一般醫(yī)院都會(huì)為職工提供工作服，要求職工上班統(tǒng)一著裝。那么醫(yī)院工作服計(jì)入什么會(huì)計(jì)科目?由于醫(yī)院提供的工作服確因工作需要，又在勞保用品的范圍內(nèi)，所以醫(yī)院工作服屬于勞動(dòng)保護(hù)支出。本文就針對(duì)醫(yī)院工作服計(jì)入什么會(huì)計(jì)科目做一個(gè)詳細(xì)介紹，來(lái)一起了解下吧!

　　醫(yī)院工作服計(jì)入哪個(gè)科目?

　　答：醫(yī)院工作服可以計(jì)入管理費(fèi)用——?jiǎng)诒ＹM(fèi)用。

　　1.如果是由于工作需要為雇員配備或提供工作服、手套、安全保護(hù)用品、防暑降溫用品等所發(fā)生的支出，可以列入“管理費(fèi)用——?jiǎng)诒ＹM(fèi)用”。

　　2.如果是為了提升公司形象為職工定制的工作服，則應(yīng)在“管理費(fèi)用——福利費(fèi)”中列支。

　　醫(yī)院工作服屬于工作中的必備物品，又在勞保用品的范圍內(nèi)，所以可以將其計(jì)入管理費(fèi)用的勞保費(fèi)用。

　　員工工作服計(jì)入哪個(gè)會(huì)計(jì)科目?

　　1.如果企業(yè)根據(jù)員工工作性質(zhì)及特點(diǎn)，按在職員工人數(shù)統(tǒng)一制作且要求工作時(shí)統(tǒng)一著裝的，則可以不計(jì)入福利費(fèi)。

　　按照企業(yè)所得稅的規(guī)定，對(duì)于不計(jì)入福利費(fèi)的工作服進(jìn)項(xiàng)發(fā)票載明的稅額允許抵扣。

　　借：管理費(fèi)用——工裝費(fèi)用

　　應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交增值稅(進(jìn)項(xiàng)稅額)

　　貸：銀行存款

　　2.如果是企業(yè)發(fā)給員工的工作服是在商場(chǎng)購(gòu)買(mǎi)的，則應(yīng)當(dāng)作為職工福利費(fèi)支出。

　　3.如果是車(chē)間的工作服，先購(gòu)置再根據(jù)需要進(jìn)行發(fā)放，那么在工作服驗(yàn)收入庫(kù)時(shí)，先計(jì)入新準(zhǔn)則中的周轉(zhuǎn)材料——低值易耗品科目，領(lǐng)用時(shí)再按員工所屬的部門(mén)不同計(jì)入相關(guān)費(fèi)用科目。

　　4.如果員工工作服是屬于勞保費(fèi)支出，則應(yīng)當(dāng)將其計(jì)入勞保費(fèi)用。

　　生產(chǎn)車(chē)間領(lǐng)用工作服會(huì)計(jì)分錄怎么做?

　　1、工作服購(gòu)入時(shí)，進(jìn)入到原材料庫(kù)(入庫(kù)):

　　借：原材料——輔助材料

　　貸：銀行存款

　　2、工作服領(lǐng)用時(shí)，從材料庫(kù)進(jìn)制造費(fèi)用：

　　借：制造費(fèi)用——?jiǎng)趧?dòng)保護(hù)費(fèi)

　　貸：原材料——輔助材料

　　勞保用品、手套、口罩作為福利用品投入使用時(shí)，如何做會(huì)計(jì)處理?

　　以上就是關(guān)于醫(yī)院工作服計(jì)入什么會(huì)計(jì)科目的全部介紹，希望對(duì)大家有所幫助，更多精彩內(nèi)容，請(qǐng)持續(xù)關(guān)注會(huì)計(jì)網(wǎng)!

　　勞保用品可以通俗理解為在工作和日常的勞動(dòng)中需要穿戴的用品，比如醫(yī)務(wù)人員佩戴的口罩。那么勞保用品的會(huì)計(jì)分錄是什么?你知道正確寫(xiě)法是什么嗎?本文將做一個(gè)詳細(xì)介紹，來(lái)一起了解下吧!

　　勞保用品會(huì)計(jì)分錄

　　借：管理費(fèi)用——福利費(fèi)

　　貸：現(xiàn)金

　　另外一種做法也是可以，具體如下：

　　生產(chǎn)工人用的勞保用品，比如工作服、手套、肥皂、防護(hù)鏡等，相應(yīng)會(huì)計(jì)分錄如下所示：

　　借：制造費(fèi)用——?jiǎng)趧?dòng)保護(hù)費(fèi)(勞保用品)

　　貸：銀行存款等

　　購(gòu)買(mǎi)勞保用品會(huì)計(jì)分錄

　　借：管理費(fèi)用/制造費(fèi)用/生產(chǎn)成本——福利費(fèi)

　　貸：應(yīng)付職工薪酬——應(yīng)付福利費(fèi)(新準(zhǔn)則)

　　或者

　　借：管理費(fèi)用/制造費(fèi)用/生產(chǎn)成本——福利費(fèi)

　　貸：應(yīng)付福利費(fèi)(小企業(yè)會(huì)計(jì)制度)

　　對(duì)于建筑施工企業(yè)，勞保用品可以作為工程施工中的施工管理費(fèi)的勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)處理。

　　如果購(gòu)入的勞保用品，先入庫(kù)，后續(xù)期間分批領(lǐng)用，則可以先通過(guò)“周轉(zhuǎn)材料——低值易耗品”處理：

　　購(gòu)進(jìn)時(shí)：

　　借：周轉(zhuǎn)材料——低值易耗品

　　貸：銀行存款等

　　實(shí)際領(lǐng)用：

　　借：管理費(fèi)用——職工福利費(fèi)

　　貸：周轉(zhuǎn)材料——低值易耗品

　　疫情防護(hù)用品屬于勞保用品還是福利?

　　勞保用品分類(lèi)有哪些?

　　答：勞動(dòng)保護(hù)用品可以分為特種勞動(dòng)防護(hù)用品、一般勞動(dòng)防護(hù)用品。

　　如果是特種勞動(dòng)保護(hù)用品，應(yīng)當(dāng)“三證齊全”，分別是生產(chǎn)許可證、產(chǎn)品合格證、特種勞防用品安全標(biāo)志證。

　　國(guó)家安監(jiān)總局公布的特種勞動(dòng)防護(hù)用品包括了頭部護(hù)具類(lèi)(比如安全帽)、呼吸護(hù)具類(lèi)(比如防塵口罩)眼(面)護(hù)具類(lèi)(比如防沖擊眼護(hù)具)、防護(hù)服類(lèi)(比如防靜電工作服)、防護(hù)鞋類(lèi)(比如防靜電鞋)、防墜落護(hù)具類(lèi)(比如安全帶安全網(wǎng)密目式安全立網(wǎng))

　　一般勞動(dòng)防護(hù)用品包括了口罩、普通工作服、防塵帽、棉紗手套、雨衣、普通勞保皮鞋等。

　　公司因工作需要，一般會(huì)為員工配備工作服。對(duì)于購(gòu)進(jìn)的工作服，可以作為職工福利費(fèi)支出核算，也可以歸入勞保用品核算。具體應(yīng)怎么做賬？

　　公司采購(gòu)工作服賬務(wù)處理

　　1、企業(yè)根據(jù)員工的工作性質(zhì)和特點(diǎn)，按在職員工人數(shù)統(tǒng)一制作并要求工作時(shí)統(tǒng)一著裝的，可不計(jì)入福利費(fèi)。會(huì)計(jì)分錄如下：

　　借：管理費(fèi)用——工裝費(fèi)用

　　       應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交增值稅（進(jìn)項(xiàng)稅額）

　　       貸：銀行存款

　　2、企業(yè)在商場(chǎng)購(gòu)買(mǎi)，然后發(fā)放給員工的服裝，應(yīng)作為職工福利費(fèi)支出核算，會(huì)計(jì)分錄如下：

　　計(jì)提時(shí)：

　　借：管理費(fèi)用——職工福利費(fèi)

　　       貸：應(yīng)付職工薪酬——職工福利費(fèi)

　　支付時(shí)

　　借：應(yīng)付職工薪酬——職工福利費(fèi)

　　       貸：銀行存款

　　3、如果是先購(gòu)置，然后按需要發(fā)放給車(chē)間的工作服，則在工服驗(yàn)收入庫(kù)時(shí)，先計(jì)入新準(zhǔn)則中的周轉(zhuǎn)材料——低值易耗品科目核算：

　　購(gòu)置時(shí)：

　　借：周轉(zhuǎn)材料——低值易耗品

　　       貸：銀行存款

　　領(lǐng)用時(shí)：

　　借：管理費(fèi)用——工裝費(fèi)用

　　       貸：周轉(zhuǎn)材料——低值易耗品

　　4、為保障員工工作安全而發(fā)放的工作服，則歸入勞保用品核算，分錄如下：

　　借：管理費(fèi)用——?jiǎng)诒Ｓ闷?/p>

　　       應(yīng)交稅費(fèi)—應(yīng)交增值稅（進(jìn)項(xiàng)稅額）

　　       貸：銀行存款

　　勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)支出包括工作服、手套、洗衣粉等勞保用品，解毒劑等安全保護(hù)用品，清涼飲料等防暑降溫用品，以及按照勞動(dòng)部等部門(mén)規(guī)定的范圍對(duì)接觸有毒物質(zhì)、矽塵作業(yè)、放射線(xiàn)作業(yè)和潛水、沉箱作業(yè)、高溫作業(yè)等五類(lèi)工種所享受的由勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)開(kāi)支的保健食品待遇。

　　員工工作服費(fèi)用可以稅前扣除嗎？

　　根據(jù)《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)所得稅若干問(wèn)題的公告》（國(guó)家稅務(wù)總局公告2011年第34號(hào)）規(guī)定，企業(yè)根據(jù)其工作性質(zhì)和特點(diǎn)，由企業(yè)統(tǒng)一制作并要求員工工作時(shí)統(tǒng)一著裝所發(fā)生的工作服飾費(fèi)用，根據(jù)《實(shí)施條例》第二十七條的規(guī)定，可以作為企業(yè)合理的支出給予稅前扣除。

　　因此，企業(yè)要求員工統(tǒng)一著裝時(shí)所發(fā)生的工作服費(fèi)用支出，可以在企業(yè)所得稅稅前扣除。

　　企業(yè)購(gòu)入的工作服、安全帽、防護(hù)鞋等，均屬于勞保用品。企業(yè)購(gòu)買(mǎi)的勞保用品，具體應(yīng)怎么做賬？

　　購(gòu)買(mǎi)勞保用品怎么做賬？

　　企業(yè)購(gòu)入勞保用品時(shí)，做以下會(huì)計(jì)分錄：

　　借：庫(kù)存商品——?jiǎng)诒Ｓ闷?/p>

　      　應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交增值稅——進(jìn)項(xiàng)稅額

　　      貸：銀行存款等

　　實(shí)際領(lǐng)用的時(shí)候，根據(jù)領(lǐng)用部門(mén)，做以下會(huì)計(jì)分錄：

　　借：管理費(fèi)用——?jiǎng)诒ＹM(fèi)

　       　貸：庫(kù)存商品——?jiǎng)诒Ｓ闷?/p>

　　勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)是否可以稅前扣除？

　　根據(jù)《企業(yè)所得稅稅前扣除辦法》有關(guān)規(guī)定，納稅人實(shí)際發(fā)生的合理的勞動(dòng)保護(hù)支出，可以稅前扣除。

　　勞動(dòng)保護(hù)支出范圍包括工作服、手套、洗衣粉等勞保用品，解毒劑等安全保護(hù)用品，清涼飲料等防暑降溫用品，以及按照原勞動(dòng)部等部門(mén)規(guī)定的范圍對(duì)接觸有毒物質(zhì)、矽塵作業(yè)、放射線(xiàn)作業(yè)和潛水、沉箱作業(yè)、高溫作業(yè)等5類(lèi)工種所享受的由勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)開(kāi)支的保健食品待遇。

　　合理的勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)支出，“合理”應(yīng)具備的前置條件：

　　1、確實(shí)是由于工作需要而發(fā)生的支出；

　　2、為職工配備或提供，發(fā)放給其他沒(méi)有勞動(dòng)關(guān)系人員的勞保費(fèi)，不能稅前扣除；

　　3、限于工作服、手套、安全保護(hù)用品、防暑降溫品等。

　　注意：處理勞保費(fèi)用時(shí)，應(yīng)依憑據(jù)報(bào)銷(xiāo);另外不得將勞動(dòng)保護(hù)支出當(dāng)作福利費(fèi)待遇處理。

　　某些企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中，因工作需要統(tǒng)一發(fā)放的職工工作服，應(yīng)通過(guò)什么科目核算？相關(guān)會(huì)計(jì)分錄是什么？

　　職工工作服通過(guò)什么科目核算？

　　如果是因工作需要為雇員配備或提供工作服、手套、安全保護(hù)用品、防暑降溫用品等所發(fā)生的支出?？闪腥搿肮芾碣M(fèi)用-勞保費(fèi)用”。如為提升公司形象，為職工訂制的工作服應(yīng)在“管理費(fèi)用-福利費(fèi)”中列支。

　　管理費(fèi)用屬于期間費(fèi)用，在發(fā)生的當(dāng)期就計(jì)入當(dāng)期的損失或利益，屬于損益類(lèi)科目。

　　企業(yè)應(yīng)通過(guò)“管理費(fèi)用”科目，核算管理費(fèi)用的發(fā)生和結(jié)轉(zhuǎn)情況。該科目借方登記企業(yè)發(fā)生的各項(xiàng)管理費(fèi)用，貸方登記期末轉(zhuǎn)入“本年利潤(rùn)”科目的管理費(fèi)用，結(jié)轉(zhuǎn)后該科目應(yīng)無(wú)余額。該科目按管理費(fèi)用的費(fèi)用項(xiàng)目進(jìn)行明細(xì)核算。

　　員工工作服會(huì)計(jì)分錄

　　公司統(tǒng)一為員工購(gòu)買(mǎi)工作服，會(huì)計(jì)分錄如下：

　　1、計(jì)提時(shí)：

　　借：管理費(fèi)用-職工福利費(fèi)

　　       貸：應(yīng)付職工薪酬-職工福利費(fèi)

　　2、支付時(shí)：

　　借：應(yīng)付職工薪酬-職工福利費(fèi)

　       　貸：管理費(fèi)用-職工福利費(fèi)

　              　應(yīng)交稅費(fèi)-應(yīng)交個(gè)人所得稅

　              　銀行存款

　　3、繳納個(gè)稅時(shí)：

　　借：應(yīng)交稅費(fèi)-應(yīng)交個(gè)人所得稅

　　       貸：銀行存款

　　為企業(yè)的更好形象，一些企業(yè)會(huì)要求員工上班穿著工作服，會(huì)計(jì)人員在進(jìn)行購(gòu)買(mǎi)工作服的會(huì)計(jì)處理時(shí)，通常計(jì)入“管理費(fèi)用”“應(yīng)付職工薪酬”等科目進(jìn)行核算，具體的會(huì)計(jì)分錄怎么做？

　　購(gòu)買(mǎi)工作服的會(huì)計(jì)分錄

　　1、在商場(chǎng)統(tǒng)一購(gòu)買(mǎi)，然后作為企業(yè)的福利性支出發(fā)放給職工的服裝：

　　計(jì)提時(shí)：

　　借：管理費(fèi)用——職工福利費(fèi)

　　　　貸：應(yīng)付職工薪酬——職工福利費(fèi)

　　支付時(shí)：

　　借：應(yīng)付職工薪酬——職工福利費(fèi)

　　　　貸：銀行存款

　　2、先購(gòu)置工服、然后根據(jù)需要發(fā)放的形式(如車(chē)間工人服裝)

　　購(gòu)置時(shí)：

　　借：周轉(zhuǎn)材料——低值易耗品

　　　　貸：銀行存款

　　領(lǐng)用時(shí)：

　　借：管理費(fèi)用——工裝費(fèi)用

　　　　貸：周轉(zhuǎn)材料——低值易耗品

　　什么是管理費(fèi)用？

　　管理費(fèi)用是指企業(yè)為組織和管理企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)所發(fā)生的各項(xiàng)費(fèi)用。包括有企業(yè)籌建期間發(fā)生的開(kāi)辦費(fèi)、董事會(huì)和行政管理部門(mén)在企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理中發(fā)生的或者應(yīng)由企業(yè)統(tǒng)一負(fù)擔(dān)的公司經(jīng)費(fèi)、工會(huì)經(jīng)費(fèi)、董事會(huì)費(fèi)、訴訟費(fèi)、業(yè)務(wù)招待費(fèi)、房產(chǎn)稅、車(chē)船稅、土地使用稅、印花稅、技術(shù)轉(zhuǎn)讓費(fèi)等。

　　管理費(fèi)用屬于期間費(fèi)用，在發(fā)生的當(dāng)期就計(jì)入當(dāng)期的損失或是利益。企業(yè)應(yīng)通過(guò)“管理費(fèi)用”科目，核算管理費(fèi)用的發(fā)生和結(jié)轉(zhuǎn)情況。該科目借方登記企業(yè)發(fā)生的各項(xiàng)管理費(fèi)用，貸方登記期末轉(zhuǎn)入“本年利潤(rùn)”科目的管理費(fèi)用，結(jié)轉(zhuǎn)后該科目應(yīng)無(wú)余額。該科目按管理費(fèi)用的費(fèi)用項(xiàng)目進(jìn)行明細(xì)核算。

生產(chǎn)性企業(yè)統(tǒng)一購(gòu)買(mǎi)的工作服可以通過(guò)管理費(fèi)用——工裝費(fèi)用、應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交增值稅（進(jìn)項(xiàng)稅額）等科目進(jìn)行核算，對(duì)于生產(chǎn)車(chē)間購(gòu)買(mǎi)工作服的賬務(wù)處理該如何做？

　　生產(chǎn)車(chē)間購(gòu)買(mǎi)工作服的會(huì)計(jì)分錄

　　1、根據(jù)《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)所得稅若干問(wèn)題的公告》(國(guó)家稅務(wù)總局公告2011年第34號(hào))第二條規(guī)定：“企業(yè)根據(jù)其工作性質(zhì)和特點(diǎn)，由企業(yè)統(tǒng)一制作并要求員工工作時(shí)統(tǒng)一著裝所發(fā)生的工作服飾費(fèi)用，根據(jù)《實(shí)施條例》第二十七條的規(guī)定，可以作為企業(yè)合理的支出給予稅前扣除?！睂⒐しС鲋苯幼鳛楣竞侠淼某杀举M(fèi)用支出。關(guān)于對(duì)工作服進(jìn)項(xiàng)稅額的抵扣，現(xiàn)行增值稅條例沒(méi)有作出相關(guān)規(guī)定，可參照企業(yè)所得稅的規(guī)定，對(duì)不計(jì)入福利費(fèi)的工作服進(jìn)項(xiàng)發(fā)票載明的稅額進(jìn)行抵扣。

　　借：管理費(fèi)用——工裝費(fèi)用

　　　　應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交增值稅(進(jìn)項(xiàng)稅額)

　　　　貸：銀行存款

　　2、如果企業(yè)發(fā)給職工的服裝是在商場(chǎng)購(gòu)買(mǎi)，應(yīng)作為職工福利費(fèi)用支出，取得專(zhuān)用發(fā)票，不得抵扣進(jìn)項(xiàng)稅額，同時(shí)個(gè)人所得稅應(yīng)由企業(yè)代扣代繳。

　　計(jì)提時(shí)：

　　借：管理費(fèi)用——職工福利費(fèi)

　　　　貸：應(yīng)付職工薪酬——職工福利費(fèi)

　　支付時(shí)：

　　借：應(yīng)付職工薪酬——職工福利費(fèi)

　　　　貸：銀行存款

　　3、如果是先購(gòu)置，然后根據(jù)需要發(fā)放的形式（如車(chē)間工人服裝發(fā)放）

　　購(gòu)置時(shí)：

　　借：周轉(zhuǎn)材料——低值易耗品

　　　　貸：銀行存款

　　領(lǐng)用時(shí)：

　　借：管理費(fèi)用——工裝費(fèi)用

　　　　貸：周轉(zhuǎn)材料——低值易耗品

　　4、特殊的情況：如為保障員工工作安全的安全服、安全帽等，則是勞保費(fèi)支出，歸入勞保用品。根據(jù)《企業(yè)所得稅法實(shí)施條例》第四十八條規(guī)定，企業(yè)準(zhǔn)予扣除發(fā)生的合理的勞動(dòng)保護(hù)支出。通常理解的“合理”就是：為有勞動(dòng)關(guān)系的職工配備或提供；必須確因工作需要；限于一定的支出范圍：如安全保護(hù)用品、手套、工作服、防暑降溫品等。

　　很多公司經(jīng)營(yíng)過(guò)程中，都會(huì)要求員工統(tǒng)一著裝。購(gòu)入員工工作服時(shí)，應(yīng)計(jì)入什么科目？怎么做會(huì)計(jì)分錄？

　　員工工作服計(jì)入什么科目核算？

　　公司為員工購(gòu)買(mǎi)工作服，需要根據(jù)實(shí)際情況來(lái)確認(rèn)對(duì)應(yīng)的分錄，如果作為企業(yè)職工的勞保用品入賬，可以計(jì)入管理費(fèi)用—?jiǎng)诒ＹM(fèi)科目，如果作為給員工的福利，則計(jì)入到管理費(fèi)用—福利費(fèi)等，如果實(shí)際由員工自己承擔(dān)，則應(yīng)該計(jì)入其他應(yīng)收款科目。

　　勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)是指企業(yè)確因工作需要為員工配備或提供工作服、手套、安全保護(hù)用品、防暑降溫用品等支出。企業(yè)以現(xiàn)金形式發(fā)放的勞動(dòng)保護(hù)支出，應(yīng)區(qū)分支出性質(zhì)并入工資或職工福利費(fèi)中，按相應(yīng)規(guī)定扣除。

　　應(yīng)付職工薪酬是企業(yè)根據(jù)有關(guān)規(guī)定應(yīng)付給職工的各種薪酬。應(yīng)付職工薪酬是企業(yè)會(huì)計(jì)科目中負(fù)債類(lèi)科目之一。、本科目應(yīng)當(dāng)按照“工資,獎(jiǎng)金,津貼,補(bǔ)貼”、“職工福利”、“社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)”、“住房公積金”、“工會(huì)經(jīng)費(fèi)”、“職工教育經(jīng)費(fèi)”、“解除職工勞動(dòng)關(guān)系補(bǔ)償”、"非貨幣性福利"、"其它與獲得職工提供的服務(wù)相關(guān)的支出"等應(yīng)付職工薪酬項(xiàng)目進(jìn)行明細(xì)核算。

　　員工工作服的會(huì)計(jì)分錄

　　1.在商場(chǎng)統(tǒng)一購(gòu)買(mǎi)，然后作為企業(yè)的福利性支出發(fā)放給職工的服裝：

　　計(jì)提時(shí)：

　　借：管理費(fèi)用—職工福利費(fèi)

　　       貸：應(yīng)付職工薪酬—職工福利費(fèi)

　　支付時(shí)：

　　借：應(yīng)付職工薪酬—職工福利費(fèi)

　　       貸：銀行存款

　　2.先購(gòu)置工服、然后根據(jù)需要發(fā)放的形式(如車(chē)間工人服裝)

　　購(gòu)置時(shí)：

　　借：周轉(zhuǎn)材料-低值易耗品

　       　貸：銀行存款

　　領(lǐng)用時(shí)：

　　借：管理費(fèi)用—工裝費(fèi)用

　　       貸：周轉(zhuǎn)材料-低值易耗品

　　企業(yè)為了生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，需要購(gòu)買(mǎi)各種原材料，領(lǐng)用原材料可以計(jì)入“生產(chǎn)成本”科目，“管理費(fèi)用”科目核算，具體的會(huì)計(jì)分錄應(yīng)如何編制？

　　領(lǐng)用原材料的會(huì)計(jì)分錄

　　1、生產(chǎn)車(chē)間領(lǐng)用原材料

　　借：生產(chǎn)成本-直接材料

　　　　貸：原材料

　　2、行政部門(mén)領(lǐng)用材料

　　借：管理費(fèi)用——材料費(fèi)

　　　　貸：原材料

　　3、在建工程領(lǐng)用原材料

　　借：在建工程

　　　　貸：原材料

　　4、建筑施工企業(yè)領(lǐng)用原材料

　　借：工程施工

　　　　貸：原材料

　　5、生產(chǎn)企業(yè)采購(gòu)原材料采用實(shí)際成本入庫(kù)

　?。?）發(fā)票與材料同時(shí)到

　　借：原材料

　　　　應(yīng)交稅費(fèi)-應(yīng)交增值稅（進(jìn)項(xiàng)稅額）

　　　　貸：銀行存款

　?。?）發(fā)票先到，材料未到

　　借：在途物資（含運(yùn)費(fèi)保險(xiǎn)費(fèi)）

　　　　應(yīng)交稅費(fèi)-應(yīng)交增值稅（進(jìn)項(xiàng)稅額）

　　　　貸：銀行存款

　　（3）材料到了之后

　　借：原材料

　　　　貸：在途物資

　?。?）材料已到，月末發(fā)票賬單未到

　　借：原材料

　　　　貸：應(yīng)付賬款-暫估應(yīng)付賬款

　　注：下月初，作相反的會(huì)計(jì)分錄予以沖回。

　?。?）收到發(fā)票時(shí)：

　　借：原材料

　　　　應(yīng)交稅費(fèi)-應(yīng)交增值稅（進(jìn)項(xiàng)稅額）

　　　　貸：銀行存款/應(yīng)付賬款/應(yīng)付票據(jù)

　　6、生產(chǎn)企業(yè)采購(gòu)原材料采用計(jì)劃成本入庫(kù)

　?。?）發(fā)票與材料同時(shí)到/發(fā)票已到材料未到

　　借：材料采購(gòu)（實(shí)際成本）

　　　　應(yīng)交稅費(fèi)-應(yīng)交增值稅（進(jìn)項(xiàng)稅額）

　　　　貸：銀行存款/應(yīng)付賬款/應(yīng)付票據(jù)

　　同時(shí)：

　　借：庫(kù)存商品（計(jì)劃成本）

　　　　貸：材料采購(gòu)（實(shí)際成本）

　　借或貸：材料成本差異

　?。?）材料已到，月末發(fā)票賬單未到

　　借：庫(kù)存商品

　　　　貸：應(yīng)付賬款-暫估應(yīng)付賬款

　　注：下月初，作相反的會(huì)計(jì)分錄予以沖回。

　　什么是原材料？

　　原材料是指企業(yè)在生產(chǎn)過(guò)程中經(jīng)過(guò)加工改變其形態(tài)或性質(zhì)并構(gòu)成產(chǎn)品主要實(shí)體的各種原料、主要材料和外購(gòu)半成品，以及不構(gòu)成產(chǎn)品實(shí)體但有助于產(chǎn)品形成的輔助材料。原材料的日常收發(fā)及結(jié)存可以采用實(shí)際成本核算，也可以采用計(jì)劃成本核算。

　　有些比較特殊的行業(yè)，比如銀行、餐飲等服務(wù)業(yè)，員工們都需要統(tǒng)一著裝，這樣不僅能彰顯員工們的精神風(fēng)貌，更能盡顯服務(wù)行業(yè)的專(zhuān)業(yè)性。一般來(lái)說(shuō)，工作服不屬于福利，而是屬于勞保用品，那么發(fā)放工作服時(shí)該怎么做會(huì)計(jì)分錄？

　　發(fā)放工作服通過(guò)什么科目核算？

　　由于工作服屬于勞保用品，不屬于企業(yè)發(fā)放的福利，企業(yè)需要按照發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行發(fā)放。因此發(fā)放工作服應(yīng)計(jì)入哪一個(gè)會(huì)計(jì)科目需要具體問(wèn)題具體分析。在發(fā)放時(shí)，需要根據(jù)其所在部門(mén)，計(jì)入不同的成本費(fèi)用當(dāng)中。

　　1、企業(yè)生產(chǎn)管理人員的工服應(yīng)計(jì)入：制造費(fèi)用——?jiǎng)诒Ｓ闷焚M(fèi);

　　2、企業(yè)行政管理人員的工服應(yīng)計(jì)入：管理費(fèi)用——?jiǎng)诒Ｓ闷焚M(fèi);

　　3、企業(yè)銷(xiāo)售人員的工服應(yīng)計(jì)入：銷(xiāo)售費(fèi)用——?jiǎng)诒Ｓ闷焚M(fèi)。

　　發(fā)放工作服的會(huì)計(jì)分錄

　　借：管理費(fèi)用/制造費(fèi)用/銷(xiāo)售費(fèi)用——?jiǎng)诒ＹM(fèi)

　　       應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交增值稅(進(jìn)項(xiàng)稅額)

　           貸：銀行存款

　　勞保費(fèi)的含義

　　勞保費(fèi)，即勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)，主要指的是因工作原因給企業(yè)職工配備或發(fā)放工作服、安全保護(hù)用品、手套等用品所需要支出的費(fèi)用。勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)的范圍比較廣，具體包含工作服、手套、洗衣粉、解毒劑等安全保護(hù)用品，就連清涼飲料等防暑降溫的用品都是勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)的范疇。在進(jìn)行賬務(wù)處理時(shí)，需要正確區(qū)分職工福利費(fèi)與勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)，前者的支出進(jìn)項(xiàng)稅額是不準(zhǔn)予抵扣的，相反，勞動(dòng)保護(hù)的支出費(fèi)用并沒(méi)有規(guī)定不準(zhǔn)予抵扣。

　　企業(yè)的生產(chǎn)車(chē)間在進(jìn)行生產(chǎn)時(shí)，一般會(huì)給員工購(gòu)入統(tǒng)一的服裝，購(gòu)買(mǎi)的工作服一般將其計(jì)入管理費(fèi)用等科目核算，相關(guān)的會(huì)計(jì)分錄是什么？

　　購(gòu)買(mǎi)工作服的會(huì)計(jì)分錄

　　1、在商場(chǎng)統(tǒng)一購(gòu)買(mǎi)，然后作為企業(yè)的福利性支出發(fā)放給職工的服裝：

　　計(jì)提時(shí)，

　　借：管理費(fèi)用——職工福利費(fèi)

　　　　貸：應(yīng)付職工薪酬——職工福利費(fèi)

　　支付時(shí)，

　　借：應(yīng)付職工薪酬——職工福利費(fèi)

　　　　貸：銀行存款

　　2、先購(gòu)置工服、然后根據(jù)需要發(fā)放的形式(如車(chē)間工人服裝)

　　購(gòu)置時(shí)，

　　借：周轉(zhuǎn)材料——低值易耗品

　　　　貸：銀行存款

　　領(lǐng)用時(shí)，

　　借：管理費(fèi)用——工裝費(fèi)用

　　　　貸：周轉(zhuǎn)材料——低值易耗品

　　什么是周轉(zhuǎn)材料？

　　周轉(zhuǎn)材料是指企業(yè)能夠多次使用，逐漸轉(zhuǎn)移其價(jià)值但是仍然保持原有形態(tài)不確認(rèn)為固定資產(chǎn)的材料，包括包裝物和低值易耗品，以及建筑承包企業(yè)的鋼模板、木模板、腳手架和其他周轉(zhuǎn)使用的材料等。

　　應(yīng)付職工薪酬是什么？

　　應(yīng)付職工薪酬是指企業(yè)為獲得職工提供的服務(wù)或解除勞動(dòng)關(guān)系而給予的各種形式的報(bào)酬或補(bǔ)償。職工薪酬包括短期薪酬、離職后福利、辭退福利和其他長(zhǎng)期職工福利。企業(yè)提供給職工配偶、子女、受贍養(yǎng)人、已故員工遺屬及其他受益人等的福利，也屬于職工薪酬。

　　管理費(fèi)用是什么？

　　管理費(fèi)用是指企業(yè)為組織和管理企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)所發(fā)生的各項(xiàng)費(fèi)用。包括：企業(yè)籌建期間發(fā)生的開(kāi)辦費(fèi)、董事會(huì)和行政管理部門(mén)在企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理中發(fā)生的或者應(yīng)由企業(yè)統(tǒng)一負(fù)擔(dān)的公司經(jīng)費(fèi)、工會(huì)經(jīng)費(fèi)、董事會(huì)費(fèi)、訴訟費(fèi)、業(yè)務(wù)招待費(fèi)、房產(chǎn)稅、車(chē)船稅、土地使用稅、印花稅、技術(shù)轉(zhuǎn)讓費(fèi)等。

　　公司為員工購(gòu)買(mǎi)的工作服可分為工作時(shí)統(tǒng)一著裝、支付的員工福利、車(chē)間工作服、勞動(dòng)保護(hù)用品等情況。那么企業(yè)購(gòu)買(mǎi)工作服應(yīng)如何寫(xiě)會(huì)計(jì)分錄？

　　購(gòu)買(mǎi)工作服的會(huì)計(jì)分錄

　　1、如果是企業(yè)根據(jù)員工的工作性質(zhì)和特點(diǎn)，按在職員工人數(shù)統(tǒng)一制作并要求工作時(shí)統(tǒng)一著裝的這種情況，那么是不能夠計(jì)入福利費(fèi)的。

　　借：管理費(fèi)用——工作服費(fèi)用

　　　　應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交增值稅（進(jìn)項(xiàng)稅額）

　　　　貸：銀行存款

　　2、如果是企業(yè)在商場(chǎng)購(gòu)買(mǎi)，然后發(fā)給職工的服裝這一種情況，那么應(yīng)作為職工福利費(fèi)用支出，并且取得專(zhuān)用發(fā)票則不得抵扣進(jìn)項(xiàng)稅額，同時(shí)企業(yè)需要代扣代繳個(gè)人所得稅。

　　計(jì)提時(shí)：

　　借：管理費(fèi)用—職工福利費(fèi)

　　　　貸：應(yīng)付職工薪酬—職工福利費(fèi)

　　支付時(shí)：

　　借：應(yīng)付職工薪酬—職工福利費(fèi)

　　　　貸：管理費(fèi)用—職工福利費(fèi)

　　　　　　應(yīng)交稅費(fèi)—應(yīng)交個(gè)人所得稅

　　　　　　銀行存款

　　繳個(gè)稅時(shí)：

　　借：應(yīng)交稅費(fèi)—應(yīng)交個(gè)人所得稅

　　　　貸：銀行存款

　　3、如果是車(chē)間那種的工作服，并且是先購(gòu)置、然后根據(jù)需要發(fā)放這種情況，則在工服驗(yàn)收入庫(kù)時(shí)，先計(jì)入新準(zhǔn)則中的”周轉(zhuǎn)材料——低值易耗品“科目，領(lǐng)用時(shí)再按員工所屬的部門(mén)不同計(jì)入有關(guān)費(fèi)用科目。

　　購(gòu)買(mǎi)時(shí)，

　　借：周轉(zhuǎn)材料-低值易耗品

　　　　貸：銀行存款

　　領(lǐng)用時(shí)，

　　借：管理費(fèi)用——工裝費(fèi)用

　　　　貸：周轉(zhuǎn)材料——低值易耗品

　　4、如果是特殊的情況，即勞保費(fèi)支出，例如為保障員工工作安全購(gòu)買(mǎi)的安全服安全帽等，歸入勞保用品這一類(lèi)型，那么購(gòu)買(mǎi)勞保用品取得的增值稅專(zhuān)用發(fā)票可以抵扣進(jìn)項(xiàng)稅額。具體的會(huì)計(jì)分錄如下所示：

　　借：管理費(fèi)用——?jiǎng)诒Ｓ闷?/p>

　　　　應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交增值稅（進(jìn)項(xiàng)稅額）

　　　　貸：銀行存款

　　什么是管理費(fèi)用？

　　管理費(fèi)用是指企業(yè)行政管理部門(mén)為組織和管理生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)而發(fā)生的各種費(fèi)用。

　　周轉(zhuǎn)材料是什么？

　　周轉(zhuǎn)材料是指企業(yè)能夠多次使用，逐漸轉(zhuǎn)移其價(jià)值但是仍然保持原有形態(tài)不確認(rèn)為固定資產(chǎn)的材料，包括包裝物和低值易耗品，以及建筑承包企業(yè)的鋼模板、木模板、腳手架和其他周轉(zhuǎn)使用的材料等。

　　企業(yè)有時(shí)會(huì)為員工統(tǒng)一購(gòu)買(mǎi)工作服，入賬時(shí)可作為一項(xiàng)職工福利。對(duì)于購(gòu)買(mǎi)工作服的費(fèi)用，應(yīng)如何做會(huì)計(jì)分錄？

　　公司為員工購(gòu)買(mǎi)工作服會(huì)計(jì)分錄

　　1、如果是公司統(tǒng)一為員工購(gòu)買(mǎi)工作服裝，其會(huì)計(jì)分錄如下：

　　計(jì)提時(shí)

　　借：管理費(fèi)用—職工福利費(fèi)

　　       貸：應(yīng)付職工薪酬—職工福利費(fèi)

　　支付時(shí)：

　　借：應(yīng)付職工薪酬—職工福利費(fèi)

　　       貸：銀行存款

　　繳個(gè)稅時(shí)：

　　借：應(yīng)交稅費(fèi)—應(yīng)交個(gè)人所得稅

　　       貸：銀行存款

　　2、如果是為保障員工工作安全的服裝，其會(huì)計(jì)分錄如下：

　　借：管理費(fèi)用—?jiǎng)诒Ｓ闷?/p>

　　       貸：銀行存款

　　根據(jù)《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)所得稅若干問(wèn)題的公告》中的相關(guān)規(guī)定，企業(yè)根據(jù)其工作性質(zhì)和特點(diǎn)，由企業(yè)統(tǒng)一制作并要求員工工作時(shí)統(tǒng)一著裝所發(fā)生的工作服飾費(fèi)用，根據(jù)《實(shí)施條例》第二十七條的有關(guān)規(guī)定，可以作為企業(yè)合理的支出給予稅前扣除。

　　哪些福利費(fèi)免征個(gè)人所得稅？

　　根據(jù)《中華人民共和國(guó)個(gè)人所得稅法實(shí)施條例》第十一條規(guī)定，個(gè)人所得稅法第四條第一款第四項(xiàng)所稱(chēng)福利費(fèi)，是指根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定，從企業(yè)、事業(yè)單位、國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)組織提留的福利費(fèi)或者工會(huì)經(jīng)費(fèi)中支付給個(gè)人的生活補(bǔ)助費(fèi)。按照國(guó)稅發(fā)〔1998〕155號(hào)文件解釋?zhuān)钛a(bǔ)助費(fèi)是指由于某些特定事件或原因而給納稅人本人或其家庭的正常生活造成一定困難，其任職單位按國(guó)家規(guī)定從提留的福利費(fèi)或者工會(huì)經(jīng)費(fèi)中向其支付的臨時(shí)性生活困難補(bǔ)助。

　　下列收入不屬于免稅的福利費(fèi)范圍，應(yīng)當(dāng)并入納稅人的工資、薪金收入計(jì)征個(gè)人所得稅：

　?。ㄒ唬某鰢?guó)家規(guī)定的比例或基數(shù)計(jì)提的福利費(fèi)、工會(huì)經(jīng)費(fèi)中支付給個(gè)人的各種補(bǔ)貼、補(bǔ)助；

　　（二）從福利費(fèi)和工會(huì)經(jīng)費(fèi)中支付給單位職工的人人有份的補(bǔ)貼、補(bǔ)助；

　?。ㄈ﹩挝粸閭€(gè)人購(gòu)買(mǎi)汽車(chē)、住房、電子計(jì)算機(jī)等不屬于臨時(shí)性生活困難補(bǔ)助性質(zhì)的支出。

　　對(duì)于服務(wù)性行業(yè)而言，比如餐飲業(yè)，一般都會(huì)為職工提供統(tǒng)一的服裝，也就是我們說(shuō)的工服。購(gòu)買(mǎi)工作服時(shí)，應(yīng)將其通過(guò)什么科目核算？具體會(huì)計(jì)分錄怎么做？

　　購(gòu)買(mǎi)工作服通過(guò)什么科目核算？

　　1.生產(chǎn)工人的工服應(yīng)計(jì)入：制造費(fèi)用—?jiǎng)诒Ｓ闷焚M(fèi)

　　2.管理人員的工服應(yīng)計(jì)入：管理費(fèi)用—?jiǎng)诒Ｓ闷焚M(fèi)

　　3.銷(xiāo)售人員的工服應(yīng)計(jì)入：銷(xiāo)售費(fèi)用—保用品費(fèi)

　　4.福利性質(zhì)的工服應(yīng)計(jì)入：管理費(fèi)用—福利費(fèi)

　　銷(xiāo)售費(fèi)用是指企業(yè)銷(xiāo)售商品和材料、提供勞務(wù)的過(guò)程中發(fā)生的各種費(fèi)用;管理費(fèi)用是指企業(yè)行政管理部門(mén)為組織和管理生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)而發(fā)生的各種費(fèi)用。

　　銷(xiāo)售費(fèi)用包括企業(yè)在銷(xiāo)售商品過(guò)程中發(fā)生的保險(xiǎn)費(fèi)、包裝費(fèi)、展覽費(fèi)和廣告費(fèi)、商品維修費(fèi)、預(yù)計(jì)產(chǎn)品質(zhì)量保證損失、運(yùn)輸費(fèi)、裝卸費(fèi)等以及為銷(xiāo)售本企業(yè)商品而專(zhuān)設(shè)的銷(xiāo)售機(jī)構(gòu)(含銷(xiāo)售網(wǎng)點(diǎn)，售后服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)等) 的職工薪酬、業(yè)務(wù)費(fèi)、折舊費(fèi)等經(jīng)營(yíng)費(fèi)用。企業(yè)發(fā)生的與專(zhuān)設(shè)銷(xiāo)售機(jī)構(gòu)相關(guān)的固定資產(chǎn)修理費(fèi)用等后續(xù)支出也屬于銷(xiāo)售費(fèi)用。

　　管理費(fèi)用包括的具體項(xiàng)目有:企業(yè)董事會(huì)和行政管理部門(mén)在企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理中發(fā)生的，或者應(yīng)當(dāng)由企業(yè)統(tǒng)一負(fù)擔(dān)的公司經(jīng)費(fèi)、工會(huì)經(jīng)費(fèi)、待業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)、勞動(dòng)保險(xiǎn)費(fèi)、董事會(huì)費(fèi)、聘請(qǐng)中介機(jī)構(gòu)費(fèi)、咨詢(xún)費(fèi)、訴訟費(fèi)、業(yè)務(wù)招待費(fèi)、辦公費(fèi)、差旅費(fèi)、郵電費(fèi)、綠化費(fèi)、管理人員工資及福利費(fèi)等。

　　購(gòu)買(mǎi)工作服的會(huì)計(jì)分錄

　　1.在商場(chǎng)統(tǒng)一購(gòu)買(mǎi)，然后作為企業(yè)的福利性支出發(fā)放給職工的服裝：

　　計(jì)提時(shí)：

　　借：管理費(fèi)用—職工福利費(fèi)

　　       貸：應(yīng)付職工薪酬—職工福利費(fèi)

　　支付時(shí)：

　　借：應(yīng)付職工薪酬—職工福利費(fèi)

　　       貸：銀行存款

　　2.先購(gòu)置工服、然后根據(jù)需要發(fā)放的形式(如車(chē)間工人服裝)

　　購(gòu)置時(shí)：

　　借：周轉(zhuǎn)材料-低值易耗品

　       　貸：銀行存款

　　領(lǐng)用時(shí)：

　　借：管理費(fèi)用—工裝費(fèi)用

　       　貸：周轉(zhuǎn)材料-低值易耗品

　　周轉(zhuǎn)材料是指企業(yè)能夠多次使用，逐漸轉(zhuǎn)移其價(jià)值但是仍然保持原有形態(tài)不確認(rèn)為固定資產(chǎn)的材料，包括包裝物和低值易耗品，以及建筑承包企業(yè)的鋼模板、木模板、腳手架和其他周轉(zhuǎn)使用的材料等。

　　周轉(zhuǎn)材料借代表周轉(zhuǎn)材料的增加。貸代表周轉(zhuǎn)材料的減少。

　　公司外購(gòu)工作服提供車(chē)間生產(chǎn)工人使用時(shí)，可以將外購(gòu)工作服的款項(xiàng)計(jì)入管理費(fèi)用、應(yīng)付職工薪酬等科目進(jìn)行核算，相關(guān)的會(huì)計(jì)分錄怎么做？

　　公司購(gòu)買(mǎi)工作服會(huì)計(jì)分錄

　　1.在商場(chǎng)統(tǒng)一購(gòu)買(mǎi)，然后作為企業(yè)的福利性支出發(fā)放給職工的服裝：

　　計(jì)提時(shí)的會(huì)計(jì)分錄：

　　借：管理費(fèi)用——職工福利費(fèi)

　　　　貸：應(yīng)付職工薪酬——職工福利費(fèi)

　　應(yīng)付職工薪酬屬于負(fù)債類(lèi)科目。應(yīng)付職工薪酬包括短期薪酬、離職后福利、辭退福利和其他長(zhǎng)期職工福利。

　　支付時(shí)的會(huì)計(jì)分錄：

　　借：應(yīng)付職工薪酬——職工福利費(fèi)

　　　　貸：銀行存款

　　2.先購(gòu)置工服、然后根據(jù)需要發(fā)放的形式(如車(chē)間工人服裝)

　　購(gòu)置時(shí)的會(huì)計(jì)分錄：

　　借：周轉(zhuǎn)材料——低值易耗品

　　　　貸：銀行存款

　　領(lǐng)用時(shí)的會(huì)計(jì)分錄：

　　借：管理費(fèi)用——工裝費(fèi)用

　　　　貸：周轉(zhuǎn)材料——低值易耗品

　　周轉(zhuǎn)材料，指能夠多次使用并逐漸轉(zhuǎn)移其價(jià)值，但仍保持原有形態(tài)，不確認(rèn)為固定資產(chǎn)的材料，如包裝物和低值易耗品，應(yīng)當(dāng)采用一次轉(zhuǎn)銷(xiāo)法或者五五攤銷(xiāo)法進(jìn)行攤銷(xiāo)。

　　管理費(fèi)用包括什么？

　　管理費(fèi)用是指企業(yè)行政管理部門(mén)為組織和管理生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)而發(fā)生的各項(xiàng)費(fèi)用。管理費(fèi)用一般包括工資、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、職工教育經(jīng)費(fèi)、工會(huì)經(jīng)費(fèi)、福利費(fèi)、交通費(fèi)、折舊費(fèi)、辦公費(fèi)、土地租金、通訊費(fèi)、水電費(fèi)、修理費(fèi)等。

      企業(yè)的周轉(zhuǎn)材料包括包裝物和低值易耗品。包裝物像裝酒的瓶子，食物的包裝袋，低值易耗品是指不能作為固定資產(chǎn)核算的各種用具物品，那么，領(lǐng)用周轉(zhuǎn)材料時(shí)該如何做會(huì)計(jì)分錄？

　　領(lǐng)用周轉(zhuǎn)材料會(huì)計(jì)分錄

　　1、購(gòu)入包裝物

　　借：周轉(zhuǎn)材料—包裝物

　　       應(yīng)交稅費(fèi)—應(yīng)交增值稅（進(jìn)項(xiàng)稅額）（一般納稅人取得增值稅專(zhuān)用發(fā)票可以抵減進(jìn)項(xiàng)稅額，小規(guī)模納稅人則不可抵減，計(jì)入成本中）

　　       貸：銀行存款

　　2、生產(chǎn)過(guò)程中領(lǐng)用包裝產(chǎn)品

　　借：生產(chǎn)成本

　　       貸：周轉(zhuǎn)材料—包裝物

　　3、隨同商品出售而不單獨(dú)計(jì)價(jià)的包裝物

　　借：銷(xiāo)售費(fèi)用

　　       貸：周轉(zhuǎn)材料—包裝物

　　4、隨同商品出售而單獨(dú)計(jì)價(jià)的包裝物

　　出售時(shí)確認(rèn)收入并結(jié)轉(zhuǎn)成本

　　借：銀行存款

　　       貸：其他業(yè)務(wù)收入

　　              應(yīng)交稅費(fèi)—應(yīng)交增值稅（銷(xiāo)項(xiàng)稅額）

　　借：其他業(yè)務(wù)成本

　　       貸：周轉(zhuǎn)材料—包裝物

　　5、出租或出借給購(gòu)買(mǎi)單位使用的包裝物

　　（1）收取租金時(shí)

　　借：銀行存款

　　       貸：其他業(yè)務(wù)收入

　　              應(yīng)交稅費(fèi)—應(yīng)交增值稅（銷(xiāo)項(xiàng)稅額）

　?。?）出借包裝物收取押金

　　借：銀行存款

　　       貸：其他應(yīng)付款—押金

　　（3）出借包裝物一次攤銷(xiāo)

　　借：銷(xiāo)售費(fèi)用

　       　貸：周轉(zhuǎn)材料—包裝物

　?。?）日常按照一次分?jǐn)偡〝備N(xiāo)

　　借：其他業(yè)務(wù)成本

　　       貸：周轉(zhuǎn)材料—包裝物

　　周轉(zhuǎn)材料的攤銷(xiāo)方法

      1.一次轉(zhuǎn)銷(xiāo)法，易腐、易糟的周轉(zhuǎn)材料在領(lǐng)用時(shí)一次計(jì)入成本、費(fèi)用。

　　2.分期攤銷(xiāo)法，按照周轉(zhuǎn)材料的預(yù)計(jì)使用期限攤銷(xiāo)。

　　3.分次攤銷(xiāo)法，根據(jù)周轉(zhuǎn)材料的預(yù)計(jì)使用次數(shù)攤銷(xiāo)。

　　4.定額攤銷(xiāo)法，根據(jù)實(shí)際完成的實(shí)物工作量和預(yù)算定額確定周轉(zhuǎn)材料消耗定額進(jìn)行攤銷(xiāo)。

　　采用計(jì)劃成本核算周轉(zhuǎn)材料的，月末要結(jié)轉(zhuǎn)領(lǐng)用周轉(zhuǎn)材料應(yīng)分?jǐn)偟某杀静町?/p>

　　許多企業(yè)都會(huì)要求職工統(tǒng)一穿著，對(duì)于購(gòu)買(mǎi)工作服的費(fèi)用支出，需要進(jìn)行相應(yīng)的會(huì)計(jì)處理，相關(guān)會(huì)計(jì)分錄是什么？

　　購(gòu)買(mǎi)工作服的會(huì)計(jì)分錄

　　先購(gòu)置工服、然后根據(jù)需要發(fā)放（如車(chē)間工人服裝）：

　　購(gòu)置時(shí)：

　　借：周轉(zhuǎn)材料——低值易耗品

　　       貸：銀行存款

　　領(lǐng)用時(shí)：

　　借：管理費(fèi)用——工裝費(fèi)用

　　       貸：周轉(zhuǎn)材料——低值易耗品

　　在商場(chǎng)統(tǒng)一購(gòu)買(mǎi)，然后作為企業(yè)的福利性支出發(fā)放給職工：

　　計(jì)提時(shí)：

　　借：管理費(fèi)用——職工福利費(fèi)

　　       貸：應(yīng)付職工薪酬——職工福利費(fèi)

　　支付時(shí)：

　　借：應(yīng)付職工薪酬——職工福利費(fèi)

　　       貸：銀行存款

　　什么是應(yīng)付職工薪酬？

　　應(yīng)付職工薪酬是指企業(yè)為獲得職工提供的服務(wù)或解除勞動(dòng)關(guān)系而給予的各種形式的報(bào)酬或補(bǔ)償。職工薪酬包括短期薪酬、離職后福利、辭退福利和其他長(zhǎng)期職工福利。并且企業(yè)提供給職工配偶、子女、受贍養(yǎng)人、已故員工遺屬及其他受益人等的福利，也屬于職工薪酬。

　　“應(yīng)付職工薪酬”科目屬于負(fù)債類(lèi)科目。該科目的貸方表示已分配計(jì)入有關(guān)成本費(fèi)用項(xiàng)目的職工薪酬，借方表示實(shí)際發(fā)放的職工薪酬，包括扣還的款項(xiàng)等。該科目期末貸方余額，反映企業(yè)應(yīng)付而未付的職工薪酬。

　　“應(yīng)付職工薪酬”科目還應(yīng)當(dāng)按照“工資”、“住房公積金”、“職工教育經(jīng)費(fèi)”、“工會(huì)經(jīng)費(fèi)”、“職工福利”、“社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)”、“非貨幣性福利”等應(yīng)付職工薪酬項(xiàng)目設(shè)置明細(xì)科目，進(jìn)行明細(xì)核算。

　　企業(yè)為了持續(xù)生產(chǎn)，需要大量的原材料，不僅生產(chǎn)車(chē)間需要領(lǐng)用原材料，其他的部門(mén)也需要領(lǐng)用原材料。那么領(lǐng)用原材料的會(huì)計(jì)分錄是什么？

　　領(lǐng)用原材料的會(huì)計(jì)分錄

　　用于生產(chǎn)車(chē)間

　　借：生產(chǎn)成本—基本生產(chǎn)成本—原材料

　　       貸：原材料—某種材料

　　用于職工福利

　　借：生產(chǎn)成本—其本生產(chǎn)成本—福利費(fèi)

　　       銷(xiāo)售費(fèi)用—福利費(fèi)

　　       管理費(fèi)用—福利費(fèi)

　　       貸：應(yīng)付職工薪酬—福利費(fèi)

　　同時(shí)

　　借：應(yīng)付職工薪酬—福利費(fèi)

　　       貸：原材料—某種材料

　　              應(yīng)交稅費(fèi)—應(yīng)交增值稅—進(jìn)項(xiàng)稅額轉(zhuǎn)出

　　用于公益性捐贈(zèng)

　　借：營(yíng)業(yè)外支出—公益性捐贈(zèng)支出

　　       貸：其他業(yè)務(wù)收入—材料捐贈(zèng)收入

　　              應(yīng)交稅費(fèi)—應(yīng)交增值稅—銷(xiāo)項(xiàng)稅額

　　同時(shí)捐贈(zèng)成本

　　借：其他業(yè)務(wù)成本—材料捐贈(zèng)成本

　　       貸：原材料—某種材料

　　原材料結(jié)轉(zhuǎn)成本的會(huì)計(jì)分錄怎么做

　　原材料一般是不直接計(jì)入成本的。生產(chǎn)企業(yè)的原材料，在領(lǐng)用的時(shí)候結(jié)轉(zhuǎn)到生產(chǎn)成本科目。

　　借：生產(chǎn)成本—直接材料等

　　       貸：原材料—XX材料

　　如果是建筑工程類(lèi)的企業(yè)。則在領(lǐng)用的時(shí)候。

　　借：工程施工—合同成本-材料費(fèi)

　　       貸：原材料—XX材料

　　如果企業(yè)有直接銷(xiāo)售原材料的情況，則可以計(jì)入成本。

　　借：其他業(yè)務(wù)成本

　　       貸：原材料—XX材料

　　財(cái)務(wù)人員在取得服裝的報(bào)銷(xiāo)發(fā)票時(shí)，首先應(yīng)該對(duì)發(fā)票進(jìn)行審核，檢查發(fā)票各項(xiàng)內(nèi)容填寫(xiě)是否完整，該業(yè)務(wù)是否真實(shí)、合理，是否符合公司報(bào)銷(xiāo)要求，確認(rèn)審核無(wú)誤后可以進(jìn)行報(bào)銷(xiāo)并編制相關(guān)會(huì)計(jì)分錄。

　　服裝發(fā)票報(bào)銷(xiāo)會(huì)計(jì)分錄

　　1、如果該工作服是買(mǎi)給客戶(hù)的：

　　借：管理費(fèi)用——業(yè)務(wù)招待費(fèi)

　　       貸：銀行存款/庫(kù)存現(xiàn)金

　　2、該工作服是給員工工作時(shí)穿的：

　　借：管理費(fèi)用——福利費(fèi)

　　      貸：銀行存款/庫(kù)存現(xiàn)金

　　此處需要注意的是，普通單位員工購(gòu)買(mǎi)的工作服只做福利費(fèi)處理，不可作為勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)。勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)一般發(fā)生在特定崗位，是為了預(yù)防工傷事故或職業(yè)病等采取的保護(hù)措施，一般有工作服、手套、安全保護(hù)用品、防暑降溫用品等所發(fā)生的支出。如果企業(yè)想通過(guò)將福利費(fèi)性質(zhì)的支出作為勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)全額扣除來(lái)減少個(gè)稅稅額，這樣的做法是有一定稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的。

　　以上是員工憑發(fā)票到財(cái)務(wù)處報(bào)銷(xiāo)所做的分錄處理，那么購(gòu)入工作服，服裝入庫(kù)的會(huì)計(jì)分錄怎么做呢？具體如下：

　　1、工作服驗(yàn)收入庫(kù)：

　　借：庫(kù)存商品——外購(gòu)商品（勞保用品）

　　         應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交增值稅（進(jìn)項(xiàng)稅額）

　　         貸：銀行存款

　　2、車(chē)間領(lǐng)用工作服時(shí)：

　　借：制造費(fèi)用——其他輔助費(fèi)用（勞保用品）

　　       貸：庫(kù)存商品——外購(gòu)商品（勞保用品）

　　工程項(xiàng)目領(lǐng)用材料時(shí)應(yīng)計(jì)入在建工程科目、原材料科目進(jìn)行有關(guān)核算。不同情況，其賬務(wù)處理也有所區(qū)別。那么相關(guān)的會(huì)計(jì)分錄如何編制？

　　工程領(lǐng)用材料的會(huì)計(jì)分錄

　　在建工程領(lǐng)用原材料， 做會(huì)計(jì)分錄分兩種情況：

　　第一種，如果在建工程是生產(chǎn)設(shè)備的會(huì)計(jì)分錄為：

　　借：在建工程

　       　貸：原材料

　　第二種，如果在建工程是不動(dòng)產(chǎn)，會(huì)計(jì)分錄為：

　　借：在建工程

　　       貸：原材料

　　              應(yīng)交稅費(fèi)—應(yīng)交增值稅(進(jìn)項(xiàng)稅額轉(zhuǎn)出)

       舉例說(shuō)明：

　　1、如果在建工程是生產(chǎn)設(shè)備，那么其具體的會(huì)計(jì)分錄如下：

　　借：在建工程80000

　　       貸：原材料80000

　　2、如果在建工程是不動(dòng)產(chǎn)，那么其具體的會(huì)計(jì)分錄如下：

　　借：在建工程 90400

　　       貸：原材料 80000

　　              應(yīng)交稅費(fèi)—應(yīng)交增值稅(進(jìn)項(xiàng)稅額轉(zhuǎn)出) 10400

　　什么是在建工程？

　　在建工程科目一般指的是需要安裝的機(jī)器設(shè)備，或者是公司建造廠(chǎng)房、辦公樓，也就是說(shuō)在固定資產(chǎn)完成以前需要經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的建造安裝，所建項(xiàng)目達(dá)到預(yù)可使用狀態(tài)后，再轉(zhuǎn)入固定資產(chǎn)的一個(gè)過(guò)程。

　　一般是先通過(guò)“在建工程”這一會(huì)計(jì)科目中核算，竣工達(dá)到可使用狀態(tài)后，再結(jié)轉(zhuǎn)到“固定資產(chǎn)”這一會(huì)計(jì)科目中。

　　在建工程結(jié)轉(zhuǎn)為固定資產(chǎn)的條件

　　(1)符合資本化條件的資產(chǎn)的實(shí)體建造或者生產(chǎn)工作已經(jīng)全部完成或者實(shí)質(zhì)上已經(jīng)完成；

　　(2)所購(gòu)建或者生產(chǎn)的符合資本化條件的資產(chǎn)與設(shè)計(jì)要求、合同規(guī)定或者生產(chǎn)要求基本相符，即使有極個(gè)別與設(shè)計(jì)、合同或者生產(chǎn)要求不相符的地方，也不影響其正常使用；

　　(3)繼續(xù)發(fā)生在所購(gòu)建或生產(chǎn)的符合資本化條件的資產(chǎn)上支出的金額很少或者幾乎不再發(fā)生。