RFP的主要考試內(nèi)容是什么？比較注重理論還是注重實務(wù)？哪個比較重要？證書含金量怎么樣？

（一）RFP考試主要考試內(nèi)容是什么？

RFP內(nèi)容是全面理財規(guī)劃，涵蓋比較全面，且投產(chǎn)比較高，因為它更注重的理論基礎(chǔ)上的實操，要學(xué)習(xí)的內(nèi)容是基礎(chǔ)財務(wù)策劃、投資策劃、保險及退休策劃、稅務(wù)及遺產(chǎn)策劃、高級財務(wù)策劃。理財類證書和課程，主要是兩點(diǎn)，一點(diǎn)是證書本身，第二點(diǎn)是證書衍生出來的價值。

（二）更注重理論還是實務(wù)操作？

這個問題，我們學(xué)習(xí)理論知識是為了更好的去實踐，從學(xué)習(xí)后延伸出來的學(xué)習(xí)機(jī)會和提升機(jī)會來看，RFP更落地，更務(wù)實。目前RFP證書已被納入全國財經(jīng)金融專業(yè)人才培養(yǎng)工程。

（三）理論重要還是實踐重要？

這個問題肯定是理論和實踐同樣重要啊，畢竟只依靠書本理解就能解決一切問題的事情少之又少，而且理論就是在實踐中一步步去證實，一步步去改進(jìn)的；前人的理論是基礎(chǔ)，實踐中得到的理論才是進(jìn)步，所以理論和實踐同樣重要。

（四）RFP主要是為客戶解決什么問題？

大市場環(huán)境下要做的是告別產(chǎn)品推銷模式，為客戶做需求診斷面談分析，財務(wù)調(diào)查，給出保險理財方案建議。這種時候要提升的就是1對1的溝通技巧和銷售能力。單兵作戰(zhàn)或者這種類型的專業(yè)作戰(zhàn)對個人能力要求比較高，尤其是理財專業(yè)技能，RFP的體系是很符合所需，而且是全方位理財，這也是為什么很多人和公司選擇的原因。RFP的模擬試卷中，最后一個案例分析通常是一個案例，下面附帶問題，涵蓋需求分析、財務(wù)診斷、量化需求、資產(chǎn)配置等，一個案例，全面幫助客戶進(jìn)行全方位理財規(guī)劃。

中級會計考試知識點(diǎn)這么多，該怎么辦啊，而且快要到參加考試的時間了該怎么辦，要花多長時間備考才可以？該怎么備考比較好呢？今天小編就來和大家分享一下經(jīng)驗。

（一）中級會計考試需要多長時間備考？

其實這是根據(jù)每個人的會計基礎(chǔ)知識，學(xué)習(xí)的時間，報考的科目，考試備考的時間都會有些許差異，一般來說，可能要3個月以上，時間長則要6個月這么久，對于基礎(chǔ)不好的考生來說，是要抓緊時間去備考，備考時間不充足是最致命的，時間充足后還要自己制作學(xué)習(xí)計劃表，按照自己的計劃去執(zhí)行，建議基礎(chǔ)差的考生能夠抽出6個月左右的時間備考。

（二）中級會計考試該怎么備考？

1、首先，基礎(chǔ)階段

對于中級考試而言，基礎(chǔ)階段的學(xué)習(xí)特別重要，在這個階段，是要把教材過一遍的，有充足的時間最好是可以多過幾遍，教材一定是要最新版的，不然每一年的知識更新或者是政策更新都可能會跟不上，如果不多過幾遍，可能會忘記得很快。

2、復(fù)習(xí)

在已經(jīng)過了第一遍教材之后， 很多考生就會忘記前面學(xué)習(xí)的內(nèi)容，所以第二步就是要做一個復(fù)習(xí)，小編建議大家在學(xué)習(xí)的時候可以購買中級會計知識點(diǎn)的視頻，第二遍復(fù)習(xí)的時候可以輔助來學(xué)習(xí)，這樣會節(jié)省很大一部分的時間。

3、沖刺階段

已經(jīng)完成了以上兩個階段后，對于沖刺階段的學(xué)習(xí)更要好好掌握了，畢竟這也是比較重要的事情，也進(jìn)入了備考后期，這時候除了平時的復(fù)習(xí)做課后習(xí)題，還要加入做歷年真題的任務(wù)，著重注意知識點(diǎn)的掌握，還有重難點(diǎn)的習(xí)題練習(xí)，注重重點(diǎn)知識的培養(yǎng)。

以上就是小編整理的一部分考生對于中級會計考試的一些總結(jié)心得和體會，希望對大家能有幫助。

　　約束理論是企業(yè)識別并消除在實現(xiàn)目標(biāo)過程中存在的制約因素的管理理念和原則。它有一套思考方法和持續(xù)改善的程序，相關(guān)的實施步驟有哪些？

　　約束理論的實施步驟

　　實施步驟：

　　約束理論有一套思考的方法和持續(xù)改善的程序，具體如下：

　　(1)找出系統(tǒng)中存在哪些約束。

　　企業(yè)要增加有效產(chǎn)出的話，一般會在以下方面考慮提出應(yīng)對措施：

　　①原料：增加生產(chǎn)過程的原料投入。

　?、谀芰Γ耗撤N生產(chǎn)資源不足而導(dǎo)致市場需求無法滿足，此時需考慮增加資源。

　?、凼袌觯涸谑袌鲂枨蟛蛔愣鴮?dǎo)致市場能力過剩的情況下，需要考慮開拓市場需求。

　?、苷撸赫页銎髽I(yè)內(nèi)部和外部約束有效產(chǎn)出的各種政策規(guī)定。

　　(2)最大限度利用瓶頸，即提高瓶頸利用率。

　　這是解決第一步中所提出的各種問題的具體方法，從而實現(xiàn)有效產(chǎn)出的增加。比如某種內(nèi)部生產(chǎn)資源是約束。就要采取一系列措施來保證這個環(huán)節(jié)始終高效率生產(chǎn)，以某臺設(shè)備利用率不高的約束為例，具體解決方法如下：

　　①設(shè)置時間緩沖。多用于單件小批量生產(chǎn)類型.即在瓶頸設(shè)備前工序的完工時間與瓶頸設(shè)備的開工時間之前設(shè)置一段緩沖時間，以保證瓶頸設(shè)備的開工時間不受前面工序生產(chǎn)率波動和發(fā)生故障的影響。

　　②在制品緩沖。多用于成批類型，其位置與數(shù)量確定的原則與方法同單件小批量生產(chǎn)。

　?、墼谄款i設(shè)備前設(shè)置質(zhì)檢環(huán)節(jié)。

　?、芙y(tǒng)計瓶頸設(shè)備產(chǎn)出的廢品率。

　　⑤找出產(chǎn)出廢品的原因并根除。

　　⑥對返修或返工的方法進(jìn)行研究改進(jìn)。

　　(3)使企業(yè)的所有其他活動服從第二步中提出的各種措施。

　　(4)打破瓶頸，即設(shè)法解決第一步中找出的瓶頸。

　　(5)重返第一步，持續(xù)改善。

　　約束理論是什么意思？

　　約束理論是以色列物理學(xué)家、企業(yè)管理顧問戈德拉特博士在他開創(chuàng)的優(yōu)化生產(chǎn)技術(shù)OPT基礎(chǔ)上發(fā)展起來的管理哲理，該理論提出了在制造業(yè)經(jīng)營生產(chǎn)活動中定義和消除制約因素的一些規(guī)范化方法，以支持連續(xù)改進(jìn)。

　　約束理論的應(yīng)用：

　?、偌s束理論應(yīng)用到項目管理中，用關(guān)鍵鏈(critical chain)代替PERT/CPM(program evaluation and review technique/critical path method)中的關(guān)鍵路徑，實現(xiàn)項目的計劃和控制。

　?、诩s束理論將任何系統(tǒng)都看成環(huán)環(huán)相扣的鏈條，鏈條最薄弱的一環(huán)決定系統(tǒng)的有效產(chǎn)出，約束理論將此應(yīng)用推廣到供應(yīng)鏈中，將各個節(jié)點(diǎn)企業(yè)作為鏈條上的環(huán)節(jié)，進(jìn)行供應(yīng)鏈優(yōu)化分析、設(shè)計、實施。基于越是理論發(fā)展起來的高級計劃與排產(chǎn)(APS)是供應(yīng)鏈的重要工具。

　　在ACCA考試里，大家在學(xué)到AB科目課程的各種企業(yè)文化理論，經(jīng)常會存在容易混淆的問題，為了幫助大家理解和記憶，下面會引用Harrison and Handy，Edgar Schein ,Hofstede，四個人物進(jìn)行講述。

　　01、 Harrison and Handy與神話人物

　　首先來介紹的人物是Harrison and Handy，他們把不同的文化類型和神話人物聯(lián)系在了一起。

　　Power Culture它象征人物是宙斯，眾所周知，他是眾神之王，執(zhí)掌權(quán)力，擁有七位合法妻子的同時還依仗自己的權(quán)力在外‘沾花惹草’，卻對于自己的妻子有要求高度的忠誠，典型的‘大男子霸權(quán)主義’。

　　就像霸權(quán)企業(yè)文化中的老板，一切以自己的要求為主。這種文化的特點(diǎn)是高度集權(quán)，依靠權(quán)力。實操中，這類企業(yè)文化更適用于初創(chuàng)的中央集權(quán)公司 以及簡單結(jié)構(gòu)的小公司。

　　Role Culture代表人物是阿波羅。阿波羅作為太陽神，每日負(fù)責(zé)太陽的東升西落。日復(fù)一日，年復(fù)一年，辛勤工作。傳說，阿波羅喜歡達(dá)芙妮，但是他的頭腦又很死板，有一次，阿波羅看到小愛神丘比特正拿著弓箭玩。他非常生氣，對丘比特說：“弓箭這么危險，小孩子怎么能玩弓箭呢!”原來小愛神丘比特有兩支十分特別的箭：一支金色的箭，一支銀色的箭。凡是被他用那支黃金制成的利箭射到的人，心中會立刻燃起戀愛的熱情;要是被另外一支鉛做的鈍箭射到的人，就會十分厭惡愛情。丘比特當(dāng)時聽了以后，非常不服氣?！敖又桶咽诸^里的金色愛情之箭射向阿波羅，把銀色的箭射給了達(dá)芙妮。

　　這種文化的特點(diǎn)是傳統(tǒng)，理性，穩(wěn)定，官僚主義。它強(qiáng)調(diào)非常正式的組織結(jié)構(gòu)，并且很難應(yīng)對外界的變化，強(qiáng)調(diào)地位和職能所賦予的權(quán)力。正因為他的墨守陳規(guī)，不懂得改變，以及對丘比特玩箭的刻板印象，導(dǎo)致他丟失所愛。

　　Task Culture代表人物是智慧女神雅典娜。雅典娜是宙斯和智慧女神墨提斯的女兒，傳說在她出生時，就身披金色戰(zhàn)衣，儀態(tài)大方。有一次，雅典娜與海神波賽頓為爭奪雅典的保護(hù)神地位，相持不下。后來，主神宙斯決定：誰能給人類一件有用的東西，城就歸誰。海神賜給人類一匹象征戰(zhàn)爭的壯馬，而雅典娜獻(xiàn)給人類一顆枝葉繁茂、果實累累、象征和平的油橄欖樹。人們渴望和平，不要戰(zhàn)爭，因此這座城最后歸了女神雅典娜。從此，她通過自己的智慧，達(dá)成了成為雅典的保護(hù)神的目標(biāo)。

　　由此可見，這類文化類型關(guān)注結(jié)果和產(chǎn)出，佇立于完成任務(wù)，解決問題，依靠團(tuán)隊合作打勝仗。

　　Person Culture.代表人物是狄俄倪索斯，他是以布施歡樂與慈愛在當(dāng)時成為極有感召力的神，也是宙斯和塞墨勒的兒子。傳說宙斯被公主慫恿以自己的真實面目見愛人時，塞墨勒看見天神的第一眼就當(dāng)場暈倒了。宙斯看見她的狀況就非常著急，趕緊跑到她身邊，但是不料，自己身上的閃電的火把宮殿點(diǎn)燃了。因此他的母親塞墨勒死于雷火之中，而不足月的嬰兒狄俄尼索斯被父親宙斯救出。因此他從小缺乏母愛，之后在游歷中，在所到之處也十分關(guān)注人民，并教授他們釀制葡萄酒的技術(shù)。

　　從中可以看出，這類文化類型關(guān)注員工的利益和感受，認(rèn)為員工的利益在任務(wù)之上。

　　02 、Edgar Schein文化分層理論

　　第二個要介紹的人物是，Edgar Schein，

　　他把文化分成了三個層面：Behaviour and AttitudesProfessed CultureAssumptions.

　　可以把這個層次想象成一座小山，最上面在山頂?shù)氖强梢晫?，即可以用肉眼觀察到的行為。山上有兩朵云，一朵是Behavior:人際交往的行為準(zhǔn)則，風(fēng)俗和規(guī)章制度;一朵是Attitudes:員工的打招呼方式，社交禮儀等。還有一個人類去插上的旗子：Artefacts：有具體表現(xiàn)形式的人造產(chǎn)物，比如 辦公室的設(shè)備，人們的穿著打扮;

　　第二個在山腰的層面是values and beliefs：是需要分析一下才能看到的文化，比如賦予特定的行為和態(tài)度特殊意義。像辦公室公用便利貼就是Minimum cost的表現(xiàn)。

　　最后一個浸入在海水層面是Assumptions :是大家心照不宣，潛移默化的影響員工行為的Unspoken rules。

　　03 、Hofstede : Nationality and Culture

　　最后一個要介紹的人物是Hofstede。

　　他認(rèn)為不同的國家和民族，文化也不同。他把文化劃分成了四類:1.Power Distance 2.Uncertainty Avoidance 3.Individualism 4.Masculinity

　　Power Distance ：是權(quán)力距離型，指對權(quán)力大小不均等的接受程度。又可以細(xì)分為 High PD:高度的中央集權(quán)，自上而下的權(quán)力鏈，很少的員工參與度。Low PD:分權(quán)，扁平化的結(jié)構(gòu)，更多的員工參與，兩者相反。

　　Uncertainty Avoidance：指對不確定因素的規(guī)避程度。High UA:要求書面的制度，標(biāo)準(zhǔn)化，不能容許偏差。Low UA:代表靈活，有創(chuàng)造力，更能容許偏差和風(fēng)險。

　　Individualism：對個人行為的偏好程度。High Individualism:強(qiáng)調(diào)高度自治，重視個人的選擇，個人的行為和積極主動性。Low Individualism：注重人際關(guān)系，人與人之間的相互影響。

　　Masculinity：是男性化特征，社會性別/行為處事偏向男性化程度。High Masculinity: 如字面意思，強(qiáng)調(diào)獨(dú)斷，競爭，金錢地位和成功。Low Masculinity(Femininity)：更偏向女性，強(qiáng)調(diào)謙虛，溫和，人際關(guān)系。

　　來源：ACCA學(xué)習(xí)幫

　　CMA考試主要特征為理論與實踐相結(jié)合，非常重視知識廣度和實際知識應(yīng)用的考察，考生復(fù)習(xí)CMA考試時，必然會碰到約束理論的知識點(diǎn)，具體包括哪些內(nèi)容呢？

　　約束理論的基本理論

　　1、定義：任何一個現(xiàn)實的系統(tǒng)至少存在一個約束，不管約束是否被認(rèn)知和管理，它都將影響系統(tǒng)的產(chǎn)出。

　　2、在短期，企業(yè)無法調(diào)整生產(chǎn)要素投入時，需要采取的使利潤最大化的生產(chǎn)方式瓶頸部門是整條生產(chǎn)線的短板，它決定了生產(chǎn)線的最大產(chǎn)量。

　　3、在瓶頸部門之前，提高非瓶頸部門的效率會使整條生產(chǎn)線陷入混亂，導(dǎo)致在產(chǎn)品存貨的積壓。

　　約束理論基本原理的步驟

　　1、確定（瓶頸部門）約束因素：

　　完成預(yù)期產(chǎn)量所需的產(chǎn)能大于部門所能提供的最大產(chǎn)能，則該部門為具有約束因素的部門或瓶頸部門。

　　2、根據(jù)瓶頸部門的最大產(chǎn)能實現(xiàn)利潤最大化：

　?。?）將有限的產(chǎn)能先分配給單位限制要素產(chǎn)出貢獻(xiàn)最大的那種產(chǎn)品，并以此類推產(chǎn)出貢獻(xiàn)=售價–材料成本；單位限制要素產(chǎn)出貢獻(xiàn)=單位產(chǎn)品產(chǎn)出貢獻(xiàn)/所需消耗的限制要素。

　?。?）在約束理論中，使用產(chǎn)量成本法來計量存貨成本；存貨成本只包含直接材料的成本；除了直接材料之外，其他所有成本都是約束理論中的經(jīng)營成本；存貨投資包括，直接材料存貨、在產(chǎn)品存貨及產(chǎn)成品中的材料成本、研發(fā)成本及設(shè)備和建筑物成本。

　　約束理論試圖降低存貨投資和經(jīng)營成本，同時使產(chǎn)出貢獻(xiàn)最大化。

　　3、基于“鼓-緩沖-繩系統(tǒng)”來平衡生產(chǎn)流程：

　　（1）鼓-緩沖-繩系統(tǒng)

　　鼓代表瓶頸部門；緩沖代表鼓之前的在產(chǎn)品存貨；繩代表包括鼓及其之前的所有生產(chǎn)流程。

　　（2）“鼓-緩沖-繩系統(tǒng)”要求鼓之前所有的生產(chǎn)流程都要與鼓的極限產(chǎn)能相匹配，以此來確保鼓能一直滿負(fù)荷運(yùn)作，同時最小化緩沖。

　　4、增加瓶頸部門的產(chǎn)能。

　　5、對生產(chǎn)進(jìn)行流程再造緩解瓶頸的方法：

　?。?）剔除瓶頸部門的閑置時間，減少瓶頸部門的生產(chǎn)前置時間；

　?。?）以“產(chǎn)出貢獻(xiàn)”最大化的方式進(jìn)行生產(chǎn)；

　?。?）將部分生產(chǎn)轉(zhuǎn)移至非瓶頸部門；

　　（4）提高瓶頸部門的品質(zhì)。

　　考生若想成功通過CMA考試，就需要掌握并熟記考試知識點(diǎn)，今天會計網(wǎng)給大家介紹考試?？键c(diǎn)舞弊三角理論的相關(guān)內(nèi)容，希望對大家備考有幫助。

　　CMA考點(diǎn)之舞弊三角理論

　　2002年10月美國注冊會計師協(xié)會（AICPA）發(fā)布了《審計準(zhǔn)則第99號——考慮財務(wù)報告中的舞弊》（SAS NO.99）該準(zhǔn)則引入新的舞弊風(fēng)險評價模式，旨在加強(qiáng)注冊會計師執(zhí)行財務(wù)報告審計時發(fā)現(xiàn)和揭露上市公司財務(wù)報告舞弊的能力。新模式建議注冊會計師將足夠的注意力放在產(chǎn)生舞弊的主要條件上，這些條件形成“舞弊三角”。

　　1、壓力

　　壓力要素是企業(yè)舞弊者的行為動機(jī)。刺激個人為其自身利益而進(jìn)行企業(yè)舞弊；壓力大體上可分為四類：經(jīng)濟(jì)壓力、惡癖的壓力（賭博、吸毒、酗酒等惡癖而導(dǎo)致的壓力）、與工作相關(guān)的壓力和其他壓力。壓力也包括：維持投資者信心的預(yù)期收益需求、為實現(xiàn)勞動生產(chǎn)率目標(biāo)的需求、無法滿足到期償債需求。

　　例如：當(dāng)公司的盈利性受到外界經(jīng)濟(jì)因素影響時、受到經(jīng)營失敗、破產(chǎn)威脅時；分析師預(yù)測值高于公司實際盈利水平時。

　　2、機(jī)會

　　機(jī)會要素是指可進(jìn)行企業(yè)舞弊而又能掩蓋起來不被發(fā)現(xiàn)或能逃避懲罰的時機(jī)。主要包括：缺乏企業(yè)舞弊行為的內(nèi)部控制；無法判斷工作的質(zhì)量；缺乏懲罰措施；信息不對稱；能力不足和審計制度不健全。

　　3、借口

　　借口指一種態(tài)度、特征或是一組道德觀使得個人或多個人有意或者故意從事舞弊行為，或者指在某種環(huán)境下，某人能夠為其舞弊行為找到合理的借口。例如：這是公司欠我的，我只是暫時借用這筆資金，我的出發(fā)點(diǎn)是好的等等。

　　4、總結(jié)

　　當(dāng)三個條件同時成立時，意味著出現(xiàn)舞弊的可能性很高，注冊會計師必須給予足夠的關(guān)注，采取有效的審計程序以控制風(fēng)險。該模型的分析思路，是將重點(diǎn)放在舞弊發(fā)生的根源上，而非舞弊產(chǎn)生的表面結(jié)果上。（簡答題一定要寫這段話）

　　有很多學(xué)會計的同學(xué)不懂什么是管理會計，也不知道它與財務(wù)會計具體有什么區(qū)別。那么應(yīng)該從管理會計的基本理論出發(fā)，了解管理會計基本理論包含什么內(nèi)容？

　　管理會計的基本理論

　　1、管理會計的對象

　　管理會計的對象是基于使用價值的價值管理。管理會計的對象本質(zhì)上是企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動；從反映經(jīng)濟(jì)效益的管理角度來看，管理會計的對象是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動中的價值運(yùn)動；從實踐的角度來看，管理會計的目標(biāo)是基于活動的管理和價值管理的結(jié)合。

　　2、管理會計的職能

　　預(yù)測、決策、規(guī)劃（預(yù)算）、控制、評價

　　3、管理會計的目標(biāo)

　　管理會計的最終目標(biāo)是提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。具體目標(biāo)為：

　?。?）為管理和決策提供信息；

　?。?）參與企業(yè)的經(jīng)營管理

　　4、管理會計信息的質(zhì)量特征

　　相關(guān)性、準(zhǔn)確性、一貫性、客觀性、靈活性、及時性、簡明性、成本效益性

　　5、管理會計的工作程序

　?。?）確認(rèn)，即將企業(yè)的經(jīng)濟(jì)活動和其他經(jīng)濟(jì)事項確定為適當(dāng)?shù)墓芾頃嫎I(yè)務(wù)。

　　（2）計量，是指以貨幣或其他計量單位對已發(fā)生或可能發(fā)生的商業(yè)活動進(jìn)行定量確定。

　?。?）收集，是指按照嚴(yán)格、一致的方法對企業(yè)的經(jīng)營活動和其他經(jīng)濟(jì)事項進(jìn)行記錄和分類。

　　（4）分析、評估和確認(rèn)經(jīng)濟(jì)事件的內(nèi)外部環(huán)境以及各種影響因素之間的內(nèi)在關(guān)系。

　?。?）以適當(dāng)?shù)男问綔?zhǔn)備并解釋每個信息需求者所需的信息。

　?。?）向各級經(jīng)理或其他信息用戶提供相關(guān)信息。

　　財務(wù)管理和會計專業(yè)的區(qū)別

　　1、財務(wù)管理是對財務(wù)的直接管理。會計為財務(wù)管理提供服務(wù)和技術(shù)支持，不參與直接管理；

　　2、財務(wù)管理有一個明確的目的，即使財務(wù)活動的收益最大化。會計是一種無目的的財務(wù)管理手段；

　　3、財務(wù)管理為經(jīng)濟(jì)主體提供管理和經(jīng)營服務(wù)，會計為財務(wù)管理提供支持和服務(wù)工作。

　　雙因素理論是把企業(yè)中有關(guān)因素分為激勵因素與保健因素，理論核心在于只有激勵因素才能夠給人們帶來滿意感，而保健因素只能消除人們的不滿，但不會帶來滿意感。

　　雙因素理論的基本內(nèi)容是什么？

　　雙因素理論是把企業(yè)中的有關(guān)因素分為激勵因素也稱滿意因素，以及保健因素，也稱不滿意因素，理論的核心在于只有激勵因素才能夠給人們帶來滿意感，而保健因素只能消除人們的不滿，但不會帶來滿意感。

　　激勵因素與保健因素具體指什么？

　　激勵因素是能讓員工感到滿意的因素，與工作本身或工作內(nèi)容有關(guān)，包括成就感、工作本身、他人的認(rèn)可、責(zé)任與晉升等因素；保健因素是指造成員工不滿的因素，涉及的都是工作以外的內(nèi)容，包括組織政策、人際關(guān)系、監(jiān)督方式、工作環(huán)境和工資等因素。

　　調(diào)動員工積極性的方式有哪些？

　　在調(diào)動員工積極性方面，可以采用以下兩種基本做法：

　　1、直接滿足，也稱工作任務(wù)以內(nèi)的滿足，這種滿足是通過工作本身和工作過程中人與人的關(guān)系得到的，它能使員工學(xué)習(xí)到新的知識和技能，產(chǎn)生興趣和熱情，使員工具有責(zé)任心、光榮感和成就感。管理層應(yīng)重視這種激勵方式；

　　2、間接滿足是工作任務(wù)以外的滿足，它不是從工作本身獲得的，而是在工作以后獲得的，如晉升、嘉獎或物質(zhì)報酬和福利等。間接滿足雖然與員工所開展的工作有一定聯(lián)系，但不是直接的，因而在調(diào)動員工積極性上存在著一定的局限性。

　　企業(yè)生命周期理論是指企業(yè)發(fā)展與成長的動態(tài)軌跡，具體包括發(fā)展、成長、成熟、衰退四個階段。經(jīng)歷四個階段后，企業(yè)通常會面臨消亡、穩(wěn)定以及轉(zhuǎn)向三種結(jié)局。

　　企業(yè)生命周期理論研究目的

　　企業(yè)生命周期理論的研究目的在于試圖為處于不同生命周期階段的企業(yè)找到能與其特點(diǎn)相適應(yīng)，且能不斷促進(jìn)其發(fā)展延續(xù)的特定組織結(jié)構(gòu)形式，使得企業(yè)可以從內(nèi)部管理方面找到相對符合的模式保持企業(yè)的發(fā)展能力，在每個生命周期階段內(nèi)充分發(fā)揮其特色優(yōu)勢，從而延長企業(yè)的生命周期，幫助企業(yè)實現(xiàn)自身的可持續(xù)發(fā)展。

　　生命周期方法有哪些？

　　1、產(chǎn)品生命周期方法也稱行業(yè)周期方法：該方法較為有用，可以幫助企業(yè)根據(jù)行業(yè)是否處于成長、成熟、衰退或其他狀態(tài)來制定適當(dāng)?shù)膽?zhàn)略。這種方法假定，企業(yè)在生命周期中每一階段中的競爭狀況是不同的；

　　2、需求生命周期理論：生命周期概念更具有建設(shè)性的應(yīng)用是需求生命周期理論。這個理論假定顧客有特定的需求，如娛樂、社交、教育、運(yùn)輸、交流信息等，并希望能夠得到滿足，不同時期會有不同的產(chǎn)品來滿足這些需求。

　　企業(yè)生命周期波動的原因

　　企業(yè)生命周期波動的原因包括外因和內(nèi)因兩種。外因決定理論，隱含的理論前提假設(shè)是企業(yè)生命周期是穩(wěn)定的，只有在受到外力沖擊時才會發(fā)生波動；內(nèi)因決定理論認(rèn)為，企業(yè)的勞動生產(chǎn)率會極大地影響企業(yè)經(jīng)營周期，而經(jīng)營周期的變化方向基本上與企業(yè)生命周期的變化方向是一致的，不同的是企業(yè)經(jīng)營周期反映的是企業(yè)的經(jīng)濟(jì)行為在擴(kuò)張與收縮、繁榮與蕭條之間的循環(huán)或替代選擇，循環(huán)圈越大或增長繁榮期越長時，企業(yè)的生命周期也就長。

　　FRM學(xué)員在學(xué)習(xí)FRM考試知識點(diǎn)過程中，必然會涉及“風(fēng)險管理理論”的內(nèi)容掌握。下面會計網(wǎng)將介紹該知識點(diǎn)的具體含義以及相關(guān)的備考方法。

風(fēng)險管理理論的含義

　　風(fēng)險管理具體指的是如何在企業(yè)或者公司內(nèi)的項目在一定有風(fēng)險的環(huán)境里將該風(fēng)險或諸多風(fēng)險可能造成的不良影響降至最低的一個管理過程，風(fēng)險管理的意義是對各種風(fēng)險進(jìn)行有效的管理更加有利于企業(yè)或者公司做出正確的決策；有利于實現(xiàn)企業(yè)或者公司的經(jīng)營目標(biāo)；有利于保護(hù)企業(yè)或公司資產(chǎn)完整和安全；對于公司和企業(yè)來說都有著重要的意義。風(fēng)險管理理論主要有如下內(nèi)容：

　　1、風(fēng)險是風(fēng)險管理的對象；

　　2、風(fēng)險管理的主題既可以是組織也可以是個人，包含家庭組織、個人組織。營利性組織和非營利性組織。

　　3、風(fēng)險識別、風(fēng)險估測、風(fēng)險評價、風(fēng)險管理技術(shù)和評估風(fēng)險管理效果這幾個都是風(fēng)險管理的過程。

　　4、風(fēng)險管理的目標(biāo)是以最小的成本收獲最大的安全保障。

　　5、風(fēng)險管理已經(jīng)成為一個獨(dú)立的管理系統(tǒng)，并且也形成了一個新興學(xué)科。

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風(fēng)險管理知識怎么學(xué)

　　風(fēng)險管理知識的學(xué)習(xí)主要基于風(fēng)險管理的基礎(chǔ)知識理解，因為這是風(fēng)險管理概念的主要內(nèi)容，在學(xué)習(xí)該內(nèi)容的過程中，注重單詞的積累是十分重要的，例如各種金融名詞和金融英語單詞，特別是對于一些專業(yè)課當(dāng)中非常不熟悉的名詞，這些都是在日常的備考當(dāng)中需要大家去積累的地方，同時也需要在關(guān)鍵的考點(diǎn)出做好標(biāo)記，到時候復(fù)習(xí)的適合就會更加地方便。有很多考生寄希望于通過閱讀FRM原版書來復(fù)習(xí)這一部分的內(nèi)容，但其實原版書的性價比是比較低的，看原版書會耗費(fèi)很多精力，特別是對于英語不好的同學(xué)，看原版書反而會降低學(xué)習(xí)效率。再加上FRM的原版書的行文比較啰嗦，因此不是很建議考生們?nèi)ネㄟ^閱讀原版書復(fù)習(xí)。

　　中級會計考試科目的備考時間因人而異，主要要結(jié)合考生個人的實際生活作息來安排。建議考生《中級會計實務(wù)》科目的學(xué)習(xí)時長為300小時左右，《財務(wù)管理》科目的學(xué)習(xí)時長為260小時左右，《經(jīng)濟(jì)法》科目的學(xué)習(xí)時長為220小時左右。

　　中級會計考試如何備考？

　　1、有效利用時間

　　參考人員需要合理的將碎片時間利用起來，將刷短視頻或者追劇的時間都用來復(fù)習(xí)，在上下班的路上，也可以將車上的時間利用起來，這樣一來復(fù)習(xí)的時間還是很充足的。

　　2、研讀教材

　　考試的教材是很重要的，考試題目全部是圍繞教材的知識點(diǎn)來出題的，如果沒有將考試教材中的知識點(diǎn)弄明白，那么在考試的時候就會十分的困難。所以，參考人員在備考的過程中一定要認(rèn)真的研讀教材中的各個知識點(diǎn)。

　　3、多做模擬題

　　備考過程中，做模擬題是必不可少的。做模擬題能夠讓自己清楚的認(rèn)識到自己的不足，找到錯點(diǎn)、難點(diǎn)以及容易混淆的點(diǎn)。因此，參考人員在研讀了教材后，一定要多做模擬題，可以加深知識的印象，提高通過的機(jī)率。

　　中級會計復(fù)習(xí)技巧分享

　　大家在備考中級會計時需要以教材為出發(fā)點(diǎn)，全面熟悉教材內(nèi)容，不放過任何一個考點(diǎn)的學(xué)習(xí)，全面掌握各章節(jié)知識點(diǎn)，同時需要注意教材中的例題，將教材中的例題多做幾遍，學(xué)會不同題型的解題方法，掌握不同題型的答題思路。另外，學(xué)習(xí)要有側(cè)重點(diǎn)，結(jié)合考試大綱、歷年真題，總結(jié)重要考點(diǎn)、命題思路和對應(yīng)的解題策略。

　　中級會計考試哪一門科目最難？

　　據(jù)不完全統(tǒng)計，各位通過考試以及還在備考的考生投票得出，最難的科目是《中級會計實務(wù)》，相對于其他兩門科目來說，這門科目的知識點(diǎn)非常廣，案例分析題涉及的考點(diǎn)很多，而且比較細(xì)，比較瑣碎，復(fù)習(xí)時候耗費(fèi)的時間也是最長的，里面還包括了聞“名”色變的長期股權(quán)投資，長期股權(quán)投資的難度呢，相當(dāng)于，你想在每年的2月29號過一個生日這么難，對的，雖然還是可以實現(xiàn)，但是難度真的很高，如果把目標(biāo)定在通過考試，那么難度會低一些，對于《中級會計實務(wù)》這門考試，建議大部分的考生把目標(biāo)定在通過考試就可以了，之后學(xué)習(xí)的事情，可以一邊慢慢學(xué)習(xí)在工作中吸取實踐的經(jīng)驗。

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　　mm理論是美國經(jīng)濟(jì)學(xué)家莫迪格利安尼和米勒所建立的資本結(jié)構(gòu)模型的簡稱，于1958年6月份發(fā)表于《美國經(jīng)濟(jì)評論》的“資本結(jié)構(gòu)、公司財務(wù)與資本”一文中所闡述的基本思想。該理論不考慮所得稅的影響，得出的結(jié)論為企業(yè)的總價值不受資本結(jié)構(gòu)的影響。

　　此后，又對該理論做出了修正，修正后的MM理論認(rèn)為：在考慮所得稅后，公司使用的負(fù)債越高，其加權(quán)平均成本就越低，公司收益乃至價值就越高。修正后的MM理論又稱資本結(jié)構(gòu)與資本成本、公司價值的相關(guān)論（簡稱“相關(guān)論”）。

　　MM理論的前提假設(shè)

　　1、經(jīng)營風(fēng)險可以用息前稅前利潤的方差來衡量，具有相同經(jīng)營風(fēng)險的公司稱為風(fēng)險同類。

　　2、投資者等市場參與者對公司未來的收益與風(fēng)險的預(yù)期是相同的。

　　3、完善的資本市場，即在股票與債券進(jìn)行交易的市場中沒有交易成本，且個人與機(jī)構(gòu)投資者的借款利率與公司相同。

　　4、借債無風(fēng)險，即公司或個人投資者的所有債務(wù)利率均為無風(fēng)險利率，與債務(wù)數(shù)量無關(guān)。

　　5、全部現(xiàn)金流是永續(xù)的，即公司息前稅前利潤具有永續(xù)的零增長特征，債券也是永續(xù)的。

　　有稅條件下的MM理論與無稅條件下的MM理論的關(guān)系

　　區(qū)別：

　　1、有稅的MM理論認(rèn)為負(fù)債比重越大，企業(yè)價值越大；無稅的MM理論認(rèn)為不影響。

　　2、有稅的MM理論認(rèn)為負(fù)債比重越大，加權(quán)平均資本成本越低；無稅的MM理論認(rèn)為不影響、

　　聯(lián)系：

　　1、有稅的MM理論和無稅的MM理論均認(rèn)為負(fù)債比重越大，權(quán)益資本成本越高。二者的差異是由（1-T）引起的。有負(fù)債企業(yè)在有稅時的權(quán)益資本成本比無稅時的要小。

　　2、有稅的MM理論和無稅的MM理論均認(rèn)為資本結(jié)構(gòu)對負(fù)債資本成本不影響。二者的差異是由（1-T）引起的，有稅時的負(fù)債資本成本比無稅時的要小。

　　MM理論存在哪些缺陷？

　　1、基本假設(shè)苛刻。

　　MM理論的基本假設(shè)過于苛刻，MM理論與現(xiàn)實差距太大。很多假設(shè)在現(xiàn)實生活中是不存在或者無法實現(xiàn)的。比如MM理論假設(shè)交易成本為零，但實際中各種交易成本都是不可避免的，資本市場的套利活動也因此受到限制。

　　2、MM理論缺乏動態(tài)性。

　　MM理論主要是從靜態(tài)的角度進(jìn)行分析，沒有考慮外部經(jīng)濟(jì)環(huán)境和企業(yè)自身生產(chǎn)經(jīng)營條件的變化對資本結(jié)構(gòu)的影響。事實上，影響資本結(jié)構(gòu)的很多因素都是變量。比如，當(dāng)整個社會經(jīng)濟(jì)從繁榮走向衰退時，企業(yè)要適當(dāng)減少負(fù)債，以降低自己承擔(dān)的風(fēng)險。

　　3、沒有實證檢驗的支持。

　　國內(nèi)外學(xué)者對資本結(jié)構(gòu)的影響因素和最優(yōu)資本結(jié)構(gòu)的構(gòu)成做了大量的實證研究，但結(jié)果表明相關(guān)變量的解釋作用并不明顯，也就是說實證檢驗的結(jié)果并不能給MM理論以有力的支持，這是MM理論的一個嚴(yán)重缺陷。

　　在職博士注重培養(yǎng)學(xué)員研究實踐問題的意識和能力，所以課程設(shè)置是理論與實踐相結(jié)合的模式，也就是說，在課程講解中會突出案例分析和實踐研究，以此讓學(xué)員及時補(bǔ)充自身欠缺的專業(yè)知識和技能，增加職場競爭優(yōu)勢，所以在職博士課程含金量高。

　　此外，在職博士師資力量非常強(qiáng)大，這些教授和導(dǎo)師都是在相關(guān)領(lǐng)域內(nèi)經(jīng)驗豐富的專家，他們將為學(xué)生提供高質(zhì)量的教育和指導(dǎo)，幫助學(xué)員發(fā)展出卓越的領(lǐng)導(dǎo)和管理技能。在職博士的上課方式較為靈活，主要是周未班、集中班和網(wǎng)絡(luò)班。周末班和集中班屬于面授課程，學(xué)員可以利用周六、日或國家法定節(jié)假日進(jìn)行上課，不用耽誤正常上班時間。網(wǎng)絡(luò)班的學(xué)員可以突破時間和空間的限制，利用互聯(lián)網(wǎng)信息技術(shù)進(jìn)行遠(yuǎn)距離上課，所以距離院校較遠(yuǎn)的學(xué)員也可以進(jìn)行選擇。

教育部認(rèn)可在職博士嗎

　　從國內(nèi)教育部的角度來看，在職博士是被認(rèn)可的。教育部已經(jīng)將一些高校列入了在職博士授權(quán)單位，比如泰國武里南皇家大學(xué)、泰國東方管理科技大學(xué)等，這些高校所頒發(fā)的在職博士學(xué)位是具有法律效力的。此外，隨著國內(nèi)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，越來越多的企業(yè)需要高水平的人才，這也促使企業(yè)對于在職博士的認(rèn)可程度逐漸提高。

在職博士可以提升什么

　　在職博士可以提升專業(yè)知識報讀在職博士課程可利用業(yè)余時間完成學(xué)業(yè)，且課程注重理論與實踐相結(jié)合，考生在學(xué)習(xí)專業(yè)知識的同時還融入大量實踐課程，如此一來可有效提升個人專業(yè)知識和工作技能，所獲知識、技能可讓自己在未來職場發(fā)揮自己的一技之長，從而得到理想的工作職位。

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在職博士和全日制博士的區(qū)別

　　在職博士和全日制博士的區(qū)別主要體現(xiàn)在報考人群和入學(xué)方式等方面，詳情如下：

　　1、報考人群不同

　　在職博士：報考人群主要是在職人員，一般具有碩士學(xué)位或已經(jīng)取得本科學(xué)士學(xué)位滿六年就可以報考。

　　全日制博士：報考人群主要是應(yīng)屆碩士畢業(yè)生。

　　2、入學(xué)方式不同

　　在職博士：分為單證和雙證兩種類型，均由院校組織自主招生。其中單證博士為免試入學(xué)，滿足院校招生條件即可報名，提交資料后經(jīng)院校審核通過的學(xué)員獲得入學(xué)資格。而雙證博士為考試入學(xué)，需要參加院校組織的考試，由院校擇優(yōu)錄取。

　　全日制博士：需要依次通過全國博士統(tǒng)考和院校考核，最終由院校結(jié)合考生兩次成績擇優(yōu)錄取，入學(xué)難度較大。

相關(guān)閱讀：國內(nèi)在職博士院校一覽表

中級會計考試備考時間規(guī)劃可以從幾個方面來入手。具體的信息已經(jīng)為大家整理好了，對于大家了解中級考試是有一定幫助的，感興趣的同學(xué)可以來了解一下。

一、中級會計考試備考如何規(guī)劃時間？

中級會計考試備考時間的規(guī)劃可以從以下幾個方面入手：

1.備考之初，了解考試的具體內(nèi)容和要求。

2.根據(jù)考試大綱和自己的實際情況，制定一份詳細(xì)的學(xué)習(xí)計劃。

3.合理分配時間，保證足夠的學(xué)習(xí)時間。

4.中級會計考試注重基礎(chǔ)知識的考察，注重基礎(chǔ)知識的學(xué)習(xí)。

5.做好筆記和總結(jié)，將重要的知識點(diǎn)記錄下來。

二、中級會計考試如何擁有良好的備考心態(tài)？

以下是一些建議，幫助考生保持良好的備考心態(tài)：

1.明確參加考試的目的，有一個明確的方向。

2.制定合理的備考計劃，設(shè)定具體的復(fù)習(xí)目標(biāo)和時間節(jié)點(diǎn)。

3.遇到困難要積極面對問題，嘗試尋找解決方案。

4.保持樂觀的心態(tài)，相信自己能夠通過考試。

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三、初級會計和中級能一起考嗎？

初級會計和中級會計可以一起考。考生只要滿足兩個考試的報名條件，就能夠同時報考兩個考試。兩個考試的難度不同，也存在不少共通的地方，一起備考難度不會很大。

中級會計考試備考時間的分配需要根據(jù)個人的實際情況和備考目標(biāo)合理安排。具體的信息已經(jīng)為大家整理好了，對于大家了解中級考試是有一定幫助的，感興趣的同學(xué)可以來了解一下。

一、中級會計考試備考時間如何分配？

中級會計考試備考時間的分配需要根據(jù)個人的實際情況和備考目標(biāo)合理安排：

基礎(chǔ)階段：建議每天分配一定的時間進(jìn)行學(xué)習(xí)，每周進(jìn)行一次總結(jié)和評估，及時調(diào)整學(xué)習(xí)計劃。

強(qiáng)化階段：建議每周進(jìn)行一次模擬考試，通過模擬考試發(fā)現(xiàn)自己的不足之處，及時調(diào)整學(xué)習(xí)計劃。

沖刺階段：建議每天保持一定的學(xué)習(xí)時間，每周進(jìn)行一次模擬考試，通過模擬考試檢驗自己的學(xué)習(xí)成果，及時調(diào)整學(xué)習(xí)計劃。

二、中級會計考試如何擁有良好的備考心態(tài)？

以下是一些建議，幫助考生保持良好的備考心態(tài)：

1.明確參加考試的目的，有一個明確的方向。

2.制定合理的備考計劃，設(shè)定具體的復(fù)習(xí)目標(biāo)和時間節(jié)點(diǎn)。

3.遇到困難要積極面對問題，嘗試尋找解決方案。

4.保持樂觀的心態(tài)，相信自己能夠通過考試。

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三、中級會計考試的形式是什么樣的？

中級會計考試的形式是無紙化機(jī)考的形式，考試全程在計算機(jī)上完成。考生需要使用計算機(jī)鼠標(biāo)和鍵盤在計算機(jī)答題界面上進(jìn)行答題。需要注意在規(guī)定的時間內(nèi)完成答題，并確保答題的準(zhǔn)確性和完整性。

在中級會計考試中，對于零基礎(chǔ)的考生來說，備考時間是一個非常重要的問題。本文將分別從財務(wù)管理、中級會計實務(wù)和經(jīng)濟(jì)法三個科目的備考時間進(jìn)行闡述，以幫助零基礎(chǔ)考生更好地規(guī)劃備考計劃。

一、財務(wù)管理備考時間

財務(wù)管理的備考時間因人而異，但一般來說，需要至少兩個月的時間。在備考過程中，考生需要掌握財務(wù)管理的基本概念、理論和方法，熟悉財務(wù)報表的編制和分析，理解財務(wù)管理的決策方法和風(fēng)險管理。因此，考生需要花費(fèi)一定的時間和精力來學(xué)習(xí)和理解這些內(nèi)容。

在備考過程中，考生可以通過閱讀教材、聽課、做題等方式來提高自己的學(xué)習(xí)效果。同時，考生還需要注重理論與實踐的結(jié)合，通過案例分析等方式來加深對知識點(diǎn)的理解和應(yīng)用。

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二、中級會計實務(wù)備考時間

中級會計實務(wù)的備考時間也需要根據(jù)考生的實際情況而定，但一般來說，需要至少三個月的時間。在備考過程中，考生需要掌握中級會計實務(wù)的基本概念、理論和方法，熟悉會計準(zhǔn)則和會計制度，理解會計核算和財務(wù)報告的編制和分析。因此，考生需要花費(fèi)一定的時間和精力來學(xué)習(xí)和理解這些內(nèi)容。

在備考過程中，考生可以通過閱讀教材、聽課、做題等方式來提高自己的學(xué)習(xí)效果。同時，考生還需要注重理論與實踐的結(jié)合，通過模擬實驗等方式來加深對知識點(diǎn)的理解和應(yīng)用。

三、經(jīng)濟(jì)法備考時間

經(jīng)濟(jì)法的備考時間相對較短，一般需要一個月左右的時間。在備考過程中，考生需要掌握經(jīng)濟(jì)法的基本概念、理論和方法，熟悉經(jīng)濟(jì)法律制度、稅法制度等，理解經(jīng)濟(jì)法的應(yīng)用和實踐。因此，考生需要花費(fèi)一定的時間和精力來學(xué)習(xí)和理解這些內(nèi)容。

在備考過程中，考生可以通過閱讀教材、聽課、做題等方式來提高自己的學(xué)習(xí)效果。同時，考生還需要注重理論與實踐的結(jié)合，通過案例分析等方式來加深對知識點(diǎn)的理解和應(yīng)用。

中級會計備考需要有計劃性和系統(tǒng)性，合理安排時間和科目順序至關(guān)重要。一般建議先學(xué)中級會計實務(wù)和財務(wù)管理，這兩門聯(lián)系比較緊密，備考后期再學(xué)經(jīng)濟(jì)法。

一、中級會計備考順序

中級會計備考順序建議如下：

1.建議先學(xué)習(xí)《中級會計實務(wù)》。這是中級會計職稱考試的基礎(chǔ)科目，涵蓋了會計的基礎(chǔ)知識和核心概念。通過學(xué)習(xí)《中級會計實務(wù)》，可以為后續(xù)的學(xué)習(xí)打下堅實的基礎(chǔ)。

2.可以同步學(xué)習(xí)《財務(wù)管理》和《中級會計實務(wù)》。雖然《財務(wù)管理》涉及到很多公式和計算，但是與《中級會計實務(wù)》的知識點(diǎn)有一定的關(guān)聯(lián)性，因此可以結(jié)合起來進(jìn)行學(xué)習(xí)。同時，財務(wù)管理的學(xué)習(xí)也需要一定的時間，提前開始學(xué)習(xí)可以確保有足夠的時間來掌握相關(guān)知識點(diǎn)。

3.可以在備考后期集中學(xué)習(xí)《經(jīng)濟(jì)法》。相對于其他兩門科目來說，《經(jīng)濟(jì)法》的內(nèi)容較為獨(dú)立，且考試重點(diǎn)較為明確。在備考后期集中學(xué)習(xí)《經(jīng)濟(jì)法》，可以更加有針對性地掌握相關(guān)知識點(diǎn)，提高備考效率。

二、中級會計備考時間安排

中級會計備考時間安排可以根據(jù)個人情況和學(xué)習(xí)進(jìn)度進(jìn)行調(diào)整，但一般來說，建議備考時間為3-6個月。在這個時間范圍內(nèi)，可以按照以下階段進(jìn)行備考安排：

1.基礎(chǔ)學(xué)習(xí)階段(1-2個月)：在這個階段，需要全面系統(tǒng)地學(xué)習(xí)中級會計職稱考試的所有科目，掌握基礎(chǔ)知識和核心概念。建議每天保持一定的學(xué)習(xí)時間，分科目進(jìn)行學(xué)習(xí)，逐步掌握各科目的知識點(diǎn)和考試要求。

2.強(qiáng)化提高階段(1-2個月)：在基礎(chǔ)學(xué)習(xí)階段的基礎(chǔ)上，進(jìn)入強(qiáng)化提高階段。這個階段需要重點(diǎn)攻克難點(diǎn)和重點(diǎn)，加深理解和記憶，同時做大量的練習(xí)題和模擬題，提高解題能力和應(yīng)試技巧。

3.沖刺備考階段(1個月左右)：在強(qiáng)化提高階段的基礎(chǔ)上，進(jìn)入沖刺備考階段。這個階段需要重點(diǎn)復(fù)習(xí)和鞏固所學(xué)知識點(diǎn)，強(qiáng)化記憶和應(yīng)試能力，同時密切關(guān)注考試動態(tài)和政策變化，做好最后的備考準(zhǔn)備。

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三、中級會計備考注意事項

在備考過程中，還需要注意以下幾點(diǎn)：

1.制定合理的學(xué)習(xí)計劃，合理分配時間，確保每個科目都能得到充分的復(fù)習(xí)。

2.注重理解和應(yīng)用，不僅僅要記憶知識點(diǎn)，還要學(xué)會如何運(yùn)用所學(xué)知識解決實際問題。

3.多做練習(xí)題和模擬題，通過練習(xí)來鞏固知識點(diǎn)和提高解題能力。

4.關(guān)注考試動態(tài)和政策變化，及時調(diào)整備考策略和方向。

　　通過高級經(jīng)濟(jì)師考試之后，還需要在5年內(nèi)進(jìn)行職稱評審才可以獲得高級經(jīng)濟(jì)師證書。一起來看看高級經(jīng)濟(jì)師證書領(lǐng)取流程吧！

高級經(jīng)濟(jì)師理論考過了怎么拿證

　　1、關(guān)注評審?fù)ㄖ?/strong>：考試合格后，要關(guān)注所在地區(qū)的人事考試中心或經(jīng)信委發(fā)布的評審?fù)ㄖ?。通知中會詳?xì)說明評審的時間、地點(diǎn)、所需材料等信息。

　　2、準(zhǔn)備評審材料：按照通知要求，準(zhǔn)備好評審所需的材料。這些材料可能包括考試成績單、工作總結(jié)、專業(yè)論文、推薦信等。確保材料的真實性和完整性。

　　3、參加評審：按照通知的時間和地點(diǎn)，參加評審。評審過程中，可能需要進(jìn)行面試或答辯，展示自己的專業(yè)知識和能力。

　　4、等待評審結(jié)果：評審結(jié)束后，等待評審結(jié)果。如果評審?fù)ㄟ^，就可以獲得高級經(jīng)濟(jì)師資格證。

　　另外，關(guān)于證書的領(lǐng)取方式，通常有兩種：現(xiàn)場領(lǐng)取和郵寄領(lǐng)取。具體領(lǐng)取方式以當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)部門的通知為準(zhǔn)。如果選擇現(xiàn)場領(lǐng)取，需要攜帶有效身份證件和評審?fù)ㄟ^的相關(guān)證明。如果選擇郵寄領(lǐng)取，需要按照要求填寫郵寄地址并支付郵費(fèi)。

備考資料ue_arc_bkzl
請在下面紅色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_name高級經(jīng)濟(jì)師

高級經(jīng)濟(jì)師考試報考條件是什么

　　想要報考高級經(jīng)濟(jì)師，需要滿足以下條件：

　　1.取得中級經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格后，具有大專學(xué)歷的人員，從事與經(jīng)濟(jì)學(xué)家職務(wù)相關(guān)工作需10年以上。

　　2.取得中級經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格后，具有碩士學(xué)位、二級學(xué)士學(xué)位或研究生學(xué)位、大學(xué)學(xué)士學(xué)位的，從事與經(jīng)濟(jì)學(xué)家職責(zé)相關(guān)工作需5年以上。

　　3.取得中級經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格后，具有博士學(xué)位的人員，從事與經(jīng)濟(jì)學(xué)家職務(wù)相關(guān)工作需2年以上。

　　4.取得會計、統(tǒng)計、審計中級專業(yè)技術(shù)資格，符合學(xué)歷和工齡條件的，也可以報考高級經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試。