職場不怕沒能力上不去,就怕有能力卻踩中老板某根弦,公司冷板凳坐到哭……如何才能在職中有效避“坑”?快來看看老板最討厭的會(huì)計(jì),你有沒有中槍!
01、夸夸其談的會(huì)計(jì)
有種人在工作中,總將五分的事情說到十分,喜歡表現(xiàn)自己。短期內(nèi),這種員工可能就快速同過社交打開場面;但在長期內(nèi),會(huì)因?yàn)檫_(dá)不到期待值而被老板厭惡。
此外,在完成集體項(xiàng)目,這種人往往會(huì)侵占他人的成果,造成真正做事的人得不到嘉獎(jiǎng),謊稱的人反而得到獎(jiǎng)賞。這會(huì)造成員工的心態(tài)不平衡,導(dǎo)致大家朝著錯(cuò)誤的方向努力,非常有害于公司的氣氛穩(wěn)定。
02、心存抱怨的會(huì)計(jì)
如果一個(gè)員工常常在抱怨工作,向同事傾瀉怨氣,將情緒代入工作,公司的整體氛圍無疑會(huì)受到很大的傷害。附近的員工也會(huì)因?yàn)槭盏截?fù)能量的影響,產(chǎn)生更多不好的情緒,嚴(yán)重影響工作的進(jìn)度。
這就意味著員工不能再進(jìn)行吐槽嗎?壞情緒無法避免,但可以選擇正確的渠道進(jìn)行排解,不如周末好友一起約飯,或是下班后一場酣暢淋漓的運(yùn)動(dòng),都能很好地避免將不滿代入工作中。,要學(xué)會(huì)管理好自己的心理預(yù)期,不隨便轉(zhuǎn)移矛盾。
03、斤斤計(jì)較的會(huì)計(jì)
有些會(huì)計(jì)總在計(jì)較老板對自己的不公,或者抱怨自己在某些小事上利益受損,將自己的大多精力集中在自我上,嚴(yán)重影響工作進(jìn)度。
大家需要明白雖然個(gè)人利益不容侵犯,但職場的首要導(dǎo)向是工作,一些過于細(xì)枝末節(jié)的事項(xiàng)可以忽略。成為一個(gè)葛朗臺(tái)式的人物是沒有發(fā)展前途的。希望別人理解寬待自己,前提是先理解款待別人。
04、不愛協(xié)作的會(huì)計(jì)
公司是一個(gè)協(xié)同運(yùn)轉(zhuǎn)的組織,一個(gè)人的能力再強(qiáng),也不可能支撐起一整家公司的運(yùn)轉(zhuǎn)。有部分會(huì)計(jì)覺得自己有些小才能,工作中盲目自大,不接受他人建議,很容易在財(cái)務(wù)工作中出現(xiàn)漏洞造成嚴(yán)重后果。
尺有所短,寸有所長。分工是為了更好協(xié)作,協(xié)作是為了更高的效率。員工之前的緊密配合,朝著共同的目標(biāo)前進(jìn)是推動(dòng)公司項(xiàng)目發(fā)展的必要條件。一個(gè)無助于公司的會(huì)計(jì),老板又怎么會(huì)喜歡呢?
05、不善溝通的會(huì)計(jì)
有些會(huì)計(jì)總有一個(gè)壞習(xí)慣,不會(huì)溝通,老板問起來事項(xiàng)進(jìn)程的時(shí)候只會(huì)說完成了。大家可能覺得自己按時(shí)完成,沒有拖拉,工作完成質(zhì)量也不錯(cuò),應(yīng)該在領(lǐng)導(dǎo)心里留下了不錯(cuò)的印象。實(shí)際上,這個(gè)時(shí)候已經(jīng)犯了大錯(cuò)。
工作中沒能及時(shí)反饋,讓老板的知道項(xiàng)目進(jìn)展如何,就很可能影響其他決策,進(jìn)而給公司造成損失。會(huì)計(jì)們要注意,重要的事情不溝通約等于沒有進(jìn)展,不溝通如何知道你此刻做的是老板想要的。因?yàn)?,?huì)計(jì)要將溝通作為一種職場必備素養(yǎng)來進(jìn)行培養(yǎng)。
職場上,老板判斷一個(gè)員工的價(jià)值從不僅限于能力和態(tài)度,這兩者固然重要,但同時(shí)為人處世、個(gè)人性格、協(xié)作能力也是重要考核維度。
本文為大叔說會(huì)計(jì)原創(chuàng)首發(fā),作者:Fiona。
進(jìn)入8月,秋招迎來高峰期。投行、四大等大佬也紛紛加入這波秋招浪潮。而對于求職者來說,最難的不是網(wǎng)申,也不是OT(Online Test),而是幾乎每個(gè)人都會(huì)面臨的問題:為什么投遞了多次簡歷卻毫無反應(yīng)?為什么在美國投了高盛,回國就不能再投?明明沒到DDL(Deadline)怎么提前結(jié)束了?
事實(shí)上,這可能是因?yàn)榇蟛糠值膷徫欢际钦型昙粗沟?;另外還有一個(gè)可能就是:你的簡歷被“冷凍”了!在“冷凍期”內(nèi),不管你怎么投簡歷,都是石沉大海,杳無音信。
“冷凍期”,最討厭的“潛規(guī)則”
簡歷投遞需謹(jǐn)慎,避免遭遇“冷凍期”
簡單來說,就是求職者在申請某公司職位時(shí),如果不幸面試掛了,一般需要等待6個(gè)月-1年的時(shí)間,才能再次申請這個(gè)職位。
這段等待的時(shí)間就是我們所說的“冷凍期”,也叫“小黑屋”。用公司的“官話”來說,就是:Minimum time you have to wait before re-applying for the same position。
所以,在“冷凍期”內(nèi),不論你有多“勤勉”,投遞了數(shù)以百計(jì)的簡歷,都不會(huì)有人看到的。“人無視你、不關(guān)心你”,難怪“冷凍期”會(huì)成為求職者心中最討厭的“潛規(guī)則”。
“冷凍期”產(chǎn)生的原因
一句話概括,就是:為了招人更省事些。
大家想想,對企業(yè)來說,每年少說有幾十萬的申請人,以平均3秒看一封簡歷的速度,那也是看不完的。如果遇到“不合格”的求職者重復(fù)申請,那工作量不就更大了嘛!
于是,網(wǎng)申“冷凍期”應(yīng)運(yùn)而生:限制申請數(shù)量,一定時(shí)期內(nèi)只能申請一定數(shù)量的崗位。
大部分企業(yè)的“冷凍期”是:一個(gè)招聘季內(nèi)限定投遞數(shù)量(即秋招開始到春招結(jié)束)。其中,“華爾街大佬”高盛可算是“行業(yè)標(biāo)桿”、“業(yè)界良心”。
高盛,只能申請一次?!
高盛的招聘,向來以嚴(yán)苛著稱。
去年更是推出“全球范圍內(nèi)每個(gè)崗位只能申請一次”的策略,這也解釋了為什么有的人“在美國投了高盛,回國就不能再投?”因?yàn)?,你上了高盛的“全球黑名單”?/p>
而今年,高盛又改變了申請規(guī)則!
高盛官網(wǎng)信息顯示,建議全球范圍內(nèi)的求職者只提交1次申請,但可以選擇3個(gè)地區(qū)/崗位偏好。
圖源:Goldman Sachs官網(wǎng)
但請謹(jǐn)!慎!選!擇!崗位以及求職地。因?yàn)橐坏┠愕男畔⑻铄e(cuò),想撤回重新申請,抱歉!沒門!這時(shí),你已經(jīng)走進(jìn)了“冷凍期”,這個(gè)招聘季,你沒機(jī)會(huì)啦!想再次申請,只得等下一個(gè)招聘季了。
圖源:Goldman Sachs官網(wǎng)
其實(shí),高盛并不“孤單”,它的金融同行們“冷凍期”同樣花樣百出。
投行、四大、銀行的“冷凍期”
J.P.Morgan(小摩)“冷凍期”規(guī)則設(shè)定簡直與高盛如出一轍:全球范圍內(nèi),每年最多申請3個(gè)崗位。
圖源:J.P.Morgan官網(wǎng)
而另一“華爾街大佬”Morgan Stanley(大摩)也與前兩者相似:在全球范圍內(nèi),每個(gè)申請人可在每個(gè)招聘季最多申請3個(gè)不同的programs。
圖源:Morgan Stanley官網(wǎng)
與高盛、大小摩“全球一盤棋”不同的是,美銀、花旗、瑞銀等投行的“冷凍期”則要復(fù)雜得多,每個(gè)地區(qū)的規(guī)定不一樣。
1.美銀
北美地區(qū):每個(gè)招聘季最多申請3個(gè)
英國地區(qū):每個(gè)招聘季最多申請1個(gè)
香港等其他地區(qū):每個(gè)招聘季最多申請2個(gè)
2.花旗
北美地區(qū):建議控制在3個(gè)以內(nèi)
英國地區(qū):最多申請1個(gè)
香港等其他地區(qū):最多申請3個(gè)
3.瑞銀
北美地區(qū):每年最多申請3個(gè)
英國地區(qū):每年最多申請1個(gè)
香港等其他地區(qū):每年最多申請1個(gè)
這樣分地區(qū)設(shè)定,有一個(gè)好處,就是:如果你在英國地區(qū)申請失敗的話,可以繼續(xù)申請北美地區(qū)的,不會(huì)出現(xiàn)簡歷已經(jīng)被HR標(biāo)注過的現(xiàn)象。而對于像高盛、大小摩“全球戰(zhàn)略”來說,不論你是在哪申請的,都不能異地再申請了,因?yàn)镠R是能夠查到你的。
而與投行比,四大的“冷凍期”也不遑多讓:
普華永道
加拿大地區(qū):間隔90天才能再次申請
英國地區(qū):間隔6個(gè)月才能再次申請
澳大利亞地區(qū):一個(gè)招聘季內(nèi)只能申請1個(gè)崗位
德勤
英國地區(qū):間隔12個(gè)月才能再次申請
澳大利亞地區(qū):最多申請3個(gè)崗位
香港地區(qū):每年最多申請1個(gè)實(shí)習(xí)崗位、1個(gè)全職崗位
最令人意外,要屬銀行了。實(shí)在太“嚴(yán)格”了,匯豐銀行、渣打銀行的“冷凍期”:全球范圍內(nèi),一個(gè)招聘季最多只能申請一個(gè)崗位。真是“一招不慎,全盤皆輸”??!
被“凍住”了,怎么辦?
如果你不幸被打入“冷宮”,請和每一部宮斗劇一樣,養(yǎng)精蓄銳、磨礪心智,來日再戰(zhàn)。
剛接到被“凍住”的通知時(shí),如果可以,請第一時(shí)間和HR溝通,確認(rèn)冷凍期的時(shí)長、何時(shí)能再次投遞、是否影響其他職位的投遞、自己哪里做得不夠好、如何提升、公司需要何種人才......請注意措辭喔!
對于不幸遭遇冷凍期的同學(xué),有以下幾點(diǎn)建議:
1.調(diào)整好心態(tài),既不要過分悲觀,也不要盲目樂觀;
2.根據(jù)問題反饋,有目標(biāo)地提升自己,無論是硬實(shí)力還是軟實(shí)力;
3.結(jié)合自己的求職意向,嘗試其他機(jī)會(huì),不必在一棵樹上吊死嘛。
本文內(nèi)容來自:高頓金融分析師,如需引用或轉(zhuǎn)載請聯(lián)系原作者授權(quán)。
對于剛畢業(yè)的應(yīng)屆生,因?yàn)槎伎粗袝?huì)計(jì)行業(yè)市場,因此很多人都選擇當(dāng)會(huì)計(jì)這條路。不過,入行會(huì)計(jì)的路并沒有大家想象中那么好走,到底在會(huì)計(jì)職場中,大家需要注意什么?我們一起來看看吧。
一、過于高傲
在會(huì)計(jì)職場里面,適當(dāng)?shù)脑谕乱约邦I(lǐng)導(dǎo)面前表現(xiàn)自己,不僅能夠取得同事們的賞識(shí),也會(huì)受到高層領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可,但相反,假如自己在職場中過于高傲,仗著自己工作能力好、學(xué)歷高而不把公司的同事不放在眼里,那么肯定就會(huì)遭人討厭和嫉妒,自然你在職場中的日子就會(huì)變得不好過,同時(shí)也會(huì)多了很多阻礙你職業(yè)道路前進(jìn)的人,到頭來對自己沒有任何好處。
二、拉幫結(jié)伙
在會(huì)計(jì)職場當(dāng)中,另領(lǐng)導(dǎo)及同事最反感討厭的就是拉幫結(jié)伙,把其它同事聚集到一起,而去孤立其它部門的同事,不僅人際關(guān)系變差了,也會(huì)直接影響到工作上的合作,整個(gè)會(huì)計(jì)團(tuán)隊(duì)也會(huì)因此而沒有核心的凝聚力,直接給企業(yè)帶來負(fù)面影響。所以為了自己未來會(huì)計(jì)工作的發(fā)展道路以及企業(yè)未來的發(fā)展,作為會(huì)計(jì)人的你,應(yīng)該拋開其他的私事、恩怨,和維護(hù)好同事關(guān)系,專心致志的進(jìn)行工作。
三、踏實(shí)工作
在會(huì)計(jì)職場中,會(huì)計(jì)人還是少談話,為了得到領(lǐng)導(dǎo)及同事的認(rèn)可,自己還是通過工作上來證明自己,只有在工作方面能做出成績來,領(lǐng)導(dǎo)及同事們才是能真正認(rèn)可及相信你的工作能力,只會(huì)光拍領(lǐng)導(dǎo)馬屁的人,沒有任何實(shí)際能力的人,只會(huì)讓企業(yè)的同事更為討厭,踏踏實(shí)實(shí)的工作,對于你日后晉升、加薪也會(huì)帶來非常大的幫助。
四、公私分明
在會(huì)計(jì)職場里面,私事、公事會(huì)計(jì)人必須要區(qū)分清楚,千萬不能把個(gè)人私事、情緒帶來工作上,不僅會(huì)影響到工作,也會(huì)引起企業(yè)同事的反感。做到公私分明,你才會(huì)取得同事及領(lǐng)導(dǎo)的好感。
作為財(cái)務(wù)新人,若想獲得心儀的offer,首先要明白我們的面試官經(jīng)常會(huì)問到哪些問題,這樣才能更順利地拿到想要的offer。那么以下是會(huì)計(jì)網(wǎng)給大家整理的職場財(cái)務(wù)面試常見問題。
職場財(cái)務(wù)面試會(huì)提到的問題有哪些?
1、你的在校成績一般,怎么證明學(xué)習(xí)能力強(qiáng)呢?
這是一個(gè)面試官給我們出的難題,考驗(yàn)的就是你如何面對自己的不足的地方還有你的抗壓能力。你可以換個(gè)思路,坦然和面試官交談,其實(shí)學(xué)習(xí)成績并不是衡量一個(gè)人能力的標(biāo)尺,我的其他專業(yè)知識(shí)其實(shí)學(xué)得比較扎實(shí),也參加過某某大賽,可以列舉你參加過的比賽項(xiàng)目,并且取得過不錯(cuò)的名次。
只有把自己的劣勢轉(zhuǎn)換為證明自己優(yōu)勢的地方,HR的注意力引到你擅長的領(lǐng)域上,再充分表現(xiàn)自己,不可被面試官的問題壓倒。
2、你對繁瑣的工作喜歡還是討厭?
這種問題的回答很體現(xiàn)自己對崗位的認(rèn)識(shí),所以喜歡喝討厭都要衡量工作性質(zhì),從而從容回答
我們可以這么表個(gè)態(tài),解釋工作的繁瑣是必不可少的,不僅僅是財(cái)務(wù)還是其他崗位,我們只有保持耐心喝細(xì)心才能把崗位工作做好
其實(shí)這個(gè)問題是我們試官想了解的是我們的工作態(tài)度,我們再回答問題時(shí)不要加上個(gè)人主觀的愛好,真實(shí)回答即可。
財(cái)務(wù)小白的職場生存技巧
1、我們要摒棄在校園的一些單純想法,一定要認(rèn)真對待你的工作,保持謹(jǐn)慎的態(tài)度去面對我們的工作
2、要保持與同事一個(gè)友好關(guān)系,不可太過于獨(dú)來獨(dú)往,因?yàn)橥轮g可以起到一個(gè)很大的職場幫助作用,并且可以教你很多的人。
ACCA,即國際注冊會(huì)計(jì)師,在國際財(cái)會(huì)領(lǐng)域有著比較高的知名度和含金量,那么考下ACCA證書能帶來哪些好處?值不值得考?
一、能夠提高英語閱讀能力
像有一些考生反應(yīng),以前的英語考試都是在及格邊緣試探,但是學(xué)習(xí)ACCA后不討厭英語了,而且看文章的速度明顯加快了,在同時(shí)考4級的時(shí)候,不用花很多時(shí)間去復(fù)習(xí),基本上練練聽力就能通過了
二、建立完整的知識(shí)體系
從基礎(chǔ)的會(huì)計(jì)核算,到稅法,審計(jì),財(cái)管。越來越明白財(cái)務(wù)的思想,與這個(gè)世界的聯(lián)系。學(xué)的知識(shí)不再是一塊一塊的,而是相互支持的。
三、開闊了眼界
這對于還在去學(xué)校里的學(xué)生來說,真的是很重要的,大學(xué)里見了什么,就以為世界時(shí)什么樣子的。學(xué)了acca之后,我總是著迷于大企業(yè)的資金運(yùn)營模式,資本市場的運(yùn)作。渴望有一天,自己也是這中團(tuán)隊(duì)中的一員,用自己的經(jīng)驗(yàn)和技能,為企業(yè)出謀劃策,實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值。
考下ACCA證書對進(jìn)四大有幫助嗎?
如果你是會(huì)計(jì)專業(yè),再用英文學(xué)一遍會(huì)計(jì),固然好,但真心沒必要,把你的各門課程給它學(xué)好,績點(diǎn)刷高,不要僅僅因?yàn)榭凕c(diǎn)就被拒之門外了。核心課程要學(xué)好,基本功要非常扎實(shí)!不要連基本問題都回答不對,那么再多證書也沒意義。四大喜歡聰明、能學(xué)的孩子。
大家應(yīng)該對ACCA不陌生吧,財(cái)會(huì)行業(yè)的會(huì)計(jì)人就更熟悉了,那么學(xué)習(xí)ACCA除了考證還有什么好處呢?和會(huì)計(jì)網(wǎng)一起來了解一下吧!
學(xué)習(xí)ACCA有哪些好處?
1、能夠提高英語閱讀能力
像有一些考生反應(yīng),以前的英語考試都是在及格邊緣試探,但是學(xué)習(xí)ACCA后不討厭英語了,而且看文章的速度明顯加快了,在同時(shí)考4級的時(shí)候,不用花很多時(shí)間去復(fù)習(xí),基本上練練聽力就能通過了
2、建立完整的知識(shí)體系
從基礎(chǔ)的會(huì)計(jì)核算,到稅法,審計(jì),財(cái)管。越來越明白財(cái)務(wù)的思想,與這個(gè)世界的聯(lián)系。學(xué)的知識(shí)不再是一塊一塊的,而是相互支持的。
3、開闊了眼界
這對于還在去學(xué)校里的學(xué)生來說,真的是很重要的,大學(xué)里見了什么,就以為世界時(shí)什么樣子的。學(xué)了acca之后,我總是著迷于大企業(yè)的資金運(yùn)營模式,資本市場的運(yùn)作。渴望有一天,自己也是這中團(tuán)隊(duì)中的一員,用自己的經(jīng)驗(yàn)和技能,為企業(yè)出謀劃策,實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值
但是ACCA也有一些讓大家放棄的一些點(diǎn)
1、考試周期長,13科考試一般都是一年半考下來,或者兩年,很多沒有耐心的考生可能無法堅(jiān)持。
2、費(fèi)用高,它其實(shí)是半營利性的機(jī)構(gòu),每年的年費(fèi),考試費(fèi)相對于國內(nèi)普通考試來說較貴。如果再報(bào)一些教育機(jī)構(gòu)的話,時(shí)間和金錢的成本就更高了
以上就是有關(guān)ACCA的一些知識(shí)點(diǎn),希望能夠幫助大家,想了解更多的會(huì)計(jì)知識(shí),請多多關(guān)注會(huì)計(jì)網(wǎng)!
ACCA,即國際注冊會(huì)計(jì)師,在國際財(cái)會(huì)界有著極高含金量和影響力,每年的報(bào)考人數(shù)一直持續(xù)增長,那么考下acca能帶來什么好處?
一、增強(qiáng)就業(yè)競爭力
ACCA在大學(xué)一年級即可報(bào)名,在本科階段完成所有考試并非不可實(shí)現(xiàn)。這一關(guān)鍵優(yōu)勢,就是很多大學(xué)生追捧它的原因。如今,全國有非常多的院校已經(jīng)把ACCA納入本科教學(xué)中。這就意味著大家可以一邊進(jìn)行專業(yè)學(xué)習(xí),一邊通過國際考試獲得資格證書。特別院校背景相對較弱的同學(xué),有ACCA證書或者已經(jīng)通過部分科目,是可以增強(qiáng)自己的硬實(shí)力的,作為敲門磚進(jìn)入四大或者大廠。
二、能夠提高英語閱讀能力
像有一些考生反應(yīng),以前的英語考試都是在及格邊緣試探,但是學(xué)習(xí)ACCA后不討厭英語了,而且看文章的速度明顯加快了,在同時(shí)考4級的時(shí)候,不用花很多時(shí)間去復(fù)習(xí),基本上練練聽力就能通過了。
三、專業(yè)穿插,融會(huì)貫通
金融、經(jīng)管、財(cái)會(huì)等財(cái)經(jīng)專業(yè)的同學(xué),可以在專業(yè)課學(xué)習(xí)和ACCA備考之間穿插進(jìn)行,在學(xué)習(xí)中可以加深對專業(yè)知識(shí)的理解,明確自己的職業(yè)方向,找到自己的優(yōu)勢所在。這樣可以達(dá)到事半功倍的學(xué)習(xí)效果,對于通過考試來說很有幫助!
四、開闊了眼界
這對于還在去學(xué)校里的學(xué)生來說,真的是很重要的,大學(xué)里見了什么,就以為世界時(shí)什么樣子的。學(xué)了acca之后,我總是著迷于大企業(yè)的資金運(yùn)營模式,資本市場的運(yùn)作。渴望有一天,自己也是這中團(tuán)隊(duì)中的一員,用自己的經(jīng)驗(yàn)和技能,為企業(yè)出謀劃策,實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值。
ACCA,中文名稱為國際注冊會(huì)計(jì)師,在國際財(cái)會(huì)界是一張極具含金量和影響力的黃金認(rèn)證,對于財(cái)會(huì)人來說,考下ACCA能帶來哪些好處?值不值得考?
一、更多就業(yè)機(jī)會(huì)
最好是在通過ACCA考試的前提下,但是如果還沒通過,但是自己已經(jīng)掌握了部分知識(shí),也沒關(guān)系,有一位考生的經(jīng)歷是這樣的,學(xué)了ACCA后,大三的時(shí)候就憑著幾科ACCA出去找實(shí)習(xí),后來到500強(qiáng)外企做財(cái)務(wù)實(shí)習(xí)。畢業(yè)以后去了一家大公司做財(cái)務(wù),工作穩(wěn)定,薪水也很不錯(cuò),福利也棒棒噠。
二、能夠提高英語閱讀能力
像有一些考生反應(yīng),以前的英語考試都是在及格邊緣試探,但是學(xué)習(xí)ACCA后不討厭英語了,而且看文章的速度明顯加快了,在同時(shí)考4級的時(shí)候,不用花很多時(shí)間去復(fù)習(xí),基本上練練聽力就能通過了。
三、磨練意志,鍛煉毅力
這個(gè)是ACCA帶來的最大財(cái)富了,這段學(xué)習(xí)經(jīng)歷可能會(huì)伴隨考生的一生。有以為考生自述,大一的時(shí)候,因?yàn)楦呖紕倓偨Y(jié)束,就各種瘋玩了一年,壓根沒什么進(jìn)步。自從學(xué)ACCA,就各種開始收心,注意力也集中了很多。覺得念過那么苦的ACCA,以后讀什么都不是問題了。人生還是要不斷學(xué)習(xí),不斷進(jìn)步的!
四、提升自身價(jià)值
這對于還在去學(xué)校里的學(xué)生來說,真的是很重要的,大學(xué)里見了什么,就以為世界時(shí)什么樣子的。學(xué)了acca之后,我總是著迷于大企業(yè)的資金運(yùn)營模式,資本市場的運(yùn)作??释幸惶?,自己也是這中團(tuán)隊(duì)中的一員,用自己的經(jīng)驗(yàn)和技能,為企業(yè)出謀劃策,實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值。
ACCA,即國際注冊會(huì)計(jì)師,作為一門國際類考試,近年來吸引了大多數(shù)國內(nèi)考生報(bào)名,那么考下ACCA證書將帶來哪些好處?
一、開闊了眼界
這對于還在去學(xué)校里的學(xué)生來說,真的是很重要的,大學(xué)里見了什么,就以為世界時(shí)什么樣子的。學(xué)了acca之后,我總是著迷于大企業(yè)的資金運(yùn)營模式,資本市場的運(yùn)作??释幸惶?,自己也是這中團(tuán)隊(duì)中的一員,用自己的經(jīng)驗(yàn)和技能,為企業(yè)出謀劃策,實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值。
二、世界各地就業(yè)通行證
ACCA會(huì)員資格認(rèn)可度很高,我們可以說“擁有了ACCA會(huì)員資格,相當(dāng)于擁有了世界各地就業(yè)的通行證”。ACCA持證者工作選擇較多,職業(yè)晉升方面也很有優(yōu)勢。他們可以在工商企業(yè)的財(cái)務(wù)部門、四大、會(huì)計(jì)師事務(wù)所、金融機(jī)構(gòu)等從事相關(guān)工作,獲得業(yè)內(nèi)人士的尊重。無論是職位還是薪資,都讓人羨慕不已!
三、能夠提高英語閱讀能力
像有一些考生反應(yīng),以前的英語考試都是在及格邊緣試探,但是學(xué)習(xí)ACCA后不討厭英語了,而且看文章的速度明顯加快了,在同時(shí)考4級的時(shí)候,不用花很多時(shí)間去復(fù)習(xí),基本上練練聽力就能通過了。
四、發(fā)展空間廣闊
從ACCA年度薪資調(diào)查報(bào)告的數(shù)據(jù)來看,21%ACCA會(huì)員薪資收入可達(dá)50萬——100萬。其薪資優(yōu)勢顯著。對于追求高薪者來說,考取ACCA會(huì)是一個(gè)相對不錯(cuò)的選擇。
目前,ACCA人才缺口很大,即使很多企業(yè)愿意出高薪資,也無法招來足夠的雇員。根據(jù)官方數(shù)據(jù)來看,全球范圍內(nèi),ACCA持證人37萬人,中國22000持證人,但是絕大部分人員都在香港地區(qū)就業(yè)。這一點(diǎn)看來,ACCA持證者,無論是就業(yè)機(jī)會(huì)還是個(gè)人職業(yè)發(fā)展空間,都是十分廣的。取得ACCA會(huì)員資格,為自己贏得了更多的事業(yè)發(fā)展機(jī)遇!
ACCA證書價(jià)值高,體現(xiàn)于學(xué)習(xí)的同時(shí)可提升自身英語水平;薪資高,ACCA會(huì)員薪資收入可達(dá)50萬—100萬;就業(yè)選擇多,可在工商企業(yè)的財(cái)務(wù)部門、四大、會(huì)計(jì)師事務(wù)所、金融機(jī)構(gòu)等從事相關(guān)工作。
一、能夠提高英語閱讀能力
像有一些考生反應(yīng),以前的英語考試都是在及格邊緣試探,但是學(xué)習(xí)ACCA后不討厭英語了,而且看文章的速度明顯加快了,在同時(shí)考4級的時(shí)候,不用花很多時(shí)間去復(fù)習(xí),基本上練練聽力就能通過了。
二、薪資高
從ACCA年度薪資調(diào)查報(bào)告的數(shù)據(jù)來看,21%ACCA會(huì)員薪資收入可達(dá)50萬——100萬。其薪資優(yōu)勢顯著。對于追求高薪者來說,考取ACCA會(huì)是一個(gè)相對不錯(cuò)的選擇。
目前,ACCA人才缺口很大,即使很多企業(yè)愿意出高薪資,也無法招來足夠的雇員。根據(jù)官方數(shù)據(jù)來看,全球范圍內(nèi),ACCA持證人37萬人,中國22000持證人,但是絕大部分人員都在香港地區(qū)就業(yè)。這一點(diǎn)看來,ACCA持證者,無論是就業(yè)機(jī)會(huì)還是個(gè)人職業(yè)發(fā)展空間,都是十分廣的。取得ACCA會(huì)員資格,為自己贏得了更多的事業(yè)發(fā)展機(jī)遇!
三、開闊了眼界
這對于還在去學(xué)校里的學(xué)生來說,真的是很重要的,大學(xué)里見了什么,就以為世界時(shí)什么樣子的。學(xué)了acca之后,我總是著迷于大企業(yè)的資金運(yùn)營模式,資本市場的運(yùn)作??释幸惶欤约阂彩沁@中團(tuán)隊(duì)中的一員,用自己的經(jīng)驗(yàn)和技能,為企業(yè)出謀劃策,實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值。
四、就業(yè)選擇多
ACCA會(huì)員資格認(rèn)可度很高,我們可以說“擁有了ACCA會(huì)員資格,相當(dāng)于擁有了世界各地就業(yè)的通行證”。ACCA持證者工作選擇較多,職業(yè)晉升方面也很有優(yōu)勢。他們可以在工商企業(yè)的財(cái)務(wù)部門、四大、會(huì)計(jì)師事務(wù)所、金融機(jī)構(gòu)等從事相關(guān)工作,獲得業(yè)內(nèi)人士的尊重。無論是職位還是薪資,都讓人羨慕不已!
所謂的工作場所就像戰(zhàn)場。在工作場所中每天都會(huì)經(jīng)歷難以預(yù)料的事情,就需要職場人能夠從容應(yīng)對。那么在會(huì)計(jì)職場上有哪些應(yīng)該注意的職場法則?
會(huì)計(jì)職場的注意事項(xiàng)
一、忌諱鋒芒畢露
鋒芒畢露和毛遂自薦可有著天差地別。而剛?cè)肼殘龅臅?huì)計(jì)小白需要的正是毛遂自薦,絕不是鋒芒畢露。合理適當(dāng)?shù)淖晕冶憩F(xiàn)不僅會(huì)受到領(lǐng)導(dǎo)的賞識(shí),也不會(huì)遭到同事的嫉妒。但是如果想仗著自己書本知識(shí)學(xué)的多,自我感覺良好,誰都不放在眼里的話,很容易被同事孤立,被孤立的感覺會(huì)讓曾經(jīng)揮斥方遒的新人們感到無所適從。初入職場還是要先給前輩最起碼的尊重,對自己的本職工作認(rèn)真負(fù)責(zé),相信金子總會(huì)發(fā)光的。
二、拒絕拉幫結(jié)伙
職場最忌諱拉幫結(jié)伙,同時(shí)這也是老板最討厭的,尤其是會(huì)計(jì)。會(huì)計(jì)是一個(gè)企業(yè)的核心,是需要獲得老板足夠信任的人。避免拉幫結(jié)伙并不是讓你和同事關(guān)系不好,只是要適當(dāng)?shù)脑诠ぷ魃媳3衷瓌t,一視同仁。
三、要用成績和進(jìn)步說話
可以充分的展示你的辦事能力,展現(xiàn)學(xué)習(xí)能力。新的會(huì)計(jì)往往實(shí)際經(jīng)驗(yàn)很差,但是,因?yàn)闀?huì)計(jì)崗位是一個(gè)需要完成大量重復(fù)繁瑣工作的崗位,老會(huì)計(jì)往往容易陷入重復(fù)性低效率工作的陷阱中,只知道疲于抓緊時(shí)間完成工作,無暇思考更好的工作方法來優(yōu)化低效的工作,而新會(huì)計(jì)恰好還沒有進(jìn)入這個(gè)陷阱中,可以通過觀察學(xué)習(xí)老會(huì)計(jì)們的經(jīng)驗(yàn),同時(shí),結(jié)合這些經(jīng)驗(yàn)總結(jié),想辦法提升自己的工作小,站在巨人的肩膀上才會(huì)看的更遠(yuǎn)。
會(huì)計(jì)人加薪的必備能力
1、擁有中級會(huì)計(jì)師、稅務(wù)師、注冊會(huì)計(jì)師證書。
2、制度流程編制與執(zhí)行能力
3、財(cái)務(wù)核算能力
4、稅務(wù)籌劃能力
5、預(yù)算管理能力
6、財(cái)務(wù)分析能力
7、資金管理能力
8、溝通協(xié)調(diào)能力
9、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力
很多新人剛剛?cè)肼?,剛好工作滿一個(gè)月,其上司就要求寫月底總結(jié),這可難倒了不少人,那作為初入職場的新人,我們的財(cái)務(wù)工作月度總結(jié)應(yīng)該怎么寫呢?以下是會(huì)計(jì)網(wǎng)給大家整理的財(cái)務(wù)工作月底總結(jié)填寫的方法分享。
財(cái)務(wù)工作如何寫月底總結(jié)?
1、首先我們首段要寫整體總結(jié)段,來開頭總結(jié)這一個(gè)月你的工作心得,也就是我們表達(dá)我們進(jìn)入公司,對自己有什么收獲,對公司和部門有整體認(rèn)識(shí)。
2、其后接下來要列舉自己在這一個(gè)月自己負(fù)責(zé)了哪些工作內(nèi)容,自己主要負(fù)責(zé)那個(gè)板塊,然后列舉自己這個(gè)板塊學(xué)習(xí)到什么工作內(nèi)容,然后自己作出了什么成績。
3、再次也要表達(dá)自己的不足和需要作出改變的地方。
4、最后表達(dá)自己對這份工作有了基本認(rèn)識(shí)和了解,并且在未來的工作中自己更加努力做好自己的本職工作。
公司為什么要要求員工寫月度總結(jié)呢?
1、可能很多人會(huì)很討厭寫月度總結(jié)或者年度總結(jié),因?yàn)樽约鹤龅墓ぷ鲀?nèi)容就在哪里,大家都可以看得見啊,為什么還要寫總結(jié)呢?但你轉(zhuǎn)變一想,其實(shí)這也是你的領(lǐng)導(dǎo)檢查你的工作進(jìn)度的一種方式,畢竟你的領(lǐng)導(dǎo)很忙,平時(shí)很少在公司,但又很想了解你們這一個(gè)月主要做了什么工作內(nèi)容,但又沒有時(shí)間一一對你們進(jìn)行交談,所以你的領(lǐng)導(dǎo)會(huì)通過這種方式來讓自己了解你們的工作內(nèi)容,所以不要抱怨,然后還要寫好一點(diǎn)。
2、另外也有可能你的公司希望自己的員工養(yǎng)成總結(jié)習(xí)慣,這也是體現(xiàn)公司文化一種方式,這樣也會(huì)讓員工有一種對工作的負(fù)責(zé)和個(gè)人的崗位認(rèn)識(shí)。更好了解工作。
雖說稅務(wù)師新教材暫未發(fā)布,但目前已經(jīng)有考生早早開始了今年稅務(wù)師備考事宜了。為了使考生們進(jìn)一步提高備考效率,下面會(huì)計(jì)網(wǎng)提供幾點(diǎn)復(fù)習(xí)建議給大家,希望有所幫助。
一、全面復(fù)習(xí)
稅務(wù)師基礎(chǔ)階段的學(xué)習(xí)要奉行“全方位無死角”的學(xué)習(xí)策略??荚囍皇强荚嚩眩瑢?shí)際上考試本來就沒有必要非要研究式地去學(xué)習(xí),故強(qiáng)化階段學(xué)習(xí)開始直到?jīng)_刺階段,要越來越學(xué)會(huì)戰(zhàn)略放棄一些偏難的內(nèi)容。但基礎(chǔ)階段不同,此階段距離考試時(shí)間還早,故學(xué)習(xí)時(shí)務(wù)求讀懂每一個(gè)字,弄透每一個(gè)問題。這樣不僅可以為后續(xù)的學(xué)習(xí)打下良好基礎(chǔ),同時(shí)還可以建立起稅務(wù)師必過的信心,另外還形成了良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。
二、培養(yǎng)專注的學(xué)習(xí)態(tài)度
以往考生自身的學(xué)習(xí)和閱讀經(jīng)驗(yàn)表明,不專注時(shí)一個(gè)月下來基本等于啥也沒干,而專注時(shí)真的可以在幾天內(nèi)就可以對一門學(xué)科登堂入室,盡管不敢說幾天內(nèi)掌握一門學(xué)科,但至少專注帶給我們的正向作用太大,以至于無法用言語來衡量。說到稅務(wù)師學(xué)習(xí),我們更需要這種專注的態(tài)度,比如學(xué)習(xí)稅法一,就是一定要閱讀教材全部內(nèi)容后聽網(wǎng)課課件,然后遇到難點(diǎn)記錄下來,如果堅(jiān)持這樣學(xué)下去,待基礎(chǔ)階段學(xué)習(xí)完基本就可以保證考試及格了,而強(qiáng)化和沖刺,不過是錦上添花,從60分到80分的過程而已。
三、適當(dāng)使用舊版教材
每年都遇到有人詢問用3年前的《稅法一》教材行不行,額,估計(jì)是卷土重來的戰(zhàn)士,那么卷土重來的勇氣都有了,還差買一本新書?稅法每年都會(huì)有細(xì)節(jié)的變化,從學(xué)習(xí)要提高效率的角度來說,用新書顯然是應(yīng)有之義,現(xiàn)階段就是要用2020年稅務(wù)師教材,在新教材下發(fā)前學(xué)習(xí)完一遍,那么之后只要跟上學(xué)習(xí)計(jì)劃,稅務(wù)師考試一次通過幾門是不成問題的。當(dāng)然,在學(xué)習(xí)時(shí)有了新資料還不夠,重要的是每天去認(rèn)真聽、研讀這些課程和教材、輔導(dǎo)。
四、克服畏難心理
稅務(wù)師考試備考學(xué)習(xí)時(shí)難免碰到讓你頭疼的問題,甚至是整個(gè)一個(gè)章節(jié),還或者就是你極討厭的一門課。比如有的人說他就是不明白攤余成本,有的人對物權(quán)法感覺沒思路,還有的人覺得涉稅服務(wù)實(shí)務(wù)就是一本天書。這些都是畏難心理在作怪。
金融行業(yè)收入高也是眾所周知的事情,究竟這個(gè)行業(yè)的工資有多高呢?需要付出些什么努力呢?要怎么樣才能成為一名精算師呢?接下來和小編一起看看。
(一)精算師的收入很高嗎?
精算師收入高確實(shí)是這樣的,但是收入高的同時(shí)也伴隨著壓力大。各家公司的精算由于公司的組織機(jī)構(gòu)不同,所以薪資的高低也有一個(gè)很大的梯度范圍,各個(gè)公司的精算職能會(huì)有所區(qū)別,一般同個(gè)崗位,在總公司工作和分公司工作薪資都會(huì)存在梯度差,所以說精算師一入職就年過幾十萬的真是少之又少,而且現(xiàn)在人才一多,比如北京的院校:中財(cái)、外經(jīng)貿(mào)、清華、北大的金融從業(yè)人員那可真是一年比一年多,還不包括海歸和研究生。但是在工作有一定的經(jīng)驗(yàn)后,比如3-5年的時(shí)間,加上把精算師證考下來還能在這個(gè)行業(yè)作為金融從業(yè)人員,那一年下來的市場薪酬還是很高的,收入大部分在稅前40-60W這個(gè)梯度。
(二)怎么才能成為一名精算師?
精算師需要學(xué)習(xí)哪些課程呢?首先是數(shù)學(xué),如果你大學(xué)時(shí)討厭高數(shù)、線代、概率論,數(shù)學(xué)成績也不好,那你基本上告別這個(gè)行業(yè)了;還要學(xué)習(xí)統(tǒng)計(jì)學(xué)、金融理論實(shí)務(wù)、金融數(shù)學(xué)、金融經(jīng)濟(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)這都是必須要學(xué)的,而且是無法選擇的,這是為作為一名金融從業(yè)人員打下的基礎(chǔ),以上相關(guān)理論的知識(shí)都是必須要掌握的。其次,還有一個(gè)人的邏輯思維,邏輯思維能力不強(qiáng)的人就做不了數(shù)據(jù)分析的工作,數(shù)據(jù)分析是需要強(qiáng)大的邏輯思維能力的;還需要很好的耐性,數(shù)據(jù)分析之前要做一遍數(shù)據(jù)篩選,這是極其枯燥乏味的過程,耗費(fèi)的時(shí)間也比較長,如果在這個(gè)階段是過不去的話,那就沒辦法進(jìn)行下一步,所以是需要有耐心的;考證,準(zhǔn)精算師證,精算師證,都是能夠在這個(gè)行業(yè)立足的一個(gè)籌碼,考試的過程中也能吸取新的知識(shí),能夠了解行業(yè)內(nèi)的新變化、新政策。
以上就是關(guān)于精算師一些問題的解答,有什么問題記得留言哦。
稅務(wù)師考試輔導(dǎo)教材推薦用“稅務(wù)師官方教材”比較好??忌玫蕉悇?wù)師教材后,要通讀教材,全面把握稅務(wù)師教材內(nèi)容,打好基礎(chǔ)。
通讀即對稅務(wù)師教材從頭至尾、逐章逐節(jié)、逐字逐句地讀一遍。通讀的主要目的是全面認(rèn)識(shí)和熟悉教材,接受知識(shí),對稅務(wù)師教材有一個(gè)總體全面的把握。通讀是對教材全面而關(guān)鍵的一讀,所以,在通讀中要特別注意做到如下幾點(diǎn):
?、僖v究閱讀次序。稅務(wù)師教材的內(nèi)容,都是有一定的結(jié)構(gòu)體系的,應(yīng)從頭至尾,有個(gè)循序漸進(jìn)的過程。
?、谝懦s念和干擾,專心致志地讀。法國批判現(xiàn)實(shí)主義大師巴爾扎克讀書時(shí),身上的每一根神經(jīng)都集中在書上,他仿佛不再覺得自己肉體的存在,而只有他的內(nèi)在官能在起著作用,好像在書本的太空間遨游。這簡直是一種忘我的讀書境界,有了這樣的讀書境界,讀書效果還能不高嗎?我們讀書也應(yīng)該全身心地,忘我地投入到讀書中去,努力提高讀書效果。
③在遇到不懂的地方的時(shí)候,不要停頓下來,花費(fèi)更多的時(shí)間。因?yàn)橥ㄗx還是初讀,主要目的是盡快將全書讀一遍,對稅務(wù)師課本有一個(gè)全面的認(rèn)識(shí)和了解,而不是將全書所稅務(wù)師有的知識(shí)理論全都理解和掌握。但是通讀也不能一味求快。
④自己感興趣的內(nèi)容要讀,自己不感興趣的甚至討厭的內(nèi)容也要認(rèn)真地讀,爭取全面理解和掌握知識(shí)。
⑤要對稅務(wù)師概念、原理、難點(diǎn)、疑點(diǎn)、重要的地方用不同顏色的筆做出不同的記號,讀讀畫畫圈圈,為聽課、求教,為進(jìn)一步的學(xué)習(xí)做好準(zhǔn)備。
稅務(wù)師輔導(dǎo)練習(xí)題怎么有效做題?
做題主要有以下兩個(gè)階段:
第一階段:學(xué)習(xí)完一章或一個(gè)知識(shí)點(diǎn)之后,配合著做些習(xí)題,并注意本科目基本的出題思路,以此來調(diào)整學(xué)習(xí)的方法,活學(xué)活用,這樣有利于增強(qiáng)我們的記憶力,提高學(xué)習(xí)效率。
第二階段:系統(tǒng)地、成套地做題。這段時(shí)間做題主要在于養(yǎng)成一個(gè)良好的答題習(xí)慣,要學(xué)會(huì)合理分配時(shí)間。這樣在考試時(shí)才不會(huì)緊張、驚慌。
對于正確的題目,自己要再花時(shí)間想想它考的知識(shí)點(diǎn)是什么,怎么考,是以什么形式考的,為什么要考,還可以怎么考等等問題;而對于自己錯(cuò)誤的題目,則要想一下自己為什么錯(cuò)了,知識(shí)點(diǎn)之間有沒有什么聯(lián)系,如果下次再碰到了能不能保證做對。
做一道題的正確姿勢:認(rèn)真做一道題→看答案解析→翻看鞏固書中對應(yīng)知識(shí)點(diǎn)→總結(jié)考點(diǎn)和做題技巧→錯(cuò)題記錄。
做很多題的正確姿勢:認(rèn)真做很多道題→定期歸類→總結(jié)解題套路→舉一反三;有了好的刷題習(xí)慣,才有事半功倍的刷題效果,這也是學(xué)霸們屢試不爽的刷題心得。
2024年2月CFA三級考試時(shí)間安排為2024年2月15日-2月18日。
CFA三級寫作題答題技巧如下:
1、調(diào)整好心態(tài)
CFA寫作題很難,尤其是對于英語非母語的考生特別不友好,表面上很公平,大家都是英文作答,但這如同讓鯊魚和猴子比賽爬樹,表面很“公平”,因?yàn)楸荣悆?nèi)容一致,但是鯊魚不擅長爬樹!確實(shí)當(dāng)我們面對英語作答的考題很痛苦。
(點(diǎn)擊咨詢,專業(yè)老師1V1指導(dǎo))
但是好消息是現(xiàn)在CFA考試絕大部分考生已經(jīng)不是英語為母語的人群了,所以如果因?yàn)橛⒄Z不好而造成分?jǐn)?shù)低,大家的分值普遍都會(huì)低,協(xié)會(huì)就會(huì)重新考慮通過率的。
因此考場上不要慌張,絕大部分人面對的情況是一樣的。更重要一點(diǎn)是,千萬不能影響客觀題的作答心情,很多考生因?yàn)橹饔^題考的不好,以為考不過了,結(jié)果因?yàn)榭陀^題答題很好而過了!
2、用戰(zhàn)略眼光做題,戰(zhàn)略比戰(zhàn)術(shù)重要
很多人考完CFA三級普遍反應(yīng)主觀題寫不完,但是作答完的同學(xué)都透露出最后一題簡單。幾乎年年如此,難的題似乎總是出現(xiàn)在前幾個(gè)題,而且這種題很討厭,就是感覺好像會(huì)做,然后花了很多時(shí)間沒做出來。
如果當(dāng)時(shí)能跳過難題直接做后面的題,后面的簡單題就能拿到分。所以考試的時(shí)候分配好時(shí)間,每個(gè)題多少分鐘,一定把握好,如果超時(shí)立刻跳過!
3、平時(shí)多做主觀題練習(xí)
對于老大難的英文表達(dá),是個(gè)特別痛苦的事,知道答案,但是不會(huì)英語表達(dá),特別頭疼,或者怎么樣作答才能答到采分點(diǎn)也很頭疼。
這需要在平時(shí)多做課后題和例題的主觀題,并學(xué)習(xí)協(xié)會(huì)是如何表達(dá),總結(jié)提煉關(guān)鍵詞。另外考試的時(shí)候如果真的記不清協(xié)會(huì)的作答方式,至少要能把關(guān)鍵詞用簡單句表達(dá)出來,就能得分!
CFA三級論述題答題技巧
何為“論述題”?
論述題指那些需要考生自己寫出答案的問題,即考生需要自己提供答案,而不是從選項(xiàng)中進(jìn)行選擇。
理解“命令式”詞語
考生在答題時(shí),需特別注意題干中的“命令式”詞語。命令詞是諸如計(jì)算(calculate)描述(describe)和論證(justify)之類的詞語。寫作時(shí)應(yīng)重點(diǎn)圍繞問題中加粗的命令詞,它們?yōu)榭忌赋隽舜痤}方向。
如果命令詞是計(jì)算(calculate),不要只描述概念,而是使用提供的信息來計(jì)算所要求的結(jié)果。
答案盡量簡潔明了
在答題時(shí),請使用清晰直接的答案。羅列要點(diǎn),不要長篇大論。一定要針對問題作答,但不要答非所問。
如果題目要求考生提供“三個(gè)理由”,只需提供三個(gè)理由。多答不會(huì)計(jì)入評分。
公式編輯器
如果考生想使用公式編輯器,在答案中加入公式或者展示計(jì)算過程,請確保已熟練掌握公式編輯器再使用。否則,只需使用鍵盤上的字符鍵入公式內(nèi)容或者描述計(jì)算過程即可。
請注意,出考題時(shí)不會(huì)要求考生一定要在答案中寫出公式。對于公式,也不要求任何特定的格式和書寫方式。例如,星號(*)表示乘法或斜線(/)表示除法,或者如果考生只是想文字描述如何得出答案,都可以使用。
沒有陷阱題
考試題目會(huì)涉及到的是普遍接受的概念或原則,不要花時(shí)間考慮自己是不是遇到了“陷阱題”或者是在考察罕見的例外情況。
最后,做好時(shí)間管理。回答完擅長的科目考題后再回答不擅長的科目,盡量在每道題目所規(guī)劃分配的時(shí)間內(nèi)完成答題。在考試窗口還有兩個(gè)月之際,充分利用CFA Institute學(xué)習(xí)平臺(tái)Learning Ecosystem的練習(xí)題和模擬題,勤加練習(xí)。