比例稅率是無論征稅對象數(shù)量或金額有多少，統(tǒng)一按照一個百分比征稅的稅率。對于比例稅率，可劃分為哪些類型？

　　比例稅率類型

　　比例稅率的優(yōu)點是可以鼓勵生產(chǎn)，計算簡便，征管方便，一般用于商品課稅，缺點是有悖于量能納稅原則，且具有累退性質(zhì)。就是說對同一征稅對象，不管數(shù)額大小，都規(guī)定相同征收比例的稅率。它可以使收入多者負(fù)擔(dān)多，收入少者負(fù)擔(dān)少。但是由于收入多者和收入少者的負(fù)擔(dān)能力不盡相同，按照同一比率征稅，可能會造成實際的不平等。因此在實際運用中，比例稅率主要用在商業(yè)、勞務(wù)比較多。

　　(1)產(chǎn)品差別比例稅率，顧名思義就是按產(chǎn)品的大類或品種分別設(shè)置，有不同稅率，像消費稅就是采用了產(chǎn)品差別比例稅率。而卷煙還按照質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的不同，按照不同等級分設(shè)四等三檔稅率。實行產(chǎn)品差別比例稅率是為了調(diào)節(jié)不同產(chǎn)品因價格等客觀原因所形成的盈利，為企業(yè)進行平等的競爭創(chuàng)造條件。

　　(2)行業(yè)差別比例稅率，就是按照行業(yè)的不同設(shè)定不同的稅率。

　　(3)地區(qū)差別比例稅率，由于每個地區(qū)的經(jīng)濟發(fā)展水平，環(huán)境條件不同，因此針對不同的地區(qū)設(shè)定不同的稅率，這樣可以調(diào)節(jié)地區(qū)之間的收入差。

　　(4)幅度差別比例稅率，在稅法規(guī)定的統(tǒng)一比例幅度內(nèi)，由地方政府根據(jù)本地區(qū)實際情況的不同設(shè)定適合本地區(qū)的稅率。

中級會計師考試60分及格還是按比例?中級會計師考試成績實行相對固定的合格標(biāo)準(zhǔn)，為試卷滿分的60%，也就是60分及格。想要了解更多關(guān)于中級會計師考試成績相關(guān)內(nèi)容的同學(xué)，一起來看看吧。

一、中級會計師考試60分及格還是按比例?

自2022年中級會計考試實行相對固定的合格標(biāo)準(zhǔn)，中級會計考試合格標(biāo)準(zhǔn)為試卷滿分的60%。中級會計各科目滿分為100分，因此中級會計考試60分為及格分?？忌绻齻€考試科目都達到了60分及以上，就算通過考試，可以取得中級會計師證書。

二、中級會計考試成績復(fù)核可以復(fù)核以往的分?jǐn)?shù)嗎?

中級會計考試成績復(fù)核只復(fù)核當(dāng)年的考試分?jǐn)?shù)，不會復(fù)核往年成績。需要注意的是，成績復(fù)核只是對已經(jīng)評閱的試卷進行再次核查，并不涉及重新評分。

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三、中級會計成績公布后需要進行資格審核嗎?

部分地區(qū)實行考后資格審核的方式，需要審核通過后才能拿到證書。資格審核時間通常在考試成績公布后的一個月內(nèi)進行。審核流程一般分為以下幾個步驟：

1.考生應(yīng)在成績公布后，及時查看所在地區(qū)的審核通知，了解具體的審核時間和地點。

2.提前準(zhǔn)備好所需的材料，包括身份證、學(xué)歷證書、工作證明等。在規(guī)定的時間，前往指定地點進行身份和材料審核或者提交相關(guān)材料進行網(wǎng)上審核。

3.最后，審核通過后，考生將獲得相應(yīng)的資格確認(rèn)，未通過審核的考生需根據(jù)反饋進行補充材料或重新申請。只有審核通過的人員方可獲得中級會計職稱證書。

　　比例計算公式是，比例=各個部分的數(shù)量/總體，比例是一個總體中各個部分的數(shù)量占總體數(shù)量的比重，通常反映總體的構(gòu)成和結(jié)構(gòu)。

　　正比例表示兩種相關(guān)聯(lián)的量，一種量變化，另一種量也隨著變化；反比例表示兩種相關(guān)聯(lián)的量，一種量變化，另一種量也隨著變化。

　　什么是正比例？

　　正比例表示兩種相關(guān)聯(lián)的量，一種量變化，另一種量也隨著變化，如果兩種量中相對應(yīng)的兩個數(shù)的比值一定，這兩種量就叫做成正比例的量，他們的關(guān)系叫做正比例關(guān)系。如果用字母x和y表示兩種關(guān)聯(lián)的量，用k表示它們的比值，成正比例關(guān)系可以用下面式子表示：y/x=k。當(dāng)正比例中的x值（自變量的值）轉(zhuǎn)化為它的倒數(shù)時，由正比例轉(zhuǎn)化為反比例。

　　什么是反比例？

　　反比例表示兩種相關(guān)聯(lián)的量，一種量變化，另一種量也隨著變化，如果兩種量中相對應(yīng)的兩個數(shù)的乘積一定，這兩種量就叫做成反比例的量，他們的關(guān)系叫做反比例關(guān)系。如果用字母x和y表示兩種關(guān)聯(lián)的量，用k表示它們的乘積，成反比例關(guān)系可以用下面式子表示：xy=k。當(dāng)反比例中的x值（自變量的值）也轉(zhuǎn)化為它的倒數(shù)時，由反比例轉(zhuǎn)化為正比例；

　　什么是比例預(yù)算法？

　　比例預(yù)算法是利用利潤指標(biāo)與其他經(jīng)濟指標(biāo)之間存在的內(nèi)在比例關(guān)系、來確定目標(biāo)利潤的方法。由于銷售利潤與產(chǎn)品銷售收入的多少、產(chǎn)品成本的水平、企業(yè)資金總量有著密切的關(guān)系，所以可以分別采用銷售收入利潤率法、成本利潤率法來測定企業(yè)的目標(biāo)利潤。

2024年的cpa考試還沒有開啟所以小編這里也沒辦法給出2024年的cpa考試人數(shù)，但是小編幫大家整理出了目前國內(nèi)的cpa持證人數(shù)量，如果同學(xué)們有興趣了解的話可以一起來看一看哦！

一、cpa考試人數(shù)

截至2023年底，中國注冊會計師總數(shù)超過10萬人。北京以12,151名注冊會計師位居榜首，占比約11.91%。廣東和上海分別以11,364人和7,975人位列第二和第三位。江蘇、浙江、山東、四川、河南、湖北和湖南等省份的注冊會計師數(shù)量也位于全國前十，總?cè)藬?shù)達到68,014人，占全國總數(shù)的近67%。

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二、cpa考試難不難？要怎么備考？

cpa考試對于初學(xué)者來說無疑是一項艱巨的挑戰(zhàn)。它不僅要求考生掌握廣泛的會計、審計和稅法知識，還需要具備實際操作的能力。然而，通過周密的準(zhǔn)備和堅持不懈的努力，即使是零基礎(chǔ)的考生也能夠成功通過這一考試。以下是小編整理的一些2024年cpa備考的建議大家可以參考一下：

1.詳細(xì)了解考試要求：深入了解cpa考試的各個科目、內(nèi)容、考試形式以及評分標(biāo)準(zhǔn)至關(guān)重要。

2.制定個性化的學(xué)習(xí)計劃：根據(jù)個人的時間安排和學(xué)習(xí)能力，制定一個既實際又可行的學(xué)習(xí)計劃。

3.選擇權(quán)威的學(xué)習(xí)材料：選用官方推薦或行業(yè)內(nèi)公認(rèn)的教材和輔導(dǎo)資料至關(guān)重要。

4.從基礎(chǔ)知識開始：對于零基礎(chǔ)的考生而言，重要的是從最基礎(chǔ)的會計學(xué)知識學(xué)起，并逐步深入到更復(fù)雜的專業(yè)知識中。

5.理論與實踐相結(jié)合：除了理論學(xué)習(xí)外，增加實踐經(jīng)驗同樣重要?？梢酝ㄟ^實習(xí)、兼職等方式來提升自己的實際操作能力。

說明：因考試政策、內(nèi)容不斷變化與調(diào)整，會計網(wǎng)注冊會計師考試頻道提供的以上信息僅供參考，如有異議，請考生以權(quán)威部門公布的內(nèi)容為準(zhǔn)。

　　職工福利費扣除比例為職工福利費支出不超過工資、薪金總額14%的部分，準(zhǔn)予扣除。根據(jù)《中華人民共和國企業(yè)所得稅法實施條例》第三十四條，企業(yè)發(fā)生的合理的工資薪金支出，準(zhǔn)予扣除。

　　這里所稱的工資薪金，是指企業(yè)每一納稅年度支付給在本企業(yè)任職或者受雇的員工的所有現(xiàn)金形式或者非現(xiàn)金形式的勞動報酬，包括基本工資、獎金、津貼、補貼、年終加薪、加班工資，以及與員工任職或者受雇有關(guān)的其他支出。

　　什么是職工福利費？

　　職工福利費是指用于增進職工物質(zhì)利益，幫助職工及其家屬解決某些特殊困難和興辦集體福利事業(yè)所支付的費用。包括撥交的工會經(jīng)費，按標(biāo)準(zhǔn)提取的工作人員福利費，獨生子女保健費，公費醫(yī)療經(jīng)費，未參加公費醫(yī)療單位的職工醫(yī)療費，因工負(fù)傷等集體福利支出。

　　職工福利費計入什么科目？

　　職工福利費計入負(fù)債類科目，職工福利費計入“應(yīng)付職工薪酬”科目。付職工薪酬科目核算企業(yè)根據(jù)有關(guān)規(guī)定應(yīng)付給職工的各種薪酬。應(yīng)當(dāng)按照“工資，獎金，津貼，補貼”、“職工福利”、“社會保險費”、“住房公積金”、“工會經(jīng)費”、“職工教育經(jīng)費”等應(yīng)付職工薪酬項目進行明細(xì)核算。

　　職工福利費如何做分錄？

　　以管理部門為例，當(dāng)月發(fā)生福利費5000元，現(xiàn)金支付，會計分錄為：

　　實報實銷方式下福利費的處理方法如下：

　　借：管理費用——福利費 5000

　　　　貸：現(xiàn)金 5000

　　以工資方式對福利費的列支，會計處理如下：

　　借：應(yīng)付職工新酬——應(yīng)付福利費 5000

　　　　貸：現(xiàn)金 5000

　　壞賬準(zhǔn)備計提比例是根據(jù)公司會計政策制定的，一般應(yīng)按照公司實際情況，按賬齡分析制定計提比例，壞賬準(zhǔn)備計提比例一般采用余額百分比法計提，如1年以計提內(nèi)5%，1到2年計提20%，2到3年計提50%，3年以上計提100%等。

　　壞賬準(zhǔn)備的計提方法有哪些？

　　壞賬準(zhǔn)備的計提方法有余額百分比法，賬齡分析法，銷貨百分比法，個別認(rèn)定法四種。

　　1、余額百分比法：首次計提壞賬準(zhǔn)備公式，當(dāng)期應(yīng)計提的壞賬準(zhǔn)備等于期末應(yīng)收賬款余額乘壞賬準(zhǔn)備計提百分比。

　　2、賬齡分析法：首次計提壞賬準(zhǔn)備公式，當(dāng)期應(yīng)計提的壞賬準(zhǔn)備等于期末各賬齡組應(yīng)收賬款余額乘各賬齡組壞賬準(zhǔn)備計提百分比。

　　3、銷貨百分比法：當(dāng)期應(yīng)計提的壞賬準(zhǔn)備等于本期銷售總額乘壞賬準(zhǔn)備計提比例。

　　4、個別認(rèn)定法：是針對每項應(yīng)收款項的實際情況分別估計壞賬損失的方法。

　　壞賬準(zhǔn)備比例的計算是如何得出的？

　　壞賬準(zhǔn)備計提比例主要按照單位應(yīng)收款項的年底合計總金額，根據(jù)一定的比例計提壞賬準(zhǔn)備金。這些計提比例都是根據(jù)企業(yè)的會計政策來規(guī)定的，需要根據(jù)企業(yè)的實際情況按照賬齡分析制定，一年以內(nèi)的為5%，一到兩年的則是20%，以此類推。同時還需要財務(wù)人員結(jié)合往年相關(guān)資料、經(jīng)驗、數(shù)據(jù)等進行一個合理的評估。

　　當(dāng)期應(yīng)提取的壞賬準(zhǔn)備的計算公式為：

　　當(dāng)期應(yīng)提取的壞賬準(zhǔn)備=當(dāng)期按應(yīng)收款項計算應(yīng)提壞賬準(zhǔn)備金額-壞賬準(zhǔn)備科目的貸方余額。

　　注意，企業(yè)的壞賬準(zhǔn)備計提比例一經(jīng)確定，將不得隨意變更若是需要變更，還要經(jīng)批準(zhǔn)后報送有關(guān)各方備案，并在會計報表附注中予以說明。

　　企業(yè)經(jīng)營的目的之一是為了實現(xiàn)股東利潤最大化，對于企業(yè)股東而言，取得分紅就是他們投入資本的目的之一。對于股東分紅比例，一般多少比較合適？

　　公司股東分紅比例如何確定？

　　1. 在我國，企業(yè)利潤分紅的比例沒有一個明確的硬性規(guī)定，只要經(jīng)過了董事會和股東會的通過，企業(yè)可以根據(jù)自身的發(fā)展，選擇從0%-100%來確定企業(yè)股東的分紅比例;

　　2. 一般情況下，考慮到企業(yè)的發(fā)展，企業(yè)的分紅比例應(yīng)在凈利潤的20%以內(nèi)較為合適;

　　3.未分配利潤就是企業(yè)滾存下來可供分配的利潤?？梢杂袃蓚€用途，第一分給股東，第二作為股東的再投入，投入公司擴大再生產(chǎn)。第一種就是分紅，把未分配利潤以現(xiàn)金方式分給股東了。第二種就是送紅股，把未分配利潤以送股本的形式送給股東，實際上相當(dāng)于轉(zhuǎn)變成股東在公司增加股本投資。

　　4. 企業(yè)所在的行業(yè)對于股東利潤分配率的影響也是比較大的，在重要的行業(yè)或者領(lǐng)域內(nèi)企業(yè)一般會降低分紅比例或不分紅，通過企業(yè)的利潤來加強企業(yè)運營;而需要逐步退出的行業(yè)，則可以選擇提高分紅比例。

　　股東分配利潤比例按什么原則來確定？

　　1.股東分配利潤通常以企業(yè)成立時的合同約定比便來確定股東分配利潤比例;

　　2.如果企業(yè)在成立時沒有約定分紅比例，則按投資比例確定股東分配利潤比例;

　　3.我國法律規(guī)定，不得將分紅全部支付給部分股東。

　　法定盈余公積金是按規(guī)定必須從稅后利潤中提取的公積金，提取法定盈余公積時，比例為多少？

　　法定盈余公積金提取比例

　　根據(jù)公司法有關(guān)規(guī)定，公司法定盈余公積金的提取比例為稅后利潤的10%，提取數(shù)額達到公司注冊資本50%以上的，可不再提取。任意盈余公積金的比例由公司自行確定。

　　提取法定盈余公積金的會計分錄

　　1、提取法定公積

　　借：利潤分配-提取法定盈余公積

　　        貸：盈余公積-法定盈余公積金

　　2、利潤分配的內(nèi)部結(jié)轉(zhuǎn)

　　借：利潤分配-未分配利潤

　　       貸：利潤分配-提取法定盈余公積

　　盈余公積：各種積累資金。一般包括法定盈余公積、任意盈余公積。指企業(yè)從稅后利潤中提取形成的、存留于企業(yè)內(nèi)部、具有特定用途的收益積累。屬于所有者權(quán)益類科目。

　　利潤分配：企業(yè)在一定時期 (通常為年度) 內(nèi)對所實現(xiàn)的利潤總額以及從聯(lián)營單位分得的利潤,按規(guī)定在國家與企業(yè)、企業(yè)與企業(yè)之間的分配。

　　利潤分配為權(quán)益類科目，借方表示減少，貸方表示增加。也就是說如果看到借方發(fā)生額就表示企業(yè)進行了利潤分配。如果看到貸方發(fā)生額，一般表示結(jié)轉(zhuǎn)的本年利潤，不管此會計年度利潤是正還是負(fù)，做分錄的時候都應(yīng)當(dāng)結(jié)轉(zhuǎn)到未分配利潤科目的貸方。

　　利潤分配下設(shè)以下明細(xì)科目：提取法定盈余公積”、“提取任意盈余公積”、“應(yīng)付現(xiàn)金股利”、“盈余公積補虧”、“未分配利潤”、未分配利潤(或未彌補虧損)。

　　比例稅率計算簡單，便于征收管理。我們熟悉的增值稅、消費稅等采取的都是比例稅率，關(guān)于比例稅率的知識來一起了解吧。

　　什么是比例稅率？

　　比例稅率是對同一征稅對象，不分?jǐn)?shù)額大小，規(guī)定相同征收比例的稅率。

　　比例稅率的稅額與稅基保持同一比率，有以絕對額形式表示的額式比例稅率和以百分比形式表示的率式比例稅率。

　　優(yōu)點：計算簡便，對同一征稅對象適用一個比例，有利于鼓勵競爭，實行規(guī)模經(jīng)營。

　　缺點：稅負(fù)不公平，而且具有錄退性質(zhì)。

　　比例稅率包括哪些稅種？

　　在實際運用中，比例稅率主要適用于對商業(yè)、勞務(wù)的課稅，我們熟悉的增值稅、消費稅等采取的都是比例稅率。

　　在具體運用上，分為以下幾種：

　　產(chǎn)品比例稅率，即一種(或一類)產(chǎn)品采用一個稅率，例如消費稅的高檔化妝品等;

　　行業(yè)比例稅率，即不同行業(yè)采用不同的稅率，例如金融行業(yè)增值稅稅率;

　　地區(qū)差別比例稅率，即對同一課稅對象，按照不同地區(qū)的生產(chǎn)水平和收益水平，采用不同的稅率，例如城市維護建設(shè)稅;

　　有幅度的比例稅率，即對同一課稅對象，稅法只規(guī)定最低稅率和最高稅率，例如契稅。

　　根據(jù)財政部會計財務(wù)評價中心發(fā)布的《2022年度全國會計專業(yè)技術(shù)資格考試今日開考》，2022年度中級會計資格考試共有209萬人報考。

　　根據(jù)財政部會計財務(wù)評價中心公布的歷年數(shù)據(jù)，2014-2021年中級會計報考人數(shù)呈持續(xù)上升的趨勢，2014-2021年中級會計報考人數(shù)分別為：72.4萬人、79.11萬人、83.19萬人、113.76萬人、135.4萬人、160萬人、182.4萬人、214.1萬人，可見這幾年來中級會計報考人數(shù)不斷增加。

　　對比這幾年以來中級會計報名人數(shù)數(shù)據(jù)不難看出，中級會計師一直是炙手可熱的資格證書。中級會計職稱一度被視為會計事業(yè)上的“分水嶺”，取得了中級會計職稱，可以證明有能力勝任會計負(fù)責(zé)人的崗位！

中級會計考試歷年通過率

　　雖然中級會計考試的報名人數(shù)逐年增長，但中級考試的通過率始終在10%左右。

　　中級會計考試的通過率之所以低，是因為每年都有大量報了名的考生最后沒有參加考試。據(jù)統(tǒng)計，每年實際出考人數(shù)只有40%左右。

2022年中級會計考試出考率高嗎？

　　2022年全國共有209萬人報考中級會計考試，實際出考率有多少呢？我們可以從一些公布數(shù)據(jù)的地區(qū)了解到結(jié)果：

　　1、廣東深圳：根據(jù)深圳市財政局公布的數(shù)據(jù)，2022年深圳考生報名人數(shù)共計81578人，《中級會計實務(wù)》第一批次應(yīng)考人數(shù)29043人，實考人數(shù)9027人，到考率31.08%；《財務(wù)管理》第一批次應(yīng)考人數(shù)29043人，實考人數(shù)9502人，到考率32.72%；《經(jīng)濟法》第一批次應(yīng)考人數(shù)29043人，實考人數(shù)10110人，到考率34.81%。

　　2、內(nèi)蒙古：根據(jù)內(nèi)蒙古會計網(wǎng)公布的數(shù)據(jù)，內(nèi)蒙古考區(qū)2022年中級會計考試應(yīng)考38727人、實考20149人，參考率52.03%。

　　3、江蘇連云港：中級會計報考11731人次，實考4830人，參考率41.2%。

　　由以上數(shù)據(jù)可知，多數(shù)地區(qū)實際出考人數(shù)在40%左右。那么導(dǎo)致出考率低的原因主要有哪些呢？

中級會計出考率低的原因

　　分析2022年中級會計報考人數(shù)下降的原因，主要有以下兩點：

　　1、疫情影響

　　部分中級會計考試地區(qū)因疫情影響，取消考試或者延期考試，部分地區(qū)考試延期至12月3日至4日舉行。因此部分考生未按時出考。

　　2、考試難度

　　部分考生因為考試難度較大，備考效率低，臨近考試，還尚未將書本看完，導(dǎo)致心有余而力不足，最終棄考。

　　對此，會計網(wǎng)建議2023年備考的同學(xué)：

　　2023年考生在備考時，首先應(yīng)注意學(xué)習(xí)的全面性，并加強基礎(chǔ)知識的記憶，提高對基礎(chǔ)知識的靈活運用能力。在學(xué)習(xí)重點章節(jié)、重點內(nèi)容時，應(yīng)掌握知識原理，并多做典型的題目，以此應(yīng)對越發(fā)靈活的出題方式、

　　其次考生在平時練習(xí)時，也要熟練計算公式，加快做題速度，并提高對機考的適應(yīng)能力，加快答題時錄入公式數(shù)據(jù)的速度。

　　最后建議考生在掌握考綱及教材內(nèi)容的基礎(chǔ)上，應(yīng)當(dāng)在聽課時把握老師強調(diào)的重點，對知識加深理解，將各章知識點串聯(lián)起來，做到舉一反三，才能不斷提高分?jǐn)?shù)，提高考試通過幾率。

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　　Cma分值比例是怎么分布的？考試合格標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的？關(guān)于cma考試的更多內(nèi)容有想要了解的同學(xué)來跟小編一起看看吧！

　　一.cma分值比例是怎么分布的？

　　中文或英文CMA考試新大綱的滿分為500分，通過分?jǐn)?shù)為360分，分成兩個Part的考試，每個Part的考試由兩個組成部分，其中第一部分為單項選擇題，總共有100題，第二部分為Essay/簡答和案例分析題，共有兩個大題，若干小問題。選擇題分值比重75%，案例分析題分值比重25%。

　　CMA考試的選擇題采用標(biāo)準(zhǔn)分制的積分規(guī)則，每一個題目根據(jù)題目難度和所有參考考生的正確率有不同的權(quán)重和分值，累計分?jǐn)?shù)超過360分為及格，及格線保持不變，但是正確率會隨著考生的考試結(jié)果有波動。簡要來看，考生最好能夠達到72%以上的正確率方能保證考試通過。

　　二.cma考試形式

　　由于每場考試都是不一樣的，因此不同的考試，考試形式也是不一樣的，那就有學(xué)員問老師CMA考試的形式或是方式是怎么樣的，下面老師就此問題來為大家解答吧，一起來看看吧。

　　(一)CMA英文考試采用機考模式，在全球設(shè)立數(shù)百個考點，每年開設(shè)三個考試窗口。全球的考試標(biāo)準(zhǔn)是相同的。在中國，北京、上海、廣州、哈爾濱、南京、西安、長沙、深圳、蘭州等地都有考點，考生申請成為美國注冊管理會計師協(xié)會(IMA)普通會員后，則可申請到自己就近的考點參加考試;

　　(二)CMA中文考試為筆試，每年舉行三次，考生也需要預(yù)約考試，考生可在中國27個考點參加考試，考生本著就近的原則參加考試。CMA中文考試標(biāo)準(zhǔn)同英文標(biāo)準(zhǔn)一樣，只不過語言類型不一樣。

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　　比例稅率在實際運用中，包括行業(yè)比例稅率、產(chǎn)品比例稅率、地區(qū)差別比例稅率等，適用范圍很廣泛。比例稅率具體包括哪些類型？特點是什么？來跟隨會計網(wǎng)一同了解下吧。

　　比例稅率包括哪些?

　　在具體應(yīng)用中，它被劃分成扇區(qū)比例稅率，在不同的稅種和地區(qū)征稅產(chǎn)品的比例。比例稅率具有積極鼓勵企業(yè)生產(chǎn)，計算方法簡便，便于征管的優(yōu)點，一般可以應(yīng)用于中國商品課稅，其缺點是有悖于量能納稅管理原則，且具有累退性質(zhì)。也被稱為“比例稅”是相同的對象上的稅，無論大小的量的，按比例相同的稅率，稅負(fù)橫向平衡的重要體現(xiàn)。它的使用管理范圍比較廣泛，不僅流轉(zhuǎn)稅只能通過實行不同比例稅率，而且所得課稅和財產(chǎn)課稅也可實行比例稅率。

　　在實踐中，比例稅率分為統(tǒng)一比例稅率和差別比例稅率。統(tǒng)一比例稅率指的是平坦的稅率，稅率只設(shè)置一個固定費率，所有納稅人都以相同的稅率納稅。差別很大比例進行稅率是指一種稅設(shè)兩個或兩個方面以上的比例稅率。根據(jù)稅收率項目的設(shè)計，不同的納稅人申請視具體稅目稅率不同。實行差別比例稅率有利于更好地貫徹區(qū)別對待、公平稅負(fù)的原則，也有利于學(xué)習(xí)貫徹我們國家對經(jīng)濟的獎限政策，使稅收發(fā)展成為一個國家通過調(diào)節(jié)市場經(jīng)濟的有力杠桿。

　　差別比例稅率的四種類型

　　(1)產(chǎn)品差別比例稅率。 根據(jù)產(chǎn)品類別或品種設(shè)計不同的稅率，例如：消費稅稅率是產(chǎn)品差別比例稅率。部分產(chǎn)品還質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計的多級稅率，比如香煙及其他三檔根據(jù)不同的稅率分為四個層次。實行產(chǎn)品差別比例稅率有利于調(diào)節(jié)不同文化產(chǎn)品因價格等客觀分析原因所形成的盈利，為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造一個平等的競爭環(huán)境條件。

　　(2)營業(yè)稅率，即，按照應(yīng)納稅的產(chǎn)品或業(yè)務(wù)的項目屬于行業(yè)速率設(shè)計，不同水平行業(yè)盈利的采取不同的扁平率，如銷售稅是根據(jù)設(shè)計不同的部門有比例稅率。

　　(3)地區(qū)進行差別比例稅率，即對同一課稅對象可以按照其所在地區(qū)分別通過設(shè)計研究不同稅率。 區(qū)域差異比例稅率具有調(diào)節(jié)區(qū)域間差異收入的功能。

　　(4)幅度差別比例稅率，也就是說，稅法規(guī)定的幅度統(tǒng)一的比例內(nèi)的差異幅度，根據(jù)本地具體情況，由地方政府確定具體的適用稅率。

　　比例稅率的特點有哪些?

　　比例不同稅率的共同發(fā)展特點是稅額與稅基始終沒有保持一個同一比率，稅額隨稅基的增減而同比率增減。從財務(wù)角度看，它使稅收與經(jīng)濟的變化而變化，在經(jīng)濟持續(xù)增長的情況下有一定程度的靈活性，稅收收入將繼續(xù)增加。從經(jīng)濟發(fā)展方面看，它可使企業(yè)稅收工作負(fù)擔(dān)隨收入的變化而變化，收入實現(xiàn)多者可以負(fù)擔(dān)多，收入少者負(fù)擔(dān)少。 然而，在執(zhí)行社會政策時，存在表面上的平等問題，掩蓋了真正的不平等，因為收入豐富的個人和收入貧乏的個人的承受能力各不相同。因此，在實踐中，比例稅率主要適用于稅收對企業(yè)，勞動力和稅收對收入或財產(chǎn)經(jīng)常被用來累進稅率。

法定的公積金是國家統(tǒng)一規(guī)定的必須提取的公積金內(nèi)容，那么提取的比例是多少呢？如果你對這部分知識點不了解，那就和會計網(wǎng)一起來學(xué)習(xí)吧。

法定公積金提取比例

公司法規(guī)定，有限責(zé)任公司和股份有限公司應(yīng)按照凈利潤的10%提取法定盈余公積，計提的法定盈余公積累計達到注冊資本的50%時，可以不再提取，對于非公司制企業(yè)而言，也可以按照超過凈利潤10%的比例提取，任意盈余公積的比例由公司自行準(zhǔn)定法定公益金應(yīng)按5%-10%提取

法定公積金提取相關(guān)的會計分錄

1、提取法定公積

借：利潤分配-提取法定公積

貸：盈余公積-法定公積金

2、利潤分配的內(nèi)部結(jié)轉(zhuǎn)

借：利潤分配-未分配利潤

貸：利潤分配-提取法定公積

3、有限責(zé)任公司分配紅利的會計分錄

分配股利時

借：利潤分配-分配現(xiàn)金紅利

貸：應(yīng)付股利

利潤分配的內(nèi)部結(jié)轉(zhuǎn)

借：利潤分配-未分配利潤

貸：利潤分配-分配現(xiàn)金紅利

發(fā)放股利

借：應(yīng)付股利

貸：銀行存款

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公司為員工墊付的公積金費用如何進行賬務(wù)處理？該怎么做會計分錄？