經(jīng)濟(jì)師人力資源方向適合人力資源專業(yè)及從事人力資源相關(guān)職業(yè)的人群、適合需要經(jīng)濟(jì)師證和人力資源管理證書的人群。

　　一、經(jīng)濟(jì)師人力資源考試內(nèi)容

　　經(jīng)濟(jì)師人力資源方向考試一般涉及一些基礎(chǔ)的企業(yè)管理，計(jì)算題較少，一般考得比較淺，相較于工商管理而言，人力資源管理的專業(yè)性會更強(qiáng)一些，但相較其他專業(yè)要更容易入門。

　　考試分組織激勵(lì)、領(lǐng)導(dǎo)行為、組織設(shè)計(jì)與組織文化、戰(zhàn)略性人力資源管理、人力資源規(guī)劃、人員甄選、績效管理、薪酬管理、培訓(xùn)與開發(fā)、勞動關(guān)系、人力資源流動和配置的有關(guān)理論、工資與就業(yè)理論、人力資本投資理論、勞動合同管理與特殊用工、社會保險(xiǎn)法律、社會保險(xiǎn)體系、勞動爭議調(diào)解仲裁、法律責(zé)任與行政執(zhí)法、人力資源開發(fā)政策19個(gè)章節(jié)。

　　二、經(jīng)濟(jì)師人力資源方向適合人群

　　1.比較適合零基礎(chǔ)考生，一般考生如果不考慮單位需求和個(gè)人專業(yè)是否對口的話，大多數(shù)會選擇報(bào)考該專業(yè)；

　　2.適合工商管理專業(yè)、人力資源專業(yè)及從事人力資源相關(guān)職業(yè)的人群；

　　3.適合需要經(jīng)濟(jì)師證和人力資源管理證書的人群。

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請?jiān)谙旅婕t色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_name中級經(jīng)濟(jì)師

　　三、經(jīng)濟(jì)師人力資源就業(yè)方向

　　這包括人力資源助理、招聘專員、薪酬福利管理師、人力資源培訓(xùn)師等。畢業(yè)生通過系統(tǒng)的學(xué)習(xí)和實(shí)踐培訓(xùn)，具備了豐富的知識和技能，可以很好地應(yīng)對人力資源工作中的挑戰(zhàn)。

　　無論是在大型企業(yè)、政府機(jī)構(gòu)還是非營利組織，都有需求對人力資源進(jìn)行管理和規(guī)劃。隨著社會的發(fā)展和競爭的加劇，企業(yè)越來越需要專業(yè)的人力資源管理人員來幫助解決各種人才問題，提高員工的素質(zhì)和滿意度，以推動企業(yè)的發(fā)展。

　　中級經(jīng)濟(jì)師的人力資源管理專業(yè)是相對比較好考的，這個(gè)專業(yè)的考試內(nèi)容絕大多數(shù)都是一些記憶相關(guān)的，計(jì)算題相對比較少，考生在復(fù)習(xí)起來的時(shí)候相對比較簡單。

中級經(jīng)濟(jì)師人力資源好考嗎

　　中級經(jīng)濟(jì)師人力資源管理專業(yè)的考試內(nèi)容整體上都是相對比較簡單的，主要考察人力資源上的一些知識點(diǎn)，比如如何管理、如何利用人力資源以及相關(guān)的法律法規(guī)。中級經(jīng)濟(jì)師人力資源專業(yè)考察的內(nèi)容主要都是一些文本性質(zhì)的內(nèi)容，涉及到的計(jì)算相關(guān)的內(nèi)容是比較少的，考生在學(xué)習(xí)的時(shí)候只要能夠背誦并且理解這些文本上的內(nèi)容就可以了。

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請?jiān)谙旅婕t色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_name中級經(jīng)濟(jì)師

中級經(jīng)濟(jì)師報(bào)考條件是什么？

　　必須具備下列條件之一：

　　1．高中畢業(yè)并取得初級經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格，從事相關(guān)專業(yè)工作滿10年；

　　2．具備大學(xué)?？茖W(xué)歷，從事相關(guān)專業(yè)工作滿6年；

　　3．具備大學(xué)本科學(xué)歷或?qū)W士學(xué)位，從事相關(guān)專業(yè)工作滿4年；

　　4．具備第二學(xué)士學(xué)位或研究生班畢業(yè)，從事相關(guān)專業(yè)工作滿2年；

　　5．具備碩士學(xué)位，從事相關(guān)專業(yè)工作滿1年；

　　6．具備博士學(xué)位。

　　自2021年度起，對部分專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格考試實(shí)行相對固定的合格標(biāo)準(zhǔn)，其中包括中級經(jīng)濟(jì)師考試，各科目合格標(biāo)準(zhǔn)為試卷滿分的60%。中級經(jīng)濟(jì)師兩個(gè)考試科目滿分均為140分，根據(jù)最新的合格標(biāo)準(zhǔn)，只要考生考試成績大于等于84分即可。

　　中級經(jīng)濟(jì)師人力資源管理專業(yè)是熱門專業(yè)，每年報(bào)考的人數(shù)都有很多。中級經(jīng)濟(jì)師人力資源管理就業(yè)方向是從事人力資源相關(guān)工作，主要有三大行業(yè)，分別是：企業(yè)、公共事業(yè)單位等。

中級經(jīng)濟(jì)師人力資源管理專業(yè)特點(diǎn)

　　(1)人力資源管理專業(yè)與我們的工作生活密切相關(guān)，實(shí)用性強(qiáng)。

　　(2)計(jì)算題少，一般考的淺。人力資源管理與工商管理相比，專業(yè)性更強(qiáng)，但比其他專業(yè)更容易入門。

　　(3)中級經(jīng)濟(jì)師考試10個(gè)專業(yè)中，人力資源管理專業(yè)歷年都能排前三，間接說明該專業(yè)難度低于其他專業(yè)。

　　(4)推薦人群:本專業(yè)適合從事人力資源的考生，或者有意從事人力資源管理的考生，或者沒有基礎(chǔ)，想考經(jīng)濟(jì)師的考生。

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人力資源管理經(jīng)濟(jì)師報(bào)名條件

　　具備下列條件之一者，可以報(bào)名參加中級經(jīng)濟(jì)師人力資源管理師考試：

　　1．高中（含高中、中專、職高、技校）畢業(yè)并取得初級經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格，從事

　　相關(guān)專業(yè)工作滿10年；

　　2．具備大學(xué)?？茖W(xué)歷，從事相關(guān)專業(yè)工作滿6年；

　　3．具備大學(xué)本科學(xué)歷或?qū)W士學(xué)位，從事相關(guān)專業(yè)工作滿4年；

　　4．具備第二學(xué)士學(xué)位或研究生班畢業(yè)，從事相關(guān)專業(yè)工作滿2年；

　　5．具備碩士學(xué)位，從事相關(guān)專業(yè)工作滿1年；

　　6．具備博士學(xué)位。

　　高級經(jīng)濟(jì)師人力資源方向培訓(xùn)課程可以了解一下高頓教育的“高級經(jīng)濟(jì)師考評一站式持證計(jì)劃”，該課程統(tǒng)考備戰(zhàn)+評審指導(dǎo)，助你一站式直達(dá)高級經(jīng)濟(jì)師搭配高級經(jīng)濟(jì)師。

高級經(jīng)濟(jì)師人力資源方向培訓(xùn)課程推薦！

　　想要報(bào)高級經(jīng)濟(jì)師人力資源方向培訓(xùn)課程的考生可以考慮一下高頓教育的課程，目前高頓教育關(guān)于高級經(jīng)濟(jì)師的課程采取的是“高級經(jīng)濟(jì)師考評一站式持證計(jì)劃”，具體亮點(diǎn)如下：

　　適合人群：

　　1.2024年參加高級經(jīng)濟(jì)師統(tǒng)考的考生，

　　2.具備一定專業(yè)背景，但需要系統(tǒng)備考的學(xué)員，

　　3.對評審環(huán)節(jié)比較陌生，需要流程指導(dǎo)的學(xué)員，

　　4.符合或即將滿足高級經(jīng)濟(jì)師報(bào)考條件的學(xué)員

　　課程亮點(diǎn)：

　　統(tǒng)考備戰(zhàn)+評審指導(dǎo)，助你一站式直達(dá)高級經(jīng)濟(jì)師搭配高級經(jīng)濟(jì)師

　　論文VIP定制班，形成統(tǒng)考-論文-評審備戰(zhàn)閉環(huán)

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請?jiān)谙旅婕t色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_name高級經(jīng)濟(jì)師

　　課程設(shè)置：

　　師資力量：

　　工商：張老師

　　第一財(cái)經(jīng)廣播特邀財(cái)經(jīng)公開課嘉賓，上海多家高校外聘講師，曾為寶鋼集團(tuán)提供內(nèi)訓(xùn)，從事多年經(jīng)濟(jì)師教學(xué)工作，深諳命題規(guī)律，

　　準(zhǔn)確把握考試重難點(diǎn)，擅長以簡明的語言把難懂的考點(diǎn)講解透徹，讓考生在輕松學(xué)習(xí)中通過考試。

　　人力：付老師

　　13年人力資源管理從業(yè)及教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，主講初、中、高級經(jīng)濟(jì)師，多所高校特聘講師；對人力資源管理有深入的研究和獨(dú)到的見解，善于將人力資源管理理論與企業(yè)工作實(shí)踐緊密結(jié)合；授課風(fēng)格寓教于樂、條理清晰，深入淺出。

　　中級經(jīng)濟(jì)師人力資源方向是一個(gè)涉及組織行為學(xué)、人力資源管理、經(jīng)濟(jì)分析及社會保險(xiǎn)政策等多個(gè)領(lǐng)域的專業(yè)方向，具體的考試內(nèi)容及就業(yè)方向請看下文！

　　一、中級經(jīng)濟(jì)師人力資源考試內(nèi)容

　　中級經(jīng)濟(jì)師人力資源方向的考試主要包括兩個(gè)科目：《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識》和《專業(yè)知識和實(shí)務(wù)（人力資源）》。

　　《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識》：涵蓋經(jīng)濟(jì)學(xué)基礎(chǔ)、財(cái)政、貨幣與金融、統(tǒng)計(jì)、會計(jì)和法律等六個(gè)部分的內(nèi)容。這部分考試以文字性內(nèi)容為主，計(jì)算題較少。

　　《專業(yè)知識和實(shí)務(wù)（人力資源）》：主要考察組織行為學(xué)、人力資源管理、人力資源管理經(jīng)濟(jì)分析和人力資源與社會保險(xiǎn)政策等內(nèi)容。具體章節(jié)包括組織激勵(lì)、領(lǐng)導(dǎo)行為、組織設(shè)計(jì)與組織文化、戰(zhàn)略性人力資源管理、人力資源規(guī)劃、人員甄選、績效管理、薪酬管理、培訓(xùn)與開發(fā)、勞動關(guān)系、人力資源流動與配置理論、工資與就業(yè)理論、人力資本投資理論、勞動合同管理與特殊用工、社會保險(xiǎn)法律、社會保險(xiǎn)體系、勞動爭議調(diào)解仲裁、法律責(zé)任與行政執(zhí)法以及人力資源開發(fā)政策等。

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請?jiān)谙旅婕t色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_name中級經(jīng)濟(jì)師

　　二、中級經(jīng)濟(jì)師人力資源就業(yè)方向

　　中級經(jīng)濟(jì)師人力資源方向的就業(yè)前景廣闊，可以從事多個(gè)行業(yè)和領(lǐng)域的工作。具體來說，主要包括以下幾個(gè)方面：

　　1.組織管理：可以從事企業(yè)的組織管理、組織設(shè)計(jì)、流程優(yōu)化等方面的相關(guān)工作。

　　2.咨詢行業(yè)：可以從事人力資源咨詢、獵頭服務(wù)、企業(yè)管理咨詢等領(lǐng)域的咨詢工作。

　　3.教育培訓(xùn)：可以從事人力資源相關(guān)的教育培訓(xùn)工作，如企業(yè)培訓(xùn)師、人力資源管理師等。

　　4.科研機(jī)構(gòu)：可以從事人力資源相關(guān)的科研工作，如人力資源管理研究、人才測評研究等。

　　此外，中級經(jīng)濟(jì)師人力資源方向的人才還可以從事各類企業(yè)的進(jìn)出口、報(bào)關(guān)、貨運(yùn)代理業(yè)務(wù)及商務(wù)管理等工作。據(jù)調(diào)查，人力資源管理專業(yè)人員就職企業(yè)普遍分布于金融保險(xiǎn)業(yè)、信息產(chǎn)業(yè)、咨詢服務(wù)業(yè)、快速消費(fèi)品行業(yè)、電子技術(shù)行業(yè)、制藥與生物工程行業(yè)、耐用消費(fèi)品行業(yè)等眾多行業(yè)。

　　三、中級經(jīng)濟(jì)師人力資源備考建議

　　1.制定學(xué)習(xí)計(jì)劃：根據(jù)考試內(nèi)容和自己的實(shí)際情況，制定合理的學(xué)習(xí)計(jì)劃，確保每個(gè)部分都能得到充分的復(fù)習(xí)。

　　2.多做模擬題：通過做模擬題來檢驗(yàn)自己的學(xué)習(xí)成果，熟悉考試題型和答題技巧。

　　3.關(guān)注時(shí)事政策：由于經(jīng)濟(jì)師考試涉及經(jīng)濟(jì)政策和法律法規(guī)等內(nèi)容，因此考生需要關(guān)注時(shí)事政策，了解最新的經(jīng)濟(jì)動態(tài)和法律法規(guī)變化。

　　4.參加培訓(xùn)課程：可以參加一些專業(yè)的培訓(xùn)課程，提高自己的學(xué)習(xí)效率和備考質(zhì)量。

　　中級經(jīng)濟(jì)師人力資源方向報(bào)考條件有哪些？2024年中級經(jīng)濟(jì)師人力資源方向報(bào)考條件通常要求考生需要具備高中及以上學(xué)歷，且需要滿足相應(yīng)工作年限才可以報(bào)考，不同學(xué)歷對應(yīng)的工作年限的要求也不一樣，小編整理了詳細(xì)的2024年中級經(jīng)濟(jì)師人力資源方向報(bào)考條件，一起來看看吧！

　　一、中級經(jīng)濟(jì)師人力資源方向報(bào)考條件2024年
　　具備下列條件之一者，可以報(bào)名參加中級經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格人力資源方向考試：
　　1．高中畢業(yè)并取得初級經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格，從事相關(guān)專業(yè)工作滿10年；
　　2．具備大學(xué)專科學(xué)歷，從事相關(guān)專業(yè)工作滿6年；
　　3．具備大學(xué)本科學(xué)歷或?qū)W士學(xué)位，從事相關(guān)專業(yè)工作滿4年；
　　4．具備第二學(xué)士學(xué)位或研究生班畢業(yè)，從事相關(guān)專業(yè)工作滿2年；
　　5．具備碩士學(xué)位，從事相關(guān)專業(yè)工作滿1年；
　　6．具備博士學(xué)位。
　　二、中級經(jīng)濟(jì)師人力資源方向報(bào)考條件詳細(xì)解讀
　　1．報(bào)名條件中有關(guān)學(xué)歷或?qū)W位的要求是指經(jīng)國家教育行政主管部門承認(rèn)的正規(guī)學(xué)歷或?qū)W位。
　　2．從事相關(guān)專業(yè)工作年限的計(jì)算截止日期為2024年12月31日。全日制學(xué)歷報(bào)考人員未畢業(yè)期間經(jīng)歷不計(jì)入相關(guān)專業(yè)工作年限。

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請?jiān)谙旅婕t色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_name中級經(jīng)濟(jì)師

　　三、中級經(jīng)濟(jì)師人力資源方向考試內(nèi)容
　　1、《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識》
　　內(nèi)容包括經(jīng)濟(jì)學(xué)基礎(chǔ)、財(cái)政、貨幣與金融、統(tǒng)計(jì)、會計(jì)和法律六部分。
　　2、《人力資源管理專業(yè)知識和實(shí)務(wù)》
　　內(nèi)容包括組織行為學(xué)、人力資源管理、人力資源管理經(jīng)濟(jì)分析和人力資源與社會保險(xiǎn)政策四部分?！?br/>

　　中級經(jīng)濟(jì)師人力資源方向是比較好考的，而且比較適合零基礎(chǔ)的考生，中級經(jīng)濟(jì)師人力資源需要考試經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)和人力專業(yè)與實(shí)務(wù)。

中級經(jīng)濟(jì)師人力資源方向好考嗎？

　　中級經(jīng)濟(jì)師人力資源比較好考，整體難度不大，該專業(yè)考試主要是文字性內(nèi)容，計(jì)算題較少，需記憶類考點(diǎn)較多。中級經(jīng)濟(jì)師人力資源專業(yè)知識貼近于實(shí)踐，易于理解，容易入門，實(shí)用性很強(qiáng)，學(xué)習(xí)后，對于人力資源工作有幫助。

　　中級經(jīng)濟(jì)師人力資源專業(yè)主要考察勞動力市場、工資與就業(yè)、領(lǐng)導(dǎo)行為、組織設(shè)計(jì)與組織文化、戰(zhàn)略性人力資源管理、人力資源規(guī)劃、人員甄選、績效管理、薪酬管理、社會保險(xiǎn)法律、社會保險(xiǎn)體系、培訓(xùn)與開發(fā)、勞動關(guān)系等內(nèi)容。

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請?jiān)谙旅婕t色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_name中級經(jīng)濟(jì)師

2024年中級經(jīng)濟(jì)師怎么報(bào)名

　　1、登錄中國人事考試網(wǎng)（http://link.233.com/28357/），點(diǎn)擊【網(wǎng)上報(bào)名】進(jìn)入全國專業(yè)技術(shù)人員資格考試報(bào)名服務(wù)平臺，登錄個(gè)人賬號。

　　2、選擇“經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試”后，選擇自己所在省市。

　　3、按要求填寫各項(xiàng)報(bào)名信息，包括報(bào)考級別、報(bào)考專業(yè)、報(bào)考條件、專業(yè)技術(shù)職務(wù)、工作年限等，并在確認(rèn)無誤后點(diǎn)擊【報(bào)名確認(rèn)】。

　　4、系統(tǒng)生成《專業(yè)技術(shù)人員資格考試報(bào)名證明事項(xiàng)告知承諾制報(bào)考承諾書》（電子文本），報(bào)考人員由本人簽署（提交）承諾書，不允許代為承諾。

　　5、對于無法在線核驗(yàn)以及核驗(yàn)不通過的，須進(jìn)行人工核查，報(bào)考人員須按報(bào)名地資格審核部門(機(jī)構(gòu))的規(guī)定辦理報(bào)考相關(guān)事項(xiàng)。

　　6、信息確認(rèn)或通過資格核驗(yàn)后，報(bào)考人員須點(diǎn)擊網(wǎng)上繳費(fèi)進(jìn)入繳費(fèi)流程，按指引完成支付即為報(bào)名成功。

　　如果考生不能線上審核，則需要按照提示在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)進(jìn)行人工審核。

　　高級經(jīng)濟(jì)師人力資源方向的及格分?jǐn)?shù)為60分。這一合格標(biāo)準(zhǔn)是基于試卷滿分為100分，按照試卷總分的60%來設(shè)定的。

　　一、高級經(jīng)濟(jì)師人力資源方向多少分及格？

　　高級經(jīng)濟(jì)師考試是中國經(jīng)濟(jì)師職稱評定中的高級別考試，旨在測試考生在經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的專業(yè)知識和綜合能力。該考試每年舉行一次，試卷滿分為100分。從2022年起，高級經(jīng)濟(jì)師考試實(shí)行相對固定的合格標(biāo)準(zhǔn)，即各科目合格標(biāo)準(zhǔn)為試卷滿分的60%。這一標(biāo)準(zhǔn)適用于包括人力資源方向在內(nèi)的所有高級經(jīng)濟(jì)師考試，并將在未來年份中繼續(xù)沿用。

　　因此，對于高級經(jīng)濟(jì)師人力資源方向的考試，考生需要達(dá)到60分及以上的成績才能視為及格。請注意，部分地區(qū)可能會單獨(dú)設(shè)置高級經(jīng)濟(jì)師考試的省內(nèi)合格標(biāo)準(zhǔn)，具體請以當(dāng)?shù)赝ㄖ獮闇?zhǔn)。

　　二、高級經(jīng)濟(jì)師成績和證書管理

　　高級經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試達(dá)到全國統(tǒng)一合格標(biāo)準(zhǔn)者，頒發(fā)人力資源社會保障部統(tǒng)一印制的經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試成績合格證明，合格證明自考試通過之日起，在全國范圍5年內(nèi)有效。參加高級經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試合格并通過評審者，可獲得高級經(jīng)濟(jì)師職稱。

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請?jiān)谙旅婕t色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_name高級經(jīng)濟(jì)師

　　三、高級經(jīng)濟(jì)師人力資源考試通過后要參加評審嗎？

　　高級經(jīng)濟(jì)師人力資源考試通過后需要參加評審。高級經(jīng)濟(jì)師采取“考評結(jié)合”的方式進(jìn)行，即考生需要先通過高級經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試，然后再參加評審。

　　具體來說，評審流程主要包括以下幾個(gè)步驟：

　　1.申報(bào)和審查：考生需要向當(dāng)?shù)氐娜耸聶n案托管部門或主管部門提交申報(bào)材料，包括考試成績單、論文發(fā)表證明、身份證件、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、聘書（或聘用合同）、繼續(xù)教育證明等。

　　2.初審：評委會對提交的申報(bào)材料進(jìn)行初步審查，確認(rèn)材料是否符合要求。

　　3.評議：評委會組織參評人員進(jìn)行考核，這可能包括答辯，以評估其專業(yè)理論知識和工作業(yè)績。

　　4.評審：在評審組評議的基礎(chǔ)上，對參評人員的評議結(jié)果進(jìn)行討論和投票表決。

　　5.評審結(jié)果公示：評審?fù)ㄟ^的人員名單會進(jìn)行公示，接受社會監(jiān)督。

　　6.最后審定和發(fā)證：經(jīng)過公示無異議或異議經(jīng)核實(shí)不成立，評委辦公室對評審材料進(jìn)行最后審定，通過后頒發(fā)高級經(jīng)濟(jì)師資格證書。

　　經(jīng)濟(jì)師人力資源管理方向分為初中高三個(gè)等級，各個(gè)等級的報(bào)名時(shí)間和報(bào)考條件是不同的。詳情請看下文！

　　一、經(jīng)濟(jì)師人力資源管理方向報(bào)考時(shí)間

　　報(bào)名時(shí)間方面，初中級人力資源管理的報(bào)名時(shí)間為8月12日至9月11日。而高級人力資源管理考試的報(bào)名時(shí)間稍早，為4月7日至4月26日。請注意，各省、自治區(qū)的報(bào)名時(shí)間和報(bào)名周期可能有所不同，考生應(yīng)密切關(guān)注各地人事考試中心的通知公告，以獲取最準(zhǔn)確的信息。

　　考試時(shí)間方面，初中級人力資源管理考試將于11月16日和17日進(jìn)行，具體批次要以準(zhǔn)考證上的信息為準(zhǔn)。而高級人力資源管理考試則定于6月16日舉行。

　　經(jīng)濟(jì)師人力資源管理考試實(shí)行全國統(tǒng)一考試制度，由全國統(tǒng)一組織、統(tǒng)一大綱、統(tǒng)一試題、統(tǒng)一評分標(biāo)準(zhǔn)。考生需合理安排時(shí)間，做好備考計(jì)劃，以確保能夠順利參加考試。

　　再次提醒，具體的報(bào)名和考試時(shí)間可能會因地區(qū)而有所差異，建議考生及時(shí)關(guān)注官方發(fā)布的最新消息，以確保不錯(cuò)過任何重要信息。同時(shí)，也要注意做好充分的備考準(zhǔn)備，爭取在考試中取得好成績。

備考資料ue_arc_bkzl
請?jiān)谙旅婕t色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_name中級經(jīng)濟(jì)師

　　二、經(jīng)濟(jì)師人力資源管理方向報(bào)考條件

　?。ㄒ唬┓矎氖陆?jīng)濟(jì)專業(yè)工作，具備國家教育部門認(rèn)可的高中（含高中、中專、職高、技校，下同）以上學(xué)歷，均可報(bào)名參加初級經(jīng)濟(jì)師人力資源管理考試。

　?。ǘ┚邆湎铝袟l件之一者，可以報(bào)名參加中級經(jīng)濟(jì)師人力資源管理考試：

　　1．高中畢業(yè)并取得初級經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格，從事相關(guān)專業(yè)工作滿10年；

　　2．具備大學(xué)?？茖W(xué)歷，從事相關(guān)專業(yè)工作滿6年；

　　3．具備大學(xué)本科學(xué)歷或?qū)W士學(xué)位，從事相關(guān)專業(yè)工作滿4年；

　　4．具備第二學(xué)士學(xué)位或研究生班畢業(yè)，從事相關(guān)專業(yè)工作滿2年；

　　5．具備碩士學(xué)位，從事相關(guān)專業(yè)工作滿1年；

　　6．具備博士學(xué)位。

　?。ㄈ┚邆湎铝袟l件之一者，可以報(bào)名參加高級經(jīng)濟(jì)師人力資源管理考試：

　　1．具備大學(xué)?？茖W(xué)歷，取得中級經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格后，從事與經(jīng)濟(jì)師職責(zé)相關(guān)工作滿10年；

　　2．具備碩士學(xué)位，或第二學(xué)士學(xué)位或研究生班畢業(yè)，或大學(xué)本科學(xué)歷或?qū)W士學(xué)位，取得中級經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格后，從事與經(jīng)濟(jì)師職責(zé)相關(guān)工作滿5年；

　　3．具備博士學(xué)位，取得中級經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格后，從事與經(jīng)濟(jì)師職責(zé)相關(guān)工作滿2年。

　　取得會計(jì)、統(tǒng)計(jì)、審計(jì)中級專業(yè)技術(shù)資格，符合以上學(xué)歷、年限條件的，可以報(bào)名參加高級經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試。

　　人力資源經(jīng)濟(jì)師中級難度并不是很大，考試的內(nèi)容主要是文字性內(nèi)容，計(jì)算題比較少，需要考生記憶的知識點(diǎn)比較多，比較適合從事人力資源或打算從事人力資源管理的考生，也適合零基礎(chǔ)、計(jì)算能力較弱想考經(jīng)濟(jì)師比較的簡單科目的考生。

　　一、人力資源中級經(jīng)濟(jì)師難嗎

　　人力資源經(jīng)濟(jì)師中級不是很難，首先人力資源經(jīng)濟(jì)師中級只考兩個(gè)科目，這兩個(gè)科目分別是《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識》和《人力資源專業(yè)知識與實(shí)務(wù)》，而且人力資源專業(yè)也沒有太高的專業(yè)壁壘，所以很多零基礎(chǔ)考生都愿意報(bào)考這個(gè)專業(yè)。

　　每年報(bào)考人力專業(yè)的考生大概在10萬人左右，有一大半都不是從事人力專業(yè)工作，所以中級人力資源經(jīng)濟(jì)師考試比較好考。

備考資料ue_arc_bkzl
請?jiān)谙旅婕t色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_name中級經(jīng)濟(jì)師

　　二、人力資源中級經(jīng)濟(jì)師適合報(bào)考人群

　　人力資源和工商管理一樣，都適合沒有基礎(chǔ)、計(jì)算能力弱想考經(jīng)濟(jì)師比較簡單科目的考生。

　　但是人力資源可能更適合剛開始工作對企業(yè)架構(gòu)和運(yùn)作流程不太了解的考生，或者從事跟人力資源或者有意向從事人力資源管理的考生。

　　三、中級經(jīng)濟(jì)師證書在全國都可用嗎

　　中級經(jīng)濟(jì)師是一項(xiàng)國家承認(rèn)的職業(yè)資格考試，通過考試并獲得合格證書的人員，可在全國范圍內(nèi)使用證書。證書由所在地區(qū)頒發(fā)人事部統(tǒng)一印制，具有很高的權(quán)威性和可信度。因此，中級經(jīng)濟(jì)師證書在全國都是有效的，具有很強(qiáng)的實(shí)用性和使用價(jià)值。無論是在求職、升職還是創(chuàng)業(yè)等方面，持有中級經(jīng)濟(jì)師證書都可以為個(gè)人的發(fā)展和職業(yè)規(guī)劃提供有力的支持和保障。因此，廣大考生可以放心報(bào)考中級經(jīng)濟(jì)師考試，并通過考試獲得職業(yè)資格證書，開啟自己職業(yè)生涯的新篇章。

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