前段時(shí)間四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所德勤引進(jìn)了人工智能機(jī)器人，會(huì)計(jì)行業(yè)的會(huì)計(jì)人們?nèi)诵幕袒?，真的要沒(méi)工作了嗎？真的要丟飯碗了嗎？真的真的要被淘汰了嗎？會(huì)計(jì)行業(yè)真的要成為他人口中的夕陽(yáng)產(chǎn)業(yè)了嗎？

（一）會(huì)計(jì)電算化普及程度

會(huì)計(jì)電算化普及了多少年？到現(xiàn)在21世紀(jì)，還是有很多小中型企業(yè)用的還是手工帳。所以，做賬、報(bào)稅人工智能化還有很長(zhǎng)的一段路要走，這段很長(zhǎng)的時(shí)間足夠你去準(zhǔn)備提升自己的能力，不要為這些還有很長(zhǎng)時(shí)間才會(huì)發(fā)生的事情操心。

（二）中國(guó)各個(gè)企業(yè)都需要會(huì)計(jì)

會(huì)計(jì)行業(yè)的缺口如此的大，每成立一家新的公司就至少需要一名會(huì)計(jì)，還擔(dān)心找不到工作嗎？你說(shuō)可是據(jù)統(tǒng)計(jì)，國(guó)內(nèi)的小型企業(yè)存活年限不超過(guò)3年，你在公司里3年都不求上進(jìn)嗎？都不愿意去充實(shí)自己提升自己?jiǎn)?？既然知道這個(gè)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，就應(yīng)該在公司還沒(méi)倒下或者還沒(méi)發(fā)展壯大前超越它成長(zhǎng)的速度，倒閉后，你可以有更好的選擇；公司壯大，你的職位也會(huì)一升再升，而且你的能力剛剛好能匹配公司前進(jìn)的步伐。

（三）都說(shuō)會(huì)計(jì)門(mén)檻低，錯(cuò)了！會(huì)計(jì)天花板高的很！

相信學(xué)會(huì)計(jì)的，準(zhǔn)備學(xué)會(huì)計(jì)的，正在學(xué)會(huì)計(jì)的，都會(huì)有人告訴你，不要學(xué)這個(gè)專業(yè)啊，工資低，風(fēng)險(xiǎn)高，門(mén)檻還低，誰(shuí)都可以進(jìn)入這個(gè)行業(yè)，只要是人！小編很遺憾的告訴你，確實(shí)你的前面說(shuō)的這些話都是對(duì)的，但是還有一些你沒(méi)說(shuō)完的話，小編幫你補(bǔ)充。門(mén)檻低，說(shuō)明，這個(gè)行業(yè)需要會(huì)計(jì)人才多，會(huì)計(jì)專業(yè)的人滿足不了這個(gè)缺口。但是入門(mén)只是基礎(chǔ)，你在地板上蹦跶的時(shí)候，有沒(méi)有抬起頭看看天花板在哪？還是就是一直漫無(wú)目的的在地板上行走，你說(shuō)會(huì)計(jì)工資低，沒(méi)出息。螞蟻金服的CEO就是財(cái)會(huì)出身，雖然會(huì)計(jì)門(mén)檻低，但是上限高啊朋友們，想做每個(gè)行業(yè)的佼佼者都不容易，要看你本人是否愿意付出努力，是否在地板上行走的時(shí)候仰望天花板看看，其實(shí)努力的空間還有很多。

綜上所述，基層會(huì)計(jì)，這里特指只會(huì)簡(jiǎn)單操作報(bào)稅做賬的會(huì)計(jì)，可能在未來(lái)某一天真的會(huì)被智能機(jī)器人取代，如果還沒(méi)意識(shí)到危機(jī)感，在基層會(huì)計(jì)人眼里，會(huì)計(jì)行業(yè)真的就是夕陽(yáng)產(chǎn)業(yè)了。

　　從歷年的考試情況來(lái)看，證券從業(yè)考試大綱內(nèi)容都會(huì)出現(xiàn)一定的變動(dòng)，馬上就要到11月份的考試了，會(huì)計(jì)網(wǎng)為大家整理了有關(guān)證券從業(yè)考綱所變化的內(nèi)容，各位考生一定要注意好。

　　01、反洗錢(qián)的重要性大大增強(qiáng)

　　證券市場(chǎng)法律法規(guī)大綱中第二章“證券經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)管理規(guī)范”從2018年的四節(jié)增加到了六節(jié)，新增“證券公司反洗錢(qián)工作”以及“證券公司信息技術(shù)管理”兩節(jié)內(nèi)容。

　　原來(lái)被歸到該章第一節(jié)的“反洗錢(qián)工作”在2019年的大綱中自成一節(jié)。這也凸顯了協(xié)會(huì)對(duì)反洗錢(qián)工作的重視，在11月的考試中或成考試重點(diǎn)。

　　02、新增券商信息技術(shù)管理章節(jié)

　　在新修訂的考試大綱中，除了將“反洗錢(qián)”內(nèi)容獨(dú)立成章節(jié)外，新增加了“證券公司信息技術(shù)管理”章節(jié)，顯示出證券業(yè)對(duì)金融科技更勝以往的重視程度。

　　本節(jié)要求了解證券公司借助信息技術(shù)手段從事證券基金業(yè)務(wù)活動(dòng)的一般規(guī)定;掌握證券公司信息技術(shù)合規(guī)與風(fēng)險(xiǎn)管理;了解證券公司信息技術(shù)管理的監(jiān)管要求及監(jiān)管措施等。對(duì)于一個(gè)正在蓬勃發(fā)展的事物來(lái)說(shuō)，了解并實(shí)行健全的管理辦法是很重要的。

　　2018年12月19日，由證監(jiān)會(huì)發(fā)布的《證券基金經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)信息技術(shù)管理辦法》就是為了引導(dǎo)證券經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)充分利用現(xiàn)代信息技術(shù)手段完善客戶服務(wù)體系，改進(jìn)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)模式，提升內(nèi)部管理水平，增強(qiáng)合規(guī)風(fēng)控能力等。是從監(jiān)管角度直接強(qiáng)調(diào)信息技術(shù)的重要性。

　　03、“全面風(fēng)險(xiǎn)管理”內(nèi)容更具體

　　在同一章內(nèi)容中，關(guān)于“全面風(fēng)險(xiǎn)管理”的內(nèi)容變得更為豐富，之前同一章節(jié)只要求掌握定義、相關(guān)內(nèi)容、責(zé)任主體、證券業(yè)協(xié)會(huì)就此實(shí)施的自律管理可采取的措施等五項(xiàng)內(nèi)容;而今，新修訂版本中，還要求“了解證券公司全面風(fēng)險(xiǎn)管理文化的要求”和“了解首席風(fēng)控官及風(fēng)險(xiǎn)管理部門(mén)的履職保障”兩項(xiàng)。

　　由于資本市場(chǎng)瞬息萬(wàn)變，去年以來(lái)不斷有券商爆出風(fēng)險(xiǎn)事件，因此風(fēng)險(xiǎn)管理的重要性也日益顯著。

　　04、經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)規(guī)范中新增“科創(chuàng)板”內(nèi)容

　　自去年11月份，國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人宣布新增科創(chuàng)板，資本市場(chǎng)的生態(tài)正在發(fā)生巨大變化。在本次修訂中，科創(chuàng)板內(nèi)容也成為新增的重點(diǎn)。

　　在法律法規(guī)部分第三章“證券公司業(yè)務(wù)規(guī)范”中，“經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)和資管業(yè)務(wù)”模塊有重點(diǎn)調(diào)整。即在經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)規(guī)范部分添加了科創(chuàng)板的內(nèi)容，要求掌握科創(chuàng)板定位、投資者適當(dāng)性管理要求。

　　了解上海證券交易所在科創(chuàng)板推出的交易機(jī)制改革措施;掌握存托憑證的定義、存托人與托管人職責(zé)、投資者保護(hù)機(jī)制等。作為券商經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)新戰(zhàn)場(chǎng)，了解科創(chuàng)板新規(guī)成為證券從業(yè)人員的必然要求。

　　05、資管業(yè)務(wù)規(guī)范部分有補(bǔ)充修改

　　在目前“去通道”的趨勢(shì)下，券商正在積極推動(dòng)資管轉(zhuǎn)型，提供以投研優(yōu)勢(shì)為基礎(chǔ)的主動(dòng)管理券商，近年來(lái)發(fā)展不錯(cuò)。

　　今年的考試大綱也順應(yīng)了這個(gè)發(fā)展趨勢(shì)，資管業(yè)務(wù)規(guī)范部分更改和補(bǔ)充了一些內(nèi)容。

　　今年的大綱中既添加了“了解私募資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)的專項(xiàng)監(jiān)管要求”和“掌握資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)投資者的權(quán)利與義務(wù)”等知識(shí)點(diǎn)，又根據(jù)今年的形勢(shì)在去年大綱的基礎(chǔ)上做了修改。

　　企業(yè)購(gòu)買(mǎi)的木工板，用途不同，相應(yīng)的會(huì)計(jì)核算也有所區(qū)別，一般通過(guò)原材料或管理費(fèi)用科目核算，具體應(yīng)如何做會(huì)計(jì)分錄？

　　購(gòu)買(mǎi)木工板如何編制會(huì)計(jì)分錄

　　1、企業(yè)購(gòu)買(mǎi)木工板作為建造材料時(shí)，會(huì)計(jì)分錄為：

　　借：原材料

　　       應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交增值稅(進(jìn)項(xiàng)稅額)

　　       貸：銀行存款

　　2、企業(yè)購(gòu)買(mǎi)木工板作為辦公費(fèi)用，會(huì)計(jì)分錄為：

　　借：管理費(fèi)用(根據(jù)費(fèi)用所屬部門(mén)計(jì)入對(duì)應(yīng)科目)

　　       應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交增值稅(進(jìn)項(xiàng)稅額)

　　       貸：銀行存款

　　原材料、管理費(fèi)用分別核算哪些內(nèi)容？

　　原材料核算內(nèi)容：原料及主要材料、輔助材料、外購(gòu)半成品(外購(gòu)件)、修理用備件(備品備件)、包裝材料、燃料等的計(jì)劃成本或?qū)嶋H成本，對(duì)于收到來(lái)料加工裝配業(yè)務(wù)的原料、零件等，應(yīng)當(dāng)設(shè)置備查簿進(jìn)行登記，本科目應(yīng)當(dāng)按照材料的保管地點(diǎn)(倉(cāng)庫(kù))、材料的類別、品種和規(guī)格等進(jìn)行明細(xì)核算。

　　管理費(fèi)用核算內(nèi)容：包括企業(yè)董事會(huì)和行政管理部門(mén)在企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理中發(fā)生的，或者應(yīng)當(dāng)由企業(yè)統(tǒng)一負(fù)擔(dān)的公司經(jīng)費(fèi)、工會(huì)經(jīng)費(fèi)、待業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)、勞動(dòng)保險(xiǎn)費(fèi)、董事會(huì)費(fèi)、聘請(qǐng)中介機(jī)構(gòu)費(fèi)、咨詢費(fèi)、訴訟費(fèi)、業(yè)務(wù)招待費(fèi)、辦公費(fèi)、差旅費(fèi)、郵電費(fèi)、綠化費(fèi)、管理人員工資及福利費(fèi)等。

　　我國(guó)有很多廣告公司，廣告公司在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中，需要購(gòu)進(jìn)一定原材料進(jìn)行生產(chǎn)，一般可以計(jì)入原材料科目處理，相關(guān)的賬務(wù)處理怎么做？

　　廣告公司購(gòu)進(jìn)材料的會(huì)計(jì)分錄

　　廣告公司在進(jìn)行采購(gòu)材料時(shí)，

　　借：原材料

　　　　應(yīng)交稅費(fèi)——增值稅（進(jìn)項(xiàng)稅額）

　　　　貸：銀行存款

　　廣告公司在將相關(guān)的材料進(jìn)行投入生產(chǎn)時(shí)，

　　借：生產(chǎn)成本

　　　　貸：原材料

　　廣告公司在支付相關(guān)的廣告材料費(fèi)用時(shí)，

　　借：主營(yíng)業(yè)務(wù)成本-材料

　　　　貸：銀行存款

　　廣告公司在每個(gè)月月末進(jìn)行結(jié)轉(zhuǎn)成本時(shí)，

　　借：本年利潤(rùn)

　　　　貸：主營(yíng)業(yè)務(wù)成本-材料

　　常用的廣告材料有：PVC板、KT板、紙板、冷板、雪佛板、PP貼紙、不干膠貼紙、吸塑燈箱、超薄燈箱、

　　什么是原材料？

　　原材料是指企業(yè)在生產(chǎn)過(guò)程中經(jīng)過(guò)加工改變其形態(tài)或性質(zhì)并構(gòu)成產(chǎn)品主要實(shí)體的各種原料、主要材料和外購(gòu)半成品，以及不構(gòu)成產(chǎn)品實(shí)體但有助于產(chǎn)品形成的輔助材料。

　　什么是生產(chǎn)成本？

　　生產(chǎn)成本是生產(chǎn)單位為生產(chǎn)產(chǎn)品或提供勞務(wù)而發(fā)生的各項(xiàng)生產(chǎn)費(fèi)用，包括各項(xiàng)直接支出和制造費(fèi)用。直接支出包括直接材料、直接工資、其他直接支出；制造費(fèi)用是指企業(yè)內(nèi)的分廠、車間為組織和管理生產(chǎn)所發(fā)生的各項(xiàng)費(fèi)用，包括分廠、車間管理人員工資、折舊費(fèi)、維修費(fèi)、修理費(fèi)及其他制造費(fèi)用。

　　本年利潤(rùn)是什么？

　　本年利潤(rùn)是指企業(yè)某個(gè)會(huì)計(jì)年度凈利潤(rùn)（或凈虧損），它是由企業(yè)利潤(rùn)組成內(nèi)容計(jì)算確定的，是企業(yè)從公歷年1月份至12月份逐步累計(jì)而形成的一個(gè)動(dòng)態(tài)指標(biāo)。

　　2021年9月2日，中國(guó)國(guó)際服務(wù)貿(mào)易交易會(huì)在北京開(kāi)幕，會(huì)上宣布將繼續(xù)支持中小企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展，深化新三板改革，設(shè)立北京證券交易所，打造服務(wù)創(chuàng)新型中小企業(yè)主陣地。

　　證監(jiān)會(huì)負(fù)責(zé)人就深化新三板改革設(shè)立北京證券交易所答記者問(wèn)時(shí)表示，將按照分步實(shí)施、循序漸進(jìn)的原則，總體平移精選層各項(xiàng)基礎(chǔ)制度。在北京證券交易所上市的公司基本由創(chuàng)新層公司產(chǎn)生，同時(shí)，維持新三板基礎(chǔ)層、創(chuàng)新層與北京證券交易所“層層遞進(jìn)”的市場(chǎng)結(jié)構(gòu)，同步試點(diǎn)證券發(fā)行注冊(cè)制。

　　為何要設(shè)立北京證券交易所？

　　北京證券交易所服務(wù)的是創(chuàng)新型中小企業(yè)。中小企業(yè)在推動(dòng)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)、促進(jìn)科技創(chuàng)新、增加就業(yè)等方面具有重要作用，但跟大型、成熟企業(yè)相比，創(chuàng)新型中小企業(yè)融資需求的實(shí)現(xiàn)仍是薄弱環(huán)節(jié)。新設(shè)一家為廣大創(chuàng)新型中小企業(yè)服務(wù)的證券交易所，不僅可以承載更大的融資規(guī)模，暢通資本流通機(jī)制，還可以為這類中小企業(yè)構(gòu)建更為有力的信用增長(zhǎng)通道。

　　證券交易所是金融供給的基礎(chǔ)設(shè)施和機(jī)制載體，不同規(guī)模的企業(yè)需要有與之相匹配的證券交易場(chǎng)所和對(duì)應(yīng)機(jī)制，北京證券交易所作為“服務(wù)創(chuàng)新型中小企業(yè)的主陣地”，有利于拓展資本市場(chǎng)的服務(wù)功能，深化金融供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革。

　　北交所和滬深股市的區(qū)別

　　三大證券交易所的服務(wù)對(duì)象各有側(cè)重。北京證券交易所堅(jiān)持服務(wù)創(chuàng)新型中小企業(yè)的市場(chǎng)定位，而滬深市場(chǎng)的主板將繼續(xù)為成熟的大中型企業(yè)服務(wù)，科創(chuàng)板為硬科技產(chǎn)業(yè)板塊的企業(yè)服務(wù)，創(chuàng)業(yè)板為高新技術(shù)企業(yè)、戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)企業(yè)和成長(zhǎng)型創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)企業(yè)服務(wù)。

　　證監(jiān)會(huì)明確，建設(shè)北交所的過(guò)程中，將重點(diǎn)處理好“兩個(gè)關(guān)系”。一是北京證券交易所與滬深交易所、區(qū)域性股權(quán)市場(chǎng)堅(jiān)持錯(cuò)位發(fā)展與互聯(lián)互通，發(fā)揮好轉(zhuǎn)板上市功能。二是北京證券交易所與新三板現(xiàn)有創(chuàng)新層、基礎(chǔ)層堅(jiān)持統(tǒng)籌協(xié)調(diào)與制度聯(lián)動(dòng)，維護(hù)市場(chǎng)結(jié)構(gòu)平衡。

　　素材整理自：百度百科、人民微看點(diǎn)、每日經(jīng)濟(jì)新聞、人民網(wǎng)

　　氣溫高高低低 ，南方難得有些冬天的意味?冷風(fēng)瑟瑟，人總是更容易emo一點(diǎn)。一年將過(guò)，人好像在原地踏步，精神上卻疲憊的厲害。

　　前一段在微博看到了一個(gè)話題#你被工作摧殘過(guò)嗎?雖然大家在不同的維度生活，卻受相同情況所累。

　　@Custom-925：明明是個(gè)人事，每天做研發(fā)表做到眼睛疼，加班加點(diǎn)半個(gè)月好不容易做完又要返工……人生啊

　　@繪心桐：天天被摧殘，從未停止過(guò)!!祝福我自己早日退休!

　　@瘋瘋語(yǔ)：誰(shuí)沒(méi)被摧殘過(guò)呢?!這就是個(gè)偽命題……

　　被工作摧殘似乎已經(jīng)成為當(dāng)下人生的常態(tài)。比以往人們的生活，我們正在無(wú)限趨近于巨大機(jī)器中的微小零件，去追逐整體的速度，個(gè)人的感受則被無(wú)限擱置。偶爾停留的瞬間，我們觀望自身，卻發(fā)現(xiàn)生活的質(zhì)地已經(jīng)被磨損嚴(yán)重。

　　摧殘真的是逃不過(guò)的命數(shù)嗎?

　　不知道你有沒(méi)有這樣感覺(jué)，年頭到年尾變成了一瞬，站在末端回憶過(guò)往時(shí)，腦中能想起來(lái)的只剩下重復(fù)的工作，仿佛為工作而生，為工作而死。

　　就像有些花一樣，倘若一直開(kāi)放至腐爛枯萎，全部力氣加諸于一件事，給人的感覺(jué)太過(guò)沉重;若如牽牛一樣朝開(kāi)暮合，有離有別，每日相會(huì)都是新的，便有了呼吸感。所以啊，去做一些喜歡的事情，給生活插入快樂(lè)的坐標(biāo)。這樣回憶是帶有斑斕底色的珍品而非一層不變的死水。

　　如果去觀察身邊的同事，你會(huì)發(fā)現(xiàn)常常抱怨被工作摧殘的人，往往是太在意的人，太在意工作中瑣碎的細(xì)節(jié)，介意別人的看法，介意區(qū)別的對(duì)待，介意參與卻沒(méi)有回報(bào)……工作中任何一點(diǎn)不順心的情節(jié)都可能成為壓垮駱駝的最后一根稻草。

　　如何才能抵御無(wú)處不在的摧殘?

　　1 承認(rèn)那些職場(chǎng)真相

　　為什么我們能接受社會(huì)是叢林生活的現(xiàn)實(shí)，卻無(wú)法接受職場(chǎng)如戰(zhàn)場(chǎng)，不愉快的事情是大多的真相?因?yàn)槲覀儽灸茉诳咕軡撛诘睦щy。潛意識(shí)的抗拒無(wú)法讓進(jìn)度條向前，更無(wú)法讓事物消失。待辦事項(xiàng)的增多和deadline的逼近則讓焦慮加倍，更多的焦慮帶來(lái)更深的摧殘感，隨之我們陷入了崩潰的怪圈。

　　既然逃無(wú)可逃，那就要換種心態(tài)。想想同是一場(chǎng)游戲，消極的心態(tài)帶來(lái)的是失敗，和對(duì)結(jié)果煎熬的心;主動(dòng)出擊，才能把握贏得的局面。這樣，被連環(huán)追擊轟炸的生活，才能變成了升級(jí)打怪的一天，成就感加倍提升，摧殘感獲得有效降低。

　　2 選擇重要的，專注它

　　我們常常會(huì)陷入一種撕扯，財(cái)會(huì)人覺(jué)得此刻加班的自己不應(yīng)在工作，而應(yīng)在外玩耍、或是在家休息。這種撕扯不僅無(wú)助于完成工作，還會(huì)極大地?fù)p傷我們的的專注。大腦會(huì)沉溺于自我設(shè)想的美好場(chǎng)景中，拉長(zhǎng)了工作完成的戰(zhàn)線，加重了煎熬感。

　　每個(gè)人的時(shí)間和精力都有限的，任務(wù)繁重，不可能事事兼顧。我們應(yīng)該在一個(gè)時(shí)間節(jié)點(diǎn)，選擇一件重要的優(yōu)先事項(xiàng)，全力以赴做好它，完成后再去解決下一件。將你的心停留在任務(wù)完成的成就感中，而不是別人呈現(xiàn)的生活或是你設(shè)想的場(chǎng)景。

　　本文為大叔說(shuō)會(huì)計(jì)原創(chuàng)首發(fā)，作者：Fiona。

　　會(huì)計(jì)工作人前風(fēng)光，但背后有看不見(jiàn)的辛苦，無(wú)論生活在哪個(gè)階段和工作環(huán)境，都不可避免地會(huì)遇到壓力和困難，那么作為一名會(huì)計(jì)人員如何對(duì)抗財(cái)務(wù)壓力呢？

　　對(duì)抗財(cái)務(wù)壓力的方法

　　1、讓身體的相應(yīng)部位做相反的運(yùn)動(dòng)。

　　2、想一件有趣的事情讓自己開(kāi)懷大笑。

　　3、、吃一塊硬糖，專注于味道。

　　4.把頭發(fā)梳成完全不同的發(fā)型。

　　5、在“玫瑰是紅的，紫羅蘭是藍(lán)的……”等句子之后，續(xù)接你想得出的這類語(yǔ)句。

　　6、在頭上放點(diǎn)東西，保持平衡一段時(shí)間。

　　7、想象你站在一堵墻上，想象如果你不能，當(dāng)它倒塌時(shí)會(huì)發(fā)生什么。

　　8、站起來(lái)向窗外望去，從遠(yuǎn)處仔細(xì)觀察某物，這樣你就可以在一分鐘內(nèi)描述相關(guān)細(xì)節(jié)。

　　9、聽(tīng)聽(tīng)附近的聲音——空調(diào)聲或街道噪音，然后閉上眼睛，把它們想象成舒適宜人的聲音。

　　10、畫(huà)出你家里某個(gè)房間。

　　11、根據(jù)記憶列出所有家具和用品。

　　12、從椅子上站起來(lái)，盡快清理辦公室。

　　13、一點(diǎn)一點(diǎn)地吃下一塊甜點(diǎn)或一塊水果，每十秒鐘吃一小口。

　　14、想象一下你認(rèn)為最有趣的是什么，然后繼續(xù)品嘗一會(huì)兒。

　　15、閉上眼睛，想一種顏色，然后用這種顏色畫(huà)五樣?xùn)|西。

　　16、閉上眼睛，想像你正受到自己最愛(ài)戴人的擁抱、撫愛(ài)、慰藉。

　　17、看看自己能不能用手指或鉛筆指著一件東西堅(jiān)持六十秒鐘不發(fā)抖。

　　18、列出五個(gè)了不起的電影、書(shū)籍、發(fā)明或其他。

　　19、不眨眼地盯著一個(gè)物體，然后閉上眼睛重新讓自己“看見(jiàn)”它。

　　20、回想自己的一個(gè)年齡段，比如5～15歲或15～25歲那時(shí)你住在哪兒?你有過(guò)哪些朋友。

　　21、假裝自己是一個(gè)說(shuō)書(shū)人，試著用電視主持人的腔調(diào)繪聲繪色地講一個(gè)完整的故事。

　　22、用你平時(shí)不常用的那只手的食指和中指夾起一支鉛筆，不用拇指，然后寫(xiě)出你的姓名。

　　企業(yè)轉(zhuǎn)增資本的方式主要有資本公積轉(zhuǎn)增、盈余公積轉(zhuǎn)增、未分配利潤(rùn)轉(zhuǎn)增。企業(yè)的未分配利潤(rùn)是可以轉(zhuǎn)增實(shí)收資本。

　　未分配利潤(rùn)是否可以轉(zhuǎn)增實(shí)收資本？

　　未分配利潤(rùn)可以直接轉(zhuǎn)增實(shí)收資本，而且只要出具董事會(huì)決議，可直接至工商部門(mén)辦理營(yíng)業(yè)執(zhí)照的變更手續(xù)，無(wú)須通過(guò)驗(yàn)資程序。未分配利潤(rùn)作為轉(zhuǎn)增資本的前提條件是企業(yè)應(yīng)當(dāng)將未分配利潤(rùn)先行分配給股東，自然人股東在依法繳納個(gè)人所得稅以后，再按照有關(guān)規(guī)定以貨幣資金投資企業(yè)。未分配利潤(rùn)是投資者的收益，將未分配利潤(rùn)作為轉(zhuǎn)增資本的行為實(shí)質(zhì)上是投資收益分配的一種轉(zhuǎn)變形式。自然人股東獲得收益在依法繳納個(gè)人所得稅以后才可以按照有關(guān)規(guī)定再投資企業(yè)，這樣做，既符合《公司法》關(guān)于貨幣資金出資的規(guī)定，也符合投資收益分配的原則，還可以避免自然人股東偷逃個(gè)人所得稅。

　　未分配利潤(rùn)可以轉(zhuǎn)增實(shí)收資本的會(huì)計(jì)分錄

　　借：利潤(rùn)分配—未分配利潤(rùn)

　　　　貸：利潤(rùn)分配—提取盈余公積

　　借：利潤(rùn)分配—提取盈余公積

　　　　貸：盈余公積—法定盈余公積

　　借：盈余公積—法定盈余公積

　　　　貸：實(shí)收資本

　　未分配利潤(rùn)轉(zhuǎn)增實(shí)收資本是否需要納稅？

　　未分配利潤(rùn)轉(zhuǎn)增實(shí)收資本征稅情況：

　　1、個(gè)人取得上市公司或已掛牌新三板企業(yè)以未分配利潤(rùn)、盈余公積轉(zhuǎn)增的股本，按現(xiàn)行有關(guān)股息紅利差別化政策執(zhí)行：持股期限在1個(gè)月以內(nèi)(含)的，其股息紅利所得全額計(jì)入應(yīng)納稅所得額；持股期限在1個(gè)月以上至1年(含)的，暫減按50%計(jì)入應(yīng)納稅所得額。

　　2、個(gè)人取得非上市或未掛牌新三板企業(yè)的中小高新技術(shù)企業(yè)以未分配利潤(rùn)、盈余公積轉(zhuǎn)增的股本，一次繳納個(gè)人所得稅確有困難的，可自行制定計(jì)劃在5年內(nèi)分期繳納。

　　3、個(gè)人取得非上市或未掛牌新三板企業(yè)的其他企業(yè)以未分配利潤(rùn)、盈余公積轉(zhuǎn)增的股本，應(yīng)一次性繳納個(gè)人所得稅；實(shí)施轉(zhuǎn)增的企業(yè)應(yīng)及時(shí)代扣代繳。

　　4、1名或多名個(gè)人投資者以股權(quán)收購(gòu)方式取得被收購(gòu)企業(yè)100%股權(quán)，對(duì)于股權(quán)收購(gòu)價(jià)格低于原所有者權(quán)益的差額部分未計(jì)入股權(quán)交易價(jià)格，新股東取得盈余積累轉(zhuǎn)增股本的部分，應(yīng)按照"利息、股息、紅利所得"項(xiàng)目征收個(gè)人所得稅。新股東以低于凈資產(chǎn)價(jià)格收購(gòu)企業(yè)股權(quán)后轉(zhuǎn)增股本，應(yīng)按照下列順序進(jìn)行，即：先轉(zhuǎn)增應(yīng)稅的盈余積累部分，然后再轉(zhuǎn)增免稅的盈余積累部分。

　　法考和注會(huì)兩個(gè)考試相比，一般認(rèn)為注會(huì)比較難。法考是法律行業(yè)的“天花板”級(jí)別證書(shū)考試，也是法律從業(yè)人員最為基本的證書(shū)，是從業(yè)人員所必考的證書(shū)；注會(huì)考試也是財(cái)會(huì)行業(yè)的“天花板”級(jí)別證書(shū)考試，財(cái)務(wù)人員要想在財(cái)會(huì)領(lǐng)域長(zhǎng)期發(fā)展，報(bào)考注會(huì)也是必然選擇。每個(gè)人的學(xué)習(xí)水平和知識(shí)儲(chǔ)備都不同，對(duì)考試難度的看法也不盡相同，考生應(yīng)以自身實(shí)際需求出發(fā)，選擇報(bào)考類別。

　　法考和注會(huì)考試難度對(duì)比

　　1、從時(shí)間限制來(lái)看，法考難于注會(huì)

　　法考需在兩年內(nèi)通過(guò)，客觀題的成績(jī)有效期是2年；注會(huì)專業(yè)階段成績(jī)有效期是5年，考生可以分批次報(bào)考，逐個(gè)擊破。

　　2、從掌握上來(lái)看，注會(huì)難于法考

　　法考知識(shí)比較貼近生活，比較好理解，而且有輔導(dǎo)老師給大家講解；而注會(huì)中的長(zhǎng)投合并、套期會(huì)計(jì)、政府會(huì)計(jì)等知識(shí)非常難懂，財(cái)管公式也特別復(fù)雜的，常常很難透徹理解。

　　綜合而言，注會(huì)的考試難度是比較大的，考試科目也比較多，考生應(yīng)認(rèn)真?zhèn)淇?，做好備考工作?/p>

　　法考和注會(huì)的考試科目

　　1、法考考試科目分為客觀題和主觀題。客觀題考試共兩卷，主觀題考試為一卷。法考考試涵蓋8大部門(mén)法。如：民法、刑法、行政法、民事訴訟法、刑事訴訟法、三國(guó)法、理論法、商經(jīng)法。

　　2、注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試科目共有七門(mén)，包含了專業(yè)階段6門(mén)科目和綜合階段1門(mén)科目，專業(yè)階段考試科目分別是：《會(huì)計(jì)》、《審計(jì)》、《財(cái)務(wù)成本管理》、《公司戰(zhàn)略與風(fēng)險(xiǎn)管理》、《經(jīng)濟(jì)法》、《稅法》。綜合階段考試科目為《職業(yè)能力綜合測(cè)試（試卷一、試卷二）》。專業(yè)階段考試報(bào)名人員可以同時(shí)報(bào)考6個(gè)科目，也可以選擇報(bào)考部分科目。

　　法考和注會(huì)的考試條件

　　1、法考報(bào)名條件要滿足具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；擁護(hù)《中華人民共和國(guó)憲法》，享有選舉權(quán)和被選舉權(quán)；高等學(xué)校法律專業(yè)本科畢業(yè)或者高等學(xué)校非法律專業(yè)本科畢業(yè)并具有法律專業(yè)知識(shí)等條件，可報(bào)名參加考試。

　　2、注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試分專業(yè)階段和綜合階段考試。

　?。?）申請(qǐng)參加注冊(cè)會(huì)計(jì)師全國(guó)統(tǒng)一考試專業(yè)階段考試的人員，需具有完全民事行為能力；同時(shí)具有高等專科以上學(xué)校畢業(yè)學(xué)歷，或者具有會(huì)計(jì)或者相關(guān)專業(yè)中級(jí)以上技術(shù)職稱。

　?。?）申請(qǐng)參加注冊(cè)會(huì)計(jì)師全國(guó)統(tǒng)一考試綜合階段考試的人員，需具有完全民事行為能力；同時(shí)已取得注冊(cè)會(huì)計(jì)師全國(guó)統(tǒng)一考試專業(yè)階段考試合格證。

免費(fèi)試聽(tīng)ue_arc_shiting
請(qǐng)?jiān)谙旅婕t色框內(nèi)輸入分類名稱arc_shiting_name注冊(cè)會(huì)計(jì)師

　　中級(jí)經(jīng)濟(jì)師《專業(yè)知識(shí)和實(shí)務(wù)》金融專業(yè)考試中，“金融市場(chǎng)與金融工具”是重要考點(diǎn)之一，會(huì)計(jì)網(wǎng)為大家梳理了資本市場(chǎng)、金融衍生品市場(chǎng)及其工具以及互聯(lián)網(wǎng)金融模式的內(nèi)容，來(lái)跟著一起學(xué)習(xí)吧！

資本市場(chǎng)

　　1、資本市場(chǎng)：以期限在一年以上的金融資產(chǎn)為交易標(biāo)的物的金融市場(chǎng)。主要指?jìng)袌?chǎng)、股票市場(chǎng)和證券投資基金市場(chǎng)。

　　2、債券特征：①償還性。②流動(dòng)性。③收益性。④優(yōu)先受償性。

　　3、我國(guó)債券市場(chǎng)：以銀行間債券市場(chǎng)為主。交易品種：現(xiàn)券交易、質(zhì)押式回購(gòu)、買(mǎi)斷式回購(gòu)、遠(yuǎn)期交易。

　　4、我國(guó)股票市場(chǎng)：A股（人民幣普通股）、B股（境內(nèi)上市外資股）。主體由上交所和深交所組成，包括主板市場(chǎng)、中小企業(yè)板市場(chǎng)（2021年2月，深交所已啟動(dòng)合并主板與中小企業(yè)板工作）、創(chuàng)業(yè)板市場(chǎng)、科創(chuàng)板市場(chǎng)、代辦股份轉(zhuǎn)讓市場(chǎng)（“三板市場(chǎng)”）。

金融衍生品市場(chǎng)及其工具

　　1、金融衍生品特征:①跨期性②杠桿性③聯(lián)動(dòng)性④高風(fēng)險(xiǎn)性⑤零和性。

　　2、根據(jù)交易目的不同，金融衍生品的交易主體：套期保值者（降低、消除風(fēng)險(xiǎn)）、投機(jī)者（獲取利潤(rùn)）、套利者（獲取無(wú)風(fēng)險(xiǎn)收益）和經(jīng)紀(jì)人（中介、收傭金）。

　　3、我國(guó)的金融衍生品市場(chǎng)：2006年9月，中國(guó)金融期貨交易所在上海掛牌成立。2010年4月,中國(guó)金融期貨交易所推出了滬深300股指期貨，2013年9月，國(guó)債期貨正式上市交易，品種：2年期、5年期和10年期國(guó)債期貨。2015年，上證50ETF期權(quán)合約品種。

互聯(lián)網(wǎng)金融的模式

　　1、互聯(lián)網(wǎng)金融的模式：互聯(lián)網(wǎng)支付（由央行監(jiān)管）；網(wǎng)絡(luò)借貸、互聯(lián)網(wǎng)保險(xiǎn)（由銀保監(jiān)會(huì)監(jiān)管）；股權(quán)眾籌融資、互聯(lián)網(wǎng)基金銷售（由證監(jiān)會(huì)監(jiān)管）。

　　2、我國(guó)的互聯(lián)網(wǎng)金融快速發(fā)展，以2013年“互聯(lián)網(wǎng)金融元年”為標(biāo)志。

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　　CQF證書(shū)是一項(xiàng)國(guó)際認(rèn)可的金融學(xué)證書(shū)，具有較好的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)和較高的薪資水平。據(jù)相關(guān)數(shù)據(jù)顯示，CQF持證人的薪資水平相對(duì)較高，不過(guò)還是需要根據(jù)不同地區(qū)、人群來(lái)看具體薪資，可能會(huì)有較大的差異，具體內(nèi)容如下：

CQF持證人薪資水平

　　CQF證書(shū)是一項(xiàng)國(guó)際認(rèn)可的金融學(xué)證書(shū)，具有較好的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)和較高的薪資水平。據(jù)相關(guān)數(shù)據(jù)顯示，CQF持證人的薪資水平相對(duì)較高，主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

　　1、起薪水平較高：CQF持證人的起薪水平相對(duì)較高，通常在50萬(wàn)-100萬(wàn)人民幣/年之間。

　　2、平均薪資水平較高：CQF持證人的平均薪資水平高于行業(yè)平均水平，通常在150萬(wàn)-300萬(wàn)人民幣/年之間。

　　3、高級(jí)職位比例較高：CQF持證人在金融行業(yè)中擁有更多的高級(jí)職位機(jī)會(huì)，例如量化分析師、風(fēng)險(xiǎn)管理師、交易員等。

　　4、國(guó)際化職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)更多：CQF證書(shū)是一種國(guó)際認(rèn)可的金融學(xué)證書(shū)，因此持證人在國(guó)際化職業(yè)發(fā)展方面也更具優(yōu)勢(shì)。

CQF對(duì)就業(yè)方向的影響

　　1.金融行業(yè)

　　持有CQF證書(shū)的人具備深厚的金融理論知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，可以在金融行業(yè)中從事各種職位。例如，他們可以成為投資銀行家、風(fēng)險(xiǎn)管理專家、資產(chǎn)管理師等。此外，在金融科技領(lǐng)域，CQF證書(shū)也能夠?yàn)榍舐氄邘?lái)更多的機(jī)會(huì)。因?yàn)榻鹑诳萍夹枰罅康臄?shù)據(jù)分析和量化建模能力，而CQF證書(shū)正好可以滿足這一需求。

　　3.保險(xiǎn)行業(yè)

　　在保險(xiǎn)行業(yè)中，CQF證書(shū)同樣具有很高的價(jià)值。因?yàn)楸ｋU(xiǎn)行業(yè)需要進(jìn)行大量的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和精算分析，這些都需要深厚的數(shù)學(xué)和統(tǒng)計(jì)學(xué)基礎(chǔ)。而CQF證書(shū)正是針對(duì)這些方面的培訓(xùn)，因此持有CQF證書(shū)的人可以在保險(xiǎn)行業(yè)中從事精算師、風(fēng)險(xiǎn)管理師等職位。

　　3.其他領(lǐng)域

　　除了金融和保險(xiǎn)行業(yè)外，CQF證書(shū)還可以為持有者帶來(lái)其他領(lǐng)域的就業(yè)機(jī)會(huì)。例如，在房地產(chǎn)行業(yè)中，CQF證書(shū)可以幫助人們更好地理解市場(chǎng)趨勢(shì)和投資組合優(yōu)化；在能源行業(yè)中，CQF證書(shū)則可以為人們提供更好的能源管理和投資決策能力。

CQF證書(shū)的未來(lái)發(fā)展

　　隨著金融市場(chǎng)的不斷發(fā)展和變化，對(duì)金融人才的要求也越來(lái)越高。未來(lái)，CQF證書(shū)將會(huì)更加受到歡迎和重視。許多金融機(jī)構(gòu)、投資公司、保險(xiǎn)公司、證券公司等都將繼續(xù)要求其員工或客戶擁有CQF證書(shū)。同時(shí)，隨著金融科技的不斷發(fā)展和應(yīng)用，對(duì)具有金融技術(shù)和數(shù)據(jù)分析能力的人才的需求也將越來(lái)越大。因此，持有CQF證書(shū)的人將會(huì)在未來(lái)的職業(yè)發(fā)展中更具優(yōu)勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)力。

課程背景

　　中國(guó)多層次資本市場(chǎng)建設(shè)的持續(xù)推進(jìn)，資產(chǎn)證券化的不斷深入，自貿(mào)區(qū)建設(shè)的全面開(kāi)放，中國(guó)金融改革進(jìn)程不斷加快。其中新三板作為資本市場(chǎng)最后的制度紅利，政策預(yù)期不斷明朗，掛牌家數(shù)井噴式增長(zhǎng)，融資能力飛躍，交易日趨火爆，形成了巨大的財(cái)富效應(yīng)，將是中小企業(yè)實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展和財(cái)富倍增的終南捷徑。

　　我們適時(shí)推出《新三板掛牌融資實(shí)戰(zhàn)研修班》旨在幫助廣大中小企業(yè)充分了解新三板市場(chǎng)，做好上市前的準(zhǔn)備，擴(kuò)充融資渠道，助力企業(yè)發(fā)展。

　　【權(quán)威性】投行、券商、政府、企業(yè)專家組成的核心師資團(tuán)隊(duì)，全面解密新三板掛牌

　　【前瞻性】針對(duì)企業(yè)新三板掛牌過(guò)程中最重要問(wèn)題，提前規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)陷阱，掃清障礙

　　【客觀性】作為獨(dú)立的第三方，專業(yè)、多方位的角度給企業(yè)以強(qiáng)大的支持

課程收益

　　【全面認(rèn)識(shí)新三板】全面了解新三板上市的最新政策、制度、條件、流程，從容應(yīng)對(duì)接資本市場(chǎng)。

　　【頂層設(shè)計(jì)實(shí)務(wù)指導(dǎo)】做好上市前準(zhǔn)備，處理好上市前關(guān)鍵問(wèn)題，精心做好頂層設(shè)計(jì)，制定股權(quán)戰(zhàn)略，開(kāi)啟上市的新思路

　　【企業(yè)掛牌上市實(shí)操】把握新三板掛牌上市流程操作、關(guān)鍵問(wèn)題，總結(jié)新三板企業(yè)掛牌上市成功和失敗的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，應(yīng)對(duì)上市面臨的新挑戰(zhàn)

　　【資本運(yùn)作創(chuàng)新規(guī)劃】指導(dǎo)私募股權(quán)融資、債權(quán)融資實(shí)務(wù)，創(chuàng)新融資渠道；掌握并購(gòu)企業(yè)并購(gòu)重組的方案設(shè)計(jì)和創(chuàng)新要點(diǎn)，玩轉(zhuǎn)資本市場(chǎng)

課程對(duì)象

　　中小企業(yè)董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、資本運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人

　　私募股權(quán)基金公司的項(xiàng)目負(fù)責(zé)人

　　證券、銀行、基金、投資咨詢等金融機(jī)構(gòu)中高層管理人員

　　政府、高新園區(qū)主管中小企業(yè)的相關(guān)政府部門(mén)負(fù)責(zé)人

課程大綱

想了解詳細(xì)課程資料，點(diǎn)擊網(wǎng)頁(yè)左側(cè)的在線咨詢圖標(biāo)，與在線老師交流。

課程背景

　　中國(guó)繼續(xù)深化改革的元年，中國(guó)中小企業(yè)的“新三板年”。中國(guó)資本市場(chǎng)進(jìn)入到新三板時(shí)代，將孕育一大批中小企業(yè)掛牌騰飛，是未來(lái)幾年熱門(mén)的造富機(jī)器。企業(yè)的發(fā)展壯大離不開(kāi)資本市場(chǎng)。隨著創(chuàng)業(yè)板IPO辦法的修訂及“新三板”市場(chǎng)的集中擴(kuò)容，不斷降低了企業(yè)進(jìn)入資本市場(chǎng)的門(mén)檻。企業(yè)對(duì)接資本市場(chǎng)，無(wú)論是上市，還是資本運(yùn)營(yíng)，董秘都是不可或缺的核心人物。缺乏優(yōu)秀的職業(yè)董秘已成為困擾公司在資本市場(chǎng)發(fā)展的重要問(wèn)題。而對(duì)于新三板這個(gè)中國(guó)新的資本市場(chǎng)，中小企業(yè)更是缺少掌握新三板知識(shí)、操作及面對(duì)媒體、投資者和決策者的專業(yè)董秘。作為董秘是否會(huì)遇到以下困惑：

　　◆公司要上市，如何做企業(yè)上市的系統(tǒng)籌劃，保障企業(yè)上市順利推進(jìn)？

　　◆如何與PE/VC股權(quán)投資基金打交道，幫助公司獲得資本市場(chǎng)的青睞與支持？

　　◆如何統(tǒng)籌券商、律師的工作？如何防止因中介機(jī)構(gòu)工作不力帶來(lái)的上市風(fēng)險(xiǎn)？

　　◆如何解決股權(quán)歷史問(wèn)題、做上市前股權(quán)激勵(lì)，構(gòu)建最有利的公司治理結(jié)構(gòu)？

　　◆如何做到成為企業(yè)內(nèi)外部的投行家、戰(zhàn)略家、資源整合者，而不僅僅是位秘書(shū)？

　　為幫助全國(guó)中小企業(yè)抓住先機(jī)，順利實(shí)現(xiàn)新三板掛牌上市成功，掌握企業(yè)掛牌前、中、后的系統(tǒng)實(shí)務(wù)操作，我們推出《新三板掛牌實(shí)務(wù)操作——董秘》。幫助董秘盡快掌握企業(yè)對(duì)接資本市場(chǎng)的相關(guān)規(guī)范問(wèn)題及解決方案。

　　【權(quán)威性】投行、券商、政府、企業(yè)專家組成的核心師資團(tuán)隊(duì)，全面解密新三板掛牌

　　【前瞻性】針對(duì)企業(yè)新三板掛牌過(guò)程中最重要問(wèn)題，提前規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)陷阱，掃清障礙

　　【客觀性】作為獨(dú)立的第三方，專業(yè)、多方位的角度給企業(yè)以強(qiáng)大的支持

課程收益

　　【職業(yè)董秘精心培養(yǎng)】全面了解新三板上市的最新政策、制度、條件、流程，掌握法務(wù)、財(cái)務(wù)、公關(guān)、公司治理等多項(xiàng)知識(shí)和能力，從容應(yīng)對(duì)接資本市場(chǎng)，做好上市大管家

　　【頂層設(shè)計(jì)實(shí)務(wù)指導(dǎo)】做好上市前準(zhǔn)備，處理好上市前關(guān)鍵問(wèn)題，精心做好頂層設(shè)計(jì)，制定股權(quán)戰(zhàn)略，開(kāi)啟上市的新思路

　　【企業(yè)掛牌上市實(shí)操】把握新三板掛牌上市現(xiàn)狀、流程操作、關(guān)鍵問(wèn)題，總結(jié)新三板企業(yè)掛牌上市成功和失敗的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，應(yīng)對(duì)上市面臨的新挑戰(zhàn)

　　【資本運(yùn)作創(chuàng)新規(guī)劃】指導(dǎo)私募股權(quán)融資、債權(quán)融資實(shí)務(wù)，創(chuàng)新融資渠道；掌握并購(gòu)企業(yè)并購(gòu)重組的方案設(shè)計(jì)和創(chuàng)新要點(diǎn)，玩轉(zhuǎn)資本市場(chǎng)

課程對(duì)象

　　董事會(huì)秘書(shū)、財(cái)務(wù)總監(jiān)

　　IPO項(xiàng)目運(yùn)作經(jīng)理、財(cái)務(wù)經(jīng)理

　　投資機(jī)構(gòu)、會(huì)計(jì)師事務(wù)所等機(jī)構(gòu)從業(yè)人員

課程大綱

想了解詳細(xì)課程資料，點(diǎn)擊網(wǎng)頁(yè)左側(cè)的在線咨詢圖標(biāo)，與在線老師交流。

課程背景

　　中小企業(yè)融資難問(wèn)題是一個(gè)世界性難題,而我國(guó)由于社會(huì)資金使用分配上的嚴(yán)重不合理,導(dǎo)致這一問(wèn)題在我國(guó)尤其突出。比如,我國(guó)有九成以上的企業(yè)根本就無(wú)法從銀行獲得貸款支持,數(shù)據(jù)顯示,目前99%的中小企業(yè)都無(wú)法從銀行取得融資。加上經(jīng)濟(jì)形勢(shì)下滑，GDP破八，出口下滑，銀行都是晴天售傘，雨天收傘，企業(yè)的資金趨緊，隨時(shí)有資金鏈斷裂的風(fēng)險(xiǎn)，資金鏈斷裂意味著對(duì)企業(yè)判了死刑。

　　然而，新三板市場(chǎng)給了我們一絲曙光。對(duì)于廣大中小企業(yè)來(lái)說(shuō)，新三板的爆發(fā)對(duì)中小企業(yè)有著積極的意義。作為專業(yè)的財(cái)務(wù)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，我們有責(zé)任和義務(wù)幫助企業(yè)渡過(guò)難關(guān)。因此，我們?nèi)珖?guó)首發(fā)，推出《新三板市場(chǎng)上市策略》課程，整合新三板管理部門(mén)意見(jiàn)以及專業(yè)機(jī)構(gòu)經(jīng)驗(yàn)，幫助廣大中小企業(yè)充分了解三板市場(chǎng)，做好上市前的準(zhǔn)備，擴(kuò)充融資渠道，助力企業(yè)發(fā)展，讓新三板不斷惠及更多渴望資金的中小企業(yè)。

課程收益

　　全面了解新三板，拓展中小企業(yè)融資渠道

　　掌握新三板上市規(guī)則，把握上市的有利時(shí)機(jī)

　　明晰新三板上市步驟，規(guī)避上市過(guò)程中存在的風(fēng)險(xiǎn)

　　成敗經(jīng)驗(yàn)總結(jié)，完善企業(yè)上市準(zhǔn)備策略

課程對(duì)象

　　董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、CFO等企業(yè)高管人員

　　企業(yè)中負(fù)責(zé)證券事務(wù)、法律事務(wù)的人員

　　會(huì)計(jì)師事務(wù)所、律師事務(wù)所、證券公司、投行等金融機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人、分析師、研究員

課程大綱

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　　cpa和中級(jí)會(huì)計(jì)師哪個(gè)含金量高？cpa和中級(jí)會(huì)計(jì)師的含金量都很高，具體哪個(gè)含金量更高，取決于個(gè)人的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。大家在選擇這兩者之一的時(shí)候，不妨根據(jù)個(gè)人未來(lái)想要發(fā)展的方向選擇。下面就為大家介紹cpa和中級(jí)會(huì)計(jì)師含金量的具體情況，不要錯(cuò)過(guò)！

　　一、cpa和中級(jí)會(huì)計(jì)師哪個(gè)含金量高？

　　都很高。

　　cpa證書(shū)在財(cái)會(huì)行業(yè)是“天花板”級(jí)別的存在，持有cpa證書(shū)，可以享有國(guó)家認(rèn)可的審計(jì)“簽字權(quán)”。中級(jí)會(huì)計(jì)證書(shū)也含金量較高的證書(shū)，考下中級(jí)會(huì)計(jì)證書(shū)就可以勝任公司財(cái)會(huì)部門(mén)的負(fù)責(zé)人，甚至有機(jī)會(huì)評(píng)高級(jí)會(huì)計(jì)師，持證人的薪資待遇也是比較可觀的。

　　1、從職業(yè)定位和職責(zé)范圍來(lái)看，cpa職稱的含金量相對(duì)較高。cpa證書(shū)是會(huì)計(jì)領(lǐng)域中的高級(jí)職稱，持有cpa證書(shū)的人員可以擔(dān)任更為高級(jí)的職位，從事更為復(fù)雜的財(cái)務(wù)工作和審計(jì)工作。同時(shí)，cpa證書(shū)在職業(yè)發(fā)展中的認(rèn)可度也相對(duì)較高，持有cpa證書(shū)的人員在薪資待遇等方面也會(huì)更高。

　　2、從考試難度和知識(shí)深度來(lái)看，cpa證書(shū)的含金量也相對(duì)較高。cpa考試涉及的知識(shí)點(diǎn)更為廣泛和深入，需要考生具備較為全面的會(huì)計(jì)、審計(jì)和稅法等專業(yè)知識(shí)，同時(shí)需要具備一定的實(shí)際操作能力和經(jīng)驗(yàn)。持有cpa證書(shū)需要考生具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和綜合素質(zhì)，因此持有cpa證書(shū)的人員在專業(yè)能力和職業(yè)水平上相對(duì)較高。

　　總的來(lái)說(shuō)，如果想要在企業(yè)中從事中高級(jí)的財(cái)務(wù)工作和審計(jì)工作，或者想在會(huì)計(jì)師事務(wù)所從事審計(jì)、稅務(wù)咨詢等工作，那么選擇考取cpa證書(shū)可能更為適合。如果想要提升自己的專業(yè)能力和職業(yè)水平，那么選擇考取中級(jí)會(huì)計(jì)職稱可能更為適合。

備考資料ue_arc_bkzl
請(qǐng)?jiān)谙旅婕t色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_name注冊(cè)會(huì)計(jì)師

　　二、cpa和中級(jí)會(huì)計(jì)師哪個(gè)難？

　　cpa注冊(cè)會(huì)計(jì)師比會(huì)計(jì)中級(jí)職稱考試要難。

　　cpa注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試更側(cè)重于考察實(shí)際應(yīng)用能力，對(duì)會(huì)計(jì)知識(shí)的準(zhǔn)確理解和運(yùn)用要求很高，沒(méi)有準(zhǔn)確全面地把握知識(shí)點(diǎn)，就很容易出錯(cuò)，再加上題量較大、對(duì)會(huì)計(jì)處理的熟練程度要求較高。

　　中級(jí)職稱對(duì)實(shí)際運(yùn)用的考察相對(duì)于注會(huì)要少，因?yàn)榭悸毞Q的多為在崗財(cái)務(wù)人員，因此側(cè)重對(duì)基本理論知識(shí)的考察，只要教材中的例題知識(shí)點(diǎn)掌握。

　　如果說(shuō)初級(jí)是一星級(jí)難度，那么中級(jí)會(huì)計(jì)考試應(yīng)該可以算作是3星級(jí)，而注冊(cè)會(huì)計(jì)可以算作是5星級(jí)難度，難度往往和它的含金量的是成正比的，但是相比之下，中級(jí)會(huì)計(jì)和注冊(cè)會(huì)計(jì)師屬于兩種類別的證書(shū)，前者是職稱類的，后者是職業(yè)資格類的，所以考其中一個(gè)還是兩個(gè)都考并不影響。

　　說(shuō)明：因考試政策、內(nèi)容不斷變化與調(diào)整，會(huì)計(jì)網(wǎng)注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試頻道提供的以上信息僅供參考，如有異議，請(qǐng)考生以權(quán)威部門(mén)公布的內(nèi)容為準(zhǔn)。

　　2020年高級(jí)經(jīng)濟(jì)師金融專業(yè)考試真題整理完畢啦，高級(jí)經(jīng)濟(jì)師備考怎么能沒(méi)有真題呢。趕緊來(lái)看看考試真題，實(shí)戰(zhàn)一下吧！

　　一、單項(xiàng)選擇題

　　1.2020年6月3日，證監(jiān)會(huì)發(fā)布《關(guān)于全國(guó)中小企業(yè)股份轉(zhuǎn)讓系統(tǒng)掛牌公司轉(zhuǎn)板上市的指導(dǎo)意見(jiàn)》，符合條件的新三板掛牌公司可以申請(qǐng)轉(zhuǎn)板至上交所科創(chuàng)板或深交所創(chuàng)業(yè)板上市。申請(qǐng)轉(zhuǎn)板企業(yè)，應(yīng)當(dāng)為新三板精選層掛牌公司，且在精選層連續(xù)掛牌（）以上。

　　A.1年

　　B.2年

　　C.3年

　　D.4年

　　2.雙峰監(jiān)管制度中“雙峰”指的是（）。

　　A.審慎監(jiān)管與行為監(jiān)管

　　B.審慎監(jiān)管與功能監(jiān)管

　　C.微觀監(jiān)管與行為監(jiān)管

　　D.微觀監(jiān)管與功能監(jiān)管

　　3.某銀行工作人員與客戶相互串通騙取銀行貸款，造成了相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)，這種風(fēng)險(xiǎn)的識(shí)別方法是（）。

　　A.內(nèi)部評(píng)級(jí)法

　　B.概率法

　　C.高級(jí)計(jì)量法

　　D.風(fēng)險(xiǎn)價(jià)值法

　　4.2020年6月1日，國(guó)務(wù)院“互聯(lián)網(wǎng)+督查”平臺(tái)面向社會(huì)征集關(guān)于“六穩(wěn)”“六保”政策措施落實(shí)的問(wèn)題線索和意見(jiàn)建議。其中，“六穩(wěn)”“六?！倍紡?qiáng)調(diào)的首要內(nèi)容是（）。

　　A.就業(yè)

　　B.外貿(mào)

　　C.金融

　　D.投資

　　5.以下不屬于國(guó)務(wù)院金融穩(wěn)定發(fā)展委員會(huì)職責(zé)的是（）。

　　A.審議金融業(yè)改革發(fā)展重大規(guī)劃

　　B.統(tǒng)籌金融改革發(fā)展與監(jiān)管

　　C.協(xié)調(diào)貨幣政策與金融監(jiān)管相關(guān)事項(xiàng)

　　D.健全貨幣政策和宏觀審慎政策雙支柱調(diào)控框架

　　6.銀行員工和外部人員合謀騙取銀行貸款資金，屬于（）。

　　A.操作風(fēng)險(xiǎn)

　　B.信用風(fēng)險(xiǎn)

　　C.市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)

　　D.聲譽(yù)風(fēng)險(xiǎn)

　　7.《存款保險(xiǎn)條例》規(guī)定最高償付限額為人民幣（）萬(wàn)元。

　　A.50

　　B.60

　　C.30

　　D.20

　　8.2020年3月1日《中華人民共和國(guó)證券法》正式實(shí)施，規(guī)定證券發(fā)行實(shí)行（）。

　　A.注冊(cè)制

　　B.備案制

　　C.核準(zhǔn)制

　　D.審批制

　　8.2020年3月1日《中華人民共和國(guó)證券法》正式實(shí)施，規(guī)定證券發(fā)行實(shí)行（）。

　　A.注冊(cè)制

　　B.備案制

　　C.核準(zhǔn)制

　　D.審批制

　　9.同一金融機(jī)構(gòu)全部資產(chǎn)管理產(chǎn)品投資單一上市公司發(fā)行的股票不得超過(guò)該上市公司可流通股票的（）。

　　A.25%

　　B.15%

　　C.20%

　　D.30%

　　10.2020年受疫情影響，堅(jiān)持貨幣政策要更加注重（）。

　　A.穩(wěn)健的貨幣政策靈活適度

　　B.穩(wěn)健的貨幣政策積極有效

　　C.寬松的貨幣政策靈活適度

　　D.寬松的貨幣政策積極有效

　　11.2019年6月，在上海證券交易所舉辦了（）開(kāi)板儀式。

　　A.科創(chuàng)板

　　B.創(chuàng)業(yè)板

　　C.新三板

　　D.新興板

　　12.在貨幣政策操作過(guò)程中，要涉及到四個(gè)層次的變量的順序是（）。

　　A.貨幣政策工具、操作目標(biāo)、中介目標(biāo)、最終目標(biāo)

　　B.貨幣政策工具、中介目標(biāo)、操作目標(biāo)、最終目標(biāo)

　　C.操作目標(biāo)、貨幣政策工具、中介目標(biāo)、最終目標(biāo)

　　D.中介目標(biāo)、貨幣政策工具、操作目標(biāo)、最終目標(biāo)

　　13.黨的十九屆四中全會(huì)相關(guān)精神提出“加強(qiáng)資本市場(chǎng)基礎(chǔ)制度建設(shè)，（），有效防范化解金融風(fēng)險(xiǎn)?！?/p>

　　A.健全具有高度適應(yīng)性、競(jìng)爭(zhēng)力、普惠性的現(xiàn)代金融體系

　　B.建立多層次、多維度、全方位的現(xiàn)代金融體系

　　C.建立多層次、廣覆蓋、有差異的現(xiàn)代金融體系

　　D.建立全方位、多層次、有差異的現(xiàn)代金融體系

　　14.央行票據(jù)發(fā)行地是（）。

　　A.英國(guó)的離岸市場(chǎng)

　　B.香港的離岸市場(chǎng)

　　C.內(nèi)地的離岸市場(chǎng)

　　D.美國(guó)的離岸市場(chǎng)

　　15.小王在網(wǎng)絡(luò)上用手機(jī)號(hào)注冊(cè)申請(qǐng)了非銀行的支付賬戶，屬于（）類賬戶

　　A.Ⅰ

　　B.Ⅱ

　　C.Ⅲ

　　D.Ⅳ

　　二、案例分析題

　　（一）

　　新冠疫情期間，對(duì)于各種醫(yī)療物資的需求非常緊張?？谡值柔t(yī)療物資成為緊缺的重點(diǎn)物資。相關(guān)重點(diǎn)醫(yī)療企業(yè)急需加大生產(chǎn)力度，擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模，以便更好的應(yīng)對(duì)疫情需要。但是，這些企業(yè)卻存在資金不足的情況。

　　中國(guó)人民銀行副行長(zhǎng)潘功勝2月7日在國(guó)務(wù)院新聞辦舉行的新聞發(fā)布會(huì)上表示，為支持打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)，央行設(shè)立了3000億元專項(xiàng)再貸款，提供低成本再貸款資金，通過(guò)主要的全國(guó)性銀行和湖北等重點(diǎn)省份的部分地方法人銀行，向重點(diǎn)醫(yī)用物品和生活物資的生產(chǎn)、運(yùn)輸和銷售的重點(diǎn)企業(yè)提供優(yōu)惠利率信貸支持。資金投向?qū)嵭兄攸c(diǎn)企業(yè)名單制管理。

　　1.央行設(shè)立專項(xiàng)再貸款的意義是什么？

　　2.為什么要實(shí)行重點(diǎn)企業(yè)名單制管理？

　　3.除了資料中提到的央行專項(xiàng)再貸款以外，還有哪些舉措或手段可以助力企業(yè)發(fā)展？

　　（二）

　　自2019年8月央行宣布改革完善LPR形成機(jī)制以來(lái)，以改革的辦法促進(jìn)降低貸款實(shí)際利率。2019年8月25日，人民銀行發(fā)布公告，要求自2019年10月8日起，新發(fā)放商業(yè)性個(gè)人住房貸款利率以最近一個(gè)月相應(yīng)期限的貸款市場(chǎng)報(bào)價(jià)利率為定價(jià)基準(zhǔn)加點(diǎn)形成。2019年10月28日，人民銀行發(fā)布公告，要求自2020年1月1日起，各金融機(jī)構(gòu)不得簽訂參考貸款基準(zhǔn)利率定價(jià)的浮動(dòng)利率貸款合同。在相關(guān)政策公布后，還存在個(gè)別商業(yè)銀行和客戶存在理解不到位的地方。

　　1.甲銀行與A客戶簽訂了住房貸款合同，在合同中寫(xiě)明了貸款利率以貸款市場(chǎng)報(bào)價(jià)利率（LPR）加減點(diǎn)形成。同時(shí)，又在合同中補(bǔ)充了貸款基準(zhǔn)利率。

　　2.某銀行與王先生在2019年*月簽訂了住房貸款合同，但是，因?yàn)橘Y金緊張，直到2020年2月份才發(fā)放這筆貸款。關(guān)于貸款的利率，王先生認(rèn)為應(yīng)該使用以貸款市場(chǎng)報(bào)價(jià)利率（LPR）加減點(diǎn)形成。

　　1.甲銀行與A客戶的授信過(guò)程中，該銀行的做法是否正確？為什么？

　　2.王先生的想法是否準(zhǔn)確？為什么？

　　3.分析一下LPR形成機(jī)制改革對(duì)于提升利率傳導(dǎo)效率的影響？

　　（三）

　　某交易平臺(tái)推出了“虛擬貨幣”業(yè)務(wù)，虛假宣傳，夸大虛擬貨幣的價(jià)值，稱該虛擬貨幣是可以替代黃金白銀的投資保值產(chǎn)品。并通過(guò)一系列的操作，誘使消費(fèi)者將資金投入該平臺(tái)，隨后再通過(guò)一系列的手段將消費(fèi)者的資金挪走，造成一種投資虧損的假象。

　　1.該交易平臺(tái)的操作是否違法？為什么？

　　2.從消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)的角度出發(fā)，應(yīng)該給消費(fèi)者提醒哪些要點(diǎn)？

　　3.金融科技如何賦能金融監(jiān)管？

　　三、論述題

　　論述現(xiàn)代金融監(jiān)管框架的經(jīng)濟(jì)背景、重大意義，舉措及未來(lái)改革的方向？

　　年齡從來(lái)不是限制自己的關(guān)鍵因素，高級(jí)經(jīng)濟(jì)師作為經(jīng)濟(jì)系列職稱的“天花板級(jí)”證書(shū)，含金量很高。擁有高經(jīng)證書(shū)代表你在這個(gè)專業(yè)領(lǐng)域里面具備一定的資格，可以聘任高級(jí)職稱、升更高的職位，加薪也不再話下！

　　此外，高級(jí)經(jīng)濟(jì)師是考評(píng)結(jié)合的，論文和業(yè)績(jī)對(duì)評(píng)審來(lái)說(shuō)是至關(guān)重要的，而報(bào)考高經(jīng)的大齡考生幾乎都是各個(gè)公司的骨干員工，擁有豐富的工作經(jīng)驗(yàn)，較強(qiáng)的解決實(shí)際問(wèn)題的能力，也積累了很多的工作業(yè)績(jī)，因此，評(píng)審準(zhǔn)備起來(lái)也更有優(yōu)勢(shì)！

　　大齡考生如何備考高級(jí)經(jīng)濟(jì)師

　　1、堅(jiān)定信心，穩(wěn)扎穩(wěn)打

　　高級(jí)經(jīng)濟(jì)師考生備考高級(jí)經(jīng)濟(jì)師首先要做的就是心理建設(shè)，要不斷的強(qiáng)化堅(jiān)定自己備戰(zhàn)高級(jí)經(jīng)濟(jì)師的決心。然后一步一個(gè)腳印，穩(wěn)扎穩(wěn)打的學(xué)習(xí)。

　　2、使用合適的學(xué)習(xí)方法

　　大齡考生備考高級(jí)經(jīng)濟(jì)師最大的問(wèn)題在于記憶力差，找不到學(xué)習(xí)方法。小編建議大家報(bào)考高頓網(wǎng)校高級(jí)經(jīng)濟(jì)師輔導(dǎo)課程。跟著網(wǎng)校老師進(jìn)行學(xué)習(xí)，可以提高學(xué)習(xí)效率。而且也不用自己費(fèi)力尋找學(xué)習(xí)方法和技巧，專業(yè)老師為大家整理考試規(guī)律、記憶口訣、學(xué)習(xí)技巧等內(nèi)容。跟著老師學(xué)習(xí)，讓您事半功倍！

　　3、保持平常心

　　大齡考生在備考高級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試中，會(huì)有很多的顧慮，比如：“知識(shí)點(diǎn)記不住怎么辦？”、“通不過(guò)考試怎么辦？”“我年紀(jì)都這么大了，肯定不行?！薄皼](méi)有時(shí)間學(xué)習(xí)”……

　　既然選擇了高級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試，就要對(duì)通過(guò)考試要有信心，坦然面對(duì)考試。對(duì)于學(xué)習(xí)上的困難，只要我們努力，一定可以克服。因此，無(wú)論是高級(jí)經(jīng)濟(jì)師平時(shí)的備考還是考試，考生都需要保持一顆平常心。

備考資料ue_arc_bkzl
請(qǐng)?jiān)谙旅婕t色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_name高級(jí)經(jīng)濟(jì)師

　　4、保證學(xué)習(xí)時(shí)間

　　大齡考生在備考高級(jí)經(jīng)濟(jì)師的同時(shí)，還需要兼顧到工作、家庭，孩子等，這就更需要大家保證高級(jí)經(jīng)濟(jì)師備考的學(xué)習(xí)時(shí)間，制定有彈性的計(jì)劃。

　　制定學(xué)習(xí)目標(biāo)，越具體越好，比如：幾天內(nèi)完成幾章的學(xué)習(xí)內(nèi)容等。按照計(jì)劃去完成學(xué)習(xí)任務(wù)。報(bào)考高頓網(wǎng)校之后，可以跟著老師的學(xué)習(xí)計(jì)劃進(jìn)行學(xué)習(xí)。

　　以上就是【40歲了還建議考高級(jí)經(jīng)濟(jì)師嗎？怎么備考？】的全部?jī)?nèi)容。想知道自己是否具備2024年經(jīng)濟(jì)師報(bào)考資格？趕緊點(diǎn)擊免費(fèi)測(cè)！

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施耐德電氣

　　職位名稱：Finance Analyst Section Manager

　　工作地點(diǎn)：北京

　　職責(zé)描述：

　　1、Responsible for CCO monthly closing and Manage preliminary reporting work.

　　2、Enhance CCO performance analysis.

　　3、Lead business rolling forecast to support decision making for top management.

　　4、Support target set-up for China Ops.

　　5、Good communication and cooperation with Corporate Fin,GSC,BU Fin and CACC.

　　6、Key CCO interface for enhancement project.

　　7、Leading digital transformation on PL.

　　任職需求：

　　1、Bachelor or Masters degree on Accounting,Finance or Economic.

　　2、5 years in controlling/audit/Accounting in multinational companies or audit firm.

　　3、Self-motivated,high sense of responsibility and personal integrity.

　　4、Customer service oriented with good team spirit.

　　5、Strong communication skills and focus on care about people.

　　6、Good command of English-Digital tool competence is a plus.

　　職位名稱：Internal Audit

　　工作地點(diǎn)：北京

　　職責(zé)描述：

　　1、For the internal audit missions(60%efforts):

　　-Play as or Assist team leader to perform risk assessment during planning stage to identify high risk area and define the working program related to the missions.

　　-Execute audit missions through analytics,interviews,examination,reconciliation and other audit techniques.

　　-propose valid and practical recommendations to correct inefficiencies or improve efficiency.

　　2.Participate in Regional or Global Internal Audit missions as requested(20%efforts).

　　3、Internal Relationships management.

　　任職需求：

　　1、Undergraduate degree from top university with strong auditing,analytical and risk assessment skills,ideally with 7-10 years experience,know-how of Manufacture industry is highly prefer,Certificate like ACCA/CPA.

　　2、Good communication with clear-logical thinking,quick learner&able to work under hard-pressure.

　　3、Fluency in English and Chinese.

巴斯夫

　　職位名稱：Senior Manager,Business Controlling(JG6)

　　工作地點(diǎn)：廣東廣州

　　職責(zé)描述：

　　Main Tasks:

　　1、Manage the budgeting process for the Asian Cracker Products business.

　　2、Lead the monthly forecasting process and associated consolidations for the Asian business unit.Provide comprehensive and efficient reporting for SBUs on timely manner.

　　3、Prepare monthly commentary and analysis of the business’s financial results.Analyze deviations between forecasted and actual figures to identify drivers and improve forecast accuracy.

　　4、Monitor key performance indicators for SBUs.Partner with the business unit management to develop and implement strategic objectives including the accountability to provide senior level business consulting,analysis and recommendations.

　　5、Work jointly and proactively with production,supply chain,platforms,SSC,and other units to ensure the quality of costing related data in system and provide reliable reporting of business performance to management.

　　6、Facilitate capital expenditure governance,control,and financial reporting processes.

　　7、Serve as a business partner,promoting long-term value creation with sound financial analysis and decision support.

　　8、Develop transfer prices and determine adjustments including financial review of adjustments and charges.

　　9、Drive initiatives and lead teams associated with process improvements across scope of responsibilities.

　　10、Maintain the highest standards of integrity and professionalism while also implementing any required internal controls.

　　11、Structure and consolidate the reporting database based on the needs of business management and keep database up to date with Company Data Warehouse system.

　　12、Perform ad-hoc analyses in support of business unit and divisional management requirements This implies strong interfaces with OD Controlling and Strategic Marketing.

　　任職需求：

　　Requirements:

　　1、BS degree in Finance,Accounting or related discipline with 6+years of financial analysis experience,ideally in a process-driven manufacturing company.Site experience preferred.

　　2、Knowledge in basic IFRS accounting principles,practices and procedures with major emphasis in cost accounting.

　　3、Advanced problem solving and analytical abilities.

　　4、Ability to give oral/written presentations of complex data in simple concepts to a large group including executive management.

　　5、Excellent command of written and spoken English.

　　6、Familiarity with MS Office software,including particular expertise with Excel and PowerPoint,is essential.

　　7、Significant experience using Excel pivot table,Power BI/Tableau is preferable.

　　8、Familiarity with SAP is advantageous.

　　職位名稱：Manager,Country Business Controlling

　　工作地點(diǎn)：廣東廣州

　　職責(zé)描述：

　　Main Tasks:

　　1、Provide detailed monthly reports and commentaries(P&L,fixed cost,cCM1 and working capital related KPI,Production report,HC report)to the local management and regional business unit.

　　2、Accountable for business specific topics and proactively highlight issues/risks.

　　3、Highlight issues proactively and facilitate them within the organization timely and persistently.

　　4、Entirely in charge of the responsible plants and highlight issues proactively and facilitate them within the organization timely and persistently.

　　5、Provide local management with business/operation forecast and recommendation.(Sales,cost,EBIT forecast,raw material price trend,capacity utilization,fx-exposure etc.)

　　6、Highlight risks independently at an early stage and suggest solutions from a controlling point of view.

　　7、Conceptualize and lead the bottom-up operational planning with relevant teams both in BU and RBU/GBU and prepare the relevant data&information.(incl.rationales for the projected changes)

　　8、Use easy to understand templates to gather the information from all relevant teams to establish the annual cost planning.

　　9、Review and set up predetermined manufacturing costs.

　　10、Conduct gap analysis between actuals and plans.

　　11、Support local BU target setting(KPI&Working capital)based on the approved OP information.Cascade the OP information properly and proactively down to all relevant parties in alignment with the management team.

　　12、Evaluate/monitor the actual performances compared with targets and proactively propose action plans on a continuous basis.

　　13、Analyze profitability and cost performance compared with budget and inform the respective teams about deviations and propose solutions to improve the situation.

　　14、Monitor working capital closely(Account receivable/DSO,Inventory/DIV and Capital cost).

　　15、Monitor the PUP analysis and perform the Process Order analysis together with PCIV team in KL Hub.

　　16、Support,as the audit local contact point,when we have internal/external audits.

　　17、Lead for the data collection BU for COA audit.

　　18、Ensure finance policies&procedure within BU and respective local finance teams.

　　19、Enforce compliance with internal control effectiveness and contract management.

　　任職需求：

　　Requirements:

　　1、Education:Bachelor’s degree in Finance,Accounting,or related discipline.

　　2、Working Experience:Minimum 7 years of experience in finance,controlling and planning from industrial environment or chemical industry;international company is preferred.

　　3、In-depth Knowledge and understanding in planning&controlling processes.

　　4、Advanced skills in MS Office applications.

　　5、Comprehensive understanding of SAP or other ERP applications.

　　6、Advanced communication skill in both English and Mandarin.

瑞泉護(hù)理集團(tuán)

　　職位名稱：（會(huì)員直聘）財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)

　　工作地點(diǎn)：廣東廣州

　　職責(zé)描述：

　　1、能獨(dú)立完成公司的全盤(pán)賬務(wù)處理，按照中國(guó)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及稅法規(guī)定完成每月財(cái)務(wù)報(bào)表編制及報(bào)稅；

　　2、需要辦理工商注冊(cè)、變更、注銷等業(yè)務(wù)，能認(rèn)真仔細(xì)核對(duì)報(bào)送資料，態(tài)度積極主動(dòng)；

　　3、直接匯報(bào)給集團(tuán)總部財(cái)務(wù)部門(mén)并對(duì)當(dāng)?shù)剡\(yùn)營(yíng)部門(mén)需求做出及時(shí)回應(yīng)；

　　4、其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項(xiàng)。

　　任職需求：

　　1、大學(xué)會(huì)計(jì)或相關(guān)?？飘厴I(yè)（全日制）或以上，熟悉EXCEL、用友、金蝶等軟件；

　　2、行業(yè)經(jīng)驗(yàn)不限，年齡不限。（特別歡迎45-60歲資深財(cái)務(wù)人應(yīng)聘、外企經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先）

　　職位名稱：（會(huì)員直聘）副總經(jīng)理

　　工作地點(diǎn)：廣東廣州

　　職責(zé)描述：

　　1、全面負(fù)責(zé)廣州子公司的服務(wù)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)和公司的日常工作；

　　2、參與子公司戰(zhàn)略規(guī)劃制定，制定業(yè)務(wù)的發(fā)展規(guī)劃和業(yè)務(wù)策略；

　　3、根據(jù)業(yè)務(wù)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，負(fù)責(zé)子公司的組織建設(shè)與團(tuán)隊(duì)建設(shè)，以及與之相匹配的人才梯隊(duì)的培育；

　　4、負(fù)責(zé)子公司的日常管理工作，與集團(tuán)業(yè)務(wù)線各部門(mén)之間的良好協(xié)調(diào)和合作；

　　5、負(fù)責(zé)制定和完善子公司的管理制度、流程、SOP等基礎(chǔ)管理工作，制作各項(xiàng)工作（部門(mén)管理、項(xiàng)目管理）的表格、模板；

　　6、負(fù)責(zé)建立和維護(hù)與主要合作伙伴、資源方、政府部門(mén)等良好的公共關(guān)系；

　　7、簽發(fā)公司日常行政和業(yè)務(wù)文件，代表公司對(duì)外處理重要業(yè)務(wù)；

　　8、組織擬訂公司的發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)方針、年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和年度決算方案；

　　9、主持制定公司的質(zhì)量服務(wù)方針、目標(biāo)，建立并實(shí)施質(zhì)量服務(wù)管理體系；

　　10、負(fù)責(zé)公司人事、勞資全面工作，按BU子公司總經(jīng)理要求做好員工的聘任和解聘，決定公司員工（除直接下屬外）的工資、福利、獎(jiǎng)懲，建議直接下屬的工資、福利等；

　　11、審核監(jiān)督公司財(cái)務(wù)工作并行使對(duì)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人的日常管理；

　　12、審核監(jiān)督公司管理制度的制定和修改，監(jiān)督公司的企業(yè)管理考核工作；

　　13、組織好公司員工各類培訓(xùn)工作；

　　14、與經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì)一起，完成年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和回款、利潤(rùn)等經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)指標(biāo)；

　　15、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。

　　任職需求：

　　1、大學(xué)?？飘厴I(yè)（全日制）或以上；護(hù)理學(xué)、老年學(xué)、康復(fù)醫(yī)療學(xué)、中醫(yī)針灸推拿醫(yī)學(xué)專業(yè)等優(yōu)先考慮；

　　2、至少6年以上高級(jí)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)；

　　3、行業(yè)經(jīng)驗(yàn)不限，年齡不限。（特別歡迎45-60歲資深經(jīng)理人應(yīng)聘、外企經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先）

漢堡王食品（深圳）有限公司

　　職位名稱：財(cái)務(wù)實(shí)習(xí)生

　　工作地點(diǎn)：廣東深圳

　　職責(zé)描述：

　　1、銷售報(bào)表、AP單寄送；

　　2、發(fā)票掃描認(rèn)證；

　　3、OA請(qǐng)款（憑證倉(cāng)儲(chǔ)費(fèi)、審計(jì)費(fèi)、電子發(fā)票費(fèi)用、發(fā)票認(rèn)證費(fèi)用等）；

　　4、紅字信息表開(kāi)具、發(fā)送；

　　5、更新報(bào)銷供應(yīng)商表；

　　6、直線經(jīng)理安排的其他工作。

　　任職需求：

　　1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷在校生，財(cái)務(wù)或會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)；

　　2、實(shí)習(xí)周期為3個(gè)月，每周5天出勤；

　　3、做事情認(rèn)真負(fù)責(zé)，良好的溝通和表達(dá)能力。

ACCA職位公告板介紹

　　ACCA職位公告板提供大量的職位推薦。如您有需要，您可以登錄ACCA職位公告板，新年新氣象，給自己一個(gè)新的出發(fā)。ACCA職位公告板，提供財(cái)會(huì)、金融、經(jīng)管類海量職位，從實(shí)習(xí)到管理崗應(yīng)有盡有，優(yōu)選ACCA人才。

　　ACCA職位公告板評(píng)價(jià)：

　　ACCA職位公告板崗位發(fā)布速度快，簡(jiǎn)歷質(zhì)量高，匹配度強(qiáng)。前來(lái)應(yīng)聘的ACCA會(huì)員專業(yè)知識(shí)扎實(shí)，個(gè)人素養(yǎng)突出。ACCA是一個(gè)優(yōu)質(zhì)的招聘渠道，可以有效地節(jié)約HR花在招聘上的時(shí)間成本，且實(shí)現(xiàn)提升團(tuán)隊(duì)整體專業(yè)能力的期望。

　　內(nèi)容來(lái)源ACCA官網(wǎng)，會(huì)計(jì)網(wǎng)整理發(fā)布。

　　稅務(wù)師對(duì)比注會(huì)，兩大證書(shū)含金量無(wú)高低之分。稅務(wù)師證書(shū)是稅務(wù)界證書(shū)的天花板，注會(huì)證書(shū)是唯一擁有審計(jì)簽字權(quán)的執(zhí)業(yè)資質(zhì)。

稅務(wù)師證書(shū)含金量有多高

　　01上海、天津，稅務(wù)師幫你落戶

　　上海：100積分

　　上海落戶積分相信大家都有所了解，想要落戶上海則需要120積分。

　　根據(jù)《上海居住證積分高技能人才職業(yè)、工種目錄》，注冊(cè)稅務(wù)師作為中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格，也能夠給居住證加分帶來(lái)100分的累積。想要落戶上海的朋友們千萬(wàn)不要錯(cuò)過(guò)！

　　天津：直接落戶

　　除了上海之外，還有天津?qū)τ趽碛卸悇?wù)師的朋友們有落戶優(yōu)惠！京津冀協(xié)同發(fā)展是經(jīng)濟(jì)新常態(tài)下拉動(dòng)中國(guó)區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要舉措，天津發(fā)展未來(lái)可期！

　　天津的人才引進(jìn)政策——“海河英才”行動(dòng)計(jì)劃，該計(jì)劃規(guī)定擁有稅務(wù)師(注冊(cè)稅務(wù)師)執(zhí)業(yè)資格的資格型人才，可直接落戶！

　　02濟(jì)南、東莞，稅務(wù)師可獲政府補(bǔ)貼

　　濟(jì)南：補(bǔ)貼現(xiàn)金2000元

　　根據(jù)濟(jì)南發(fā)布的《【技能補(bǔ)貼】企業(yè)職工申領(lǐng)職業(yè)技能提升補(bǔ)貼的139項(xiàng)資格及辦法、標(biāo)準(zhǔn)》內(nèi)容，申領(lǐng)職業(yè)技能補(bǔ)貼，需要確認(rèn)3個(gè)條件：

　　1、在職，繳納失業(yè)保險(xiǎn)滿一年。

　　2、可以申領(lǐng)的證書(shū)必須包含在國(guó)家職業(yè)資格目錄139項(xiàng)資格里。

　　3、獲得證書(shū)時(shí)間為1年內(nèi)。會(huì)計(jì)資格證書(shū)需要是2018年以后取得的。

　　其中國(guó)家職業(yè)資格目錄139項(xiàng)資格種包含稅務(wù)師，稅務(wù)師可以領(lǐng)取2000元。

　　東莞：個(gè)人所得稅補(bǔ)貼

　　在23年6月份，東莞市人力資源與社會(huì)保障局發(fā)布東莞市境外高端人才和緊缺人才認(rèn)定及個(gè)人所得稅財(cái)政補(bǔ)貼辦法，其中明確在東莞市市工作的境外高端人才和緊缺人才，其在東莞市繳納的個(gè)人所得稅已繳稅額超過(guò)其按應(yīng)納稅所得額的15%計(jì)算的稅額部分。由東莞市給予財(cái)政補(bǔ)貼，該補(bǔ)貼免征個(gè)人所得稅。

　　辦法規(guī)定符合現(xiàn)行的《東莞市緊缺人才目錄》范圍，并符合相應(yīng)條件。

　　現(xiàn)行的《東莞市緊缺人才目錄》范圍，稅務(wù)師符合緊缺人才崗位任職資格要求。

　　03景德鎮(zhèn)、貴州，報(bào)名激勵(lì)

　　德鎮(zhèn)：現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)

　　景德鎮(zhèn)作為2021年度稅務(wù)師考試新增考點(diǎn)，出臺(tái)相關(guān)報(bào)考稅務(wù)師職業(yè)資格考試激勵(lì)和宣傳方案，一次性通關(guān)五科并總分位列全國(guó)第一且在景德鎮(zhèn)市任一稅務(wù)師事務(wù)所就業(yè)者，獎(jiǎng)勵(lì)20000元;

　　五門(mén)科目一次性全過(guò)者，并選擇在景德鎮(zhèn)市任一稅務(wù)師事務(wù)所就業(yè)的，獎(jiǎng)勵(lì)3000元;

　　五門(mén)任一科目分?jǐn)?shù)在全國(guó)第一者，每科各獎(jiǎng)勵(lì)2000元；五門(mén)任一科目分?jǐn)?shù)在132分以上者(未獲得全國(guó)第一)，每科各獎(jiǎng)勵(lì)1000元。

　　貴州：現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)

　　貴州稅務(wù)師協(xié)會(huì)也曾發(fā)布了《關(guān)于鼓勵(lì)行業(yè)從業(yè)人員報(bào)考稅務(wù)師職業(yè)資格的通知》，通知中規(guī)定：

　　(一)在稅務(wù)師事務(wù)所工作的從業(yè)人員，2021年度《稅法(I)》、《稅法(II)》、《涉稅服務(wù)相關(guān)法律》、《財(cái)務(wù)與會(huì)計(jì)》、《涉稅服務(wù)實(shí)務(wù)》任一科目合格，每人每科獎(jiǎng)勵(lì)200元。

　　(二)2021年度全科合格取得稅務(wù)師職業(yè)資格證書(shū)并在事務(wù)所工作的獎(jiǎng)勵(lì)1000元/人。

　　04考過(guò)一科可抵扣當(dāng)年繼續(xù)教育

　　去年，山西、湖南、上海、甘肅、黑龍江等地則采取其他激勵(lì)方式。參加稅務(wù)師考試的朋友們可以通過(guò)考試來(lái)抵扣會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育學(xué)分。細(xì)則指出：

　　參加稅務(wù)師考試，每通過(guò)一科的，折算為90學(xué)分，學(xué)分所屬年度以考試管理機(jī)構(gòu)確定的考試時(shí)間為準(zhǔn)。

備考資料ue_arc_bkzl
請(qǐng)?jiān)谙旅婕t色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_name稅務(wù)師

注會(huì)證書(shū)含金量有多高

　　1、財(cái)務(wù)人求職的“敲門(mén)磚”

　　雖然注會(huì)考試報(bào)考門(mén)檻低，沒(méi)有學(xué)歷專業(yè)限制，也不需要有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)，但是注會(huì)考試覆蓋知識(shí)面廣、難度大、通過(guò)率低，財(cái)會(huì)人員想通過(guò)全部科目的考試，也并非易事。

　　從招聘網(wǎng)站上可以看出，企業(yè)在招聘財(cái)會(huì)人員時(shí)，擁有注會(huì)資質(zhì)的求職者會(huì)更受用人單位青睞。

　　不少企業(yè)在招聘時(shí)會(huì)將是否擁有注會(huì)資質(zhì)作為首要考慮條件，甚至很多投資公司、證券公司、銀行、保險(xiǎn)等金融機(jī)構(gòu)在招聘非會(huì)計(jì)崗位時(shí)都會(huì)優(yōu)先考慮具備注會(huì)證書(shū)的求職者。

　　注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書(shū)是財(cái)務(wù)人員職業(yè)晉升最佳“手段”:高薪的事務(wù)所、安穩(wěn)的國(guó)企、高福利的銀行，這些看著就讓人幸福感直線上升的單位，以及像財(cái)務(wù)總監(jiān)、審計(jì)主管等待遇豐厚的職位在招聘時(shí)，持有注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書(shū)將會(huì)成為強(qiáng)有力的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。

　　注會(huì)證書(shū)已然成為很多求職者就業(yè)的“敲門(mén)磚”。

　　2、工作上有顯著優(yōu)勢(shì)

　　企業(yè)為何喜歡擁有注會(huì)證書(shū)的求職者?他們究竟能為企業(yè)帶來(lái)什么?現(xiàn)在，企業(yè)報(bào)表都要通過(guò)注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)，擁有注會(huì)資質(zhì)的財(cái)務(wù)人員對(duì)注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)的過(guò)程和程序有更多了解，從與注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)溝通角度來(lái)看，他們能自然而然地站在審計(jì)角度思考問(wèn)題。

　　另一方面，現(xiàn)在會(huì)計(jì)準(zhǔn)則在具體處理會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)時(shí)是有一定的選擇權(quán)的，如在折舊方法、無(wú)形資產(chǎn)攤銷等方面。不少企業(yè)認(rèn)為具有注會(huì)證書(shū)的財(cái)會(huì)人員更能夠站在企業(yè)的角度進(jìn)行科學(xué)合理的選擇。

　　擁有注會(huì)證書(shū)的從業(yè)人員能夠?qū)⑵渌莆盏男轮R(shí)迅速地用于解決工作中所面臨的疑難問(wèn)題，同時(shí)也更能贏得企業(yè)外部和內(nèi)部人員的尊重。

　　另外，如果應(yīng)聘者擁有注會(huì)證書(shū)，并有在會(huì)計(jì)師事務(wù)所的從業(yè)經(jīng)歷，那么，其在同審計(jì)機(jī)構(gòu)溝通時(shí)比不具備該經(jīng)驗(yàn)的財(cái)務(wù)人員更通暢，經(jīng)其審核的賬務(wù)處理也很符合準(zhǔn)則規(guī)范。

　　同時(shí)，企業(yè)進(jìn)行審計(jì)調(diào)整的成本(包括納稅成本)相對(duì)較小，所以企業(yè)也愿意招聘擁有注會(huì)證書(shū)的員工。

在當(dāng)今這個(gè)日益注重可持續(xù)發(fā)展與社會(huì)責(zé)任的時(shí)代，ESG（環(huán)境、社會(huì)和治理）考試正逐步成為開(kāi)啟職業(yè)發(fā)展新篇章的關(guān)鍵鑰匙。ESG不僅是一個(gè)專業(yè)領(lǐng)域的縮寫(xiě)，更是全球范圍內(nèi)企業(yè)評(píng)估自身及合作伙伴在環(huán)境保護(hù)、社會(huì)責(zé)任和公司治理方面表現(xiàn)的重要標(biāo)準(zhǔn)，掌握ESG知識(shí)，對(duì)于各行各業(yè)的專業(yè)人士而言，都意味著擁有了通往更廣闊職業(yè)舞臺(tái)的通行證。

為何ESG考試如此重要？

1.順應(yīng)時(shí)代潮流：隨著全球氣候變化、社會(huì)不平等及企業(yè)治理問(wèn)題日益凸顯，投資者、消費(fèi)者及政策制定者對(duì)企業(yè)的ESG表現(xiàn)給予了前所未有的關(guān)注。ESG知識(shí)的人才，能夠更好的幫助企業(yè)適應(yīng)這一趨勢(shì)，推動(dòng)可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略的實(shí)施。

2.增強(qiáng)職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力：在求職市場(chǎng)上，掌握ESG技能的求職者往往更受青睞。無(wú)論是金融機(jī)構(gòu)、咨詢公司、還是實(shí)體企業(yè)，都在積極尋求能夠協(xié)助其提升ESG表現(xiàn)的專業(yè)人才，通過(guò)ESG考試，個(gè)人可以明確展示自己的專業(yè)能力和對(duì)可持續(xù)發(fā)展的承諾，在眾多候選人中脫穎而出。

3.促進(jìn)跨界合作：ESG領(lǐng)域包含多個(gè)行業(yè)和學(xué)科，如金融、環(huán)境科學(xué)、社會(huì)學(xué)、法律。通過(guò)ESG考試，專業(yè)人士能夠跨越傳統(tǒng)職業(yè)界限，與不同領(lǐng)域的專家共同合作，為解決全球性問(wèn)題貢獻(xiàn)力量，這種跨界合作的能力，在當(dāng)今復(fù)雜多變的社會(huì)環(huán)境中尤為寶貴。

如何準(zhǔn)備ESG考試？

1.系統(tǒng)學(xué)習(xí)：選擇權(quán)威的ESG教材或在線課程，全面了解ESG的基本概念、框架、實(shí)踐案例及最新動(dòng)態(tài)。注重理論與實(shí)踐相結(jié)合，通過(guò)案例分析加深對(duì)ESG理念的理解。

2.關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)：關(guān)注ESG領(lǐng)域的政策動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)趨勢(shì)及熱點(diǎn)事件，了解不同行業(yè)在ESG方面的最佳實(shí)踐和挑戰(zhàn)。這有助于考生保持敏銳的洞察力，為考試和未來(lái)的職業(yè)發(fā)展積累素材。

3.參與討論與交流：加入ESG相關(guān)的社群或論壇，與同行分享學(xué)習(xí)心得，討論疑難問(wèn)題。通過(guò)互動(dòng)交流，不僅可以拓寬視野，還能在準(zhǔn)備過(guò)程中獲得寶貴的建議和支持。

ESG考試不僅是對(duì)個(gè)人專業(yè)能力的一次檢驗(yàn)，更是開(kāi)啟職業(yè)發(fā)展新大門(mén)的鑰匙。他讓我們有機(jī)會(huì)站在時(shí)代的前沿，為推動(dòng)全球可持續(xù)發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量，無(wú)論你是金融從業(yè)者、企業(yè)管理者，還是對(duì)環(huán)境、社會(huì)問(wèn)題充滿熱情的普通人，都可以通過(guò)ESG考試，找到屬于自己的職業(yè)舞臺(tái)，共同書(shū)寫(xiě)可持續(xù)發(fā)展的新篇章。