有初級會計證書在縣城好找工作。具備初級會計證書，說明已經(jīng)拿到進(jìn)入會計行業(yè)的敲門磚，而且縣城的工作競爭較小，取得初級會計師證書能夠大大提高自己的競爭優(yōu)勢，所以找工作不是什么難題。

　　初級會計師的待遇如何

　　根據(jù)相關(guān)數(shù)據(jù)顯示，一線城市出納的平均工資可達(dá)4000元—6000元。二線、三線城市出納收入相對低些，大約是3000元—4000元/月。

　　初級會計持證者任職會計崗位，其薪資待遇上要比出納高一些。一線城市工作的會計人員，平均工資能夠拿到5000元—7000元。如果在二線、三線城市工作，則大約月收入為4000元—5000元。

　　如果具備一定的工作經(jīng)驗，可以從事審計、稅務(wù)等工作，薪資水平也會相對提高一些。在一線城市工作的審計，平均工資能夠拿到5000元—7000元，到了二線、三線城市，審計月薪大約是4000元—5000元。其中，審計工資除了固定薪資外，還包括了出差補貼及加班費。

　　初級會計的工作方向有哪些

　　1、企業(yè)會計。初級會計在企業(yè)可以從事的工作非常多，包括財務(wù)會計、成本和管理會計、財務(wù)管理、內(nèi)部審計、出納、會計主管、財務(wù)經(jīng)理或者財務(wù)總監(jiān)等工作崗位。

　　2、金融機構(gòu)會計。負(fù)責(zé)銀行、證券行業(yè)、保險公司或其他金融機構(gòu)的會計工作。

　　3、行政事業(yè)單位會計。如果能夠通過國家公務(wù)員考試，還可以負(fù)責(zé)學(xué)校會計、醫(yī)院會計、福利慈善機構(gòu)會計、稅務(wù)局會計人員或者其他相關(guān)事業(yè)單位會計工作。

　　4、會計師事務(wù)所會計。負(fù)責(zé)鑒證服務(wù)、稅務(wù)代理、資產(chǎn)評估、代理公司會計服務(wù)、公司管理咨詢等工作，或事務(wù)所審計助理、具有簽字權(quán)的注冊會計師等工作方向。

　　初級會計的發(fā)展前景

　　1、會計工作穩(wěn)定，流動性小

　　會計工作性質(zhì)穩(wěn)定，無論經(jīng)濟(jì)如何發(fā)展，會計都是必不可少的崗位。由于財務(wù)工作一般涉及公司商業(yè)秘密，掌握著公司的經(jīng)濟(jì)命脈，所以流動性比較小。對于會計行業(yè)來說，經(jīng)驗和證書都十分重要。所以，初級會計人員想要進(jìn)一步提升自己的工作崗位或者薪資，除了積累工作經(jīng)驗外，考取更高級別的會計證書也是非常重要的。

　　2、就業(yè)方向多，發(fā)展前景廣闊

　　初級會計師可以從事的工作包括會計、出納、審計、稅務(wù)等。每年企業(yè)對會計人才需求量大，招聘會計崗位時，都會要求應(yīng)聘者持有初級會計證。所以初級會計師在就業(yè)發(fā)展上，前景還是比較廣闊的。初級會計師可以從事的工作還是非常多的，如果具備一定的工作經(jīng)驗會有更多企業(yè)想要招聘。

　　3、增強職業(yè)競爭力

　　拿下初級會計證，可以增強職業(yè)競爭力，具備更多的工作選擇。同時，這也是對個人專業(yè)能力的一種認(rèn)可，為自身帶來更多的晉升空間。

　　考上初級會計兼職好找工作。初級會計可以從事會計行業(yè)的一些基本工作，比如記賬，開具發(fā)票，整理會計資料等等，會計的基本工作內(nèi)容簡單也相對輕松。考取了初級會計后作為兼職也是一個不錯的選擇。

初級會計師可以做哪些工作？

　　1、財務(wù)工作。包括會計、出納等。工作比較穩(wěn)定，相對清閑，但是工資未必會很高。而且從事具體財務(wù)工作的人，更多的是看經(jīng)驗，剛?cè)肼毚霾粫茫S著經(jīng)驗的積累會越來越吃香。

　　2、審計。很多財務(wù)制度健全的單位都有自己的內(nèi)部審計機構(gòu)，另外會計事務(wù)所也主要從事審計工作。待遇會比較好，而且被財務(wù)部門供著，但是忙季會很忙，尤其在事務(wù)所，容易對身體造成慢性損耗。

　　3、稅務(wù)?？梢匀ジ骷壎悇?wù)機關(guān)。稅務(wù)也屬于被供著的單位，任何單位都不敢得罪稅務(wù)，當(dāng)然，稅務(wù)知識本身比較繁瑣，想進(jìn)稅務(wù)機關(guān)，需要對稅務(wù)知識有全面的了解，而且如果在基層的稅務(wù)所，會很忙。

　　4、金融機構(gòu)。比如銀行、證券、保險業(yè)。待遇很好，但是壓力會很大。

　　5、統(tǒng)計。很多單位的統(tǒng)計工作都由財務(wù)人員來做，一般都是財務(wù)人員兼職。

初級會計證用途

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　　1、有了初級會計證書，就是專業(yè)技能得到認(rèn)證的表現(xiàn)，在就業(yè)方面是比較輕松的。

　　2、會計從業(yè)資格證書取消，初級會計師證書成為會計行業(yè)“新門檻”，雖然沒有明確規(guī)定，但是許多公司企業(yè)招聘時，具有初級會計師職稱都是基本要求之一。

　　3、擁有初級會計職稱，個人職業(yè)發(fā)展走上新臺階，能正確執(zhí)行有關(guān)的財經(jīng)方針、政策和財務(wù)會計法規(guī)、制度；能擔(dān)負(fù)某個重要崗位的財務(wù)會計工作。和工資掛鉤，福利、獎金也會有差別。

　　4、國內(nèi)財會類考試中，不管是從證書的含金量還是職業(yè)能力的證明，初級會計職稱都是一個不錯的選擇。

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　　有些企業(yè)業(yè)務(wù)量少，沒有聘請專門會計人員，這時會聘請兼職人員或者代理記賬公司，那么相關(guān)的記賬憑證怎么寫？

　　兼職會計的記賬憑證

　　兼職會計需要支付費用，應(yīng)該編制付款憑證。會計人員取得付款的相關(guān)單據(jù)，先進(jìn)行審核，之后開始填制付款憑證。付款憑證的貸方科目按照付款方式選擇現(xiàn)金或者銀行存款，借方科目得分情況處理。如果是找代賬公司的，則計入管理費用，明細(xì)科目是辦公費。如果是個人兼職做賬的，則計入管理費用，明細(xì)科目是勞務(wù)費。

　　摘要欄填寫支付兼職會計工資或者支付代理記賬費用。金額欄填寫對應(yīng)的發(fā)生額;合計欄填寫各發(fā)生額的合計數(shù);然后相應(yīng)的日期和編號，憑證右邊附件張?zhí)幪顚懴鄳?yīng)的內(nèi)容;最后在憑證下邊由相關(guān)人員簽字或蓋章;"記賬"欄可以在登記賬簿后標(biāo)上符號，表示已經(jīng)入賬，防止發(fā)生漏記或重記。

　　記賬憑證的內(nèi)容

　　記賬憑證的內(nèi)容包括記賬憑證的名稱；填制記賬憑證的日期；記賬憑證的編號；經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)事項的內(nèi)容；所涉及的會計科目及其記賬方向；發(fā)生的金額；記賬標(biāo)記；所附原始憑證張數(shù)；會計主管，會計，出納等有關(guān)人員的簽章，這些內(nèi)容缺一不可。填制記賬憑證的時候要注意檢查這些內(nèi)容是否齊全。

　　根據(jù)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的內(nèi)容，正確使用會計科目。會計人員可以根據(jù)每一張原始憑證填制，也可以將若干張同類原始憑證匯總編制，或者根據(jù)原始憑證匯總表填制；但是不同內(nèi)容和類別的原始憑證不能匯總填制在一張記賬憑證上。

　　記賬憑證編號要連續(xù)，不能重號，跳號。這樣方便日后的查找，也方便會計賬簿的登記以及核對，也可以防止會計憑證的丟失。

　　會計人員在核算春節(jié)兼職費用計提業(yè)務(wù)時，應(yīng)通過“應(yīng)付職工薪酬”科目編制相應(yīng)會計分錄。

　　計提春節(jié)兼職費用的會計分錄如下：

　　借：管理費用

　　　　銷售費用

　　　　制造費用

　　　　貸：應(yīng)付職工薪酬——工資

　　支付時：

　　借：應(yīng)付職工薪酬——工資

　　　　貸：銀行存款

　　　　　　應(yīng)交稅費——個人所得稅　　

應(yīng)付職工薪酬包括哪些？

　　應(yīng)付職工薪酬包括短期薪酬、離職后福利、辭退福利和其他長期職工福利。

　　短期薪酬指企業(yè)在職工提供相關(guān)服務(wù)的年度報告期間結(jié)束后十二個月內(nèi)需要全部予以支付的職工薪酬。

　　離職后福利，是指企業(yè)為獲得職工提供的服務(wù)而在職工退休或與企業(yè)解除勞動關(guān)系后，提供的各種形式的報酬和福利。

　　辭退福利，是指企業(yè)鼓勵職工自愿接受裁減或者在職工勞動合同到期之前解除與職工的勞動關(guān)系而給予職工的補償

　　其他長期職工福利包括長期帶薪缺勤、長期殘疾福利、長期利潤分享計劃等?！　?/p>

職工薪酬包含哪些？

　　職工薪酬是指企業(yè)為獲得職工提供的服務(wù)而給予多種形式的報酬和其他相關(guān)支出。具體包括：職工工資、獎金、津貼、補貼；職工福利費；養(yǎng)老保險費、醫(yī)療保險費、失業(yè)保險費、工傷保險費和生育保險費等社會保險費；住房公積金；工會經(jīng)費和職工教育經(jīng)費；非貨幣性福利；其他獲得職工提供的服務(wù)相關(guān)的支出；因解除與職工的勞動關(guān)系給予的補償，進(jìn)行會計處理時，通常通過“應(yīng)付職工薪酬”科目核算，并按照應(yīng)付職工薪酬的種類設(shè)置對應(yīng)的明細(xì)賬戶。　

應(yīng)交稅費怎么理解？

　　應(yīng)交稅費是指企業(yè)根據(jù)在一定時期內(nèi)取得的營業(yè)收入、實現(xiàn)的利潤等，按照現(xiàn)行稅法規(guī)定，采用一定的計稅方法計提的應(yīng)交納的各種稅費。包括企業(yè)依法交納的增值稅、消費稅、企業(yè)所得稅、資源稅、土地增值稅、城市維護(hù)建設(shè)稅、房產(chǎn)稅、土地使用稅、車船稅、教育費附加、礦產(chǎn)資源補償費等稅費，以及在上繳國家之前，由企業(yè)代收代繳的個人所得稅等。本科目期末貸方余額，反映企業(yè)尚未交納的稅費；期末如為借方余額，反映企業(yè)多交或尚未抵扣的稅金。

　　會計的日常工作中需要對每項經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)編制會計分錄，然后再根據(jù)會計分錄登記明細(xì)賬和總賬。會計分錄能夠清楚地反映經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的歸類情況，方便事后賬簿的檢查。因此，會計分錄的正確編制對于會計人員來說很重要，那么支付兼職會計收入的會計分錄怎么寫你知道嗎？

　　支付兼職會計收入的分錄怎么寫？

　　1、支付兼職會計代理記賬的費用可計入工資，賬本費記入管理費用。

　?、偃绻谴~公司記賬

　　借：管理費用-辦公費

　　貸：銀行存款/現(xiàn)金

　　②如果是個人兼職做賬

　　借：管理費用-勞務(wù)費

　　貸：銀行存款/現(xiàn)金

　　2、會計分錄的內(nèi)容包括記賬符號，賬戶名稱、摘要和金額。分為簡單分錄和復(fù)合分錄.簡單分錄是一個賬戶的借方對應(yīng)另一個賬戶的貸方。復(fù)合分錄則是以一個賬戶的借方對應(yīng)幾個賬戶的貸方，或者是一個賬戶的貸方對應(yīng)幾個賬戶的借方。

　　3、初學(xué)者在編制會計分錄時，可以按以下步驟來填寫：

　　第一：分析此項業(yè)務(wù)涉及到哪些賬戶;

　　第二：分析涉及的這些賬戶的性質(zhì)，比如資產(chǎn)類賬戶是增加登記在借方，減少登記在貸方。

　　第三：增減變化情況，分析確定這些賬戶是增加還是減少，增減金額是多少;

　　第四：記賬方向，根據(jù)賬戶的性質(zhì)及其增減變化情況，確定記入賬戶是借方或者貸方;

　　第五：根據(jù)會計分錄的格式要求，編制完整的會計分錄。

　　降低成本支出是中小企業(yè)都會考慮的一個問題，把財務(wù)工作外包給兼職會計或者代理記賬公司，可以省下聘用專職會計的成本支出，成為了不少中小企業(yè)的選擇。

　　兼職會計和代理記賬公司的差異

　　1.法律風(fēng)險不同

　　兼職會計是為企業(yè)提供財稅服務(wù)的自然人，能夠承擔(dān)的責(zé)任有限。一旦兼職會計在為企業(yè)進(jìn)行賬務(wù)處理期間引發(fā)財稅風(fēng)險，風(fēng)險需要由企業(yè)來承擔(dān)。而代理記賬公司是能夠承擔(dān)法律責(zé)任的企業(yè)法人，企業(yè)與代理記賬公司合作之后，都會簽訂合同，明確雙方權(quán)責(zé)，服務(wù)期間企業(yè)遭受了財稅風(fēng)險代理記賬公司會進(jìn)行賠付。

　　2.服務(wù)質(zhì)量差異

　　兼職會計通常是單打獨斗，穩(wěn)定性無法保證，而且專業(yè)技能素質(zhì)不一。代理記賬公司有頗具規(guī)模、經(jīng)驗豐富的會計團(tuán)隊，專業(yè)程度一般會比兼職會計高，對財稅政策和知識有較為系統(tǒng)的了解，能夠應(yīng)付復(fù)雜的財務(wù)狀況，幫助企業(yè)解決財稅問題。

　　此外，代理記賬公司做帳和報稅可以連續(xù)進(jìn)行，賬務(wù)處理效率相比兼職會計更高。

　　兼職會計和代理記賬公司的選擇

　　從企業(yè)的角度考慮，節(jié)省企業(yè)做賬報稅成本、做賬報稅更專業(yè)、做賬報稅更安全是選擇代理記賬公司的好處。

　　經(jīng)過上述分析，相信大家對財務(wù)工作外包服務(wù)比較了解了，代理記賬公司的處理質(zhì)量和安全性都更有保障，選擇代理記賬公司幫助企業(yè)財稅管理無疑是更合理的。

　　兼職人員的工資賬務(wù)處理一般與正式工一樣，如果兼職人員屬于與企業(yè)無雇傭關(guān)系的情況時，則作為勞務(wù)費計入對應(yīng)科目，具體分錄應(yīng)如何處理？

　　兼職人員工資的入賬分錄

　　兼職人員的工資一般是計入到管理費用等科目中進(jìn)行核算。與正式工的一樣處理：

　　借：管理費用（生產(chǎn)成本、制造費用等）

　　       貸：應(yīng)付職工薪酬——工資

　　借：應(yīng)付職工薪酬——工資

　　       貸：庫存現(xiàn)金/銀行存款

　              　應(yīng)交稅費——應(yīng)交個人所得稅

　　兼職工工資屬于開具發(fā)票的勞務(wù)費時：

　　借：管理費用——勞務(wù)費

　　       貸：庫存現(xiàn)金/銀行存款

　　兼職人員的工資是否報繳納個人所得稅？

　　判斷兼職人員收入如何申報繳納個人所得稅需要判斷兼職與企業(yè)之間是否有任職受雇關(guān)系。與企業(yè)有雇傭關(guān)系的兼職人員，其工資薪金需計征個稅，沒有的按照勞務(wù)報酬計征個稅。

　　個人所得稅是什么？

　　個人所得稅是調(diào)整征稅機關(guān)與自然人(居民、非居民人)之間在個人所得稅的征納與管理過程中所發(fā)生的社會關(guān)系的法律規(guī)范的總稱。

　　應(yīng)付職工薪酬科目核算什么？

　　應(yīng)付職工薪酬科目核算與獲得職工提供的服務(wù)相關(guān)的支出。具體內(nèi)容包括職工工資、獎金、津貼和補貼;職工福利費;醫(yī)療保險費、養(yǎng)老保險費、失業(yè)保險費、工傷保險費和生育保險費等社會保險費;住房公積金;工會經(jīng)費和職工教育經(jīng)費;非貨幣性福利;因解除與職工的勞動關(guān)系給予的補償，給予職工的經(jīng)濟(jì)補償，即國際財務(wù)報告準(zhǔn)則中所指的辭退福利以及其他支出。

　　企業(yè)在業(yè)務(wù)繁忙時，會招聘一些兼職人員，核算兼職工資時一般涉及“應(yīng)付職工薪酬”會計科目。那么對于兼職人員的工資應(yīng)如何做會計分錄？

　　兼職人員工資的會計分錄

　　1、計提時：

　　借：管理費用/銷售費用/制造費用

　　       貸：應(yīng)付職工薪酬

　　2、支付時：

　　借：應(yīng)付職工薪酬

　　       貸：銀行存款

　　              應(yīng)交稅費-個人所得稅

　　什么是管理費用？

　　是指企業(yè)行政管理部門為組織和管理生產(chǎn)經(jīng)營活動而發(fā)生的各種費用。包括的具體項目有：企業(yè)董事會和行政管理部門在企業(yè)經(jīng)營管理中發(fā)生的，或者應(yīng)當(dāng)由企業(yè)統(tǒng)一負(fù)擔(dān)的公司經(jīng)費、工會經(jīng)費、咨詢費、訴訟費、業(yè)務(wù)招待費、辦公費、差旅費、管理人員工資及福利費等。屬于期間費用，在發(fā)生的當(dāng)期就計入當(dāng)期的損失或利得。

　　什么是應(yīng)付職工薪酬？

　　是指企業(yè)為獲得職工提供的服務(wù)或解除勞動關(guān)系而給予的各種形式的報酬或補償。職工薪酬包括短期薪酬、離職后福利、辭退福利和其他長期職工福利。企業(yè)提供給職工配偶、子女、受贍養(yǎng)人、已故員工遺屬及其他受益人等的福利，也屬于職工薪酬。企業(yè)通過“應(yīng)付職工薪酬”科目核算應(yīng)付職工薪酬的計提、結(jié)算、使用等情況。

　　“應(yīng)付職工薪酬”科目應(yīng)當(dāng)按照工資、獎金、津貼和補貼、職工福利費、非貨幣性福利、社會保險費、住房公積金、工會經(jīng)費和職工教育經(jīng)費、帶薪缺勤、利潤分享計劃、設(shè)定提存計劃、設(shè)定受益計劃、辭退福利等科目設(shè)置明細(xì)賬進(jìn)行明細(xì)核算。

　　企業(yè)除了有正式員工外還會有兼職人員，兼職人員的工資與正式員工的賬務(wù)處理均通過管理費用、制造費用、應(yīng)付職工薪酬等科目進(jìn)行核算，相關(guān)的會計分錄怎么做？

　　兼職人員工資的會計分錄

　　借：生產(chǎn)成本

　　　　制造費用

　　　　管理費用

　　　　銷售費用

　　　　研發(fā)支出

　　　　在建工程

　　　　貸：應(yīng)付職工薪酬

　　發(fā)放時

　　借：應(yīng)付職工薪酬

　　　　貸：庫存現(xiàn)金/銀行存款

　　什么是生產(chǎn)成本？

　　生產(chǎn)成本是生產(chǎn)單位為生產(chǎn)產(chǎn)品或提供勞務(wù)而發(fā)生的各項生產(chǎn)費用，包括各項直接支出和制造費用。直接支出包括直接材料、直接工資、其他直接支出以及分配轉(zhuǎn)入的間接費用。

　　為了核算生產(chǎn)成本，可設(shè)置生產(chǎn)成本賬戶進(jìn)行核算，生產(chǎn)成本賬戶又可以分為基本生產(chǎn)成本和輔助生產(chǎn)成本賬戶進(jìn)行核算。

　　生產(chǎn)成本借方登記增加額，貸方登記減少額，期末余額一般在借方。

　　相關(guān)的計算公式

　　期初在產(chǎn)品成本+本期發(fā)生生產(chǎn)費用=本期完工產(chǎn)品成本+期末在產(chǎn)品成本

　　制造費用是什么？

　　制造費用是企業(yè)生產(chǎn)單位為生產(chǎn)產(chǎn)品或提供勞務(wù)而發(fā)生的，應(yīng)計入產(chǎn)品或勞務(wù)成本但沒有專設(shè)成本項目的各項生產(chǎn)費用，包括間接材料費、間接人工費用、折舊費等。企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)制造費用的性質(zhì)，在合理地選擇制造費用分配方法。

　　制造費用賬戶屬于成本費用類賬戶，借方登記歸集發(fā)生的制造費用，貸方反映制造費用的分配，月末無余額。

　　如今，很多企業(yè)因為業(yè)務(wù)工作需要而聘請大量的兼職人員，而對于兼職人員工資個人所得稅有些會計人員是不清楚怎么計算的，下面我們來看看吧。

　　一、兼職人員工資個稅的計算方法

　　每月收入不超過4000元，則扣800元的費用：應(yīng)納稅額=(收入-800)×20%。每月收入超過4000元，扣20%的費用：應(yīng)納稅額=收入×(1-20%)×20%。

　　根據(jù)個人所得稅法及其實施條例以及國家稅務(wù)總局關(guān)于印發(fā)《個人所得稅自行納稅申報辦法(試行)》的通知(國稅發(fā)[2006]162號)的規(guī)定，納稅人從兩處單位取得了工資、薪金所得，兩個扣繳義務(wù)人應(yīng)分別按照稅法規(guī)定計算扣繳工資、薪金所得個人所得稅。個人應(yīng)于次月十五日內(nèi)合并當(dāng)月兩處工資、薪金所得計算個人所得稅，選擇到其中一處任職、受雇單位所在地的主管稅務(wù)機關(guān)辦理自行納稅申報。

　　二、兼職人員申報個稅公司賬務(wù)處理

　　1、計提工資：借：管理費用/銷售費用/開發(fā)成本等，貸：應(yīng)付職工薪。

　　2、支付工資，代扣代繳個人所得稅：借：應(yīng)付職工薪酬，貸：銀行存款/庫存現(xiàn)金。

　　3、應(yīng)交稅費——應(yīng)交個人所得稅：借：應(yīng)交稅費——應(yīng)交個人所得稅，貸：銀行存款。

　　三、兼職人員無發(fā)票工資如何入賬?

　　兼職人員的工資一般是計入到管理費用中進(jìn)行核算，與正式工的一樣處理：

　　借：管理費用(生產(chǎn)成本、制造費用等)—勞務(wù)費，

　　貸：應(yīng)付職工薪酬。

　　借：應(yīng)付職工薪酬，

　　貸：現(xiàn)金。

　　超過免征額的計提個人所得稅;自2008年開始，福利費不再計提，在管理費用-福利費中直接列支，但總額不超過工資總額的14%。

　　會計初級工資大概每個月在2000-7000左右，具體差別在于所處地市、企業(yè)規(guī)模、崗位職責(zé)等有關(guān)因素。一般來講，會計初級的工資不會很高，會計行業(yè)更多看的是資歷證書這一塊，作為剛跨入會計一行的新人來說，工資必定是不會很高的。

初級會計師有發(fā)展嗎？

　　初級會計師可以勝任的工作有會計、出納、審計、稅務(wù)等。每年各大企業(yè)對會計人才需求量都非常大，招聘會計崗位時，都會要求應(yīng)聘者持有初級會計證。初級會計師成為了會計行業(yè)的最低門檻證書，沒有初級會計師證書是不能進(jìn)入會計行業(yè)的。近年來，會計人員和企事業(yè)單位對職稱證書的關(guān)注度日益增加，初級會計職稱考試報名門檻低，無專業(yè)限制，無工作年限要求，考生具備高中畢業(yè)及以上學(xué)歷即可報考，是想要從事會計工作人員的首選證書。拿下初級會計證，不僅有更多的工作選擇。同時也是個人能力的證明，為自身職場發(fā)展帶來更多的可能性，提高晉升空間。

備考資料ue_arc_bkzl
請在下面紅色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_name初級會計師

初級會計師的薪資待遇

　　從事出納工作的初級會計師，一線城市出納的平均工資約為4000-6000左右，二三線城市的出納收入約為3000-4000間。福利待遇好的公司，薪資待遇會更高。

　　從事會計工作：工作內(nèi)容相對于出納會復(fù)雜一些，薪資待遇也高一些。一線城市初級會計師的平均工資約為5000-7000左右，二三線城市的初級會計師收入約為4000-5000間。

　　影響工資待遇的因素有很多，更多的還是和自身能力是掛鉤的，想要工資更高的話，僅僅靠一個初級職稱的證書不容易實現(xiàn)這個理想，考初級職稱證書作用是為將來考注冊會計師打基礎(chǔ)的。成為注冊會計師之后可以從事的工作范圍又會增加，工作難度也會上升，相應(yīng)地工資也會上漲。

初級會計證書繼續(xù)教育的形式

　　1、參加繼續(xù)教育管理部門組織的會計專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)、相關(guān)考試以及會計類專業(yè)會議等；

　　2、參加用人單位或會計繼續(xù)教育機構(gòu)組織的會計專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)；

　　3、參加國家教育行政主管部門或行業(yè)組織的會計類研究課題，公開出版會計類書籍等；

　　4、繼續(xù)教育管理部門認(rèn)可的繼續(xù)教育采用的課程、教學(xué)方法。

　　現(xiàn)如今有很多企業(yè)在業(yè)務(wù)繁忙的時候會招聘一些兼職人員來幫忙度過這段時間，這樣既可以完成工作發(fā)展所需的業(yè)務(wù)難題，又可以又可以一些人力成本資金。在這種情況下，企業(yè)應(yīng)該怎么做支付兼職工資的會計分錄？

　　支付兼職工資的會計分錄

　　1、企業(yè)計提兼職員工的工資時：

　　借：管理費用——工資

　　       貸：應(yīng)付職工薪酬

　　2、企業(yè)在支付兼職員工的工資時：

　　借：應(yīng)付職工薪酬

　　       貸：銀行存款

　　              應(yīng)交稅費——個人所得稅

　　應(yīng)付職工薪酬是什么？

　　應(yīng)付職工薪酬是指企業(yè)為獲得職工提供的服務(wù)或解除勞動關(guān)系而給予的各種形式的報酬或補償。職工薪酬包括短期薪酬、離職后福利、辭退福利和其他長期職工福利。企業(yè)提供給職工配偶、子女、受贍養(yǎng)人、已故員工遺屬及其他受益人等的福利，也屬于職工薪酬。

　　企業(yè)通過“應(yīng)付職工薪酬”科目核算應(yīng)付職工薪酬的計提、結(jié)算、使用等情況?！皯?yīng)付職工薪酬”科目應(yīng)當(dāng)按照工資、獎金、津貼和補貼、職工福利費、非貨幣性福利、社會保險費、住房公積金、工會經(jīng)費和職工教育經(jīng)費、帶薪缺勤、利潤分享計劃、設(shè)定提存計劃、設(shè)定受益計劃、辭退福利等科目設(shè)置明細(xì)賬進(jìn)行明細(xì)核算。企業(yè)應(yīng)當(dāng)在職工為其提供服務(wù)的會計期間，將實際發(fā)生的職工薪酬確認(rèn)為負(fù)債，分別計入相關(guān)資產(chǎn)成本或當(dāng)期損益。

　　兼職人員工資在沒開具發(fā)票的情況下，應(yīng)計入應(yīng)付職工薪酬科目、管理費用科目核算，相關(guān)會計分錄如何編制？

　　兼職人員工資沒發(fā)票的會計分錄

　　借：管理費用—勞務(wù)費

　　       貸：應(yīng)付職工薪酬

　　借：應(yīng)付職工薪酬

　       　貸：銀行存款

　　什么是應(yīng)付職工薪酬？

　　應(yīng)付職工薪酬是指企業(yè)為獲得職工提供的服務(wù)或解除勞動關(guān)系而給予的各種形式的報酬或補償。職工薪酬包括短期薪酬、離職后福利、辭退福利和其他長期職工福利。并且企業(yè)提供給職工配偶、子女、受贍養(yǎng)人、已故員工遺屬及其他受益人等的福利，也屬于職工薪酬。

　　“應(yīng)付職工薪酬”科目屬于負(fù)債類科目。該科目的貸方表示已分配計入有關(guān)成本費用項目的職工薪酬，借方表示實際發(fā)放的職工薪酬，包括扣還的款項等。該科目期末貸方余額，反映企業(yè)應(yīng)付而未付的職工薪酬。

　　“應(yīng)付職工薪酬”科目還應(yīng)當(dāng)按照“工資”、“住房公積金”、“職工教育經(jīng)費”、“工會經(jīng)費”、“職工福利”、“社會保險費”、“非貨幣性福利”等應(yīng)付職工薪酬項目設(shè)置明細(xì)科目，進(jìn)行明細(xì)核算。

　　管理費用怎么理解？

　　“管理費用”屬于損益類賬戶。該科目借方登記企業(yè)發(fā)生的各項管理費用，貸方登記期末轉(zhuǎn)入“本年利潤”科目的管理費用，結(jié)轉(zhuǎn)后該科目應(yīng)無余額。

　　該科目應(yīng)當(dāng)按照管理費用的費用項目設(shè)置明細(xì)科目從而進(jìn)行明細(xì)核算。

　　初級會計一般月薪在2000-8000元不等，由于各種原因，薪資待遇水平存在一定差異，包括地域差異和企業(yè)大小等。重點還是看自己怎么選擇公司和今后的發(fā)展方向，會計是一個有發(fā)展空間的行業(yè)。

　　初級會計證書的價值

　　初級會計資格考試合格者，證書由中華人民共和國人力資源和社會保障部、財政部批準(zhǔn)頒發(fā)，表明持證人通過國家統(tǒng)一組織的考試，取得相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)資格，該證書在全國范圍內(nèi)有效。初級會計證書其實就是從事會計相關(guān)工作的門檻，每個行業(yè)都有金字塔結(jié)構(gòu)，初級會計證書只能幫助你進(jìn)入最基礎(chǔ)會計行業(yè)。只有跨過了初級會計師整個門檻才能觸碰中級高級稅務(wù)師等等。所以說要想入行，拿下初級會計證書是第一點，其次就是可以找一些實操資源學(xué)習(xí)一下，會計基礎(chǔ)、會計實務(wù)、納稅申報平臺操作、ERP系統(tǒng)、Excel等等，如果能順利通過考試，就相當(dāng)于掌握了最基礎(chǔ)、最實用的財務(wù)和稅務(wù)知識。

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請在下面紅色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_name初級會計師

　　初級會計師可從事就業(yè)方向

　　擁有初級會計從業(yè)證，可以從事的職位有：出納、會計助理、會計。

　　1、出納是負(fù)責(zé)公司資金的運轉(zhuǎn)調(diào)動的相關(guān)工作，是會計行業(yè)的工作基礎(chǔ)。

　　2、會計助理主要負(fù)責(zé)協(xié)助會計處理相關(guān)會計事項，包括其中的會計業(yè)務(wù)、會計核算及分析、賬務(wù)核對、物資盤點等具體內(nèi)容。

　　3、會計則通過出納轉(zhuǎn)過來的各種原始憑證進(jìn)行審核對賬，結(jié)果無誤后，編制記賬憑證。

　　初級會計證書的含金量

　　初級會計證的含金量是比較高的，自從會計資格考試取消后，初級會計師證書成為了入行會計的“門票”?？荚囯y度難度逐年呈現(xiàn)上升趨勢，由此可見初級會計證含金量還是很高的。目前來講，招聘會計行業(yè)的單位在一開始就明確要求招聘者必須持有初級會計證，因此，順利通過初級會計考試，將是你進(jìn)入會計行業(yè)的一大優(yōu)勢。隨著工作年限和資歷的增長，可考取證書的含金量也越來越高，你的工作待遇和薪資方面也是越來越好。