春節(jié)飯費(fèi)用通過“應(yīng)付職工薪酬——職工福利費(fèi)”核算。
企業(yè)支付春節(jié)飯費(fèi)用時(shí):
借:應(yīng)付職工薪酬——職工福利費(fèi)
貸:銀行存款
計(jì)提:
借:管理費(fèi)用-福利費(fèi)(根據(jù)費(fèi)用所屬部門計(jì)入對應(yīng)科目)
貸:應(yīng)付職工薪酬—職工福利費(fèi)
應(yīng)付職工薪酬屬于負(fù)債類科目,貸方表示增加,借方表示減少。借方登記實(shí)際發(fā)放職工薪酬的數(shù)額,包括扣還的款項(xiàng)等,貸方登記計(jì)入有關(guān)成本費(fèi)用項(xiàng)目的職工薪酬的數(shù)額。期末貸方余額,反映企業(yè)應(yīng)付未付的職工薪酬。職工薪酬包括短期薪酬、離職后福利、辭退福利和其他長期職工福利。應(yīng)付職工薪酬核算企業(yè)根據(jù)有關(guān)規(guī)定應(yīng)付給職工的各種薪酬。應(yīng)付職工薪酬應(yīng)當(dāng)按照工資、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼、職工福利、社會保險(xiǎn)費(fèi)、住房公積金、工會經(jīng)費(fèi)、職工教育經(jīng)費(fèi)、解除職工勞動關(guān)系補(bǔ)償、非貨幣性福利、其它與獲得職工提供的服務(wù)相關(guān)的支出等應(yīng)付職工薪酬項(xiàng)目進(jìn)行明細(xì)核算。
應(yīng)付職工薪酬核算應(yīng)付職工薪酬的提取、結(jié)算、使用等情況。該科目的貸方登記已分配計(jì)入有關(guān)成本費(fèi)用項(xiàng)目的職工薪酬的數(shù)額,借方登記實(shí)際發(fā)放職工薪酬的數(shù)額,包括扣還的款項(xiàng)等,該科目期末貸方余額,反映企業(yè)應(yīng)付未付的職工薪酬。
管理費(fèi)用是指企業(yè)管理和組織生產(chǎn)經(jīng)營活動所發(fā)生的各項(xiàng)費(fèi)用。管理費(fèi)用覆蓋的范圍較廣,以工業(yè)企業(yè)為例,管理費(fèi)具體包括:公司經(jīng)費(fèi),即企業(yè)管理人員工資、福利費(fèi)、差旅費(fèi)、辦公費(fèi)、折舊費(fèi)、修理費(fèi)、物料消耗、低值易耗品攤銷和其他經(jīng)費(fèi)等等。
前段時(shí)間,某流量明星粉絲引發(fā)的事件,激怒了各圈網(wǎng)友,以至于網(wǎng)友開始抵制該明星代言的產(chǎn)品,并要求補(bǔ)開發(fā)票。為什么開發(fā)票能成為飯圈抵制明星新方式?
開發(fā)票成為飯圈抵制明星新方式?
為什么開發(fā)票能給明星和代言的品牌方施壓?其實(shí)是有先例的。開發(fā)票現(xiàn)在成為維權(quán)無果的一種抵制方式,像游戲圈的FGO和DNF開發(fā)票事件,以及滴滴順風(fēng)車事件,最后的結(jié)果都是公司妥協(xié),效果可以說立竿見影。
我們在電商平臺購物,除非是公司報(bào)銷需要,大多數(shù)情況是不會要求開發(fā)票的。但消費(fèi)者是有權(quán)要求商家開發(fā)票的,無論是什么時(shí)候購買的商品,而商家是不可以拒絕的。一般說來,索要發(fā)票對于合法納稅的企業(yè)基本不會有什么影響,但是短時(shí)間內(nèi)大量的發(fā)票申請會增加企業(yè)人力成本,因?yàn)榈蕉悇?wù)局辦發(fā)票增量、開發(fā)票、郵寄等都需要人工。
不開發(fā)票=不納稅?
有些人認(rèn)為,向商家索要發(fā)票,他們就要多繳稅。其實(shí),發(fā)票和納稅沒有必然的聯(lián)系。
對于大型企業(yè),稅務(wù)機(jī)關(guān)一般采取的是查賬收稅,企業(yè)的收銀系統(tǒng)和財(cái)務(wù)軟件都需要在稅務(wù)機(jī)關(guān)備案,稅務(wù)機(jī)關(guān)可以通過系統(tǒng)直接核查計(jì)算其每個(gè)月實(shí)際需繳納的稅款。也就是說,企業(yè)有沒有偷稅漏稅,跟有沒有索要發(fā)票沒有關(guān)系。叫苦的只有財(cái)務(wù)人員。
紙質(zhì)發(fā)票將取消,開發(fā)票或難再成為抵制方式
如今不少地方已經(jīng)開始逐步取消紙質(zhì)發(fā)票,加快發(fā)票電子化進(jìn)程。相對于傳統(tǒng)紙質(zhì)發(fā)票,電子發(fā)票有著開票流程簡單、開具成本低、防偽性能佳、流轉(zhuǎn)和保存方便的特點(diǎn)。取消紙質(zhì)發(fā)票之后,大家要是再想給明星以及品牌方施壓,可能就要另辟蹊徑了。
2019年CPA考試正式結(jié)束,無論考的好還是壞,現(xiàn)在考生們只想要知道一個(gè)結(jié)果。不過,好飯不怕晚,小會相信,你一定能等到自己想要的結(jié)果。
2019年CPA成績公布時(shí)間?
根據(jù)2019年CPA考生打印的準(zhǔn)考證顯示,今年CPA成績公布時(shí)間為12月下旬左右。
一直讓小會好奇的是,考試難度是不是越高,成績公布的時(shí)間就越慢?比如我們對比一下初級、中級和CPA考試的時(shí)間和成績公布時(shí)間:
每次等待成績的時(shí)候,考生都是很焦慮的,不過,咱們CPA成績公布時(shí)間有一定的規(guī)律:
近幾年,CPA成績公布的時(shí)間大多是在12月的某個(gè)周四,去年因?yàn)橐恍┍娝苤脑?,CPA成績的公布時(shí)間應(yīng)該是提前了。按照這個(gè)定律,12月下旬的周四只有兩個(gè)日子:
小會在瘋狂暗示成績公布時(shí)間↓↓↓
以上,是小會的(無責(zé)任)推測,坐等打臉!
關(guān)于CPA的成績信息,你肯定還想了解更多的事,今天小會也給大家科普一下:
說到成績,肯定有些考生已經(jīng)開始緊張了,昨天還聽到有考生說自己完全不敢查成績,小會覺得完全沒有必要!
2019年CPA閱卷全流程
一般而言,CPA客觀題都是選擇題,這毫無疑問是靠機(jī)改,這一塊對就是對,錯(cuò)就是錯(cuò),沒有可爭辯的空間。而主觀題方面,主要是靠人改。
一、神秘的閱卷人
參加CPA閱卷的通常包括兩類人:
我們之前分享過,很多中南財(cái)經(jīng)大學(xué)的研究生都參與過CPA閱卷,報(bào)酬很是豐厚,一周收入過萬是很正常的事情。
二、嚴(yán)格的閱卷過程
雖然有學(xué)生參與閱卷過程,但是,整個(gè)閱卷過程還是非常嚴(yán)格的,具體流程如下:
可以看出來,每一份試卷可能都會被閱到5-6遍,這在最大程度上減少可出錯(cuò)的可能。當(dāng)然,從上面的流程中,大家也應(yīng)該能看出來,中注協(xié)組織專家閱卷評卷的原則就是對考生有利,所以大家不要擔(dān)心閱卷老師在想辦法扣你的分?jǐn)?shù),他們在想辦法給你分?jǐn)?shù)呢!
三、神秘的調(diào)分政策
剛剛我們說了,專家評卷的原則是對考生有利,所以在第三輪評卷時(shí)會將那些差點(diǎn)及格的考生拿出來重新評閱,盡可能讓考生通過。這是調(diào)分的一種。
此外,還有就是根據(jù)題目的難易程度來進(jìn)行調(diào)分,比如今年《會計(jì)》科目中限制性股票那道大題,如果考生普遍的得分率都不高,那么這道題就很可能被調(diào)分;另外,考生普遍反映《財(cái)管》這一科難度較高,那么這一科的成績可能也會被調(diào)高。
調(diào)分的存在,是為了維護(hù)考生的利益,控制通過率,不至于出現(xiàn)通過率猛漲和猛跌的情況。
說完了成績,我們再來看一看今年的考試情況。在CPA考試過程中,考生們忙著考試,而對考試和考生有一個(gè)整體的了解應(yīng)該是監(jiān)考老師了。
小會在微博上看到一位監(jiān)考了三場CPA考試的監(jiān)考老師的分享:
根據(jù)這位監(jiān)考老師的分享,CPA考試的出考率只有30%,這個(gè)小會收集到的情況差不多。
在考前,就有不少考生來問小會如果報(bào)了名,但是最終沒有去考CPA,對個(gè)人以后會不會有影響?
小會可以很明確的說,一般情況下,棄考CPA,除了浪費(fèi)了報(bào)名費(fèi),基本上是沒有影響的,但是有些會計(jì)師事務(wù)所會要求必須參加考試,而且低于一定分?jǐn)?shù)會影響工資和晉升。
根據(jù)中注協(xié)的數(shù)據(jù),CPA考試的出考率一直不容樂觀,歷年來的出考率都不到40%,今年有169.3萬人報(bào)名考CPA,而真正去參加CPA考試的可能寥寥無幾。
小會一直主張,既然報(bào)名了CPA,就盡量去參加考試,因?yàn)槿绻蝗タ荚嚕B當(dāng)分母的資格都沒有。
一般,CPA的通過率=實(shí)際通過人數(shù)÷實(shí)際出考人數(shù)
所以,參加了CPA考試,無論成績是好還是壞,你已經(jīng)是很厲害的了!
最后,小會分享一下考生總結(jié)的2019年CPA考試心情:
最后,祝愿大家能取得一個(gè)滿意的成績!
來源:注冊會計(jì)師,編輯:Tony。
在線國際碩士課程基本上和學(xué)校線下的安排一致,質(zhì)量不會有區(qū)別,學(xué)位證也是線上線下一樣的。對于許多想要提升學(xué)歷和能力的人士來講,相比考研500W+競爭者、國外碩士動輒60-80W的費(fèi)用,以及辭職出國,在線碩士其實(shí)是一個(gè)更好的選擇。
01雙證碩士院校推薦
免聯(lián)考國際碩士的雙證指的不是畢業(yè)證和學(xué)位證,而是畢業(yè)后的碩士學(xué)位證書可以在中留服進(jìn)行學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證,認(rèn)證后等同于雙證研究生效力,對于吃“國家飯”的職位非常有助力,如在編教師、公務(wù)員、國企央企等事業(yè)單位的從業(yè)者。
學(xué)校 | 專業(yè) | 學(xué)費(fèi)學(xué)制 |
泰國格樂大學(xué) | 工程碩士 | 12.8萬/2年 |
公共衛(wèi)生碩士 | 12.8萬/2年 | |
教育碩士 | 12.8萬/2年 | |
文學(xué)碩士 | 9.8萬/2年 | |
斯里蘭卡凱拉尼亞大學(xué) | 商業(yè)研究碩士 | 10.8萬/1年 |
泰國皇家園大學(xué) | MBA | 12.8萬/1.5年 |
02在線碩士院校推薦
在線授課的國際碩士由于畢業(yè)后不能在中留服認(rèn)證,因此也常被大家稱為單證國際碩士。雖然是單證,但由于網(wǎng)絡(luò)授課更方便、學(xué)費(fèi)便宜壓力小等優(yōu)勢也吸引了不少職場人申請。
這類項(xiàng)目就不太推薦吃“國家飯”的崗位了,認(rèn)可度相對較低,但如果你在外企、中外合資企業(yè)工作的話,認(rèn)可度是非常不錯(cuò)的。國內(nèi)私企對于單證國際碩士的認(rèn)可度并不統(tǒng)一,有認(rèn)可也有不認(rèn)可的,我們以防萬一可以問問公司的規(guī)定。
學(xué)校 | 專業(yè) | 學(xué)費(fèi)學(xué)制 |
香港亞洲商學(xué)院 | MBA | 2.36萬起/1.5年 |
EMBA | 2.86萬起/1.5年 | |
美國北亞利桑那大學(xué) | 計(jì)算機(jī)信息技術(shù)碩士MCIT | 5.3萬/1年 |
2024年國際碩士免聯(lián)考學(xué)費(fèi)一覽表!國際碩士的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)跨度較大,其中包括雙證碩士和單證碩士,由于雙證碩士可以吃國家飯,因此費(fèi)用在9萬到42.8萬不等。而單證碩士可可以適用于外企、外資公司,適用范圍沒有那么廣,因此在2.3萬到6萬之間。
2024年國際碩士免聯(lián)考學(xué)費(fèi)一覽表!
1、雙證碩士
泰國格樂大學(xué)工程碩士12.8萬/2年
泰國格樂大學(xué)公共衛(wèi)生碩士12.8萬/2年
泰國格樂大學(xué)教育碩士12.8萬/2年
泰國格樂大學(xué)文學(xué)碩士9.8萬/2年
斯里蘭卡凱拉尼亞大學(xué)商業(yè)研究碩士10.8萬/1年
泰國皇家園大學(xué)MBA12.8萬/1.5年
泰國國立碧差汶皇家大學(xué)MBA12.8萬/2年
韓國首爾科學(xué)綜合大學(xué)院大學(xué)MBA碩士約13萬/1年
菲律賓萊西姆大學(xué)教育管理12.8萬/1.5年
菲律賓萊西姆大學(xué)工商管理12.8萬/1.5年
中國社科院-美國杜蘭大學(xué)金融管理32.8萬/1.5年
北京郵電大學(xué)-法國里昂商學(xué)院EMBA42.8萬/2年
北京城市學(xué)院-英國華威大學(xué)項(xiàng)目管理18萬/2年
云南財(cái)經(jīng)大學(xué)-英國格林威治大學(xué)項(xiàng)目管理、房地產(chǎn)管理15.4-15.9萬/2年
天津財(cái)經(jīng)大學(xué)-加拿大西三一大學(xué)MBA16萬/2年
北京科技大學(xué)-美國德克薩斯大學(xué)阿靈頓分校MBA30萬2年
免聯(lián)考國際碩士的雙證指畢業(yè)后的碩士學(xué)位證書在中留服認(rèn)證后,等同雙證研究生效力,助力吃“國家飯”的職位,如教師、公務(wù)員、國企央企從業(yè)者等。
2、單證碩士
香港亞洲商學(xué)院MBA2.36萬起/1.5年
香港亞洲商學(xué)院EMBA2.86萬起/1.5年
美國北亞利桑那大學(xué)計(jì)算機(jī)信息技術(shù)碩士MCIT 5.3萬/1年
美國金門大學(xué)MBA6.035萬/1.5年
美國羅商大學(xué)醫(yī)療健康管理碩士5.98萬/1.5年
胡安卡洛斯國王大學(xué)MBA5.8萬/1年
胡安卡洛斯國王大學(xué)心理學(xué)5.8萬/1年
在線授課的國際碩士,即單證國際碩士。畢業(yè)后不能在中留服認(rèn)證。盡管只有單證,但其網(wǎng)絡(luò)授課、學(xué)費(fèi)便宜等優(yōu)勢吸引職場人申請。對于國家崗位,其認(rèn)可度較低;但在外企、中外合資企業(yè)中認(rèn)可度較高。國內(nèi)私企的認(rèn)可度則不一,建議詢問公司規(guī)定。
國際碩士報(bào)名要求
高校自主招生導(dǎo)致免聯(lián)考國際碩士無統(tǒng)一報(bào)考要求,各院校、專業(yè)報(bào)名要求各異。常見入學(xué)要求包括前置學(xué)歷、畢業(yè)年限、語言成績等。高要求學(xué)??赡苓€需考慮工作背景、大學(xué)均分績點(diǎn)、科研論文等。前置學(xué)歷多為本科及以上學(xué)歷,部分項(xiàng)目接受大專報(bào)考。畢業(yè)年限和語言成績要求因院校而異,部分院校無特定要求。
國際碩士的申請難度大不大?
國際碩士可免聯(lián)考入學(xué),僅參加學(xué)校入學(xué)考試或提交申請資料,難度相對較低。
距離2021年8月底注冊會計(jì)師考試逐漸拉近,留給考生的備考時(shí)間已經(jīng)不多了,在最后沖刺階段,同學(xué)們要該如何利用好剩余時(shí)間高效復(fù)習(xí)?
一、使用好復(fù)習(xí)資料
1.注冊會計(jì)師考試大綱,這是同學(xué)們必備的資料之一,考試大綱是對考生復(fù)習(xí)內(nèi)容有指導(dǎo)意義的權(quán)威材料,它可以在同學(xué)們的復(fù)習(xí)中起到引路的作用。
2.中注協(xié)指定的官方考試統(tǒng)一教材,這個(gè)的重要性不必多說了。2021年注會考試輔導(dǎo)教材為專業(yè)階段6個(gè)科目考試輔導(dǎo)教材、專業(yè)階段和綜個(gè)科目考試輔導(dǎo)教材、專業(yè)階段和綜合階段試題匯編,以及經(jīng)濟(jì)法規(guī)匯編,分別由中國財(cái)政經(jīng)濟(jì)出版社和經(jīng)濟(jì)科學(xué)出版社出版發(fā)行。
3.歷年真題,包括注冊會計(jì)師考試各科的歷年真題,真題可以幫助我們摸索出題模式、考查方向,以及出題老師的偏好,從而積攢做題技巧。
二、復(fù)習(xí)時(shí)間高效利用
第一,一心只讀注會教材,一心只做注會題,一心只聽注冊會計(jì)師培訓(xùn)課程,減少交際活動。看一小時(shí)的書,可能就看完了一兩章的內(nèi)容,可能做了很多練習(xí)題,但是放松一小時(shí)基本上沒什么效果。
第二,好好利用各種零碎時(shí)間。比如在等車、等飯、等人的時(shí)候,可以用手機(jī)或平板電腦聽課,或者回顧所學(xué)知識。對零碎時(shí)間的利用真的很重要。
第三,如果下班回家沒有學(xué)習(xí)狀態(tài),那么你可以通過聽網(wǎng)課讓自己迅速進(jìn)入學(xué)習(xí)狀態(tài)。下班后,到家先打開課程,可以先快速聽一遍前一天的學(xué)習(xí)內(nèi)容,讓自己回顧的過程也快速進(jìn)入狀態(tài)。進(jìn)入學(xué)習(xí)狀態(tài)后,你可以繼續(xù)聽課,也可以做點(diǎn)別的,看書或者做題。
三、考試答題要注意
(1)排除一切思想雜念,穩(wěn)中求穩(wěn),一心一意答題。
(2)認(rèn)真聽監(jiān)考老師講注意事項(xiàng),仔細(xì)讀答題要求。
(3)計(jì)劃考試時(shí)間,爭分奪秒答題。
(4)題干、條件仔細(xì)讀,不放過任何一分。
(5)依次作答,先易后難,不在難題、偏題、怪題上花太多時(shí)間。
近日,西藏人事考試網(wǎng)發(fā)布了關(guān)于2022年中級經(jīng)濟(jì)師補(bǔ)考證書領(lǐng)取相關(guān)公告,已知6月5日開始可以領(lǐng)取證書,領(lǐng)取方式有現(xiàn)場領(lǐng)取、委托領(lǐng)取和郵寄領(lǐng)取。
2022年度初、中級經(jīng)濟(jì)專業(yè)資格考試(補(bǔ)考)證書已印制完成。請符合條件的考生,于6月5日—15日(工作日上午09:30—13:00,下午15:30—18:00)領(lǐng)取證書,建議使用郵寄方式領(lǐng)取。
方式一:現(xiàn)場領(lǐng)取。攜帶本人有效身份證到現(xiàn)場領(lǐng)取。
現(xiàn)場領(lǐng)取地點(diǎn):拉薩市三級政務(wù)服務(wù)大廳(拉薩市城關(guān)區(qū)納如路1號,三級政務(wù)服務(wù)大廳一樓后臺32號窗口)。
方式二:委托領(lǐng)取。如需委托他人代領(lǐng),請?zhí)顚憽顿Y格證書代領(lǐng)委托書》,由被委托人攜帶身份證、委托書到現(xiàn)場領(lǐng)取。
掃碼下載委托書
方式三:郵寄領(lǐng)取。如需郵寄領(lǐng)取資格證書,請?zhí)顚憽多]寄服務(wù)申請書》并通過郵箱發(fā)送至xzrskszsgl sina.com,經(jīng)核實(shí)無誤后,西藏自治區(qū)人事考試中心及時(shí)辦理郵寄業(yè)務(wù)。
掃碼下載申請書
不管是在哪行哪業(yè),年齡一直都是大家在意的,年紀(jì)大了,適不適合考證,轉(zhuǎn)行,或者有沒有潛力,還能不能夠有上升的空間,都是公司領(lǐng)導(dǎo)者在意的,那么45歲的大齡女,還需不需要考一個(gè)中級會計(jì)證書?和會計(jì)網(wǎng)一起來了解一下吧!
適合報(bào)考的時(shí)間
其實(shí)這個(gè)年齡如果是在會計(jì)行業(yè)發(fā)展的話,也應(yīng)該能拿下注會證書報(bào)考會計(jì)職稱,是考慮職稱和執(zhí)業(yè)是兩套管理體系,代表不同的身份。在國內(nèi)從事財(cái)務(wù)工作,還是要有兩方面的證書來充實(shí)。原本直接報(bào)名高級會計(jì)師,但在審核考試資格階段,因?yàn)闆]有中級會計(jì)師證沒有獲得報(bào)考的資格,只能從中級開始考,當(dāng)時(shí)心里面后悔沒有早些做考試計(jì)劃,但是只要開始做了,就不會晚?,F(xiàn)在已經(jīng)看了財(cái)管和會計(jì)兩科,準(zhǔn)備開始看經(jīng)濟(jì)法。
財(cái)務(wù)工作是不斷積累和更新的工作
和其他職業(yè)相比,財(cái)務(wù)不怎么吃青春飯,是一個(gè)需要不斷積累經(jīng)驗(yàn)和不斷更新知識的工作。能夠在30歲前拿到注冊會計(jì)師、中級會計(jì)師、ACCA/AICPA/CGA,當(dāng)然最好。但不同的人有不同的規(guī)劃,也有人會想著30歲前把結(jié)婚生孩子搞定,30歲之后才是職業(yè)黃金期。女性在這方面尤其會考慮更多。所以提問題的女士,也許現(xiàn)在小孩上大學(xué)了,不用再操心,有時(shí)間考慮下自己的工作,這個(gè)時(shí)候報(bào)名考個(gè)中級挺好的。
其實(shí)在女性的職業(yè)生涯中,結(jié)婚生子會占據(jù)一部劇的時(shí)間,這也正好是一個(gè)女人的上升期的時(shí)間,45歲的女性,大概孩子也已經(jīng)上了大學(xué),這時(shí)候可以好好考慮一下自己今后的打算,同時(shí)也充實(shí)自己,找工作是其次,有的人可能會想,這個(gè)年紀(jì)沒有公司會選擇,但是機(jī)會來的時(shí)候,也要有實(shí)力才能把握得住啊。
以上就是有關(guān)45歲要不要報(bào)考中級會計(jì)考試的一些內(nèi)容,希望能夠幫助大家,想了解更多的會計(jì)知識,請多多關(guān)注會計(jì)網(wǎng)!
員工在工作過程中意外受傷的,一般醫(yī)藥費(fèi)支出可向企業(yè)申請報(bào)銷,這筆醫(yī)藥費(fèi)一般計(jì)入應(yīng)付職工薪酬等科目進(jìn)行核算,相關(guān)的會計(jì)分錄如何編制?
支付職工醫(yī)藥費(fèi)會計(jì)分錄
醫(yī)療費(fèi)、職工車貼、飯貼、困難補(bǔ)助、獎(jiǎng)金等報(bào)銷都是在“應(yīng)付職工薪酬——應(yīng)付福利費(fèi)”中核算的。
每月按照工資總額的一定比例計(jì)提職工福利費(fèi):
借:管理費(fèi)用——福利費(fèi)
貸:應(yīng)付職工薪酬——應(yīng)付福利費(fèi)
根據(jù)醫(yī)院醫(yī)療費(fèi)匯總結(jié)算單、銀行轉(zhuǎn)賬支票等原始憑證報(bào)銷:
借:應(yīng)付職工薪酬——應(yīng)付福利費(fèi)
貸:庫存現(xiàn)金/銀行存款
報(bào)銷時(shí)的會計(jì)分錄:
借:管理費(fèi)用——福利費(fèi)
貸:庫存現(xiàn)金/銀行存款
應(yīng)付職工薪酬是什么?
應(yīng)付職工薪酬包括短期薪酬、離職后福利、辭退福利和其他長期職工福利。企業(yè)向員工配偶、子女、受撫養(yǎng)人、已故員工遺屬和其他受益人提供的福利也屬于員工福利。應(yīng)付職工薪酬屬于負(fù)債類科目。應(yīng)付職工薪酬是企業(yè)根據(jù)有關(guān)規(guī)定應(yīng)付給職工的各種薪酬,按照“工資,獎(jiǎng)金,津貼,補(bǔ)貼”、“職工福利”、“社會保險(xiǎn)費(fèi)”、“住房公積金”、“工會經(jīng)費(fèi)”、“職工教育經(jīng)費(fèi)”、“解除職工勞動關(guān)系補(bǔ)償”等應(yīng)付職工薪酬項(xiàng)目進(jìn)行明細(xì)核算。該科目借方減少,貸方增加。借方是實(shí)際發(fā)放職工薪酬的金額,期末貸方余額反映企業(yè)應(yīng)付未付的職工薪酬。
韓國成均館大學(xué)MBA學(xué)費(fèi)是每學(xué)期約400萬韓幣,具體學(xué)費(fèi)應(yīng)以成均館大學(xué)官方網(wǎng)站公布的為準(zhǔn)。此外,成均館大學(xué)還設(shè)有獎(jiǎng)學(xué)金計(jì)劃,具體內(nèi)容如下:
1、MBA學(xué)費(fèi):每學(xué)期約400萬韓幣。
需要注意的是,上述數(shù)值僅供參考,具體學(xué)費(fèi)應(yīng)以成均館大學(xué)官方網(wǎng)站公布的為準(zhǔn)。此外,成均館大學(xué)還設(shè)有獎(jiǎng)學(xué)金計(jì)劃,為優(yōu)秀的研究生提供一定的學(xué)費(fèi)減免或生活費(fèi)補(bǔ)助。獎(jiǎng)學(xué)金的評定標(biāo)準(zhǔn)包括學(xué)術(shù)成績、研究成果、綜合素質(zhì)等多方面因素。
2、其他費(fèi)用
01、?。菏谞柕貐^(qū),住宿方面的開支一個(gè)月1000-3000元人民幣不等,如學(xué)校能夠提供住宿條件,費(fèi)用可以減少許多。但一般來說韓國大學(xué)提供的國際學(xué)生宿舍并不多,中國留學(xué)生大多選擇自己在學(xué)校附近租房,按照價(jià)格高低有公寓、TOW-ROOM、ONE-ROOM、考試酒店/考試院。這其中條件較好的均需要3-5萬元人民幣不等的住房押金。
02、食:飲食方面,學(xué)校飯?zhí)米罱?jīng)濟(jì)劃算,一頓飯?jiān)?0-15元人民幣左右,普通的快餐價(jià)格差異不大,都在20元左右。例如我們在電視里看到的拌飯、大醬湯等,一般都是3500-4000韓元。
03、行:而在交通上,韓國的公眾600韓元(3-5元人民幣一次);地鐵(600韓元)3元人民幣起,按里程收費(fèi);出租車2400韓元起價(jià)。一般學(xué)生會選擇在學(xué)校附近住宿,所以,很少會乘車上學(xué)。
成均館大學(xué)國際MBA項(xiàng)目由成均館大學(xué)商學(xué)院開設(shè),旨在為想要在職場發(fā)展和管理行業(yè)中尋求機(jī)會的人提供量身定制的教育。MBA項(xiàng)目的核心課程包括管理學(xué)基礎(chǔ)、財(cái)務(wù)和會計(jì)、市場營銷、戰(zhàn)略管理、人力資源管理等領(lǐng)域的學(xué)習(xí)。此外,學(xué)生還將學(xué)習(xí)實(shí)踐和案例分析,以及參加由業(yè)內(nèi)專家和校友組織的行業(yè)論壇和講座。
1.全球化視野
成均館大學(xué)商學(xué)院MBA項(xiàng)目聘請了來自全球各地的教授團(tuán)隊(duì),教授多個(gè)主要課程。學(xué)生們可以通過課程中的案例研究和課外實(shí)務(wù)活動了解各種國際市場的商業(yè)動態(tài),獲得跨文化交流和貿(mào)易的技能和知識,拓展自己的國際市場視野。
2.高質(zhì)量的課程設(shè)置
該項(xiàng)目的課程設(shè)置非常豐富,內(nèi)容涵蓋了管理學(xué)、營銷、財(cái)務(wù)、戰(zhàn)略管理等各個(gè)方面。教授團(tuán)隊(duì)在課程設(shè)計(jì)過程中,注重結(jié)合實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和學(xué)術(shù)研究,以保證課程的深度和廣度。
3.獨(dú)特的實(shí)習(xí)機(jī)會
成均館大學(xué)商學(xué)院MBA項(xiàng)目致力于為學(xué)生提供實(shí)踐機(jī)會,以幫助他們在職業(yè)生涯中具有競爭力。該項(xiàng)目與許多行業(yè)合作伙伴建立合作關(guān)系,為學(xué)生提供實(shí)習(xí)機(jī)會,讓他們了解和參與到實(shí)際商業(yè)活動中。
4.強(qiáng)大的校友網(wǎng)絡(luò)
成均館大學(xué)商學(xué)院MBA項(xiàng)目擁有著強(qiáng)大的校友網(wǎng)絡(luò),該網(wǎng)絡(luò)現(xiàn)已遍布全球。校友們與學(xué)生們建立了良好的聯(lián)系,不斷分享經(jīng)驗(yàn)和資源。這些校友網(wǎng)絡(luò)提供了廣泛的機(jī)會,包括業(yè)務(wù)機(jī)會、職業(yè)指導(dǎo)和網(wǎng)絡(luò)交流等等。
5.個(gè)性化的課程
成均館大學(xué)商學(xué)院MBA項(xiàng)目提供個(gè)性化的管理培訓(xùn),為學(xué)生提供了靈活性和創(chuàng)新性的教育,可以最大程度地滿足每個(gè)人的學(xué)習(xí)需求。學(xué)生可以通過探索不同的課程選項(xiàng)來獲得符合自己特長和職業(yè)目標(biāo)的個(gè)性化課程。
韓國成均館大學(xué)MBA學(xué)費(fèi)每學(xué)期約400萬韓幣。需要注意的是,上述數(shù)值僅供參考,具體學(xué)費(fèi)應(yīng)以成均館大學(xué)官方網(wǎng)站公布的為準(zhǔn)。此外,成均館大學(xué)還設(shè)有獎(jiǎng)學(xué)金計(jì)劃,具體內(nèi)容如下:
1、MBA學(xué)費(fèi):每學(xué)期約400萬韓幣。
需要注意的是,上述數(shù)值僅供參考,具體學(xué)費(fèi)應(yīng)以成均館大學(xué)官方網(wǎng)站公布的為準(zhǔn)。此外,成均館大學(xué)還設(shè)有獎(jiǎng)學(xué)金計(jì)劃,為優(yōu)秀的研究生提供一定的學(xué)費(fèi)減免或生活費(fèi)補(bǔ)助。獎(jiǎng)學(xué)金的評定標(biāo)準(zhǔn)包括學(xué)術(shù)成績、研究成果、綜合素質(zhì)等多方面因素。
2、其他費(fèi)用
01、?。菏谞柕貐^(qū),住宿方面的開支一個(gè)月1000-3000元人民幣不等,如學(xué)校能夠提供住宿條件,費(fèi)用可以減少許多。但一般來說韓國大學(xué)提供的國際學(xué)生宿舍并不多,中國留學(xué)生大多選擇自己在學(xué)校附近租房,按照價(jià)格高低有公寓、TOW-ROOM、ONE-ROOM、考試酒店/考試院。這其中條件較好的均需要3-5萬元人民幣不等的住房押金。
02、食:飲食方面,學(xué)校飯?zhí)米罱?jīng)濟(jì)劃算,一頓飯?jiān)?0-15元人民幣左右,普通的快餐價(jià)格差異不大,都在20元左右。例如我們在電視里看到的拌飯、大醬湯等,一般都是3500-4000韓元。
03、行:而在交通上,韓國的公眾600韓元(3-5元人民幣一次);地鐵(600韓元)3元人民幣起,按里程收費(fèi);出租車2400韓元起價(jià)。一般學(xué)生會選擇在學(xué)校附近住宿,所以,很少會乘車上學(xué)。
1.全球化視野
成均館大學(xué)商學(xué)院MBA項(xiàng)目聘請了來自全球各地的教授團(tuán)隊(duì),教授多個(gè)主要課程。學(xué)生們可以通過課程中的案例研究和課外實(shí)務(wù)活動了解各種國際市場的商業(yè)動態(tài),獲得跨文化交流和貿(mào)易的技能和知識,拓展自己的國際市場視野。
2.高質(zhì)量的課程設(shè)置
該項(xiàng)目的課程設(shè)置非常豐富,內(nèi)容涵蓋了管理學(xué)、營銷、財(cái)務(wù)、戰(zhàn)略管理等各個(gè)方面。教授團(tuán)隊(duì)在課程設(shè)計(jì)過程中,注重結(jié)合實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和學(xué)術(shù)研究,以保證課程的深度和廣度。
3.獨(dú)特的實(shí)習(xí)機(jī)會
成均館大學(xué)商學(xué)院MBA項(xiàng)目致力于為學(xué)生提供實(shí)踐機(jī)會,以幫助他們在職業(yè)生涯中具有競爭力。該項(xiàng)目與許多行業(yè)合作伙伴建立合作關(guān)系,為學(xué)生提供實(shí)習(xí)機(jī)會,讓他們了解和參與到實(shí)際商業(yè)活動中。
4.強(qiáng)大的校友網(wǎng)絡(luò)
成均館大學(xué)商學(xué)院MBA項(xiàng)目擁有著強(qiáng)大的校友網(wǎng)絡(luò),該網(wǎng)絡(luò)現(xiàn)已遍布全球。校友們與學(xué)生們建立了良好的聯(lián)系,不斷分享經(jīng)驗(yàn)和資源。這些校友網(wǎng)絡(luò)提供了廣泛的機(jī)會,包括業(yè)務(wù)機(jī)會、職業(yè)指導(dǎo)和網(wǎng)絡(luò)交流等等。
5.個(gè)性化的課程
成均館大學(xué)商學(xué)院MBA項(xiàng)目提供個(gè)性化的管理培訓(xùn),為學(xué)生提供了靈活性和創(chuàng)新性的教育,可以最大程度地滿足每個(gè)人的學(xué)習(xí)需求。學(xué)生可以通過探索不同的課程選項(xiàng)來獲得符合自己特長和職業(yè)目標(biāo)的個(gè)性化課程。
成均館大學(xué)國際MBA項(xiàng)目由成均館大學(xué)商學(xué)院開設(shè),旨在為想要在職場發(fā)展和管理行業(yè)中尋求機(jī)會的人提供量身定制的教育。MBA項(xiàng)目的核心課程包括管理學(xué)基礎(chǔ)、財(cái)務(wù)和會計(jì)、市場營銷、戰(zhàn)略管理、人力資源管理等領(lǐng)域的學(xué)習(xí)。此外,學(xué)生還將學(xué)習(xí)實(shí)踐和案例分析,以及參加由業(yè)內(nèi)專家和校友組織的行業(yè)論壇和講座。
相關(guān)閱讀:免聯(lián)考碩士靠譜嗎?免聯(lián)考碩士有哪些專業(yè)?
在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動中,企業(yè)食堂是內(nèi)部的一個(gè)組成部分,對于食堂開支企業(yè)通常設(shè)置“應(yīng)付職工薪酬”“管理費(fèi)用”等科目來核算,相關(guān)的賬務(wù)處理該怎么做?
企業(yè)食堂開支的會計(jì)分錄
1、公司食堂購入菜、米、面、油等:
借:應(yīng)付職工薪酬——職工福利費(fèi)(食堂)
貸:銀行存款
2、支付食堂經(jīng)費(fèi):
借:應(yīng)付職工薪酬——職工福利費(fèi)(食堂)
貸:銀行存款
3、根據(jù)員工服務(wù)對象分配:
借:管理費(fèi)用/銷售費(fèi)用等
貸:應(yīng)付職工薪酬——職工福利費(fèi)
4、收取員工飯費(fèi):
借:銀行存款
貸:應(yīng)付職工薪酬——職工福利費(fèi)(食堂)
5、發(fā)生費(fèi)用支出時(shí):
借:應(yīng)付職工薪酬——職工福利
貸:銀行存款/庫存現(xiàn)金
6、食堂采購設(shè)備設(shè)施時(shí):
借:固定資產(chǎn)
應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交增值稅(進(jìn)項(xiàng)稅額)
貸:銀行存款
7、食堂采購食材:
借:周轉(zhuǎn)材料——低值易耗品——食材
應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交增值稅(進(jìn)項(xiàng)稅)
貸:銀行存款
8、領(lǐng)用食材制作餐飲時(shí):
借:主營業(yè)務(wù)成本
貸:周轉(zhuǎn)材料——低值易耗品——食材
9、月末根據(jù)實(shí)際受益部門分配:
借:生產(chǎn)成本
制造費(fèi)用
管理費(fèi)用
貸:應(yīng)付職工薪酬——職工福利費(fèi)
應(yīng)付職工薪酬是什么?
應(yīng)付職工薪酬是指企業(yè)為獲得職工提供的服務(wù)或解除勞動關(guān)系而給予的各種形式的報(bào)酬或補(bǔ)償。職工薪酬包括短期薪酬、離職后福利、辭退福利和其他長期職工福利。企業(yè)提供給職工配偶、子女、受贍養(yǎng)人、已故員工遺屬及其他受益人等的福利,也屬于職工薪酬。
對于一些大企業(yè)來說,為了給員工提供便利一般會提供員工餐。設(shè)立內(nèi)部食堂后發(fā)生的有關(guān)費(fèi)用,會計(jì)人員應(yīng)如何做會計(jì)分錄?
公司食堂費(fèi)用會計(jì)分錄
根據(jù)有關(guān)規(guī)定,單位內(nèi)部食堂為單位員工提供服務(wù),不對外經(jīng)營。該食堂相應(yīng)支出屬于職工福利費(fèi)范圍,應(yīng)通過“應(yīng)付職工薪酬——職工福利費(fèi)”做賬。
1、購入菜、米、面、油等
借:應(yīng)付職工薪酬——職工福利費(fèi)(食堂)
貸:銀行存款
2、支付食堂經(jīng)費(fèi)補(bǔ)貼
借:應(yīng)付職工薪酬——職工福利費(fèi)(食堂)
貸:銀行存款
3、收取員工飯費(fèi)
借:銀行存款
貸:應(yīng)付職工薪酬——職工福利費(fèi)(食堂)
4、根據(jù)員工服務(wù)對象分配
借:管理費(fèi)用/銷售費(fèi)用——職工福利費(fèi)
貸:應(yīng)付職工薪酬——職工福利費(fèi)(食堂)
什么是應(yīng)付職工薪酬?
是指企業(yè)為獲得職工提供的服務(wù)或解除勞動關(guān)系而給予的各種形式的報(bào)酬或補(bǔ)償。職工薪酬包括短期薪酬、離職后福利、辭退福利和其他長期職工福利。企業(yè)提供給職工配偶、子女、受贍養(yǎng)人、已故員工遺屬及其他受益人等的福利,也屬于職工薪酬。
“應(yīng)付職工薪酬”科目應(yīng)當(dāng)按照工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼、職工福利費(fèi)、非貨幣性福利、社會保險(xiǎn)費(fèi)、住房公積金、工會經(jīng)費(fèi)和職工教育經(jīng)費(fèi)、帶薪缺勤、設(shè)定提存計(jì)劃、設(shè)定受益計(jì)劃、辭退福利等科目設(shè)置明細(xì)賬進(jìn)行明細(xì)核算。企業(yè)應(yīng)當(dāng)在職工為其提供服務(wù)的會計(jì)期間,將實(shí)際發(fā)生的職工薪酬確認(rèn)為負(fù)債,分別計(jì)入相關(guān)資產(chǎn)成本或當(dāng)期損益。
所得稅優(yōu)惠是如何計(jì)提的?企業(yè)所得稅提取會計(jì)分錄該怎么做?一般企業(yè)所得稅稅率是25%,企業(yè)所得稅提取時(shí),借記所得稅,貸記應(yīng)交稅金—所得稅。接下來就一起來看看所得稅優(yōu)惠是如何計(jì)提的?
所得稅優(yōu)惠是如何計(jì)提的?
通常情況下,所得稅稅率是25%。如果是符合條件的小型微利企業(yè),則征收企業(yè)所得稅的時(shí)候,應(yīng)當(dāng)減按20%的稅率進(jìn)行征收。對于國家重點(diǎn)扶持的高新技術(shù)企業(yè),征收企業(yè)所得稅的時(shí)候,應(yīng)當(dāng)減按15%的稅率。
企業(yè)所得稅提取會計(jì)分錄怎么做?
1、提取時(shí)
借:所得稅
貸:應(yīng)交稅金--所得稅
2、結(jié)轉(zhuǎn)時(shí)
借:本年利潤
貸:所得稅
3、上交時(shí)
借:應(yīng)交稅金--所得稅
貸:銀行存款等
延伸知識:企業(yè)所得稅如何合理節(jié)稅?
1、可以在日常的工作生活中多積累一些文具發(fā)票、復(fù)印紙、洗滌用品等各類費(fèi)用發(fā)票,對于不能全額抵稅的費(fèi)用(飯費(fèi)、禮品等)盡量回避。對于企業(yè)一些沒有正式發(fā)票,只有一張收據(jù)的費(fèi)用支出盡量減少。
2、工資方面,工資表應(yīng)當(dāng)按照當(dāng)?shù)仄髽I(yè)所得稅的計(jì)稅標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行編制,其相比實(shí)際工資要高一些。如果超出了個(gè)人所得稅的標(biāo)準(zhǔn),需要繳納個(gè)人所得稅。最好是具有退休證的返聘人員來領(lǐng)取工資,這樣一來,也就可以少按人數(shù)對殘疾人保障金進(jìn)行繳納。也就是大約按照職工人數(shù)減去退休返聘人數(shù)* 400元左右。
近期,各大企業(yè)員工陸續(xù)復(fù)工。公司的正常運(yùn)轉(zhuǎn),少不了會計(jì)人員。但由于受疫情影響,會計(jì)無心工作怎么辦呢?接下來我們來了解看看吧!
解決辦法1:樹立積極心態(tài),告訴自己我能行
目前,新型肺炎疫情還未得到有效控制,上班也無心工作。這時(shí)候你就要多鼓勵(lì)一下自己了。樹立積極的心態(tài),想想你2020年的職業(yè)目標(biāo),想想未來發(fā)展,整理好思緒,告訴自己一定可以的!不斷給自己積極的心理暗示,可以一定意義上樹立信心,給自己帶來更多前行的力量。
解決辦法2:制定合乎實(shí)際的工作計(jì)劃,確定近期工作目標(biāo)
我們常常說,有了計(jì)劃,才會有方向。有了目標(biāo),才更多前行的動力。當(dāng)你無心工作時(shí),先靜下心來,制定一個(gè)切實(shí)可行的工作計(jì)劃。比如:
這個(gè)月,作為會計(jì),你要做哪些事?該如何完成?完成過程中可能會遇到哪些困難,該如何解決?由于疫情影響,很多工作實(shí)施預(yù)估會發(fā)生怎樣的變化,有哪些解決方案?
工作計(jì)劃,可以圍繞以上幾個(gè)要素,進(jìn)行合理安排。
工作計(jì)劃確定了,當(dāng)然不能少了工作目標(biāo)。近期,基于公司運(yùn)轉(zhuǎn)結(jié)合各部門情況,確定目標(biāo),并寫下實(shí)施步驟,策略。
相信有了切實(shí)可行的工作計(jì)劃和工作目標(biāo),你的工作會處理得更加井井有條!
解決辦法3:晚上下班回來,可以看看書,做做運(yùn)動,減緩壓力
受疫情影響,無心工作,多是因?yàn)樾睦韷毫o法得到釋放。因此,建議大家:當(dāng)你晚上下班回來,吃完飯洗好澡,可以選擇看一些自己喜愛的書籍,讀書總是有種能讓人靜下來的力量。并且,還可以適當(dāng)做做運(yùn)動,比如瑜伽,可以修身養(yǎng)性,讓人心情寧靜!
春節(jié)值班期間的伙食費(fèi)主要通過“應(yīng)付職工薪酬-職工福利費(fèi)”進(jìn)行核算,根據(jù)不同的項(xiàng)目進(jìn)行不同的會計(jì)處理,其有關(guān)會計(jì)分錄如下:
1、購入食品時(shí),
借:應(yīng)付職工薪酬-職工福利費(fèi)(食堂)
貸:銀行存款
2、支付食堂經(jīng)費(fèi)補(bǔ)貼時(shí),
借:應(yīng)付職工薪酬-職工福利費(fèi)(食堂)
貸:銀行存款
3、收取員工飯費(fèi)時(shí),
借:銀行存款
貸:應(yīng)付職工薪酬-職工福利費(fèi)(食堂)
5、企業(yè)食堂應(yīng)該設(shè)立一個(gè)單獨(dú)的輔助賬用于核算食堂的收支。
應(yīng)付職工薪酬屬于負(fù)債類科目,核算企業(yè)根據(jù)有關(guān)規(guī)定應(yīng)付給職工的各種薪酬。應(yīng)付職工薪酬的二級科目比較多,主要包括工資、福利費(fèi)、非貨幣性福利、社保費(fèi)、住房公積金、工會經(jīng)費(fèi)、職工教育經(jīng)費(fèi)、帶薪缺勤、利潤分享計(jì)劃、設(shè)定受益計(jì)劃義務(wù)、辭退福利等。
春節(jié)期間聚餐費(fèi)用可以根據(jù)部門進(jìn)行分配,可以分別記入制造費(fèi)用、營業(yè)費(fèi)用、管理費(fèi)用-職工福利費(fèi)中。
借:制造費(fèi)用\營業(yè)費(fèi)用\管理費(fèi)用-職工福利費(fèi)
貸:銀行存款(庫存現(xiàn)金)
1、不需要扣繳個(gè)人所得稅的情形
如若員工因工作原因在城區(qū)、郊區(qū)工作,無法回到工作單位就餐;那么就需要根據(jù)員工實(shí)際誤餐頓數(shù),按相關(guān)的規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)領(lǐng)取對應(yīng)的誤餐費(fèi),并且不扣繳個(gè)人所得稅;
員工出差發(fā)生的餐費(fèi)、工作餐,在標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)領(lǐng)取差旅費(fèi)補(bǔ)貼,不扣繳個(gè)人所得稅。
2、需要扣繳個(gè)人所得稅的情形
當(dāng)直接給員工發(fā)放伙食補(bǔ)貼時(shí),除誤餐補(bǔ)助屬于免稅情形外,應(yīng)按工資薪金所得計(jì)算繳納個(gè)人所得稅。
對于許多上班族來說,有一個(gè)最大的問題就是沒有空閑時(shí)間準(zhǔn)備考試。今天的會計(jì)網(wǎng)將會告訴你,作為辦公室的工作人員,如何確??荚嚨臏?zhǔn)備時(shí)間?
上班族如何利用時(shí)間學(xué)習(xí)CMA?
1、上班的空閑時(shí)間
時(shí)間就像海綿里的,水?dāng)D擠總會有的。在工作中,如果你完成了工作,你可以借此機(jī)會做練習(xí),背誦知識點(diǎn)。尤其是在午休時(shí)間,晚飯后,花時(shí)間讀書,鞏固每天學(xué)到的知識。
2、下班之后
備考CMA考試,大家就要拒絕一些娛樂活動了,每天下班吃完飯之后,就開始學(xué)習(xí),保證每天學(xué)習(xí)的時(shí)間至少為2個(gè)小時(shí)。其次,最好獲得家人的支持和理解,家庭問題處理得當(dāng),有利于提高自身的工作效率,才能爭取更多學(xué)習(xí)時(shí)間。“一次只做一件事”,工作的時(shí)候就專心工作,所有雜念都暫且擱下,休息的時(shí)候就好好休息。簡單才是效率,這是核心。
3、雙休日和節(jié)假日
備考CMA考試,對于上班族來說,雙休日和節(jié)假日是備考CMA的最佳時(shí)間,系統(tǒng)的學(xué)習(xí)CMA教材或做模擬試題、真題,都可以放在雙休日和節(jié)假日。時(shí)間比較充裕,沒有工作和家庭因素的影響,能夠更安心的備考。
4、碎片時(shí)間
零碎時(shí)間是指坐汽車或地鐵去上班的時(shí)間,這些時(shí)間它不需要大腦,但受到身體的限制。與大塊時(shí)間的系統(tǒng)學(xué)習(xí)相比,分段時(shí)間更適合學(xué)習(xí)一些小知識點(diǎn)。例如,復(fù)習(xí)手機(jī)上記錄的CMA錯(cuò)誤問題,背誦CMA公式,觀看CMA在線課程等。
在準(zhǔn)備CMA考試時(shí),你必須做出一定的努力。上班族準(zhǔn)備考試的時(shí)間相對較少,所以你應(yīng)該比其他考生更努力地學(xué)習(xí),珍惜每天的學(xué)習(xí)時(shí)間,穩(wěn)步前進(jìn),努力順利通過考試。