2020年初級(jí)會(huì)計(jì)報(bào)名已經(jīng)結(jié)束了，不知道大家備考得怎么樣呢？提醒一點(diǎn)的是，大家一定要認(rèn)認(rèn)真真?zhèn)淇?，像以下這些行為千萬不能夠在考場(chǎng)中出現(xiàn)哦，否則不但成績(jī)作廢，還會(huì)被計(jì)入誠(chéng)信檔案庫(kù)！

一、2019年109名初級(jí)考生成績(jī)作廢！

根據(jù)《專業(yè)技術(shù)人員資格考試違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》，各?。▍^(qū)、市）會(huì)計(jì)資格考試管理機(jī)構(gòu)對(duì)2019年度全國(guó)會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)初級(jí)資格考試中嚴(yán)重和特別嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)應(yīng)試人員作出了相應(yīng)處理，并記入全國(guó)會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試誠(chéng)信檔案庫(kù)。

69名2019年全國(guó)會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)初級(jí)資格考試考生，當(dāng)次全部科目考試成績(jī)無效，違紀(jì)違規(guī)行為記入專業(yè)技術(shù)人員資格考試誠(chéng)信檔案庫(kù)，記錄期限為五年。

40名全國(guó)會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)初級(jí)資格考試考生，當(dāng)次全部科目考試成績(jī)無效，違紀(jì)違規(guī)行為記入專業(yè)技術(shù)人員資格考試誠(chéng)信檔案庫(kù)，長(zhǎng)期記錄。

二、2020年初級(jí)考試，違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定

相信拿到中級(jí)會(huì)計(jì)職稱的證書的同學(xué)們一定有疑問，我這個(gè)證書多久的有效期啊，會(huì)不會(huì)過期啊?小編在此告訴大家，不必?fù)?dān)心，只要通過了全部科目，并拿到了證書，中級(jí)會(huì)計(jì)考試證書是永久有效的，但注意的是相關(guān)考生后續(xù)也應(yīng)進(jìn)行長(zhǎng)期的繼續(xù)教育。

一、中級(jí)會(huì)計(jì)證書永久有效

中級(jí)會(huì)計(jì)職稱證書沒有有效期限制，也就是說中級(jí)會(huì)計(jì)證書是永久有效的。但是取得證書前提是，考生需要在2年內(nèi)通過三個(gè)科目的考試，方能取得證書。

備考資料ue_arc_bkzl
請(qǐng)?jiān)谙旅婕t色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_name中級(jí)會(huì)計(jì)師

二、中級(jí)會(huì)計(jì)證書作廢情況

1. 考試結(jié)束滿5年未領(lǐng)取。根據(jù)相關(guān)規(guī)定，考試結(jié)束滿五年仍未領(lǐng)取的(會(huì)計(jì)證書)，由省人事考試中心統(tǒng)一回收銷毀。雖然中級(jí)會(huì)計(jì)職稱證書是永久有效的，但是中級(jí)會(huì)計(jì)證書領(lǐng)取卻是有時(shí)間限制，大家一定要在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成證書領(lǐng)取的工作，以免因?yàn)橥洉r(shí)間，導(dǎo)致證書作廢。

2. 考試涉嫌作弊造假。嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)人員的當(dāng)次全部考試科目成績(jī)無效，并將違規(guī)違紀(jì)行為記入誠(chéng)信檔案，時(shí)間為5年。對(duì)于特別嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)人員的處理方式是：當(dāng)次全部科目考試成績(jī)無效，違紀(jì)違規(guī)行為記入誠(chéng)信檔案，記錄長(zhǎng)期有效。千萬不要抱著試一試的態(tài)度，選擇作弊，影響自身職業(yè)生涯。

3. 嚴(yán)重失信會(huì)計(jì)人員。誠(chéng)信是會(huì)計(jì)職業(yè)生涯必不可少的一部分，堅(jiān)守底線才能走的更遠(yuǎn)。相關(guān)部門應(yīng)加強(qiáng)會(huì)計(jì)誠(chéng)信建設(shè)，提高會(huì)計(jì)違法成本，建立完善的信用信息管理制度，將誠(chéng)信納入會(huì)計(jì)人員人才選拔的標(biāo)準(zhǔn)之一。

三、中級(jí)會(huì)計(jì)證書領(lǐng)取準(zhǔn)備的資料

1. 自行下載打印成績(jī)通知單

2. 攜帶本人具有報(bào)名資格的學(xué)歷、學(xué)位證書原件以及會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書原件

3. 身份證原件，如若代領(lǐng)，還應(yīng)同時(shí)出具代領(lǐng)人的身份證件

4. 近期正面免冠同底彩色照片，根據(jù)各地要求出示。

5. 下載《資格考試人員登記表》，一式兩份，并用鋼筆或者簽字筆進(jìn)行填寫。

　　MPACC主要分為了初試與復(fù)試兩大部分，無論從難度還是各方面復(fù)試對(duì)比起初試均提升了一個(gè)檔次，根據(jù)往年情況，考生參加MPACC復(fù)試都會(huì)遇到各種問題，關(guān)于這些常見問題，下面會(huì)計(jì)網(wǎng)將為大家逐一答疑。

　　問題一、MPACC復(fù)習(xí)資料該怎么獲得?

　　有關(guān)MPACC復(fù)習(xí)資料的獲取途徑可非常多，主要有三種途徑提供大家：

　　1、論壇，目前很多招生院校的官網(wǎng)上都會(huì)有相應(yīng)的MPACC論壇，其中有很多考生在論壇上發(fā)布相關(guān)的MPACC復(fù)習(xí)經(jīng)驗(yàn)貼、復(fù)習(xí)資料、教材等。

　　2、知乎、貼吧、院校QQ交流群等。其次考生也可以通過院校的QQ交流群、網(wǎng)上的貼吧等尋找相關(guān)MPACC的復(fù)習(xí)資料。

　　3、詢問其他學(xué)姐、學(xué)長(zhǎng)。另外，大家也可以直接找MPACC的學(xué)姐、學(xué)長(zhǎng)們，詢問他們獲取復(fù)習(xí)資料。

　　問題二、MPACC復(fù)試中“抽題”是什么意思?

　　MPACC復(fù)試中，很多招生院校都會(huì)采取“抽題”的形式來考察考生。所謂的“抽題”，也就是考生的出場(chǎng)順序?qū)凑粘跏嫉某煽?jī)來決定，然后考生進(jìn)入考場(chǎng)后以抽取試題的形式，根據(jù)所抽取的試題與老師進(jìn)行交流作答。

　　假如考生所抽取的試題不會(huì)作答，會(huì)提供考生一次的換題機(jī)會(huì)，所以大家在遇到自己不會(huì)作答的試題也千萬不能慌張。

　　問題三、老師提的問題不會(huì)回答該怎么辦?

　　在MPACC復(fù)試過程中，很多時(shí)候考生都會(huì)遇到老師所提出的問題自己不會(huì)回答的情況，萬一遇到這個(gè)情況要該怎么辦?

　　要知道，MPACC復(fù)試考察的是考生的綜合素質(zhì)能力，講求的可是真誠(chéng)，考生即使遇到自己不會(huì)回答的問題，也千萬不要不懂裝懂，考生一定要誠(chéng)實(shí)，說自己不是很了解就可以了，不懂裝懂反而會(huì)讓老師對(duì)你反感，影響復(fù)試的結(jié)果。

　　問題四、參加MPACC復(fù)試除了復(fù)習(xí)學(xué)校指定參考書，還有哪些資料需要學(xué)習(xí)?

　　考生在參加MPACC復(fù)試面試時(shí)，除了學(xué)習(xí)學(xué)校所提供的的制定教材外，也可以閱讀其它的相關(guān)專業(yè)書籍、網(wǎng)上查找相關(guān)學(xué)習(xí)資料等，對(duì)相關(guān)知識(shí)點(diǎn)做一個(gè)詳細(xì)的了解。

中級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)習(xí)題備考練習(xí)

不積跬步無以至千里，今天就來跟著小編一起練習(xí)中級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)的習(xí)題吧。爭(zhēng)取在考試中取得理想成績(jī)。

一、單選題

(本類題共10小題，每小題1.5分，共15分。每小題備選答案中，只有一個(gè)符合題意的正確答案。錯(cuò)選、不選均不得分。)

1.甲公司以人民幣作為記賬本位幣，乙公司是甲公司的境外子公司，以美元作為記賬本位幣。甲公司將境外子公司財(cái)務(wù)報(bào)表折算為人民幣時(shí)，以資產(chǎn)負(fù)債表日即期匯率折算的財(cái)務(wù)報(bào)表項(xiàng)目是()。

A .股本

B .應(yīng)付債券

C .盈余公積

D .財(cái)務(wù)費(fèi)用

【正確答案】 B

【答案解析】本題考核"外幣財(cái)務(wù)報(bào)表的折算"知識(shí)點(diǎn)。資產(chǎn)負(fù)債表中的資產(chǎn)和負(fù)債項(xiàng)目，應(yīng)采用資產(chǎn)負(fù)債表日即期匯率折算，所有者權(quán)益項(xiàng)目除"未分配利潤(rùn)"項(xiàng)目外，其他項(xiàng)目采用發(fā)生時(shí)的即期匯率折算，利潤(rùn)表中的收入和費(fèi)用項(xiàng)目，采用交易發(fā)生日的即期匯率折算，也可以采用按照系統(tǒng)合理的方法確定的、與交易發(fā)生日的即期匯率近似的匯率折算。選項(xiàng) A 、 C ，屬于資產(chǎn)負(fù)債表中的所有者權(quán)益項(xiàng)目;選項(xiàng) D ，屬于利潤(rùn)表中的費(fèi)用項(xiàng)目;均不采用資產(chǎn)負(fù)債表日的即期匯率折算。

二、多選題

(本類題共10小題，每小題2分，共20分。每小題備選答案中，有兩個(gè)或兩個(gè)以上符合題意的正確答案。請(qǐng)至少選擇兩個(gè)答案，全部選對(duì)得滿分，少選得相應(yīng)分值，多選、錯(cuò)選、不選均不得分。)

1.按照我國(guó)《會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德規(guī)范》，新時(shí)代會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)遵守的職業(yè)道德有()

A.堅(jiān)持誠(chéng)信，守法奉公

B.堅(jiān)持準(zhǔn)則，守責(zé)敬業(yè)

C .堅(jiān)持慣例，守護(hù)傳統(tǒng)

D .堅(jiān)持學(xué)習(xí)，守正創(chuàng)新

【正確答案】 ABD

【答案解析】本題考核"會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德規(guī)范"知識(shí)點(diǎn)。《會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德規(guī)范》將新時(shí)代會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德要求總結(jié)提煉為三條核心表述，即"堅(jiān)持誠(chéng)信，守法奉公""堅(jiān)持準(zhǔn)則，守責(zé)敬業(yè)""堅(jiān)持學(xué)習(xí)，守正創(chuàng)新"。

備考資料ue_arc_bkzl
請(qǐng)?jiān)谙旅婕t色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_name中級(jí)會(huì)計(jì)師

三、判斷題

(本類題共10小題，每小題1分，共10分。請(qǐng)判斷每小題的表述是否正確。每小題答題正確的得1分，錯(cuò)答、不答均不得分，也不扣分。)

1.企業(yè)以公允價(jià)值計(jì)量相關(guān)負(fù)債，應(yīng)當(dāng)最先以活躍市場(chǎng)上相同負(fù)債未經(jīng)調(diào)整的報(bào)價(jià)計(jì)量。( )

【正確答案】√

【答案解析】本題考核"負(fù)債的公允價(jià)值計(jì)量"知識(shí)點(diǎn)。企業(yè)以公允價(jià)值計(jì)量負(fù)債，應(yīng)當(dāng)最優(yōu)先使用相關(guān)的可觀察輸入值。第一層次輸入值是在計(jì)量日能夠取得的相同資產(chǎn)或負(fù)債在活躍市場(chǎng)上未經(jīng)調(diào)整的報(bào)價(jià)。

　　大家積極努力備考稅務(wù)師，無非都想能夠考取一個(gè)理想的成績(jī)，無論成功與失敗，考生都要坦誠(chéng)去面對(duì)。當(dāng)稅務(wù)師考試成績(jī)公布后，哪些問題值得考生們注意?我們來看看吧。

　　稅務(wù)師考試未能通過的原因

　　1、備考時(shí)間不充足

　　雖說每年報(bào)考稅務(wù)師的人數(shù)很多，但真正能夠成功通關(guān)考試的卻少之又少，對(duì)于在考試中失利的考生，在成績(jī)公布后應(yīng)懂得反思自己的不足。其中，備考時(shí)間不足成為了大部分考生未能通過稅務(wù)師考試的主要原因，要知道，稅務(wù)師考試共分為5門科目，在5年內(nèi)通過這5門科目考試對(duì)考生來說并不容易，只有在時(shí)間條件允許情況下，你成功的可能性才會(huì)越大。

　　2、備考不夠充分

　　除了時(shí)間外，備考不夠充分也成為了稅務(wù)師考生失敗的原因。在備考過程中，大部分考生是缺少了一個(gè)周詳?shù)膶W(xué)習(xí)計(jì)劃，由于失去了方向感，也不知道從何學(xué)起，久而久之大家就會(huì)失去了學(xué)習(xí)動(dòng)力，所掌握的知識(shí)點(diǎn)也不夠全面，在考試中也會(huì)丟失比較多的分?jǐn)?shù)。

　　成績(jī)公布后要該怎么做?

　　1、調(diào)整心態(tài)，明確方向

　　在稅務(wù)師考試中，大家難免會(huì)經(jīng)歷到挫折、困難等問題，作為考生首先就要調(diào)整自己的心態(tài)，千萬不能輕易放棄!要學(xué)會(huì)從失敗中找到問題的根源，清楚自己的不足、吸取教訓(xùn)，并且明確好自己的目標(biāo)和學(xué)習(xí)方向，給自己制定一個(gè)周詳計(jì)劃，為下一年的稅務(wù)師考試做準(zhǔn)備。

　　2、選擇好科目搭配

　　稅務(wù)師考試畢竟有5門科目之多，如何將科目合理搭配，在短時(shí)間內(nèi)通過稅務(wù)師考試對(duì)考生來說非常重要。考生應(yīng)該根據(jù)自己的時(shí)間安排、學(xué)習(xí)情況來自由搭配好所要報(bào)考的科目，將備考時(shí)間合理分配好，計(jì)劃2~3年內(nèi)取得稅務(wù)師證書就可以了。

ESG（環(huán)境、社會(huì)、治理）證書作為評(píng)估個(gè)人在可持續(xù)發(fā)展領(lǐng)域?qū)I(yè)能力的標(biāo)志，其報(bào)考條件和費(fèi)用是眾多考生關(guān)注的焦點(diǎn)。以下是對(duì)ESG證書報(bào)考條件和費(fèi)用的全面、簡(jiǎn)潔且有條理的解析。

報(bào)考條件

ESG證書的報(bào)考條件確?？忌銐虻幕A(chǔ)知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，以應(yīng)對(duì)日益增長(zhǎng)的可持續(xù)發(fā)展挑戰(zhàn)。一般來說，報(bào)考ESG證書需要滿足以下條件：

1.教育背景：考生需與ESG相關(guān)領(lǐng)域相關(guān)的教育背景，如環(huán)境科學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、法學(xué)。部分證書可能要求本科及以上學(xué)歷，但也有部分證書對(duì)學(xué)歷要求較為寬松，更注重考生的實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)知識(shí)。

2.工作經(jīng)驗(yàn)：對(duì)于非相關(guān)專業(yè)的考生，通常需要一定年限的ESG相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)。這些經(jīng)驗(yàn)可以是在企業(yè)、政府、非營(yíng)利組織機(jī)構(gòu)中從事環(huán)境管理、社會(huì)責(zé)任、公司治理的工作。

3.專業(yè)知識(shí)：考生需對(duì)ESG的基本概念、原則和實(shí)踐有深入的了解，并將ESG因素融入日常工作中的能力。

4.道德要求：考生需遵守職業(yè)道德規(guī)范，誠(chéng)信、公正、負(fù)責(zé)任的品質(zhì)。

費(fèi)用明細(xì)

ESG證書考試的費(fèi)用因考試機(jī)構(gòu)和證書類型的不同而有所差異，但一般來說，包括以下幾個(gè)方面：

1.報(bào)名費(fèi)：考生需要支付一定的報(bào)名費(fèi)用以完成報(bào)名手續(xù)。報(bào)名費(fèi)用的具體金額取決于考試機(jī)構(gòu)和證書類型，通常在幾百到數(shù)千元人民幣之間。

2.考試費(fèi)：部分考試機(jī)構(gòu)會(huì)單獨(dú)收取考試費(fèi)用，用于覆蓋考試組織、監(jiān)考、閱卷?？荚囐M(fèi)用的具體金額也因考試機(jī)構(gòu)和證書類型而異。

3.輔導(dǎo)費(fèi)：為了提高備考效率和通過率，許多考生會(huì)選擇參加輔導(dǎo)課程。輔導(dǎo)費(fèi)用因課程類型、時(shí)長(zhǎng)和機(jī)構(gòu)差異而有所不同，一般在數(shù)千元人民幣左右。

4.材料費(fèi)：考生可能需要購(gòu)買教材、參考資料或在線學(xué)習(xí)平臺(tái)。這些費(fèi)用也需計(jì)入總成本中。

報(bào)考ESG證書需要滿足一定的條件并支付一定的費(fèi)用?？忌趫?bào)考前應(yīng)充分了解相關(guān)信息，選擇適合自己的證書類型和備考方式，以確保順利通過考試并取得證書。

　　千等萬等，終于把2024年高級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試大綱給等來啦，大家先趕緊看看今年2024年高級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試大綱有沒有什么變化吧！

　　2024年高級(jí)經(jīng)濟(jì)師（保險(xiǎn)）考試大綱

　　考試目的和要求

　　測(cè)查應(yīng)試人員是否具有從事高級(jí)保險(xiǎn)實(shí)務(wù)的綜合能力素質(zhì)。要求應(yīng)試人員理解和掌握習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)思想的理論體系、精神實(shí)質(zhì)、實(shí)踐要求，秉持保險(xiǎn)專業(yè)價(jià)值觀與倫理規(guī)范，熟練掌握保險(xiǎn)理論和實(shí)務(wù)，根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)規(guī)章和政策創(chuàng)造性開展保險(xiǎn)經(jīng)營(yíng)、管理、監(jiān)管和研究等。

　　考試涉及的專業(yè)知識(shí)與實(shí)務(wù)

　　本科目題型設(shè)置多樣，考核點(diǎn)復(fù)合程度較高。應(yīng)試人員作答試題需要綜合、靈活地應(yīng)用習(xí)近平經(jīng)濟(jì)思想、有關(guān)專業(yè)理論和政策法規(guī)，合理、深入地進(jìn)行判斷、分析或評(píng)價(jià)?？荚嚿婕暗膶I(yè)知識(shí)與實(shí)務(wù)范圍如下：

　　1.風(fēng)險(xiǎn)管理與保險(xiǎn)基本理論。包括風(fēng)險(xiǎn)的界定，風(fēng)險(xiǎn)管理的目標(biāo)、作用、基本程序，可保風(fēng)險(xiǎn)，風(fēng)險(xiǎn)與保險(xiǎn)的關(guān)系；保險(xiǎn)的要素、特征、職能與作用；保險(xiǎn)的理論分類，我國(guó)《保險(xiǎn)法》對(duì)保險(xiǎn)的分類；古代保險(xiǎn)思想與原始保險(xiǎn)形態(tài)，國(guó)外保險(xiǎn)的產(chǎn)生與發(fā)展，中國(guó)保險(xiǎn)的產(chǎn)生與發(fā)展，世界保險(xiǎn)業(yè)發(fā)展的現(xiàn)狀與趨勢(shì)等。

　　2.保險(xiǎn)合同。包括保險(xiǎn)合同的概念、種類與特征，保險(xiǎn)合同的基本原則（最大誠(chéng)信原則、保險(xiǎn)利益原則、近因原則、補(bǔ)償原則及其派生原則），保險(xiǎn)合同的訂立與效力，保險(xiǎn)合同的主體與內(nèi)容，保險(xiǎn)合同的履行，保險(xiǎn)合同的變更與終止等。

　　3.保險(xiǎn)數(shù)理基礎(chǔ)。包括保險(xiǎn)費(fèi)率厘定的原則，保險(xiǎn)費(fèi)率的構(gòu)成及純費(fèi)率、附加費(fèi)率的含義，非壽險(xiǎn)費(fèi)率的厘定，壽險(xiǎn)費(fèi)率的厘定，保險(xiǎn)責(zé)任準(zhǔn)備金及其提留等。

　　4.保險(xiǎn)經(jīng)營(yíng)。包括保險(xiǎn)經(jīng)營(yíng)的特點(diǎn)、目標(biāo)、原則；保險(xiǎn)營(yíng)銷特點(diǎn)、要素、渠道與策略；保險(xiǎn)承保管理，保險(xiǎn)核保與續(xù)保；保險(xiǎn)理賠程序，保險(xiǎn)防災(zāi)防損；保險(xiǎn)投資原則，保險(xiǎn)投資資金來源與投資方式，我國(guó)保險(xiǎn)投資的監(jiān)管規(guī)定；保險(xiǎn)財(cái)務(wù)指標(biāo)體系，保險(xiǎn)經(jīng)營(yíng)分析等。

　　5.保險(xiǎn)市場(chǎng)。包括保險(xiǎn)市場(chǎng)的內(nèi)涵、外延；保險(xiǎn)市場(chǎng)的主體、客體和價(jià)格等要素；保險(xiǎn)市場(chǎng)的供給、需求與均衡，保險(xiǎn)市場(chǎng)結(jié)構(gòu)與保險(xiǎn)企業(yè)組織形式等。

　　6.保險(xiǎn)監(jiān)管。包括保險(xiǎn)監(jiān)管的定義、內(nèi)涵、層次與目標(biāo)，以及政府監(jiān)管保險(xiǎn)市場(chǎng)的途徑與方式；保險(xiǎn)公司償付能力監(jiān)管，風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向的保險(xiǎn)公司償付能力監(jiān)管體系；保險(xiǎn)公司市場(chǎng)行為監(jiān)管，保險(xiǎn)公司治理結(jié)構(gòu)監(jiān)管；保險(xiǎn)監(jiān)管機(jī)構(gòu)改革的最新進(jìn)展等。

　　7.財(cái)產(chǎn)損失保險(xiǎn)。包括財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)與財(cái)產(chǎn)損失的概述，火災(zāi)保險(xiǎn)（企業(yè)財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)、家庭財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)、利潤(rùn)損失保險(xiǎn)），運(yùn)輸工具保險(xiǎn)（機(jī)動(dòng)車保險(xiǎn)、船舶保險(xiǎn)），貨物運(yùn)輸保險(xiǎn)（海上貨物運(yùn)輸保險(xiǎn)、國(guó)內(nèi)貨物運(yùn)輸保險(xiǎn)），工程保險(xiǎn)（建筑工程保險(xiǎn)、安裝工程保險(xiǎn)），農(nóng)業(yè)保險(xiǎn)及其制度模式等。

　　8.責(zé)任保險(xiǎn)。包括責(zé)任保險(xiǎn)的概念與特征、承?；A(chǔ)、保險(xiǎn)責(zé)任與責(zé)任免除，責(zé)任保險(xiǎn)的主要險(xiǎn)種（公眾責(zé)任保險(xiǎn)、產(chǎn)品責(zé)任保險(xiǎn)、雇主責(zé)任保險(xiǎn)、職業(yè)責(zé)任保險(xiǎn)等）。

　　9.信用保證保險(xiǎn)。包括信用保險(xiǎn)和保證保險(xiǎn)的關(guān)系，信用保險(xiǎn)的主要險(xiǎn)種（短期貿(mào)易信用保險(xiǎn)、中長(zhǎng)期進(jìn)出口信用保險(xiǎn)、海外投資保險(xiǎn)），保證保險(xiǎn)的主要險(xiǎn)種（產(chǎn)品質(zhì)量保證保險(xiǎn)、建筑工程質(zhì)量保證保險(xiǎn)、融資保證保險(xiǎn)、雇員忠誠(chéng)保證保險(xiǎn)等）。

　　10.人壽保險(xiǎn)。包括人身保險(xiǎn)與財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)區(qū)別，人壽保險(xiǎn)的概念、特征與分類，人壽保險(xiǎn)中常用條款含義和用途，主要人壽保險(xiǎn)產(chǎn)品等。

　　11.意外傷害保險(xiǎn)。包括意外傷害的含義，意外傷害保險(xiǎn)的可保風(fēng)險(xiǎn)，意外傷害保險(xiǎn)的特點(diǎn)；意外傷害保險(xiǎn)保險(xiǎn)責(zé)任的內(nèi)容及特征，意外傷害保險(xiǎn)保險(xiǎn)責(zé)任構(gòu)成的必要條件與確認(rèn)方法；死亡保險(xiǎn)金、殘疾保險(xiǎn)金、醫(yī)療保險(xiǎn)金的給付等；意外傷害保險(xiǎn)的發(fā)展及監(jiān)管政策。

　　12.健康保險(xiǎn)。包括健康保險(xiǎn)的特征與分類，健康保險(xiǎn)合同中的特殊條款，健康保險(xiǎn)發(fā)展的政策背景和影響因素；醫(yī)療保險(xiǎn)的特征和分類，醫(yī)療保險(xiǎn)的保險(xiǎn)期限、責(zé)任期限及醫(yī)療費(fèi)用分?jǐn)倖栴}；疾病保險(xiǎn)的承保內(nèi)容及重大疾病保險(xiǎn)、特種疾病保險(xiǎn)；失能收入損失保險(xiǎn)的特征、特殊條款，對(duì)于全殘的界定，保險(xiǎn)金給付金額及給付方式；護(hù)理保險(xiǎn)的概念和內(nèi)容；健康保險(xiǎn)的發(fā)展現(xiàn)狀和前景展望。

　　13.再保險(xiǎn)。包括再保險(xiǎn)與原保險(xiǎn)關(guān)系，再保險(xiǎn)功能與作用，再保險(xiǎn)類型（比例再保險(xiǎn)、非比例再保險(xiǎn)），再保險(xiǎn)合同適用原則和主要條款，再保險(xiǎn)市場(chǎng)主體及再保險(xiǎn)業(yè)務(wù)安排等。

　　14.《中華人民共和國(guó)保險(xiǎn)法》。

　　八大會(huì)計(jì)師事務(wù)所排名最新（由大到?。┮来问橇⑿拧⑻旖?、容誠(chéng)、信永中和、致同、天職國(guó)際、大華、中審眾環(huán)。八大一般指的是內(nèi)資八大，是由國(guó)內(nèi)最具規(guī)模的八家本土?xí)?jì)師事務(wù)所組成，上述排名依據(jù)是中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)于10月18日發(fā)布的《2022年度會(huì)計(jì)師事務(wù)所綜合評(píng)價(jià)百家排名信息》。

　　百家排名信息顯示：

　　1.普華永道再次蟬聯(lián)榜首，這是自2003年中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)首次發(fā)布行業(yè)百?gòu)?qiáng)排名以來，普華永道連續(xù)20年名列第一。

　　2.四大和上年保持一致，仍然占據(jù)前四位；內(nèi)資所方面，立信反超天健成為內(nèi)資所第一，中審眾環(huán)超越大信躋身前12名。

立信反超天健成為內(nèi)資所第一

　　立信和天健成為內(nèi)資所的榜首，這幾年這兩家事務(wù)所幾乎是輪流成為內(nèi)資所的頭牌，他們的實(shí)力確實(shí)是很強(qiáng)悍！

　　根據(jù)2022年度會(huì)計(jì)師事務(wù)所綜合評(píng)價(jià)百家排名信息：立信會(huì)計(jì)師事務(wù)所位列國(guó)內(nèi)第一，綜合得分是913.04，2022年度業(yè)務(wù)收入為491474.74萬元；分所數(shù)量為31家。

　　立信會(huì)計(jì)師事務(wù)所（特殊普通合伙）由會(huì)計(jì)泰斗潘序倫博士于1927年在上海創(chuàng)建，是我國(guó)最早建立和最有影響的會(huì)計(jì)師事務(wù)所之一，并于1986年復(fù)辦。2009年在國(guó)務(wù)院56號(hào)文件“做大做強(qiáng)”政策鼓勵(lì)下，立信砥礪前行把握機(jī)遇2010年率先完成全國(guó)首家特殊普通合伙轉(zhuǎn)制工作并首批獲得H股審計(jì)資格。截止2022年底CPA人數(shù)2273名，擁有員工10687名。2022年12月31日通過最新的工商登記注冊(cè)審核的合伙人數(shù)267人，首席合伙人朱建弟，審計(jì)主管合伙人、質(zhì)控主管合伙人楊志國(guó)。2022年本所業(yè)務(wù)收入為46億元，其中審計(jì)業(yè)務(wù)收入38億元，證券業(yè)務(wù)收入15億元。2022年度立信為五百余家上市及三百多家掛牌公司提供年報(bào)審計(jì)服務(wù)，其中排名靠前的行業(yè)為：制造業(yè)；信息傳輸、軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)；科學(xué)研究和技術(shù)服務(wù)業(yè)等。本所不僅從各種制度性建設(shè)方面獲得內(nèi)部質(zhì)量控制的制度性保障，而且通過各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和以身示范，努力營(yíng)造以質(zhì)量為導(dǎo)向的事務(wù)所文化建設(shè)，注重“立信”品牌的保護(hù)與宣傳。在不斷營(yíng)造以質(zhì)量為導(dǎo)向的立信企業(yè)文化的同時(shí)，還高度重視這種文化在事務(wù)所內(nèi)部的積累與傳播，積極采取多種措施不斷培育各級(jí)員工的質(zhì)量控制意識(shí)。

　　位列國(guó)內(nèi)第二的是天健會(huì)計(jì)師事務(wù)所，2022年度的綜合得分是893.58，2022年度業(yè)務(wù)收入為402968.40萬元；分所數(shù)量為14家。

　　天健會(huì)計(jì)師事務(wù)所成立于1983年12月，是我國(guó)首批具有A+H股企業(yè)審計(jì)資質(zhì)的全國(guó)性大型專業(yè)會(huì)計(jì)審計(jì)中介服務(wù)機(jī)構(gòu)。目前，天健在北京、上海、重慶、深圳、山東、江蘇、安徽、廈門、廣東、湖南、湖北、四川、云南、新疆等十四個(gè)省市區(qū)設(shè)有分所，在香港、臺(tái)灣等地設(shè)有成員所，在美國(guó)、德國(guó)、比利時(shí)、新加坡設(shè)有聯(lián)系所。天健擁有豐富的執(zhí)業(yè)經(jīng)驗(yàn)和雄厚的專業(yè)能力。擁有包括A股、B股、H股上市公司、大型央企、省屬大型國(guó)企、外商投資企業(yè)等在內(nèi)的固定客戶5,000余家，其中上市公司客戶670余家，新三板掛牌客戶近300家。天健深耕我國(guó)資本市場(chǎng)，致力于服務(wù)客戶企業(yè)發(fā)行股票并上市，連續(xù)三年通過的IPO企業(yè)在全國(guó)排名第一?！疤煨薪?，君子以自強(qiáng)不息”。在長(zhǎng)期的執(zhí)業(yè)過程中，天健確立了“誠(chéng)信、公正、務(wù)實(shí)、專業(yè)”的核心價(jià)值觀，始終堅(jiān)守專業(yè)報(bào)國(guó)、服務(wù)社會(huì)的宗旨，奉行規(guī)范執(zhí)業(yè)、穩(wěn)健經(jīng)營(yíng)的理念，秉承立足本土、面向國(guó)際的視野，與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，沿著規(guī)范化執(zhí)業(yè)、專業(yè)化發(fā)展、數(shù)字化管理、國(guó)際化服務(wù)的正確軌道，向著中華一流、世界著名的國(guó)際化事務(wù)所的發(fā)展目標(biāo)挺進(jìn)！

　　位列國(guó)內(nèi)第三的是容誠(chéng)會(huì)計(jì)師事務(wù)所，2022年度的綜合得分是867.38，2022年度業(yè)務(wù)收入為266,330.91萬元；分所數(shù)量為16家。

　　位列國(guó)內(nèi)第四的是信永中和會(huì)計(jì)師事務(wù)所，2022年度的綜合得分是840.11，2022年度業(yè)務(wù)收入為307,478.45萬元；分所數(shù)量為28家。

　　位列國(guó)內(nèi)第五的是致同會(huì)計(jì)師事務(wù)所，2022年度的綜合得分是839.38，2022年度業(yè)務(wù)收入為264.883.77萬元；分所數(shù)量為26家。

　　位列國(guó)內(nèi)第六的是天職國(guó)際會(huì)計(jì)師事務(wù)所，2022年度的綜合得分是834.26，2022年度業(yè)務(wù)收入為312.258.31萬元；分所數(shù)量為25家。

　　位列國(guó)內(nèi)第七的是大華國(guó)際會(huì)計(jì)師事務(wù)所，2022年度的綜合得分是818.18，2022年度業(yè)務(wù)收入為336,471.14萬元；分所數(shù)量為30家。

　　位列國(guó)內(nèi)第八的是中審眾環(huán)國(guó)際會(huì)計(jì)師事務(wù)所，2022年度的綜合得分是805.68，2022年度業(yè)務(wù)收入為213.207.93萬元；分所數(shù)量為36家。

四大VS八大二者優(yōu)勢(shì)分析

　　對(duì)于求職者來說，四大和八大哪一個(gè)更適合我們呢？其實(shí)都是各有千秋，四大相對(duì)門檻高一些，但是起薪也略高一些，有嚴(yán)格的晉升制度；八大相對(duì)門檻低一些，晉升速度通常更快。四大究竟在那些方面脫穎而出呢？

　?。ㄒ唬└?jìng)爭(zhēng)公平，偏重能力，而非特別看重學(xué)歷。

　　四大并不像頭部券商一樣，需要名校學(xué)歷以及研究生背景作為申請(qǐng)門檻。四大也并不偏愛研究生和留學(xué)生，四大的職員，不缺清北復(fù)交和海歸的學(xué)生，但是也有很多普通院校的學(xué)生，只要你的能力能勝任，你完全有機(jī)會(huì)。

　　四大最看重的是實(shí)習(xí)實(shí)操經(jīng)歷，GPA，英語(yǔ)水平，當(dāng)然，名校背景、和CPA證書必然會(huì)加分。

　?。ǘ┒虝r(shí)間快速成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)

　　國(guó)際四大，業(yè)務(wù)是多類型化的，涉及多樣產(chǎn)業(yè)鏈，比如經(jīng)歷過零售和房地產(chǎn)的項(xiàng)目后，或者在其他各種類型的公司審計(jì)過程中，可以形成非常強(qiáng)的流程化和系統(tǒng)化思維，學(xué)習(xí)到在數(shù)字背后的商業(yè)邏輯，看懂不同行業(yè)背后共通的道理，學(xué)會(huì)跳出現(xiàn)象看本質(zhì)，找根本性解決方案。

　　此外，國(guó)際四大擁有國(guó)際公認(rèn)完善的人才培養(yǎng)體系，四大經(jīng)過這么多年的發(fā)展和沉淀很有信心將自己的員工培養(yǎng)成業(yè)界認(rèn)可的專業(yè)型人才！

　?。ㄈ?yīng)屆生薪資待遇較為優(yōu)渥

　　四大的工資比較透明，且待遇也較為優(yōu)渥，根據(jù)2022年各大公司官網(wǎng)招聘數(shù)據(jù)，應(yīng)屆生第一年的平均起薪均已達(dá)到￥10000以上！而且四大每年的漲薪幅度相對(duì)較大，尤其在升職之后，漲幅可以達(dá)到30%！

　　八大又具有什么優(yōu)勢(shì)呢？

　?。ㄒ唬┤胄邢鄬?duì)容易

　　沒有四大那么嚴(yán)格的校園招聘流程，就算社會(huì)招聘，進(jìn)入八大也要更容易。對(duì)于個(gè)人背景相對(duì)薄弱的同學(xué)來說，八大能更快開啟你的審計(jì)之路！

　?。ǘx升速度通常更快

　　相比于四大，八大由于分級(jí)的原因，崗位更多，因此晉升速度通常會(huì)更快。另外，八大的項(xiàng)目規(guī)模要小一些，完成周期更短，所以也能在短時(shí)間內(nèi)快速成長(zhǎng)，不少能力好的員工，在入職僅僅幾年后就能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)做項(xiàng)目了。

　　八大的起薪可能不如四大，是因?yàn)榘舜蟮男劫Y比重更大一部分在項(xiàng)目提成，其實(shí)差補(bǔ)、提成、過節(jié)費(fèi)、年終獎(jiǎng)等各種加起來，薪資還是很可觀的。當(dāng)然，等晉升到senior的級(jí)別后，八大稅后到手薪資甚至?xí)嘤谒拇笈丁?/p>

　?。ㄈI(yè)務(wù)范圍廣，更利于積累經(jīng)驗(yàn)

　　四大接觸的業(yè)務(wù)多是上市公司的年報(bào)審計(jì)，八大的業(yè)務(wù)多來自于國(guó)企、政府機(jī)關(guān)、事業(yè)單位或是中小企業(yè)，能積累更多不同的經(jīng)驗(yàn)哦。

　　2021年初級(jí)會(huì)計(jì)考試成績(jī)公布已經(jīng)有一段時(shí)間了，對(duì)于成績(jī)合格的考生，除了證書領(lǐng)取外，還需要關(guān)注考后資格審核的事情。究竟初級(jí)會(huì)計(jì)考后審核些什么內(nèi)容?沒通過該怎么辦?

　　初級(jí)會(huì)計(jì)考后審核是什么?

　　考生們要知道，并不是所有地區(qū)都需要進(jìn)行考后資格審核的，初級(jí)會(huì)計(jì)職稱一般有所三種審核方式，網(wǎng)上、現(xiàn)場(chǎng)和考后審核，其中網(wǎng)上和現(xiàn)場(chǎng)審核在初級(jí)會(huì)計(jì)成績(jī)查詢前已經(jīng)審核通過了，考后審核是初級(jí)會(huì)計(jì)成績(jī)出來在審核。

　　考后資格審，主要是對(duì)成績(jī)合格的考生進(jìn)行審核，主要審核考生是否符合初級(jí)會(huì)計(jì)職稱報(bào)名條件，審核通過才能申領(lǐng)初級(jí)會(huì)計(jì)職稱證書，審核不通過初級(jí)會(huì)計(jì)成績(jī)無效。不過考生也可以放心，一般都是能夠?qū)徍送ㄟ^的。

　　考后審核需要提供什么資料?

　　1.考生本人身份證及復(fù)印件

　　2.考生本人學(xué)歷證書及復(fù)印件

　　3.2021初級(jí)會(huì)計(jì)報(bào)名信息表

　　4.考生本人照片

　　5.初級(jí)會(huì)計(jì)成績(jī)合格單

　　因地區(qū)差異，各地區(qū)需要提供的資料會(huì)有所不一樣，可能僅需要提供以上部分資料，所以考生們要以官方通知為準(zhǔn)。

　　初級(jí)會(huì)計(jì)考后審核不過怎么辦?

　　其實(shí)，考后審核就是審核考生是否符合“2021年初級(jí)會(huì)計(jì)職稱報(bào)名條件”，考生既然報(bào)考初級(jí)會(huì)計(jì)職稱，肯定是了解初級(jí)會(huì)計(jì)報(bào)名條件的。在2021年初級(jí)會(huì)計(jì)報(bào)名條件中，只要有“高中及以上學(xué)歷即可報(bào)考”，所以考生還是能夠很容易通過審核的。

　　若考生還是學(xué)歷不達(dá)標(biāo)，那今年可能真與初級(jí)會(huì)計(jì)證無緣了，考生可以提高自身學(xué)歷，再次挑戰(zhàn)初級(jí)會(huì)計(jì)考試，需要提醒大家，千萬不要用假學(xué)歷來糊弄，被查出可能會(huì)有相應(yīng)懲罰，同時(shí)也是對(duì)自身誠(chéng)信的抹黑。

　　2021年初級(jí)會(huì)計(jì)成績(jī)已經(jīng)公布有一段時(shí)間了，按照往年情況來看，在領(lǐng)證之前不少地區(qū)都會(huì)安排成績(jī)合格的考生進(jìn)行考后資格審核，那么參加資格審核的同學(xué)需要攜帶什么資料?審核不通過會(huì)有什么影響?我們來看看吧。

　　一、初級(jí)會(huì)計(jì)考后審核具體內(nèi)容是什么?

　　大家都知道報(bào)考初級(jí)會(huì)計(jì)職稱需要達(dá)到一定條件才能報(bào)名，所以對(duì)于報(bào)考初級(jí)會(huì)計(jì)考試的考生都需要進(jìn)行審核，審核考生是否滿足初級(jí)會(huì)計(jì)報(bào)名條件。

　　一般審核分為三種方式，分別是網(wǎng)上、現(xiàn)場(chǎng)和考后，各地區(qū)的采用審核方式也不統(tǒng)一。網(wǎng)上和現(xiàn)場(chǎng)審核是在考生報(bào)名前開始審核，考后審核卻恰恰相反，是對(duì)成績(jī)合格的考生進(jìn)行審核，節(jié)省了很多時(shí)間。

　　二、初級(jí)會(huì)計(jì)考后審核需要準(zhǔn)備攜帶什么資料?

　　攜帶的資料主要是證明考生自己是否滿足2021年初級(jí)會(huì)計(jì)報(bào)名條件，只要考生符合報(bào)名條件，一般都是可以通過審核的。資料主要有：

　　1.身份證

　　2.學(xué)歷證書(高中及以上學(xué)歷證書，中專技校學(xué)歷也可以)

　　3.照片

　　4.報(bào)名信息表

　　……

　　注：因?yàn)榈貐^(qū)差異，各地區(qū)要求的資料都會(huì)有所不同，但大體都需要以上資料。

　　以上信息僅供參考，具體請(qǐng)以所在地區(qū)發(fā)布的通告為準(zhǔn)。

　　三、初級(jí)會(huì)計(jì)考后審核不通過有什么影響?

　　根據(jù)往年情況來看，一般考生都是可以審核通過的，至于那些擔(dān)心審核不過的考生，很可能是學(xué)歷不達(dá)標(biāo)。其實(shí)有中專或技校的學(xué)歷也是可以的，這兩種學(xué)歷等同于高中學(xué)歷。

　　若考生還是學(xué)歷不達(dá)標(biāo)，那今年可能真與初級(jí)會(huì)計(jì)證無緣了，考生可以提高自身學(xué)歷，再次挑戰(zhàn)初級(jí)會(huì)計(jì)考試，但有一點(diǎn)需要提醒大家，千萬不要用假學(xué)歷來糊弄，被查出可能會(huì)有相應(yīng)懲罰，同時(shí)也是對(duì)自身誠(chéng)信的抹黑。

       大家積極踴躍報(bào)考初級(jí)會(huì)計(jì)職稱，無非都想順利取得初級(jí)會(huì)計(jì)證書。然而，在證書領(lǐng)取前，考后審核工作成為了考生最為關(guān)心的問題，萬一考后審核通過不了該怎么辦？有哪些解決方法？

       初級(jí)會(huì)計(jì)考后審核不過怎么辦？

       擔(dān)心初級(jí)會(huì)計(jì)考后審核不過的考生，可能對(duì)考后審核具體審核什么不夠了解。首先考生們要了解“初級(jí)會(huì)計(jì)職稱考后審核審查什么”，避免審核前的恐慌。

       其實(shí)，考后審核就是審核考生是否符合“2018年初級(jí)會(huì)計(jì)職稱報(bào)名條件”，考生既然報(bào)考初級(jí)會(huì)計(jì)職稱，肯定是了解初級(jí)會(huì)計(jì)報(bào)名條件的。在2018年初級(jí)會(huì)計(jì)報(bào)名條件中，只要有“高中及以上學(xué)歷即可報(bào)考”，所以考生還是能夠很容易通過審核的。 

       我們以汕頭2019年初級(jí)會(huì)計(jì)職稱考后審核通知為例：

       審核時(shí)間：6月11日至21日

       審核資料：①學(xué)歷證書（畢業(yè)時(shí)間必須是2018年11月1日前）②身份證

       注意：未通過審核或未進(jìn)行審核的考生，就算成績(jī)合格也無法領(lǐng)取證書！

       所以，一般考生都是可以審核通過的，至于那些擔(dān)心審核不過的考生，很可能是學(xué)歷不達(dá)標(biāo)。其實(shí)有中?；蚣夹５膶W(xué)歷也是可以的，這兩種學(xué)歷等同于高中學(xué)歷。

       若考生還是學(xué)歷不達(dá)標(biāo)，那今年可能真與初級(jí)會(huì)計(jì)證無緣了，考生可以提高自身學(xué)歷，再次挑戰(zhàn)初級(jí)會(huì)計(jì)考試，高頓君相信也是輕車熟路。但有一點(diǎn)高頓君要提醒，千萬不要用假學(xué)歷來糊弄，被查出可能會(huì)有相應(yīng)懲罰，同時(shí)也是對(duì)自身誠(chéng)信的抹黑。

　　很多入行會(huì)計(jì)者，剛?cè)肼毝紩?huì)碰到“老會(huì)計(jì)不愿意帶”的問題。這時(shí)候，會(huì)計(jì)新手可謂是除了迷茫還是迷茫，不知道如何著手開展工作。今天，我們就來聊聊會(huì)計(jì)剛?cè)肼?，老?huì)計(jì)不愿意帶怎么辦?

　　第一， 熟悉公司業(yè)務(wù)

　　首先，到了新公司，你要知道公司業(yè)務(wù)的熟悉對(duì)你后續(xù)的工作開展非常重要。所以，第一個(gè)建議就是：可以從熟悉公司業(yè)務(wù)開始。你要主動(dòng)去了解公司主營(yíng)業(yè)務(wù)有哪些，相關(guān)流程又是什么。一名好的會(huì)計(jì)，并不是只會(huì)低頭做賬就完事兒。

　　第二， 熟悉憑證

　　財(cái)務(wù)這塊，我們還是要從憑證開始著手。建議：這一個(gè)月左右的憑證，你都可以拿出來看看?？纯磩e人怎么寫的，涉及到多少業(yè)務(wù)，分別是什么類型。遇到難點(diǎn)，及時(shí)做好記錄。尋求合適的機(jī)會(huì)，主動(dòng)請(qǐng)教他人，解除疑惑。

　　第三， 主動(dòng)找活干，主動(dòng)問問問題

　　到了新公司，即使沒活干，也要學(xué)會(huì)主動(dòng)找活干，不要傻愣著一天就過去了。主動(dòng)了解當(dāng)前崗位相關(guān)事項(xiàng)，遇到問題，千萬不要抱著“問了我就是無知”的的心態(tài)，抱著主動(dòng)求學(xué)心態(tài)，相信你會(huì)有不一樣的收獲!

　　第四， 多學(xué)習(xí)，多動(dòng)腦

　　靠人不如靠己的道理，你一定要多清楚。抱著學(xué)習(xí)的心態(tài)，對(duì)你的工作開展更有利!了解公司會(huì)計(jì)相關(guān)業(yè)務(wù)，需不斷摸索，提升自身專業(yè)知識(shí)。很多看似復(fù)雜的東西，只要我們用心了，就會(huì)發(fā)現(xiàn)原來也不是真的那么難懂。只有不斷充實(shí)自己的知識(shí)庫(kù)，才能提高自己的綜合實(shí)踐能力，重要的是自己有信心。

　　第五， 主動(dòng)和同事多交流、多溝通，勇于表達(dá)自己想法

　　作為一名單位新人，遭到排斥是正?，F(xiàn)象。這時(shí)候我們更要迎難而上。對(duì)于團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，建議積極參加，多和同事交流、溝通。帶著你的熱情和真誠(chéng)，想必他們也會(huì)很樂意和你交往。

　　平時(shí)工作中，要勇于表達(dá)自己的想法，往往也樹立了一個(gè)積極正面的形象，讓大家看到你的能力，更讓領(lǐng)導(dǎo)迅速認(rèn)識(shí)自己，對(duì)自己發(fā)展有一定的好處。

　　會(huì)計(jì)剛?cè)肼?，遇到老?huì)計(jì)不愿意帶的情形，我們這時(shí)候更要靜下心來，想想自己該怎么開展工作。以上這些方法，大家不妨試試哦!希望能幫助到大家!

　　困境之中你會(huì)選擇向哪走?

　　這個(gè)問題在2020年現(xiàn)實(shí)中似乎已不再是兩難選擇，現(xiàn)實(shí)的洪流推著人向前，有的人順流而下，有人在逆行。

　　我們考量著野心，夢(mèng)想，現(xiàn)實(shí)的關(guān)系，向前行去……

　　會(huì)計(jì)網(wǎng)和幾個(gè)朋友聊了他們關(guān)于工作的故事。

　　@啦啦

　　@啦啦原來是某大廠的管培生，19年年底的時(shí)候調(diào)到北京的總部工作，在生存壓力和同上司的頻繁碰撞下，決定回歸校園繼續(xù)深造。

　　面對(duì)2020年的就業(yè)壓力，深造成為了一條更加擁擠的賽道。@啦啦一戰(zhàn)敗北，調(diào)劑也沒成功，找工作成為生活中最大的難題。而前幾個(gè)月幾乎暫停的人口流動(dòng)，也讓@啦啦困在了四線小城的老家。

　　6月初的時(shí)候，@啦啦終于正式開始找工作，但是管培生雜亂的工作經(jīng)驗(yàn)，并不能讓她在面試中展示自己的經(jīng)驗(yàn)，碰壁成為了一種常態(tài)。

　　后來，@啦啦向朋友請(qǐng)教了關(guān)于面試的技巧，朋友告訴她，面試更像是一場(chǎng)攤開的交流，互相展示，雙方互選。當(dāng)然里面也會(huì)有些小小的tips，提前的行業(yè)背景理解，公司基礎(chǔ)信息的了解，作品集的準(zhǔn)備……最終在多次的修正和努力下，@啦啦啦獲得了4個(gè)offer。

　　聊天的最后，她向我強(qiáng)調(diào)了面試中最重要的是兩個(gè)詞坦誠(chéng)和熱情，一切的技巧都是方法論，而這兩種特質(zhì)才是面試通關(guān)的關(guān)鍵。

　　“不熱愛這份工作，你怎么會(huì)堅(jiān)持向前呢?”

　　@那個(gè)誰(shuí)

　　“公司進(jìn)行業(yè)務(wù)調(diào)整，一不小心就成了被KO掉的一個(gè)?！?/p>

　　疫情影響下，中小企業(yè)受損嚴(yán)重失業(yè)后，@那個(gè)誰(shuí)投了很多簡(jiǎn)歷都陷入沉寂。面對(duì)緊縮的就業(yè)市場(chǎng)，本身學(xué)歷上不具有優(yōu)勢(shì)的@那個(gè)誰(shuí)，在競(jìng)爭(zhēng)力上更加受挫。

　　如何能在其他方面突顯自己?成為亟待解決的問題。針對(duì)招聘要求和崗位職責(zé)的研究成了常態(tài)，如何讓自己的簡(jiǎn)歷貼合貼合再貼合，自我介紹中哪些重點(diǎn)一定要強(qiáng)調(diào)?這些問題都要仔細(xì)琢磨。

　　@那個(gè)誰(shuí)說，感覺那時(shí)的自己的人生被重重圍剿，向前向后俱是黑暗。每天都在給自己洗腦，重復(fù)著一切會(huì)好起來一切會(huì)好起來，靠著這微薄的信念感真的走了過來。

　　7月末的時(shí)候，@那個(gè)誰(shuí)終于入職了一家規(guī)模不大的互聯(lián)網(wǎng)公司，按照他的話來講大不大都行了，有著差不多薪水，好歹自己是個(gè)有工作的人了，氛圍也不錯(cuò)。

　　那個(gè)時(shí)候他臉上的笑是有生機(jī)的，生活在漸漸好起來。

　　談到那段時(shí)間留給自己的是什么?@那個(gè)誰(shuí)說，是信念吧，你確信有路，并且堅(jiān)持向前走，無論左右。

　　……

　　故事千人千面，但相同的是，即使生活被重重圍剿，我們總能在其中窺見一絲的可能。

　　既然明天的故事無法預(yù)測(cè)，那就多去審視自己，多去培養(yǎng)自己的一份技能，更多的準(zhǔn)備才能給自己更多的底氣。

　　如何才能成為一個(gè)有準(zhǔn)備的職場(chǎng)人?

　　1、準(zhǔn)確評(píng)估自我價(jià)值

　　為什么很多人明明很優(yōu)秀卻沒有好的工作?明明有好的工作，業(yè)務(wù)卻平平無奇?

　　實(shí)際上他們?nèi)狈?duì)自己的定位，對(duì)職業(yè)發(fā)展產(chǎn)生了錯(cuò)亂。解決問題的關(guān)鍵是圍繞自己的優(yōu)缺點(diǎn)進(jìn)行自我評(píng)估，哪些可以作為自己的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，哪些是自己需要改善的劣勢(shì)?如果將自己作為一件商品推銷出去，賣點(diǎn)又是什么?

　　當(dāng)對(duì)這些問題做出回答，你也就明白如何最大程度顯示自己的亮點(diǎn)，吸引領(lǐng)導(dǎo)的注意。

　　2、建立自己的能力邊界

　　要卡準(zhǔn)自己的核心競(jìng)爭(zhēng)力，你要明確自己的能力邊界——擅長(zhǎng)什么，不擅長(zhǎng)什么，才能降低自己在職場(chǎng)中犯錯(cuò)的可能性，帶來不同條件下的穩(wěn)定發(fā)揮。

　　穩(wěn)定又恰恰是老板一個(gè)人靠譜程度的重要標(biāo)準(zhǔn)。只有那些能穩(wěn)定發(fā)揮的人，才會(huì)被派往重要、關(guān)鍵的項(xiàng)目。

　　當(dāng)然明確邊界，并不意味著讓你死守，而是希望你能通過學(xué)習(xí)穩(wěn)定的擴(kuò)展，畢竟不斷地學(xué)習(xí)才是唯一可持續(xù)的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。

　　2020，帶著魔幻意味的開頭，即將踏入年尾的我們某些時(shí)刻仍能感受到陰影的存在，但這對(duì)未來微小如燭火的期待，終有一天會(huì)燎原。

　　本文為財(cái)務(wù)王經(jīng)理原創(chuàng)首發(fā)，作者：Fiona。如需引用或轉(zhuǎn)載，請(qǐng)留言授權(quán)，并務(wù)必在文首注明以上信息。違者將被依法追究法律責(zé)任!

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