相信很多公司為了促進員工們的交流，都會不定時的組織公司團建或者是聚餐，那么問題就來了，公司組織的團建、聚餐發(fā)生的費用支出，應該怎么做賬呢？怎么做會計處理呢？和小編一起來看看吧。

公司組織的團建、聚餐發(fā)生的費用支出，怎么做賬務處理？

1、公司職工聚餐

借：管理費用——招待費/福利費

 貸：應付職工薪酬——福利費

借：應付職工薪酬——福利費

 貸：庫存現(xiàn)金/銀行存款

2、職工聚餐后的餐飲費發(fā)票入賬

借：應付職工薪酬——福利費

 貸：銀行存款

3、月末結(jié)轉(zhuǎn)福利費時

借：管理費用——福利費

 貸：應付職工薪酬——福利費

4、作為管理費用的時候，不允許稅前扣除

借：管理費用

 貸：銀行存款

5、作為職工福利費用處理時

借：生產(chǎn)成本/制造費用/管理費用/銷售費用

 貸：應付職工薪酬——福利費

以上就是有關公司組織團建、聚餐的時候，發(fā)生的費用支出做的會計處理，想了解更多的會計知識，請多多關注會計網(wǎng)哦！

那么，大家知道，有關福利費的支出，該怎么做會計分錄嗎？

　　公司一般通過團建活動增強員工的團結(jié)協(xié)作意識，團建費用通常用作部門聚餐，那么公司團建費用會計如何做會計分錄?來跟著會計網(wǎng)一起了解下吧!看看你都做對了嗎?

　　公司團建費用的會計分錄

　　管：管理費用

　　貸：銀行存款等科目

　　團建費一般用于部門聚餐，公司組織的團建、聚餐發(fā)生的費用支出，賬務處理怎么做?員工聚餐的費用可作以下會計處理：

　　1、如果作為職工的一種福利費用，會計分錄如下：

　　借：應付職工薪酬——職工福利費

　　貸：銀行存款

　　根據(jù)相關規(guī)定，企業(yè)所發(fā)生的職工福利費支出，不超過工資薪金總額14%的部分，是準予稅前扣除的。這里的員工聚餐費用可以視為企業(yè)對員工的生活補貼，列入職工福利費中。

　　2、如果作為工會開展的一項會員集體活動，會計分錄具體如下：

　　借：職工活動支出——其他活動支出

　　貸：銀行存款

　　工會經(jīng)費屬于職工薪酬的一部分，計提工會經(jīng)費時，應當按照職工服務的收益對象計入相關成本費用中。

　　團建費用專票能否抵扣?

　　根據(jù)相關規(guī)定可得，團建費計入福利費或者職工教育經(jīng)費中，都會可以進行抵扣的。

　　團建費用可以按照具體開支項目進行處理：

　　1、團建費用如果屬于培訓教育，則可以計入“職工培訓費”。

　　2、團建費用如果屬于旅游，則可以計入“工資(應付職工薪酬)”。

　　3、團建費用如果屬于工會活動的，則應當計入“工會費”。

　　計提職工福利費會計分錄怎么做?

　　生產(chǎn)人員：

　　借：生產(chǎn)成本

　　貸：應付職工薪酬———職工福利

　　銷售人員：

　　借：銷售費用

　　貸：應付職工薪酬———職工福利

　　公司團建活動支出一般包括會餐支出、交通支出等，會計人在處理團建活動費用時要如何入賬？在稅務上怎么處理？

　　團建活動費用如何入賬？

　　會計人員對團建活動費用進行賬務處理時，一般將其計入福利費、招待費、差旅費等科目核算。對于細分的團建支出項目，以不同的財務標準進行分類入賬。具體如下：

　　一、標準的入賬方式：計入職工福利費

　　按團建支出的業(yè)務實質(zhì)，可以計入“職工福利費”核算。

　　會餐、交通費用的受益對象為參與團建活動的企業(yè)員工，屬于職工福利的范疇。它的入賬方式與業(yè)務招待費不同，開具餐飲發(fā)票后是可以直接計入“職工福利費”科目核算的。

　　二、備受青睞的入賬方式：計入業(yè)務招待費

　　團建過程中發(fā)生的餐飲費，可以將餐飲發(fā)票直接計入“業(yè)務招待費”中，準予企業(yè)所得稅稅前扣除。

　　業(yè)務招待費屬于企業(yè)自身經(jīng)營合理支出的一部分，但由于涉及范圍廣泛，為應對稅務的稽查，應提前準備相應完整的證據(jù)資料。

　　三、其他入賬方式：計入差旅費或會議費

　　團建費用，除以上計入“業(yè)務招待費”和“職工福利費”兩種入賬方式外，實務中還可以計入“差旅費”或者“會議費”中。但因各地政策不一，并且需要相關資料，因此上述兩種入賬方式不太常見。

　　建議：會計人員向稅務部門咨詢后再謹慎處理。

　　團建費用的會計分錄

　　團建活動費用的涉稅處理

　　1、團建支出計入職工福利費核算的情況下，應當并入工資薪金所得繳納個稅，由企業(yè)代扣代繳。根據(jù)《企業(yè)所得稅法實施條例》第四十條規(guī)定，企業(yè)發(fā)生的職工福利費支出，不超過工資薪金總額14%的部分，允許扣除。

　　2、團建支出計入業(yè)務招待費核算的情況下，按照《企業(yè)所得稅法實施條例》第四十三條規(guī)定，對于業(yè)務招待費支出，應按照發(fā)生額的60%扣除，但最高不得超過當年銷售收入的5‰。

　　3、團建支出計入會議費或者差旅費核算的情況下，應提供相關證明材料。包括會議時間、地點、目的、費用標準、出席人員、支付憑證等，所得稅前據(jù)實扣除。如果取得增值稅專用發(fā)票，則其進項稅額允許抵扣。

　　企業(yè)經(jīng)營發(fā)展過程中，為提高員工工作積極性及增強員工凝聚力，一般會組織員工團建。發(fā)生團建費用時，如何做賬？是否需要繳納個稅？

　　團建費用如何做賬？

　　團建費用計入管理費用會計科目中。會計分錄如下：

　　借：管理費用

　　       貸：銀行存款

　　管理費用是指企業(yè)行政管理部門為組織和管理生產(chǎn)經(jīng)營活動而發(fā)生的各種費用。

　　管理費用主要包括：工資、職工福利費、業(yè)務招待費、郵電費、差旅費、董事會費、辦公費、汽車費、低值易耗品攤銷、無形資產(chǎn)攤銷、開辦費、勞動保險費、運雜費、工會經(jīng)費、固定資產(chǎn)折舊費、研究開發(fā)費、技術(shù)轉(zhuǎn)讓費、技術(shù)服務費、稅費、職工教育經(jīng)費、修理費等。

　　管理費用屬于期間費用，在發(fā)生的當期就計入當期的損失或利益，屬于損益類科目。

　　團建費用是否需要繳納個稅？

　　(1)如果是可以量化的到員工個人的職工福利是需要交個稅的;

　　(2)如果是集體享受的、不可分割的、未向個人量化的非現(xiàn)金方式的福利，原則上不征收個稅。

　　提醒：各地執(zhí)行可能不一，建議以主管稅局要求為準。

有些公司去旅游景點團建的時候，買門票的時候會留下票根，那么這幾張票根可以作為發(fā)票抵稅報銷嗎？和會計網(wǎng)一起來了解一下吧！

旅游景點的門票票根可以抵稅報銷嗎？

旅游景點的門票的票根是可以作為發(fā)票進行抵稅的，但是將門票票根交給財務部的時候，可以作為原始憑證的依據(jù)存在。在這種情況下去旅游的，公司的財務一般都會知會一聲，記得讓窗口人員幫忙開發(fā)票，因為能夠抵稅??！票根和發(fā)票就會作為這次團建的記賬憑證后的原始依據(jù)存在。

不能報銷的發(fā)票有哪幾種呢？

1、沒有納稅人識別號的發(fā)票

2、沒有編碼簡稱的發(fā)票

3、蓋章有問題的發(fā)票

4、與實際發(fā)生業(yè)務不相符的發(fā)票

5、不是防偽稅控系統(tǒng)開具的發(fā)票

哪些發(fā)票是能夠報銷的呢？

一般來說，真實存在的業(yè)務的發(fā)票，金額正確且沒有污損的，是防偽稅務系統(tǒng)開具的，都是能夠作為發(fā)票報銷的，還有一些像是行政事業(yè)、單位的收據(jù)都是可以報銷的，真實的發(fā)票指的是填寫完整，有完整的發(fā)票抬頭和客戶名稱，發(fā)票取得日期、發(fā)票項目以及發(fā)生金額和發(fā)票方的財務專用章等這些全部齊全且真實，沒有填錯、誤填和涂改就可以了。

旅游景點的門票一般來說是可以當作報銷的憑證的，因為具有國家統(tǒng)一印發(fā)的監(jiān)制章，就具有了發(fā)票的性質(zhì)，在日常生活中還有很多性質(zhì)的門票可以當作報銷的憑證的，當然如果企業(yè)有自己的規(guī)定，旅游景點的門票不可以報銷，那門票就不能作為發(fā)票使用了。會計網(wǎng)建議大家，如果是能開發(fā)票的景點，那么大家一定要開發(fā)票，因為不一定是每家公司都會認票根作為報銷依據(jù)的。

以上就是有關旅游發(fā)票報銷問題的內(nèi)容，希望能夠幫助大家，想了解更多的知識點，請多多關注會計網(wǎng)！

繳納稅費是每家公司或者是每個人都逃不開的，那么公司組織體檢的費用和團建旅游的費用要不要交個稅呢？和會計網(wǎng)一起來學習一下吧！

企業(yè)組織員工體檢是否要交個稅？

根據(jù)個人所得稅的征稅原則，對于發(fā)給個人的福利，不論是現(xiàn)金還是實物（當然還應該包括有價證券和其他形式的經(jīng)濟利益），均應繳納個人所得稅。但是如果是集體享受的、不可分割的、未向個人量化的非現(xiàn)金方式的福利，原則上不征收個人所得稅。

因為我們要注意非現(xiàn)金形式的集體福利不征收個人所得稅的前提，是集體享受、不可分割且未向個人量化，如果該部分集體福利比如員工體檢是可以分割，且已向個人量化的情況下，還是需要繳納個人所得稅的。

所以，對于企業(yè)為員工組織的體檢，由企業(yè)統(tǒng)一和體檢機構(gòu)按體檢項目打包進行整體結(jié)算，不需要繳納個人所得稅；但如果是企業(yè)按每個員工的體檢費用與體檢機構(gòu)進行結(jié)算，就屬于可以分割且已向員工量化的體檢費用，還是需要將該部分費用并入工資、薪金所得計算繳納個人所得稅的。

公司組織員工旅游交個稅嗎？

根據(jù)《中華人民共和國個人所得稅法實施條例》第八條規(guī)定：個人所得的形式，包括現(xiàn)金、實物、有價證券和其他形式的經(jīng)濟利益；所得為實物的，應當按照取得的憑證上所注明的價格計算應納稅所得額，無憑證的實物或者憑證上所注明的價格明顯偏低的，參照市場價格核定應納稅所得額；所得為有價證券的，根據(jù)票面價格和市場價格核定應納稅所得額；所得為其他形式的經(jīng)濟利益的，參照市場價格核定應納稅所得額。

從文件規(guī)定中我們可以看出，旅游是屬于其他形式的經(jīng)濟利益的個人所得的，因此該部分應參照市場價格核定應納稅所得額并入企業(yè)員工的工資薪金所得繳納個人所得稅。

以上就是有關組織團建和體檢是否要交個稅的相關內(nèi)容，希望可以幫助大家，想了解更多的會計知識，請多多關注會計網(wǎng)！

　　現(xiàn)在很多公司的福利都越來越好了，還有一些公司會租用大巴車來接送員工上下班，那么有關于租用大巴車的用途有幾種，和會計網(wǎng)一起來學習一下吧!

　　如果是公司旅游團建用的大巴車，應該怎么入賬?

　　應該計入管理費用或制造費用-職工福利費會計科目，會計科目的設置可以把各項會計要素的增減變化分門別類地歸集起來，使之一目了然，以便為企業(yè)內(nèi)部經(jīng)營管理和向有關方面提供一系列具體分類核算指標，滿足一制定。

　　會計科目是復式記賬的基礎，是編制記賬憑證的基礎，是為成本核算及財產(chǎn)清查提供了前提條件; 為編制會計報表提供了方便。

　　租用的大巴用于員工上下班會計怎么做賬?

　　借：管理費用-交通費

　　貸：銀行存款/庫存現(xiàn)金

　　如果是因為旅游團建公司買了大巴車，應該怎么做賬呢?

　　借：固定資產(chǎn)

　　貸：銀行存款

　　如果大巴車的租用時間太長，可計入按期攤銷，攤銷時進管理費用

　　借：待攤費用——租賃費

　　貸：庫存現(xiàn)金/銀行存款

　　攤銷時

　　借：管理費用

　　貸：待攤費用——租賃費

　　租用大巴車的費用可以抵扣嗎?

　　班車租賃費是不可以抵扣的?！敦斦?、國家稅務總局關于全面推開營業(yè)稅改征增值稅試點的通知》(財稅[2016]36號)文附件1《營業(yè)稅改證增值稅試點實施辦法》第二十七條規(guī)定，用于簡易計稅方法計稅項目、免征增值稅項目、集體福利或者個人消費的購進貨物、加工修理修配勞務、服務、無形資產(chǎn)和不動產(chǎn)的進項稅額不得從銷項稅額中抵扣。

　　以上就是有關大巴車租用的相關內(nèi)容，希望能夠幫助大家，想了解更多相關的會計知識，請多多關注會計網(wǎng)!

　　公司為增強團隊凝聚力組織的團建活動，其相應的費用支出通過哪個科目核算？如何做會計分錄？

　　團建費用計入哪個會計科目？

　　團建費用計入管理費用會計科目。管理費用是指企業(yè)行政管理部門為組織和管理生產(chǎn)經(jīng)營活動而發(fā)生的各種費用。包括的具體項目有:企業(yè)董事會和行政管理部門在企業(yè)經(jīng)營管理中發(fā)生的，或者應當由企業(yè)統(tǒng)一負擔的公司經(jīng)費、工會經(jīng)費、聘請中介機構(gòu)費、咨詢費、訴訟費、業(yè)務招待費、辦公費、差旅費、郵電費、綠化費、管理人員工資及福利費等。

　　團建費用會計分錄

　　1、公司發(fā)生團建費用時，會計分錄為：

　　借：管理費用——福利費(根據(jù)費用所屬部門計入相關科目)

　　       貸：應付職工薪酬——職工福利費

　　2、公司支付團建費用時，會計分錄為：

　　借：應付職工薪酬——職工福利費

　　       貸：銀行存款

　　企業(yè)職工福利費是指企業(yè)為職工提供的除職工工資、獎金、津貼、納入工資總額管理的補貼、職工教育經(jīng)費、社會保險費和補充養(yǎng)老保險費、補充醫(yī)療保險費及住房公積金以外的福利待遇支出，包括發(fā)放給職工或為職工支付的各項現(xiàn)金補貼和非貨幣性集體福利。

　　團建費要繳納個稅嗎？

　　團建費是否交個稅，需要視情況來判斷：

　　(1)如果是可以量化的到員工個人的職工福利是需要交個稅的;

　　(2)如果是集體享受的、不可分割的、未向個人量化的非現(xiàn)金方式的福利，原則上不征收個稅。

　　提醒：各地執(zhí)行可能不一，建議以主管稅局要求為準。

　　一般情況下，團隊建設費多數(shù)用于部門內(nèi)部的聚會等活動，到了月底，發(fā)生的團建費用支出可憑據(jù)發(fā)票據(jù)實報銷，相關賬務處理應怎么做？

　　團建費用的賬務處理

　　借：管理費用

　　       貸：銀行存款等科目

　　如果將團建費用作為福利費來處理(不超過工資薪金總額14%的部分可以稅前扣除的)：

　　借：應付職工薪酬-職工福利費

　　       貸：銀行存款

　　計提職工福利費

　　借：生產(chǎn)成本、制造費用、管理費用、銷售費用等

　　       貸：應付職工薪酬-職工福利費

　　如果將團建費用作為工會費用處理(不超過工資薪金總額2%的部分可以扣除)：

　　借：職工活動支出-其他活動支出

　　       貸：銀行存款

　　計提工會經(jīng)費

　　借：生產(chǎn)成本、制造費用、管理費用、銷售費用等

　　       貸：應付職工薪酬-工會會費

　　將工會經(jīng)費轉(zhuǎn)交工會

　　借：應付職工薪酬-工會經(jīng)費

　　       貸：銀行存款

　　管理費用是什么？

　　管理費用是指企業(yè)為組織和管理生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生的各種費用，企業(yè)生產(chǎn)車間(部門)和行政管理部門發(fā)生的固定資產(chǎn)修理費用等后續(xù)支出，也作為管理費用核算。

　　管理費用包括企業(yè)在籌建期間內(nèi)發(fā)生的開辦費、董事會和行政管理部門在企業(yè)的經(jīng)營管理中發(fā)生的以及應由企業(yè)統(tǒng)一負擔的公司經(jīng)費(包括行政管理部門職工薪酬、物料消耗、低值易耗品攤銷、辦公費和差旅費等)、行政管理部門負擔的工會經(jīng)費、董事會費(包括董事會成員津貼、會議費和差旅費等)、聘請中介機構(gòu)費、咨詢費(含顧問費)、訴訟費、業(yè)務招待費、技術(shù)轉(zhuǎn)讓費、研究費用等。

　　企業(yè)組織員工進行團建，發(fā)生的費用支出，計入管理費用科目進行核算。對于團建費，應如何做會計分錄？

　　團建費用分錄處理

　　團建費用會計分錄如下：

　　借：管理費用

　       　貸：銀行存款

　　管理費用是什么？

　　管理費用是指企業(yè)行政管理部門為組織和管理生產(chǎn)經(jīng)營活動而發(fā)生的各種費用。

　　管理費用屬于損益類科目。管理費用是損益類科目下費用類科目里的一項，屬于期間費用，在發(fā)生的當期就計入當期的損失或是利益。管理費用和主營業(yè)務成本、資產(chǎn)減值損失、稅金及附加、管理費用、所得稅費用等，同屬于損益類科目。

　　管理費用包括的具體項目有:企業(yè)董事會和行政管理部門在企業(yè)經(jīng)營管理中發(fā)生的，或者應當由企業(yè)統(tǒng)一負擔的公司經(jīng)費、工會經(jīng)費、辦公費、差旅費、郵電費、董事會費、勞動保險費、咨詢費、訴訟費、聘請中介機構(gòu)費、業(yè)務招待費、綠化費、管理人員工資及福利費等。

　　企業(yè)應通過“管理費用”科目，核算管理費用的發(fā)生和結(jié)轉(zhuǎn)情況。該科目借方登記企業(yè)發(fā)生的各項管理費用，貸方登記期末轉(zhuǎn)入“本年利潤”科目的管理費用，結(jié)轉(zhuǎn)后該科目應無余額。該科目按管理費用的費用項目進行明細核算。

　　團建費用計入什么科目？

　　企業(yè)的團隊建設費用，要按照具體開支項目來處理：

　　1、團隊建設費用如果屬于培訓教育的，可以計入“職工培訓費”。

　　2、團隊建設費用如果屬于工會活動的，可以計入“工會費”。

　　3、團隊建設費用如果屬于吃飯的，可以計入“招待費”。

　　3、團隊建設費用如果屬于旅游的，可以計入“工資(應付職工薪酬)”，計征個人所得稅。

　　一些企業(yè)會定期舉行團建活動來提升團隊氛圍，產(chǎn)生的團建費用通常計入“管理費用”核算，具體的會計分錄該如何編制？

　　團建費用的會計分錄

　　借：管理費用

　　　　貸：銀行存款

　　管理費用是什么？

　　管理費用是指企業(yè)行政管理部門為組織和管理生產(chǎn)經(jīng)營活動而發(fā)生的各種費用。包括的具體項目有企業(yè)董事會和行政管理部門在企業(yè)經(jīng)營管理中發(fā)生的，或者應當由企業(yè)統(tǒng)一負擔的公司經(jīng)費、工會經(jīng)費、待業(yè)保險費、勞動保險費、董事會費、聘請中介機構(gòu)費、咨詢費、訴訟費、業(yè)務招待費、辦公費、差旅費、郵電費、綠化費、管理人員工資及福利費等。

　　管理費用屬于期間費用，在發(fā)生的當期就計入當期的損失或是利益。企業(yè)應通過“管理費用”科目，核算管理費用的發(fā)生和結(jié)轉(zhuǎn)情況。該科目借方登記企業(yè)發(fā)生的各項管理費用，貸方登記期末轉(zhuǎn)入“本年利潤”科目的管理費用，結(jié)轉(zhuǎn)后該科目應無余額。該科目按管理費用的費用項目進行明細核算。

　　銀行存款是什么？

　　銀行存款是儲存在銀行的款項，是貨幣資金的組成部分。根據(jù)我國現(xiàn)金管理制度的規(guī)定，每一企業(yè)都必須在中國人民銀行或?qū)I(yè)銀行開立存款戶，辦理存款、取款和轉(zhuǎn)賬結(jié)算，企業(yè)的貨幣資金，除了在規(guī)定限額以內(nèi)，可以保存少量的現(xiàn)金外，都必須存入銀行，企業(yè)的銀行存款主要包括：結(jié)算戶存款、信用證存款、外埠存款等。銀行存款的收支業(yè)務由出納員負責辦理。每筆銀行存款收入和支出業(yè)務，都須根據(jù)經(jīng)過審核無誤的原始憑證編制記賬憑證。

　　公司舉辦團建活動的本質(zhì)目的是讓大家增進友情，提升凝聚力。公司發(fā)生組織團建活動費用時，一般應根據(jù)情況計入對應科目，具體賬務處理怎么做？

　　公司組織團建活動費用的賬務處理

　　因為活動的受益對象是參加團建活動的企業(yè)職工，是屬于職工福利的范疇，所以應當首選職工福利費這一會計科目進行核算，其具體的會計分錄如下：

　　1、報銷費用時：

　　借：應付職工薪酬-職工福利

　       　貸：銀行存款

　　需要注意的是，計入“業(yè)務招待費”可以享受企業(yè)所得稅稅前扣除的福利，因此，也可以計入到“業(yè)務招待費”這一會計科目里面。

　　2、餐飲費入賬時:

　　借：管理費用-業(yè)務招待費

　       　貸：銀行存款

　　3、差旅費入賬時：

　　借：管理費用-差旅費(會議費)

　　       貸：銀行存款

　　相關抵扣規(guī)定：

　　1、職工福利費

　　如果將團建支出作為計入職工福利費用進行核算，那么應當并入工資薪金所得進行計算個人所得稅。

　　根據(jù)《企業(yè)所得稅法實施條例》第四十條的規(guī)定：企業(yè)發(fā)生的職工福利費支出，不超過工資薪金總額14%的部分，準予扣除。

　　2、業(yè)務招待費

　　如果將團建支出計入業(yè)務招待費用進行核算，那么需要準備業(yè)務招待項目的相關資料備查，包括：

　　(1)在接待地發(fā)生的招待費用審批單

　　(2)費用明細清單等

　　根據(jù)《企業(yè)所得稅法實施條例》第四十三條的規(guī)定：企業(yè)發(fā)生的與生產(chǎn)經(jīng)營活動有關的業(yè)務招待費支出，應當按照發(fā)生額的60%進行扣除，但是最高不得超過當年銷售(營業(yè))收入的5‰。

　　3、會議費、差旅費

　　需提準備相關材料證明業(yè)務真實性，包括：會議出席人員、地點、時間、費用標準、內(nèi)容、目的、支付憑證等，所得稅前應當據(jù)實扣除。

　　如果將團建支出計入差旅費用進行核算，同樣需要提供證明材料，所得稅前也應當據(jù)實扣除。

　　公司為了加強員工凝聚力而舉行的團建活動，其費用支出應計入應付職工薪酬—福利費科目核算，相關的賬務處理是什么？

　　公司團建費怎么做賬？

　　借：管理費用

　　       貸：應付職工薪酬 ——福利費

　　借：應付職工薪酬 ——福利費

　　       貸：銀行存款

　　應付職工薪酬是什么？

　　應付職工薪酬是指企業(yè)為獲得職工提供的服務或解除勞動關系而給予的各種形式的報酬或補償。職工薪酬包括短期薪酬、離職后福利、辭退福利和其他長期職工福利。企業(yè)提供給職工配偶、子女、受贍養(yǎng)人、已故員工遺屬及其他受益人等的福利，也屬于職工薪酬。

　　相關賬務處理如下：

　　1.支付職工工資、獎金、津貼和補貼

　　借記“應付職工薪酬-工資”科目，貸記“銀行存款”、“庫存現(xiàn)金”等科目;企業(yè)從應付職工薪酬中扣還的各種款項(代墊的家屬藥費、個人所得稅等)，借記“應付職工薪酬”科目，貸記“銀行存款”、“庫存現(xiàn)金”、“其他應收款”、“應交稅費-應交個人所得稅”等科目;

　　2.支付職工福利費

　　企業(yè)向職工食堂、職工醫(yī)院、生活困難職工等支付職工福利時，借記“應付職工薪酬-職工福利”科目，貸記“銀行存款”、“庫存現(xiàn)金”等科目;

　　3.支付公會經(jīng)費、職工教育經(jīng)費和繳納社會保險費、住房公積金

　　借記“應付職工薪酬-工會經(jīng)費(或職工教育經(jīng)費、社會保險費、住房公積金)”科目，貸記“銀行存款”、“庫存現(xiàn)金”等科目。

　　企業(yè)在日常經(jīng)營過程中，一般都會定期組織一次團建活動，以加強員工們之間的凝聚力，產(chǎn)生的團建費用一般計入管理費用科目處理，相關的會計分錄怎么寫？

　　團建費用的會計分錄

　　借：管理費用

　　　　貸：銀行存款

　　什么是管理費用？

　　管理費用是指企業(yè)行政管理部門為組織和管理生產(chǎn)經(jīng)營活動而發(fā)生的各種費用。

　　包括的具體項目有：企業(yè)董事會和行政管理部門在企業(yè)經(jīng)營管理中發(fā)生的，或者應當由企業(yè)統(tǒng)一負擔的公司經(jīng)費、工會經(jīng)費、待業(yè)保險費、勞動保險費、董事會費、聘請中介機構(gòu)費、咨詢費、訴訟費、業(yè)務招待費、辦公費、差旅費、郵電費、綠化費、管理人員工資及福利費等。

　　管理費用的借貸方向

　　管理費用屬于損益類會計科目，借方表示增加，貸方表示減少。

　　企業(yè)應通過“管理費用”科目，核算管理費用的發(fā)生和結(jié)轉(zhuǎn)情況。該科目借方登記企業(yè)發(fā)生的各項管理費用，貸方登記期末轉(zhuǎn)入“本年利潤”科目的管理費用，結(jié)轉(zhuǎn)后該科目應無余額。

　　銀行存款是什么？

　　銀行存款是儲存在銀行的款項，是貨幣資金的組成部分。根據(jù)我國現(xiàn)金管理制度的規(guī)定，每一企業(yè)都必須在中國人民銀行或?qū)I(yè)銀行開立存款戶，辦理存款、取款和轉(zhuǎn)賬結(jié)算，企業(yè)的貨幣資金，除了在規(guī)定限額以內(nèi)，可以保存少量的現(xiàn)金外，都必須存入銀行，企業(yè)的銀行存款主要包括：結(jié)算戶存款、信用證存款、外埠存款等。

　　許多企業(yè)都會舉行團建活動，意在增強員工們的團體意識和協(xié)作精神等，由企業(yè)統(tǒng)一報銷費用，發(fā)生的團建費用應如何做賬務處理？

　　團建費用的會計分錄

　　借：管理費用

　　　　貸：銀行存款

　　什么是管理費用？

　　管理費用是指企業(yè)行政管理部門為組織和管理生各項產(chǎn)經(jīng)營生產(chǎn)活動而發(fā)生的各種費用，包括但不僅限于：企業(yè)董事會和行政管理部門在企業(yè)日常的各項經(jīng)營管理中發(fā)生的，或者應當由企業(yè)統(tǒng)一負擔的待業(yè)保險費、業(yè)務招待費、咨詢費、訴訟費、綠化費、福利費等。

　　“管理費用”屬于損益類賬戶。該科目借方登記企業(yè)發(fā)生的各項管理費用，貸方登記期末轉(zhuǎn)入“本年利潤”科目的管理費用，結(jié)轉(zhuǎn)后該科目應無余額。該科目應當按照管理費用的費用項目設置明細科目從而進行明細核算。

　　銀行存款是什么？

　　銀行存款是企業(yè)儲存在銀行的款項，是貨幣資金的組成部分。根據(jù)我國現(xiàn)金管理制度的規(guī)定，每一個企業(yè)都必須在中國人民銀行或?qū)I(yè)銀行開立存款戶，辦理存款、取款和轉(zhuǎn)賬結(jié)算，企業(yè)的貨幣資金，除了在規(guī)定限額以內(nèi)，可以保存少量的現(xiàn)金外，都必須存入銀行，企業(yè)的銀行存款主要包括：信用證存款、結(jié)算戶存款、外埠存款等。銀行存款的收支業(yè)務由出納員負責辦理。每筆銀行存款收入和支出業(yè)務，都須根據(jù)經(jīng)過審核無誤的原始憑證編制記賬憑證。

　　會計人員處理公司團建費用時，可通過管理費用科目、應付職工薪酬科目進行核算。具體的會計分錄該怎么寫？

　　公司團建費用的會計分錄

　　借：管理費用等科目

       　　貸：應付職工薪酬—福利費

　　實際支付的時候賬務處理：

　　借：應付職工薪酬—福利費

　　       貸：銀行存款等科目

　　管理費用包括企業(yè)在籌建期間內(nèi)發(fā)生的開辦費、董事會和行政管理部門在企業(yè)的經(jīng)營管理中發(fā)生的以及應由企業(yè)統(tǒng)一負擔的公司經(jīng)費，行政管理部門負擔的工會經(jīng)費，業(yè)務招待費，技術(shù)轉(zhuǎn)讓費，咨詢費(含顧問費)，訴訟費，聘請中介機構(gòu)費，研究費用等。

　　職工福利費開支范圍有哪些？

　　職工福利費開支包括：職工的生活困難補助、職工醫(yī)藥費、集體福利的補貼、職工及其供養(yǎng)直系親屬的死亡待遇、計劃生育補助、住院伙食費、上下班交通補貼等。

　　應付職工薪酬核算的內(nèi)容

　　應付職工薪酬核算的內(nèi)容包括職工福利費;職工工資、獎金、津貼和補貼;工會經(jīng)費和職工教育經(jīng)費;醫(yī)療保險費、養(yǎng)老保險費、工傷保險費、失業(yè)保險費、生育保險費等社會保險費;住房公積金;非貨幣性福利;因解除與職工的勞動關系給予的補償?shù)取?/p>

　　如今很多企業(yè)都會定期組織員工進行團建，而當中就會涉及到相關的費用問題。很多財會人并不清楚這筆團建費如何做會計分錄，下面會計網(wǎng)就跟大家講一講。

　　企業(yè)團建費會計分錄

　　團建費用計入管理費用會計科目中。

　　會計分錄如下：

　　借:管理費用

　　貸:銀行存款

　　管理費用是指企業(yè)行政管理部門為組織和管理生產(chǎn)經(jīng)營活動而發(fā)生的各種費用。包括的具體項目有:企業(yè)董事會和行政管理部門在企業(yè)經(jīng)營管理中發(fā)生的，或者應當由企業(yè)統(tǒng)一負擔的公司經(jīng)費、工會經(jīng)費、待業(yè)保險費、勞動保險費、董事會費、聘請中介機構(gòu)費、咨詢費、訴訟費、業(yè)務招待費、辦公費、差旅費、郵電費、綠化費、管理人員工資及福利費等。

　　團建旅游費是屬于什么費用?

　　企業(yè)的團隊建設費用,要按照具體開支項目來處理:

　　1、團隊建設費用如果屬于培訓教育的,可以百計入"職工培訓費"。

　　2、團隊建設費用如果屬于工會活動的,可以計入"工會費"。

　　3、團隊建設費用如果屬于吃飯的,可以計入"招待費"。

　　4、團隊建設費用如果屬于旅游的,可以計入"工資(應付職工薪酬)",計征個人所得稅。

　　拓展資料：

　　職工福利費原則要求

　　《社會保險費征繳暫行條例》第3條第5款規(guī)定：“社會保險費的費基、費率依照有關法律、行政法規(guī)和國務院的規(guī)定執(zhí)行?！蹦壳埃瑢τ谏鐣ｋU的繳費基數(shù)和費率的規(guī)定，體現(xiàn)在《職工基本養(yǎng)老保險個人賬戶管理暫行辦法》、《關于建立城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險制度的決定》、《失業(yè)保險條例》，雖然基本養(yǎng)老保險費、基本醫(yī)療保險費、失業(yè)保險費的繳費費率各不相同，但繳費基數(shù)均統(tǒng)一為職工工資總額。國家統(tǒng)計局《關于工資總額組成的規(guī)定》第4條指出：“工資總額由下列六個部分組成：計時工資;計件工資;獎金;津貼和補貼;加班加點工資;特殊情況下支付的工資”。

　　(一)制度健全。企業(yè)應當依法制訂職工福利費的管理制度，并經(jīng)股東會或董事會批準，明確職工福利費開支的項目、標準、審批程序、審計監(jiān)督。

　　(二)標準合理。國家對企業(yè)職工福利費支出有明確規(guī)定的，企業(yè)應當嚴格執(zhí)行。國家沒有明確規(guī)定的，企業(yè)應當參照當?shù)匚飪r水平、職工收入情況、企業(yè)財務狀況等要求，按照職工福利項目制訂合理標準。

　　(三)管理科學。企業(yè)應當統(tǒng)籌規(guī)劃職工福利費開支，實行預算控制和管理。職工福利費預算應當經(jīng)過職工代表大會審議后，納入企業(yè)財務預算，按規(guī)定批準執(zhí)行，并在企業(yè)內(nèi)部向職工公開相關信息。

　　(四)核算規(guī)范。企業(yè)發(fā)生的職工福利費，應當按規(guī)定進行明細核算，準確反映開支項目和金額。

　　為了增強團隊的精神建設，公司會定期舉辦團建活動，團建費用一般由公司報銷，相關的會計分錄怎么做？

　　團建費用會計分錄

　　1、公司發(fā)生團建費用時，會計分錄為：

　　借：管理費用——福利費(根據(jù)費用所屬部門計入相關科目)

　　　　貸：應付職工薪酬——職工福利費

　　2、公司支付團建費用時，會計分錄為：

　　借：應付職工薪酬——職工福利費

　　　　貸：銀行存款

　　管理費用是什么？

　　管理費用是指企業(yè)行政管理部門為組織和管理生產(chǎn)經(jīng)營活動而發(fā)生的各種費用。包括的具體項目有：企業(yè)董事會和行政管理部門在企業(yè)經(jīng)營管理中發(fā)生的，或者應當由企業(yè)統(tǒng)一負擔的公司經(jīng)費、工會經(jīng)費、待業(yè)保險費、勞動保險費、董事會費、聘請中介機構(gòu)費、咨詢費、訴訟費、業(yè)務招待費、管理人員工資及福利費等。管理費用屬于損益類會計科目，借方表示增加，貸方表示減少。

　　應付職工薪酬是什么？

　　是指企業(yè)為獲得職工提供的服務或解除勞動關系而給予的各種形式的報酬或補償。職工薪酬包括職工工資、獎金、津貼和補貼；職工福利費；醫(yī)療保險費、養(yǎng)老保險費、失業(yè)保險費、工傷保險費和生育保險費等社會保險費；住房公積金；工會經(jīng)費和職工教育經(jīng)費；非貨幣性福利；因解除與職工的勞動關系給予的補償；其他與獲得職工提供的服務相關的支出。

　　在企業(yè)日常經(jīng)營中，為增強團隊之間的凝聚力，一般會組織員工進行團建，團建活動中發(fā)生的服裝費支出，應如何做賬？

　　團建服裝費入賬處理

　　一般我們會將團建發(fā)生的費用，比如屬于工作服的，就計入“管理費用－－勞動保護費”科目。

　　如果屬于福利性質(zhì)的，計入“應付職工薪酬”或者“管理費用－－福利費”科目。

　　公司團建費用其實是對職工的一種福利支出，通過應付職工薪酬—福利費科目核算。計提時候的賬務處理是：

　　借：管理費用等

　　       貸：應付職工薪酬—福利費

　　實際支付的時候賬務處理：

　　借：應付職工薪酬—福利費

　　       貸：銀行存款等

　　應付職工薪酬是指企業(yè)為獲得職工提供的服務或解除勞動關系而給予的各種形式的報酬或補償。職工薪酬包括短期薪酬、離職后福利、辭退福利和其他長期職工福利。企業(yè)提供給職工配偶、子女、受贍養(yǎng)人、已故員工遺屬及其他受益人等的福利，也屬于職工薪酬。

　　職工福利費概述

　　屬于職工福利費的支出范圍的，我國法律上是有明文規(guī)定的，主要應用于職工生活困難補助、職工醫(yī)藥費、企業(yè)福利部門的各項開支以及職工工傷赴外地就醫(yī)路費等；什么是福利部門呢，它主要包括：托兒所、幼兒園、醫(yī)務室等等。

　　管理費用核算內(nèi)容

　　管理費用主要是指企業(yè)的行政管理部門為了組織的生產(chǎn)經(jīng)營活動而發(fā)生的各項支出。其中包括公司經(jīng)費、待業(yè)保險費、職工教育經(jīng)費、業(yè)務招待費、稅金、技術(shù)轉(zhuǎn)讓費、無形資產(chǎn)攤銷、咨詢費、差旅費、訴訟費、辦公費、開辦費攤銷、勞動保險費、董事會會費、財務報告審計費、籌建期間發(fā)生的開辦費以及其他管理人員工資及福利費等等。

　　許多企業(yè)為了增強員工們的團體意識和協(xié)作精神，都會舉行團建活動，毋庸置疑，團建也會發(fā)生費用支出，那么這一部分費用的賬務處理該怎么做？

　　支出團建費用的會計分錄

　　借：管理費用

　　       貸：銀行存款

　　什么是管理費用？

　　管理費用是指企業(yè)行政管理部門為組織和管理生各項產(chǎn)經(jīng)營生產(chǎn)活動而發(fā)生的各種費用，包括但不僅限于：企業(yè)董事會和行政管理部門在企業(yè)日常的各項經(jīng)營管理中發(fā)生的，或者應當由企業(yè)統(tǒng)一負擔的公司經(jīng)費、業(yè)務招待費、辦公費、差旅費、咨詢費、訴訟費、綠化費、福利費等。

　　管理費用屬于期間費用，在發(fā)生的當期就計入當期的損失或是利益。

　　“管理費用”屬于損益類賬戶。該科目借方登記企業(yè)發(fā)生的各項管理費用，貸方登記期末轉(zhuǎn)入“本年利潤”科目的管理費用，結(jié)轉(zhuǎn)后該科目應無余額。

　　該科目應當按照管理費用的費用項目設置明細科目從而進行明細核算。

　　銀行存款是什么意思？

　　銀行存款是儲存在銀行的款項，是貨幣資金的組成部分。

　　銀行存款是資產(chǎn)性質(zhì)的科目，借方表示增加，貸方表示減少，期末余額在借方。

　　銀行存款賬戶分為基本存款賬戶、一般存款賬戶、臨時存款賬戶和專用存款賬戶。基本存款賬戶是指企業(yè)辦理日常轉(zhuǎn)賬結(jié)算和現(xiàn)金收付的賬戶。一般存款賬戶是指企業(yè)在基本存款賬戶以外的銀行借款轉(zhuǎn)存。臨時存款賬戶是指企業(yè)因臨時生產(chǎn)經(jīng)營活動的需要而開立的賬戶。專用存款賬戶是指企業(yè)因特定用途需要所開立的賬戶。