2023年西寧能考cma。

　　CMA中文考試全國共開設(shè)40個(gè)考點(diǎn)：北京、上海、蘇州、成都、西安、青島、武漢、廣州、大連、南京、昆明、濟(jì)南、深圳、鄭州、杭州、天津、合肥、重慶、長沙、南昌、蘭州、太原、沈陽、廈門、哈爾濱、?？?、烏魯木齊、徐州、石家莊，無錫，寧波，長春，常州，呼和浩特，貴陽，珠海，泉州，福州，南寧以及西寧，具體每次cma考試的地點(diǎn)以官網(wǎng)實(shí)際發(fā)布為準(zhǔn)。

　　CMA英文考試國內(nèi)開設(shè)12個(gè)考點(diǎn)：北京、長沙、成都、沈陽、廣州、濟(jì)南、昆明、南京、上海、武漢、西安和福州，具體每次考試的地點(diǎn)以官網(wǎng)實(shí)際發(fā)布為準(zhǔn)。

2023年cma考試都考哪些內(nèi)容

　　cma中文版考試科目名稱分別《財(cái)務(wù)規(guī)劃、績效與分析》和《戰(zhàn)略財(cái)務(wù)管理》。

　　cma英文版科目名稱分別為Part1《Financial Planning，Performanceand Analytics》和Part2《Strategic Financial Management》。

　　P1側(cè)重財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的一些賬務(wù)處理的理解、成本的計(jì)算、績效管理、內(nèi)部控制的內(nèi)容，主要有一個(gè)差異分析的內(nèi)容，需要特別的理解掌握。

　　P2側(cè)重財(cái)務(wù)管理，比如：財(cái)務(wù)比率、本量利分析、投融資決策，以及一些金融的知識(shí)但是不難，耐心學(xué)習(xí)即可掌握，還有職業(yè)道德和風(fēng)險(xiǎn)管理比較簡單?！　?/p>

備考資料ue_arc_bkzl
請(qǐng)?jiān)谙旅婕t色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_nameCMA

cma考試成績合格標(biāo)準(zhǔn)

　　CMA中文或英文考試單科滿分為500分，通過分?jǐn)?shù)為360分，及格占比為72%。

　　CMA考試分有兩門科目，每個(gè)科目考試由兩個(gè)組成部分，其中第一部分為單項(xiàng)選擇題，總共有100題，第二部分為情境題，共有兩個(gè)大題，若干小問題。選擇題分值比重75%，案例分析題分值比重25%?！　?/p>

2023年考生如何學(xué)習(xí)CMA？

　　1、制定計(jì)劃

　　備考CMA考試要制定適合自己的學(xué)習(xí)計(jì)劃，好的學(xué)習(xí)方法和學(xué)習(xí)技巧會(huì)使學(xué)習(xí)效果事半功倍。合理的規(guī)劃備考周期，明確學(xué)習(xí)目標(biāo)，形成自己的學(xué)習(xí)節(jié)奏，這樣備考效率才會(huì)更高。

　　2、聽課+做題

　　由于CMA考試的內(nèi)容繁多，知識(shí)點(diǎn)瑣碎，在聽課之后再閱讀教材就可以更加準(zhǔn)確地把握教材的重難點(diǎn)，更有針對(duì)性的學(xué)習(xí)教材內(nèi)容。在聽課時(shí)也要及時(shí)將重難點(diǎn)標(biāo)記在課本上，而在自己閱讀課本時(shí)，除了要重點(diǎn)閱讀標(biāo)記內(nèi)容外，還要補(bǔ)充閱讀沒有標(biāo)記的內(nèi)容，做到不遺漏任何一個(gè)知識(shí)點(diǎn)。同時(shí)聽課后要做題，起鞏固作用。

　　3、保持良好心態(tài)

　　從CMA考試的參考率來看，每年都有不少人棄考。也就是說不少人敗在了備考CMA的路上。而在校大學(xué)生有充足的時(shí)間去學(xué)習(xí)，因此要意識(shí)到這一點(diǎn)，保持良好的學(xué)習(xí)心態(tài)。并且注意勞逸結(jié)合，復(fù)習(xí)之余注意保持身體健康，這樣才可以提高復(fù)習(xí)效率。

　　ACCA指的是特許公認(rèn)會(huì)計(jì)師公會(huì)，在國際上得到廣泛認(rèn)可，考取ACCA能夠?yàn)閭€(gè)人的職業(yè)發(fā)展提供有力的支持和保障，吸引了很多人報(bào)考，西寧ACCA培訓(xùn)哪家好？有哪些優(yōu)勢(shì)？一起來看看吧。

ACCA考試難嗎？

　　ACCA——全稱英國特許公認(rèn)會(huì)計(jì)師公會(huì)，國際學(xué)員較多、學(xué)員規(guī)模發(fā)展迅速的專業(yè)會(huì)計(jì)師組織。ACCA證書擁有很高的含金量，被認(rèn)為是“國際財(cái)會(huì)界的通證”，ACCA在國際上的認(rèn)可度以及含金量都是有目共睹的，ACCA會(huì)員在世界各地大公司擔(dān)任高級(jí)職位，對(duì)于想要在各種外企就業(yè)的人來說，考取ACCA也是有一定的優(yōu)勢(shì)的。ACCA考試的準(zhǔn)入門檻相對(duì)寬松，一般擁有大專以上學(xué)歷即可直接參與考試?？荚囯y度如下：

　　1、第一部分（f1-f3）：

　　每門考試只是測(cè)試本門課程所包含的知識(shí)，著重于為后兩個(gè)部分中實(shí)務(wù)性的課程所要運(yùn)用的理論和技能打下基礎(chǔ)。

　　2、第二部分（f4-f9）：

　　考試除了本門課程的內(nèi)容之外,還會(huì)考到第一部分的一些知識(shí)，著重培養(yǎng)學(xué)員的分析能力。

　　3、第三部分p階段：

　　考試要求學(xué)員綜合運(yùn)用學(xué)到的知識(shí)、技能和決斷力，不僅會(huì)考到以前的課程內(nèi)容,還會(huì)考到其他相關(guān)科目的內(nèi)容。

備考資料ue_arc_bkzl
請(qǐng)?jiān)谙旅婕t色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_nameACCA

西寧ACCA培訓(xùn)機(jī)構(gòu)哪家比較好？

　　報(bào)班的主要好處在于可以獲得專業(yè)老師的輔導(dǎo)指導(dǎo)，提高自己的學(xué)習(xí)備考效率和考試通過率。?ACCA報(bào)班推薦高頓教育——acca官方對(duì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行了分級(jí)，分為白銀級(jí)、黃金級(jí)、白金級(jí)，其中白金級(jí)的認(rèn)可標(biāo)準(zhǔn)是最高的，僅授予提供ACCA專業(yè)資格培訓(xùn)的機(jī)構(gòu)。這些機(jī)構(gòu)不僅在財(cái)經(jīng)培訓(xùn)領(lǐng)域處于領(lǐng)先地位，而且擁有豐富的教育培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，受到了ACCA官方的認(rèn)可，為學(xué)員提供了高質(zhì)量的學(xué)習(xí)體驗(yàn)與學(xué)習(xí)效果，幫助學(xué)員更高效地通過ACCA考試。具有有以下優(yōu)勢(shì)：

　　1、師資力量雄厚

　　高頓的講師團(tuán)隊(duì)擁有豐富的ACCA教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，為學(xué)員提供專業(yè)的ACCA培訓(xùn)和輔導(dǎo)。同時(shí)，高頓還邀請(qǐng)了來自知名企業(yè)的高管和專業(yè)人士擔(dān)任嘉賓講師，為學(xué)員提供更加全面的財(cái)務(wù)和會(huì)計(jì)知識(shí)。

　　2、教學(xué)質(zhì)量有保障

　　高頓ACCA培訓(xùn)課程采用了案例教學(xué)、互動(dòng)式教學(xué)等先進(jìn)的教學(xué)理念和方法，幫助學(xué)員更好地理解和掌握知識(shí)。同時(shí)提供一對(duì)一的輔導(dǎo)服務(wù)，幫助學(xué)員解決學(xué)習(xí)中遇到的問題和困難。

　　勞務(wù)外包是否可以差額征稅是會(huì)計(jì)工作中的常見問題，勞務(wù)外包形式包括生產(chǎn)線外包、人力資源外包、倉儲(chǔ)物流外包等，本文就針對(duì)勞務(wù)外包是否可以差額征稅做一個(gè)相關(guān)介紹，來跟隨會(huì)計(jì)網(wǎng)一同了解下吧!

　　勞務(wù)外包能否差額征稅?

　　答：勞務(wù)外包是可以差額征稅的。

　　按照財(cái)稅〔2016〕36號(hào)文件的相關(guān)規(guī)定可得：

　　1、對(duì)于一般納稅人提供勞務(wù)派遣服務(wù)的，可以以取得的全部價(jià)款和價(jià)外費(fèi)用作為銷售額，按照一般計(jì)稅方法計(jì)算繳納增值稅;也可以選擇差額納稅，以取得的全部價(jià)款和價(jià)外費(fèi)用，扣除代用工單位支付給勞務(wù)派遣員工的工資、福利和為其辦理社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金后的余額作為銷售額，按照簡易計(jì)稅方法依5%的征收率計(jì)算繳納增值稅。

　　2、對(duì)于小規(guī)模納稅人提供勞務(wù)派遣服務(wù)的，可以以取得的全部價(jià)款和價(jià)外費(fèi)用作為銷售額，按照簡易計(jì)稅方法依3%的征收率計(jì)算繳納增值稅;也可以選擇差額納稅，以取得的全部價(jià)款和價(jià)外費(fèi)用,扣除代用工單位支付給勞務(wù)派遣員工的工資、福利和為其辦理社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金后的余額作為銷售額，按照簡易計(jì)稅方法依5%的征收率計(jì)算繳納增值稅。

　　根據(jù)上述規(guī)定來看，勞務(wù)外包是可以差額征稅的。

　　勞務(wù)外包是什么?

　　勞務(wù)外包指的是發(fā)包方將部分業(yè)務(wù)或工作內(nèi)容交由承包方完成，發(fā)包方將按照約定給予承包方相應(yīng)的外包費(fèi)用。實(shí)務(wù)中很多承攬合同、委托業(yè)務(wù)都可以歸入勞務(wù)外包范疇。常見勞務(wù)外包形式包括短期項(xiàng)目外包、人力資源外包、倉儲(chǔ)物流外包等。

　　勞務(wù)外包的會(huì)計(jì)分錄怎么做?

　　1、收到勞務(wù)費(fèi)收入的會(huì)計(jì)分錄：

　　借：現(xiàn)金(或銀行存款)

　　貸：其他業(yè)務(wù)收入(或主營業(yè)務(wù)收入)

　　2、發(fā)生勞務(wù)費(fèi)用支出的會(huì)計(jì)分錄：

　　借：其他業(yè)務(wù)支出(或主營業(yè)務(wù)成本)

　　貸：銀行存款(或應(yīng)付工資等)

　　3、計(jì)提稅費(fèi)的會(huì)計(jì)分錄：

　　借：稅金及附加

　　貸：應(yīng)交稅費(fèi)

　　4、結(jié)轉(zhuǎn)稅費(fèi)

　　借：本年利潤

　　貸：其他業(yè)務(wù)支出(或主營業(yè)務(wù)成本)

　　勞務(wù)派遣差額征稅會(huì)計(jì)分錄怎么做?

　　1、取得的勞務(wù)派遣收入

　　借：銀行存款

　　貸：主營業(yè)務(wù)收入

　　應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交增值稅——簡易計(jì)稅

　　2、發(fā)生成本的時(shí)候

　　借：主營業(yè)務(wù)成本

　　貸：應(yīng)付職工薪酬

　　勞務(wù)外包和勞務(wù)派遣的區(qū)別有哪些?

　　1、兩者適用法律不同

　　勞務(wù)外包適用合同法，而勞務(wù)派遣適用勞動(dòng)合同法。

　　2、兩者對(duì)勞動(dòng)者的管理權(quán)限不一樣

　　勞務(wù)外包中，從事外包勞務(wù)的勞動(dòng)者由承包人直接管理，而勞務(wù)派遣中的勞動(dòng)者是由用工單位直接管理的。

　　3、兩者勞動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)的承擔(dān)有所不同

　　勞務(wù)外包中，從事外包勞務(wù)勞動(dòng)者的勞動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)和發(fā)包人無關(guān)。發(fā)包人所關(guān)注的是承包人交付的工作成果。而勞務(wù)派遣中，勞動(dòng)過程是核心要素，勞務(wù)派遣單位對(duì)被派遣勞動(dòng)者的工作結(jié)果不負(fù)責(zé)任，被派遣勞動(dòng)者可能“成事”也可能“壞事”，相應(yīng)風(fēng)險(xiǎn)都是由用工單位承擔(dān)的。

　　以上就是關(guān)于勞務(wù)外包是否可以差額征稅的全部介紹，希望對(duì)大家有所幫助。會(huì)計(jì)網(wǎng)后續(xù)也會(huì)更新更多有關(guān)勞務(wù)外包的內(nèi)容，請(qǐng)大家持續(xù)關(guān)注!

　　西寧中級(jí)經(jīng)濟(jì)師培訓(xùn)怎么選？中級(jí)經(jīng)濟(jì)師培訓(xùn)建議選擇口碑好的大機(jī)構(gòu)，因?yàn)榇髾C(jī)構(gòu)無論是課程體系還是課程服務(wù)都更加完善，相對(duì)而言更加靠譜，學(xué)姐今天給大家介紹一個(gè)在經(jīng)濟(jì)師培訓(xùn)領(lǐng)域排名比較靠前的機(jī)構(gòu)——高頓教育！

西寧中級(jí)經(jīng)濟(jì)師培訓(xùn)高頓的課程設(shè)置

　　2024年高頓的中級(jí)經(jīng)濟(jì)師培訓(xùn)課程推出“4步為贏登峰營”和“學(xué)練雙翼系統(tǒng)班”，兩個(gè)班型各具特色，大家可以根據(jù)需要進(jìn)行選擇。
　　1.中級(jí)經(jīng)濟(jì)師“4步為贏登峰營”
　　適用人群：
　　目標(biāo)一年穩(wěn)過雙科的零基礎(chǔ)考生
　　特色服務(wù)：
　　全程直播，四階應(yīng)試，助力扎實(shí)備考！
　　2.中級(jí)經(jīng)濟(jì)師“學(xué)練雙翼系統(tǒng)班”
　　適用人群：
　　目標(biāo)1年通過2科的零基礎(chǔ)學(xué)員
　　特色服務(wù)：
　　3輪靈活學(xué)，2階集中練，充分學(xué)練

西寧中級(jí)經(jīng)濟(jì)師培訓(xùn)高頓的師資力量

　　高頓經(jīng)濟(jì)師師資隊(duì)伍非常強(qiáng)大，都是一些有多年教育和實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)的財(cái)經(jīng)領(lǐng)域的老師，比較受歡迎的有段飛飛、蔡雨宏等老師，他們以其獨(dú)特的教學(xué)方法，化繁為簡深入淺出，贏得學(xué)員們的喜歡，也幫助眾多考生實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。　

備考資料ue_arc_bkzl
請(qǐng)?jiān)谙旅婕t色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_name中級(jí)經(jīng)濟(jì)師

西寧中級(jí)經(jīng)濟(jì)師培訓(xùn)高頓的學(xué)管服務(wù)

　　高頓非常注重學(xué)員的體驗(yàn)，為學(xué)員提供了專業(yè)的學(xué)管服務(wù)，以確保每個(gè)學(xué)員在學(xué)習(xí)過程中都能夠得到及時(shí)的幫助和指導(dǎo)，同時(shí)還會(huì)更新考試最新消息，方便您第一時(shí)間了解考試動(dòng)態(tài)。　　

　　服務(wù)外包行業(yè)需要繳納什么稅是會(huì)計(jì)工作中的常見問題，在服務(wù)外包關(guān)系中，企業(yè)對(duì)工作管理的結(jié)果較為注重，用工單位并不會(huì)參與到勞動(dòng)過程中。本文就針對(duì)服務(wù)外包行業(yè)需要繳納什么稅做一個(gè)相關(guān)介紹，來跟隨會(huì)計(jì)網(wǎng)一同了解下吧!

　　服務(wù)外包行業(yè)要交納哪些稅?

　　答：服務(wù)外包行業(yè)需要繳納增值稅、城建稅、個(gè)人所得稅、企業(yè)所得稅、印花稅、教育費(fèi)附加、地方教育費(fèi)附加等。

　　服務(wù)外包指的是企業(yè)為了將有限資源專注于其核心競(jìng)爭(zhēng)力，以信息技術(shù)為依托，利用外部專業(yè)服務(wù)商的知識(shí)勞動(dòng)力，來完成原先由企業(yè)內(nèi)部完成的工作，從而達(dá)到降低成本、提高效率、優(yōu)化企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的一種服務(wù)模式。

　　服務(wù)外包與勞務(wù)派遣的區(qū)別體現(xiàn)在：

　　服務(wù)外包關(guān)系中，企業(yè)對(duì)工作結(jié)果的管理比較注重，用工單位并不參與到勞動(dòng)過程。而勞務(wù)派遣關(guān)系中對(duì)勞動(dòng)過程的管理較為注重，由用工單位直接對(duì)勞務(wù)派遣勞動(dòng)者進(jìn)行相應(yīng)的工作安排。

　　服務(wù)業(yè)稅收包括哪些?

　　1.增值稅：按照銷售收入的6%、3%(分別適用于增值稅一般納稅人、小規(guī)模生產(chǎn)加工納稅人)。

　　2.城建稅：按照繳納的增值稅的7%繳納。

　　3.教育費(fèi)附加：按照繳納的增值稅的3%進(jìn)行繳納。

　　4.地方教育附加：按照繳納的增值稅的2%進(jìn)行繳納。

　　5.企業(yè)所得稅：按照應(yīng)納稅所得額進(jìn)行計(jì)算繳納。

　　6.印花稅：購銷合同按照購銷金額的萬分之三進(jìn)行貼花;年度按照“實(shí)收資本”與“資本公積”之和的萬分之五減半繳納(第一年以全額繳納，以后按年度增加部分繳納)。

　　7.個(gè)人所得稅：發(fā)放工資對(duì)個(gè)人所得稅進(jìn)行代扣代繳。

　　服務(wù)業(yè)包括什么行業(yè)?

　　服務(wù)業(yè)包括的行業(yè)：軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)、環(huán)境和公共設(shè)施管理業(yè)、科學(xué)研究和技術(shù)服務(wù)業(yè)、信息傳輸、修理和其他服務(wù)、衛(wèi)生和社會(huì)工作、體育和娛樂業(yè)、居民服務(wù)、金融業(yè)、社會(huì)保障和社會(huì)組織、住宿和餐飲業(yè)、國際組織、教育等。

　　服務(wù)業(yè)如何確定收入?賬務(wù)處理怎么做?

　　對(duì)于多數(shù)會(huì)計(jì)新人而言，處理勞務(wù)派遣和勞務(wù)外包的問題時(shí)，容易將兩者混淆。對(duì)于勞務(wù)派遣和勞務(wù)外包，應(yīng)如何區(qū)分？

　　勞務(wù)外包和勞務(wù)派遣是什么？

　　勞務(wù)外包的概念：

　　勞務(wù)外包是發(fā)包方將其部分業(yè)務(wù)交由承包方完成，發(fā)包方按照約定向承包方支付外包費(fèi)用。外包的業(yè)務(wù)或工作內(nèi)容一般為發(fā)包方的非核心業(yè)務(wù)。

　　勞務(wù)派遣概念：

　　勞務(wù)派遣是指由派遣員工跟勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)簽訂的勞動(dòng)合同，直接是由實(shí)際用工單位向派遣員工支付勞務(wù)報(bào)酬。

　　勞務(wù)派遣和勞務(wù)外包區(qū)別

　　1.管理主體不同

　　勞務(wù)派遣中的派遣員工由實(shí)際用工單位直接管理，派遣用工需要遵循用人單位的規(guī)章制度。

　　勞務(wù)外包中，外包員工由承包方直接管理，發(fā)包方不得直接對(duì)其進(jìn)行管理。

　　2.核心要素不同

　　勞務(wù)派遣中的核心要素是勞動(dòng)過程，對(duì)工作結(jié)果不負(fù)責(zé)任，其一切成果由實(shí)際用工單位承擔(dān)。

　　勞務(wù)外包中的核心要素是工作成果，需要對(duì)工作成果負(fù)責(zé)，承包方只有完成工作成果才能取得相對(duì)應(yīng)的費(fèi)用，此外，外包員工在勞動(dòng)過程中發(fā)生的風(fēng)險(xiǎn)與發(fā)包方無關(guān)。

　　3.經(jīng)營資質(zhì)要求不同

　　勞務(wù)派遣單位按照勞動(dòng)合同法規(guī)定設(shè)立的、獲得勞務(wù)派遣行政許可的法人實(shí)體。

　　勞務(wù)外包中的承包方一般都沒有特別的經(jīng)營資質(zhì)要求。

　　4.法律適用不同

　　勞務(wù)派遣依據(jù)的是勞動(dòng)合同法，勞動(dòng)合同法屬于社會(huì)法范疇，帶有一定的公法性質(zhì)，更多體現(xiàn)對(duì)勞動(dòng)者這一弱勢(shì)群體的關(guān)照。

　　勞務(wù)外包依據(jù)的是合同法，給予當(dāng)事人更多的尊重和意愿自由。

　　5.涉及法律關(guān)系不同

　　勞務(wù)派遣涉及到三重法律關(guān)系：實(shí)際用工單位與勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)之間的勞務(wù)派遣合同關(guān)系;勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)與派遣員工之間的勞動(dòng)合同關(guān)系;實(shí)際用工單位與派遣員工之間的實(shí)際用工關(guān)系。

　　勞務(wù)外包僅涉及兩重法律關(guān)系：發(fā)包方與承包方之間的承攬合同關(guān)系;承包方與其外包員工之間的勞動(dòng)法律關(guān)系。

　　6.違法后果不同

　　勞務(wù)派遣中，給被派遣勞動(dòng)者造成損害的，勞務(wù)派遣單位與實(shí)際用工單位依照《勞動(dòng)合同法》承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。

　　勞務(wù)外包適用《合同法》，發(fā)包單位對(duì)外包員工基本上不承擔(dān)責(zé)任。

　　7.結(jié)算方式不同

　　勞務(wù)派遣的結(jié)算方式按照派遣員工的人數(shù)、工作時(shí)間、單價(jià)來確定。

　　勞務(wù)外包按照事先確定的勞務(wù)單價(jià)根據(jù)勞務(wù)外包單位完成的合格工作量結(jié)算。

　　8.用工的范圍不同

　　勞務(wù)派遣用于某個(gè)崗位或某個(gè)崗位的某幾個(gè)人數(shù)。

　　勞務(wù)外包則是一個(gè)完整的部分。如某個(gè)部門、某個(gè)業(yè)務(wù)單元、某條生產(chǎn)線進(jìn)行外包，其外包員工應(yīng)當(dāng)覆蓋或者構(gòu)成某個(gè)完整的功能。

　　9.會(huì)計(jì)處理不同

　　勞務(wù)派遣中人員工資直接計(jì)入用工單位工資總額的統(tǒng)計(jì)范圍

　　勞務(wù)外包中，承包方在發(fā)包方支付的外包費(fèi)用中向外包員工支付勞動(dòng)報(bào)酬，勞務(wù)外包費(fèi)用不納入發(fā)包方的工資總額。

　　西寧CMA培訓(xùn)機(jī)構(gòu)推薦高頓教育，但選擇是因人而異的，如果想報(bào)名參與培訓(xùn)，一定要了解培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的詳細(xì)信息。同時(shí)也可以先了解一下CMA證書相關(guān)信息，在全球范圍內(nèi)，CMA證書被廣泛接受并認(rèn)可，是財(cái)務(wù)管理者職業(yè)生涯中的重要里程碑。

西寧CMA培訓(xùn)機(jī)構(gòu)怎么選

　　1、考察專注度與權(quán)威性。據(jù)了解目前國內(nèi)真正專注CMA培訓(xùn)的機(jī)構(gòu)鳳毛麟角，不少CMA培訓(xùn)機(jī)構(gòu)旗下多種副業(yè)，培訓(xùn)產(chǎn)品多且雜，無法專注于CMA培訓(xùn)的研究與發(fā)展，更難保CMA課程培訓(xùn)質(zhì)量。因此，從培訓(xùn)專業(yè)度來講，只專注于CMA培訓(xùn)的機(jī)構(gòu)在各方面將更有保障，性價(jià)比也更高。

　　2、考察師資水平。師資是培訓(xùn)行業(yè)的命脈，衡量培訓(xùn)課程的好壞，一個(gè)非常重要的標(biāo)準(zhǔn)就是師資水平的高低。所以大家在選擇培訓(xùn)機(jī)構(gòu)時(shí)，要重點(diǎn)比對(duì)各家機(jī)構(gòu)的師資水平。是否具有大型企業(yè)財(cái)務(wù)管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)?授課年限及輔導(dǎo)學(xué)員是否夠多?是否專注于CMA教學(xué)?

　　3、考察研發(fā)實(shí)力。好的課程來源于強(qiáng)大的研發(fā)能力，廣告說的天花亂墜不如有一支研發(fā)團(tuán)隊(duì)來保證教學(xué)質(zhì)量的CMA培訓(xùn)機(jī)構(gòu)來的好。如果沒有獨(dú)家研發(fā)的相關(guān)教輔和備考教材來輔助學(xué)習(xí)，那么，這樣的機(jī)構(gòu)就要慎重選擇。

備考資料ue_arc_bkzl
請(qǐng)?jiān)谙旅婕t色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_nameCMA

高頓CMA培訓(xùn)機(jī)構(gòu)怎么樣

　　高頓財(cái)經(jīng)有百人專屬CMA學(xué)管老師團(tuán)隊(duì)為您提供專業(yè)的學(xué)習(xí)幫助。學(xué)管老師會(huì)依照課程設(shè)計(jì)的學(xué)習(xí)計(jì)劃，實(shí)時(shí)關(guān)注您的學(xué)習(xí)進(jìn)度與知識(shí)掌握程度。若您對(duì)于學(xué)習(xí)計(jì)劃有自己的想法,學(xué)管老師也會(huì)和您一同在學(xué)習(xí)平臺(tái)上制定您的專屬學(xué)習(xí)計(jì)劃,并督促您學(xué)習(xí)。除此之外,學(xué)管老師也會(huì)協(xié)助您解決CMA考試相關(guān)的其他問題,包括考試代理報(bào)名、持證申請(qǐng)、CPE教育等。

　　高頓內(nèi)訓(xùn)特色

　　行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：連續(xù)多年蟬聯(lián)IMA協(xié)會(huì)認(rèn)定的優(yōu)秀培訓(xùn)機(jī)構(gòu)

　　課程體系：為企業(yè)量身定制特色課程

　　講師團(tuán)隊(duì)：特聘國內(nèi)外資深講師授課

　　教學(xué)服務(wù)：貼身輔導(dǎo)，一對(duì)一的班主任

　　內(nèi)訓(xùn)效果：培養(yǎng)財(cái)務(wù)管理人才，解決企業(yè)問題

　　后續(xù)教育：定期舉辦論壇、沙龍、講座等活動(dòng)

　　高頓財(cái)經(jīng)研發(fā)團(tuán)隊(duì)的優(yōu)勢(shì)：

　　高頓財(cái)經(jīng)一個(gè)獨(dú)特的點(diǎn)就是龐大的教學(xué)研發(fā)團(tuán)隊(duì)支撐。你們或許不知道，83%具有海外學(xué)術(shù)背景，75%擁有碩士以上學(xué)歷，100%三年以上教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和豐富的專業(yè)財(cái)務(wù)工作積累，100%持證會(huì)員，對(duì)考試大綱和教學(xué)內(nèi)容了如指掌。

　　1、教學(xué)模式創(chuàng)新。遵循教育技術(shù)理論，充分運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)，首創(chuàng)課堂學(xué)習(xí)、遠(yuǎn)程學(xué)習(xí)、移動(dòng)學(xué)習(xí)相結(jié)合的系統(tǒng)化教學(xué)模式，立體化滿足學(xué)員不同的學(xué)習(xí)習(xí)慣；此外，高頓還針對(duì)不同證書教學(xué)內(nèi)容的特點(diǎn)，制定了四階模塊教學(xué)法、五段教學(xué)法及任務(wù)驅(qū)動(dòng)教學(xué)法等多種教學(xué)方法和教學(xué)模式。

　　2、教輔工具研發(fā)。為了強(qiáng)化學(xué)習(xí)效果，高頓除了研發(fā)學(xué)習(xí)工具意外，還進(jìn)行記憶工具、；練習(xí)工具等不同類型教輔工具的開發(fā)，方面學(xué)員進(jìn)行有效學(xué)習(xí)。

高頓CMA有哪些課程推薦

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　　企業(yè)在經(jīng)營過程中將勞務(wù)外包時(shí)會(huì)收到相應(yīng)的勞務(wù)費(fèi)收入，一般計(jì)入其他業(yè)務(wù)收入等科目處理，相關(guān)的會(huì)計(jì)分錄怎么寫？

　　勞務(wù)外包的會(huì)計(jì)分錄

　　收到勞務(wù)費(fèi)收入時(shí)，

　　借：庫存現(xiàn)金/銀行存款

　　　　貸：其他業(yè)務(wù)收入/主營業(yè)務(wù)收入

　　發(fā)生勞務(wù)費(fèi)用時(shí),

　　借：其他業(yè)務(wù)成本/主營業(yè)務(wù)成本

　　　　貸：銀行存款

　　計(jì)提稅費(fèi)時(shí)，

　　借：稅金及附加

　　　　貸：應(yīng)交稅費(fèi)

　　結(jié)轉(zhuǎn)稅費(fèi)時(shí)，

　　借：本年利潤

　　　　貸：其他業(yè)務(wù)成本/主營業(yè)務(wù)成本

　　什么是其他業(yè)務(wù)成本？

　　其他業(yè)務(wù)成本是指企業(yè)確認(rèn)的除主營業(yè)務(wù)活動(dòng)以外的其他日常經(jīng)營活動(dòng)所發(fā)生的支出。其他業(yè)務(wù)成本包括銷售材料的成本、出租固定資產(chǎn)的折舊額、出租無形資產(chǎn)的攤銷額、出租包裝物的成本或攤銷額等。采用成本模式計(jì)量投資性房地產(chǎn)的，其投資性房地產(chǎn)計(jì)提的折舊額或攤銷額，也構(gòu)成其他業(yè)務(wù)成本。

　　什么是其他業(yè)務(wù)收入？

　　其他業(yè)務(wù)收入是指企業(yè)主營業(yè)務(wù)收入以外的所有通過銷售商品、提供勞務(wù)收入及讓渡資產(chǎn)使用權(quán)等日?；顒?dòng)中所形成的經(jīng)濟(jì)利益的流入。如材料物資及包裝物銷售、無形資產(chǎn)使用權(quán)實(shí)施許可、固定資產(chǎn)出租、包裝物出租、運(yùn)輸、廢舊物資出售收入等。

　　什么是主營業(yè)務(wù)成本？

　　主營業(yè)務(wù)成本是指企業(yè)銷售商品、提供勞務(wù)等經(jīng)常性活動(dòng)所發(fā)生的成本。企業(yè)一般在確認(rèn)銷售商品、提供勞務(wù)等主營業(yè)務(wù)收入時(shí)，或在月末，將已銷售商品、已提供勞務(wù)的成本轉(zhuǎn)入主營業(yè)務(wù)成本。

　　公司核算勞務(wù)外包業(yè)務(wù)時(shí)，一般涉及其他業(yè)務(wù)收入、主營業(yè)務(wù)收入、其他業(yè)務(wù)成本、主營業(yè)務(wù)成本等科目，相關(guān)會(huì)計(jì)分錄怎么做？

　　勞務(wù)外包的會(huì)計(jì)分錄

　　收到勞務(wù)費(fèi)收入的會(huì)計(jì)分錄

　　借：庫存現(xiàn)金(或銀行存款)

　　      貸：其他業(yè)務(wù)收入(或主營業(yè)務(wù)收入)

　　發(fā)生勞務(wù)費(fèi)用時(shí)：

　　借：其他業(yè)務(wù)成本(或主營業(yè)務(wù)成本)

　　       貸：銀行存款

　　計(jì)提稅費(fèi)的會(huì)計(jì)分錄：

　　借：稅金及附加

　　       貸：應(yīng)交稅費(fèi)

　　結(jié)轉(zhuǎn)稅費(fèi)：

　　借：本年利潤

　　       貸：其他業(yè)務(wù)成本(或主營業(yè)務(wù)成本)

　　其他業(yè)務(wù)成本是指企業(yè)確認(rèn)的除主營業(yè)務(wù)活動(dòng)以外的其他日常經(jīng)營活動(dòng)所發(fā)生的支出。其他業(yè)務(wù)成本包括銷售材料的成本、出租固定資產(chǎn)的折舊額、出租無形資產(chǎn)的攤銷額、出租包裝物的成本或攤銷額等。采用成本模式計(jì)量投資性房地產(chǎn)的，其投資性房地產(chǎn)計(jì)提的折舊額或攤銷額，也構(gòu)成其他業(yè)務(wù)成本。

　　主營業(yè)務(wù)成本是指企業(yè)銷售商品、提供勞務(wù)等經(jīng)常性活動(dòng)所發(fā)生的成本。企業(yè)一般在確認(rèn)銷售商品、提供勞務(wù)等主營業(yè)務(wù)收入時(shí)，或在月末，將已銷售商品、已提供勞務(wù)的成本轉(zhuǎn)入主營業(yè)務(wù)成本。

　　勞務(wù)外包可以理解為發(fā)包方將其部分業(yè)務(wù)或工作內(nèi)容交由承包方完成，發(fā)包方應(yīng)按照約定支付承包方相應(yīng)的外包費(fèi)用。那么作為勞務(wù)外包用工單位，該如何處理賬務(wù)？

　　一、勞務(wù)費(fèi)會(huì)計(jì)分錄

　　計(jì)入管理費(fèi)用科目核算：

　　借：管理費(fèi)用——?jiǎng)趧?wù)費(fèi)

　　　　貸：銀行存款

　　二、勞務(wù)外包用工單位涉及的賬務(wù)處理

　　外包服務(wù)費(fèi)屬于主營業(yè)務(wù)的，應(yīng)計(jì)入主營業(yè)務(wù)收入科目核算，屬于非主營業(yè)務(wù)，則計(jì)入其他業(yè)務(wù)收入科目核算，成本確認(rèn)和收入相匹配。

　　1、當(dāng)收到勞務(wù)費(fèi)收入時(shí)：

　　借：庫存現(xiàn)金（或銀行存款）

　　　　貸：其他業(yè)務(wù)收入（或主營業(yè)務(wù)收入）

　　2、發(fā)生的勞務(wù)費(fèi)支出時(shí)：

　　借：其他業(yè)務(wù)支出（或主營業(yè)務(wù)成本）

　　　　貸：銀行存款（或應(yīng)付工資等）

　　3、計(jì)提稅費(fèi)時(shí)：

　　借：稅金及附加

　　　　貸：應(yīng)交稅費(fèi)

　　4、結(jié)轉(zhuǎn)稅費(fèi)時(shí)：

　　借：本年利潤

　　　　貸：其他業(yè)務(wù)支出（或主營業(yè)務(wù)成本）

　　三、勞務(wù)費(fèi)是什么？

　　勞務(wù)費(fèi)是個(gè)人所得稅中的勞務(wù)報(bào)酬，具體是指?jìng)€(gè)人獨(dú)立從事各種非雇傭的各種勞務(wù)所取得的所得。與工資薪金存在一定區(qū)別。勞務(wù)報(bào)酬是獨(dú)立個(gè)人從事自由職業(yè)取得的所得，但工資薪金所得是屬于非獨(dú)立個(gè)人勞務(wù)活動(dòng)。

　　勞務(wù)報(bào)酬所得是個(gè)人從事設(shè)計(jì)、裝潢、安裝、制圖化驗(yàn)、測(cè)試、醫(yī)療、法律、會(huì)計(jì)、咨詢、講學(xué)、新聞、廣播、音樂、舞蹈、雜技、曲藝等項(xiàng)勞務(wù)的所得。適用比例稅率，稅率為20%。

　　勞務(wù)派遣和人力資源外包都是企業(yè)常用的用工方式，兩者有什么區(qū)別嗎？在稅務(wù)上有什么規(guī)定呢？接下來我們就一起去看看吧。

　　勞務(wù)派遣和人力資源外包

　　1、勞務(wù)派遣是指由勞務(wù)派遣單位與派遣勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同，把勞動(dòng)者派向用工單位，再由用工單位向勞務(wù)派遣單位支付一筆服務(wù)費(fèi)用的一種用工形式。勞務(wù)派遣用工只能在臨時(shí)性、輔助性或者替代性的工作崗位上實(shí)施。

　　2、人力資源外包是將人力資源管理的一些職能對(duì)外承包給專業(yè)機(jī)構(gòu)操作的管理策略。旨在有效地提高效率，并使外包職能的運(yùn)作更加專業(yè)化。

　　勞務(wù)派遣和人力資源外包的銷售額計(jì)算方式

　　1、勞務(wù)派遣：扣除代用工單位支付給勞務(wù)派遣員工的工資、福利和為其辦理社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金后為計(jì)稅銷售額。

　　說明：社保公積金，是勞務(wù)派遣公司以自己企業(yè)名義為員工辦理登記并繳納;勞務(wù)派遣是從銷售額中扣除上述項(xiàng)目，即所謂的“差額征收”政策。

　　2、人力資源外包：不包括受客戶單位委托代為向客戶單位員工發(fā)放的工資和代理繳納的社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金。

　　說明：社保公積金，是發(fā)包企業(yè)以自己名義為員工辦理社保公積金登記，但由人力資源外包企業(yè)代為發(fā)放。

　　勞務(wù)派遣和人力資源外包的稅務(wù)政策

　　《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》規(guī)定：勞務(wù)派遣單位是本法所稱用人單位，應(yīng)當(dāng)履行用人單位對(duì)勞動(dòng)者的義務(wù)。以下是勞務(wù)派遣服務(wù)政策規(guī)定（參考政策：財(cái)稅2016年47號(hào)）：

　　1.一般納稅人提供勞務(wù)派遣服務(wù)，可以按照財(cái)稅〔2016〕36號(hào)文件的有關(guān)規(guī)定，以取得的全部價(jià)款和價(jià)外費(fèi)用為銷售額，按照一般計(jì)稅方法計(jì)算繳納增值稅;也可以選擇差額納稅，以取得的全部價(jià)款和價(jià)外費(fèi)用，扣除代用工單位支付給勞務(wù)派遣員工的工資、福利和為其辦理社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金后的余額為銷售額，按照簡易計(jì)稅方法依5%的征收率計(jì)算繳納增值稅。

　　2.小規(guī)模納稅人提供勞務(wù)派遣服務(wù)，可以按照財(cái)稅〔2016〕36號(hào)文件的有關(guān)規(guī)定，以取得的全部價(jià)款和價(jià)外費(fèi)用為銷售額，按照簡易計(jì)稅方法依3%的征收率計(jì)算繳納增值稅;也可以選擇差額納稅，以取得的全部價(jià)款和價(jià)外費(fèi)用，扣除代用工單位支付給勞務(wù)派遣員工的工資、福利和為其辦理社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金后的余額為銷售額，按照簡易計(jì)稅方法依5%的征收率計(jì)算繳納增值稅。

　　3.選擇差額納稅的納稅人，向用工單位收取用于支付給勞務(wù)派遣員工工資、福利和為其辦理社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金的費(fèi)用，不得開具增值稅專用發(fā)票，可以開具普通發(fā)票。

　　人力資源外包政策規(guī)定(參考政策：財(cái)稅2016年47號(hào))：

　　納稅人提供人力資源外包服務(wù)，按照經(jīng)紀(jì)代理服務(wù)繳納增值稅，其銷售額不包括受客戶單位委托代為向客戶單位員工發(fā)放的工資和代理繳納的社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金。向委托方收取并代為發(fā)放的工資和代理繳納的社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金，不得開具增值稅專用發(fā)票，可以開具普通發(fā)票。

　　一般納稅人提供人力資源外包服務(wù)，可以選擇適用簡易計(jì)稅方法，按照5%的征收率計(jì)算繳納增值稅。

　　以上就是關(guān)于勞務(wù)派遣和人力資源外包的相關(guān)內(nèi)容，更多會(huì)計(jì)資訊請(qǐng)繼續(xù)關(guān)注會(huì)計(jì)網(wǎng)。