共享經(jīng)濟(jì)的出現(xiàn),給我們的生活帶來了很多的便捷,也讓我們明白了共享經(jīng)濟(jì)的好處。共享會計是什么呢?會計也能共享嗎?下面我們一起來看一下吧。
共享會計是什么?
近年來,我們的身邊出現(xiàn)了共享單車、共享充電寶、共享雨傘、共享汽車等等,似乎沒有不能去共享的事物。這些共享物品的出現(xiàn),并且被社會所接受,主要在于兩點:一是方便快捷,二是經(jīng)濟(jì)實惠。
在財會領(lǐng)域,四大會計師事務(wù)所的“財務(wù)機(jī)器人”相繼出世,以及財務(wù)共享中心的成立,可以預(yù)見,在不久的未來,基礎(chǔ)和機(jī)械的財務(wù)工作將大部分被人工智能所取代。企業(yè)因此不需要再設(shè)立專門的財務(wù)部門,一些基礎(chǔ)的會計崗位將會被取消。“共享會計”也是如此,就是一個可以替代會計的“機(jī)器人”。
共享會計對會計人的影響有多大?
智能化“共享會計”的出現(xiàn),使企業(yè)降低了用人成本,也讓會計人的“鐵飯碗”不再牢固。
簡單重復(fù)的會計工作都交給了機(jī)器,企業(yè)不需要設(shè)立財務(wù)部門,錄用兼職會計或許將成為新的選擇,即企業(yè)根據(jù)自身的需求,按小時或按天數(shù)計算錄用會計人員。如此一來,將會更加注重會計人的實際能力,將來的財會行業(yè),再也不是那個“越老越吃香”、靠“混資歷”就可以成為高管的時代了。
時代不斷顛覆著我們的思維,不知道這種未來的假設(shè)是否讓你有了危機(jī)感?如何提升自己,著眼未來,擁有不可替代的競爭力,就看你現(xiàn)在的行動了!
自從滿大街的共享單車開始,到如今似乎萬物皆可共享。這一次,終于輪到了“共享會計”。會計人的失業(yè)危機(jī)來了。
會計人離失業(yè)有多遠(yuǎn)?
隨著人工智聯(lián)的發(fā)展,財務(wù)共享中心和財務(wù)機(jī)器人代替了基礎(chǔ)會計人員,處理機(jī)械重復(fù)性的財務(wù)工作。在未來,企業(yè)不再需要大量的基層會計,只需要技術(shù)型、管理型的會計,企業(yè)的用人成本節(jié)省了不少,錄用兼職會計或許將成為企業(yè)的用工常態(tài)。到了月末、年底會計工作比較多的時候,隨用隨找“共享會計”就能為企業(yè)解決難題。
在可預(yù)見、不遠(yuǎn)未來的“共享會計”時代,傳統(tǒng)的以做賬為基礎(chǔ)的會計很有可能會被替代。目前,我國有2000萬以上的財務(wù)從業(yè)人員,將近3/4都在從事基礎(chǔ)財務(wù)工作,這意味著大部分財會人在未來都會有失業(yè)的風(fēng)險。
會計人該何去何從?
人工智聯(lián)時代,任何行業(yè)都會受到?jīng)_擊,會計人也不用過于焦慮。精英從不會擔(dān)心生存問題,會失業(yè)的,只有安于現(xiàn)狀不求改變,又只會基礎(chǔ)工作技能的人。提升自身競爭力,成為一名高端會計人才,就可以在未來的行業(yè)發(fā)展中立足。
優(yōu)秀的會計不僅只是會簡單地做賬,更重要的是學(xué)習(xí)先進(jìn)的思想,跳出賬房先生的定位,縱觀整個行業(yè),結(jié)合企業(yè)發(fā)展趨勢,為企業(yè)提供戰(zhàn)略決策層面的幫助。
會計人提高自己競爭力最好的方式,就是不斷學(xué)習(xí)。從現(xiàn)在出發(fā),選擇好個人發(fā)展方向,一點一滴的積累,通過初級會計職稱考試,然后進(jìn)軍中級會計職稱考試、注冊會計師考試(CPA)等,考取高含金量的證書,提升自己的專業(yè)能力,尋求更廣闊的發(fā)展空間。
財務(wù)一直以來是所有企業(yè)里面最復(fù)雜繁重但又必須予與重視和管理的部分,節(jié)約資金、降低企業(yè)成本是財務(wù)管理的重要內(nèi)容,因此,財務(wù)共享應(yīng)運(yùn)而生,那么什么是財務(wù)共享呢?
財務(wù)共享的含義
財務(wù)共享的實質(zhì)是信息網(wǎng)絡(luò)技術(shù)推動的經(jīng)營管理模式的改革和創(chuàng)新。通過建立財務(wù)共享的管理模式,全球企業(yè)可以優(yōu)先獲取真實、及時的財務(wù)信息,從而提高內(nèi)部財務(wù)工作的工作效率,有效控制企業(yè)財務(wù)成本,提高企業(yè)財務(wù)效率,有利于國家政府對企業(yè)進(jìn)行有效監(jiān)督。
財務(wù)共享也是一種綜合的管理手段,包括信息技術(shù)、組織管理、服務(wù)管理、質(zhì)量管理、績效管理等。
財務(wù)共享的普及提高了企業(yè)集團(tuán)的財務(wù)管理能力,有利于財務(wù)業(yè)務(wù)的整合?;谶@種模式的財務(wù)業(yè)務(wù)組織可以實現(xiàn)業(yè)務(wù)單元和財務(wù)單元之間的平衡,既保證了業(yè)務(wù)的財務(wù)支持,又加強(qiáng)了人員管理。
財務(wù)共享服務(wù)是指基于信息技術(shù)、財務(wù)業(yè)務(wù)流程處理、優(yōu)化組織結(jié)構(gòu)、規(guī)范流程、提高流程效率、為內(nèi)部和外部客戶提供專業(yè)生產(chǎn)服務(wù)的分布式管理行為,降低企業(yè)運(yùn)營成本或創(chuàng)造企業(yè)價值。
財務(wù)管理的作用
財務(wù)管理是企業(yè)組織財務(wù)活動,處理財務(wù)活動中的財務(wù)關(guān)系的經(jīng)濟(jì)管理工作,是企業(yè)管理的重要組成部分,是企業(yè)對財務(wù)活動的形成、分配、消耗和報酬進(jìn)行計劃、組織、計算和監(jiān)督的總稱從他們的資金中提取。隨著我國經(jīng)濟(jì)體制的變化,財務(wù)管理作為一種綜合管理,在追求企業(yè)價值最大化的過程中發(fā)揮著重要作用。企業(yè)要在社會經(jīng)濟(jì)中站穩(wěn)腳跟、謀求發(fā)展,必須加強(qiáng)財務(wù)管理,建立健全一套與社會主義經(jīng)濟(jì)體制相適應(yīng)的現(xiàn)代企業(yè)財務(wù)管理制度。因此,加強(qiáng)財務(wù)管理具有重要意義。
經(jīng)濟(jì)的飛快增長以及經(jīng)濟(jì)全球化的趨勢使經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)越來越復(fù)雜多變,當(dāng)前的這種形勢要求企業(yè)必須不斷自我革新,跟隨時代的腳步,財務(wù)共享便是經(jīng)濟(jì)全球化下財務(wù)管理革新的產(chǎn)物,那么財務(wù)共享指的是什么呢?
財務(wù)共享的內(nèi)涵
財務(wù)共享是共享服務(wù)在財務(wù)領(lǐng)域的應(yīng)用。財務(wù)共享是一種新型的企業(yè)管理模式,是指企業(yè)在財務(wù)領(lǐng)域基于統(tǒng)一的系統(tǒng)平臺、統(tǒng)一的會計制度、統(tǒng)一的核算方法和統(tǒng)一的操作流程,對財務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行管理和共享的行為。
財務(wù)共享模式是一種將分散于各業(yè)務(wù)單位、重復(fù)性高、易于標(biāo)準(zhǔn)化的財務(wù)業(yè)務(wù)進(jìn)行流程再造與標(biāo)準(zhǔn)化,并集中到財務(wù)共享服務(wù)中心統(tǒng)一進(jìn)行處理的作業(yè)管理模式。傳統(tǒng)財務(wù)模式是各業(yè)務(wù)單位獨立處理本單位的財務(wù)工作,其主要職能是核算和監(jiān)督,且獨立于業(yè)務(wù)流程之外。
財務(wù)共享服務(wù)依托信息技術(shù),以財務(wù)業(yè)務(wù)流程處理為基礎(chǔ),旨在優(yōu)化組織結(jié)構(gòu)、規(guī)范流程、提高流程效率、降低運(yùn)營成本或創(chuàng)造價值,并從市場角度為國內(nèi)外客戶提供專業(yè)的生產(chǎn)服務(wù)。它是一種分布式管理模式。
財務(wù)的職責(zé)
1.編制、審核各類原始憑證,根據(jù)審核無誤的原始憑證編制記賬憑證;
2.月末結(jié)賬,按時編制各種會計報表,做到數(shù)字真實,計算準(zhǔn)確,內(nèi)容完整,說明清楚,報送及時;
3.協(xié)助納稅申報。配合稅務(wù)會計做好與稅務(wù)部門的對接工作,加強(qiáng)學(xué)習(xí),掌握政策。
4.負(fù)責(zé)月末整理裝訂憑證,安全、完整保管財務(wù)資料及會計檔案;
5.完成上級分派的其他相關(guān)工作任務(wù)。
財務(wù)共享是一種新型的企業(yè)管理模式,是指企業(yè)在財務(wù)領(lǐng)域基于統(tǒng)一的系統(tǒng)平臺、統(tǒng)一的會計制度、統(tǒng)一的核算方法和統(tǒng)一的操作流程,對財務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行管理和共享的行為。新模式催生新需要,財務(wù)共享服務(wù)是市場需要催生的服務(wù)產(chǎn)品,那么財務(wù)共享服務(wù)具體是做什么的呢?
財務(wù)共享服務(wù)的含義
財務(wù)共享服務(wù)是將公司(或集團(tuán))內(nèi)的共同職能/職能集中起來,以高質(zhì)量、低成本為各業(yè)務(wù)單元/部門提供標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)。
財務(wù)共享服務(wù)是依托信息技術(shù),以財務(wù)業(yè)務(wù)流程處理為基礎(chǔ),以優(yōu)化組織結(jié)構(gòu)、規(guī)范流程、提高流程效率、降低運(yùn)營成本或創(chuàng)造價值為目標(biāo)的分布式管理模式,并從市場角度為國內(nèi)外客戶提供專業(yè)的生產(chǎn)服務(wù)。
1.基于信息技術(shù):信息技術(shù)的廣泛應(yīng)用已成為現(xiàn)代財務(wù)共享服務(wù)的基礎(chǔ)。信息技術(shù)在財務(wù)共享服務(wù)中心的應(yīng)用主要是ERP(Enterprise Resource Planning System,企業(yè)資源計劃系統(tǒng))財務(wù)模塊,但呈現(xiàn)ERP財務(wù)模塊-ERP非財務(wù)模塊-ERP外圍輔助業(yè)務(wù)系統(tǒng)的轉(zhuǎn)移趨勢。同時,工作流、票據(jù)圖像、OCR識別等信息技術(shù)工具得到了廣泛應(yīng)用;
2.以業(yè)務(wù)流程為核心:財務(wù)共享服務(wù)中心的組織形式更多地考慮了流程因素,增強(qiáng)了基于流程的專業(yè)分工能力,提高了生產(chǎn)效率;
3.多元化實施動機(jī):內(nèi)部服務(wù)型財務(wù)共享服務(wù)中心的建立可能成為優(yōu)化整個財務(wù)組織結(jié)構(gòu)的契機(jī),并在此基礎(chǔ)上達(dá)到規(guī)范流程、提高流程效率、降低運(yùn)營成本的目的。此外,企業(yè)借助財務(wù)共享服務(wù)加強(qiáng)內(nèi)部控制也很常見。服務(wù)型金融共享服務(wù)中心以業(yè)務(wù)流程外包服務(wù)為主,其主要目的是獲取利潤。行業(yè)呈現(xiàn)多元化的實施動機(jī)。
最近,“財務(wù)共享服務(wù)中心”一詞是企業(yè)管理模式改革中的熱門詞匯,是一種新型的、有利于降低企業(yè)財務(wù)成本的管理模式,那么財務(wù)共享服務(wù)中心具體的含義是什么呢?
財務(wù)共享中心的含義
財務(wù)共享服務(wù)中心(FSSC)作為一種新型的財務(wù)管理模式,正在許多跨國公司和國內(nèi)大型集團(tuán)公司興起并推廣。財務(wù)共享服務(wù)中心是企業(yè)集中管理模式在財務(wù)管理中的最新應(yīng)用。其目的是通過有效的運(yùn)營模式,解決大型集團(tuán)公司財務(wù)職能建設(shè)中重復(fù)投資、效率低下的弊端?!柏攧?wù)共享服務(wù)”(Financial Shared Service,F(xiàn)SS)最初起源于一個非常簡單的想法:將集團(tuán)內(nèi)分支機(jī)構(gòu)的一些交易職能(如會計和會計處理、員工薪酬和福利處理等)集中起來,以實現(xiàn)規(guī)模效應(yīng),降低運(yùn)營成本。許多財富500強(qiáng)企業(yè)已經(jīng)引入并建立了“共享服務(wù)”的運(yùn)營模式。根據(jù)埃森哲在歐洲開展的一項調(diào)查,在歐洲建立“金融共享服務(wù)中心”的30多家跨國公司已將其金融運(yùn)營成本平均降低了30%。
財務(wù)共享服務(wù)的概念在中國的跨國企業(yè)和大型本土企業(yè)之間方興未艾,許多中國財務(wù)人的職業(yè)發(fā)展不可避免地卷入了這一全球趨勢。面對這一新事物,如何應(yīng)對其中蘊(yùn)含的挑戰(zhàn)和機(jī)遇,是每一位有意成為公司戰(zhàn)略合作伙伴的中國財務(wù)人士必須面對的問題。
對于致力于建立財務(wù)共享服務(wù)中心可行性分析的中國財務(wù)人,結(jié)合共享服務(wù)從業(yè)者的專業(yè)經(jīng)驗,指出了業(yè)內(nèi)常見的誤解:
誤區(qū)一:任何企業(yè)都可以借助財務(wù)共享服務(wù)中心實現(xiàn)數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)化和流程標(biāo)準(zhǔn)化。
誤區(qū)二:財務(wù)共享服務(wù)中心的建立將有效降低企業(yè)的財務(wù)成本。
誤區(qū)三:財務(wù)共享服務(wù)中心成立后,財務(wù)人才流失將得到緩解。
財務(wù)共享服務(wù)的概念在中國的跨國企業(yè)和大型本土企業(yè)之間方興未艾,正在許多跨國公司和國內(nèi)大型集團(tuán)公司興起并推廣。那么為什么要采用財務(wù)共享服務(wù)中心?財務(wù)共享服務(wù)中心的優(yōu)勢是什么?
財務(wù)共享服務(wù)中心的優(yōu)勢
與普通企業(yè)財務(wù)管理模式不同,財務(wù)共享服務(wù)中心的優(yōu)勢在于其在規(guī)模效應(yīng)下降低成本,提高財務(wù)管理水平和效率,提升企業(yè)核心競爭力。具體表現(xiàn)為:
一、降低運(yùn)營成本
這可用于定量計算和比較,如分析“共享服務(wù)中心”人員每月平均處理的憑證數(shù)量、單位憑證的處理成本等。這一效益主要通過減少人員數(shù)量和降低中間管理水平來實現(xiàn)。如果在新地點建立“共享服務(wù)中心”,成本降低效果通常更顯著。原因是在通常選擇的新地點,當(dāng)?shù)氐墓べY水平會更低;通過在“共享服務(wù)中心”建立新的組織結(jié)構(gòu),制定合理的激勵制度,可以顯著提高員工的工作效率,形成持續(xù)的企業(yè)文化。
二、提高財務(wù)管理水平和效率
例如,對所有子公司采用相同的標(biāo)準(zhǔn)操作程序,取消冗余的步驟和流程;“共享金融服務(wù)中心”擁有相關(guān)子公司的所有財務(wù)數(shù)據(jù)。數(shù)據(jù)收集和分析不再費(fèi)時費(fèi)力,跨地區(qū)、跨部門整合數(shù)據(jù)更容易;一方面,專業(yè)人員相對集中,公司更容易提供相關(guān)培訓(xùn),大大節(jié)約了培訓(xùn)成本。高級專業(yè)人員的招聘也變得可以負(fù)擔(dān)得起?!肮蚕矸?wù)中心”人員的整體專業(yè)技能更高,提供的服務(wù)更專業(yè)。此外,“共享服務(wù)中心”模式還使IT系統(tǒng)(硬件和軟件)的標(biāo)準(zhǔn)化和更新更快、更易于使用、更便宜。
三、支持企業(yè)集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略
公司在新的地區(qū)設(shè)立子公司或收購其他公司,財務(wù)共享服務(wù)中心可以立即為這些新的子公司提供服務(wù)。同時,公司管理者通過財務(wù)共享服務(wù)中心提供的服務(wù),更加關(guān)注公司的核心業(yè)務(wù),完成其他輔助功能,使更多財務(wù)人員從會計核算中解放出來,為公司業(yè)務(wù)部門的經(jīng)營管理和高層領(lǐng)導(dǎo)的戰(zhàn)略決策提供高質(zhì)量的財務(wù)決策支持,促進(jìn)核心業(yè)務(wù)的發(fā)展。
“共享服務(wù)中心”將企業(yè)管理者從復(fù)雜的非核心業(yè)務(wù)工作中解放出來。
四、對外提供商業(yè)服務(wù)
一些公司開始使用“共享服務(wù)中心”(通常是獨立的子公司)向其他公司提供付費(fèi)服務(wù)。例如,殼牌成立的“殼牌服務(wù)國際”的年收入中約有8-9%來自對外提供服務(wù)。
財務(wù)共享中心本質(zhì)是一個信息化的平臺。企業(yè)通過建立和運(yùn)行財務(wù)共享平臺,使財務(wù)組織和財務(wù)流程得以再造,使一些簡單的、易于流程化和標(biāo)準(zhǔn)化的財務(wù)工作,包括核算、費(fèi)用控制、支付等,集中到統(tǒng)一的信息化平臺上來。那么實現(xiàn)財務(wù)共享有哪些作用?
實現(xiàn)財務(wù)共享的作用
1.支持企業(yè)集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略。
財務(wù)共享服務(wù)模式將分散在不同分公司(子公司)的常見業(yè)務(wù)提取出來,在財務(wù)共享服務(wù)中心完成,使不同分公司(子公司)數(shù)百人完成的工作(總賬登記等)只需一次共享服務(wù)即可完成,這提高了財務(wù)會計的效率。
2.加強(qiáng)財務(wù)管理。
在財務(wù)共享服務(wù)模式下,服務(wù)中心通過制定統(tǒng)一的財務(wù)會計準(zhǔn)則和會計流程,實時生成各分支機(jī)構(gòu)的財務(wù)信息,并通過網(wǎng)絡(luò)為各分支機(jī)構(gòu)和集團(tuán)總部的管理監(jiān)控提供支持。
3.降低財務(wù)管理成本。
財務(wù)共享服務(wù)模式通過提高財務(wù)運(yùn)行效率和客戶滿意度、優(yōu)化實時監(jiān)控、劃分和細(xì)化財務(wù)流程、財務(wù)分析和報告,為制定財務(wù)政策和編制預(yù)算提供更多依據(jù)。
4.借助信息技術(shù),提高金融共享服務(wù)中心的整體能力和效率。
即總部設(shè)置Web服務(wù)器、應(yīng)用服務(wù)器和數(shù)據(jù)服務(wù)器,通過交換機(jī)與外部網(wǎng)絡(luò)連接;23個區(qū)域管理總部和5個分支機(jī)構(gòu)通過網(wǎng)絡(luò)登錄通用服務(wù)器,110多個業(yè)務(wù)部門的員工直接通過網(wǎng)絡(luò)提交費(fèi)用報銷申請。
5.完善財務(wù)體系
在成功實施金融共享服務(wù)后,企業(yè)還需要建立一個完整的財務(wù)體系,包括營銷財務(wù)、產(chǎn)品財務(wù)、研發(fā)財務(wù);海外財務(wù)和子公司財務(wù)。在財務(wù)決策系統(tǒng)的幫助下,它可以直接傳輸?shù)郊瘓F(tuán)的核心業(yè)務(wù)部門。
隨著中國經(jīng)濟(jì)的強(qiáng)勁增長,跨國企業(yè)和地區(qū)總部在中國的數(shù)量逐年增加,中國企業(yè)的國際競爭力日益突出。大部分企業(yè)內(nèi)部控制、管理和運(yùn)營的優(yōu)化已成為冰山一角,并逐漸浮出水面,共享服務(wù)勢在必行。在眾多共享服務(wù)之中,財務(wù)共享是最流行的,那么財務(wù)共享含義的是什么?
財務(wù)共享的本質(zhì)是什么?
隨著企業(yè)管理的不斷精細(xì)化,數(shù)字技術(shù)和互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用的深入,與企業(yè)采購和商務(wù)旅行消費(fèi)相關(guān)的交易和財務(wù)環(huán)節(jié)相對獨立的系統(tǒng)設(shè)計已不能滿足業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,而通過交易和金融環(huán)節(jié)的要求更為迫切。傳統(tǒng)的財務(wù)共享基本上是解決財務(wù)部門傳統(tǒng)工作流程的優(yōu)化,以及共享中心建設(shè)帶來的組織結(jié)構(gòu)的調(diào)整和優(yōu)化。
財務(wù)共享中心(FSSC)本質(zhì)是一個信息化的平臺。企業(yè)通過建立和運(yùn)行財務(wù)共享平臺,使財務(wù)組織和財務(wù)流程得以再造,使一些簡單的、易于流程化和標(biāo)準(zhǔn)化的財務(wù)工作,包括核算、費(fèi)用控制、支付等,集中到統(tǒng)一的信息化平臺上來。共享服務(wù)中心所集中的通常是諸如財務(wù)、信息系統(tǒng)、人力資源、法律、采購、研發(fā)等職能,通過這種方式,既可以發(fā)揮規(guī)模效應(yīng)、節(jié)約成本,同時也有助于保證這些職能的質(zhì)量和一致性。
隨著金稅工程的推進(jìn),企業(yè)的稅收遵從性變得更加敏感。一個可預(yù)見的發(fā)展方向是,財務(wù)共享將成為企業(yè)的業(yè)務(wù)中心和數(shù)據(jù)中心。隨著更多業(yè)務(wù)系統(tǒng)的引入,行業(yè)財稅共享中心將成為更強(qiáng)大的業(yè)務(wù)中心和數(shù)據(jù)中心
什么是財務(wù)共享中心平臺?
財務(wù)共享中心平臺涵蓋總賬共享、應(yīng)收應(yīng)付共享、費(fèi)用報銷與支出控制共享、資金結(jié)算共享、稅務(wù)發(fā)票管理共享、采購共享、資產(chǎn)管理共享、合同管理共享等完整的財務(wù)共享功能,會計檔案管理共享,以及任務(wù)分配、工作審計、績效管理等運(yùn)營管理功能。通過這些財務(wù)共享功能,系統(tǒng)內(nèi)部滿足員工各種申請、貸款和報銷業(yè)務(wù)的管理需求,外部滿足供應(yīng)商和合作伙伴的付款申請和付款管理;實現(xiàn)預(yù)算、費(fèi)用、資產(chǎn)、合同、資金、會計等數(shù)據(jù)共享;同時,通過共享調(diào)度、成像系統(tǒng)、性能管理等運(yùn)營支撐環(huán)節(jié),為共享服務(wù)模式提供支持。
財務(wù)共享服務(wù)中心作為一種新型的財務(wù)管理模式,正在許多跨國公司和國內(nèi)大型集團(tuán)公司興起并推廣。財務(wù)共享服務(wù)的概念在中國的跨國企業(yè)與大型本土企業(yè)間方興未艾,那么什么是財務(wù)共享服務(wù)中心呢?
財務(wù)共享服務(wù)中心的概念
財務(wù)共享服務(wù)中心(FSSC)是近年來興起并流行的一種會計和報告業(yè)務(wù)管理方法。它將不同國家和地區(qū)實體的會計業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)移到SSC(共享服務(wù)中心)進(jìn)行記賬和報告。這樣做的好處是確保會計記錄和報告的標(biāo)準(zhǔn)化和統(tǒng)一結(jié)構(gòu),因為不需要在集團(tuán)的每個公司和辦公室設(shè)置會計。它節(jié)省了系統(tǒng)和勞動力成本,但這種操作受到一些國家法律法規(guī)的限制。
財務(wù)共享中心一般服務(wù)于人員素質(zhì)較高的制造企業(yè)分支機(jī)構(gòu)。這些分支機(jī)構(gòu)和辦公室通常只承擔(dān)銷售任務(wù),沒有復(fù)雜的財務(wù)會計需求。例如,戴爾在中國各地區(qū)的銷售網(wǎng)點僅由一個銷售團(tuán)隊和服務(wù)人員組成。通過廈門總部的標(biāo)準(zhǔn)訂單統(tǒng)一處理業(yè)務(wù),資金可以共享給廈門。
財務(wù)共享服務(wù)中心是企業(yè)集中管理模式在財務(wù)管理中的最新應(yīng)用。其目的是通過有效的運(yùn)營模式,解決大型集團(tuán)公司財務(wù)職能建設(shè)中重復(fù)投資、效率低下的弊端。許多財富500強(qiáng)企業(yè)已經(jīng)引入并建立了“共享服務(wù)”的運(yùn)營模式。根據(jù)埃森哲在歐洲開展的一項調(diào)查,在歐洲建立“財務(wù)共享服務(wù)中心”的30多家跨國公司已將其財務(wù)運(yùn)營成本平均降低了30%。
適合設(shè)立財務(wù)共享服務(wù)中心的企業(yè):財務(wù)企業(yè)、服務(wù)企業(yè)、制造業(yè)銷售網(wǎng)點、連鎖企業(yè)、通信服務(wù)業(yè);
技術(shù)條件下不適合建立財務(wù)共享服務(wù)中心的企業(yè):制造業(yè)工廠、勘探業(yè)工廠、信息化程度低的企業(yè)等。
財務(wù)共享服務(wù)中心是近年來興起并流行的一種會計和報告業(yè)務(wù)管理方法,它將不同國家和地區(qū)實體的會計業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)移到共享服務(wù)中心進(jìn)行記賬和報告。那么財務(wù)共享中心有什么特點呢?
財務(wù)共享中心的特點
無論財務(wù)共享中心的規(guī)模有多大,其特點都離不開以下幾個方面:
一是運(yùn)營效率。財務(wù)共享中心將降低金融運(yùn)營成本,提高財務(wù)工作效率;
二是風(fēng)險控制。財務(wù)共享中心可以加強(qiáng)集團(tuán)的風(fēng)險控制,避免非法經(jīng)營。由于大部分業(yè)務(wù)由總部運(yùn)營,所有業(yè)務(wù)都由總部直接領(lǐng)導(dǎo),因此潛在的風(fēng)險可以得到更好的控制;
三是放松對商業(yè)的管制。所有業(yè)務(wù)部門或公司都可以更加關(guān)注業(yè)務(wù),而不必?fù)?dān)心財務(wù)工作;
四是加強(qiáng)控制。加強(qiáng)總部財務(wù)控制中心的建設(shè)和規(guī)范化建設(shè)。
新財務(wù)共享的概念
隨著財務(wù)共享服務(wù)中心的成熟和完善,新的財務(wù)共享服務(wù)理念也發(fā)生了變化?;谄髽I(yè)管理需求的提升、財務(wù)服務(wù)理念的轉(zhuǎn)變、消費(fèi)方式的轉(zhuǎn)變、新興技術(shù)的應(yīng)用、國家政策的調(diào)整、經(jīng)營管理的升級,國內(nèi)企業(yè)也將更多責(zé)任賦予了財務(wù)共享服務(wù)。此外,每個企業(yè)的財務(wù)共享中心的具體做法也非常不同。
財務(wù)共享服務(wù)誕生之初,不僅是提高財務(wù)控制能力、降低財務(wù)運(yùn)行風(fēng)險、降低財務(wù)成本投資、提高財務(wù)工作效率的需要。它也是對企業(yè)管理的支持,是企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的需要,也是對財務(wù)服務(wù)的需求。在財務(wù)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的背景下,傳統(tǒng)的財務(wù)共享服務(wù)中心面臨建設(shè)內(nèi)容有限、功能分割不合理、人員發(fā)展有限、系統(tǒng)功能缺陷等挑戰(zhàn)。因此,傳統(tǒng)的財務(wù)共享服務(wù)中心已不能滿足企業(yè)綜合管理的需要,越來越多的企業(yè)迫切需要突破傳統(tǒng)財務(wù)共享的邊界,構(gòu)建新型的數(shù)字財務(wù)共享服務(wù)中心。
財務(wù)共享服務(wù)中心是在公司國際化、信息化發(fā)展和業(yè)務(wù)規(guī)模快速增長的背景下,企業(yè)管控活動的創(chuàng)新。通過對集團(tuán)內(nèi)相關(guān)業(yè)務(wù)流程的分析和評估,將一部分日常的、常見的、重復(fù)的、標(biāo)準(zhǔn)化的交易活動分離出來,由集團(tuán)內(nèi)的專門機(jī)構(gòu)進(jìn)行,那么財務(wù)共享中心具體有哪些職責(zé)呢?
財務(wù)共享中心的職能
負(fù)責(zé)制定共享的財務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范,建立財務(wù)共享體系,處理母公司和子公司的基礎(chǔ)財務(wù)工作。
1.負(fù)責(zé)集團(tuán)財務(wù)共享中心的系統(tǒng)和平臺建設(shè);
2.負(fù)責(zé)共享中心的運(yùn)營風(fēng)險控制和防范;負(fù)責(zé)集團(tuán)共享中心的流程梳理和內(nèi)部系統(tǒng)信息管理的定制;
3.設(shè)計公司內(nèi)部共享中心的各種財務(wù)流程,包括但不限于費(fèi)用報銷流程、基本財務(wù)核算流程和交易流程、賬戶管理等;使實施過程更好地服務(wù)于集團(tuán)各子公司,為各子公司提供優(yōu)質(zhì)、快捷的財務(wù)、會計和分析服務(wù)
4.負(fù)責(zé)財務(wù)共享中心的日常會計核算、會計指導(dǎo)、監(jiān)督檢查管理;
5.根據(jù)工作需要,與公司其他部門如it部門進(jìn)行溝通協(xié)調(diào),找出公司存在的問題,積極推進(jìn)存在的問題,規(guī)范、優(yōu)化和改進(jìn)業(yè)務(wù)流程,提高公司運(yùn)營效率和效果;
6.公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
財務(wù)管理的職能
?。?)基金管理和短期投資。負(fù)責(zé)公司能夠控制的所有資金的統(tǒng)一調(diào)度。
(2)財務(wù)分析。全面處理會計信息和其他管理信息,為公司的經(jīng)營管理決策提供依據(jù)。
?。?)稅務(wù)管理。研究行業(yè)和地區(qū)財稅政策;負(fù)責(zé)投資項目的稅務(wù)籌劃;執(zhí)行公司(或所屬單位)的財務(wù)和稅務(wù)處理;與財稅部門協(xié)調(diào)公共關(guān)系。
?。?)人力資本管理。企業(yè)人力資本(資源)成本核算與管理;衡量人力資本的貢獻(xiàn),為薪酬體系提供分配依據(jù);養(yǎng)老金管理。
?。?)信貸政策。負(fù)責(zé)審核客戶信用,評估企業(yè)信用銷售和應(yīng)收賬款風(fēng)險;加強(qiáng)債務(wù)管理,提高公司信用評級。
?。?)資本預(yù)算。估算投資項目的現(xiàn)金流量,分析評價長期投資方案,提出優(yōu)化投資方案,為公司經(jīng)營決策提供依據(jù)。
ACCA共享服務(wù)證書是2016年推出的,為了幫助不同階段和不同職能的財會人員轉(zhuǎn)型提供更適合的課程的一種共享服務(wù)證書,共享服務(wù)是財務(wù)轉(zhuǎn)型中十分必要的發(fā)展基礎(chǔ),另外它也是一個專業(yè)財務(wù)需要具備的商業(yè)洞察及溯源能力的基礎(chǔ)。
ACCA考完能獲得哪些證書
1、商業(yè)會計證書
當(dāng)成功通過Accounting in Business,Management Accounting,以及Financial Accounting這三門考試,且通過基礎(chǔ)階段道德測試,即可獲得商業(yè)會計證書。
注:符合免試要求的小伙伴是無法獲得此證書。
2、高級商業(yè)會計證書
當(dāng)成功通過Skill部分——LW,PM,TX,FR,AA,FM六門考試,且完成道德測試模塊,即可獲得高級商業(yè)會計證書。
注:符合免試要求的小伙伴是無法獲得此證書。
3、牛津布魯克斯大學(xué)學(xué)士學(xué)位
考完ACCA的前9門可申請英國牛津布魯克斯大學(xué)應(yīng)用會計學(xué)學(xué)士學(xué)位。
申請學(xué)位需要:
?、偬崆疤峤挥⒄Z成績證明
?、趯懸黄⑽恼撐?/p>
通過后即可獲得英國牛津布魯克斯大學(xué)應(yīng)用會計學(xué)學(xué)士學(xué)位證書。
4、牛津布魯克斯大學(xué)碩士學(xué)位
考完ACCA的13門考試可申請英國牛津布魯克斯大學(xué)MBA碩士學(xué)位。
申請學(xué)位需要:
?、偃ビM(jìn)行論文答辯
通過后即可獲得英國牛津布魯克斯大學(xué)MBA碩士學(xué)位證書。
5、ACCA會員證書
考完ACCA的13門考試,可以成為ACCA準(zhǔn)會員。
若想成為ACCA正式會員,需累計3年工作經(jīng)驗。
ACCA證書有什么用
1、薪資水平高
ACCA會員資格得到歐盟立法以及全球眾多國家公司法的承認(rèn),與全球19個會計師組織有互免互認(rèn)協(xié)議。根據(jù)ACCA官方調(diào)查數(shù)據(jù)顯示,ACCA會員在中國的年薪范圍分布在30萬~200萬,在中國,超過75%的ACCA會員在入職三年內(nèi)可以獲得崗位晉升。而在英國,ACCA持證人的薪資水平更是達(dá)到了£42,500!
2、優(yōu)惠政策多
ACCA證書是國際高端會計師資格證書,自進(jìn)入中國起,就一直被大家視為財會人的黃金證書,有不少城市為了吸引高端金融人才,紛紛推出了新政策,如西安對獲得ACCA專業(yè)資質(zhì)的金融從業(yè)人員,給予每人最高50萬元的工作生活補(bǔ)貼、珠海出臺對持有ACCA證書的財務(wù)人落戶珠海,可以直接獲得20萬落戶補(bǔ)貼政策,等等。ACCA持證人已經(jīng)成為各城市搶奪的香餑餑了。
3、認(rèn)可度高
ACCA引入國內(nèi)至今,受到了我國和公司的親睞,也給許多公司開展了運(yùn)營業(yè)務(wù)流程和發(fā)展趨勢的機(jī)會,伴隨著業(yè)務(wù)的拓展,ACCA在制造行業(yè)也造就了許多新的崗位職位,像中國的匯豐銀行、工商銀行等著名金融機(jī)構(gòu)、阿里巴巴等金融企業(yè),正急缺擁有ACCA資格證書這一方面的高端復(fù)合型人才。
財務(wù)共享服務(wù)中心的建設(shè)只是實現(xiàn)了“從0到1”的突破,大型企業(yè)受規(guī)模、架構(gòu)等影響,共享建成后需要在外部挑戰(zhàn)和內(nèi)部需求的雙驅(qū)動下持續(xù)優(yōu)化,深度應(yīng)用,實現(xiàn)卓越運(yùn)營。建立財務(wù)和業(yè)務(wù)的全方位鏈接,助力全價值鏈數(shù)據(jù)的貫通。筆者通過對眾多案例集中總結(jié)發(fā)現(xiàn),企業(yè)在財務(wù)共享運(yùn)營各階段面臨的挑戰(zhàn),主要體現(xiàn)在以下幾個方面。
建設(shè)初期(0-1年),業(yè)務(wù)、財務(wù)在共享模式下初入磨合期
業(yè)務(wù)人員需要在對共享系統(tǒng)不熟悉的情況下正確填報單據(jù)的費(fèi)用類型、日期等,否則會影響共享審批流程效率。
傳統(tǒng)財務(wù)模式中,不同公司業(yè)務(wù)人員填報差旅單據(jù)如果出現(xiàn)錯誤,都可以由單位財務(wù)人員進(jìn)行修改,幫助他們保障流程順利完成,也不會影響后續(xù)結(jié)算。財務(wù)共享建成之后,財務(wù)共享中心人員無權(quán)修改各公司財務(wù)提交的單據(jù),只能退回原單位,由各公司提交單據(jù)的業(yè)務(wù)人員修改后重新提交。部分業(yè)務(wù)人員會抱怨“提報手續(xù)繁瑣、工作量反而增加”。所以在磨合期,堅持貫徹既定的規(guī)范和流程至關(guān)重要。個別企業(yè)在此期間繼續(xù)幫業(yè)務(wù)部門修改、填報,致使全員參與的業(yè)務(wù)操作平臺未起到效率提升和數(shù)據(jù)匯集的作用,也失去了進(jìn)一步數(shù)據(jù)建模、經(jīng)營分析的基礎(chǔ)。因此,需要給員工一定的時間去適應(yīng)共享的管理模式,可以借助專業(yè)培訓(xùn)和操作手冊幫助大家盡快適應(yīng)。
運(yùn)營階段(2-5年),業(yè)財一體化深度融合受阻
在共享建設(shè)時,為了打破信息孤島,都會進(jìn)行不同程度的系統(tǒng)集成。但由于業(yè)務(wù)系統(tǒng)的普遍不完善,在流程梳理時,傳遞的價值信息并不完整,很多共享審批環(huán)節(jié)還是要通過表單接入來完成,所以存在數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性問題,沒有做到真正的業(yè)財融合。
大多數(shù)企業(yè)的業(yè)務(wù)系統(tǒng)此前主要集中在費(fèi)用報銷、應(yīng)收應(yīng)付、財務(wù)結(jié)算等容易標(biāo)準(zhǔn)化的財務(wù)流程上,難以滿足多樣化的業(yè)務(wù)需求。通過財務(wù)共享服務(wù)中心系統(tǒng)與各類業(yè)務(wù)系統(tǒng)之間的集成接口來實現(xiàn)信息交互,共享的大多只有財務(wù)信息而沒有業(yè)務(wù)信息,沒能實現(xiàn)真正的業(yè)財一體化。
財務(wù)管理無法真正通過財務(wù)共享中心實現(xiàn)財務(wù)信息和業(yè)務(wù)信息的有效整合,也就不可能做出準(zhǔn)確、高效的分析、預(yù)測管理,更不用說實現(xiàn)提升支撐戰(zhàn)略、支持決策、服務(wù)業(yè)務(wù)、創(chuàng)造價值、防控風(fēng)險等效果。
運(yùn)營深入(5-7年),財務(wù)共享平臺數(shù)據(jù)賦能的挑戰(zhàn)
共享運(yùn)營不斷深入,集團(tuán)公司對財務(wù)管理的要求也隨之提高。由于財務(wù)共享平臺匯集了各公司、各層級、各種類紛繁復(fù)雜的數(shù)據(jù),只有對海量信息進(jìn)行分類、建模,根據(jù)關(guān)系關(guān)聯(lián)創(chuàng)建不同維度的數(shù)據(jù)分析體系,并通過數(shù)據(jù)整合、分類、清洗,才能及時準(zhǔn)確地滿足各數(shù)據(jù)使用方需求。如果財務(wù)管理停留在會計信息統(tǒng)計管理、報表生成、財務(wù)維度分析等數(shù)據(jù)列示層面,將無法構(gòu)建業(yè)財融合的財務(wù)報告分析體系,各類信息間沒有建立相應(yīng)的關(guān)聯(lián)關(guān)系,財務(wù)共享中心系統(tǒng)也無法發(fā)揮真正的價值賦能作用。
獨立運(yùn)營(7年以上),財務(wù)共享作為獨立公司運(yùn)營的難度
財務(wù)共享中心一方面要不斷承接公司發(fā)展帶來的各類型企業(yè)或產(chǎn)業(yè)鏈上下游的業(yè)務(wù),一方面也會作為獨立公司面向社會去承接業(yè)務(wù)。
無論是哪種情況,財務(wù)共享中心都已經(jīng)走過了最早的磨合期、業(yè)財一體化、數(shù)據(jù)價值賦能階段,財務(wù)共享中心形成了自己的運(yùn)營理念。此時無論是將哪種類型的公司納入共享體系,首先完成新納入公司的財務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化、信息化基礎(chǔ)評估成為重中之重。然后進(jìn)行納入共享時的模塊選擇和流程優(yōu)化,以及納入后的職責(zé)切分和業(yè)務(wù)承接。這遠(yuǎn)比企業(yè)重新籌建一個共享中心要花費(fèi)更少的人員和精力,卻能夠創(chuàng)造更高的價值。
用友BIP財務(wù)共享,應(yīng)用大智移云物等全球領(lǐng)先技術(shù),助力企業(yè)實現(xiàn)業(yè)財稅資檔數(shù)智多元組合解決方案,為企業(yè)財務(wù)數(shù)智化轉(zhuǎn)型奠定堅實基礎(chǔ),為建設(shè)世界一流財務(wù)管理體系提供數(shù)字化、智能化、生態(tài)化、全球化服務(wù),超過500家央、國企及大型企業(yè)共同選擇用友BIP財務(wù)共享,比肩開啟財務(wù)管理新模式,對標(biāo)世界一流,邁上高質(zhì)量發(fā)展新征程!
內(nèi)容來源:用友網(wǎng)絡(luò)科技股份有限公司。
雖然大多數(shù)公司都通過財務(wù)共享中心實現(xiàn)了集中賬務(wù)處理,如費(fèi)用管控、憑證審核、總賬報表結(jié)算、資金自動支付等,運(yùn)營效率不斷提升,但是離真正做到財務(wù)精細(xì)化管理,為企業(yè)戰(zhàn)略提供決策支撐、為業(yè)務(wù)拓展提供數(shù)據(jù)指引、為企業(yè)價值創(chuàng)造提供有力抓手,仍然存在一定的差距?;谟糜褏⑴c建設(shè)運(yùn)營的500余家財務(wù)共享中心的實踐總結(jié),精細(xì)化財務(wù)管理有助于提高企業(yè)運(yùn)營效率,從多維度優(yōu)化了企業(yè)商業(yè)模式,助力企業(yè)不斷朝著科學(xué)化方向發(fā)展,有效應(yīng)對財務(wù)共享時代下的發(fā)展挑戰(zhàn),促進(jìn)一流財務(wù)體系建設(shè)。
財務(wù)精細(xì)化管理可以通過財務(wù)共享中心實現(xiàn)每一項具體業(yè)務(wù)的精細(xì)化管理,并建立起一套相應(yīng)的工作流程和業(yè)務(wù)規(guī)范。在實踐中狠抓落實,讓全面預(yù)算管理、績效評價真正落地。公司運(yùn)用財務(wù)精細(xì)化管理,能夠?qū)⒇攧?wù)管理的觸角延伸到公司的各個生產(chǎn)經(jīng)營領(lǐng)域,通過行使財務(wù)服務(wù)、監(jiān)督職能,挖掘財務(wù)活動的潛在價值,從復(fù)雜的經(jīng)濟(jì)活動中實現(xiàn)降本增效的發(fā)展目標(biāo),發(fā)現(xiàn)商業(yè)創(chuàng)新點。
某企業(yè)財務(wù)共享服務(wù)中心建設(shè),堅持推進(jìn)全集團(tuán)統(tǒng)一的會計政策、會計科目、會計流程、系統(tǒng)平臺、數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn),形成全集團(tuán)財務(wù)共享服務(wù)中心統(tǒng)一規(guī)范。強(qiáng)化財務(wù)共享服務(wù)組織管理體系一體化、信息平臺統(tǒng)一化、服務(wù)水平標(biāo)準(zhǔn)化、專項流程板塊化等工作要求。財務(wù)共享分中心各自獨立運(yùn)營,采用全集團(tuán)統(tǒng)一數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn),形成能帶來正向現(xiàn)金流入的數(shù)據(jù)資產(chǎn),實現(xiàn)財務(wù)管理模式創(chuàng)新。企業(yè)在建設(shè)共享平臺時,都會規(guī)范財務(wù)共享流程。但如果前端業(yè)務(wù)流程不規(guī)范,審批流程反復(fù),易致舊疾頻發(fā)??v觀國內(nèi)外財務(wù)共享服務(wù)中心的發(fā)展歷程,是共享平臺的不斷迭代優(yōu)化,會促進(jìn)業(yè)務(wù)系統(tǒng)持續(xù)改進(jìn)提升。在此過程中,財務(wù)共享系統(tǒng)需不斷發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,將精益運(yùn)營和優(yōu)化迭代貫穿財務(wù)精細(xì)化管理的始終。
不斷優(yōu)化資金審批流,實現(xiàn)資金安全高效使用
很多企業(yè)會通過月度資金計劃來加大資金管控力度。共享上線初期,將各個分子公司的資金計劃發(fā)送到共享中心,審核人員需要在審核單據(jù)時查看流程是否上報計劃。部分企業(yè)為加強(qiáng)資金計劃落實,增加了“流程審核完成后回寫到業(yè)務(wù)財務(wù)節(jié)點、業(yè)務(wù)財務(wù)再次確認(rèn)資金計劃是否上報”的環(huán)節(jié)。這種設(shè)置雖然確保了資金計劃落實,但是兩次審核都是為了確認(rèn)資金計劃是否屬實,完全沒有必要。
不斷完善資金內(nèi)控體系,將資金內(nèi)控規(guī)則嵌入信息系統(tǒng)。建立健全資金合規(guī)性、流動性,將銀行賬戶管理、資金集中、票據(jù)管理等重點業(yè)務(wù)納入司庫體系,強(qiáng)化信息歸集、動態(tài)管理和統(tǒng)籌調(diào)度,實現(xiàn)對全集團(tuán)資金的集約管理和動態(tài)監(jiān)控,提高資金運(yùn)營效率、降低資金成本、防控資金風(fēng)險。
所以在共享運(yùn)營中不斷發(fā)現(xiàn)流程優(yōu)化點,及時調(diào)整并將其寫進(jìn)系統(tǒng)流程中,可以讓整個共享流程更加流暢、高效。
優(yōu)化收入流程審核節(jié)點,提高審核準(zhǔn)確性和效率
共享中心上線后,部分公司將收入確認(rèn)流程設(shè)置為由經(jīng)辦人提交后直接進(jìn)入共享審批崗的任務(wù)池。這種流程下確認(rèn)收入的數(shù)據(jù)未經(jīng)業(yè)務(wù)經(jīng)理(業(yè)務(wù)財務(wù))審核,且共享財務(wù)并不能及時了解每一業(yè)務(wù)單位的業(yè)務(wù)變化情況,所以偶有業(yè)務(wù)發(fā)生變化,共享財務(wù)無法及時判斷單據(jù)是否正確,影響了財務(wù)共享工作完成的準(zhǔn)確性和效率。
因此,在業(yè)務(wù)提報后、進(jìn)入共享審核任務(wù)池之前設(shè)置業(yè)務(wù)經(jīng)理或業(yè)務(wù)財務(wù)審核尤為重要,這一環(huán)節(jié)能夠確保共享平臺數(shù)據(jù)的業(yè)務(wù)真實性、合規(guī)性。共享財務(wù)只需進(jìn)行財務(wù)角度信息審核,既做到權(quán)責(zé)明晰,又發(fā)揮了不同崗位員工的專業(yè)性,有助于提高效率。
優(yōu)化記賬申請單關(guān)鍵信息,提高會計信息質(zhì)量
共享中心的記賬申請單供公司調(diào)賬使用。由于部分公司業(yè)務(wù)繁多,無法實現(xiàn)科目映射和業(yè)務(wù)完全對應(yīng)。上線初期經(jīng)辦人會將事由備注上傳到共享,由共享財務(wù)編制會計分錄。但依然存在事由表述不清、業(yè)務(wù)不了解等情況,需要借助線下溝通才能完成單據(jù)審核,導(dǎo)致業(yè)務(wù)財務(wù)和共享財務(wù)的工作效率雙低。
通過改進(jìn),業(yè)務(wù)財務(wù)將會計分錄在單據(jù)中編輯好,并由財務(wù)經(jīng)理審核完成后到達(dá)共享任務(wù)池。這樣既提高了工作效率,也保證了憑證的正確率和會計信息質(zhì)量。
優(yōu)化調(diào)賬單據(jù)設(shè)計合理性,更好地反映業(yè)務(wù)實際
部分公司財務(wù)共享中心上線之初,業(yè)務(wù)流程設(shè)計只是實現(xiàn)了線上操作,并沒有按實際會計準(zhǔn)則要求進(jìn)行優(yōu)化。共享財務(wù)常常需要通過中轉(zhuǎn)科目進(jìn)行調(diào)節(jié)實現(xiàn)賬務(wù)處理,這就會導(dǎo)致虛增公司資產(chǎn)、負(fù)債的現(xiàn)象出現(xiàn),為了解決此問題,就需要按照會計準(zhǔn)則,將之前確認(rèn)的預(yù)收款項、收入進(jìn)行紅沖等賬務(wù)處理。但由于共享中心的預(yù)收賬款、預(yù)付賬款為受控科目,無法直接生成負(fù)數(shù)單據(jù)后生成憑證。所以當(dāng)出現(xiàn)此類狀況時,共享財務(wù)往往先進(jìn)行需要預(yù)收、預(yù)付互轉(zhuǎn),生成憑證后再通過核銷將預(yù)收預(yù)付進(jìn)行余額沖平。這樣做雖然月底核銷后賬目余額都正確,但是過渡科目的使用仍虛增了公司的資產(chǎn)負(fù)債,使得賬目缺乏真實性。
因此,流程設(shè)計不僅要考慮企業(yè)賬務(wù)處理的線上實現(xiàn),更要充分考慮會計準(zhǔn)則要求,對不合理的賬務(wù)處理在流程優(yōu)化時當(dāng)即修改,這樣的流程設(shè)計在上線后才能真實反映企業(yè)經(jīng)營狀況。
優(yōu)化共享任務(wù)池單據(jù)分配,減少單據(jù)涌現(xiàn)造成的操作風(fēng)險
共享中心不同職能的單據(jù)量、單據(jù)分配時間并不完全均衡??傎~、收入的單據(jù)集中在月底和次月月初,結(jié)賬完成后總賬組會出現(xiàn)空檔期。費(fèi)用單據(jù)均衡處理依賴前端業(yè)務(wù)均衡提報,部分公司業(yè)務(wù)單元會設(shè)置個別業(yè)務(wù)員兼職提報,就會出現(xiàn)月底集中填報的情況,如發(fā)生駁回,則很難實現(xiàn)當(dāng)月結(jié)算。同時費(fèi)用單據(jù)審批崗和經(jīng)辦人的溝通也占據(jù)了大部分工作時間,而最后各個小組的單據(jù)都會通過資金組進(jìn)行付款,如提報、審批不均衡,資金的實際使用也會按審批時點集中在月底或者年底。并且年底月底結(jié)賬時涌現(xiàn)大量單據(jù),容易出現(xiàn)系統(tǒng)通路堵塞、影像傳輸延遲等混亂情形。
因此,需提醒前端業(yè)務(wù)均衡填報,為共享審核和資金支付預(yù)留充裕的時間,不斷優(yōu)化提報模板,減少業(yè)務(wù)操作難度和差錯率。
用友BIP財務(wù)共享,應(yīng)用大智移云物等全球領(lǐng)先技術(shù),助力企業(yè)實現(xiàn)業(yè)財稅資檔數(shù)智多元組合解決方案,為企業(yè)財務(wù)數(shù)智化轉(zhuǎn)型奠定堅實基礎(chǔ),為建設(shè)世界一流財務(wù)管理體系提供數(shù)字化、智能化、生態(tài)化、全球化服務(wù),超過500家央、國企及大型企業(yè)共同選擇用友BIP財務(wù)共享,比肩開啟財務(wù)管理新模式,對標(biāo)世界一流,邁上高質(zhì)量發(fā)展新征程!
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隨著企業(yè)規(guī)模的不斷擴(kuò)大和業(yè)務(wù)范圍的逐步擴(kuò)展,財務(wù)工作的難度和復(fù)雜度也在不斷提高,傳統(tǒng)的手工錄入和處理方式呈現(xiàn)出流程長、效率低、易出錯等問題。為了提升財務(wù)工作的效率和準(zhǔn)確性,越來越多的企業(yè)開始利用數(shù)智化應(yīng)用打造企業(yè)內(nèi)部的財務(wù)數(shù)智體系。
國資委《關(guān)于中央企業(yè)加快建設(shè)世界一流財務(wù)管理體系的指導(dǎo)意見》在“完善智能前瞻的財務(wù)數(shù)智體系”中也提出:“積極探索依托財務(wù)共享實現(xiàn)財務(wù)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的有效路徑,推進(jìn)共享模式、流程和技術(shù)創(chuàng)新,從核算共享向多領(lǐng)域共享延伸,從賬務(wù)集中處理中心向企業(yè)數(shù)據(jù)中心演進(jìn),不斷提高共享效率、拓展共享邊界?!?/p>
在不斷地創(chuàng)新與發(fā)展中,財務(wù)共享已進(jìn)入了新的發(fā)展階段。從流程驅(qū)動、智能驅(qū)動轉(zhuǎn)變?yōu)閿?shù)據(jù)驅(qū)動,并持續(xù)以價值創(chuàng)造賦能企業(yè)經(jīng)營管理。在用友BIP共享服務(wù)中,數(shù)智化應(yīng)用已具備智能作業(yè)、卓越運(yùn)營、數(shù)據(jù)服務(wù)三大特征,將財務(wù)從事務(wù)性、重復(fù)性、可機(jī)器執(zhí)行的工作中解放出來,為管理決策提供數(shù)據(jù)支撐。
數(shù)智化加持賦能,打造無人值守的財務(wù)新世界
在智能應(yīng)用方面,用友BIP從流程和場景兩方面著手,在流程端打造場景化、自動化和智能化,在運(yùn)營端做到智能化、移動化和數(shù)據(jù)化,從而實現(xiàn)效能提升、成本降低、溝通高效、服務(wù)增值、安全可控、數(shù)據(jù)賦能、業(yè)務(wù)支撐等財務(wù)價值。
借助數(shù)智化應(yīng)用,實現(xiàn)財務(wù)工作“無人值守”。通過服務(wù)方式無人化、業(yè)務(wù)流程自動化、服務(wù)場景智能化和產(chǎn)品應(yīng)用低代碼化四方面賦予共享服務(wù)新生命力,以提升服務(wù)效能、聚焦業(yè)務(wù)賦能、釋放價值財務(wù),打造超級自動化、極致體驗化的服務(wù)應(yīng)用。
?智能收單,解放雙手
?、僦悄苁諉喂?,釋放財務(wù)收單與盤點核對工作
財務(wù)的核對與盤點往往占據(jù)了很大一部分工作量,智能收單柜的智能收單功能可以代替人工,實現(xiàn)快速收單。不但支持票據(jù)識別、語義理解還能通過聯(lián)網(wǎng)進(jìn)行增票驗真、異常反饋,多種發(fā)票統(tǒng)一管理、統(tǒng)一錄入,實現(xiàn)智能驗付。
收單柜-掃描儀
?、谥悄軖呙鑳x,票據(jù)比對二次稽查
財務(wù)收單崗?fù)ㄟ^批量掃描實現(xiàn)實物單據(jù)與原采集數(shù)據(jù)的智能比對,大大減少人工收單核對工作,自動歸檔,方便后續(xù)業(yè)務(wù)處理。
?無人值守,智能處理
用友BIP財務(wù)共享產(chǎn)品能做到“無人值守”的秘密,在于利用大型算法和長久積累的財務(wù)經(jīng)驗實現(xiàn)智能處理。兩個主要的核心技能“智能審核”和“數(shù)字員工”,可以幫助企業(yè)保持7*24小時無休的智能審核模式。
①智能審核,準(zhǔn)確、高效執(zhí)行稽核任務(wù)
200+條智能審核規(guī)則+定制化/AI生成審核規(guī)則,讓業(yè)務(wù)審批、財務(wù)審核更高效、更精確、更智能。智能審核規(guī)則,支持配置在任意節(jié)點,無論是申請控制、核減數(shù)據(jù),還是附件張數(shù)、費(fèi)用類型、金額標(biāo)準(zhǔn)等,規(guī)則支持任意修改,精準(zhǔn)貼合業(yè)務(wù)需求。
多種審核規(guī)則多時點控制,稽核/審核結(jié)果清晰可見。360度無死角全面智能審核,客觀、高效、無遺漏,從容應(yīng)對審核增長;標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范審核規(guī)則管控,經(jīng)驗聚合持續(xù)生效執(zhí)行;7*24小時無休執(zhí)行,秒級審核,高效、精準(zhǔn)、替人工。
知識圖譜為智能審核加翼賦能,經(jīng)驗仿真化、自主化。從基于規(guī)則的判斷到向基于大量的知識/經(jīng)驗匯集來進(jìn)行,將經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)活動的分解與解讀,逐步識別出后續(xù)的核算路徑、結(jié)算路徑、稅務(wù)路徑、審核路徑等,路徑的構(gòu)成源于歷史樣本的積累和相關(guān)性參照,自主學(xué)習(xí)與驅(qū)動業(yè)務(wù)按既定的知識經(jīng)驗復(fù)用能力進(jìn)行持續(xù)迭代。
?、跀?shù)字員工,解放企業(yè)員工生產(chǎn)力
在人力成本日益昂貴的今天,數(shù)字員工成為降低企業(yè)用工成本、提高生產(chǎn)效率的新解法。數(shù)字員工的引入可以幫助企業(yè)員工將從大量重復(fù)性工作中解脫,轉(zhuǎn)而做更有創(chuàng)造性的工作,如業(yè)務(wù)流程分析、優(yōu)化等。
而大量重復(fù)性工作將由數(shù)智員工(數(shù)字機(jī)器人)完成。從作業(yè)流程與交易行為中采集的數(shù)據(jù),經(jīng)過數(shù)智員工加工整理反饋給管理者與各相關(guān)業(yè)務(wù)人員。智能化將消滅單據(jù)、報表與流程,管理軟件或數(shù)字化系統(tǒng)的現(xiàn)有模式將被顛覆,系統(tǒng)變成實時在線的數(shù)據(jù)處理和數(shù)據(jù)服務(wù)。
數(shù)智員工同普通員工一樣,也可以有自己的名字、崗位及歸屬部門,并根據(jù)具備技能的不同分為新手、熟手、專家、管理者。低級別數(shù)字員工從事簡單的基于既定規(guī)則的重復(fù)操作,而高級別的數(shù)字員工則可以依靠大數(shù)據(jù)技術(shù)對行業(yè)趨勢、市場情況給出分析報告,提供經(jīng)營決策建議。數(shù)字員工可在系統(tǒng)中自我學(xué)習(xí),不斷進(jìn)化、迭代。企業(yè)也可安排真實員工對數(shù)智員工進(jìn)行訓(xùn)練,不斷提升其智能、技能與績效。
?運(yùn)營數(shù)據(jù),一目了然
?、俟蚕韴蟊眢w系:可讓用戶了解到目前在用共享服務(wù)對接哪些領(lǐng)域,啟用了共享服務(wù)哪些能力,了解運(yùn)營績效報表的分類。展示運(yùn)營績效報表的全貌,并可作為導(dǎo)航鏈接到報表使用頁面。
?、诠蚕碇笜?biāo)體系:匯集數(shù)據(jù)資產(chǎn),讓用戶能力更強(qiáng)地了解共享服務(wù)產(chǎn)品帶來的數(shù)據(jù)價值和可直接利用的數(shù)據(jù)成果。
企業(yè)數(shù)智化應(yīng)用依托共享服務(wù)模式與數(shù)據(jù)中臺,激活了財務(wù)數(shù)據(jù)價值,深化了財務(wù)管控應(yīng)用,幫助企業(yè)提升了財務(wù)管理效率,為企業(yè)經(jīng)營決策提供了數(shù)據(jù)支撐。
財務(wù)共享時代腳步不會停下,隨著數(shù)字化技術(shù)的不斷創(chuàng)新和應(yīng)用,企業(yè)數(shù)智化應(yīng)用也將持續(xù)深入發(fā)展。用友BIP財務(wù)共享,應(yīng)用大智移云物等全球領(lǐng)先技術(shù),助力企業(yè)實現(xiàn)業(yè)財稅資檔數(shù)智多元組合解決方案,為企業(yè)財務(wù)數(shù)智化轉(zhuǎn)型奠定堅實基礎(chǔ),為建設(shè)世界一流財務(wù)管理體系提供數(shù)字化、智能化、生態(tài)化、全球化服務(wù),超過500家央、國企及大型企業(yè)共同選擇用友BIP財務(wù)共享,比肩開啟財務(wù)管理新模式,對標(biāo)世界一流,邁上高質(zhì)量發(fā)展新征程!
內(nèi)容來源:用友網(wǎng)絡(luò)科技股份有限公司
引入共享服務(wù)中心意味著一場新的組織變革,很多企業(yè)建立共享服務(wù)中心的初衷都是想要提升效率、降低成本、提高管理質(zhì)量,但是建成之后,卻發(fā)現(xiàn)共享中心的日常運(yùn)營管理中出現(xiàn)各種問題:運(yùn)行效率提升并不顯著、人員流失率高、成本不降反增等現(xiàn)象。解決這些問題的關(guān)鍵所在還是在于企業(yè)缺乏一套成熟、系統(tǒng)的運(yùn)營管理體系,《高效財務(wù)共享服務(wù)中心運(yùn)營管理》課程旨在幫助企業(yè)豐富共享中心管理手段和管理工具,從而帶來管理效率和管理效果的提升。
建立共享中心后,在日常運(yùn)營管理中,您是否經(jīng)常遇到以下困擾:
龐大的共享系統(tǒng),各類流程繁雜,如何才能更好地優(yōu)化流程,提升流程管理效率和質(zhì)量?
人員流失率大大增加,如何才能固化管理,以應(yīng)對人員流失危機(jī)?提升管理效率?
工作被細(xì)化、簡單化,如何才能更好地激勵員工、鼓勵創(chuàng)新?
【優(yōu)化流程管理】去冗存精,優(yōu)化財務(wù)共享中心流程,全面提升流程管理效率和質(zhì)量
【固化管理結(jié)果】將財務(wù)共享服務(wù)中心的管理標(biāo)準(zhǔn)化、制度化,以提升管理效率,應(yīng)對人員流動危機(jī)
【減少人才流失】提供多渠道發(fā)展通道,并施以多元化的績效考核體系,蘿卜加大棒留住核心人才
◆共享中心總監(jiān)、財務(wù)總監(jiān)
◆共享中心經(jīng)理、財務(wù)經(jīng)理
一、財務(wù)共享服務(wù)中心目標(biāo)管理 | 二、財務(wù)共享中心運(yùn)營管理——流程優(yōu)化管理 |
◆財務(wù)共享中心的長期規(guī)劃 ◆共享中心運(yùn)營管理應(yīng)實現(xiàn)的組織目標(biāo) | ◆如何評估哪些流程值得被優(yōu)化? ◆如何更好地收集流程優(yōu)化需求? ◆如何實施流程優(yōu)化管理? |
三、財務(wù)共享中心運(yùn)營管理——制度管理 | 四、財務(wù)共享中心運(yùn)營管理——人員管理 |
◆如何固化財務(wù)共享中心管理,以應(yīng)對人員流動帶來的影響? ◆用制度固化管理,如何才能避免成為掛在墻上的紙老虎? ◆如何評價制度管理成熟度,有哪些評價標(biāo)準(zhǔn)? | ◆如何克服共享模式下,人員流失率過高的問題? ◆如何將財務(wù)共享中心的知識更好地沉淀,不至于隨著員工的輪換而流失? |
五、財務(wù)共享中心運(yùn)營管理——績效管理 | |
◆搭建基于平衡計分卡的績效管理體系(綜合財務(wù)維度、客戶維度、內(nèi)部流程維度、學(xué)習(xí)創(chuàng)新維度) ◆組織績效管理 ◆個人績效管理 【案例分享】海爾集團(tuán)財務(wù)共享服務(wù)中心下的績效管理體系 |
想了解最新詳細(xì)課程大綱及資料,點擊網(wǎng)頁左側(cè)的在線咨詢圖標(biāo),與在線老師交流。
您是否正在思考:
公司已經(jīng)建立財務(wù)共享服務(wù)中心兩三年了,但為何人才成本及運(yùn)營成本壓力沒有明顯下緩解?
財務(wù)流程有沒有可以繼續(xù)優(yōu)化的地方?
究竟還有哪些財務(wù)模塊可以利用財務(wù)共享中心來集中化處理?
企業(yè)如果仍停留在剛建立時的狀態(tài),許多模塊留下空白、人員專業(yè)化程度低下、許多流程仍待固化與優(yōu)化,怎么辦?
我們《財務(wù)共享中心建設(shè)與案例分析》課程從服務(wù)中心的建設(shè)、工具運(yùn)用及流程優(yōu)化等方面讓您學(xué)會如何優(yōu)化自己企業(yè)的財務(wù)共享中心,通過集中化對整個公司有更好的管理,真正做到增強(qiáng)財務(wù)管控能力、防范財務(wù)風(fēng)險和經(jīng)營風(fēng)險!
【模式借鑒】參考財務(wù)共享中心最佳實踐,明確最適合自身的財務(wù)共享中心發(fā)展模式
【功能完善】學(xué)會完善財務(wù)共享中心以進(jìn)行集中化管理
【流程優(yōu)化】掌握財務(wù)共享中心的流程優(yōu)化技巧
【成功因素】理解導(dǎo)入財務(wù)共享中心的關(guān)鍵成功因素
企業(yè)戰(zhàn)略決策者、財務(wù)高管
財務(wù)管理、資金管理等部門負(fù)責(zé)人
財務(wù)/會計共享服務(wù)中心相關(guān)人員
一、優(yōu)秀財務(wù)共享中心的標(biāo)準(zhǔn) | 二、反思財務(wù)共享中心的設(shè)立初衷 |
-什么是好的財務(wù)共享服務(wù)中心 -共享服務(wù)中心的傳統(tǒng)意義與最新目標(biāo) -財務(wù)共享服務(wù)中心發(fā)展趨勢 | -明確企業(yè)建立財務(wù)共享中心的目的 -運(yùn)營模式正確嗎 -財務(wù)共享服務(wù)中心選址 -我們需要何種組織保障 -尋找第三方合作伙伴—財務(wù)共享服務(wù)的信息系統(tǒng)支持 |
三、企業(yè)導(dǎo)入財務(wù)共享中心的關(guān)鍵成功因素 | 四、如何實現(xiàn)財務(wù)共享中心的變革管理 |
-實施中主要面臨的風(fēng)險 -找到適合企業(yè)自身發(fā)展的財務(wù)共享中心 -將服務(wù)擴(kuò)展到資金管理、財務(wù)分析、改進(jìn)建議等戰(zhàn)略支持領(lǐng)域 -從高層開始領(lǐng)導(dǎo)變革 -反復(fù)溝通,使決策、執(zhí)行透明化 | -財務(wù)創(chuàng)新 -如何應(yīng)對變革 -財務(wù)共享服務(wù)中心運(yùn)營管理的分析 -財務(wù)共享服務(wù)的文化和人員管理 案例分析: -案例1:某跨國企業(yè)的第一個亞太共享中心建設(shè) -案例2:中國領(lǐng)先企業(yè)的財務(wù)共享中心模式 拓展應(yīng)用: -練習(xí)1:根據(jù)案例企業(yè)討論并建立適合的財務(wù)中心 |
五、實現(xiàn)集中化的財務(wù)共享中心 | 六、對財務(wù)共享中心進(jìn)行績效評價 |
-財務(wù)信息平臺集中 -財務(wù)管理模式集中 -財務(wù)執(zhí)行機(jī)構(gòu)集中 -資金管理運(yùn)作集中 -績效監(jiān)控評價集中
| -績效評價的關(guān)鍵點:報銷的時效,業(yè)務(wù)審核的時效,財務(wù)審批的時效等 -制定員工績效評估體系 -構(gòu)造基于平衡計分卡理論的全面績效評價體系 -六西格瑪在績效管理中的應(yīng)用 -服務(wù)水平協(xié)議 |
七、財務(wù)共享中心的中國實踐 | 八、財務(wù)共享服務(wù)中心外包 |
-財務(wù)共享服務(wù)的概念與發(fā)展 -共享服務(wù)在中國漸行其道 -典型的財務(wù)共享中心流程 -全球共享服務(wù)產(chǎn)業(yè)分布 -中國共享服務(wù)產(chǎn)業(yè)地圖 | -共享服務(wù)發(fā)展趨勢 -建立財務(wù)共享服務(wù)的管理標(biāo)準(zhǔn) -財務(wù)共享服務(wù)如何改變行業(yè)未來 案例分析: -案例3:某在華集團(tuán)的財務(wù)共享中心管理 -案例4:世界500強(qiáng)企業(yè)的財務(wù)共享中心建設(shè)與管理 拓展應(yīng)用: -練習(xí)2:討論財務(wù)共享服務(wù)的未來 |
參觀交流--財務(wù)共享中心管理領(lǐng)先企業(yè)參訪交流 |
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金稅三期、電商平臺、云計算、人工智能等新技術(shù)的發(fā)展,為共享中心轉(zhuǎn)型升級帶來了巨大的發(fā)展空間。一方面新技術(shù)的發(fā)展,打通了業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)和財務(wù)數(shù)據(jù)共享,加深了財務(wù)與業(yè)務(wù)的融合,使得財務(wù)信息更準(zhǔn)確、更有價值;另一方面,也為稅務(wù)共享中心的成功搭建提供了技術(shù)和政策上的保障,減少企業(yè)稅務(wù)管理成本,降低涉稅風(fēng)險。
共享中心信息相對閉塞,如何才能實現(xiàn)共享中心與業(yè)務(wù)的深度融合?
各地稅收政策不一致,執(zhí)行人員也各打各的算盤,如何才能統(tǒng)一涉稅處理標(biāo)準(zhǔn)?
納稅申報費(fèi)時費(fèi)力,手工填報還容易出錯,如何才能實現(xiàn)一鍵報稅?
企業(yè)信息系統(tǒng)缺乏統(tǒng)一的數(shù)據(jù)規(guī)劃,各個系統(tǒng)的數(shù)據(jù)口徑都不一致,如何才能提高數(shù)據(jù)質(zhì)量,增強(qiáng)數(shù)據(jù)可共享性?
【打通業(yè)、財、稅全流程】整合業(yè)務(wù)、財務(wù)、稅務(wù)流程,實現(xiàn)一體化集中管理,全面升級共享中心
【搭建集團(tuán)稅務(wù)共享平臺】統(tǒng)一集團(tuán)涉稅處理標(biāo)準(zhǔn),實現(xiàn)一鍵納稅申報、稅務(wù)風(fēng)險預(yù)警功能
【重構(gòu)智能化共享新平臺】構(gòu)建內(nèi)外部融合平臺,實現(xiàn)流程智能化、自動化處理
◆共享中心總監(jiān)、財務(wù)總監(jiān)、稅務(wù)總監(jiān)
◆共享中心經(jīng)理、財務(wù)經(jīng)理、稅務(wù)經(jīng)理
一、財務(wù)共享中心發(fā)展的三個階段 | 二、如何推動共享中心與業(yè)務(wù)深度融合? |
●財務(wù)核算共享 ●全面財務(wù)共享 ●業(yè)財稅一體化的智能財務(wù)共享 | ●優(yōu)化企業(yè)財務(wù)職能體系 ●提升業(yè)務(wù)、財務(wù)、稅務(wù)系統(tǒng)信息處理的效率 ●實現(xiàn)業(yè)務(wù)部門、供應(yīng)商、合伙人、客戶、代理等內(nèi)部外的深層次共享 ●搭建“運(yùn)營分析與風(fēng)險預(yù)警系統(tǒng)”,提供多角度查詢、統(tǒng)計和分析功能及手段 【案例分享】中國二十二冶“換擋提速”共享中心打通業(yè)財鏈條 |
三、如何優(yōu)化企業(yè)主數(shù)據(jù)集中管理,打通業(yè)財稅一體化管理? | 四、如何構(gòu)建信息化稅務(wù)共享平臺 |
●主數(shù)據(jù)VS.交易數(shù)據(jù)? ●各個系統(tǒng)的數(shù)據(jù)分散、口徑不一致,如何統(tǒng)一數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn),提高數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性和真實性,更好地支持企業(yè)戰(zhàn)略決策分析? ●如何通過主數(shù)據(jù)管理,實現(xiàn)企業(yè)主數(shù)據(jù)在企業(yè)各業(yè)務(wù)系統(tǒng)和財務(wù)系統(tǒng)之間的數(shù)據(jù)共享,走出信息孤島?
| ●前期試水稅務(wù)共享中心的企業(yè)紛紛宣告失敗,根本問題出在哪? ●如何才能一步一步實現(xiàn)稅務(wù)共享? ●各地稅收政策執(zhí)行不一致,各成員企業(yè)負(fù)責(zé)人各打各的算盤,要如何統(tǒng)一涉稅處理標(biāo)準(zhǔn)? ●如何將稅務(wù)信息與業(yè)務(wù)信息、財務(wù)信息關(guān)聯(lián),自動生成稅務(wù)申報表、實現(xiàn)一鍵批量算稅、報稅功能? ●如何進(jìn)行稅務(wù)風(fēng)險預(yù)警、節(jié)稅優(yōu)惠提醒,大幅降低涉稅風(fēng)險? 【案例分享】中國聯(lián)通率先搭建稅務(wù)共享平臺,實現(xiàn)業(yè)、財、稅一體化管理 |
五、如何實現(xiàn)共享中心智能化、全業(yè)務(wù)自動化管理 | 六、業(yè)、財、稅一體化共享中心的管理技巧 |
●財務(wù)共享中心智能化、自動化處理 ●稅務(wù)共享中心智能化、自動化處理 | ●共享中心實現(xiàn)業(yè)務(wù)、財務(wù)、稅務(wù)一體化后,跨部門溝通變得更加復(fù)雜,如何提高溝通效率和溝通質(zhì)量? ●如何評價與管理財務(wù)共享中心人員的能力與發(fā)展,降低人員流失率? |
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2024年稅務(wù)師考試資料共享群為考生提供了一系列高質(zhì)量的學(xué)習(xí)資源,旨在幫助準(zhǔn)備參加稅務(wù)師資格考試的同學(xué)們提升備考效率。這些資料通常包括最新的考試大綱、專業(yè)的講義、實務(wù)操作指南、歷年真題解析以及模擬測試題庫等。
首先,稅務(wù)師考試資料共享群會提供最新的考試大綱,這是備考的起點??荚嚧缶V詳細(xì)列出了考試的各個科目和考查的重點內(nèi)容,幫助學(xué)生明確復(fù)習(xí)的方向和重點。
接著,專業(yè)講義是稅務(wù)師考試資料中的重要部分。這些講義由經(jīng)驗豐富的教師編寫,內(nèi)容涵蓋稅法、會計、審計等相關(guān)知識點,講解深入淺出,有助于學(xué)生構(gòu)建系統(tǒng)的知識框架。
此外,實務(wù)操作指南對于理解復(fù)雜的稅務(wù)操作流程至關(guān)重要。通過案例分析和操作演示,考生能夠更好地理解稅法在實際工作中的應(yīng)用,提高解決實際問題的能力。
歷年真題解析是另一個重要的學(xué)習(xí)資源。通過分析歷年的考題,考生可以了解考試的題型和難度,掌握出題規(guī)律,從而更有針對性地進(jìn)行復(fù)習(xí)。
模擬測試題庫則為考生提供了實戰(zhàn)演練的機(jī)會。通過大量練習(xí)模擬題,考生可以檢驗自己的學(xué)習(xí)成果,及時調(diào)整復(fù)習(xí)策略,提高應(yīng)試能力。
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會計網(wǎng)的資料共享服務(wù)不僅包括上述提到的各類資料,還可能提供在線課程、直播講座、互動問答等多種形式的學(xué)習(xí)支持。這些資源通??梢栽诰€訪問,方便考生隨時隨地學(xué)習(xí)。
會計網(wǎng)的資料共享還強(qiáng)調(diào)互動性和時效性??忌梢栽谄脚_上與其他考生交流學(xué)習(xí)經(jīng)驗,分享備考心得,互相督促和鼓勵。同時,一旦有新的考試信息或者政策變動,會計網(wǎng)會第一時間更新資料,確??忌@取最新資訊。
總的來說,無論是2024年稅務(wù)師考試資料共享群還是會計網(wǎng)稅務(wù)師考試資料共享,都為考生提供了豐富的學(xué)習(xí)資源和便利的學(xué)習(xí)方式,有助于提高備考效率,增強(qiáng)考試信心??忌梢愿鶕?jù)自己的學(xué)習(xí)習(xí)慣和需求,選擇適合自己的資源和服務(wù),制定合理的備考計劃,高效備考。