由于部分企業(yè)存在不允許列支的費(fèi)用，比如無法在賬單中反映的灰色支出等，因此在實(shí)際操作中財(cái)會(huì)人員還需做一套外賬，會(huì)計(jì)的外賬就是遞送外部，如國稅等相關(guān)部門財(cái)政的賬目，如果是作為一名外賬會(huì)計(jì)，其崗位職責(zé)是什么？

　　外賬會(huì)計(jì)崗位職責(zé)是什么？

　?。?）負(fù)責(zé)公司日常業(yè)務(wù)的財(cái)務(wù)核對(duì)、核算、監(jiān)督；

　?。?）負(fù)責(zé)各類明細(xì)分類賬的核算及月末結(jié)賬；

　　（3）負(fù)責(zé)企業(yè)稅金的計(jì)算、申報(bào)和解繳工作，協(xié)助有關(guān)部門開展財(cái)務(wù)審計(jì)和年檢工作。

　　（4）及時(shí)做好會(huì)計(jì)憑證、賬簿賬冊(cè)、文件資料、會(huì)計(jì)報(bào)表等財(cái)會(huì)資料的收集、匯編、歸檔工作；

　?。?）及時(shí)與內(nèi)賬會(huì)計(jì)做好原始單據(jù)交接及現(xiàn)金、銀行日記帳的對(duì)賬工作，定期完成企業(yè)日常的記賬、結(jié)賬工作。

　　 做外賬的步驟是什么？

　　（1）首先建立健全財(cái)務(wù)管理制度，各種賬簿要設(shè)置齊全，如：總賬、明細(xì)賬、日記賬等等。

　　（2）根據(jù)轉(zhuǎn)過來的各種原始憑證先進(jìn)行審核，審核無誤后，編制記賬憑證。

　?。?）根據(jù)記賬憑證登記賬簿。

　?。?）月末作計(jì)提、攤銷、結(jié)轉(zhuǎn)記賬憑證，對(duì)所有記賬憑證進(jìn)行匯總，編制記賬憑證匯總表，根據(jù)記賬憑證匯總表登記總賬。

　?。?）結(jié)賬、對(duì)賬，必須做到賬證相符、賬賬相符、賬實(shí)相符。

　?。?）編制會(huì)計(jì)報(bào)表，做到內(nèi)容完整、數(shù)字準(zhǔn)確，并進(jìn)行分析說明。

　　（7）將記賬憑證裝訂成冊(cè)，妥善保管。

　　做外賬的注意事項(xiàng)有哪些？

　?。?）按單位所屬行業(yè)正確使用會(huì)計(jì)科目。

　?。?）采用正確的方法進(jìn)行成本費(fèi)用核算，掌握成本費(fèi)用列支范圍、扣除標(biāo)準(zhǔn)。

　?。?）熟悉稅收政策、各種稅費(fèi)的稅率、計(jì)提依據(jù)等。

　　FRM，即金融風(fēng)險(xiǎn)管理師，在金融風(fēng)險(xiǎn)管理領(lǐng)域有著極高含金量和認(rèn)可度。很多人比較關(guān)心考下FRM證書能往哪些方向發(fā)展、薪資待遇情況等問題，下面我們來看看吧。

　　frm的就業(yè)領(lǐng)域有哪些?

　　GARP官方曾調(diào)查，發(fā)現(xiàn)大多數(shù)的frm持證人員在金融相關(guān)的機(jī)構(gòu)就職，其占比超過90%以上，其中包括的機(jī)構(gòu)有：銀行、咨詢、資產(chǎn)管理、投行等等，還有小部分的frm持證人員在不同國家和地區(qū)的監(jiān)管機(jī)構(gòu)工作，其占比為5%左右，這些監(jiān)管機(jī)構(gòu)也就是我們常說的“一行三會(huì)”，即中國人民銀行、銀監(jiān)會(huì)、證監(jiān)會(huì)及保監(jiān)會(huì)。

　　frm的就業(yè)部門

　　frm持有者主要就職于金融相關(guān)的機(jī)構(gòu)，工作的部門有：風(fēng)險(xiǎn)管理部門、風(fēng)險(xiǎn)管理部門相關(guān)的其他部門以及管理層等等。

　　frm的就業(yè)崗位

　　在風(fēng)險(xiǎn)管理部門，frm方向的崗位有：風(fēng)控、資管、合規(guī)、內(nèi)控、內(nèi)審等崗位;

　　在風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)的部門，frm方向的崗位有：資本市場(chǎng)、金融產(chǎn)品設(shè)計(jì)、研究分析、交易等崗位;

　　在管理層，frm方向的崗位有：首席信息官或信息主管(CIO)、首席風(fēng)險(xiǎn)執(zhí)行官(CRO)、首席財(cái)政官或財(cái)務(wù)總監(jiān)(CFO)等崗位。(首席驚喜官(CXO)相關(guān)的崗位)

　　FRM持證者的年薪能達(dá)到多少?

　　FRM持證者的薪資構(gòu)成也是多方面的，還受地區(qū)的限制和影響，和個(gè)人能力還有公司的制度也有關(guān)系，一般持有FRM證書的持證者偏向外資銀行、企業(yè)發(fā)展，這類的持證者，年薪一般在30萬左右，能拿到高薪的行業(yè)機(jī)構(gòu)一般是證券公司、保險(xiǎn)公司以及商業(yè)銀行，F(xiàn)RM持證者年薪在50萬左右。

　　據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，F(xiàn)RM持證者的薪資與同行業(yè)沒有證書的金融人相比，薪資能高出20%以上，有沒有證書其實(shí)也是和薪資掛鉤的，大家可以對(duì)比會(huì)計(jì)行業(yè)的職稱證書在企業(yè)的重要性就知道了，證書的重要性不用小編多說了吧。

　　出納是管理貨幣資金、票據(jù)、有價(jià)證券進(jìn)進(jìn)出出的一項(xiàng)工作。出納同時(shí)可以兼任的崗位有資本、基金核算崗位；總賬崗位等。

　　出納可以兼任的崗位有哪些？

　　1、資本、基金核算崗位；

　　2、工資核算、成本費(fèi)用核算、財(cái)務(wù)成果核算崗位；

　　3、財(cái)產(chǎn)物資的收發(fā)、增減核算崗位；

　　4、總賬崗位；

　　5、對(duì)外財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告編制崗位；

　　6、會(huì)計(jì)電算化崗位。出納是按照有關(guān)規(guī)定和制度，辦理本單位的現(xiàn)金收付、銀行結(jié)算及有關(guān)賬務(wù)，保管庫存現(xiàn)金、有價(jià)證券、財(cái)務(wù)印章及有關(guān)票據(jù)等工作。

　　出納不能兼任的崗位有哪些？

　　出納不能兼任的工作包括稽核、會(huì)計(jì)檔案保管、收入、支出、費(fèi)用、債權(quán)債務(wù)賬目的登記工作。

　　出納的工作內(nèi)容

　　1、辦理現(xiàn)金收付，嚴(yán)格按規(guī)定收付款項(xiàng)；

　　2、辦理銀行結(jié)算，規(guī)范使用支票，嚴(yán)格控制簽發(fā)空白支票；

　　3、登記日記賬，保證日清月結(jié)，根據(jù)已經(jīng)辦理完畢的收付款憑證，逐筆順序登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬，并結(jié)出余額；

　　4、保管有關(guān)印章，登記注銷支票；

　　5、復(fù)核收入憑證，辦理銷售結(jié)算。

　　會(huì)計(jì)和出納的區(qū)別

　　會(huì)計(jì)是負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)核算、政府采購管理、固定資產(chǎn)管理、預(yù)算外資金管理、財(cái)政票據(jù)管理、工資管理、醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷等工作的崗位；出納是負(fù)責(zé)日常資金收支、銀行票據(jù)保管等工作的崗位。在同一單位內(nèi)，會(huì)計(jì)和出納不能由同一人擔(dān)任。

　　出納崗位的內(nèi)容包括貨幣資金的核算、工資核算以及往來結(jié)算三方面內(nèi)容，貨幣資金核算包括辦理銀行結(jié)算、現(xiàn)金收付等工作；工資核算包括審核工資單據(jù)以及發(fā)放工資獎(jiǎng)金等；往來結(jié)算包括辦理往來結(jié)算以及核算其他往來款項(xiàng)。

　　出納崗位的內(nèi)容有什么？

　　出納崗位的內(nèi)容包括貨幣資金的核算、工資核算以及往來結(jié)算三方面內(nèi)容：

　　1、貨幣資金核算：包括辦理銀行結(jié)算、現(xiàn)金收付、如實(shí)登記日記賬、規(guī)范使用支票、保管庫存現(xiàn)金和有價(jià)證券以及有關(guān)印章資料、復(fù)核收入憑證、處理支票注銷及辦理銷售結(jié)算；

　　2、工資核算：包括執(zhí)行工資計(jì)劃和監(jiān)督使用過程、審核工資單據(jù)和發(fā)放工資獎(jiǎng)金、負(fù)責(zé)工資的核算及提供真實(shí)工資數(shù)據(jù)；

　　3、往來結(jié)算：包括建立清算制度、辦理往來結(jié)算以及核算其他往來款項(xiàng)。

　　出納提取現(xiàn)金的步驟是什么？

　　企業(yè)若需用到現(xiàn)金，出納按有關(guān)規(guī)定到開戶銀行提取現(xiàn)金，取款的步驟為：

　　1、填寫現(xiàn)金支票：即出納人員需到銀行填寫現(xiàn)金支票?，F(xiàn)金支票的填寫應(yīng)嚴(yán)格遵守規(guī)定，必須使用碳素墨水或藍(lán)黑墨水用鋼筆填寫，金額按規(guī)定填寫，用途欄填寫真實(shí)用途，不得造假。簽章必須與銀行預(yù)留印鑒相符，支票背面要有取款單位或取款人背書等；

　　2、向開戶銀行提交取款憑證：取款人持現(xiàn)金支票到開戶銀行窗口提交現(xiàn)金支票，銀行核對(duì)無誤后，交付現(xiàn)金；

　　3、取款人收取現(xiàn)金后，當(dāng)面點(diǎn)清數(shù)額，且確認(rèn)無誤后即可離開；

　　4、取回現(xiàn)金后，及時(shí)將現(xiàn)金存入保險(xiǎn)柜。

　　出納員收到員工繳納的現(xiàn)金怎么處理？

　　填寫現(xiàn)金入賬憑證，一式兩份，并寫上收款屬性，銀行蓋章后，收回一份現(xiàn)金入賬憑證用于記賬。國家《現(xiàn)金管理法辦》規(guī)定，超過備用金，則不能放置保險(xiǎn)柜，必須存入銀行。

　　備用金是什么？

　　備用金是企業(yè)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位或其他經(jīng)濟(jì)組織等撥付給非獨(dú)立核算的內(nèi)部單位或工作人員以備作差旅費(fèi)、零星采購與開支等用途的款項(xiàng)，企業(yè)的備用金須指定專人負(fù)責(zé)管理并按規(guī)定的用途使用，不得轉(zhuǎn)借給他人或挪用作為其他用途。

　　財(cái)務(wù)的崗位職責(zé)有編制短期預(yù)算；確定每個(gè)業(yè)務(wù)單元的主要績(jī)效標(biāo)準(zhǔn)；確保業(yè)務(wù)單元有充分的管理控制權(quán)；建立控制制度，確保公司財(cái)產(chǎn)的安全；履行所有的報(bào)稅和納稅義務(wù)；負(fù)責(zé)公司統(tǒng)計(jì)報(bào)表的收集、整理工作。

　　財(cái)務(wù)崗位指企業(yè)日常生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)中負(fù)責(zé)對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行登記和管理的相關(guān)人員，一般包括企業(yè)的會(huì)計(jì)人員、企業(yè)的出納人員、企業(yè)的成本核算人員以及企業(yè)其他與財(cái)務(wù)工作相關(guān)聯(lián)的人員。

　　財(cái)務(wù)的招聘條件是什么？

　　財(cái)務(wù)的招聘條件是：

　　1、堅(jiān)持原則，具備良好的道德品質(zhì)；

　　2、遵守國家法律、法規(guī)；

　　3、具備一定的會(huì)計(jì)專業(yè)知識(shí)和技能；

　　4、熱愛財(cái)務(wù)工作，秉公辦事；

　　5、年滿18周歲；

　　6、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力。

　　財(cái)務(wù)管理職能包括哪些？

　　財(cái)務(wù)管理職能包括財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)、財(cái)務(wù)決策、財(cái)務(wù)計(jì)劃、財(cái)務(wù)控制、財(cái)務(wù)分析等。財(cái)務(wù)職能是指企業(yè)財(cái)務(wù)在運(yùn)行中所固有的功能。財(cái)務(wù)的職能源于企業(yè)資金運(yùn)動(dòng)及其所體現(xiàn)的經(jīng)濟(jì)關(guān)系，表現(xiàn)為籌資、用資、耗資、分配等過程中的管理職能。

　　財(cái)務(wù)管理的核心是什么？

　　財(cái)務(wù)管理的核心是財(cái)務(wù)決策。財(cái)務(wù)決策是對(duì)財(cái)務(wù)方案、財(cái)務(wù)政策進(jìn)行選擇和決定的過程，其目的在于確定合理可行的財(cái)務(wù)方案。財(cái)務(wù)決策是一種多標(biāo)準(zhǔn)的綜合決策和復(fù)雜過程，因此決策方案往往是多種因素綜合平衡的結(jié)果，只有確定了效果好并切實(shí)可行的方案，財(cái)務(wù)活動(dòng)才能取得好的效益，完成企業(yè)價(jià)值最大化的財(cái)務(wù)管理目標(biāo)。

　　財(cái)務(wù)管理屬于財(cái)會(huì)審計(jì)類嗎？

　　財(cái)務(wù)管理屬于會(huì)計(jì)與審計(jì)類。財(cái)務(wù)是非常有前途的一個(gè)職業(yè)，也是一個(gè)很容易規(guī)劃自己發(fā)展路徑的職業(yè)。二者關(guān)系財(cái)務(wù)管理屬于會(huì)計(jì)與審計(jì)類專業(yè)大類。

注冊(cè)會(huì)計(jì)師的崗位職責(zé)

　　1、能獨(dú)立完成本部門較大型的業(yè)務(wù)項(xiàng)目；

　　2、負(fù)責(zé)對(duì)承擔(dān)項(xiàng)目審計(jì)（評(píng)估）計(jì)劃的撰寫，能較準(zhǔn)確地測(cè)試審計(jì)項(xiàng)目的重要性水平和審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)；

　　3、對(duì)下一級(jí)人員進(jìn)行合理分工、指導(dǎo)、并對(duì)其工作底稿進(jìn)行復(fù)核，對(duì)其業(yè)務(wù)能力進(jìn)行考核；

　　4、負(fù)責(zé)審計(jì)項(xiàng)目的審計(jì)質(zhì)量，及時(shí)反映審計(jì)中出現(xiàn)的業(yè)務(wù)問題；

　　5、出具審計(jì)業(yè)務(wù)報(bào)告和其他鑒證業(yè)務(wù)報(bào)告；

　　6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

注冊(cè)會(huì)計(jì)師的含義

　　中國注冊(cè)會(huì)計(jì)師，簡(jiǎn)稱“CPA”，是指通過注冊(cè)會(huì)計(jì)師執(zhí)業(yè)資格考試并取得注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書、在會(huì)計(jì)師事務(wù)所執(zhí)業(yè)的人員。注冊(cè)會(huì)計(jì)師主要承辦會(huì)計(jì)咨詢、會(huì)計(jì)服務(wù)業(yè)務(wù)，包括審查企業(yè)的會(huì)計(jì)報(bào)表、出具審計(jì)報(bào)告；驗(yàn)證企業(yè)資本、出具驗(yàn)資報(bào)告；辦理企業(yè)合并、分立、清算事宜中的審計(jì)業(yè)務(wù)，出具有關(guān)的報(bào)告等。

注冊(cè)會(huì)計(jì)師的職業(yè)道德是什么？

　　會(huì)計(jì)職業(yè)道德，指在會(huì)計(jì)職業(yè)活動(dòng)中應(yīng)當(dāng)遵循的、體現(xiàn)會(huì)計(jì)職業(yè)特征的、調(diào)整會(huì)計(jì)職業(yè)關(guān)系的各種經(jīng)濟(jì)關(guān)系的職業(yè)行為準(zhǔn)則和規(guī)范。會(huì)計(jì)職業(yè)道德是一般社會(huì)公德在會(huì)計(jì)工作中的具體體現(xiàn)，引導(dǎo)、制約會(huì)計(jì)行為，調(diào)整會(huì)計(jì)人員與社會(huì)、會(huì)計(jì)人員與不同利益集團(tuán)以及會(huì)計(jì)人員之間關(guān)系的社會(huì)規(guī)范。

注冊(cè)會(huì)計(jì)師的業(yè)務(wù)范圍

　　注冊(cè)會(huì)計(jì)師的業(yè)務(wù)范圍具體包括：會(huì)計(jì)咨詢、會(huì)計(jì)服務(wù)業(yè)務(wù)、審計(jì)業(yè)務(wù)、其他法定審計(jì)業(yè)務(wù)。

　　會(huì)計(jì)咨詢、會(huì)計(jì)服務(wù)業(yè)務(wù)的工作內(nèi)容包括審核企業(yè)前景財(cái)務(wù)資料；設(shè)計(jì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度；代理記賬和納稅申報(bào)；擔(dān)任會(huì)計(jì)顧問；培訓(xùn)會(huì)計(jì)人員；提供會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)、稅務(wù)和其他經(jīng)濟(jì)管理咨詢；資產(chǎn)評(píng)估；代辦申請(qǐng)注冊(cè)登記，協(xié)助擬定合同、協(xié)議、章程及其他經(jīng)濟(jì)文件；參與進(jìn)行可行性研究；其他會(huì)計(jì)咨詢和會(huì)計(jì)服務(wù)業(yè)務(wù)。

　　審計(jì)業(yè)務(wù)的工作內(nèi)容包括驗(yàn)證企業(yè)資本，出具驗(yàn)資報(bào)告；審查企業(yè)會(huì)計(jì)報(bào)表，出具審計(jì)報(bào)告；辦理企業(yè)合并、分立、清算事宜中的審計(jì)業(yè)務(wù)，出具有關(guān)報(bào)告；辦理法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他審計(jì)業(yè)務(wù)。

　　CFA的工作崗位有投行經(jīng)理，基金經(jīng)理、財(cái)務(wù)經(jīng)理、行政總裁、資金分析高管、資金管理總監(jiān)、審計(jì)項(xiàng)目經(jīng)理、首席執(zhí)行官、稅務(wù)經(jīng)理、融資經(jīng)理等。CFA證書主要針對(duì)金融投資領(lǐng)域，因此CFA的工作崗位也基本與其相關(guān)。

CFA各級(jí)別考試可選擇的工作崗位及薪資水平

　　1、CFA一級(jí)

　　通過一級(jí)的考生說明已經(jīng)具備了專業(yè)金融投資分析工作的知識(shí)基礎(chǔ)，可選擇的工作崗位有公司會(huì)計(jì)、投資管理師、初級(jí)股票研究分析師、基金分析師、基金經(jīng)理助理、券商助理分析師、稅務(wù)優(yōu)化等，年收入一般在30萬以上。

　　2、CFA二級(jí)

　　二級(jí)考試內(nèi)容比一級(jí)內(nèi)容更加深入，通過二級(jí)的考生已經(jīng)可以系統(tǒng)掌握資產(chǎn)定價(jià)技術(shù)，熟悉債券工具、股票估價(jià)工具、深入的財(cái)務(wù)分析工具，具備國際投資所需要的知識(shí)框架。??????????????因此可以選擇的崗位也更高一級(jí)，比如基金經(jīng)理、銀行理財(cái)經(jīng)理、風(fēng)控經(jīng)理、企業(yè)金融分析師、投行金融產(chǎn)品經(jīng)理、投行分析師、財(cái)務(wù)顧問、咨詢顧問、股票研究員等，年收入一般在50萬以上。

　　3、CFA三級(jí)

　　三級(jí)是CFA考試的最后一級(jí)考試，因此通過三級(jí)的考生不僅擁有國際大型基金公司基金經(jīng)理崗位所需知識(shí)基礎(chǔ)和國際一流投資機(jī)構(gòu)的知識(shí)體系，還能系統(tǒng)掌握組合資產(chǎn)運(yùn)用技術(shù)，熟悉大型公司的資產(chǎn)配置等技術(shù)要求。適合通過CFA三級(jí)的考生的工作崗位有高級(jí)基金經(jīng)理、策略分析師、基金管理人、券商高級(jí)研究員、咨詢公司合伙人，投資銀行家、風(fēng)控經(jīng)理等，年收入一般在90萬以上。

有CFA證書的好處

　　1、可以提升個(gè)人實(shí)踐才能

　　CFA課程的設(shè)計(jì)與發(fā)展以考生未來發(fā)展作為核心出發(fā)點(diǎn)，通過行業(yè)專家在課程內(nèi)容更新方面的持續(xù)參與及投入，CFA課程始終具備高度的專業(yè)相關(guān)性，不僅可以幫助考生掌握和奠定投資分析和投資組合實(shí)戰(zhàn)管理技能的基礎(chǔ)，還可以幫助CFA持證人做好從業(yè)實(shí)踐的充分準(zhǔn)備。

　　2、拓寬個(gè)人職業(yè)發(fā)展道路

　　CFA課程知識(shí)幾乎涵蓋整個(gè)國際金融領(lǐng)域，涉及的專業(yè)知識(shí)范圍特別廣，通過學(xué)習(xí)CFA課程內(nèi)容，會(huì)增長(zhǎng)更加多見識(shí)，在金融職場(chǎng)領(lǐng)域里，會(huì)更加有能力勝任更多的崗位工作，就業(yè)范圍更加廣闊。

　　注冊(cè)會(huì)計(jì)師招聘崗位主要有審計(jì)類、財(cái)務(wù)類、銀行或咨詢類等，例如政府機(jī)關(guān)的審計(jì)、事務(wù)所審計(jì)或?qū)徲?jì)助理、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、財(cái)務(wù)總監(jiān)、基金經(jīng)理、保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)人、內(nèi)部控制經(jīng)理、風(fēng)險(xiǎn)經(jīng)理相關(guān)等工作。

注冊(cè)會(huì)計(jì)師繼續(xù)教育形式和要求

　　1、繼續(xù)教育教育形式：注冊(cè)會(huì)計(jì)師繼續(xù)教育形式包括投入法形式和產(chǎn)出法認(rèn)可的其他形式。其中投入法形式的繼續(xù)教育形式是指注冊(cè)會(huì)計(jì)師參加面授培訓(xùn)和網(wǎng)絡(luò)錄播培訓(xùn)。

　　2、繼續(xù)教育要求：注冊(cè)會(huì)計(jì)師繼續(xù)教育要求注冊(cè)會(huì)計(jì)師每年接受繼續(xù)教育累計(jì)不得少于40個(gè)學(xué)時(shí)，每年為一個(gè)考核周期，從1月1日起至當(dāng)年12月31日止。有關(guān)職業(yè)道德的培訓(xùn)，每個(gè)周期不得少于4個(gè)學(xué)時(shí)。面授培訓(xùn)，每個(gè)周期不少于16個(gè)學(xué)時(shí)。

注冊(cè)會(huì)計(jì)師執(zhí)業(yè)會(huì)員和非執(zhí)業(yè)會(huì)員的區(qū)別

　　注冊(cè)會(huì)計(jì)師執(zhí)業(yè)會(huì)員和非執(zhí)業(yè)會(huì)員主要區(qū)別為是否擁有簽字權(quán)，執(zhí)業(yè)會(huì)員擁有具有審計(jì)報(bào)告簽字權(quán)，以及會(huì)費(fèi)不同，執(zhí)業(yè)會(huì)員的會(huì)費(fèi)比較高。執(zhí)業(yè)注冊(cè)會(huì)計(jì)師是指通過注會(huì)考試后進(jìn)入會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作2年申請(qǐng)執(zhí)業(yè)的人員，主要是從事審計(jì)工作的。非執(zhí)業(yè)注冊(cè)會(huì)計(jì)師是指通過注冊(cè)會(huì)計(jì)師的考試后領(lǐng)取全科合格證，憑著全科合格證可以申請(qǐng)非執(zhí)業(yè)的人員。

注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書的含金量

　　注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書，一般指的是注冊(cè)會(huì)計(jì)師執(zhí)業(yè)證書，它在國內(nèi)被認(rèn)為是財(cái)會(huì)界含金量最高的證書，其考試科目包括《審計(jì)》、《財(cái)務(wù)成本管理》、《經(jīng)濟(jì)法》、《會(huì)計(jì)》、《公司戰(zhàn)略與風(fēng)險(xiǎn)管理》、《稅法》、《職業(yè)能力綜合測(cè)試》，該共7門科目的知識(shí)點(diǎn)幾乎涵蓋了財(cái)會(huì)的所有領(lǐng)域，很多企業(yè)都把擁有注會(huì)證書當(dāng)做應(yīng)聘條件。

　　中級(jí)會(huì)計(jì)職稱人員崗位有：1、總會(huì)計(jì)師；2、出納；3、稽核；4、資本、基金核算；5、收入、支出、債權(quán)債務(wù)核算崗位；6、工資核算、成本費(fèi)用核算、財(cái)務(wù)成果核算；7、財(cái)產(chǎn)物資的收發(fā)、增減核算；8、總賬；9、對(duì)外財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告編制；10、會(huì)計(jì)電算化；11、會(huì)計(jì)檔案管理。

　　中級(jí)會(huì)計(jì)職稱是會(huì)計(jì)職稱的一種，根據(jù)現(xiàn)行會(huì)計(jì)職稱管理規(guī)定，通過中級(jí)會(huì)計(jì)職稱考試后可以評(píng)定會(huì)計(jì)師職稱。會(huì)計(jì)師指具有一定會(huì)計(jì)專業(yè)水平，經(jīng)考核取得證書、可以接受當(dāng)事人委托，承辦有關(guān)審計(jì)、會(huì)計(jì)、咨詢、稅務(wù)等方面業(yè)務(wù)的會(huì)計(jì)人員，在西方國家，會(huì)計(jì)師同律師、醫(yī)師、工程師一樣，都是自由職業(yè)者。在中國，會(huì)計(jì)師又是會(huì)計(jì)干部的技術(shù)職稱之一。

　　中級(jí)會(huì)計(jì)的含金量如何？

　　從業(yè)取消后，初級(jí)職稱便是入門證書。初級(jí)職稱后國家認(rèn)證類的職稱的證書就是中級(jí)職稱了，之后的高級(jí)算是評(píng)定。首先國企的一些崗位，轉(zhuǎn)崗就需要中級(jí)職稱，其次，私企財(cái)務(wù)進(jìn)階崗位也需要中級(jí)職稱。

　　另外，中級(jí)會(huì)計(jì)職稱沒有注冊(cè)會(huì)計(jì)師那么難考，報(bào)考條件相對(duì)比較寬松，由此可見，中級(jí)會(huì)計(jì)職稱是性價(jià)比較高的證書了。

　　中級(jí)職稱會(huì)計(jì)人員待遇怎么樣？

　　取得中級(jí)會(huì)計(jì)職稱的會(huì)計(jì)人員就業(yè)方向大致有會(huì)計(jì)主管、財(cái)務(wù)經(jīng)理、財(cái)務(wù)分析師等。其中，一線城市會(huì)計(jì)主管，月收入在8000—10000元左右，如果是在二三線城市，月收入也能穩(wěn)定在7000—8000元；而城市一線財(cái)務(wù)經(jīng)理月收入約1萬—1、5萬元，如果是在二三線城市，月收入在9000—11000元左右；一線城市財(cái)務(wù)分析師月薪約1萬—1、2萬元，如果在二三線城市，月收入在8000—10000元。

　　財(cái)務(wù)的職稱崗位包括會(huì)計(jì)、出納、財(cái)務(wù)經(jīng)理、財(cái)務(wù)主管等，財(cái)務(wù)是一個(gè)具有一定的組織和領(lǐng)導(dǎo)作用并負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)工作的機(jī)構(gòu)。

　　財(cái)務(wù)部是企業(yè)的一種特殊的行政組織，它的作用是：從事企業(yè)的預(yù)測(cè)和決策，保證企業(yè)的生產(chǎn)和運(yùn)營所需要的資金，合理分配企業(yè)的資金，并對(duì)企業(yè)的財(cái)政和財(cái)政的實(shí)施進(jìn)行監(jiān)督。

　　財(cái)務(wù)部具體有哪些工作職位？

　　1、財(cái)務(wù)總監(jiān)：主要管理公司財(cái)務(wù)制度，財(cái)務(wù)管理，財(cái)務(wù)管理，以及各業(yè)務(wù)的管理；

　　2、財(cái)務(wù)經(jīng)理：制定公司的規(guī)章和財(cái)務(wù)計(jì)劃，預(yù)算和成本控制，會(huì)計(jì)核算和審核；

　　3、會(huì)計(jì)工作：會(huì)計(jì)工作和會(huì)計(jì)報(bào)告的編寫和稅務(wù)處理；

　　4、出納：處理現(xiàn)金的收付、提存和管理，以及財(cái)務(wù)報(bào)表的整理和匯總；

　　5、資金會(huì)計(jì)：對(duì)資金和銀行的資金進(jìn)行核算，并與各銀行保持聯(lián)絡(luò)；

　　6、會(huì)計(jì)電算員職位：負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)管理和管理。

　　財(cái)務(wù)部門在企業(yè)中發(fā)揮的作用

　　財(cái)務(wù)可以為公司制定政策、增強(qiáng)公司的透明度、規(guī)范公司的經(jīng)營活動(dòng)。獲得的關(guān)于公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金流動(dòng)等情況，是投資人和債權(quán)人在各個(gè)層面作出決定的基礎(chǔ)。

　　財(cái)務(wù)部門對(duì)公司經(jīng)營管理人員的經(jīng)濟(jì)職責(zé)進(jìn)行評(píng)估，對(duì)企業(yè)進(jìn)行有效的管理，在增強(qiáng)經(jīng)濟(jì)效益，推動(dòng)公司的可持續(xù)發(fā)展具有重要意義。

　　財(cái)務(wù)在企業(yè)中的發(fā)展前景

　　財(cái)務(wù)管理是企業(yè)經(jīng)營管理中的一個(gè)重要環(huán)節(jié)，它要求企業(yè)全面應(yīng)用現(xiàn)代企業(yè)管理理論、財(cái)務(wù)管理知識(shí)與方法、企業(yè)戰(zhàn)略思維與數(shù)據(jù)處理分析技術(shù)等學(xué)科知識(shí)和技能。所以，企業(yè)的財(cái)務(wù)工作不能僅僅局限于單純的報(bào)賬、報(bào)賬等，必須在不斷地進(jìn)行新的知識(shí)和技能的學(xué)習(xí)和提升。

　　這也就促使會(huì)計(jì)從業(yè)人員不斷學(xué)習(xí)最先進(jìn)的會(huì)計(jì)理論，并在實(shí)踐中不斷完善自己的專業(yè)技能，熟悉有關(guān)的法律、法規(guī)，并結(jié)合公司實(shí)際進(jìn)行合理的稅收計(jì)劃和會(huì)計(jì)處理。從而提升了我國的會(huì)計(jì)師隊(duì)伍整體素質(zhì)和稅務(wù)管理能力。

　　中級(jí)會(huì)計(jì)崗位有：1、總會(huì)計(jì)師崗位，會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人（會(huì)計(jì)主管人員）崗位；2、出納崗位；3、稽核崗位；4、資本、基金核算崗位；5、收入、支出、債權(quán)債務(wù)核算崗位；6、工資核算、成本費(fèi)用核算、財(cái)務(wù)成果核算崗位；7、財(cái)產(chǎn)物資的收發(fā)、增減核算崗位；8、總賬崗位；9、對(duì)外財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告編制崗位；10、會(huì)計(jì)電算化崗位；11、會(huì)計(jì)檔案管理崗位。

　　在會(huì)計(jì)檔案正式移交檔案管理部門之前，在會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)內(nèi)會(huì)計(jì)檔案管理工作屬會(huì)計(jì)崗位；會(huì)計(jì)檔案正式移交檔案管理部門后會(huì)計(jì)檔案管理工作，不屬于會(huì)計(jì)崗位。醫(yī)院門診收費(fèi)員、住院處收費(fèi)員、商場(chǎng)收費(fèi)（銀）員不屬于會(huì)計(jì)崗位；單位內(nèi)部審計(jì)人員、社會(huì)審計(jì)人員、政府審計(jì)人員不屬于會(huì)計(jì)崗位。

　　中級(jí)會(huì)計(jì)可以從事的工作

　　1、財(cái)務(wù)主管：財(cái)務(wù)主管其實(shí)還可以說是會(huì)計(jì)主管，主要負(fù)責(zé)公司相關(guān)的會(huì)計(jì)工作，包括組織和領(lǐng)導(dǎo)工作。雖然屬于中層管理崗位，但是也可以得到很好的磨練，積累豐富的會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。

　　2、財(cái)務(wù)經(jīng)理：財(cái)務(wù)經(jīng)理是財(cái)務(wù)主管的進(jìn)一步提升，需要具備全局眼光和管理思維。當(dāng)然，專業(yè)的財(cái)務(wù)分析能力也不可缺少，需要為公司的重要決策提供財(cái)務(wù)相關(guān)支持。另外財(cái)務(wù)經(jīng)理可謂是上連接公司頂層人員，下連接中層和基層員工，可謂起著橋梁的作用。

　　3、財(cái)務(wù)分析：財(cái)務(wù)分析對(duì)于崗位的要求非常嚴(yán)格，可以說在公司做出的相關(guān)決策可能是戰(zhàn)略級(jí)別的。崗位主要職責(zé)是根據(jù)公司的財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行綜合分析，并且做出預(yù)測(cè)規(guī)劃。

　　中級(jí)會(huì)計(jì)的薪資范圍

　　一、會(huì)計(jì)崗位：

　　1、工作經(jīng)驗(yàn)2年左右的，一般工資在4000-6000元之間，具體金額跟行業(yè)和工作經(jīng)驗(yàn)有關(guān)系。

　　2、工作經(jīng)驗(yàn)3年以上的，一般工資在6000-8000元之間，具體金額跟行業(yè)和工作經(jīng)驗(yàn)有關(guān)系。

　　二、財(cái)務(wù)主管：

　　1、一般工作3年以上就可以晉升為財(cái)務(wù)主管了，工資基本都能過萬元，一些三四線小城市會(huì)低些，也都在6000元左右。

　　三、財(cái)務(wù)經(jīng)理：

　　1、一般工作3-5年就有機(jī)會(huì)晉升為財(cái)務(wù)經(jīng)理了，工資在10000-15000元之間，小城市會(huì)低些，基本都在8000元左右。

　　四、財(cái)務(wù)總監(jiān)：

　　1、一般工作5年以上就有機(jī)會(huì)晉升為財(cái)務(wù)總監(jiān)，工資在15000元之上，主要是講年薪了。

　　會(huì)計(jì)可分為幾個(gè)級(jí)別

　　會(huì)計(jì)共分為三級(jí)，分別為初級(jí)、中級(jí)和高級(jí)，最高級(jí)別為高級(jí)會(huì)計(jì)師。會(huì)計(jì)職稱是衡量一個(gè)人會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)水平高低的標(biāo)準(zhǔn)。初級(jí)職稱有會(huì)計(jì)員、助理會(huì)計(jì)師，中級(jí)職稱有會(huì)計(jì)師，高級(jí)職稱有高級(jí)會(huì)計(jì)師和注冊(cè)會(huì)計(jì)師。

　　注冊(cè)會(huì)計(jì)師可以擔(dān)任的崗位非常多，包括財(cái)務(wù)經(jīng)理、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、審計(jì)師、稅務(wù)師等等。具備注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書不僅可以在會(huì)計(jì)行業(yè)工作，還能夠到金融、經(jīng)濟(jì)、審計(jì)等進(jìn)行工作。隨著注冊(cè)會(huì)計(jì)師的能力不斷提高，職業(yè)發(fā)展前景也會(huì)更加廣闊。

　　注冊(cè)會(huì)計(jì)師可以從事什么工作

　　1、大多數(shù)的注冊(cè)會(huì)計(jì)師會(huì)選擇與會(huì)計(jì)相關(guān)的工作，可以在會(huì)計(jì)事務(wù)所、財(cái)政部門工作。要是負(fù)責(zé)財(cái)政審計(jì)、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)報(bào)表處理、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)匯總等一些方面的工作。

　　2、注冊(cè)會(huì)計(jì)師可以選擇在投資銀行工作。投資銀行的主要業(yè)務(wù)是投資、證券、金融保險(xiǎn)以及項(xiàng)目并購等等。這些工作對(duì)于注冊(cè)會(huì)計(jì)師的專業(yè)要求比較高，因此注冊(cè)會(huì)計(jì)師在工作中還需要不斷提高自己的能力，積累經(jīng)驗(yàn)。

　　3、注冊(cè)會(huì)計(jì)師可以在商業(yè)銀行工作，在銀行的主要工作內(nèi)容就是會(huì)計(jì)工作，主要是以財(cái)務(wù)報(bào)表為主。

　　4、可以從事金融咨詢服務(wù)類工作，購在證券公司、投資策劃公司、金融保險(xiǎn)公司工作。需要注冊(cè)會(huì)計(jì)師，有較強(qiáng)的責(zé)任心和專業(yè)意識(shí)。

　　注冊(cè)會(huì)計(jì)師的職業(yè)發(fā)展前景如何

　　注冊(cè)會(huì)計(jì)師職業(yè)發(fā)展前景非常好。一方面，注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試通過后進(jìn)入會(huì)計(jì)師事務(wù)所，有兩年獨(dú)立審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)后可申報(bào)轉(zhuǎn)為執(zhí)業(yè)注冊(cè)會(huì)計(jì)師;二是不進(jìn)入事務(wù)所，可先加入會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)，成為非執(zhí)業(yè)會(huì)員，非執(zhí)業(yè)會(huì)員入會(huì)后要參加繼續(xù)教育，才能使資格永久保留。否則，證書5年后作廢。執(zhí)業(yè)證書取得后可以進(jìn)行注冊(cè)會(huì)計(jì)師的本行行業(yè)，一般去會(huì)計(jì)事務(wù)所，可進(jìn)行鑒證。

　　當(dāng)然如果想在審計(jì)行業(yè)發(fā)展，進(jìn)入會(huì)計(jì)師事務(wù)所成為執(zhí)業(yè)會(huì)員，具有簽字權(quán)，這才體現(xiàn)了注冊(cè)會(huì)計(jì)師的真正價(jià)值。

　　注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書含金量

　　注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書作為執(zhí)業(yè)資格系列證書之一，擁有它代表你在這個(gè)專業(yè)領(lǐng)域里面具備一定的資格，可以從事該領(lǐng)域較為高級(jí)別的工作。注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書的含金量較高，現(xiàn)在很多大型企業(yè)或者是會(huì)計(jì)師事務(wù)所對(duì)于注冊(cè)會(huì)計(jì)師的需求是非常大的。很多企業(yè)在招聘中高級(jí)財(cái)會(huì)人員時(shí)，明確要求應(yīng)聘者需要具備此類證書。注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書的含金量很高，持證人的就業(yè)范圍相對(duì)較廣，例如進(jìn)入會(huì)計(jì)師事務(wù)所、大中型企業(yè)，從事財(cái)會(huì)類工作;進(jìn)入校園、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，從事注冊(cè)會(huì)計(jì)師講師工作;當(dāng)然還可進(jìn)入商業(yè)銀行、投資銀行、咨詢類等公司。隨著你的工作經(jīng)驗(yàn)不斷積累，工作能力不斷提高，薪資待遇也會(huì)越來越好。

　　稅務(wù)師可以從事的工作崗位有稅務(wù)師、稅務(wù)顧問、稅務(wù)干部等等，主要的工作內(nèi)容包括辦理稅務(wù)申報(bào)、納稅報(bào)告；辦理繳稅和申請(qǐng)退稅相關(guān)工作等。稅務(wù)師的職業(yè)發(fā)展前景非常好，薪資待遇水平也很不錯(cuò)。

　　考取稅務(wù)師有什么好處

　　1、可以進(jìn)入財(cái)稅行業(yè)工作。拿到稅務(wù)師資格證書的人才可以在財(cái)務(wù)部門、稅務(wù)部門以及金融部門工作等等。這些部門給稅務(wù)師所提供的工作崗位非常的優(yōu)越，擁有比較高的薪資，同時(shí)也提供了更廣闊的發(fā)展空間，可以成為行業(yè)內(nèi)部的管理人才。

　　2、積分落戶加分項(xiàng)目。如果是考取了一線和二線城市的稅務(wù)師資格證書，并且自己想要在一線和二線城市落戶的話，稅務(wù)師資格證書可以成為落戶的加分項(xiàng)，能夠讓考生更有資格在一線和二線城市落戶。各地區(qū)出臺(tái)的優(yōu)惠政策都有不同，具體的政策情況考生可以關(guān)注當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)部門的通知。

　　3、進(jìn)入稅務(wù)事務(wù)所的必要條件。稅務(wù)師資格證書是稅務(wù)事務(wù)所必備的證書，也就是說這是稅務(wù)事務(wù)所的敲門磚。

　　稅務(wù)師的發(fā)展前景

　　1、公務(wù)員

　　擁有稅務(wù)師證書的公務(wù)人員可以在稅務(wù)部門或者財(cái)政部門從事征管、稽查等工作。在職位晉升方面，稅務(wù)師證書也是很有幫助的。

　　2、大中型企業(yè)

　　擁有稅務(wù)師證書的人才多在金融、投資、保險(xiǎn)、地產(chǎn)等行業(yè)的企業(yè)中從事稅務(wù)和財(cái)務(wù)工作，如納稅籌劃和管理等。

　　3、事務(wù)所

　　擁有稅務(wù)師證書的人才可以在稅務(wù)師事務(wù)所，會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作，也可以在咨詢公司從事稅務(wù)相關(guān)工作。不過在稅務(wù)師事務(wù)所、會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作，對(duì)于工作能力的要求較高，求職者的工作能力需要不斷提高。

　　稅務(wù)師考試科目及題型

　　稅務(wù)師考試設(shè)有5門考試科目，包括《稅法一》、《稅法二》、《財(cái)務(wù)與會(huì)計(jì)》、《涉稅服務(wù)實(shí)務(wù)》和《涉稅服務(wù)相關(guān)法律》。

　　《稅法一》、《稅法二》、《財(cái)務(wù)與會(huì)計(jì)》考試題型為單項(xiàng)選擇題、多項(xiàng)選擇題、計(jì)算題以及綜合題。

　　《涉稅服務(wù)實(shí)務(wù)》考試的題型包括了單項(xiàng)選擇題、多項(xiàng)選擇題、簡(jiǎn)答題以及綜合題。

　　《涉稅服務(wù)相關(guān)法律》考試題型有單項(xiàng)選擇題、多項(xiàng)選擇題以及綜合題型。

　　人力經(jīng)濟(jì)師崗位有HR或者行政方面的工作，事業(yè)單位在招聘一些人事專員或者人力資源管理崗位的時(shí)候一般都可能要求應(yīng)聘者有經(jīng)濟(jì)師對(duì)應(yīng)職稱。

人力資源經(jīng)濟(jì)師的就業(yè)方向

　　人力資源管理專業(yè)就業(yè)方向主要有三種：1、最主要的方向就是面向企業(yè)；2、二是公共事業(yè)單位，例如政府機(jī)關(guān)、各種社會(huì)群體和組織；3、科研教學(xué)機(jī)構(gòu)。

　　根據(jù)調(diào)查，人力資源管理專業(yè)人員就職企業(yè)大致分布于金融保險(xiǎn)業(yè)占比30%；信息產(chǎn)業(yè)占比13.3%；咨詢服務(wù)業(yè)占比16.7%；快速消費(fèi)品占比16.7%；電子技術(shù)占比6.7%；制藥與生物工程占比6.7%；耐用消費(fèi)品占比10%。在科研機(jī)構(gòu)、公共事業(yè)單位基本要求持有行業(yè)相關(guān)證書的招聘，可達(dá)90%。

人力資源經(jīng)濟(jì)師就業(yè)前景

　　經(jīng)濟(jì)師的專業(yè)廣泛、覆蓋面廣，涉及到社會(huì)生活的各個(gè)方面。報(bào)考人員根據(jù)自己的崗位來選擇經(jīng)濟(jì)師考試的具體專業(yè)。例如銀行職員考金融、施工單位考建筑、人事部工作人員考人力資源等。

　　經(jīng)濟(jì)師具有系統(tǒng)的經(jīng)濟(jì)專業(yè)理論知識(shí)，有較豐富的經(jīng)濟(jì)工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立地解決較復(fù)雜的業(yè)務(wù)問題，工作中取得一定的成果或經(jīng)濟(jì)效益。經(jīng)濟(jì)師合格證書持有者一定程度上說明了其工作與管理能力，經(jīng)濟(jì)師作為一種職稱證書，一般拿到證書后，會(huì)是升職加薪的主要參考因素，就業(yè)前景很可觀。

經(jīng)濟(jì)師人力資源類別在崗位上有哪些作用

　　1、健全并完善體制機(jī)制。良好的體制機(jī)制能夠保證一切管理活動(dòng)的進(jìn)行，而一個(gè)合格經(jīng)濟(jì)師應(yīng)該有效的評(píng)估企業(yè)人力資源管理的能力，并指明企業(yè)發(fā)展的方向，尤其是體制上面，企業(yè)的發(fā)展需要有明確的框架結(jié)構(gòu)。

　　2、調(diào)動(dòng)員工工作的熱情，讓員工有主體意識(shí)，改善其工作環(huán)境，保障好員工身心健康。

　　3、為企業(yè)做好人才儲(chǔ)備和培養(yǎng)方案。讓企業(yè)有效的留住人才。

　　CFA的對(duì)口崗位主要分布在金融行業(yè)，但要知道的是，CFA具體分為了一級(jí)、二級(jí)、三級(jí)，3個(gè)級(jí)別，不同級(jí)別其對(duì)應(yīng)的考試難度、其就業(yè)方向都各不相同。

CFA就業(yè)崗位

　　1、考完CFA一級(jí)后能勝任的工作崗位：

　　券商助理分析師、初級(jí)股票分析師、企業(yè)會(huì)計(jì)、基金經(jīng)理助理、投資產(chǎn)品分析師、稅務(wù)優(yōu)化、資產(chǎn)配置等。

　　2、考完CFA二級(jí)后能勝任的工作崗位：

　　四大的項(xiàng)目經(jīng)理、高等項(xiàng)目經(jīng)理、投行金融產(chǎn)品經(jīng)理、企業(yè)金融分析師、財(cái)務(wù)顧問、咨詢顧問、投行分析師、基金經(jīng)理、銀行理財(cái)經(jīng)理、風(fēng)控經(jīng)理、股票研究員等，幾乎涉及到金融行業(yè)的各個(gè)細(xì)分領(lǐng)域。

　　3、考完CFA三級(jí)后能勝任的工作崗位：

　　基金管理人、券商高級(jí)研究員、咨詢公司合伙人、投資銀行家、投資組合經(jīng)理，高等投資組合經(jīng)理、定量分析師、風(fēng)險(xiǎn)控制經(jīng)理等。

CFA考試等級(jí)介紹

　　CFA考試分3個(gè)等級(jí)，每年最多報(bào)一級(jí)，且考生必須按等級(jí)順序的安排進(jìn)行考試，如果上一級(jí)沒有通過，就無法參加下一級(jí)的考試，據(jù)統(tǒng)計(jì)每級(jí)考試的通過率為50%，通過復(fù)習(xí)之后，考生通過考試基本是沒有什么問題的。

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CFA備考攻略

　　對(duì)于CFA一級(jí)和二級(jí)，有堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)是很重要的。因此，要在第一、第二的備考上打好基礎(chǔ)。在理解各個(gè)學(xué)科的基礎(chǔ)上，總結(jié)學(xué)科理論、公式、經(jīng)典問題、疑難問題，進(jìn)而對(duì)整個(gè)知識(shí)體系進(jìn)行整合、綜合、有邏輯的把握知識(shí)點(diǎn)。

　　CFA三級(jí)考試的計(jì)算相對(duì)簡(jiǎn)單，但知識(shí)點(diǎn)分散，概念知識(shí)點(diǎn)更深，更注重實(shí)際應(yīng)用，而不是考試的公式和計(jì)算，因此，考生需要足夠的時(shí)間來閱讀、理解和分析每個(gè)知識(shí)點(diǎn)。

　　能否通過CFA考試，取決于你花在CFA上的時(shí)間。筆記為主推薦，教材為輔，讓你的知識(shí)點(diǎn)成為一個(gè)體系。課本上的課后題一定要做，而且要反復(fù)做。

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　　Cfa各級(jí)對(duì)應(yīng)的崗位都有所不同，普遍的有投行經(jīng)理，基金經(jīng)理、證券分析師、財(cái)務(wù)總監(jiān)、投資顧問、投資銀行家、交易員等。

Cfa的含義

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　　首先要知道，CFA全稱是Chartered Financial Analyst被國內(nèi)稱為“特許金融分析師”，是金融行業(yè)投資領(lǐng)域的“王牌證書”，cfa證書針對(duì)的領(lǐng)域就是金融投資領(lǐng)域，比如，投資銀行、證券公司、保險(xiǎn)公司、基金公司、信托公司、跨國銀行等金融機(jī)構(gòu)。如果你想要從事金融行業(yè)，或者對(duì)金融行業(yè)感興趣，想要轉(zhuǎn)行來金融行業(yè)，都可以選擇考取cfa證書，cfa考試對(duì)于專業(yè)是沒有任何限制的。并且通過cfa的考試，個(gè)人的發(fā)展和工作的選擇能多元化。

Cfa各級(jí)別對(duì)應(yīng)崗位

　　Cfa一級(jí)

　　已經(jīng)具備專業(yè)金融投資分析工作的知識(shí)基礎(chǔ)。可任職的崗位有公司會(huì)計(jì)、投資管理師、初級(jí)股票研究分析師、基金分析師、投資產(chǎn)品分析師、基金經(jīng)理助理、券商助理分析師、稅務(wù)優(yōu)化等。

　　Cfa二級(jí)

　　主要側(cè)重資產(chǎn)評(píng)估分析、股票估值、固定收益、衍生品投資，針對(duì)案例考察如何對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行有效定價(jià)和投資組合分析。???????可任職基金經(jīng)理、銀行理財(cái)經(jīng)理、風(fēng)控經(jīng)理、企業(yè)金融分析師、高級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理、投行金融產(chǎn)品經(jīng)理、投行分析師、股票研究員等。

　　Cfa三級(jí)

　　通過三級(jí)的考生具備投資組合管理，投資績(jī)效分析和理財(cái)管理，熟知資產(chǎn)定價(jià)和投資績(jī)效分析，能夠獨(dú)立撰寫投資報(bào)告。通過三級(jí)考試預(yù)示著離cfa分析師不遠(yuǎn)，只要滿足cfa持證人的要求即可。可任職投資組合經(jīng)理（高級(jí)經(jīng)理）、高級(jí)基金經(jīng)理、策略分析師、基金管理人、券商高級(jí)研究員、咨詢公司合伙人，投資銀行家、風(fēng)控經(jīng)理等。

cfa能夠帶來的好處

　　1、在多變的行業(yè)中保持價(jià)值。為全球公認(rèn)的投資管理領(lǐng)域的專業(yè)認(rèn)證，持有CFA認(rèn)證代表著在當(dāng)前復(fù)雜又不斷發(fā)展變化的投資行業(yè)中，具備高水平的專業(yè)素養(yǎng)和精益求精的追求。在投資行業(yè)的雇主看來，CFA認(rèn)證代表著更高的標(biāo)準(zhǔn)，是能力卓越的認(rèn)證與標(biāo)志。

　　2、加薪。報(bào)考特許金融分析師CFA可是一件高回報(bào)率的事情，能夠提升大家的加薪機(jī)會(huì)。根據(jù)行業(yè)市場(chǎng)調(diào)查，CFA證書持有人其薪資普遍都非常高，CFA證書持有人對(duì)比非持證者，其薪資足足高出了50%的水平，簡(jiǎn)單來說幾乎是漲了一般的工資，可見，CFA證書除了高含金量外，也是一張非常高回報(bào)率的證書。

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　　會(huì)計(jì)不能兼任的4個(gè)崗位有出納、審計(jì)、印章保管、支票簽發(fā)。根據(jù)會(huì)計(jì)崗位設(shè)置中的不相容崗位分離原則，具體介紹如下。

會(huì)計(jì)不能兼任的四個(gè)崗位

　　1.會(huì)計(jì)人員與出納人員不得兼任；出納人員不得兼任稽核、會(huì)計(jì)檔案保管和收入、支出、費(fèi)用、債權(quán)、債務(wù)賬目的登記工作。

　　會(huì)計(jì)工作崗位，是指一個(gè)單位會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)內(nèi)部根據(jù)業(yè)務(wù)分工而設(shè)置的職能崗位。會(huì)計(jì)工作崗位可以一人一崗、一人多崗或者一崗多人。會(huì)計(jì)人員的基本工作為做賬，編制財(cái)務(wù)報(bào)表；核對(duì)銷售業(yè)務(wù)，盡快填開銷項(xiàng)發(fā)票，確定當(dāng)月銷項(xiàng)稅額；按規(guī)定完成納稅申報(bào)等。

　　出納人員是指從事出納工作的人員，出納工作。顧名思義，出即支出，納即收入。出納工作是管理貨幣資金、票據(jù)、有價(jià)證券進(jìn)進(jìn)出出的一項(xiàng)工作。主要負(fù)責(zé)貨幣資金核算、往來結(jié)算、工資核算、貨幣資金收支的監(jiān)督等工作的完成。

　　2.會(huì)計(jì)崗位和審計(jì)崗位不能兼任，兩個(gè)職務(wù)應(yīng)當(dāng)分離。

　　會(huì)計(jì)主要是對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營或管理過程進(jìn)行反映和監(jiān)督，對(duì)象主要是資金運(yùn)動(dòng)過程；審計(jì)則處于具體的經(jīng)營管理之外，主要對(duì)財(cái)政、財(cái)務(wù)收支及其他經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的真實(shí)、合法和效益進(jìn)行審查，對(duì)象為會(huì)計(jì)資料和其他經(jīng)濟(jì)信息所反映的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)。

　　3.支票保管職務(wù)與印章保管職務(wù)分離。如果實(shí)際工作中支票與印章保管、審核與簽發(fā)未進(jìn)行職務(wù)分離，則可能導(dǎo)致財(cái)務(wù)人員利用支票結(jié)算損害企業(yè)的利益。

　　4.支票審核的崗位與支票簽發(fā)的崗位應(yīng)當(dāng)分離，支票簽發(fā)職務(wù)應(yīng)由出納擔(dān)任，其他會(huì)計(jì)人員不得兼任。

　　支票審核的內(nèi)容包括支票是否填寫齊全，是否在簽發(fā)單位蓋章處加蓋單位印鑒，大小寫金額和收款人有無涂改，其他內(nèi)容如有改動(dòng)是否加蓋了預(yù)留銀行印鑒等。支票是由出票人簽發(fā)的，委托銀行或者其他金融機(jī)構(gòu)在見票時(shí)無條件支付一定金額給收款人或者持票人的票據(jù)。

會(huì)計(jì)不相容職務(wù)是什么

　　會(huì)計(jì)不相容職務(wù)，不相容職務(wù)指的是若是由一人擔(dān)任，既可能發(fā)生錯(cuò)誤和舞弊行為，又可能掩蓋其錯(cuò)誤和弊端行為的職務(wù)。不相容職務(wù)分離以“內(nèi)部牽制”為核心，要求每項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)都要經(jīng)過兩個(gè)或兩個(gè)以上的部門或人員的處理，使得單個(gè)人或部門的工作必須與其他人或部門的工作相一致或相聯(lián)系，并受其監(jiān)督和制約。從總體上看，不相容職務(wù)主要分為五種：

　　1、授權(quán)批準(zhǔn)職務(wù)

　　2、業(yè)務(wù)經(jīng)辦職務(wù)

　　3、會(huì)計(jì)記錄職務(wù)

　　4、財(cái)產(chǎn)保管職務(wù)

　　5、稽核檢查職務(wù)

會(huì)計(jì)崗位設(shè)置中的不相容職務(wù)

　　一、貨幣資金業(yè)務(wù)的不相容崗位至少應(yīng)當(dāng)包括：

　?、儇泿刨Y金支付的審批與執(zhí)行；

　?、谪泿刨Y金的保管與盤點(diǎn)清查；

　?、圬泿刨Y金的會(huì)計(jì)記錄與審計(jì)監(jiān)督。

　?、艹黾{人員不得兼任稽核、會(huì)計(jì)檔案保管和收入、支出、費(fèi)用、債權(quán)債務(wù)賬目的登記工作。

　　二、企業(yè)采購與付款業(yè)務(wù)的不相容崗位至少包括：

　　①請(qǐng)購與審批；

　?、谠儍r(jià)與確定供應(yīng)商；

　?、鄄少徍贤挠喠⑴c審核；

　?、懿少彙Ⅱ?yàn)收與相關(guān)會(huì)計(jì)記錄；

　?、莞犊畹纳暾?qǐng)、審批與執(zhí)行。

　　三、存貨業(yè)務(wù)的不相容崗位至少包括：

　　①存貨的請(qǐng)購與審批，審批與執(zhí)行；

　?、诖尕浀牟少徟c驗(yàn)收、付款；

　?、鄞尕浀谋９芘c相關(guān)會(huì)計(jì)記錄；

　?、艽尕洶l(fā)出的申請(qǐng)與審批，申請(qǐng)與會(huì)計(jì)記錄；

　?、荽尕浱幹玫纳暾?qǐng)與審批，申請(qǐng)與會(huì)計(jì)記錄。

　　四、銷售與收款不相容崗位至少應(yīng)當(dāng)包括：

　?、倏蛻粜庞谜{(diào)查評(píng)估與銷售合同的審批簽訂；

　　②銷售合同的審批、簽訂與辦理發(fā)貨；

　?、垆N售貨款的確認(rèn)、回收與相關(guān)會(huì)計(jì)記錄；

　?、苁弁嘶刎浧返尿?yàn)收、處置與相關(guān)會(huì)計(jì)記錄；

　?、蒌N售業(yè)務(wù)經(jīng)辦與發(fā)票開具、管理；

　?、迚馁~準(zhǔn)備的計(jì)提與審批、壞賬的核銷與審批。

　　五、工程項(xiàng)目業(yè)務(wù)不相容崗位一般包括：

　?、夙?xiàng)目建議、可行性研究與項(xiàng)目決策；

　?、诟蓬A(yù)算編制與審核；

　　③項(xiàng)目決策與項(xiàng)目實(shí)施；

　?、茼?xiàng)目實(shí)施與價(jià)款支付；

　?、蓓?xiàng)目實(shí)施與項(xiàng)目驗(yàn)收；

　　⑥竣工決算與竣工決算審計(jì)

　　六、固定資產(chǎn)業(yè)務(wù)不相容崗位至少包括：

　?、俟潭ㄙY產(chǎn)投資預(yù)算的編制與審批，審批與執(zhí)行；

　?、诠潭ㄙY產(chǎn)采購、驗(yàn)收與款項(xiàng)支付；

　　③固定資產(chǎn)投保的申請(qǐng)與審批；

　?、芄潭ㄙY產(chǎn)處置的申請(qǐng)與審批，審批與執(zhí)行；

　　⑤固定資產(chǎn)取得與處置業(yè)務(wù)的執(zhí)行與相關(guān)會(huì)計(jì)記錄。

　　七、成本費(fèi)用業(yè)務(wù)的不相容崗位至少包括：

　?、俪杀举M(fèi)用定額、預(yù)算的編制與審批；

　?、诔杀举M(fèi)用支出與審批；

　?、鄢杀举M(fèi)用支出與相關(guān)會(huì)計(jì)記錄。

會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

　　會(huì)計(jì)主要負(fù)責(zé)工作的工作包括：

　　1、負(fù)責(zé)記賬，要求手續(xù)完備、數(shù)字準(zhǔn)確、書寫整潔、登記及時(shí)、賬面清楚；

　　2、審核原始憑證，定期裝訂會(huì)計(jì)憑證、賬簿、表冊(cè)等，妥善保管和存檔；

　　3、定期核對(duì)固定資產(chǎn)賬目，保證賬物相符；

　　4、負(fù)責(zé)編制月、季、年終決算和其他方面有關(guān)報(bào)表；

　　5、擬訂本單位辦理會(huì)計(jì)事務(wù)的具體辦法；

　　6、參與擬定經(jīng)濟(jì)計(jì)劃、業(yè)務(wù)計(jì)劃，考核、分析預(yù)算、財(cái)務(wù)計(jì)劃的執(zhí)行情況；

　　7、上級(jí)財(cái)務(wù)機(jī)關(guān)檢查工作時(shí)，負(fù)責(zé)提供資料和反映情況；

　　8、嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)管理方面的安全制度；

　　9、嚴(yán)格遵守，執(zhí)行國家財(cái)經(jīng)法律法規(guī)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度；

　　10、辦理其他會(huì)計(jì)事務(wù)。

　　金融行業(yè)是一個(gè)龐大的領(lǐng)域，涵蓋了銀行、證券、保險(xiǎn)、基金、期貨等各個(gè)不同的子領(lǐng)域。因此，金融行業(yè)中的崗位也非常豐富。在這篇文章中，我們將會(huì)介紹一些金融行業(yè)的常見職位以及一些有關(guān)金融工作的問題，例如月薪和工作含金量等。

　　1.銀行業(yè)

　　銀行業(yè)是金融行業(yè)最為常見的一個(gè)子領(lǐng)域。在銀行業(yè)，常見的職位包括但不限于以下內(nèi)容：

　　（1）客戶經(jīng)理：主要負(fù)責(zé)維護(hù)客戶關(guān)系，推銷銀行產(chǎn)品等。客戶經(jīng)理的工作往往面向個(gè)人客戶或小型企業(yè)，需要良好的溝通能力。

　?。?）風(fēng)險(xiǎn)控制崗位：主要負(fù)責(zé)銀行的風(fēng)險(xiǎn)管理和控制，需要有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力。

　　（3）信貸審批崗位：主要負(fù)責(zé)貸款申請(qǐng)的審批和調(diào)查，需要有相關(guān)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和信用評(píng)級(jí)知識(shí)儲(chǔ)備。

　　2.證券業(yè)

　　證券業(yè)是一個(gè)充滿挑戰(zhàn)的行業(yè)，在其中工作需要有比較深厚的理論和實(shí)踐知識(shí)。證券業(yè)中比較常見的職位包括但不限于：

　?。?）證券交易員：主要負(fù)責(zé)股票、債券等資產(chǎn)的買賣交易，需要敏銳的市場(chǎng)感知能力。

　?。?）基金經(jīng)理：主要負(fù)責(zé)股票、基金等資產(chǎn)的投資管理，需要對(duì)市場(chǎng)具有深刻的洞察力。

　　3.保險(xiǎn)業(yè)

　　在保險(xiǎn)業(yè)中，比較常見的職位包括但不限于以下內(nèi)容：

　?。?）保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)人：負(fù)責(zé)為客戶提供一系列的保險(xiǎn)產(chǎn)品，需要具備銷售和談判能力。

　?。?）保險(xiǎn)理賠人員：主要負(fù)責(zé)保險(xiǎn)賠付處理工作，需要有較強(qiáng)的法律知識(shí)和為人服務(wù)的素質(zhì)。

　　以上是金融行業(yè)中常見的幾種職位，還有許多其他的職位，例如稅務(wù)顧問、財(cái)務(wù)分析師等等。每個(gè)職位都需要不同的技能和知識(shí)。

　　說到金融工作，我們不得不提到它所帶來的報(bào)酬和工作含金量的問題。金融行業(yè)一般被認(rèn)為是薪資比較豐厚的行業(yè)之一。然而，具體的報(bào)酬水平和工作含金量還與職位、公司的規(guī)模和行業(yè)形勢(shì)等多方面因素相關(guān)。

　　舉個(gè)例子，根據(jù)公開數(shù)據(jù)顯示，國內(nèi)一線基金公司的基金經(jīng)理年薪普遍在數(shù)百萬元至上千萬元之間，甚至有個(gè)別基金經(jīng)理年薪超過千萬元。

　　此外，金融工作也被認(rèn)為是一種具有較高工作含金量的職業(yè)，因?yàn)榻鹑陬I(lǐng)域需要處理復(fù)雜的問題，并且需要在競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)中保持敏銳的觸角。

　　esg崗位主要是負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行企業(yè)的ESG戰(zhàn)略，并確保企業(yè)在環(huán)境、社會(huì)和治理方面做出貢獻(xiàn)的崗位。

　　ESG是指一組衡量企業(yè)社會(huì)責(zé)任和可持續(xù)發(fā)展的標(biāo)準(zhǔn)。這些標(biāo)準(zhǔn)涵蓋了企業(yè)對(duì)環(huán)境、社會(huì)和治理方面的影響，旨在幫助投資者、消費(fèi)者和公眾了解企業(yè)如何在這些領(lǐng)域做出貢獻(xiàn)。企業(yè)可以通過采取有意義的ESG行動(dòng)來提高其可持續(xù)發(fā)展水平，并向公眾展示其承諾。為了實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)，企業(yè)可能會(huì)設(shè)立專門的ESG職位，或者將ESG職責(zé)分配給現(xiàn)有員工。

　　ESG領(lǐng)域在實(shí)體、金融、咨詢方向都是很不錯(cuò)的方向，其就業(yè)機(jī)會(huì)不僅局限于ESG崗位本身，更多的是一種全球趨勢(shì)和發(fā)展方向，通過將ESG與自身的專業(yè)職能和行業(yè)結(jié)合起來，求職者們將能夠在這個(gè)領(lǐng)域中發(fā)揮更大的作用，并為實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

esg崗位有哪些？

　　ESG主管：負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行企業(yè)的ESG戰(zhàn)略，并確保企業(yè)在環(huán)境、社會(huì)和治理方面做出貢獻(xiàn)。

　　環(huán)境經(jīng)理：負(fù)責(zé)監(jiān)控和改善企業(yè)的環(huán)境表現(xiàn)，包括減少能源消耗和廢物生成，改善空氣質(zhì)量等。

　　社會(huì)責(zé)任主管：負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行企業(yè)的社會(huì)責(zé)任戰(zhàn)略，包括與社區(qū)的合作，員工培訓(xùn)和發(fā)展，以及在供應(yīng)鏈中的人權(quán)保護(hù)。

　　治理顧問：負(fù)責(zé)幫助企業(yè)改善其治理結(jié)構(gòu)

esg崗位的求職要求是什么？

　　在對(duì)近60個(gè)ESG在招崗位需求分析后，主要包括以下幾部分技能：

　　1、學(xué)歷要求：重點(diǎn)院校本科及以上學(xué)歷，具備相關(guān)專業(yè)背景，環(huán)境、金融、法律、經(jīng)管等專業(yè)優(yōu)先（在大量人才涌入中，學(xué)歷也會(huì)越來越卷）；

　　2、ESG經(jīng)驗(yàn)：有特定行業(yè)的ESG議題與實(shí)踐經(jīng)歷，掌握ESG報(bào)告撰寫的能力。

　　3、溝通與表達(dá)能力：優(yōu)秀的對(duì)內(nèi)外溝通能力，中英文口語和書面表達(dá)能力。

　　4、工作經(jīng)驗(yàn)：兩年以上ESG領(lǐng)域研究/股票研究/可持續(xù)發(fā)展研究經(jīng)驗(yàn)，或咨詢公司相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。

　　5、其他能力：良好的數(shù)據(jù)處理能力、邏輯分析能力等，具備團(tuán)隊(duì)合作精神等。

拿esg offer需要做哪些準(zhǔn)備？

　　1、了解esg領(lǐng)域

　　深入了解esg的概念、原則和重要性。學(xué)習(xí)esg標(biāo)準(zhǔn)和框架，例如聯(lián)合國可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)（SDGs）、全球報(bào)告倡議（GRI）、國際整合報(bào)告倡議（SASB）等。

　　2、提升esg知識(shí)和技能

　　通過學(xué)習(xí)和培訓(xùn)課程，提升你在esg領(lǐng)域的專業(yè)知識(shí)和技能。了解環(huán)境管理、社會(huì)責(zé)任、公司治理、可持續(xù)投資和報(bào)告等方面的核心概念和實(shí)踐。

　　3、尋找實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)

　　在esg相關(guān)領(lǐng)域?qū)ふ覍?shí)習(xí)機(jī)會(huì)，積累實(shí)際經(jīng)驗(yàn)。這有助于你了解行業(yè)動(dòng)態(tài)、建立專業(yè)網(wǎng)絡(luò)，并為將來的工作做準(zhǔn)備。

　　4、掌握數(shù)據(jù)分析和報(bào)告技能

　　esg工作通常需要處理和分析大量的數(shù)據(jù)，并編制相關(guān)報(bào)告。提高你的數(shù)據(jù)分析和報(bào)告編寫能力，例如掌握Excel、統(tǒng)計(jì)軟件和數(shù)據(jù)可視化工具等。

　　5、建立專業(yè)網(wǎng)絡(luò)

　　參加esg相關(guān)的行業(yè)活動(dòng)、研討會(huì)和會(huì)議，建立與行業(yè)專業(yè)人士和從業(yè)者的聯(lián)系。加入esg專業(yè)組織和網(wǎng)絡(luò)，擴(kuò)大你的專業(yè)影響力和機(jī)會(huì)。

　　6、關(guān)注公司的esg績(jī)效

　　研究和了解各個(gè)公司在esg方面的表現(xiàn)和倡議。關(guān)注那些在esg領(lǐng)域做出積極影響的公司，并研究它們的esg策略和實(shí)踐。

　　7、準(zhǔn)備面試

　　針對(duì)esg崗位的面試，準(zhǔn)備相關(guān)的面試問題和案例分析。強(qiáng)調(diào)你對(duì)esg的熱情和理解，并準(zhǔn)備分享你在實(shí)習(xí)、項(xiàng)目或?qū)W術(shù)方面的經(jīng)驗(yàn)。

　　綜上，獲得esg理想職位也并不是那么困難，深入了解esg領(lǐng)域、提升相關(guān)知識(shí)和技能、獲得實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，并建立專業(yè)網(wǎng)絡(luò)，還是有很大可能拿到心儀offer的。

　　隨著國家持續(xù)推進(jìn)“雙碳”目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，ESG人才的需求越來越大，很多企業(yè)已經(jīng)陸續(xù)開放了ESG崗位，ESG人才市場(chǎng)呈現(xiàn)出供不應(yīng)求的態(tài)勢(shì)。ESG是什么崗位？ESG崗位有哪些？高頓ESG學(xué)姐今天為大家解答，快來看看吧！

一、ESG是什么崗位

　　ESG作為一種新興的投資理念和企業(yè)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，正日益凸顯其重要性。它涵蓋了環(huán)境、社會(huì)和治理三個(gè)維度，用于評(píng)估企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展能力。在投資領(lǐng)域，ESG的考量已成為投資專業(yè)人士全面了解所投資公司的關(guān)鍵部分，有助于識(shí)別潛在風(fēng)險(xiǎn)和發(fā)掘增長(zhǎng)機(jī)會(huì)。因此，ESG已被視為企業(yè)未來發(fā)展的核心趨勢(shì)之一。

　　隨著“碳達(dá)峰·碳中和”目標(biāo)的推進(jìn)，國務(wù)院國資委于2022年要求所有央企上市公司強(qiáng)制披露ESG報(bào)告。同時(shí)，上深交易所也對(duì)高排高耗類制造型企業(yè)提出了環(huán)境部分的強(qiáng)制披露要求。這些政策導(dǎo)向不僅提升了中國上市企業(yè)對(duì)ESG信息披露質(zhì)量和ESG管理的需求，還促使ESG相關(guān)崗位的需求大幅增加，ESG人才缺口持續(xù)擴(kuò)大。

備考資料ue_arc_bkzl
請(qǐng)?jiān)谙旅婕t色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_nameESG

二、ESG崗位一覽

　　1.金融、經(jīng)濟(jì)、環(huán)境經(jīng)濟(jì)等經(jīng)濟(jì)類學(xué)歷背景

　?。?）ESG信息披露相關(guān)咨詢

　　需求企業(yè)：大型咨詢公司

　　需求崗位：ESG分析師、ESG咨詢顧問、可持續(xù)發(fā)展顧問

　　（2）企業(yè)戰(zhàn)略管理相關(guān)咨詢

　　需求企業(yè)：大型咨詢公司

　　需求崗位：企業(yè)管理咨詢顧問、ESG戰(zhàn)略顧問

　?。?）保險(xiǎn)資管ESG投資

　　需求企業(yè)：保險(xiǎn)公司資管部門

　　需求崗位：保險(xiǎn)資管交易崗、金融產(chǎn)品投資崗、資產(chǎn)配置崗、投資研究

　?。?）證券公司行業(yè)研究

　　需求企業(yè)：證券公司

　　需求崗位：ESG投資分析師、行業(yè)研究員

　　（5）銀行綠色信貸分析

　　需求企業(yè)：各大銀行

　　需求崗位：銀行信貸分析師、綠色信貸分析師

　　（6）企業(yè)獨(dú)立ESG管理

　　需求企業(yè)：大型上市公司

　　需求崗位：ESG分析師、ESG工程師、ESG經(jīng)理

　?。?）ESG評(píng)級(jí)

　　需求企業(yè)：評(píng)級(jí)公司

　　需求崗位：ESG評(píng)級(jí)分析師、ESG指數(shù)研究員、ESG產(chǎn)品經(jīng)理

　　2.生物、化學(xué)、環(huán)境、材料等理工類學(xué)歷背景

　?。?）碳中和咨詢

　　需求企業(yè)：碳咨詢公司

　　需求崗位：碳咨詢工程師、碳中和規(guī)劃專家

　?。?）企業(yè)低碳管理

　　需求企業(yè)：大型上市公司

　　需求崗位：低碳管理專員、碳減排專家

　　3.其他學(xué)歷背景

　?。?）媒體ESG新聞宣發(fā)

　　需求企業(yè)：大型上市公司宣傳部門、廣告公司

　　需求崗位：ESG方向公共傳播主管、零碳商品營銷主管

　　（2）ESG指數(shù)

　　需求企業(yè)：指數(shù)公司

　　需求崗位：ESG指數(shù)研究員、ESG指數(shù)銷售