(fā)展提供相關(guān)參考，根據(jù)最新的全球薪資調(diào)查結(jié)果顯示，擁有cma認(rèn)證的財(cái)務(wù)專業(yè)人員的平均薪酬中位數(shù)比非認(rèn)證財(cái)務(wù)專業(yè)人員高出62％，總薪酬中位數(shù)高出67％。

　　點(diǎn)擊下方圖片，快快開始cma的學(xué)習(xí)吧！

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　　acca的f2科目是acca技能課程的管理會(huì)計(jì)科目，也是acca的基礎(chǔ)科目，考核的內(nèi)容比較簡單，主要是管理會(huì)計(jì)，管理信息，成本會(huì)計(jì)，預(yù)算和標(biāo)準(zhǔn)成本，業(yè)績衡量，短期決策方法等。

管理會(huì)計(jì)的學(xué)習(xí)建議

　　管理會(huì)計(jì)雖然考核的內(nèi)容較為簡單，但差異分析和財(cái)務(wù)比率計(jì)算是一個(gè)重難點(diǎn)，需要考生能夠熟練掌握，其中計(jì)算的公式以及變式較多，考生需要弄清楚它們之間的邏輯，在學(xué)習(xí)時(shí)，可以收集管理會(huì)計(jì)中需要運(yùn)用的公式，做一張管理會(huì)計(jì)的公式總結(jié)表，方便隨時(shí)記憶，加深印象。

acca考試成績有效期

　　acca考試可以分為兩個(gè)考試階段，分別是基礎(chǔ)階段和專業(yè)階段，其中知識(shí)課程和技能課程屬于基礎(chǔ)階段，該階段沒有考試成績有效期，考生可以一直考試直到通過基礎(chǔ)階段的所有考試科目。

　　專業(yè)階段包含核心課程和選修課程，專業(yè)階段考試成績有效期是7年，如果考生在7年內(nèi)沒有通過專業(yè)階段所有科目的考試，那么超過7年的合格考試成績將會(huì)被滾動(dòng)作廢，也就是說，在第8年廢除第1年考過的專業(yè)階段的成績，第9年廢除前兩年考過的專業(yè)階段的成績，以此類推。

acca各證書取得要求

　　1、商業(yè)會(huì)計(jì)證書

　　通過acca的知識(shí)課程科目和基礎(chǔ)道德模塊測試，至少有一門是自己考過的才能得到證書，如考生已免試，則無法獲得此證書。

　　2、高級商業(yè)會(huì)計(jì)證書

　　通過基礎(chǔ)階段全部科目的考試以及道德模塊測試，必須有兩門是自己考試并通過的才符合領(lǐng)取證書資格，如全部免試將無法獲得此證書。

　　3、戰(zhàn)略商業(yè)階段完成證書

　　完成專業(yè)階段的全部科目后即可獲得戰(zhàn)略商業(yè)階段完成證書。

　　4、acca會(huì)員證書

　　通過acca全部考試科目和道德模塊測試，再加上3年工作經(jīng)驗(yàn)，可以申請acca會(huì)員證書，該證書需要考生自行申請。

　　5、acca資深會(huì)員證書

　　成為acca會(huì)員后，每年要按時(shí)繳納會(huì)員年費(fèi)及按要求完成并提交每年所需的GPD學(xué)時(shí)，連續(xù)五年后，將會(huì)員acca會(huì)員自動(dòng)成為acca資深會(huì)員，并獲得acca資深會(huì)員證書。

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　　ACCA考試F2是15門考試科目中的其中1門，即《管理會(huì)計(jì)》，其中有個(gè)章節(jié)有描述到項(xiàng)目評估，做項(xiàng)目評估總共有四種方式，分別是投資回收期、折現(xiàn)項(xiàng)目回收期、凈現(xiàn)值、內(nèi)部收益率，具體優(yōu)缺點(diǎn)如下：

投資回收期

　　第一種方式Payback period投資回收期

　　投資回收期就是使累計(jì)的經(jīng)濟(jì)效益等于最初的投資費(fèi)用所需的時(shí)間。

備考資料ue_arc_bkzl
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　　投資回收期就是指通過資金回流量來回收投資的年限。在這種項(xiàng)目評估方式下如果兩個(gè)或以上不同的項(xiàng)目，相比較而言我們會(huì)選擇項(xiàng)目回收期比較短的那個(gè)項(xiàng)目，此外公司會(huì)選擇少于自己所定的項(xiàng)目回收期限的項(xiàng)目。當(dāng)然這種評估方式也有利弊：投資回收期指標(biāo)容易理解，計(jì)算也比較簡便；項(xiàng)目投資回收期在一定程度上顯示了資本的周轉(zhuǎn)速度。顯然，資本周轉(zhuǎn)速度愈快，回收期愈短，風(fēng)險(xiǎn)愈小，盈利愈多。

折現(xiàn)投資回收期

　　第二種方式是折現(xiàn)投資回收期

　　這種方式是基于payback period之上的一種項(xiàng)目評估方式。

　　payback period在計(jì)算項(xiàng)目回收期的時(shí)候并沒有考慮到錢是有時(shí)間價(jià)值的，而折現(xiàn)投資回收期在計(jì)算投資的回報(bào)期間考慮到每筆項(xiàng)目匯報(bào)都是有時(shí)間價(jià)值的。

凈現(xiàn)值

　　第三種方式是凈現(xiàn)值netpresent value

　　凈現(xiàn)值是指投資項(xiàng)目的現(xiàn)金流入的現(xiàn)值與現(xiàn)期投資成本之間的差值，如果差值是正數(shù)那么我們就接受這個(gè)項(xiàng)目，如果差值是負(fù)數(shù)那么說明這個(gè)項(xiàng)目有虧損，那么我們需要拒絕這個(gè)項(xiàng)目，NPV=PV of all cash inflow-PV of all cashoutflow.

　　當(dāng)然在評估我們是否可以接受這個(gè)項(xiàng)目的時(shí)候有幾個(gè)不同的評估標(biāo)準(zhǔn)：

　　首先接受一個(gè)項(xiàng)目的前提是這個(gè)項(xiàng)目匯報(bào)是大于零的；

　　如果有不同的幾個(gè)項(xiàng)目，在評估是否接受一個(gè)項(xiàng)目的時(shí)候看的的哪個(gè)項(xiàng)目有最高的凈現(xiàn)值；最后，因?yàn)樵u估項(xiàng)目的時(shí)候并不局限于只有一種方法，還有一些其他的方式，所以即使是其他的項(xiàng)目評估方式接受了這個(gè)項(xiàng)目，但是NPV凈現(xiàn)值計(jì)算出來是負(fù)值的，同樣我們也不接受這個(gè)項(xiàng)目。

內(nèi)部收益率

　　最后一種方式是IRR內(nèi)部收益率。

　　還不知道自己適不適合學(xué)ACCA，小測一下就知道了，戳：ACCA學(xué)前評估

　　這種方式假設(shè)的前提是NPV等于０的時(shí)候，discount rate的數(shù)值，在評判是否接受這個(gè)項(xiàng)目的時(shí)候考慮的是IRR大于公司投資回報(bào)，也就是承諾給投資者的回報(bào)率。

　　因?yàn)檫@種方式是沒有相應(yīng)的discountrate，所以在計(jì)算的時(shí)候需要用試錯(cuò)的方式，首先計(jì)算出NPV大于0的時(shí)候discount rate，在試當(dāng)NPV小于0的時(shí)候的discount rate，最后再代入公式計(jì)算出IRR；IRR=a+(NPVa/NPVa-NPVb)

　　這里的a是當(dāng)discount rate計(jì)算出來NPV大于0，b是當(dāng)discount rate計(jì)算出來NPV小于0.

　　acca f3考試科目是《財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》，這門科目學(xué)習(xí)的是會(huì)計(jì)學(xué)中最基礎(chǔ)的部分，是每個(gè)acca學(xué)員都必須掌握的，f3是f7《財(cái)務(wù)報(bào)告》和SBL《戰(zhàn)略商業(yè)報(bào)告》的基礎(chǔ)，這門課程打好基礎(chǔ)，后面的課程學(xué)習(xí)起來會(huì)更加得心應(yīng)手，需要考生對專業(yè)詞匯進(jìn)行掌握，明白各個(gè)科目以及財(cái)務(wù)報(bào)表之間的關(guān)系很重要。

acca f3科目學(xué)什么內(nèi)容？

　　acca f3科目主要學(xué)習(xí)的內(nèi)容有復(fù)式記賬法、會(huì)計(jì)系統(tǒng)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)信息、試算平衡表、業(yè)務(wù)交易、會(huì)計(jì)事項(xiàng)的記錄以及合并報(bào)表基礎(chǔ)知識(shí)。主要介紹如何利用財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)相關(guān)的原則和概念，運(yùn)用復(fù)式記賬法，編制基本的財(cái)務(wù)報(bào)表，重點(diǎn)知識(shí)點(diǎn)集中于：固定資產(chǎn)，存貨，無形資產(chǎn)，預(yù)提和預(yù)付賬款，預(yù)計(jì)負(fù)債和壞賬及準(zhǔn)備。在備考時(shí)要分清個(gè)體戶財(cái)報(bào)和公司財(cái)報(bào)在構(gòu)成部分上的區(qū)別，并重點(diǎn)掌握這些科目的確認(rèn)，變動(dòng)，處置對財(cái)報(bào)的影響，以及分錄，最后需要掌握不同報(bào)表的編制方法和步驟，會(huì)簡單的編制單體財(cái)務(wù)報(bào)表，合并財(cái)務(wù)報(bào)表以及現(xiàn)金流量表。

acca f3科目應(yīng)該怎么學(xué)習(xí)？

　　ACCA F3復(fù)習(xí)一至六章和第七章的前半部分，一定要通讀課本而非完全依賴講義，六章的內(nèi)容大可用一周時(shí)間去消化吸收，等大家把書本完全讀通讀透，再來做練習(xí)題，對知識(shí)點(diǎn)的把握會(huì)是另外一個(gè)層次，重點(diǎn)架構(gòu)邏輯框架，形成自己的思維導(dǎo)圖，把全書看兩遍都不算多，你會(huì)發(fā)現(xiàn)，每看一次你就能發(fā)現(xiàn)新的知識(shí)盲點(diǎn)，讓后續(xù)課程的學(xué)習(xí)有非常扎實(shí)的基礎(chǔ)。

　　其次就是要多做真題，不要只做一遍就把它丟在一邊了，真題的作用是很大的，多做幾遍真題可以找到歷年出題的規(guī)律，發(fā)現(xiàn)考察的側(cè)重點(diǎn)，學(xué)習(xí)會(huì)更有方向。

　　F3考試中最難的部分是銀行對賬和改錯(cuò)這一塊，這里就涉及到了整本書的瑣碎知識(shí)點(diǎn)，要先扎實(shí)掌握這些知識(shí)點(diǎn)才能夠快速改錯(cuò)。其實(shí)大家覺得難是因?yàn)闆]有掌握到學(xué)習(xí)方法，在改錯(cuò)這塊，先要弄清楚本應(yīng)該怎么做賬，怎么做錯(cuò)了然后相應(yīng)的改正過來就行了，銀行對賬也是一樣，重點(diǎn)需要認(rèn)識(shí)題目給的專業(yè)詞匯的意思，先弄懂題目再來分析到底是銀行做錯(cuò)賬還是企業(yè)做錯(cuò)賬，改掉就可以了?？傊現(xiàn)3的課程需要專業(yè)的學(xué)習(xí)，扎實(shí)一點(diǎn)，就能高分通過。

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　　acca中的f4科目是指《公司法與商法》科目，該科目為隨時(shí)機(jī)考形式，考試完成后，當(dāng)場即可知道成績是否合格。其他實(shí)行隨時(shí)機(jī)考的科目還包括《F1商業(yè)與科技》、《F2管理會(huì)計(jì)》、《F3財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》。

acca的f4科目考察什么內(nèi)容？

　　acca的f4科目被分為八個(gè)部分。大綱以介紹總體的英國法律體系開始整個(gè)課程，例如法院系統(tǒng)、法律的來源包括人權(quán)法案。然后介紹了債權(quán)法包括合同法和侵權(quán)法。

　　大綱涉及與財(cái)務(wù)相關(guān)的一些法律范圍領(lǐng)域，這些法律領(lǐng)域包括：勞動(dòng)合同法和公司法。這些法律包括公司的形成和設(shè)立，公司的融資和資本的種類，和經(jīng)營上的管理，公司的管理和規(guī)范，和公司在法律方面將會(huì)面臨的危機(jī)。最后一部分又和我們以前學(xué)的知識(shí)點(diǎn)有聯(lián)系。包括公司治理、道德和與民法相關(guān)的道德。

acca f4科目答題方法

　　-考生應(yīng)充分利用考前15分鐘閱讀時(shí)間，梳理思路，尤其應(yīng)仔細(xì)閱讀案例分析題，并明確考點(diǎn)，寫下答題綱要，切忌盲目做答。

　　-每道題應(yīng)在平均18分鐘之內(nèi)完成，答題順序不限。

　　-答題時(shí)寫清題號(hào)，段落之間空行，每一大題另起新一頁做答，不要只寫答卷紙的一面。

　　-問答題的答案必須包含：

　　Introduction/definition,rule of law,case name,name of Act,Section number

　　-案例分析題的答案必須包含：

　　Introduction/definition/declaration of issue,rule of law,case name,

　　name of Act,Section number,fact analysis,and conclusion.

acca的f4科目怎么學(xué)？

　　作為ACCA fundamental level中少有的純理論科目，F(xiàn)4科目除要求大家能深入地理解大綱涵蓋的知識(shí)點(diǎn)之外，還要求每一位考生擁有強(qiáng)大的記憶力，以及邏輯分析能力。尤其是在回答案例分析題時(shí)，只有建立在對大綱所有知識(shí)點(diǎn)都熟知的前提下，才能針對案情，回答出相對應(yīng)的法律條款及以往案例，在寶貴的3小時(shí)考試中，不浪費(fèi)筆墨寫任何不得分的答案。

　　勤背筆記，勤看題。建立在理解的基礎(chǔ)上的背誦是通過考試的不二法門，對英語底子不夠的中國考生來說，純理論考試的最大問題在于，如何將自己掌握的知識(shí)，通過另一種語言寫出來?！场@種方法是解決英語薄弱的有效途徑。此外‘勤’也是通過考試的重要要求，只有通過多看題，勤記憶，特別是多做案例分析題的練習(xí)，才能在考試中準(zhǔn)確快速地找到考點(diǎn)，并流暢地做答。

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　　acca考試科目p4是《高級財(cái)務(wù)管理》科目，結(jié)合歷年備考人員的推薦，acca的p4建議備考時(shí)間大約在200小時(shí)左右。acca考試是目前國內(nèi)熱門的財(cái)會(huì)資格證書之一，想要考取該證書需要經(jīng)過一定時(shí)間的積累和努力。

　　根據(jù)科目復(fù)雜程度、難度、考生對于知識(shí)點(diǎn)的掌握程度、考生的基礎(chǔ)等等來說，如果備考人員覺得上述建議的p4《高級財(cái)務(wù)管理》備考時(shí)間不夠，可以多花一些時(shí)間來準(zhǔn)備。

acca考試科目p4科目介紹

　　acca的p4就是選修（四選二）課程中的AFM，中文名稱是高級財(cái)務(wù)管理。P4《高級財(cái)務(wù)管理》是F9《財(cái)務(wù)管理》的延伸考查，與SBL《戰(zhàn)略商業(yè)領(lǐng)袖》和SBR《戰(zhàn)略商業(yè)報(bào)告》也有一定的聯(lián)系。P4《高級財(cái)務(wù)管理》更加注重一些復(fù)雜的戰(zhàn)略財(cái)務(wù)管理問題的解決，通過P4科目的學(xué)習(xí)，可以學(xué)到作為一名高級財(cái)務(wù)人員進(jìn)行與財(cái)務(wù)管理相關(guān)決策必備的知識(shí)、技巧和進(jìn)行職業(yè)判斷的能力。

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請?jiān)谙旅婕t色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_nameACCA

acca考試科目p4主要學(xué)什么

　　P4科目涵蓋：高級投資評估，公司并購、重組，高級風(fēng)險(xiǎn)管理，跨國公司面臨的經(jīng)濟(jì)環(huán)境等內(nèi)容。acca的p4主要學(xué)習(xí)四個(gè)部分的內(nèi)容，包括在跨國企業(yè)的環(huán)境下，咨詢?nèi)藛T或高級行政人員在滿足不同利益相關(guān)者需求時(shí)扮演的角色和責(zé)任；在復(fù)雜的公司結(jié)構(gòu)下，財(cái)產(chǎn)管理部門的角色；在本國和國際環(huán)境下，投資決策和融資決策對戰(zhàn)略結(jié)果的影響；財(cái)務(wù)問題的影響。

acca考試科目p4備考建議

　　acca的P4科目對于考生來說肯定會(huì)感覺相當(dāng)難，一開始會(huì)手足無措，不過不用緊張，了解acca P4的考試形式，多看看高分通過考生的復(fù)習(xí)方法，把官方公布的考前提示都看熟了，一定能順利通過考試的。acca的p4有別于其他科目的特點(diǎn)是：文段閱讀和文字書寫方面對英語讀寫能力的要求高，以及專業(yè)性上對商業(yè)邏輯的要求高。語言方面，英語讀寫能力需要從日常開始訓(xùn)練。專業(yè)性方面，練習(xí)是最重要的，無非是多讀多做，多看多聽，最主要的資料來源是教材和練習(xí)冊里的案例，要利用好?？记耙欢ㄗ鲆恍┏商椎恼骖}，調(diào)整自己的時(shí)間規(guī)劃，書寫速度只能靠練習(xí)來提升。另外，建議大家在表達(dá)觀點(diǎn)時(shí)可以用上大小標(biāo)題和分點(diǎn)等技巧，將自己的核心觀點(diǎn)凝練表達(dá)于顯著位置。這樣，即使最后時(shí)間不足，也能拿到一些分?jǐn)?shù)。

　　acca考試科目F5難度因人而異。F5《業(yè)績管理》是P5《高級業(yè)績管理》的直接基礎(chǔ)，一部分內(nèi)容是對F2《管理會(huì)計(jì)》的進(jìn)一步延伸。如果F2《管理會(huì)計(jì)》的基礎(chǔ)打的夠牢固，acca F5就不難，相對簡單一些。

　　acca F5這門課程整體難度不大，重點(diǎn)在于掌握不同成本法及業(yè)績評價(jià)方法的應(yīng)用。但是相對于ACCA考試F階段的考試科目來說，ACCA考試科目F5的通過率相對還是比較低的，大約在40%-50%左右。所以，備考人員在復(fù)習(xí)這門課的時(shí)候更應(yīng)該扎實(shí)牢固的掌握知識(shí)點(diǎn)，而不要指望考試前抱佛腳就能僥幸通過。

acca考試5科目的全稱

　　acca F5科目的全稱是《業(yè)績管理》，它是管理會(huì)計(jì)的進(jìn)階課程，以管理會(huì)計(jì)的部分內(nèi)容為基礎(chǔ)，進(jìn)一步學(xué)習(xí)企業(yè)評估、決策、計(jì)劃等方面的知識(shí)，其考試也是這方面的內(nèi)容，要求ACCA學(xué)員了解信息系統(tǒng)和技術(shù)發(fā)展如何影響所采用的管理會(huì)計(jì)技術(shù)，以及信息系統(tǒng)在管理和控制一個(gè)組織的機(jī)制中的重要性。同時(shí)還需要對績效測量和控制以及績效評估等內(nèi)容有準(zhǔn)確的認(rèn)知。如果對管理會(huì)計(jì)部分的內(nèi)容掌握的比較牢固，這門課學(xué)習(xí)起來會(huì)更加輕松。

備考資料ue_arc_bkzl
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acca考試F5科目主要內(nèi)容

　　acca F5科目主要涵蓋專業(yè)成本和管理會(huì)計(jì)，決策技巧，預(yù)算，標(biāo)準(zhǔn)成本法和差異分析，業(yè)績衡量和控制等內(nèi)容。備考人員即將學(xué)習(xí)如何運(yùn)用管理會(huì)計(jì)技巧，為管理層提供用作計(jì)劃、決策、業(yè)績衡量和控制的數(shù)據(jù)和文字信息。考試要求備考人員重點(diǎn)掌握以下內(nèi)容：

　　1、成本的計(jì)算

　　2、短期的各種決策如何考核

　　3、短期預(yù)算如何做

　　4、各種控制工具差異分析如何做

　　5、年底的績效考核如何做

如何備考acca考試F5科目

　　備考acca F5科目時(shí)，建議備考人員做到以下幾點(diǎn)：

　　1、養(yǎng)成培養(yǎng)好的做題習(xí)慣，規(guī)范做題步驟。

　　2、鍛煉自己英文獨(dú)立書寫的能力，還要逐步鍛煉自己全面客觀的分析能力。

　　3、多準(zhǔn)備一些學(xué)習(xí)資料，包含雙語教材、練習(xí)冊、歷年真題合集等等。

　　4、保持正確的學(xué)習(xí)心態(tài)，要?jiǎng)谝萁Y(jié)合，也要保持勤勉，不要再學(xué)習(xí)過程中出現(xiàn)倦怠的心理。

　　5、找到記憶知識(shí)點(diǎn)的小訣竅，ACCA需要學(xué)習(xí)的內(nèi)容多且雜，所以摸索記憶方式尤為重要。

　　6、考生需要做到能夠理解并且熟練掌握如何計(jì)算相關(guān)成本法下的成本，出于謹(jǐn)慎備考的角度來看，成本法的定義，計(jì)算步驟以及優(yōu)缺點(diǎn)等知識(shí)點(diǎn)也可以背下來。

　　acca的f1科目為隨時(shí)機(jī)考科目，考試時(shí)間沒有限制，隨報(bào)隨考。但是考試時(shí)間還是需要聯(lián)系機(jī)考中心確認(rèn)，全國多個(gè)城市都有機(jī)考中心，想要報(bào)考的話可以查詢自己所在當(dāng)?shù)爻鞘械臋C(jī)考中心的地址和聯(lián)系方式，然后自行選擇機(jī)考中心并聯(lián)系進(jìn)行報(bào)考。在ACCA中文官網(wǎng)之中即可進(jìn)行查詢：首頁-【學(xué)員】-【考試】-【隨時(shí)機(jī)考考點(diǎn)】。

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acca考試f1科目知識(shí)點(diǎn)介紹

　　Mendelow：

　　Mendelow’s Matrix：Stakeholders&Power VS Interest

　　Hight power&high interest：key players

　　Hight power&low interest：keep satisfied

　　Low power&high interest：keep informed

　　Low power&low interest：minimal efforts

　　Anthony：

　　Planning Level：Hierarchy層級(管理層)——STO

　　戰(zhàn)略(Strategic)規(guī)劃(高級管理層：處理長期規(guī)劃;關(guān)心公司發(fā)展方向、政策制定、危機(jī)處理)

　　戰(zhàn)術(shù)(Tactical)決策(中層領(lǐng)導(dǎo)：每年具體目標(biāo)制定;關(guān)心如何達(dá)到企業(yè)目標(biāo)的方法、資源的合理配置、創(chuàng)新)

　　經(jīng)營(Operational)管理(車間小組長：監(jiān)管并參與實(shí)際生產(chǎn);制定日?；顒?dòng)計(jì)劃)

　　Porter：

　　價(jià)值鏈value chain

　　支持活動(dòng)：基礎(chǔ)設(shè)施、IT、HR、采購、財(cái)務(wù)

　　主要活動(dòng)：進(jìn)料inbound(receiving、warehousing、distribution)、加工(transforming)、給到客戶(warehousing/distribution of finished goods)、市場/銷售、售后服務(wù)

　　五力競爭模型Five competence force：

　　Threat of new entrants新興商品(進(jìn)入市場的障礙：economices of scale規(guī)模經(jīng)濟(jì)、product differentiation產(chǎn)品區(qū)別化、good brand name&customer loyalty品牌與客戶忠誠度、capital requirement資金要求、switching cost轉(zhuǎn)化成本、access to distribution channels分銷渠道、learning cureve advantage學(xué)習(xí)曲線優(yōu)勢)/substitute替代品的威脅力、customers客戶/suppliers供應(yīng)商的議價(jià)能力、competitive rivalry同行業(yè)的競爭力

　　Generic Strategies：

　　Cost leadership成本領(lǐng)先：低成本生產(chǎn)商

　　Differentiation差異領(lǐng)先：unique獨(dú)一無二

　　Focus：cost focus只注重部分市場;分類：成本中心/differentiation focus差異中心

　　Schein：

　　Determinanta of organization culture組織文化的決定因素：

　　組織文化的決定性因素(三個(gè)層級)P160

　　第一層級：Artifacts——可看得見的部分，包括工作行為、態(tài)度

　　第二層級：Values&Beliefs——潛在隱藏部分，包括目標(biāo)、戰(zhàn)略

　　第三層級：Assumptions——很難感受到，包括想法、感受

　　Handy：

　　Organization culture組織文化的分類：

　　組織文化的分類：權(quán)力型、角色型、任務(wù)型、個(gè)性型P162

　　權(quán)力型Power culture：保持絕對管理權(quán);適用于簡單/企業(yè)家結(jié)構(gòu)組織——Zeus

　　角色型Role culture：按職位劃分，變化/晉升緩慢;適用于官僚主義組織;適用于穩(wěn)定、結(jié)構(gòu)大的組織如政府機(jī)關(guān)——Apollo

　　任務(wù)型Task culture：注重任務(wù)完成結(jié)果的好壞、完成任務(wù);適用于項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)如matrix structure(短期、一次性)，根據(jù)結(jié)果——Athena

　　個(gè)性型Person culture：滿足某一個(gè)體的要求;適用于——Dionysus

　　Hofstede：

　　International culture國際文化五大差異維度：

　　權(quán)力距離power distance：上下級之間的關(guān)系(中方比較大，西方比較小)

　　個(gè)人主義&集體主義individualism&collectivism：中國崇尚集體、西方注重個(gè)人

　　男性化&女性化社會(huì)*masculinity&femininity：男性與女性之間的區(qū)別

　　低不確定性&高不確定性規(guī)避：uncertainty avoidance

　　短期取向&長期取向：Long&short term orientation

　　Leader VS Manager區(qū)別：Kotter&Bennis

　　Kotter：

　　管理Mngt應(yīng)對復(fù)雜(Complexity—process&structure、analysis&control)情況，領(lǐng)導(dǎo)Leadership應(yīng)付變化(change)

　　Bennis：

　　管理Mngt注重內(nèi)控系統(tǒng)(system)和短期short term，領(lǐng)導(dǎo)注重人們(people)和長期long term

　　管理學(xué)代表人物及理論內(nèi)容：

　　Scientific/classical theory of management科學(xué)管理——Fayol，Taylor

　　The human relations school人際關(guān)系學(xué)說——Mayo

　　Functions of a manager管理者的職能——Mintzber Drucker

　　Fayol：管理五大職能：five functions of management—POCCC

　　Planning(determine objectives、strategies、policies、programmes&procedures for achieving the objective、the org&sub-units確定發(fā)展目標(biāo)、策略、流程等)

　　Organizing(establish structure of task、delegate authority to carry out tasks、providing systems of inf.&communication for co-ordination of activities建立組織結(jié)構(gòu)、下放權(quán)力)

　　Commanding(giving instructions下達(dá)命令)

　　Coordinating(harmonizing the goals and activities of individuals and groups within the organization個(gè)人目標(biāo)與組織目標(biāo)相統(tǒng)一)

　　Controlling(measuring&correcting評估和糾正)

　　后人/現(xiàn)代管理學(xué)增加兩點(diǎn)：Motivating(激勵(lì))、Communicating(溝通)

　　Taylor：

　　科學(xué)管理：現(xiàn)代科學(xué)管理之父、科學(xué)管理的原理(4個(gè))和方法(4個(gè))、計(jì)件工資piecework Principles科學(xué)管理的原理：

　　The development of true science of work發(fā)展真正的科學(xué)(收集所有知識(shí)并明細(xì)化分)The scientific selection&progressive development of workers科學(xué)挑選員工并培訓(xùn)(提供最合適的工作)

　　The applications of techniques to plan制定科學(xué)的工作方法(評估并控制工作、為了最大產(chǎn)能)

　　The constant&intimate co-operation員工和管理層的合作

　　Techniques科學(xué)管理的方法：

　　Work study techniques研究工作方法(分析任務(wù)、找出最有效的方法、不準(zhǔn)出錯(cuò))Planning&doing were separated規(guī)劃人和實(shí)施者分離

　　Jobs were micro-designed工作分解詳細(xì)(簡單、單一的任務(wù))

　　Workers were paid incentives員工薪水(激勵(lì)作用)

　　Mayo

　　Human Relation School人際關(guān)系學(xué)說：注重social relationships

　　Hawthorne實(shí)驗(yàn)(宣泄效應(yīng)、發(fā)泄不滿、與領(lǐng)導(dǎo)層溝通交流—心情變得舒暢也感覺到了管理層的關(guān)心、生產(chǎn)效率提高)

　　Marslow，Hertzberg

　　后人際關(guān)系學(xué)說(Neo-human relations)

　　——an open,dynamic organism with human psychological needs of growth,challenge,responsibility and fulfillment崗位中強(qiáng)調(diào)成長、責(zé)任感、成就感也能帶來績效的上升。

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acca考試f1科目考試題型分值

　　acca考試f1科目的滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為50分。F1科目的考試分為兩部分。第一部分是SectionA，分值為76分，題目隨機(jī)抽題，每個(gè)章節(jié)都有涉及。第二部分SectionB，分值為24分，包含6個(gè)case題，每個(gè)case 4分。

　　acca中f4科目為《Corporate and Business Law》科目，中文名稱為《公司法與商法》，該科目為隨時(shí)機(jī)考形式，考試難度較低，通過率在80%左右。該科目主要考查勞動(dòng)合同法和公司法，包括公司的形成和訓(xùn)立，公司的融資和資本的種類，經(jīng)營上的管理，公司的管理和規(guī)范等內(nèi)容。

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　　英美法系和大陸法系的不同在于他們使用的是判例法，因此f4科目中會(huì)涉及到不同年代各種法律案例，并且有很多專業(yè)詞匯。對于沒有法律基礎(chǔ)的同學(xué)來說，學(xué)起來可能不太順暢，好在這門課考試難度這些年在下降。

acca f4科目考試題型與考試時(shí)長

　　acca f4科目考試題型為客觀題，考試時(shí)間為2個(gè)小時(shí)。

2024年acca f4科目考綱變化

　　LW公司法與商法：適用期限2023年9月–2024年8月，變化率0%。也就是2024年acca f4科目考綱并沒有變懂。

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acca f4科目部分知識(shí)點(diǎn)介紹

　　一、民法和刑法的區(qū)別

　　Civil law（民法）:an form of private law，used by individuals to assert rights against other individuals.（個(gè)人用來對其他個(gè)人主張權(quán)利）

　　Criminal law（刑法）:an aspect of public law to regulate crimes and to punish offenders.（具有規(guī)范和懲罰的性質(zhì)）

　　二、雇傭法

　　Employed vs Self employed中Employment是雇傭關(guān)系，Self-employment是自我雇傭關(guān)系。

　　在雇傭關(guān)系中，存在兩個(gè)主體，分別是雇主Employer和被雇傭者，也就是我們常說的雇員Employee。雇員Employee處于Employed被雇傭的狀。

　　在自我雇傭關(guān)系中，只有一個(gè)主體，就是自我雇傭者，比如我們F3學(xué)過的sole-trader，個(gè)體經(jīng)營者。自我雇傭者處于Self-employed自我雇傭的狀態(tài)。

　　三、對價(jià)

　　Executory consideration是要履行的對價(jià)，是雙方達(dá)成協(xié)議時(shí)所作的承諾，即雙方承諾在未來某個(gè)時(shí)間做某事。例如，A承諾在三周內(nèi)將打字機(jī)交付給B，B承諾在收到打字機(jī)后立即支付500英鎊，那么要履行的對價(jià)是一個(gè)承諾，至今尚未完成。

　　Executed consideration是已經(jīng)履行的對價(jià)。與前者相反，對價(jià)的內(nèi)容已經(jīng)由合同雙方履行。例如，A承諾在三周內(nèi)將打字機(jī)交付給B，B承諾在收到打字機(jī)后立即支付500英鎊。結(jié)果，A如期將打字機(jī)交付給B。這種交付是一種履行自己對價(jià)的行為，A已經(jīng)履行了合同約定的義務(wù)。

　　Past consideration是過去的對價(jià)。該行為要么發(fā)生在承諾的同事身上(已履行的對價(jià))，要么發(fā)生在承諾之后(待履行的對價(jià))，這被認(rèn)為是有效的對價(jià)。如果行動(dòng)在promise之前發(fā)生了(過去的對價(jià))，那么這種對價(jià)是無效的。

　　acca第八科即F8《（AA）審計(jì)與認(rèn)證業(yè)務(wù)》科目，屬于F階段中的難點(diǎn)科目，通過率在40%-45%左右，偏難。這門科目除了重要性水平之外幾乎沒有什么計(jì)算，文字性的內(nèi)容對大家的英文水平和分析能力是不小的考驗(yàn)。很多同學(xué)覺得審計(jì)學(xué)起來一頭霧水，這門課建議大家先搭起一個(gè)框架，再不斷往里面填充細(xì)枝末節(jié)。

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　　另外需要記憶的東西一定要熟練掌握，考試的時(shí)候答案需要書寫很多內(nèi)容，因此時(shí)間非常緊張，沒有太多時(shí)間讓學(xué)生慢慢思考。平時(shí)學(xué)習(xí)時(shí)注意訓(xùn)練思維敏捷度和閱讀及書寫的速度。

acca F8科目考試題型

　　acca F8科目考試題型具體如下：

　　Section A（共30分。共3個(gè)案例題，每個(gè)案例題下有5道客觀題，共計(jì)15道題，每道題2分）

　　Section B（共70分。共3道題，每道題20分或30分）：案例分析題?？荚嚂r(shí)間3小時(shí)（滿分100分，通過50分）

acca F8科目知識(shí)點(diǎn)總結(jié)

　　acca F8科目部分知識(shí)點(diǎn)總結(jié)如下：

　　知識(shí)梳理一：Corporate governance

　　practice chairman和CEO不能是同一個(gè)人來擔(dān)任

　　董事會(huì)中NED的人數(shù)需要≥總?cè)藬?shù)的一半

　　審計(jì)委員會(huì)中，至少要有一個(gè)有財(cái)務(wù)背景的人

　　審計(jì)委員會(huì)中所有成員都是由NED組成的內(nèi)審不是必須要建立的，但是需要每年review一次是否需要建立內(nèi)審

　　薪酬委員會(huì)中所有成員都是由NED組成的，負(fù)責(zé)給ED制定工資

　　整個(gè)董事會(huì)的chairman也可以是審計(jì)委員會(huì)和薪酬委員會(huì)的chairman

　　所有的董事都應(yīng)該有introduction programs內(nèi)審部門向?qū)徲?jì)委員會(huì)匯報(bào)

　　知識(shí)梳理二：Safeguards of ethical threats

　　使用獨(dú)立的審計(jì)團(tuán)隊(duì)

　　使用保密性協(xié)議

　　建議客戶尋找其他獨(dú)立的建議

　　獨(dú)立的團(tuán)隊(duì)使用獨(dú)立的匯報(bào)線

　　外部的質(zhì)量復(fù)核

　　替換團(tuán)隊(duì)成員

　　對于非審計(jì)服務(wù)使用不同的合伙人和團(tuán)隊(duì)

　　知識(shí)梳理三：Types of audit procedures

　　審計(jì)程序可以分成兩個(gè)大類，一個(gè)是Tests of controls，另一個(gè)是Substantive procedures,然后substantive procedures又可以分為analytical procedures and tests of detail.

　　知識(shí)梳理四：Assurance engagement

　　1.Five elements:

　　2.Criteria

　　3.Report

　　4.Evidence

　　5.Subject matter

　　6.Three party relationship

　　(responsible party,user,practitioner）

　　知識(shí)梳理五：Interim和final audit的區(qū)別

　　Interim audit：年前發(fā)生，如果年底因?yàn)闀r(shí)間壓力，有些程序是比較困難的執(zhí)行，那么可以使用interim audit。沒有硬性要求，但是有些因素需要被考慮，包括內(nèi)控的有效性，公司的規(guī)模和復(fù)雜性。

　　典型的一些程序包括：

　　1.Documenting and testing of internal controls,

　　2.Testing of profit and loss transactions for the year to date，

　　3.Identification of potential problems which may affect the final audit work.

　　Final audit:年底以后發(fā)生，總結(jié)了審計(jì)師形成和表達(dá)對財(cái)報(bào)的觀點(diǎn)。

　　典型的一些程序包括：

　　1.Follow up of items noted at the inventory count Obtaining confirmations from third parties.

　　2.Analytical reviews of figures in the financial statements Substantive procedures of account balances and transactions.

　　3.Review of events after the reporting period and going concern review

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acca考試學(xué)習(xí)方法

　　1.養(yǎng)成培養(yǎng)好的做題習(xí)慣，規(guī)范做題步驟。

　　2.鍛煉自己英文獨(dú)立書寫的能力，還要逐步鍛煉自己全面客觀的分析能力。

　　3.多準(zhǔn)備一些學(xué)習(xí)資料，包含雙語教材、練習(xí)冊、歷年真題合集等等。

　　4.保持正確的學(xué)習(xí)心態(tài)，要?jiǎng)谝萁Y(jié)合，也要保持勤勉，不要再學(xué)習(xí)過程中出現(xiàn)倦怠的心理。

　　5.找到記憶知識(shí)點(diǎn)的小訣竅，ACCA需要學(xué)習(xí)的內(nèi)容多且雜，所以摸索記憶方式尤為重要。

　　ACCA第二門課即ACCA的F2《（MA）管理會(huì)計(jì)》科目，這一門科目是管理會(huì)計(jì)，課程總體難度不大，差異分析的部分可能有些難度，另外一些財(cái)務(wù)比率的計(jì)算需要掌握，為今后的學(xué)習(xí)打好基礎(chǔ)。近三年該科目的通過率在60%左右。

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　　學(xué)F2科目時(shí)，一定要注意對科目內(nèi)容的記憶和理解，但是千萬不要死記硬背。同時(shí)，要善于使用學(xué)習(xí)筆記，自己梳理知識(shí)框架，找到知識(shí)重點(diǎn)并強(qiáng)化學(xué)習(xí)。

ACCA F2科目重難點(diǎn)介紹

　　ACCA考試的F2科目主要學(xué)習(xí)五個(gè)部分的內(nèi)容，分別是Background背景知識(shí)、Cost management成本管理、Budget做預(yù)算、Project investment項(xiàng)目評估、Financial statements analysis財(cái)務(wù)報(bào)表分析。

　　重難點(diǎn)考點(diǎn)有：

　　1、Cost techniques，掌握差異性分析的原理，掌握計(jì)算原因。

　　2、Forecast，是步入職場最應(yīng)該掌握的技能。

　　3、Investment appraisal（time value）。

　　4、Variance analysis。

　　難點(diǎn)就是知識(shí)點(diǎn)太多了前學(xué)后忘，F(xiàn)2知識(shí)點(diǎn)也不少，不過解決方法很簡單，練習(xí)冊后面的Mix Bank我覺得也是很好的喚醒記憶的方法，基本上復(fù)習(xí)課看完Mix Bank做完就覺得自己全記起來了，所以中間不用擔(dān)心這個(gè)問題。當(dāng)然如果有時(shí)間也可以邊學(xué)邊復(fù)習(xí)，效果肯定更好ACCA考試成績自然會(huì)提高。

ACCA F2科目考試有關(guān)事項(xiàng)

　　1、特點(diǎn)：

　　第一，理論與應(yīng)用結(jié)合，知識(shí)點(diǎn)可以各自獨(dú)立出題，也可以相互聯(lián)結(jié)。

　　第二，計(jì)算題目占比多于文字題目。

　　2、學(xué)習(xí)時(shí)注意：

　　第一，計(jì)算題目動(dòng)手練習(xí)，多做多思考，注意錯(cuò)題的整理和反思。

　　第二，在學(xué)習(xí)期間要按照章節(jié)順序進(jìn)行學(xué)習(xí)，不要“跳躍”學(xué)習(xí)。每章節(jié)結(jié)束注意本章節(jié)的總結(jié)和復(fù)習(xí)。

　　3、考試形式：機(jī)考

　　4、考試時(shí)間：2小時(shí)

　　5、考試分?jǐn)?shù)：100分(50分通過)

　　6、考試題型：(選擇題)

　　客觀題分?jǐn)?shù)：70分題型樣式較多

　　多任務(wù)題分?jǐn)?shù)：30分左右，Part C/D/E每部分各一道題目，每道題10分。

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ACCA F2科目真題介紹

　　Question：A company wishes to carry out a national survey of adults’reading habits.To reduce travelling costs,the countrt was divided into constituencies.A sample of 50 constituencies was selected at random.With each of these constituencies,5 polling districts were selected,again using random techniques.interviwers will visit a random selection of 30 people on the electoral register of each district selected.

　　What sampling method is the company using？

　　A.Stratified

　　B.Systematic

　　C.Multi-stage

　　D.Simple random

　　The ccorrect answer is：C

　　acca第9門科目即acca的f9《（FM）財(cái)務(wù)管理》科目，屬于F階段中的難點(diǎn)科目之一，考試題型相對固定，計(jì)算、文字都有涉及。近幾年的考試通過率在40%-45%左右。

（點(diǎn)擊咨詢，專業(yè)老師1V1指導(dǎo)）

　　f9科目是對F2《MA管理會(huì)計(jì)》內(nèi)容的延展擴(kuò)充，其內(nèi)容以三大財(cái)務(wù)管理決策的投資決策、融資決策和風(fēng)險(xiǎn)管理為主，同時(shí)也是P4《（AFM）高級財(cái)務(wù)管理》的基礎(chǔ)。

acca f9科目主要內(nèi)容介紹

　　acca f9科目主要內(nèi)容介紹如下：

　　1、接觸到企業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)理級別需掌握的財(cái)務(wù)技能

　　2、財(cái)務(wù)管理的宏觀環(huán)境和金融行業(yè)

　　3、學(xué)習(xí)并應(yīng)用三大財(cái)務(wù)管理決策

　　4、學(xué)習(xí)并應(yīng)用企業(yè)價(jià)值評估

　　5、風(fēng)險(xiǎn)的基本概念，利率與匯率風(fēng)險(xiǎn)管理的方法

acca f9科目考試題型

　　acca f9科目考試試卷分為三個(gè)部分，Section A、B、C。

　　Section A（共30分。共15道題，每道題2分）

　　Section B（共30分。共3個(gè)案例題，每個(gè)案例題下有5道客觀題，共計(jì)15道題，每道題2分）

　　Section C（共40分。共2道題，每道題20分）

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acca f9科目不同題型考試頻率

　　1、計(jì)算題

　　高頻考點(diǎn)

　?。?）NPV計(jì)算

　　（2）WACC計(jì)算（注：對WACC的計(jì)算基本就囊括了Part E所有的計(jì)算，Ke、Kd、Kdat、WACC、Adjusted WACC等）

　　（3）Financial Effect

　　中頻考點(diǎn)

　?。?）Capital Rationing,Risk and Uncertainty,Lease or Buy及Asset Replacement計(jì)算

　?。?）Debt和equity market Value的計(jì)算，及基于此計(jì)算Gearing等等一系列衍生的計(jì)算（注：很大程度上是資本成本計(jì)算的反向運(yùn)用）

　?。?）Early Settlement Discount，F(xiàn)actoring，EOQ及Payable Management計(jì)算

　?。?）Cash operating cycle,overtrading的計(jì)算

　　低頻考點(diǎn)

　?。?）IRR計(jì)算

　?。?）Cash management models,Cash Budgeting

　　2、論述題

　　高頻考點(diǎn)

　?。?）CAPM及Adjusted WACC

　?。?）Capital Structure

　?。?）Different Source of Finance的特質(zhì)（Convertible Loan尤其重要）

　　中頻考點(diǎn)

　?。?）Capital Rationing,Risk and Uncertainty,Lease or Buy及Asset Replacement論述

　?。?）投資評估指標(biāo)的評價(jià)與運(yùn)用，包括ROCE、Payback、NPV、IRR

　?。?）Credit Policy

　　（4）Objectives and conflict of Working Capital Management

　?。?）DVM、CAPM等模型的評價(jià)及運(yùn)用

　　（6）Islamic Finance

　?。?）Debt Finance VS Equity Finance

　　低頻考點(diǎn)

　?。?）Dividend Policy

　?。?）Right Issue

　?。?）SME

　　重慶ACCA的F1科目可以在高頓財(cái)經(jīng)重慶機(jī)考中心考，詳細(xì)地址為：重慶市南岸區(qū)學(xué)府大道19號(hào)招商局大廈1302室；詳細(xì)方式為：023-81368101，cq gaodun.cn。

（點(diǎn)擊咨詢，專業(yè)老師1V1指導(dǎo)）

重慶ACCA的F1科目怎么報(bào)考？

　　重慶ACCA的F1科目是隨時(shí)機(jī)考科目，沒有規(guī)定的考試時(shí)間，考試時(shí)間比分季機(jī)考靈活，一般情況下，只要機(jī)考中心有安排考試，那么考生在考試報(bào)名后就可以參加隨時(shí)機(jī)考，而且不限制考試次數(shù)。

　　隨時(shí)機(jī)考是在機(jī)考中心報(bào)名的，各位考生首先要查詢自己所在地區(qū)的機(jī)考中心，步驟為：【進(jìn)入ACCA中文官網(wǎng)】→【點(diǎn)擊學(xué)員】→【點(diǎn)擊考試】→【隨時(shí)機(jī)考考點(diǎn)】。以高頓機(jī)考中心為例，報(bào)名流程如下：

　　1、搜索【高頓ACCA機(jī)考中心】公眾號(hào)，點(diǎn)擊選項(xiàng)【考試報(bào)名】。

　　2、登錄賬號(hào)后跳轉(zhuǎn)進(jìn)入報(bào)考頁面，填寫個(gè)人的報(bào)考信息，包括MY ACCA賬號(hào)、個(gè)人身份證號(hào)、需要參與的考試科目、考試日期等。

　　3、完成信息填寫后，核對信息確認(rèn)無誤后點(diǎn)擊【下一步】，完成考試費(fèi)用支付。

　　4、報(bào)名成功后，打印準(zhǔn)考證，并于考試當(dāng)日攜帶準(zhǔn)考證參與考試。

重慶ACCA考試的F1科目考什么內(nèi)容？

　　重慶ACCA考試的F1科目是《商業(yè)與科技》科目，內(nèi)容涵蓋企業(yè)組織，公司管理，會(huì)計(jì)和報(bào)告體系，內(nèi)部財(cái)務(wù)控制，人力資源管理，會(huì)計(jì)職業(yè)道德等，屬于ACCA考試科目基礎(chǔ)階段中的知識(shí)課程，具體知識(shí)點(diǎn)如下：

　　Mendelow：

　　Mendelow’s Matrix：Stakeholders

　　Power VS Interest

　　Hight power

　　high interest：key players

　　Hight power

　　low interest：keep satisfied

　　Low power

　　high interest：keep informed

　　Low power

　　low interest：minimal efforts

　　Anthony：

　　Planning Level：Hierarchy層級(管理層)——STO

　　戰(zhàn)略(Strategic)規(guī)劃(高級管理層：處理長期規(guī)劃;關(guān)心公司發(fā)展方向、政策制定、危機(jī)處理)

　　戰(zhàn)術(shù)(Tactical)決策(中層領(lǐng)導(dǎo)：每年具體目標(biāo)制定;關(guān)心如何達(dá)到企業(yè)目標(biāo)的方法、資源的合理配置、創(chuàng)新)

　　經(jīng)營(Operational)管理(車間小組長：監(jiān)管并參與實(shí)際生產(chǎn);制定日?；顒?dòng)計(jì)劃)

　　Porter：

　　價(jià)值鏈value chain

　　支持活動(dòng)：基礎(chǔ)設(shè)施、IT、HR、采購、財(cái)務(wù)

　　主要活動(dòng)：進(jìn)料inbound(receiving、warehousing、distribution)、加工(transforming)、給到客戶(warehousing/distribution of finished goods)、市場/銷售、售后服務(wù)

　　五力競爭模型Five competence force：

　　Threat of new entrants新興商品(進(jìn)入市場的障礙：economices of scale規(guī)模經(jīng)濟(jì)、product differentiation產(chǎn)品區(qū)別化、good brand name

　　customer loyalty品牌與客戶忠誠度、capital requirement資金要求、switching cost轉(zhuǎn)化成本、access to distribution channels分銷渠道、learning cureve advantage學(xué)習(xí)曲線優(yōu)勢)/substitute替代品的威脅力、customers客戶/suppliers供應(yīng)商的議價(jià)能力、competitive rivalry同行業(yè)的競爭力

　　Generic Strategies：

　　Cost leadership成本領(lǐng)先：低成本生產(chǎn)商

　　Differentiation差異領(lǐng)先：unique獨(dú)一無二

　　Focus：cost focus只注重部分市場;分類：成本中心/differentiation focus差異中心

　　Schein：

　　Determinanta of organization culture組織文化的決定因素：

　　組織文化的決定性因素(三個(gè)層級)P160

　　第一層級：Artifacts——可看得見的部分，包括工作行為、態(tài)度

　　第二層級：Values

　　Beliefs——潛在隱藏部分，包括目標(biāo)、戰(zhàn)略

　　第三層級：Assumptions——很難感受到，包括想法、感受

　　Handy：

　　Organization culture組織文化的分類：

　　組織文化的分類：權(quán)力型、角色型、任務(wù)型、個(gè)性型P162

　　權(quán)力型Power culture：保持絕對管理權(quán);適用于簡單/企業(yè)家結(jié)構(gòu)組織——Zeus

　　角色型Role culture：按職位劃分，變化/晉升緩慢;適用于官僚主義組織;適用于穩(wěn)定、結(jié)構(gòu)大的組織如政府機(jī)關(guān)——Apollo

　　任務(wù)型Task culture：注重任務(wù)完成結(jié)果的好壞、完成任務(wù);適用于項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)如matrix structure(短期、一次性)，根據(jù)結(jié)果——Athena

　　個(gè)性型Person culture：滿足某一個(gè)體的要求;適用于——Dionysus

　　Hofstede：

　　International culture國際文化五大差異維度：

　　權(quán)力距離power distance：上下級之間的關(guān)系(中方比較大，西方比較小)

　　個(gè)人主義

　　集體主義individualism

　　collectivism：中國崇尚集體、西方注重個(gè)人

　　男性化

　　女性化社會(huì)*masculinity

　　femininity：男性與女性之間的區(qū)別

　　低不確定性

　　高不確定性規(guī)避：uncertainty avoidance

　　短期取向

　　長期取向：Long

　　short term orientation

　　Leader VS Manager區(qū)別：Kotter

　　Bennis

　　Kotter：

　　管理Mngt應(yīng)對復(fù)雜(Complexity—process

　　structure、analysis

　　control)情況，領(lǐng)導(dǎo)Leadership應(yīng)付變化(change)

　　Bennis：

　　管理Mngt注重內(nèi)控系統(tǒng)(system)和短期short term，領(lǐng)導(dǎo)注重人們(people)和長期long term

　　管理學(xué)代表人物及理論內(nèi)容：

　　Scientific/classical theory of management科學(xué)管理——Fayol，Taylor

　　The human relations school人際關(guān)系學(xué)說——Mayo

　　Functions of a manager管理者的職能——Mintzber Drucker

　　Fayol：管理五大職能：five functions of management—POCCC

　　Planning(determine objectives、strategies、policies、programmes

　　procedures for achieving the objective、the org

　　sub-units確定發(fā)展目標(biāo)、策略、流程等)

　　Organizing(establish structure of task、delegate authority to carry out tasks、providing systems of inf.

　　communication for co-ordination of activities建立組織結(jié)構(gòu)、下放權(quán)力)

　　Commanding(giving instructions下達(dá)命令)

　　Coordinating(harmonizing the goals and activities of individuals and groups within the organization個(gè)人目標(biāo)與組織目標(biāo)相統(tǒng)一)

　　Controlling(measuring

　　correcting評估和糾正)

　　后人/現(xiàn)代管理學(xué)增加兩點(diǎn)：Motivating(激勵(lì))、Communicating(溝通)

　　Taylor：

　　科學(xué)管理：現(xiàn)代科學(xué)管理之父、科學(xué)管理的原理(4個(gè))和方法(4個(gè))、計(jì)件工資piecework Principles科學(xué)管理的原理：

　　The development of true science of work發(fā)展真正的科學(xué)(收集所有知識(shí)并明細(xì)化分)The scientific selection

　　progressive development of workers科學(xué)挑選員工并培訓(xùn)(提供最合適的工作)

　　The applications of techniques to plan制定科學(xué)的工作方法(評估并控制工作、為了最大產(chǎn)能)

　　The constant

　　intimate co-operation員工和管理層的合作

　　Techniques科學(xué)管理的方法：

　　Work study techniques研究工作方法(分析任務(wù)、找出最有效的方法、不準(zhǔn)出錯(cuò))Planning

　　doing were separated規(guī)劃人和實(shí)施者分離

　　Jobs were micro-designed工作分解詳細(xì)(簡單、單一的任務(wù))

　　Workers were paid incentives員工薪水(激勵(lì)作用)

　　Mayo

　　Human Relation School人際關(guān)系學(xué)說：注重social relationships

　　Hawthorne實(shí)驗(yàn)(宣泄效應(yīng)、發(fā)泄不滿、與領(lǐng)導(dǎo)層溝通交流—心情變得舒暢也感覺到了管理層的關(guān)心、生產(chǎn)效率提高)

　　Marslow，Hertzberg

　　后人際關(guān)系學(xué)說(Neo-human relations)

　　——an open,dynamic organism with human psychological needs of growth,challenge,responsibility and fulfillment崗位中強(qiáng)調(diào)成長、責(zé)任感、成就感也能帶來績效的上升。

　　超實(shí)用ACCA備考資料包，助你順利拿下ACCA證書，點(diǎn)擊下方免費(fèi)下載海量學(xué)習(xí)資料，現(xiàn)在領(lǐng)取，下一位ACCA持證人就是你！

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重慶ACCA考試的F1科目學(xué)習(xí)方法

　　腦圖記憶法：每個(gè)章節(jié)學(xué)完之后，可以簡單的為自己制作一份思維導(dǎo)圖（網(wǎng)課學(xué)員需要自行整理），通過腦圖來回憶整個(gè)章節(jié)的所有知識(shí)點(diǎn)，方便對知識(shí)點(diǎn)的鞏固。

　　易混淆點(diǎn)整理法：由于F1這門學(xué)科的知識(shí)點(diǎn)相對比較散亂，所以同學(xué)們可以把自己容易混淆的知識(shí)點(diǎn)整理下。比如：財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)應(yīng)該做什么，管理會(huì)計(jì)應(yīng)該做什么。

　　練題法：F1是一個(gè)見多識(shí)廣的課程，所以同學(xué)們需要大量的練題，通過練題鞏固自己的知識(shí)點(diǎn)。所以重要的事情說三遍一定要記住多練題，多練題，多練題。

　　ACCA的F3科目，中文名稱是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)，是ACCA考試中的第三門課程。它是ACCA考試中的基礎(chǔ)課程，涉及到財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的一些基本概念和原則，同時(shí)也包括了一些財(cái)務(wù)報(bào)表的制作和分析。那么，acca的f3科目學(xué)什么內(nèi)容？考試難度怎么樣？下面，就跟著學(xué)姐一起來看看吧！

　　一、acca的f3學(xué)習(xí)什么？

　　F3課程主要包括四個(gè)模塊，分別是：

　　1、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和報(bào)告：這個(gè)模塊教授的是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的一些基本概念和原則，以及財(cái)務(wù)報(bào)表的制作和分析。

　　2、會(huì)計(jì)制度：這個(gè)模塊主要介紹不同類型的會(huì)計(jì)制度，比如單獨(dú)制、合并制和綜合制等等。

　　3、會(huì)計(jì)方程式和憑證：這個(gè)模塊主要教授的是會(huì)計(jì)方程式和憑證的制作方法。

　　4、財(cái)務(wù)報(bào)表的解釋和分析：這個(gè)模塊主要教授的是如何解釋和分析財(cái)務(wù)報(bào)表。

備考資料ue_arc_bkzl
請?jiān)谙旅婕t色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_name初級會(huì)計(jì)師

　　二、acca的f3難不難考？

　　從考試內(nèi)容來看，F(xiàn)3的考試難度并不是很高。因?yàn)樗饕婕暗降氖且恍┗靖拍詈驮瓌t，對于有會(huì)計(jì)基礎(chǔ)的學(xué)生來說，學(xué)習(xí)起來并不是很難。但是，對于沒有會(huì)計(jì)基礎(chǔ)的學(xué)生來說，學(xué)習(xí)起來可能會(huì)有些困難。

　　除了考試內(nèi)容，F(xiàn)3的考試形式也比較簡單。F3的考試分為兩個(gè)部分，分別是選擇題和案例分析題。選擇題占總分的50％，案例分析題占總分的50％。選擇題比較簡單，主要是一些基本概念和原則的考察，而案例分析題則是要求考生對財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行分析和解釋。相對于其他ACCA的考試來說，F(xiàn)3的考試形式比較簡單，因此難度也相對較低。

　　另外，F(xiàn)3的考試也比較容易通過。根據(jù)ACCA官方的數(shù)據(jù)，F(xiàn)3的通過率一般在60％左右。這個(gè)通過率相對來說還是比較高的，因此考生只要認(rèn)真學(xué)習(xí)，多做練習(xí)題，就有很大的機(jī)會(huì)通過F3考試。

　　綜上所述，F(xiàn)3的難度并不是很高，考試形式也比較簡單，通過率也比較高?？忌趥淇糉3的時(shí)候，需要根據(jù)自己的實(shí)際情況來進(jìn)行選擇和安排，認(rèn)真學(xué)習(xí)，多做練習(xí)題，才能夠順利通過F3考試。

　　acca是國際上的證書，在全球有很高的認(rèn)可度，被稱為“國際財(cái)會(huì)界的通行證”，國內(nèi)也有很多考生加入到acca備考中，今天，我們就一起來看看acca考試科目有多少？F7科目考察什么？

　　一、acca考試科目

　　ACCA一共有15門科目，其中基礎(chǔ)階段有9門，專業(yè)階段有6門。其中基礎(chǔ)階段包含知識(shí)課程和技能課程，知識(shí)課程有3門科目，分別是《財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》、《商業(yè)與技術(shù)》、《管理會(huì)計(jì)》，技能課程有6門科目，分別是《稅務(wù)》、《財(cái)務(wù)報(bào)告》、《公司法與商法》、《業(yè)績管理》、《審計(jì)與認(rèn)證業(yè)務(wù)》、《財(cái)務(wù)管理》。

　　技能課程包含核心課程和選修課程，核心課程有2門科目，分別是《戰(zhàn)略商業(yè)領(lǐng)袖》、《戰(zhàn)略商業(yè)報(bào)告》。選修課程有4門科目，分別是《高級稅務(wù)》、《高級財(cái)務(wù)管理》、《高級業(yè)績管理》、《高級審計(jì)與認(rèn)證業(yè)務(wù)》。

備考資料ue_arc_bkzl
請?jiān)谙旅婕t色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_nameACCA

　　二、f7知識(shí)點(diǎn)有哪些？

　　其中，F(xiàn)7為ACCA的財(cái)務(wù)報(bào)告科目。該科目是ACCA證書考試中非常重要的一門科目，也是學(xué)習(xí)ACCA的必修科目之一。F7主要涉及企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告的準(zhǔn)備和分析，包括會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、財(cái)務(wù)報(bào)表、財(cái)務(wù)分析等方面的知識(shí)。

　　F7知識(shí)點(diǎn)主要包括以下幾個(gè)方面：

　　1.會(huì)計(jì)準(zhǔn)則：學(xué)習(xí)F7需要掌握各種會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和規(guī)范，包括國際財(cái)務(wù)報(bào)告準(zhǔn)則（IFRS）、英國公司法等。

　　2.財(cái)務(wù)報(bào)表：學(xué)習(xí)F7需要掌握企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表的基本內(nèi)容和格式，包括資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表、現(xiàn)金流量表等。

　　3.財(cái)務(wù)報(bào)表分析：學(xué)習(xí)F7需要掌握財(cái)務(wù)報(bào)表分析的方法和技巧，包括比率分析、趨勢分析、垂直分析等。

　　4.會(huì)計(jì)估計(jì)和錯(cuò)誤：學(xué)習(xí)F7需要掌握企業(yè)會(huì)計(jì)估計(jì)和錯(cuò)誤的處理方法，包括重要會(huì)計(jì)估計(jì)、會(huì)計(jì)政策變更等。

　　5.合并財(cái)務(wù)報(bào)表：學(xué)習(xí)F7需要掌握企業(yè)合并財(cái)務(wù)報(bào)表的處理方法，包括合并范圍、合并方法等。

　　6.財(cái)務(wù)報(bào)告的法律和道德問題：學(xué)習(xí)F7需要掌握財(cái)務(wù)報(bào)告的法律和道德問題，包括財(cái)務(wù)報(bào)告的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性等。

　　中央蘭開夏大學(xué)mba報(bào)考條件？開設(shè)有哪些課程？根據(jù)最新招生簡章顯示，需要?？萍耙陨蠈W(xué)歷，需要有一定工作經(jīng)驗(yàn)等，申請材料有護(hù)照、工作經(jīng)歷信、申請表等等，詳細(xì)如下文講解，一起來看一下。

　　一、報(bào)考條件

　　申請條件：

　　1.本科學(xué)歷

　　2.?？飘厴I(yè)有一定工作經(jīng)驗(yàn)

　　申請材料清單:護(hù)照、學(xué)士學(xué)位證書及成績單、工作經(jīng)歷信、申請表

　　二、課程設(shè)置

　　中央蘭開夏大學(xué)工商管理碩士MBA項(xiàng)目學(xué)位包括兩個(gè)學(xué)習(xí)階段：

　　1、Qualifi課程Level7內(nèi)容學(xué)習(xí)階段

　　2、中央蘭開夏大學(xué)MBA Top-up銜接階段

　　學(xué)制：一年

　　學(xué)分：180個(gè)學(xué)分

　　授課語言：英文授課

　　上課形式：線上授課

　　三、中央蘭開夏大學(xué)簡介

　　中央蘭開夏大學(xué)（University of Central Lancashire，簡稱UCLan）位于英國蘭開夏郡普雷斯頓市，發(fā)展歷史可以追溯到1828年，是一所設(shè)備一流，教學(xué)水平頂尖的英國百年現(xiàn)代化公立大學(xué)，擁有近38000名教職員工和學(xué)生，學(xué)校有300多個(gè)本科課程、200多個(gè)研究生課程，可以為學(xué)生提供各個(gè)領(lǐng)域所需的技能和經(jīng)驗(yàn)教學(xué)，其中商學(xué)院規(guī)模較大，排名英國前十，有多種不同的商科類專業(yè)供學(xué)生選擇。

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請?jiān)谙旅婕t色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_nameMBA

　　中央蘭開夏大學(xué)是英國第一所被列入QS世界大學(xué)排名的現(xiàn)代化大學(xué)，成為全球850所精英高校之一，在QS星級評價(jià)中被評定為五星中的四星。學(xué)校有來自歐洲、美國、澳大利亞、中國、日本、韓國等120多個(gè)國家和地區(qū)的學(xué)生在這里深造；在最新的英國卓越研究框架(REF)*榜單中，中央蘭開夏在19個(gè)學(xué)術(shù)領(lǐng)域中被認(rèn)定為“世界領(lǐng)先”和“國際知名”，同時(shí)學(xué)校與美國迪斯尼集團(tuán)、英國廣播電視臺(tái)(BBC)、萬豪集團(tuán)等跨國集團(tuán)有著緊密的合作關(guān)系，以供在校生獲得實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)。

　　ACCA指的是特許公認(rèn)會(huì)計(jì)師公會(huì)，在國際上得到廣泛認(rèn)可，考取ACCA能夠?yàn)閭€(gè)人的職業(yè)發(fā)展提供有力的支持和保障，吸引了很多人報(bào)考，acca會(huì)計(jì)是什么？acca13具體是哪些科目？一起來看看吧！

acca會(huì)計(jì)是什么？

　　ACCA（AssociationofCharteredCertifiedAccountants）是特許公認(rèn)會(huì)計(jì)師公會(huì)，是全球通用的財(cái)會(huì)金融領(lǐng)域證書之一，旨在培養(yǎng)具有國際化視野的高級財(cái)務(wù)管理人才。acca專業(yè)也被叫做會(huì)計(jì)學(xué)acca專業(yè)，acca方向班，是大學(xué)本科教育培養(yǎng)國際化復(fù)合型人才的一種創(chuàng)新教育模式，通過將acca考試的課程融入到本科教育中，讓學(xué)生即有機(jī)會(huì)考取acca證書，還能拿到本科的學(xué)歷，在就業(yè)上更有競爭優(yōu)勢。就讀會(huì)計(jì)學(xué)ACCA方向班的學(xué)生，不僅能夠獲得國內(nèi)大學(xué)的文憑和學(xué)位，還能獲得ACCA執(zhí)業(yè)資格證書，從而具備高標(biāo)準(zhǔn)的國際化財(cái)會(huì)專業(yè)知識(shí)水平，在畢業(yè)后將更加具有競爭優(yōu)勢，能夠適應(yīng)國際化的工作環(huán)境，具備跨國公司的財(cái)務(wù)管理能力，是當(dāng)前國際化復(fù)合型人才的需求趨勢下的重要培養(yǎng)方向?。

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acca13具體是哪些科目？

　　acca考試共15個(gè)科目，考生需要通過13門科目才能獲得ACCA證書，F(xiàn)階段9門科目中分兩個(gè)部分，分別是知識(shí)課程F1-F3和技能課程F4-F9，P階段6門科目分兩個(gè)部分，分別是戰(zhàn)略核心課程SBL＆SBR和戰(zhàn)略選修課程P4-P7（4選2）。具體如下：

　?。ㄒ唬〧階段（基礎(chǔ)階段）

　　1、知識(shí)課程（F1-F3）：BT（商業(yè)與技術(shù)）、MA（管理會(huì)計(jì)）、FA（財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)）。

　　2、技能課程（F4-F9）：LW（公司法與商法）、PM（業(yè)績管理）、TX（稅務(wù)）、FR（財(cái)務(wù)報(bào)告）、AA（審計(jì)與認(rèn)證業(yè)務(wù)）、FM（財(cái)務(wù)管理）

　　（二）P階段（專業(yè)階段）

　　1、核心課程——SBR（戰(zhàn)略商業(yè)報(bào)告）、SBL（戰(zhàn)略商業(yè)領(lǐng)袖）

　　2、選修課程（四選二）（P4-P7）——APM（高級業(yè)績管理）、AFM（高級財(cái)務(wù)管理）、ATX（高級稅務(wù)）、AAA（高級審計(jì)與認(rèn)證業(yè)務(wù)）。

近年來，隨著職場競爭日益激烈，越來越多的上班族選擇了在職碩士項(xiàng)目來提升自己的綜合能力，在報(bào)考之前，學(xué)員需要對自己進(jìn)行一番深入的自我評估，明確自己的興趣、職業(yè)規(guī)劃以及學(xué)習(xí)能力。這有助于選擇最適合自己的專業(yè)和學(xué)校。下文已經(jīng)整理好了相關(guān)信息，一起來了解一下吧！

一、前期準(zhǔn)備，明確目標(biāo)，收集信息

（1）自我評估與定位，首先，你需要對自己進(jìn)行一番深入的自我評估，明確自己的興趣、職業(yè)規(guī)劃以及學(xué)習(xí)能力。這有助于你選擇最適合自己的專業(yè)和學(xué)校。

（2）了解招生政策，不同學(xué)校和專業(yè)的招生政策可能有所不同，包括報(bào)考條件、報(bào)名時(shí)間、考試科目等。你需要提前訪問目標(biāo)院校的官方網(wǎng)站，或咨詢招生辦老師，獲取最準(zhǔn)確的信息。

（3）準(zhǔn)備報(bào)考材料，一般來說，報(bào)考在職碩士需要準(zhǔn)備身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書（如有）、工作證明、成績單等材料。部分學(xué)校還可能要求提供推薦信、個(gè)人陳述等附加材料，務(wù)必提前準(zhǔn)備好這些材料，以免錯(cuò)過報(bào)名時(shí)間。

二、注冊報(bào)名，按步驟操作，確保無誤

（1）網(wǎng)上報(bào)名，大多數(shù)學(xué)校都采用網(wǎng)上報(bào)名的方式。你需要登錄中國研究生招生信息網(wǎng)或目標(biāo)院校的官方網(wǎng)站，按照提示填寫個(gè)人信息、選擇報(bào)考專業(yè)及方向、上傳相關(guān)材料等。填寫過程中要仔細(xì)核對信息，確保無誤。

（2）繳納報(bào)名費(fèi)，完成網(wǎng)上報(bào)名后，通常需要繳納一定的報(bào)名費(fèi)。具體金額和繳費(fèi)方式會(huì)在報(bào)名網(wǎng)站上公布，務(wù)必按時(shí)繳納以免影響報(bào)名資格。

（3）確認(rèn)報(bào)名信息，報(bào)名結(jié)束后，務(wù)必再次登錄報(bào)名系統(tǒng)確認(rèn)自己的報(bào)名信息是否準(zhǔn)確無誤。如有需要修改的地方，應(yīng)及時(shí)聯(lián)系招生辦老師進(jìn)行處理。

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三、備考階段，科學(xué)規(guī)劃，高效復(fù)習(xí)

（1）制定復(fù)習(xí)計(jì)劃，根據(jù)自己的實(shí)際情況和考試科目，制定一份科學(xué)合理的復(fù)習(xí)計(jì)劃。計(jì)劃要具體可行，包括每天的學(xué)習(xí)時(shí)間、學(xué)習(xí)內(nèi)容、復(fù)習(xí)進(jìn)度等，

（2）獲取復(fù)習(xí)資料，通過購買教材、參加輔導(dǎo)班、下載網(wǎng)絡(luò)資料等方式獲取復(fù)習(xí)資料。注意選擇權(quán)威、可靠的資料來源，避免被錯(cuò)誤信息誤導(dǎo)。

（3）模擬考試與練習(xí)，定期進(jìn)行模擬考試和練習(xí)是檢驗(yàn)復(fù)習(xí)效果的重要手段。通過模擬考試可以熟悉考試流程、掌握答題技巧、查漏補(bǔ)缺，同時(shí)，也要注重平時(shí)的練習(xí)和積累，提高自己的應(yīng)試能力。

四、考試階段，調(diào)整心態(tài)，從容應(yīng)對

（1）打印準(zhǔn)考證，考試前一周左右，登錄報(bào)名系統(tǒng)打印準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證是參加考試的必要憑證，務(wù)必妥善保管。

（2）熟悉考場環(huán)境，提前一天或半天到考場熟悉環(huán)境，了解考場位置、交通路線、座位安排等。這有助于你在考試時(shí)更加從容不迫。

（3）調(diào)整心態(tài)，考試前保持良好的心態(tài)非常重要?？梢酝ㄟ^適當(dāng)運(yùn)動(dòng)、聽音樂、與朋友交流等方式緩解緊張情緒，同時(shí)，也要對自己充滿信心，相信自己能夠取得好成績。

五、后續(xù)事宜，關(guān)注結(jié)果，規(guī)劃未來

（1）查詢成績，考試結(jié)束后一段時(shí)間內(nèi)，可以通過中國研究生招生信息網(wǎng)或目標(biāo)院校官方網(wǎng)站查詢成績。及時(shí)關(guān)注成績公布時(shí)間并查詢自己的成績。

（2）復(fù)試準(zhǔn)備，如果進(jìn)入復(fù)試階段，需要認(rèn)真準(zhǔn)備復(fù)試材料并參加復(fù)試。復(fù)試一般包括面試和筆試兩個(gè)環(huán)節(jié)，需要充分展示自己的綜合素質(zhì)和專業(yè)能力。

（3）規(guī)劃未來，無論最終錄取結(jié)果如何，都要保持積極向上的心態(tài)并規(guī)劃好自己的未來。如果被錄取為在職碩士生，要珍惜這次學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)并努力提升自己的學(xué)術(shù)水平和職業(yè)能力；如果未能錄取也不要灰心喪氣，可以總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)并繼續(xù)尋找其他發(fā)展機(jī)會(huì)。

注：以上內(nèi)容僅供參考，以官方發(fā)布為準(zhǔn)，具體信息請聯(lián)系在線輔導(dǎo)老師了解。

審計(jì)注會(huì)誰的課講得好？審計(jì)是注會(huì)專業(yè)階段六科中通過率較高科目，建議考生跟著伍夏玲老師學(xué)習(xí)，伍夏玲老師課講得好，接下來就讓會(huì)計(jì)小編為您詳細(xì)介紹。

一、審計(jì)注會(huì)誰的課講得好？

審計(jì)是注會(huì)專業(yè)階段科目之一，考試通過率相對偏高。考生不可因此輕視審計(jì)備考，建議跟著伍夏玲老師學(xué)習(xí)。

1.伍夏玲老師有豐富專業(yè)知識(shí)，是上海財(cái)經(jīng)大學(xué)EDP中心注會(huì)講師；

2.伍夏玲老師上課幽默風(fēng)趣，考生很容易理解到老師說的點(diǎn)；

3.伍夏玲老師善于引導(dǎo)考生獨(dú)立思考，對考生長期發(fā)展比較好。

二、2024年注會(huì)審計(jì)考試題型？

注會(huì)專業(yè)階段六科，不同科目考試題型不同，考生要有針對性備考。以下是2024年注會(huì)審計(jì)考試題型：

1.單項(xiàng)選擇題：單項(xiàng)選擇題一共20題，每題1分，總計(jì)20分；

2.多項(xiàng)選擇題：多項(xiàng)選擇題一共15題，每題2分，總計(jì)30分；

3.綜合題：綜合題只有一題，共計(jì)19分；

4.簡答題：簡答題有6題，共計(jì)31分。

三、注會(huì)審計(jì)合格標(biāo)準(zhǔn)？

注會(huì)專業(yè)專業(yè)階段合格標(biāo)準(zhǔn)和綜合階段不同。注會(huì)審計(jì)滿分100分，考生考到60分及以上即為合格，注會(huì)專業(yè)階段其他科目可是這個(gè)合格標(biāo)準(zhǔn)；注會(huì)綜合階段是兩科滿分100分，兩科合計(jì)考到60分及以上即為合格。注會(huì)審計(jì)單科考試成績有五年有效期，考生要在連續(xù)五年考完六科，否則會(huì)有科目成績過期，須重新再考。

說明：因考試政策、內(nèi)容不斷變化與調(diào)整，會(huì)計(jì)網(wǎng)注冊會(huì)計(jì)師考試頻道提供的以上信息僅供參考，如有異議，請考生以權(quán)威部門公布的內(nèi)容為準(zhǔn)。