勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的相關(guān)賬務(wù)處理問(wèn)題,作為財(cái)會(huì)人員,你了解多少呢?處理勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)時(shí),可以站在不同用工單位角度進(jìn)行會(huì)計(jì)處理。接下來(lái),會(huì)計(jì)網(wǎng)小編就在這為大家?guī)?lái)勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)該怎么做賬?趕快來(lái)看看吧!
站在用工單位的角度,怎么做賬?
1、選擇一般計(jì)稅方式
發(fā)生勞務(wù)派遣費(fèi)用時(shí),按照勞務(wù)派遣公司所提供的發(fā)票上的稅額進(jìn)行會(huì)計(jì)處理:
借:生產(chǎn)成本、工程施工等
管理費(fèi)用——?jiǎng)趧?wù)費(fèi)
應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交增值稅(進(jìn)項(xiàng)稅額)
貸:應(yīng)付帳款
注:對(duì)直接支付給勞務(wù)派遣公司的金額進(jìn)行記載
應(yīng)付職工薪酬
注:對(duì)直接支付給員工的金額進(jìn)行記載
案例說(shuō)明:甲是一家建筑企業(yè),其承包了一項(xiàng)造價(jià)1000萬(wàn)元的工程,向勞務(wù)派遣單位支付了200萬(wàn)元,其中的180萬(wàn)元被勞務(wù)派遣公司用來(lái)支付勞務(wù)派遣員工的工資、福利及為其辦理的社會(huì)保險(xiǎn)、公積金費(fèi)用。勞務(wù)派遣單位選擇了差額納稅,即:(200-180)/1.05*5%=0.95萬(wàn)元,甲公司一般計(jì)稅可抵扣的進(jìn)項(xiàng)稅額為0.95萬(wàn)元,那么相關(guān)會(huì)計(jì)處理怎么做?
當(dāng)甲公司受到勞務(wù)派遣公司的增值稅專用發(fā)票時(shí),會(huì)計(jì)分錄如下:
借:工程施工——合同成本 199.05
應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交增值稅(進(jìn)項(xiàng)稅額)0.95
貸:應(yīng)付帳款 200
2、選擇簡(jiǎn)易計(jì)稅方式
發(fā)生勞務(wù)派遣費(fèi)用的時(shí)候,采用簡(jiǎn)易計(jì)稅方式,進(jìn)項(xiàng)稅額不能抵扣,也不可以差額納稅。其會(huì)計(jì)分錄如下:
借:生產(chǎn)成本、工程施工等
管理費(fèi)用——?jiǎng)趧?wù)費(fèi)
貸:應(yīng)付帳款
注:對(duì)直接支付給勞務(wù)派遣公司的金額進(jìn)行記載
應(yīng)付職工薪酬
注:對(duì)直接支付給員工的金額進(jìn)行記載
如果是站在用人單位(勞務(wù)派遣公司)的角度,怎么記賬?
采用一般計(jì)稅方式,當(dāng)收到勞務(wù)派遣費(fèi)用時(shí),其會(huì)計(jì)分錄如下:
確認(rèn)收入:
借:銀行存款
貸:主營(yíng)業(yè)務(wù)收入
應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交增值稅(銷項(xiàng)稅額)
向被派遣員工支付薪酬,確認(rèn)成本:
借:主營(yíng)業(yè)務(wù)成本
貸:應(yīng)付職工薪酬
案例說(shuō)明:
甲公司是一家勞務(wù)派遣公司,一般納稅人在本月的勞務(wù)派遣收入為200萬(wàn)元,180萬(wàn)元被用來(lái)支付勞務(wù)派遣費(fèi)用及各項(xiàng)費(fèi)用。采取一般計(jì)稅方式的時(shí)候,應(yīng)納稅額為200/1.06*6%=11.32萬(wàn)元。那么其賬務(wù)處理怎么做?
1、確認(rèn)收入時(shí):
借:銀行存款 200
貸:主營(yíng)業(yè)務(wù)收入 188.68
應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交增值稅(銷項(xiàng)稅額)11.32
2、向被派遣員工支付薪酬,確認(rèn)成本時(shí):
借:主營(yíng)業(yè)務(wù)成本 180
貸:應(yīng)付職工薪酬 180
我司接受勞務(wù)派遣公司提供的勞務(wù)派遣服務(wù),對(duì)于勞務(wù)派遣人員涉及的工會(huì)經(jīng)費(fèi)問(wèn)題有如下疑問(wèn): A、勞務(wù)派遣員工可否加入接受勞務(wù)派遣公司,即我司的工會(huì)組織,享受工會(huì)福利? B、勞務(wù)派遣員工工資是否需要計(jì)入接受勞務(wù)派遣公司,即我司的工資薪金,并作為計(jì)提工會(huì)經(jīng)費(fèi)的基數(shù)?
答:A、根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第六十四條規(guī)定,被派遣勞動(dòng)者有權(quán)在勞務(wù)派遣單位或者用工單位依法參加或者組織工會(huì),維護(hù)自身的合法權(quán)益。
故,勞務(wù)派遣員工可以加入用人單位的工會(huì)組織,也可以加入用工單位的工會(huì)組織。
因此,勞務(wù)派遣員工可以計(jì)入貴司的工會(huì)組織,享受貴司的工會(huì)福利。
B、根據(jù)《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)工資薪金和職工福利費(fèi)等支出稅前扣除問(wèn)題的公告》(國(guó)家稅務(wù)總局公告2015年第34號(hào))第三條規(guī)定,工資薪金的支付有兩種情形,一種是由勞務(wù)派遣公司支付,即用人單位支付;另一種是由接受勞務(wù)派遣的公司,即用工單位支付。
如果由勞務(wù)派遣公司支付,那么用工單位需要作為勞務(wù)費(fèi)支出,不得計(jì)入用工單位的工資薪金,需要計(jì)入勞務(wù)派遣公司自身的員工工資薪金;如果是由用工單位將勞務(wù)派遣員工的工資直接發(fā)放給個(gè)人,那么應(yīng)作為工資薪金支出,準(zhǔn)予計(jì)入企業(yè)工資薪金總額。
勞務(wù)派遣公司是不是可以隨便指派人到其他公司上班?工資方面有什么規(guī)定?如果對(duì)這部分內(nèi)容不太了解,那就和會(huì)計(jì)網(wǎng)一起來(lái)學(xué)習(xí)一下吧!
1、雇員租賃
勞務(wù)派遣的本質(zhì)是雇員租賃,"派遣"一詞并不適用于解釋勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的法律關(guān)系和業(yè)務(wù)特征。"租賃"一詞卻能概括勞務(wù)派遣所有業(yè)務(wù)特征,并合理解讀勞務(wù)派遣復(fù)雜的三方法律關(guān)系。 租賃與雇傭一樣更適用于解釋勞動(dòng)力與工作單位之間的法律關(guān)系。 以生產(chǎn)線承包為特征的勞務(wù)外包合作,因?yàn)椴淮嬖谧赓U關(guān)系而并非勞務(wù)派遣,也不適宜簽訂勞務(wù)派遣合同。
2、同工同酬
現(xiàn)行法律制度規(guī)定勞務(wù)派遣用工單位,應(yīng)當(dāng)實(shí)行同工同酬制度,但人社部相關(guān)司局負(fù)責(zé)人確表示,雖然勞務(wù)派遣職工享有與用工單位的勞動(dòng)者同工同酬的權(quán)利,但同工同酬不包括福利和社會(huì)保險(xiǎn)。 同工同酬可以簡(jiǎn)單地理解為,相同崗位、相同等級(jí)的員工,應(yīng)該執(zhí)行同等工資待遇標(biāo)準(zhǔn)。但這樣就容易被異化為,用工單位應(yīng)對(duì)同工同酬的一種對(duì)策。
3、拒絕墊付
現(xiàn)行法律制度明確了勞務(wù)派遣三方法律關(guān)系中,用工單位應(yīng)當(dāng)實(shí)際承擔(dān)派遣員工工資和社保費(fèi)用。這就是勞務(wù)派遣公司不墊付原則的法律基礎(chǔ),也就是說(shuō)派遣公司不為用工單位墊付派遣員工工資和社保費(fèi)用,一旦派遣公司不能堅(jiān)持原則,為用工單位墊付上述費(fèi)用,也就意味著無(wú)形中極大地增加自身的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。
4、受益歸責(zé)
《侵權(quán)責(zé)任法》規(guī)定:"派遣員工因執(zhí)行工作任務(wù)造成他人損害的,由接受勞務(wù)派遣的用工單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任;勞務(wù)派遣單位有過(guò)錯(cuò)的,承擔(dān)相應(yīng)的補(bǔ)充責(zé)任。"
以上就是有關(guān)勞務(wù)派遣公司的相關(guān)內(nèi)容,希望能夠幫助大家,想了解更多相關(guān)的會(huì)計(jì)知識(shí),請(qǐng)多多關(guān)注會(huì)計(jì)網(wǎng)!
勞務(wù)派遣是建筑企業(yè)解決用工問(wèn)題常見(jiàn)的形式之一,對(duì)于勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的會(huì)計(jì)核算,可從用工單位角度和勞務(wù)派遣公司角度分情況處理,具體如何做賬?
勞務(wù)派遣賬務(wù)處理
一、站在用工單位角度涉及的賬務(wù)處理
1、一般計(jì)稅
發(fā)生勞務(wù)派遣費(fèi)用時(shí)
借:生產(chǎn)成本、工程施工等
管理費(fèi)用——?jiǎng)趧?wù)費(fèi)
應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交增值稅(進(jìn)項(xiàng)稅額)
貸:應(yīng)付賬款
應(yīng)付職工薪酬
2、簡(jiǎn)易計(jì)稅
借:生產(chǎn)成本、工程施工等
管理費(fèi)用——?jiǎng)趧?wù)費(fèi)
貸:應(yīng)付賬款
應(yīng)付職工薪酬
二、站在勞務(wù)派遣公司角度涉及的賬務(wù)處理
1、采用一般計(jì)稅
收到勞務(wù)派遣費(fèi)時(shí):
(1)確認(rèn)收入時(shí)
借:銀行存款
貸:主營(yíng)業(yè)務(wù)收入
應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交增值稅(銷項(xiàng)稅額)
?。?)向被派遣員工支付薪酬,確認(rèn)成本
借:主營(yíng)業(yè)務(wù)成本
貸:應(yīng)付職工薪酬
2、采用簡(jiǎn)易計(jì)稅
收到勞務(wù)派遣費(fèi)時(shí):
(1)確認(rèn)收入
借:銀行存款
貸:主營(yíng)業(yè)務(wù)收入
應(yīng)交稅費(fèi)——簡(jiǎn)易計(jì)稅(計(jì)提)
?。?)向被派遣員工支付薪酬,確認(rèn)成本
借:主營(yíng)業(yè)務(wù)成本
貸:應(yīng)付職工薪酬
?。?)取得合規(guī)增值稅扣稅憑證時(shí)
借:應(yīng)交稅費(fèi)——簡(jiǎn)易計(jì)稅(扣減)
貸:主營(yíng)業(yè)務(wù)成本
?。?)申報(bào)納稅時(shí)
借:應(yīng)交稅費(fèi)——簡(jiǎn)易計(jì)稅(繳納)
貸:銀行存款
勞務(wù)派遣差額發(fā)票怎么開具?
根據(jù)《財(cái)政部 國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于進(jìn)一步明確全面推開營(yíng)改增試點(diǎn)有關(guān)勞務(wù)派遣服務(wù)、收費(fèi)公路通行費(fèi)抵扣等政策的通知》(財(cái)稅【2016】47號(hào))相關(guān)規(guī)定,納稅人提供勞務(wù)派遣服務(wù)選擇差額計(jì)稅的,應(yīng)按以下方法開具發(fā)票:
以取得的全部?jī)r(jià)款和價(jià)外費(fèi)用為銷售額,按照一般計(jì)稅方法計(jì)算繳納增值稅;也可以選擇差額納稅,以取得的全部?jī)r(jià)款和價(jià)外費(fèi)用,扣除代用工單位支付給勞務(wù)派遣員工的工資、福利和為其辦理社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金后的余額為銷售額,按照簡(jiǎn)易計(jì)稅方法依5%的征收率計(jì)算繳納增值稅。
總結(jié):
1、向用工單位收取的全部?jī)r(jià)款和價(jià)外費(fèi)用,可全額開具在一張?jiān)鲋刀惼胀òl(fā)票上。
2、向用工單位收取用于支付給勞務(wù)派遣員工工資、福利和為其辦理社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金的費(fèi)用,開具在一張普通發(fā)票上,以向用工單位收取的全部?jī)r(jià)款和價(jià)外費(fèi)用扣除代用工單位支付給勞務(wù)派遣員工的工資、福利和為其辦理社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金的余額作為銷售額,開具在一張?jiān)鲋刀悓S冒l(fā)票上。
3、開票適用的征收率為5%
勞務(wù)派遣是一種新型用工模式,是指用工單位向勞務(wù)派遣公司有償租賃勞動(dòng)力,今天會(huì)計(jì)網(wǎng)給大家整理了關(guān)于勞務(wù)派遣用工會(huì)計(jì)處理的內(nèi)容,來(lái)一起了解吧。
勞務(wù)派遣用工會(huì)計(jì)處理
企業(yè)與勞務(wù)派遣公司簽訂勞務(wù)派遣合同時(shí),在只約定了給勞務(wù)派遣公司總的勞務(wù)派遣費(fèi)用的情況下(也就是約定勞務(wù)派遣公司向被派遣者支付的工資、福利及社保費(fèi)用的情況),可將企業(yè)向勞務(wù)派遣公司支付的總費(fèi)用通過(guò)“管理費(fèi)用—?jiǎng)趧?wù)費(fèi)”科目核算:
借:管理費(fèi)用—?jiǎng)趧?wù)費(fèi)用
應(yīng)交稅費(fèi)—應(yīng)交增值稅(進(jìn)項(xiàng)稅額)
貸:銀行存款等
企業(yè)與勞務(wù)派遣公司簽訂勞務(wù)派遣合同時(shí),在只約定企業(yè)支付勞務(wù)派遣公司勞務(wù)派遣費(fèi)用的前提下,也就是企業(yè)直接支付派遣工的工資、福利和社保費(fèi)用,則企業(yè)直接支付給派遣工的工資、福利和社保費(fèi)用費(fèi)用,應(yīng)通過(guò)“應(yīng)付職工薪酬—工資”科目核算:
借:管理費(fèi)用—?jiǎng)趧?wù)費(fèi)用
應(yīng)交稅費(fèi)—應(yīng)交增值稅(進(jìn)項(xiàng)稅額)
應(yīng)付職工薪酬—工資
應(yīng)付職工薪酬—社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用
貸:銀行存款等
企業(yè)接受外部勞務(wù)派遣用工支出如何稅前扣除?
根據(jù)《關(guān)于企業(yè)工資薪金和職工福利費(fèi)等支出稅前扣除問(wèn)題的公告》(國(guó)家稅務(wù)總局公告2015年第34號(hào))第三條規(guī)定:“企業(yè)接受外部勞務(wù)派遣用工所實(shí)際發(fā)生的費(fèi)用,應(yīng)分兩種情況按規(guī)定在稅前扣除:按照協(xié)議(合同)約定直接支付給勞務(wù)派遣公司的費(fèi)用,應(yīng)作為勞務(wù)費(fèi)支出;直接支付給員工個(gè)人的費(fèi)用,應(yīng)作為工資薪金支出和職工福利費(fèi)支出。其中屬于工資薪金支出的費(fèi)用,準(zhǔn)予計(jì)入企業(yè)工資薪金總額的基數(shù),作為計(jì)算其他各項(xiàng)相關(guān)費(fèi)用扣除的依據(jù)。”
勞務(wù)派遣,又稱勞動(dòng)派遣、勞動(dòng)力租賃,取得勞務(wù)公司開具的勞務(wù)派遣發(fā)票時(shí),能否抵扣增值稅進(jìn)項(xiàng)稅額?
勞務(wù)派遣發(fā)票能否抵扣進(jìn)行稅額?
勞務(wù)派遣的發(fā)票能否抵扣進(jìn)項(xiàng)稅額需要根據(jù)實(shí)際情況來(lái)判斷,首先對(duì)于收到的發(fā)票來(lái)說(shuō),需要對(duì)方開具的增值稅專用發(fā)票,普通發(fā)票是不能抵扣的。其次,對(duì)于本公司來(lái)說(shuō),需要本公司是屬于一般納稅人,小規(guī)模納稅人企業(yè)不允許抵扣。另外本公司需要用于可以抵扣的范圍內(nèi)的項(xiàng)目,對(duì)于不能抵扣進(jìn)項(xiàng)稅額的項(xiàng)目,也不能抵扣。
勞務(wù)派遣的相關(guān)賬務(wù)處理
一、站在用工單位角度
(一)一般計(jì)稅
發(fā)生勞務(wù)派遣費(fèi)用時(shí)
借:生產(chǎn)成本、工程施工等
管理費(fèi)用——?jiǎng)趧?wù)費(fèi)
應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交增值稅(進(jìn)項(xiàng)稅額)
貸:應(yīng)付帳款
應(yīng)付職工薪酬
(二)簡(jiǎn)易計(jì)稅
發(fā)生勞務(wù)派遣費(fèi)用時(shí),簡(jiǎn)易計(jì)稅不能夠抵扣進(jìn)項(xiàng)稅額,也不能夠差額納稅。
借:生產(chǎn)成本、工程施工等
管理費(fèi)用——?jiǎng)趧?wù)費(fèi)
貸:應(yīng)付帳款
應(yīng)付職工薪酬
站在勞務(wù)派遣公司角度:
(一)采用一般計(jì)稅
收到勞務(wù)派遣費(fèi)時(shí)
1.確認(rèn)收入
借:銀行存款
貸:主營(yíng)業(yè)務(wù)收入
應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交增值稅(銷項(xiàng)稅額)
2.向被派遣員工支付薪酬,確認(rèn)成本
借:主營(yíng)業(yè)務(wù)成本
貸:應(yīng)付職工薪酬
(二)采用簡(jiǎn)易計(jì)稅,選擇差額納稅
收到勞務(wù)派遣費(fèi)時(shí)
1.確認(rèn)收入
借:銀行存款
貸:主營(yíng)業(yè)務(wù)收入
應(yīng)交稅費(fèi)——簡(jiǎn)易計(jì)稅(計(jì)提)
2.向被派遣員工支付薪酬,確認(rèn)成本
借:主營(yíng)業(yè)務(wù)成本
貸:應(yīng)付職工薪酬
3.取得合規(guī)增值稅扣稅憑證時(shí)
借:應(yīng)交稅費(fèi)——簡(jiǎn)易計(jì)稅(扣減)
貸:主營(yíng)業(yè)務(wù)成本
4.申報(bào)納稅時(shí)
借:應(yīng)交稅費(fèi)——簡(jiǎn)易計(jì)稅(繳納)
貸:銀行存款
企業(yè)收到勞務(wù)派遣發(fā)票,可設(shè)置管理費(fèi)用科目、應(yīng)付職工薪酬科目、其他應(yīng)付款科目進(jìn)行相關(guān)的會(huì)計(jì)核算,收到勞務(wù)派遣發(fā)票時(shí),如何做賬?
收到勞務(wù)派遣發(fā)票如何做賬?
借:管理費(fèi)用
貸:應(yīng)付職工薪酬
借:應(yīng)付職工薪酬
貸:其他應(yīng)付款-派遣公司
最后給派遣公司付款的時(shí)候就做:
借:其他應(yīng)付款-派遣公司
貸:銀行存款
其他應(yīng)付款是指與企業(yè)的主營(yíng)業(yè)務(wù)沒(méi)有直接關(guān)系的應(yīng)付、暫收其他單位或個(gè)人的款項(xiàng),在實(shí)操中,企業(yè)暫收的,租入固定資產(chǎn)和包裝物的租金、存入保證金、應(yīng)付統(tǒng)籌退休金、職工未按期領(lǐng)取的工資等計(jì)入到其他應(yīng)付款科目,并按實(shí)際項(xiàng)目來(lái)設(shè)置二級(jí)科目。
管理費(fèi)用包括哪些明細(xì)科目?
管理費(fèi)用的明細(xì)科目如下:工資、職工福利費(fèi)、折舊費(fèi)、辦公費(fèi)、差旅費(fèi)、運(yùn)輸費(fèi)、保險(xiǎn)費(fèi)、租賃費(fèi)、修理費(fèi)、咨詢費(fèi)、訴訟費(fèi)、排污、綠化費(fèi)、物料消耗、低值易耗品攤銷、無(wú)形資產(chǎn)攤銷、長(zhǎng)期待攤費(fèi)用攤銷、壞賬準(zhǔn)備、技術(shù)開發(fā)費(fèi)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓費(fèi)、業(yè)務(wù)招待費(fèi)、工會(huì)經(jīng)費(fèi)、職工教育經(jīng)費(fèi)、社會(huì)統(tǒng)籌保險(xiǎn)費(fèi)、勞動(dòng)保險(xiǎn)費(fèi)、稅金、土地使用費(fèi)、土地?fù)p失補(bǔ)償費(fèi)、存貨跌價(jià)及盤虧損失、水電費(fèi)取暖費(fèi)、倉(cāng)庫(kù)經(jīng)費(fèi)、會(huì)議費(fèi)、會(huì)議費(fèi)、審計(jì)費(fèi)、董事會(huì)費(fèi)、上級(jí)管理費(fèi)、提取的新增效益工資、住房公積金。
勞務(wù)派遣是一種新的用工形式,也被稱為人力派遣、勞動(dòng)派遣,發(fā)生的勞務(wù)派遣費(fèi),可設(shè)置應(yīng)付職工年薪酬科目核算,相應(yīng)的賬務(wù)處理是什么?
勞務(wù)派遣費(fèi)賬務(wù)處理
通常情況下,是由勞務(wù)派遣公司與勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同,把勞動(dòng)者派向其他用工單位,用工單位再向派遣機(jī)構(gòu)支付服務(wù)費(fèi)用的用工形式。勞務(wù)派遣公司的主要收入來(lái)源就是從用人單位收取的勞務(wù)費(fèi),而其主要成本則是用人成本,即向勞動(dòng)者支付的薪酬。因此在進(jìn)行賬務(wù)處理時(shí),將收取的勞務(wù)費(fèi)計(jì)入“主營(yíng)業(yè)務(wù)收入”,支付的薪酬計(jì)入“主營(yíng)業(yè)務(wù)成本”。用工單位在進(jìn)行賬務(wù)處理時(shí),應(yīng)按照協(xié)議約定直接支付給勞務(wù)派遣公司的費(fèi)用,應(yīng)計(jì)入實(shí)際的相關(guān)成本費(fèi)用中核算;支付給被派遣者個(gè)人的費(fèi)用,應(yīng)作為工資薪金支出和職工福利費(fèi)支出,在“應(yīng)付職工薪酬—工資”等會(huì)計(jì)科目核算。
1、按照協(xié)議(合同)約定直接支付給勞務(wù)派遣公司的費(fèi)用,應(yīng)作為勞務(wù)費(fèi)支出;
收到勞務(wù)費(fèi)增值稅專用發(fā)票賬務(wù)處理:
借:管理費(fèi)用/銷售費(fèi)用/生產(chǎn)成本-勞務(wù)費(fèi)等
應(yīng)交稅費(fèi)-應(yīng)交增值稅(進(jìn)項(xiàng)稅額)
貸:銀行存款
2、直接支付給員工個(gè)人的費(fèi)用,應(yīng)作為工資薪金支出和職工福利費(fèi)支出。其中屬于工資薪金支出的費(fèi)用,準(zhǔn)予計(jì)入企業(yè)工資薪金總額的基數(shù),作為計(jì)算其他各項(xiàng)相關(guān)費(fèi)用扣除的依據(jù)。
借:管理費(fèi)用/銷售費(fèi)用/生產(chǎn)成本-工資等
貸:應(yīng)付職工薪酬
應(yīng)付職工薪酬包括哪些?
應(yīng)付職工薪酬是指企業(yè)為獲得職工提供的服務(wù)或解除勞動(dòng)關(guān)系而給予的各種形式的報(bào)酬或補(bǔ)償。職工薪酬包括短期薪酬、離職后福利、辭退福利和其他長(zhǎng)期職工福利。
應(yīng)付職工薪酬包括:
(一)職工工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼;
(二)職工福利費(fèi);
(三)醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)和生育保險(xiǎn)費(fèi)等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi);
(四)住房公積金;
(五)工會(huì)經(jīng)費(fèi)和職工教育經(jīng)費(fèi);
(六)非貨幣性福利。這是指企業(yè)以自產(chǎn)產(chǎn)品或外購(gòu)商品發(fā)放給職工作為福利,將自己擁有的資產(chǎn)或租賃的資產(chǎn)無(wú)償提供給職工使用、為職工無(wú)償提供醫(yī)療保健服務(wù),或者向職工提供企業(yè)一定補(bǔ)貼的商品或服務(wù)等。
(七)因解除與職工的勞動(dòng)關(guān)系給予的補(bǔ)償;
(八)其他與獲得職工提供的服務(wù)相關(guān)的支出。
勞務(wù)費(fèi)的會(huì)計(jì)分錄
收到勞務(wù)費(fèi)收入的會(huì)計(jì)分錄
借:庫(kù)存現(xiàn)金(或銀行存款)
貸:其他業(yè)務(wù)收入(或主營(yíng)業(yè)務(wù)收入)
發(fā)生勞務(wù)費(fèi)支出時(shí):
借:其他業(yè)務(wù)成本(或主營(yíng)業(yè)務(wù)成本)
貸:銀行存款(或應(yīng)付職工薪酬等)
當(dāng)企業(yè)用工人員不足時(shí),會(huì)向勞務(wù)派遣單位錄用一定數(shù)量的員工,可以通過(guò)管理費(fèi)用等會(huì)計(jì)科目核算,具體的會(huì)計(jì)分錄怎么做?
用工單位的會(huì)計(jì)分錄
借:生產(chǎn)成本/工程施工
管理費(fèi)用——?jiǎng)趧?wù)費(fèi)
應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交增值稅(進(jìn)項(xiàng)稅額)
貸:應(yīng)付賬款(直接支付給勞務(wù)派遣公司部分)
應(yīng)付職工薪酬(直接支付給員工部分)
勞務(wù)派遣單位的會(huì)計(jì)分錄
(1)確認(rèn)收入
借:銀行存款
貸:主營(yíng)業(yè)務(wù)收入
應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交增值稅(銷項(xiàng)稅額)
?。?)向被派遣員工支付薪酬
借:主營(yíng)業(yè)務(wù)成本
貸:應(yīng)付職工薪酬
借:應(yīng)付職工薪酬
貸:銀行存款
(3)取得發(fā)票,差額扣稅時(shí)
借:應(yīng)交稅費(fèi)——簡(jiǎn)易計(jì)稅(扣減)
貸:主營(yíng)業(yè)務(wù)成本
?。?)申報(bào)納稅時(shí)
借:應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交增值稅(繳納)
貸:銀行存款
什么是管理費(fèi)用?
管理費(fèi)用是指企業(yè)行政管理部門為組織和管理生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)而發(fā)生的各種費(fèi)用。包括:企業(yè)董事會(huì)和行政管理部門在企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理中發(fā)生的,或者應(yīng)當(dāng)由企業(yè)統(tǒng)一負(fù)擔(dān)的公司經(jīng)費(fèi)、工會(huì)經(jīng)費(fèi)、待業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)、勞動(dòng)保險(xiǎn)費(fèi)、董事會(huì)費(fèi)、聘請(qǐng)中介機(jī)構(gòu)費(fèi)、業(yè)務(wù)招待費(fèi)、辦公費(fèi)、差旅費(fèi)、管理人員工資及福利費(fèi)等。
企業(yè)應(yīng)通過(guò)“管理費(fèi)用”科目,核算管理費(fèi)用的發(fā)生和結(jié)轉(zhuǎn)情況。該科目借方登記企業(yè)發(fā)生的各項(xiàng)管理費(fèi)用,貸方登記期末轉(zhuǎn)入“本年利潤(rùn)”科目的管理費(fèi)用,結(jié)轉(zhuǎn)后該科目應(yīng)無(wú)余額。該科目按管理費(fèi)用的費(fèi)用項(xiàng)目進(jìn)行明細(xì)核算。
對(duì)于多數(shù)會(huì)計(jì)新人而言,處理勞務(wù)派遣和勞務(wù)外包的問(wèn)題時(shí),容易將兩者混淆。對(duì)于勞務(wù)派遣和勞務(wù)外包,應(yīng)如何區(qū)分?
勞務(wù)外包和勞務(wù)派遣是什么?
勞務(wù)外包的概念:
勞務(wù)外包是發(fā)包方將其部分業(yè)務(wù)交由承包方完成,發(fā)包方按照約定向承包方支付外包費(fèi)用。外包的業(yè)務(wù)或工作內(nèi)容一般為發(fā)包方的非核心業(yè)務(wù)。
勞務(wù)派遣概念:
勞務(wù)派遣是指由派遣員工跟勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)簽訂的勞動(dòng)合同,直接是由實(shí)際用工單位向派遣員工支付勞務(wù)報(bào)酬。
勞務(wù)派遣和勞務(wù)外包區(qū)別
1.管理主體不同
勞務(wù)派遣中的派遣員工由實(shí)際用工單位直接管理,派遣用工需要遵循用人單位的規(guī)章制度。
勞務(wù)外包中,外包員工由承包方直接管理,發(fā)包方不得直接對(duì)其進(jìn)行管理。
2.核心要素不同
勞務(wù)派遣中的核心要素是勞動(dòng)過(guò)程,對(duì)工作結(jié)果不負(fù)責(zé)任,其一切成果由實(shí)際用工單位承擔(dān)。
勞務(wù)外包中的核心要素是工作成果,需要對(duì)工作成果負(fù)責(zé),承包方只有完成工作成果才能取得相對(duì)應(yīng)的費(fèi)用,此外,外包員工在勞動(dòng)過(guò)程中發(fā)生的風(fēng)險(xiǎn)與發(fā)包方無(wú)關(guān)。
3.經(jīng)營(yíng)資質(zhì)要求不同
勞務(wù)派遣單位按照勞動(dòng)合同法規(guī)定設(shè)立的、獲得勞務(wù)派遣行政許可的法人實(shí)體。
勞務(wù)外包中的承包方一般都沒(méi)有特別的經(jīng)營(yíng)資質(zhì)要求。
4.法律適用不同
勞務(wù)派遣依據(jù)的是勞動(dòng)合同法,勞動(dòng)合同法屬于社會(huì)法范疇,帶有一定的公法性質(zhì),更多體現(xiàn)對(duì)勞動(dòng)者這一弱勢(shì)群體的關(guān)照。
勞務(wù)外包依據(jù)的是合同法,給予當(dāng)事人更多的尊重和意愿自由。
5.涉及法律關(guān)系不同
勞務(wù)派遣涉及到三重法律關(guān)系:實(shí)際用工單位與勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)之間的勞務(wù)派遣合同關(guān)系;勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)與派遣員工之間的勞動(dòng)合同關(guān)系;實(shí)際用工單位與派遣員工之間的實(shí)際用工關(guān)系。
勞務(wù)外包僅涉及兩重法律關(guān)系:發(fā)包方與承包方之間的承攬合同關(guān)系;承包方與其外包員工之間的勞動(dòng)法律關(guān)系。
6.違法后果不同
勞務(wù)派遣中,給被派遣勞動(dòng)者造成損害的,勞務(wù)派遣單位與實(shí)際用工單位依照《勞動(dòng)合同法》承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。
勞務(wù)外包適用《合同法》,發(fā)包單位對(duì)外包員工基本上不承擔(dān)責(zé)任。
7.結(jié)算方式不同
勞務(wù)派遣的結(jié)算方式按照派遣員工的人數(shù)、工作時(shí)間、單價(jià)來(lái)確定。
勞務(wù)外包按照事先確定的勞務(wù)單價(jià)根據(jù)勞務(wù)外包單位完成的合格工作量結(jié)算。
8.用工的范圍不同
勞務(wù)派遣用于某個(gè)崗位或某個(gè)崗位的某幾個(gè)人數(shù)。
勞務(wù)外包則是一個(gè)完整的部分。如某個(gè)部門、某個(gè)業(yè)務(wù)單元、某條生產(chǎn)線進(jìn)行外包,其外包員工應(yīng)當(dāng)覆蓋或者構(gòu)成某個(gè)完整的功能。
9.會(huì)計(jì)處理不同
勞務(wù)派遣中人員工資直接計(jì)入用工單位工資總額的統(tǒng)計(jì)范圍
勞務(wù)外包中,承包方在發(fā)包方支付的外包費(fèi)用中向外包員工支付勞動(dòng)報(bào)酬,勞務(wù)外包費(fèi)用不納入發(fā)包方的工資總額。
根據(jù)相關(guān)法律法規(guī),差額征稅適用于勞務(wù)派遣等行業(yè),對(duì)于勞務(wù)派遣差額征稅業(yè)務(wù),一般通過(guò)銀行存款、應(yīng)交稅費(fèi)等科目進(jìn)行核算,相關(guān)會(huì)計(jì)分錄怎么做?
勞務(wù)派遣差額征稅會(huì)計(jì)分錄
如果是一般納稅人:
1、全額確認(rèn)收入與銷項(xiàng)稅額:
借:銀行存款等
貸:主營(yíng)業(yè)務(wù)收入
應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交增值稅(銷項(xiàng)稅額)
2、確認(rèn)可扣減的成本費(fèi)用:
借:主營(yíng)業(yè)務(wù)成本
應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交增值稅(銷項(xiàng)稅額抵減)
貸:應(yīng)付職工薪酬——工資
應(yīng)付職工薪酬——五險(xiǎn)一金
“應(yīng)付職工薪酬”按照工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼、職工福利費(fèi)、非貨幣性福利、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、住房公積金、工會(huì)經(jīng)費(fèi)和職工教育經(jīng)費(fèi)、帶薪缺勤、利潤(rùn)分享計(jì)劃、設(shè)定提存計(jì)劃、設(shè)定受益計(jì)劃、辭退福利等科目設(shè)置明細(xì)賬進(jìn)行明細(xì)核算。
3、月底結(jié)轉(zhuǎn)未交增值稅
借:應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交增值稅(轉(zhuǎn)出未交增值稅)
貸:應(yīng)交稅費(fèi)——未交增值稅
差額征稅是什么?
納稅人以取得的全部?jī)r(jià)款和價(jià)外費(fèi)用扣除支付給其他納稅人的規(guī)定項(xiàng)目?jī)r(jià)款后的銷售額來(lái)計(jì)算稅款的計(jì)算方法。在營(yíng)業(yè)稅改增值稅后,對(duì)于支付給其他納稅人的支出應(yīng)當(dāng)根據(jù)法律法規(guī)來(lái)計(jì)算進(jìn)項(xiàng)稅額,并從銷項(xiàng)稅額中抵扣。
應(yīng)交稅費(fèi)是什么?
應(yīng)交稅費(fèi)是根據(jù)稅法規(guī)定應(yīng)上繳的各種稅款,是應(yīng)付賬款的一種,主要包括應(yīng)該交納的增值稅、城市維護(hù)建設(shè)稅等稅費(fèi)。該科目的貸方登記應(yīng)交納的各種稅費(fèi),借方登記已交納的各種稅費(fèi),期末貸方余額反映尚未交納的稅費(fèi),借方余額反映多交或尚未抵扣的稅費(fèi)。
工資核算的內(nèi)容涉及范圍比較廣泛,其中就包括勞務(wù)派遣的支出。對(duì)于支付勞務(wù)派遣這一費(fèi)用,財(cái)務(wù)人員該如何做賬務(wù)處理?
支付勞務(wù)派遣費(fèi)用的會(huì)計(jì)分錄
借:管理費(fèi)用——?jiǎng)趧?wù)費(fèi)
貸:銀行存款
如何理解勞務(wù)費(fèi)?
勞務(wù)費(fèi),即個(gè)人通過(guò)各種勞務(wù)取得的所得,它與薪資有所區(qū)別,勞務(wù)費(fèi)是獨(dú)立的個(gè)人從事自由職業(yè)取得的,而薪酬是屬于非獨(dú)立個(gè)人通過(guò)勞務(wù)取得的,在單位中,個(gè)人受雇傭而任職某職位,存在雇傭與被雇傭關(guān)系。
什么是管理費(fèi)用?
管理費(fèi)用包括有企業(yè)董事會(huì)和行政管理部門在企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理中發(fā)生的,或應(yīng)當(dāng)由企業(yè)統(tǒng)一負(fù)擔(dān)的公司經(jīng)費(fèi)、董事會(huì)費(fèi)、工會(huì)經(jīng)費(fèi)、待業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)、勞動(dòng)保險(xiǎn)費(fèi)、聘請(qǐng)中介機(jī)構(gòu)費(fèi)、咨詢費(fèi)、訴訟費(fèi)、綠化費(fèi)、業(yè)務(wù)招待費(fèi)、辦公費(fèi)、差旅費(fèi)、郵電費(fèi)、管理人員工資及福利費(fèi)等,是企業(yè)行政管理部門為組織和管理生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)而發(fā)生的各種費(fèi)用。
管理費(fèi)用屬于期間費(fèi)用,在發(fā)生的當(dāng)期就計(jì)入當(dāng)期的利益或是損失。企業(yè)應(yīng)通過(guò)“管理費(fèi)用”科目來(lái)核算管理費(fèi)用的發(fā)生、結(jié)轉(zhuǎn)情況。管理費(fèi)用借方登記企業(yè)發(fā)生的各項(xiàng)管理費(fèi)用,貸方登記期末轉(zhuǎn)入“本年利潤(rùn)”科目的管理費(fèi)用,結(jié)轉(zhuǎn)后應(yīng)無(wú)余額,該科目按管理費(fèi)用的費(fèi)用項(xiàng)目進(jìn)行明細(xì)核算。
勞務(wù)派遣公司一般與派遣勞工簽訂勞動(dòng)合同,將其派向其他用工單位,再由其用工單位向派遣機(jī)構(gòu)支付相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。對(duì)于勞務(wù)派遣公司會(huì)計(jì)而言,該如何做賬務(wù)處理?
勞務(wù)派遣公司的會(huì)計(jì)分錄
1、收到勞務(wù)費(fèi),開具發(fā)票
借:銀行存款
貸:主營(yíng)業(yè)務(wù)收入
2、計(jì)提勞務(wù)派遣人員工資
借:主營(yíng)業(yè)務(wù)成本
貸:應(yīng)付職工薪酬-工資
其他應(yīng)付款-社保(企業(yè)交納部分)
其他應(yīng)付款-住房公積金(企業(yè)交納部分)
3、支付派遣人員的工資
借:應(yīng)付職工薪酬-工資
貸:庫(kù)存現(xiàn)金
其他應(yīng)付款-社保等(個(gè)人承擔(dān)的社保和公積金)
應(yīng)交稅費(fèi)-個(gè)人所得稅
4、繳納社保和公積金
借:其他應(yīng)付款-社保等
貸:銀行存款
5、計(jì)提和附加稅費(fèi)(按差額計(jì)提,即勞務(wù)收入減去支付的勞務(wù)成本和社保)
借:稅金及附加
貸:應(yīng)交稅費(fèi)-應(yīng)交城建稅
應(yīng)交稅費(fèi)-教育費(fèi)附加
6、支付本企業(yè)人員工資和費(fèi)用
借:管理費(fèi)用-工資/辦公費(fèi)等
貸:應(yīng)付職工薪酬-工資
庫(kù)存現(xiàn)金/銀行存款
7、期末結(jié)轉(zhuǎn)
借:本年利潤(rùn)
貸:主營(yíng)業(yè)務(wù)成本
管理費(fèi)用
稅金及附加
借:主營(yíng)業(yè)務(wù)收入
貸:本年利潤(rùn)
主營(yíng)業(yè)務(wù)收入是什么?
主營(yíng)業(yè)務(wù)收入是指企業(yè)從事本行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)所取得的營(yíng)業(yè)收入。主營(yíng)業(yè)務(wù)收入根據(jù)各行業(yè)企業(yè)所從事的不同活動(dòng)而有所區(qū)別,具體包括工業(yè)企業(yè)的主營(yíng)業(yè)務(wù)收入指產(chǎn)品銷售收入;建筑業(yè)企業(yè)的主營(yíng)業(yè)務(wù)收入指工程結(jié)算收入;交通運(yùn)輸業(yè)企業(yè)的主營(yíng)業(yè)務(wù)收入指交通運(yùn)輸收入;批發(fā)零售貿(mào)易業(yè)企業(yè)的主營(yíng)業(yè)務(wù)收入指商品銷售收入等。
昆明中級(jí)會(huì)計(jì)報(bào)考網(wǎng)站是:全國(guó)會(huì)計(jì)資格評(píng)價(jià)中心官網(wǎng)(http://kzp.mof.gov.cn/)。
1、登錄中級(jí)會(huì)計(jì)報(bào)名入口(http://kzp.mof.gov.cn/index.jsp);
2、點(diǎn)擊閱讀報(bào)考人員必讀事項(xiàng),選擇報(bào)名;
3、去年已經(jīng)注冊(cè)的考生可以直接登錄;
4、登錄后跳轉(zhuǎn)至如下頁(yè)面,請(qǐng)大家仔細(xì)閱讀報(bào)考承諾,選擇“完全同意”,然后閱讀刑法、等相關(guān)內(nèi)容,點(diǎn)擊“我已閱知上述條款”再點(diǎn)擊下一步;
5、詳細(xì)閱讀中級(jí)會(huì)計(jì)報(bào)名流程,進(jìn)入下一步;
6、選擇報(bào)考省份,每位考生只能選擇一個(gè)省份報(bào)考,一旦選擇報(bào)考省份,不能自行更改;
7、系統(tǒng)自動(dòng)調(diào)取基本信息,但是要手動(dòng)選擇自己符合的報(bào)名條件,然后點(diǎn)擊下一步;
8、完善報(bào)考信息;
9、確認(rèn)考試費(fèi)用并繳納;
10、保存報(bào)名注冊(cè)號(hào)。
1、認(rèn)真閱讀報(bào)名簡(jiǎn)章,按官方要求報(bào)名,填寫的報(bào)名信息要真實(shí)有效;
2、報(bào)名手續(xù)不得代辦,考生要自行辦理;
3、仔細(xì)核對(duì)個(gè)人的填報(bào)信息,準(zhǔn)確無(wú)誤后,再進(jìn)入繳費(fèi)環(huán)節(jié)繳納所報(bào)科目的費(fèi)用;
4、繳費(fèi)環(huán)節(jié)完成后,查看銀行卡的扣費(fèi)情況,繳費(fèi)成功才算報(bào)名成功。
中級(jí)會(huì)計(jì)考試科目分別包括三個(gè),具體是《中級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》,《財(cái)務(wù)管理》以及《經(jīng)濟(jì)法》。三個(gè)考試科目需要在兩個(gè)考試年度內(nèi)全部達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線60分,考試合格者會(huì)獲得相應(yīng)級(jí)別的證書,證書由中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部、財(cái)政部批準(zhǔn)頒發(fā),該證書在全國(guó)范圍內(nèi)有效。考生在拿到證書后,從第二年開始每年要在規(guī)定的時(shí)間內(nèi),選擇適合自己的方式參加繼續(xù)教育的相關(guān)學(xué)習(xí)。
昆明初級(jí)會(huì)計(jì)報(bào)名網(wǎng)址是:全國(guó)會(huì)計(jì)資格評(píng)價(jià)中心官網(wǎng)(http://kzp.mof.gov.cn/)。昆明2023初級(jí)會(huì)計(jì)報(bào)名時(shí)間為:2023年2月7日,截止時(shí)間為2月28日12:00。繳費(fèi)截止時(shí)間為2023年2月28日18:00。昆明的初級(jí)考試報(bào)名也可以在手機(jī)端下載“一部手機(jī)辦事通”APP辦理。
1.報(bào)考人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi),登錄全國(guó)會(huì)計(jì)資格評(píng)價(jià)中心官網(wǎng)(http://kzp.mof.gov.cn/),進(jìn)入初級(jí)會(huì)計(jì)考試網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行報(bào)名,首次報(bào)名的考生需要先注冊(cè)再登錄。
2.初級(jí)會(huì)計(jì)職稱考試網(wǎng)上報(bào)名須知,要求報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀,個(gè)人信息資料要保證真實(shí)、有效,提交報(bào)名承諾書。
3.了解報(bào)名照片要求:照片源文件要求是清晰,完整,近期標(biāo)準(zhǔn)證件照片,白色背景,jpg格式,大于10KB,像素295*413,且經(jīng)專用報(bào)名照片審核處理工具審核通過(guò)并處理后方可正常上傳。
4.考生根據(jù)自己的實(shí)際情況,選擇正確的報(bào)名地點(diǎn)。
5.了解當(dāng)?shù)氐某跫?jí)會(huì)計(jì)報(bào)名流程,考生應(yīng)認(rèn)真查看當(dāng)?shù)氐膱?bào)名流程,按照考試機(jī)構(gòu)的要求進(jìn)行報(bào)名。
6.請(qǐng)考生如實(shí)填寫報(bào)考信息,并上傳本人照片。
7.設(shè)置登錄密碼并記住。
8.報(bào)名完成,生成報(bào)名注冊(cè)號(hào)考生要牢記。
9.完成考試費(fèi)用的繳納。
1.報(bào)名信息填寫:報(bào)名填寫的信息包括個(gè)人姓名、身份證號(hào)碼、符合要求的照片、學(xué)歷學(xué)位證書等等。
2.收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):2023年云南地區(qū)初級(jí)會(huì)計(jì)資格考試收費(fèi)為:每人每科56元,報(bào)考人員在網(wǎng)上自行繳費(fèi)。
1.核對(duì)信息:繳費(fèi)之前,考生要認(rèn)真核對(duì)報(bào)名信息,繳費(fèi)成功后,將不能修改任何報(bào)名信息;
2.注意繳費(fèi)環(huán)境:考生報(bào)名繳費(fèi)時(shí)候,不要隨意點(diǎn)擊和繳費(fèi)無(wú)關(guān)的其他鏈接;
3.確認(rèn)繳費(fèi)扣款:考生繳費(fèi)后,要確認(rèn)銀行卡內(nèi)余額以及報(bào)名狀態(tài)。
昆明acca培訓(xùn)費(fèi)用一般單科基本保持在2000-5000之間,具體的費(fèi)用根據(jù)課程類型和課程模式而定。目前的ACCA培訓(xùn)課程有面授和網(wǎng)絡(luò)授課兩種,面授價(jià)格要高一點(diǎn),大概要4-6萬(wàn);網(wǎng)絡(luò)授課的費(fèi)用也要2-4萬(wàn)。大家可以在自己的經(jīng)濟(jì)條件允許范圍內(nèi)選擇適合自己的培訓(xùn)課程。
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昆明acca培訓(xùn)機(jī)構(gòu)推薦高頓財(cái)經(jīng)。理由如下:
1、3大版本ACCA課程
只有昆明高頓才有這樣的實(shí)力A獨(dú)立錄制-知識(shí)點(diǎn)精講零死角采用高頓首創(chuàng)任務(wù)制學(xué)習(xí)模式,“學(xué)、練、測(cè)”覆蓋全部知識(shí)點(diǎn),逐點(diǎn)精講,幫助學(xué)員全面掌握課程,扎實(shí)備考無(wú)遺漏。B直播課程-在線互動(dòng)交流不定期在線直播課程與活動(dòng),提供習(xí)題精講、學(xué)習(xí)答疑、考前沖刺指導(dǎo)、期中鞏固等豐富多元化的活動(dòng)。
實(shí)景課堂-在線學(xué)面授,還原真實(shí)課堂。在線學(xué)習(xí)高頓口碑面授課程,如同置身課堂與線下學(xué)員一起學(xué)習(xí),領(lǐng)略業(yè)內(nèi)高水平講師隨堂的魅力。
2、高頓ACCA有量身定制的頂級(jí)學(xué)習(xí)方案
私人定制針對(duì)每一位學(xué)員的個(gè)人能力、學(xué)習(xí)基礎(chǔ)情況以及學(xué)習(xí)時(shí)間量身定制適合的頂級(jí)學(xué)習(xí)方案,包括考試科目組合、學(xué)習(xí)進(jìn)度、時(shí)長(zhǎng)等長(zhǎng)期、短期的學(xué)習(xí)方案。
3、指尖上的ACCA網(wǎng)課
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4、遠(yuǎn)超行業(yè)ACCA考試通過(guò)率,信心來(lái)自頂級(jí)名師頂尖師資、研發(fā)團(tuán)隊(duì)在長(zhǎng)達(dá)7年的ACCA教學(xué)過(guò)程中,高頓財(cái)經(jīng)的教學(xué)團(tuán)隊(duì)深受學(xué)員及業(yè)界青睞。
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高頓acca培訓(xùn)課程推薦“ACCA大學(xué)生無(wú)限未來(lái)計(jì)劃”,參考價(jià):40000元,該課程是針對(duì)新時(shí)代大一學(xué)生的職業(yè)發(fā)展需求,以acca專業(yè)知識(shí)為底層,以高頓全場(chǎng)景交付方案為依托的職業(yè)認(rèn)知力培養(yǎng)計(jì)劃??梢詭椭阍诖髮W(xué)伊始,先人一步探索出適合自己的職業(yè)發(fā)展方向,擁有自主選擇能力制定個(gè)性化發(fā)展方案,高效前進(jìn),成為職業(yè)生涯的先行者,成為受市場(chǎng)追捧的商業(yè)菁英。
1、大一上:
獲得《ACCA商業(yè)會(huì)計(jì)證書》
建立企業(yè)、會(huì)計(jì)知識(shí)基礎(chǔ)初識(shí)織場(chǎng)深入了解一個(gè)職業(yè)賽道
上學(xué)期:
√F1、F2、F3 EP智能網(wǎng)課帶學(xué)
√ACCA專業(yè)應(yīng)用實(shí)踐工作坊1
√職業(yè)力實(shí)戰(zhàn)工作坊1
√職場(chǎng)大咖說(shuō)
寒假:
√寒假?zèng)_刺班
√協(xié)會(huì)考試
2、大一下
對(duì)商業(yè)、曾理會(huì)計(jì)有深入理解
進(jìn)一步了解職場(chǎng)
對(duì)職業(yè)發(fā)展有初步規(guī)劃
下學(xué)期:
√F4、F5 EP智能網(wǎng)課帶學(xué)
√ACCA專業(yè)應(yīng)用實(shí)踐工作坊2
√名企私享薈
暑假:
√暑假?zèng)_刺班
√協(xié)會(huì)考試
3、大二上
對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)進(jìn)行快速深入學(xué)習(xí)
深入了解其他職業(yè)賽道
清晰個(gè)人職業(yè)發(fā)展方向
上學(xué)期:
√F6、F7 EP智能網(wǎng)課帶學(xué)
√ACCA專業(yè)應(yīng)用實(shí)踐工作坊3
√職業(yè)力實(shí)戰(zhàn)工作坊2
√行業(yè)前瞻峰會(huì)
寒假:
√寒假?zèng)_刺班
√協(xié)會(huì)考試
4、大二下:
獲得《ACCA高級(jí)商業(yè)會(huì)計(jì)資格證書》
完善個(gè)人職業(yè)規(guī)劃
有清晰職業(yè)規(guī)劃路徑
獲得優(yōu)質(zhì)實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)
下學(xué)期:
√F8、F9 EP智能網(wǎng)課帶學(xué)
√ACCA專業(yè)應(yīng)用實(shí)踐工作坊4
√ACCA導(dǎo)師計(jì)劃
√優(yōu)秀學(xué)員實(shí)習(xí)推薦
暑假:
暑假?zèng)_刺班
協(xié)會(huì)考試
想要了解更多關(guān)于ACCA培訓(xùn)課程詳情,請(qǐng)點(diǎn)擊右側(cè)“客服”咨詢,獲取課程優(yōu)惠!2024年ACCA考試即將開始,現(xiàn)在報(bào)名學(xué)習(xí),通關(guān)取證更容易!
25年8月昆明cfa考試采取網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上繳費(fèi)的形式,8月昆明cfa報(bào)名入口官網(wǎng)是CFA Institute官網(wǎng),網(wǎng)址為:https://www.cfainstitute.org/。無(wú)論是報(bào)考哪個(gè)考區(qū)、哪個(gè)等級(jí)的cfa考試,都是在CFA Institute官網(wǎng)進(jìn)行報(bào)名繳費(fèi)。
一、25年8月昆明cfa報(bào)名入口官網(wǎng)!
(1)昆明CFA報(bào)名時(shí)間:
1、報(bào)名時(shí)間
早鳥階段開始時(shí)間:2024年11月6日,結(jié)束時(shí)間:2025年1月29日
標(biāo)準(zhǔn)階段開始時(shí)間:2025年1月30日,結(jié)束時(shí)間:2025年5月6日
2、考試時(shí)間
2025年8月CFA一級(jí)考試:2025年8月20日-2025年8月26日
2025年8月CFA二級(jí)考試:2025年8月27日-2025年8月31日
2025年8月CFA三級(jí)考試:2025年8月15日-2025年8月19日
(2)昆明CFA報(bào)名流程:
CFA考試報(bào)名分為兩個(gè)部分:選擇考試窗口和預(yù)約考位(具體考試日期、時(shí)間及地點(diǎn)),缺一不可。
報(bào)名步驟
1.進(jìn)入CFA Institute官網(wǎng)考試報(bào)名頁(yè)面,點(diǎn)擊Enroll and Register(新用戶需注冊(cè)賬號(hào)后登錄)。
2.在My Account頁(yè)面中點(diǎn)擊CFA Program模塊,開始報(bào)名流程。
3.選擇正在開放報(bào)名的考試窗口及相應(yīng)的報(bào)名費(fèi)適用階段。
4.填寫相關(guān)信息,完成數(shù)據(jù)收集與處理、考生協(xié)議等相關(guān)內(nèi)容的閱讀與知情確認(rèn)。
5.付款。
*特別提醒:如果報(bào)名時(shí)身份證件已過(guò)期,仍可進(jìn)行報(bào)名,但請(qǐng)務(wù)必在考試之前申領(lǐng)新的證件。
考位預(yù)約
在官網(wǎng)完成報(bào)名付款后,考生可以登錄CFA Institute賬號(hào),點(diǎn)擊CFA Program模塊→My Enrollment頁(yè)面,選擇“Schedule Your Exam”,進(jìn)入Prometric的考位預(yù)約系統(tǒng)進(jìn)行具體考試日期、時(shí)間及地點(diǎn)的預(yù)約確認(rèn)。
二、昆明CFA考試報(bào)名要求
1、學(xué)歷/工作經(jīng)驗(yàn)要求(符合其一即可)
(1)取得學(xué)士學(xué)位
完成學(xué)士學(xué)位課程或同等項(xiàng)目并取得相應(yīng)學(xué)位。如果不確定就讀課程是否符合此要求,可咨詢所在學(xué)校。
(2)本科在校生
報(bào)名CFA一級(jí)考試時(shí)選擇的考試窗口須處于學(xué)士學(xué)位課程或同等項(xiàng)目畢業(yè)月份前23個(gè)月及以內(nèi)。例如,四年制本科在校生最早可以在大二暑假參加一級(jí)考試。
(3)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)
在報(bào)名CFA一級(jí)考試時(shí),必須至少連續(xù)三年獲得4,000小時(shí)的工作經(jīng)驗(yàn)和/或高等教育。相關(guān)教育經(jīng)歷與工作經(jīng)歷在時(shí)間上沒(méi)有重疊。如果將工作經(jīng)驗(yàn)和高等教育結(jié)合起來(lái)以達(dá)到最低小時(shí)數(shù)和年數(shù),則假設(shè)高等教育每年需要1,000小時(shí)。
專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)是指從事要求具備專門的知識(shí)、教育水平或高級(jí)技能的工作。專業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn)要求應(yīng)用相對(duì)高層次的判斷力和業(yè)務(wù)技能,包括領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)合作、商務(wù)溝通、批判性思維和問(wèn)題解決能力、時(shí)間管理、專業(yè)判斷、分析技能、適應(yīng)能力等。
—專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)不需要與投資相關(guān)。
—如果實(shí)習(xí)工作是全職且有工資的類型,可以認(rèn)定為符合專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)的要求。
—如果是在自己的企業(yè)或家族企業(yè)工作,也必須是全職的專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),并且有工資的情況下才符合要求。
2、身份證件要求
報(bào)名和參加CFA一級(jí)考試須持有效的國(guó)際旅行護(hù)照。對(duì)于計(jì)劃在中國(guó)內(nèi)地參加CFA考試的考生,除護(hù)照之外,也可以使用中華人民共和國(guó)居民身份證進(jìn)行考試報(bào)名??荚嚠?dāng)天則必須攜帶有效的國(guó)際旅行護(hù)照,才能進(jìn)入考場(chǎng)。
2024年昆明稅務(wù)師證書領(lǐng)取時(shí)間預(yù)計(jì)為1月份,成績(jī)合格的考生可以登錄官方稅務(wù)師報(bào)名系統(tǒng),進(jìn)入“證書中心”按提示申領(lǐng)證書。
昆明稅務(wù)師考生領(lǐng)取證書后不參加繼續(xù)教育會(huì)有什么后果
稅務(wù)師拒不接受繼續(xù)教育,連續(xù)兩年考核不合格,由地方稅協(xié)向社會(huì)發(fā)布公告,并抄送省級(jí)稅務(wù)機(jī)關(guān),記入涉稅服務(wù)從業(yè)人員個(gè)人信用檔案,按有關(guān)規(guī)定處理。有些地方也規(guī)定繼續(xù)教育與事務(wù)所年檢掛鉤,如內(nèi)蒙。
熱點(diǎn)問(wèn)題:參加了稅務(wù)師繼續(xù)教育是否還需要參加會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育?
答:不需要。根據(jù)財(cái)政部發(fā)布的《會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育規(guī)定》,會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育的形式中就有:參加注冊(cè)會(huì)計(jì)師、資產(chǎn)評(píng)估師、稅務(wù)師等繼續(xù)教育培訓(xùn)。
稅務(wù)師社會(huì)需求量大,許多地方將是否取得稅務(wù)師職業(yè)資格作為錄員工和員工晉升的必要條件;
成立稅務(wù)師事務(wù)所是需要有稅務(wù)師職業(yè)資格證書的;
在某些城市,稅務(wù)師享積分落戶加分政策;
稅務(wù)師職業(yè)資格對(duì)應(yīng)經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格;
稅務(wù)師可以按一定規(guī)則抵扣個(gè)稅;
稅務(wù)師就業(yè)選擇很多!可以去稅務(wù)師事務(wù)所、會(huì)計(jì)師事務(wù)所、國(guó)有大中型企業(yè)、事業(yè)單位、咨詢類單位、稅務(wù)機(jī)關(guān)等做有關(guān)涉稅事務(wù)的辦理的工作,也可以在教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)當(dāng)講師、自主創(chuàng)業(yè)等。
薪資待遇:不同的城市、不同的職務(wù)、不同的工作經(jīng)驗(yàn)以及不同的教育背景都會(huì)影響你的薪資收入,不能一概而論。拿北京來(lái)說(shuō),我認(rèn)識(shí)幾個(gè)剛剛學(xué)這個(gè)專業(yè)畢業(yè)出來(lái),考過(guò)了稅務(wù)師的的學(xué)生,現(xiàn)在在稅務(wù)師事務(wù)所等地方工作,收入都還不錯(cuò),一年有十幾萬(wàn)小二十萬(wàn)的基本收入。
2024昆明稅務(wù)師成績(jī)截止時(shí)間確定為12月2日17:00,在11月23日早上10點(diǎn)-12月2日下午5點(diǎn)期間,可以登錄報(bào)名系統(tǒng)申請(qǐng)成績(jī)復(fù)核>>點(diǎn)擊下方↓↓即可登錄獲取個(gè)人成績(jī)信息
備考資料ue_arc_bkzl
請(qǐng)?jiān)谙旅婕t色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_name稅務(wù)師
準(zhǔn)備2025年稅務(wù)師考試的備考策略分享
通過(guò)做真題,我們可以了解到考試的重點(diǎn)和難點(diǎn),知道哪些知識(shí)點(diǎn)是必須掌握的,哪些知識(shí)點(diǎn)是需要深入理解的。這樣,我們的學(xué)習(xí)就有了明確的目標(biāo),就能更加高效地利用時(shí)間和精力,避免在無(wú)關(guān)緊要的內(nèi)容上浪費(fèi)過(guò)多的精力。
具體來(lái)說(shuō),我們?cè)谧稣骖}時(shí),應(yīng)該遵循以下幾個(gè)步驟。首先,要獨(dú)立完成真題,即使有些題目看起來(lái)似曾相識(shí),也要從頭做起,認(rèn)真審題、思考、解答。這樣,我們才能真正檢驗(yàn)自己的學(xué)習(xí)效果,發(fā)現(xiàn)自己的不足之處。其次,要對(duì)真題進(jìn)行深入的消化。這不僅僅是對(duì)答案的核對(duì)和訂正,更是對(duì)知識(shí)點(diǎn)的回顧和整理。我們要以點(diǎn)帶面,通過(guò)一個(gè)題目去回憶相關(guān)的知識(shí)點(diǎn),甚至將整個(gè)章節(jié)或整個(gè)學(xué)科的知識(shí)串聯(lián)起來(lái)。這樣,我們才能真正掌握知識(shí)的內(nèi)在聯(lián)系和規(guī)律。最后我們要將做錯(cuò)的題目和不熟悉的題目進(jìn)行深入的反思和總結(jié),找出錯(cuò)誤的原因和解題的關(guān)鍵。同時(shí),我們還要對(duì)這些題目進(jìn)行反復(fù)的練習(xí)和鞏固,直到真正掌握為止。
在當(dāng)今數(shù)字化學(xué)習(xí)的時(shí)代,稅務(wù)師網(wǎng)課網(wǎng)盤2025成為眾多備考稅務(wù)師考生們關(guān)注的焦點(diǎn)。對(duì)于那些渴望在稅務(wù)領(lǐng)域深入發(fā)展,獲取稅務(wù)師職業(yè)資格證書的同學(xué)們來(lái)說(shuō),它無(wú)疑是一把開啟成功之門的關(guān)鍵鑰匙。
會(huì)計(jì)網(wǎng)作為專業(yè)的財(cái)稅領(lǐng)域平臺(tái),其稅務(wù)師欄目為同學(xué)們提供了極具價(jià)值的資源與服務(wù)。當(dāng)同學(xué)們對(duì)稅務(wù)師網(wǎng)課網(wǎng)盤2025心生向往時(shí),只需在該欄目在線咨詢老師,便能開啟一段高效的備考之旅。老師們不僅會(huì)慷慨地將網(wǎng)課網(wǎng)盤資源分享給同學(xué)們,更會(huì)給予全方位的指導(dǎo)與建議。
備考稅務(wù)師考試并非易事,五門考試科目——稅法(一)、稅法(二)、涉稅服務(wù)實(shí)務(wù)、涉稅服務(wù)相關(guān)法律和財(cái)務(wù)與會(huì)計(jì),各自涵蓋豐富且復(fù)雜的知識(shí)體系。而老師們憑借豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)與專業(yè)知識(shí),能夠根據(jù)每位同學(xué)的不同情況,如基礎(chǔ)水平、學(xué)習(xí)時(shí)間、學(xué)習(xí)能力等,量身定制學(xué)習(xí)計(jì)劃與備考策略。無(wú)論是學(xué)習(xí)順序的合理安排,還是重點(diǎn)難點(diǎn)的精準(zhǔn)把握,老師們都能給予恰到好處的點(diǎn)撥。
除了網(wǎng)課資源與學(xué)習(xí)指導(dǎo),老師還會(huì)為同學(xué)們提供稅務(wù)師各門備考資料支持。這些資料經(jīng)過(guò)精心整理與篩選,涵蓋了知識(shí)點(diǎn)總結(jié)、思維導(dǎo)圖、歷年真題及模擬試題等。知識(shí)點(diǎn)總結(jié)有助于同學(xué)們快速梳理章節(jié)要點(diǎn),建立知識(shí)框架;思維導(dǎo)圖則以直觀的圖形方式呈現(xiàn)知識(shí)之間的邏輯關(guān)系,加深理解與記憶;歷年真題能讓同學(xué)們熟悉考試題型與命題風(fēng)格,把握考試規(guī)律,而模擬試題則可用于自我檢測(cè),提前適應(yīng)考試節(jié)奏,查缺補(bǔ)漏。
有了稅務(wù)師網(wǎng)課網(wǎng)盤2025中的豐富課程以及老師們的悉心指導(dǎo)和備考資料支持,同學(xué)們得以在備考之路上穩(wěn)步前行。在學(xué)習(xí)網(wǎng)課過(guò)程中,同學(xué)們可以根據(jù)自己的節(jié)奏暫停、回放,反復(fù)琢磨重難點(diǎn)內(nèi)容,直至完全理解掌握。遇到疑問(wèn)時(shí),可隨時(shí)向老師請(qǐng)教,及時(shí)解決學(xué)習(xí)困惑,避免問(wèn)題堆積。通過(guò)系統(tǒng)地學(xué)習(xí)網(wǎng)課、利用備考資料進(jìn)行鞏固練習(xí),并遵循老師的指導(dǎo)建議不斷調(diào)整學(xué)習(xí)方法與策略,同學(xué)們將逐漸提升自己的專業(yè)知識(shí)水平與應(yīng)試能力,為順利通過(guò)稅務(wù)師考試奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
稅務(wù)師職業(yè)資格證書在稅務(wù)領(lǐng)域具有極高的含金量,它是同學(xué)們進(jìn)入知名稅務(wù)師事務(wù)所、企業(yè)財(cái)務(wù)部門、稅務(wù)機(jī)關(guān)等單位的有力敲門磚,為個(gè)人的職業(yè)發(fā)展開辟?gòu)V闊前景。借助稅務(wù)師網(wǎng)課網(wǎng)盤2025提供的優(yōu)質(zhì)資源,在會(huì)計(jì)網(wǎng)老師們的專業(yè)助力下,同學(xué)們定能高效通過(guò)稅務(wù)師考試,早日將這一珍貴的證書收入囊中,踏上充滿希望與挑戰(zhàn)的美好職業(yè)發(fā)展征程,在稅務(wù)領(lǐng)域綻放屬于自己的光彩,實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值與職業(yè)理想的雙贏。