隨著全球經(jīng)濟體制的不斷發(fā)展,國際財務報告準則也在不斷的完善深化,特別是近些年以來,已發(fā)布了數(shù)十次政策修訂。與此同時,中國會計準則也在不斷的向國際趨同,收入變動已然引起廣泛關注,在世界經(jīng)濟全球化和中國經(jīng)濟日益融入世界經(jīng)濟體系的背景下,會計準則國際趨同已是大勢所趨。
趨同直融合,給企業(yè)帶來便利的同時也帶來了諸多的挑戰(zhàn),充分認識和有效把握新會計準則與國際財務報告準則的趨同與差異,對于財務報告信息質量的提高和企業(yè)決策都有十分重要的意義。
財務人員在工作中是否有這樣的困惑:
◆中國準則、美國準則和國際準則的差異到底有多少?這些差異背后的原因是什么?
◆國際會計準則、美國會計準則的變化對我國財務工作的影響?
◆中方在向美國集團總部或歐洲總部上報報表時,哪些準則變革是總部最為關注的?
◆未來可預見的3-5年,哪些準則方向將實現(xiàn)全球趨同?國際通用的商業(yè)語言遠景能實現(xiàn)么?
【橫向比較】比較分析中國會計準則與國際會計準則、美國會計準則的差異,理清各準則思路邏輯
【縱向深入】深入解讀最新中國會計準則、國際會計準則及美國會計準則的變化修訂及背后原因
【聚焦難點】實務中把握各國準則間的轉換難點及會計調賬處理方法,準確掌握財務合規(guī)要求
【最新趨勢】了解中國準則、國際準則及美國準則的最新趨勢,全面把握最前沿的準則動向
財務總監(jiān)、總會計師、財務高層管理人員
會計、財務、審計經(jīng)理或主管
會計師事務所審計人員
中國會計準則與國際會計準則比較分析(一) | 中國會計準則與國際會計準則比較分析(二) |
導入國際會計準則的整體介紹 ◆國際會計準則(IFRS)的介紹及影響力 ◆國際會計準則的發(fā)展趨勢 ◆趨同:中國新會計準則最新修訂及對應的IFRS準則 一、國際會計準則最新修訂及主要變化 ◆IFRS 9:金融工具(Financial instrument) ◆IFRS15:與客戶之間的合同產(chǎn)生的收入(Revenue) ◆IFRS17:保險合同(Insurance)將取代現(xiàn)行IFRS4 ◆IFRS:年度改進(Annual improvement) 案例分析: 案例1:新收入準則發(fā)布后對中國某上市集團公司財報影響 拓展應用: 應用1:國際會計準則的趨同性對中國企業(yè)的影響及發(fā)展啟示 | 二、中國VS國際主要差異分析及應用 ◆CAS 30 vs.IAS 1/IFRS 5財務報表列報 ◆資產(chǎn)負債項目 ◆收入費用項目 ◆特殊項目 案例分析: ◆案例1:某跨國公司與國內上市子公司之間的關聯(lián)方披露及財報分析 拓展應用: ◆應用1:國際準則中關于租賃的新分類標準及對經(jīng)營租賃表外融資的限制,對企業(yè)財務指標有什么影響? ◆思考并討論新國際租賃準則存在的問題與局限性。 |
中國會計準則與美國會計準則比較分析(一) | 中國會計準則與美國會計準則比較分析(二) |
導入美國通用會計準則的總體介紹(US GAAP) ◆美國會計準則的起源和發(fā)展 ◆美國公認會計準則構成體系及效力層次 ◆美國最新法規(guī)匯編(ASC) ◆中美會計準則的整體區(qū)別: 一、最新美國會計準則重大變化 ◆US GAAP ASC Topic 842-租賃準則修訂 ◆US GUS GAAP ASC Topic 606-來源于客戶合同的收入 二、一般業(yè)務準則差異分析及各自應用 ◆CAS.1存貨vs FAS 151(Inventories) ◆CAS.4固定資產(chǎn)vs FAS 34/42/58/62/143/144/146/153(Fixed assets) ◆CAS.9職工薪酬vs FAS 35/43/87/106/110/112/132 (Employee compensation) 案例分析: ◆案例1:根據(jù)美國會計準則進行固定資產(chǎn)的處置、大修理的支出、非同類固定資產(chǎn)的交換案例分析 拓展應用: ◆應用1:美國會計準則與國際會計準則的融合和發(fā)展 ◆應用2:比較不同會計準則下的職工薪酬問題 | 三、準則差異的重難點詳解及對比分析 ◆CAS.18所得稅vs FAS 96/109/FIN 48(Income taxes) ◆CAS.2/22長期股權投資和企業(yè)合并vs FAS 79/94/141/142 ◆CAS.8資產(chǎn)減值vs FAS 121/144(Impairment of assets) ◆CAS.30財務報表列報vs FAS 3/89 ?。?/span>Presentation of financial statements) ◆No.36關聯(lián)方披露vs FAS 57(Related-party disclosure) 四、融會貫通拓寬思維 ◆思維拓展: ◆拓展討論:如何與美國總部有效溝通、理解總部關注點,并使中方的調整做法得到美方的認可 案例分析: ◆案例1:新準則發(fā)布后中國某上市公司合并報表編制情況分析 ◆案例2:資產(chǎn)減值的認定及估值的會計處理的實戰(zhàn)演練 拓展應用: ◆應用3:就某上市企業(yè)中方報表情況,如何轉換成美國總部要求的報表及對合并報表分析 ◆應用4:對上述案例2以歐洲企業(yè),美國企業(yè),中國企業(yè)應用不同準則體系解決資產(chǎn)減值難點問題討論分析 |
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新收入準則是收入的確認、計量、合同成本與特殊交易的會計處理和列報等事項,與舊收入準則區(qū)別在于,新收入準則的權益變動更具明顯性;更強調現(xiàn)金流量表的編制;信息更具全面性;取消了相關條例。
新收入準則與舊收入準則的具體區(qū)別
1、權益變動明顯性:所有者權益的增減變動直接反映了主體在一定期間的總收益和總費用,新準則將所有權益變動表由原來的附表上升為主表,利于更全面地反映主體權益的綜合變動,為報表使用者提供更詳細的信息;
2、側重性:新準則更強調現(xiàn)金流量表的編制,頒布《企業(yè)會計準則第31號--現(xiàn)金流量表》,單獨規(guī)范現(xiàn)金流量表的編制,正確編制和提供現(xiàn)金流量表,利于報表使用人預測公司未來的現(xiàn)金流量,評估償還債務、支付股利以及對外籌資和發(fā)展能力,分析本期凈利與經(jīng)營活動現(xiàn)金流量差異的原因,評估報告期與現(xiàn)金有關或無關的投資和籌資活動,幫助報表使用人做出正確的經(jīng)營、投資和信貸決策;
3、信息全面性:新準則要求附注是對在資產(chǎn)負債表、利潤表、現(xiàn)金流量表和所有者權益變動表等報表中列示項目的文字描述或明細資料,以及對未能在這些報表中列示項目的說明等,新準則要求的附注更重視對信息的披露,披露的內容也更加全面;
4、取消的相關條例:新準則取消了財務情況說明書,因原財務情況說明書中包含的部分內容在主表和附注中已有體現(xiàn),另外涉及企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營基本情況等內容不宜通過會計準則加以規(guī)范。
新收入準則什么時候開始執(zhí)行
財政部于2017年7月19日公布了關于修訂印發(fā)《企業(yè)會計準則第14號-收入》的通知,新《企業(yè)會計準則第14號——收入》自2018年1月1日起實施:
1、對于在境內外同時上市的企業(yè)以及在境外上市并采用國際財務報告準則或企業(yè)會計準則編制財務報告的企業(yè),自2018年1月1日起執(zhí)行新收入準則;
2、對于其他在境內上市的企業(yè),要求自2020年1月1日起執(zhí)行新收入準則;
3、對于執(zhí)行企業(yè)會計準則的非上市企業(yè),要求自2021年1月1日起執(zhí)行新收入準則。
新準則下收入的確認條件
總原則為收入應當在企業(yè)履行了合同中的履約義務,即客戶取得相關商品或服務控制權時確認。企業(yè)與客戶之間的合同同時滿足下列條件時,企業(yè)應當在客戶取得相關商品或服務控制權時確認收入:
1、合同各方已批準該合同并承諾將履行各自義務;
2、合同明確了合同各方與所轉讓商品或提供服務相關的權利和義務;
3、合同有明確的與所轉讓商品或提供服務相關的支付條款;
4、合同具有商業(yè)實質,即履行該合同將改變企業(yè)未來現(xiàn)金流量的風險、金額或時間分布;
5、企業(yè)因向客戶轉讓商品或提供服務而有權取得的對價很可能收回。
新收入準則修訂的意義
為了收入確認模式不統(tǒng)一、特定交易處理不一致和與國計準則趨同等現(xiàn)實問題,新收入準則參照IFRS進行了較大修訂,體現(xiàn)會計準則與國際會計準則的趨同。新收入準則消除了原準則中某些薄弱環(huán)節(jié),提供了更為健全的框架體系、提高了收入確認實務在跨企業(yè)、行業(yè)、地區(qū)和資本市場的可比性,同時,改進了披露要求以提供更為有用的信息。
面對重要的企業(yè)決策、復雜的經(jīng)營環(huán)境,財務及投資分析者們需要提供更完整、更系統(tǒng)的定量數(shù)據(jù)分析報告,來更客觀的評價企業(yè)財務績效、投資收益、決策風險等,傳統(tǒng)的財務工具和處理方法,已然無法滿足現(xiàn)在的要求。在工作中,您是否常遇到過下列問題:
每月都要重復做大量數(shù)據(jù)分析計算,耗時費力,但其實算法流程都是一樣的;
每天都要編制復雜的公式,還需要一遍遍的重復著手工輸入,卻仍有很多紕漏?
預算編制、財務預測工作經(jīng)常需反復修改,一個數(shù)據(jù)的變化就需要調整大量數(shù)據(jù);
想為管理層的決策分析提供支持,但面對大量信息不知從何入手,有沒有好的工具?
本課程是對傳統(tǒng)EXCEL管理課程的重大延伸,以決策支持為目標,通過內部經(jīng)營分析、外部投資評估等多個經(jīng)典模型,滲透到企業(yè)經(jīng)營的資產(chǎn)、利潤管理和金融工具定價評估中。課程從經(jīng)典易懂的預算、財務分析與決策模型入手,層層深入,系統(tǒng)梳理財務建模的方法,幫助財務及投資分析者全面掌握利用財務模型解決具體問題的思路,真正達到“授之以漁而非魚”。
【財務建模技術】學習財務建模的基本步驟,幫助學員掌握財務建模的使用技巧
【函數(shù)模型設計】掌握預算編制、財務分析、投資分析和利潤管理的模型設計方法
【模型功能拓展】拓寬財務模型應用邊界,提升財務人運用模型解決復雜問題的能力
◆財務總監(jiān),財務經(jīng)理
◆負責預算、投資分析和項目分析的高級財務人員
◆銀行、投行、證券公司等金融機構的財務數(shù)據(jù)分析人員
一、設計與建立有效的EXCEL財務模型 | 二、商業(yè)分析與經(jīng)營管理模型 |
◆公司財務模型的建立流程 ◆建模前需要掌握的常用技術 | ◆如何利用杜邦分析進行模擬決策 ◆利潤管理模型設計 ◆流動資金管理模型設計 ◆財務預測模型的建立及應用 ◆敏感性分析模型分析在預算差異分析中的運用 案例演練:利潤隨變量變化的三維曲面圖和俯視圖制作 |
三、經(jīng)營決策模型 | 四、投資決策模型 |
◆經(jīng)濟訂貨批量模型 ◆自制與外購模型——不同決策下成本的比較 ◆產(chǎn)品定價模型——量本利下的價格選擇 ◆產(chǎn)品組合線性規(guī)劃模型——多產(chǎn)品下的最優(yōu)生產(chǎn)組合 | ◆基于凈現(xiàn)值的投資決策模型建立及應用 ◆投資項目可行性分析模型建立及應用 ◆各種規(guī)劃求解報表與影子價格 ◆檢驗資本資產(chǎn)定價模型(CAPM) ◆與投資組合有關的受險價值(V&R)技術 案例演練:計算A公司的最優(yōu)投資組合 |
五、籌資決策模型 | 六、用EXCEL模型解決復雜的期權問題 |
◆確定資金需求量預測模型 ◆不同方式下分析償還借款分析模型 ◆可轉款債券發(fā)行的定價模型 ◆融資租賃和經(jīng)營租賃籌資模型
| ◆歐式期權的數(shù)學模型 ◆保護性看跌期權策略 ◆股票期權權益-利潤計算模型 |
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會計科目建立的順序是:先建立上級科目再建立下級科目。設置會計科目是對會計對象的具體內容進行科學的歸類,這種方法是為了進行分類核算與監(jiān)督。
根據(jù)規(guī)定,會計科目建立的順序是:先建立上級科目再建立下級科目。會計科目是對會計要素對象的具體內容進行分類核算的類目。會計對象的具體內容各有不同,管理要求也有不同。
會計科目主要分為五大類:資產(chǎn)類、負債類、所有者權益、成本類、損益類。
1、資產(chǎn)類:銀行存款、庫存現(xiàn)金、其他貨幣資金、交易性金融資金、應收票據(jù)、應收賬款、預付賬款、應收股利、應收利息、其他應收款、壞賬準備、材料采購、在途物資、原材料、材料成本差異、委托加工物資、庫存商品、商品進銷差價、周轉材料、存貨跌價準備、持有至到期投資、持有至到期投資減值準備、長期股權投資、累計折舊、固定資產(chǎn)減值準備、固定資產(chǎn)、在建工程、工程物資、固定資產(chǎn)清理、無形資產(chǎn)、累計攤銷、無形資產(chǎn)減值準備、待處理財產(chǎn)損益、長期待攤費用。
2、負債類:應付票據(jù)、短期借款、應付賬款、應付職工薪酬、應交稅費、預收賬款、應付利息、其他應付款、長期借款、應付股利、預計負債、長期應付款。
3、所有者權益:資本公積、實收資本、本年利潤、利潤分配、盈利公積。
4、成本類:制造成本、勞務成本、生產(chǎn)成本。
5、損益類:其他業(yè)務收入、公允價值變動損益、投資收益、營業(yè)外收入、主營業(yè)務收入、主營業(yè)務成本、營業(yè)稅金及附件、其他業(yè)務成本、銷售費用、管理費用、資產(chǎn)減值損失、營業(yè)外支出、財務管理、所得稅費用、以前年度損益調整。
在會計中,借方和貸方是財會科目中記賬的標志,用借方和貸方更能直觀反映賬戶的資金流動與使用情況。其中借方一般在賬戶左邊,貸方則在右邊;同時一方的減少意味著另一方數(shù)額會相應增加,至于是借方還是貸方的增減,則依照賬戶性質和交易內容決定。
美國的財務會計準則和財務報告體系一直被公認為全世界最健全、最有效的。在全球資本市場里,華爾街也被認為是比較成熟、完善的。目前美國財務會計準則委員會(FASB)選擇的是以具體規(guī)則為導向的準則制定模式。在美國方面每個月都會頒布新的或修訂準則條款以適應他們自身的情況。而在2006年財政部發(fā)布新準則是以原則為導向型。為滿足實現(xiàn)國際趨同的目標,結合國情作出相應處理,財政部通過不定期的發(fā)布《企業(yè)會計準則解釋》和政府文件的形式對新準則及時作出解釋,以便更好地解決實際問題。而可以說不論是中國會計準則還是美國會計準則都存在一個不斷更新發(fā)展的變化過程。與時俱進是對每位財務人員和財務報告的使用者的基本要求。
“世界已經(jīng)改變,并且還在繼續(xù)改變”。我們——國內會計準則最具發(fā)言權的機構為依托,具有專業(yè)精良的研發(fā)隊伍,擁有同時具備集實踐、理論、教學于一身的經(jīng)驗豐富的講師,特別組織強大的師資團隊研究US GAAP,PRC GAAP的最新變化,根據(jù)對幾千家大型企業(yè)培訓的經(jīng)驗總結,實時更新課程內容,針對熱點難點問題全面梳理,打造2010版準則比較課程。把最新的變化和操作技巧傳遞給您,助您把握時代的脈搏,走在企業(yè)的前列。
1.比較分析新會計準則與美國會計準則的差異
2.掌握中國會計準則與美國會計準則轉換技巧
3.了解美國會計準則體系和內容
4.了解美國會計準則對中國企業(yè)的借鑒作用
5.提前設計實施方案,采取相應的會計策
1.美資企業(yè)、在美上市或即將在美上市企業(yè)、其他相關企業(yè)的
2.首席財務官、財務總監(jiān)、財務經(jīng)理、會計經(jīng)理及其他相關財會人員
3.投資銀行以及相關金融機構分析人員
4.會計事務所注冊會計師等相關人員
1、中國新會計準則概要 |
中國新會計準則體系 中國2006新會計準則體系 中國新舊會計準則的差異 具體38項會計準則概要 |
2、美國會計準則介紹 |
美國公認會計準則的組成 財務會計標準聲明(FASB/FAS) 會計研究報告(ARB) 會計原理委員會意見(APB) FASB緊急事件處理意見(EITF) 美國注冊會計師協(xié)會立場闡述(SOP) 美國證監(jiān)會規(guī)則(SEC rules) 美國會計準則的效力層次 FASB,APB&ARB FASB技術報告,AICPA行業(yè)審計及會計指南及SOP SEC實例公告及EITF 其他 美國公認會計準則的發(fā)展趨勢 |
3、中國會計準則與美國會計準則的主要區(qū)別與聯(lián)系 |
中美會計準則整體區(qū)別 會計年度和報表公布期限 會計賬簿和會計記錄 壞帳準備 報表語種 記帳本位幣 等等 中美會計準則區(qū)別1-遞延稅項中國:可選擇,應付稅款法和納稅影響會計法(包括遞延 法和債務法) 美國:確定暫時性差異;遞延所得稅資產(chǎn)和負債… 中美會計準則區(qū)別2-員工退休福利 既定供款計劃 既定收益退休金計劃 中美會計準則區(qū)別3-股票期權 內在價值法 公允價值法 折中方案 當前的爭議和發(fā)展 中美會計準則區(qū)別4-資產(chǎn)減值、無形資產(chǎn)、研發(fā)成本 中國 —計提準備須符合的條件及會計處理方法 —減值準備的轉回的處理 美國 —計提準備的條件 —如何確認最小現(xiàn)金產(chǎn)出單位 —確認減值準備的步驟 —減值損失不能沖回 —關于無形資產(chǎn)和商譽的減值處理 中美會計準則區(qū)別5-收入確認 確認收入的條件:有說服力的證據(jù);商品的售出和勞務的 提供;價格固定;貨款的確定收回 中美會計準則區(qū)別6-投資、企業(yè)合并、合并報表、非貨幣性 交易等 中美會計準則區(qū)別7-所得稅會計、外幣折算等 |
4、總結和討論 |
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新會計準則已于今年開始全面陸續(xù)實施。在過去的3年中,一方面隨著企業(yè)會計準則深入貫徹、擴大范圍的實施,新情況、新問題不斷涌現(xiàn)。另一方面我國企業(yè)會計準則已實現(xiàn)了國際趨同,國際財務報告準則的最新變化將對我國會計準則產(chǎn)生較大影響。在鞏固企業(yè)會計準則實施已有成果和逐步擴大實施范圍的背景下,財政部采取了發(fā)布《企業(yè)會計準則解釋》的方式,及時對新問題做出解釋以便更好地解決企業(yè)實際問題。如《企業(yè)會計準則解釋第3號》已經(jīng)要求在我國企業(yè)財務報表中增加與綜合收益有關的項目。
“世界已經(jīng)改變,并且還在繼續(xù)改變”。財政部在今年將會進一步擴大新準則實施范圍,執(zhí)行新會計準則不單單是換幾個科目的名稱,更重要的是更新的核算方式方法,這是一個大趨勢,為幫助企業(yè)不斷了解學習新政策,本課程根據(jù)財政部近3年對新準則不斷作出的眾多最新解釋,并結合近三年上市公司的財務報表就新會計準則對財務報表的影響進行深入分析和說明,幫助廣大企業(yè)對新會計準則中的難點和重點進行全面、系統(tǒng)、深入地理解,把最新的理念傳遞給您,助您把握時代的脈搏,走在企業(yè)的前列。
我們新舊會計準則培訓課程已經(jīng)舉辦超過50期公開課,并為3000多家中外大型企業(yè)提供過內訓,被譽為培訓界的奇跡!
1.全面理解新會計準則中的難點和重點
2.新會計準則運用技巧
3.新會計準則與國際會計準則差異
4.深入分析新會計準則對報表的影響
5.新會計準則在實務中的難點和誤區(qū)
1.企業(yè)投資人、公司管理層
2.財務總監(jiān)、審計總監(jiān)
3.財務經(jīng)理、會計經(jīng)理、審計經(jīng)理
4.財務部、審計部及其相關部門人員
5.會計事務所工作人員
6.基金公司、證券公司、銀行等分析人員
一、新會計準則概述與最新變化 |
會計核算上的七大變化領域 會計信息披露的重大變化 會計準則制定的基本思路 會計確認和計量的改變 中國會計準則與國際會計準則趨同性 新會計準則與美國會計準則差異 |
二、重點、難點準則(1) |
1、長期股權投資(參考國際會計準則IAS27/28/39/31) |
長期股權投資核算的主要變化 同一控制下的企業(yè)合并情況下的長期股權投資核算 案例分析及同一控制下合并列示 非同一控制下的企業(yè)合并情況下的長期股權投資核算 企業(yè)合并以外的其他方式取得的長期股權投資 投資日以后的后續(xù)計量——成本法(cost method) 投資日以后的后續(xù)計量——權益法(equity method) 權益法的應用要點注意——(新)權益法 (新)權益法下的投資收益計算案例分析 企業(yè)合并(不論是否同一控制下的)情況下長期股權投資的成 本和收益核算 成本法和權益法之間的轉換 處置長期股權投資與披露 長期股權投資的新舊銜接 與國際會計準則的差異 |
2、企業(yè)合并與合并報表Business Combinations |
企業(yè)合并及分類 合并日的確定 同一控制合并 同一控制下的吸收合并案例分析 同一控制下的控股合并案例分析 非同一控制合并 非同一控制下的吸收合并案例分析 非同一控制下的控股合并案例分析 企業(yè)合并披露 合并報表的基本理論 準則未予規(guī)范的內容 比例合并的基本理論 企業(yè)合并的新舊準則銜接 國際會計準則關于企業(yè)合并的規(guī)定 |
三、重點、難點準則(2) |
1、所得稅 |
計稅基礎 資產(chǎn)的計稅基礎案例分析 負債的計稅基礎案例分析 暫時性差異 可抵扣暫時性差異 案例分析 對計稅基礎計算方法的簡要總結 案例分析:資產(chǎn)負債表法計算遞延所得稅資產(chǎn)和負債 企業(yè)合并引起的遞延所得稅資產(chǎn)和負債 遞延所得稅的會計核算四、重點、難點準則(3) |
2、金融資產(chǎn)轉移 |
金融資產(chǎn)轉移的確定及其類型 金融資產(chǎn)轉移的范圍分類 金融資產(chǎn)轉移的結果 終止確認金融資產(chǎn)的金融資產(chǎn)轉移案例分析 不終止確認金融資產(chǎn)的金融資產(chǎn)轉移案例分析 既沒有轉移也沒有保留所有權上幾乎所有風險和報酬的金融資 產(chǎn)轉移是否應當終止確認 金融資產(chǎn)轉移的計量 案例分析 |
3、套期保值 |
不同種類套期舉例 套期會計方法 套期會計使用的條件 套期有效性的評價 公允價值套期的確認和計量 現(xiàn)金流量套期的確認和計量 境外經(jīng)營凈投資的套期 三種套期的比較 案例分析 |
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一些剛建立的新企業(yè)需要建立一套完整的會計賬簿,那么建立會計賬簿的內容有什么?
建立會計賬簿的內容
1、手工賬簿的建立
手工賬簿主要包括:總賬、多欄式明細賬、三欄式明細賬、固定資產(chǎn)明細賬、數(shù)量金額式明細賬等等。
財務人員需要在賬簿上逐一填寫“賬簿啟用表”,在填寫完成后請財務經(jīng)理審查,主辦會計需要在會計欄和復核兩個欄目簽章,并領導在負責人欄目簽章,在賬簿啟用頁加蓋公章,那么這樣會計賬簿就可以開始啟用了。
2、電子賬簿的建立
會計電算化是解決財務數(shù)據(jù)采集、減少會計工作量、信息更暢通的最佳解決方案,
?。?)電腦賬簿的使用:
首先需要選擇合適的財務軟件,在選定財務軟件后,需要先以管理員的身份建立賬套,再登錄軟件,然后設置密碼、用戶名等操作員信息。
?。?)創(chuàng)建賬套:
在軟件應用界面點擊“新增賬套”,輸入企業(yè)名稱、本位幣、啟用期間,并選擇適用的會計制度后,點擊“開始創(chuàng)建”,那么軟件系統(tǒng)將會為你創(chuàng)建好賬套。
備查賬簿屬于輔助性賬簿,它可以為經(jīng)營管理提供參考資料,那么建立備查賬簿的方法有哪些呢?
建立備查賬簿的方法
一、建立備查賬時,一般應當注意以下原則:
?。薄洳橘~的格式是由企業(yè)自行確定的。
備查賬與其他賬簿之間也不存在嚴密的關系,并沒有固定的格式,其格式可由企業(yè)根據(jù)內部管理的需要自行確定。
?。?、備查賬應當根據(jù)企業(yè)管理的需要和統(tǒng)一會計制度的規(guī)定進行設置。
需要注意的是,并不是每個企業(yè)都要設置備查賬簿,而是應當根據(jù)管理的需要來決定,但是如果對于那些會計制度規(guī)定必須設置備查簿的科目,比如:“應付票據(jù)”、“應收票據(jù)”等,應當必須按照會計制度的規(guī)定進行設置備查賬簿。
3、備查賬一般采用活頁式的外表形式。
為了使用方便,備查賬一般采用活頁式的賬簿,為保證賬簿的完整以及安全,在使用時應當按照順序編號進行裝訂成冊,還需要注意妥善保管,防止賬頁丟失。
二、以建立“應收/應付票據(jù)備查簿”為例,來說明建立備查賬的方法:
企業(yè)在設置“應收票據(jù)備查簿”時:
應當逐筆登記每一張應收票據(jù)的種類、票面金額、號數(shù)和出票日期、交易合同號,到期日期和利率,貼現(xiàn)日期,貼現(xiàn)率和貼現(xiàn)凈額,承兌人、背書人、付款人的姓名或單位名稱,以及收款日期和收回金額等資料,應收票據(jù)到期結清票款后,應當在備查簿內逐筆注銷。
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一、中國注冊會計師審計準則最新在哪里查看?
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二、中國注冊會計師審計考試難度如何?
很大!中國注冊會計師審計科目的歷年考試通過率只有25%左右,備考的難度相當大,難點具體有:
1、考試教材厚,一些專業(yè)術語是直接從國外翻譯過來的,語言晦澀,專業(yè)性較強,大家在備考時會難以理解,較為枯燥,比較吃力;
2、對考生的會計知識、審計工作經(jīng)驗有一定的要求,如果缺乏會計知識基礎和相關的工作經(jīng)驗,學習審計的難度會非常大。
三、中國注冊會計師一年有幾次考試?
一次!中國注冊會計師一年考一次,考生在一個考試年度中,都只有一次報名和參加考試的機會,如果錯過,都只能等到下年才能進行報考。
在報考時間安排上,一般中國注冊會計師報名時間是每年的4月,繳費時間是每年的6月,下載打印準考證、考試是每年的8月份。以下是歷年的中國注冊會計師報考時間安排,大家可以看一下:
年份 | 報名時間 | 交費時間 | 考試時間 |
2024年 | 4月8日早8:00-4月30日晚8:00 | 6月13日-28日 | 8月23日-25日 |
2023年 | 4月6日-28日(早8晚8) | 6月15日-30日 | 8月25日-27日 |
2022年 | 4月6日-29日(24小時) | 6月15日-30日 | 8月26日-28日 |
2021年 | 4月1日-30日(清明節(jié)假期除外,4月3日-5日) | 6月15日-30日 | 8月27日-8月29日 |
2020年 | 4月1日-30日(清明節(jié)假期除外,4月4日-6日) | - | 10月11日、10月17日-10月18日 |
2019年 | 4月1-4日、8-30日 | - | 10月19日-10月20日;8月24日 |
2018年 | 4月2日-28日 | - | 10月13日-10月14日;8月25日 |
2017年 | 4月5日-28日 | - | 10月14日-10月15日;8月26日 |
說明:因考試政策、內容不斷變化與調整,會計網(wǎng)注冊會計師考試頻道提供的以上信息僅供參考,如有異議,請考生以權威部門公布的內容為準。
一般企業(yè)的費用報銷流程普遍存在以下兩個問題。
第一,審批流程長,需要挨個找領導審批,效率低下。例如,員工找領導審批報銷單時,領導正在打電話或與人談事情,報銷人員不便貿(mào)然闖進去,只好在門外等待或先離開,下次再去,非常耽誤時間。
第二,每筆報銷單都要提交財務部審核,容易把財務部正常的工作節(jié)奏打亂。
華為公司創(chuàng)建初期員工費用報銷是怎么做的呢?與一般中小企業(yè)的做法類似。但現(xiàn)在華為公司的員工報銷費用,既見不到會計人員,也見不到出納人員。華為公司實現(xiàn)了費用報銷IT流程化處理。下面就以華為公司為例來講述企業(yè)應如何建立規(guī)范的員工費用報銷流程。
1、員工費用報銷流程環(huán)節(jié)的優(yōu)化
智能手機尚未普及時,華為公司就已在互聯(lián)網(wǎng)上開發(fā)了員工自助費用報銷系統(tǒng)。能上網(wǎng)的地方,公司員工就能登錄員工自助費用報銷系統(tǒng)填寫費用報銷單,填寫完畢后,系統(tǒng)會自動將費用報銷單提交領導審批?,F(xiàn)在除了網(wǎng)頁版的SSE(員工自助報銷系統(tǒng)),還有手機App版的員工自助費用報銷系統(tǒng),員工填報費用報銷信息更加便捷。
以差旅費報銷為例,員工先上網(wǎng)填報差旅費報銷信息,信息流轉到主管領導處;主管領導需確認差旅事項的真實性及費用的合理性;主管領導確認后,再由上級權簽人審批。
同時,報銷人員需將費用報銷單打印出來,附上相應的發(fā)票,提交給部門秘書。秘書會集中將部門內員工的費用報銷單快遞至財務共享服務中心。財務共享服務中心簽收后,出納會集中打款。這時,整個報銷流程結束,接下來就該會計做賬了。
與早期員工費用報銷流程相比,華為公司財務部對以下幾個流程環(huán)節(jié)進行了優(yōu)化。
·審批環(huán)節(jié),由電子審批代替人工審批。以前報銷人員必須找到領導面對面簽字,現(xiàn)在電子流程審批即可。
·單據(jù)流轉環(huán)節(jié),實現(xiàn)集中快遞處理。以前是報銷人員挨個拿著單據(jù)送到財務部,現(xiàn)在只需快遞至財務共享服務中心。
·付款環(huán)節(jié),系統(tǒng)批量處理代替了逐筆打款。以前要由出納一筆一筆給報銷人員打款,現(xiàn)在系統(tǒng)能歸集員工姓名、身份證號、銀行賬號等信息,與網(wǎng)銀對接后可批量轉賬,大幅減少了出納的工作量,也降低了轉款的差錯率。
·賬務處理環(huán)節(jié),由系統(tǒng)自動化處理代替手工錄入。以前每報銷一筆費用,會計就要做一筆分錄,這樣不僅效率低下,而且容易出錯。現(xiàn)在華為公司已部分實現(xiàn)賬務處理人工智能化,通過員工自助費用報銷系統(tǒng)與財務軟件對接,系統(tǒng)可直接生成費用報銷的會計憑證。
華為公司的財務總監(jiān)在2017年新年致辭中提到,“在會計核算領域,我們積極嘗試自動化、智能化,將標準業(yè)務場景的會計核算工作交給機器完成。目前,年平均約120萬單的員工費用報銷,員工在自助報銷的同時,機器根據(jù)既定規(guī)則直接生成會計憑證?!?/p>
2、費用報銷審批要求
首先,由主管領導對下屬費用報銷的真實性和合理性把關。
華為公司的會計人員一般不對費用發(fā)票做實質性審核,主要原因在于:
第一,費用的真實性應由報銷人員的主管領導把關,因為他們才真正知情;
第二,費用審核工作量很大,成本效益上不劃算。
例如,公司全年120萬單費用報銷,每一單審核需要3分鐘的話,總計耗時360萬分鐘。這360萬分鐘的費用審核需要多少人工去完成呢?
可能有人擔心另一個問題,若出現(xiàn)虛假報銷該怎么辦?除了前端主管領導的把關,華為公司在后端通過審計抽查對此予以監(jiān)督。審計抽查是一種事后監(jiān)控模式,如果抽查發(fā)現(xiàn)有問題,弄虛作假者會受到較重的處罰。
其次,限定領導電子審批的時間。
為了保證費用報銷審批的及時性,華為公司規(guī)定了電子審批的時限。自電子流程流轉到審批人之日起,超過一定時間沒有審批的,系統(tǒng)將自動跳轉到下個環(huán)節(jié),默認本環(huán)節(jié)審批人已經(jīng)同意。當然,默認審批通過后出了問題的,責任由該審批人承擔。另外,公司會定期提取審批時效記錄予以通報,超時審批會給予批評。
再次,限定員工費用報銷的時限。
華為公司員工費用報銷原則上要在費用發(fā)生后三個月內提交申請。超過三個月,但未超過六個月的,須說明未及時報銷的原因,申請?zhí)嘏?超過六個月的,不予報銷。
最后,丟失發(fā)票只報銷費用的50%。
如果員工不小心將發(fā)票弄丟,只要能證明費用真實發(fā)生了,也可以報銷。但報銷時需要提交詳細的情況說明。審批通過后,可報銷費用的一半。
為什么只報銷一半呢?一方面,發(fā)票丟失了,所報銷的費用不能在企業(yè)所得稅稅前扣除,這意味著公司要承擔企業(yè)所得稅損失,這部分損失是員工造成的,理應由員工承擔;另一方面,少報銷的部分帶有處罰性質,可視作對個人粗心大意弄丟發(fā)票的懲處。
3、內審對員工費用報銷的監(jiān)督
華為公司給每個員工都建立了費用報銷誠信檔案,每個員工都有誠信分值。這個分值會決定個人費用報銷被審計抽查的概率。
員工剛入職時初始分為80分,以后每報銷一筆費用,若沒有出現(xiàn)差錯,就可以加1分,最高可累加到120分。
誠信分數(shù)為80~90分的,內審的抽查比例是20%;90分以上的,抽查比例是10%;100分以上的,抽查比例是5%。分數(shù)在80分以下的,所有的費用報銷都需要檢查。另外,分數(shù)低于70分的,每筆費用報銷財務部都要事先審核,這將導致費用報銷時限拉長。
華為公司的審計對費用報銷的抽查非常嚴格,即便對公司高管也不例外。
例如,華為公司的差旅費報銷制度規(guī)定,只有病員出差才允許有人陪同,領導出差時陪同人員的機票不能在公司報銷,需由領導個人負擔;出差期間的洗衣費不允許報銷,等等。這些都屬于不當報銷。年末,內部審計要對董事會成員進行廉潔審計,如有不當報銷,會被寫進審計報告。
4、公司內審對領導審批權的監(jiān)督
前面提到,華為公司員工的費用報銷一般情況下財務部不會一一審核,主要由主管領導把關。如果主管領導把關不嚴怎么辦?例如,公司某位領導對下屬的費用報銷審核未能認真履責,導致報銷了一些不當費用,審計抽查時發(fā)現(xiàn)了這一情況,要怎么處理呢?
第一,公司會要求這位領導承擔連帶賠償責任,如不當報銷費用的員工已離職,由審批人賠付不當報銷金額。
第二,停止這位領導費用報銷權簽權力三年。如果這位領導本人希望恢復該項權力,需自費請兩名注冊會計師對他過去三年所審批的費用報銷單進行審計,如審計發(fā)現(xiàn)還有不當報銷,領導依舊需要承擔連帶賠償責任。
任正非先生曾說:“審計是司法部隊,關注‘點’的問題;財務監(jiān)控關注‘線’的問題,與業(yè)務一同端到端地管理;道德遵從委員會關注‘面’的問題,持續(xù)建立良好的道德遵從環(huán)境,是建立一個‘場’的監(jiān)管?!边@番話中的“點、線、面、場”該如何理解呢?
審計監(jiān)督關注個案,自然是“點”的監(jiān)督,讓人不敢亂為;
財務監(jiān)督依靠制度流程,是“線”的監(jiān)督,讓人不能亂為;
道德依賴自律,需要員工時時刻刻自覺,是“面”的監(jiān)督,目的是讓人不想亂為;
自律是成本最低的管理模式,但自律也是不能盡信的管理模式,倘若企業(yè)形成了良好的管理文化,文化的監(jiān)督自會無處不在,這就是“場”的監(jiān)督?!包c、線、面、場”監(jiān)督論,同樣也適用于規(guī)范員工的費用報銷。
財務費用指企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營過程中為籌集資金而發(fā)生的各項費用,財務費用包括:利息支出、匯兌損益、相關的手續(xù)費、現(xiàn)金折扣、和其他財務費用(如融資租入固定資產(chǎn)發(fā)生的融資租賃費用等),這些都包含在在財務費用這個會計科目里。
匯兌損益,即企業(yè)因向銀行結售或購入外匯而產(chǎn)生的銀行買入、賣出價與記賬所采用的匯率之間的差額,以及月度(季度、年度)終了,各種外幣賬戶的外幣期末余額按照期末規(guī)定匯率折合的記賬人民幣金額與原賬面人民幣金額之間的差額等。
未實現(xiàn)匯兌損益:按照會計制度的要求,在會計期末編制報表時,要把所有以外幣表示的貨幣資金和債權債務按編表日的外匯匯率折合為人民幣,如外幣現(xiàn)鈔、外幣存款、應收外幣債權等。這種折算只是貨幣計量尺度發(fā)生了變化,但外幣交易業(yè)務并沒有結算和實現(xiàn)。
已實現(xiàn)匯兌損益:已實現(xiàn)匯兌損益是指債權債務或者貨幣資金,在交易完成后,也就是實際收到或者付出,結算的時候,因幣種不同導致的匯兌損益。
1、財務費用-利息收入:存款利息收入
2、財務費用-利息支出:貸款利息支出及其他籌資方式下支付利息支出
3、財務費用-匯兌損失:外幣兌換價差
4、財務費用-手續(xù)費:各種銀行收支業(yè)務產(chǎn)生的手續(xù)費
企業(yè)發(fā)生的各項財務費用
借:財務費用
貸:銀行存款等
企業(yè)發(fā)生利息收入、匯兌收益時
借:銀行存款
貸:財務費用
月末,結轉財務費
借:本年利潤
貸:財務費用
結轉當期財務費用后,“財務費用”科目期末無余額。
作為財務經(jīng)理,要以積極正面的態(tài)度來評估局面,迎接挑戰(zhàn),給自己一次提高的機會。
1、財務團隊建設
作為財務部經(jīng)理,要想把工作做好,不可避免地要培養(yǎng)一支優(yōu)秀的團隊來輔助自己實現(xiàn)這個目標,而要打造一支優(yōu)秀的團隊,最重要的是培養(yǎng)人。因此,培養(yǎng)手下的人,讓他們有知識、有文化、有素養(yǎng),進而形成凝聚力,具有戰(zhàn)斗力,這是經(jīng)理的本職工作之一。
如果你是財務部經(jīng)理,你會認可這個付出嗎?先拋開培養(yǎng)誰、不培養(yǎng)誰這個具體細節(jié),從對角色的認知角度看,培養(yǎng)下屬是我們的職責,甚至可以說,在老板給你的工資里面,有一部分就要讓你干這個的。
好了,如果你認可應該培養(yǎng)手下,那么,這個培養(yǎng)還包括了觀念與價值觀的改變,以適應你的需要,適應企業(yè)的需要,你要調教那些不對的、影響他工作的、影響他健康成長的思想、做法、行為舉止和態(tài)度,全面地培養(yǎng)一個人,對他負責,而不是僅僅教一些專業(yè)知識,同時,應該讓他自己也認識到這一點。
2、動態(tài)地看待問題
首先問自己一個問題,你希望或者你覺得能夠在這個企業(yè)里面的這個位置上做多長時間呢?
你給出一個答案來:3年?5年?我想沒人會給出10年的,不管是什么企業(yè),為什么?各種原因,一方面是你擔心這種可能性,另一方面是你根本就不希望那樣,人會成長、成熟,企業(yè)也會變,每個人都會主動追求更好的機會、職位和環(huán)境。
因此,不管是你還是你的手下,在一個企業(yè)里面,作為這種事情的當事人雙方,不要太就事論事了,眼光放遠一點兒,不去考慮那么多得失又有何方!
以我過去的經(jīng)驗看,能培養(yǎng)出有能力的手下的經(jīng)理人,沒有一個是往下走的,也沒有一個人是死守著自己的職位做一輩子的。說白了,不是位置成就了你,是業(yè)績和能力成就了你,業(yè)績和能力哪里來?如果你手下人強,你的業(yè)績就好,你就有把握完成任務,善于使用團隊成員的能力作為自己能力的補充和延展,這是作為領導必走的一步。
從財務專家到成為經(jīng)理人,你必須學會放棄在專業(yè)方面的精力投入,轉而提高自己的領導能力,這是成為經(jīng)理人后需要取舍的利益點之一,除非你一輩子希望做專家而不想作為管理者。
3、不同角色技能問題
你與手下的人,沒有可比性,包括財務專業(yè)方面,你也沒必要追求這個,你也追求不來。你想想,當你到了一定的年齡,具有了閱歷、經(jīng)驗和智慧的優(yōu)勢之后,你還要去跟那些年輕人去比稅法記得有多清楚、演繹財務分析的過程不成?
人在不同年齡所具備的優(yōu)勢是不同的,這是自然規(guī)律,你總得遵循一下事物發(fā)展的規(guī)律吧?你是不是應該從現(xiàn)在就開始為自己今后要走的路做鋪墊呢?
你有你的優(yōu)勢,你可能有領導才能,你可能有管理技能,你可能善于待人處事,你可能善于與領導溝通,你可能被領導認為是屬于忠誠可靠的那種人,而這些不一定是你的手下具有的。
這就好像比誰的證書好誰來做經(jīng)理一樣,天底下就很少有這種事兒,做財務經(jīng)理不是比誰的會計知識好的,這個你得先整明白了。
你的手下再怎么問,他也是停留在專業(yè)技能上,這個正是對你的補充。有空的時候琢磨琢磨,為什么是你當了經(jīng)理而不是他?最糟糕的情況是這樣的:除了會計,你也沒有什么其他的能力可以讓你與你的手下區(qū)別開來的了。如果那樣,已經(jīng)不是他問不問、你講不講的問題了,很可能是你的離職在哪天的問題了。
如果你做到大一點兒的、正規(guī)的企業(yè)財務經(jīng)理或者多走些不同類型的企業(yè),你會發(fā)現(xiàn),經(jīng)常有手下的人知識、技能比你強的。這可能是因為你某一方面正適合企業(yè)的需要、也可能是你比他們更好地掌握了機會、或許你就是比他們運氣好。
但那不能說你不能當他們的領導,這個世界根本就沒有定義一定是水平高的領導水平低的,更沒有統(tǒng)一的定義什么是水平高的、什么是水平低的,即便是范圍縮小到財務經(jīng)理這個崗位,也依然沒人能夠給出一個像樣的標準出來。
因此,我們要明白一個道理:這個崗位在各個公司都是應需而設的。應誰之需呢?應企業(yè)、應領導、應業(yè)務……之需,這就約等于是量身定制的。因此,在不同企業(yè),即使都是做財務經(jīng)理,所需要的技能也不一樣,所做的事情也不一樣。既然你在那個位置上了,就說明有你在那個位置上的道理;當然,你也不能誤以為就只有你能坐這個位置,更不能誤以為這個位置是你的終極目標。
4、不想培養(yǎng)一個“白眼狼”
這個要看你的做法了,團隊建設中有一個很重要的事情就是優(yōu)化團隊人員結構,以保證團隊的能力和氛圍。如果這個你做不到,你就先別管人家問什么,自己先去學學如何當經(jīng)理。
另外,這個也取決于你的價值觀了,如果一個財務經(jīng)理的價值觀是:作為職業(yè)經(jīng)理人,不將自己的個人喜好和善惡標準完全應用到工作中,那他可能這樣認為:培養(yǎng)手下人要從工作角度全面培養(yǎng),盡管有一天他可能會走,我也可能會走,這不是人與人之間的事情,這是工作上的事情。
還有,也要看你的管理經(jīng)驗,有很多年輕人心浮氣躁、急功近利,自己整不清楚職業(yè)發(fā)展的規(guī)律而胡來,這個你要調教的,如果一個人是因為知識有限、認識不到而亂來,那是非常容易改變的。
因為在你培養(yǎng)一個人的過程中,本來就包含了專業(yè)技能、團隊精神、個人品質、職業(yè)發(fā)展等各個方面的素養(yǎng),而不僅僅是專業(yè)技能,我們花費在改變一個人的觀念和思想上的精力可能要遠遠大于教給他專業(yè)知識,專業(yè)知識在態(tài)度的作用下有很多獲取渠道,而態(tài)度的培養(yǎng)更主要的是靠企業(yè)和直接主管。
因此,如果你是個合格的經(jīng)理,你可以優(yōu)化掉一個潛在的“白眼狼”,或者可以將其改造成為一個忠誠而恪盡職守的人才,這些都是由財務經(jīng)理的價值觀和技能決定的,而不僅僅是那個手下人怎樣怎樣,作為財務經(jīng)理,要以積極正面的態(tài)度來評估局面,迎接挑戰(zhàn),給自己一次提高的機會。
稅收負擔的輕重直接關系到企業(yè)實得利益的多寡,由于對稅務管理不夠重視,很多企業(yè)到最后才發(fā)現(xiàn)自己交了很多不該交的稅,痛心疾首之余,苦于思索應對良策。
公司想要節(jié)省稅務成本,但不知該從何處入手,稅務籌劃究竟怎么做?
稅收政策與稅務法規(guī)總在變,我們的企業(yè)適用哪些優(yōu)惠政策,總是弄不清楚?怎么創(chuàng)造條件讓企業(yè)滿足稅收優(yōu)惠政策的要求?
聽說不同的業(yè)務結算條款和銷售方式都會影響稅額計算,一進一出影響稅額不小,怎么讓業(yè)務部門配合修改合同條款?不同投資方式會影響未來企業(yè)調整架構時的稅負,一旦初始投資結構不合理,將產(chǎn)生大量超額稅負,如何讓老板改變主意?
稅務管理與籌劃的核心并不是稅負“最低”,而是尋找適合企業(yè)的整體稅負“最優(yōu)”。稅收風險也不是在其出現(xiàn)時才想方設法解決,而是要建立完善的稅收內控體系,從源頭遏制風險。
【第一手的信息】以最快的速度深度解析最新國家財稅政策,全方位剖析企業(yè)常規(guī)稅務風險
【加強稅務內控】站在企業(yè)投資、經(jīng)營等角度,建立稅務內控體系,規(guī)避稅務風險
【前沿方法引入】從各大稅種入手,解密稅務籌劃中的關鍵點,助力企業(yè)降低稅務成本
【豐富案例講解】結合案例全面理解與掌握所得稅、增值稅等日常風險事項及合理規(guī)劃方式
◆財務經(jīng)理、財務主管、財務會計
◆稅務經(jīng)理、稅務主管、稅務會計
◆其他具有一定財稅工作年限的財稅人員
一、企業(yè)創(chuàng)立階段的財稅難點控制 | 二、企業(yè)常見稅務風險防范—增值稅 |
●合理搭建組織架構創(chuàng)造稅收利益空間 ●非貨幣性出資的相關稅收政策與風險控制 ●債務籌資與股權籌資的取舍 ●混合性投資政策的運用技巧 ●固定資產(chǎn)投資的稅收風險防范
| ●不同商業(yè)促銷方式下的增值稅計算方式梳理 ●兼營、混合銷售的區(qū)分及合理運用 ●各類銷售合同的稅收盲區(qū)與合同訂立節(jié)稅技巧 ●營改增以后采購過程中的涉稅風險 ●一般納稅人與小規(guī)模納稅人身份的抉擇 ●自建廠房、裝修項目的增值稅籌劃 ●一般計稅方式與簡易計稅方式的抉擇 ●出口退稅的稅收風險提示 ●各種增值稅優(yōu)惠政策運用必須注意的事項 ●資產(chǎn)轉讓不征增值稅的風險要點 |
三、企業(yè)常見稅務風險防范—企業(yè)所得稅 | 四、企業(yè)常見稅務風險防范—其他稅種 |
●功能公司拆分對企業(yè)所得稅負的影響 ●關聯(lián)企業(yè)之間利潤調整的所得稅籌劃及風險規(guī)避 ●集團內勞務交易安排與利潤調節(jié) ●六項受益性測試在勞務交易安排中的應用及風險防范 ●加速折舊優(yōu)惠政策的適用性分析及合規(guī)性提示 ●所得稅中“買一贈一”與“以舊換新”的稅務處理 ●營改增后設備更新對企業(yè)所得稅的影響 ●利潤分配、轉增資本后再股權轉讓的籌劃技巧 ●資產(chǎn)轉讓轉化為股權轉讓的籌劃思路及風險提示 ●集團內公司直接債務清償轉為“債轉股”的稅收疑點 ●股權劃轉的應用指南 ●免稅合并及應稅合并取舍的綜合判斷 ●稅前扣除費用的風險控制 ●未彌補虧損的合理安排及運用 ●外資轉內資的股權轉讓籌劃 ●政府補助的稅收處理與會計處理差異分析
| ●各類福利、補貼的個人所得稅代扣代繳義務詳述 ●員工持股平臺搭建的各環(huán)節(jié)稅收風險解析 ●合同中隱藏的印花稅涉稅風險 ●土地增值稅清算中的成本費用風險提示 |
五、清算環(huán)節(jié)的財稅難點控制 | 六、企業(yè)稅務內控體系建立 |
●“直接清算”及“吸收合并”的抉擇 ●撤回投資與分回清算所得的稅收籌劃 ●清算期匯算清繳的涉稅風險分析 ●資產(chǎn)劃轉在清算時的運用
| ●以票控稅——建立完善的稅收憑證管理制度 ●三流一致——建立資金流、發(fā)票流、業(yè)務流一致的業(yè)務體系 ●時間差異——合理梳理集團各事項納稅義務發(fā)生時點,利用時間差來調節(jié)企業(yè)現(xiàn)金流 ●利潤分析——從凈利潤的角度綜合判斷各業(yè)務選擇使用一般計稅或者簡易計稅方式 ●轉讓定價——建立合規(guī)的轉讓定價模型,調節(jié)企業(yè)內部利潤,最大程度享受稅收紅利 ●合同安排——不影響業(yè)務安排的前提下,盡可能通過合同來合理的減少各類稅負 ●運籌帷幄——建立完善的投資前規(guī)劃流程,設計合理架構,使公司稅收負擔更合理 ●預算分析——建立完善的稅金預算體系,將預算數(shù)與實際發(fā)生數(shù)進行比對,找出差異原因,及時排查風險,將業(yè)務撥入正軌 |
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會計年初需要建立新賬的有總賬、日記賬、三欄式明細賬和收入費用明細賬。其中,日記賬包括現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬等;三欄式明細賬如實收資本明細賬、短期借款明細賬、長期借款明細賬、資本公積明細賬等。
一、總賬
根據(jù)所開賬戶往年登記經(jīng)濟業(yè)務量的大小,保留足夠數(shù)量用以登記經(jīng)濟業(yè)務的頁碼,逐一開設賬戶,建立新賬。對于所開賬戶,將上年該賬戶的余額,直接抄入新賬戶所開*9頁的首行,也就是直接“過賬”。同時,在摘要欄內注明“上年結轉”或“年初余額”字樣,不必填制記賬憑證。所開賬戶較多的單位,在所開各個賬戶首頁的上面貼上“口取紙”,注明所開賬戶名稱(會計科目),便于使用者翻閱。
二、日記賬
將現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬上年末的期末余額作為本年期初余額直接登記在新賬的首頁。“日期”欄內,寫上“1月1日”:“摘要”欄內寫上“上年結轉”或“期初余額”字樣;將現(xiàn)金實有數(shù)或上年末銀行存款賬面數(shù)填在“余額”欄內。與建新總賬一樣,也不必填制記賬憑證。
三欄式明細賬:對于這類賬簿,上年末結出余額,本年按明細建賬。在賬頁相應欄次如“日期”、“摘要”、“借或貸”及“余額”等的空白行里分別填上:“1月1日”、“上年結轉”、“借(或貸)”、“金額”等。
三、三欄式明細賬
賬簿明細項目較多的單位,應在所開各個明細賬戶首頁的上面貼上“口取紙”,注明所開明細賬戶名稱(明細會計科目),便于使用者翻閱。
收入、費用明細賬:對于該類賬簿,各單位可以根據(jù)單位實際經(jīng)濟業(yè)務情況開設。收入、支出(費用)業(yè)務較多的單位,可分別開設“收入明細賬”和“支出明細賬”(或“費用明細賬”)等。對于一些某項收入或費用較多的單位,也可以對某項收入或費用單設賬簿。如,“營業(yè)收入明細賬”、“費用明細賬”,“制造費用明細賬”等各種損益類賬簿。收入費用明細賬賬簿明細項目較多的單位,也應在所開各個明細賬戶首頁的上面貼上“口取紙”,注明所開明細賬戶名稱(明細會計科目),便于使用者翻閱。
?。?)盤點企業(yè)的相關資產(chǎn)
財務人員認真盤點企業(yè)目前擁有的各項資產(chǎn)。企業(yè)的資產(chǎn)一般就是固定資產(chǎn)、現(xiàn)金、辦公用品、原材料、存貨等。另外,對企業(yè)的債權債務以及股東的投入資金等也需要進行確認。我們只有統(tǒng)計好這些項目,才能明確期初余額。
?。?)要分析企業(yè)的賬務需求。
財務人員根據(jù)收集的企業(yè)的原始憑證等資料,分析具體的賬務狀況,然后再根據(jù)企業(yè)業(yè)務的多少來建立詳細的成本明細賬目。如果是軟件類的企業(yè),就可以把生產(chǎn)、庫存等科目進行簡化、合并,但企業(yè)的無形資產(chǎn)則需要設專門賬目進行記錄;如果是生產(chǎn)型的企業(yè),就要對原材料、生產(chǎn)成本等科目格外重視。
(3)建立適合的會計科目表。
在完成上述的準備工作之后,就可以建立企業(yè)的會計科目表了。而對一些比較特殊的企業(yè)來說,那些比較標準的會計科目表不一定全都能夠使用上,比如軟件類等非生產(chǎn)性的公司,就不需要我們細分制造費用、生產(chǎn)成本等科目,統(tǒng)一使用管理費用就可以了。
1.建賬要繁簡有度,不可事無巨細,也不能模糊籠統(tǒng),操作自如。
2.建好“四本賬”(總分類賬、明細分類賬、現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬)。
3.建賬要合身。
會計賬簿是以會計憑證為依據(jù),對全部經(jīng)濟業(yè)務進行全面、系統(tǒng)、連續(xù)、分類地記錄和核算的簿籍,對于建立會計賬簿的注意事項有哪些?
建立會計賬簿的注意事項
1、合法建賬
企業(yè)建賬的第一步就是必須要合法建賬,不合法的賬簿是會給企業(yè)帶來風險的。同時,財務人員也要牢記以誠信為本,不設賬外賬,不做假賬。
2、選擇適當?shù)臅嬁颇?/p>
公司注冊資本的多少,經(jīng)營規(guī)模的大小、以及所屬的行業(yè)都會決定每一個公司會有不同的財務需求,財務人員應當根據(jù)公司的實際需求,選擇適用的會計準則。
同時,同一會計準則下的會計科目并不是適用于所有人,財務人員在會計科目的選擇上,一定要依據(jù)企業(yè)自身的業(yè)務特點來做;建賬時,財務人員還需要根據(jù)企業(yè)的業(yè)務特點設立具有公司特色的二級會計科目,要做到條理清晰、簡明扼要。
3、建好公司的備查賬
有一些經(jīng)濟事項因繁瑣而零碎,在明細賬和總賬并不能詳細反映其所對應業(yè)務的情況下,公司可以選擇設置備查賬。
4、建賬資料要齊全
會計賬簿的建立需要有一定的法律依據(jù),在建立時需要取得公司的三證合一證件和驗資報告等。
在網(wǎng)絡信息發(fā)達的時代,許多企業(yè)會通過建立網(wǎng)站來宣傳企業(yè)從而擴大知名度,一般情況下,可以設置預付賬款科目進行核算,相關的賬務處理如何編制?
建立網(wǎng)站費用的會計分錄
一、預付網(wǎng)站費用會計分錄
1、預付網(wǎng)站建設費用,相關會計分錄編制如下:
借:預付賬款——網(wǎng)站費
貸:銀行存款或庫存現(xiàn)金
2、網(wǎng)站建成并支付剩余款,相關會計分錄編制如下:
借:管理費用——網(wǎng)站費
貸:預付賬款——網(wǎng)站費
銀行存款或庫存現(xiàn)金
二、網(wǎng)站建設做賬時,因為網(wǎng)站建設費用屬于宣傳費用,故將其計入銷售費用——業(yè)務宣傳費,相關會計分錄如下:
1、取得時,相關會計分錄制作如下:
借:無形資產(chǎn)
銷售費用——業(yè)務宣傳費
貸:銀行存款
2、以后攤銷時,相關會計分錄制作如下:
借:銷售費用——業(yè)務宣傳費
貸:累計攤銷
三、支付網(wǎng)頁制作費用會計分錄
如果是公司網(wǎng)站的則記入管理費用——宣傳費科目里
借:管理費用——宣傳費
貸:銀行存款(庫存現(xiàn)金)
預付賬款是什么?
預付賬款是指企業(yè)按照購貨合同的規(guī)定,預先以貨幣資金或貨幣等價物支付供應單位的款項。在日常核算中,預付賬款按實際付出的金額入賬,如預付的材料、商品采購貨款、必須預先發(fā)放的在以后收回的農(nóng)副產(chǎn)品預購定金等。對購貨企業(yè)來說,預付賬款是一項流動資產(chǎn)。預付賬款一般包括預付的貨款、預付的購貨定金。
管理費用是什么?
管理費用是指企業(yè)行政管理部門為組織和管理生產(chǎn)經(jīng)營活動而發(fā)生的各種費用。包括的具體項目有:企業(yè)董事會和行政管理部門在企業(yè)經(jīng)營管理中發(fā)生的,或者應當由企業(yè)統(tǒng)一負擔的公司經(jīng)費、工會經(jīng)費、待業(yè)保險費、勞動保險費、董事會費、聘請中介機構費、咨詢費、訴訟費、業(yè)務招待費、辦公費、差旅費、郵電費、綠化費、管理人員工資及福利費等。管理費用屬于損益類會計科目,借方表示增加,貸方表示減少。
會計人員在計稅工作的時候都會涉及到工會經(jīng)費科目需要進行處理,但是很多會計人員所在的公司企業(yè)并沒有成立工會,為什么需要申報工會經(jīng)費呢?
公司沒有建立工會需要申報工會經(jīng)費嗎?
同樣需要,工會經(jīng)費是《工會法》規(guī)定的,法律要求具有強制性。
未成立工會的撥付的叫工會籌備金,沒有成立工會的企業(yè)單位,基本都是需要按照工資總額繳納籌備金的,只是地方上對具體細節(jié)的規(guī)定有所差異。
工會經(jīng)費計提標準
依據(jù)相關規(guī)定,公司建立了工會組織,稅前可按照每月工資薪金總額的2%計提繳納。這里的工資薪金總額就是賬面應付職工薪酬——工資貸方發(fā)生額,不包括福利費,職工教育費支出。
其中,扣除部分的40%向稅務部門納稅,60%按月有各單位劃撥給本單位工會。
在進行稅前扣除處理時,需要先取得工會組織開具的《工會經(jīng)費收入專用收據(jù)》。
相關條文依據(jù):《企業(yè)所得稅法實施條例》第四十一條 企業(yè)撥繳的工會經(jīng)費,不超過工資薪金總額2%的部分,準予扣除。
公司沒有建立工會組織,工會經(jīng)費的會計分錄如下:
借:管理費用——工會經(jīng)費
貸:其他應付款——上級工會
借:其他應付款——上級工會
貸:銀行存款
關于工會經(jīng)費的問題小會今天就整理這么多了,感謝大家的耐心閱讀,希望可以對大家有所幫助。
資產(chǎn)減值是指資產(chǎn)的可收回金額低于其賬面價值,在資產(chǎn)減值準則中規(guī)范的資產(chǎn)減值范圍,主要有哪些?
資產(chǎn)減值準則的范圍
?。?)探明石油天然氣礦區(qū)權益和井及相關設施;
(2)長期股權投資減值準備——長期股權投資;
(3)投資性房地產(chǎn)減值準備——采用成本模式計量的投資性房地產(chǎn);
?。?)無形資產(chǎn)減值準備——無形資產(chǎn);
?。?)固定資產(chǎn)減值準備——固定資產(chǎn);
(6)在建工程減值準備——在建工程;工程物資減值準備——工程物資;商譽減值準備——商譽;
?。?)由承租人確認的使用權資產(chǎn);
?。?)生產(chǎn)性生物資產(chǎn)。
資產(chǎn)減值在其他準則規(guī)范中的范圍有什么?
?。?)持有待售資產(chǎn);
?。?)存貨;
?。?)金融工具;
(4)遞延所得稅資產(chǎn);
?。?)消耗性生物資產(chǎn);
(6)保險合同下承保人權利形成的無形資產(chǎn)。
資產(chǎn)減值準備是什么?
資產(chǎn)減值準備是由于資產(chǎn)市價持續(xù)下跌或技術陳舊、損壞、長期閑置等原因導致其可收回金額低于賬面價值,應當將可收回金額低于其賬面價值的差額作為減值準備金額。
資產(chǎn)減值準備分錄如下:
借:資產(chǎn)減值損失
貸:固定資產(chǎn)減值準備
固定資產(chǎn)在資產(chǎn)負債表日存在可能發(fā)生減值的跡象時,其可收回金額低于賬面價值的,企業(yè)應當將該固定資產(chǎn)的賬面價值減記至可收回金額,減記的金額確認為減值損失,計入當期損益,同時計提相應的資產(chǎn)減值準備。
非上市的一般納稅人企業(yè),是否在2021年1月1日起必須執(zhí)行新收入準則?
根據(jù)《財政部關于修訂印發(fā)<企業(yè)會計準則第14號——收入>的通知》(財會[2017]22號)第一條規(guī)定,執(zhí)行企業(yè)會計準則的非上市企業(yè),自2021年1月1日起施行新收入準則。同時,執(zhí)行該準則的企業(yè)不再執(zhí)行2006年頒布的收入準則。
因此,如果非上市企業(yè)屬于執(zhí)行《企業(yè)會計準則》的企業(yè),那么2021年1月1日起必須執(zhí)行新收入準則,舊收入準則不再執(zhí)行。
相關條文參考:《財政部關于修訂印發(fā)<企業(yè)會計準則第14號——收入>的通知》(財會[2017]22號)
一、在境內外同時上市的企業(yè)以及在境外上市并采用國際財務報告準則或企業(yè)會計準則編制財務報表的企業(yè),自2018年1月1日起施行;其他境內上市企業(yè),自2020年1月1日起施行;執(zhí)行企業(yè)會計準則的非上市企業(yè),自2021年1月1日起施行。同時,允許企業(yè)提前執(zhí)行。執(zhí)行本準則的企業(yè),不再執(zhí)行我部于2006年2月15日印發(fā)的《財政部關于印發(fā)〈企業(yè)會計準則第1號——存貨〉等38項具體準則的通知》(財會[2006]3號)中的《企業(yè)會計準則第14號——收入》和《企業(yè)會計準則第15號——建造合同》,以及我部于2006年10月30日印發(fā)的《財政部關于印發(fā)〈企業(yè)會計準則——應用指南〉的通知》(財會[2006]18號)中的《〈企業(yè)會計準則第14號——收入〉應用指南》。
身處大數(shù)據(jù)時代,公司業(yè)務處理與互聯(lián)網(wǎng)息息相關,網(wǎng)站費成為公司必不可少的一項費用支出。那么建立公司網(wǎng)站的費用,該如何做會計分錄?
建立公司網(wǎng)站費用會計分錄
網(wǎng)站制作是可長期受益的,且金額較大,不應該一次性計入當期損益,所以應該做為無形資產(chǎn)或者長期待攤費用入賬,在以后受益期分攤、
網(wǎng)站建設屬于宣傳費用,所以應該計入銷售費用-業(yè)務宣傳費
借:無形資產(chǎn)
銷售費用-業(yè)務宣傳費
貸:銀行存款
以后攤銷時,
借:銷售費用-業(yè)務宣傳費
貸:累計攤銷
支付的網(wǎng)頁制作費用會計處理
如果是公司網(wǎng)站的話,可以入管理費用-宣傳費科目里的,所以財務處理會計分錄為:
借:管理費用-宣傳費
貸:銀行存款(庫存現(xiàn)金)
無形資產(chǎn)會計核算
1、無形資產(chǎn)的取得:無形資產(chǎn)應當按照成本進行初始計量。企業(yè)取得無形資產(chǎn)的主要方式有外購、自行研究開發(fā)等。
2、無形資產(chǎn)的攤銷:無形資產(chǎn)攤銷方法包括直線法、生產(chǎn)總量法等。企業(yè)應當按月對無形資產(chǎn)進行攤銷。
3、無形資產(chǎn)的處置:企業(yè)處置無形資產(chǎn),應當將取得的價款扣除該無形資產(chǎn)賬面價值以及出售相關稅費后的差額計入營業(yè)外收入或營業(yè)外支出。
4、無形資產(chǎn)的減值:無形資產(chǎn)在資產(chǎn)負債表日存在可能發(fā)生減值的跡象時,其可收回金額低于賬面價值的,企業(yè)應當將該無形資產(chǎn)的賬面價值減記至可收回金額,減記的金額確認為減值損失,計入當期損益,同時計提相應的資產(chǎn)減值準備。