ACCA和CPA一個(gè)是國際注冊會計(jì)師,另一個(gè)是中國注冊會計(jì)師,雖說兩者代表著不同領(lǐng)域的證書,但總有人會把他們混在一起談。針對這個(gè)話題,下面小編就跟大家一起探討,到底ACCA和CPA哪個(gè)好?它們之間有什么區(qū)別?
ACCA介紹
ACCA名為特許公認(rèn)會計(jì)師公會,在國內(nèi)又被稱作為“國際注冊會計(jì)師”, 特許公認(rèn)會計(jì)師公會于1904年成立,所以歷史也比較悠久,距離至今已經(jīng)走過了100多個(gè)年頭。如今,ACCA所報(bào)名的學(xué)員在國際上也開始不斷的壯大,ACCA證書在國際領(lǐng)域也是響當(dāng)當(dāng)、權(quán)威性較高的資格證書,同時(shí)ACCA資格被認(rèn)為是"國際財(cái)會界的通行證"。
CPA介紹
CPA中文名稱就是注冊會計(jì)師,尤其在國內(nèi),注冊會計(jì)師特別受到考生們的青睞,盡管每年的通過率較低,只有20%,但也無法削減考生們報(bào)考注會的熱度。據(jù)不完全的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),中國注冊會計(jì)師會員人數(shù)以達(dá)到25萬人以上。
ACCA和CPA有什么區(qū)別?
考試方面
CPA考試分為了專業(yè)階段及綜合階段的兩門考試,考試科目具體為會計(jì)、審計(jì)、財(cái)務(wù)管理、稅法、經(jīng)濟(jì)法、戰(zhàn)略。
而ACCA考試內(nèi)容上會涉及到財(cái)務(wù)呈報(bào)體系、審計(jì)體系、財(cái)務(wù)管理體系、法律體系和稅收體系,與CPA考試不一樣,ACCA考試難度是遞增式增長,而CPA考試難度各科相差并不大。
考試通過率
CPA考試方面,通過率每年都一向非常低,通過率大約為20%左右,盡管CPA考題規(guī)律會以一年難一年簡單的形式出題,但每年的通過率依然無法取得較大突破。
ACCA考試方面,相比起CPA考試,ACCA的考試通過率會稍微高一些,每年可達(dá)到45%-50%左右,可見ACCA在考試難度上相對會比CPA較簡單。
薪資待遇
CPA方面,由于CPA證書在國內(nèi)含金量一直處于前列位置,因此對于能夠拿下CPA證書的考生,未來的就業(yè)前景,薪資待遇都不會低。年薪方面,基本都能達(dá)到10元以上,像具有一定經(jīng)驗(yàn)的高層崗位,年薪可去到50萬以上。
ACCA方面,薪資待遇其實(shí)與CPA相差不大,ACCA會員年薪基本平均處于10萬~100萬元這區(qū)間,像剛畢業(yè)的應(yīng)屆生,起初年薪都有10萬-50萬元左右。
ACCA證書除了和國內(nèi)的CPA有對比之外,這段時(shí)間也和國外的AIA有了一些“牽扯”有幾位考生給小編留言,AIA和ACCA到底哪個(gè)好?考哪個(gè)證書更容易找工作?哪張證書的含金量更高?今天我們就來討論一下。
(一)AIA和ACCA相比,考哪個(gè)更好?
1、如果大學(xué)的專業(yè)不是會計(jì)專業(yè),英語基礎(chǔ)也不是很好,但是想畢業(yè)后從事會計(jì)行業(yè)的工作,那就選擇CPA;如果今后想出國發(fā)展,那么就選擇AIA
2、如果大學(xué)的專業(yè)是會計(jì)專業(yè),英語也還行,畢業(yè)后也打算在國內(nèi)會計(jì)行業(yè)工作的,建議考CPA,之后再考AIA、ACCA,對中國的會計(jì)法律制度起碼有一個(gè)認(rèn)識和了解,接著如果想出國工作,再相應(yīng)的考國外的AIA或者ACCA
(二)會計(jì)行業(yè)的專業(yè)資格證書的方向分類說明
1、只在國內(nèi)的會計(jì)行業(yè)工作,選擇CPA
2、發(fā)展方向是國外的審計(jì)、會計(jì),選擇AIA
3、在外企或者國外的財(cái)務(wù)行業(yè)、從事財(cái)務(wù)管理工作,選擇ACCA
其實(shí)AIA的含金量還是很高的,但是大家可能只聽過ACCA,因?yàn)锳CCA進(jìn)入中國的時(shí)間比較早,AIA進(jìn)入得晚了一些,所以發(fā)展也晚了幾年,所以在含金量方面,兩者是不差什么的,主要還是在證書的專業(yè)技能側(cè)重方面,如果考了ACCA,可能專業(yè)技能方面不會非常強(qiáng),但是對于以后從事管理類的工作是有一定的幫助的,AIA有很多“特權(quán)”各個(gè)國家的,全球的就業(yè)機(jī)會也比較多,但是學(xué)習(xí)AIA就必須英語水平比較高才行,有利有弊,大家結(jié)合自身衡量,到底考什么證書比較適合自己吧。
對于剛畢業(yè)的應(yīng)屆生,因?yàn)槎伎粗袝?jì)行業(yè)市場,因此很多人都選擇當(dāng)會計(jì)這條路。不過,入行會計(jì)的路并沒有大家想象中那么好走,到底在會計(jì)職場中,大家需要注意什么?我們一起來看看吧。
一、過于高傲
在會計(jì)職場里面,適當(dāng)?shù)脑谕乱约邦I(lǐng)導(dǎo)面前表現(xiàn)自己,不僅能夠取得同事們的賞識,也會受到高層領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可,但相反,假如自己在職場中過于高傲,仗著自己工作能力好、學(xué)歷高而不把公司的同事不放在眼里,那么肯定就會遭人討厭和嫉妒,自然你在職場中的日子就會變得不好過,同時(shí)也會多了很多阻礙你職業(yè)道路前進(jìn)的人,到頭來對自己沒有任何好處。
二、拉幫結(jié)伙
在會計(jì)職場當(dāng)中,另領(lǐng)導(dǎo)及同事最反感討厭的就是拉幫結(jié)伙,把其它同事聚集到一起,而去孤立其它部門的同事,不僅人際關(guān)系變差了,也會直接影響到工作上的合作,整個(gè)會計(jì)團(tuán)隊(duì)也會因此而沒有核心的凝聚力,直接給企業(yè)帶來負(fù)面影響。所以為了自己未來會計(jì)工作的發(fā)展道路以及企業(yè)未來的發(fā)展,作為會計(jì)人的你,應(yīng)該拋開其他的私事、恩怨,和維護(hù)好同事關(guān)系,專心致志的進(jìn)行工作。
三、踏實(shí)工作
在會計(jì)職場中,會計(jì)人還是少談話,為了得到領(lǐng)導(dǎo)及同事的認(rèn)可,自己還是通過工作上來證明自己,只有在工作方面能做出成績來,領(lǐng)導(dǎo)及同事們才是能真正認(rèn)可及相信你的工作能力,只會光拍領(lǐng)導(dǎo)馬屁的人,沒有任何實(shí)際能力的人,只會讓企業(yè)的同事更為討厭,踏踏實(shí)實(shí)的工作,對于你日后晉升、加薪也會帶來非常大的幫助。
四、公私分明
在會計(jì)職場里面,私事、公事會計(jì)人必須要區(qū)分清楚,千萬不能把個(gè)人私事、情緒帶來工作上,不僅會影響到工作,也會引起企業(yè)同事的反感。做到公私分明,你才會取得同事及領(lǐng)導(dǎo)的好感。
大家應(yīng)該對ACCA不陌生吧,財(cái)會行業(yè)的會計(jì)人就更熟悉了,那么學(xué)習(xí)ACCA除了考證還有什么好處呢?和會計(jì)網(wǎng)一起來了解一下吧!
學(xué)習(xí)ACCA有哪些好處?
1、能夠提高英語閱讀能力
像有一些考生反應(yīng),以前的英語考試都是在及格邊緣試探,但是學(xué)習(xí)ACCA后不討厭英語了,而且看文章的速度明顯加快了,在同時(shí)考4級的時(shí)候,不用花很多時(shí)間去復(fù)習(xí),基本上練練聽力就能通過了
2、建立完整的知識體系
從基礎(chǔ)的會計(jì)核算,到稅法,審計(jì),財(cái)管。越來越明白財(cái)務(wù)的思想,與這個(gè)世界的聯(lián)系。學(xué)的知識不再是一塊一塊的,而是相互支持的。
3、開闊了眼界
這對于還在去學(xué)校里的學(xué)生來說,真的是很重要的,大學(xué)里見了什么,就以為世界時(shí)什么樣子的。學(xué)了acca之后,我總是著迷于大企業(yè)的資金運(yùn)營模式,資本市場的運(yùn)作??释幸惶?,自己也是這中團(tuán)隊(duì)中的一員,用自己的經(jīng)驗(yàn)和技能,為企業(yè)出謀劃策,實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值
但是ACCA也有一些讓大家放棄的一些點(diǎn)
1、考試周期長,13科考試一般都是一年半考下來,或者兩年,很多沒有耐心的考生可能無法堅(jiān)持。
2、費(fèi)用高,它其實(shí)是半營利性的機(jī)構(gòu),每年的年費(fèi),考試費(fèi)相對于國內(nèi)普通考試來說較貴。如果再報(bào)一些教育機(jī)構(gòu)的話,時(shí)間和金錢的成本就更高了
以上就是有關(guān)ACCA的一些知識點(diǎn),希望能夠幫助大家,想了解更多的會計(jì)知識,請多多關(guān)注會計(jì)網(wǎng)!
進(jìn)入8月,秋招迎來高峰期。投行、四大等大佬也紛紛加入這波秋招浪潮。而對于求職者來說,最難的不是網(wǎng)申,也不是OT(Online Test),而是幾乎每個(gè)人都會面臨的問題:為什么投遞了多次簡歷卻毫無反應(yīng)?為什么在美國投了高盛,回國就不能再投?明明沒到DDL(Deadline)怎么提前結(jié)束了?
事實(shí)上,這可能是因?yàn)榇蟛糠值膷徫欢际钦型昙粗沟?;另外還有一個(gè)可能就是:你的簡歷被“冷凍”了!在“冷凍期”內(nèi),不管你怎么投簡歷,都是石沉大海,杳無音信。
“冷凍期”,最討厭的“潛規(guī)則”
簡歷投遞需謹(jǐn)慎,避免遭遇“冷凍期”
簡單來說,就是求職者在申請某公司職位時(shí),如果不幸面試掛了,一般需要等待6個(gè)月-1年的時(shí)間,才能再次申請這個(gè)職位。
這段等待的時(shí)間就是我們所說的“冷凍期”,也叫“小黑屋”。用公司的“官話”來說,就是:Minimum time you have to wait before re-applying for the same position。
所以,在“冷凍期”內(nèi),不論你有多“勤勉”,投遞了數(shù)以百計(jì)的簡歷,都不會有人看到的?!叭藷o視你、不關(guān)心你”,難怪“冷凍期”會成為求職者心中最討厭的“潛規(guī)則”。
“冷凍期”產(chǎn)生的原因
一句話概括,就是:為了招人更省事些。
大家想想,對企業(yè)來說,每年少說有幾十萬的申請人,以平均3秒看一封簡歷的速度,那也是看不完的。如果遇到“不合格”的求職者重復(fù)申請,那工作量不就更大了嘛!
于是,網(wǎng)申“冷凍期”應(yīng)運(yùn)而生:限制申請數(shù)量,一定時(shí)期內(nèi)只能申請一定數(shù)量的崗位。
大部分企業(yè)的“冷凍期”是:一個(gè)招聘季內(nèi)限定投遞數(shù)量(即秋招開始到春招結(jié)束)。其中,“華爾街大佬”高盛可算是“行業(yè)標(biāo)桿”、“業(yè)界良心”。
高盛,只能申請一次?!
高盛的招聘,向來以嚴(yán)苛著稱。
去年更是推出“全球范圍內(nèi)每個(gè)崗位只能申請一次”的策略,這也解釋了為什么有的人“在美國投了高盛,回國就不能再投?”因?yàn)?,你上了高盛的“全球黑名單”?/p>
而今年,高盛又改變了申請規(guī)則!
高盛官網(wǎng)信息顯示,建議全球范圍內(nèi)的求職者只提交1次申請,但可以選擇3個(gè)地區(qū)/崗位偏好。
圖源:Goldman Sachs官網(wǎng)
但請謹(jǐn)!慎!選!擇!崗位以及求職地。因?yàn)橐坏┠愕男畔⑻铄e(cuò),想撤回重新申請,抱歉!沒門!這時(shí),你已經(jīng)走進(jìn)了“冷凍期”,這個(gè)招聘季,你沒機(jī)會啦!想再次申請,只得等下一個(gè)招聘季了。
圖源:Goldman Sachs官網(wǎng)
其實(shí),高盛并不“孤單”,它的金融同行們“冷凍期”同樣花樣百出。
投行、四大、銀行的“冷凍期”
J.P.Morgan(小摩)“冷凍期”規(guī)則設(shè)定簡直與高盛如出一轍:全球范圍內(nèi),每年最多申請3個(gè)崗位。
圖源:J.P.Morgan官網(wǎng)
而另一“華爾街大佬”Morgan Stanley(大摩)也與前兩者相似:在全球范圍內(nèi),每個(gè)申請人可在每個(gè)招聘季最多申請3個(gè)不同的programs。
圖源:Morgan Stanley官網(wǎng)
與高盛、大小摩“全球一盤棋”不同的是,美銀、花旗、瑞銀等投行的“冷凍期”則要復(fù)雜得多,每個(gè)地區(qū)的規(guī)定不一樣。
1.美銀
北美地區(qū):每個(gè)招聘季最多申請3個(gè)
英國地區(qū):每個(gè)招聘季最多申請1個(gè)
香港等其他地區(qū):每個(gè)招聘季最多申請2個(gè)
2.花旗
北美地區(qū):建議控制在3個(gè)以內(nèi)
英國地區(qū):最多申請1個(gè)
香港等其他地區(qū):最多申請3個(gè)
3.瑞銀
北美地區(qū):每年最多申請3個(gè)
英國地區(qū):每年最多申請1個(gè)
香港等其他地區(qū):每年最多申請1個(gè)
這樣分地區(qū)設(shè)定,有一個(gè)好處,就是:如果你在英國地區(qū)申請失敗的話,可以繼續(xù)申請北美地區(qū)的,不會出現(xiàn)簡歷已經(jīng)被HR標(biāo)注過的現(xiàn)象。而對于像高盛、大小摩“全球戰(zhàn)略”來說,不論你是在哪申請的,都不能異地再申請了,因?yàn)镠R是能夠查到你的。
而與投行比,四大的“冷凍期”也不遑多讓:
普華永道
加拿大地區(qū):間隔90天才能再次申請
英國地區(qū):間隔6個(gè)月才能再次申請
澳大利亞地區(qū):一個(gè)招聘季內(nèi)只能申請1個(gè)崗位
德勤
英國地區(qū):間隔12個(gè)月才能再次申請
澳大利亞地區(qū):最多申請3個(gè)崗位
香港地區(qū):每年最多申請1個(gè)實(shí)習(xí)崗位、1個(gè)全職崗位
最令人意外,要屬銀行了。實(shí)在太“嚴(yán)格”了,匯豐銀行、渣打銀行的“冷凍期”:全球范圍內(nèi),一個(gè)招聘季最多只能申請一個(gè)崗位。真是“一招不慎,全盤皆輸”啊!
被“凍住”了,怎么辦?
如果你不幸被打入“冷宮”,請和每一部宮斗劇一樣,養(yǎng)精蓄銳、磨礪心智,來日再戰(zhàn)。
剛接到被“凍住”的通知時(shí),如果可以,請第一時(shí)間和HR溝通,確認(rèn)冷凍期的時(shí)長、何時(shí)能再次投遞、是否影響其他職位的投遞、自己哪里做得不夠好、如何提升、公司需要何種人才......請注意措辭喔!
對于不幸遭遇冷凍期的同學(xué),有以下幾點(diǎn)建議:
1.調(diào)整好心態(tài),既不要過分悲觀,也不要盲目樂觀;
2.根據(jù)問題反饋,有目標(biāo)地提升自己,無論是硬實(shí)力還是軟實(shí)力;
3.結(jié)合自己的求職意向,嘗試其他機(jī)會,不必在一棵樹上吊死嘛。
本文內(nèi)容來自:高頓金融分析師,如需引用或轉(zhuǎn)載請聯(lián)系原作者授權(quán)。
目前,2020年9月份ACCA考試成績已經(jīng)公布出來,不知大家考得怎么樣。盡管9月ACCA考試已經(jīng)結(jié)束,但會計(jì)網(wǎng)還是要跟大家ACCA其中一個(gè)重點(diǎn)內(nèi)容,Provision and contingencies。
Provision的三個(gè)確認(rèn)條件:
01、Present obligation現(xiàn)有的義務(wù)
確定過去的事項(xiàng)導(dǎo)致了這家公司現(xiàn)在存在一個(gè)義務(wù),義務(wù)分為兩種,一個(gè)是legal obligation法定義務(wù),指的是因?yàn)楹贤瑢?dǎo)致的義務(wù),一個(gè)是constructive obligation推定義務(wù),因?yàn)橹暗男袨閷?dǎo)致人們對他有一個(gè)期待,覺得他依舊會這么做。
針對不同的義務(wù),我們會分別采取不同的措施:
推定義務(wù):
√ 跟董事會討論,看看他們是否有正式宣布過
√ 如果宣布過,審閱一些支持性文件
√ 看一下過去的行為和公開的政策等
法定義務(wù):
√ 跟管理層討論問題的實(shí)質(zhì),確保充分理解
√ 審閱往來信函去評估是否有現(xiàn)有的義務(wù)
02 、Probable可能性
也就是極有可能導(dǎo)致未來現(xiàn)金流的流出,這個(gè)可能性要大于50%
√ 審閱期后付款事項(xiàng),看一下有沒有真的付款
√ 跟管理層討論過去一些相似的案例
√ 審閱董事會決議以及往來信函,確定可能性
√ 詢問公司的律師關(guān)于官司勝訴的可能性
√ 獲得管理層聲明書
03 、Reliable estimate金額可以可靠計(jì)量
只有同時(shí)滿足了這三個(gè)條件,才能被確認(rèn)為provision,缺一不可,如果有一個(gè)或者多個(gè)條件沒有滿足的時(shí)候,那就是contingent liabilities,provision會出現(xiàn)在資產(chǎn)負(fù)債表的科目里面,或有負(fù)債不在報(bào)表中,只會披露出來。
√ 獲得計(jì)算的明細(xì)并加總,查完整性
√ 重新計(jì)算provision
√ 審閱前一年的provision
√ 審閱往來信函
√ 審閱董事會決議
√ 審閱年后實(shí)際的金額和去年類似案件進(jìn)行對比
以上就是對于這個(gè)知識點(diǎn)的匯總和記憶方法,希望大家可以更好的理解和掌握,我們下期再見啦~
來源:ACCA學(xué)習(xí)幫
從歷年的考試情況來看,ACCA(SBR)科目每年的考綱變化并不大,而通過率方面總體穩(wěn)定保持在50%左右。為了進(jìn)一步幫助大家順利通關(guān),今天會計(jì)網(wǎng)就跟大家著重講解SBR科目考試相關(guān)事宜。
SBR科目考試須知
考試形式:SBR考試形式為筆試,時(shí)長為3小時(shí)15 分鐘,主要考察在商業(yè)報(bào)告環(huán)境中的職業(yè)能力。
Section A:共 50 分,兩道必做題,沒有明確規(guī)定每道題所占分值。
Q1主要考察集團(tuán)公司的合并報(bào)表,或合并報(bào)表的部分內(nèi)容的編制(即考綱第四部分),同時(shí)也可能需要考生針對企業(yè)制作財(cái)務(wù)報(bào)告出現(xiàn)的準(zhǔn)則問題進(jìn)行分析處理(即考綱第三部分)。
需要考生注意的是,Q1中合并報(bào)表的計(jì)算部分不會超過25分,同時(shí),計(jì)算問題要求考生,能夠結(jié)合案例進(jìn)行文字解釋及討論分析。因此,考生如果僅進(jìn)行數(shù)字計(jì)算并不能夠拿到通過分?jǐn)?shù),文字?jǐn)⑹鲆彩潜匾摹?/p>
Q2主要考察的是職業(yè)道德和準(zhǔn)則應(yīng)用問題。在特定案例情境中,考生需要能夠找到題目中出現(xiàn)的道德問題,會計(jì)處理問題,并對這些問題加以分析判斷,給到會計(jì)人員處理意見,并說明對于公司各個(gè)利益相關(guān)方的影響。
Section B:共 50 分,兩道必做題,每道題 25 分。
Q34與原P2的Q23較為相似,主要通過公司案例,考察會計(jì)準(zhǔn)則的應(yīng)用和理解。考生需要通過對比國際會計(jì)準(zhǔn)則,分析公司對于某些事項(xiàng)的會計(jì)處理是否正確, 是否符合準(zhǔn)則要求。同時(shí),Q34中會有一整道題或一道題中的某小問,考察不同利益相關(guān)方角度下, 對于財(cái)務(wù)及非財(cái)務(wù)信息的分析評估,及影響。因此,需要考生能夠了解不同利益 相關(guān)方對于企業(yè)報(bào)告的需求程度,并結(jié)合案例進(jìn)行妥善分析。
Current issue考生需要注意,考綱第六部分(PART F)中涉及會計(jì)制度變更及潛在變更的影響,可能會出現(xiàn)在 Section A 和 Section B 中,但是不會為一整道題考察,而是作為一道題中的小問來考察。因此,考生需要了解會計(jì)制度現(xiàn)在存在的問題,如何解決等。
考試時(shí)間:SBR 考試形式為筆試,時(shí)長為 3 小時(shí) 15 分鐘,主要考察在商業(yè)報(bào)告環(huán)境中的職 業(yè)能力。
主要考察:
1. 將基本道德原則和職業(yè)原則應(yīng)用到實(shí)際道德案例中,并能夠辯證討論不道德 的行為會對公司利益相關(guān)方的影響。
2. 評估財(cái)務(wù)報(bào)告框架的適當(dāng)性,并能夠辯證討論會計(jì)法規(guī)變動的影響。
3. 針對不同類別的企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告,能夠應(yīng)用會計(jì)準(zhǔn)則,對其施加專業(yè)性判斷, 并給出專業(yè)建議。此部分需要了解特殊行業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表,包括非盈利組織,中小企業(yè)和重組公司。
4. 編制合并財(cái)務(wù)報(bào)表。
5. 針對不同利益相關(guān)方解析財(cái)務(wù)報(bào)告。
6. 針對財(cái)務(wù)報(bào)告的會計(jì)制度,討論現(xiàn)有變更及潛在變更的影響。
SBR 備考建議
A. 對整張合并報(bào)表的編制不做要求,更多考察細(xì)節(jié) working 處理。因此,對報(bào)表格式熟悉并不能夠保證考生能夠拿到 easy marks。所以,SBR的考試需要考生能夠分析,理解并闡述合并的原理,能夠用分錄解釋差錯(cuò)。
B. 對準(zhǔn)則原理強(qiáng)化考察,SBR考試在準(zhǔn)則考察中比重繼續(xù)加大。原P2準(zhǔn)則主要在Q23考察,但SBR會在Q1234中均有考察,考察比例重點(diǎn)加大。需要考生不僅熟悉準(zhǔn)則內(nèi)容,還可以辨析考試中出現(xiàn)的準(zhǔn)則應(yīng)用問題,提出對應(yīng)建議。
C. 對利益相關(guān)方的強(qiáng)化考察,SBR在Q234會加入對其他利益相關(guān)方的考察力度, 因此在進(jìn)行分析時(shí),需要注意站在其他利益相關(guān)方的角度分析問題。
D. 對業(yè)績分析,報(bào)表分析的強(qiáng)化考察。以往 P2 的考試并未真正出現(xiàn)報(bào)表分析和業(yè)績分析,但此次明確說明可能會有題目考察。因此,需要考生注意財(cái)物報(bào)表是可以幫助利益相關(guān)方分析公司業(yè)績,便于他們進(jìn)行對應(yīng)決策的。
來源:ACCA學(xué)習(xí)幫
2021年ACCA6月考季即將到來,大家在學(xué)習(xí)AA科目時(shí),相信都知道當(dāng)中有比較多零散的知識點(diǎn),除了做到理解還需要進(jìn)行整理和總結(jié),對此,會計(jì)網(wǎng)為大家做了關(guān)于Provision and contingencies的匯總,希望有所幫助。
01、Present obligation現(xiàn)有的義務(wù)
確定過去的事項(xiàng)導(dǎo)致了這家公司現(xiàn)在存在一個(gè)義務(wù),義務(wù)分為兩種,一個(gè)是legal obligation法定義務(wù),指的是因?yàn)楹贤瑢?dǎo)致的義務(wù),一個(gè)是constructive obligation推定義務(wù),因?yàn)橹暗男袨閷?dǎo)致人們對他有一個(gè)期待,覺得他依舊會這么做。
針對不同的義務(wù),我們會分別采取不同的措施:
推定義務(wù):
跟董事會討論,看看他們是否有正式宣布過
如果宣布過,審閱一些支持性文件
看一下過去的行為和公開的政策等
法定義務(wù):
跟管理層討論問題的實(shí)質(zhì),確保充分理解
審閱往來信函去評估是否有現(xiàn)有的義務(wù)
02 、Probable可能性
也就是極有可能導(dǎo)致未來現(xiàn)金流的流出,這個(gè)可能性要大于50%
審閱期后付款事項(xiàng),看一下有沒有真的付款
跟管理層討論過去一些相似的案例
審閱董事會決議以及往來信函,確定可能性
詢問公司的律師關(guān)于官司勝訴的可能性
獲得管理層聲明書
03 、Reliable estimate金額可以可靠計(jì)量
只有同時(shí)滿足了這三個(gè)條件,才能被確認(rèn)為provision,缺一不可,如果有一個(gè)或者多個(gè)條件沒有滿足的時(shí)候,那就是contingent liabilities,provision會出現(xiàn)在資產(chǎn)負(fù)債表的科目里面,或有負(fù)債不在報(bào)表中,只會披露出來。
獲得計(jì)算的明細(xì)并加總,查完整性
重新計(jì)算provision
審閱前一年的provision
審閱往來信函
審閱董事會決議
審閱年后實(shí)際的金額和去年類似案件進(jìn)行對比
以上就是對于這個(gè)知識點(diǎn)的匯總和記憶方法,希望大家可以更好的理解和掌握。
來源:ACCA學(xué)習(xí)幫
在ACCA考試里,各科目的試卷題目信息量是非常大的,面對著各種文字,各種報(bào)表,有些考生根本就不知道該從什么點(diǎn)開始寫,對此,會計(jì)網(wǎng)針對FM科目,為大家詳解答題時(shí)的一些小技巧,希望有所幫助。
答題技巧
1) 拿到一個(gè)近一頁半A4紙的案例分析,同學(xué)們可以先花2秒冷靜一下,平復(fù)心情。
然后細(xì)心先把問題(案例分析最后的問題)一個(gè)單詞一個(gè)單詞的讀完。注意看問題中的動詞,比如calculate,discuss,evaluate等等。如果是后兩者,這表明題目的大部分分?jǐn)?shù)是在文字討論上而非計(jì)算。
例如:Jungle Co的題目“Discuss the financial and non-financial performance of Jungle Co for the year ending 31 August 20X6. ” 考察重點(diǎn)在“討論”而非“計(jì)算”,所以計(jì)算只有7分,文字討論13分。
2) 一定要讀完全部案例,聯(lián)系案例中所給的全部信息為自己做一個(gè)答題計(jì)劃。
答題計(jì)劃
I. 找到你想要計(jì)算的數(shù)據(jù),比如:sales,profit,profit margins等等,用高光筆在題目中標(biāo)記出來。
II. 找到你要用來做比較的標(biāo)準(zhǔn),比如:當(dāng)前的數(shù)據(jù)是與前一個(gè)時(shí)期比較?與目標(biāo)進(jìn)行比較?與行業(yè)平均值進(jìn)行比較?與競爭對手比較?等等
III. 計(jì)算差異或變化,比如:投訴率從6%增加到12%,在陳述發(fā)生的變化時(shí)不應(yīng)該說投訴率增加了6%,而是應(yīng)該說投訴率比上一期增加了100%。要突出的是一個(gè)相對的變化,而非絕對數(shù)值。同樣地,如果收入從$1million變?yōu)?2million,應(yīng)該陳述的變化是百分比的形式,增長了100%。
IV. 基于計(jì)算結(jié)果給出自己的意見:為什么會發(fā)生這樣的變化?給出可能的原因。這里的“可能的原因”是要聯(lián)系案例分析的,如果不能聯(lián)系案例信息而憑空捏造是不會得分的。比如,Jungle Co 在household revenue上出現(xiàn)了5.3%的下滑,這有可能是因?yàn)閺腟labak進(jìn)口的產(chǎn)品質(zhì)量不良導(dǎo)致的。這些都是案例分析已經(jīng)給的現(xiàn)成答案。
每個(gè)數(shù)據(jù)的分析都要重復(fù)II,III,IV步驟,直到你把你想分析的數(shù)據(jù)都做完。
V. 文章的最后別忘了寫一個(gè)兩句話的總結(jié),總結(jié)就是直接回答問題,不需要再計(jì)算,直接回答這個(gè)公司到底是做好了還是沒做好。
英文該如何表述
同學(xué)們可以先看看Jungle Co這道題的官方答案
(https://www.accaglobal.com/content/dam/acca/global/PDF-students/acca/f5/exampapers/f5-2016-sep-a.pdf.pdf)
要寫成參考答案這樣子,是不可能的,至少對于99.9%的PM中國考生來說,是不可能的,排除極少數(shù)考ACCA的雅思9分大神。ACCA官方也沒有期盼大家寫成標(biāo)準(zhǔn)答案的樣子。以下這份Jungle Co的答案是官方technical article中所說的“good answer”. 大家可以先看看:
計(jì)算:
討論:
15% increase in total revenue
This is a good sign. It shows that Jungle Co is selling more units because 'prices are stable', and/or the new cloud service is expanding. But, we need a breakdown of revenue to understand this (see below).
32.7% increase in net margin
This is excellent sign. It’s linked to the lower cost of sales from Slabak imports and the launch of cloud computing, which is probably a higher-margin product (for example, no distribution costs for IT services).
60.5% increase in admin expenses
This is a problem because admin costs are usually fixed. This is linked to the big increase in customer service costs, which, in turn, is probably related to the lower quality of the new supplier which is causing more complaints (see below).
5.3% drop in household goods revenue
This is a worrying sign – it could be linked to the possible drop in quality from the Slabak imports.
28.3% change in electronic goods revenue
This is another positive signal. It shows that Jungle is outperforming the average market growth of 20%, which means they are gaining market share.
225% increase in late deliveries
This is a major problem. It‘s linked to the move to in-house logistics. Clearly Jungle Co can’t match the quality of the external, international suppliers. Jungle Co needs to address this as it threatens future growth of the business.
300% increase in % of customers who complain
This is another major problem. It’s linked to both the outsourcing of production to Slabak, and the move to in-house logistics (mentioned above). Clearly Jungle Co has serious internal process problems that will negatively affect their reputation.
Overall
We see mostly good news from the financial indicators: sales, margins, and profits are generally increasing. However, the non-financial information paints a different picture as we see serious problems emerging with Jungle Co’s quality and logistics. Jungle Co needs to address these issues if they want their financial success to continue in the long term.
我們首先來看看關(guān)于數(shù)據(jù)變化的分析是怎么寫的。每一個(gè)數(shù)據(jù)改變都用一個(gè)自然段來寫,這樣會很清晰,容易拿分。首先,用你計(jì)算出來的改變量作為標(biāo)題,比如“15% increase in total revenue”。其次,給出你的意見,這個(gè)改變是好是壞?,比如“This is a good sign”,這個(gè)觀點(diǎn)本身是不得分的,一定要解釋原因,比如“It shows that Jungle Co is selling more units because 'prices are stable', and/or the new cloud service is expanding. But, we need a breakdown of revenue to understand this (see below).” 圖解如下:
如果想拿滿分,題目中出現(xiàn)的所有數(shù)據(jù)都應(yīng)該全部計(jì)算變化差異,然后每一個(gè)都分析作答,但PM考試時(shí)間很緊張,大部分同學(xué)時(shí)間都不夠用,很多同學(xué)也是抱著“求過”的心態(tài)在考試,所以,應(yīng)該有選擇地挑一些數(shù)據(jù)作答。
數(shù)據(jù)應(yīng)該怎么挑呢?大致應(yīng)該遵循以下原則:
1. 看calculation的分值,比如,Jungle Co計(jì)算7分,那就挑7個(gè)數(shù)據(jù),正如”good answer”也只用了7個(gè)數(shù)據(jù)。
2. 7個(gè)數(shù)據(jù)應(yīng)該來自不同的績效評估領(lǐng)域,比如:財(cái)務(wù)/非財(cái)務(wù),生產(chǎn)成本/管理成本。如果有N種產(chǎn)品的收入成本數(shù)據(jù)細(xì)分,應(yīng)該每種產(chǎn)品挑一兩個(gè)數(shù)據(jù)。例如,“good answer”中挑選的7個(gè)指標(biāo)都是分布在以上各個(gè)領(lǐng)域當(dāng)中的。因?yàn)榭荚囋u分是按照各個(gè)評估的領(lǐng)域來給分的,比如“一個(gè)領(lǐng)域最高4分”,所以,這種方式可以幫助“求過”的同學(xué)盡可能多拿分?jǐn)?shù)。對于大神級別的同學(xué),請逐個(gè)數(shù)據(jù)一一作答,畢竟,你背負(fù)著老師和同學(xué)的希望。
對于文章最后的conclusion,同學(xué)們可用兩句話總結(jié)之前計(jì)算的數(shù)據(jù), 如“good answer”中的 “overall,…”。
最后再說一些考試的評分標(biāo)準(zhǔn),ACCA考試適用“own figure rule”,也就是說,如果你某一步的計(jì)算錯(cuò)誤是由于之前的數(shù)據(jù)算錯(cuò)了導(dǎo)致的,這一步不會扣分,只會扣最開始算出錯(cuò)那一步的分,所以,寶寶們不要浪費(fèi)時(shí)間在檢查數(shù)據(jù)上,即便你覺得自己算錯(cuò)了,就用錯(cuò)的數(shù)據(jù)進(jìn)行討論吧,我相信大多數(shù)人考試時(shí)間是很緊張的。
來源:ACCA學(xué)習(xí)幫
最近,會計(jì)網(wǎng)在后臺收到了很多粉絲提問有關(guān)SBR科目的問題,在ACCA考試中,SBR科目一直存在比較多重難點(diǎn),下面會計(jì)網(wǎng)將SBR考察內(nèi)容重新進(jìn)行梳理,提高大家的通過率。
一、科目介紹
SBR《戰(zhàn)略商業(yè)報(bào)告》是F7《財(cái)務(wù)報(bào)告》的后續(xù)課程,在2018年9月考季作為原有P2《公司報(bào)告》的替代科目,進(jìn)入ACCA考試范圍。它更加深入地考察對于會計(jì)準(zhǔn)則的掌握,會計(jì)職業(yè)道德的應(yīng)用,以及在商業(yè)環(huán)境下對財(cái)務(wù)報(bào)告原理和做法的運(yùn)用與評估。
因此,考生需要具備以下能力:了解準(zhǔn)則內(nèi)容,理解準(zhǔn)則原理,在財(cái)務(wù)報(bào)告中應(yīng)用準(zhǔn)則,知曉準(zhǔn)則對于利益相關(guān)方的影響,解決在準(zhǔn)則應(yīng)用中涉及的職業(yè)道德問題等。
二、主要考察
1、將基本道德原則和職業(yè)原則應(yīng)用到實(shí)際道德案例中,并能夠辯證討論不道德行為會對公司利益相關(guān)方的影響。
2、評估財(cái)務(wù)報(bào)告框架的適當(dāng)性,并能夠辯證討論會計(jì)法規(guī)變動的影響。
3、針對不同類別的企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告,能夠應(yīng)用會計(jì)準(zhǔn)則,對其施加專業(yè)性判斷,并給出專業(yè)建議。此部分需要了解特殊行業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表,包括非盈利組織,中小企業(yè)和重組公司。
4、編制合并財(cái)務(wù)報(bào)表。
5、針對不同利益相關(guān)方解析財(cái)務(wù)報(bào)告。
6、針對財(cái)務(wù)報(bào)告的會計(jì)制度,討論現(xiàn)有變更及潛在變更的影響。
三、考試形式
SBR考試形式為筆試,時(shí)長為3小時(shí)15分鐘,主要考察在商業(yè)報(bào)告環(huán)境中的職業(yè)能力。
Section A
共50分,兩道必做題,沒有明確規(guī)定每道題所占分值。
Q1主要考察集團(tuán)公司的合并報(bào)表,或合并報(bào)表的部分內(nèi)容的編制(即考綱第四部分),同時(shí)也可能需要考生針對企業(yè)制作財(cái)務(wù)報(bào)告出現(xiàn)的準(zhǔn)則問題進(jìn)行分析處理(即考綱第三部分)。
需要考生注意的是,Q1中合并報(bào)表的計(jì)算部分不會超過25分,同時(shí),計(jì)算問題要求考生,能夠結(jié)合案例進(jìn)行文字解釋及討論分析。因此,考生如果僅進(jìn)行數(shù)字計(jì)算并不能夠拿到通過分?jǐn)?shù),文字?jǐn)⑹鲆彩潜匾摹?/p>
Q2 主要考察的是職業(yè)道德和準(zhǔn)則應(yīng)用問題。在特定案例情境中,考生需要能夠找到題目中出現(xiàn)的道德問題,會計(jì)處理問題,并對這些問題加以分析判斷,給到會計(jì)人員處理意見,并說明對于公司各個(gè)利益相關(guān)方的影響。
Section B
共50分,兩道必做題,每道題25分。
Q34與原P2的Q23較為相似,主要通過公司案例,考察會計(jì)準(zhǔn)則的應(yīng)用和理解??忌枰ㄟ^對比國際會計(jì)準(zhǔn)則,分析公司對于某些事項(xiàng)的會計(jì)處理是否正確,是否符合準(zhǔn)則要求。
同時(shí),Q34中會有一整道題或一道題中的某小問,考察不同利益相關(guān)方角度下,對于財(cái)務(wù)及非財(cái)務(wù)信息的分析評估,及影響。因此,需要考生能夠了解不同利益相關(guān)方對于企業(yè)報(bào)告的需求程度,并結(jié)合案例進(jìn)行妥善分析。
Current issue
考生需要注意,考綱第六部分(PART F)中涉及會計(jì)制度變更及潛在變更的影響,可能會出現(xiàn)在Section A和Section B中,但是不會為一整道題考察,而是作為一道題中的小問來考察。因此,考生需要了解會計(jì)制度現(xiàn)在存在的問題,如何解決等。
在ACCA考試中,AA科目有很多細(xì)碎的知識點(diǎn),其中Provision and contingencies知識點(diǎn)比較零散,很多同學(xué)對該考點(diǎn)也理解的不夠透徹,對此,會計(jì)網(wǎng)今天就跟大家詳解Provision這個(gè)考點(diǎn)內(nèi)容。
Provision的三個(gè)確認(rèn)條件:
01、Present obligation現(xiàn)有的義務(wù)
確定過去的事項(xiàng)導(dǎo)致了這家公司現(xiàn)在存在一個(gè)義務(wù),義務(wù)分為兩種,一個(gè)是legal obligation法定義務(wù),指的是因?yàn)楹贤瑢?dǎo)致的義務(wù),一個(gè)是constructive obligation推定義務(wù),因?yàn)橹暗男袨閷?dǎo)致人們對他有一個(gè)期待,覺得他依舊會這么做。
針對不同的義務(wù),我們會分別采取不同的措施:
推定義務(wù):
跟董事會討論,看看他們是否有正式宣布過
如果宣布過,審閱一些支持性文件
看一下過去的行為和公開的政策等
法定義務(wù):
跟管理層討論問題的實(shí)質(zhì),確保充分理解
審閱往來信函去評估是否有現(xiàn)有的義務(wù)
02 、Probable可能性
也就是極有可能導(dǎo)致未來現(xiàn)金流的流出,這個(gè)可能性要大于50%
審閱期后付款事項(xiàng),看一下有沒有真的付款
跟管理層討論過去一些相似的案例
審閱董事會決議以及往來信函,確定可能性
詢問公司的律師關(guān)于官司勝訴的可能性
獲得管理層聲明書
03 、Reliable estimate金額可以可靠計(jì)量
只有同時(shí)滿足了這三個(gè)條件,才能被確認(rèn)為provision,缺一不可,如果有一個(gè)或者多個(gè)條件沒有滿足的時(shí)候,那就是contingent liabilities,provision會出現(xiàn)在資產(chǎn)負(fù)債表的科目里面,或有負(fù)債不在報(bào)表中,只會披露出來。
獲得計(jì)算的明細(xì)并加總,查完整性
重新計(jì)算provision
審閱前一年的provision
審閱往來信函
審閱董事會決議
審閱年后實(shí)際的金額和去年類似案件進(jìn)行對比
以上就是對于這個(gè)知識點(diǎn)的匯總和記憶方法,希望大家可以更好的理解和掌握。
來源:ACCA學(xué)習(xí)幫
職場不怕沒能力上不去,就怕有能力卻踩中老板某根弦,公司冷板凳坐到哭……如何才能在職中有效避“坑”?快來看看老板最討厭的會計(jì),你有沒有中槍!
01、夸夸其談的會計(jì)
有種人在工作中,總將五分的事情說到十分,喜歡表現(xiàn)自己。短期內(nèi),這種員工可能就快速同過社交打開場面;但在長期內(nèi),會因?yàn)檫_(dá)不到期待值而被老板厭惡。
此外,在完成集體項(xiàng)目,這種人往往會侵占他人的成果,造成真正做事的人得不到嘉獎(jiǎng),謊稱的人反而得到獎(jiǎng)賞。這會造成員工的心態(tài)不平衡,導(dǎo)致大家朝著錯(cuò)誤的方向努力,非常有害于公司的氣氛穩(wěn)定。
02、心存抱怨的會計(jì)
如果一個(gè)員工常常在抱怨工作,向同事傾瀉怨氣,將情緒代入工作,公司的整體氛圍無疑會受到很大的傷害。附近的員工也會因?yàn)槭盏截?fù)能量的影響,產(chǎn)生更多不好的情緒,嚴(yán)重影響工作的進(jìn)度。
這就意味著員工不能再進(jìn)行吐槽嗎?壞情緒無法避免,但可以選擇正確的渠道進(jìn)行排解,不如周末好友一起約飯,或是下班后一場酣暢淋漓的運(yùn)動,都能很好地避免將不滿代入工作中。,要學(xué)會管理好自己的心理預(yù)期,不隨便轉(zhuǎn)移矛盾。
03、斤斤計(jì)較的會計(jì)
有些會計(jì)總在計(jì)較老板對自己的不公,或者抱怨自己在某些小事上利益受損,將自己的大多精力集中在自我上,嚴(yán)重影響工作進(jìn)度。
大家需要明白雖然個(gè)人利益不容侵犯,但職場的首要導(dǎo)向是工作,一些過于細(xì)枝末節(jié)的事項(xiàng)可以忽略。成為一個(gè)葛朗臺式的人物是沒有發(fā)展前途的。希望別人理解寬待自己,前提是先理解款待別人。
04、不愛協(xié)作的會計(jì)
公司是一個(gè)協(xié)同運(yùn)轉(zhuǎn)的組織,一個(gè)人的能力再強(qiáng),也不可能支撐起一整家公司的運(yùn)轉(zhuǎn)。有部分會計(jì)覺得自己有些小才能,工作中盲目自大,不接受他人建議,很容易在財(cái)務(wù)工作中出現(xiàn)漏洞造成嚴(yán)重后果。
尺有所短,寸有所長。分工是為了更好協(xié)作,協(xié)作是為了更高的效率。員工之前的緊密配合,朝著共同的目標(biāo)前進(jìn)是推動公司項(xiàng)目發(fā)展的必要條件。一個(gè)無助于公司的會計(jì),老板又怎么會喜歡呢?
05、不善溝通的會計(jì)
有些會計(jì)總有一個(gè)壞習(xí)慣,不會溝通,老板問起來事項(xiàng)進(jìn)程的時(shí)候只會說完成了。大家可能覺得自己按時(shí)完成,沒有拖拉,工作完成質(zhì)量也不錯(cuò),應(yīng)該在領(lǐng)導(dǎo)心里留下了不錯(cuò)的印象。實(shí)際上,這個(gè)時(shí)候已經(jīng)犯了大錯(cuò)。
工作中沒能及時(shí)反饋,讓老板的知道項(xiàng)目進(jìn)展如何,就很可能影響其他決策,進(jìn)而給公司造成損失。會計(jì)們要注意,重要的事情不溝通約等于沒有進(jìn)展,不溝通如何知道你此刻做的是老板想要的。因?yàn)?,會?jì)要將溝通作為一種職場必備素養(yǎng)來進(jìn)行培養(yǎng)。
職場上,老板判斷一個(gè)員工的價(jià)值從不僅限于能力和態(tài)度,這兩者固然重要,但同時(shí)為人處世、個(gè)人性格、協(xié)作能力也是重要考核維度。
本文為大叔說會計(jì)原創(chuàng)首發(fā),作者:Fiona。
ACCA,即國際注冊會計(jì)師,在國際財(cái)會領(lǐng)域有著比較高的知名度和含金量,那么考下ACCA證書能帶來哪些好處?值不值得考?
一、能夠提高英語閱讀能力
像有一些考生反應(yīng),以前的英語考試都是在及格邊緣試探,但是學(xué)習(xí)ACCA后不討厭英語了,而且看文章的速度明顯加快了,在同時(shí)考4級的時(shí)候,不用花很多時(shí)間去復(fù)習(xí),基本上練練聽力就能通過了
二、建立完整的知識體系
從基礎(chǔ)的會計(jì)核算,到稅法,審計(jì),財(cái)管。越來越明白財(cái)務(wù)的思想,與這個(gè)世界的聯(lián)系。學(xué)的知識不再是一塊一塊的,而是相互支持的。
三、開闊了眼界
這對于還在去學(xué)校里的學(xué)生來說,真的是很重要的,大學(xué)里見了什么,就以為世界時(shí)什么樣子的。學(xué)了acca之后,我總是著迷于大企業(yè)的資金運(yùn)營模式,資本市場的運(yùn)作??释幸惶欤约阂彩沁@中團(tuán)隊(duì)中的一員,用自己的經(jīng)驗(yàn)和技能,為企業(yè)出謀劃策,實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值。
考下ACCA證書對進(jìn)四大有幫助嗎?
如果你是會計(jì)專業(yè),再用英文學(xué)一遍會計(jì),固然好,但真心沒必要,把你的各門課程給它學(xué)好,績點(diǎn)刷高,不要僅僅因?yàn)榭凕c(diǎn)就被拒之門外了。核心課程要學(xué)好,基本功要非常扎實(shí)!不要連基本問題都回答不對,那么再多證書也沒意義。四大喜歡聰明、能學(xué)的孩子。
ACCA,即國際注冊會計(jì)師,作為一門國際類考試,近年來吸引了大多數(shù)國內(nèi)考生報(bào)名,那么考下ACCA證書將帶來哪些好處?
一、開闊了眼界
這對于還在去學(xué)校里的學(xué)生來說,真的是很重要的,大學(xué)里見了什么,就以為世界時(shí)什么樣子的。學(xué)了acca之后,我總是著迷于大企業(yè)的資金運(yùn)營模式,資本市場的運(yùn)作??释幸惶欤约阂彩沁@中團(tuán)隊(duì)中的一員,用自己的經(jīng)驗(yàn)和技能,為企業(yè)出謀劃策,實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值。
二、世界各地就業(yè)通行證
ACCA會員資格認(rèn)可度很高,我們可以說“擁有了ACCA會員資格,相當(dāng)于擁有了世界各地就業(yè)的通行證”。ACCA持證者工作選擇較多,職業(yè)晉升方面也很有優(yōu)勢。他們可以在工商企業(yè)的財(cái)務(wù)部門、四大、會計(jì)師事務(wù)所、金融機(jī)構(gòu)等從事相關(guān)工作,獲得業(yè)內(nèi)人士的尊重。無論是職位還是薪資,都讓人羨慕不已!
三、能夠提高英語閱讀能力
像有一些考生反應(yīng),以前的英語考試都是在及格邊緣試探,但是學(xué)習(xí)ACCA后不討厭英語了,而且看文章的速度明顯加快了,在同時(shí)考4級的時(shí)候,不用花很多時(shí)間去復(fù)習(xí),基本上練練聽力就能通過了。
四、發(fā)展空間廣闊
從ACCA年度薪資調(diào)查報(bào)告的數(shù)據(jù)來看,21%ACCA會員薪資收入可達(dá)50萬——100萬。其薪資優(yōu)勢顯著。對于追求高薪者來說,考取ACCA會是一個(gè)相對不錯(cuò)的選擇。
目前,ACCA人才缺口很大,即使很多企業(yè)愿意出高薪資,也無法招來足夠的雇員。根據(jù)官方數(shù)據(jù)來看,全球范圍內(nèi),ACCA持證人37萬人,中國22000持證人,但是絕大部分人員都在香港地區(qū)就業(yè)。這一點(diǎn)看來,ACCA持證者,無論是就業(yè)機(jī)會還是個(gè)人職業(yè)發(fā)展空間,都是十分廣的。取得ACCA會員資格,為自己贏得了更多的事業(yè)發(fā)展機(jī)遇!
作為財(cái)務(wù)新人,若想獲得心儀的offer,首先要明白我們的面試官經(jīng)常會問到哪些問題,這樣才能更順利地拿到想要的offer。那么以下是會計(jì)網(wǎng)給大家整理的職場財(cái)務(wù)面試常見問題。
職場財(cái)務(wù)面試會提到的問題有哪些?
1、你的在校成績一般,怎么證明學(xué)習(xí)能力強(qiáng)呢?
這是一個(gè)面試官給我們出的難題,考驗(yàn)的就是你如何面對自己的不足的地方還有你的抗壓能力。你可以換個(gè)思路,坦然和面試官交談,其實(shí)學(xué)習(xí)成績并不是衡量一個(gè)人能力的標(biāo)尺,我的其他專業(yè)知識其實(shí)學(xué)得比較扎實(shí),也參加過某某大賽,可以列舉你參加過的比賽項(xiàng)目,并且取得過不錯(cuò)的名次。
只有把自己的劣勢轉(zhuǎn)換為證明自己優(yōu)勢的地方,HR的注意力引到你擅長的領(lǐng)域上,再充分表現(xiàn)自己,不可被面試官的問題壓倒。
2、你對繁瑣的工作喜歡還是討厭?
這種問題的回答很體現(xiàn)自己對崗位的認(rèn)識,所以喜歡喝討厭都要衡量工作性質(zhì),從而從容回答
我們可以這么表個(gè)態(tài),解釋工作的繁瑣是必不可少的,不僅僅是財(cái)務(wù)還是其他崗位,我們只有保持耐心喝細(xì)心才能把崗位工作做好
其實(shí)這個(gè)問題是我們試官想了解的是我們的工作態(tài)度,我們再回答問題時(shí)不要加上個(gè)人主觀的愛好,真實(shí)回答即可。
財(cái)務(wù)小白的職場生存技巧
1、我們要摒棄在校園的一些單純想法,一定要認(rèn)真對待你的工作,保持謹(jǐn)慎的態(tài)度去面對我們的工作
2、要保持與同事一個(gè)友好關(guān)系,不可太過于獨(dú)來獨(dú)往,因?yàn)橥轮g可以起到一個(gè)很大的職場幫助作用,并且可以教你很多的人。
ACCA證書是含金量相對較高,在大學(xué)里為數(shù)不多可以考的證書,許多同學(xué)在大學(xué)四年期間通過努力就拿到了ACCA證書,畢業(yè)后就拿到比較不錯(cuò)的offer。今天會計(jì)網(wǎng)帶領(lǐng)大家一起探討大學(xué)四年怎么通過ACCA?
ACCA的學(xué)習(xí)計(jì)劃怎么做?
1、如果你主修金融和會計(jì),平時(shí)不打醬油,你的英語很好,你有相對較多的時(shí)間和正確的態(tài)度,你只需要在四年內(nèi)完成ACCA。一些基礎(chǔ)教育的學(xué)生通常按照兩年計(jì)劃準(zhǔn)備考試。如果他們在三年內(nèi)考試不及格,ACCA每年有四個(gè)考試期,每個(gè)考試期最多可以通過四個(gè)。然而,ACCA只有13個(gè)科目。英語基礎(chǔ)扎實(shí),學(xué)習(xí)能力強(qiáng)的學(xué)生最快可以通過一年半的考試。如果學(xué)習(xí)能力差或基礎(chǔ)薄弱,可能需要三年甚至更長的時(shí)間。它與你自己的基礎(chǔ)、學(xué)習(xí)能力和毅力有很大關(guān)系。
2、ACCA學(xué)習(xí)是一個(gè)相對較長的學(xué)習(xí)周期。一般來說,無一例外地需要2-2.5年才能通過考試。ACCA測試是一個(gè)循序漸進(jìn)的測試。主要的困難不在于主題。一般來說,大學(xué)英語四級考試可以勝任。難點(diǎn)在于ACCA考試科目眾多,知識點(diǎn)復(fù)雜。畢業(yè)時(shí)的過渡率只有50%。另一個(gè)原因是許多學(xué)生沒有堅(jiān)持下去。例如,在學(xué)士學(xué)位研究生入學(xué)考試期間,他們暫時(shí)放棄了ACCA考試,或者ACCA申請考試遲到,在畢業(yè)前都沒有通過考試。
3、事實(shí)上,ACCA的難度并不是你面對的主要問題,主要面對是你完成計(jì)劃的決心和執(zhí)行計(jì)劃的時(shí)間。兩年內(nèi)考完ACCA的只有少數(shù),大部分大約需要三年時(shí)間考完!這與教學(xué)有很大關(guān)系而且考生還需要一些基礎(chǔ)英語。考過時(shí)間這主要取決于我們自己的情況,而不是100%就和我講的一樣。大一和大二學(xué)生非常適合通過ACCA。ACCA含量也相對較高。你可以從頭開始學(xué)習(xí),但英語也不能太差。如果你的英語水平接近四級,你就可以學(xué)習(xí)??梢钥隙ǖ氖茿CCA考試費(fèi)用以英鎊結(jié)算,并轉(zhuǎn)換成人民幣,這比國內(nèi)證書更貴。你應(yīng)該在考試前做好準(zhǔn)備。畢竟,投資和教育回報(bào)基本上是成比例的,你可以把它作為找工作的好墊腳石。一般建議合格的大學(xué)生在畢業(yè)前接受ACCA。據(jù)統(tǒng)計(jì)調(diào)查,大學(xué)生ACCA通過率最高。原因是大學(xué)生的閑暇時(shí)間比上班族多且集中。大三和大四的學(xué)生通常忙于實(shí)習(xí)或研究生入學(xué)考試,因此學(xué)習(xí)cma最好從第一年和第二年開始,這樣他們就可以獲得更好的實(shí)習(xí)機(jī)會,或者持有ACCA證書出國留學(xué)。
一些首次注冊ACCA的學(xué)生非常關(guān)心ACCA計(jì)算機(jī)測試的執(zhí)行情況,如果他們不熟悉測試過程,正式考試時(shí)可能不了解應(yīng)如何操作。接下來,會計(jì)網(wǎng)將介紹如何進(jìn)行ACCA計(jì)算機(jī)測試?以及機(jī)考流程是怎樣的?
ACCA考試都是電腦測試嗎?
目前,acca13考試科目中既有有機(jī)考試,也有筆試。Ab lw是一種隨時(shí)基于計(jì)算機(jī)的測試。Pm fm自2018年3月起實(shí)施了所有基于計(jì)算機(jī)的測試。在P階段只有筆試,但在2021年3月的考試季之后,所有基于計(jì)算機(jī)的考試將在P階段采用。
Ab lw計(jì)算機(jī)考試充滿了多項(xiàng)選擇題
F5-f9于2018年3月開始實(shí)施所有基于計(jì)算機(jī)的考試。有選擇題和討論題。多項(xiàng)選擇題和大題在每次考試中的比例是不同的在P階段,只有筆試,都是討論題。
在這方面,ACCA官員有明確的要求:
1.Ac lw課程在任何時(shí)候都是基于計(jì)算機(jī)的。學(xué)生可以隨時(shí)注冊,計(jì)算機(jī)考試的成績將在同一天公布。
2.Pm fm自2018年起實(shí)施季度計(jì)算機(jī)考試模式。學(xué)生需要在3月、6月、9月和12月的正式考試季節(jié)參加考試,考試結(jié)果將在考試結(jié)束后大約40天公布!
3.SBL、SBR和選修課為筆試模式。從整體發(fā)展趨勢來看,ACCA向計(jì)算機(jī)考試的改革已成為大勢所趨。對于新的基于計(jì)算機(jī)的測試模式,大多數(shù)學(xué)生仍然可以輕松地做出正確的判斷。
ACCA機(jī)考的操作流程是什么?
1.考生直接向計(jì)算機(jī)考試中心支付考試費(fèi)用。
2.計(jì)算機(jī)考試前,計(jì)算機(jī)考試中心將公布具體考試時(shí)間,考生可根據(jù)時(shí)間自行安排考試報(bào)名。
3.計(jì)算機(jī)考試期間,考生必須攜帶學(xué)生賬號、身份證等證件參加考試。
4.計(jì)算機(jī)考試前,主管應(yīng)閱讀考試紀(jì)律;候選人必須將個(gè)人數(shù)據(jù)輸入計(jì)算機(jī),主管檢查候選人的身份;確認(rèn)身份后,計(jì)算機(jī)上會顯示三頁考試操作手冊,考生可以仔細(xì)閱讀并點(diǎn)擊考試主題,并在主管允許的情況下開始考試。
5.在計(jì)算機(jī)考試開始時(shí),問題會直接顯示在屏幕上。請直接在電腦上輸入答案。
6.計(jì)算機(jī)考試后,應(yīng)打印兩份考試結(jié)果通知單,一份給你自己,另一份給計(jì)算機(jī)考試。
7.考試結(jié)束后,計(jì)算機(jī)考試中心將上傳考試結(jié)果,并在72小時(shí)內(nèi)將結(jié)果上傳到myacca考生的成績記錄中
有部分小伙伴考完acca后心態(tài)直接崩了,是什么原因造成的?又該如何快速調(diào)整狀態(tài)去重新備考呢?今天會計(jì)網(wǎng)就這兩個(gè)問題進(jìn)行探討。
acca考后為什么會心態(tài)崩潰?
原因一:備考復(fù)習(xí)不充分
在我們備考的時(shí)候,總有一些聲音出現(xiàn):“教材太厚了,這哪年哪月能學(xué)完”、“這個(gè)知識點(diǎn)不一定考,不用學(xué)”、“再刷十分鐘微博,十點(diǎn)就開始學(xué)習(xí)”、“這個(gè)題上次考過了,不用再學(xué)了”等等,復(fù)習(xí)時(shí)知識點(diǎn)丟三落四,怎么會能考好呢?還有的小伙伴總是拖延備考,這樣就導(dǎo)致還沒考試戰(zhàn)斗呢,自己先把槍扔掉了,學(xué)習(xí)效率當(dāng)然就很低了。
原因二:考前沒有必勝的決心和信念
心態(tài)會決定一個(gè)人的狀態(tài),如果在考試前都不敢自信,懷疑自己的能力,那么考試時(shí)的狀態(tài)就會很差,導(dǎo)致考不好。
原因三:考試答題粗心大意
有的小伙伴一查成績發(fā)現(xiàn)49分,當(dāng)時(shí)就崩潰了。粗心大意不起眼,但卻致命?。∵@不能怪運(yùn)氣不好,而是自己沒有好好檢查。很多題目都是換湯不換藥,不要多次踏入同一個(gè)陷阱里。
如何調(diào)整考試后的心態(tài)?
1.堅(jiān)定的信心
如果一個(gè)人甚至對自己都沒有信心,不管別人怎樣鼓勵(lì)你,那都是徒勞的。因此,從他們決定參加ACCA考試的那一刻起,考生就應(yīng)該相信只要他們努力,就會按時(shí)完成課程任務(wù),并有正確的學(xué)習(xí)方法,即使他們是零基礎(chǔ),也可以通過ACCA考試。
2.不要有太多的壓力
你想得越多,你就越緊張。過度的壓力不會導(dǎo)致考試。告訴自己,要盡最大努力。當(dāng)你不能通過考試時(shí),這就像把經(jīng)驗(yàn)留給自己一樣。只要你不放棄,你就可以通過考試。
3.尋求幫助
如果你不能安慰自己,你應(yīng)該更好地與朋友溝通,表達(dá)你的抑郁和焦慮,這對緩解焦慮非常有用。溝通的目的不是尋找解決方案,而是一種心理上的安慰和自我陶醉,這樣心理才能平靜下來,找到解決方案,更好地準(zhǔn)備考試。
ACCA和CFA都是全球范圍內(nèi)廣受認(rèn)可的金融和會計(jì)領(lǐng)域的專業(yè)資格證書。雖然兩者都是國際性證書,但它們之間存在一些區(qū)別。下面我們來詳細(xì)了解一下ACCA和CFA的定義、考試內(nèi)容以及職業(yè)前景等方面的區(qū)別,并探討哪個(gè)更好考。
一、acca和cfa的區(qū)別
1、定義
ACCA是由英國特許公認(rèn)會計(jì)師協(xié)會頒發(fā)的資格證書,主要關(guān)注全球金融和商業(yè)領(lǐng)域中的財(cái)務(wù)知識和技能。持有ACCA證書的人可以在各種行業(yè)中擔(dān)任高級職位,如審計(jì)師、稅務(wù)顧問、風(fēng)險(xiǎn)管理專家等。
CFA則是由美國特許金融分析師協(xié)會頒發(fā)的資格證書,主要關(guān)注投資分析、股票、債券等方面的知識和技能。持有CFA證書的人可以在投資銀行、基金公司等機(jī)構(gòu)中擔(dān)任高級職位,如投資經(jīng)理、研究員等。
2、考試內(nèi)容
ACCA考試分為基礎(chǔ)階段和專業(yè)階段兩個(gè)部分,共計(jì)15門課程??荚囍攸c(diǎn)在于財(cái)務(wù)會計(jì)、管理會計(jì)、稅務(wù)和審計(jì)等方面的知識,并且強(qiáng)調(diào)對全球商業(yè)環(huán)境和法規(guī)的了解。
CFA考試分為三個(gè)級別,考試重點(diǎn)在于投資分析、股票、債券等方面的知識,并且強(qiáng)調(diào)對金融市場和投資組合管理的理解。
3、職業(yè)前景
持有ACCA證書的人可以在各種行業(yè)中擔(dān)任高級職位,如審計(jì)師、稅務(wù)顧問、風(fēng)險(xiǎn)管理專家等。ACCA證書被廣泛認(rèn)可,在全球范圍內(nèi)都有很高的聲譽(yù)。
持有CFA證書的人可以在投資銀行、基金公司等機(jī)構(gòu)中擔(dān)任高級職位,如投資經(jīng)理、研究員等。CFA證書也被廣泛認(rèn)可,在金融領(lǐng)域具有很高的聲譽(yù)。
總體來說,ACCA更注重全球金融和商業(yè)領(lǐng)域中的財(cái)務(wù)知識和技能,并且具有更廣泛的適用性;而CFA則更注重投資分析和股票、債券等方面的知識,并且主要針對金融市場。
二、哪個(gè)更好考?
ACCA和CFA都是非常具有挑戰(zhàn)性的證書,兩個(gè)都不好考,都需要花費(fèi)大量時(shí)間和精力來準(zhǔn)備。如果你對金融市場和投資分析感興趣,那么CFA可能更適合你;如果你想在全球范圍內(nèi)發(fā)展職業(yè)生涯,并且想要掌握廣泛的財(cái)務(wù)知識和技能,那么ACCA可能更適合你。
國際注冊會計(jì)師是國際上的財(cái)會證書,是全球最受歡迎的會計(jì)師資格證書之一,也是全球最大的國際會計(jì)師組織。很多人對它可能還不太了解,下面,高頓小編就來給大家全面介紹一下國際注冊會計(jì)師證書!
一、acca的全稱
國際注冊會計(jì)師簡稱是acca,acca是指特許公認(rèn)會計(jì)師公會,是英國注冊會計(jì)師協(xié)會之一(英國有多家注冊會計(jì)師協(xié)會),也是英國具有特許頭銜的4家注冊會計(jì)師協(xié)會之一。
二、acca證書介紹
ACCA資格證書包括兩個(gè)階段:基礎(chǔ)階段和專業(yè)階段?;A(chǔ)階段主要是針對沒有相關(guān)背景知識的人士,需要學(xué)習(xí)并掌握財(cái)務(wù)、管理和法律等方面的基本知識。專業(yè)階段則更加注重實(shí)踐能力和實(shí)際操作技能,需要學(xué)習(xí)并掌握財(cái)務(wù)報(bào)告、審計(jì)、稅務(wù)、風(fēng)險(xiǎn)管理等方面的知識。
ACCA考試一共有15門科目,其中有4門是選修,考生只需要選擇其中2門報(bào)考即可,也就是說,考生只需要考完13門科目就能拿證。ACCA的考試形式為計(jì)算機(jī)化考試,個(gè)科目的考試時(shí)長不一樣,滿分都是100分,考過50分即為合格,
ACCA的優(yōu)勢在于其全球性和國際化程度,ACCA在全球范圍內(nèi)擁有廣泛的認(rèn)可度,其會員可以在全球范圍內(nèi)工作和發(fā)展職業(yè)。此外,ACCA還與許多大型企業(yè)、機(jī)構(gòu)和政府合作,為其提供人才支持和咨詢服務(wù)。
除了提供高質(zhì)量的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展支持外,ACCA還為其會員提供各種優(yōu)惠和福利。例如,ACCA會員可以享受免費(fèi)或優(yōu)惠的職業(yè)發(fā)展培訓(xùn)、研討會、網(wǎng)絡(luò)研討會等活動,并且可以獲得各種專業(yè)資格證書的認(rèn)證。
總之,ACCA是一個(gè)具有全球影響力的國際性會計(jì)師組織,其資格證書被全球廣泛認(rèn)可。通過ACCA的培訓(xùn)和考試,可以掌握豐富的財(cái)務(wù)、管理和法律等方面的知識,并且可以獲得高素質(zhì)的會計(jì)師人才認(rèn)證。此外,ACCA還為其會員提供各種優(yōu)惠和福利,為其職業(yè)發(fā)展提供全方位的支持和保障。